2024年1月22日

私密和保密

勞倫·巴登

[備案地址]

親愛的勞倫

這封信列出了臨時薪酬的變化，這將適用於您臨時首席財務官的角色，即“借調”。津貼將於2023年10月23日開始，預計2024年3月31日結束。公司可酌情在該期限結束前的任何時間終止借調，屆時您將恢復對公司的正常職責。同樣，在你的借調結束時，你將恢復你的正常職責和相關的補償。

薪酬和福利

·基本薪金在借調期間保持不變，通過既定的薪資做法支付，但須經年終薪金調整(如適用)。

·你將在借調期間按比例獲得津貼，按日計算，按年計算為70,000美元。

·參加公司的年度激勵計劃，在借調期間，目標獎金增加到基本工資的60%(按比例計算)。

·參與公司的長期激勵計劃不變。

·福利計劃和計劃的參與度將繼續保持不變。臨時津貼將不被視為符合福利計劃或休假權利的收入，也不被視為ESPP繳費的合格收入。

祝你在新的崗位上一帆風順，如果你對上述問題有任何疑問，請與我聯繫。

真誠地

信函協議增編日期為2023年10月30日

本函件是Insulet Corporation與Lauren Budden於2023年10月30日簽訂的特定函件協議(“函件協議”)的附錄，本附錄澄清，根據函件協議按比例支付給Budden女士的津貼應視為其基本工資的一部分，以計算該津貼所涵蓋的任何期間根據公司年度激勵計劃支付的任何款項。

除與本附錄的條款和精神相牴觸的任何條款外，Letter協議的所有其他條款仍然完全有效，該條款應被視為進行了適當的修改，以與本附錄保持一致。除非另有説明，本協議中使用的術語應具有與《信函協議》中使用的相同的含義。

Insulet公司