hims-202404240001773751假的00017737512024-04-242024-04-24 美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
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表單8-K
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當前報告
根據第 13 條或第 15 (d) 條
1934 年《證券交易法》
報告日期(最早報告事件的日期): 2024年4月24日
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HIMS & HERHEALTH, INC.
(註冊人的確切姓名如其章程所示)
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特拉華 | | 001-38986 | | 98-1482650 |
(州或其他司法管轄區) 公司註冊的) | | (委員會檔案編號) | | (國税局僱主識別號) |
切斯納特街 2269 號,#523
舊金山, 加州94123
(主要行政辦公室地址)
(415) 851-0195
(註冊人的電話號碼,包括區號)
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如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務,請勾選下面的相應方框:
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☐ | 根據《證券法》(17 CFR 230.425)第425條提交的書面通信 |
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☐ | 根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵集材料 |
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☐ | 根據《交易法》(17 CFR 240.14d-2 (b))第14d-2 (b) 條進行啟動前通信 |
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☐ | 根據《交易法》(17 CFR 240.13e-4 (c))第13e-4 (c) 條,進行啟動前通信 |
根據該法第12(b)條註冊的證券:
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每個班級的標題 | | 交易符號 | | 註冊的每個交易所的名稱 |
A 類普通股,面值0.0001美元 | | 他的 | | 紐約證券交易所 |
用複選標記表明註冊人是1933年《證券法》第405條(17 CFR §230.405)還是1934年《證券交易法》(17 CFR §240.12b-2)第12b-2條所定義的新興成長型公司。
新興成長型公司☐
如果是新興成長型公司,請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(a)條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。☐
項目 5.02 董事或某些高級職員的離職;董事選舉;某些高級職員的任命;某些高級管理人員的補償安排
2024年4月24日,Hims & Hers Health, Inc.(“公司”)的董事會(“董事會”)將董事會的規模從十名增加到十一名,並任命49歲的安雅·曼努埃爾填補新設立的空缺,立即生效。曼努埃爾女士的任期將持續到公司2024年年度股東大會,直到她的繼任者當選並獲得資格,或者如果她去世、辭職或被免職,則更早地任職。董事會已確定曼努埃爾女士符合行動計劃的獨立性要求經修訂的紐約證券交易所和1934年《證券交易法》的適用上市標準。董事會尚未任命曼努埃爾女士為董事會任何委員會成員。
正如公司向美國證券交易委員會提交的委託書中 “董事薪酬” 部分所述,曼努埃爾女士將有權獲得薪酬 2024年4月26日,根據不時修訂的公司董事薪酬計劃。曼努埃爾女士 會輸入 i不是公司的標準賠償協議形式。
曼努埃爾女士與任何其他人之間沒有任何安排或諒解讓她當選為公司董事會成員。曼努埃爾女士與任何董事、執行官或公司提名或選擇擔任董事或執行官的任何人之間沒有家庭關係。根據S-K法規第404(a)項,曼努埃爾女士不是與公司進行的任何當前或擬議交易的當事方,該交易要求進行披露。
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求,註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。
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| HIMS & HERHEALTH, INC. |
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日期:2024 年 4 月 26 日 | 來自: | /s/安德魯·杜杜姆 |
| | 安德魯·杜杜姆 |
| | 首席執行官 |