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豐田汽車公司會員US-GAAP:客户集中度風險成員2023-01-012023-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX:大眾汽車集團成員US-GAAP:客户集中度風險成員2023-01-012023-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX:通用汽車公司成員US-GAAP:客户集中度風險成員2023-01-012023-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX: 豐田汽車公司會員US-GAAP:客户集中度風險成員2022-01-012022-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX:大眾汽車集團成員US-GAAP:客户集中度風險成員2022-01-012022-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX:通用汽車公司成員US-GAAP:客户集中度風險成員2022-01-012022-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX: 豐田汽車公司會員US-GAAP:客户集中度風險成員2021-01-012021-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX:大眾汽車集團成員US-GAAP:客户集中度風險成員2021-01-012021-12-310000355811美國公認會計準則:銷售收入淨成員GNTX:通用汽車公司成員US-GAAP:客户集中度風險成員2021-01-012021-12-3100003558112023-01-012023-03-3100003558112022-01-012022-03-3100003558112023-04-012023-06-3000003558112022-04-012022-06-3000003558112023-07-012023-09-3000003558112022-07-012022-09-3000003558112023-10-012023-12-3100003558112022-10-012022-12-310000355811US-GAAP:累積翻譯調整成員2022-12-310000355811US-GAAP:累積翻譯調整成員2021-12-310000355811US-GAAP:累積翻譯調整成員2020-12-310000355811US-GAAP:累積翻譯調整成員2023-01-012023-12-310000355811US-GAAP:累積翻譯調整成員2022-01-012022-12-310000355811US-GAAP:累積翻譯調整成員2021-01-012021-12-310000355811US-GAAP:累積翻譯調整成員2023-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額2022-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額2021-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額2020-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額2023-01-012023-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額2022-01-012022-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額2021-01-012021-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額2023-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額US-GAAP:從累積的其他綜合收入成員中重新分類2023-01-012023-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額US-GAAP:從累積的其他綜合收入成員中重新分類2022-01-012022-12-310000355811US-GAAP:累計未實現投資收益損失淨額US-GAAP:從累積的其他綜合收入成員中重新分類2021-01-012021-12-310000355811GNTX: 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美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
表單 10-K
(Mark One)
根據1934年《證券交易法》第13條或第15(d)條提交的年度報告
在截至的財年中 12 月 31 日, 2023要麼
 
根據1934年《證券交易法》第13條或第15(d)條提交的過渡報告
在從 __________ 到 _________ 的過渡期內
委員會文件編號: 000-10235
GENTEX 公司
(註冊人的確切姓名如其章程所示)
密歇根 38-2030505
的州或其他司法管轄區
公司或組織
 (美國國税局僱主
證件號)
北百年紀念街 600 號 49464
澤蘭,密歇根
(主要行政辦公室地址) (郵政編碼)
註冊人的電話號碼,包括區號: 616-772-1800

根據該法第12(b)條註冊的證券:
每個班級的標題交易品種註冊的每個交易所的名稱
普通股,面值每股0.06美元GNTX納斯達克全球精選市場
根據該法第12(g)條註冊的證券:
沒有
(班級標題)

根據《證券法》第405條的規定,用複選標記表明註冊人是否是知名的經驗豐富的發行人。
    是的:      沒有:  
根據該法第 13 條或第 15 (d) 條,用複選標記表明註冊人是否無需提交報告。
是的:     沒有  
用勾號指明註冊人 (1) 是否在過去 12 個月內(或在要求註冊人提交此類報告的較短時間內)提交了 1934 年《證券交易法》第 13 條或第 15 (d) 條要求提交的所有報告,以及 (2) 在過去的 90 天內是否受到此類申報要求的約束。
    是的:      沒有:  
用複選標記表明註冊人是否在過去 12 個月內(或者在要求註冊人提交此類文件的較短時間內)以電子方式提交了根據第 S-T 法規(本章第 232.405 節)第 405 條要求提交的所有交互式數據文件。
    是的:      沒有:  
用複選標記指明註冊人是大型加速申報人、加速申報人、非加速申報人、小型申報公司還是新興成長型公司。參見《交易法》第12b-2條中 “大型加速申報人”、“加速申報人”、“小型申報公司” 和 “新興成長型公司” 的定義。
大型加速過濾器加速過濾器
非加速過濾器  規模較小的申報公司 
新興成長型公司 
如果是新興成長型公司,請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(a)條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。  

用複選標記表示註冊人是否已就其管理層對編制或發佈審計報告的註冊會計師事務所根據《薩班斯-奧克斯利法案》(15 U.S.C. 7262(b))第404(b)條對財務報告進行內部控制的有效性提交了報告和證明。  

如果證券是根據該法第12(b)條註冊的,請用複選標記表明申報中包含的註冊人的財務報表是否反映了對先前發佈的財務報表錯誤的更正。  

用勾號指明這些錯誤更正中是否有任何是需要對註冊人的任何執行官在相關回收期內根據§240.10D-1 (b) 獲得的激勵性薪酬進行回收分析的重述。是的:     沒有:  

用複選標記表明註冊人是否為空殼公司(定義見該法第12b-2條)。是的:     沒有:  

截至2023年6月30日(註冊人最近完成的第二財季的最後一個工作日),已發行233,429,994股普通股,面值每股0.06美元。註冊人的非關聯公司在該日持有的普通股(即,不包括規則405(17 CFR 203.405)中定義的執行官、董事和控制人員持有的股份的總市值為美元6,816,999,891按該日的收盤價計算。

截至 2024 年 2 月 1 日, 231,491,896註冊人的普通股已流通,面值每股0.06美元,
公司2024年年度股東大會委託書的部分內容以引用方式納入第三部分。



GENTEX 公司及其子公司
截至2023年12月31日的財年
10-K 表格
索引

第一部分頁面
第 1 項。
商業
4
第 1A 項。
風險因素
10
項目 1B。
未解決的員工評論
16
項目 1C。
網絡安全
17
第 2 項。
屬性
18
第 3 項。
法律訴訟
19
第 4 項。
礦山安全披露
19
第二部分
第 5 項。
註冊人普通股市場、相關股東事務和發行人購買股權證券
20
第 6 項。
已保留
21
第 7 項。
管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析
22
項目 7A。
關於市場風險的定量和定性披露
27
第 8 項。
財務報表和補充數據
28
第 9 項。
會計師在會計和財務披露方面的變化和分歧
28
項目 9A。
控制和程序
28
項目 9B。
其他信息
29
項目 9C。
關於阻止檢查的外國司法管轄區的披露
29
第三部分
第 10 項。
董事、執行官和公司治理
30
項目 11。
高管薪酬
32
項目 12。
某些受益所有人的擔保所有權以及管理及相關股東事務
36
項目 13。
某些關係和關聯交易,以及董事獨立性
37
項目 14。
主要會計費用和服務
37
第四部分
項目 15。
附件、財務報表附表
38
項目 16。
10-K 表格摘要
38
簽名
39
展品索引
76



.
第一部分
 
第 1 項。業務。
 
(a)業務總體發展

Gentex公司(“公司”)於1974年作為密歇根州的一家公司註冊成立。該公司設計、開發、製造、銷售和供應數字視覺、聯網汽車、可調光玻璃和消防技術,包括:用於汽車行業的自動調光後視鏡和非調光後視鏡和電子設備;用於航空業的可調光飛機窗户;以及用於消防行業的商用煙霧報警器和信號設備。該公司最大的業務領域涉及設計、開發、製造和銷售汽車內外自動調光後視鏡,該後視鏡採用專有的電致變色技術,根據尾隨車輛前照燈的大燈眩光量成比例進行調光。在該業務領域中,公司還設計、開發和製造各種電子設備,這些電子產品是汽車內飾和外部後視鏡的增值功能,以及用於內部遮陽板、頭頂控制枱和車輛其他位置的電子設備。該公司將其產品運送到全球所有主要的汽車生產地區,並通過全球眾多的銷售、工程和分銷地點為這些地區提供支持。

公司成立之初,生產煙霧探測器,該產品線後來發展到包括各種消防技術。20世紀80年代初,該公司推出了一款內部機電自動調光後視鏡,作為汽車應用手動日/夜後視鏡的替代方案。20世紀80年代末,該公司推出了一款用於汽車應用的內部電致變色自動調光後視鏡。20世紀90年代初,該公司推出了用於汽車應用的外部電致變色自動調光後視鏡。20世紀90年代末,公司開始批量發貨三種新的外後視鏡子組件產品:薄玻璃平板、凸面和非球面。2005 年,該公司開始批量出貨其無邊框自動調光鏡。2010 年,該公司開始為航空業提供電致變色可調光飛機窗户。2013 年,該公司收購了 HomeLink®,一種無線車輛/家庭通信產品,使駕駛員能夠遠程激活車庫門開啟器、入口門鎖、家居照明、安全系統、入口大門和其他用於汽車應用的射頻便利產品,該公司以前是HomeLink的被許可方®並且自 2003 年以來一直在整合 HomeLink®進入其內部自動調光後視鏡。

2015年,該公司開始出貨全屏顯示鏡® (“FDM®“),這是一款按需播放的鏡面液晶顯示屏,可直播車輛後方視圖的實時全景視頻,以改善駕駛員的後視效果。同樣在2015年,該公司在一種名為集成收費模塊的首次上市應用中引入了將收費模塊技術集成到車輛中®或 “ITM®“。車內後視鏡是集成車輛的收費轉發器的最佳位置,它無需在擋風玻璃上粘貼多個收費標籤。

2017年,該公司宣佈在正常業務過程中與VOXX International Corporation簽訂了一項協議,成為Gentex售後市場全屏鏡的獨家售後分銷商®在北美。該公司還展示了一種新的三攝像頭後視系統,該系統可將後方視頻(以多種複合視圖)傳輸到集成後視鏡的顯示屏上。此外,該公司還宣佈推出一種用於車輛的嵌入式生物識別解決方案,該解決方案利用虹膜掃描技術在車輛中創造安全的環境。身份驗證有許多用例,從車輛安全到啟動功能,再到鏡子、音樂、座位位置和温度的個性化設置,再到不僅僅是 ITM 的交易控制能力®系統,也是未來的拼車汽車。該公司認為,虹膜識別是最安全的生物識別形式之一,其錯誤接受率低至千萬分之一,遠遠優於面部、語音和其他生物識別系統。該公司的未來計劃包括將生物識別身份驗證與其許多其他電子功能集成,包括HomeLink®和 HomeLink Connect®或者 ITM®。當駕駛員(或乘客)進入車輛時,生物識別系統通過增加額外的身份驗證因素來提高安全性,從而增加多名駕駛員的安全性和便利性。該公司於2018年1月宣佈,在正常業務過程中與Fingerprint Cards AB簽訂了獨家許可協議,以部署其ActiveIris®汽車應用中的虹膜掃描生物識別技術。

2019年1月,該公司宣佈將在波音777X飛機上提供最新一代的可變調光窗户作為可選內容。在2019年第三季度,為777X計劃向波音公司量產了第一批可調光窗户。2020 年 1 月,



該公司宣佈,空中客車公司還將在其飛機上提供該公司的可調光飛機窗户,並於2021年開始生產。

2020年1月,該公司推出了一項與梅奧診所共同開發的用於醫療應用的創新照明技術。這種新的照明概念代表了一家全球高科技電子公司與全球醫療保健領導者的合作。該公司的新型智能照明系統將室內環境照明與攝像機控制的自適應任務照明相結合,以優化手術和患者護理環境的照明。該系統是公司工程師與梅奧診所的外科醫生、科學家和手術室工作人員共同合作開發的,歷時18個月。這些團隊研究、設計並快速迭代了多個原型,以開發獨特的功能,填補當前手術照明解決方案中的主要空白。該公司將繼續研究智能醫療照明系統,以評估系統性能並努力獲得任何必要的批准。

2020年4月,該公司在正常業務過程中收購了專門從事納米纖維化學傳感研發的Vaporsens, Inc.(“Vaporsens”)。這種新的納米纖維技術可以檢測各種化學物質,包括炸藥、藥物、揮發性有機化合物(“VOC”)、有毒工業化學品、胺類等。Vaporsens化學傳感器技術的核心是納米纖維網,其大小比人發小約一千倍。它們的多孔結構使它們能夠從採樣氣體中吸收目標分子,並通過其電阻的變化來識別它們。該技術允許快速檢測目標化學品,靈敏度在十億分之一和萬億分之內。Vaporsens技術在不同的市場和行業中有各種各樣的用例,潛在應用於汽車、航空航天、農業、化學制造、軍事和急救人員、工人安全、食品和飲料加工以及醫療。

2021年1月,該公司宣佈在正常業務過程中與Simplenight建立合作伙伴關係,為駕駛員和車輛乘員提供增強的移動功能,用於預訂個性化娛樂和生活方式體驗以及日常購物。Simplenight提供了一個可定製的強大平臺,使品牌能夠在全球範圍內提供多個類別的實時預訂功能,例如餐飲、住宿、景點、活動、加油、停車、購物等。該平臺的獨特之處在於它旨在無縫集成到汽車製造商的信息娛樂和導航系統以及移動應用程序和語音助手中。Simplenight可以集成到公司當前和未來的聯網汽車技術中,包括HomeLink®,汽車行業領先的汽車到家自動化系統。主頁鏈接®由車輛集成按鈕組成,可以對其進行編程以操作各種家庭自動化設備。將 Simplenight 整合到公司的HomeLink Connect中®應用程序正在進行中。HomeLink Connect®允許用户對他們的 HomeLink 進行編程®按鍵並通過車輛控制基於雲的設備。

2021年9月,該公司宣佈收購以色列初創公司Guardian Optical Technologies(“Guardian”),該公司率先推出了一種獨特的多模態傳感器技術,旨在為汽車行業提供一套全面的駕駛員和機艙監控解決方案。Guardian 技術的核心是一款紅外感應的高分辨率攝像頭,它結合了機器視覺、深度感知和微振動檢測。這種專有的傳感器配置使系統不僅可以監控駕駛員,還可以監控整個車艙,包括物體和其他乘員,甚至可以評估乘員的行為、手勢和活動。該系統通過將二維視頻圖像識別與三維深度映射和光學運動分析相結合,持續掃描、跟蹤和確定每個車輛乘員和物體的物理位置,即使沒有直視線也是如此。它甚至能夠檢測到輕微的動作,包括心跳。

2022年,公司在正常業務過程中獲得了GreenMarbles約20%的股權。GreenMarbles是房地產整合可持續解決方案的領先提供商。該公司打算通過這種關係來促進HomeLink Connect®適用於房地產開發商和承包商的應用程序。

2023年5月1日,公司宣佈在正常業務過程中與Adasky Ltd.(“Adasky”)建立合作伙伴關係,後者是用於車輛安全和感知應用的智能、高分辨率熱感系統以及智慧城市道路解決方案的開發和製造商。除合夥企業外,該公司還獲得了Adasky約27%的股權。

2023年11月2日,公司在正常業務過程中從eSight公司(“eSight”)手中收購了某些技術資產。從eSight獲得的技術為視力障礙者提供先進而多功能的低視力智能眼鏡,並且兼容20多種眼部疾病,包括黃斑變性、糖尿病視網膜病變和Stargardt病。eSight可穿戴設備由以下機構檢查和註冊
2


公共衞生官員。Esight 4是該產品的第四代,屬於1類醫療器械,已在FDA註冊,在EUDAMED註冊,並由加拿大衞生部檢查。該公司一直在開發這項名為eSightGo的技術,最初是為了合同製造,現在是所有者。eSightGo預計將於2024日曆年開始向客户交付。

2024年1月8日,該公司宣佈在正常業務過程中與創新的無線電力傳輸技術公司Solace Power建立合作伙伴關係。此次合作旨在為各行各業進一步開發、製造和商業化Solace Power獨特的無線電源系統。除合作伙伴關係外,該公司還獲得了Solace Power約13%的股權。該公司認為,Solace Power的技術不僅可以直接應用於公司當前的產品組合中,而且還可以在公司向新市場的持續擴張中發揮重要作用。

2024年1月9日,該公司宣佈推出一套名為PLACE的具有房間特定功能的智能家居安全產品。PLACE 提供了一種整體解決方案,將智能家居的安全、舒適和安保功能整合到一個複雜的系統中,所有功能均由一個用户友好的應用程序控制。PLACE 智能家居解決方案組合旨在滿足各種家居空間的細微安全要求。基本的 Any Space 裝置提供智能煙霧和一氧化碳探測以及用於特定空間警報的 Wi-Fi 連接。廚房、託兒所和車庫的專用單元進一步證明瞭該系統的多功能性,每個單元都配備了額外的保護措施,例如氣體和揮發性有機化合物檢測、房間監控攝像頭、對講機以及適合應用的温度和濕度感應。

2023 年,汽車收入約佔公司總收入的 98%,主要包括內部和外部電致變色自動調光後視鏡和汽車電子設備。

 
(b)[已保留]
 
(c)業務描述

該公司設計、開發、製造、銷售和供應數字視覺、聯網汽車、可調光玻璃和消防技術,包括:汽車行業的自動調光和非自動調光後視鏡和電子設備;航空業的可調光飛機窗户;以及用於消防行業的商用煙霧報警器和信號設備。

汽車產品

汽車後視鏡和電子設備。 汽車應用是公司最大的業務領域,主要包括內部和外部電致變色自動調光後視鏡和汽車電子設備。該公司生產內部電致變色自動調光後視鏡,該後視鏡會變暗以減少眩光並提高駕駛員的能見度。這些電子內後視鏡還可以包括其他電子功能,例如指南針、麥克風、HomeLink®、內部駕駛員和駕駛室監控系統、照明輔助和駕駛員輔助前方安全攝像系統、各種照明系統、各種遠程信息處理系統、ITM®系統和各種顯示器,包括 FDM®產品。該公司還提供帶和不帶功能的內部非自動調光後視鏡。

該公司的內部電致變色自動調光後視鏡還為公司外部電致變色自動調光後視鏡的應用提供了動力,該後視鏡會變暗以減少眩光並提高駕駛員的能見度。這些電子外後視鏡的尺寸和形狀通常根據汽車製造商的規格而有所不同,但也可以包括其他功能,例如轉向信號指示器、側盲區指示燈和禮貌照明。該公司還提供外部非自動調光後視鏡,其自動調光應用中具有類似的電子功能。

該公司通過HomeLink生產其他汽車電子產品®車輛中的應用包括後視鏡、內部遮陽板、頭頂控制枱或中控臺。該公司的某些新功能可以位於後視鏡中或車輛的其他位置。此外,隨着公司擴大其FDM®產品和 ITM® 正在生產和銷售系統、後置攝像機、數字視頻錄製和集成收費轉發器。

3


該公司在全球範圍內為原始設備製造商(“OEM”)、汽車供應商以及各種售後市場和配件客户生產汽車乘用車、輕型卡車、運動型多功能車和貨車的後視鏡和電子產品。汽車後視鏡和電子產品佔公司2023年合併淨銷售額的98%。

該公司是全球領先的電致變色自動調光後視鏡製造商,也是汽車行業最大的供應商。汽車後視鏡的競爭對手包括麥格納國際(“麥格納”)、富迪科技、奧聯、Ultronix、東海理化公司、SMR Automotive、Intertech、Adayo、Sincode、Mike Shanghai、廣東洋豐電子科技股份有限公司。Ltd. Licon、MirrorTech、Amblilight 和重慶益美。該公司還向某些後視鏡競爭對手提供電致變色自動調光後視鏡。
汽車後視鏡和電子產品開發該公司不斷尋求開發新產品,目前正在努力推出更多高級功能的自動調光鏡。該公司目前提供的高級功能自動調光鏡包括以下一項或多項功能:SmartBeam®,HomeLink®,HomeLink Connect®,無框鏡面設計, 羅盤顯示器、遠程信息處理、ITM®系統、免提通信、後置攝像頭顯示屏 (“RCD”) 車內後視鏡、FDM®車內後視鏡、數字視頻錄製解決方案、外部轉向燈、側盲區指示燈和其他各種可提高安全性和視野的外部後視鏡功能。目前正在開發的高級功能包括:生物識別身份驗證系統、混合和全數字攝像機監控系統(“CMS”)、駕駛員和駕駛室監控系統、駕駛室感應系統、後視鏡觸摸屏顯示器以及用於提高駕駛員安全的顯示屏的數字增強功能等。目前正在開發的其他汽車產品包括大面積可調光設備,其中包括天窗和月頂應用、駕駛員和乘客窗户、內部遮陽板和車輛的其他窗户表面等。該公司還在開發小型可調光設備,這些設備可以調暗以改善透明顯示屏的對比度和可讀性,隱藏傳感器,並動態調整相機曝光。
汽車後視鏡和電子市場與營銷。 在北美、歐洲和亞洲,公司主要利用其位於德國、英國、瑞典、法國、日本、韓國和中國的銷售和工程辦公室以及密歇根州的總部,通過直銷隊伍銷售其產品。該公司通常根據與客户簽訂的年度一攬子採購訂單以及與某些客户在公司正常業務過程中籤訂的長期協議,向全球客户提供自動調光鏡和具有先進電子功能的反射鏡。

該公司目前為阿斯頓·馬丁、寶馬集團、戴姆勒集團、法拉第未來、法拉利、福特汽車公司、吉利/沃爾沃、通用汽車、哈雷戴維森、本田汽車有限公司、現代/起亞、露西德汽車、馬自達、瑪魯蒂鈴木、馬辛德拉和馬辛德拉、邁凱倫、北極星、雷諾/日產/三菱集團、利維安汽車提供後視鏡和電子模塊安提斯、斯巴魯、鈴木、塔塔汽車、特斯拉、TOGG Inc.、豐田汽車公司、大眾汽車集團、VOXX 國際,以及向中國國內製造商(比亞迪、奇瑞、東風、一汽、長城)發貨汽車、Human Horizon、金龍、麗翔汽車、蔚來、上汽和小鵬電動汽車)。
按主要地理區域劃分的收入披露於 注意事項 7的合併財務報表。
從歷史上看,新產品和技術一開始就已滲透到高端汽車和高級內飾/選裝套件中。隨着消費者對此類先進技術的需求增加,越來越多的原始設備製造商轉而為每輛車提供各種裝飾套件和選件套件,從而為其產品陣容創造了一系列可用的價格和技術。在某些情況下,公司產品,例如 FDM®吸引對新技術感興趣的消費者,同時也解決了車輛設計變更所造成的後方視野限制,從而提高了空氣動力學性能。該公司為這種差異化戰略做出了貢獻,通過提供消費者所需的盈利性鏡像技術和車載技術,使原始設備製造商能夠最大限度地提高盈利能力和可選性。隨着越來越多的消費者熟悉內部和外部調光鏡,HomeLink®,FDM®,項目®以及公司的其他技術,消費者繼續在後續的汽車中選擇這些技術,隨着原始設備製造商推出新車和向新市場擴張,進一步推動了市場和銘牌滲透率。過去,原始設備製造商使用公司技術只是為了區分彼此,而現在他們也使用公司技術來區分自己銘牌上的裝飾線。在新市場中,新興汽車製造商已經認識到,為了與全球原始設備製造商競爭,需要在其車輛中加入公司的產品。
汽車後視鏡和電子競賽。該公司仍然是全球領先的自動調光後視鏡生產商,目前是汽車行業最大的供應商,2023年全球市場份額約為89%。儘管該公司認為將在一段時間內保持在自動調光後視鏡領域的重要地位,但另一家美國製造商麥格納鏡子公司
4


麥格納繼續爭奪對國內外汽車製造商的銷售,並正在為許多國內外車型提供其自動調光鏡版本,並且似乎有更多的可用資源。因此,麥格納可能構成巨大的競爭威脅。該公司還繼續向麥格納鏡業出售自動調光外後視鏡子組件。此外,一家日本製造商(Tokai Rika)目前正在向日本的幾款車型提供固態電致變色反射鏡。還有一些中國國產後視鏡供應商主要在中國國內汽車市場營銷和銷售自動調光後視鏡。此外,其他公司的產品與公司的FDM相比具有競爭力®系統,中國國產鏡子供應商已開始在中國國內市場營銷和銷售這些產品。此外,兩家日本製造商(村上和松下)已開始銷售和銷售具有競爭力的FDM®在日本輸入產品。該公司承認,調光設備(例如電致變色)技術是許多第三方研究和開發的主題。
2021年1月,該公司宣佈在正常業務過程中與Simplenight建立合作伙伴關係,為駕駛員和車輛乘員提供增強的移動功能,用於預訂個性化娛樂和生活方式體驗以及日常購物。Simplenight提供了一個可定製的強大平臺,使品牌能夠在全球範圍內提供多個類別的實時預訂功能,例如餐飲、住宿、景點、活動、加油、停車、購物等。該平臺的獨特之處在於它旨在無縫集成到汽車製造商的信息娛樂和導航系統以及移動應用程序和語音助手中。Simplenight可以集成到公司當前和未來的聯網汽車技術中,包括HomeLink®,汽車行業領先的汽車到家自動化系統。主頁鏈接®由車輛集成按鈕組成,可以對其進行編程以操作各種家庭自動化設備。將 Simplenight 整合到公司的HomeLink Connect中®應用程序正在進行中。HomeLink Connect 應用程序允許用户對他們的 HomeLink 進行編程®按鍵並通過車輛控制基於雲的設備。

2022年,公司在正常業務過程中獲得了GreenMarbles約20%的股權。GreenMarbles是融入房地產的可持續解決方案的領先提供商。該公司打算通過這種關係來促進HomeLink Connect®適用於房地產開發商和承包商的應用程序。

該公司認為,與競爭產品相比,其電致變色自動調光反射鏡和具有先進電子功能的反射鏡具有顯著的性能優勢,該公司進行了大量研發投資,以繼續提高和改善其產品的性能優勢,並有可能增加新產品。

