附例
的
鮑爾公司
(截至2023年1月25日)

第1條股本

A節。股票類別。本公司的股本應包括該等種類及類別的股份，其名稱及相關權利、優惠、資格、限制及限制，包括投票權，以及根據經修訂的公司章程細則及其任何修訂或修訂或印第安納州商業公司法所述或釐定的代價。根據印第安納州商業公司法，公司擁有的公司的股本可以被稱為庫存股並計入庫存股。

B節股票保證書。所有股票應在發行時連續編號，並由董事長和公司祕書籤署。

C節股份的轉讓。在股票交回和註銷後，法團的股本股份只可由其持有人或其受託代表人在法團的簿冊上轉讓，而受讓人須隨即獲發給新的股票。此類股票的轉讓和轉讓應遵守印第安納州的法律。董事會有權在印第安納州或任何其他州任命和僱用一名或多名股票登記員和/或轉讓代理人。

D節控制權股份收購規約不適用。印第安納州商業公司法(IC 23-1-42)第42章不適用於控制公司股票的股份收購。

第2條股東

A節。年度會議。公司股東年度例會應在每年4月第一(1)個星期三之後的第四(4)個星期三舉行，或在公司最後一個財政年度結束後董事會不時指定的合理間隔內的其他日期舉行，以選舉公司董事，並處理股東授權或要求處理的其他事務。

B節特別會議。股東特別會議可以由董事長召集，也可以由董事會召集，或者法律另有規定。

C.會議的時間和地點。所有股東大會應在公司的主要辦事處或印第安納州境內或之外的其他地點以及董事會不時指定的時間舉行。

D節股東提名董事通知。只有按照以下程序提名的人才有資格當選為公司董事，除非修訂後的公司公司章程另有規定，即公司優先股持有人在某些情況下有權提名和選舉特定數量的董事。董事會成員的提名可在任何年度股東大會上作出：(A)由董事會(或其任何正式授權的委員會)或在董事會(或其任何正式授權的委員會)的指示下提名，或(B)由公司的任何股東(I)在本D節規定的通知發出之日和在確定有權在該年度會議上投票的股東的記錄日期登記在冊的股東，以及(Ii)遵守本節D規定的通知程序的股東提名。

除任何其他適用的要求外，如要由股東作出提名，該股東必須以適當的書面形式及時向公司祕書發出有關通知。

為了及時，股東向祕書發出的通知必須在前一屆年度股東大會週年紀念日之前不少於九十(90)天但不超過一百二十(120)天交付或郵寄至公司的主要執行辦公室；然而，倘若召開股東周年大會的日期不在週年紀念日期之前或之後三十(30)天內，股東為及時發出通知，必須在郵寄股東周年大會日期通知或公開披露股東周年大會日期後第十(10)日營業時間結束前收到通知，兩者以較早發生者為準。在任何情況下，公開披露年會的休會將不會開始如上所述發出股東通知的新時間段。

為採用適當的書面形式，股東致祕書的通知必須就該股東建議提名參加董事選舉的每名人士，以及就發出該通知的股東及任何股東聯繫者(定義見下文)列明(I)該人的姓名、年齡、營業地址、住址及記錄地址，(Ii)該人的主要職業或僱用，(Iii)由該人實益擁有或記錄擁有的法團股本的類別或系列及股份數目，(Iv)根據經修訂的《1934年證券交易法》(“交易法”)第14條(“交易法”)及根據該法令頒佈的規則及規例，須在與徵集董事選舉委託書有關的委託書或其他文件中披露的與該人有關的任何資料；。(V)該人實益擁有但無紀錄的股份的代名人持有人及數目；。(Vi)任何對衝或其他交易或一系列交易是否已由或代表任何其他協議或任何其他協議訂立及在何種程度上，已作出任何安排或諒解(包括任何衍生或淡倉、利潤權益、期權或借入或借出股份)，而其效果或意圖是減少該人就該公司任何股份所蒙受的損失或管理其股價變動的風險或利益，或增加或減少該人的投票權；(Vii)在發出通知的股東所知悉的範圍內，在該股東通知日期支持該被提名人蔘加董事選舉或連任的任何其他股東的姓名或名稱及地址；。(Viii)描述

