附錄 99.2
截至二零二三年十二月三十一日止年度二零二三年年報
附錄 99.2
截至二零二三年十二月三十一日止年度二零二三年年報
| 導演 | 註冊辦事處 | |
| 休·格里菲斯 | 佳能街 77-78 號 | |
| 安德魯·凱 | 倫敦 | |
| 巴釐島穆拉利達爾 | EC4N 6AF | |
| 馬丁·梅利什 | 英國。 | |
| 亞當喬治 | ||
| Cyrille Leperlier | 全球總部 | |
| 艾略特·利維 | 洛赫賽德故居 | |
| 3 Lochside Way | ||
| 祕書 | 愛丁堡 | |
| 馬丁·奎因 | EH12 9DT | |
| 英國。 | ||
| 審計員 | E: info@nucana.com | |
| 安永會計師事務所 | www.nucana.com | |
| 莫里森街 144 號 | ||
| 愛丁堡 | ||
| EH3 8EX | 註冊號 03308778 | |
| 英國。 |
| 內容 | ||||||
| 01 | 戰略報告 | 2 | ||||
| 02 | 董事報告 | 14 | ||||
| 03 | 董事薪酬報告 | 17 | ||||
| 04 | 董事責任聲明 | 27 | ||||
| 05 | 獨立審計師向 NuCana plc 的成員報告 | 29 | ||||
| 06 | 財務報表 | 37 | ||||
| 07 | 財務報表附註 | 44 | ||||
| 08 | 顧問 | 68 | ||||
1
導言
NuCana 於1997年1月28日根據英格蘭和威爾士法律註冊成立，名為生物醫學（英國）有限公司，並於2008年開始運營。2008 年 4 月 28 日，我們更名為 NuCana BioMed Limited。2017年8月29日，我們重新註冊為上市有限公司，並更名為NuCana plc。2017年10月2日，我們在納斯達克全球精選 市場完成了美國存托股票（ADS）的首次公開募股。2023 年 11 月 9 日，我們將上市移交給納斯達克資本市場。我們的ADS以NCNA的代碼進行交易。NuCana plc代表其自身及其子公司NuCana, Inc.、NuCana Limited（在 愛爾蘭註冊成立）和NuCana Biomed信託有限公司（可稱為集團、公司、我們、我們或我們的），必須提交一份符合2006年《公司法》 要求的戰略報告。
2
|
|
||
| 概述 | 戰略報告/01 |
我們是一家臨牀階段的生物製藥公司，專注於通過應用我們的 ProTide 顯著改善 癌症患者的治療結果將一些處方最廣泛的化療藥物（核苷類似物）轉化為更有效、更安全的藥物的技術。 雖然這些傳統藥物對許多實體瘤和血液惡性腫瘤的治療至關重要，但其療效可能受到以下因素的限制：快速分解，這可能導致毒性 副產物的產生；細胞膜轉運蛋白吸收不佳；活性抗癌代謝物的新陳代謝效率低下；藥代動力學或PK特性不佳，通常需要嚴格的給藥 時間表。利用我們的專有技術，我們正在開發名為ProTides的新藥，旨在克服所有這些關鍵侷限性，從而提高癌細胞中活性抗癌代謝物的濃度， 避免與傳統化療相關的脱靶毒性。
NUC-3373 是一種新的化學實體，源自核苷類似物 5-氟尿嘧啶，這是一種廣泛使用的化療藥物，我們認為它有可能取代 5-FU 成為治療各種癌症的護理標準。 5-FU 是世界上處方最廣泛的抗癌藥物之一，被列入世界衞生組織基本藥物清單。在一項針對晚期實體瘤患者的 1 期臨牀研究中，已對 NUC-3373 進行了評估。NUC-3373 目前正在進行的三項臨牀研究中接受評估：一項與 其他藥物聯合用於轉移性結直腸癌患者的 1b/2 期臨牀研究；一項針對晚期 結直腸癌患者二線治療的 NUC-3373 隨機 2 期臨牀研究；以及 NUC-3373 與 PD-1 抑制劑 pembrozuzul 聯合使用的 1b/2 期模塊化臨牀研究單抗用於晚期實體瘤患者， 與多西他賽聯合用於肺癌患者。
NUC-7738 是 3-脱氧腺苷或 3-dA（一種新的抗癌核苷類似物）的提肽轉化，在臨牀前研究中已顯示出強大的抗癌活性，但由於快速分解， 尚未成功開發或批准為抗癌藥物。NUC-7738 處於針對晚期實體瘤患者的1/2期臨牀研究的第二階段，該研究正在評估 NUC-7738 作為單一療法並與派姆羅利珠單抗聯合使用。
癌症的治療可分為 三大類別：手術、放射治療和治療。療法包括化療、免疫療法、基於細胞的療法、溶瘤病毒以及靶向藥物和激素藥物。癌症患者治療的支柱包括 化療藥物，預計到2030年全球收入將達到約979億美元。儘管在新療法的開發方面取得了重大進展，但大多數患者繼續接受化療 ，要麼與其他療法聯合使用，要麼在治療路徑的某個時刻作為單一藥物進行治療。因此，我們認為，在可預見的將來，更有效、更安全的化療藥物將在治療 癌症患者方面發揮重要作用。我們正在通過應用經過充分驗證的藥物化學方法來克服其侷限性，從而改造一類重要的化療藥物，即核苷類似物。
通過利用磷酰胺化學的力量，我們通過添加 磷酸基團將核苷類似物轉化為活化的核苷酸類似物，該基團受芳基、酯和氨基酸組的特定組合保護。通過添加和保護該磷酸基團，我們設計了ProTides，以避免或克服與分解、吸收、 激活和核苷類似物的給藥相關的限制。在抗病毒 中
領域，這種磷酰胺化合物化學方法促成了醫學史上最成功的藥物吉利茲索非布韋或索瓦爾第的上市®這也是 Harvoni 的關鍵組成部分®，沃塞維®還有 Epclusa®；以及富馬酸替諾福韋阿拉芬酰胺（TAF），後者是 Genvoya 的關鍵成分®， Descovy®還有 Odefsey®。此外，吉利德瑞德西韋或 Veklury 中還使用了磷酰胺化合物®，用於治療 COVID-19 患者。
在 臨牀前研究中，NUC-3373 克服了與 5-FU 相關的關鍵侷限性，產生了比 5-FU 更高的活性抗癌代謝物的細胞內水平，同時沒有產生通常與 5-FU 副作用相關的毒性代謝物。一項針對晚期實體瘤患者的 1 期臨牀研究（也稱為 Nutide: 301 研究）已對 NUC-3373 進行了評估。這項研究的註冊已經完成，有59名患者接受了 NUC-3373 的治療。NUC-3373 單一療法的最大耐受劑量 和時間表確定為每週 2500 mg/m²。NUC-3373 在 患者細胞內產生高水平的活性抗癌代謝物，並表現出良好的藥代動力學和安全性。觀察到具有持久抗癌活性的證據，至少有10名患者繼續接受治療超過四個月，其中三名患者 的病情長期穩定，無進展存活率（PFS）持續超過九個月。這項研究的結果表明，NUC-3373 有可能克服與 5-FU 相關的侷限性 ，即使在先前使用氟嘧啶治療取得進展的患者中，也可能能夠實現抗癌活性。
正在進行的一項名為 nutide: 302 研究的 1b/2 期研究正在對 NUC-3373 進行評估，該研究針對的是轉移性 結直腸癌患者，其中 NUC-3373 與通常與 5-FU 一起使用的藥物，包括亞葉酸、伊立替康、奧沙利鉑和貝伐珠單抗。2019年10月 ，我們在AACR NCI-EORTC分子靶標和癌症治療國際會議上公佈了這項研究的中期數據。這些中期數據支持了先前報告的 NUC-3373 良好 藥代動力學特徵。2021年4月，我們在虛擬的AACR年會上提供了該研究的更多中期數據。這些中期數據重點介紹了 38 名接受了 NUC-3373 的患者，這些患者要麼是單一療法，要麼是與亞葉酸聯合治療。十一項患者案例研究表明，NUC-3373能夠穩定大量預先治療的晚期結直腸癌患者羣體的疾病，並延長PFS的持續時間。一些患者的PFS週期比以前的療程更長，並觀察到腫瘤體積減少，包括已知對先前所有含氟嘧啶的療法都難以治癒的患者。NUC-3373 還被證明具有良好的安全性 ，未觀察到手足綜合徵，這與毒性代謝物 FBAL 有關，也沒有與毒性代謝物 FUTP 相關的中性粒細胞減少或 3 級或 4 級粘膜炎或腹瀉不良事件。2022年9月，我們在虛擬的ESMO年會（ESMO）上提供了這項研究的 數據。這些數據表明，與亞葉酸和伊立替康、NUFIRI、 奧沙利鉑或NUFOX聯合使用，對經過大量預治療的轉移性結直腸癌患者具有良好的抗腫瘤活性以及良好的安全性和藥代動力學特徵。Nutide: 302研究目前處於第3部分，正在評估NUFIRI和NUFOX與貝伐珠單抗聯合用於晚期結直腸癌患者的 二線治療。2023 年 10 月，我們在 AACR-NCI-EORTC2023 年國際 分子靶標和癌症治療會議。在這項研究中，NUC-3373 在 NUFIRI 和貝伐珠單抗或 NUFIRI + bev 以及 NUFOX 和貝伐珠單抗、 NUFOX + bev 治療中均表現出良好的安全性
3
|
|
||
| 戰略報告/01 |
治療方案。此外，兩種療法均顯示出令人鼓舞的療效跡象，包括對先前氟嘧啶治療難治或已取得進展的患者的腫瘤體積 減少。與使用NUFIRI + bev和NUFOX + bev進行一線治療時獲得的PFS相比，有幾位患者在使用NUFIRI + bev和NUFOX + bev時獲得的PFS更長 基於 5-FU療法。我們預計將在2024年報告來自Nutide: 302研究第3部分的更多數據。
一項名為NUTide: 323研究的隨機2期研究於2022年啟動，該研究將NUFIRI + bev與5-FU與 伊立替康、leucovorin和貝伐珠單抗（FOLFIRI + bev）聯合用於晚期結直腸癌患者的二線治療。2023 年 10 月，我們在 nutide: 323 研究中提供了數據 AACR-NCI-EORTC2023年分子靶標和癌症治療國際會議。2024 年 3 月 20 日，我們宣佈這項 171 名患者的研究已全部入組，從前 40 名入組患者的彙總安全數據中未觀察到任何新的安全信號。我們預計將在2024年報告來自Nutide: 323研究 的更多數據。
NUC-3373 的抗癌作用機制已在臨牀前研究中確立，我們 認為這進一步支持了 NUC-3373 與 5-FU 相比的生物學優勢。我們認為，NUC-3373 具有巨大的商業 潛力，因為估計北美每年將有大約 500,000 名患者接受靜脈注射 5-FU。在結直腸癌患者治療中用 NUC-3373 替換 5-FU 提供了巨大的商業機會。結直腸癌是全球第三大最常見的癌症類型，佔全球每年 癌症總髮病率的10％。僅在美國，每年就有超過15萬例結直腸癌新發病例被診斷出來。預計全球結直腸癌負擔將增加60％，從2020年的約190萬例增加到2040年的約310萬例。由於大多數患者在局部晚期或轉移性結直腸癌中診斷得較晚，而且只有 14% 的 4 期疾病患者存活了五年，因此 對更有效的治療選擇的需求很高 未得到滿足。
為了利用5-FU在 結直腸癌其他癌症適應症中的廣泛使用以及開發更有效、更安全的氟嘧啶的重大全球商業機會，我們正在進行一項名為Nutide: 303的1/2期模塊化研究。Nutide: 303 研究正在評估 NUC-3373 與 PD-1 抑制劑 pembrolizumab 聯合治療晚期實體瘤患者，以及與多西他賽聯合治療肺癌 患者。我們預計將在2024年報告Nutide: 303研究的初步數據。
在臨牀前研究中，與母體核苷類似物 3-dA 相比，NUC-7738、 在癌細胞內產生的關鍵抗癌代謝物三脱氧腺苷或 3-daTP 的水平明顯更高，導致 癌細胞損傷增加。NUC-7738 的細胞毒性作用在很大程度上歸因於 3-daTP，它幹擾 RNA 聚腺苷化，導致參與各種 細胞過程的基因表達發生變化，從而導致癌細胞死亡。
NUC-7738 正在進行的一項名為Nutide: 701研究的1/2期臨牀 研究正在對晚期實體瘤患者進行評估。2021年9月，我們提供了ESMO在這項研究中接受治療的首批29名患者的中期數據。這些中期數據表明，NUC-7738 具有良好的藥代動力學 和安全性。此外，三項案例研究強調了長時間接受 NUC-7738 治療的患者減少腫瘤的效果令人鼓舞。2022年9月，我們在ESMO提供了針對38名患者的Nutide: 701研究的第一階段劑量發現部分的數據。NUC-7738 有
安全性良好，與治療相關的不良反應率（TRAE）較低，3 級 traE 很少，也沒有 患者出現 4 級或 5 級 traE。最大耐受劑量確定為1350mg/m²。觀察到一系列腫瘤類型的抗腫瘤活性的令人鼓舞的信號，許多患者延長 期的治療，其中包括一名在 NUC-7738 治療 11 個月後獲得完全手術切除資格的轉移性黑色素瘤患者。2023 年 4 月，我們在 AACR 年會上公佈了數據，表明 NUC-7738 可減少黑色素瘤細胞系和患者體內的可溶性 PD-L1 和外泌體 PD-L1。 PD-L1 的可溶性和外泌體表達與 PD-L1 和 PD-1 抑制劑的耐藥性有關，這些數據表明 NUC-7738 有可能作為免疫增敏劑和 PD-L1 途徑抑制劑的有效組合夥伴。2023年10月，我們在2023年AACR-NCI EORTC分子靶標和癌症治療國際會議上公佈了Nutide: 701研究第二階段的 中期數據。NUC-7738 無論是作為單一療法還是與派姆羅利珠單抗聯合使用， 的耐受性都很好。在單一療法和聯合療法組中，均觀察到令人鼓舞的療效跡象，包括腫瘤體積減少和治療時間延長。在 組合黑色素瘤患者隊列中，他們之前都接受過以下治療 反 PD-1基於療法，許多患者實現了腫瘤體積減少和 延長了治療時間。一名患有難治性的患者 反 PD-1再加上 nivolumab 和 ipilimumab 的抗 CTLA 4 療法組合，NUC-7738 加上派姆珠單抗的腫瘤體積減少了 50% 。在報告截止數據時，招募的11名患者中有7名仍在接受治療。 患者腫瘤活檢數據顯示，在使用 NUC-7738 和 pembrolizumab 治療後，PD-1 的表達降低，CD8+ T 細胞增加，這表明 NUC-7738 可能具有增強免疫療法的能力。這一發現為什麼 NUC-7738 加pembrolizumab可能對先前免疫療法取得進展的患者有效，提供了理由。我們預計將在2024年報告來自Nutide: 701研究的更多數據。
Acelarin 是核苷類似物吉西他濱的ProTide轉化物。在臨牀研究中，Acelarin具有良好的耐受性，並且在先前的吉西他濱治療難治或已取得進展的患者中顯示出抗癌活性 。在具有挑戰性的適應症，包括卵巢癌和膽道癌 道癌中，觀察到疾病控制和腫瘤萎縮，包括部分和完全反應。2022年3月，我們宣佈終止3期臨牀研究，也稱為Nutide: 121研究，該研究旨在調查先前未接受治療的局部晚期或轉移性膽道癌患者的Acelarin聯合順鉑與標準護理吉西他濱加順鉑的對比。該決定是在該研究的獨立數據監測 委員會預先計劃的徒勞分析後做出的。儘管根據盲人獨立中心審查的評估，在Acelarin加順鉑組中觀察到更高的客觀反應率，但這並未轉化為總體生存益處。我們正在評估Acelarin在膽道癌中的未來發展 選項，這些方案可能會探索較低劑量的Acelarin、替代組合夥伴或膽道癌患者的特定亞羣。膽道 道癌以外的適應症也被評估為Acelarin的未來發展選擇。
我們的專有ProTide技術是在我們已故的首席科學官克里斯托弗·麥圭根教授的加的夫 大學實驗室發明的，他構思並申請了我們最初的ProTides的物質專利的原始組成。他發現的獨特之處在於芳基、酯和氨基酸羣的特異性 組合，可以保護活化或磷酸化的
4
|
|
||
| 戰略報告/01 |
核苷類似物。這種磷酰胺類化學方法是ProTide技術的關鍵。每個 ProTide 組都是不同的，McGuigan教授和他的團隊合成並測試了數千種化合物，以確定每種潛在核苷類似物的最佳ProTide分組。
我們已經許可了我們認為是腫瘤學中應用磷酰胺類化學的基礎專利資產。我們已在 關鍵市場（包括美國、歐洲和日本）授予了專利，以保護 NUC-3373、NUC-7738、Acelarin 和其他候選產品的物質成分。 McGuigan教授的工作先於並幫助開發了幾種經美國食品藥品監督管理局（FDA）批准的含有Protides的抗病毒藥物，包括：索非布韋或索瓦爾第®，這也是 Harvoni 的關鍵組成部分®,
沃塞維®還有 Epclusa®；以及富馬酸替諾福韋阿拉芬酰胺（TAF），後者是 Genvoya 的關鍵成分®， Descovy®還有 Odefsey®；以及瑞德西韋或 Veklury®.
我們由我們的創始人兼首席執行官休·格里菲斯領導，他在生物製藥行業擁有30多年的經驗，包括在 雅培實驗室（現為艾伯維公司）和帕克-戴維斯華納蘭伯特（現為輝瑞公司）。在創立NuCana之前，他領導了Bioenvision, Inc.的運營，從創業到被Genzyme Corporation收購。在Bioenvision任職期間，他 在開發和商業化氯法拉濱方面發揮了重要作用，氯法拉濱是一種用於治療急性白血病患兒的核苷類似物。他還共同創立了 EdixOmed 和 30 Technology，他們於 2023 年將其傷口護理 部門出售給了 Convatec 集團。
我們的戰略
我們的目標是改變護理標準，提高各種癌症適應症患者的存活率。
我們的戰略包括以下關鍵組成部分：
| | 快速開發 NUC-3373，取代 5-FU 作為治療結直腸癌患者的護理標準。 |
我們在 2023 年 10 月 上報告了我們針對晚期結直腸癌患者的 lb/2 期研究（名為 nutide: 302 研究）的更多數據 AACR-NCI-EORTC2023年分子靶標和癌症治療國際會議。在這項研究中， 正在評估 NUC-3373 的安全性，當與許多通常與 5-FU 聯合使用的藥物（包括亞葉酸、伊立替康、奧沙利鉑和貝伐珠單抗）聯合使用時，推薦的 2 期劑量。
我們還在進行一項名為 nutide: 323 研究的 NUC-3373 隨機 2 期臨牀研究， 與亞葉酸、伊立替康和貝伐珠單抗（NUFIRI + bev）聯合治療二線晚期患者 FOLFIRI + bev（5-FU、亞葉酸、伊立替康和貝伐珠單抗）對照標準護理 FOLFIRI + bev（5-FU、亞葉酸、伊立替康和貝伐珠單抗）直腸癌。2023 年 10 月，我們報告了 nutide: 323 研究的初步合併安全數據 AACR-NCI-EORTC2023 年分子靶標 和癌症療法國際會議。2024年3月20日，我們宣佈這項171名患者的研究已全部入組。
我們計劃在2024年報告來自我們的lb/2期研究nutide: 302和我們的隨機2期研究nutide: 323的更多數據。
| | 確定 NUC-3373 開發的其他適應症。 |
為了利用5-FU的廣泛使用和重大的全球商業機會，開發更有效、更安全的氟嘧啶，我們啟動了一項名為Nutide: 303的1b/2期模塊化研究，將 NUC-3373 與PD-1抑制劑pembrolizumab聯合用於晚期實體瘤患者，並與多西他賽聯合用於肺癌患者。
我們計劃在2024年報告我們的1b/2期研究Nutide: 303的數據。
| | 快速開發 NUC-7738 作為實體瘤 患者的治療方法。 |
我們完成了正在進行的 1/2 期研究（名為 nutide: 701 研究）的 1 期劑量發現部分的入組，該研究針對晚期實體瘤患者 NUC-7738。NUC-7738 目前處於Nutide: 701研究的第二階段，該研究正在評估 NUC-7738 作為一種單一療法，以及與PD-1抑制劑pembrolizumab聯合用於晚期實體瘤患者。2023 年 10 月，我們在 nutide: 701 研究第 2 階段提供了 的中期數據 AACR-NCI-EORTC2023年分子靶標和癌症治療國際會議。
我們計劃在2024年報告來自我們的1b/2期研究Nutide: 701的更多數據。
| | 利用我們專有的 ProTide 技術平臺開發其他候選產品。 |
我們正在尋求成熟和廣泛使用的核苷類似物以及新型 核苷類似物的轉型，我們認為這有可能解決腫瘤學中其他未得到滿足的醫療需求領域。
5
|
|
||
| 戰略報告/01 |
| | 繼續保護和鞏固我們的知識產權地位。 |
我們擁有或擁有我們 ProTide 技術平臺基礎的核心技術的專有權。我們已在包括美國、歐洲和日本在內的主要 市場獲得了專利，旨在保護 NUC-3373、NUC-7738、Acelarin 和其他候選產品的物質成分。我們打算 進一步擴大和提高我們的知識產權地位。我們正在積極評估出現的新知識產權機會，目的是進一步擴大我們的知識產權地位，並在必要時捍衞我們的專利 。
| | 建立一個有針對性的商業組織。 |
我們對我們正在開發的所有候選產品擁有全球權利。我們相信，專門的銷售和營銷團隊可以為我們最初使用ProTides治療大多數 癌症患者的醫療保健專業人員提供幫助。我們目前計劃使用美國和歐洲的 專業銷售隊伍，獨立或與商業化合作夥伴合作，對獲得監管部門上市批准的任何候選產品進行商業化。
我們的管道
我們採用科學驅動的方法來設計ProTides，我們相信ProTides有可能帶來高效、耐受性更高的癌症療法 。我們正在臨牀開發的候選產品線及其當前的開發階段總結如下。
NuCana目前正在開發治療各種癌症的新藥組合，但我們沒有任何 批准的產品。正如我們的戰略中進一步描述的那樣，我們目前的意圖是在美國和歐洲建立銷售和營銷能力，將我們的ProTides商業化。我們還可能考慮在某些地理區域或其他地區建立合作伙伴關係、共同促銷協議或其他商業安排，以最有效地抓住我們的市場機會。
對業務的審查
自成立以來，我們 因運營而蒙受了鉅額淨虧損和負現金流。迄今為止，我們主要通過股票證券配售、首次公開募股、後續公開發行以及研發税收抵免來為我們的運營提供資金。
在此期間的發展和表現
研究與開發費用
截至2023年12月31日止年度的研究和 開發費用為2510萬英鎊，而截至2022年12月31日的年度為3,640萬英鎊，減少了1,130萬英鎊。與 2022 年相比，2023 年的臨牀研究費用減少了 320 萬英鎊
6
|
|
||
| 戰略報告/01 |
由於Acelarin的3期臨牀研究於2022年3月停止， 增加的Nutide: 323支出部分抵消了這一點。與2022年相比，2023年的製造成本下降了190萬英鎊，這主要是由於 NUC-3373 製造活動的分階段實施。與2022年相比，2023年的專利成本減少了500萬英鎊，這主要歸因於2022年，其中包括對410萬英鎊總撥款的認可，以及2023年的專利辯護活動減少。其他研發成本 在 2023 年減少了 120 萬英鎊，這主要是由於人員成本降低和基於股份的付款支出。
下表給出了截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度產品產生的研發成本明細：
| 截至12月31日的年度 | ||||||||
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| NUC-3373 |
£ | 17,754 | £ | 12,045 | ||||
| NUC-7738 |
3,603 | 3,711 | ||||||
| Acelarin |
2,204 | 19,315 | ||||||
| 其他 |
1,501 | 1,355 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| £ | 25,062 | £ | 36,426 | |||||
|
|
|
|
|
|||||
管理費用
截至2023年12月31日止年度的管理費用為610萬英鎊，而截至2022年12月31日止年度的管理費用為730萬英鎊，減少了120萬英鎊。下降主要與基於股份的支付支出、專業費用和保險成本的減少有關。
無形資產減值
我們會定期審查我們的 專利組合，2023年期間，與有限數量的非核心專利或專利申請（主要與臨牀前候選藥物有關）的進一步開發已停止。管理層 得出結論，這是減值的標誌，已確認50萬英鎊的減值費用，代表截至2023年12月31日這些專利的總賬面價值。相比之下，截至2022年12月31日的年度中確認的減值費用為30萬英鎊。
淨外匯（虧損）收益
截至2023年12月31日的財年，我們報告的淨外匯虧損為120萬英鎊，而截至2022年12月31日止年度的淨外匯收益為490萬英鎊。2023年，虧損主要源於以美元持有的現金餘額以及美元相對於英鎊的貶值。相反，在2022年，收益來自以美元持有的 現金餘額以及美元相對於英鎊的升值。
財務收入
財務收入代表銀行利息，截至2023年12月31日的年度為80萬英鎊，截至2022年12月31日的年度為70萬英鎊。銀行利息的增加是由於現金存款的利率提高所致。
所得税抵免
所得税抵免主要由研發税收抵免組成，截至2023年12月31日的年度為440萬英鎊，截至2022年12月31日的年度為640萬英鎊。所得税抵免的減少主要歸因於我們符合條件的研發費用減少、税收抵免率的降低以及與前期相關的20萬英鎊的調整。
集團在年底的位置
流動性和資本資源
概述
自成立以來，我們已經蒙受了鉅額的營業虧損和負的運營現金流。我們預計，至少在未來幾年中， 我們將繼續蒙受損失。因此，我們將需要額外的資本來為我們的運營提供資金，我們可能會從額外的股權融資、債務融資、研究資金、合作、合同和補助金收入或其他 來源中獲得這些資金。
截至2023年12月31日和2022年12月31日，我們的現金和現金等價物分別為1,720萬英鎊和 4190萬英鎊。我們目前沒有任何經批准的產品，也從未從產品銷售中產生任何收入。迄今為止，我們的運營資金主要是通過發行股權證券。
2021 年 8 月，我們簽訂了 在市場上(ATM) 銷售協議 與傑富瑞集團（Jefferies）簽訂，根據該協議，我們可以不時通過充當我們的代理的傑富瑞出售總髮行價不超過1億美元的ADS。根據此 ATM 計劃 銷售我們的 ADS 須遵守銷售協議中規定的某些條件。自動櫃員機計劃下的銷售記錄在我們於2021年8月向美國證券交易委員會提交的F-3表格的貨架註冊聲明中， 允許我們發行、發行和出售最高總髮行價為4億美元的證券，包括根據自動櫃員機計劃出售的美國存託憑證。在截至2023年12月31日的年度中，我們根據自動櫃員機計劃出售併發行了 408,015股美國存託憑證，相當於408,015股普通股，籌集了20萬英鎊的總收益。年底之後，通過該自動櫃員機計劃又籌集了150萬英鎊的總收益。
7
|
|
||
| 戰略報告/01 |
現金流
下表彙總了我們截至2023年12月31日和2022年12月31日止年度的現金流業績。
| 截至12月31日的年度 | ||||||||
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| 用於經營活動的淨現金 |
£ | (26,439 | ) | £ | (23,158 | ) | ||
| 來自投資活動的淨現金 |
2,888 | 120 | ||||||
| 用於融資活動的淨現金 |
(53 | ) | (161 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 現金和現金等價物的淨減少 |
£ | (23,604 | ) | £ | (23,199 | ) | ||
|
|
|
|
|
|||||
經營活動
2023年用於經營活動的淨 現金為2640萬英鎊，而2022年為2320萬英鎊，現金流出淨增加320萬英鎊。 2023 年的營業虧損現金流減少了 330 萬英鎊，這主要反映了研發成本的降低，但部分被準備金的變動所抵消。截至2023年12月31日的財年，營運資金流出量為130萬英鎊，而截至2022年12月31日止年度的營運資金流入量為370萬英鎊。此外，2023年收到了560萬英鎊的退税，而2022年為720萬英鎊。
投資活動
2023年，來自投資活動的淨現金為290萬英鎊，而2022年為10萬英鎊。截至2023年12月31日的年度中，其他資產的償還總額為260萬英鎊，2022年沒有類似的還款額。2023年收到的利息為80萬英鎊，而2022年為60萬英鎊，增加了20萬英鎊。
籌資活動
2023年用於融資活動的淨現金為10萬英鎊，而2022年為20萬英鎊，這反映了發行股本的收益 有所減少。
主要業務趨勢和因素
NUC-3373 目前正在進行的三項臨牀研究中進行評估：一項聯合亞葉酸、伊立替康或奧沙利鉑以及貝伐珠單抗治療轉移性結直腸癌患者的 1b/2 期研究（nutide: 323）；一項與亞葉酸、伊立替康和貝伐珠單抗聯合治療轉移性結直腸癌患者的 2 期隨機研究（nutide: 323）晚期結直腸癌患者的二線治療；以及針對晚期 實體瘤患者的 NUC-3373 與 PD-1 抑制劑 pembrolizumab 聯合使用的 1b/2 期模塊化研究（nutide: 303）與多西他賽合用治療肺癌患者。NUC-7738 處於針對晚期實體瘤患者的1/2期研究的第二階段，該研究正在評估 NUC-7738 作為單一療法以及與pembrolizumab聯合使用。我們保留了這些主要候選產品以及臨牀前候選產品的全球版權，我們稱之為 ProTides。上文詳細介紹了影響我們在截至2023年12月31日期間和截至2023年12月31日期間的發展和業績的主要業務趨勢。
除了這些影響我們財務業績的內部趨勢外，如果我們的產品獲得批准，我們將來還可能面臨競爭。治療癌症患者最常見的方法是手術、放射治療和藥物 療法，包括化療、激素療法、免疫療法和靶向藥物治療。市面上有多種治療癌症的藥物療法，包括許多聯合使用以增強療效的藥物療法。我們認為， 我們的候選產品如果獲得批准，將主要面臨來自其他化療、免疫療法和靶向藥物療法的競爭。在化療領域，我們的競爭對手包括生產非專利化療（包括5-FU）的公司，以及開發了新的或改進的化療的公司。此外，我們的候選產品如果獲得批准，可能會面臨來自其他公司使用磷酰胺化學開發的癌症療法，以及其他已獲批准的藥物或未來可能批准用於我們可能開發候選產品的適應症的藥物的 競爭。
政府和其他第三方付款人提供的補償也將顯著影響我們產品的定價和競爭力。 我們的競爭對手的產品獲得美國食品藥品管理局或其他監管機構批准的速度也可能比我們獲得批准的速度更快，這可能會導致我們的競爭對手在我們進入 市場之前建立強大的市場地位。我們可能與之競爭的許多公司在研發、製造、臨牀前測試、開展臨牀研究、獲得監管部門批准和 上市批准產品方面的財務資源和專業知識要比我們多得多。
規模較小或處於早期階段的公司也可能成為重要的競爭對手，特別是通過與大型和成熟公司的合作 安排。這些競爭對手還與我們競爭，招募和留住合格的科學和管理人員，建立臨牀研究場所和患者登記以進行臨牀研究， ，以及獲取與我們的項目互補或必需的技術。
8
|
|
||
| 關鍵績效指標 | 戰略報告/01 |
