美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
表單
當前報告
根據第 13 條或第 15 (d) 條
1934 年《證券交易法》
報告日期（最早報告事件的日期）
（章程中規定的註冊人的確切姓名）
| （州或其他司法管轄區） （註冊成立） |
（委員會 文件號） |
（國税局僱主 證件號） |
（地址和郵政編碼；註冊人主要行政辦公室的電話號碼，包括區號）
不適用
（如果自上次報告以來發生了變化，則為以前的姓名或以前的地址）
如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框（參見下文的一般指示 A.2）：
| 根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信 |
| 根據《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12條徵集材料 |
| 根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）條進行的啟動前通信 |
| 根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）條進行的啟動前通信 |
根據該法第12（b）條註冊的證券：
| 每個班級的標題 |
交易 符號 |
每個交易所的名稱 在哪個註冊了 | ||
用複選標記表明註冊人是否是1933年《證券法》第405條（本章第230.405條）或1934年《證券交易法》第12b-2條（本章第240.12b-2條）所定義的新興成長型公司。
新興成長型公司
如果是新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。
第 5.02 項。董事或某些高級職員的離職；董事的選舉；某些高級管理人員的任命；某些高級管理人員的補償安排。
2023 年獎金
2024 年 2 月 15 日，CG Oncology, Inc.（“公司”）董事會薪酬委員會（“委員會”）批准了公司指定執行官的 2023 年獎金。公司此前曾在公司2024年1月24日的招股説明書（“招股説明書”）中報告了2023年指定執行官的其他薪酬表，該招股説明書是根據經修訂的1933年《證券法》第424（b）條向美國證券交易委員會提交的，該招股説明書涉及公司在經修訂的S-1表格上的註冊聲明（註冊） 編號 333-276350）。截至招股説明書發佈之日，2023財年的獎金尚無法確定，因此在招股説明書的薪酬彙總表中省略了該獎金。根據第 5.02 (f) 項，以下是修訂後的薪酬彙總表，其中包括指定執行官的獎金和修訂後的2023年總薪酬數字。
| 姓名和主要職位 |
年 | 工資 ($) | 獎金 ($) | 選項 獎項 ($)(1) |
非股權 激勵計劃 補償（美元） |
所有其他 補償（美元）(3) |
總計 ($) | |||||||||||||||||||
| Arthur Kuan |
2023 | 449,000 | — | 3,293,022 | 189,000 | (4) | 2,974 | 3,933,996 | ||||||||||||||||||
| 董事長兼首席執行官 |
2022 | 394,000 | — | 694,269 | 140,000 | (2) | 1,130 | 1,229,399 | ||||||||||||||||||
| Ambaw Bellete |
2023 | 322,000 | 189,500 | (5) | 1,967,465 | 179,740 | (4) | 369,970 | 3,028,675 | |||||||||||||||||
| 總裁兼首席運營官 (6) |
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| 維傑·卡斯圖裏 |
2023 | 152,000 | 56,000 | (5) | 2,144,844 | 87,448 | (4) | 4,240 | 2,444,532 | |||||||||||||||||
| 首席醫療官 (6) |
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| (1) | “期權獎勵” 列中報告的金額表示在適用財年內授予我們指定執行官的股票期權的總授予日公允價值，該總授予日公允價值是根據財務會計準則委員會（FASB）會計準則編纂（ASC）主題718計算得出的。在計算本專欄中報告的獎勵的授予日公允價值時使用的假設載於招股説明書其他部分所包含的財務報表中。本欄中報告的金額反映了股票期權的會計成本，並不反映個人在股票期權歸屬、行使股票期權或出售此類獎勵所依據的普通股時將實現的實際經濟價值。參見招股説明書中的 “—薪酬彙總表敍述—基於股票的激勵獎勵” 小節。 |
| (2) | 金額反映了關先生在2022年獲得的績效獎金，該獎金是在2023年初支付的。 |
| (3) | 金額反映了貝萊特先生和卡斯圖裏博士的401（k）對等繳款9,919美元和2,217美元，分別為關先生、貝萊特先生和卡斯圖裏博士的公司支付的長期傷殘保險保費760美元、317美元和253美元，公司為關先生、貝萊特先生和卡斯圖裏博士支付的人壽保險保費666美元、278美元和222美元，另有1,548美元用於公司為關先生、貝萊特先生和卡斯圖裏博士每人支付的節日相關禮物。貝萊特先生的金額還反映了他在2023年開始工作之前擔任公司顧問的357,908美元。 |
| (4) | 金額反映了每位高管在2023年獲得的績效獎金，該獎金將在2024年第一季度支付。 |
| (5) | 金額一次性反映 登錄分別為貝萊特先生和卡斯圖裏博士於2023年7月和2023年8月開始在公司工作而支付的獎金。 |
| (6) | 貝萊特先生和卡斯圖裏博士的年基本工資均按2023年工作年度的比例分配。 |
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。
| CG 腫瘤學有限公司 | ||||||
| 日期：2024 年 2 月 16 日 | 來自： | /s/ Arthur Kuan | ||||
| 姓名：阿瑟·關 | ||||||
| 職位：董事長兼首席執行官 | ||||||