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作出提名(S)所依據的該等人士之間或之間的所有安排或諒解，以及作出通知的股東與任何股東聯繫者之間或之間的任何關係，另一方面，(Ix)該股東擬親自或委派代表出席會議以提名其通知內所指名的人的陳述，(X)如股東或任何股東聯繫人士須根據交易所法案及據此頒佈的規則及規例提交聲明，則須在根據規則13D-1(A)提交的附表13D或根據規則13D-2(A)提交的修訂案中所載的所有資料，及(Xi)表示股東擬徵集代表以支持董事的代理人，而非根據交易所法案下頒佈的規則14A-19獲提名的公司的代理人。本段要求的任何資料應由發出通知的股東在不遲於會議記錄日期後十(10)天補充。該通知必須附有每一位提名的被提名人的書面同意，如果當選，他將被提名為被提名人並擔任董事的完整任期。法團可要求任何建議的代名人提供法團合理需要的其他資料，以決定該建議的代名人作為法團的獨立董事的資格，或可能對合理股東理解該等代名人的獨立性或缺乏獨立性有重大幫助。

此外，在不限制本條款D的其他條款和要求的情況下，除非法律另有要求，否則任何股東(I)根據《交易所法》規則14a-19(B)提供通知，以及(Ii)隨後未能遵守《交易所法》規則14a-19(A)(2)和規則14a-19(A)(3)的要求，則公司應無視為該等股東提名人徵集的任何委託書或投票。應公司要求，如果任何股東根據《交易所法》第14a-19(B)條規定提交通知，該股東應在不遲於適用會議召開前五個工作日向公司提交其已符合《交易所法》第14a-19(A)(3)條的要求的合理證據。

除非按照本D節規定的程序提名(包括提供上一段所要求的信息)，否則任何人都沒有資格當選為公司的董事成員。如果會議主席確定提名不是按照上述程序進行的，主席應向會議宣佈該提名有瑕疵，並不予理會該瑕疵提名。

即使本D節第三款有任何相反規定，如果擬選舉進入公司董事會的董事人數增加，而公司沒有在上一年年會一週年前至少一百(100)天公開點名董事的所有被提名人或指明增加的董事會的規模，則本附例規定的股東通知也應被視為及時，但僅限於因此而增加的任何新職位的被提名人。如須於該法團首次公開披露當日後第十(10)日辦公時間結束前送交該法團的主要行政辦事處的祕書。

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E節股東業務建議書通知。年度股東大會上不得處理任何事務，但下列事務除外：(A)董事會(或其任何正式授權的委員會)發出或指示發出的會議通知(或其任何補編)中指明的事務，(B)由董事會(或其任何妥為授權的委員會)或在董事會(或其任何妥為授權的委員會)的指示下以其他方式妥善地帶到週年大會上，或(C)由法團的任何股東以其他方式適當地帶到週年大會上，而該股東(I)在發出本E節所規定的通知的日期及在決定有權在該週年大會上表決的股東的記錄日期是該法團的股東，以及(Ii)遵守本E節所列的通知程序。