作為流動性的衡量標準，我們會審查我們的總流動性狀況（包括現金和現金等價物）、 以及我們的運營現金流。截至2023年12月31日，總流動性狀況為1,720萬英鎊（截至2022年12月31日：4190萬英鎊）。截至2023年12月31日的 年度，用於經營活動的淨現金為2640萬英鎊（截至2022年12月31日的年度：2320萬英鎊）。
| 總流動性狀況 | 用於經營活動的淨現金 | |||||
主要風險和不確定性
與其他藥物開發公司一樣，NuCana面臨着許多風險和不確定性。內部控制措施已到位，可以幫助識別、 管理和減輕這些風險。NuCana在截至2023年12月31日的年度中考慮的風險因素的更多詳細信息包含在2024年3月20日向美國證券交易委員會提交的20-F表格中。
金融
自成立以來，我們已經蒙受了巨大的營業損失 。截至2023年12月31日的財年，我們的淨虧損為2760萬英鎊，截至2022年12月31日的年度淨虧損為3,200萬英鎊。截至2023年12月31日，我們的累計赤字為2.077億英鎊。我們的候選產品 NUC-3373 目前正在三項正在進行的臨牀研究中接受評估：一項針對晚期結直腸癌患者的 1b/2 期研究（nutide: 302）；一項針對晚期結直腸癌患者的 1b/2 期臨牀研究（nutide: 323），與批准的抗癌藥物，包括用於二線的亞氨酸、伊立替康和貝伐珠單抗 治療晚期結直腸癌患者；以及一項與PD-1抑制劑pembrolizumab聯合用於治療晚期結直腸癌患者的1b/2期臨牀研究（Nutide: 303）NUC-3373晚期實體瘤， 與多西他賽聯合治療肺癌患者。我們的候選產品 NUC-7738 目前處於針對晚期實體瘤患者的1/2期臨牀研究（nutide: 701）的第二階段部分，該研究正在評估 NUC-7738 作為單一療法以及與pembrolizumab聯合使用。如果有的話，我們可能要過幾年才能找到準備商業化的候選產品。迄今為止，我們主要通過公開和私募股權證券為我們的運營融資。我們預計，在可預見的將來，將繼續產生鉅額支出和營業虧損。我們蒙受的淨虧損可能會在 個季度之間大幅波動。
我們預計，如果和隨着我們對候選產品進行更大規模的臨牀研究並尋求市場 的批准，我們的支出將大幅增加。此外，如果我們的任何候選產品獲得上市批准，我們預計將產生與產品銷售、營銷、製造和分銷相關的鉅額商業化費用。如果我們選擇為候選產品尋找更多適應症或地域，或者以其他方式比我們目前預期的更快地進行擴張，我們 可能還需要儘快籌集更多資金。此外，我們將繼續承擔與上市公司運營相關的費用 。因此，我們將需要為我們的持續運營獲得大量額外資金。如果我們未能獲得額外融資，我們可能無法完成候選產品的開發 和商業化，也無法繼續我們的開發計劃。
對臨牀候選人的依賴
我們目前不通過銷售任何產品產生任何收入，而且我們可能永遠無法開發或商業化可銷售的產品。迄今為止，我們 已將大部分精力和財務資源投入到 NUC-3373 和 NUC-7738 以及 Acelarin 的開發上，我們於 2022 年 3 月停止了 nutide: 121 的臨牀研究。我們創造產品收入的能力將在很大程度上取決於 這些候選產品的成功開發和最終商業化，如果獲得批准，這種情況可能永遠不會發生，我們預計至少在未來幾年內不會出現這種情況。NUC-3373 和 NUC-7738 都需要額外的臨牀開發、臨牀管理、 臨牀前和製造活動、多個司法管轄區的監管批准、製造供應的採購、商業化、大量的額外投資和重大的營銷工作，然後我們才能從 產品的銷售中獲得任何收入（如果有的話）。在獲得 FDA、歐洲藥品管理局 (EMA) 或類似的國外 監管機構的監管批准之前，我們不得在美國、歐洲或其他國家銷售或推廣任何候選產品，而且我們可能永遠不會獲得 NUC-3373、NUC-7738 或任何未來候選產品的此類監管批准。對於我們的任何候選產品，我們尚未向食品和藥物管理局提交新藥 申請或保密協議，也沒有向EMA提交上市許可申請（MAA），也沒有向其他監管機構提交類似的申請，預計在可預見的 將來也無法這樣做。
繼續關注
藥物的開發是資本密集型的。截至2023年12月31日止年度 年度，我們的運營經常性虧損，累計赤字總額為2.077億英鎊，用於經營活動的現金流為2640萬英鎊。截至2023年12月31日，我們的現金及現金等價物為1,720萬英鎊。我們預計，隨着我們持續的活動，我們的支出將在中長期內增加，特別是如果我們對候選產品進行 更大規模的臨牀研究並尋求上市批准。
9
|
|
||
| 戰略報告/01 |
此外，如果我們的任何候選產品獲得市場批准，我們預計將產生與產品銷售、營銷、製造和分銷相關的鉅額商業化費用。此外，我們將繼續承擔與上市公司運營相關的費用。因此，我們將需要獲得與持續運營相關的大量 額外資金。此外，我們對現金流的估算基於各種假設，包括但不限於我們對未來支出和成本的預期，以及我們在英國獲得研發税收抵免的持續資格 和時機。無法保證這些假設是正確的，因此，我們可以比目前預期的更快地使用可用資本資源。研發 税收抵免的時機已過期，管理層可以控制，任何重大延遲收到這些税收抵免都將導致公司在持續經營評估期內比預期更早地耗盡現金餘額。由於這些 資金需求和相關風險以及當前的現金餘額，我們在持續經營期內，在現金餘額耗盡之前（ 發生在持續經營評估期內）籌集足夠的額外資金的能力存在重大不確定性。這些事件或條件帶來了實質性的不確定性，這可能會使人們懷疑集團和公司繼續經營的能力，因此，它可能無法在正常業務過程中變現 其資產和清償負債。如果我們無法及時獲得資金，我們可能被要求大幅削減、推遲或終止我們的一項或多項研發計劃或 任何候選產品的商業化，或者無法擴大我們的業務或以其他方式利用我們的商機，或停止交易。如果我們選擇尋求更多適應症或 地域來開發和商業化我們的候選產品，或者以其他方式比我們目前預期的更快地擴張，我們可能還需要籌集更多資金。
鑑於上述情況，我們在財務報表附註中披露，在現金餘額 用盡之前，我們在持續經營評估期內籌集足夠的額外資金的能力存在重大不確定性。獨立審計師向NuCana plc成員提交的報告中有一段解釋性段落，指出我們得出的結論是，我們繼續作為持續經營企業的能力存在重大不確定性。其中包括 可能會對我們證券的交易價格產生負面影響，對我們與與之有業務往來的第三方（包括我們的客户、供應商和員工）的關係產生不利影響，並可能使我們 難以在所需的範圍內籌集額外的股權或債務融資，所有這些都可能對我們的業務、經營業績、財務狀況和前景產生重大不利影響。
經濟和政治
作為一家總部位於英國 英國的公司，我們的業務面臨與開展國際業務相關的風險。我們的許多供應商以及合作和臨牀試驗關係都位於英國和美國以外。因此，我們的 未來業績或我們籌集額外資金的能力可能會受到多種因素的損害，包括：
| | 地緣政治行動（包括 戰爭和恐怖主義）或自然災害（包括地震、颱風、洪水和火災）導致的業務中斷；以及 |
| | 金融市場或總體經濟狀況的變化，包括衰退或經濟 增長緩慢的影響、利率、燃料價格、國際貨幣波動、腐敗、政治不穩定、戰爭行為，包括烏克蘭的持續衝突以及衝突可能蔓延到更廣泛的戰爭、恐怖主義行為以及 流行病或其他公共衞生危機。 |
製造業
我們目前不擁有或運營任何製造設施，也沒有計劃在未來建立任何製造設施。我們依賴並預計將繼續依賴第三方 來製造和運送用於臨牀前研究和臨牀研究的候選產品，如果我們的任何候選產品獲得上市批准，也將用於我們的藥物的商業製造。這種 對第三方的依賴增加了我們無法以可接受的成本或質量獲得足夠數量的候選產品或藥物或此類數量的風險，這可能會延遲、阻止或損害我們的開發或 商業化工作。
商業化
我們 目前沒有營銷能力或銷售隊伍，但我們打算在美國和歐洲等主要市場獲得監管部門批准的候選產品進行商業化或參與商業化。 這可能需要在此類市場中建立專業的銷售隊伍和其他商業能力。為了使我們保留銷售和營銷責任的任何經批准的候選產品取得商業成功，我們必須建立 銷售、營銷、管理和其他非技術能力，或與第三方安排提供這些服務。建立我們自己的銷售和營銷 能力以及與第三方簽訂提供這些服務的安排都存在風險。例如，招募和培訓銷售隊伍既昂貴又耗時，並且可能會延遲任何藥物的上市。如果我們招募銷售隊伍並建立營銷能力的候選產品 的商業發佈由於任何原因被推遲或沒有推遲，我們將過早或不必要地承擔這些商業化費用。這可能會很昂貴，如果我們無法留住或調動我們的銷售和營銷人員，我們的 投資就會蒙受損失。
規則
我們的候選產品以及與其開發和商業化相關的活動，包括其設計、測試、製造、安全、 功效、記錄保存、標籤、存儲、批准、廣告、促銷、銷售、分銷、進出口，均受美國食品和藥物管理局和其他國家類似機構 的全面監管。
無論是在美國還是在其他國家，獲得上市批准的過程都很昂貴，需要數年時間， 如果獲得批准，並且可能因各種因素（包括所涉候選產品的類型、複雜性和新穎性）而有很大差異。候選產品未能獲得市場批准將阻止我們 商業化。我們尚未獲得任何司法管轄區監管機構的批准來銷售我們的任何候選產品。我們在規劃和開展上市批准所需的臨牀研究方面的經驗有限， ，我們預計將依靠第三方 CRO 來協助我們完成這一過程。獲得上市批准需要向監管機構提交每種治療性 適應症的大量臨牀前和臨牀數據及支持信息，以確定候選產品的安全性和有效性。獲得上市批准還需要提交有關產品製造過程的信息，在許多情況下，還需要監管機構檢查製造設施 。我們的候選產品可能會
10
|
|
||
| 戰略報告/01 |
無效，可能僅有中等效果，或者可能被證明具有不良或意想不到的副作用、毒性或其他特徵，這些特徵可能妨礙我們獲得營銷 批准或阻止或限制商業用途。監管機構在新藥批准過程中擁有很大的自由裁量權，可能會拒絕接受任何申請，或者可能認為我們的數據不足以獲得批准，並要求 額外的臨牀前研究或臨牀研究。我們的候選產品可能會延遲獲得或未能獲得市場批准。
知識產權
如果我們無法獲得並維持對我們的技術和產品的知識產權保護，或者所獲得的知識產權保護範圍不夠廣泛，我們的競爭對手可能會將與我們的技術和產品類似或相同的 商業化，我們成功將我們的技術和產品商業化的能力可能會受到損害。此外，如果我們侵犯他人的有效專利權，我們可能會被禁止製造、使用或銷售我們的產品，或者可能受到 損害賠償或處罰。即使我們的專利申請作為專利簽發，其簽發的形式也不得為我們提供任何有意義的保護、阻止競爭對手與我們競爭或以其他方式為我們提供任何競爭優勢。我們的競爭對手可以通過以非侵權方式開發類似或替代技術或產品來規避我們擁有或許可的專利。我們可能會在美國專利商標局（USPTO）或其他國家的專利局參與第三方提起的 行政對抗訴訟，試圖取消我們的專利權或使其無效，這可能非常昂貴、耗時，並導致專利權的損失。我們可能必須向法院提起一項或多起訴訟，以防止第三方以侵犯我們專利的方式出售產品或使用產品，這可能昂貴、耗時，而且 不成功，最終導致我們的專有市場喪失。第三方可能會提起法律訴訟，指控我們侵犯了他們的知識產權，其結果將不確定，並可能損害我們的 業務。我們可能無法在全球範圍內有效執行我們的知識產權。獲得和維持我們的專利保護取決於對政府專利機構規定的各種程序、文件提交、費用支付和其他 要求的遵守情況，如果不遵守這些要求，我們的專利保護可能會減少或取消。我們與第三方 的知識產權許可可能會在合同解釋上存在分歧，這可能會縮小我們對相關知識產權或技術的權利範圍，或者增加我們對許可人的財務或其他義務。我們可能會受到第三方的索賠 ，聲稱我們的員工或我們侵佔了他們的知識產權，或者聲稱擁有我們認為屬於我們自己的知識產權的所有權。如果我們無法保護商業祕密的機密性，我們的 業務和競爭地位將受到損害。我們的專有信息或我們的供應商和任何未來合作者的專有信息可能會丟失，或者我們可能會遭受安全漏洞。知識產權不一定能解決對我們競爭優勢的所有 潛在威脅。
我們可能沒有足夠的財政或其他資源來充分開展與知識產權索賠相關的訴訟或訴訟 。我們的一些競爭對手可能能夠比我們更有效地承受此類訴訟或訴訟的費用，因為他們擁有更多的財務資源以及更成熟和發達的知識 財產組合。因此，儘管我們做出了努力，但我們可能無法阻止第三方侵犯、侵佔或成功質疑我們的知識產權。
2018 年，我們獲得了歐洲專利局（EPO，歐洲專利 2955190 或 EP 190）的歐洲專利，該專利涵蓋了以索瓦爾第品牌出售的包括索非布韋在內的一類磷酰胺核苷酸化合物的物質成分 ®，吉利德科學公司出售的治療丙型肝炎的主要藥物。 索非布韋也是哈沃尼的關鍵成分®，沃塞維®還有 Epclusa®。在 2018 年晚些時候，吉利德向歐洲專利局提交了對第 190 號議案的異議，試圖將其撤銷。2021年2月，歐洲專利局異議處不同意吉利德的觀點，維持了經修訂的涵蓋索非布韋的專利索賠。2021年6月，吉利德向歐洲專利局技術上訴委員會上訴了歐洲專利局 異議分部維持我們的第190號議案的決定。我們還向歐洲專利局技術上訴委員會提起上訴，反對歐洲專利局異議司僅允許以 修正後的形式發放專利的決定。2023年3月24日，歐洲專利局技術上訴委員會發布了一項口頭決定，撤銷了第190號歐洲議會。該決定是最終決定，具有追溯效力。
在異議庭作出裁決之後，也是在2021年2月，吉利德科學公司和吉利德科學有限公司向英格蘭和威爾士高等法院專利法院對我們 提起訴訟，要求撤銷第190號歐洲議會的英國部分。2021 年 3 月，我們對吉利德科學公司和吉利德科學有限公司提起反訴，指控包括出售索瓦爾第在內的行為侵犯了 EP 190®，以及其組合產品 Harvoni®，沃塞維®還有 Epclusa®，在英國。2022年，我們獲得了歐洲專利局的另一項歐洲專利，即EP 3904365或EP 365，該專利涵蓋了包括索非布韋在內的較小類別的磷酰胺核苷酸化合物的物質組成。吉利德科學公司和吉利德科學有限公司隨後修改了索賠，要求撤銷EP 365的英國部分，我們 以侵權為由提出了反訴。英國專利法院對該案的審判於2023年1月20日至2023年2月3日進行，法院於2023年3月21日作出判決。高等法院在判決中認為 第190號和第35號議會對英國無效。根據這一決定，我們與吉利德就他們在英國進行的這些法律訴訟的律師費用達成和解。
2021 年 4 月，我們在德國杜塞爾多夫地區法院對吉利德科學愛爾蘭分校和吉利德科學有限公司提起法律訴訟，理由是出售索瓦爾第及其組合產品 Harvoni 的 專利侵權®，沃塞維®還有 Epclusa®在德國。2022年7月，德國杜塞爾多夫地區法院作出判決，稱吉利德科學愛爾蘭分校和吉利德科學有限公司違反了第190號法規。吉利德對該裁決提出上訴 ，杜塞爾多夫高等地區法院的上訴聽證會原定於2023年8月17日舉行。但是，由於歐洲專利局技術上訴委員會在2023年3月做出的決定，我們在2023年5月放棄了在德國的所有訴訟， 因此，我們與吉利德就德國這些法律訴訟的律師費用達成和解。
臨牀研究的進行
我們依賴並預計將繼續依賴第三方為我們的候選產品進行臨牀研究。如果這些第三方 未能成功履行其合同職責、遵守監管要求或在預期的最後期限之前完成任務，我們可能無法獲得市場批准或將我們的候選產品商業化，我們的業務可能會受到嚴重損害。我們沒有能力獨立進行臨牀研究。儘管如此，我們將負責確保我們的每項臨牀研究都按照適用的協議、法律和監管 要求以及科學標準進行。
11
|
|
||
| 戰略報告/01 |
員工
我們目前的員工數量有限，我們未來的成功取決於我們留住關鍵高管以及吸引、留住和激勵 合格人員的能力。我們是一個臨牀開發階段的小組，截至2023年12月31日，共有28名員工，包括四名執行官。我們高度依賴我們的創始人兼首席執行官休·格里菲斯（Hugh Griffith）的研發、臨牀和業務發展 的專業知識，以及我們管理團隊的其他主要成員和合作者的科學和臨牀團隊。招聘和留住合格的科學、臨牀、 製造、財務、銷售和營銷人員對於我們的成功也至關重要。失去我們的執行官或其他關鍵員工的服務可能會阻礙我們的研究、開發和商業化 目標的實現，並嚴重損害我們成功實施業務戰略的能力。
環境問題
我們目前將研究、開發和製造活動外包。
我們在英國的租賃辦公室推動了我們的大部分碳排放。該建築物目前擁有當前的能源性能證書， 的建築物能源性能等級為 A（介於 0 到 15 kgCo 之間）2每 m2每年）。該評級比NuCana上一份截至2022年12月31日的財政年度的年度報告中顯示的 C評級有所改善。該證書是根據《2008年建築物能源績效（蘇格蘭）條例》根據向蘇格蘭EPC登記冊 提交的數據製作的。建築物能源性能評級是衡量建築物對環境的二氧化碳影響的指標2排放，評級 介於 A+（淨零碳）到 G（非常差）之間。評級越高，對環境的影響越小。目前的評級基於評估人員使用EPCGen對該建築物進行的調查，v6.1.e.0。
我們的温室氣體排放報告包含在本年度報告第16頁的董事報告中。
僱員
截至2023年12月31日和2022年12月31日按職能和 地理位置劃分的員工人數如下：
| 2023 | 2022 | |||||||
| 按功能分類： |
||||||||
| 研究和開發 |
22 | 25 | ||||||
| 管理和行政 |
6 | 6 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 總計 |
28 | 31 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 按地理位置： |
||||||||
| 英國 |
26 | 29 | ||||||
| 美利堅合眾國 |
2 | 2 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 總計 |
28 | 31 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
截至 2023 年 12 月 31 日，我們有 25 名全職員工和 3 名兼職員工。我們從未停工過， 我們的所有員工都不受集體談判協議的保護或由工會代表。我們相信我們的員工關係良好。
多樣性
我們根據潛在候選人提供的技能和經驗的平衡 根據績效進行任命。在承認多元化的好處的同時，個人任命不分性別、種族、殘疾、性別、性 取向、宗教或年齡等個人特徵。
截至2023年12月31日的統計數據細目如下：
| 位置 |
男性 | 女 | 總計 | |||||||||
| 公司董事 |
7 | | 7 | |||||||||
| 高級經理 |
8 | 6 | 14 | |||||||||
| 其他員工 |
5 | 8 | 13 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 員工總數(1) |
14 | 14 | 28 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| (1) | 員工總數包括一名執行董事，即首席執行官。 |
12
|
|
||
| 戰略報告/01 |
員工諮詢和人權
我們非常重視員工的參與。與員工舉行會議，討論業務的運營和進展， 鼓勵員工通過股票期權計劃參與集團的成功（見財務報表附註16）。我們努力對我們開展業務的社區產生積極影響。目前，我們沒有 具體的人權政策。但是，我們有幾項促進人權原則的政策，包括我們的反奴隸制和人口販運政策，該政策規定了我們對現代奴隸制的零容忍 方針，以及我們在所有商業往來中以合乎道德和誠信行事的承諾；以及反腐敗和賄賂政策，以反映我們以誠實和合乎道德的方式開展業務的政策。我們的 健康與安全政策闡明瞭我們對為員工提供安全工作環境的承諾。此外，我們的機會均等政策促進每位員工都有權受到有尊嚴和尊重的待遇，不因任何原因受到騷擾或欺凌 。因此，我們制定了政策框架，確保尊重所有員工的人權，包括：提供安全、清潔的工作環境；確保員工免受 歧視和脅迫；不使用童工或強迫勞動；尊重隱私權以及保護員工個人信息的訪問和使用。本報告不包含與社會或社區事務相關的信息，因為 此類信息與瞭解我們的發展、績效或地位無關。
第 172 (1) 條聲明
2006年《公司法》第172條要求每位董事以他們認為最有可能促進公司 成功的方式行事，以造福全體成員，並在此過程中考慮（除其他事項外）：
| a) | 從長遠來看，任何決定可能產生的後果； |
| b) | 公司員工的利益； |
| c) | 需要促進公司與供應商、客户和其他人的業務關係； |
| d) | 公司的運營對社區和環境的影響； |
| e) | 公司保持高標準商業行為聲譽的可取性；以及 |
| f) | 需要在公司成員之間公平行事。 |
董事們繼續考慮我們主要利益相關者的利益，包括我們的股東、ADS持有人和員工。董事會 認識到其有責任在討論和決策過程中考慮所有利益相關者的需求和疑慮。
我們與股東、ADS持有人和分析師的互動和互動詳情概述如下。
| 對股東、ADS持有人和分析師最重要的利益問題和因素 | 成功研究和開發我們的管道
手頭有足夠的現金和現金等價物 來為我們的預期業務提供資金 | |
| 2023 年參與度示例 | 2023 年 6 月的年度股東大會
董事和高級 管理層會見投資者和分析師
季度財務業績和定期新聞稿
投資者外聯計劃， 包括定期的投資者會議和活動 | |
| 結果：任何由此產生的行動 |
如本戰略報告第 5 頁的 “我們的戰略” 部分所述，有助於 為業務目標和戰略提供信息
吸引了集團的新投資者 |
本 戰略報告第 13 頁的 “員工諮詢和人權” 部分概述了我們與員工的參與和協商。
我們的業務對環境的考慮和影響載於本戰略報告第 12 頁 的 “環境問題” 部分。
該戰略報告於 2024 年 4 月 15 日獲得董事會的批准。
代表董事會
休·S·格里菲斯
主管 執行官
13
02 董事報告 14
14
|
|
||
| 董事報告/02 |
董事報告
公司註冊
NuCana plc 在英格蘭 和威爾士註冊，註冊號為 03308778。
業績和分紅
税後年度的虧損為2760萬英鎊（2022年：3,200萬英鎊）。董事們不建議派發末期股息（2022年： 零英鎊）。
主要活動
NuCana是一家快速成長的臨牀階段生物製藥集團，正在開發治療癌症患者的新藥（ProTides）產品組合。ProTides的獨特之處在於它們能夠克服與許多廣泛使用的 抗癌藥物相關的關鍵侷限性，並有可能為癌症患者提供更有效、更安全的治療方法。
未來的發展
未來的發展已在《戰略報告》第2頁中闡述。
研究和開發活動
Nucana 的研發戰略和活動已在《戰略報告》的第2至13頁中列出。
導演
在本年度及截至本報告發布之日為止在公司任職的董事如下：
| 休·格里菲斯 | Cyrille Leperlier | |
| 安德魯·凱 | 巴釐島穆拉利達爾 | |
| 亞當喬治 | 艾略特·利維 | |
| 馬丁·梅利什 |
繼續關注
集團財務報表是在其持續經營的基礎上列報的。迄今為止，該集團尚未從運營中產生任何收入，預計在可預見的將來也不會產生任何收入。因此，截至2023年12月31日的年度，該集團出現了 經常性淨虧損，累計赤字總額為2.077億英鎊，用於經營活動的現金流為2640萬英鎊。截至2023年12月31日，該集團擁有1,720萬英鎊的 現金及現金等價物。
集團董事會已經審查了截至2025年6月30日的 18個月期間（持續經營評估期）的運營預算和發展計劃。為持續經營評估期準備的基本案例預測包括有關研發費用、管理費用、員工成本和研發税收抵免等方面的假設。研發税收抵免的時機已經過去，管理層可以控制，在獲得這些税收抵免方面的任何重大延遲都將導致公司在持續經營期內比預期更早地耗盡現金餘額。該預測包括年終總收入 在市場上（ATM）財務報表附註20中披露的150萬英鎊現金收益。根據集團的正常預算和預測流程，董事會已對基本案例預測進行了審查和 批准。
根據基本案例預測， 集團手頭的現金和現金等價物將不足以為集團在整個持續經營評估期內的預期運營提供資金。由於集團打算繼續推進其研究和開發 活動，因此需要在持續經營評估期內尋求額外資本來為運營提供資金，集團可以從額外的股權融資、債務融資、合作伙伴關係或其他來源獲得這些資金。
如果集團無法獲得額外資本，則集團將被要求推遲或減少其研發計劃或停止交易 ，這可能會對其創造未來可持續運營收入和利潤的能力或持續經營的能力產生負面影響。
集團董事會過去曾成功完成多次融資，已準備好籌集額外資金的計劃，並與潛在的財務顧問進行了初步討論，並相信集團將成功籌集足夠的額外資金，使集團和公司能夠繼續經營下去。
由於這些問題，在現金餘額用盡之前，集團和公司在 持續經營評估期內籌集足夠的額外資金的能力存在重大不確定性。這些事件或條件帶來了實質性的不確定性，這可能會使人們對集團和公司繼續作為持續經營的 企業的能力產生重大懷疑，因此可能無法在正常業務過程中變現資產和清償負債。財務報表不包含因公司無法繼續作為 持續經營而產生的調整。
金融工具
金融工具的詳細信息載於第66頁財務報表附註18。
慈善和政治捐款
在2023財政年度（2022年：零英鎊）沒有支付任何慈善捐款。
在2023財政年度，沒有向政治組織捐款（2022年：零英鎊）。
集團資本的結構
集團資本結構的詳細信息載於第59頁財務報表附註14。
董事保險和賠償
董事受益於公司章程中包含的賠償條款，公司全年保持 董事和高級管理人員責任保險，以保障公司、董事及其高級管理人員的利益。公司已簽訂符合條件的第三方賠償安排，以惠及所有 董事，其形式和範圍符合2006年《公司法》的要求，該法全年生效，並且仍然有效。
海外分支機構
該公司沒有海外分支機構。
環境問題
該集團測量並報告其温室氣體排放量。
15
|
|
||
| 董事報告/02 |
由於2020年是報告的第一年，因此據報告，它是衡量未來業績 的基準年。
定量和報告方法
該報告由管理層編寫。遵循了《2019年英國政府環境報告指南》和《温室氣體協議企業會計和報告 標準（修訂版），以確保簡化能源和碳報告（SECR）要求得到滿足。
能源 數據是使用集團在英國租賃的辦公室的現有報告機制整理而成的，集團的大多數員工都在那裏工作。這些方法提供了持續的用電記錄。
使用 2023 年英國政府公司報告的温室氣體換算係數將能源數據轉換為碳排放。相關排放 分為燃料燃燒和設施運營（範圍 1）、購買的電力、供暖和製冷（範圍 2）以及因公司活動而產生的間接排放（範圍 3）。在這一年中，該集團 的排放量僅與範圍 2 有關。
估計
用電量是根據發票和電錶讀數編制的。
| 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | |||||||||||||
| 公司消耗的能源（以千瓦時計） |
77,495 | 111,631 | 128,699 | 164,026 | ||||||||||||
| 與報告的能源使用量 (TCo) 相關的排放2e) |
16 | 22 | 27 | 38 | ||||||||||||
強度比
所選的主要強度比率是以公噸二氧化碳為單位的總排放量2每位員工的 e（強制排放） 。
| 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | |||||||||||||
| 噸二氧化碳2每位員工 e |
0.59 | 0.72 | 1.01 | 1.37 | ||||||||||||
本財政年度的能源效率行動
我們將繼續監測我們的碳排放，並尋求具有成本效益的能源績效改進。
隨着我們繼續採用混合辦公方式，將遠程辦公和辦公室工作相結合，預計今年的能耗將基本保持穩定。 COVID-19 疫情表明，更靈活的工作政策並未對工作產生不利影響 日常業務的職能 。因此，預計我們的能耗將低於疫情前的水平。
由於 COVID-19 疫情， 會議使用視頻會議的人數顯著增加，從而大大減少了差旅需求。這些活動產生的減排量尚未量化，但這種做法導致了行為變化，預計這種變化將在可預見的將來持續下去。
氣候變化
該集團依靠第三方 來製造和運送我們的候選產品，用於臨牀前研究和臨牀研究，並進行相關的臨牀前和臨牀研究。因此，集團的直接運營足跡如此之大， 預計氣候變化不會對其運營和財務狀況產生任何實質性影響。
審計委員會就與業務有關的主要風險向 董事會提出建議。氣候相關問題是根據助長這些主要風險的可能性來考慮的。所考慮的問題包括 氣候變化對業務造成物理幹擾的風險，以及全球經濟向大幅降低碳排放過渡時的風險和機遇。在本期間，審計委員會得出結論，與氣候相關的風險沒有上升到主要風險的水平。
報告期之後的活動
自 2023 年 12 月 31 日以來發生的影響集團的 重要事件的詳細信息載於財務報表第 67 頁附註20。
向審計師披露信息
據在批准本報告之日擔任董事的每位 人所知，沒有相關的審計信息，這些信息是審計師在編制報告時需要的信息，而審計師卻不知道這些信息。在向其他董事和集團審計師詢問了 後，每位董事都採取了他們作為董事必須採取的所有措施，以使自己瞭解任何相關的審計信息，並確定審計師知道該 信息。
審計員
將在公司即將舉行的年度股東大會（AGM）上提出重新任命安永會計師事務所為公司審計師並授權董事會設定薪酬的決議。
董事會於 2024 年 4 月 15 日批准了董事報告。
代表董事會
休·S·格里菲斯
董事
16
03 董事薪酬報告
17
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
薪酬委員會主席年度報告
董事薪酬報告的這一部分中提供的信息不接受審計。
我很高興代表NuCana plc董事會提交截至2023年12月31日止年度的董事薪酬報告。
我們在2023年股東周年大會上的投票是由出席相關 會議的股東（或其代理人，如適用）以舉手方式進行的。在會議上，批准2022年董事薪酬報告和董事薪酬政策的決議均以舉手錶決的多數票獲得通過。如果名為 的民意調查，則向2023年股東周年大會主席（以及公司其他高管人員）發出的代理投票指示將按以下方式行使：
| | 關於批准董事薪酬報告的第7號決議：49,709,290張贊成票和1,125,473張反對票，相當於超過97％的代理人投票贊成該決議。102,626張選票被拒絕。 |
| | 關於批准董事薪酬政策的第8號決議：49,749,595張贊成票和1,069,642張反對票，相當於代理人對該決議的贊成票的97％以上。118,152張選票被拒絕。 |
董事薪酬政策（獲準自2023年6月15日起生效）的副本可在位於英國愛丁堡EH12 9DT愛丁堡洛赫賽德路3號的公司全球總部查閲，也可在我們的網站 http://www.nucana.com 上的2022年年度報告的第25至29頁上查閲。
薪酬委員會
薪酬委員會由兩名獨立非執行董事組成：巴釐·穆拉利達爾（自 2022年4月27日起擔任主席，自2021年2月5日起成為成員）和埃利奧特·利維（自2022年5月6日起成為成員）。
薪酬委員會負責 審查和制定我們的高管薪酬政策和理念，包括審查高級執行官的業績，確定其薪酬的規模和結構以及服務協議的基礎 ，同時適當考慮股東的利益。薪酬委員會的政策是，任何個人都不能參與有關其自身薪酬的討論或決定。
除非另有説明，否則以下董事薪酬報告適用於 2023 年 1 月 1 日至 2023 年 12 月 31 日的年度。
