Hlco_10k.htm

 

美國

美國證券交易委員會

華盛頓特區,20549

 

表格10-K

 

根據1934年《證券交易法》第13或15(D)條提交的年度報告

 

截至本財政年度止2023年6月30日

 

根據1934年《證券交易法》第13或15(D)條提交的過渡報告

 

從_年至_年的過渡期:

 

佣金文件編號333-152805

 

治療公司。

(註冊人的確切姓名載於其章程)

 

內華達州

 

26-2862618

(註冊成立或組織的國家或其他司法管轄區)

 

(國際税務局僱主身分證號碼)

 

第50街西135號, 二樓, 紐約, 紐約

 

10020

(主要執行辦公室地址)

 

(郵政編碼)

 

(866) 241-0670

註冊人的電話號碼是。

 

根據該法第12(B)條登記的證券:無

 

每個班級的標題

 

交易代碼

 

註冊的每個交易所的名稱

不適用

 

不適用

 

不適用

 

根據該法第12(G)條登記的證券:

 

如果註冊人是證券法規則405中定義的知名經驗豐富的發行人,請用複選標記表示。

 

是的,☐和都是。不是

 

用複選標記表示註冊人是否不需要根據該法第13條或第15條(D)提交報告。

 

*☒:不是☐。

 

用複選標記表示註冊人(1)是否在過去12個月內(或註冊人被要求提交此類報告的較短時間內)提交了1934年《證券交易法》第13條或15(D)節要求提交的所有報告,以及(2)在過去90天內是否符合此類提交要求。

 

*☒*☐

 

用複選標記表示註冊人是否在過去12個月內(或在註冊人被要求提交和發佈此類文件的較短時間內)以電子方式提交了根據S-T規則第405條(本章232.405節)要求提交和發佈的每個交互數據文件。

 

*☒*☐

 

用複選標記表示註冊人是大型加速申報公司、加速申報公司、非加速申報公司、較小的報告公司或新興成長型公司。請參閲《交易法》第12b-2條規則中“大型加速申報公司”、“加速申報公司”、“較小申報公司”和“新興成長型公司”的定義。

 

大型加速文件服務器

加速文件管理器

非加速文件服務器

規模較小的報告公司

 

 

新興成長型公司:中國

 

如果是一家新興的成長型公司,用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。

 

是,☐不是☐,而是。

用複選標記表示註冊人是否是空殼公司(如該法第12b-2條所界定)。

 

*☒

 

非關聯公司持有的有投票權和無投票權普通股的總市值是根據截至註冊人最近完成的第二財季的最後一個營業日普通股的最後一次出售價格或該普通股的平均買入和要價計算得出的,總市值為#美元。142,518,000.

 

截至2023年10月19日,發行方已57,474,920已發行和已發行的普通股。

 

通過引用併入的文件:無

 

 

 

 

目錄

 

項目編號

 

 

 

頁碼

 

 

第一部分

1

 

業務

 

4

 

1A

 

風險因素

 

21

 

1B

 

未解決的員工意見

 

45

 

2

 

屬性

 

45

 

3

 

法律訴訟

 

45

 

4

 

煤礦安全信息披露

 

45

 

 

 

 

 

 

 

第II部

5

 

註冊人普通股、相關股東事項和發行人購買股權證券的市場。

 

46

 

7

 

管理層對財務狀況和經營成果的探討與分析

 

51

 

7A

 

關於市場風險的定量和定性披露

 

58

 

8

 

財務報表和補充數據

 

58

 

9

 

會計與財務信息披露的變更與分歧

 

59

 

9A

 

控制和程序

 

59

 

9B

 

其他信息

 

60

 

 

 

 

 

 

 

第三部分

10

 

董事、高管與公司治理

 

61

 

11

 

高管薪酬

 

64

 

12

 

某些實益擁有人的擔保所有權以及管理層和相關股東的事項

 

71

 

13

 

某些關係和相關交易,以及董事的獨立性

 

73

 

14

 

首席會計費及服務

 

74

 

 

 

 

 

 

 

第四部分

15

 

展示、財務報表明細表

 

75

 

16

 

表格10-K摘要

 

76

 

 

 

簽名

 

77

 

 

 
2

目錄表

 

前瞻性陳述

 

這份Form 10-K年度報告包含與未來事件或我們未來財務業績相關的預測、估計和其他前瞻性陳述。在某些情況下,您可以通過“可能”、“將會”、“應該”、“預期”、“計劃”、“預期”、“相信”、“估計”、“預測”、“潛在”、“繼續”等術語或這些術語或其他類似術語的負面意義來識別前瞻性陳述。

 

前瞻性陳述涉及已知和未知的風險、不確定性和其他因素,可能導致我們的實際結果、表現或成就與前瞻性陳述明示或暗示的任何未來結果、表現或成就大不相同。前瞻性陳述僅代表截至本年度報告之日我們管理層的信念和假設。你應該完整地閲讀這份報告和我們作為本報告證物提交的文件,並理解我們未來的實際結果可能與我們預期的大不相同。

 

所有前瞻性陳述僅在發表之日起發表。除聯邦證券和任何其他適用法律要求外,我們沒有義務更新此類聲明,以反映在作出聲明之日之後發生的事件或存在的情況。

 

使用某些已定義的術語

 

除文意另有所指外,且僅為本報告的目的:

 

 

·

“公司”、“我們”、“我們”和“我們”指的是內華達州的一家公司Healing Company Inc.及其全資子公司Noeo GmbH、Noeo,Inc.、HLCO借款人LLC、Your Super HLCO LLC、Chopra HLCO LLC和Your Super HLCO LLC子公司的合併業務。

 

·

“交易法”是指經修訂的1934年證券交易法;

 

·

“Noeo”指的是德國公司Noeo GmbH;

 

·

“歐元”是指歐洲聯盟的法定貨幣;

 

·

“美國證券交易委員會”是指美國證券交易委員會;

 

·

“證券法”是指經修訂的1933年證券法;以及

 

·

“美元”、“美元”和“美元”是指美國的法定貨幣。

 

可用信息

 

我們向美國證券交易委員會提交年度、季度和特別報告等信息。你可以通過互聯網在美國證券交易委員會的網站www.sec.gov上閲讀這些美國證券交易委員會備案文件和報告。我們將免費向證券持有人提供我們的年度報告的副本,包括經審計的財務報表,在收到我們在治癒公司,135 W 50的書面請求時這是街道,2發送地址:紐約,郵編:10020。

 

 
3

目錄表

 

第一部分

 

第1項。生意場

 

概述

 

我們是企業家、講故事的人、操作者、治癒者、人類--被一個共同的願景團結在一起:為世界帶來綜合的治癒。

 

我們的使命和願景是為世界帶來綜合治療。

 

我們是一家新興的健康和健康公司,已經認識到改變醫療保健的必要性,在這種情況下,傳統醫學和替代治療可以共存,提供一個綜合治療的世界。

 

在全球醫療危機和一種不同方式的深厚信念-一種吸取傳統醫學和古老智慧、科學和自然的信念-的推動下,我們希望使獲得綜合治療方法的途徑民主化,同時幫助世界演變對健康和醫療保健的看法。

 

我們的戰略

 

為了實現我們的目標,我們正在建立一個專注於健康的綜合社區,致力於打造一個更可持續、更健康、更快樂的世界。我們在選定的健康和健康類別中識別和收購早期、高潛力的品牌,如補充劑和營養食品,以幫助發展他們的治療實踐和產品。

 

我們的品牌

 

你的超級

 