除任何其他適用的要求外，股東如要將業務適當地提交週年大會，必須以適當的書面形式向公司祕書及時發出有關通知。

為採用適當的書面形式，股東致祕書的通知必須就該股東擬在週年大會前提出的每項事宜，簡要説明意欲在週年大會上提出的事務，以及在週年大會上處理該等事務的原因，以及就發出該通知的股東及任何股東聯繫者，(I)該人的姓名或名稱及記錄地址，(Ii)該人實益擁有或記錄擁有的法團股本的類別或系列及股份數目，(Iii)該人的代名人持有人及數目，(Iv)是否已由該人或其代表訂立任何對衝或其他交易或一系列交易，或任何其他協議、安排或諒解(包括任何衍生工具或淡倉、利潤權益、期權或借入或借出股份)是否已訂立，以及已在多大程度上訂立，而其效果或意圖是減輕該人就該法團的任何股份而蒙受的損失，或管理其股價變動的風險或利益，或增加或減少該人就該法團的任何股份的投票權；於股東通知日期支持業務建議的任何其他股東的姓名或名稱及地址；(Vi)該等人士之間或之間就該股東提出業務建議而達成的所有安排或諒解的描述，以及於該業務中的任何重大權益；及(Vii)表示發出通知的股東有意親自或委派代表出席股東周年大會，以將有關業務提交大會。根據本段要求提供的任何資料，應由發出通知的股東在不遲於會議記錄日期後十(10)天補充。

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股東周年大會上不得處理任何業務，但按照本E節所載程序(包括提供前一段所規定的資料)提交股東周年大會的業務除外；然而，一旦按照該等程序將業務適當地提交股東周年大會，則本E節的任何規定均不得視為阻止任何股東討論任何該等業務。如週年會議主席決定沒有按照上述程序將事務妥善地提交週年會議，則主席須向會議聲明該事務沒有適當地提交會議，因此不得處理該等事務。

F.定義。

就本附例第二條而言：

“公開披露”是指在道瓊斯新聞社、美聯社或類似的國家新聞機構報道的新聞稿中披露，或在公司根據《交易法》第13、14或15(D)條向證券交易委員會公開提交的文件中披露。

任何股東的“股東聯繫者”指(I)與該股東直接或間接一致行事的任何人士，以及(Ii)與該股東或任何股東聯繫者共同控制、控制或在共同控制下行事的任何人士。

G.Proxies節。

任何股東直接或間接向其他股東募集委託書的，必須使用白色以外的委託卡顏色，該顏色應預留給公司董事會專屬募集。

第3條董事

A節。任期和任期。公司的業務應由一個由12名董事組成的董事會根據印第安納州商業公司法進行控制和管理。該公司選擇不受Ind.法典§23-1-33-6(C)。

B.Eligness節。任何人在當選或連任之日或之前年滿75歲，即無資格當選或連任董事。董事在任期內年滿七十五歲的，只有資格任職到董事七十五歲生日後的下一次公司股東年會為止，或者直到選出繼任者並取得任職資格為止。

C節董事辭職政策。

在一次無競爭的公司董事選舉中，任何被提名人如果在選舉中獲得的票數超過了他/她當選的票數，他或她將在股東投票證明後十(10)天內向董事會主席提交書面辭呈，供提名/公司考慮

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管治委員會(“委員會”)。如本C節所述，“無競爭的公司董事選舉”是指唯一被提名的人是由公司董事會提名的人。

委員會將考慮提交的辭呈，並將在股東投票證明後六十(60)天內向董事會提出接受或拒絕該辭呈的建議。在決定向委員會提出的建議時，委員會將考慮委員會成員認為相關的所有因素。

委員會還將審議委員會成員認為適當的有關董事遞交的辭呈的一系列可能的替代方案，包括但不限於接受辭職、拒絕辭職或拒絕辭職，以及承諾設法處理和解決委員會合理認為在很大程度上導致投票被扣留的根本原因。

公司董事會將在證明股東投票後九十五(95)天內對委員會的建議採取正式行動。在審議委員會的建議時，董事會將考慮委員會審議的信息、因素和備選方案，以及董事會認為相關的其他信息、因素和備選方案。

在董事會對委員會的建議做出決定後，公司將在作出決定後四(4)個工作日內，在提交給證券交易委員會的最新8-K表格報告中公開披露董事會的決定，以及對做出決定的過程的解釋，以及董事會做出決定的一個或多個理由(如果適用)。