世界上還有許多其他公司正在研究控制透光和反射的各種技術,包括電致變色。該公司目前認為,其用於汽車後視鏡的電致變色材料和製造工藝仍然是生產這些產品的最有效和最具成本效益的方式。該公司還繼續投資新技術以改善製造工藝。2020年,公司在正常業務過程中完成了對電致變色技術和研發公司Argil, Inc. 的收購,該公司預計將利用該收購來補充和擴大其產品供應並提高製造效率。儘管使用其他技術的自動調光鏡可以消除眩光,但該公司目前認為,與公司的技術相比,這些其他技術都有固有的成本或性能限制。
隨着公司繼續擴展其自動調光鏡產品,增加其他先進的電子功能,並擴展其功能:CMOS 成像器技術,用於其他功能(即 SmartBeam)®,FDM®、後置攝像頭、數字錄像機等)、混合和全數字CMS技術以及駕駛員和駕駛室監控系統,該公司認識到,它正在與規模更大、地域更加多樣化的電子公司競爭,隨着新產品/功能和技術的推出,這些公司在未來構成了巨大的競爭威脅。
可調光飛機窗户
該公司繼續為波音787 Dreamliner系列飛機的乘客艙製造和銷售可變調光窗户。2019年,該公司宣佈將在波音777X飛機上提供最新一代的可變調光窗户作為可選內容。2019年晚些時候,為777X計劃向波音公司量產了第一批可調光窗户。和以前一樣
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宣佈,空中客車公司現在在其飛機上提供可調光的飛機窗户作為可選內容,並於2021年開始生產。
市場與營銷。該公司向全球飛機制造商和航空公司運營商銷售其可變調光窗户。
競爭。該公司的可變調光飛機窗户是飛機行業首款用於原始設備安裝的商業化產品。其他製造商正在努力利用飛機行業的其他技術開發和銷售競爭產品,用於售後市場或原始設備的安裝。
該公司在電致變色技術方面的成功為其他商業應用提供了潛在的機會和用例,該公司將繼續探索這些應用領域。包括但不限於自動優化閲讀、用餐或計算機工作等各種機上活動的照明的乘客智能照明;用於個性化機上體驗的生物識別系統;以及用於監測機艙空氣質量的機艙內微粒和化學傳感器。
消防技術

該公司生產光電煙霧探測器和警報器、視覺信號報警器、光電煙霧報警器和電化學一氧化碳警報器、電化學一氧化碳報警器和探測器、聲音和視覺信號設備以及用於辦公大樓、酒店和其他商業和住宅場所火災探測系統的鈴和揚聲器。2024年1月9日,該公司宣佈推出一套名為PLACE的具有房間特定功能的智能家居安全產品。PLACE 提供了一種整體解決方案,將智能家居的安全、舒適和安保功能整合到一個複雜的系統中,全部由一個用户友好的應用程序控制。PLACE智能家居解決方案組合旨在滿足各種家居空間的細微安全要求。基本的 Any Space 裝置提供智能煙霧和一氧化碳探測以及用於特定空間警報的 Wi-Fi 連接。廚房、託兒所和車庫的專用單元進一步證明瞭該系統的多功能性,每個單元都配備了額外的保護措施,例如氣體和揮發性有機化合物檢測、房間監控攝像頭、對講機以及適合應用的温度和濕度感應。
市場與營銷。該公司的消防技術以公司的品牌名稱直接出售給消防和安全產品分銷商、電氣批發商以及以公司品牌和自有品牌出售給消防系統原始設備製造商。該公司主要在北美銷售其消防產品,但也通過區域銷售經理和製造商代表組織在全球範圍內銷售。該公司的PLACE產品正在出售給零售商。
競爭。消防產品行業在煙霧探測器和信號設備市場方面競爭激烈。該公司估計,它主要與八家商用煙霧探測產品製造商和住宅市場的大約四家制造商競爭,其中三家生產光電煙霧探測器。該公司估計,在信號設備市場上,它與大約七家制造商競爭。儘管該公司在煙霧探測器和信號設備的銷售方面面臨激烈競爭,但它認為,新產品的推出、現有產品的改進、多元化的產品線以及特殊功能的可用性將使公司能夠保持其競爭地位。
納米纖維產品與開發

該公司於2020年完成了對Vaporsens的收購。Vaporsens專門從事納米纖維化學傳感的研發。

市場與營銷。儘管目前尚不存在商業化產品,但該技術有可能感知爆炸物、有毒工業化學品、化學戰劑、藥物、消費品和揮發性有機化合物。該技術在不同的市場和行業中有各種各樣的用例,潛在應用於汽車、航空航天、農業、化學制造、軍事和急救人員、工人安全、食品和飲料加工以及醫療應用。



6


醫療產品與開發

2020年,該公司推出了一項與梅奧診所共同開發的用於醫療應用的創新照明技術。這種新的照明概念代表了一家全球高科技電子公司與全球醫療保健領導者的合作。該公司的新型智能照明系統將室內環境照明與攝像機控制的自適應任務照明相結合,以優化手術和患者護理環境的照明。該公司繼續進一步開發和開發智能醫療照明系統,以評估系統性能並努力獲得任何必要的批准。

2023年11月2日,公司從eSight手中收購了某些技術資產。從eSight獲得的技術為視障人士提供先進而多功能的低視力智能眼鏡,併兼容20多種眼部疾病,包括黃斑變性、糖尿病視網膜病變和斯塔加特病。eSight可穿戴設備由公共衞生官員檢查和註冊。eSight4是一類醫療器械,在FDA註冊,在EUDAMED註冊,並由加拿大衞生部檢查。eSightGo預計將於2024年開始交付。

市場與營銷。該公司直接向有視力障礙或眼部疾病的消費者銷售和銷售eSight智能眼鏡,公司還通過授權分銷商銷售eSight產品。

商標和專利

該公司擁有50個美國註冊商標和772項美國專利,其中40個註冊商標和641項專利與電致變色技術、汽車後視鏡、麥克風、顯示屏、攝像頭、傳感器技術、智能照明技術和/或HomeLink有關®產品。這些專利將在2024年至2044年之間的不同時間到期。該公司認為,這些專利為公司提供了在其市場上的競爭優勢,儘管公司產品的成功不一定需要任何一項專利。

該公司還擁有399個外國註冊商標和1,458個外國專利,其中384個註冊商標和1,125個專利與電致變色技術、汽車後視鏡、麥克風、顯示器、攝像頭、傳感器技術和/或HomeLink有關®產品。這些專利將在2024年至2048年之間的不同時間到期。該公司認為,這些專利在相關國外市場獲得的競爭優勢與適用於美國市場的競爭優勢相當。

該公司擁有76項美國專利和99項外國專利,這些專利與公司的可變調光窗户有關。美國專利在2026年至2044年之間的不同時間到期,而外國專利在2027年至2040年之間的不同時間到期。

公司擁有 10 項美國註冊商標、20 項美國專利、15 項外國註冊商標和 12 項與公司消防產品相關的外國專利。美國專利在2026年至2043年之間的不同時間到期,而外國專利在2026年至2030年之間的不同時間到期。該公司認為,這些專利提供的競爭優勢相對較小。

該公司還在處理169份美國專利申請、257份外國專利申請和35份註冊商標申請。公司不斷尋求改進其核心和獲得的技術,並將這些技術應用於新產品和現有產品。由於這些努力產生了可獲得專利的發明,公司希望提交適當的專利申請。

此外,公司在公司的正常業務過程中定期獲得知識產權,以加強其知識產權組合並最大限度地降低潛在的侵權風險。
人力資本資源
截至2024年2月1日,公司擁有6,245名全職員工。公司的員工均未由工會或其他集體談判代表代表。該公司認為其與員工的關係良好。請參閲中的 “註冊人執行官” 第三部分,第10項.

公司在致力於質量和創新的基礎上培育合作文化。培育了一個包容性的環境,使團隊成員能夠表現出色,相互支持,繼續成長和學習,包括在職培訓。
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這種文化由具有競爭力的薪酬體系支持,該體系不僅限於基本工資,還包括幾乎所有員工的季度利潤分享獎金;適用於所有符合條件的員工的廣泛股票薪酬計劃;員工股票購買計劃;與公司配套的401(k)計劃(或其他針對非美國員工的退休計劃);以及學費報銷。根據公司所有權心態的核心原則,薪酬結構貫穿整個組織,這樣,當所有利益相關者都獲勝時,員工就會獲勝。該公司還提供健康安全的氣候控制工作環境,包括總部的現場健康中心和現場健康診所。員工可以使用許多與健康相關的計劃,包括:哮喘/慢性阻塞性肺病管理服務;糖尿病管理;為員工和配偶提供獲得健康積分的方式的 “智能健康”;Gentex Cares+員工援助計劃;以及每週為員工提供新鮮水果和蔬菜的作物共享。該公司還宣佈創建Gentex Discovery幼兒園,這是一所現場日託和幼兒園,旨在為員工提供方便、經濟實惠的優質日託服務。

該公司為其工作場所傷害預防計劃感到非常自豪,這些計劃使工作場所傷害率遠低於行業平均水平。

公司對包容性承諾的證明是其培育了世界一流的多元化、公平和包容性(“DE&I”)精神,使團隊成員能夠對公司運營所在社區產生持久影響,同時吸引和留住有助於推動業務向前發展的多元化人才。儘管公司在招聘、招聘、晉升、紀律和其他僱用條款方面擁有平等就業機會的環境,但對擁有一支技術精湛和多元化的世界級員工隊伍的承諾不止於此。

公司的DE&I計劃得到了其多元化、公平與包容性副總裁和DE&I委員會的支持,該委員會幫助實施特定的多元化計劃,支持內部培訓,併為在整個組織中傳播認識創造機會。公司的DE&I委員會由多元化、公平和包容性副總裁Joe Matthews先生領導,成員包括來自不同部門的員工。公司的DE&I舉措得到了由馬修斯先生領導的DE&I顧問委員會的進一步支持,該委員會包括包括首席執行官在內的多位高管以及兩名多元化、公平和包容性領域的專家外部成員。

作為DE&I計劃的一部分,公司擁有越來越多的業務資源小組(“BRG”),這些團體由具有相似興趣或背景的個人組成,他們在內部工作,以互相支持、培養領導技能和提高文化意識。目前的BRG包括Women @Gentex 和Gentex V.E.T.S。2023年,該公司因提高女性在工作場所的地位而獲得了大急流城女性資源中心頒發的支柱獎。密歇根州退伍軍人事務局授予該公司銀級退伍軍人友好型僱主地位,以表彰該公司為退伍軍人提供的支持和獲得資源的機會。

2022年,公司還在鹽湖城成立了單獨的DE&I委員會,為在鹽湖城研發辦公室工作的公司員工提供服務。這個獨立的理事會為來自不同背景的學生提供了支持,並贊助了提高人們對全球事業認識的活動。

公司的DE&I工作也延伸到供應基地,該公司因持續努力改善與經認證的少數民族、女性、退伍軍人和LGBTQ+擁有的企業的供應商關係而獲得認可。實際上,公司指導某些此類供應商,幫助他們開發支持未來增長所需的業務系統和技術改進。公司是密歇根州少數族裔供應商發展委員會、原始設備供應商協會——多元化與包容性、理事會、消費者技術協會——D&I集團、密歇根多元化聯盟、西密歇根西班牙裔商會和五大湖區女性商業理事會的成員或以其他方式參與其中。

招聘率、自願和非自願離職率、內部招聘和晉升率以及安全記錄是衡量公司在人力資本管理方面成功與否的標準。雖然已經制定了招聘和多元化政策,以便在適當的人力資源管理方面保持正軌,但DE&I的努力進一步推動了營造温馨環境的進程,使公司能夠僱用和留住最優秀的人才。該公司編寫了一份可持續發展報告,如下所示,提供有關多元化和企業責任的更多信息。為了確保良好且日益多樣化的就業基礎,公司增加了講西班牙語的生產線,包括用西班牙語翻譯招聘、培訓、入職、培訓和工作材料。公司的人才招聘董事被評為25位董事之一
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西密歇根州最具影響力的拉丁美洲人,以表彰他為推廣公司的有限英語水平計劃所做的工作。該公司還獲得了MEMA原始設備供應商協會頒發的DE&I冠軍獎,以表彰該公司在組織和員工居住的社區中倡導DEI精神。

此外,公司在積極發展和使用少數民族、女性和退伍軍人擁有的供應商方面的DE&I努力得到了多個OEM客户的認可和認可。實際上,豐田汽車工程與製造北美公司特別認可了該公司在過去10年中為加強與少數族裔商業企業的供應商關係所做的努力。該公司還獲得了本田、日產和豐田頒發的供應商多元化獎。

2022年,公司成立了Gentex基金會,該基金會向全國各地的組織提供資助,以支持經濟發展、兒童服務、公共衞生、住房援助和多元化計劃等事業。Gentex Foundation由董事會管理,該董事會審查撥款申請,特別關注公司員工生活和工作的社區,這符合該組織的誠信、同情、創新和多元化價值觀。除了捐款外,鼓勵員工組織現場籌款活動,並花時間在有價值的慈善組織做志願者。還向一些少數族裔組織提供了支持,以配合公司的DE&I努力,並繼續建設一支更加多元化和熟練的員工隊伍。

公司董事會(“董事會”)定期與管理層就以下方面進行接觸:員工敬業度;勞動力規劃(包括能力和技能發展);安全;瞭解員工人口統計和DE&I戰略;以及企業文化。董事會和管理層知道,實施公司戰略需要合適的人才。因此,董事會與管理層就包括招聘、人才發展、留住和多元化在內的人力資本方法和投資進行了適當的合作。董事會有權接觸公司各級員工,努力妥善監督人力資源和DE&I問題。

該公司的 董事會的包容性非常明顯地體現了對DE&I的承諾。董事會和提名與公司治理委員會已採取具體行動來增加董事會的多元化,包括使用各種資源和環境來確定合格和多元化的董事候選人。我們會聯繫和麪試這些候選人,以繼續建立一個更加多元化、合格和能力更強的董事會。在公司的2023年委託書中,公司按照納斯達克的要求披露了董事會多元化信息,並將繼續這樣做。

董事會還實施了投訴提交和處理政策,以根據需要提出問題。

可持續性

在網站上披露。該公司的網站(https://www.gentex.com/about/sustainability)設有可持續發展專區,讓人們深入瞭解公司如何通過遵守所有環境法律和相關要求來保護環境,同時努力持續改善可持續發展和環境績效。該公司的可持續發展報告每年發佈,可在公司網站上查閲,其中提供了有關公司可持續發展方針的重要細節。

將軍。 公司做出有意的決定,這些決策反映了對所有資源負責並實現公司有意義變革目標的願望。

能源與氣候變化。該公司瞭解,能源使用和製造是公司總體温室氣體排放的主要來源。因此,公司仍然致力於提高能源效率。為此,該公司宣佈了以下碳減排和中和目標:

到2026年,比2020年的水平低15%
到2031年,比2020年的水平低40%
到2041年,比2020年的水平低70%
到 2049 年,實現碳中和

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該公司實施了有效的資本設備替代方案,使用自動化建築管理系統來減少能耗,並安裝了極其高效的照明和暖通空調設備。該公司還參與當地的智能節能計劃,該計劃促進漸進式能源效率項目的實施,包括實現照明和暖通空調改進、壓縮空氣泄漏審計和建築控制系統的最大目標。該公司還於2022年將其一個製造設施改建為完全由可再生能源提供動力。

Gentex 環境管理系統 (GEMS)。公司的環境管理體系以 ISO 14001(國際環境標準)為基礎。該系統通過解決公司的活動、產品和服務對環境的影響來管理環境績效。在公司的每個設施,每年都會通過消除浪費和排放、最大限度地提高流程和資源效率以及增加回收和再利用來衡量和改善環境影響。上述內容使公司能夠制定長期措施,最大限度地減少對環境的負面影響,同時最大限度地提高公司運營所在社區的積極產出。跟蹤各種指標以衡量公司設施的環境績效,包括:用電量;工藝用水量;天然氣使用;揮發性有機化合物氣體排放;以及温室氣體排放(直接控制的和來自用電的温室氣體排放)。

廢棄物和回收利用。該公司還制定了強有力的廢棄物和回收戰略,跟蹤固體廢物的填埋情況、固體廢物的回收和監管廢棄物。作為其戰略的一部分,公司承諾實現以下垃圾填埋場避險目標:

到2026年,比2020年的水平低20%
到2031年,比2020年的水平低60%
到2041年,比2020年的水平低90%
到 2045 年,垃圾填埋場廢棄物 100% 為零

舉措。在可持續發展舉措方面,公司已採取了許多與能源、廢物管理、水管理和環境保護相關的行動。在能源方面,該公司:在所有設施中使用軟件管理和佔用傳感器控制的照明;在暖通空調系統中配備空氣節能器和能量回收裝置;使用節能熒光燈;有某些白色材料屋頂可以反射陽光;為外牆安裝絕緣金屬面板系統(提高能源效率);從壓縮空氣系統中捕獲多餘的熱量並將其用於預熱/回火生產中使用的水;從生產過程中吸收多餘的水用於使用鍋爐/雪融水;並安裝了集中式冷水機組可降低能耗。在廢物管理方面,該公司改進了某些產品的清潔方法,以減少材料的使用,防止了數千磅的額外廢物,並在設施地毯中使用了回收材料。在廢物管理方面,該公司:建立了水回收系統,顯著減少了總用水量;收集雨水以減少向市政排水系統的排放;實施灌溉軟件以監測天氣狀況,從而減少用水量;並努力監測和減少其設施中的潛在污染物。在環境保護方面,該公司擁有:綜合的 “綠色屋頂”;採用高速公路清理公共土地上的廢物;建造了濕地和野生動物棲息地;收購了包括自然濕地在內的財產。在交通方面,該公司維持:30個電動汽車充電站;一支用於設施之間旅行的自行車車隊;一個鼓勵公交車乘客的公交候車亭;以及瑞典在某些設施使用直升機以減少回收頻率。
 
(d)[已保留]

(e)可用信息
公司的10-K表年度報告、10-Q表的季度報告、8-K表的最新報告以及這些報告的所有修正將通過公司網站的 “投資者信息” 部分免費提供(http://ir.gentex.com)在以電子方式向美國證券交易委員會(“SEC”)提交或提供此類材料後,儘快完成。美國證券交易委員會維護一個網站(http://www.sec.gov),其中包含有關公司以電子方式向美國證券交易委員會提交的問題的報告、代理和信息聲明以及其他信息。

第 1A 項。風險因素。

前瞻性陳述的安全港。本10-K表年度報告包含1995年《私人證券訴訟改革法》安全港條款所指的前瞻性陳述。本來文中包含的非純粹歷史陳述均為前瞻性陳述。
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前瞻性陳述給出了公司當前對未來事件的預期或預測。這些前瞻性陳述通常可以通過使用 “預測”、“相信”、“可能”、“估計”、“預期”、“預測”、“未來”、“目標”、“指導”、“希望”、“打算”、“可能”、“觀點”、“樂觀”、“計劃”、“準備”、“預測”、“項目”、“應該” 等詞語來識別 “策略”、“目標”、“意願”、“努力目標” 以及這些詞語和類似表述的變體。此類陳述存在風險和不確定性,這些風險和不確定性通常難以預測且超出公司的控制範圍,並可能導致公司的業績與所描述的業績存在重大差異。這些風險和不確定性包括但不限於:一般行業或區域市場狀況的變化,包括通貨膨脹的影響;消費者和客户對我們產品(例如攝像頭取代鏡子和/或自動駕駛)的偏好的變化;我們獲得新業務的能力;與客户和供應商定價談判的持續不確定性;競爭加劇導致的業務損失;戰略關係的變化;客户破產或剝離客户品牌;汽車生產的波動日程安排(包括客户員工罷工的影響);產品組合的變化;原材料和其他供應短缺;勞動力短缺、供應鏈限制和中斷;我們對信息系統的依賴;更高的原材料、燃料、能源和其他成本;我們運營地區的貨幣或利率不利波動;與任何新技術或收購的技術和業務的整合和/或價值最大化的能力相關的成本或困難;監管條件的變化;保修召回索賠以及其他訴訟和客户對此的反應;未決或未來的訴訟或侵權索賠可能產生的不利結果;税法的變化;我們開展業務的國家或與之開展業務的國家/地區的進出口關税和關税税率;任何政府調查和相關訴訟的負面影響,包括與我們的業務行為有關的證券訴訟;以及不可抗力事件。提醒讀者不要過分依賴這些前瞻性陳述,這些陳述僅代表其發表之日。
除非法律或納斯達克全球精選市場規則要求,否則公司沒有義務公開更新或修改任何前瞻性陳述,無論是由於新信息、未來事件還是其他原因。因此,任何前瞻性陳述都應與公司向美國證券交易委員會提交的最新10-K表格和10-Q表中 “風險因素” 標題下確定的風險和不確定性的其他信息一起閲讀,這些風險和不確定性包括已經影響、正在影響並將繼續影響總體經濟和行業狀況、客户、供應商以及公司運營的監管環境的供應鏈限制。包括《標普全球交通輕型汽車產量2024年1月16日預測》(http://www.gentex.com/forecast-disclaimer)提供的內容。

T應仔細考慮以下風險因素以及本10-K表年度報告中提供的所有其他信息。
汽車行業。汽車行業的客户約佔我們淨銷售額的98%。汽車行業一直是週期性的,受到經濟活動水平的嚴重影響。當前的經濟環境,包括通貨膨脹,仍然不確定,並繼續造成財務和生產壓力,如汽車生產水平波動、客户訂單波動、供應商零件和材料短缺(尤其是電子組件)、汽車和一級供應商工廠關閉、客户和供應商財務問題、大宗商品原材料成本增加、供應限制、關税、消費汽車偏好轉移(我們的滲透率較低,每輛車含量降低),以及供應鏈壓力。如果汽車客户(包括其一級供應商)和供應商經歷嚴重的工廠停產、停工、罷工、零件短缺等,這將進一步幹擾我們向這些客户的運輸,這可能會對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。汽車製造商在按時執行計劃中的新計劃方面繼續面臨波動性和不確定性,部分原因是汽車複雜性持續增加和供應鏈限制。這增加了新車輛平臺、套餐配置和不準確的銷量預測延遲或取消的風險。除了上述因素外,這使得我們很難預測未來的銷售和管理成本、庫存、資本、工程、研發和人力資源投資。
主要客户。我們有許多大客户,包括三個汽車客户,每個客户佔我們2023年年淨銷售額的10%或以上(包括對OEM客户的直接銷售和通過其一級供應商的銷售):大眾汽車集團、豐田汽車公司和通用汽車。這些客户(或某些其他重要客户)的全部或大部分銷售損失或產量減少都可能對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生重大不利影響。
定價壓力。我們繼續面臨來自汽車客户和競爭對手的持續定價壓力,這些壓力已經影響並將繼續影響我們的利潤率,以至於我們無法通過價格調整、降低工程和採購成本、提高生產率、增加具有高級功能的鏡子和電子產品的單位出貨量以及/或來抵消定價壓力
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新技術或先進技術,每種技術都構成持續的挑戰,繼續對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。
原材料和其他產品組件成本。 原材料、能源、大宗商品、勞動力和其他產品組成部分成本的增加對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。這些成本通常是由於供應鏈中斷、勞動力供應受限、全球經濟因素以及通貨膨脹影響而增加的。當這些價格上漲而我們無法從客户那裏收回增加的成本時,這些上漲會對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響;
關税。美國與其他司法管轄區,尤其是中國之間的地緣政治環境繼續給關税和貿易造成不確定性。先前頒佈的關税增加了公司的投入成本,並挑戰了公司在國外市場的競爭地位。這些關税的持續存在和/或地緣政治環境中爭端的升級會干擾汽車供應鏈,並對公司的業務、財務狀況和/或經營業績產生持續的負面影響,尤其是因為該公司主要從一個地點製造和發貨。我們無法預測在關税或美國與其他政府之間的貿易關係方面會採取哪些進一步的行動,美國或國際貿易政策的任何進一步變化都可能對我們的業務產生進一步的不利影響。