Your Super是一家領先的植物性超級食品品牌,以有機、美味和功能性超級食品為特色,幫助女性吃更多的植物並茁壯成長。誕生於通過超級植物的力量改善人們健康的使命,你的超級製造和銷售的產品只有五到六種營養配方,不添加任何其他成分-沒有添加劑、填充劑、口香糖、人造甜味劑或防腐劑。每一種成分都是經過認證的有機、非轉基因、不含草甘膦、以植物為基礎、不含麪筋的。Your Super的有效超級食品混合物旨在釋放充滿活力的健康-從容光煥發的皮膚到精神專注。

 

Your Super在2022年被我們收購之前,已經通過亞馬遜等零售和DTC(直接面向消費者)渠道在美國和歐洲銷售了500多萬件產品,併為100多萬名客户提供了服務。2021年,Your Super在Inc.雜誌增長最快的公司排行榜上排名第25位,在食品和飲料類別中排名第一。

 

我們的Your Super品牌專注於兩個高增長的健康領域,超級食品和植物性營養,價值超過2000億美元1在全球市場潛力方面。

 

你的超級產品

 

我們的Your Super品牌目前提供12種超級混合食品,涵蓋五個不同的類別:排毒和活力、平靜和透明、消化和重置、輻射和活力以及平衡和流動。每種混合物都是圍繞着一種功能需求而專門配製的。*我們的每一種超級混合飲料都屬於以下五個類別之一,如下表所示:

_________________

1超級食品市場、植物性食品市場研究和市場統計

 

 
4

目錄表

 

 

https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/1441082/000147793223007798/hlco_10kimg10.jpg

 

喬普拉

 

我們從Chopra集團購買了Chopra系列產品,該集團由世界知名的整合醫學先驅Deepak Chopra博士創立。作為最初的綜合健康專家,喬普拉將現代健康實踐與阿育吠陀(一種具有數百年曆史的健康和治療系統)相結合,提供了一種全自我的方法。通過專注於身體,心理和精神健康,我們的Chopra產品使人們能夠創造獨特的自我護理程序,釋放他們身體的自然癒合能力。

 

Chopra產品

 

下面列出的Chopra產品和服務為我們的客户提供工具和信心,幫助他們控制自己的健康:

 

 

·

Chopra冥想和健康應用程序:由Deepak Chopra博士開發,Chopra應用程序將個性化支持放在用户手中。這個基於訂閲的應用程序包括500多個流媒體自我護理實踐,包括Chopra 21天冥想體驗,以及2000多個小時的冥想和自我護理實踐,涉及一系列主題,如更好的睡眠,緩解壓力,改善健康,提高注意力和精神成長。Chopra應用程序已被下載超過1,000,000次,並在iOS應用程序商店中獲得4.9星評級。Chopra App的獨特原創內容由Deepak Chopra博士和阿育吠陀,冥想和健康領域的教育工作者錄製,還包括:

 

 

應用程序內的dosha測驗,提供了一個獨特的身心類型報告以及個性化的阿育吠陀實踐,以幫助保持用户的平衡

 

 

 

 

5、10、20和30分鐘的課程,適合初學者和有經驗的冥想者

 

 

 

 

每日和每月發佈新的程序和集合

 

 

 

 

個性化跟蹤,幫助用户建立自己的實踐

 

 
5

目錄表

 

 

·

編輯+社交我們的Chopra品牌運營着chopra.com網站,在那裏我們提供了數千種資源,包括Chopra博士和其他健康和保健專家撰寫的關於阿育吠陀醫學、冥想和替代健康等主題的文章。

 

 

 

 

·

Chopra消費品:在我們的Chopra消費品系列中,我們目前提供以下產品:

 

 

Chopra排毒套裝:我們的Chopra消費品系列最初推出了Chopra Renew和Restore Detox Kit -一個為期7天的計劃,完全排毒身體,將古老的阿育吠陀原則和現代科學結合起來。

 

 

 

 

Chopra身體油。植根於阿育吠陀自我護理的原則,喬普拉身體油結合了與用户的個人dosha連接的基本草藥。

 

除Chopra排毒套裝及Chopra身體油外,我們亦有大量Chopra消費品正在開發中,將於二零二三年稍後及二零二四年年初推出。 其中許多是作為我們與Althea Life Sciences戰略合作伙伴關係的一部分而開發的,Althea Life Sciences是世界上最大的阿育吠陀生產商Dabur的研發部門。

 

 

·

喬普拉健康體驗:Chopra許可體驗是我們通過精心挑選的合作伙伴提供的Chopra健康療養地,包括亞利桑那州CIVANA健康度假村和佛羅裏達州諾納湖的諾納湖表演俱樂部,該俱樂部主辦我們的Chopra Mond-Body Zone和Spa。這些為期數天的健康務虛會旨在培養一種改變生活的全面健康方法,包括冥想和瑜伽、教育會議和研討會、多步驟戒毒過程,包括旨在促進戒毒的膳食計劃、個性化按摩療法、阿育吠陀水療以及獲得其他喬普拉康復和健康計劃的機會。

 

我們的細分市場

 

我們使用所謂的“管理方法”來確定我們的可報告部門。管理方法指定管理層用來制定經營決策和評估業績的內部組織,作為確定我們應報告的部門的基礎。使用這種方法,我們已經確定我們目前在三個運營部門開展業務:

 

 

·

健康和保健產品的電子商務銷售,

 

·

向我們的健康應用程序銷售會員資格,以及

 

·

支持我們獲得許可的健康體驗。

 

我們的公司歷史和結構

 

2008年6月23日,我們在內華達州的紐約州成立了Lake and Forest和Minerals Inc.。我們最初成立的目的是從事有價值的自然資源資產的收購、勘探和開發;然而,我們以前的管理層在這些努力中並不成功,並停止了這項業務。隨着2022年3月10日收購Noeo和新的管理團隊的加入,我們開始在健康和健康領域開展業務。我們於2021年4月更名為Heating Company Inc.,並於2022年6月23日將股票代碼改為“HLCO”。

 

我們的收購信貸安排

 

為了促進我們的收購計劃,2022年8月,我們與某些貸款人簽訂了一項信貸協議,他們同意向我們提供一項信貸安排,其中包括(在某些情況下)高達150,000,000美元的定期貸款承諾本金總額,我們可以用來收購符合協議中規定的特定標準的資產。該貸款安排下的個人定期貸款的最低本金金額將至少為400,000美元,承擔擔保隔夜融資利率(SOFR)加12%的年利率,並將在12個月或更短的時間內到期。我們已經成立了一家全資子公司,HLCO借款人有限責任公司,它將成為這項定期貸款安排下的“借款人”。當我們收購一項業務時,其收購將部分通過該信貸安排提供資金,定期貸款將發放給HLCO借款人LLC,後者又根據我們的指示支付借款資金,收購的資產由HLCO借款人LLC新成立的全資子公司持有並通過其運營。定期貸款將以對HLCO借款人LLC的資產的優先留置權作為擔保,包括HLCO借款人LLC擁有的運營子公司的所有資產,並通過定期貸款安排融資。

 

 
6

目錄表

 

我們在信貸安排下的收購

 

2022年10月14日,我們收購了由Michael KUECH和Kristel de Groot創立的超級食品公司Your Super,Inc.的所有資產。包括在Your Super,Inc.的資產中,我們收購了Your SuperFoods B.V.、Your SuperFoods GmbH和Your SuperFood,Inc.這三家運營子公司。我們為此次收購支付的總對價包括(I)3,200,000股限制性普通股,總價值為每股2.50美元,總價值為800萬美元;(Ii)免除Your Super,Inc.欠我們的7,614,444.40美元的未償債務。未償債務最初是Your Super,Inc.對第三方貸款人的債務。我們於2022年9月9日從貸款人那裏獲得了這筆貸款義務,現金對價為2,000,000美元,並獲得了一份為期7年的認股權證,以每股2.00美元的行使價購買最多1,500,000股我們的普通股。為了收購Your Super Assets,我們在定期貸款信貸安排下借入了3,000,000美元。我們的Your Super業務現在通過Your Super HLCO,LLC運營,這是我們為持有和運營Your Super收購的資產而設立的特拉華州有限責任公司。Your Super HLCO LLC是HLCO借款人LLC的全資子公司,根據信貸安排協議,Your Super HLCO的所有資產現已質押給定期貸款貸款人。