依照本C節規定必須辭職的董事不得參加委員會關於接受或拒絕其辭去董事職務的審議或建議、或董事會的審議或決定。如果委員會多數成員獲得的“未當選”票數多於“支持”票數，則當時在董事會任職的“未當選”票數多於“未當選票數”的獨立董事，以及未參選的董事(如有)，將從他們當中委任一個由他們認為合適的董事組成的特設董事會委員會(“特設委員會”)，其目的僅為審議並就提出的辭職向董事會提出建議。特設委員會應代替委員會任職，併為本節C的目的履行委員會的職責。儘管有上述規定，如果特設委員會本來已經成立，但有資格在該委員會任職的董事少於三名，則整個董事會(正在考慮辭職的董事除外)將在沒有委員會任何建議和不設立特設委員會的情況下作出接受或拒絕遞交的辭呈的決定。

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本C節所述的董事辭職政策經不時修改後，將彙總或包含在公司選舉董事的每一次股東大會(年度或特別會議)的委託書中。

D節定期會議。董事會年度例會應在每次股東年會休會後立即舉行。董事會每季度例會應在每年1月、7月和10月的第一個星期三之後的第四個星期三舉行，或在董事會不定期指定的其他日期舉行。

E節特別會議。董事會特別會議可由董事長或董事會隨時召開，並向各董事發出口頭或書面通知，列明召開特別會議的時間、地點和目的。

F.會議的時間和地點。董事會的所有會議應在公司的主要辦事處舉行，或在印第安納州境內或以外的其他地點舉行，並在董事會不時指定的時間舉行。

G.節通知。向或要求任何董事發出或要求發出的任何會議或其他通知，可以口頭通知的形式。

H.委員會。董事會明確授權設立委員會，並任命董事會成員擔任下列職務：

(1)臨時委員會及常設委員會，包括執行委員會及各委員會的主席，可由董事局不時委任。董事會可賦予該等委員會其認為適當的權力及限制該等委員會的權力，但須受董事會所訂明的條件所規限。執行委員會應由三名或三名以上董事會成員組成。所有其他委員會應由一名或多名董事會成員組成。所有如此委任的委員會均須定期備存會議紀要，並須安排將會議紀要記錄在法團辦事處為此目的而備存的簿冊內，並須將該等紀錄向董事會下次會議報告。每個委員會在其職責範圍內，除受董事會或法律限制外，擁有並行使董事會的所有權力，並有權授權在所有可能需要的文據或文件上加蓋法團印章。

(2)上述任何委員會的指定或向其轉授權力，均不得解除董事局或其任何成員由法律施加的任何責任。

第一節貸款給董事。除非符合印第安納州商業公司法，否則公司不得向公司的任何董事借錢或擔保其義務。

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第4條官員

A節。選舉和任期。除董事會另有決定外，公司的高級職員應由董事會在董事會年度例會上選舉產生，由董事會主席(如董事會指定為高級職員)、首席執行官、總裁、一名或多名副總裁(任何一名或多名副總裁，可稱為“公司”、“集團”或總裁副的其他職能描述)、公司祕書、財務主管、財務總監組成，還可包括董事會副主席一名。董事會可不時從公司的高級人員中指定一名首席運營官和一名首席財務官。在任何時間，一人可擔任法團的多個職位。只有董事長和任何副董事長必須是公司的董事成員。每名官員應繼續任職，直至其繼任者被正式選舉並具有資格，或直至董事會在有或無原因的情況下被免職。任何此類職位的空缺均可由董事會在任期的剩餘部分填補。

B節董事會主席。董事會主席主持董事會和股東的所有會議。他須不時與董事局成員及法團的高級人員磋商，並須執行董事局委派給他的其他職責。除非法律規定須由另一名高級人員簽署，否則董事局主席有權簽署所有獲董事局授權的法團的證書、契據、按揭、債權證、合約及其他文書。在行政總裁不在或不能履行職務期間，董事長以公司行政總裁的身份行事，行使行政總裁的一切權力，履行行政總裁的所有職責。

