修正案：
僱傭協議
這項於2021年3月1日生效的特拉華州國際貨幣快遞公司與Christopher D.Hunt之間的僱傭協議修正案(以下簡稱《修正案》)將於2023年4月20日(以下簡稱《修正案生效日期》)生效。此處使用的大寫術語和未另行定義的術語應具有《僱傭協議》中規定的含義。
僱主和行政人員希望簽訂本協議的本修正案，並在此同意自修正案生效之日起的以下內容：
1.本協定第1.02節現予修訂，將“首席信息官”改為“首席運營官”。
2.《協定》第2.01節現予修正，將其中提及的基薪由“31萬美元”改為“350,000美元”，基薪的更改自2023年1月1日起生效。
3.如果執行人員承認並同意第1.02節中所述的所有權變更，並且該變更以及本公司在職責和其他行動方面的任何相關變更不構成也不應構成本協議中所定義的“充分理由”。
4.本協定的所有其他規定如未在此修改，將繼續完全有效和有效。
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國際貨幣速遞公司
作者：S/羅伯特·莉西
姓名：首席執行官羅伯特·W·利西
職務：首席執行官(首席執行官)|總裁：CEO |
日期：2023年4月20日
接受並同意：
/S/克里斯托弗·亨特
克里斯托弗·D·亨特
日期：2023年4月20日