競爭。 我們認識到,我們的主要競爭對手麥格納鏡像擁有更多的可用資源,並構成了巨大的競爭威脅。此外,其他公司也展示了與我們的FDM相比具有競爭力的產品®系統和其他產品。我們承認,調光設備(例如電致變色)技術是許多第三方研究和開發的主題。
2014年3月31日,汽車製造商聯盟向美國國家公路交通安全管理局(“NHTSA”)請願,允許汽車製造商使用CMS作為替代北美境內的傳統後視鏡的選項,但是,沒有針對該申請制定最終規則或立法。在2017年1月的SAE政府行業年度會議上,NHTSA要求SAE為CMS的測試協議和性能標準制定推薦程序,以取代美國市場輕型車輛上的鏡像系統。SAE 將任務分配給了駕駛員願景委員會,SAE 駕駛員願景委員會成立了 CMS 工作組來起草推薦程序。NHTSA於2018年10月發佈了一份報告,內容涉及更換外後視鏡的攝像機監控系統。2019年10月10日,發佈了擬議規則制定預先通知(ANPRM),就允許使用基於攝像頭的後視系統作為聯邦機動車安全標準(FMVSS)第111號 “後視鏡” 要求的內部和外部後視鏡的替代方案徵詢公眾意見,該標準目前要求車輛配備後視鏡,以使駕駛員能夠看到側面或側面和後方的物體。該ANPRM建立在NHTSA先前努力獲取有關CMS的支持技術信息、數據和分析的基礎上,以便該機構可以確定這些系統能否提供與FMVSS第111號目前要求的後視鏡相同的安全水平。ANPRM指出,NHTSA尋求更多信息的原因之一是因為NHTSA和其他機構在2006年至2017年間進行的研究一直表明,基於攝像頭的原型和預生產的後視系統可能會出現與安全相關的性能問題。2022年11月,NHTSA舉行了一次公開會議,討論了這項技術的持續研究。
2016年7月,發佈了對聯合國歐洲經委會第46條的修訂版,其生效日期為2016年6月18日,該修訂版允許攝像機監控系統在日本和歐洲國家取代鏡子。自2017年1月起,在韓國市場,攝像頭監控系統也被允許作為替代鏡子的替代方案。2023 年,中國發布了其 GB15084 的更新版本並使其生效,該版本允許攝像機監控系統、無框反射鏡和非球面(自由曲面)玻璃表面。儘管如此,該公司仍然認為,後視鏡為查看車輛周邊區域提供了一種堅固、簡單且具有成本效益的手段,並且仍然是當今後視的主要安全功能。當攝像機用作主要的後視傳輸機制時,會有一些固有的侷限性,例如:電氣故障;攝像機被阻擋或受阻;深度感知挑戰;以及攝像機的視角。儘管如此,該公司不僅繼續設計和製造後視鏡,還繼續設計和製造CMOS成像器和視頻顯示器。該公司認為,將視頻顯示器與鏡子相結合,可以在一個可由駕駛員控制的單一解決方案中解決所有駕駛條件,從而提供更強大的產品。該公司已使用該公司的FDM進行生產® 自 2015 年以來,在正常業務過程中,已為十四 (14) 個 OEM 客户授予了計劃。該公司目前正在發貨生產的 FDM®致所有十四位客户。該公司的CMS解決方案使用三個攝像頭來提供車輛側面和後部的全面視圖,同時仍提供傳統的內部和外部後視鏡安全性,這些後視鏡在攝像頭受阻或無法運行時仍能正常工作。該公司此前曾宣佈,公司繼續
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在成像儀性能、相機動態範圍、鏡頭設計、從相機到顯示器的圖像處理以及相機鏡頭清潔等領域發展。該公司承認,隨着此類技術的發展,例如攝像頭取代後視鏡和/或自動駕駛,競爭將加劇。
供應鏈中斷。由於我們的業務和汽車行業內部的準時供應鏈,由於全行業零件短缺、勞動力短缺和其他全球供應鏈限制,我們的供應鏈中斷已經發生、正在發生,並且可能繼續發生。我們已經並將繼續採取多項措施來緩解當前的供應鏈挑戰,其中包括涉及額外採購可用原材料的戰略,以便在某些常見組件的供應限制緩解後更快地組裝成品。這些庫存策略進一步引入了過時風險,影響我們的業務、財務狀況和/或經營業績。隨着客户預測需求的變化,庫存變得過時,庫存的註銷或減記也隨之加劇。自然災害、疫情、停工、罷工、破產等也可能導致中斷。此類情況已經中斷、正在中斷並將繼續幹擾我們向汽車製造商和一級客户的運輸,這對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。
勞動力中斷。 由於勞動力市場緊張、員工生病、隔離和缺勤,我們已經經歷過並將來可能會繼續經歷員工隊伍中斷。員工隊伍持續中斷的影響已經影響、正在影響並將繼續影響我們的業務、財務狀況和/或經營業績。
產品組合。我們銷售的產品利潤率各不相同。我們的財務業績可能會受到影響,具體取決於我們在給定時期內銷售的產品組合以及向哪些客户銷售的產品。汽車行業受到快速的技術變革、激烈的競爭、短的產品生命週期以及週期性、不斷變化的消費者需求模式的影響。當我們的客户受到這些因素的不利影響時,我們可能會受到類似的影響,以至於我們的客户減少了我們產品的訂單量。由於這些變化和情況影響我們的客户,我們的銷售結構可能會發生變化,這可能會對收入產生有利或不利的影響,並將包括區域增長、OEM銷售需求以及與汽車細分市場購買相關的消費者需求和內容滲透率的變化。消費者對我們傳統上提供更高價值內容的特定類型車輛的需求減少將對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生重大影響。我們的前瞻性指導和估算假設特定的地域銷售組合以及產品銷售組合。當實際業績與預計的地理和產品銷售組合不同時,我們的業務、財務狀況和/或經營業績將受到影響。

業務合併。 業務、技術和資產的收購在我們的未來增長中起着作用。我們無法確定我們能否確定有吸引力的收購目標、是否有資源可供收購或以令人滿意的條件獲得收購融資、成功收購已確定的目標或管理收購時機並承擔所有業務的資本義務。此外,我們可能無法成功地將收購的業務整合到我們的現有業務中,實現預期的協同效應和/或最大化所收購技術和業務的價值。在我們經營的各個行業中,對收購機會的競爭已經存在,並且可能會加劇,從而增加我們的收購成本或導致我們避免進行進一步的收購。我們還受適用的反壟斷法的約束,必須避免反競爭行為。這些和其他與收購相關的因素可能會對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生負面和不利影響。
知識產權。我們相信,我們的專利和商業祕密為我們在汽車後視鏡、可變調光設備、某些電子產品和消防產品方面提供了競爭優勢,儘管我們的產品成功不一定需要任何一項專利。有關我們產品的任何重要專利和商業祕密組合的丟失都可能對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。包括中國在內的許多國家缺乏知識產權保護是公司當前和持續的風險。
新技術和產品開發。我們繼續對工程、研發項目進行大量投資。如果這些努力最終失敗,我們的業務、財務狀況和/或經營業績可能會受到不利影響。
知識產權訴訟和侵權索賠。成功向我們提出專利或其他知識產權侵權和損害賠償索賠可能會影響業務、財務狀況和/或經營業績。如果個人或公司聲稱我們的產品侵犯了他們的知識產權,那麼由此產生的任何訴訟都將是昂貴的、耗時的,並且會將管理層和關鍵人員的注意力從其他業務問題上轉移開。我們業務所涉及技術的複雜性以及知識產權的不確定性
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訴訟大大增加了這些風險,使此類風險成為我們持續業務的一部分。為此,我們在正常業務過程中定期獲得知識產權,以加強我們的知識產權組合並最大限度地降低潛在的侵權風險。將已知技術的組合授予他人的專利越來越多,這對我們公司構成潛在威脅。任何這些不利後果都可能對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生影響。
信用風險。由於財務壓力,某些汽車製造商和一級客户可能會不時考慮出售某些業務部門或破產。如果我們的一個或多個大客户(包括通過其一級供應商的銷售)宣佈破產或出售其業務,則可能會對應收賬款的收取、我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。當前的經濟環境繼續給我們的客户帶來更大的財務壓力和生產壓力,這可能會影響客户付款的及時性,最終影響應收賬款的可收性。
我們的可疑賬款備抵主要涉及財務困境的汽車後視鏡和電子客户。我們將繼續與這些陷入財務困境的客户合作,收取逾期未付餘額。請參閲 注意事項 1合併財務報表.
業務中斷。我們採用電光技術的專有產品的製造主要在我們位於密歇根州澤蘭和荷蘭的製造工廠進行。我們的一個製造工廠位於密歇根州的荷蘭,距離我們在密歇根州澤蘭的其他主要製造工廠約三英里。如果發生災難性事件,我們生產產品、完成現有訂單和提供其他服務的能力可能會在不確定的時間內受到嚴重影響。我們已經購買了業務中斷保險來應對其中一些風險。我們在一段時間內無法開展正常業務運營可能會對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。

IT 基礎設施和網絡安全.我們的信息技術(“IT”)基礎設施的任何故障都會對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。我們依賴於信息技術基礎設施的容量、可靠性和安全性,以及我們擴展和持續更新該基礎架構以應對不斷變化的業務需求的能力。例如,我們在幾年內在業務的某些方面實施了企業資源規劃和其他信息技術系統,並將繼續更新和進一步實施新的系統。與許多系統一樣,這些系統可能並不總是按預期運行。我們還面臨着支持舊系統和實施必要升級的挑戰。當我們遇到重要IT系統的運行問題或我們的IT系統出現安全漏洞時,由此產生的中斷會對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響。

我們面臨某些安全威脅,包括對數據和系統機密性、可用性和完整性的威脅。我們維護着廣泛的技術安全控制、政策執行機制、監控系統和管理以及董事會監督網絡,以應對這些威脅。雖然這些措施旨在防止、檢測和應對我們系統中未經授權的活動或以其他方式入侵,但某些類型的攻擊,包括網絡攻擊,可能會導致重大的財務或信息損失和/或聲譽損害。我們和我們的某些第三方供應商接收和存儲與我們的人力資源業務和其他業務方面相關的個人信息。儘管我們實施了安全措施,但與所有IT系統一樣,我們的IT系統容易受到計算機病毒、自然災害、未經授權的訪問、網絡攻擊和其他類似中斷的損害。任何此類系統故障、事故或安全漏洞都會導致我們的運營中斷。破壞我們IT系統安全的重大網絡漏洞可能包括盜竊我們的知識產權、商業祕密或客户信息。如果任何中斷或安全漏洞導致我們的數據丟失或損壞,或者機密或客户信息的不當披露,則可能對我們的聲譽造成重大損害,影響我們與客户的關係,導致對公司的索賠,並最終損害我們的業務、聲譽、財務狀況和/或經營業績。此外,為了防範這些中斷或安全漏洞造成的損害,我們會承擔鉅額費用。

政府法規。 《多德-弗蘭克華爾街改革和消費者保護法》載有提高原產於剛果民主共和國(“DRC”)和鄰國的某些礦產(稱為衝突礦產)供應的透明度和問責制的條款。因此,2012年8月,美國證券交易委員會對那些在其產品中使用從剛果民主共和國及鄰國開採的衝突礦產的公司通過了年度披露和報告要求。這些要求要求需要進行盡職調查,自2012年以來,公司每年5月30日左右在SD表格上向美國證券交易委員會披露調查結果。由於為我們的產品提供必需的 “無衝突” 礦產的供應商數量有限,
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公司無法始終完全確定我們能夠以足夠數量或有競爭力的價格從此類供應商那裏獲得必要的衝突礦產。此外,如果我們確定某些產品含有未被確定為無衝突的礦產,或者公司無法通過公司實施的程序充分驗證公司產品中使用的所有衝突礦物的來源,則公司可能面臨聲譽挑戰。

2015年12月8日,NHTSA提議修改政府對新車的五星安全評級(也稱為新車評估計劃或NCAP),並啟動了意見徵詢期。擬議的變更將首次包括對防撞技術的評估,其中包括近光燈性能、半自動前照燈切換和盲點檢測。NHTSA原本打算在2018年從2019年車型開始實施NCAP的增強措施。NCAP的實施已被推遲。根據這些擬議的變更,該公司認為其SmartBeam®該技術將符合半自動前照燈 NCAP 評級系統的資格,而且它是 SmartBeam®技術和帶有盲點警報照明的外後視鏡可以包含在分別符合下光束前照燈性能和盲點檢測 NCAP 評級系統的系統中。2019年10月16日,NHTSA發佈了一份新聞稿,將NCAP與其他地區的NCAP版本進行了比較,確定了NCAP目前未包含的新技術,並建議國會通過立法指導行動來改善NCAP。2021 年 1 月 14 日,NHTSA 發佈了對具有先進駕駛輔助功能的 NCAP 的置評請求,包括前方碰撞、車道保持、盲點檢測和前方行人避撞技術。

如前所述,2019年10月10日發佈了擬議規則制定預先通知(“ANPRM”),就允許基於攝像頭的後視系統作為FMVSS第111號 “後視鏡” 要求的內部和外部後視鏡的替代方案徵詢公眾意見,該系統目前要求車輛配備後視鏡,以使駕駛員能夠看到側面或側面和後方的物體。該ANPRM建立在NHTSA先前努力獲取有關CMS的支持技術信息、數據和分析的基礎上,以便該機構可以確定這些系統能否提供與FMVSS第111號目前要求的後視鏡相同的安全水平。ANPRM指出,NHTSA尋求更多信息的原因之一是因為NHTSA和其他機構在2006年至2017年間進行的研究一直表明,基於攝像頭的原型和預生產的後視系統可能會出現與安全相關的性能問題。2022年11月,NHTSA舉行了一次公開會議,討論了這項技術正在進行的研究。
反收購條款。我們的公司章程、章程和密歇根州法律中包含的條款可能為我們的董事會提供足夠的時間來考慮敵對收購要約是否符合我們的最大利益和股東的最大利益。但是,這些規定可能會阻礙潛在的收購提議,並可能延遲或阻止控制權的變更。
市場價格的波動。我們普通股的市場價格波動,從25.77美元的低收盤價到2023日曆年的34.33美元的高收盤價不等。整個市場和我們的普通股價格可能會繼續波動。與上述問題有關或由於以下任何原因,可能會對我們的普通股的市場價格產生重大影響:

我們的預期或實際經營業績或競爭對手業績的變化;
投資者或分析師對我們業務,尤其是主要行業風險和狀況的看法的變化;
知識產權訴訟和侵權索賠或其他訴訟;
我們普通股的公眾持股量;
市場狀況,包括我們經營的行業;以及
總體宏觀經濟狀況。

一般風險因素

所得税。公司在美國和其他外國司法管轄區繳納所得税。税率的變化、新税法或其他額外税收政策的通過以及其他改革美國和外國税法的提案可能會對公司的經營業績、現金流和財務狀況產生不利影響。公司的國內和國際納税義務取決於這些不同司法管轄區的收入地點。

員工。 我們的業務成功取決於吸引和留住合格的人員。在整個公司中,我們維持和發展業務的能力要求我們僱用、留住和培養高技能人才
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多元化的管理團隊和員工隊伍。未能確保我們擁有領導能力、必要的技能和經驗以及熟練的員工隊伍,可能會阻礙我們實現增長目標和執行戰略計劃的能力。管理層內部的組織和報告變動可能導致人員流失增加,而低失業率也促成了人員流失率的增加。人員流動、無法吸引和留住包括經理在內的關鍵員工,或政府規定的遠程辦公,已經並將繼續對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生負面影響。

國際業務。我們目前在不同的國家和司法管轄區開展業務,包括從全球許多不同的國家購買原材料和其他物資,這使我們受這些司法管轄區的法律、政治、監管和社會要求以及各種經濟條件的約束。其中一些國家被認為是成長型市場。國際銷售和運營,尤其是在成長型市場,使我們面臨在國外開展業務所固有的某些風險,包括:
瞭解當地的經濟、政治和勞動條件;
• 法律、法規、貿易或貨幣或財政政策的意外變化,包括美國和其他國家的利率、外幣匯率和通貨膨脹率的變化;
• 關税(如本文所述)、配額、海關和其他進出口限制和其他貿易壁壘;
自然災害、政治危機和公共衞生危機(例如流行病)已經導致、正在並將繼續導致供應商和客户設施的停機和關閉;
徵用和國有化;
• 難以通過非美國法律體系執行協議、收取應收賬款和保護資產;
• 減少知識產權保護;
子公司匯款和其他付款的預扣税和其他税;
• 投資限制或要求;
• 出口和進口限制;
• 當地國家的暴力和內亂;
• 遵守越來越多的適用的反賄賂法律的要求,包括《美國反海外腐敗法》、《英國反賄賂法》和其他國家的類似法律;以及
風險敞口與以我們經營所在國家的當地貨幣以外的貨幣進行買入、賣出和融資有關。
其他。可能對我們的業務、財務狀況和/或經營業績產生不利影響的其他問題和不確定性包括:

商品價格上漲和通貨膨脹普遍上漲,我們無法從客户那裏收回這種漲幅;
利率上升會影響我們的財務業績,因為出售固定收益投資的已實現虧損和/或相應的投資證券減值調整導致的確認虧損增加,也可能影響客户需求;
鑑於我們的主要產業受到總體經濟狀況的巨大影響,在我們開展業務的許多地區,總體經濟狀況仍然令人擔憂。任何持續的不利全球經濟狀況、貨幣匯率、貿易戰、戰爭或重大恐怖行為,都可能影響全球汽車的銷售和生產水平,從而影響公司;
可能導致零件短缺、勞動力短缺或其他對供應鏈或客户影響的公共衞生危機(例如流行病);
製造業產量問題;以及
與解決質量問題或保修索賠相關的義務和成本。

第 1B 項。未解決的員工評論。
沒有
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第 1C 項網絡安全。

風險管理和戰略

公司已實施並維護多層物理、管理和技術安全流程,旨在保護我們的製造設施免受網絡安全事件可能造成的中斷,並保護我們的關鍵系統以及這些系統上存儲的數據(包括員工數據、客户數據和知識產權)的機密性。我們對網絡安全威脅造成的重大風險的風險評估和管理已整合到我們的整體企業風險管理流程以及我們的信息系統流程中。我們的策略包括定期進行正式風險評估、動態風險和威脅分析、安全工具的使用、旨在模擬網絡安全事件的定期網絡安全相關桌面和網絡釣魚練習,以及頻繁的安全意識和技術安全培訓。我們定期進行內部和第三方評估,以評估我們的網絡安全態勢,測試和評估我們的事件響應計劃、事件角色和責任、物質影響評估以及發生網絡安全事件時的決策流程。我們使用風險和安全評估來增強我們的信息安全能力。

視環境而定,我們實施和維護各種技術、物理和組織措施、流程、標準和政策,旨在管理和緩解因網絡安全威脅對我們的信息系統和數據造成的重大風險,包括事件響應政策、計劃、程序和基於場景的行動手冊、事件檢測和響應計劃、漏洞管理計劃、災難恢復和業務連續性計劃、風險評估流程、安全標準、網絡安全控制、訪問控制,系統監控、員工意識培訓和網絡安全保險。該公司已在美國和德國獲得可信信息安全評估交易所(TISAX)認證標籤。

我們的內部信息安全團隊監督各種信息安全服務提供商並與之合作。我們的網絡安全計劃通過使用第三方服務提供商,納入外部指導和專業知識,以協助識別、評估和管理網絡安全威脅的特定風險,包括提供威脅情報、風險緩解、暗網監控、外部掃描和評分、威脅和聲譽監控、取證、網絡保險、諮詢服務和法律顧問的供應商。

我們制定了事件響應計劃,其中包括基於場景的網絡安全事件管理手冊和相關的危機溝通程序,旨在促進公司內部以及與合作伙伴、客户、公眾和其他方面的協調。

在截至2023年12月31日的年度中,不存在對我們的業務戰略、經營業績或財務狀況造成重大影響或合理可能產生重大影響的網絡安全威脅風險。有關與我們的信息技術系統相關的風險(包括網絡安全威脅)的描述,請參閲 第 1A 項,“風險因素”。

治理

我們的董事會將網絡安全風險管理作為其總體監督職能的一部分。董事會審計委員會(“審計委員會”)負責監督我們的網絡安全風險管理流程,包括我們對網絡安全威脅造成的重大風險的評估和緩解。審計委員會定期從我們的信息技術和網絡安全專家那裏接收與網絡安全威脅、風險、緩解措施和相關流程相關的報告、摘要或演示。此外,董事會至少每年都會收到與網絡安全威脅、風險、緩解措施和相關流程相關的報告、摘要或陳述。

我們的網絡安全風險評估和管理流程由我們的信息技術和信息安全副總裁(“IT 副總裁”)實施和維護,必要時還會得到其他管理層成員的支持。我們的 IT 副總裁負責批准預算、網絡安全事件準備、批准網絡安全流程、審查安全評估和其他安全相關報告,並定期向首席財務官(“CFO”)提供有關網絡安全相關事項的最新信息。該公司還設有一個由信息技術副總裁、首席財務官、總法律顧問、首席技術官和運營副總裁組成的 IT 執行指導委員會。IT 副總裁定期向審計委員會提供網絡安全更新。該公司的IT副總裁已擔任該職位兩年,擁有超過24年的相關經驗。此外,我們有
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一個由數十名具有豐富經驗和相關認證的致力於網絡安全的員工組成的信息安全團隊。IT 副總裁負責僱用適當的人員,協助將網絡安全風險考慮納入我們的總體風險管理戰略,向相關人員傳達關鍵優先事項,並在發生網絡安全事件時進行緩解和補救。

我們的網絡安全事件響應和漏洞管理計劃旨在根據情況將某些網絡安全事件上報給各級管理人員,包括我們的信息技術副總裁和信息安全官、總法律顧問、首席財務官和/或首席執行官。管理層與我們的事件響應團隊合作,幫助緩解和修復某些升級的網絡安全事件。此外,我們的事件響應和漏洞管理計劃包括向審計委員會報告某些網絡安全事件,在某些情況下還向董事會報告。



第 2 項。屬性。
截至2023年12月31日,該公司主要在密歇根州澤蘭和荷蘭的設施外運營,包括製造業、倉庫和辦公空間。該公司還在密歇根州澤蘭運營化學實驗室設施以支持生產。此外,該公司在歐洲和亞洲設有海外辦事處,詳情見下文。截至2023年12月31日,最重要設施的位置、平方英尺和使用情況如下:
自有地點平方英尺
收購/建造日期(1)
使用
密歇根州澤蘭26,600 1970倉庫,辦公室
密歇根州澤蘭197,200 1972製造、辦公
密歇根州澤蘭70,000 1989製造業
密歇根州澤蘭70,000 1989辦公室
密歇根州澤蘭359,100 1996製造業
密歇根州澤蘭168,900 2000製造業
密歇根州澤蘭334,000 2006製造、辦公
密歇根州澤蘭100,000 2010製造、倉庫
密歇根州澤蘭31,800 2011辦公室
密歇根州澤蘭349,600 2016製造、倉庫
密歇根州澤蘭258,400 2018倉庫
密歇根州澤蘭
345,000 
2023
製造、倉庫
密歇根州霍蘭德242,300 2012製造、倉庫
密歇根州霍蘭德29,900 2021辦公室
德國埃倫巴赫90,000 2003辦公室
中國上海25,000 2006辦公室,倉庫
中國上海85,000 2017辦公室、倉庫、燈具裝配
(1)收購/建造日期是指運營的第一年,不指隨後的增建或擴建。

2021年,該公司完成了擴建其主要公司辦公室和製造設施的36,000平方英尺的施工,以擴建其化學實驗室設施,總成本約為1000萬美元,資金來自手頭的現金和現金等價物。

此外,在2023年第四季度,該公司完成了位於密歇根州澤蘭佔地140英畝的佔地345,000平方英尺的製造工廠的建設,該公司此前曾在那裏進行總體規劃並完成了土地基礎設施的改善。該建築項目的總成本約為8 500萬美元,資金來自手頭的現金和現金等價物。

該公司於2022年第二季度開始建造兩座建築擴建工程。該公司正在將其目前的配送中心再擴建30萬平方英尺,預計總成本仍約為4000萬至4,500萬美元。該公司還通過以下方式擴建了另一座製造工廠
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再增加6萬英尺,預計總成本仍為2,000萬至3000萬美元。這兩個擴建項目都將由手頭的現金和現金等價物提供資金。這兩個設施預計將在2024年的某個時候投入運營。

2023年,公司開始了先前宣佈的Gentex Discovery幼兒園的設計和初始建造階段,這是一所現場日託和幼兒園,旨在為公司員工提供便利、經濟實惠的優質託兒服務。由於濕地緩解措施,預計將於2024年開始施工,但尚待監管部門批准,預計於2025年完工。該建築項目的總成本預計為1,200萬至1,500萬美元,將由手頭的現金和現金等價物提供資金。

該公司還在北美、歐洲和亞洲租賃了銷售和工程辦公室以支持其銷售和工程工作,並在密歇根州大急流城租用了一座製造工廠:
國家租賃的辦公室/設施數量
美國4
德國3
日本 3
加拿大2
以色列1
英國1
法國
1
瑞典1
韓國1
該公司的汽車產品部門幾乎在所有上述設施中運營。該公司的其他部門在密歇根州澤蘭的某些設施以及位於猶他州鹽湖城、加利福尼亞州聖克拉拉、加拿大和以色列的研發辦公室開展業務。
容量。
該公司認為,其現有和計劃中的設施目前適合、充足,並具有當前和近期計劃業務所需的容量。儘管如此,該公司仍在評估長期設施需求。
該公司估計,根據目前的產品組合(不包括上述結構的影響),其目前的建築能力可以每年生產約3,400萬至3700萬個室內自動調光鏡單元。該公司持續評估設備容量,並根據需要增加設備。2023 年,公司出貨了 3180 萬個室內自動調光鏡。
根據目前的產品組合(不包括上述施工的影響),該公司的汽車外後視鏡製造工廠的建築能力估計為每年生產約1900萬至2200萬輛。該公司持續評估設備容量,並根據需要增加設備。2023年,該公司出貨了約1,880萬個外部自動調光後視鏡。


第 3 項。法律訴訟。
公司定期參與正常業務過程中出現的法律訴訟、法律訴訟和索賠,包括與產品責任、知識產權、安全與健康、就業和其他事項有關的訴訟。這些問題存在許多不確定性,結果是不可預測的。但是,公司認為,目前沒有任何構成重大未決法律訴訟的事項會對公司的財務狀況、未來經營業績或現金流產生重大不利影響。



第 4 項。礦山安全披露。

不適用。
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第二部分
 

第 5 項。註冊人的普通股市場、相關股東事項和發行人購買股權證券。

(a) 公司的普通股在納斯達克全球精選市場上交易® 在 GNTX 符號下。截至2024年2月1日,公司普通股和限制性普通股共有5,005名記錄持有者。
參見 第三部分第12項關於 “股權補償計劃信息”,該信息以引用方式納入此處。
股票表現圖表:下圖描繪了公司普通股的累計總回報率與納斯達克綜合指數(所有美國公司)和道瓊斯美國汽車零部件指數(不包括輪胎和橡膠製造商)的累計總回報率的比較。該圖假設2018年最後一個交易日的投資額為100美元,並且在所有情況下都將進行股息再投資。
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2022年2月,董事會批准了一項持續決議,即按每股0.120美元的利率支付季度股息,直到董事會就股息支付採取其他行動。公司打算繼續支付季度現金分紅,並將根據公司的財務狀況、盈利能力、現金流、流動性和其他相關業務因素考慮未來的股息率調整。
 