 

2023年3月3日,我們收購了Chopra Global,LLC的某些資產,這是一家由馬裏蘭州Deepak Chopra博士創立的健康和健康公司。這些資產是Chopra Global數字、許可和消費產品部門的組成部分。我們為我們購買的Chopra資產支付和應付的代價是高達5,000,000美元的現金加上我們新發行的受限普通股的總收購價。收購價格的現金部分中的1,000,000美元於2023年3月3日支付給Chopra Global,同時發行了1,400,000股我們的限制性普通股。在截至2023年3月31日的三個月內,我們向Chopra Global支付了2,500,000美元的遞延現金付款。此外,我們還可能向Chopra Global支付最多三(3)筆每筆價值1,000,000美元的溢價付款,受與Chopra Global的購買協議中規定的溢價門檻的限制並根據其支付。每筆溢價支付將包括50%的現金和50%的受限普通股股票。該等派息將於(I)自2023年3月1日起至2023年12月31日止期間內賺取,如由我們經營的Chopra業務所產生的淨收入超過5,900,000美元;(Ii)如截至2024年12月31日的歷年,淨收入超過11,000,000美元;及(Iii)截至2025年12月31日的歷年,如該年度的淨收入超過15,000,000美元,則按發行時的市價估值,以適用計量年度最後一天前我們普通股的五天成交量加權平均價為基準。如果我們被私有化或發生控制權變更(根據我們與Chopra Global的協議中的定義),任何後續的分紅付款(S)將以100%現金支付。在我們收購Chopra Global資產的過程中,我們根據定期貸款信貸安排借入了1,582,000美元。我們的Chopra業務現在通過Chopra HLCO,LLC運營,這是我們為持有和運營Chopra收購的資產而成立的特拉華州有限責任公司。Chopra HLCO LLC是HLCO借款人LLC的全資子公司,根據信貸安排協議,Chopra HLCO的所有資產現已質押給定期貸款機構。

 

 
7

目錄表

 

以下圖表描述了我們的組織結構。他説:

 

https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/1441082/000147793223007798/hlco_10kimg11.jpg

 

Noeo

 

2022年3月10日,我們從董事和聯合創始人Anabel Oelmann手中以25,000歐元的現金代價收購了Noeo GmbH(“Noeo”)。我們已經決定不再從事Noeo業務,我們正在逐步減少Noeo業務。

 

瞭解更多信息

 

有關我們在截至2022年6月30日的財年中的發展,包括與Noeo業務相關的更詳細討論,請參閲我們於2022年10月12日提交給美國證券交易委員會的截至2022年6月30日的財年10-K表格年度報告,可通過以下鏈接獲得:

Https://www.sec.gov/ix?doc=/Archives/edgar/data/0001441082/000147793222007571/hlco_10k.htm

 

我們的行業

 

我們的戰略是,首先建立一個強大的醫療品牌社區,然後將它們連接到一個預防疾病和釋放繁榮福祉的閉環健康系統中,將我們置於三個巨大且不斷增長的行業的交叉點:

 

 
8

目錄表

 

 

https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/1441082/000147793223007798/hlco_10kimg12.jpg

 

我們選擇將我們的主要重點最初放在補充劑和營養食品市場的投資上,該市場的特點是高度分散和模糊和不斷變化的監管,但也有強大的單位經濟和機會成為消費者習慣培養的基礎。補充劑和營養食品行業在全球價值1650億美元,預計到2030年將以9%的複合年增長率增長。

 

從歷史上看,補充劑和營養食品市場一直在衰退中蓬勃發展,在2008-09年經濟危機期間,該行業增長了8%,最近的一項研究顯示,消費者最後削減支出的領域是健康和健康。

 

我們經營的每個市場都以快速的技術變化、頻繁的新產品推出、碎片化、廣泛的知識產權糾紛和訴訟、價格競爭、激進的營銷做法、不斷髮展的行業標準和不斷變化的客户偏好為特徵。因此,我們的前景必須考慮到在快速變化和競爭激烈的市場中運營的公司經常遇到的不確定因素、風險、費用和困難。

 

同樣,缺乏在這些行業的交叉點運營的成熟、領先的參與者創造了巨大的機會,可以培養消費者的信任和可信度,受益於共享的資源和數據,以及生態系統模式產生的更高影響和更具粘性的體驗。

 

補充劑與營養食品工業

 

補充劑和營養食品行業專注於營養補充劑,旨在提高壽命、運動健身和提供健康益處,以及食品中存在的基本營養價值。大多數人熟悉各種補充劑和營養產品--而且很可能已經使用過--即使他們不熟悉這個行業的名稱。補充劑和營養食品包括草藥產品、特殊飲食產品、維生素、加工食品等常用項目。

 

 
9

目錄表

 

超級食品市場

 

全球超級食品市場在2022年達到了1626億美元的價值。根據IMARC Group的分析,超級食品市場的主要製造商正專注於產品改進,以擴大他們的產品組合,增加現有的銷售。因此,他們推出了以植物為基礎的食物變體,以滿足素食人口的營養需求。產品製造商也在為廣告活動提供資金,比如名人代言和社交媒體活動。此外,咖啡館、餐館、酒店和快餐店(QSR)正在將超級食品融入他們的菜餚中,以擴大他們的消費者基礎。此外,可以添加到冰沙、果汁和奶昔中的超級食品粉的出現對市場產生了積極的影響。此外,由於快速的城市化、繁忙的生活方式和不斷擴大的消費者購買力,主要參與者正在推出即食(RTE)超級食品。他們還廣泛使用超級食品來生產膳食補充劑,如膠囊和口香糖,以滿足個人的日常營養需求。展望未來,預計到2028年,市場價值將達到2263億美元,在預測期內(2023-2028),年複合增長率為5.5%。2

 

我們的製造和分銷

 

製造業。我們依靠合同製造商來生產我們的產品。合同製造商根據我們提供的合同和預測中設置的參數來計劃和接收配料和包裝庫存。一些配料和包裝是由我們的合同製造商根據我們與適用供應商簽訂的框架合同購買的。我們的合同製造商定期接受第三方的審計,並被要求遵守嚴格的食品安全指南。我們相信我們的合同製造商有能力滿足我們預期的供應需求,儘管短期的高需求可能會造成中斷。我們監控制造合作伙伴的短期和長期產能以及完成率和整體表現,並根據需要確定替代供應商的資格。一般來説,我們從我們的合同製造商那裏購買成品,這包括所有使用的包裝和配料,以及商定的每件產品的通行費。這些成品然後直接運往我們的配送中心,或直接從合同製造商運往客户。

 

銷售和市場營銷

 

我們在營銷活動中採用了許多不同的技術和策略。這些措施包括直接面向消費者的宣傳、通過社交媒體使用有影響力的人、Facebook目標定位、有重點的電子郵件活動和傳統媒體。我們的營銷目標始終是提高我們的品牌在客户和潛在客户心目中的知名度和相關性。我們希望在未來擴大我們的計劃,將實驗性的營銷技術包括在內。

 