董事薪酬政策旨在：
| | 增加股東價值； |
| | 獎勵高級執行官對公司發展和價值創造的貢獻； |
| | 表彰個人的主動性、領導力、成就和其他貢獻；以及 |
| | 提供有競爭力的薪酬，以吸引和留住合格的高管。 |
活動和重大決定
在截至 2023 年 12 月 31 日的年度中，委員會開展了以下活動和重大決定：
| | 對董事和高級執行官薪酬進行了審查，目的是確保董事和高級執行官的 薪酬在留住和聘用關鍵人才方面保持競爭力。 |
根據2023年完成的審查，首席執行官（CEO）、首席財務官（CFO）和首席醫療官（CMO） 獲得了更高的基本工資獎勵，其水平與歷史同行羣體比較數據基本一致。
| | 於 2023 年 1 月、6 月和 7 月向選定員工授予股票期權。 |
2024 年年度股東大會
我 謹代表董事會感謝我們的股東在截至2023年12月31日的年度中給予的投入和支持。薪酬委員會和董事會歡迎股東對董事薪酬報告提供反饋。我們期望 在將於2024年6月18日舉行的年度股東大會上獲得股東對董事薪酬報告的支持。
| 巴釐島穆拉利達爾 |
| 非執行董事兼薪酬委員會主席
2024 年 4 月 15 日 |
| 18 |
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
薪酬報告
董事薪酬報告的這一部分中提供的信息有待審計。
薪酬委員會提交截至2023年12月31日止年度的薪酬報告，該報告將在2024年6月18日舉行的年度股東大會上提交股東進行不具約束力的投票。
每位董事的 薪酬的單一總數
下表顯示了截至2023年12月31日和 2022年12月31日止年度的董事獲得的薪酬。
| 姓名 的 董事 |
工資與費用(1) £ |
應税 好處(2) £ |
每年 獎金(3) £ |
分享 選項(4) £ |
養老金 好處(5) £ |
總計 £ |
固定總額 報酬(6) £ |
總變量 報酬(7) £ |
||||||||||||||||||||||||||
| 執行董事(8) |
| |||||||||||||||||||||||||||||||||
| 休·格里菲斯 |
YE 2023 年 12 月 31 日 | 573,688 | 3,791 | 339,738 | 98,598 | 57,369 | 1,073,184 | 634,848 | 438,336 | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 551,623 | 3,404 | 414,331 | 270,253 | 53,119 | 1,292,730 | 608,146 | 684,584 | ||||||||||||||||||||||||||
| 非執行董事 |
| |||||||||||||||||||||||||||||||||
| 安德魯·凱 |
YE 2023 年 12 月 31 日 | 78,774 | | | 11,922 | | 90,696 | 78,774 | 11,922 | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 72,061 | | | 17,171 | | 89,232 | 72,061 | 17,171 | ||||||||||||||||||||||||||
| 亞當喬治 |
YE 2023 年 12 月 31 日 | 56,555 | | | 3,059 | | 59,614 | 56,555 | 3,059 | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 52,670 | | | 25,245 | | 77,915 | 52,670 | 25,245 | ||||||||||||||||||||||||||
| 馬丁·梅利什 |
YE 2023 年 12 月 31 日 | 47,852 | | | 2,744 | | 50,596 | 47,852 | 2,744 | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 44,525 | | | 25,245 | | 69,770 | 44,525 | 25,245 | ||||||||||||||||||||||||||
| Cyrille Leperlier |
YE 2023 年 12 月 31 日 | 65,080 | | | 2,744 | | 67,824 | 65,080 | 2,744 | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 60,449 | | | 25,245 | | 85,694 | 60,449 | 25,245 | ||||||||||||||||||||||||||
| 巴釐島穆拉利達爾 |
YE 2023 年 12 月 31 日 | | | | | | | | | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 29,249 | | | 25,245 | | 54,494 | 29,249 | 25,245 | ||||||||||||||||||||||||||
| 艾略特·利維 |
YE 2023 年 12 月 31 日 | 54,232 | | | 3,059 | | 57,291 | 54,232 | 3,059 | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 48,276 | | | 25,245 | | 73,521 | 48,276 | 25,245 | ||||||||||||||||||||||||||
| 詹姆斯希利(9) |
YE 2023 年 12 月 31 日 | | | | | | | | | |||||||||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 17,026 | | | | | 17,026 | 17,026 | | ||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||
| 總計 |
YE 2023 年 12 月 31 日 | 876,181 | 3,791 | 339,738 | 122,126 | 57,369 | 1,399,205 | 937,341 | 461,864 | |||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||
| YE 2022年12月31日 | 875,879 | 3,404 | 414,331 | 413,649 | 53,119 | 1,760,382 | 932,402 | 827,980 | ||||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||||
| (1) | 大部分薪酬是以英鎊（£）設定和支付的。就本表而言， 以支付薪酬的任何其他貨幣支付的費用已根據費用相關期間的貨幣/英鎊平均匯率轉換為英鎊。上表中的所有數字均以 英鎊為單位。 |
| (2) | 應納税福利金額代表公司對醫療保險的繳款。 |
| (3) | 顯示的截至2023年12月31日的年度獎金金額代表與2023年績效相關的獎金總額，該獎金是在2024年初支付的。 |
| (4) | 這些選項僅附有服務條件。沒有性能條件。因此，這些 股票期權獎勵的價值在授予之日記錄在本表中。如果期權在本報告發布之日之前歸屬，則價值基於股票在歸屬之日的市場價值減去行使價。如果 期權尚未歸屬，則無法確定期權在歸屬之日的市場價值。因此，本表中包含的價值分別基於截至2023年12月31日和2022年12月31日的三個月內股票的平均市值減去適用的行使價。 |
| (5) | 養老金補助金金額代表公司對貨幣購買計劃的繳款。 |
| (6) | 固定薪酬總額包括工資和費用、應納税福利和養老金福利。 |
| (7) | 可變薪酬總額包括年度獎金和股票期權。 |
| (8) | 執行董事薪酬的變更從每年的1月1日起生效。 |
| (9) | 詹姆斯·希利於 2022 年 4 月 27 日從董事會退休。 |
19
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
年度獎金
我們的執行董事有資格獲得年度獎金，由薪酬委員會酌情決定。獎金獎勵在每個日曆 年末進行審查，任何此類獎勵都取決於個人和整個公司的業績，以年初設定的戰略目標的實現情況為基礎。在確定截至2023年12月31日的年度 的執行董事薪酬時，薪酬委員會考慮了薪酬委員會先前批准的執行團隊將在2023年實現的具體績效指標的實現情況。這些被視為 具有商業敏感性，不會詳細披露，但與我們的業務戰略有關，其中包括：
| | 快速開發 NUC-3373，取代 5-FU 作為治療結直腸癌患者的護理標準； |
| | 確定 NUC-3373 開發的其他適應症； |
| | 快速開發 NUC-7738 作為實體瘤患者的治療方法； |
| | 利用我們專有的 ProTide 技術平臺開發其他候選產品；以及 |
| | 繼續保護和鞏固我們的知識產權地位。 |
本財政年度授予的股票期權
下表 顯示了截至2023年12月31日止年度中每位董事授予的期權總數。獎勵的面值計算方法是授予之日的股票價格（以英鎊為單位）乘以授予的期權數量 。授予的期權沒有性能條件，只有服務條件。
我們定期向員工、董事和 顧問授予股票期權，使他們能夠分享我們的成功，並強化使他們的利益與股東利益相一致的企業文化。
| 姓名 的 董事 |
類型 的 計劃 |
的數量 授予的期權 |
運動 價格£ |
股價為授予日期£ | 截至日期的價值 補助金£ |
性能期間結束 | 日期的到期 | |||||||||||||||||||
| 執行董事 |
||||||||||||||||||||||||||
| 休·格里菲斯 |
2020 年長期激勵計劃 | 673,600 | 1.23 | 1.23 | (1) | 828,528 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | ||||||||||||||||||
| 2020 年長期激勵計劃 | 336,800 | 0.04 | 1.23 | (2) | 414,264 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | |||||||||||||||||||
| 非執行董事 |
||||||||||||||||||||||||||
| 安德魯·凱 |
2020 年長期激勵計劃 | 18,750 | 1.23 | 1.23 | (1) | 23,063 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | ||||||||||||||||||
| 2020 年長期激勵計劃 | 9,375 | 0.04 | 1.23 | (2) | 11,531 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | |||||||||||||||||||
| 2020 年長期激勵計劃 | 28,125 | 0.04 | 0.59 | (3) | 16,594 | 6 月 16 日至 24 日 | 33 年 6 月 16 日 | |||||||||||||||||||
| 亞當喬治 |
2020 年長期激勵計劃 | 9,375 | 0.04 | 0.59 | (3) | 5,531 | 6 月 16 日至 24 日 | 33 年 6 月 16 日 | ||||||||||||||||||
| 2020 年長期激勵計劃 | 18,750 | 0.62 | 0.62 | (4) | 11,625 | 7 月 12 日至 24 日 | 33 年 7 月 12 日 | |||||||||||||||||||
| 馬丁·梅利什 |
2020 年長期激勵計劃 | 18,750 | 1.23 | 1.23 | (1) | 23,063 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | ||||||||||||||||||
| 2020 年長期激勵計劃 | 9,375 | 0.04 | 1.23 | (2) | 11,531 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | |||||||||||||||||||
| Cyrille Leperlier |
2020 年長期激勵計劃 | 18,750 | 1.23 | 1.23 | (1) | 23,063 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | ||||||||||||||||||
| 2020 年長期激勵計劃 | 9,375 | 0.04 | 1.23 | (2) | 11,531 | 1 月 11 日至 27 日 | 33 年 1 月 11 日 | |||||||||||||||||||
| 艾略特·利維 |
2020 年長期激勵計劃 | 9,375 | 0.04 | 0.59 | (3) | 5,531 | 6 月 16 日至 24 日 | 33 年 6 月 16 日 | ||||||||||||||||||
| 2020 年長期激勵計劃 | 18,750 | 0.62 | 0.62 | (4) | 11,625 | 7 月 12 日至 24 日 | 33 年 7 月 12 日 | |||||||||||||||||||
| (1) | 股票期權於 2023 年 1 月 11 日授予。 |
| (2) | 股票期權於 2023 年 1 月 11 日授予。這些股票期權的行使價是我們普通股的 名義價值0.04英鎊，而不是授予之日的股價1.23英鎊。自授予之日起，股票期權的行使價沒有變化。 |
| (3) | 股票期權於 2023 年 6 月 16 日授予。這些股票期權的行使價是我們普通股的名義 價值0.04英鎊，而不是授予之日的股價0.59英鎊。自授予之日起，股票期權的行使價沒有變化。 |
| (4) | 股票期權於 2023 年 7 月 12 日授予。 |
20
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
董事持股和股權聲明
下表顯示了截至2023年12月31日 每位董事擁有的股份總數、持有的股票期權總數和歸屬股票期權的數量。該表僅反映每位董事單獨持有的股份，不包括該董事所屬的任何投資基金持有的股份。
| 董事姓名 |
股份 擁有的 |
分享選項 尚未歸屬 行使(1) |
分享選項未歸屬 性能條件(1) |
分享選項 期間鍛鍊 那一年 |
總計 （股份和共享 選項） |
|||||||||||||||
| 執行董事 |
||||||||||||||||||||
| 休·格里菲斯 |
1,265,026 | 4,260,161 | 2,701,051 | | 8,226,238 | |||||||||||||||
| 非執行董事 |
||||||||||||||||||||
| 安德魯·凱 |
| 114,063 | 198,437 | | 312,500 | |||||||||||||||
| 亞當喬治 |
| 142,712 | 124,262 | | 266,974 | |||||||||||||||
| 馬丁·梅利什 |
27,952 | 132,011 | 124,261 | 5,280 | 284,224 | |||||||||||||||
| Cyrille Leperlier |
| 142,712 | 124,262 | | 266,974 | |||||||||||||||
| 巴釐島穆拉利達爾(2) |
540 | 53,663 | 81,787 | | 135,990 | |||||||||||||||
| 艾略特·利維 |
4,688 | 54,375 | 115,312 | 4,688 | 174,375 | |||||||||||||||
| (1) | 截至 2023 年 12 月 31 日所有未償還的股票期權均採用基於時間的歸屬， 除在歸屬之日繼續提供服務外，不受業績目標的約束。 |
| (2) | 由 540 個 ADS 組成。不包括Abingworth Bioventures VII, LP（Abingworth VII）持有的3,333,333份ADS。阿賓沃思七世（由其普通合夥人Abingworth Bioventures VII GP LP行事，由其普通合夥人阿賓沃思普通合夥人VII LLP行事）已將對阿賓沃思七世持有的證券的所有投資和處置權 授予阿賓沃思律師事務所（Abingworth）。阿賓沃思通過阿賓沃思七世間接持有申報證券。巴釐島穆拉利達爾是阿賓沃思的管理合夥人兼投資委員會成員，他宣佈放棄對阿賓沃思七世持有的ADS 的實益所有權。 |
持股要求政策
我們目前沒有政策要求我們的董事持有一定數量或價值的股份。
21
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
2023 年 12 月 31 日舉行的基於董事股權的獎勵
下表列出了截至2023年12月31日 ，董事在收購我們普通股的期權方面的權益，每股面值為0.04英鎊。在截至2023年12月31日的年度中，共向董事授予了1,179,150份期權。我們的兩名董事在截至2023年12月31日的年度中行使了期權。
| 姓名 的 董事 |
選項 舉行 |
格蘭特 約會 |
開始日期 為了 授予 |
最早的日期 |
日期 的 到期 | |||||||
| 執行董事 |
||||||||||||
| 休·格里菲斯 |
124,999 | 2014 年 1 月 27 日 | 2014 年 1 月 27 日 | 2015 年 1 月 27 日 | 2024 年 1 月 27 日 | |||||||
| 625,000 | 2014 年 3 月 27 日 | 2014 年 3 月 27 日 | 2014 年 3 月 27 日 | 2024 年 3 月 27 日 | ||||||||
| 1,028,533 | 2017 年 9 月 15 日 | 2017 年 9 月 15 日 | 2017 年 9 月 15 日 | 2027 年 9 月 15 日 | ||||||||
| 428,600 | 2019 年 5 月 15 日 | 2019 年 5 月 15 日 | 2020 年 5 月 15 日 | 2029 年 5 月 15 日 | ||||||||
| 1,105,775 | 2020 年 6 月 10 日 | 2020 年 6 月 10 日 | 2021 年 6 月 10 日 | 2030 年 6 月 10 日 | ||||||||
| 221,155 | 2020 年 9 月 9 日 | 2020 年 9 月 9 日 | 2021 年 9 月 9 日 | 2030 年 9 月 9 日 | ||||||||
| 590,775 | 2021 年 2 月 10 日 | 2021 年 2 月 10 日 | 2022年2月10日 | 2031 年 2 月 10 日 | ||||||||
| 1,223,800 | 2021 年 9 月 15 日 | 2021 年 9 月 15 日 | 2022年9月15日 | 2031 年 9 月 15 日 | ||||||||
| 401,450 | 2022年3月9日 | 2022年3月9日 | 2023 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||||
| 200,725 | 2022年7月12日 | 2022年7月12日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2032 年 7 月 12 日 | ||||||||
| 1,010,400 | 2023 年 1 月 11 日 | 2023 年 1 月 11 日 | 2024 年 1 月 11 日 | 2033 年 1 月 11 日 | ||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 總計 |
6,961,212 | |||||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 非執行董事 |
||||||||||||
| 安德魯·凱 |
200,000 | 2021 年 1 月 13 日 | 2021 年 1 月 13 日 | 2022年1月13日 | 2031 年 1 月 13 日 | |||||||
| 56,250 | 2022年3月9日 | 2022年3月9日 | 2023 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||||
| 28,125 | 2023 年 1 月 11 日 | 2023 年 1 月 11 日 | 2024 年 1 月 11 日 | 2033 年 1 月 11 日 | ||||||||
| 28,125 | 2023 年 6 月 16 日 | 2023 年 6 月 16 日 | 2024 年 6 月 16 日 | 2033 年 6 月 16 日 | ||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 總計 |
312,500 | |||||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 亞當喬治 |
21,000 | 2018 年 5 月 8 日 | 2018 年 5 月 8 日 | 2019 年 5 月 8 日 | 2028 年 5 月 8 日 | |||||||
| 25,000 | 2019 年 5 月 15 日 | 2019 年 5 月 15 日 | 2020 年 5 月 15 日 | 2029 年 5 月 15 日 | ||||||||
| 47,832 | 2020 年 6 月 10 日 | 2020 年 6 月 10 日 | 2021 年 6 月 10 日 | 2030 年 6 月 10 日 | ||||||||
| 9,567 | 2020 年 9 月 9 日 | 2020 年 9 月 9 日 | 2021 年 9 月 9 日 | 2030 年 9 月 9 日 | ||||||||
| 34,650 | 2021 年 2 月 10 日 | 2021 年 2 月 10 日 | 2022年2月10日 | 2031 年 2 月 10 日 | ||||||||
| 44,550 | 2021 年 9 月 15 日 | 2021 年 9 月 15 日 | 2022年9月15日 | 2031 年 9 月 15 日 | ||||||||
| 37,500 | 2022年3月9日 | 2022年3月9日 | 2023 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||||
| 18,750 | 2022年7月12日 | 2022年7月12日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2032 年 7 月 12 日 | ||||||||
| 9,375 | 2023 年 6 月 16 日 | 2023 年 6 月 16 日 | 2024 年 6 月 16 日 | 2033 年 6 月 16 日 | ||||||||
| 18,750 | 2023 年 7 月 12 日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2024 年 7 月 12 日 | 2033 年 7 月 12 日 | ||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 總計 |
266,974 | |||||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 馬丁·梅利什 |
23,250 | 2017 年 5 月 16 日 | 2016 年 10 月 28 日 | 2017 年 10 月 28 日 | 2027 年 5 月 16 日 | |||||||
| 25,000 | 2019 年 5 月 15 日 | 2019 年 5 月 15 日 | 2020 年 5 月 15 日 | 2029 年 5 月 15 日 | ||||||||
| 47,832 | 2020 年 6 月 10 日 | 2020 年 6 月 10 日 | 2021 年 6 月 10 日 | 2030 年 6 月 10 日 | ||||||||
| 2,391 | 2020 年 9 月 9 日 | 2020 年 9 月 9 日 | 2021 年 9 月 9 日 | 2030 年 9 月 9 日 | ||||||||
| 28,874 | 2021 年 2 月 10 日 | 2021 年 2 月 10 日 | 2022年2月10日 | 2031 年 2 月 10 日 | ||||||||
| 44,550 | 2021 年 9 月 15 日 | 2021 年 9 月 15 日 | 2022年9月15日 | 2031 年 9 月 15 日 | ||||||||
| 37,500 | 2022年3月9日 | 2022年3月9日 | 2023 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||||
| 18,750 | 2022年7月12日 | 2022年7月12日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2032 年 7 月 12 日 | ||||||||
| 28,125 | 2023 年 1 月 11 日 | 2023 年 1 月 11 日 | 2024 年 1 月 11 日 | 2033 年 1 月 11 日 | ||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 總計 |
256,272 | |||||||||||
|
|
|
|||||||||||
| Cyrille Leperlier |
21,000 | 2018 年 5 月 8 日 | 2018 年 5 月 8 日 | 2019 年 5 月 8 日 | 2028 年 5 月 8 日 | |||||||
| 25,000 | 2019 年 5 月 15 日 | 2019 年 5 月 15 日 | 2020 年 5 月 15 日 | 2029 年 5 月 15 日 | ||||||||
| 47,832 | 2020 年 6 月 10 日 | 2020 年 6 月 10 日 | 2021 年 6 月 10 日 | 2030 年 6 月 10 日 | ||||||||
| 9,567 | 2020 年 9 月 9 日 | 2020 年 9 月 9 日 | 2021 年 9 月 9 日 | 2030 年 9 月 9 日 | ||||||||
| 34,650 | 2021 年 2 月 10 日 | 2021 年 2 月 10 日 | 2022年2月10日 | 2031 年 2 月 10 日 | ||||||||
| 44,550 | 2021 年 9 月 15 日 | 2021 年 9 月 15 日 | 2022年9月15日 | 2031 年 9 月 15 日 | ||||||||
| 37,500 | 2022年3月9日 | 2022年3月9日 | 2023 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||||
| 18,750 | 2022年7月12日 | 2022年7月12日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2032 年 7 月 12 日 | ||||||||
| 28,125 | 2023 年 1 月 11 日 | 2023 年 1 月 11 日 | 2024 年 1 月 11 日 | 2033 年 1 月 11 日 | ||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 總計 |
266,974 | |||||||||||
|
|
|
|||||||||||
續
| 22 |
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
| 姓名 的 董事 |
選項舉行 | 格蘭特 約會 |
開始日期 為了 授予 |
最早的日期 可能的行使 任何選項(1) |
日期 的 到期 | |||||||
| 巴釐島穆拉利達爾 |
34,650 | 2021 年 2 月 10 日 | 2021 年 2 月 10 日 | 2022年2月10日 | 2031 年 2 月 10 日 | |||||||
| 44,550 | 2021 年 9 月 15 日 | 2021 年 9 月 15 日 | 2022年9月15日 | 2031 年 9 月 15 日 | ||||||||
| 37,500 | 2022年3月9日 | 2022年3月9日 | 2023 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||||
| 18,750 | 2022年7月12日 | 2022年7月12日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2032 年 7 月 12 日 | ||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 總計 |
135,450 | |||||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 艾略特·利維 |
90,000 | 2021 年 12 月 15 日 | 2021 年 12 月 15 日 | 2022年12月15日 | 2031 年 12 月 15 日 | |||||||
