Document


美國
證券交易所
華盛頓特區20549

14A日程安排表
(規則14a-101)
根據1934年證券交易法第14(a)條的委託書
1934年證券交易法
(修訂案號 )


由登記公司提交
由其他方提交
請勾選適當的框:
初步委託書
僅供委員會使用的機密信息(根據14a-6(e)(2)規定)。
最終委託書
明確的附加材料
根據§240.14a-12徵集材料

歐薇特股份有限公司
(根據憲章規定的註冊人的名稱)

_________________________________________________________
(代表註冊商提交代理聲明的人的姓名)


繳納申報費(勾選適用的所有框):
不需要費用。
之前用初步材料支付的費用。
根據第25(b)項所需的表計算的費用,每股交易所法規14a-6(i)(1)和0-11。







歐薇特股份有限公司
補充文件:正式委託聲明的附加文件
關於股東年度會議的補充投票聲明書
將於2024年8月16日星期五舉行

2024年7月10日
尊敬的歐薇特股東:

歐薇特股份有限公司的股東須知 - 2024年股東年會全權代表聲明(“聲明”)已於2024年7月3日提交美國證券交易委員會(“委員會”)。年會將於2024年8月16日(星期五)美國東部時間下午1:00舉行。自那以後,公司的管理層有了發展的變化。我們通過本《附加文件》向您介紹這些最近的事件,並補充《股東代理聲明書》的部分內容。請您在閲讀附加文件前先閲讀《股東代理聲明書》。

歐薇特股份有限公司於2024年7月3日向證券交易委員會提交的《股東代理聲明書》也附帶了與年會有關的委任書(“委任書形式”)。委任書形式無意中省略了與批准修改《歐薇特股份有限公司2021年激勵獎勵計劃》有關的公司提案2,以增加計劃下列席位的普通股股份(“計劃修訂方案”)。因此,本《附加文件》的目的也是糾正提交給委員會的委任書形式版本。請注意,已郵寄和提供給公司股東的委任書正確地包括了計劃修訂方案,因此,郵寄和提供給公司股東的委任書未作任何更改。

除上述內容外,本《附加文件》不會修改或更新《股東代理聲明書》中的任何其他披露。

最近的發展

首席財務官的過渡

根據歐薇特股份有限公司於2024年7月9日提交給美國證券交易委員會的現行報告8-k,公司董事會於2024年7月8日委任現任財務規劃和分析副總裁阿曼達·特威德·克勞福德(Amanda Twede Crawford)擔任公司的首席財務官、負責財務的首席財務官和首席會計官,從2024年7月9日起生效,以取代凱瑟琳·斯科爾尼克(Kathryn Scolnick)擔任這些職位。斯科爾尼克女士是公司的首席財務官、負責財務的首席財務官和首席會計師,於2024年7月9日之前退出了這些職位,但仍繼續擔任公司的顧問,為過渡提供支持,直至2024年9月6日(“離職日期”)為止。

克勞福德女士,37歲,自2022年3月至2024年7月擔任歐薇特股份有限公司的財務規劃和分析副總裁。在加入公司之前,克勞福德女士曾在Swire Coca-Cola USA(一家飲料公司)擔任多個職位。自2020年2月至2022年3月,克勞福德女士擔任Coca-Cola的財務副總裁,自2014年7月至2020年2月,克勞福德女士擔任Coca-Cola的企業控制器副總裁。在她在Coca-Cola任職期間,克勞福德女士負責財務會計和報告、財務報表審計、預算和財務預測流程、會計運營、財務分析、併購投資方盡職調查、風險管理和企業保險。早期,克勞福德女士擔任普華永道的審計副手。克勞福德女士是一名註冊會計師,擁有猶他大學戴維·埃克爾斯商學院的會計學士學位和會計碩士學位。
克勞福德女士晉升的安排