通過我們的Chopra和Your Super品牌,我們在擁有、賺取和付費的市場資源上利用了全漏斗、多渠道戰略,重點放在推動有機增長的戰略上。

 

你的超級營銷

 

我們的Your Super擁有的渠道包括電子郵件、短信、應用程序、社交(Instagram、TikTok、Facebook group、LinkedIn)、博客和我們的YourSuper.com網站;我們的付費渠道包括Meta、谷歌、亞馬遜上的我們的Your Super商店和有影響力的人。

 

我們的營銷信息通常以需求(功能和/或情感)+收益為中心,儘管我們的戰略核心是持續的創造性+信息測試。

 

我們的Your Super經臨牀驗證的荷爾蒙健康和經前綜合症產品的全渠道營銷方法的一個例子是,Moon Balance從各種社交媒體平臺上的付費創意廣告開始,這吸引了潛在消費者到我們的YourSuper.com網站登錄頁面,在那裏我們提供了更多的Moon Balance產品信息,導致了行動呼籲產品的購買選項。

 

喬普拉營銷

 

我們的Chopra產品營銷通常利用Chopra擁有的非常龐大的“擁有”受眾--超過4,000,000個電子郵件數據庫聯繫人列表,@Chopra和@DeepakChopra上的20,000,000個社交媒體關注者,遍佈Facebook、Instagram、Twitter、LinkedIn、Medium和其他社交媒體渠道,以及每年7,000,000活躍的獨立訪問者。Chopra.com和Chopra博客擁有超過300,000個與健康和福祉相關的重要關鍵詞和主題,擁有重要的領域權威。我們認為,他天然的有機SEO和社交觸角相當於這個獨立品牌數千萬美元的營銷支出。

 _________________

2IMARC有影響力的見解

 

 
10

目錄表

 

顧客

 

您的超級客户至上

 

Your Super有一個專注的客户目標:有健康動機,但不是健康專家,郊區的中上階層母親購買Your Super主要是為了她將從產品中體驗到的健康益處。人口結構是居住在郊區或農村社區的中年中產階級女性。

 

Chopra-以客户為中心

 

雖然美國和北美是我們Chopra品牌的主要市場,但Chopra遠在世界各地,包括歐洲、南美、南部非洲、印度和澳大利亞。

 

Chopra的消費者主要是女性,通常在40歲以上。來喬普拉的主要動機是尋求管理壓力和緊張、情緒平衡、一般健康和健康的方法,以及深化冥想體驗和探索進一步的健康和健康相關教義。人們經常在閲讀了迪帕克的一本書或在社交媒體或其他地方看到他的教義後,才來到喬普拉品牌。我們對三種核心心理特徵進行分類:

 

 

·

幽靈主義者:他們的興趣驅使他們挖掘更深層次的東西;

 

·

改良者:由一種個人成長和變得更有效的感覺驅動;

 

·

恢復者:經歷過某種創傷,尋求幫助從創傷中恢復。

 

這三種心理特徵加起來約佔美國人口的10%。

 

季節性

 

我們的Your Your Super和Chopra產品的市場表現出一些潛在的季節性,日曆年的上半年(1月至6月)通常超過日曆年的下半年(7月至12月),最顯著的高峯和低谷月份分別是1月和12月。因此,我們設計了兩個旨在利用市場順風的活動,例如社區現場戒毒和在新年和春夏/初夏市場高峯期前後發佈新產品,以及旨在遏制低谷的活動(例如,圍繞假日、促銷和/或夏季月份的挑戰重新發布受歡迎的產品的限量版)。

 

競爭

 

據我們所知,沒有其他上市公司正在收購健康和健康品牌,並在這一領域建立商業社區。在品牌層面,我們在分析競爭時考慮了以下因素:

 

你的超級

 

由於補充劑、營養食品和超級食品空間的分散性,以及我們產品的功能設計,每個產品都是為滿足單一的健康需求而制定的,我們相信我們的Your Super品牌面臨着廣泛的競爭對手,從超級食品、蛋白質和膠原蛋白粉末產品的製造商和營銷商-從擁有幾乎無限資源的大型農業行業上市公司,如Archer-Daniels-Midland Company,到剛剛進入我們市場的小型私營初創公司。

 

 
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喬普拉

 

我們按照與我們的個別Chopra產品相關的功能線,對我們的Chopra品牌的競爭進行了如下細分:

 

 

·

Chopra應用程序。在健康、健康和正念類別中,有許多應用程序提供各種瑜伽、冥想和放鬆練習以及與減輕壓力和焦慮、失眠和成癮康復相關的練習技巧。此外,在過去的五年裏,一些推廣阿育吠陀生活方式的應用程序已經進入市場,提供信息、鍛鍊、戒毒計劃和飲食方案。

 

 

 

 

·

Chopra Signature產品。目前,健康和保健產品市場高度分散,例如,西方沒有大規模的阿育吠陀產品競爭對手。然而,我們最大的競爭來自於這樣一個事實,即許多健康、健康和營養領域的品牌和產品開始在配方中使用更傳統的阿育吠陀草藥,如華甘達、薑黃、博斯韋拉、婆羅蜜和苦瓜。在美容和化粧品市場,一些市場參與者開始遵循阿育吠陀原則,在他們的產品中加入阿育吠陀成分。

 

 

 

 

·

喬普拉健康體驗。健康養生療養院及相關研討會和課程的市場非常分散,美國各地有數千家瑜伽工作室,以及越來越多的呼吸、冥想和阿育吠陀按摩工作室和研討會服務。此外,綜合健康和功能醫學實踐以及相關的方案提供已開始在全國範圍內成為一種日益增長的現象。其中一些產品是由知名和受人尊敬的行業專家領導的,如Tony·羅賓斯、David·阿斯佩裏和馬克·海曼。然而,考慮到這些市場的規模和增長,目前還沒有任何品牌能夠主宰健康和保健領域。

 

由於Chopra擁有廣泛的產品和服務系列,它面臨着各種不同的競爭對手。對於其冥想應用程序,Chopra最大的競爭對手是Calm、Headspace和Betterup,這些應用程序都專注於通過不同的提供服務來促進心理健康。這三家公司都很引人注目,因此都是Chopra的大競爭對手。就Chopra的產品而言,其最大的競爭對手是Ritual和Goop。這兩家公司提供的產品都在其產品中加入了阿育吠陀草藥,與Chopra生產的產品相媲美。對於Chopra的博客來説,它最大的競爭對手包括Well+Good和MindBodyGreen,這兩家公司都在博客上寫關於健康的文章。

 

競爭優勢

 

我們的總體戰略優勢

 

在競爭激烈的收購市場中,我們正在建立我們認為是專注和有效的競爭優勢,這使我們成為在健康和健康領域運營的小公司的有吸引力的收購合作伙伴。

 

我們正在組建一支團隊,彙集了S在電子商務(社交媒體商務)、營銷、品牌開發、分銷和國際運營方面的深厚專業知識,在建立和發展蓬勃發展的消費品公司方面有着良好的記錄,在三個關鍵領域增加了價值:

 

 

·

增長:我們在講故事、增長和留存營銷、客户戰略和轉化率優化方面的內部和合作夥伴專家將有助於促進高效增長。此外,我們將通過零售、國際以及我們可以獨一無二地帶來的合作伙伴關係來幫助擴大分銷。

 

 

 

 

·

資源:我們提供資金、技術堆棧、分銷網絡和運營支持,使收購的業務團隊能夠專注於產品開發。

 

 

 

 

·

社區:對於我們的收購合作伙伴來説,成為綜合治癒品牌社區的一部分,可以創造協同效應,併為所有成員品牌帶來規模效益和學習。

 