(b) 不適用。

(c) 公司已經制定並宣佈了股票回購計劃。如先前披露的那樣,公司可以根據多種因素根據該計劃購買其普通股的授權股,包括:市場、經濟和行業狀況;公司普通股的市場價格;反
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對收益、可用現金和公司認為適當的其他因素的稀釋作用。該計劃沒有到期日,但董事會定期審查該計劃。

以下是2023年股票回購活動的摘要:
發行人購買股票證券
時期購買的股票總數每股支付的平均價格作為公開宣佈計劃的一部分購買的股票總數*根據該計劃可能購買的最大股票數量*
2023 年 1 月— $— — 20,783,165 
2023 年 2 月46,835 28.58 46,835 20,736,330 
2023 年 3 月1,000,091 27.12 1,000,091 19,736,239 
2023 年 4 月— — — 19,736,239 
2023 年 5 月400,062 26.78 400,062 19,336,177 
2023 年 6 月520,312 27.64 520,312 18,815,865 
2023 年 7 月— — — 18,815,865 
2023 年 8 月210,525 32.51 210,525 18,605,340 
2023 年 9 月565,963 32.38 565,963 18,039,377 
2023 年 10 月150,127 28.76 150,127 17,889,250 
2023 年 11 月1,296,575 30.45 1,296,575 16,592,675 
2023 年 12 月741,496 31.70 741,496 15,851,179 
總計4,931,986 4,931,986 

* 關於公開宣佈的股票回購計劃,見上文段落


第 6 項。[已保留]
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第 7 項。管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析。

運營結果
下表列出了公司合併收益表中以淨銷售額百分比表示的某些項目,以及每個此類項目的美元金額與去年同期相比的百分比變化。
 
 佔淨銷售額的百分比百分比變化
    20232022
 截至12月31日的年度VsVs
 20232022202120222021
淨銷售額100.0 %100.0 %100.0 %19.8 %10.8 %
銷售商品的成本66.8 68.2 64.2 17.4 17.8 
毛利率33.2 31.8 35.8 25.1 (1.6)
運營費用:
工程、研究和開發6.7 6.9 6.8 15.8 13.2 
銷售、一般和管理4.9 5.5 5.3 5.7 15.6 
總運營費用:11.6 12.5 12.1 11.3 14.2 
運營收入
21.6 19.3 23.7 34.0 (9.7)
其他(損失)/收入
0.4 — 0.4 3,368.0 (104.3)
所得税準備金前的收入22.0 19.3 24.1 36.6 (11.2)
所得税準備金3.3 2.7 3.2 50.3 (8.3)
淨收入18.6 %16.6 %20.8 %34.4 %(11.7)%
運營業績:2023 年至 2022 年
淨銷售額。2023年,該公司的淨銷售額增長了3.803億美元,比上年增長了20%,這是公司歷史上最高的年銷售額。與2022年公司主要市場相比,2023年的輕型汽車總產量增長了12%,這意味着2023年的淨銷售額比基礎市場高出8%。與基礎市場相比的跑贏大盤是由持續採用FDM、外部自動調光後視鏡以及公司基本內後視鏡和電子功能持續滲透所帶來的增長推動的。該公司的銷售增長是由自動調光鏡出貨量同比增長15%(從2022年的4,420萬台增至2023年的5,060萬台)以及產品組合推動的。
2023日曆年的其他淨銷售額為4,460萬美元,而2022日曆年度的其他淨銷售額為4,420萬美元。與2022年日曆年相比,2023年的消防銷售額同比下降了32%,而2023年的可調光飛機窗户增長了211%。
售出商品的成本。商品銷售成本佔淨銷售額的百分比從2022年的68.2%下降到2023年的66.8%。毛利率的同比增長主要是收入增長、運費成本降低、定價上漲和成本回收以及產品組合所帶來的管理費用槓桿率提高的結果。原材料成本的增加和每年的客户價格下降部分抵消了這些積極影響。同比而言,固定的管理費用槓桿率和較低的運費成本分別對毛利率產生了約100-150個基點的積極影響。價格上漲和成本回收以及產品組合均對毛利率產生了同比約50-100個基點的積極影響。原材料成本的增加和每年的客户降價對毛利率同比分別產生約50-100個基點的負面影響。
運營費用。從2022年到2023年,工程、研發費用(“E、R&D”)增加了2,110萬美元,增長了16%,但仍佔淨銷售額的7%。研發、研發同比增長的主要原因是增加了人員和與工程相關的專業費用,以協助執行大量新產品發佈、重新設計產品以優化成本以及開發新產品。
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從2022年到2023年,銷售、一般和管理(“S、G&A”)支出增加了600萬美元,增長了6%,佔2023年淨銷售額的5%,而2022年佔淨銷售額的6%。從2022年到2023年,S、G&A同比增長的主要原因是人員開支的增加,但運費的減少部分抵消了人員支出。
其他(虧損)/收入總額。與2022年的480萬美元相比,2023年的投資收入增加了870萬澳元,至1,350萬美元,這主要是由於固定收益投資的利息收入和其他現金持有的利率增加。其他收入——與2022年相比,2023年的淨收入增加了80萬美元,這主要是由於固定收益投資的利息收入增加。
税收。 截至2023年12月31日的年度的有效税率為15.2%,而上一年度的有效税率為13.8%。2023年和2022年的有效税率與法定聯邦所得税税率不同,這主要是由於國外衍生無形收入扣除以及額外的股權補償減免和各種税收抵免。
淨收入。2023年淨收入增長了1.096億美元,與2022年相比增長了34%,這主要是由於毛利率和營業利潤的同比變化。
運營業績:2022 年至 2021 年
淨銷售額。2022年,該公司的淨銷售額增長了1.878億美元,與上年相比增長了11%。與2021年相比,公司主要市場的輕型汽車產量增長了3%,但儘管年內遇到了許多供應鏈挑戰和客户訂單波動,但該年度的總收入仍比基礎市場高出8%。公司銷售額的增長主要是由自動調光鏡出貨量同比增長6%推動的,從2021年的4180萬台增至2022年的4,420萬台。
2022日曆年的其他淨銷售額為4,420萬美元,而2021日曆年度的其他淨銷售額為3,400萬美元。與2021年日曆年相比,2022年的消防銷售額同比增長了53%,而可調光的飛機窗户在2022年下降了33%。該公司預計,在航空航天業大幅復甦和波音787產量提高之前,可調光飛機窗户的銷售將繼續受到影響。

售出商品的成本。商品銷售成本佔淨銷售額的百分比從2021年的64.2%增加到2022年的68.2%。毛利率同比下降的主要原因是原材料成本增加、製造成本增加、運費和物流成本上漲以及先前同意的某些年度客户降價。同比而言,原材料成本的增加對毛利率產生了約250-300個基點的負面影響。製造成本的增加、運費和物流成本的增加以及每年的客户降價分別對毛利率產生了約50-100個基點的負面影響,同比增長。
運營費用。從2021年到2022年,E、R&D增長了1,550萬美元,增長了13%,但仍佔淨銷售額的7%。E、研發下降的主要原因是人員增加、專業費用、新產品開發以及為緩解電子零件短缺而持續進行的產品重新設計。
從2021年到2022年,S、G&A的支出增加了1,430萬美元,增長了16%,佔2022年淨銷售額的6%,而2021年為5%。從2021年到2022年,S、G&A增加的主要原因主要是由於人員配備、出境運費的增加以及面對面客户會議和展會相關費用的迴歸。與美國證券交易委員會在2022年第二和第三季度達成的400萬美元和解協議以及相關的法律和專業費用也同比影響了S、G&A的支出。
其他(虧損)/收入總額。2022年的投資收入增加了120萬美元,至480萬美元,而2021年為360萬美元,這主要是由於固定收益投資的利息收入增加。其他收入——與2021年相比,2022年的淨收入減少了810萬美元,這主要是由於債務投資銷售同比虧損增加。
税收。 截至2022年12月31日的年度的有效税率為13.8%,而上一年度的有效税率為13.3%。2022年和2021年的有效税率與法定聯邦所得税税率不同,這主要是由於國外衍生無形收入扣除以及額外的股權補償減免和各種税收抵免。
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淨收入。2022年的淨收入減少了4,200萬美元,與2021年相比下降了12%,這主要是由於毛利率和營業利潤的同比變化。

流動性和資本資源
在本報告所述期間,公司的財務狀況一直非常強勁。
截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日,該公司的現金和現金等價物分別為2.264億美元、2.148億美元和2.623億美元。該公司的現金和現金等價物包括截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日外國子公司分別持有的1,480萬美元、1,250萬美元和1,070萬美元的金額。
截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日,來自經營活動的現金流分別為5.372億美元、3.382億美元和3.622億美元。截至2023年12月31日的財年,來自經營活動的現金流與上年相比增加了1.99億美元,這主要是由於淨收入的增加和營運資金的變化。截至2022年12月31日的財年,經營活動產生的現金流與2021年同期相比減少了2400萬美元,這主要是由於營運資本的變化和淨收入的減少,遞延税的變化部分抵消了這些變化。
截至2023年12月31日止年度,用於投資活動的現金流增加了1.267億美元,達到2.994億美元,而截至2022年12月31日的年度用於投資活動的現金流為1.727億美元,這主要是由於該年度的科技投資購買量增加,以及2023年與2022年相比資本支出增加。與截至2021年12月31日止年度用於投資活動的現金流相比,截至2022年12月31日的年度中用於投資活動的現金流增加了5,960萬美元,達到1.727億美元,這主要是由於與2021年相比,2022年權益法投資的投資購買量有所增加。
截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的資本支出分別為1.837億美元、1.464億美元和6,880萬美元。截至2023年12月31日止年度的資本支出與截至2022年12月31日的年度相比增加了3,720萬美元,這主要是由於與前面討論的建築和設施建設項目相關的支出增加。截至2022年12月31日止年度的資本支出與截至2020年12月31日的年度相比增加了7,760萬美元,這也是由於之前討論的相同建築物和設施建設項目所致。
截至2023年12月31日的年度中用於融資活動的現金流增加了2,110萬美元,至2.302億美元,而截至2022年12月31日的年度為2.090億美元,這主要是由於普通股回購量增加,2023日曆年度的總額為1.474億美元,而2022日曆年度的回購總額為1.125億美元。與截至2021年12月31日的年度相比,截至2022年12月31日的年度中用於融資活動的現金流減少了2.01億美元,至2.090億美元,這主要是由於普通股回購的金額減少,2022日曆年度的總額為1.125億美元,而2021日曆年度的總額為3.246億美元。

截至2023年12月31日,短期投資為1,440萬美元,低於截至2022年12月31日的2300萬美元;長期投資為2.991億美元,高於截至2022年12月31日的2.023億美元,這是由於公司整體投資組合的變化以及對科技投資的投資增加。
與2022年12月31日相比,截至2023年12月31日的應收賬款增加了4530萬美元,這主要是由於銷售額同比增長。
截至2023年12月31日,庫存與2022年12月31日相比減少了190萬美元,這主要是由於原材料的減少,但滿足客户訂單需求的製成品的增加部分抵消了減少。
截至2023年12月31日的無形資產淨額與2022年12月31日相比減少了540萬美元,這是由於固定活期無形資產和專利的攤銷,將在中進一步討論 注意事項 10的合併財務報表。
截至2023年12月31日,應付賬款與2022年12月31日相比增加了3,270萬美元,這主要是由於資本支出支付的增加和/或支付時機。
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管理層考慮了公司目前的營運資金和長期投資及其現有的信貸融資安排(儘管有禁止額外債務的承諾),詳情見下文 注意事項 2考慮到其合同義務和承諾,合併財務報表中除內部產生的現金流外,應足以滿足可預見的將來的預期現金需求。
以下是營運資金和固定收益長期投資的摘要:
202320222021
營運資金$726,129,177 $698,099,624 $801,593,707 
固定收益長期投資
155,863,252 140,341,898 190,875,668 
總計$881,992,429 $838,441,522 $992,469,375 

與2022年12月31日相比,截至2023年12月31日的營運資金增加主要是由於現金和應收賬款的增加,但部分被應付賬款的增加所抵消。截至2022年12月31日,營運資金與2021年相比減少的主要原因是庫存和應收賬款的增加,但現金和預付費用及其他方面的減少部分抵消了這些增加。

請參閲 第二部分,第5項,關於該公司先前宣佈的股票回購計劃。

外表
該公司利用標普全球交通的輕型汽車產量預測服務。標普全球交通2024年1月中旬預測2024日曆年度的輕型汽車產量約為1,580萬輛,歐洲約為1,740萬輛,日本和韓國1,220萬輛,中國約為2,890萬輛。
基於上述情況,該公司估計,2024日曆年度的收入將在24.5億美元至25.5億美元之間。所有估算均基於公司產品主要發貨地區的輕型汽車產量預測,以及其後視鏡和電子產品的潛在車型和預期產品組合的估計期權率。持續的不確定性,例如:輕型汽車產量;烏克蘭-俄羅斯戰爭;以色列-哈馬斯戰爭;勞動力短缺;汽車工廠關閉;歐洲、亞洲和北美的銷售率;嚴峻的宏觀經濟和地緣政治環境,包括通貨膨脹、關税和潛在的税法變化;原始設備製造商戰略和成本壓力;客户庫存管理和潛在汽車客户(包括其一級供應商)和供應商破產的影響;停工、罷工等;可能會干擾向客户發貨,使預測變得困難。
該公司估計,2024日曆年的毛利率將在34%至35%之間。從歷史上看,每年的客户降價都會給每年的毛利率帶來壓力。 鑑於目前的收入預測和2024年的預計產品組合,該公司希望能夠通過降低原材料成本、提高運營效率和利用公司的固定成本來抵消某些年度客户降價,但尚不確定能否做到這一點。
該公司還估計,2024日曆年度的運營支出,包括研發、研發、S、G&A,預計將在2.95億美元至3.05億美元之間,部分原因是持續投資以支持增長和新業務的啟動以及新產品的開發,這些新產品主要與人員配置有關。該公司繼續對技術進行大量投資,旨在為其當前產品組合的開發提供資金,並對這些產品進行迭代,以幫助保持其產品以及新產品對客户具有吸引力。
該公司是汽車行業的技術領導者,專注於開發設計獨特的專有解決方案。該公司繼續進行投資,以保持其當前市場的競爭優勢,並利用其核心能力開發適用於其他市場的產品。
根據目前的輕型汽車產量預測以及由此產生的自動調光鏡和電子設備的預測,該公司目前預計2024年的資本支出將在2.25億美元至2.5億美元之間,其中大部分將與生產設備的購買有關。目前,預計2024日曆年度的資本支出將由當前的現金和手頭現金等價物以及經營活動的現金流提供資金。
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該公司還估計,2024日曆年度的折舊和攤銷費用將在9500萬美元至1.05億美元之間。
該公司進一步估計,根據目前的法定税率,其2024日曆年度的税率將在16%至18%之間。
根據其先前宣佈的股票回購計劃和資本配置策略,公司打算在2024年及未來繼續回購更多普通股,具體取決於多種因素,包括:市場、經濟和行業狀況;公司普通股的市場價格;對收益的反稀釋影響;可用現金;以及公司認為適當的其他因素。

考慮到2025年輕型汽車產量與2024年相比的預期增長,該公司還提供了2025日曆年的收入指導。標普全球交通(截至2024年1月中旬)對2025年日曆年度的輕型汽車產量預測,北美約為1,620萬輛,歐洲約為1,750萬輛,日本和韓國約為1180萬輛,中國約為3,010萬輛。根據這些預測以及公司對2025日曆年度的航空航天、醫療和消防銷售的估計,該公司估計2025日曆年度的收入將在26.5億美元至27.5億美元之間。如上所述,持續的不確定性使預測變得困難。

市場風險披露
公司面臨各種相關性和波動性的市場風險敞口,包括外匯匯率風險和利率風險。利率和證券價格的波動可能會對公司的財務業績產生負面影響,這是固定收益投資出售的已實現虧損和/或投資證券減值調整導致的已實現虧損。該公司目前認為此類風險不一定是重大的。
該公司在美國境外有一些資產、負債和業務,包括多幣種賬户,這些賬户目前對整個公司來説並不重要。由於該公司在全球範圍內銷售汽車後視鏡,而且汽車製造高度依賴於總體經濟狀況,因此它可能會受到國外市場疲軟的經濟狀況的嚴重影響,這可能會減少對其產品的需求。
公司的大多數非美國銷售額都以美元開具發票和支付。在2023日曆年度,公司淨銷售額中約有8%是以外幣開具發票和支付的(相比之下,2022日曆年度的這一比例為7%,2021日曆年度的這一比例為8%)。該公司目前預計,公司在2024日曆年度的淨銷售額中約有8-9%將以外幣開具發票和支付。該公司目前不從事外幣對衝活動。
公司沒有任何未記錄在合併財務報表中的重大資產負債表外安排或承諾。


重要會計政策和關鍵會計估算
公司的合併財務報表是根據美國普遍接受的會計原則編制的,要求管理層做出影響其財務狀況和經營業績的估計、假設和判斷。管理層持續評估這些估計和假設。管理層還不斷審查其會計政策和財務信息披露。
公司的重要會計政策描述於 注意事項 1的合併財務報表。
我們的某些會計政策要求管理層做出估算和假設,這些估計和假設會影響截至合併財務報表發佈之日的資產和負債金額以及報告期內報告的收入和支出金額。這些估計和假設基於我們的歷史經驗、現有合同的條款、我們對行業趨勢的評估、客户和供應商提供的信息以及從其他外部來源獲得的信息(視情況而定)。但是,這些估計和假設本質上存在一定程度的不確定性。結果,實際結果是
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這些領域可能與我們的估計有很大差異,任何公認會計原則的應用都是如此。

在以下情況下,公司認為會計估算至關重要:
• 它要求管理層對估算時不確定的問題做出假設,以及
• 估算值的變化或本可以選擇的不同估算值將對我們的財務狀況或經營業績產生重大影響。
收入確認。公司根據會計準則編纂(ASC)606確認收入, 與客户簽訂合同的收入。因此,收入的確認金額反映了公司在向客户轉讓這些商品或服務時預計有權獲得的對價,以換取承諾的商品或服務。銷售額是扣除回報後顯示的,而回報率歷來並不大。公司不通過具有多個可交付成果的安排來實現銷售。公司通常在正常業務過程中每年收到客户的採購訂單。通常,此類採購訂單提供與特定車輛型號相關的年度條款,包括定價。採購訂單通常不指定數量。公司根據此類年度採購訂單中包含的定價條款確認收入。
作為在正常業務過程中籤訂的某些協議的一部分,公司被要求為客户提供年度降價。這些金額是在向這些客户運送產品時作為收入減少而進行估算和累積的。對於任何可能需要進行追溯價格調整並隨後進行談判的產品,公司將根據公司對實體將承諾的商品轉讓給客户而有權獲得的對價金額的最佳估計來記錄收入。公司的最佳估計需要根據歷史結果和與客户持續談判的預期結果做出重大判斷。該公司的方法是將合同價格的這些調整視為可變對價,變動對價是根據當時最有可能的價格金額估算出來的。此外,公司根據相關內容、產品成本和其他商業因素,不斷調整與客户的定價安排。此類應計定價將在與我們的客户結算時進行調整。

另請參閲 第三部分第13項關於此處併入的 “某些交易”。

第 7A 項關於市場風險的定量和定性披露。
參見”市場風險披露“在管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析中。參見 項目7,第二部分.

 
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第 8 項。財務報表和補充數據。
以下財務報表和獨立註冊會計師事務所的報告與本報告一起在簽名頁後提交:

合併財務報表索引
文檔
頁面
獨立註冊會計師事務所的報告(PCAOB 編號:42)
41
獨立註冊會計師事務所關於財務報告內部控制的報告
43
截至 2023 年 12 月 31 日和 2022 年 12 月 31 日的合併資產負債表
44
截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的合併收益表
45
截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的綜合收益表
46
截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的合併股東投資報表
47
截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的合併現金流量表
48
合併財務報表附註
49

 

第 9 項。與會計師在會計和財務披露方面的變更和分歧。
根據S-K法規第304項的定義,在截至2023年12月31日的24個月期間,與會計師沒有任何變化或分歧。
 

第 9A 項控制和程序。
披露控制和程序
在公司管理層的監督和參與下,公司的首席執行官兼首席財務官評估了公司披露控制和程序的設計和運作的有效性([如《交易法》規則 13a — 15 (e) 和 15d — 15 (e) 中所定義])截至2023年12月31日,並得出結論,公司的披露控制和程序是充分有效的。

管理層關於財務報告內部控制的報告
我們的管理層負責建立和維持對財務報告的充分內部控制,該術語在《交易法》第13a — 15(f)條和第15d — 15(f)條中定義。在包括首席執行官和首席財務官在內的管理層的監督和參與下,我們根據特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的內部控制綜合框架(2013年框架)(COSO標準),對財務報告內部控制的有效性進行了評估。根據這一評估,管理層斷言,截至2023年12月31日,公司對財務報告保持了有效的內部控制。

由於其固有的侷限性,對財務報告的內部控制可能無法防止或發現錯誤陳述。此外,對未來時期任何有效性評估的預測都可能面臨這樣的風險:由於條件的變化,控制措施可能變得不充分,或者對政策或程序的遵守程度可能下降。
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截至2023年12月31日,公司對財務報告的內部控制的有效性已由獨立註冊會計師事務所安永會計師事務所審計,報告載於 第四部分此表格 10K。
在本年度報告所涉期間,公司對財務報告的內部控制沒有發生重大影響或合理可能對公司財務報告內部控制產生重大影響的變化。此外,自2023年12月31日以來,公司的內部控制或其他可能對內部控制產生重大影響的因素沒有重大變化。

項目 9B。其他信息。
沒有。

第 9C 項。有關防止檢查的外國司法管轄區的披露。
沒有。
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第三部分
 
第 10 項。董事、執行官和公司治理。
有關我們執行官的信息
下表列出了本報告發布時公司所有執行官的姓名、年齡和職位。董事通常在年度股東大會之後的董事會會議上選舉產生。
名字年齡位置此後一直擔任現職
史蒂夫·唐寧46總裁兼首席執行官2018 年 1 月
尼爾·波姆52首席技術官兼工程副總裁2018 年 2 月
凱文·納什49財務副總裁、首席財務官兼財務主管2018 年 2 月
馬修·奇奧多59首席銷售官兼高級銷售副總裁2022 年 1 月
斯科特·瑞安43副總裁、總法律顧問兼公司祕書2018 年 8 月
上表所列官員之間沒有家庭關係。
史蒂夫·唐寧當選首席執行官,自2018年1月1日起生效。唐寧先生自2002年起受僱於本公司。在當選首席執行官之前,他在2017年8月至2017年12月期間擔任總裁兼首席運營官,2015年6月至2017年8月擔任高級副總裁兼首席財務官,2013年5月至2015年6月擔任財務副總裁兼首席財務官。在那之前,他曾擔任過各種角色。唐寧先生就業安排的某些條款載於此處 第三部分,第11項 轉到此表格 10-K。
尼爾·波姆自2018年2月15日起被任命為公司副總裁、工程和首席技術官,還被任命為執行官。Boehm 先生自 2001 年起受僱於本公司。在擔任現任職務之前,他從 2015 年開始擔任公司的工程副總裁,在此之前曾擔任工程高級董事。Boehm 先生就業安排的某些條款載於此處 第三部分,第11項轉到這個 10-K 表格。
凱文·納什被任命為公司財務副總裁、首席財務官兼財務主管,自2018年2月15日起生效。他還是公司的首席會計官。納什先生自1999年以來一直受僱於本公司。在擔任現任職務之前,他從 2014 年開始擔任公司會計副總裁兼首席會計官,在此之前曾擔任會計總監兼首席會計官。納什先生就業安排的某些條款載於此處 第三部分,第11項轉到這個 10-K 表格。
馬修·基奧多的頭銜於2022年1月17日改為首席銷售官兼高級銷售副總裁,儘管他已經是並將繼續擔任執行官。Chiodo先生自2001年起受僱於本公司。在擔任現任職務之前,他的頭銜是公司銷售副總裁,從 2017 年開始,在此之前曾擔任銷售總監多年。Chiodo先生就業安排的某些條款載於此處 第三部分,第11項轉到這個 10-K 表格。
斯科特·瑞安於2018年8月16日被任命為公司副總裁、總法律顧問兼公司祕書。瑞安先生自2010年起受僱於本公司。在擔任現任職務之前,他在2015年6月至2018年8月期間擔任助理總法律顧問兼公司祕書。在此之前,他在2013年11月至2015年6月期間擔任專利顧問。瑞安先生僱傭安排的某些條款載於此處 第三部分,第11項 轉到這個 10-K 表格。
特此以引用方式納入2024年年度股東大會最終委託書中 “董事選舉” 標題下並在公司財政年度結束後的120天內向委員會提交的董事信息(“委託聲明”)。股東推薦董事會候選人的程序未作任何修改。特此將最終委託書中 “拖欠的第16條報告” 標題下出現的任何有關遵守1934年《證券交易法》第16(a)條的信息以引用方式納入此處。特此以引用方式納入與公司審計委員會有關的信息,以及有關審計委員會中是否至少有一名成員是該術語定義的 “審計委員會財務專家” 的信息,見最終委託書中 “公司治理——審計委員會” 標題下的第S-K條第407(d)(5)項。
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公司已通過了《某些高級管理人員道德守則》,該守則適用於其首席執行官、首席財務官和首席會計官。應密歇根州澤蘭市北百年紀念街600號的公司祕書的書面要求,可在公司網站上免費獲得《某些高級管理人員道德守則》的副本。公司打算通過在其網站上發佈此類信息,滿足表格8-K第5.05項中關於修訂或豁免本《道德守則》條款的披露要求。公司網站上包含的信息,無論是當前發佈的還是將來發布的,都不是本文檔或本文檔中以引用方式納入的文件的一部分。
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項目 11。高管薪酬。