C.董事會副主席。董事會副主席當選後，在董事長缺席的情況下，主持董事會和股東的所有會議。如主席缺席或不能行事，或在董事會主席職位出缺期間，他具有並行使董事會主席的權力及職責。他擁有與董事長相同的權力，可以簽署公司董事會授權的所有證書、合同和其他文書。他還應當承擔董事會或者董事長交給他的其他職責。

D.首席執行官。行政總裁須在董事局不時發出的指示的規限下，全面掌管、監督及管理法團各方面的業務、事務及運作。行政總裁須為法團的高級行政人員，並須履行該職位慣常附帶的其他職責，並有全權及權力監督董事會的所有指示及決議的執行，但不限於決定及指示的權力及權限：

(A)管理、監督和協調所有業務部門和職能領域；

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(B)執行戰略目標、確定業務優先事項以及分配人力和物力資源；

(C)所有其他行政人員和所有業務部門主管的管理、監督和協調；以及

(D)董事在董事會會議上就法團的業務、事務及運作所作的簡報。

行政總裁有權簽署和籤立法團所有獲董事會授權的證書、契據、按揭、債權證、合約及其他文書，但如董事會或本附例明確指定簽署及籤立該等文書予法團的其他高級人員或代理人，則屬例外。

第三節：總裁。總裁須履行董事會或行政總裁不時指定的職責，以及本附例規定總裁須履行的其他職責。總裁有權簽署和籤立董事會授權的法團的所有證書、契據、按揭、債券、合同和其他文書，但董事會或本附例明確指定由法團的其他高級人員或代理人簽署和籤立的除外。

F.副總統。副董事長擁有與總裁相同的權力，可以簽署董事會授權的公司所有證書、合同和其他文件，但法律規定必須由總裁簽署的除外。所有副總裁應履行董事會、董事長和總裁不定期分配給他們的職責。總裁缺席或致殘時，應董事長的要求，或應副董事長的要求，或應副董事長的要求，或應董事會的要求，按董事長指定的順序，或由副董事長指定的順序，或在其缺席或致殘的情況下，由董事會履行總裁的所有職責。在執行職務時，他們具有總裁的一切權力，並受其限制，並須擔任總裁經指定或當然為其成員或主席的任何常設委員會或特別委員會的成員或主席。

G節公司祕書。法團的公司祕書應：

(1)將股東會議和董事會會議的會議記錄保存在為此提供的簿冊中。

(2)確保所有通知均按照本附例的條文及法律規定妥為發出。

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(3)作為法團的紀錄及印章的保管人，並確保在所有文件上蓋上印章，而該等文件是按照本附例的條文妥為授權代表法團蓋章籤立的。

(4)備存一份關於每名股東的郵局地址的登記冊，該登記冊須應每名股東的要求提供給公司祕書，並須在登記冊內作出一切適當的更改，並就所有該等記項保留其權限及將其權限存檔。

(五)確保法律規定的賬簿、報告、報表、證書和其他文件、記錄得到妥善保管、歸檔和認證。

(6)概括而言，執行公司祕書職位所附帶的一切職責，以及執行董事會不時委予他的其他職責。

H.司庫。法團的司庫須：

(一)根據董事會的要求，保證其忠實履行職責。

(2)押記和保管法團的所有資金及證券，並對其負責，並以法團的名義將所有該等資金存放在按照本附例條文選定的銀行、信託公司或其他存放處。

(3)在任何合理時間，應本法團或該其他法團備存該等賬簿及紀錄的辦事處的申請，在任何合理時間向該法團的任何董事展示其賬簿及紀錄，並安排將該等賬簿及紀錄展示予該法團的任何董事。