基於管理層在行業中的信念和經驗,我們相信以下競爭優勢使我們能夠有效地競爭。

 

 
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你的超級

 

 

·

配料。您的超級生產和製造其產品只使用最好的成分,而不是其他任何東西。每種產品只含有五到六種不含填充物、甜味劑、甜葉菊、人工香料、防腐劑或添加劑的超級食品。這使得市場上最具活力、最具功能性的超級食品粉末之一成為可能。Your Super從世界各地採購原料,以確保它獲得並利用地球上最具營養密度的、生物可用的超級食品。食材收穫後自然乾燥,保留了最大的營養價值,讓其消費者每天都能接觸到從亞馬遜深處到中國高地的營養力量。

 

 

 

 

·

公認的、值得信賴的品牌。你的超級是一個健康和健康行業的知名品牌。特別是,Your Super在這個領域已經有十年的歷史了,其產品獲得了30,000多條5星評價,擁有100多萬客户。此外,它的產品還通過亞馬遜等在線渠道銷售。Your Super的客户是熱情的倡導者,因此,它的客户證言和評論使其在講述市場故事和推動潛在客户從考慮轉向轉換方面比競爭對手具有優勢。

 

您的超級品牌差異化優勢

 

我們的Your Super品牌有兩個主要的差異化因素:

 

 

1)

配料-我們使用最好的配料,也就是最有活力、功能最強的超級食品粉末:

 

 

·

我們的配料:

 

 

 

o

來自世界各地,以確保我們獲得地球上營養最密集、生物可獲得的超級食品;以及

 

 

 

 

 

 

o

採摘和自然乾燥,保存了最大的營養價值,使營養的力量從亞馬遜深處的中國,每天。

 

 

·

我們的每個產品只含有5到6種超級食品--零填充物、甜味劑、甜葉菊、人工香料、防腐劑或添加劑。只有全食食品。

 

我們致力於創造超級食品混合物和不含添加劑、填充物、甜味劑或人造成分的植物蛋白粉,以幫助我們的客户改善他們的健康。

 

 

2)

客户表彰-雖然有許多新的市場進入者,但Your Super擁有10年的記錄,擁有超過30,000條5星評論和超過1,000,000名客户社區,他們使用我們的產品釋放了他們最具活力的健康和生活。這些客户中的許多人都是熱情的倡導者,我們的客户證明和評論使我們在講述市場上引人注目的故事方面具有優勢,推動潛在客户從考慮到轉換。

 

我們致力於創造超級食品混合物和不含添加劑、填充物、甜味劑或人造成分的植物蛋白粉,以幫助您改善我們客户的健康。

 

喬普拉

 

 

·

獨特的信息和歷史。喬普拉的教義結合了迪帕克三十多年的智慧和科學研究,以及有5000年曆史的阿育吠陀治療系統,旨在釋放你身體的自然治療能力。因此,Chopra處於獨特的地位,可以為健康問題提供經久不衰和經過驗證的健康解決方案,比其他健康公司更好。

 

 

 

 

·

教育。喬普拉是西半球綜合健康的先驅,因此,喬普拉已經成為提取信息和向我們的社區傳授簡單的自我護理工具以應對現代生活壓力的專家。

 

 

 

 

·

全程參與。喬普拉創造了精神和個人擴展的導遊之旅,因此它成為了它的強項。通過提供循序漸進的指導,喬普拉教人們如何建立健康的生活習慣,無論個人處於哪個階段。每一個習慣都是根據個人的“觸發器”而個性化的,因此它將有助於解鎖“生活的算法”。

 

 
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Chopra-品牌差異化產品

 

我們的Chopra品牌具有以下主要差異化特徵:

 

 

·

獨特的智慧和血統。我們的Chopra教學結合了Deepak Chopra博士30多年的智慧和科學研究,以及有5000年曆史的阿育吠陀治療系統,旨在釋放一個人身體的自然治療能力。通過這些積累的知識,我們處於獨特的地位,能夠提供經久不衰、久經考驗的福祉解決方案。

 

 

 

 

·

主攻教育行業。作為西方綜合健康的先驅,Chopra品牌產品已經成為提取信息和教授我們社區解決現代生活壓力的簡單自我護理工具的專家。

 

 

 

 

·

全程參與。為精神和個人發展創造有導遊的旅行是喬普拉的強項。通過提供循序漸進的指導,我們教會人們如何為生活建立健康的習慣,無論他們處於什麼階段,個性化的觸發因素幫助解鎖“生命的算法”。

 

增長戰略

 

我們將通過以下增長戰略努力實現業務增長:

 

 

·

收購更多業務。健康和健康行業高度分散,大量公司代表着行業整合的重大機遇。我們計劃在未來12個月繼續我們的收購戰略。我們預計將通過股本和現金的組合來支付任何可能收購的額外業務,其中一些我們預計將通過我們為此目的而設立的信貸安排提供。我們目前沒有足夠的內部資本來完成任何額外的收購。我們預計將主要通過債務融資和我們的股權發行來為更多的收購籌集資金。出售額外的股權證券可能會導致我們的股東股權被稀釋。債務的產生將導致償債義務的增加,並可能要求我們同意限制我們業務的經營和財務契約。融資可能不會以我們可以接受的金額或條款提供,如果有的話。不能保證我們將能夠根據上述條款收購更多的業務,也不能保證我們將能夠在我們的目標健康和健康領域找到更多的收購候選者。

 

 
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https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/1441082/000147793223007798/hlco_10kimg13.jpg

 

我們的總體戰略目標是:

 

 

o

最初的目標是收購價值1650億美元的補充劑和營養產品細分市場中有科學支持的公司。

 

 

 

 

o

在Healing Company的保護傘下,將我們的收購作為單個品牌進行運營。

 

 

 

 

o

創建產品組合協同效應、交叉銷售、追加銷售,並隨着時間的推移添加診斷、內容和指導。

 

 

 

 

o

產生更大的健康和康復影響、更大的貸款價值比、更低的客户獲取成本和更低的運營費用。

 

 

·

增加現有客户和新客户的銷售額。我們希望通過更多地關注我們現有的品牌和收購新品牌,以及我們在各種健康和健康類別的持續擴張,繼續推動我們的消費產品品牌業務的增長。我們預計這些努力將帶來現有客户和新客户的增量銷售增長。我們預計,我們專注於通過產品創新為消費者帶來實實在在的好處,這不僅會讓我們受益,也會讓我們的客户受益。

 

我們打算通過以下戰略發展我們現有的品牌:

 

打造我們的超級品牌

 

我們的Your Super品牌的增長戰略基於三個原則:

 

 

·

新產品開發:創建穩定的新產品流水線,以滿足客户最重要的健康需求,並滿足我們易於使用、健康和美味的標準,對於繼續吸引我們現有的客户羣和吸引新客户至關重要。消費者對2023年5月推出的誘導性咖啡奶油替代品Coco Clarity的反應,這是Your Super兩年多來的第一款新產品,並以4.8星的評級成為我們的第三大SKU,這證明瞭對新Your Super產品的現有需求。目前,在我們的Your Super產品開發流程中,我們正在研究一種促進水分補充的混合物,我們預計將開發與哺乳和睡眠等相關的新產品。

 

 
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·

多渠道分發:我們在分銷工作中的主要目標繼續集中在

 

 

o

繼續培育我們的零售渠道,包括我們在亞馬遜上的Your Super商店,作為我們D2C的強大補充,直接面向消費者,核心;

 

 

 

 

o

通過投資定向營銷以提高零售速度和其他第三方分銷渠道來推動盈利增長;以及

 

 

 

