美國

證券交易委員會

華盛頓特區 20549

表單 8-K

 

當前報告

根據1934年《證券交易法》第13條或第15（d）條

 

報告日期（最早報告事件的日期）： 2023年11月29日

 

（註冊人的確切姓名如其章程所示）

 

註冊人的電話號碼，包括區號： (763) 433-1000

如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框：

 

根據該法第12（b）條註冊的證券：

用複選標記表明註冊人是1933年《證券法》第405條（本章第230.405條）還是1934年《證券交易法》（第240.12b-2條） 第12b-2條所定義的新興成長型公司。

新興成長型公司 ☐

如果是一家新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新 或修訂後的財務會計準則。☐

加里·麥克阿瑟辭去臨時首席執行官職務

2023年11月29日，為完成先前宣佈的Vista Outdoor Inc.（以下簡稱 “公司”）、Revelyst, Inc.（“Revelyst”）、CSG Elevate II Inc.、CSG Elevate III Inc.和捷克斯洛伐克集團股份公司（“交易”）（“交易”）的完成，併為此做準備。加里·麥克阿瑟辭去公司 臨時首席執行官一職（同時繼續擔任公司獨立董事），自2023年12月1日起生效（“生效日期”）。

任命埃裏克·尼曼和傑森·範德布林克為聯席首席執行官

2023年11月29日，為完成交易併為交易的完成做準備，董事會任命51歲的埃裏克·尼曼和46歲的傑森 範德布林克為公司聯席首席執行官，自生效之日起生效。

自2023年8月以來，尼曼先生一直擔任公司户外產品板塊的首席執行官。尼曼先生不會因擔任公司聯席首席執行官而獲得任何 額外報酬。尼曼先生的薪酬在2023年7月21日向美國證券交易委員會提交的8-K表最新報告中進行了描述， 以引用方式納入此處。

尼曼先生在消費品行業擁有30多年的經驗，他從孩之寶公司（“孩之寶”）加入公司，他最近擔任孩之寶公司 總裁兼首席運營官。Nyman 先生於 2003 年加入孩之寶，在擔任總裁兼首席運營官之前，他曾擔任孩之寶消費品首席消費者官兼首席運營官、孩之寶北部 美國總裁以及營銷部總經理兼高級副總裁。作為孩之寶的總裁兼首席運營官，尼曼先生負責孩之寶業務的各個方面，包括創新、電子商務、運營、媒體和營銷、 戰略規劃以及組織文化和領導力。尼曼先生在孩之寶任職期間，為電子商務和消費者直接轉型、將數字技術整合到傳統消費品 產品、媒體合作和全球品牌建設推動的重大價值創造提供了支持。Nyman 先生還擁有户外行業的經驗，曾在户外服裝和鞋類品牌 Timberland 擔任品牌管理和營銷職務。尼曼先生目前在 弗吉尼亞衞斯理大學董事會任職，此前曾是羅傑·威廉姆斯公園歷史基金會的董事會成員。

範德布林克先生自2023年4月起擔任公司體育產品板塊的首席執行官。範德布林克先生不會因擔任公司聯席首席執行官而獲得 任何額外報酬。範德布林克先生的薪酬載於2023年9月5日向美國證券交易委員會提交的8-K表最新報告 ，並以引用方式納入此處。

在2023年被任命為體育產品板塊首席執行官和2017年被任命為彈藥總裁之前，範德布林克先生曾擔任 公司所有品牌的高級銷售副總裁。在此之前，他曾在 2005 年至 2017 年期間擔任公司的銷售副總裁。範德布林克先生在 户外行業擁有20多年的不斷增長的領導經驗，其中包括從2000年到2005年在卡勒頓公司工作了五年。範德布林克先生目前在國家射擊運動基金會（NSSF）理事會任職。

一方面，尼曼先生或範德布林克先生與任何其他人之間沒有任何安排，根據這些安排，尼曼先生或 範德布林克先生（視情況而定）被任命為公司聯席首席執行官。一方面，尼曼先生或範德布林克先生與任何被提名或 被選為公司董事或執行官的董事、執行官或個人之間沒有家庭關係。根據法規 S-K 第 404 (a) 項要求披露的任何交易，尼曼先生和範德布林克先生均不具有任何直接或間接的重大利益。