| 37,500 | 2022年3月9日 | 2022年3月9日 | 2023 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||||
| 14,062 | 2022年7月12日 | 2022年7月12日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2032 年 7 月 12 日 | ||||||||
| 9,375 | 2023 年 6 月 16 日 | 2023 年 6 月 16 日 | 2024 年 6 月 16 日 | 2033 年 6 月 16 日 | ||||||||
| 18,750 | 2023 年 7 月 12 日 | 2023 年 7 月 12 日 | 2024 年 7 月 12 日 | 2033 年 7 月 12 日 | ||||||||
|
|
|
|||||||||||
| 總計 |
169,687 | |||||||||||
|
|
|
|||||||||||
| (1) | 截至2023年12月31日授予未償還董事的所有股票期權均採用基於時間的歸屬， 除在歸屬之日繼續服務外，不受業績目標的約束。 |
2023 年 12 月 31 日 我們的 ADS 的收盤市價為 0.30 美元。一隻ADS代表一股普通股。
向前任董事支付的款項
在截至2023年12月31日的年度中，沒有向本公司的前董事支付任何款項。
因辦公室損失而支付的款項
在截至 2023 年 12 月 31 日的年度中，沒有為董事的失職支付任何款項。
辦公室損失補助政策
我們在執行董事被解僱時的付款方式是考慮個人情況，包括 終止的原因、個人業績、合同義務以及執行董事參與的股票期權計劃的條款。
付款義務將包括基本工資、目標獎金和福利。此外，我們的期權計劃規則允許我們在控制權變更時在某些情況下將我們的 執行董事和高級執行官持有的部分或全部期權歸屬。
2012年6月27日之前商定的合同條款 條款不會影響付款金額。
我們將遵守美國證券交易委員會關於離任執行董事薪酬安排的適用披露和報告 要求。
股東總回報率示意圖
董事薪酬報告的這一部分中提供的信息不接受審計。
下圖顯示了截至2023年12月31日按我們在2017年9月28日的首次公開募股價格投資於NuCana plc ADS的100美元的每日走勢，而投資於SPDR系列信託SPDR標準普爾生物技術ETF（XBI）的價值為100美元。我們認為，這張圖表反映了我們與一組處境相似的比較公司的相對錶現。
23
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
首席執行官曆史薪酬
下表列出了過去八年中向首席執行官交付的薪酬總額使用適用於 單一薪酬總額的方法估值。薪酬委員會認為，其早期作為私營公司的應付薪酬與晚年支付的薪酬沒有任何比較價值，因此，薪酬 委員會選擇僅披露最近八個財政年度的薪酬。
| 時期 |
單一總數的報酬£ | 年度獎金支付對照最大值機會 | 長期激勵賦予利率最大機會 | |||||||||
| 截至 2023 年 12 月 31 日的年度(1) |
1,073,184 | 59 | % | 100 | % | |||||||
| 截至2022年12月31日的年度(1) |
1,292,730 | 78 | % | 100 | % | |||||||
| 截至2021年12月31日的年度(1) |
2,158,116 | 60 | % | 100 | % | |||||||
| 截至2020年12月31日的年度(1) |
1,709,183 | 60 | % | 100 | % | |||||||
| 截至2019年12月31日的年度 |
827,586 | 57 | % | 100 | % | |||||||
| 截至2018年12月31日的年度 |
786,311 | 58 | % | 不適用 | ||||||||
| 截至2017年12月31日的年度(1) |
11,033,025 | 82 | % | 100 | % | |||||||
| 截至2016年12月31日的年度 |
407,533 | 35 | % | 100 | % | |||||||
| (1) | 截至2023年12月31日、2022年12月31日、2021年12月31日、2020年12月31日和2017年12月31日的年度包括尚未行使的股票期權的未實現收益。 |
董事薪酬與其他 員工相比的變化
下表顯示了自2020年起董事薪酬的百分比變化和每位員工的平均變化。
|
薪酬變動百分比 |
||||||||||||||||
| 工資與費用 % |
應納税福利 % |
年度獎金 % |
||||||||||||||
| 執行董事 |
||||||||||||||||
| 休·格里菲斯 |
2022 到 2023 | 4.0 | 11.4 | (18.0 | ) | |||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | 3.8 | (2.9 | ) | 30.0 | ||||||||||||
| 2020 年到 2021 | (3.7 | ) | 17.6 | 3.0 | ||||||||||||
| 2019 年到 2020 | 10.8 | 24.7 | 9.6 | |||||||||||||
| 非執行董事(1) |
||||||||||||||||
| 安德魯·凱 |
2022 到 2023 | 9.3 | | | ||||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | 22.4 | | | |||||||||||||
| 2020 年到 2021 | 3,219.8 | | | |||||||||||||
| 2019 年到 2020 | | | | |||||||||||||
| 亞當喬治 |
2022 到 2023 | 7.4 | | | ||||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | 15.6 | | | |||||||||||||
| 2020 年到 2021 | (3.9 | ) | | | ||||||||||||
| 2019 年到 2020 | (1.1 | ) | | | ||||||||||||
| 馬丁·梅利什 |
2022 到 2023 | 7.5 | | | ||||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | 16.3 | | | |||||||||||||
| 2020 年到 2021 | (3.5 | ) | | | ||||||||||||
| 2019 年到 2020 | 22.8 | | | |||||||||||||
| Cyrille Leperlier |
2022 到 2023 | 7.7 | | | ||||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | 57.8 | | | |||||||||||||
| 2020 年到 2021 | 10.5 | | | |||||||||||||
| 2019 年到 2020 | 7.2 | | | |||||||||||||
| 巴釐島穆拉利達爾 |
2022 到 2023 | (100.0 | ) | | | |||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | (31.7 | ) | | | ||||||||||||
| 2020 年到 2021 | 378.2 | | | |||||||||||||
| 2019 年到 2020 | | | | |||||||||||||
續
| 24 |
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
|
薪酬變動百分比 |
||||||||||||||||
| 工資與費用 % |
應納税福利 % |
年度獎金 % |
||||||||||||||
| 艾略特·利維 |
2022 到 2023 | 12.3 | ||||||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | 656.3 | | | |||||||||||||
| 2020 年到 2021 | | | | |||||||||||||
| 2019 年到 2020 | | | | |||||||||||||
| 員工(2) |
2022 到 2023 | 7.9 | 97.7 | (2.3 | ) | |||||||||||
| 2021 年到 2022 年 | (1.4 | ) | 18.3 | 25.3 | ||||||||||||
| 2020 年到 2021 | 8.9 | (1.3 | ) | 14.3 | ||||||||||||
| 2019 年到 2020 | 12.8 | 4.3 | 25.4 | |||||||||||||
| (1) | 非執行董事的費用以美元設定，並按每年 的平均費率轉換為英鎊（£）。支付的費用還反映了各個小組委員會（例如審計、薪酬或提名委員會）在相應年度的成員資格。 |
| (2) | 員工羣體由公司的員工組成。百分比變化比較了公司在特定年份僱用的所有員工的平均年化 成本。 |
薪酬支出的相對重要性
下表列出了截至2023年12月31日的年度和截至2022年12月31日的 年度的集團在薪酬上花費的總金額。為反映集團薪酬支出的相對重要性而選擇的比較國是集團的研發費用，如其年度報告 和截至2023年12月31日止年度的財務報表第38頁的合併損益表所示。由於集團沒有此類交易的歷史，因此未包括股息分配和股票回購比較器。
| 時期： |
截至 2023 年 12 月 31 日的年度 | 截至2022年12月31日的年度 | ||||||
| 英鎊（以千計） | £ （以千計） |
|||||||
| 薪酬總支出(1) |
10,819 | 12,353 | ||||||
| 研究和開發費用 |
25,062 | 36,426 | ||||||
| (1) | 薪酬總支出包括財務 報表中根據國際財務報告準則2股份支付確認的股票獎勵的價值。 |
25
|
|
||
| 董事薪酬報告/03 |
截至 2024 年 12 月 31 日的財政年度中董事薪酬政策的實施情況聲明
2024 年 1 月，薪酬委員會審議了 執行團隊在多大程度上實現了 2023 日曆年度目標，並確定了 2023 日曆年度應支付的獎勵獎勵水平。向我們的首席執行官和高級執行官頒發的獎項認可了我們的絕大多數公司目標，包括 延伸目標和目標，已經實現，我們的首席執行官和高級執行官將獲得潛在目標獎金金額的98.7％的獎金。這些目標獎金金額還以拉德福德往年提供的同行羣體 比較數據為基準。
2024年1月，委員會舉行會議，審議根據薪酬政策向董事和 首席執行官授予股票期權以2023年期間提供的服務和取得的業績。更多細節將在2024年年度報告中提供。
2024年1月，委員會決定，執行團隊應繼續專注於在2024年期間實現公司的核心目標。這些 被認為具有商業敏感性，不會詳細披露，但與我們的業務戰略有關，其中包括：
| | 快速開發 NUC-3373，取代 5-FU 作為治療各種癌症患者的護理標準； |
| | 確定 NUC-3373 開發的其他適應症； |
| | 快速開發 NUC-7738 作為實體瘤患者的治療方法； |
| | 利用我們專有的 ProTide 技術平臺開發其他候選產品；以及 |
| | 繼續鞏固我們的知識產權地位。 |
薪酬委員會
薪酬委員會 由兩名獨立非執行董事巴利·穆拉利達爾和埃利奧特·利維組成。
根據 修訂的1934年《證券交易法》第166-3條的定義，這些非執行董事均為非僱員董事，以及經修訂的1986年《美國國税法》第162（m）條定義的外部董事。巴釐島穆拉利達爾擔任薪酬委員會主席。除其他外，薪酬委員會審查執行官的 業績，並在適當考慮股東利益的前提下確定其薪酬規模和結構以及服務協議的基礎。
薪酬委員會的一項政策是，任何個人都不得參與有關其自身特定薪酬的討論或決定 （儘管薪酬委員會成員確實將非執行董事的薪酬總體上視為一個類別）。
所有成員均繼續任職至本薪酬報告發布之日。薪酬委員會的職權範圍載於我們的 網站 http://www.nucana.com。
向薪酬委員會提供的建議
前幾年，薪酬委員會聘請怡安休伊特旗下的Radford為首席執行官、首席財務官、首席營銷官和非執行董事提供有關 薪酬安排的獨立建議和諮詢。在截至2023年12月31日的年度中，拉德福德沒有聘用，但薪酬委員會依賴於他們先前幾年提出的 一致建議。拉德福德是全球薪酬顧問，在設計和實施薪酬計劃（包括基於股權的獎勵 計劃的設計和實施）方面享有盛譽。拉德福德與NuCana沒有任何其他關係或業務關係。基於拉德福德在類似任務方面的豐富經驗，以及拉德福德與 NuCana沒有其他關係或業務關係這一事實，薪酬委員會認為拉德福德過去從拉德福德收到的建議是客觀和獨立的。
此外，薪酬 委員會徵求並收到了首席執行官關於他本人以外其他員工薪酬的意見。首席執行官就截至2023年12月31日的年度向這些人員支付年度現金獎勵以及自2024年1月1日起生效的基本工資獎勵提出了建議。最後，首席執行官還就實施股權薪酬作為所有其他 員工薪酬的組成部分向薪酬委員會提供了意見。
批准
本報告於 2024 年 4 月 15 日獲得董事會批准，並由以下人員代表其簽署：
| 巴釐島穆拉利達爾 |
| 非執行董事
2024 年 4 月 15 日 |
26
董事責任聲明
27
|
|
||
| 董事責任聲明/04 | ||
董事責任聲明
董事負責根據適用的英國法律法規編制戰略報告、董事報告、董事薪酬報告和財務 報表。公司法要求董事為每個財政年度編制財務報表。根據該法律，董事們選擇按照國際會計準則理事會（IASB）發佈的國際財務報告準則（IFRS）和英國採用的國際會計準則編制 財務報表。
根據公司法，除非董事真實和公允地反映集團和 公司的狀況以及集團和公司在此期間的損益，否則他們不得批准財務報表。在編制這些財務報表時，董事必須：
| | 公允地陳述集團和公司在該 期間的財務狀況、財務業績和現金流量； |
| | 在持續經營的基礎上為他們做好準備，除非不宜假設集團將繼續經營 業務； |
| | 根據國際會計準則第8號：會計政策、會計變動 估計值和誤差選擇合適的會計政策，然後始終如一地應用這些政策； |
| | 以提供相關、可靠、可比和 易於理解的信息的方式提供信息，包括會計政策； |
| | 當遵守國際財務報告準則的具體要求不足以使 用户瞭解特定交易、其他事件和條件對集團和公司財務狀況和財務業績的影響時，提供額外披露； |
| | 聲明集團和公司已遵守國際財務報告準則，但須在財務報表中披露和 解釋任何重大偏差；以及 |
| | 做出合理和謹慎的判斷和估計。 |
董事負責保留足夠的會計記錄，足以顯示和解釋集團和公司的交易 ，並隨時以合理的準確度披露集團和公司的財務狀況，使他們能夠確保財務報表符合2006年《公司法》。他們還負責保護 集團和公司的資產，從而採取合理措施預防和發現欺詐和其他違規行為。
董事 負責維護公司網站上包含的公司和財務信息並確保其完整性。
董事的姓名列於本報告第15頁。
28
向 NuCana plc 成員提供獨立報告審計師
29
|
|
||
| 獨立審計師向 NuCana plc/05 成員報告 | ||
意見
在我們看來：
| | NuCana plcs集團財務報表和公司財務報表（財務 報表）真實而公允地反映了截至2023年12月31日的集團和公司事務狀況以及截至該日止年度的集團虧損； |
| | 集團財務報表是根據國際會計準則理事會（IASB）發佈的《國際財務報告準則》（IFRS）和英國採用的國際會計準則正確編制的； |
| | 公司財務報表是根據國際會計準則理事會發布的《國際財務報告準則》正確編制的， 符合英國根據《公司法》第408條採用的國際會計準則；以及 |
| | 財務報表是根據2006年《公司法》的要求編制的。 |
我們審計了NuCana plc（公司）及其子公司（集團）截至2023年12月31日止年度 的財務報表，其中包括：
| 小組 |
公司 | |
| 截至2023年12月31日的集團財務狀況表 | 截至 2023 年 12 月 31 日的公司財務狀況表 | |
| 截至該年度的集團損益表 | 截至該日止年度的公司權益變動表 | |
| 截至當日止年度的集團綜合虧損報表 | 截至該年度的公司現金流量表 | |
| 截至當日止年度的集團權益變動表 | 財務報表的相關附註1至20，包括重要會計政策摘要 | |
| 截至該日止年度的集團現金流量表 | ||
| 財務報表的相關附註1至20，包括重要會計政策摘要 | ||
在編制財務報告時適用的財務報告框架是適用法律和國際會計準則理事會 發佈的、符合英國採用的國際會計準則以及根據2006年《公司法》第408條適用的公司財務報表的公司財務報表。
意見的依據
我們根據 國際審計準則（英國）（ISA（英國））和適用法律進行了審計。我們報告的 “審計員對財務報表的審計責任” 部分進一步描述了我們在這些準則下的責任。根據與英國財務報表審計相關的道德要求，包括適用於上市實體的FRC道德標準，我們 獨立於集團和公司，並且我們已根據這些要求履行了其他道德責任。
我們認為，我們獲得的審計證據足以為我們的意見提供依據， 是適當的。
與持續經營相關的實質性不確定性
我們提請注意財務報表附註2，該附註表明，在現金餘額用盡之前，集團和公司 在持續經營期內籌集足夠的額外資本的能力存在重大不確定性。如附註2所述，這些事件或條件以及附註2中列出的其他事項表明，存在重大的 不確定性，這可能會使人們對公司繼續經營的能力產生重大懷疑。在審計財務報表時，我們得出的結論是，董事在 編制財務報表時使用持續經營會計基礎是適當的。我們對這個問題的看法沒有改變。
持續經營也被確定為 的關鍵審計事項。
我們對董事評估集團和公司繼續採用持續經營 會計基礎的能力的評估包括：
風險評估程序
| | 我們已經瞭解了使用持續經營會計基礎的管理基礎。為了質疑本次評估的完整性，我們獨立確定了可能表明事件或條件的因素，這些因素可能會使實體持續經營的能力產生重大懷疑。 已確定事件或狀況，我們設計了審計程序，以評估這些風險對集團和公司繼續經營能力的影響。 |
30
|
|
||
| 獨立審計師向 NuCana plc/05 成員報告 | ||
管理方法
| | 在詳細瞭解集團財務報表結算流程的同時，我們證實了我們 對管理層持續經營評估流程的理解。 |
| | 我們獲得了管理委員會批准的臨牀開發計劃及其持續經營評估 ，涵蓋截至2025年6月30日的期間。 |
| | 為了評估管理層預測的準確性，我們將上一年的預算與實際預算進行了比較 ，並對差異的理由提出了質疑。 |
假設和壓力測試
| | 我們根據預測所依據的假設對 管理層提出質疑，從而評估了用於進行評估的基礎數據的相關性和可靠性。 |
| | 我們通過核對持續經營評估 期間的預測臨牀支出來證實所使用的假設，以掌握臨牀研究協議和最新的變更單，包括年底後簽署的變更單，並與臨牀團隊就每項臨牀研究的狀況進行了討論以評估合同狀態。 |
| | 考慮到員工人數和工資通脹的變化，我們通過對預測的工資與前一時期發生的實際工資成本進行分析審查來評估工資假設。 |
| | 根據當前的臨牀 計劃，我們對現金流預測中包含的支出的完整性提出了質疑。 |
| | 我們獲得了歷史性的中小企業研發税收抵免申報表，並與實際現金收入進行了比較，以評估將獲得的税收抵免的預期價值。我們對2023年產生的支出進行了擔保，並評估了構成未來中小企業索賠一部分的這些金額的性質和資格以及持續經營期內假設的現金流入。 我們還計算了從提交到收到之間的歷史時間，以評估未來中小企業研發税收抵免的預期時間是否合理。 |
| | 我們質疑管理層現金流預測的完整性，以瞭解預測 集團將在最早的時間點耗盡流動性儲備。 |
| | 我們評估了管理層可控的成本緩解措施，以確定此類行動在 情況下是否可行，並考慮管理層實施這些緩解措施的意圖和可能的時機。 |
流動性和 管理層未來行動計劃
| | 我們對照銀行確認書核實了年終實際現金狀況，並將截至2024年3月31日的 餘額核實到銀行對賬單。 |
| | 我們獲得了管理委員會文件的副本，其中詳細説明瞭從現任、前任和新的潛在投資者那裏籌集額外資金 的擬議計劃。 |
| | 我們與臨牀團隊進行了討論，以確定正在進行的臨牀研究的時間表以及 可能收到臨牀數據以供發表的時間表。 |
| | 我們與擬議的財務顧問進行了討論，以瞭解他們對生命科學領域一家小公司籌集額外資金的 當前市場狀況的評估。 |
| | 通過專家的參與，我們評估了管理層能夠籌集 額外資本的可能性，方法是：管理層計劃使用的財務顧問的能力及其最近協助公司在該領域籌集資金的往績、對管理層擬議投資者名單的評估、 可能選擇投資NuCana的當前和擬議投資者的合理性及其進行此類投資的能力，以及市場對以下方面的情緒展示臨牀表現的公司研究將推動 投資級資金的數據。 |
披露
| | 我們審查了 年度報告中包含的集團持續經營披露的適當性和完整性，並評估這些披露是否符合報告標準。 |
本報告的相關章節描述了我們的責任和董事在持續經營方面的責任。但是，由於並非所有未來的事件或情況都可以預測，因此該聲明並不能保證 Groups 能夠繼續作為持續經營的公司。
我們的審計方法概述
| 審計範圍 | 我們對兩個 部分的完整財務信息進行了審計。
我們執行全面或特定審計程序的 部分佔税前損失的100％和總資產的100％。 | |
| 關鍵審計事項 | 確認臨牀研究人員補助金。
持續經營（如上文與持續經營相關的重大不確定性部分所詳述的 ）。 | |
| 實質性 | 集團總體重要性為545,000英鎊，佔 運營開支的2％。 | |
31
|
|
||
| 獨立審計師向 NuCana plc/05 成員報告 | ||
集團和公司審計的概述範圍
量身定製範圍
我們對審計風險的評估、對重要性的 評估以及對績效重要性的分配決定了我們對集團內每家公司的審計範圍。總而言之，這使我們能夠對合並財務報表形成意見。在評估每家 公司的工作水平時，我們會考慮 的規模、風險概況、集團的組織和全集團控制的有效性、商業環境的變化、氣候變化的潛在影響和其他因素。
在評估集團財務報表出現重大錯報的風險時，為了確保我們在財務報表中對重要賬户進行足夠的定量覆蓋，我們對組成集團的兩個報告部分進行了審計程序。
我們對兩個組成部分（全範圍組件）的完整財務信息進行了 審計，這兩個組成部分是根據其規模或風險特徵選擇的。在本財政年度，沒有任何組件未經測試。
我們執行審計程序的報告部分佔集團運營支出的100％（2022年：100％）（根據本報告的 “重要性應用” 部分中定義的基於股份的 付款進行了調整）、集團税前虧損的100％（2022年：100％）和集團總資產的100％（2022年：100％）。
與上一年相比的變化
我們對關鍵 審計事項進行了完善，將風險重點放在臨牀研究研究人員補助金費用的確認上，我們認為管理層會做出更多的判斷。
參與組件團隊
為審計目的進行的所有審計工作 均由集團審計團隊承擔。
氣候變化
利益相關者對氣候變化將如何影響NuCana plc越來越感興趣。該集團已確定，預計 氣候變化不會對其運營產生重大影響。在財務報表第44頁的材料會計政策中對此進行了解釋。董事報告第15和16頁也對此進行了解釋。董事報告中的這些披露是 其他信息的一部分，而不是經審計的財務報表。因此，根據我們對其他信息的責任，我們對這些未經審計的披露的程序僅包括考慮它們是否與財務報表、 或我們在審計過程中獲得的知識或其他方面的重大錯誤陳述存在重大不一致。
在規劃和進行審計時，我們評估了氣候變化對集團業務的潛在影響以及對 其財務報表的任何相應重大影響。
正如附註2的編制基礎中所解釋的那樣，管理層在編制財務報表時考慮了氣候變化對其業務的影響 ，並得出結論，氣候變化對截至2023年12月31日的財務報表沒有重大影響。我們在考慮氣候變化對財務報表的影響方面的審計工作側重於評估管理層對氣候風險、物理和過渡風險影響的評估，並確保管理層在財務報表中達到 的判斷領域時適當反映了第15和16頁披露的氣候風險的影響。作為評估的一部分，我們進行了自己的風險評估，以確定財務報表中因氣候變化而出現重大錯報的風險， 審計中需要考慮這些風險。
我們還質疑董事在評估持續經營和相關披露時對氣候變化風險的考慮。 如果對氣候變化的考慮與我們對持續經營的評估有關，則如上所述。
根據我們的工作，我們 尚未將氣候變化對財務報表的影響確定為關鍵審計事項或影響關鍵審計事項。
關鍵審計事項
根據我們的專業判斷，關鍵審計事項是那些在我們對本期 財務報表的審計中最重要的事項，包括我們發現的最重大的重大誤報（無論是否由於欺詐）的評估風險。這些事項包括對以下方面影響最大的事項：總體審計戰略；審計中的 資源分配；以及指導參與團隊的工作。這些事項在我們對整個財務報表的審計中以及我們對此的審計意見中都已得到解決，我們沒有就這些事項單獨提出意見 。除了 “與持續經營相關的重大不確定性” 部分中描述的事項外，我們還確定下述事項是將在我們的報告中説明的關鍵審計事項。
32
|
|
||
| 獨立審計師向 NuCana plc/05 成員報告 | ||
| 風險 |
我們對風險的迴應 |
傳達的關鍵觀察結果 致審計委員會 | ||
| 對臨牀研究研究人員補助費用的認可
請參閲會計政策和財務報表附註2（第45頁）。
風險已得到完善，將重點放在臨牀研究 費用中的研究人員補助金支出上。
截至2023年12月31日，公司已確認臨牀 研究研究人員補助金支出應計費用為480萬英鎊，而臨牀研究費用應計費用總額為620萬英鎊。正如合併財務報表附註2所披露的那樣，公司在 項臨牀研究費用中確認集團損益表中用於臨牀研究的研究人員補助金支出，這取決於管理層對臨牀研究進展的評估以及期末產生的估計 成本。
由於估算中涉及的管理判斷水平以及評估應計費用完整性和臨牀 研究進展階段所涉及的估計不確定性， 臨牀研究研究人員補助金費用存在重大風險。 |
我們的主要審計程序包括：
審查管理層對臨牀研究研究人員撥款支出的評估，以及年底應計支出的依據，包括 同意支持文件（合同、合同修正案、發票、新聞稿和其他通信）的信息。
評估當年簽訂的重要新合同的條款和條件以及對現有合同的合同修訂，並質疑所採用的 會計方法，確保與合同條款和會計政策的一致性。
我們商定了年底未付給債權人的費用和/或應計餘額的樣本。
商定已簽署合同完成階段的價值，計算截至年底產生的總成本，根據第三方提供的信息商定 完成合同服務的階段，並同意向第三方的發票付款。
通過對合同樣本的獨立審查以及與 臨牀運營團隊（例如臨牀活動）的合作，對管理層對研究者補助金費用採用的會計方法提出質疑 |
我們向審計委員會通報説：
根據我們的程序，我們得出結論，臨牀研究研究人員補助金費用已得到適當確認和估值。
我們還得出結論，財務報表中的披露不存在重大 誤報。 | ||
| 已進行）。我們與項目經理、財務總監、臨牀運營高級副總裁和首席財務官進行了討論，以 瞭解臨牀研究的進展。
我們通過直接要求合同研究組織（CRO）確認所產生的總成本、已付發票的狀態和任何未付金額以及他們的研究補助金 費用追蹤系統的完整性，從而對臨牀研究的完成階段 提出了挑戰。我們還向政府在線臨牀研究網站證實了開放的研究場所數量和登記參加研究樣本的患者的數量。
|
||||
| 我們通過第三方 方供應商與 CRO 確認臨牀研究樣本，商定並證實了應付貿易餘額、發票總金額、基礎合同和最新合同修正案。
我們測試了資產負債表後重要付款的 樣本，以確定臨牀研究研究人員應計補助金的完整性。
我們已經審查了與臨牀研究相關的披露的完整性和準確性。 |
去年，我們的審計報告包括與確認臨牀研究和 合同製造費用以及管理層推翻與開支截止有關的控制措施有關的關鍵審計事項。本年度，臨牀研究和合同製造費用的確認範圍縮小了 的範圍，將重點放在臨牀研究費用中的研究人員補助金支出上。在本年度，審計小組認為管理層推翻與開支截止有關的控制措施不那麼主觀，這並未被列為關鍵審計事項。
33
|
|
||
| 獨立審計師向 NuCana plc/05 成員報告 | ||
我們對實質性的應用
我們在規劃和執行審計、評估已發現的錯誤陳述對審計的影響以及形成我們的 審計意見時運用了重要性的概念。
實質性
可以合理地預計 遺漏或錯誤陳述的嚴重程度將影響財務報表用户的經濟決策，無論是個人還是總體而言。重要性為確定我們 審計程序的性質和範圍提供了依據。
我們確定集團和公司的重要性為54.5萬英鎊（2022年：695,000英鎊），佔不含股份支付費用的 運營支出的2％（2022年：2％）。我們認為，運營費用為我們確定重要性提供了適當的依據，因為集團處於生命週期的發展階段，正在投資研究 和開發，迄今為止沒有營業收入。此外，由於我們對財務報表用户觀點的理解，我們將重要性建立在這一衡量標準的基礎上。與上年相比的下降反映了該集團 活動水平的下降。
性能實質性
重要性在個人賬户或餘額層面的應用。它的設定值是為了將未更正和未發現的錯誤陳述總和超過實質性的概率 降低到適當的低水平。
根據我們的風險評估以及我們對集團整體控制環境的 評估，我們的判斷是，績效重要性佔我們規劃重要性的75％（2022年：75％），即409,000英鎊（2022年：521,000英鎊）。出於各種考慮，包括我們評估錯誤陳述可能性的能力、內部控制環境的有效性以及影響該實體及其財務報告的其他因素，我們將業績重要性設定為此 百分比。
為了獲得對重要財務報表賬户的審計覆蓋範圍，對組成地點的審計工作是根據總體績效重要性的 百分比進行的。為每個組成部分設定的業績重要性是基於該組成部分對整個集團的相對規模和風險以及我們對該組成部分的錯報風險的評估。在本年度 中，分配給組件的性能重要性範圍為10.2萬英鎊至40.9萬英鎊（2022年：10.4萬英鎊至52.1萬英鎊）。
報告閾值
低於該數額的 錯誤陳述被視為明顯微不足道。
我們同意審計委員會的觀點，即我們將向他們報告所有超過27,000英鎊（2022年：35,000英鎊）的未經修正的審計 差額，該差額設定為計劃重要性的5％，以及低於該閾值的差異，我們認為這些差異值得在定性方面進行報告。
我們會根據上文討論的實質性定量衡量標準，以及在形成觀點時根據其他相關的定性 考慮因素來評估任何未更正的錯誤陳述。
其他信息
其他信息包括第2至28頁所列年度報告中包含的信息，但財務報表和我們的 審計師有關報告除外。董事對年度報告中包含的其他信息負責。
我們對財務 報表的意見不涵蓋其他信息，除非本報告中另有明確説明，否則我們不就此發表任何形式的保證結論。