與克勞福德女士的任命有關,於2024年7月9日,公司和克勞福德女士簽署了一封升職信(“晉升信”)。根據晉升信,克勞福德女士的年度基本工資增加到30萬美元,她的年度現金獎勵機會根據公司目標和克勞福德女士的個人表現增加到年度基本工資的35%,前提是她在付款日前繼續在公司工作。克勞福德女士還有資格參與股權獎勵計劃,該計劃於授予時以限制性股票單位的形式擁有價值在20萬美元至30萬美元之間的目標價值並確定歸屬條件。根據晉升信,在沒有“事由”(如晉升信所定義)的情況下終止克勞福德女士的僱傭關係,克勞福德女士將獲得她當時薪水的六個月的薪酬作為遣散費,並且如果克勞福德女士的僱傭關係被公司終止,且可能是(i)基於沒有重大原因的終止,或者(ii)基於她因重大原因(如晉升信所定義)而終止僱傭關係,在“變更控制交易”(如公司執行的變更控制解僱計劃中所定義)之後,所有克勞福德女士當時未兑現的股權獎勵將自動於該終止日期兑現,具體取決於她及時執行和交付分離協議並進行所有適用限制約束的繼續遵守。另外,克勞福德女士有資格參加公司的變更控制解僱計劃。

斯科爾尼克女士的分離協議 除了上述內容之外,本《附加文件》不會修改或更新《股東代理聲明書》中的任何其他披露。



與斯科爾尼克女士的分離相關,公司和斯科爾尼克女士在2024年7月9日簽署了一份分離和解協議(“分離協議”)。根據分離協議,在提供分離服務期間,斯科爾尼克女士仍將獲得她的基本工資和她持有的股權獎勵。如若在分離日期之後的一段短時間內提交或提供有效的索賠釋放,則在6個月內,斯科爾尼克女士的持續基本工資和目標獎金將以每週9,014.42美元的費率(減去適用的税收代扣)為基礎支付,(ii)COBRA保費將在2024年10月1日至2025年9月30日期間予以償付,或在她成為其他實體的醫療保險的受益者日期之前結束,(iii)兑現斯科爾尼克女士所有未兑現的期權股票和限制性股票單位的加速兑現,以及(iv)提供職業轉型服務。在分離日期之後的3個月內發生“控制權變更”(如CIC解僱計劃中所定義)的情況下,如果在變更控制時期發生了該等情況,則斯科爾尼克女士有權獲得額外的50,000美元,該款項代表根據CIC解僱計劃在變更控制情形下應獲得的離職金與分離協議在變更控制的情況下應獲得的離職金之間的差額。

對年會投票的影響

本《附加文件》應與《股東代理聲明書》一起閲讀。本《附加文件》不會更改年會上要投票的提案或董事會對這些提案的建議,這些內容在《股東代理聲明書》中有所描述。從本《附加文件》的發佈之日起,對《股東代理聲明書》的任何引用都是指經由本《附加文件》補充後的《股東代理聲明書》。

股東不必採取任何行動,如已對其參加年會的股份進行了投票。本公司決定的委員會的正式委託材料中包含的委任書有效,不會再分發新的委任書。如果您已經投票,希望根據本《附加文件》或其他原因更改您的投票,則可以在年會投票前隨時更改您的投票或撤銷您的委託。已由股東提交(通過互聯網、電話或郵件)的委託書將保持有效,並將在年會上進行投票,除非被撤銷。有關如何投票您所持有的普通股以及如何撤銷或更改已提供的委託書的重要信息在《股東代理聲明書》的“年會和投票信息--已提交委託書或投票指示書後,我是否可以更改我的投票?”一節中説明。

本《附加文件》應與《股東代理聲明書》一起閲讀。本《附加文件》不會更改年會上要投票的提案或董事會對這些提案的建議,這些內容在《股東代理聲明書》中有所描述。從本《附加文件》的發佈之日起,對《股東代理聲明書》的任何引用都是指經由本《附加文件》補充後的《股東代理聲明書》。

如果股東已經為年會投票,則無需採取任何行動。本公司決定的委員會的正式委託材料中包含的委任書有效,不會再分發新的委任書。如果您已經投票,希望根據本《附加文件》或其他原因更改您的投票,則可以在年會投票前隨時更改您的投票或撤銷您的委託。已由股東提交(通過互聯網、電話或郵件)的委託書將保持有效,並將在年會上進行投票,除非被撤銷。有關如何投票您所持有的普通股以及如何撤銷或更改已提供的委託書的重要信息在《股東代理聲明書》的“年會和投票信息--已提交委託書或投票指示書後,我是否可以更改我的投票?”一節中説明。

無論您是否參加年會,都很重要,您的股份應在年會上得到代表並進行投票。謹代表董事會和管理層,向大家表示我們的感激以表達您的持續支持。

此致敬禮,

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柯特·沃克曼
聯合創始人、首席執行官及董事


猶他利海市
2024年7月15日



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