執行委員會

2023 年 11 月 29 日，為完成交易併為交易的完成做準備，董事會決定將麥克阿瑟先生從先前成立的 個由尼曼先生、範德布林克先生和麥克阿瑟先生組成的執行委員會（“執行委員會”）中撤職，並任命尼曼先生和範德布林克先生為執行委員會聯席主席，兩者均自 生效日期起生效。

任命安德魯·基根為首席財務官

2023年11月29日，董事會任命39歲的安德魯·基根為公司常任首席財務官，自 生效日起生效，交易完成後終止。基岡先生自2022年11月起擔任首席財務官（臨時）。交易完成後，Keegan先生將成為Revelyst的首席財務官。 Keegan 先生不會因擔任公司首席財務官而獲得任何額外報酬。基岡先生的薪酬載於2023年7月28日 向美國證券交易委員會提交的8-K表最新報告，並以引用方式納入此處。

在2022年11月被任命為副總裁兼首席財務官（臨時）之前，基岡先生在2020年至2022年期間擔任公司 財務規劃和財務副總裁；2017年至2020年擔任公司彈藥業務部門的首席財務官；在2015年至2017年期間擔任公司會計副總裁；在公司從ATK分拆出來之前，他在ATK財務部門擔任的職責越來越多。Keegan 先生的職業生涯始於德勤，他於 2006 年至 2012 年在德勤工作，並於 2012 年加入公司的前身 ATK。Keegan 先生擁有聖約翰 大學的會計與管理學本科學位，在金融、會計和財務領域擁有超過15年的經驗。Keegan 先生還是 Vista Outdoor 基金會的董事會成員。

Keegan 先生與任何其他人之間沒有任何安排，Keegan 先生被任命為公司首席財務 官。基岡先生與任何董事、執行官或被提名或被選為公司董事或執行官的人之間沒有家庭關係。根據S-K條例第404（a）項，Keegan先生在任何需要披露的 交易中沒有直接或間接的重大利益。

2023 年 11 月 29 日，為完成交易併為交易的完成做準備，董事會決定任命傑弗裏·埃裏希和 Jung Choi 擔任公司的聯席總法律顧問和公司祕書，立即生效。埃裏希先生自2023年2月起擔任公司總法律顧問兼公司祕書（臨時），崔女士自2023年10月起擔任户外用品板塊 總法律顧問。

(d) 展品。

 

這些材料中包含的一些陳述和信息（不包括歷史信息）是 “前瞻性陳述”，包括 那些討論以下內容的陳述和信息：我們的計劃、目標、預期、意圖、戰略、目標、展望或其他非歷史事項；對公司未來收入、收入、每股收益或其他財務指標的預測 ；以及支撐這些事項的假設。“相信”、“期望”、“預期”、“打算”、“目標”、“應該” 等詞語旨在識別此類前瞻性陳述。如果任何此類 信息具有前瞻性，則旨在容納1995年《私人證券訴訟改革法》提供的前瞻性信息的安全港。

