展品 (a) (1) (H)
電子郵件通知表格
關於業績的接受程度
獎勵 (PSA) 和/或總數
用於修改的股東回報單位(TSRU)
來自: | 輝瑞公司 |
主題: |
關於接受績效份額獎勵 (PSA) 的通知 和/或修改的股東總回報單位 (TSRU) |
感謝您提交 “修改您的資格” 的選擇 根據修改合格業績的提議,業績份額獎勵(PSA)和/或符合條件的股東總回報單位(TSRU) 2024 年 8 月 12 日的股票獎勵和合格股東總回報單位 (“修改優惠”, “優惠”) 改為修改後的 PSA 和/或修改的 TSRU。通過這封電子郵件,我們確認輝瑞公司 (輝瑞公司) 已接受您的合格資格 根據修改報價,富達網絡福利上列出的PSA和符合條件的TSRU可供修改。受條款和條件約束 在修改優惠中,如要約文件中所述,您的合格PSA和/或符合條件的TSRU將被刪除,您的修改內容將被刪除 PSA 和/或修改後的 TSRU 將保留。這些調整將在到期後不久完成,可供查看 在富達 NetBenefits 上給你。如果你有任何問題,請發送電子郵件至 LTIModification@Pfizer.com。
此處使用但未另行定義的大寫術語應具有 要約文件中規定的含義。