 

o

最大限度地減少複雜性和對我們核心業務的幹擾,同時在渠道中快速啟動。

 

 

·

以有機為重點的增長引擎:Your Super利用強大的故事講述和定位,我們相信,這將在我們所有的營銷渠道中創造一個上升的潮流;我們將繼續投資於SEO、CRO和內容營銷,以產生有機流量並將這些流量轉化為銷售;我們將繼續運營和優化快速創意和漏斗測試引擎,使我們能夠測試、學習和利用多個營銷渠道中最有效的增長漏斗。此外,我們打算通過培育品牌合作伙伴關係和推出品牌大使計劃,培育其他有機和/或固定客户獲取成本的渠道。

 

發展我們的喬普拉品牌

 

我們喬普拉品牌的增長戰略基於四大核心支柱:

 

 

·

日常滋養儀式:Chopra將提供一系列產品和內容,以滿足日常需求,並幫助在一天中的不同時間--從起牀、營養、壓力管理到睡眠--建立健康的生活習慣。

 

 

 

 

·

季節性清洗:它經常發生在與一年一度的春分、至日和阿育吠陀曆法相一致的地方,以完成解毒儀式,這將有助於淨化和重置身體、精神和情感上的毒化。喬普拉解毒藥盒、冥想和呼吸訓練計劃將構成這些儀式的核心部分。

 

 

 

 

·

身臨其境:通過我們目前的Chopra靜修或未來的發展經驗,我們將擴大機會,讓志同道合的人通過教育、按摩、呼吸、冥想、飲食和社區支持,建立聯繫並體驗全方位的變化。

 

 

 

 

·

社區和連接:建立我們的喬普拉社區的教育工作者、教師和那些尋求學習和成長的人,喬普拉社區一直是,並將繼續是喬普拉品牌在世界各地蓬勃發展和不可或缺的一部分。

 

知識產權

 

我們相信,商標保護對於維護我們銷售產品所用的公認品牌名稱尤為重要。

 

我們通過各種方法保護我們的知識產權,包括商標法、專利法和商業祕密法,以及與供應商、員工、顧問和其他能夠訪問我們專有信息的人簽訂的保密協議和專有信息協議。保護我們的知識產權往往使我們有機會通過阻止我們的競爭對手使用或以其他方式利用我們的品牌來提高我們在市場上的地位。我們也是與我們的某些產品相關的幾個知識產權許可協議的締約方。我們的商標註冊期限一般為10年、15年或20年,這取決於商標註冊的國家,我們可以續展註冊。我們的知識產權保護的範圍和期限在世界各地因司法管轄區和個別產品而異。我們的全球商標組合具有上述註冊期限,由我們業務的核心標誌和我們的專有產品品牌組成,這些品牌為我們所有的業務帶來了顯著的品牌知名度。我們的專有產品配方和配方作為商業祕密保存下來,對我們的增長和成功具有重要意義,因為它們構成了我們生產和銷售有效、高質量產品的基礎。

 

 
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員工

 

我們目前有20名員工,包括我們的首席執行官。我們還聘請了各種獨立顧問擔任關鍵的運營職位,如首席財務官,以及營銷、戰略和實施方面的其他高管。此外,我們還聘請了顧問來協助我們的執行管理層持續執行我們的業務計劃和擴展我們現有的產品線。

 

監管

 

一般而言,保健和保健行業的補充劑和營養部門受到美國多個政府機構不同程度的監管,包括FDA、聯邦貿易委員會或聯邦貿易委員會、消費品安全委員會或CPSC、美國農業部或美國農業部、美國環境保護局或EPA。我們運營和銷售產品的州和地區的各種機構也對我們的業務進行監管。

 

這些機構和其他機構監管的業務領域包括:

 

 

·

產品宣傳和廣告;

 

 

 

 

·

產品標籤;

 

 

 

 

·

產品成分;以及

 

 

 

 

·

我們的產品是如何製造、包裝、分銷、進口、出口、銷售和儲存的。

 

此外,我們在外國銷售的產品也受到各種國家、當地和國際法律的監管,其中包括管理膳食補充劑和非處方藥的配方、製造、包裝、標籤、廣告和分銷的條款。

 

適用於我們的超級品牌的特殊規定

 

概述

 

Your Super受到每個主要市場(包括美國、歐盟和英國)不同的健康聲明法規的約束,這些法規規定了我們是否以及如何能夠談論我們的Your Super產品的好處。目前,我們通常能夠談論我們的Your超級產品配方的結構/功能好處,在某些情況下,滿足最低營養閾值。

 

細節

 

在美國、英國和歐洲,補充劑、營養食品、超級食品和植物性營養行業的監管環境各不相同。雖然有相似之處,但在監管如何影響這些行業的產品銷售和營銷方面也有顯著的差異。

 

 
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美國

 

在美國,對這些行業的監管主要屬於食品和藥物管理局(FDA)的職權範圍。膳食補充劑受1994年《膳食補充劑健康和教育法》(DSHEA)的監管。根據DSHEA,補充劑被認為是一種食品,不需要經過FDA的上市前批准。無論是補充劑還是食品,公司都有責任確保其產品的安全和標籤合規性。FDA可以對被認為不安全或品牌錯誤的產品採取行動。

 

在營銷方面,公司被禁止對其產品做出特定的健康聲明,除非這些產品已得到FDA的批准。然而,他們可以提出一般性的結構/功能聲明,而不是聲稱可以診斷、治療、治癒或預防特定的疾病,而這正是您的超級今天所做的。FDA有權對做出虛假或誤導性聲明的公司採取行動。

 

聯邦食品、藥物和化粧品法案或FDA法案允許在標籤和標籤中包含真實且不具誤導性的結構/功能聲明。允許的結構/功能聲明可以描述特定營養或飲食成分如何影響身體的結構、功能或總體健康,或描述營養或飲食成分維持該結構或功能的已記錄的作用機制。作為膳食補充劑銷售的產品的標籤或標籤可能不明確或隱含地表示膳食補充劑將診斷、治癒、緩解、治療或預防某種疾病(即疾病聲明)。如果FDA確定特定的結構/功能聲明是不可接受的疾病聲明,導致該產品被作為藥物、常規食品聲明或未經授權版本的“健康聲明”進行監管,或者,如果FDA確定特定聲明沒有得到現有科學數據的充分支持,或者在任何特定方面是虛假或誤導性的,我們將被阻止使用該聲明,並將不得不相應地更新我們的產品標籤和標籤。“我們採取了許多措施來確保我們的標籤符合這一監管框架,包括對我們的標籤進行第三方審查。”

 

英國

 

在英國,這些行業的監管由幾個機構監督,包括食品標準局(FSA)和藥品和保健品監管局(MHRA)。FSA主要監管食品安全和標籤,而MHRA則監管藥品和醫療器械。

 

在英國,補充劑和營養食品通常被歸類為食品。公司必須遵守食品安全法規,並確保標籤準確。產品上的健康聲明必須得到歐洲食品安全局(EFSA)的授權,或在允許聲明的清單上。MHRA監管被認為是藥用的產品,這些產品需要特定的授權。目前,所有的Your Super Products在英國都被歸類為食品。

 

歐洲

 

在歐洲,這些行業的監管由歐洲聯盟(歐盟)及其成員國管理。歐盟通過各種指令和法規建立了關於食品安全、標籤和健康聲明的法規。EFSA在評估健康聲明和確定其科學依據方面發揮着至關重要的作用。

 

公司必須遵守歐盟關於食品安全和標籤的規定。健康聲明必須得到EFSA的授權,只有授權名單上的那些才能使用。歐盟對新型食品也有具體的規定,包括超級食品和植物性產品,需要上市前的批准。

  