我們的責任是閲讀其他信息，並在閲讀過程中考慮其他信息是否與財務 報表存在重大不一致，或者我們在審計過程中獲得的知識或其他方面是否存在重大誤報。如果我們發現此類重大不一致之處或明顯的重大錯報，我們就必須確定這是否導致財務報表本身出現重大錯報。如果根據我們所做的工作，我們得出結論，認為其他信息存在重大誤報，則必須報告這一事實。
我們在這方面沒有什麼可報告的。
34
|
|
||
| 獨立審計師向 NuCana plc/05 成員報告 | ||
對2006年《公司法》規定的其他事項的意見
我們認為，應審計的董事薪酬報告部分已根據2006年《公司法》妥善編寫。根據審計過程中開展的工作，我們 的意見是：
| | 編制 財務報表的財政年度的戰略報告和董事報告中提供的信息與財務報表一致；以及 |
| | 戰略報告和董事報告是根據適用的法律 要求編寫的。 |
例外情況下我們需要報告的事項
根據審計過程中獲得的對集團和公司及其環境的瞭解和理解，我們尚未在戰略報告或董事報告中發現 重大錯誤陳述。
對於以下與 有關的事項，我們沒有什麼可報告的，我們認為，2006 年《公司法》要求我們向您報告：
| | 公司沒有保留足夠的會計記錄，或者沒有從我們未訪問的分支機構收到 足以滿足我們審計的申報表；或 |
| | 公司財務報表和待審計的董事薪酬報告部分與 會計記錄和申報表不一致；或 |
| | 沒有對法律規定的董事薪酬進行某些披露；或 |
| | 我們尚未收到審計所需的所有信息和解釋。 |
董事的責任
正如第28頁的 董事責任聲明中更全面地解釋的那樣，董事有責任編制財務報表，確保他們提供了真實和公允的看法，並有責任進行 董事認為必要的內部控制，使編制的財務報表不存在因欺詐或錯誤而出現的重大錯報。
在編制財務報表時，董事負責評估集團和公司繼續作為持續經營企業的能力， 酌情披露與持續經營有關的事項並使用持續經營會計基礎，除非董事打算清算集團或公司或停止運營，或者除了 之外別無選擇。
審計員對財務報表的審計責任
我們的目標是合理保證整個財務報表是否不存在因欺詐 還是錯誤引起的重大誤報，併發布一份包含我們意見的審計報告。合理保證是一種高水平的保證，但不能保證根據 ISA（英國）進行的審計在 存在重大錯誤陳述時總能發現該錯誤。錯誤陳述可能源於欺詐或錯誤，如果可以合理地預期錯誤陳述會影響用户根據這些財務報表做出的經濟決策，則這些錯誤陳述被視為實質性的。
解釋審計在多大程度上被認為能夠發現包括欺詐在內的違規行為。
包括欺詐在內的違規行為是指不遵守法律法規的行為。如上所述，我們按照 的責任設計程序，以發現違規行為，包括欺詐。由於欺詐可能涉及 通過偽造或故意虛假陳述或串通等方式故意隱瞞信息，因此未發現因欺詐導致的重大誤報的風險高於未發現錯誤導致的重大誤報的風險。下文詳細介紹了我們的程序能夠在多大程度上發現包括欺詐在內的違規行為。
35
|
|
||
| 獨立審計師向 NuCana plc/05 成員報告 | ||
但是，預防和發現欺詐行為的主要責任應由負責公司治理和管理層的 人員承擔。
| | 我們瞭解了適用於集團的法律和監管框架， 確定最重要的是與財務報表中的具體斷言、與報告框架（國際財務報告準則和2006年《公司法》）以及集團運營所在司法管轄區的相關税收合規法規 直接相關的法律和監管框架。此外，我們還得出結論，在健康和安全、員工事務以及反賄賂和腐敗行為方面存在某些重要的法律和法規。 |
| | 通過詢問管理層、負責法律和合規程序的 人員以及公司祕書，我們瞭解集團是如何遵守這些框架的。我們通過審查董事會會議記錄和提供給審計委員會的文件來證實我們的詢問。 |
| | 我們評估了集團財務報表易受重大誤報的可能性，包括通過與管理層（包括業務的各個部分）會面，瞭解他們認為哪些地方容易出現欺詐， 欺詐行為是如何發生的。我們還考慮了績效目標及其影響管理層為管理收益或影響分析師看法而制定的報告 的傾向。如果認為風險較高，我們執行了包括測試人工日記賬在內的特定程序，以合理地保證財務報表 沒有欺詐和錯誤。所執行程序的更多詳細信息以及我們的觀察結果載於本報告的 “關鍵審計事項” 部分。 |
| | 基於這種理解，我們設計了審計程序，以查明 不遵守此類法律和法規的情況。我們的程序包括審查董事會會議記錄、審查向審計委員會提交的管理報告、詢問外部法律顧問、詢問 管理層以及應用數據分析工具，重點是手工日記和本質上風險加劇的交易。 |
關於我們財務報表審計責任的進一步説明可在財務報告委員會網站 https://www.frc.org.uk/auditorsresponsibilities 上查閲。此描述構成我們審計報告的一部分。
使用我們的報告
根據2006年《公司法》第16部分第3章，本報告僅向作為一個整體的公司成員提交。我們的審計工作是 進行的，因此我們可以向公司成員陳述我們需要在審計報告中向他們陳述的事項，而不是出於其他目的。在法律允許的最大範圍內，對於我們的審計工作、本報告或我們形成的意見，我們不接受或承擔除公司和公司成員以外的任何人 的責任。
凱文·韋斯頓（高級法定審計師）
代表安永會計師事務所，法定審計師
愛丁堡
2024 年 4 月 15 日
36
06 財務報表
37
|
|
||
| 財務報表/06 | ||
集團損益表
截至 2023 年 12 月 31 日止年度
| 2023 | 2022 | |||||||||
| （以千計） | ||||||||||
| 注意事項 | £ | £ | ||||||||
| 研究和開發費用 |
(25,062 | ) | (36,426 | ) | ||||||
| 管理費用 |
(6,063 | ) | (7,291 | ) | ||||||
| 無形資產減值 |
7 | (503 | ) | (292 | ) | |||||
| 淨外匯（虧損）收益 |
(1,156 | ) | 4,887 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 營業虧損 |
(32,784 | ) | (39,122 | ) | ||||||
| 財務收入 |
754 | 669 | ||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 税前虧損 |
3 | (32,030 | ) | (38,453 | ) | |||||
| 所得税抵免 |
4 | 4,398 | 6,432 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 本年度虧損 |
(27,632 | ) | (32,021 | ) | ||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 可歸因於： |
||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 本公司的股權持有人 |
(27,632 | ) | (32,021 | ) | ||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| £ | £ | |||||||||
| 每股基本虧損和攤薄後虧損 |
5 | (0.53 | ) | (0.61 | ) | |||||
|
|
|
|
|
|||||||
集團綜合虧損聲明
截至 2023 年 12 月 31 日止年度
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 本年度虧損 |
(27,632 | ) | (32,021 | ) | ||||
| 其他綜合（支出）收入： |
||||||||
| 隨後可能重新歸類為損益的項目： |
||||||||
| 對外業務翻譯的匯兑差異 |
(41 | ) | 61 | |||||
|
|
|
|
|
|||||
| 本年度其他綜合（支出）收入 |
(41 | ) | 61 | |||||
|
|
|
|
|
|||||
| 本年度綜合虧損總額 |
(27,673 | ) | (31,960 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 可歸因於： |
||||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 本公司的股權持有人 |
(27,673 | ) | (31,960 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
38
|
|
||
| 財務報表/06 | ||
集團財務狀況表
於 2023 年 12 月 31 日
| 2023 | 2022 | |||||||||
| （以千計） | ||||||||||
| 注意事項 | £ | £ | ||||||||
| 資產 |
||||||||||
| 非流動資產 |
||||||||||
| 無形資產 |
7 | 2,128 | 2,365 | |||||||
| 不動產、廠房和設備 |
8 | 521 | 866 | |||||||
| 遞延所得税資產 |
4 | 143 | 103 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 2,792 | 3,334 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 流動資產 |
||||||||||
| 預付款、應計收入和其他應收賬款 |
12 | 2,671 | 3,957 | |||||||
| 當期應收所得税 |
4 | 5,123 | 6,367 | |||||||
| 其他資產 |
9 | | 2,684 | |||||||
| 現金和現金等價物 |
13 | 17,225 | 41,912 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 25,019 | 54,920 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 總資產 |
27,811 | 58,254 | ||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 權益和負債 |
||||||||||
| 資本和儲備 |
||||||||||
| 股本和股權溢價 |
14 | 143,420 | 143,203 | |||||||
| 其他儲備 |
15 | 79,173 | 75,872 | |||||||
| 累計赤字 |
(207,706 | ) | (180,573 | ) | ||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 歸屬於本公司股東的權益總額 |
14,887 | 38,502 | ||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 非流動負債 |
||||||||||
| 規定 |
19 | 58 | 46 | |||||||
| 租賃負債 |
17 | 190 | 396 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 248 | 442 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 流動負債 |
||||||||||
| 貿易應付賬款 |
3,375 | 4,803 | ||||||||
| 工資税和社會保障 |
155 | 162 | ||||||||
| 應計支出 |
8,940 | 10,002 | ||||||||
| 租賃負債 |
17 | 206 | 243 | |||||||
| 規定 |
19 | | 4,100 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 12,676 | 19,310 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 負債總額 |
12,924 | 19,752 | ||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
| 權益和負債總額 |
27,811 | 58,254 | ||||||||
|
|
|
|
|
|||||||
代表董事會
休·S·格里菲斯
董事
2024 年 4 月 15 日
39
|
|
||
| 財務報表/06 | ||
公司財務狀況表
於 2023 年 12 月 31 日
| 2023 | 2022 | |||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||
| 注意事項 | £ | £ | ||||||||||
| 資產 |
||||||||||||
| 非流動資產 |
||||||||||||
| 無形資產 |
7 | 2,128 | 2,365 | |||||||||
| 不動產、廠房和設備 |
8 | 452 | 727 | |||||||||
| 投資子公司 |
10 | | | |||||||||
| 子公司應收貸款 |
11 | 416 | 397 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 2,996 | 3,489 | |||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 流動資產 |
||||||||||||
| 預付款、應計收入和其他應收賬款 |
12 | 2,586 | 3,877 | |||||||||
| 當期應收所得税 |
4 | 5,121 | 6,366 | |||||||||
| 其他資產 |
9 | | 2,684 | |||||||||
| 現金和現金等價物 |
13 | 17,184 | 41,851 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 24,891 | 54,778 | |||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 總資產 |
27,887 | 58,267 | ||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 權益和負債 |
||||||||||||
| 資本和儲備 |
||||||||||||
| 股本和股權溢價 |
14 | 143,420 | 143,203 | |||||||||
| 其他儲備 |
15 | 79,509 | 76,167 | |||||||||
| 累計赤字 |
(208,413 | ) | (181,135 | ) | ||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 權益總額 |
14,516 | 38,235 | ||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 非流動負債 |
||||||||||||
| 規定 |
19 | 58 | 46 | |||||||||
| 租賃負債 |
17 | 190 | 331 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 248 | 377 | |||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 流動負債 |
||||||||||||
| 貿易應付賬款 |
3,354 | 4,793 | ||||||||||
| 工資税和社會保障 |
155 | 162 | ||||||||||
| 應付給子公司的貸款 |
11 | 873 | 874 | |||||||||
| 應計支出 |
8,600 | 9,550 | ||||||||||
| 租賃負債 |
17 | 141 | 176 | |||||||||
| 規定 |
19 | | 4,100 | |||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 13,123 | 19,655 | |||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 負債總額 |
13,371 | 20,032 | ||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
| 權益和負債總額 |
27,887 | 58,267 | ||||||||||
|
|
|
|
|
|||||||||
該公司該年度的虧損為2780萬英鎊（2022年：3,220萬英鎊）
代表董事會
休·S·格里菲斯
董事
2024 年 4 月 15 日
40
|
|
||
| 財務報表/06 | ||
集團權益變動表
截至 2023 年 12 月 31 日止年度
| 分享首都 | 分享保費 | 擁有 分享 保留 |
分享選項保留 | 國外貨幣翻譯保留 | 資本 保留 |
累積的 赤字 |
權益總額可歸因變為股權持有人們的公司 | |||||||||||||||||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||||||||||||||||||||||
| £ | £ | £ | £ | £ | £ | £ | £ | |||||||||||||||||||||||||
| 2022 年 1 月 1 日的餘額 |
2,087 | 141,050 | (339 | ) | 30,027 | (17 | ) | 42,466 | (149,726 | ) | 65,548 | |||||||||||||||||||||
| 本年度虧損 |
| | | | | | (32,021 | ) | (32,021 | ) | ||||||||||||||||||||||
| 本年度其他綜合收入 |
| | | | 61 | | | 61 | ||||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||
| 本年度綜合虧損總額 |
| | | | 61 | | (32,021 | ) | (31,960 | ) | ||||||||||||||||||||||
| 基於股份的支付 |
| | | 4,890 | | | | 4,890 | ||||||||||||||||||||||||
| 行使股票期權 |
8 | 58 | | (362 | ) | | | 320 | 24 | |||||||||||||||||||||||
| 股票期權失效 |
| | | (854 | ) | | | 854 | | |||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||
| 截至2022年12月31日的餘額 |
2,095 | 141,108 | (339 | ) | 33,701 | 44 | 42,466 | (180,573 | ) | 38,502 | ||||||||||||||||||||||
| 本年度虧損 |
| | | | | | (27,632 | ) | (27,632 | ) | ||||||||||||||||||||||
| 本年度的其他綜合支出 |
| | | | (41 | ) | | | (41 | ) | ||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||
| 本年度綜合虧損總額 |
| | | | (41 | ) | | (27,632 | ) | (27,673 | ) | |||||||||||||||||||||
| 基於股份的支付 |
| | | 3,857 | | | | 3,857 | ||||||||||||||||||||||||
| 行使股票期權 |
3 | 1 | | (277 | ) | | | 261 | (12 | ) | ||||||||||||||||||||||
| 股票期權失效 |
| | | (238 | ) | | | 238 | | |||||||||||||||||||||||
| 發行股本 |
16 | 233 | | | | | | 249 | ||||||||||||||||||||||||
| 股票發行費用 |
| (36 | ) | | | | | | (36 | ) | ||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||
| 截至 2023 年 12 月 31 日的餘額 |
2,114 | 141,306 | (339 | ) | 37,043 | 3 | 42,466 | (207,706 | ) | 14,887 | ||||||||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||||||
41
|
|
||
| 財務報表/06 | ||
公司權益變動表
截至 2023 年 12 月 31 日止年度
| 分享 首都 |
分享 保費 |
分享選項保留 | 資本 保留 |
累積的赤字 | 權益總額可歸因變為股權持有人們的公司 | |||||||||||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||||||||||||||
| £ | £ | £ | £ | £ | £ | |||||||||||||||||||
| 2022 年 1 月 1 日的餘額 |
2,087 | 141,050 | 30,027 | 42,466 | (150,136 | ) | 65,494 | |||||||||||||||||
| 本年度虧損 |
| | | | (32,173 | ) | (32,173 | ) | ||||||||||||||||
| 基於股份的支付 |
| | 4,890 | | | 4,890 | ||||||||||||||||||
| 行使股票期權 |
8 | 58 | (362 | ) | | 320 | 24 | |||||||||||||||||
| 股票期權失效 |
| | (854 | ) | | 854 | | |||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||
| 截至2022年12月31日的餘額 |
2,095 | 141,108 | 33,701 | 42,466 | (181,135 | ) | 38,235 | |||||||||||||||||
| 本年度虧損 |
| | | | (27,777 | ) | (27,777 | ) | ||||||||||||||||
| 基於股份的支付 |
| | 3,857 | | | 3,857 | ||||||||||||||||||
| 行使股票期權 |
3 | 1 | (277 | ) | | 261 | (12 | ) | ||||||||||||||||
| 股票期權失效 |
| | (238 | ) | | 238 | | |||||||||||||||||
| 發行股本 |
16 | 233 | | | | 249 | ||||||||||||||||||
| 股票發行費用 |
| (36 | ) | | | | (36 | ) | ||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||
| 截至 2023 年 12 月 31 日的餘額 |
2,114 | 141,306 | 37,043 | 42,466 | (208,413 | ) | 14,516 | |||||||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||||||
42
|
|
||
| 財務報表/06 | ||
集團和公司現金流量表
截至 2023 年 12 月 31 日止年度
| 小組 | 公司 | |||||||||||||||
| 2023 | 2022 | 2023 | 2022 | |||||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||||||
| £ | £ | £ | £ | |||||||||||||
| 來自經營活動的現金流 |
||||||||||||||||
| 本年度虧損 |
(27,632 | ) | (32,021 | ) | (27,777 | ) | (32,173 | ) | ||||||||
| 對以下各項的調整： |
||||||||||||||||
| 所得税抵免 |
(4,398 | ) | (6,432 | ) | (4,352 | ) | (6,401 | ) | ||||||||
| 攤銷、折舊和處置損失 |
575 | 732 | 508 | 665 | ||||||||||||
| 無形資產減值 |
503 | 292 | 503 | 292 | ||||||||||||
| 撥款變動 |
(4,109 | ) | 4,100 | (4,109 | ) | 4,100 | ||||||||||
| 財務收入 |
(754 | ) | (669 | ) | (774 | ) | (677 | ) | ||||||||
| 租賃負債的利息支出 |
29 | 21 | 22 | 16 | ||||||||||||
| 基於股份的支付 |
3,857 | 4,890 | 3,857 | 4,890 | ||||||||||||
| 淨外匯損失（收益） |
1,176 | (5,014 | ) | 1,173 | (5,010 | ) | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| (30,753 | ) | (34,101 | ) | (30,949 | ) | (34,298 | ) | |||||||||
| 營運資金的變動： |
||||||||||||||||
| 預付款、應計收入和其他應收賬款減少 |
1,234 | 307 | 1,238 | 322 | ||||||||||||
| 貿易應付賬款（減少）增加 |
(1,428 | ) | 2,974 | (1,439 | ) | 2,979 | ||||||||||
| （減少）工資税、社會保障、應計支出和應付給 子公司的工資税、社會保障、應計支出增加 |
(1,087 | ) | 442 | (976 | ) | 579 | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 營運資金的變動 |
(1,281 | ) | 3,723 | (1,177 | ) | 3,880 | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 運營中使用的現金 |
(32,034 | ) | (30,378 | ) | (32,126 | ) | (30,418 | ) | ||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 收到的淨所得税 |
5,595 | 7,220 | 5,598 | 7,220 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 用於經營活動的淨現金 |
(26,439 | ) | (23,158 | ) | (26,528 | ) | (23,198 | ) | ||||||||
| 來自投資活動的現金流 |
||||||||||||||||
| 收到的利息 |
770 | 638 | 770 | 638 | ||||||||||||
| 不動產、廠房和設備的付款 |
(4 | ) | (12 | ) | (4 | ) | (12 | ) | ||||||||
| 無形資產的付款 |
(474 | ) | (506 | ) | (474 | ) | (506 | ) | ||||||||
| 償還其他資產 |
2,596 | | 2,596 | | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 來自投資活動的淨現金 |
2,888 | 120 | 2,888 | 120 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 來自融資活動的現金流 |
||||||||||||||||
| 租賃負債的支付 |
(270 | ) | (227 | ) | (198 | ) | (160 | ) | ||||||||
| 發行股本行使股票期權的收益 |
4 | 66 | 4 | 66 | ||||||||||||
| 發行股本的收益 |
249 | | 249 | | ||||||||||||
| 股票發行費用 |
(36 | ) | | (36 | ) | | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 來自融資活動的淨現金（用於） |
(53 | ) | (161 | ) | 19 | (94 | ) | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 現金和現金等價物的淨減少 |
(23,604 | ) | (23,199 | ) | (23,621 | ) | (23,172 | ) | ||||||||
| 年初的現金和現金等價物 |
41,912 | 60,264 | 41,851 | 60,230 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 匯率變動對現金和現金等價物的影響 |
(1,083 | ) | 4,847 | (1,046 | ) | 4,793 | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 年底的現金和現金等價物 |