(4)在董事局的所有定期會議上提交法團的財政狀況陳述，並在股東周年會議上提交一份完整的財務報告(如有要求)。

(5)收受來自任何來源的應付予法團的款項，並就該等款項發出收據。

(6)概括而言，執行所有與司庫職位有關的職責，以及執行董事會不時委予他的其他職責。

(7)所有影響司庫職責及責任的作為，均須經法團首席財務官審核及批准。

第一節主控人。該法團的控權人須：

(1)指導財務結算，編制月度、季度和年度合併歷史財務報表，並向執行和運營管理層提交報告。

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(2)指導編制聯邦、州和地方監管機構要求的財務報告，編制季度和年度財務報表以及提交給股東、證券交易委員會和其他有關各方的報告。

(3)為公司的獨立會計師及其所有合併的境內外子公司提供主要聯繫，並代表公司的國內外獨立會計師進行管理。

(4)進行和/或指導技術會計和財務報告研究，並監測會計和監管標準(例如，財務會計準則委員會、美國證券交易委員會、企業所得税法、美國國税局)的發展。

(五)指導公司境內外税務籌劃、籌劃和合規工作。

(6)概括而言，執行總監職位所附帶的所有職責，以及董事會不時委派的其他職責。

(7)如控權人不在或無行為能力，助理控權人須按首席財務總監所指定的次序執行控權人的職責。

(8)所有影響控權人的職責及責任的作為，均須經法團首席財務總監覆核及批准。

第5條賠償

A節。對董事和高級職員的賠償。本文中使用的某些術語在本條第五條F節中有更明確的定義。

(1)凡因是或曾經是董事或法團高級人員而成為法律程序一方的個人，法團應就印第安納州商業公司法(“印第安納州商業公司法”)現時存在或其後可能修訂的法律程序所招致的法律責任，向法團作出彌償(但僅在任何該等修訂允許法團提供較該等修訂前該商業公司法所準許的更廣泛的彌償權利的範圍內)。

(2)以判決、命令、和解或定罪方式終止訴訟，或以不起訴或同等方式抗辯而終止訴訟，本身並不能確定有關董事或有關人員不符合《國際刑事訴訟規則》所列的行為標準。

(3)如任何董事或高級人員因其是或曾經是董事或法團的高級人員而不論是非曲直，在任何法律程序的辯護中或在該法律程序中的任何申索、爭論點或事宜的辯護中取得完全成功的情況下，法團須彌償董事或高級人員因此而招致的合理開支，而不論該董事或高級人員是否已符合《董事》所列的標準，並且無須根據本條第5條D節作出任何行動或裁定。

B節預支費用。

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(1)在下列情況下，法團須在法律程序的最終處置之前支付或償還身為法律程序一方的董事或高級人員所招致的合理開支：

(A)該董事或該高級人員向法團提供一份非宗教式確認書，表明他真誠地相信他已達到國際商號所列的行為操守標準；

(B)董事或高級職員向法團提供一份親自或代表其籤立的書面承諾，承諾在最終確定他無權根據本條第五條獲得彌償時，償還任何墊款；及

(C)已確定作出決定的人當時所知的事實不會排除根據《國際商事合同》進行賠償的可能性。

(2)本B節第(1)款(B)項所要求的承諾必須是董事或高級職員的無限一般義務，但不一定是有抵押的，並且可以接受，而不考慮償還的經濟能力。

C節對賠償的限制。

(1)公司不得根據本條第五條A節對董事或高級職員進行彌償，除非在特定個案中已確定在有關情況下允許對董事作出彌償，因為該人已符合《國際商事仲裁規則》所載的行為標準。該決定應在提出賠償請求後六十(60)天內作出：

(A)董事會以多數票通過法定人數，法定人數由當時不是訴訟當事方的董事組成；

(B)如根據本款(A)段未能達到法定人數，則由董事會正式指定的委員會(該指定的董事可參與其中)以多數票通過，該委員會僅由兩名或兩名以上當時並非訴訟各方的董事組成；

