intc-202402150000050863假的00000508632024-02-152024-02-15 美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
表單 8-K
當前報告
根據第 13 條或第 15 (d) 條
1934 年《證券交易法》
報告日期(最早報告事件的日期): 2024年2月15日
英特爾公司
(註冊人的確切姓名如其章程所示)
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特拉華 | 000-06217 | 94-1672743 |
(州或其他司法管轄區) | (委員會 | (國税局僱主 |
公司註冊的) | 文件號) | 證件號) |
| | |
宣教學院大道 2200 號, 聖克拉拉, 加利福尼亞 | 95054-1549 |
(主要行政辦公室地址) | (郵政編碼) |
註冊人的電話號碼,包括區號: (408) 765-8080
不適用
(如果自上次報告以來發生了變化,則以前的姓名或以前的地址)
如果申請8-K表格旨在同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務,請勾選下面的相應複選框(看到一般指令 A.2(見下文):
☐根據《證券法》(17 CFR 230.425)第425條提交的書面通信
☐根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵集材料
☐根據《交易法》(17 CFR 240.14d-2 (b))第14d-2(b)條進行的啟動前通信
☐根據《交易法》(17 CFR 240.13e-4c)第13e-4 (c) 條)進行的啟動前通信
根據該法第12(b)條註冊的證券:
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每個班級的標題 | 交易品種 | 註冊的每個交易所的名稱 |
普通股,面值0.001美元 | INTC | 納斯達克全球精選市場 |
用複選標記表明註冊人是否是1933年《證券法》第405條(本章第230.405條)或1934年《證券交易法》第12b-2條(本章第240.12b-2條)所定義的新興成長型公司。
新興成長型公司 ☐
如果是新興成長型公司,請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(a)條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。 ¨
項目 5.02 董事或某些高級職員的離職;董事的選舉;某些官員的任命;某些官員的補償安排。
2024 年 2 月 15 日,英特爾公司(“英特爾”)董事會人才與薪酬委員會通過了一項政策(“現金遣散政策”),規定英特爾不會與任何英特爾執行官簽訂任何新的僱傭協議或遣散協議,也不會制定任何新的遣散費計劃或政策,涵蓋任何英特爾執行官提供的現金遣散補助金超過執行官基本工資加目標年度獎金總額的 2.99 倍機會,無需尋找股東批准此類協議、計劃或政策。
上述現金遣散費政策摘要 不聲稱是完整的,而且參照現金遣散費政策的全文完全符合條件,該政策的副本作為附錄10.1提交,並以引用方式納入此處。
項目 9.01 財務報表和附錄。
(d) 展品。
以下展品作為本報告的一部分提供:
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展品編號 | 描述 |
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10.1 | 英特爾公司執行官現金遣散政策 |
104 | 封面頁交互式數據文件,採用 Inline XBRL 格式並作為附錄 101 收錄。 |
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求,註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。
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| | | 英特爾公司 (註冊人) |
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日期: | 2024年2月16日 | | 來自: | | /s/April Miller Bo |
| | | | | 艾普爾·米勒·博伊西 |
| | | | | 執行副總裁兼首席法務官 |