特此將最終委託書中包含的 “薪酬委員會報告”、“薪酬討論與分析”、“高管薪酬”、“董事薪酬” 和 “薪酬委員會聯鎖和內部人士參與” 標題下包含的信息以引用方式納入此處。“薪酬委員會報告” 不應被視為在徵集材料或向委員會提交。

正如先前披露的那樣,薪酬委員會的目標是,與公司既定同行羣體相比,包括指定執行官在內的高管的基本工資等於或接近基本工資的市場中位數。

有鑑於此,薪酬委員會定期審查了高管的基本工資,包括高管與公司既定同行羣體相比的等級。薪酬委員會確定,按市場中位數計算,某些官員的基本工資落後於宣佈的基本工資目標。因此,鑑於公司財務前景樂觀,人才競爭日益激烈,需要吸引和留住管理層以實現公司的戰略目標,希望基本工資接近市場中位數,以及高管人員的高水平個人表現,薪酬委員會建議董事會和董事會批准了2024年基本工資的某些變動,儘管此類變更不包括公司的總裁兼首席執行官。唐寧要求在2024年不增加基本工資。鑑於唐寧的持續出色表現和基本工資,董事會批准增加唐寧的年度和長期激勵措施,如本文所披露的那樣。董事會於2024年2月15日批准了2024年首席執行官和其他指定執行官的以下基本工資:
執行官員位置2024 年基本工資2023 年基本工資
史蒂夫·唐寧總裁兼首席執行官$850,000 $850,000 
尼爾·波姆工程副總裁兼首席技術官$575,000 $515,000 
凱文·納什財務副總裁、首席財務官兼財務主管$555,000 $515,000 
馬特·奇奧多銷售和首席安全官高級副總裁$480,000 $455,000 
斯科特·瑞安副總裁、總法律顧問兼公司祕書$440,000 $415,000 

經修訂和重述的年度激勵績效獎金計劃

董事會此前批准了經修訂和重述的年度激勵績效獎金計劃(“年度計劃”),以進一步強調基於績效的薪酬。年度計劃不是參與支付給所有員工的利潤分享獎金,而是根據三個關鍵績效指標的實現情況向高管提供潛在的現金獎金:收入(權重33.33%);營業收入(權重33.33%);和攤薄後每股收益(權重33.33%)。年度計劃涵蓋某些高管,包括指定執行官。

每年年初,薪酬委員會都會審查並批准年度計劃中每位官員的現金獎勵目標,該目標佔該年度基本工資的百分比。根據2024年的年度計劃,首席執行官的收入可能高達基本工資的220%。非首席執行官任命的執行官的收入最高可達各自基本工資的0%至150%。年度計劃下所有與績效相關的目標均由制定,目標的實現由以下機構批准,薪酬委員會和/或董事會。

對於我們的執行官而言,適用於每個績效指標的2024年年度計劃支付機會佔基本工資的百分比如下表所示:
執行官員年度計劃門檻年度計劃目標年度計劃最高限額
史蒂夫·唐寧55.0 %110.0 %220.0 %
尼爾·波姆37.5 %75.0 %150.0 %
凱文·納什37.5 %75.0 %150.0 %
馬特·奇奧多37.5 %75.0 %150.0 %
斯科特·瑞安37.5 %75.0 %150.0 %

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2024年,唐寧的年度計劃目標機會從100%增加到110%,部分原因是儘管該基本工資在公司規定的同行羣體中低於市場中位數,但他的基本工資沒有增加。薪酬委員會向董事會提出建議,而不是增加基本工資,董事會批准在2024年增加唐寧的年度計劃目標機會。唐寧為具有類似工作職責的高管提供短期激勵的目標機會仍在市場中位數之內。沒有對2024年執行官的年度計劃目標機會做出其他更改,因為據信這些門檻、目標和最大機會水平仍然合適。將上述支付機會乘以特定績效指標的加權係數,根據實際績效與績效指標的門檻、目標或最高值的比較,確定應向管理人員支付的現金獎勵金額。當將實際績效與任何績效指標的既定閾值、目標或最大值(如適用)進行比較時,將使用線性插值來確定績效獎勵的任何比例部分。薪酬委員會和/或董事會還可以根據其判斷酌情增加(或減少)此類基於績效的獎金,前提是獎金在任何情況下都不得超過適用基本工資的250%。

自2019年啟動以來,年度計劃使用相同的三個關鍵績效指標和權重:收入(加權33.33%)、營業收入(加權33.33%)和攤薄後每股收益(33.33%),因為這些指標不僅是衡量績效的適當指標,而且符合公司的整體業務戰略。

在確定年度現金獎勵是否根據年度計劃支付時,該年度的實際業績是根據每個績效指標的指定目標水平來衡量的。總體而言,這三個績效指標的目標反映了業績水平,在設定的時候,預計績效水平具有挑戰性,但可以實現。設定的門檻水平是為了反映薪酬委員會認為應該獲得部分獎勵機會的績效。最高水平的設定遠高於目標,這要求取得顯著成就,並反映薪酬委員會認為有必要額外獲得100%的目標獎勵的績效。

2023年,績效指標的目標績效和實際結果如下:
性能指標重量閾值*目標*最大值*實際表現*
收入33.33 %$1,511,180$2,014,906$2,518,633$2,299,215
營業收入33.33 %$287,104$382,805$478,506$495,731
攤薄後每股收益33.33 %$1.04$1.39$1.74$1.84
* 金額以千 (000) 為單位,每股金額除外。

根據實際收入、營業收入和攤薄後每股收益業績與指定執行官的目標和業績進行比較,年度計劃下2023年的付款如下表所示:
執行官員2023 年年度計劃績效獎金2023 年年度計劃全權獎金
史蒂夫·唐寧$1,576,495$0
尼爾·波姆$716,378$0
凱文·納什$716,378$0
馬特·奇奧多$632,916$0
斯科特·瑞安$577,275$0

這些年度計劃業績適當地反映了管理層在收入與公司主要基礎市場相比13%的業績、先前宣佈的毛利率回收計劃的執行以及持續的業務發展努力方面的工作。薪酬委員會一如既往地為2024年的年度計劃業績指標設定了收入、營業收入和攤薄後每股收益的目標,並在2024年做出了微小的修改,以與2022年之前的時期保持一致。在2022年和2023年期間,薪酬委員會和董事會將年度計劃下的門檻和最高績效範圍擴大至±25%,以應對潛在財務業績的波動性增加
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持續的供應鏈危機。由於終端市場整體波動性降低,2024年,公司再次使用2024年目標的±20%來確定年度計劃的閾值和最高限額。

2019 年綜合激勵計劃和長期激勵計劃

公司的2019年綜合激勵計劃(“OIP”)已獲得股東的批准。根據2019年OIP,公司實施了長期激勵計劃(“長期計劃”)。長期計劃為包括我們的指定執行官在內的高管提供激勵性獎勵,這些獎勵通過平衡其他適用的短期目標與長期股東價值創造來發揮重要作用,同時最大限度地減少可能對長期業績產生負面影響的冒險行為.

長期計劃使用三年績效期和選定的績效目標來確定股權激勵獎勵,以平衡年度計劃下的短期目標和長期計劃中與長期股東價值創造相關的績效目標。根據長期計劃,董事會和/或薪酬委員會決定長期激勵獎勵的金額。每位官員的獎勵機會基於目標美元價值(在績效期開始時確定),即根據相似職位的市場比較,使用同行羣體和一般行業市場數據,分配給其職位的基本工資的百分比。根據長期激勵計劃,以下目標機會適用於2024-2026年的績效期:
執行官員長期計劃目標機會佔2024-2026年基本工資的百分比
史蒂夫·唐寧385 %
尼爾·波姆185 %
凱文·納什185 %
馬特·奇奧多155 %
斯科特·瑞安155 %

唐寧先生和波姆先生2024-2026年長期計劃目標機會佔基本工資的百分比已與2023年至2025年適用的目標機會百分比有所不同。唐寧的目標機會從365%增加到385%,部分原因是他的基本工資沒有增加,儘管該公司確定的同行羣體的基本工資低於市場中位數。薪酬委員會建議將唐寧的長期計劃目標機會提高到2024年,董事會批准了這一建議。由於Boehm先生的總體工作職責增加,Boehm先生的目標機會從155%增加到185%。薪酬委員會還建議提高 Boehm 先生在 2024 年的長期計劃目標機會,董事會批准了這一建議。所有長期計劃目標機會均保持在市場中位數以內,以長期激勵官員各自的工作職責。

達到閾值績效的績效將產生目標獎勵的50%,實現最佳績效將產生目標獎勵的另外100%。將實際績效與適用的績效目標的既定閾值、目標或最大值(如適用)進行比較,並使用線性插值來確定此類獎勵的任何比例部分。

目標長期激勵機會總價值的百分之七十(70%)通過績效股票獎勵(“PSA”)提供,另外百分之三十(30%)通過限制性股票(“RS”)提供。PSA和RS都是基於績效的激勵薪酬形式,因為PSA涉及與股東利益直接一致的績效目標,RS的價值根據股價表現而波動。

除了要求實現PSA的績效目標外,PSA和RS還要求執行官自授予之日起在公司任職三年(除非執行官達到退休年齡、因正當理由離職、死亡或致殘或控制權發生變化,因此可以支付或部分支付獎勵)。


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2024-2026 年業績期的業績份額

長期計劃旨在為高管提供PSA,包括我們的指定執行官。PSA與兩個績效目標的實現掛鈎,每個目標的權重相等:扣除利息、税項、折舊和攤銷前的收益(EBITDA)和投資資本回報率(ROIC),每種情況均由薪酬委員會確定調整和計算。每個績效目標都基於三年業績期(2024-2026),其績效範圍可以使PSA達到閾值的目標為目標的50%,實現最大值的機會為目標機會的200%。薪酬委員會一如既往地制定了2024-2026年的息税折舊攤銷前利潤和投資回報率的目標。在2024-2026年業績期內,目標的±20%用於確定閾值和最大值,這與2021年及之前開始的績效期一致,其原因與年度計劃中提到的原因類似。

息税折舊攤銷前利潤推動了為持續增長投入資源的能力,但也是衡量股東回報能力的指標。它還推動了盈利的銷售增長並優化了公司的成本結構。ROIC確保管理層以有效的方式使用公司的資本,從而提高股東價值。由於PSA的價值與公司在財務目標方面的實際表現息息相關,因此它使高管的利益與股東的利益保持一致。2024年為指定執行官發放的PSA的目標機會如下表所示:
執行官員2024 年授予的 PSA 數量(目標)2024-2026
史蒂夫·唐寧68,016 
尼爾·波姆22,109 
凱文·納什21,340 
馬特·奇奧多15,464 
斯科特·瑞安14,175 

2024-2026 年業績期限制性股票獎勵
長期激勵機會總價值的另外30%由盧比獎勵組成。RS激勵和獎勵高管提高長期股票價值,並用作留存工具。根據長期計劃,RS通常將在2月份發放給包括我們指定的執行官在內的高管,並在補助金三週年之際向懸崖背心發放。 根據目標機會,2024年為指定執行官發放的RS如下表所示:
執行官員2024 年發放的 2024-2026 年退休金數量
史蒂夫·唐寧29,150 
尼爾·波姆9,476 
凱文·納什9,146 
馬特·奇奧多6,628 
斯科特·瑞安6,075 


2021-2023 年長期計劃績效(截至 2023 年 12 月 31 日的三年業績期)

2023年12月31日標誌着2021年2月頒發的PSA和RS長期計劃獎勵的三年績效期的結束。

績效份額獎勵

薪酬委員會和董事會於2021年2月制定並批准了這些獎勵的績效指標、目標和績效支出範圍。與長期計劃一致,激勵措施可能是
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高級管理人員根據與兩個相同加權的指標,即息税折舊攤銷前利潤和投資回報率相關的業績獲得的收入,每種指標均由薪酬委員會決定,均在三年業績期內累計衡量。息税折舊攤銷前利潤和投資回報率的目標績效水平是為了與2021年至2023年三年業績期開始時設定的財務目標保持一致。下表彙總了2021-2023年業績期與2021-2023年公共服務協議的目標和成就水平相關的業績:

性能指標重量閾值*目標*最大值*實際表現*達到目標的績效加權表現
EBITDA50 %$1,620,110$2,025,137$2,430,164$1,535,93150.40 %25.20 %
ROIC50 %36.80 %46.00 %55.20 %37.12 %62.48 %31.24 %
*金額以千 (000) 為單位,百分比除外。調整了息税折舊攤銷前利潤和投資回報率的閾值、目標和最大值,以應對費率的估計影響,實際業績也根據費率的實際影響進行了類似的調整。

下表反映了2021年2月根據目標機會發放的PSA以及2021-2023年業績期PSA向執行官的實際支付,其中包括假設股息再投資以股息等價物授予的額外股票。
執行官員2021 年授予的 PSA 數量(目標)2021-20232021-2023 年 PSA 支出
史蒂夫·唐寧42,762 25,203 
尼爾·波姆14,081 8,879 
凱文·納什12,916 8,726 
馬特·奇奧多11,394 8,291 
斯科特·瑞安10,091 7,636 

限制性股票

下表反映了根據目標機會於2021年2月發放的盧比,以及2021-2023年期間向執行官實際支付的盧比:

執行官員2020 年發放的 RS 數量(目標)2021-20232021-2023 年盧比支出/解鎖
史蒂夫·唐寧18,327 18,327 
尼爾·波姆6,456 6,456 
凱文·納什6,345 6,345 
馬特·奇奧多6,027 6,027 
斯科特·瑞安5,552 5,552 

由於2021年授予限制性股票的每位執行官自授予之日起三年內仍受僱於公司,因此授予的每股限制性股票都歸屬於此類執行官。

董事會還批准將向所有非公司員工的董事支付的年度預付金增加1萬美元(從8萬美元增加到90,000美元),儘管所有其他董事會薪酬保持不變。



項目 12。某些受益所有人的擔保所有權以及管理及相關股東事務。
特此以引用方式將最終委託書中包含的 “管理層普通股所有權”、“某些受益所有人的普通股所有權” 和 “股權薪酬計劃信息” 標題下包含的信息納入此處。註冊人不知道任何安排,這些安排的實施可能會在以後的某個日期導致控制權的變化。
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第 13 項。某些關係和關聯交易,以及董事獨立性。
特此以引用方式納入最終委託書中 “某些交易” 標題下包含的信息。特此以引用方式納入最終委託書中 “董事選舉” 標題下包含的信息。
 

第 14 項。主要會計費用和服務。
特此將最終委託書中 “批准任命獨立審計師——主要會計費用和服務” 標題下列出的有關主要會計費用和服務的信息以引用方式納入此處。特此以引用方式納入有關審計委員會就預先批准公司獨立審計師提供的審計和非審計服務的政策的信息,載於最終委託書中 “公司治理——審計委員會” 標題下。
 
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第四部分

第 15 項。展品,財務報表附表。
 
(a)1. 財務報表。見第二部分,第8項。
2。財務報表附表。沒有要求或不適用。
3.展品。參見頁面上的展品索引 76.

(b)見上文 (a)。
(c)見上文 (a)。

第 16 項。10-K 表格摘要。
沒有。

38


簽名
根據1934年《證券交易法》第15(d)條第13節的要求,註冊人已正式安排下列簽署人代表其簽署本報告,並經正式授權。

GENTEX 公司
來自:/s/ Steven R. Downing
總裁兼首席執行官史蒂芬·唐寧
日期:2024年2月22日
根據1934年《證券交易法》的要求,本報告已在下文中籤署2023年2月1日,由以下人員代表註冊人並以所示身份提交。

來自:/s/ Steven R. Downing
總裁兼首席執行官史蒂芬·唐寧
(首席執行官)代表 Gentex Corporation
來自:/s/ 凱文 ·C· 納什
凱文·納什,財務副總裁、首席財務官兼財務主管
(首席財務官兼首席會計官)代表 Gentex Corporation
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簽名如下所示的註冊人的每位董事特此任命史蒂夫·唐寧或凱文·納什為其事實上的律師,以其名義代表他或她簽名,並以與親自提交相同的範圍和效力向委員會提交10-K表中本報告的任何和所有修正案。
/s/ 約瑟夫·安德森董事
約瑟夫安德森
/s/ 萊斯利·布朗  董事
萊斯利·布朗  
/s/ Garth Deur董事
Garth Deur
/s/ 史蒂芬·唐寧董事
史蒂芬·唐寧
/s/ 理查德·肖姆  董事
理查德·紹姆  
/s/ 凱瑟琳·斯塔科夫  董事
凱瑟琳·斯塔科夫  
/s/ 布萊恩·沃克  董事
布萊恩·沃克  
/s/ Ling Zang董事
張玲
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獨立註冊會計師事務所的報告

致Gentex Corporation的股東和董事會

對財務報表的意見

我們審計了截至2023年12月31日和2022年12月31日的Gentex Corporation及其子公司(公司)的隨附合並資產負債表、截至2023年12月31日的三年中每年的相關合並收益、綜合收益、股東投資和現金流報表以及相關附註(統稱為 “合併財務報表”)。我們認為,合併財務報表按照美國公認會計原則,在所有重大方面公允列報了公司截至2023年12月31日和2022年12月31日的財務狀況,以及截至2023年12月31日的三年中每年的經營業績和現金流量。

我們還根據上市公司會計監督委員會(美國)(PCAOB)的標準,根據特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的內部控制綜合框架(2013年框架)中規定的標準,對公司截至2023年12月31日的財務報告內部控制進行了審計,並且我們在2024年2月22日的報告對此發表了無保留意見。

意見依據

這些財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的財務報表發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和條例,我們必須在公司方面保持獨立。

我們根據PCAOB的標準進行了審計。這些準則要求我們計劃和進行審計,以便合理地確定財務報表是否存在因錯誤或欺詐造成的重大錯報。我們的審計包括執行評估財務報表重大錯報風險的程序,無論是錯誤還是欺詐所致,以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查有關財務報表中數額和披露的證據。我們的審計還包括評估管理層採用的會計原則和作出的重大估計,以及評估財務報表的總體列報情況。我們認為,我們的審計為我們的意見提供了合理的依據。

關鍵審計事項

下文通報的關鍵審計事項是本期對財務報表進行審計時產生的事項,該事項已通報或要求告知審計委員會,並且:(1) 涉及對財務報表具有重要意義的賬目或披露,(2) 涉及我們特別具有挑戰性、主觀或複雜的判斷。關鍵審計事項的溝通不會以任何方式改變我們對整個合併財務報表的意見,而且我們通過通報下述關鍵審計事項,也不會就關鍵審計事項或與之相關的賬目或披露提供單獨意見。
41


收入-可變對價的估計
此事的描述
正如公司合併財務報表附註1和11中所討論的那樣,公司偶爾會與客户簽訂銷售合同,規定在特定零件的生產壽命內每年降低價格。價格也可以持續調整,以反映產品內容、產品成本和其他商業因素的變化。

由於每項收入安排所涉及的獨特事實和情況,以及與客户正在進行的商業談判,對公司預計有權獲得的產品(包含年度降價的安排)的會計核算和完整性進行審計是判斷性的。

我們在審計中是如何解決這個問題的
我們瞭解了情況,對設計進行了評估,並測試了對年度降價的控制措施的運作有效性。這包括測試對公司識別和評估包含影響收入確認事項的客户合同的流程的控制措施,以及測試與這些銷售合同相關的收入完整性和衡量相關的控制措施。

除其他外,我們的審計程序包括測試公司降價的完整性和估值,包括訪談負責與客户談判的高管和商業管理人員,檢查公司與客户之間與降價相關的溝通,以及測試出於測試目的使用較低重要性閾值記錄的手動降價條目。



/s/ 安永會計師事務所

自1999年以來,我們一直擔任公司的審計師。

密歇根州大急流城

2024年2月22日
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獨立註冊會計師事務所的報告

致Gentex Corporation的股東和董事會

關於財務報告內部控制的意見

根據特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的《內部控制——綜合框架》(2013年框架)(COSO標準)中制定的標準,我們對Gentex Corporation及其子公司截至2023年12月31日的財務報告內部控制進行了審計。我們認為,根據COSO標準,截至2023年12月31日,Gentex公司及其子公司(以下簡稱 “公司”)在所有重大方面都對財務報告進行了有效的內部控制。

我們還根據上市公司會計監督委員會(美國)(PCAOB)的標準,審計了公司截至2023年12月31日和2022年12月31日的合併資產負債表、截至2023年12月31日的三年中每年的相關合並收益、綜合收益、股東投資和現金流報表以及相關附註和我們在2024年2月22日的報告對此發表了無保留意見。

意見依據

公司管理層負責維持對財務報告的有效內部控制,並負責評估隨附的管理層財務報告內部控制報告中所載的財務報告內部控制的有效性。我們的責任是根據我們的審計就公司對財務報告的內部控制發表意見。我們是一家在PCAOB註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和條例,我們必須在公司方面保持獨立。

我們根據PCAOB的標準進行了審計。這些標準要求我們計劃和進行審計,以合理地確定是否在所有重大方面對財務報告進行了有效的內部控制。

我們的審計包括瞭解財務報告的內部控制,評估存在重大缺陷的風險,根據評估的風險測試和評估內部控制的設計和運作有效性,以及在這種情況下執行我們認為必要的其他程序。我們認為,我們的審計為我們的意見提供了合理的依據。

財務報告內部控制的定義和限制

公司對財務報告的內部控制旨在為財務報告的可靠性提供合理的保證,並根據公認的會計原則為外部目的編制財務報表提供合理的保證。公司對財務報告的內部控制包括:(1) 與保存記錄有關的政策和程序,這些記錄應以合理的詳細程度準確、公允地反映公司資產的交易和處置;(2) 提供合理的保證,即在必要時記錄交易以允許根據公認的會計原則編制財務報表,並且公司的收支只能根據管理層的授權進行公司董事;以及 (3) 就防止或及時發現可能對財務報表產生重大影響的未經授權收購、使用或處置公司資產提供合理的保證。

由於其固有的侷限性,對財務報告的內部控制可能無法防止或發現錯誤陳述。此外,對未來時期任何有效性評估的預測都可能因條件變化而導致控制不足,或者對政策或程序的遵守程度可能惡化。

//安永會計師事務所

密歇根州大急流城

2024年2月22日
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GENTEX 公司及其子公司
合併資產負債表
截至 2023 年 12 月 31 日和 2022 年 12 月 31 日
20232022
資產
流動資產:
現金和現金等價物$226,435,019 $214,754,638 
限制性現金 4,000,000 
短期投資14,356,476 23,007,385 
應收賬款,淨額321,809,868 276,493,752 
庫存,淨額402,473,028 404,360,270 
預付費用和其他32,663,762 26,036,331 
流動資產總額997,738,153 948,652,376 
廠房和設備:
土地、建築物和改善472,112,320 376,934,354 
機械和設備1,011,930,699 935,848,288 
在建工程158,327,247 165,574,867 
廠房和設備總數1,642,370,266 1,478,357,509 
減去-累計折舊 (989,492,594)(928,324,473)
網絡廠房和設備652,877,672 550,033,036 
其他資產:
善意340,105,631 313,807,494 
長期投資299,080,876 202,331,983 
無形資產,淨額214,005,910 219,360,910 
遞延所得税資產41,113,759 25,528,700 
專利和其他資產,淨額66,515,551 67,515,425 
其他資產總額960,821,727 828,544,512 
總資產$2,611,437,552 $2,327,229,924 
負債和股東投資
流動負債:
應付賬款$184,398,820 $151,740,046 
應計負債:
工資、工資和休假22,725,631 17,517,580 
所得税693,391 18,726,857 
特許權使用費20,898,949 19,208,411 
應付股息27,774,653 28,100,320 
其他15,117,532 15,259,538 
流動負債總額271,608,976 250,552,752 
其他非流動負債27,311,507 10,884,351 
負債總額298,920,483 261,437,103 
股東的投資:
普通股,面值 0.06每股; 400,000,000授權股份; 231,455,443234,169,335分別於2023年和2022年發行和流通的股票。
13,887,326 14,050,160 
額外的實收資本968,245,875 917,499,323 
留存收益1,336,940,990 1,148,386,272 
累計其他綜合(虧損)收益:
未實現的投資虧損,淨額(2,022,403)(10,110,695)
累積翻譯調整(4,534,719)(4,032,239)
股東投資總額2,312,517,069 2,065,792,821 
負債總額和股東投資$2,611,437,552 $2,327,229,924 
所附附附註是這些合併財務報表的組成部分。
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GENTEX 公司及其子公司
合併收益表
截至2023 年 12 月 31 日、2022 年和 2021 年 12 月 31 日的年度
 
202320222021
淨銷售額$2,299,215,044 $1,918,958,043 $1,731,169,929 
銷售商品的成本1,536,585,036 1,309,143,858 1,111,462,082 
毛利762,630,008 609,814,185 619,707,847 
運營費用:
工程、研究和開發154,359,700 133,308,804 117,763,676 
銷售、一般和管理112,539,255 106,499,255 92,162,193 
運營費用總額266,898,955 239,808,059 209,925,869 
運營收入495,731,053 370,006,126 409,781,978 
其他收入:
投資收益,淨額
13,498,351 4,795,823 3,589,798 
其他(虧損)收入,淨額(4,248,230)(5,078,873)2,979,960 
其他(虧損)收入總額9,250,121 (283,050)6,569,758 
所得税準備金前的收入504,981,174 369,723,076 416,351,736 
所得税準備金76,577,902 50,965,724 55,554,504 
淨收入$428,403,272 $318,757,352 $360,797,232 
每股收益(1):
基本$1.84 $1.36 $1.51 
稀釋$1.84 $1.36 $1.50 
每股申報的現金分紅$0.480 $0.480 $0.480 
(1)每股收益已進行調整,不包括因基於股份的支付獎勵而分配給參與證券的淨收益部分
所附附附註是這些合併財務報表的組成部分。
45