許多風險、不確定性和其他因素可能導致我們的實際業績與這些 前瞻性陳述中描述的預期存在重大差異，包括：與交易相關的風險，包括（i）未能按時或以其他方式獲得公司股東對交易的必要批准，（ii） 完成交易的任何或全部條件可能得不到滿足或豁免，包括未能獲得任何必要的監管任何適用的政府實體的批准（或任何條件， 對此類批准的限制或限制），（iii）提出競爭性要約或收購提案的可能性，（iv）任何可能導致 合併協議終止的事件、變更或其他情況的發生，包括需要公司支付終止費的情況，（v）公告或暫停的影響本次交易對公司吸引、激勵能力的影響或 留住主要高管和員工，保留其與客户、供應商、服務提供商和其他與之有業務往來的人員維持關係的能力，或其經營業績和總體業務，（vi）與交易 轉移管理層對公司持續業務運營的注意力的風險，以及（vii）該交易可能無法實現任何業務板塊的部分或全部預期收益，因此該交易可能無法完成 根據我們的預期計劃或預期時間表，或根本沒有；COVID-19 疫情對公司運營、客户和供應商運營以及總體經濟狀況的影響；供應商能力限制、 生產或運輸中斷或影響我們運營成本的質量或價格問題；原材料和組件的供應、可用性和成本；大宗商品、能源和生產成本的增加；季節性和天氣條件； 我們完成收購、實現收購和預期收益的能力整合收購的業務；對彈藥、配件或其他户外 體育和娛樂產品的需求減少或意外變化或我們無法準確預測；我們的產品和組件的服務中斷或主要配送和運輸服務成本顯著增加，或者運輸港口出現重大中斷；與 向新的國際和商業市場（包括監管合規）多元化相關的風險；我們利用國際和商業增長機會的能力市場；我們獲得和維護第三方 技術許可的能力；我們吸引和留住關鍵人員的能力；災難性事件造成的中斷；與我們向重要零售客户的銷售相關的風險，包括採購訂單的意外取消、延遲和其他變更； 我們的競爭環境；我們調整產品以適應技術、市場和客户偏好的變化的能力，包括我們應對最終消費者偏好變化的能力實體零售至在線 零售；我們維護和提高品牌知名度和聲譽的能力；他人使用社交媒體傳播對我們、我們的產品和抵制的負面評論；突發事件的結果，包括與知識產權、產品責任、保修責任、人身傷害和環境補救有關的訴訟和 其他訴訟的結果；我們遵守廣泛的聯邦、州和國際法律、規則和法規的能力； 的變化與我們有關的法律、法規和法規業務，例如聯邦和州彈藥法規；與網絡安全和其他工業和物理安全威脅相關的風險；利率風險；當前關税 結構的變化；税收規則或聲明的變化；資本市場波動和融資可得性；外幣匯率和這些利率的波動；美國和我們在美國以外的 市場的總體經濟和商業狀況，包括烏克蘭戰爭和烏克蘭戰爭造成的對以下人員實施制裁俄羅斯、COVID-19 疫情、影響就業水平的情況、消費者信心和支出、零售 環境狀況以及影響我們產品需求和客户財務健康的其他經濟狀況。

提醒您不要過分依賴我們發表的任何前瞻性陳述。對可能影響我們 經營業績的風險因素的更詳細描述可以在我們2023財年10-K表年度報告的第1部分第1A項（風險因素）、2024財年第二季度10-Q表季度報告的第二部分第1A項（風險因素）以及我們不時向美國證券交易委員會（“SEC”）提交的 文件中找到。除非法律另有要求，否則我們沒有義務更新任何前瞻性陳述。

本通信既不是出售要約，也不是徵求購買任何證券的要約，也不是根據擬議交易或其他方式在任何司法管轄區徵求任何投票、同意或批准 ，也不得在任何司法管轄區進行任何違反適用法律的證券銷售、發行或轉讓。除非通過符合經修訂的1933年《證券法》第10條要求的招股説明書以及其他符合適用法律的招股説明書，否則不得進行證券要約。

這些材料可被視為與交易有關的招標材料。關於本次交易， 公司的子公司Revelyst打算向美國證券交易委員會提交一份S-4表格的註冊聲明，內容涉及根據該交易向公司股東發行Revelyst普通股的提議，該聲明S-4將包括公司的代理 聲明，該聲明也構成Revelyst的招股説明書（“委託書/招股説明書”）。我們敦促投資者和股東閲讀向美國證券交易委員會提交的所有相關文件，包括公司的委託書/招股説明書（如果有 ，如果有），因為它們將包含有關交易和交易各方的重要信息。投資者和股東將能夠通過美國證券交易委員會的網站www.sec.gov免費獲得委託書/招股説明書和任何其他文件（一旦可用） 。公司向美國證券交易委員會提交的文件副本將在公司網站www.vistaoutdoor.com上免費提供。

根據美國證券交易委員會的規定，公司、Revelyst、CSG Elevate II Inc.、CSG Elevate III Inc.和捷克斯洛伐克集團股份公司及其各自的董事、執行官和 某些其他管理層成員和員工，可被視為就本次交易向公司股東徵求代理人的 “參與者”。有關公司董事和 執行官的信息載於公司2023年年度股東大會附表14A的委託書，該委託書於2023年6月12日向美國證券交易委員會提交，以及隨後向美國證券交易委員會提交的受益所有權變更聲明。這些文件可通過美國證券交易委員會的網站www.sec.gov免費獲得。與本次交易相關的委託書/招股説明書發佈後，有關潛在參與者權益的其他信息也將包含在與本次交易相關的委託書/招股説明書中，在某些情況下，這些信息可能與公司股東的總體利益不同。

簽名

 

根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使本報告由經正式授權的 代表其簽署。