(C)由特別法律顧問：

(I)由董事局或其屬下委員會按本款(A)或(B)段所訂明的方式挑選；或

(Ii)如根據本款(A)段未能達到董事會的法定人數，亦不能根據本款(B)段指定一個委員會，而該委員會須由董事會全體成員(可參與推選的董事)以多數票選出；或

(D)股東所持有的股份，但當時屬有關法律程序當事各方的高級人員及董事所擁有或表決的股份，不得就該項裁定表決；但在法團控制權改變後，就其後因在該決定改變前的作為、不作為或事件而產生的一切事宜而言，不得表決。

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公司對根據本條第五條尋求賠償的任何人的權利的控制，這種決定應由該人選擇的特別法律顧問作出，並由董事會或其委員會以上文C(1)(C)節所述的方式批准(批准不得無理拒絕)，該律師在受聘為該人或公司或任何附屬公司(如1933年證券法第405條所定義的那樣)提供意見之前的五(5)年內沒有以其他方式提供服務(與類似事項有關的服務除外)，經修訂)(不論他們在如此提供服務時是否聯屬公司)(“獨立顧問”)。除非此人迄今已根據本C節選定獨立顧問，且該獨立顧問已獲公司批准，否則在公司控制權變更前，經公司董事會決議批准的法律顧問應被視為已根據需要獲得公司批准。該獨立律師須在切實可行範圍內儘快決定該人根據適用法律是否獲準獲得彌償，以及在何種程度上獲得彌償，並應就此向法團及該人提出書面意見。在根據本C節作出決定時，上述特別法律顧問和獨立顧問應確定賠償是允許的，除非本第五條或《國際商事公約》的適用規定明確禁止賠償。本公司同意支付上文提及的獨立律師的合理費用，並就因本第五條或其根據本章程所進行的工作而產生或有關的任何及所有開支、索償、債務及損害，向該獨立律師作出全額賠償。

(2)應按照上文(A)段的規定授權賠償或有義務對費用的合理性進行賠償和評估，但如果由特別法律顧問(根據上文C(1)(C)節)作出決定，則應由根據上文C(1)(C)節有權選擇律師的人授權對費用的合理性進行賠償和評估。

(3)根據本條第五條作出的與法團或根據法團的權利進行的法律程序有關的賠償，只限於與該法律程序有關而招致的合理開支。

D節可執行性。本條第五條的規定應適用於在通過之後啟動的所有法律程序，無論該等法律程序是由於在通過之前或之後發生或存在的事件、行為、不作為或情況引起的，並應繼續適用於已不再是董事或高級職員的人，並應有利於該人的繼承人、遺囑執行人和管理人。本第五條應被視為授予根據本條款有權獲得賠償的每一人執行本第五條規定的權利，而對本第五條的任何廢除或其他修改，或對IBCL或任何其他適用法律的任何廢除或修改，不限制在該廢除或修改之前發生或存在的事件、作為、不作為、情況當時或引起的任何賠償權利，包括但不限於，就在該廢除或修改之前開始的訴訟獲得賠償的權利，以就在該廢除或修改之前發生或存在的作為、不作為、事件或情況執行本第五條。

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E節可拆卸性。如果本條第五條或其任何部分因任何理由被任何有管轄權的法院宣佈無效，則公司仍應在本條第五條任何未被無效的適用部分允許的範圍內，以及在條款和適用法律允許的範圍內，就與任何訴訟(包括由公司提起的訴訟或根據公司的權利提起的訴訟)相關的責任，賠償公司的每一名董事或公司高級管理人員。

F.定義。

本條所使用的術語：

(1)“控制權變更”，就本條第五條而言，是指(A)任何人收購公司有表決權的股份的30%(30%)或以上；(B)合併前的公司股東在合併後擁有公司(或最終母公司)50%(50%)或更少的有表決權股份的合併；(C)股東批准清算計劃或出售或處置公司的幾乎所有資產；以及(D)如果在任何兩(2)年期間內，在該期間開始時的董事(以及在該期間開始時由過半數董事提名的任何新董事)未能構成董事會的多數成員。儘管有上述規定，控制權的變更不應僅僅因為當時已發行的有表決權證券的30%(30%)或以上是由(I)受託人或其他受信人持有由公司或其任何子公司維持的一個或多個員工福利計劃下的證券，或(Ii)在緊接收購之前由本公司股東直接或間接擁有的任何公司收購的，其比例與他們在緊接收購前對本公司股份的所有權相同。