GENTEX 公司及其子公司
綜合收益合併報表
截至2023 年 12 月 31 日、2022 年和 2021 年 12 月 31 日的年度
 
202320222021
淨收入$428,403,272 $318,757,352 $360,797,232 
其他税前綜合(虧損)收入:
外幣折算調整(502,480)(4,952,828)151,544 
可供出售證券的未實現收益(虧損),淨額
10,238,344 (14,072,595)(6,424,496)
税前其他綜合收益(虧損)
9,735,864 (19,025,423)(6,272,952)
與其他綜合(虧損)收入組成部分相關的所得税(收益)支出2,150,052 (2,955,245)(1,349,144)
其他綜合收益(虧損),扣除税款
7,585,812 (16,070,178)(4,923,808)
綜合收入$435,989,084 $302,687,174 $355,873,424 

所附附附註是這些合併財務報表的組成部分。

46


GENTEX 公司及其子公司
股東投資合併報表
截至2023 年 12 月 31 日、2022 年和 2021 年 12 月 31 日的年度
常見
股票
股份
常見
股票
金額
額外
付費
資本
已保留
收益
累積的
其他
全面
收入(虧損)
總計
股東
投資
截至2021年1月1日的餘額243,692,869 $14,621,572 $852,771,508 $1,089,698,996 $6,851,052 $1,963,943,128 
通過股票計劃交易發行普通股2,343,169 140,590 29,668,197 — — 29,808,787 
回購普通股(9,595,198)(575,712)(30,447,965)(293,619,458)— (324,643,135)
與股票期權、員工股票購買、限制性股票和績效股票獎勵相關的股票薪酬支出— — 27,421,645 — — 27,421,645 
已申報的股息 ($)0.48每股)
— — — (114,415,382)— (114,415,382)
淨收入— — — 360,797,232 — 360,797,232 
其他綜合收益— — — — (4,923,808)(4,923,808)
截至2021年12月31日的餘額236,440,840 $14,186,450 $879,413,385 $1,042,461,388 $1,927,244 $1,937,988,467 
通過股票計劃交易發行普通股1,606,965 96,418 16,505,856 — — 16,602,274 
發行與收購相關的普通股162,433 9,746 4,990,266 — 5,000,012 
回購普通股(4,040,903)(242,454)(13,638,790)(100,013,126)— (113,894,370)
與股票期權、員工股票購買、限制性股票和績效股票獎勵相關的股票薪酬支出— — 30,228,606 — — 30,228,606 
已申報的股息 ($)0.48每股)
— — — (112,819,342)— (112,819,342)
淨收入— — — 318,757,352 — 318,757,352 
其他綜合損失— — — — (16,070,178)(16,070,178)
截至2022年12月31日的餘額234,169,335 $14,050,160 $917,499,323 $1,148,386,272 $(14,142,934)$2,065,792,821 
通過股票計劃交易發行普通股2,218,094 133,086 29,265,186 — — 29,398,272 
回購普通股(4,931,986)(295,920)(17,716,056)(128,024,161)— (146,036,137)
與股票期權、員工股票購買、限制性股票和績效股票獎勵相關的股票薪酬支出— — 39,197,422 — — 39,197,422 
已申報的股息 ($)0.48每股)
— — — (111,824,393)— (111,824,393)
淨收入— — — 428,403,272 — 428,403,272 
其他綜合損失— — — — 7,585,812 7,585,812 
截至 2023 年 12 月 31 日的餘額231,455,443 $13,887,326 $968,245,875 $1,336,940,990 $(6,557,122)$2,312,517,069 
附註是這些合併財務報表的組成部分。由於四捨五入,可能會有一些差異。


47


GENTEX 公司及其子公司
合併現金流量表
截至2023 年 12 月 31 日、2022 年和 2021 年 12 月 31 日的年度
202320222021
來自經營活動的現金流:
淨收入$428,403,272 $318,757,352 $360,797,232 
為使淨收入與經營活動提供的淨現金保持一致而進行的調整:
折舊和攤銷93,321,192 96,568,443 99,112,019 
處置資產的收益(355,544)(70,736)(488,750)
資產處置損失443,373 28,424 230,933 
出售投資收益和權益法投資收益(5,492,269)(392,040)(1,379,538)
出售投資虧損和權益法投資損失11,476,947 2,104,907 307,490 
遞延所得税(17,735,110)(17,777,777)(41,694,751)
與員工股票期權、員工股票購買和限制性股票相關的股票薪酬支出39,197,422 30,228,606 27,421,645 
經營資產和負債的變化:
應收賬款(45,251,116)(26,698,846)35,135,429 
庫存2,127,242 (88,092,828)(89,975,599)
預付費用和其他(4,101,866)(28,788,331)(20,241,994)
應付賬款40,951,490 37,423,488 7,266,309 
應計負債(5,735,441)14,909,867 (14,322,863)
來自經營活動的淨現金流量537,249,592 338,200,529 362,167,562 
用於投資活動的現金流:
可供出售證券的活動:
銷售收益58,847,341 37,429,595 56,237,427 
到期日和看漲期限17,445,000 3,500,000 27,690,000 
購買(97,849,498)(18,194,193)(100,301,699)
購買技術投資
(71,083,511)(45,743,460)(12,902,500)
增建廠房和設備(183,678,460)(146,433,123)(68,835,047)
出售廠房和設備的收益292,723 313,917 2,577,855 
收購業務,扣除獲得的現金(18,936,539) (12,071,546)
其他資產的增加(4,453,376)(3,611,244)(5,501,445)
用於投資活動的淨現金
(299,416,320)(172,738,508)(113,106,955)
用於融資活動的現金流:
通過股票計劃交易發行普通股29,398,272 16,602,274 29,808,787 
已支付的現金分紅(112,150,060)(113,091,921)(115,285,625)
回購普通股(147,401,103)(112,529,406)(324,643,135)
用於融資活動的淨現金(230,152,891)(209,019,053)(410,119,973)
現金、現金等價物和限制性現金的淨增加(減少)7,680,381 (43,557,032)(161,059,366)
現金、現金等價物和限制性現金,年初218,754,638 262,311,670 423,371,036 
現金、現金等價物和限制性現金,年底$226,435,019 $218,754,638 $262,311,670 
截至12月31日的十二個月
補充現金流數據202320222021
非現金投資和融資活動:
財產和設備應付賬款和應計費用及其他流動負債的變動
$6,927,750 $14,608,665 $6,292,196 
所附附附註是這些合併財務報表的組成部分。
48

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
.

(1)    重要會計和報告政策摘要
該公司
Gentex Corporation,包括其全資子公司(“公司”),是數字視覺、聯網汽車、可調光玻璃和消防技術的領先供應商。該公司最大的業務部門涉及為汽車行業設計、開發、製造、營銷和供應自動調光後視鏡和非調光後視鏡以及各種電子模塊。該公司將其產品運送到全球所有主要的汽車生產地區,並通過全球眾多的銷售、工程和分銷地點為這些地區提供支持。
公司淨銷售額和應收賬款的很大一部分來自與國內外汽車製造商和一級供應商的交易。該公司還為航空業設計、開發、製造、銷售和供應可調光的飛機窗户,為消防產品行業提供商用煙霧報警器和信號設備。公司不需要交易應收賬款的抵押品或其他擔保。
其他地方未描述的公司重要會計政策如下:
合併
合併財務報表包括Gentex Corporation及其所有全資子公司的賬目。所有公司間賬户和交易均已取消。
現金等價物
現金等價物包括投資於銀行賬户的資金和具有每日流動性的貨幣市場基金。
可疑賬户備抵金

公司審查所有應收賬款餘額的月度賬齡報告,從六十天以上的未清發票開始。此外,公司通過包括媒體在內的各種來源監控有關其客户的信息,以及通過公司人員與客户之間的持續互動獲得的信息。根據對上述信息的評估,公司根據歷史信貸和收款經驗、客户當前的財務狀況以及對其他潛在問題的具體發現,包括經濟環境和供應鏈限制對特定客户的影響,估算了與客户應收賬款相關的準備金。實際收款情況可能有所不同,需要對津貼進行調整,但從歷史上看,此類調整並不重要。
下表列出了公司可疑賬款備抵中的活動:
 開始
平衡

附加內容/
(削減)
轉到成本和
開支
淨增加/扣除額
和其他
調整
結局
平衡
截至 2023 年 12 月 31 日的財年:
可疑賬款備抵金$2,967,095 $ $(301,892)$2,665,203 
截至2022年12月31日的年度:
可疑賬款備抵金$3,176,205 $ $(209,110)$2,967,095 
截至2021年12月31日的財年:
可疑賬款備抵金$3,464,747 $ $(288,542)$3,176,205 
 
49

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
該公司的可疑賬款備抵主要與陷入財務困境的汽車客户有關。公司繼續與這些陷入財務困境的客户合作,收取逾期未付餘額。

投資

可供出售的證券
公司遵循ASC 820的規定, 公允價值計量和披露,其金融資產和負債以及按公允價值計量的非金融資產和負債。ASC 820為衡量資產和負債的公允價值提供了框架。該框架旨在提高根據允許或在某些情況下要求估算公允市場價值的各種現有會計準則確定公允價值的方式的一致性。該標準還擴大了有關公司使用公允價值衡量標準的財務報表披露要求,包括此類衡量對收益的影響。出售證券的成本基於特定的識別方法。
公司使用經紀人提供的月度估值報表來確定其政府證券、資產支持證券、公司債券和某些市政債券的公允價值。經紀商通過利用市場上的出價來確定投資估值,還引用第三方來源來驗證估值,因此被歸類為二級資產。
該公司的存款證被歸類為可供出售,被視為一級資產。這些投資按攤銷成本入賬,攤銷成本接近公允價值。
2023 年 10 月 4 日,公司簽訂了股票購買協議,以收購至多 3,137,500VOXX 國際公司(“VOXX”)A類普通股的股票。該公司同意購買以下股份 部分:(1) 2023 年 10 月 6 日,公司購買了 1,568,750A類普通股股票,價格為美元10每股,以及 (2) 2024 年 1 月 5 日,公司購買了 1,568,750A類普通股股票,價格為美元10每股。公司持有的VOXX股票是公開交易的,公允市場價值易於確定,被視為一級資產。該投資是根據ASC 321進行核算的, 投資-股票證券,公允價值的變動計入投資收益,淨計入合併收益表。在2023年10月4日至2023年12月31日期間,與購買第二批貸款的承諾相關的公允價值沒有重大變化。
科技投資
公司還定期對非合併第三方的非有價債務或股權證券進行戰略投資(“技術投資”)。此類技術投資總額約為 $128.0截至 2023 年 12 月 31 日,其中 $124.6百萬和美元3.4百萬美元記錄在合併資產負債表上的長期投資和短期投資中,而美元65.5截至 2022 年 12 月 31 日,百萬美元,其中61.7百萬和美元3.8合併資產負債表上記錄了百萬美元的長期投資和短期投資。
根據投資形式和公司對被投資者的影響程度,公司主要根據ASC 321對技術投資進行核算, 投資-股票證券或 ASC 323 — 投資 — 股權法和合資企業. 本公司的股權證券賬户 在非受控關聯公司中通過這種方式,公司行使重大影響力,但根據股權法,對被投資方沒有控制權,而公司是在公司合併損益表中確認的其他(虧損)收益中淨額的非控股關聯公司的收益或虧損份額。公司持有的所有其他技術投資主要計入ASC 321的衡量方案。根據計量方案,賬面價值按成本減去任何減值,正負變化來衡量源於同一發行人的相同或相似投資的有序交易中可觀察到的價格變化。

公司最重要的技術投資摘要如下:
50

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續

阿達斯基-Adasky 是一家總部位於以色列的領先開發商和製造商,為車輛安全和感知應用以及智慧城市道路解決方案提供智能、高分辨率熱感應系統。2023 年,公司投資了大約 $46.5Adasky 有 100 萬個,結果大約 27Adasky 的所有權百分比。這些投資包括大約 $25使用衡量替代方案,與Adasky優先股相關的百萬美元和美元21.5使用權益法計算的Adasky普通股為百萬美元。截至2023年12月31日,公司在阿達斯基投資的賬面價值為美元45.8百萬。

綠色彈珠-GreenMarbles是房地產整合可持續解決方案的領先提供商。2022年6月3日,公司獲得了近似值 20以美元計算的GreenMarbles股權份額百分比25.0百萬,由美元組成20.0百萬美元的現金投資和美元的發行5.0價值百萬的Gentex普通股。該公司使用權益法核算其對GreenMarbles的投資。截至2023年12月31日和2022年12月31日,對GreenMarbles投資的賬面價值為美元22.6百萬和美元24.4分別是百萬。

SimpleNight- Simplenight 為駕駛員和車輛乘員提供增強的移動功能,除了日常購物外,還可以預訂個性化娛樂和生活方式體驗。在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度中,公司投資了美元7.5百萬和美元7.5在 Simplenight 中分別持有 100 萬個,截至 2023 年 12 月 31 日,該公司大約有 30Simplenight的所有權百分比主要是使用衡量替代方案計算的。截至2023年12月31日和2022年12月31日,公司對Simplenight投資的賬面價值為美元20.9百萬和美元12.9百萬。

慰藉之力-Solace Power是一家總部位於加拿大的公司,專門提供無線電源解決方案。2023 年 12 月 12 日,公司購買了 13Solace Power的股權百分比,使用衡量替代方案進行核算。
截至2023年12月31日和2022年12月31日,具有經常性公允價值計量的資產或負債如下所示:
 
  使用報告日的公允價值測量
 截至總計的報價
活躍市場
對於相同
資產
重要的其他
可觀察
輸入
意義重大
無法觀察
輸入
描述2023年12月31日(第一級)(第 2 級)(第 3 級)
現金和現金等價物$226,435,019 $226,435,019 $ $ 
短期投資:
存款證994,013 $994,013   
公司債券1,943,886  1,943,886  
政府證券4,759,507  4,759,507  
市政債券1,726,658  1,726,658  
其他1,465,388 1,465,388   
長期投資:
資產支持證券27,146,504  27,146,504  
存款證748,358 748,358   
公司債券65,404,340  65,404,340  
政府證券6,227,129  6,227,129  
市政債券56,336,921  56,336,921 
普通股18,610,519 18,610,519   
總計$411,798,242 $248,253,297 $163,544,945 $ 
51

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
  使用報告日的公允價值測量
 截至總計的報價
活躍市場
對於相同
資產
重要的其他
可觀察
輸入
意義重大
無法觀察
輸入
描述2022年12月31日(第一級)(第 2 級)(第 3 級)
現金和現金等價物$214,754,638 $214,754,638 $ $ 
限制性現金4,000,000 $4,000,000   
短期投資:
存款證1,736,163 $1,736,163   
公司債券5,473,341  5,473,341  
政府證券4,423,041  4,423,041  
市政債券5,174,773  5,174,773  
其他2,347,602 1,093,602 1,254,000  
長期投資:
資產支持證券18,829,696  18,829,696  
存款證238,925 238,925   
公司債券36,310,477  36,310,477  
政府證券36,532,634  36,532,634  
市政債券48,430,166 48,430,166  
普通股293,300 293,300   
總計$378,544,756 $222,116,628 $156,428,128 $ 
截至2023年12月31日和2022年12月31日顯示了投資證券的攤銷成本、未實現收益和虧損以及市值:
 
 未實現
2023成本收益損失市場價值
短期投資:
存款證$1,000,000 $ $(5,987)$994,013 
公司債券1,976,195  (32,309)1,943,886 
政府證券4,754,495 21,141 (16,129)4,759,507 
市政債券1,749,038  (22,380)1,726,658 
其他1,465,388   1,465,388 
長期投資:
資產支持證券26,923,803 331,847 (109,146)27,146,504 
存款證750,000 (1,642)748,358 
公司債券66,214,398 748,471 (1,558,529)65,404,340 
政府證券6,217,774 10,675 (1,320)6,227,129 
市政債券58,261,615 811,128 (2,735,822)56,336,921 
普通股17,324,886 1,328,446 (42,813)18,610,519 
總計$186,637,592 $3,251,708 $(4,526,077)$185,363,223 

52

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
 未實現
2022成本收益損失市場價值
短期投資:
存款證$1,750,256 $ $(14,093)$1,736,163 
公司債券5,571,417  (98,076)5,473,341 
政府證券4,476,613  (53,572)4,423,041 
市政債券5,223,500  (48,727)5,174,773 
其他2,347,602   2,347,602 
長期投資:
資產支持證券19,151,229  (321,533)18,829,696 
存款證250,000  (11,075)238,925 
公司債券40,410,206  (4,099,729)36,310,477 
政府證券39,637,461  (3,104,827)36,532,634 
市政債券53,476,883 235,713 (5,282,430)48,430,166 
普通股292,638 662  293,300 
總計$172,587,805 $236,375 $(13,034,062)$159,790,118 

截至2023年12月31日,未實現的投資虧損如下:
未實現虧損總額總公允價值
不到一年$126,074 $13,449,592 
超過一年4,400,003 76,966,258 
總計$4,526,077 $90,415,850 
截至2022年12月31日,未實現的投資虧損如下:
未實現虧損總額總公允價值
不到一年$4,816,103 $77,701,146 
超過一年8,217,959 76,643,586 
總計$13,034,062 $154,344,732 
自2020年1月1日起,公司通過了2016-13年度會計準則更新(“ASU”),《金融工具——信用損失》(主題326), 衡量金融工具的信用損失。該指南修改了可供出售債務證券的減值模型,併為自發行以來信用狀況惡化的已購金融資產提供了簡化的會計模型。公司利用ASC 326提供的指導來確定公司持有的任何可供出售債務證券是否受到減值。在本報告所述年份中,沒有任何投資被視為減值。在收回攤銷成本基礎之前,公司有意且目前有能力持有其債務投資。如果市場、行業和/或被投資者的狀況惡化,公司未來可能會出現減值。在2023年和2022年,除了暫時性減值外,沒有其他投資被視為減值。
截至2023年12月31日,固定收益證券的合同到期日如下:
53

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
一年內到期$9,953,308 
到期時間在一到五年之間94,519,794 
到期五年以上60,814,214 
$165,287,316 
金融工具的公允價值
公司的金融工具包括現金和現金等價物、投資、應收賬款、應付賬款以及短期和長期債務。公司對這些金融工具公允價值的估計近似於其截至2023年12月31日和2022年12月31日的賬面金額。
庫存
庫存包括材料、直接人工和製造管理費用,按成本或可變現淨值的較低者進行估值。成本是根據標準成本確定的,該成本近似於先入先出(FIFO)方法。截至2023年12月31日和2022年12月31日,庫存包括以下內容:
 
20232022
原材料$283,126,566 $304,184,004 
在處理中工作46,343,955 45,512,275 
成品73,002,507 54,663,991 
總庫存$402,473,028 $404,360,270 
流動緩慢和過時庫存的估計庫存準備量是基於當前對未來需求的評估、市場狀況、對某些電子元件較長交貨時間的評估以及相關的管理舉措。如果市場狀況或客户需求發生變化且不如管理層預期的那麼有利,則將相應調整庫存配額。流動緩慢和過時庫存的備抵金(淨額包含在上述庫存價值中)為美元10.3百萬和美元10.0截至 2023 年 12 月 31 日和 2022 年 12 月 31 日,分別為百萬人。
廠房和設備
廠房和設備按成本列報。折舊和攤銷是使用直線法計算的,用於財務報告的目的,估計的使用壽命為 730建築和裝修的年限,以及 310機械和設備使用年限。折舊費用約為 $73.6百萬,美元74.9百萬和美元76.82023 年、2022 年和 2021 年分別達到百萬人。
長期資產的減值或處置
每當事件或情況變化表明資產賬面金額可能無法收回時,公司就會審查長期資產,包括不動產、廠房和設備以及其他有明確壽命的無形資產,以確定是否存在減值情況。公司根據ASC 360-10-15進行長期資產減值分析, 長期資產的減值或處置。ASC 360-10-15要求公司將資產和負債歸入最低水平,其中可識別的現金流在很大程度上獨立於其他資產和負債的現金流,並根據未貼現的未來現金流總和對資產組進行評估。如果未貼現的現金流未表明資產的賬面金額可以收回,則根據貼現現金流分析或評估,減值費用按資產組賬面金額超過其公允價值的金額來衡量。 
專利
該公司的政策是將獲得專利所產生的成本資本化。專利費用按其使用壽命分攤。在審專利的成本在頒發之前不會攤銷。公司在正常業務過程中定期獲得知識產權,知識產權的成本將在其使用壽命內攤銷。

54

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
商譽和無形資產

商譽反映的收購成本超過所購可識別淨資產的公允價值。公司每年對第四季度商譽進行減值審查,如果事件或情況變化表明商譽可能受到減值,則更頻繁地進行商譽減值審查。公司使用定性方法或定量方法,利用包含某些假設和判斷的公允價值方法,對其汽車和其他報告部門進行減值審查,這些部門已被確定為公司的應申報細分市場。申報單位的公允價值是指在計量日,在市場參與者之間的有序交易中,將該單位作為一個整體出售所獲得的價格。公司進行定性評估(步驟0),以確定申報單位的公允價值是否更有可能低於其賬面金額。否則,將不進行進一步的商譽減值測試。如果是,公司將進行第一步測試,使用收益法來估算其每個申報單位的公允價值,並使用市場估值方法來進一步支持該分析,以確定申報單位的公允價值。如果申報單位的公允價值大於其賬面金額,則商譽不被視為減值。但是,如果申報單位的公允價值低於其賬面金額,則減值變動將記錄為報告單位賬面價值超過其公允價值的部分。

減值測試中包含的假設需要判斷,這些輸入的變更可能會影響計算結果,如果報告單位的賬面金額超過其計算的公允價值,則可能導致未來時期的減值費用。在進行定性評估時,管理層在確定申報單位的公允價值是否更有可能低於其賬面金額時,會考慮宏觀經濟狀況、行業和市場考慮、整體財務業績和其他公司特定事件等因素。除了管理層對未來現金流的內部預測外,第一步減值測試中使用的主要假設是加權平均資本成本和長期增長率。儘管公司的現金流預測基於管理層認為合理的假設,也符合管理層運營基礎業務的計劃和估計,但在確定歸屬於報告單位的預期未來現金流方面仍有重要的判斷。目前或之前存在商譽的時期均未記錄任何減值費用。

無限期無形資產也要接受年度減值測試,如果確定了減值指標,則更頻繁地進行減值測試。在確定無限期無形資產的基礎公允價值時,需要管理層的判斷和假設。儘管公司認為用於確定公允價值的判斷和假設是合理的,但不同的假設可能會改變估計的公允價值,因此可能需要減值費用,這可能對合並財務報表至關重要。公司進行定性評估(步驟0),以確定無形資產的公允價值是否更有可能低於其賬面金額。否則,將不再對無限期無形資產進行進一步的減值測試。管理層為兩個報告期編制的年度測試沒有對無限期無形資產進行減值。

作為最近收購的一部分,公司收購了無限期在制研發(“IPR&D”)無形資產。這些知識產權與研發資產不進行攤銷,而是每年進行減值測試,如果存在潛在減值指標,則更頻繁地進行減值測試,直到相關的研發工作完成或放棄為止。項目完成後,資產將在資產的預期經濟壽命內攤銷,預計經濟壽命將在該日確定。如果確定該項目已放棄,如果開發的資產沒有其他用途,則資產的全部價值將記作支出。

請參閲 附註10,“商譽和無形資產”以獲取有關在2023年日曆年度進行的減值測試的信息。

收入確認
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GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
公司根據會計準則編纂(ASC)606確認收入, 與客户簽訂合同的收入。因此,收入的確認金額反映了公司在向客户轉讓這些商品或服務時預計有權獲得的對價,以換取承諾的商品或服務。銷售額是扣除回報後顯示的,而回報率歷來並不大。公司不通過具有多個可交付成果的安排來實現銷售。公司通常在正常業務過程中每年收到客户的採購訂單。通常,此類採購訂單提供與特定車輛型號相關的年度條款,包括定價。採購訂單通常不指定數量。公司根據此類年度採購訂單中包含的定價條款確認收入。
作為在正常業務過程中籤訂的某些協議的一部分,公司被要求為客户提供年度降價。此類金額有待估算,根據標準商業條款,產品控制權移交給客户後,應計為收入的減少。對於任何可能需要進行追溯價格調整並隨後進行談判的產品,公司將根據公司對實體將承諾的商品轉讓給客户而有權獲得的對價金額的最佳估計來記錄收入。公司的最佳估計需要根據歷史結果和與客户持續談判的預期結果做出重大判斷。該公司的方法是將合同價格的這些調整視為可變對價,變動對價是根據當時最有可能的價格金額估算的。此外,公司根據相關內容、公司產品成本和其他商業因素,不斷調整與客户的定價安排。此類應計定價在與客户結算時會進行調整。請參閲 附註11,“收入”,以獲取更多信息。
廣告和宣傳材料
所有廣告和促銷費用均在發生時記為支出總額約為 $3.4百萬,美元3.3百萬和美元1.82023 年、2022 年和 2021 年分別為百萬人。
維修和保養
財產和設備的重大更新和改善費用記作資本,維修和保養在發生時記作支出。公司承擔了與修理和維護廠房和設備有關的費用約為 $31.0百萬,美元27.9百萬和美元24.22023 年、2022 年和 2021 年分別為百萬人。
自我保險
該公司自保了部分工傷補償和員工醫療費用風險。這些安排規定了止損保險來管理公司的風險。這些費用是根據已知索賠和對已發生但未報告的索賠 (“IBNR”) 的估計計算的。IBNR索賠是使用索賠管理員提供的歷史滯後信息和其他數據估算的。這種估算過程是主觀的,如果將來的結果與原始估計值有所不同,則可能需要對記錄的應計數額進行調整。
產品質保
公司定期承擔產品保修費用。與產品保修相關的任何負債都是根據已知事實和情況估算的,截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日,這些責任並不重要。公司不為其產品提供延長保修期。
所得税
所得税準備金以合併財務報表中報告的收益為基礎。遞延所得税資產和負債是根據財務報表與資產和負債的納税基礎之間的差異計算的,這些差異將導致未來的可扣除額或應納税金額。此類遞延所得税資產和負債的計算基於頒佈的税法和税率。公司適用ASC 740的規定, 所得税,因為它與公司合併財務報表中確認的所得税的不確定性有關。一個更有可能維持下去的門檻
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GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
考試適用於不確定的税收狀況。公司認為與該條款相關的估計是合理的,但是,無法保證這些問題的最終結果不會與歷史所得税條款和應計額中反映的結果有所不同。
租賃

