對獎勵協議的修訂

森薩塔科技控股有限公司

鑑於，公司維持森薩塔科技控股公司2021年股權激勵計劃（“計劃”）；

鑑於公司根據授予日期為2024年4月1日的獎勵協議（“RSU獎勵協議”）向布萊恩·羅伯茨（“參與者”）授予了本計劃下的限制性股票單位（“RSU”）獎勵；

鑑於公司根據授予日期為2024年4月1日的獎勵協議（“PRSU獎勵協議”），根據計劃向參與者授予了基於績效的RSU獎勵；以及

鑑於，公司和參與者現在認為修改RSU獎勵協議和PRSU獎勵協議是可取的。

因此，現在，RSU獎勵協議和PRSU獎勵協議修訂如下，自2024年4月26日起生效：

1.《RSU 獎勵協議》第 4 (e) 節的第一句全部由以下內容取代：

符合條件的終止。合格終止後，本應在參與者終止之日起十二 (12) 個月內歸屬的未歸屬單位應在參與者終止之日全額歸屬。

2. PRSU 獎勵協議第 4 (e) 節的第一句全部由以下內容取代：

符合條件的終止。合格終止後，本應在參與者終止之日起十二（12）個月內歸屬的未歸屬的PRSU應按已完成的業績年度（如果有）的存入金額加上任何未完成的業績年度的目標金額之和全額歸屬於參與者的終止日期。

為此，公司通過其正式授權的官員行事，已執行本協議，自上述第一份書面起生效，以昭信守。

森薩塔科技控股有限公司

來自：

__/s/安德魯·泰奇_______________________
姓名：安德魯 C. Teich
職位：董事會主席

接受並同意：

__/s/布萊恩·羅伯茨________________
布萊恩·羅