(2)“公司”包括鮑爾公司和該公司的任何國內或外國前身實體，或在合併或其他交易中的前身實體，而在該合併或其他交易中，前身實體在交易完成後停止存在。

(3)“董事”是指現在或過去是該公司的董事的個人，或在擔任該公司的董事期間，應該公司的請求，作為另一家外國或國內公司、合夥企業、有限責任公司、合資企業、信託、員工福利計劃或其他企業的董事的高級人員、合夥人、成員、經理、受託人、僱員或代理人的個人，不論是否以營利為目的。如果董事對公司的職責也對他對計劃或計劃的參與者或受益人施加責任，或以其他方式涉及他對計劃的服務，則該人被視為應公司的要求為員工福利計劃提供服務。除文意另有所指外，董事包括董事的遺產或遺產代理人。

(4)“費用”包括律師費。

(5)“法律責任”是指支付判決、和解、罰款(包括就僱員福利計劃評估的消費税)或與訴訟有關的合理費用的義務。

(6)“當事人”包括曾經、現在或威脅要在法律程序中被點名為被告人或答辯人的個人。

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(7)“訴訟”是指任何受到威脅、待決或已完成的訴訟、訴訟或訴訟，不論是民事、刑事、行政或調查的，亦不論是正式的或非正式的，但由某人對法團或其任何董事、高級職員、僱員或代理人提起的訴訟(或其中的一部分)(為行使本條第五條所規定的權利除外)，且未獲法團同意者除外。

第6條公司印章

公司的公司印章應是一個圓形的金屬圓盤，其外緣周圍有“Ball Corporation”的字樣，中心則有“Corporation印章”的字樣，其裝訂方式可用於將凸起的字母印在紙上。

《公約》第7條
修正案

本附例可由法團董事會在其任何例會或特別會議上更改、增補、修訂或廢除，或由一般有權在董事選舉中投票的已發行股份的過半數股份更改、增補、修訂或廢除。

第8條
某些爭議的裁決

A節。某些爭議的裁決論壇。根據印第安納州商業公司法(“IBCL”)，除非公司以書面形式同意選擇替代法院(“替代法院同意”)，否則印第安納州巡迴法院或高級法院應是(A)代表公司或以公司名義提起的任何派生訴訟的唯一和獨家法院；(B)任何申索法團的任何高級人員、僱員或代理人違反其對法團或《公司章程》第35章所述的任何法團成員所負的受信責任的任何訴訟(IC 23-L-35-L(D))；。(C)任何聲稱根據《公司章程》的任何條文、法團經修訂的公司章程及其任何修訂或修訂，或本附例而產生的申索的訴訟；或。(D)以其他方式與法團內部事務有關的任何訴訟；或。然而，前提是在印第安納州巡迴法院或高級法院對任何此類訴訟或程序缺乏標的管轄權的情況下，此類訴訟或程序的唯一和專屬法院應是位於印第安納州境內的聯邦法院，除非印第安納州巡迴法院或高級法院(或位於印第安納州境內的聯邦法院，視情況適用)駁回同一原告主張相同權利要求的先前訴訟，因為該法院對其中被指定為被告的不可或缺的一方缺乏屬人管轄權。任何個人或實體購買或以其他方式獲得公司股本股份的任何權益，應被視為已知悉並同意本條第8條的規定。任何事先替代論壇同意的存在，不應視為放棄上文第8條A節所述的公司對任何當前或未來任何行動或索賠的持續同意權。

B節同意管轄和服務。如果標的屬於本條第8條A款範圍內的任何訴訟是以任何股東的名義在印第安納州境內的法院以外的法院提起的(“外國訴訟”)，

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