17,225 | 41,912 | 17,184 | 41,851 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
43
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
財務報表附註
1。財務報表的授權
董事會於2024年4月15日授權發佈截至2023年12月31日止年度的NuCana plc（公司）及其子公司（集團）的財務 報表。
該集團是一家處於臨牀階段的生物製藥公司，正在開發治療癌症患者的新藥組合。我們正在利用 磷酰胺化合物的力量來生產名為ProTides的新藥物。這些化合物有可能比目前用於治療癌症患者的某些藥物更有效、更安全。
2017年8月29日，該公司重新註冊為上市有限公司，並將其名稱從NuCana BioMed Limited更改為NuCana plc。
該公司已在美國證券交易所 委員會（SEC）註冊了美國存托股票（ADS），並自2017年10月2日起在納斯達克上市。從2023年11月9日起，公司將其上市移交給納斯達克資本市場。該公司在英格蘭和威爾士註冊成立，註冊地在 英國（註冊號03308778），受股份限制。
公司註冊辦事處的地址和 業務的主要地點在報告和財務報表的導言中披露。
2。物料會計政策
準備的基礎
財務報表是根據國際會計準則理事會（IASB）發佈的《國際財務報告準則》（IFRS）和英國採用的國際會計準則編制的。根據2006年《公司法》第408條的規定， 不為公司列報損益表。
集團財務報表包括公司及其子公司截至2023年12月31日的 財務報表。財務報表以英鎊列報，英鎊也是公司的本位貨幣。除非另有説明，否則所有值均四捨五入到最接近的千位 。
在編制財務報表時，管理層考慮了 氣候變化的物理和過渡風險的影響，並將其確定為一種新興風險，如第16頁所述，但得出的結論是，截至2023年12月31日，它對這些財務報表中資產和負債的確認和計量沒有重大影響。
繼續關注
集團財務報表是在其持續經營的基礎上列報的。迄今為止，該集團尚未從運營中產生任何收入，預計在可預見的將來也不會產生任何收入。因此，截至2023年12月31日的年度，該集團出現了 經常性淨虧損，累計赤字總額為2.077億英鎊，用於經營活動的現金流為2640萬英鎊。截至2023年12月31日，該集團擁有1,720萬英鎊的 現金及現金等價物。
集團董事會已經審查了截至2025年6月30日的 18個月期間（持續經營評估期）的運營預算和發展計劃。為持續經營評估期準備的基本案例預測包括有關研發費用、管理費用、員工成本和研發税收抵免等方面的假設。研發税收抵免的時機已經過去，管理層可以控制，在獲得這些税收抵免方面的任何重大延遲都將導致公司在持續經營期內比預期更早地耗盡現金餘額。該預測包括年終總收入 在市場上附註20中披露了150萬英鎊的現金收益（ATM）。根據集團的正常預算和預測流程， 董事會已對基本案例預測進行了審查和批准。
根據基本案例預測，集團手頭的現金和現金 等價物不足以為集團在整個持續經營評估期內的預期運營提供資金。由於集團打算繼續推進其研發活動， 將要求在持續經營評估期內尋求額外資本來為運營提供資金，集團可能會從額外的股權融資、債務融資、合作伙伴關係或其他來源獲得這些資金。
如果集團無法獲得額外資本，則集團將被要求推遲或減少其研發計劃或停止交易 ，這可能會對其創造未來可持續運營收入和利潤的能力或持續經營的能力產生負面影響。
集團董事會過去曾成功完成多次融資，已準備好籌集額外資金的計劃，並與潛在的財務顧問進行了初步討論，並相信集團將成功籌集足夠的額外資金，使集團和公司能夠繼續經營下去。
由於這些問題，在現金餘額用盡之前，集團和公司在 持續經營評估期內籌集足夠的額外資金的能力存在重大不確定性。這些事件或條件帶來了實質性的不確定性，這可能會使人們對集團和公司繼續作為持續經營的 企業的能力產生重大懷疑，因此可能無法在正常業務過程中變現資產和清償負債。財務報表不包含因公司無法繼續作為 持續經營而產生的調整。
判決和估計
財務報表的編制要求管理層做出判斷、估計和假設，這些判斷、估計和假設會影響資產負債表日報告的資產負債金額以及該年度 報告的收入和支出金額。估計的性質意味着實際結果可能與這些估計不同。
以下判決對財務報表中確認的金額產生了最實質性的 影響：
研究和開發費用
集團在損益表中確認研發費用發生期間的研發費用。根據國際會計準則（IAS）38（無形資產）的具體標準，當開發活動進入高級階段時，將需要將無形資產等成本資本化。管理層將繼續在適當處理研發成本方面行使 判斷力。
| 44 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
税收
管理層需要根據未來 應納税利潤的可能時間和水平來確定應確認的遞延所得税資產金額。更多細節載於附註4。
以下估計對 財務報表中確認的金額影響最大：
確認臨牀研究費用
作為編制合併財務報表過程的一部分，我們可能需要估算與臨牀 研究相關的應計或預付費用。為了獲得合理的估計，我們會審查公開合同和主服務協議。此外，我們會與相關人員溝通，以確定已完成但尚未開具發票的服務，以及尚未執行但我們已提前開具發票的服務。在大多數情況下，我們的供應商會向我們提供拖欠服務的月度發票。以下是我們的應計費用的示例：
| | 為臨牀研究服務向CRO支付的費用；以及 |
| | 臨牀研究研究人員場所活動的直通費用。 |
截至2023年12月31日，臨牀研究費用（包括根據上述政策確認的估計金額）為620萬英鎊，而截至2022年12月31日為660萬英鎊。這包括截至2023年12月31日的480萬英鎊的應計調查費用，而截至2022年12月31日的應計調查費用為420萬英鎊。
截至2023年12月31日，臨牀研究費用的預付款，包括根據上述政策確認的估計金額，為100萬英鎊，而截至2022年12月31日為180萬英鎊。這些金額包括預計將在相關研究期間使用的款項，在某些情況下，金額可能超過一年。
合同製造費用的確認
作為編制合併財務報表過程的一部分，我們可能需要估算與合同 製造費用相關的應計或預付費用。為了獲得合理的估計，我們會審查公開合同和主服務協議。此外，我們會諮詢相關人員，以確定已執行但尚未開具發票的服務，以及我們已提前開具發票的尚未執行的服務。
截至2023年12月31日，合同製造費用的應計金額，包括根據上述政策確認的 估計金額為40萬英鎊，而截至2022年12月31日為40萬英鎊。
截至2023年12月31日，合同製造費用的預付款，包括根據上述政策確認的估計金額，為41,000英鎊，而截至2022年12月31日為10萬英鎊。
基於股份的付款
估算基於股份的支付交易的公允價值需要確定最合適的估值模型，這取決於贈款的條款和 條件。該估算還需要確定估值模型中最合適的輸入，包括股票期權的預期壽命、股價的歷史波動率、股息收益率和對 的假設，以及授予之日公司普通股的實際市場價值。公司使用Black-Scholes模型來衡量股票結算交易的公允價值。 估算基於股份的支付交易的公允價值所使用的假設詳見附註16。
法律訴訟
本集團可能是多起訴訟和其他法律訴訟的當事方。如果資產負債表日由於過去的事件而產生的法律或推定債務，很可能需要經濟資源外流才能清償債務，並且可以合理估算債務金額， 可以合理估計債務金額，即使負債的時間或金額尚不確定，集團認可了應付給參與法律訴訟的其他當事方的任何和解或費用補償。任何和解或費用報銷的最終金額可能與管理層的估計存在重大差異。
同樣，如果 幾乎可以肯定收入會被收到，則集團確認該資產用於與應付的法律訴訟相關的任何和解或費用補償。
如果不可能出現經濟資源外流或經濟資源流入實際上不確定 ，則集團將分別披露或有負債或有資產。
截至2023年12月31日，該集團在法律訴訟方面的撥款為零英鎊（2022年：410萬英鎊）。
整合的基礎
本集團財務報表包括本公司及其子公司的財務報表。
子公司自公司獲得控制權之日起進行合併，並將持續合併直至此類控制終止之日。子公司的 財務報表採用一致的會計政策，在與母公司相同的報告期內編制。所有集團內部餘額、交易、集團內 交易和股息產生的未實現收益和損失均被全部清除。
自公司獲得控制權之日起至公司停止控制該子公司之日止，該年度內收購或處置的子公司的資產、負債、收入和支出均包含在集團財務報表中。
外幣
集團合併的 財務報表以英鎊列報，英鎊也是母公司的本位貨幣。對於每個集團實體，集團確定本位幣和每個實體財務報表中包含的項目均使用該本位幣計量。
| 45 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
交易和餘額
外幣交易最初由集團各實體在交易首次符合確認條件的 日按各自的本位貨幣即期匯率進行記錄。
以外幣計價的貨幣資產和負債按報告日的實際 貨幣即期匯率折算。貨幣項目結算或折算產生的差額在集團損益表中確認。
以外幣歷史成本衡量的非貨幣項目使用初始交易之日的 匯率進行折算。
集團公司
合併時，外國業務的資產和負債按報告日 的現行匯率折算成英鎊，其損益表按這些交易發生的財政期間的平均匯率折算。合併折算產生的匯兑差額在 綜合收益或虧損的集團報表中確認。
分部報告
該集團在一個運營部門運營。運營部門的報告方式與向集團 首席運營決策者（CODM）提供的內部報告一致。集團首席執行官CODM將集團的運營和業務視為一個單一的運營板塊，即開發用於腫瘤學的ProTides和 商業化。該集團的主要業務和決策職能位於英國，全球決策就是從那裏做出的。
股票發行費用
產生的增量成本和 直接歸因於股票發行的增量成本將從發行的相關收益中扣除。淨額記作此類股票發行期間的出資股東權益。非增量 且直接歸因於發行新股的成本在集團損益表中記作支出。
不動產、廠房和設備
財產、廠房和設備按成本列報，扣除累計折舊和累計減值損失（如果有）。對作為負債擔保質押的資產或設備的所有權 沒有限制。
不動產、廠房和設備在其預期有用 經濟壽命內的折舊如下：
| 資產類別 | 折舊方法和期限 | |
| 辦公和計算機設備 | 3 年以上的直線 | |
| 固定裝置和配件 | 5 年以上的直線租約，或者，對於不可拆卸的物品，則為相關租賃的剩餘期限，以較短者為準 | |
| 使用權資產 | 租賃條款（兩到五年）或資產的估計使用壽命（以較短者為準）的直線 | |
無形資產
無形資產按成本列報，扣除累計攤銷和累計減值損失（如果有）。與專利相關的費用包括 註冊、文件和與獲得專利相關的其他法律費用。計算機軟件成本代表資產的初始購買價格。
主要類別無形資產的攤銷方法和攤銷期限如下：
| 資產類別 | 攤銷方法和期限 | |
| 專利 | 20 年以上的直線 | |
| 計算機軟件 | 3 到 5 年之間的直線 | |
集團的主要專利每項有效期均為20年。各司法管轄區還授予了更多專利，以 擴大主要專利的地域覆蓋範圍。這些專利的授予期限為相關主要專利的有效期。費用將在相關主要專利的剩餘有效期內攤銷。壽命有限的無形 資產的攤銷費用在集團損益表中確認為管理費用。至少在每個財政年度 結束時，都要審查使用壽命有限的無形資產的攤銷方法和攤銷期。資產所含未來經濟利益的預期使用壽命的變化或預期的未來經濟利益消費模式的變化應酌情通過更改攤銷期限或方法來考慮。
當有減值指標時，對無形資產進行減值測試。
現金和現金等價物
財務狀況表中的現金和現金等價物包括存款到期期限為三個月或更短的銀行的現金。
研究和開發
目前，研發費用在發生當年的損益表中確認。當集團能夠證明以下情況時， 個別項目的開發費用將被確認為無形資產：
| | 完成無形資產以便該資產可供使用或出售的技術可行性； |
| | 其完成意圖及其使用或出售資產的能力和意圖； |
| | 該資產將如何產生未來的經濟利益； |
| | 完成資產所需的資源的可用性；以及 |
| | 可靠地衡量開發期間支出的能力。 |
| 46 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
對子公司的投資
對子公司的投資按成本減去公司財務狀況表中的累計減值損失進行記賬。
所得税
當期所得税
當期所得税資產和負債按預計從税務機關收回或支付給税務機關的金額計量。用於計算金額的税率 和税法是集團在税收制度內開展業務的國家在報告之日頒佈或實質性頒佈的税率 和税法。
所得税抵免
集團受益於 英國和美國的研發税收抵免制度。在英國，可以退還公司的部分損失，以獲得高達2023年4月1日當天或之後發生的符合條件的支出的26.97％（2023年4月1日之前的33.35％ ）。在美國，該集團能夠用應納的公司税抵消研發抵免。此類抵免在支出發生當年的税收準備金中計入。
租賃
該小組在合同開始時評估 合同是否為或包含租約。也就是説，如果合同規定在一段時間內控制已確定資產的使用以換取對價。
集團對所有租賃採用單一確認和衡量方法，但短期租賃和 低價值資產的租賃除外。集團確認用於支付租賃款項的租賃負債和代表標的資產使用權的使用權資產。
使用權資產
集團在租賃開始之日（即標的資產可供使用的日期）承認 資產的使用權。使用權資產按成本計量，減去任何累計折舊和減值損失，並根據租賃負債的任何調整 進行調整。使用權資產的成本包括確認的租賃負債金額、產生的初始直接成本、在開始日期或之前支付的租賃款項減去獲得的任何租賃激勵措施。僅與辦公空間相關的使用權 資產按較短的租賃期限（兩到五年）或資產的估計使用壽命進行直線折舊。
租賃責任
在 租約開始之日，集團確認以租賃期內租賃付款的現值計量的租賃負債。租賃付款包括固定付款減去任何應收的租賃激勵措施，以及任何依賴於 指數的可變租賃付款。
在計算租賃付款的現值時，集團使用租約開始日的增量借款利率，因為租賃中隱含的 利率不容易確定。在開始日期之後，租賃負債金額增加以反映利息的增加，並減少租賃付款的金額。此外，如果修改、租賃期限變更或租賃付款發生變化，則將重新衡量租賃負債的賬面金額。
集團 將租賃期限確定為不可取消的租賃期限，以及在合理確定行使的情況下延長租約期權所涵蓋的任何期限，或者 終止租約期權所涵蓋的任何期限（如果合理確定不會行使）。
集團有許多租賃合同，包括延期和 終止選項。本集團運用判斷來評估是否可以合理確定是否行使續訂或終止租約的選擇權。也就是説，它考慮了為 行使續約或終止提供經濟激勵的所有相關因素。在開始之日之後，如果發生重大事件或情況變化在其控制範圍內，並影響其是否合理地確定行使續訂或終止的選擇權，例如建造重大租賃權改善項目，集團將重新評估租賃期限。
有關 與未包含在租賃負債中的延期期權行使之後的期限相關的潛在未來租金付款的信息，請參閲附註 17。
規定
當資產負債表日由於過去的事件而存在法定 債務或推定債務時，準備金得到確認，很可能需要經濟資源外流來清償債務，並且可以合理估計 債務的金額，即使負債的時間或金額尚不確定。
非金融 資產減值
專家組在每個報告日評估是否有跡象表明資產可能受到減值。如果有任何跡象，小組 將估算資產的可收回金額。
每當資產或其現金產生單位 的賬面金額超過其可收回金額時，即確認減值損失。減值損失在集團損益表中確認。
現金產生單位是產生現金流入的最小可識別資產組 ，這些資產在很大程度上獨立於來自其他資產或資產組的現金流入。
可收回金額的計算
資產和現金產生單位的可收回金額是其公允價值減去銷售成本和 使用價值中較高者。在評估使用價值時，使用税前折現率將估計的未來現金流折現為其現值，該折現率反映了當前市場對貨幣時間價值的評估以及資產特有的 風險。對於基本上不會產生獨立現金流入的資產，可收回的金額是根據該資產所屬的現金產生單位確定的。
| 47 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
逆轉減值
在每個報告日都會進行評估，以確定是否有跡象表明先前確認的減值損失可能已不存在或可能減少了 。如果有這樣的跡象，則估算可收回的金額。
只有自上次確認減值損失以來，用於確定可收回金額的估計值發生變化 時，先前確認的減值損失才會被撤銷。如果是這樣，賬面價值將增加到其可收回金額。只有在 資產賬面金額不超過扣除折舊或攤銷後（如果未確認減值損失）本應確定的賬面金額時，減值損失才可以逆轉。
基於股份的付款
集團的員工、董事和 顧問以股票期權的形式獲得報酬，個人提供服務作為股票工具的對價，根據國際財務報告準則第2號，成本被確認為基於股份的付款。
根據IFRS 2股份支付，基於股權的支付按授予日權益工具的公允價值計量。有關 確定股權結算的股票交易公允價值的詳細信息載於附註16。
在對假設沒收率進行調整後，在權益 結算的股份支付的授予日確定的公允價值在歸屬期內按直線計費，股票期權儲備的權益相應增加。
公允價值計量
金融 資產和負債的公允價值包括在自願方之間的當前交易中可以交換的工具金額，而非強制清算或出售。
公允價值基於在計量之日市場參與者之間的有序交易 中出售資產所獲得的價格或為轉移負債而支付的價格。為了提高公允價值衡量的一致性和可比性，《國際財務報告準則第13號》建立了公允價值層次結構，將用於衡量公允價值的可觀察和不可觀察的投入優先分為三個大致層面，描述如下：
第 1 級：相同資產或 負債在活躍市場的報價（未經調整）價格。
第 2 級：對於所有對記錄的公允價值有顯著影響的投入，可以直接或間接觀察 的其他技術。
第 3 級：使用對記錄的公允價值有顯著影響但不基於 可觀察市場數據的投入的技術。
現金和現金等價物、其他應收賬款和貿易應付賬款的公允價值接近其賬面金額，這主要歸因於 這些工具的短期到期日。
會計準則
在編制這些財務報表時，集團應用了截至這些財務報表批准之日的所有相關國際會計準則、國際財務報告準則和國際財務報告解釋委員會 （IFRIC）解釋，這些解釋是截至2023年12月31日的財政年度必須做的。
截至2023年1月1日，這些財務報表通過了以下修正案：
| | 《國際財務報告準則第17號》保險合同（自2023年1月1日起生效） |
| | 對 IAS 1 財務報表列報和 IFRS 實務報表 2 會計政策披露的修訂（自 2023 年 1 月 1 日起生效） |
| | 對 IAS 8 會計政策的修訂、會計估算的變更和 會計估算的誤差定義（自 2023 年 1 月 1 日起生效） |
| | 《國際會計準則》第12號與單一交易產生的資產和負債相關的遞延所得税修正案（自 2023 年 1 月 1 日起生效 ） |
| | 國際會計準則第12號《國際税收改革第二支柱示範規則》修正案（自2023年1月1日起生效） |
專家組得出結論，在最初申請期間，這些並未對集團的賬户產生重大影響，但是 可能會影響未來交易的會計。
國際會計準則理事會和IFRIC發佈了以下準則和修正案，其生效日期在這些財務報表的 日之後：
| | 對IAS 1財務報表列報方式的修訂：負債分類為流動或非流動（自2024年1月1日起生效） |
| | 對國際會計準則第1號財務報表列報的修訂 附有契約的非流動負債（自2024年1月1日起生效） |
| | 對《國際財務報告準則第16號》售後和回租中的租賃負債的修訂（自2024年1月1日起生效） |
| | 對國際會計準則第7號和國際財務報告準則第7號供應商融資安排的修訂（自2024年1月1日起生效） |
| | 《國際會計準則》21 缺乏可交換性的修正案（自 2025 年 1 月 1 日起生效） |
集團將在上述標準和修正案生效之日採用這些標準和修正案，儘管該集團已經審查了上述標準和修正案， 認為它們要麼不適用於集團，要麼不會在未來時期產生重大影響。
| 48 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
3.税前虧損
扣款後列報税前虧損：
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 攤銷和折舊 |
||||||||
| 自有資產 |
363 | 461 | ||||||
| 《國際財務報告準則第16號》規定的使用權資產 |
212 | 251 | ||||||
| 《國際財務報告準則第16號》下的租賃負債利息支出（包含在管理費用中） |
29 | 21 | ||||||
| 基於股份的支付 |
3,857 | 4,890 | ||||||
(a) 審計員薪酬
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 對財務報表的審計 |
353 | 407 | ||||||
| 其他費用： |
||||||||
| 與審計相關的費用(1) |
277 | 128 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 630 | 535 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| (1) | 審計相關費用主要用於與美國證券交易委員會文件相關的季度審查和服務。 |
(b) 人事費和董事薪酬
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| 包含在研發費用中： | £ | £ | ||||||
| 工資和薪水 |
4,530 | 4,893 | ||||||
| 社會保障費用 |
516 | 569 | ||||||
| 養老金成本 |
210 | 213 | ||||||
| 基於股份的支付 |
2,551 | 3,125 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 7,807 | 8,800 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 包含在管理費用中： | ||||||||
| 工資和薪水 |
1,500 | 1,587 | ||||||
| 社會保障費用 |
160 | 155 | ||||||
| 養老金成本 |
46 | 46 | ||||||
| 基於股份的支付 |
1,306 | 1,765 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 3,012 | 3,553 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 員工福利支出總額 |
10,819 | 12,353 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 2023 | 2022 | |||||||
| 根據服務合同僱用的工作人員平均人數為： | （數字） | |||||||
| 研究和開發活動 |
23 | 26 | ||||||
| 行政活動 |
6 | 7 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 29 | 33 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 49 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
| 公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| 包含在研發費用中： | £ | £ | ||||||
| 工資和薪水 |
3,742 | 4,010 | ||||||
| 社會保障費用 |
495 | 536 | ||||||
| 養老金成本 |
199 | 202 | ||||||
| 基於股份的支付 |
2,551 | 3,125 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 6,987 | 7,873 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 包含在管理費用中： | ||||||||
| 工資和薪水 |
1,119 | 1,137 | ||||||
| 社會保障費用 |
150 | 145 | ||||||
| 養老金成本 |
41 | 41 | ||||||
| 基於股份的支付 |
1,306 | 1,765 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 2,616 | 3,088 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 員工福利支出總額 |
9,603 | 10,961 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 2023 | 2022 | |||||||
| 根據服務合同僱用的工作人員平均人數為： | （數字） | |||||||
| 研究和開發活動 |
21 | 23 | ||||||
| 行政活動 |
6 | 7 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 27 | 30 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 董事薪酬
公司 |
2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 董事與合格服務有關的報酬 |
1,220 | 1,294 | ||||||
| 養老金 |
57 | 53 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 1,277 | 1,347 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
2023年行使股票期權的董事人數為2人（2022年：3人）。行使這些期權的收益 為8,000英鎊（2022年：48,000英鎊）。
在這一年中，領取福利的董事人數如下：
| 2023 | 2022 | |||||||
| （數字） | ||||||||
| 貨幣購買養老金計劃下的累積福利 |
1 | 1 | ||||||
| 50 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
4。所得税抵免
(a) 對普通活動損失徵税：
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 當前税收： |
||||||||
| 就本年度而言，英國 |
4,558 | 6,366 | ||||||
| 就本年度而言，美國 |
(1 | ) | (3 | ) | ||||
| 就去年而言，英國 |
(206 | ) | 35 | |||||
|
|
|
|
|
|||||
| 當期税收總額 |
4,351 | 6,398 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 遞延税： |
||||||||
| 就本年度而言，美國 |
48 | 34 | ||||||
| 就去年美國而言 |
(1 | ) | | |||||
|
|
|
|
|
|||||
| 遞延税總額 |
47 | 34 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 所得税抵免 |
4,398 | 6,432 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 當期應收所得税： |
||||||||
| 英國税收 |
5,121 | 6,366 | ||||||
| 美國税 |
2 | 1 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 當期應收所得税 |
5,123 | 6,367 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 遞延税： |
||||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 美國税 |
143 | 103 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
(b) 所得税抵免總額的核對：
該年度的抵免額可以與損益表中的虧損進行對賬，如下所示：
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 税前虧損 |
(32,030 | ) | (38,453 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 按英國標準税率 23.52%（2022年：19%）對損失徵税 |
(7,533 | ) | (7,306 | ) | ||||
| 的影響： |
||||||||
| 費用不可扣除 |
4,818 | 4,595 | ||||||
| 研發扣除 |
(7,394 | ) | (8,342 | ) | ||||
| 為研發税收抵免而退還的損失 |
7,394 | 8,342 | ||||||
| 遞延税-上一年度調整 |
1 | | ||||||
| 海外應納税款-本年度 |
1 | 3 | ||||||
| 研發税收抵免-美國 |
(48 | ) | (34 | ) | ||||
| 研發税收抵免-英國本年度 |
(4,558 | ) | (6,366 | ) | ||||
| 研發税收抵免-英國往年 |
206 | (35 | ) | |||||
| 遞延所得税資產未確認 |
2,715 | 2,711 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 所得税抵免 |
(4,398 | ) | (6,432 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 51 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
(c) 遞延税
在英國，本集團尚未確認截至2023年12月31日與結轉的税收損失或基於股份的 支付安排的臨時差額有關的遞延所得税資產，理由是無法合理確定可從未來應納税利潤中收回税收損失或臨時差額的時機。在美國 ，與研發税收抵免相關的遞延所得税資產已得到確認，前提是管理層認為未來有足夠的應納税利潤可以變現遞延所得税資產。
尚未確認遞延税款的臨時差額和累計結轉税虧損為9,910萬英鎊（2022年： 8,590萬英鎊），包括60萬英鎊（2022年：130萬英鎊）的股份支付安排臨時差額和9,850萬英鎊（2022年：8,460萬英鎊）的累計結轉税收虧損。
(d) 影響未來税收的因素
從2023年4月1日起，年利潤為25萬英鎊或以上的英國公司的英國公司税率從19％提高到25％，該税率於2021年5月24日實質性頒佈，這意味着截至2023年12月31日止年度的英國標準税率為23.52％。