該公司擁有公司辦公室、倉庫、車輛和其他設備的經營租約,其中包含在”專利和其他資產“合併資產負債表的部分。租約的剩餘租賃條款為 1年至 5年份。截至2023年12月31日,運營租賃的加權平均剩餘租賃期限為 3年,加權平均折現率為 6.4%. 運營租賃的未來最低租賃付款額如下:
截至12月31日的年度
2024$1,857,325 
20251,091,917 
2026545,291 
2027242,712 
此後3,846 
未來最低租賃付款總額$3,741,091 
減去估算的利息(170,876)
總計$3,570,215 

每股收益

公司擁有未歸屬的基於股份的支付獎勵,有權獲得不可沒收的股息,根據ASC 260的規定,這些股息被視為參與證券, 每股收益。公司將收益分配給參與證券,並使用兩類方法計算每股收益。根據兩類方法,每股淨收益的計算方法是將分配給普通股股東的淨收益除以該期間已發行普通股的加權平均數。在應用兩類方法時,淨收益是根據普通股和參與證券在該期間各自的加權平均已發行股票分配給普通股和參與證券。

下表列出了過去三年中每年按兩類方法計算的每股普通股基本收益和攤薄後淨收益的計算結果:
57

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合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
202320222021
每股基本收益
淨收入$428,403,272 $318,757,352 $360,797,232 
減去:分配給參與證券6,352,424 4,875,057 5,591,992 
普通股股東可獲得的淨收入$422,050,848 $313,882,295 $355,205,240 
基本加權平均已發行股份229,405,479 230,825,293 235,526,911 
每股淨收益-基本$1.84 $1.36 $1.51 
攤薄後的每股收益
基本計算中使用的淨收入分配$422,050,848 $313,882,295 $355,205,240 
未分配收益的重新分配6,341 5,299 17,014 
普通股股東可獲得的淨收益——攤薄$422,057,189 $313,887,594 $355,222,254 
基本計算中使用的股票數量229,405,479 230,825,293 235,526,911 
其他加權平均稀釋普通股等價物314,719 394,196 1,077,103 
攤薄後的加權平均已發行股數229,720,198 231,219,489 236,604,014 
每股淨收益 — 攤薄$1.84 $1.36 $1.50 
在截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日的年度中, 1,441,812股份, 1,842,602股份,以及 200,037與股票期權計劃相關的股票分別未包含在攤薄後的平均已發行普通股中,因為它們具有反稀釋性。

綜合收益(虧損)
綜合收益(虧損)反映了商業企業在一段時間內因非所有者來源的交易和其他事件和情況而發生的權益變化。對於公司而言,綜合收益是指經可供出售投資的未實現損益和外幣折算調整後的淨收益詳情請見 注意事項 9,“綜合收益”,瞭解更多信息。
外幣兑換
公司外國子公司的財務狀況和經營業績使用當地貨幣作為本位貨幣來衡量。資產和負債按年底有效的匯率折算。損益表賬目按當年有效的平均匯率折算。由此產生的折算調整作為股東投資的單獨組成部分入賬。在確定淨收入時包括將外幣交易重新計量為適當貨幣所產生的收益和損失。
股票薪酬計劃
公司使用ASC 718的公允價值確認條款對股票薪酬進行核算, 補償-股票補償。如中更全面地描述的那樣 注5,“基於股票的薪酬計劃”,公司根據綜合激勵計劃提供或已經提供了薪酬福利, 其他股票期權計劃、另一項限制性股票計劃,以及 員工股票購買計劃。該公司利用Black-Scholes模型來估算股票期權的價值,這需要輸入假設。這些假設包括估計(a)員工在行使既得股票期權之前保留其既得股票期權的時間(“預期期限”),(b)公司普通股價格在預期期限內的波動性,(c)最終無法完成其歸屬要求(“沒收”)的期權數量,以及(d)預期的股息。假設的變化可以是實質性的
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合併財務報表附註
(續)

(1) 重要會計和報告政策摘要,續
影響股票薪酬公允價值的估計,從而影響合併運營報表中確認的相關金額。
估計數
按照美國普遍接受的會計原則編制財務報表要求管理層作出估計和假設,這些估計和假設會影響財務報表日報告的資產負債數額和或有資產負債的披露以及報告期內報告的收入和支出數額。實際結果可能與這些估計有所不同。
改敍
前一年的某些金額已重新分類,以符合本年度的列報方式。
最新會計準則
2023年11月,財務會計準則委員會(“FASB”)發佈了第2023-07號會計準則更新(“ASU”), 對可報告的細分市場披露的改進。該亞利桑那州立大學更新了可申報的分部披露要求,要求定期向首席運營決策者(“CODM”)披露重大可申報的分部支出,幷包含在每份報告的細分市場損益衡量標準中。該亞利桑那州立大學還要求披露被認定為CODM的個人的職稱和職位,並解釋CODM如何使用報告的細分市場損益衡量標準來評估細分市場的業績和決定如何分配資源。亞利桑那州立大學對2023年12月15日之後開始的年度和2024年12月15日之後開始的財政年度內的過渡期有效。ASU的採用應追溯適用於財務報表中列報的所有先前時期。還允許提前收養。在採用該ASU時,公司可能會包括其他披露。該公司目前正在評估該亞利桑那州立大學的規定,並預計將在截至2024年12月31日的年度中採用亞利桑那州立大學。
2023 年 12 月,FASB 發佈了 ASU 2023-09 所得税披露的改進。根據該ASU,公益實體每年必須 “(1)披露税率對賬中的特定類別,以及(2)為符合量化門檻的對賬項目提供更多信息(如果這些對賬項目的影響等於或大於税前收入(或虧損)乘以適用的法定所得税率計算出的金額的5%)。”該亞利桑那州立大學在截至2025年12月31日的財政年度對公司具有預期效力。該ASU一旦通過,將導致在合併財務報表中包含更多披露。


(2)債務和融資安排

2018年10月15日,公司與作為行政代理人和唯一貸款人的PNC簽訂了信貸協議,現已對該協議進行了修訂和重述,如下所述。

正如先前披露的那樣,2023年2月21日,公司簽訂了經修訂和重述的信貸協議(“信貸協議”),其中除其他外規定 三年無抵押循環信貸額度,借款能力最高為 $2502026年2月21日到期的百萬支左輪手槍(“左輪手槍”),完全取代了公司上述先前參考的美元150.0百萬循環信貸額度,否則將在2023年10月15日到期。左輪手槍中包含一美元20.0備用信用證的百萬分項限額和一美元35.0swingline貸款限額為百萬美元,每筆貸款均受特定條件的約束。根據Revolver,資金可用於營運資金、資本支出和其他合法的公司用途,包括但不限於收購和普通股回購,但每種情況都要遵守信貸協議中規定的某些財務契約。

公司在信貸協議下的義務沒有擔保,但受某些契約的約束。截至 2023 年 12 月 31 日,有 左輪手槍的未清餘額,截至2022年12月31日 先前循環信貸額度下的未清餘額。
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GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註

信貸協議包含慣例陳述和擔保以及對公司施加某些限制的某些契約。截至2023年12月31日,公司遵守了信貸協議下的承諾。

    

(3)所得税
所得税準備金基於隨附的合併財務報表中報告的收益。公司確認已包含在合併財務報表或納税申報表中的事件的預期未來税收後果的遞延所得税負債和資產。根據這種方法,遞延所得税負債和資產是根據財務報表與資產和負債的納税基礎之間的累積臨時差異來確定的,使用的税率預計將適用於預計收回或結清這些暫時差異的年份中的應納税所得額。遞延所得税支出以該年遞延所得税資產和負債的淨變化來衡量。
在截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日的年度中,所得税準備金前的收入的國外部分並不重要。 所得税準備金的組成部分如下:
202320222021
目前應付款:
聯邦$85,978,954 $62,670,986 $89,507,896 
6,242,525 4,310,783 5,642,926 
國外2,091,533 1,761,732 2,098,433 
總計94,313,012 68,743,501 97,249,255 
遞延所得税優惠:
主要是聯邦政府(17,735,110)(17,777,777)(41,694,751)
所得税準備金$76,577,902 $50,965,724 $55,554,504 
有效所得税税率與法定聯邦所得税税率不同,原因如下:
202320222021
法定聯邦所得税税率21.0 %21.0 %21.0 %
州所得税,扣除聯邦所得税優惠0.8 0.9 0.7 
研究税收抵免(1.3)(1.8)(1.0)
(減少) 增加不確定税收準備金 (0.2)0.1 
不可扣除的高管薪酬0.1 0.3 0.1 
不可扣除的費用0.1 0.3  
外國税收抵免(0.5)(0.3)(0.2)
國外衍生的無形收入扣除(5.1)(6.2)(6.3)
股票補償(0.4)(0.6)(1.3)
其他0.5 0.4 0.2 
有效所得税税率15.2 %13.8 %13.3 %

2023年12月31日和2022年12月31日導致遞延所得税資產和負債的臨時差異的税收影響如下: 
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合併財務報表附註
(續)
(3)所得税,續
 十二月三十一日
 20232022
資產:
應計費用目前不可扣除$10,989,677 $9,778,184 
研究和開發成本70,252,363 58,501,232 
基於股票的薪酬15,536,416 14,670,250 
超出賬面折舊的税額7,060,777  
其他4,025,082 4,722,513 
遞延所得税資產總額$107,864,315 $87,672,179 
負債:
超出賬面折舊的税額$ $(3,460,485)
善意(47,185,855)(42,580,026)
無形資產(15,235,639)(13,268,772)
其他(4,329,062)(2,834,196)
遞延所得税負債總額$(66,750,556)$(62,143,479)
遞延所得税淨額$41,113,759 $25,528,700 


未到期的淨營業虧損結轉總額為 $6.0百萬美元可用於減少某些國內外子公司未來的應納税收益。

以現金支付的所得税約為 $110.3百萬,美元35.2百萬和美元105.82023 年、2022 年和 2021 年分別達到百萬人。
未確認的税收優惠的起始金額和期末金額的對賬如下:
202320222021
年初$4,630,000 $5,275,000 $4,864,000 
根據與本年度相關的税收狀況增加的內容1,046,000 951,000 1,023,000 
前幾年的税收狀況的增加671,000 353,000 364,000 
前幾年的税收狀況的削減(31,000)(26,000)(51,000)
由於適用的訴訟時效到期而造成的削減(1,538,000)(1,923,000)(925,000)
年底$4,778,000 $4,630,000 $5,275,000 
如果得到確認,未確認的税收優惠將影響有效税率。
公司通過所得税準備金確認與未確認的税收優惠相關的利息和罰款。該公司已累積了大約 $365,000, $379,000,以及 $605,000分別收取截至2023年、2022年和2021年12月31日的利息。2023年、2022年和2021年期間的利息支出不算巨大。
公司還在國內外税務管轄區接受定期和例行審計。由於審計、所得税申報表上的新立場、納税狀況的結算和時效的結束,未確認的税收優惠金額有可能發生變化。預計任何變化都不會對公司的合併財務報表產生重大影響。
對於大多數税務管轄區,在2018年之前的幾年中,公司不再需要接受美國聯邦、州和地方或非美國税務機關的所得税審查。

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GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
(4)員工福利計劃
該公司有401(k)退休儲蓄計劃,幾乎所有員工都可以參加。該計劃包括一項條款,要求公司按照公司董事會確定的費率與員工繳款的比例相匹配。在 2023 年、2022 年和 2021 年,公司的捐款約為 $13.8百萬,美元12.9百萬和美元9.0分別為百萬。2023年公司配套繳款的增加是由於員工對該計劃的參與度增加。2022年的增長是由於公司董事會批准了公司匹配率的變動,以及該計劃的參與度增加。
公司不向退休員工提供醫療保健福利。

Gentex Corporation不合格遞延薪酬計劃(“遞延薪酬計劃”)旨在增加為公司成功做出重大貢獻的特定管理層或高薪員工的退休儲蓄。它還旨在構成經修訂的1974年《僱員退休收入保障法》(“ERISA”)第201(2)、301(a)(3)和401(a)(1)條中描述的沒有資金的無資格遞延薪酬計劃。只有精選的管理層和高薪員工,包括執行官,才有資格參與。遞延薪酬計劃由一個委員會管理,該委員會應批准任何參與者的指定,也可以罷免參與者。

參與者可以在税前基礎上根據遞延薪酬計劃的條款做出選擇,選擇推遲薪酬的領取。參與者將立即歸屬於自己的延期金和相關收入。公司可以(但不是必須)與參與者的延期時間相匹配。參與者通常擁有任何此類對等捐款 50% 之後 兩年,但之前 三年,服務和 100% 之後 三年的服務。參與者在遞延薪酬計劃下的既得積分餘額通常最早在以下情況下支付:離職、固定日期或事件、控制權變更或計劃終止。根據適用的規則,參與者可以選擇是在相關付款日一次性收到其既得積分餘額,也可以在此後分期付款。

延期存放在單獨的不可撤銷的拉比信託基金(“拉比信託”)中,該信託是根據遞延薪酬計劃設立的。拉比信託基金旨在用於持有資金,包括配套捐款。如果公司破產,信託的資產將受公司債權人的索賠。因此,出於所得税的目的,拉比信託有資格成為設保人信託。公司還定期向該拉比信託基金中持有的公司自有的人壽保險單付款,為該計劃產生的預期債務提供資金。截至2023年12月31日,受託人持有的總資產為美元8.9百萬美元,記錄在其他資產中,相關負債為美元9.0公司合併資產負債表中記錄的其他非流動負債為百萬美元。這美元8.9受託人持有的數百萬資產投資於公司擁有的人壽保險單。


(5)股票薪酬計劃

截至2023年12月31日,該公司有 發放獎勵的股權激勵計劃,包括Gentex Corporation2019年綜合激勵計劃(“2019年綜合計劃”)和員工股票購買計劃。這些計劃及其任何重大修正案此前已獲得股東的批准。

2019年綜合計劃規定了可能的獎勵給:i) 員工;以及 ii) 公司或其子公司的非僱員董事,潛在獎勵可能是股票期權,包括激勵性股票期權和非合格股票期權、增值權、限制性股票、限制性股票單位、績效股票獎勵和績效單位,以及其他基於股票、現金或兩者結合的獎勵。2019年綜合計劃取代了公司的員工股票期權計劃、第二份限制性股票計劃以及經修訂和重述的非僱員董事股票期權計劃(
62

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
“先前計劃”),也獲得了股東的批准。根據先前計劃的條款,先前根據先前計劃授予的任何現有獎勵仍未兑現,並受先前計劃的管轄(如適用)。

2019 年綜合激勵計劃

2019 年綜合計劃包括 45,000,000普通股。2019年綜合計劃的目的是吸引和留住公司及其子公司的員工、高級職員和董事,並激勵和為這些人員提供績效激勵和獎勵。截至2023年12月31日, 25,611,657股票(扣除已取消/到期期權中的股份)已根據2019年綜合計劃發行,其中包括股票期權(按設定的轉換率)、限制性股票和績效股票獎勵。

授予的股份轉換率2019年綜合計劃下的總股份
不合格股票期權4,908,950 1.004,908,950 
限制性股票4,231,194 4.0617,178,648 
績效股份867,995 4.063,524,059 
總計10,008,139 25,611,657 
員工股票期權
員工股票期權計劃允許公司最多授予 24,000,000在被2019年綜合計劃取代之前,該計劃下的普通股。
該公司已授予期權 4,908,9502019年綜合計劃下的股份(扣除已取消/到期期權中的股份)以及 12,674,639截至2023年12月31日的先前計劃(替換之前)下的股份(扣除已取消/到期期權中的股份)。根據每種計劃,期權行使價等於授予之日股票的市場價格。之後是期權背心 五年,並在之後過期 十年.

每份期權授予的公允價值是在授予之日使用Black-Scholes期權定價模型估算的,並根據以下指定時期的加權平均假設:
202320222021
股息收益率 (1)
1.7 %1.8 %1.8 %
預期波動率 (2)
28.8 %28.8 %27.6 %
無風險利率 (3)
4.0 %3.4 %1.3 %
期權的預期期限(以年為單位) (4)
4.24.24.1
加權平均授予日公允價值$7.66 $6.42 $6.59 
(1) 代表公司在預期期權授予期限內的預計現金股息收益率。
(2) 金額是根據對公司普通股歷史價格波動的分析確定的。預期的波動率基於期權授予的預期期限內股票價格的每日百分比變化。
(3) 代表期權授予預期期限內的美國國債收益率。
(4) 表示授予的期權預計將到期的期限。根據對歷史期權行使活動的分析,公司確定所有員工羣體都表現出相似的行使和授予後的解僱行為。
截至 2023 年 12 月 31 日,有 $7,993,783與股票期權獎勵相關的未確認的薪酬成本預計將在剩餘的歸屬期內得到確認,加權平均期為 2.09年份。截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的股票期權支出為美元6,095,854, $6,302,581,以及 $5,780,959分別地。
下表彙總了公司截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日的股票期權計劃狀況以及同期的變化。
63

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
 2023
 股份
(000)
Wtd。平均。
例如。價格
Wtd。平均值。
剩餘的
合同壽命
聚合
固有的
價值
(000)
年初表現出色4,872 $28 
已授予768 30 
已鍛鍊(1,023)31 $7,847 
被沒收(230)29 
年底表現出色4,387 29 2.9年份$17,491 
可在年底行使1,942 $29 2.3年份$8,916 

 2022
 股份
(000)
Wtd。平均。
例如。價格
Wtd。平均值。
剩餘的
合同壽命
聚合
固有的
價值
(000)
年初表現出色4,535 $27 
已授予1,219 27 
已鍛鍊(530)21 $4,065 
被沒收(352)28 
年底表現出色4,872 28 3.1年份$8,928 
可在年底行使1,960 $26 2.4年份$5,864 
 
 2021
 股份
(000)
Wtd。平均。
例如。價格
Wtd。平均值。
剩餘的
合同壽命
聚合
固有的
價值
(000)
年初表現出色4,533 $23 
已授予1,434 34 
已鍛鍊(1,184)20 $17,289 
被沒收(248)27 
年底表現出色4,535 27 3.4年份$35,283 
可在年底行使1,380 $23 2.5年份$16,433 

下表彙總了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的公司非既得員工股票期權活動狀況: 
 202320222021
 股份
(000)
Wtd。平均值
格蘭特
日期
公允價值
股份
(000)
Wtd。平均值
格蘭特
日期
公允價值
股份
(000)
Wtd。平均值
格蘭特
日期
公允價值
年初的非既得股票期權2,913 $6 3,156 $5 3,175 $5 
已授予768 8 1,219 6 1,434 7 
既得(1,056)6 (1,153)4 (1,212)4 
被沒收(180)6 (309)6 (241)5 
年底的非既得股票期權2,445 $7 2,913 $6 3,156 $5 
 
64

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
限制性股票
該公司的第二份限制性股票計劃規定了可以授予的最大股票數量 9,000,000股票,之後被2019年綜合計劃所取代。
根據該計劃或2019年綜合計劃授予的限制性股票使股東有權獲得所有普通股所有權,但在限制期內不得出售、轉讓、質押、交換或以其他方式處置股份。限制期限由董事會任命的委員會決定,但不得超過 十年。該公司已經發行了 4,231,1942019年綜合計劃下的股票以及 5,630,019截至2023年12月31日,先前計劃(置換之前)下的股份,並且 3,377,863根據此類計劃流通的股份。
202320222021
歸屬期(1)
授予的股份授予日的市場價格授予的股份授予日的市場價格授予的股份授予日的市場價格
1 年142,314 
28.03 - 32.66
119,849 
23.84 - 29.89
24,634 
32.98 - 34.37
2 年104,562 
28.03 - 32.66
82,538 
23.84 - 29.17
 
  -
3 年302,569 
28.03 - 32.66
261,493 
23.84 - 30.85
606,853 
32.98 - 35.67
4 年了265,719 
28.03 - 32.66
260,149 
23.84 - 29.17
309,955 
32.98 - 35.67
5 年184,900 
28.03 - 32.66
225,060 
23.84 - 29.17
157,169 
32.98 - 35.67
1,000,064 
$28.03 - 32.66
949,089 
$23.84 - 30.85
1,098,611 
$32.98 - 35.67
(1) 這些獎勵均在限制期過後獲得懸崖背心,沒有其他限制。
下表彙總了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的限制性股票獎勵活動,包括獎勵授予、歸屬和沒收: 
 202320222021
 股份
(000)
股份
(000)
股份
(000)
未歸屬,年初3,553 3,760 3,599 
已授予1,027 949 1,099 
既得(1,058)(935)(759)
被沒收(144)(221)(179)
未歸屬,年底3,378 3,553 3,760 
截至2023年12月31日,未賺取的股票薪酬為美元45,797,227與這些限制性股票補助有關。與這些補助金相關的未賺取的股票薪酬將在適用的限制期內攤銷為薪酬支出。截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的與限制性股票相關的薪酬支出為美元24,809,834, $21,773,179,以及 $19,304,013分別地。
績效股份
根據2019年綜合計劃授予的績效股票被視為績效條件獎勵,因為績效是基於公司相對於預先設定的指標的業績。此類績效股票獎勵的公允價值是根據公司在授予之日的收盤股價確定的。然後對每個報告期內這些獎項指標的預期實現情況進行分析,如果當時的預期成績與先前的預期不同,則根據預期成就對相關支出進行調整。預期成績變化對本期和前期的累積影響在變動期內得到確認。截至2023年12月31日,該公司的未賺取股票薪酬為美元16,118,617與這些績效分成補助有關。與這些補助金相關的未賺取的股票薪酬將在適用的績效期內攤銷為薪酬支出。截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的績效份額補助相關的薪酬支出為美元5,882,458, $1,246,369,以及 $1,573,831,分別地。
65

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
作為吸引和留住管理層以實現公司戰略目標的目標的一部分,薪酬委員會建議了績效股票獎勵(“PSA”)的留存撥款,董事會於2023年2月16日批准了該撥款。除了保留管理層外,還批准了PSA,以進一步使管理目標與公司股東的目標保持一致。出於這個原因,PSA已獲得績效標準,並將基於公司在四年期(2023-2026年)內相對於預定同行羣體的相對總股東回報率(“TSR”)的實現情況。具有TSR目標的PSA的授予日期公允價值是使用蒙特卡羅模擬確定的。截至2023年12月31日的年度,與這些留存補助金相關的薪酬支出為美元1,526,983.
員工股票購買計劃
在2022年7月1日之前,公司已經制定了員工股票購買計劃,涵蓋了 2,000,000普通股,經股東批准,包括修正案。2022年5月,Gentex Corporation的2022年員工股票購買計劃涵蓋了 2,000,000普通股已獲得股東批准,取代了上述於2022年7月1日生效的先前計劃。根據此類計劃,公司出售或出售股票 85購買之日股票市場價格的百分比。根據ASC 718, 15折現值百分比被確認為薪酬支出。
與截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的員工股票購買計劃相關的薪酬支出為美元882,294, $906,478,還有 $713,912,分別地。 下表彙總了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度根據2022年及之前的計劃向員工出售的股份:
計劃202320222021累計發行股數2023 年加權平均公允價值
2022 年員工股票購買計劃194,241 94,111  288,352 $30.29 
以前的員工股票購買計劃 126,101 143,892 1,624,122 $ 

(6)承付款和意外開支
2023 年 10 月 4 日,公司簽訂了股票購買協議,以收購至多 3,137,500VOXX A 類普通股的股份。作為本協議的一部分,公司同意購買 1,568,750A類普通股股票,價格為美元102024 年 1 月 5 日的每股收益。
公司定期參與正常業務過程中出現的法律訴訟、法律訴訟和索賠,包括與產品責任、知識產權、安全與健康、就業和其他事項有關的訴訟。這些問題存在許多不確定性,結果是不可預測的。但是,公司認為,目前尚無任何構成重大未決法律訴訟的事項會對公司的財務狀況、未來經營業績或現金流產生重大不利影響。

(7)分段報告
ASC 280, 細分報告, 要求公共企業報告有關其應報告的運營部門的財務和描述性信息,但須遵守一定的彙總標準和定量閾值。ASC 280將運營部門定義為企業的組成部分,主要運營決策者在決定如何分配資源和評估績效時定期評估這些財務信息。
66

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續) 
(7) 分部報告,續


202320222021
收入:
汽車產品
美國$688,164,335$579,531,611$542,690,346
德國294,529,611266,498,398234,994,551
日本323,872,022234,888,653211,417,475
墨西哥142,082,011121,553,711111,761,245
大韓民國
149,554,788 95,395,479 67,219,836 
其他國家656,457,524 576,874,606 529,104,581 
其他44,554,75344,215,58533,981,895
總計$2,299,215,044$1,918,958,043$1,731,169,929
運營收入(虧損):
汽車產品$495,650,700$372,490,748$414,185,075
其他80,353(2,484,622)(4,403,097)
總計$495,731,053$370,006,126$409,781,978
資產:
汽車產品$1,782,342,705$1,670,634,277$1,495,298,453
其他85,610,25043,025,90534,760,744
企業743,484,597613,569,742601,331,969
總計$2,611,437,552$2,327,229,924$2,131,391,166
折舊和攤銷:
汽車產品$87,123,055$90,030,087$92,516,347
其他1,231,0611,056,510913,451
企業4,967,0765,481,8465,682,221
總計$93,321,192$96,568,443$99,112,019
資本支出:
汽車產品$163,070,404$141,166,506$58,415,887
其他3,827,8802,356,9101,467,962
企業16,780,1762,909,7078,951,198
總計$183,678,460$146,433,123$68,835,047
其他包括可調光飛機窗户、消防產品、納米纖維和醫療。汽車產品板塊中包含的主要產品線收入如下:
202320222021
汽車產品
汽車後視鏡$2,128,473,563 $1,742,196,401 $1,563,424,443 
主頁鏈接®模塊*
126,186,728 132,546,057 133,763,591 
汽車產品總數$2,254,660,291 $1,874,742,458 $1,697,188,034 
其他產品收入$44,554,753 $44,215,585 $33,981,895 
總收入$2,299,215,044 $1,918,958,043 $1,731,169,929 
*不包括 HomeLink®收入已納入汽車後視鏡。
公司資產主要是現金和現金等價物、投資、遞延所得税和公司固定資產。酌情分配公司固定資產的折舊和攤銷
67

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續) 
(7) 分部報告,續


在審查經營業績時,轉到汽車和其他部門。幾乎所有長期資產都位於美國
“其他國家” 類別的汽車產品收入是對韓國、加拿大、匈牙利、中國和英國的客户汽車製造工廠以及其他外國汽車客户的銷售。公司的大多數非美國銷售額都以美元開具發票和支付。在截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日的年度中,大約 8%, 7% 和 8公司淨銷售額的百分比分別以外幣開具發票和支付。
2023 年,該公司有 汽車客户(包括對原始設備製造商(“OEM”)客户的直接銷售以及通過其一級供應商的銷售),這些客户分別佔淨銷售額的10%或以上,如下所示:
豐田汽車公司大眾汽車集團通用汽車
202318%14%10%
202216%13%10%
202115%13%11%
.