 
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聯邦貿易委員會和州當局

 

聯邦貿易委員會對所有消費品的廣告行使管轄權,並要求所有面向消費者的廣告必須真實和不誤導。公平貿易委員會積極監測膳食補充劑、營養保健品和保健相關產品的廣告,並對廣告中所作聲稱沒有充分證據或使用虛假或誤導性廣告聲稱的公司採取了許多執法行動。 聯邦貿易委員會的執法行動可能導致同意令、停止令、司法禁令,並對被發現證據不足的廣告索賠支付罰款。

 

此外,美國州消費者保護當局禁止欺騙和不公平的做法,並可能對被認為欺詐或欺騙消費者的公司採取行動。

 

我們採取了一系列措施來確保我們的廣告和營銷不存在虛假或誤導性,包括對我們的標籤進行第三方審查。

 

新的立法或法規

 

可能會提出立法,如果獲得通過,將對膳食補充劑和其他健康產品提出新的重大監管要求。我們無法確定額外的國內或國際政府立法、法規或行政命令在何時以及如果頒佈,將對我們未來的業務產生什麼影響。新的立法或法規可能要求重新配製某些產品以符合新標準,要求召回或停止生產某些不能重新配製的產品,強制要求額外的記錄保存或要求擴大某些產品特性的文件,擴大或不同的標籤或科學證明。

 

 
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第1A項。 危險因素

 

投資我們的證券涉及高度風險。在購買我們的證券之前,您應仔細考慮以下風險因素以及本報告中包含的其他信息。我們在下文列出了我們認為適用於我們的最重大風險因素(不一定按重要性或發生概率排序),但它們並不構成可能適用於我們的所有風險。以下任何因素都可能損害我們的業務、財務狀況、經營業績或前景,並可能導致您的投資部分或全部損失。本報告中的某些陳述,包括下列風險因素中的陳述,構成前瞻性陳述。 [請參閲“關於前瞻性陳述的警示性聲明”一節。]

 

與我們的商業和工業有關的風險

 

我們是一家經營歷史有限的早期公司。

 

雖然我們於2008年在內華達州註冊成立,但我們的經營歷史有限,您可以據此評估我們的業務和前景。我們的前景必須根據公司在競爭激烈的市場,特別是健康和保健產品市場的早期發展階段所遇到的風險來考慮。你應該考慮的頻率與早期階段的企業遇到不可預見的費用,困難,併發症,延誤和其他不利因素.這些風險在下文中有更詳細的描述。

 

我們有虧損的歷史,未來可能會繼續虧損。

 

我們在過去兩個財政年度和本財政年度都出現了經營虧損和淨虧損,隨着我們繼續建立品牌並投資於我們的產品和收購,未來可能會繼續出現虧損。這種盈利能力的缺乏限制了我們為運營提供資金、投資新產品和服務以及改善業務運營的資源。我們無法向您保證我們將能夠盈利運營或產生正現金流。如果我們無法實現盈利,我們可能會被迫停止運營,您的投資可能會遭受全部損失。

 

我們的收入有限,目前正在經歷經營虧損,我們可能無法在盈利的基礎上管理我們的業務。

   

我們於二零二二年十月收購Your Super前並無收入。自那時起,並考慮到我們於2023年3月收購Chopra資產,我們的收入有限,我們產生了虧損。為支持我們的業務,我們依賴出售存貨所得款項及專門用於支持收購新品牌的信貸融資。截至2023年6月30日止年度,我們產生經營虧損24,238,407元及淨虧損21,308,823元。截至2022年6月30日止年度,我們產生經營虧損8,261,868元及虧損淨額8,264,200元。我們無法向您保證我們將實現盈利,我們將有足夠的營運資金來履行我們到期的義務,或者產生的任何收入將足以為我們目前和計劃的運營提供資金。管理層認為,我們的成功將取決於我們成功完成對盈利的健康和保健產品公司的額外收購的能力。我們不能保證我們將成功完成對任何其他公司的收購,也不能保證我們將成功整合所收購的公司。我們無法向您保證,即使我們成功完成收購,我們也將成功地管理這些公司的收購資產和品牌。我們無法向您保證,我們將在任何時間內實現或保持盈利能力,或者投資者不會失去全部投資。

   

如果我們不能按計劃實施我們的商業計劃並完成收購,我們的業務將受到相應的影響。

 

我們的使命是創建一家世界級的健康和健康公司,致力於開發、製造和銷售高質量的健康、健康和生活方式產品,並將其分銷到不斷擴大的全球市場。我們預計,通過控股公司戰略,我們計劃收購盈利但被低估的目標公司和產品,這將使我們能夠加快發展和擴大我們的品牌、產品組合和分銷渠道。如果我們不能按計劃執行完成收購的戰略,我們就無法完成我們的使命,也不能像我們預期的那樣快速增長我們的業務。

 

我們是一家控股公司,因此在一定程度上依賴於被收購的企業為運營提供資金。

 

我們的商業計劃是基於我們發現並收購了具有高潛力的健康和保健產品公司。我們將高潛力定義為具有顯著增長、利潤以及健康和健康影響潛力的公司。

 

如果我們不能在適當的時間內找到我們定義為高潛力的適當公司,這可能意味着我們將無法維持運營。此外,除了可能無法以優惠條款向我們提供的第三方資金來源外,我們將完全依賴我們收購的業務產生的收入,這些收入可能不足以維持運營,並可能使我們更難獲得額外的目標業務機會。這可能會讓我們面臨降低成本或籌集更多融資的運營壓力。

 

 
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我們的收購可能導致鉅額交易費用以及整合和整合風險,我們可能無法盈利地運營我們合併後的公司。

 

我們從事健康和健康公司和品牌的收購、運營和管理業務。我們的收購可能會導致鉅額的交易費用,並帶來與進入更多市場或提供新產品和服務以及整合被收購公司或品牌相關的新風險。我們可能沒有足夠的管理、財務和其他資源來整合我們收購的公司或成功運營新業務,我們可能無法盈利地運營擴大後的公司。此外,我們可能收購的任何新業務,一旦與我們現有的業務整合,可能無法產生預期或預期的結果。

 

如果大型消費品企業或投資基金在我們經營的市場領域進行大量投資,這可能會推高資產價格,使收購更難完成,對我們來説也更昂貴。

 

我們的增長依賴於管理層識別和收購合適公司的能力。

 

管理層將努力確定業務收購,並就有利於公司的採購協議進行談判。這些潛在的收購一旦確定,將需要進行財務、法律和運營方面的盡職調查。如果管理層未能充分履行這一盡職調查,收購的業務可能會對我們的運營產生不利影響。

 

我們最近完成的收購受到不確定因素和風險的影響。

 

我們最近完成了對Your Super SuperFood業務的收購,並以Chopra品牌從Chopra Group收購了一系列運營資產。不能保證我們將從收購這兩項業務中實現預期的好處。不能保證我們將能夠成功地將這兩個新業務線整合到我們的管理和組織結構中。將我們收購的Super和Chopra業務線的業務合併的過程可能會被證明是困難的或不成功的,這可能會對我們和我們的財務狀況產生實質性的不利影響。

 

我們收購的業務的增長將取決於這些業務的管理以及我們支持它們增長的能力。

 

我們的商業模式在一定程度上依賴於我們收購的公司的創始人或高管繼續運營業務,並與我們合作發展他們的業務。如果這些創始人或高管選擇在收購後意外離職,將給我們帶來運營壓力,迫使我們在他們不在的情況下運營,並可能對被收購公司的文化、運營和業績產生負面影響。這可能會對銷售和盈利能力產生實質性的負面影響。

 