5。每股基本虧損和攤薄虧損
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計， 每股數據除外） |
||||||||
| £ | £ | |||||||
| 本年度虧損 |
(27,632 | ) | (32,021 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 基本和攤薄後的加權平均股數 |
52,573 | 52,235 | ||||||
| £ | £ | |||||||
| 每股基本虧損和攤薄後虧損 |
(0.53 | ) | (0.61 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
每股基本虧損的計算方法是將歸屬於公司股東的年度虧損除以 當年已發行股票的加權平均數。
通過股權結算交易產生的潛在股票的稀釋效應被認為是反稀釋的，因為它們本來可以減少每股虧損，因此不包括在攤薄後的每股虧損的計算中。
6。資本承諾和意外開支
其他 承諾
合作和許可協議
加的夫大學執照
2009 年 8 月，我們 與加的夫大學和加的夫大學學院顧問有限公司（簡稱 “加的夫顧問”）簽訂了一項研究、合作和許可協議，我們稱之為《加的夫協議》。《加的夫協議》隨後續訂 ，並於2022年3月31日到期。
在《加的夫協議》到期之前，我們向加的夫大學和加的夫顧問 通報了我們選擇的用於潛在商業產品開發的ProTides。根據《加的夫協議》中規定的條款，加的夫大學和加的夫顧問公司已授予我們在全球範圍內獨家許可，允許我們出於所有 目的使用我們所選ProTides核苷家族的加的夫知識產權。該許可證在《加的夫協議》到期後仍然有效。在許可期內，加的夫大學和加的夫顧問不得 為任何競爭第三方就我們感興趣的核苷類家族進行任何研究，此類研究將使用加的夫知識產權，也不得將加的夫知識產權的權利授予任何第三方以供其使用 與我們感興趣的核苷有關。
在我們或分許可持有人根據 加的夫協議提交研究產生的專利申請時，我們將欠加的夫顧問公司一定的非實質性款項。如果我們或我們的分許可證持有人開發和商業化此類研究產生的產品，我們將欠Cardiff Consultants的臨牀開發里程碑款項，金額高達1,875,000英鎊，前提是此類里程碑付款僅適用於每個核苷系列中實現該里程碑的第一個產品。我們還將欠Cardiff Consultants的特許權使用費，相當於我們通過此類研究銷售的產品的低個位數百分比。如果我們對研究產生的產品進行商業化的權利進行再許可，我們將欠Cardiff Consultants作為再許可對價款項的個位數百分比的高個位數百分比。
加的夫ProTides協議
2009年10月，我們與加的夫ProTides有限公司（簡稱Cardiff ProTides）簽訂了許可和合作協議，該協議隨後 於2012年3月修訂並重述為轉讓、許可和合作協議，並於2012年5月進一步修訂，我們稱之為ProTides協議。根據ProTides協議，我們與加的夫ProTides合作進行了 發現、藥物設計和 體外篩選嘌呤和嘧啶類核苷作為潛在候選藥物。我們資助了加的夫的某些工作
| 52 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
ProTides和Cardiff ProTides已將其在 ProTides協議下的研究結果的所有權利轉讓給我們。Cardiff ProTides還向我們轉讓了與某些感興趣的化合物相關的專利，包括與Acelarin相關的專利，並授予我們獨家的全球許可，包括授予分許可權、與某些非專利化合物相關的所有治療、診斷、預後和預防應用的權利和 技術信息的權利。
如果我們或 分許可持有人開發了一種或多種產品，該產品受Cardiff Protides研究產生的轉讓專利或專利（例如Acelarin）的有效索賠所涵蓋的產品，我們將欠Cardiff Protides高達約450萬美元的開發款和 首款此類產品的批准里程碑款項。儘管此類里程碑付款的最大潛在價值約為與第一款產品相關的里程碑付款價值的一半，但將為新核苷系列中的第一批額外產品支付額外的開發和批准里程碑，該系列受轉讓專利或Cardiff Protides研究產生的 專利的有效索賠所涵蓋的產品。我們還將欠Cardiff ProTides 特許權使用費，相當於此類產品銷售的中到高個位數百分比，在某些情況下可能會有所減少。分許可證持有人的銷售特許權使用費按公式設定，該公式可能會產生中等個位數的特許權使用費。
ProTides協議的到期日為 逐個國家依據是，Cardiff Protides研究產生的轉讓專利或專利的最後一項有效索賠到期、無效、放棄、失效或被駁回以較晚者為準， 或者，如果Cardiff Protides許可的某些技術信息仍然保密或產品受數據獨家期的保護，則自該產品首次商業銷售之日起十年。如果我們質疑或協助質疑加的夫ProTides 研究產生的轉讓專利或專利的有效性或所有權，或者未能支付根據ProTides協議應付的款項，則ProTides協議 可能會因未治癒的重大違約行為、一方破產或加的夫ProTides破產而提前終止。如果在我們收到Cardiff ProTides的相關款項逾期的通知後，我們應付的款項在45天內仍未支付，則也可能會更快終止。 終止ProTides協議後，我們的許可權將終止，除非違規行為是由Cardiff ProTides的某些違規行為造成的，在這種情況下，我們的許可權在非排他性的 基礎上繼續有效，但付款義務有所減少。ProTides協議終止後，包括由於我們的違約行為而終止，我們將有義務將加的夫Protides最初分配給我們 的專利轉讓給加的夫Protides。
CRO 和製造業承諾
我們 同意根據各種 CRO 和製造協議向 CRO 和製造商付款。我們沒有提供有關此類或有付款義務的更多細節，因為此類付款的金額、時間和可能性不是固定的，也是 不可確定的。
其他或有負債
根據 基於英國股票的付款計劃，該集團授予了未經批准且已完全歸屬的股票期權。如果行使這些股票期權，集團將負責支付給英國 英國税務及海關總署的僱主第一類國民保險。該或有負債將根據行使股票的市場價值減去期權持有人支付的行使價，按僱主國民保險的現行費率（目前為13.8％）確定。根據2023年12月29日，即這些財務報表所涉期間的最後一個交易日，納斯達克資本市場ADS的收盤價 ，並假設在該日全部行使所有未償還和既得的未經批准的股票期權， 僱主國民保險或有負債將為10萬英鎊（2022年：10萬英鎊）。
| 53 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
7。無形資產
集團和公司
| 專利 | 計算機軟件 | 總計 | ||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||
| £ | £ | £ | ||||||||||
| 成本： |
||||||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
6,784 | 385 | 7,169 | |||||||||
| 補充 |
506 | | 506 | |||||||||
| 處置 |
| (234 | ) | (234 | ) | |||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
7,290 | 151 | 7,441 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 累計攤銷： |
||||||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
4,439 | 320 | 4,759 | |||||||||
| 年度收費 |
195 | 44 | 239 | |||||||||
| 處置 |
| (214 | ) | (214 | ) | |||||||
| 減值 |
292 | | 292 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
4,926 | 150 | 5,076 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 賬面淨值： |
||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
2,364 | 1 | 2,365 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
2,345 | 65 | 2,410 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 成本： |
||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
7,290 | 151 | 7,441 | |||||||||
| 補充 |
474 | | 474 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
7,764 | 151 | 7,915 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 累計攤銷： |
||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
4,926 | 150 | 5,076 | |||||||||
| 年度收費 |
208 | | 208 | |||||||||
| 減值 |
503 | | 503 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
5,637 | 150 | 5,787 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 賬面淨值： |
||||||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
2,127 | 1 | 2,128 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
2,364 | 1 | 2,365 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
該集團定期審查其專利組合，2023年期間，與有限數量的 專利（主要與臨牀前候選藥物有關）相關的進一步開發已停止。管理層得出結論，這是減值的標誌，已確認50萬英鎊的減值費用，代表截至2023年12月31日這些專利的總賬面價值 。相比之下，截至2022年12月31日確認的減值費用為30萬英鎊。
| 54 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
8。財產、廠房和設備
小組
| 使用權資產 | 辦公室和 電腦 設備 |
固定裝置和 配件 |
總計 | |||||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||||||
| £ | £ | £ | £ | |||||||||||||
| 成本： |
||||||||||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
1,093 | 379 | 715 | 2,187 | ||||||||||||
| 補充 |
| 10 | | 10 | ||||||||||||
| 重新測量 |
483 | | | 483 | ||||||||||||
| 處置 |
(237 | ) | (34 | ) | (130 | ) | (401 | ) | ||||||||
| 外幣匯率差額的影響 |
17 | 1 | | 18 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
1,356 | 356 | 585 | 2,297 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 折舊： |
||||||||||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
721 | 249 | 366 | 1,336 | ||||||||||||
| 年度收費 |
251 | 56 | 166 | 473 | ||||||||||||
| 處置 |
(237 | ) | (34 | ) | (130 | ) | (401 | ) | ||||||||
| 外幣匯率差額的影響 |
22 | 1 | | 23 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
757 | 272 | 402 | 1,431 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 賬面淨值： |
||||||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
599 | 84 | 183 | 866 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
372 | 130 | 349 | 851 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 成本： |
||||||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
1,356 | 356 | 585 | 2,297 | ||||||||||||
| 補充 |
| 4 | 21 | 25 | ||||||||||||
| 重新測量 |
4 | | | 4 | ||||||||||||
| 處置 |
| (10 | ) | | (10 | ) | ||||||||||
| 外幣匯率差額的影響 |
(22 | ) | (1 | ) | | (23 | ) | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
1,338 | 349 | 606 | 2,293 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 折舊： |
||||||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
757 | 272 | 402 | 1,431 | ||||||||||||
| 年度收費 |
212 | 52 | 103 | 367 | ||||||||||||
| 處置 |
| (10 | ) | | (10 | ) | ||||||||||
| 外幣匯率差額的影響 |
(16 | ) | | | (16 | ) | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
953 | 314 | 505 | 1,772 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 賬面淨值： |
||||||||||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
385 | 35 | 101 | 521 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
599 | 84 | 183 | 866 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 55 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
公司
| 使用權資產 | 辦公室和 電腦 設備 |
固定裝置和 配件 |
總計 | |||||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||||||
| £ | £ | £ | £ | |||||||||||||
| 成本： |
||||||||||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
873 | 366 | 715 | 1,954 | ||||||||||||
| 補充 |
| 10 | | 10 | ||||||||||||
| 重新測量 |
337 | | | 337 | ||||||||||||
| 處置 |
(237 | ) | (34 | ) | (130 | ) | (401 | ) | ||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
973 | 342 | 585 | 1,900 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 折舊： |
||||||||||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
560 | 243 | 365 | 1,168 | ||||||||||||
| 年度收費 |
187 | 53 | 166 | 406 | ||||||||||||
| 處置 |
(237 | ) | (34 | ) | (130 | ) | (401 | ) | ||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
510 | 262 | 401 | 1,173 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 賬面淨值： |
||||||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
463 | 80 | 184 | 727 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日 |
313 | 123 | 350 | 786 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 成本： |
||||||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
973 | 342 | 585 | 1,900 | ||||||||||||
| 補充 |
| 4 | 21 | 25 | ||||||||||||
| 處置 |
| (8 | ) | | (8 | ) | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
973 | 338 | 606 | 1,917 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 折舊： |
||||||||||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
510 | 262 | 401 | 1,173 | ||||||||||||
| 年度收費 |
146 | 50 | 104 | 300 | ||||||||||||
| 處置 |
| (8 | ) | | (8 | ) | ||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
656 | 304 | 505 | 1,465 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 賬面淨值： |
||||||||||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
317 | 34 | 101 | 452 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 截至 2022 年 12 月 31 日 |
463 | 80 | 184 | 727 | ||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|||||||||
| 56 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
9。其他資產
集團和公司
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 其他資產 |
| 2,684 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
2021年4月，該集團在德國 杜塞爾多夫地區法院（RC Dusseldorf）對吉利德科學愛爾蘭分校和吉利德科學有限公司提起法律訴訟，指控其在德國出售索瓦爾第及其組合產品Harvoni、Vosevi和Epclusa的專利侵權。2021年晚些時候，該集團通過向杜塞爾多夫RC存入資金，提供了 300萬美元的擔保，以支付吉利德科學愛爾蘭加州大學和吉利德科學有限公司的法律費用，因為該集團未能在德國 的專利侵權訴訟中得出最終結果。截至2022年12月31日，270萬英鎊的其他資產僅與提供的保證金有關。
如附註19所披露，2023年5月，公司 放棄了在德國的所有訴訟，並與吉利德科學愛爾蘭大學和吉利德科學有限公司達成了和解協議，因此，保證金於2023年7月全額償還。
10。對子公司的投資
| 2023 | 2022 | |||||||
| £ | £ | |||||||
| 按成本和賬面淨值計算的非上市投資 |
155 | 155 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
集團承諾詳情：
| 姓名 |
主要活動 |
公司成立的國家 | 註冊辦事處 |
所有權比例 | ||||||
| NuCana, Inc. |
開發和行政支持 | 美國 | 2711 Centerville Road，400 套房，特拉華州威爾明頓，19808 | 100 | % | |||||
| NuCana 生物醫學信託有限公司 |
休眠 | 英國。 | 3 Lochside Way，愛丁堡，EH12 9DT | 100 | % | |||||
| NuCana BioMed 員工福利信託基金 |
員工福利信託 | 英國。 | 愛丁堡 Lochside Way 3 號 EH12 9DT |
100 | % | |||||
| NuCana 有限公司 |
開發和行政支持 | 愛爾蘭 | 70 約翰·羅傑森斯爵士碼頭，都柏林 2，愛爾蘭 | 100 | % | |||||
11。關聯方披露
下表列出了相關財政年度與關聯方達成的交易總額。
| NuCana plc 的子公司 |
從以下渠道購買相關方 | 進度到相關方 | 應付金額相關方 | 所欠的金額相關方 | 利息收入來自關聯方 | |||||||||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||||||||||||
| £ | £ | £ | £ | £ | ||||||||||||||||||
| NuCana, Inc. |
|
|||||||||||||||||||||
| 2023 年 12 月 31 日 | 1,525 | 1,526 | 873 | | | |||||||||||||||||
| 2022 年 12 月 31 日 | 1,731 | 1,369 | 874 | | | |||||||||||||||||
| NuCana BioMed 員工福利信託基金 |
| |||||||||||||||||||||
| 2023 年 12 月 31 日 |
| | | 416 | 19 | |||||||||||||||||
| 2022 年 12 月 31 日 |
| | | 397 | 8 | |||||||||||||||||
| NuCana 有限公司 |
| |||||||||||||||||||||
| 2023 年 12 月 31 日 |
| | | | | |||||||||||||||||
| 2022 年 12 月 31 日 |
| | | | | |||||||||||||||||
與關聯方交易的條款和條件
向關聯方進行銷售和向關聯方購買的條件與正常交易中的條件相同。向NuCana, Inc.提供現金預付款 ，為活動提供資金，這些活動隨後按正常交易進行充值。預付金額可按需償還。NuCana, Inc.年底的未清餘額是無抵押的，免利息 ，結算以現金進行。
| 57 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
NuCana BioMed員工福利信託餘額按蘇格蘭皇家銀行基準利率加1％計息。 沒有為任何關聯方應收賬款或應付賬款提供或收到任何擔保。
在截至2023年12月31日的年度中，集團沒有 記錄與關聯方所欠金額相關的任何應收賬款減值（2022年：零英鎊）。該評估是在每個財政年度通過檢查關聯方的財務狀況和 關聯方經營的市場來進行的。
集團主要管理人員的薪酬
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 短期員工福利 |
2,684 | 2,770 | ||||||
| 養老金和其他福利 |
145 | 135 | ||||||
| 基於股份的支付 |
3,154 | 4,255 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 5,983 | 7,160 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
公司主要管理人員的薪酬
| 2023 | 2022 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 短期員工福利 |
1,545 | 1,617 | ||||||
| 養老金和其他福利 |
83 | 75 | ||||||
| 基於股份的支付 |
2,297 | 3,231 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 3,925 | 4,923 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
上表中披露的金額是報告年度內確認為支出的金額。
12。預付款、應計收入和其他應收賬款
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 預付款-製造和臨牀 |
1,081 | 1,890 | ||||||
| 預付款-其他 |
888 | 1,416 | ||||||
| 應計收入 |
21 | 36 | ||||||
| 增值税 |
663 | 601 | ||||||
| 其他應收賬款 |
18 | 14 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 2,671 | 3,957 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 預付款-製造和臨牀 |
1,081 | 1,890 | ||||||
| 預付款-其他 |
821 | 1,350 | ||||||
| 應計收入 |
21 | 36 | ||||||
| 增值税 |
663 | 601 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 2,586 | 3,877 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 58 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
13。現金和現金等價物
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 現金和現金等價物 |
17,225 | 41,912 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 現金和現金等價物 |
17,184 | 41,851 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
現金和現金等價物包括存款到期期限為三個月或更短的銀行的現金。銀行現金根據為每個賬户商定的條款按固定或浮動利率獲得 利息。
流動性風險微乎其微，使用即時 和不同固定期限的存款進行管理。
14。股本和股權溢價
| 集團和公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 股本 |
2,114 | 2,095 | ||||||
| 股票溢價 |
141,306 | 141,108 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 143,420 | 143,203 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 集團和公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| 數字 | 數字 | |||||||
| （以千計） | ||||||||
| 已發行股本包括： |
||||||||
| 每股0.04英鎊的普通股 |
52,860 | 52,373 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 集團和公司 |
股票數量 | 股本 | 股票溢價 | |||||||||
| （以千計） | ||||||||||||
| 已全額支付的股份： | £ | £ | ||||||||||
| 截至 2021 年 12 月 31 日的餘額 |
52,180 | 2,087 | 141,050 | |||||||||
| 行使股票期權 |