(8)    季度財務信息(未經審計)

下表列出了截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度中所有季度的精選財務信息(以千計,每股數據除外):
 第一第二第三第四
 20232022202320222023202220232022
淨銷售額$550,761 $468,251 $583,473 $463,423 $575,848 $493,637 $589,132 $493,648 
毛利潤174,737 160,412 193,083 148,367 191,441 147,201 203,369 153,834 
營業收入113,251 103,306 127,289 85,791 122,417 86,792 132,774 94,118 
淨收入97,578 87,529 109,155 72,404 104,725 72,656 116,944 86,168 
每股收益(基本)(1)
$0.42 $0.37 $0.47 $0.31 $0.45 $0.31 $0.50 $0.37 
每股收益(攤薄)(1)
$0.42 $0.37 $0.47 $0.31 $0.45 $0.31 $0.50 $0.37 
(1)每個季度的基本收益和攤薄後每股收益是獨立計算的。因此,季度基本和攤薄後每股信息的總和可能不等於年基準和攤薄後的每股收益。


(9)     綜合收入

綜合收益反映了商業企業在一段時間內因非所有者來源的交易和其他事件和情況而發生的權益變化。對於公司而言,綜合收益是指經可供出售投資的未實現損益和外幣折算調整後的淨收益。
68

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
在截至12月31日的年度中,
202320222021
外幣折算調整:
期初餘額$(4,032,239)$920,589 $769,045 
重新分類前的其他綜合(虧損)收入
(502,480)(4,952,828)151,544 
本期淨變動(502,480)(4,952,828)151,544 
期末餘額(4,534,719)(4,032,239)920,589 
可供出售證券的未實現收益(虧損):
期初餘額(10,110,695)1,006,655 6,082,007 
重新分類前的其他綜合收益(虧損)
3,360,396 (12,470,515)(4,228,434)
從累計其他綜合收益(虧損)中重新分類的金額
4,727,896 1,353,165 (846,918)
本期淨變動8,088,292 (11,117,350)(5,075,352)
期末餘額(2,022,403)(10,110,695)1,006,655 
期末累計其他綜合(虧損)收益$(6,557,122)$(14,142,934)$1,927,244 
顯示的所有金額均不含税。括號中的金額表示借方。

下表詳細列出了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的累計其他綜合(虧損)收益的重新分類:
有關累計其他綜合(虧損)收益成分的詳細信息
合併收益表中受影響的細列項目
在截至12月31日的年度中,
202320222021
可供出售證券的未實現(虧損)收益
出售證券的已實現(虧損)收益
$(5,984,678)$(1,712,867)$1,072,048 
其他(虧損)收入,淨額
所得税準備金1,256,782 359,702 (225,130)所得税準備金
該期間的改敍總數$(4,727,896)$(1,353,165)$846,918 扣除税款
69

GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
(10)     商譽和無形資產

該公司記錄的商譽為:$307.4百萬與 HomeLink 有關®2013 年收購;$3.7百萬美元,這是2020年收購Vaporsens, Inc.(“Vaporsens”)的一部分;$0.2百萬美元,這是2020年收購Air-Craftglass Production BV(“Air-Craftglass”)的一部分;$1.0百萬美元,這是2020年收購Argil, Inc.(“Argil”)的一部分;$2.0作為2021年收購衞報光學科技(“衞報”)的一部分,百萬美元;以及美元26.7百萬美元,這是2023年第四季度收購eSight的一部分。 請參閲 附註12,“收購”,以獲取有關收購eSight的更多信息。 截至2023年12月31日和2022年12月31日,商譽的賬面價值為美元340.1百萬和美元313.8分別為百萬美元,如下表所示。

賬面金額
截至2022年12月31日的餘額$313,807,494 
收購26,696,012 
資產剝離 
損傷 
其他(397,875)
截至 2023 年 12 月 31 日的餘額340,105,631 

截至 2023 年 12 月 31 日,美元30.6由於對Vaporsens、Air-Craftglass和eSight的收購,其他細分市場記錄了數百萬美元的商譽,以及309.5汽車領域記錄了數百萬的商譽。

公司每年對第四季度商譽和知識產權與發展進行減值審查,如果事件或情況變化表明商譽可能受到減值,則更頻繁地進行減值審查。公司進行了定性評估(步驟0),以確定申報單位或無形資產的公允價值是否更有可能低於其賬面金額。根據這項測試,公司確定不是,也無需進行額外的減值測試。公司在本期或前期未確認任何商譽或知識產權減值。公司持續監測可能對確定公允價值的關鍵假設產生負面影響的事件和情況,因此需要進行中期測試,包括長期收入增長預測、盈利能力、貼現率、可比公司交易的近期市場估值、公司市值的波動性以及某些一般行業、市場和宏觀經濟狀況。2023年沒有觀察到可能對關鍵假設產生負面影響的此類事件或情況,因此,沒有任何跡象表明需要進行中期減值測試。

下表列出了截至2023年12月31日和2022年12月31日的無形資產和相關的賬面價值變動。

截至 2023 年 12 月 31 日:
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GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註
(續)
其他無形資產格羅斯 累計攤銷假定使用壽命
主頁鏈接® 商品名稱和商標
$52,000,000 $— $52,000,000 無限期
主頁鏈接® 科技
180,000,000 (153,750,000)26,250,000 12年份
現有客户平臺43,000,000 (43,000,000) 10年份
獨家許可協議96,000,000 — 96,000,000 無限期
eSight 技術12,000,000 — 12,000,000 12年份
eSight 商品名稱和商標870,000 — 870,000 12年份
Vaporsens 在線研發11,000,000 — 11,000,000 無限期
Argil 在線研發6,278,132 — 6,278,132 無限期
航空玻璃在制研發1,507,778 — 1,507,778 無限期
《衞報》商品名稱1,300,000 — 1,300,000 無限期
Guardian 在線研發6,800,000 — 6,800,000 無限期
其他可識別的無形資產總額$410,755,910 $(196,750,000)$214,005,910  


截至2022年12月31日:

其他無形資產格羅斯 累計攤銷假定使用壽命
主頁鏈接® 商品名稱和商標
$52,000,000 $— $52,000,000 無限期
主頁鏈接® 科技
180,000,000 (138,750,000)41,250,000 12年份
現有客户平臺43,000,000 (39,775,000)3,225,000 10年份
獨家許可協議96,000,000 — 96,000,000 無限期
Vaporsens 在線研發11,000,000 — 11,000,000 無限期
Argil 在線研發6,278,132 — 6,278,132 無限期
航空玻璃在制研發1,507,778 — 1,507,778 無限期
《衞報》商品名稱1,300,000 — 1,300,000 無限期
Guardian 在線研發6,800,000 — 6,800,000 無限期
其他可識別的無形資產總額$397,885,910 $(178,525,000)$219,360,910  

專利和無形資產的累計攤銷額約為 $224.7百萬和美元206.3截至2023年12月31日和2022年12月31日分別為百萬人。專利和其他無形資產的攤銷費用約為 $19.7百萬,美元21.7百萬,以及 $22.2在2023、2022和2021日曆年分別為百萬日曆年。截至2023年12月31日,專利的加權平均攤銷壽命為 11年份。

不包括任何未來收購的影響,公司預計包括專利和其他無形資產在內的攤銷費用約為:美元17截至2024年12月31日的年度為百萬美元;$14截至2025年12月31日的年度為百萬美元;$3截至2026年12月31日、2027年12月和2028年12月31日的年度每年收入為百萬美元。

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合併財務報表附註




(11)    收入

下表顯示了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的公司按汽車產品地理位置分列的汽車和其他產品收入:

在截至12月31日的年度中,
收入202320222021
汽車產品
美國$688,164,335 $579,531,611 $542,690,346 
德國294,529,611 266,498,398 234,994,551 
日本323,872,022 234,888,653 211,417,475 
墨西哥142,082,011 121,553,711 111,761,245 
大韓民國
149,554,788 95,395,479 67,219,836 
其他656,457,524 576,874,606 529,104,581 
汽車產品總數$2,254,660,291 $1,874,742,458 $1,697,188,034 
其他產品(美國)44,554,753 44,215,585 33,981,895 
總收入$2,299,215,044 $1,918,958,043 $1,731,169,929 

按地理區域劃分的收入可能會因許多因素而波動,包括:受當地經濟、政治和勞動條件的影響;法律、法規、貿易或貨幣或財政政策的意外變化,包括美國和其他國家的利率、外幣匯率和通貨膨脹率的變化;以及關税、配額、海關和其他進出口限制和其他貿易壁壘。

下表按主要來源分列了截至2023年12月31日、2022年和2021年12月31日止年度的公司汽車和其他收入:

在截至12月31日的年度中
收入202320222021
汽車細分市場
汽車後視鏡和電子設備$2,128,473,563 $1,742,196,401 $1,563,424,443 
HomeLink 模塊*126,186,728 132,546,057 133,763,591 
汽車產品總數$2,254,660,291 $1,874,742,458 $1,697,188,034 
其他細分市場
消防產品$25,927,018 $38,238,092 $25,048,697 
Windows 產品18,582,949 5,977,493 8,914,798 
納米纖維產品  18,400 
醫療44,786   
其他合計$44,554,753 $44,215,585 $33,981,895 
*不包括與集成到汽車後視鏡中的HomeLink模塊相關的HomeLink收入。

當與客户簽訂的合同條款下的義務得到履行時,即確認收入。這種承認通常發生在某個時間點產品控制權的移交。這個
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合併財務報表附註



公司的汽車OEM合同通常包括在正常業務過程中籤訂的長期供應協議(“LTSA”)和採購訂單(“PO”),根據這些協議,LTSA有時會規定定價和交付條款,並與採購訂單一起進行評估,後者確定要轉讓的產品的數量、時間和類型。某些客户合同並不總是有長期協議,在這種情況下,合同受客户的採購訂單以及其他雙方商定的條款和條件的約束。

公司不通過多項可交付成果的安排產生收入。收入的衡量標準是公司預計為換取商品轉讓而獲得的對價金額,其中不包括轉讓給第三方的收入金額,例如銷售税、增值税和公司與創收活動同時徵收的其他税款。履行與 OEM 簽訂的合同會產生成本。但是,此類費用在ASC 340-10下計入,根據ASC 340-40,不被視為配送費用。

汽車產品板塊

汽車後視鏡和電子設備

該公司生產內部電致變色自動調光後視鏡,該後視鏡會變暗以減少眩光並提高駕駛員的能見度。這些電子內後視鏡還可以包括其他電子功能,例如指南針、麥克風、HomeLink®、照明輔助和駕駛員輔助前方安全攝像系統、各種照明系統、各種遠程信息處理系統、集成收費模塊®系統和各種顯示器。該公司還提供具有功能的內部非自動調光後視鏡。該公司的內部電致變色自動調光後視鏡還為公司外部電致變色自動調光後視鏡的應用提供了動力,該後視鏡會變暗以減少眩光並提高駕駛員的能見度。這些電子外後視鏡的尺寸和形狀通常根據汽車製造商的規格有所不同,但也包括其他功能,例如轉向信號指示器、側面盲區指示燈和禮賓照明。該公司還出貨的外部非自動調光後視鏡具有與其自動調光應用中的電子功能相似的電子功能。該公司通過HomeLink在後視鏡內部和外部生產其他汽車電子產品® 車輛中的應用包括後視鏡、內部遮陽板、頭頂控制枱或中控臺。

對於大多數汽車產品,當公司將產品從製造工廠運送給客户時,就會發生控制權轉移和收入確認。對於大多數汽車產品銷售,公司收到的款項通常等於開具發票時適用的價格。對於任何可能需要進行追溯價格調整並隨後進行談判的產品,公司將根據公司對實體將承諾的商品轉讓給客户而有權獲得的對價金額的最佳估計來記錄收入。公司的最佳估計需要根據歷史結果和與客户持續談判的預期結果做出重大判斷。該公司的方法是將合同價格的這些調整視為可變對價,變動對價是根據當時最有可能的價格金額估算的。向客户銷售汽車零件的付款條件包括 15還有幾天 90天。預計收入將在最有可能收到的對價金額發生變化或對價固定時進行調整,以較早者為準。

主頁鏈接®模塊

該公司生產和銷售HomeLink®模塊可單獨使用,也可以與汽車後視鏡和其他高級功能相結合,如上所述。對於大多數汽車產品,當公司將產品從製造工廠運送給客户時,就會發生控制權轉移和收入確認。




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合併財務報表附註



其他細分市場

可調光飛機窗户

該公司為波音787 Dreamliner系列飛機的乘客艙提供可變光窗户。對於可調光的飛機窗户,當公司將產品從製造工廠運送給客户時,就會發生控制權移交和收入確認。可調光飛機窗户銷售的付款條件包括 30還有幾天 45天。

消防產品

該公司生產光電煙霧探測器和警報器、視覺信號報警器、電化學一氧化碳探測器和警報器、聲音和視覺信號警報器,以及用於辦公大樓、酒店和其他商業和住宅建築火災探測系統的鈴和揚聲器。對於消防部件,當公司將產品從製造工廠運送給客户時,就會發生控制權移交和收入確認。向客户銷售消防零件的付款條件包括 30還有幾天 75天。

納米纖維

該公司於2020年初收購了專門從事納米纖維化學傳感研發的Vaporsens。Vaporsens主要參與與納米纖維傳感各種化學物質和/或化合物相關的技術的研究和開發。

醫療

2020年1月,該公司推出了一項與梅奧診所共同開發的用於醫療應用的創新照明技術。這種新的照明概念代表了一家全球高科技電子公司與全球醫療保健領導者的合作。該公司的新型智能照明系統將室內環境照明與攝像機控制的自適應任務照明相結合,以優化手術和患者護理環境的照明。該系統是公司工程師與梅奧診所的外科醫生、科學家和手術室工作人員合作開發的,歷時18個月。這些團隊研究、設計並快速迭代了多個原型,以開發獨特的功能,旨在填補當前手術照明解決方案中的主要空白。該公司繼續進一步開發和開發智能醫療照明系統,以評估系統性能並努力獲得任何必要的批准。

2023年11月2日,公司以約美元的價格從eSight手中收購了某些技術資產18.9百萬現金,此外還有 20公司先前持有的資產權益百分比以及盈利準備金。從eSight獲得的技術為視力障礙者提供先進而多功能的低視力智能眼鏡,並且兼容20多種眼部疾病,包括黃斑變性、糖尿病視網膜病變和Stargardt病。

請參閲 附註12,“收購”,以獲取更多信息。


(12)    收購

2023年11月2日,公司以約美元的價格從eSight手中收購了某些技術資產18.9百萬現金,假設為美元9.4贈送百萬張期票以換取 20公司先前持有的資產權益百分比,以及超過資產的盈利準備金 一年期間。盈利準備金包括根據接下來的收入支付的多筆潛在款項 日曆年,總收入不超過美元70百萬。該公司用手頭現金為收購提供了資金。從eSight獲得的技術為視力障礙者提供先進而多功能的低視力智能眼鏡,並且兼容20多種眼部疾病,包括
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GENTEX 公司及其子公司
合併財務報表附註



黃斑變性、糖尿病視網膜病變和斯塔加特病。這些資產將歸入公司的其他板塊。

公司將根據財務會計準則委員會ASC主題805的規定對收購進行核算, 業務合併。公司仍在核實與可識別無形資產的估值和記錄、淨營運資金、或有負債以及由此對已記錄商譽金額的影響有關的數據和最終確定信息。該公司預計將在評估期內完成這些事項,目前預計評估期將持續到2023年第三季度。低於 $0.1eSight業務的百萬美元收入已包含在公司截至2023年12月31日止年度的合併損益表和綜合收益表中。

下表彙總了截至2023年11月2日收購之日收購資產的公允價值和承擔的負債:

公允價值
流動資產$441,228 
個人財產75,000 
使用權資產(租賃)116,562 
eSight 技術12,000,000 
商品名稱和商標870,000 
善意26,696,012 
總資產$40,198,802 
租賃責任$116,562 
或有盈利負債12,000,000 
負債總額$12,116,562 
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展覽索引
 
展品編號  描述
3.1  
註冊人於2004年8月20日通過的重述公司章程作為註冊人2004年11月2日10-Q表報告的附錄3(a)提交,截至2012年5月18日通過的註冊人重述公司章程修正案作為註冊人2012年5月22日8-K表附錄3.1(i)提交, 特此以引用方式納入相同的內容,以及截至2014年5月15日通過的註冊人重述公司章程修正案,該修正案已包含在註冊人於2014年3月31日向委員會提交的委託書中,特此以引用方式納入該修正案。
3.2  
經2003年2月27日修訂和重述的註冊人章程作為註冊人2003年5月5日10-Q表報告的附錄3 (b) (1) 提交,截至2012年2月16日通過的註冊人章程修正案作為註冊人2012年2月21日8-K表附錄3 (b) (ii) 提交,特此以引用方式納入此處。
4.1  
註冊人普通股的證書樣本表已作為註冊聲明(註冊號2-74226C)的一部分提交,作為附錄3(a)的一部分,面值為每股0.06美元,經該註冊聲明的第3號修正案修訂,特此以引用方式納入此處。
4.2
根據經修訂的1934年《證券交易法》第12條註冊的註冊人證券的描述已於2020年2月26日作為註冊人截至2019年12月31日止年度的10-K表附錄4.2提交給委員會,並以引用方式納入此處。
*10.1  
Gentex Corporation的第二份限制性股票計劃是作為註冊人2001年4月27日10-Q表報告的附錄10(b)(2)提交的,特此以引用方式將其納入此處。
*10.2  
Gentex Corporation第二限制性股票計劃的第一修正案作為註冊人2008年8月4日10-Q表報告的附錄10(b)(5)提交,特此以引用方式納入此處。
*10.3
Gentex Corporation 2012 經修訂和重述的非僱員董事股票期權計劃(自 2012 年 2 月 16 日起生效,並於 2012 年 5 月 17 日獲得股東批准)作為註冊人 2012 年 8 月 2 日的 10-Q 表報告的附錄10(b)(10)提交,並以引用方式納入此處。
*10.4
Gentex Corporation 2012經修訂和重述的非僱員董事股票期權計劃的贈款協議樣本已作為註冊人2012年8月2日10-Q表報告的附錄10(b)(11)提交,並以引用方式納入此處。
10.5
2013年Gentex Corporation員工股票購買計劃已包含在註冊人於2013年4月5日向委員會提交的委託書中,並以引用方式納入此處。
10.6
註冊人與註冊人的每位董事和某些高級管理人員之間的賠償協議形式已作為註冊人2002年10月31日的10-Q表報告的附錄10(e)提交,特此以引用方式納入此處。
*10.7
Gentex Corporation員工股票期權計劃(經修訂和重述,自2014年2月20日起生效)已包含在註冊人於2014年3月31日向委員會提交的委託書中,特此以引用方式將其納入此處。
*10.8
Gentex Corporation員工股票期權計劃(經修訂和重述,自2014年2月10日起生效)的贈款協議樣本已作為註冊人於2014年8月7日提交的10-Q表報告的附錄10.3提交,特此以引用方式納入此處。
*10.9
對Gentex Corporation 2012經修訂和重述的非僱員董事股票期權計劃(自2012年2月16日起生效)的修正已包含在註冊人於2014年3月31日向委員會提交的委託書中,特此以引用方式將其納入此處。
*10.10
經修訂的Gentex Corporation 2012經修訂和重述的非僱員董事股票期權計劃贈款協議樣本作為註冊人於2014年8月7日提交的10-Q表報告的附錄10.5提交,特此以引用方式納入此處。
*10.11
Gentex Corporation第二限制性股票計劃的第二修正案(於2008年2月8日修訂)已包含在註冊人於2015年4月2日向委員會提交的委託書中,特此以引用方式將其納入此處。
76


*10.12
Gentex Corporation 2013年員工股票購買計劃(自2013年2月14日起生效)的修正案已包含在註冊人於2015年4月2日向委員會提交的委託書中,特此以引用方式納入此處。
*10.13
Gentex Corporation經修訂和重述的年度激勵績效獎金計劃(於2018年2月15日修訂)作為註冊人於2018年2月21日提交的10-K表格報告的附錄提交。
*10.14
作為借款人的Gentex Corporation、Time Time Party Hereto的擔保人和Hereto的貸款方以及作為行政代理人的PNC作為2023年2月21日的經修訂的信貸協議,作為註冊人於2023年2月22日提交的10-K表格報告的附錄提交。
*10.15
Gentex Corporation 2019 年綜合激勵計劃作為註冊人於 2019 年 2 月 22 日提交的 10-K 表格報告的附錄提交
*10.16
作為註冊人2021年2月22日10-K表格的附錄提交的Gentex Corporation 2019年綜合激勵計劃的以色列附錄
*10.17
Gentex Corporation長期激勵計劃作為註冊人2019年2月22日10-K表報告的附錄提交
*10.18
作為註冊人於2019年2月22日提交的10-K表格報告的附錄提交的Gentex公司長期激勵計劃績效份額獎勵協議樣本表格。
*10.19
作為註冊人2019年2月22日提交的10-K表格報告的附錄提交的Gentex公司長期激勵計劃限制性股票獎勵協議樣本表格.
*10.20
截至2019年5月1日的Gentex Corporation高管遞延薪酬計劃已作為2019年5月3日註冊人10-Q表報告的附錄提交,特此以引用方式納入此處。
*10.21
北卡羅來納州富國銀行與Gentex公司於2019年5月1日簽訂的拉比信託協議作為註冊人2019年5月3日10-Q表報告的附錄提交,特此以引用方式納入此處。
*10.22
Gentex Corporation非僱員董事限制性股票協議樣本作為2019年11月1日註冊人10-Q表報告的附錄提交,特此以引用方式納入此處。
*10.23
作為註冊人於2022年2月23日提交的10-K表格報告的附錄提交的Gentex公司長期激勵計劃績效份額獎勵協議樣本表格,特此以引用方式納入此處。
*10.24
2022年Gentex公司員工股票購買計劃已包含在註冊人於2022年8月5日向委員會提交的委託書中,並以引用方式納入此處。
*10.25
作為註冊人於2023年2月22日提交的10-K表格報告的附錄提交的Gentex公司長期激勵計劃績效份額獎勵協議樣本表格,特此以引用方式納入此處。
*10.26
Gentex Corporation限制性股票單位獎勵協議的樣本已作為2023年11月3日註冊人10-Q表報告的附錄提交,特此以引用方式納入此處。
10.27
Gentex Corporation、Avalon Park International LLC和Avalon Park Group Holding AG於2023年10月4日簽訂的股票購買協議作為註冊人於2024年2月22日提交的10-K表報告的附錄提交。
21
公司子公司名單
23.1
獨立註冊會計師事務所的同意
31.1
根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》(18 U.S.C. 1350)第302條頒發的Gentex公司首席執行官證書。
31.2
根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》(18 U.S.C. 1350)第302條頒發的Gentex公司首席財務官證書。
32
根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906條(《美國法典》第18編第1350節)頒發的Gentex公司首席執行官兼首席財務官證書。
77


97
Gentex Corporation 基於激勵的薪酬補償政策,2023 年 11 月 16 日生效
101.INS XBRL 實例文檔
101.SCH XBRL 分類擴展架構
101.CAL XBRL 分類擴展計算鏈接庫
101.DEF XBRL 分類法擴展定義鏈接庫
101.LAB XBRL 分類法擴展標籤 Linkbase
101.PRE XBRL 分類擴展演示文稿鏈接庫
 *表示補償計劃或安排。
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