193 | 8 | 58 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 截至2022年12月31日的餘額 |
52,373 | 2,095 | 141,108 | |||||||||
| 行使股票期權 |
79 | 3 | 1 | |||||||||
| 發行股本 |
408 | 16 | 197 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 截至 2023 年 12 月 31 日的餘額 |
52,860 | 2,114 | 141,306 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
普通股
普通股的持有人 有權就提交股東表決的所有事項對每股記錄在案的股份獲得一票，並且沒有累積表決權。
資本管理
就集團 資本管理而言，資本包括已發行資本、股票溢價和歸屬於公司股東的所有其他權益儲備。集團資本管理的目的是最大限度地提高股東價值，並確保 有足夠的資本來滿足中期運營計劃。審查業務和承諾是確定未來資本管理的關鍵，全面審查每季度進行一次。
在截至2023年12月31日或2022年12月31日的年度中，資本管理的目標、政策或流程沒有發生任何變化。
| 59 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
15。其他儲備
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 自有股票儲備 |
(339 | ) | (339 | ) | ||||
| 外幣折算儲備 |
3 | 44 | ||||||
| 資本儲備 |
42,466 | 42,466 | ||||||
| 股票期權儲備 |
||||||||
| 年初餘額 |
33,701 | 30,027 | ||||||
| 基於股份的支付 |
3,907 | 5,133 | ||||||
| 行使股票期權 |
(277 | ) | (362 | ) | ||||
| 沒收股票期權 |
(50 | ) | (243 | ) | ||||
| 股票期權失效 |
(238 | ) | (854 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 年底餘額 |
37,043 | 33,701 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 其他儲備總額 |
79,173 | 75,872 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 股票期權儲備 |
37,043 | 33,701 | ||||||
| 資本儲備 |
42,466 | 42,466 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 其他儲備總額 |
79,509 | 76,167 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
外幣折算儲備
外幣折算儲備用於記錄外國業務財務報表折算產生的匯兑差額。
自有股票儲備
自有股票儲備代表 NuCana 員工福利信託基金購買的50萬股NuCana plc股票的成本，受託人可以自行決定將其用於滿足公司股票期權計劃下未來行使期權的需求。
資本儲備
資本儲備餘額源於 公司重新註冊為上市有限公司 ，截至2017年6月30日，股票溢價賬户的減少以及資本儲備賬户的相應增加。
股票期權儲備
股票期權 儲備金用於確認向員工、董事和顧問提供的以股權結算的股份為基礎的付款的價值，作為其薪酬的一部分。有關這些計劃的更多詳情，請參閲附註16。
| 60 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
16。基於股份的付款
該公司為員工、董事和顧問制定了六種基於股份的薪酬計劃。根據這些計劃授予的股票期權將以股權結算。 根據六個計劃授予的期權的最長壽命為10年。
2022 年和 2023 年期權
在2022年和2023年，根據以下基於股份的付款計劃授予了股票期權：
2020 年長期激勵計劃
如果期權持有人在約定的歸屬期內繼續遵守各自的僱傭合同或服務合同，則根據本計劃 授予的期權將歸屬。根據該計劃授予的股票期權將在長達四年的期限內歸屬。
歸屬後，每個期權允許持有人以授予日確定的指定期權價格購買一股普通股。以 RSU 式期權授予的期權在歸屬時自動行使。如果公司決定並自行決定，可以根據2020年長期激勵計劃做出安排，用等值的現金替代品取代收購 股票的權利。
所列報告期的股票期權和加權平均行使價如下 ：
| 集團和公司 |
股票數量 | 加權平均運動量每股價格 | ||||||
| £ | ||||||||
| 截至2022年1月1日未繳清 |
10,803,066 | 3.32 | ||||||
| 已授予 |
1,497,013 | 0.39 | ||||||
| 被沒收 |
(207,833 | ) | 2.83 | |||||
| 已過期 |
(151,350 | ) | 8.40 | |||||
| 已鍛鍊1 |
(219,220 | ) | 0.30 | |||||
|
|
|
|
|
|||||
| 截至2022年12月31日的未償還款項 |
11,721,676 | 2.94 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 已授予 |
2,733,139 | 0.82 | ||||||
| 被沒收 |
(97,180 | ) | 1.37 | |||||
| 已過期 |
(253,454 | ) | 1.42 | |||||
| 已鍛鍊2 |
(102,957 | ) | 0.04 | |||||
|
|
|
|
|
|||||
| 截至 2023 年 12 月 31 日的未繳3 |
14,001,224 | 2.59 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 於 2023 年 12 月 31 日歸屬並可行使 |
7,564,156 | 3.61 | ||||||
| 於 2022 年 12 月 31 日歸屬並可行使 |
5,686,556 | 3.63 | ||||||
| (1) | 行使這些期權之日的加權平均股價為0.85英鎊 |
| (2) | 行使這些期權之日的加權平均股價為0.68英鎊 |
| (3) | 未發行股票期權的行使價從0.04英鎊到18.05英鎊不等 |
截至2023年12月31日，未償還股票期權的加權平均剩餘合同期限為6.66年（2022年：6.99年）。
| 61 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
2022年股票期權的估值中使用了以下主要假設：
| 授予日期 |
2022年3月9日 | 2022年3月9日 | ||||||
| 歸屬日期 |
2023 年 3 月 9 日 | 2023 年 3 月 9 日 | ||||||
| 2024 年 3 月 9 日 | 2024 年 3 月 9 日 | |||||||
| 2025 年 3 月 9 日 | 2025 年 3 月 9 日 | |||||||
| 2026 年 3 月 9 日 | 2026 年 3 月 9 日 | |||||||
| 波動率1 |
89.32 | % | 95.70 | % | ||||
| 股息收益率 |
0 | % | 0 | % | ||||
| 無風險投資利率¹ |
1.36 | % | 1.37 | % | ||||
| 授予日期權的公允價值¹ |
£ | 0.37 | £ | 0.53 | ||||
| 授予日股票的公允價值 |
£ | 0.56 | £ | 0.56 | ||||
| 授予日的行使價 |
£ | 0.56 | £ | 0.04 | ||||
| 失效日期 |
2032 年 3 月 9 日 | 2032 年 3 月 9 日 | ||||||
| 預期期權壽命（年）¹ |
4.5 | 3.5 | ||||||
| 授予的期權數量 |
1,020,925 | 95,000 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 授予日期 |
2022年7月12日 | 2022年7月12日 | ||||||
| 歸屬日期 |
2023 年 7 月 12 日 | 2023 年 7 月 12 日 | ||||||
| 2024 年 7 月 12 日 | 2024 年 7 月 12 日 | |||||||
| 2025 年 7 月 12 日 | 2025 年 7 月 12 日 | |||||||
| 2026 年 7 月 12 日 | 2026 年 7 月 12 日 | |||||||
| 波動率¹ |
94.05 | % | 103.18 | % | ||||
| 股息收益率 |
0 | % | 0 | % | ||||
| 無風險投資利率¹ |
1.76 | % | 1.79 | % | ||||
| 授予日期權的公允價值¹ |
£ | 0.64 | £ | 0.64 | ||||
| 授予日股票的公允價值 |
£ | 0.67 | £ | 0.67 | ||||
| 授予日的行使價 |
£ | 0.04 | £ | 0.04 | ||||
| 失效日期 |
2032 年 7 月 12 日 | | ||||||
| 預期期權壽命（年）¹ |
3.5 | 2.5 | ||||||
| 授予的期權數量 |
275,725 | 105,363 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| (1) | 表示授予期權的平均值。 |
授予期權的公允價值是使用Black-Scholes模型確定的，該模型考慮了股票激勵計劃的特定因素，例如 假設期權是在歸屬後最長2年的時間點行使的。已通過精算建模將其納入計量中。由於NuCana plc在2017年10月2日之前未上市， 不可能從該公司2017年10月之前的ADS得出歷史波動率。對於估計壽命超過四年的期權，潛在的預期波動率是使用 類似上市實體的歷史波動率作為代理來確定的。適用於每部分的波動率百分比是公司可比公司的歷史波動率的平均值。授予的預計壽命為四年或更短的期權是根據公司自己的歷史波動率進行估值的 。
在截至2022年12月31日的年度中，490萬英鎊的員工薪酬支出已納入集團損益表並記入權益，其中 均與股權結算的股份支付有關。
| 62 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
2023年股票期權的估值中使用了以下主要假設：
| 授予日期 |
2023 年 1 月 11 日 | 2023 年 1 月 11 日 | 2023 年 1 月 11 日 | |||||||||
| 歸屬日期 |
2024 年 1 月 11 日 | 2024 年 1 月 11 日 | 2024 年 1 月 11 日 | |||||||||
| 2025 年 1 月 11 日 | 2025 年 1 月 11 日 | 2025 年 1 月 11 日 | ||||||||||
| 2026 年 1 月 11 日 | 2026 年 1 月 11 日 | 2026 年 1 月 11 日 | ||||||||||
| 2027 年 1 月 11 日 | 2027 年 1 月 11 日 | 2027 年 1 月 11 日 | ||||||||||
| 波動率¹ |
97.11 | % | 105.11 | % | 116.33 | % | ||||||
| 股息收益率 |
0 | % | 0 | % | 0 | % | ||||||
| 無風險投資利率¹ |
3.31 | % | 3.34 | % | 3.38 | % | ||||||
| 授予日期權的公允價值¹ |
£ | 0.87 | £ | 1.19 | £ | 1.19 | ||||||
| 授予日股票的公允價值 |
£ | 1.23 | £ | 1.23 | £ | 1.23 | ||||||
| 授予日的行使價 |
£ | 1.23 | £ | 0.04 | £ | 0.04 | ||||||
| 失效日期 |
2033 年 1 月 11 日 | 2033 年 1 月 11 日 | | |||||||||
| 預期期權壽命（年）¹ |
4.5 | 3.5 | 2.5 | |||||||||
| 授予的期權數量 |
1,774,176 | 655,425 | 219,163 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 授予日期 |
2023 年 6 月 16 日 | 2023 年 6 月 16 日 | 2023 年 7 月 12 日 | |||||||||
| 歸屬日期 |
2024 年 6 月 16 日 | 2024 年 6 月 16 日 | 2024 年 7 月 12 日 | |||||||||
| 波動率¹ |
121.58 | % | 124.98 | % | 106.61 | % | ||||||
| 股息收益率 |
0 | % | 0 | % | 0 | % | ||||||
| 無風險投資利率¹ |
4.98 | % | 4.99 | % | 5.21 | % | ||||||
| 授予日期權的公允價值¹ |
£ | 0.56 | £ | 0.55 | £ | 0.42 | ||||||
| 授予日股票的公允價值 |
£ | 0.59 | £ | 0.59 | £ | 0.62 | ||||||
| 授予日的行使價 |
£ | 0.04 | £ | 0.04 | £ | 0.62 | ||||||
| 失效日期 |
2033 年 6 月 16 日 | | 2033 年 7 月 12 日 | |||||||||
| 預期期權壽命（年）¹ |
2.0 | 1.0 | 3.0 | |||||||||
| 授予的期權數量 |
37,500 | 9,375 | 37,500 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| (1) | 表示授予期權的平均值。 |
授予期權的公允價值是使用Black-Scholes模型確定的，該模型考慮了股票激勵計劃的特定因素，例如 假設期權是在歸屬後最長2年的時間點行使的。已通過精算建模將其納入計量中。由於NuCana plc在2017年10月2日之前未上市， 不可能從該公司2017年10月之前的ADS得出歷史波動率。對於估計壽命超過五年的期權，潛在的預期波動率是使用 類似上市實體的歷史波動率作為代理來確定的。適用於每部分的波動率百分比是公司可比公司的歷史波動率的平均值。授予的預計壽命為五年或更短的期權是根據公司自己的歷史波動率進行估值的 。
在截至2023年12月31日的年度中，390萬英鎊（2022年：490萬英鎊）的員工薪酬支出已包含在集團損益表中並記入權益，全部與 股權結算的股份支付有關。
| 63 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
17。租約
集團僅簽訂辦公空間租賃合同，租賃期為兩到五年。通常，集團被限制轉讓和 轉租租賃資產。有許多租賃合同包括延期和終止選項以及可變租賃付款，下文將對此進行進一步討論。
有關確認的使用權資產的賬面金額和該期間的流動，請參閲附註8。
租賃負債的賬面金額和該期間的變動情況如下：
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 在 1 月 1 日 |
639 | 371 | ||||||
| 重新衡量責任 |
4 | 480 | ||||||
| 增加利息 |
29 | 21 | ||||||
| 付款 |
(270 | ) | (227 | ) | ||||
| 外幣匯率差額的影響 |
(6 | ) | (6 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 12 月 31 日 |
396 | 639 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 歸類為： |
||||||||
| 當前 |
206 | 243 | ||||||
| 非當前 |
190 | 396 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 396 | 639 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 在 1 月 1 日 |
507 | 317 | ||||||
| 重新衡量責任 |
| 334 | ||||||
| 增加利息 |
22 | 16 | ||||||
| 付款 |
(198 | ) | (160 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 12 月 31 日 |
331 | 507 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 歸類為： |
||||||||
| 當前 |
141 | 176 | ||||||
| 非當前 |
190 | 331 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 331 | 507 | |||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 64 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
租賃負債的到期分析如下：
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 合同未貼現付款 |
||||||||
| 不遲於 1 年 |
224 | 272 | ||||||
| 遲於 1 年但不遲於 3 年 |
164 | 306 | ||||||
| 晚於 3 年且不遲於 5 年 |
41 | 123 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 合同未貼現付款總額 |
429 | 701 | ||||||
| 減去：折扣的影響 |
(33 | ) | (62 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 折扣租賃負債 |
396 | 639 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 合同未貼現付款 |
||||||||
| 不遲於 1 年 |
156 | 198 | ||||||
| 遲於 1 年但不遲於 3 年 |
164 | 237 | ||||||
| 晚於 3 年且不遲於 5 年 |
41 | 123 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 合同未貼現付款總額 |
361 | 558 | ||||||
| 減去：折扣的影響 |
(30 | ) | (51 | ) | ||||
|
|
|
|
|
|||||
| 折扣租賃負債 |
331 | 507 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
有關集團損益表中確認的租賃合同金額，請參閲附註3。
2023年，該集團的租賃淨現金流出總額為30萬英鎊（2022年：20萬英鎊）。
集團有一份可變付款的租賃合同，其中租賃第一年之後的租賃成本根據消費者價格 指數增加，因此，該租約的租賃負債已於2023年12月31日重新計量。所有其他租賃合同都有固定付款。
集團有許多租賃合同，其中包括延期和終止選項。這些選項由管理層協商，以便 靈活管理租賃資產組合，使其與集團的業務需求保持一致。尚未行使或預計將行使任何終止期權，但是，有兩份租約將在2022年到期時終止。所有延期 選項都需要進行市場租金審查，延期期的租賃成本通常以當前租賃成本或公開市場租賃成本的較高者為準。該集團在2022年續訂或延長了兩份租賃合同， 導致對使用權資產和租賃負債的重新評估
50 萬英鎊。
根據當前的租賃成本，未包含在租賃負債中的潛在延期權的未貼現未來租金付款如下 ：
| 集團和公司 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計） | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 預計不會行使延期權 |
||||||||
| 不遲於 5 年 |
256 | 256 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 總計 |
256 | 256 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 65 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
18。金融工具風險管理
本集團面臨因利率和貨幣匯率波動而產生的市場風險。管理這些風險的方法是以集團運營的兩種主要貨幣保持 適當的現金存款組合，並根據預期的流動性要求在不同的期限內向各種金融機構存放。
利率風險
截至2023年12月31日， 集團的現金及現金等價物為1,720萬英鎊（2022年：4190萬英鎊）。利率敏感度敞口主要受基礎銀行利率變化的影響。集團的剩餘現金和現金等價物 不時投資於計息賬户和存款證，這些賬户和存款證根據為每個賬户商定的條款以固定或浮動利率賺取利息。本集團未出於交易或 投機目的進行投資。
受固定或浮動利率影響的金融資產如下：
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計）賬面金額 | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 短期固定利率的金融資產 |
||||||||
| 現金和現金等價物 |
1,961 | 9,360 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 浮動利率的金融資產 |
||||||||
| 現金和現金等價物 |
6,960 | 24,348 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
| 非計息現金餘額 |
||||||||
| 現金和現金等價物 |
8,304 | 8,204 | ||||||
|
|
|
|
|
|||||
銀行利率提高0.5個百分點將使適用於 可變和短期定期利率存款的現金和現金等價物的淨年利息收入增加45,000英鎊（2022年：169,000英鎊）。
貨幣風險
集團的本位貨幣是英鎊，我們的交易通常以英鎊計價。但是，一部分費用 是以其他貨幣產生的，主要是美元，並且會受到這種匯率的影響。
儘管該集團總部設在英國 英國，但它在全球範圍內採購活性藥物成分、原料、研發、製造、諮詢和其他服務，包括來自美國、歐盟和印度的服務。英鎊 英鎊兑其他司法管轄區的貨幣的任何貶值都會使集團購買此類商品和服務的成本更高。集團力求通過將貨幣現金餘額維持在適當的水平，以滿足以這些其他貨幣支付 可預見的短期至中期支出，從而最大限度地減少這種風險。因此，該集團持有很大一部分現金和現金等價物以美元計，因此報告了匯率 變動對這些餘額的影響。
本集團不使用衍生工具來管理匯率敞口。
主要以美元持有的外幣金融資產和負債如下：
| 小組 | 2023 | 2022 | ||||||
| （以千計）賬面金額 | ||||||||
| £ | £ | |||||||
| 金融資產 |
||||||||
| 預付款、應計收入和其他應收賬款 |
2,027 | 2,891 | ||||||
| 當期應收所得税 |
2 | 1 | ||||||
| 現金和現金等價物 |
10,949 | 27,924 | ||||||
| 金融負債 |
||||||||
| 貿易應付賬款 |
596 | 727 | ||||||
| 租賃負債 |
66 | 132 | ||||||
| 應計支出 |
4,930 | 1,694 | ||||||
英鎊相對於美元的價值上漲1％，以外幣計算的 淨金融資產和負債的賬面價值將減少74,000英鎊（2022年：283,000英鎊）。
信用風險
集團積極管理多家銀行的現金和現金等價物，並擁有不同到期日的存款。該集團監控這些銀行的信用 評級。
截至2023年12月31日，集團的大多數現金和現金等價物均在受英國金融服務補償計劃保護的每家 銀行的每位存款人85,000英鎊以上。但是，根據認可的國際信用評級機構的評估，截至2023年12月31日，集團超過99％的現金和現金等價物存放在具有短期A級信用評級的英國和美國金融機構。因此，尚未確認預期信貸損失準備金。
| 66 |
|
|
||
| 財務報表附註/07 2023 年 12 月 31 日結束的年度 | ||
19。規定
集團和公司
| 法律訴訟 | 破舊不堪 | 總計 | ||||||||||
| （以千計） | ||||||||||||
| £ | £ | £ | ||||||||||
| 於 2023 年 1 月 1 日 |
4,100 | 46 | 4,146 | |||||||||
| 補充 |
| 21 | 21 | |||||||||
| 反向未使用 |
(46 | ) | | (46 | ) | |||||||
| 已使用 |
(3,801 | ) | (9 | ) | (3,810 | ) | ||||||
| 從預付款、應計收入和其他應收賬款中轉賬 |
(247 | ) | | (247 | ) | |||||||
| 外幣匯率差額的影響 |
(6) | | (6) | |||||||||
| 在 2023 年 12 月 31 日 |
| 58 | 58 | |||||||||
| 歸類為： |
||||||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
| 非當前 |
| 58 | 58 | |||||||||
|
|
|
|
|
|
|
|||||||
法律訴訟
2021年2月，吉利德科學公司和吉利德科學有限公司向英格蘭和威爾士高等法院專利法院對該集團提起訴訟，要求撤銷歐洲專利2955190或EP 190的英國部分。 隨後，該集團於2021年3月對兩家吉利德實體提起反訴，指控我們的專利因在英國 出售索瓦爾第及其組合產品哈沃尼、Vosevi和Epclusa等行為而侵犯了我們的專利。2022年9月，該集團獲得了歐洲專利局的又一項歐洲專利，即EP 3904365或EP 365，涵蓋了包括 索非布韋的較小一類磷酰胺核苷酸化合物的物質組成。吉利德科學公司和吉利德科學有限公司隨後修改了索賠，要求撤銷EP 365的英國部分，該集團以侵權為由提出了反訴。英格蘭 和威爾士高等法院專利法院在 2023 年 1 月 20 日至 2023 年 2 月 3 日期間審理了此案，並於 2023 年 3 月 21 日作出判決。高等法院在判決中認定EP 190和EP 365在英國無效。判決後， 兩家吉利德實體有權向集團追回部分法律費用。該判決是資產負債表後的調整事件，因此，截至2022年12月31日，已確認了300萬英鎊的準備金，用於 應付給吉利德的費用報銷的估計。
此外，繼歐洲專利局技術上訴委員會於2023年3月24日決定撤銷EP 190之後，該公司重新評估了附註9中披露的對德國專利侵權訴訟結果和財務影響的估計，截至2022年12月31日 確認了110萬英鎊的撥款，用於估算應付給吉利德的費用。
截至2023年12月31日，英國和 德國的專利侵權訴訟產生的所有義務均已結清。
破舊不堪
集團簽訂了辦公空間租賃合同，要求在租約終止時拆除所有固定裝置和設備。截至 2023年12月31日，集團有58,000英鎊（2022年：46,000英鎊）的準備金，用於支付遵守這些要求的費用。
20。報告期之後發生的事件
自 報告期結束以來，該集團已發行了3,740,320份美國存託憑證，相當於3,740,320股普通股，籌集了150萬英鎊的總收益。
| 67 |
|
|
||
| 顧問/08 | ||
顧問們
註冊辦事處
NuCana Plc
77-78 Cannon Street
倫敦
EC4N 6AF
英國。
T: +44 (0) 131 357 1111
E: info@nucana.com
註冊號碼
03308778 英格蘭和威爾士
法律顧問（英國）
布里斯托斯律師事務所
100 維多利亞堤岸
倫敦
EC4Y 0DH
英國。
法律顧問（美國）
P.C. Mintz、Levin、Cohn、Ferris、Glovsky 和 Popeo
一個 金融中心
馬薩諸塞州波士頓 02111
美國
審計師
安永會計師事務所
莫里森街 144 號
愛丁堡
EH3 8EX
英國
主要銀行家
蘇格蘭皇家銀行有限公司
142/144 王子街
愛丁堡
EH2 4EQ
英國。
投資者關係
Westwicke 合作伙伴有限責任公司
採石湖大道 2800 號，380 號套房
馬裏蘭州巴爾的摩 21209
美國
註冊員
計算機共享
北聖安德魯街 4 號
愛丁堡
EH2 1HJ
英國。
ADS 存託機構
花旗銀行，北卡羅來納州
格林威治街 388 號
紐約州紐約 10013
美國
本年度報告包含前瞻性陳述，反映了Nucana當前對 未來事件的預期，包括有關財務業績以及臨牀研究時間、進展和結果的陳述。前瞻性陳述涉及風險和不確定性。實際事件可能與 本年度報告中的預測有重大差異，取決於多種因素，包括（除其他外）Nucanas臨牀研究的成功、其研究計劃及其發現的適用性、成功及時地解決與監管程序有關的 不確定性以及患者、醫療專業人員和付款人對我們產品的接受程度（如果獲得批准）。 可以在NuCana向美國證券交易委員會提交的文件中找到與投資NuCana相關的風險和不確定性的更多清單和描述。提醒現有和潛在投資者不要過分依賴這些前瞻性陳述，這些陳述僅代表截至本文發佈之日。無論是由於新信息、未來事件或情況還是其他原因，NuCana 沒有義務更新或修改本年度報告中包含的信息。
| 68 |