我們可能無法有效地管理未來的增長。

 

我們預計將繼續經歷顯著的增長。如果我們繼續保持快速增長,我們的財務、管理和運營資源可能無法充分擴展到足以管理我們的增長。如果我們無法管理我們的增長,我們的成本可能會不成比例地增加,我們未來的收入可能不會增長或下降,我們可能會面臨不滿意的客户。如果我們無法管理我們的增長,可能會對我們的業務和您的投資價值產生不利影響。

 

我們的成功取決於我們的董事會、高管和關鍵人員的經驗和技能,我們可能無法留住他們,我們可能無法招聘足夠的額外人員來滿足我們的需求。

 

我們非常依賴我們的聯合創始人兼首席執行官西蒙·貝爾沙姆、總裁和董事,以及我們的首席財務官、財務主管、戰略和併購祕書兼主管賈斯汀·菲金斯。我們也非常依賴我們的董事會、制定政策和提供戰略指導,以及我們的管理團隊其餘成員和其他合作伙伴,他們為我們收購的企業提供營銷、產品開發、技術、銷售分銷和一般管理服務,以支持它們的整合和增長。我們不能保證這些人中的任何一個會在一段特定的時間內繼續受僱於我們或受聘於我們。*失去我們董事會的任何成員或高管,或者我們的任何高級管理團隊或顧問,都可能損害我們的業務、財務狀況、現金流和運營結果。

 

 
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我們戰略的成功將取決於定義良好的管理結構,以及在識別、收購和整合互補公司和資產方面具有經過驗證的能力的管理團隊的可用性。*為了實施我們的業務計劃,我們需要保留現有人員,如果我們的業務要按計劃增長,我們將需要額外的人員。我們不能向您保證,我們將成功留住現有的團隊或吸引和留住額外的人員。*如果我們無法吸引和留住關鍵人員,或無法以具有成本效益的方式這樣做,我們的業務可能會受到實質性和不利的影響。

 

我們的管理層位於美國和歐洲,這可能會給運營帶來一些有限的風險。

 

我們的管理團隊分佈在美國和歐洲各地,因此,由於疫情而進一步限制旅行,可能會給我們的運營、建立團隊文化和有效運營業務的能力帶來一些有限的風險。

 

雖然我們依賴於某些關鍵人員,但我們沒有為這些人提供任何關鍵人員的人壽保險。

 

我們依賴我們的高管和管理團隊來進行我們的運營和執行我們的業務計劃,然而,我們沒有為我們的高管和高級管理人員購買任何針對這些人員死亡或殘疾的保險。因此,如果我們的任何高管或管理團隊的其他成員死亡或殘疾,我們將不會收到任何補償,以幫助任何此類造成的缺勤。

 

我們獲得持續融資的能力對我們業務的增長至關重要。我們將需要額外的資金來為運營提供資金,而這些額外的資金可能無法以合理的條款獲得,或者根本無法獲得。

 

我們未來的增長,包括未來市場擴張的潛力,將需要額外的資本。我們將考慮通過各種融資渠道籌集額外資金,包括採購商業債務融資。然而,不能保證這些資金將以商業上合理的條款提供,如果有的話。如果不能以令人滿意的條件獲得融資,我們可能無法執行我們的增長戰略,經營業績可能會受到不利影響。任何額外的債務融資都將增加費用,無論經營結果如何,都必須償還,並可能涉及限制我們經營靈活性的限制。

 

我們獲得融資的能力可能會受到資本市場等因素的影響,無論是在我們的行業中,還是在我們的行業中,這些因素都可能影響未來融資的可用性或成本。如果我們能夠從融資活動中籌集到的資金量,以及我們從運營中獲得的收入,不足以滿足我們的資本需求,我們可能會被要求放慢或消除我們未來產品供應和市場擴張機會的步伐,並可能削減運營。

 

即使我們為我們的短期業務獲得融資,我們預計之後也需要額外的資本,部分原因是為了支持未來的任何收購。我們的資本需求將取決於許多因素,包括:(I)盈利能力;(Ii)競爭對手推出有競爭力的產品;(Iii)在研發方面的投資水平;以及(Iv)我們的資本支出,包括收購。不能保證我們將來能夠獲得資金來滿足我們的需求。

 

如果我們失去現有的業務收購信貸額度,我們的運營計劃可能會受到負面影響。

 

吾等已與若干貸款人訂立信貸協議,同意根據協議條款向吾等提供本金總額高達1.5億美元的信貸安排,而定期貸款承諾的本金總額可用於收購符合某些標準而被視為符合資格的資產。到目前為止,我們已經根據這項協議的條款提取了487萬美元,以促進我們前兩筆收購的購買。我們希望能夠獲得這一信貸安排,用於我們可能決定進行的未來收購,但我們不能確保這種信貸安排在任何情況下都對我們有效。如果我們無法獲得與收購相關的貸款來源,我們未來的收購計劃可能會受到威脅,我們可能無法從其他來源籌集所需資金,以完成計劃中的收購,我們的運營業績和總體業務前景可能會受到影響,我們的股價可能會下跌,您對我們普通股的投資可能會損失。

 

對高級擔保信貸工具條款的違約可能會導致我們的貸款加速或資產喪失抵押品贖回權。

 

截至2023年9月20日,在截至2023年8月31日的一個月內,我們沒有遵守我們的信用協議中的一項財務契約,該契約要求我們維持至少2,000,000美元的無限制和無擔保現金。此外,截至2023年9月30日,我們對Your Super的每月EBITDA不到75,000美元,根據我們的信用協議,這導致與Your Super收購相關的借款基礎不足。這兩個違約使我們的貸款人有權在通知我們後採取行動,對我們執行他們的權利,包括但不限於,要求立即償還他們截至9月30日向我們提供的本金4,873,163美元的未償還貸款2023年,並對我們的Your Super和Chopra運營資產實施留置權。

 

於2023年10月12日,吾等與貸款人就信貸協議訂立有限豁免,放棄上述兩項違約行為,但前提是(I)吾等不遲於2023年11月30日恢復遵守上文提及的現金契約,並在此之後繼續遵守;及(Ii)吾等於(X)2023年11月30日及(Y)完成不少於2,000,000美元的股權出售前,代表有擔保的貸款人將150,000美元存入特別儲備收取賬户。我們未能遵守這兩個新公約中的任何一個,根據信貸協議,我們的有擔保貸款人有權向我們尋求信貸協議下針對我們的所有權利和補救措施,包括加快我們的貸款、喪失抵押品贖回權和催收行動,這將構成違約事件。

 

截至本年度報告之日,我們可用於運營和其他收購的現金數量有限。雖然管理層對近期股權融資充滿信心,但目前我們不能保證,我們將能夠在短期內以對我們有利的條款籌集足夠的資金,以遵守有限豁免的條款或繼續我們的業務增長戰略。*如果我們無法及時籌集額外的股權融資,而我們的有擔保的貸款人行使權利加速我們的貸款或取消我們資產的抵押品贖回權,您可能會失去對我們的投資。

 

 
23

目錄表

 

我們的成功與我們目前經營的市場、健康和健康以及超級食品的規模和增長率有關,這些市場的規模或增長率的不利變化可能會對我們產生實質性的不利影響。

 

健康和健康市場和超級食品市場的規模或增長率的不利變化可能會對我們產生實質性的不利影響。潛在的市場狀況可能會根據經濟狀況、消費者偏好、新冠肺炎或其他可能的流行病的揮之不去的影響以及其他我們無法控制的因素而發生變化,包括媒體關注和科學研究,這些因素可能是積極的,也可能是消極的。

 

總體經濟狀況,包括長期的宏觀經濟低迷,可能會對消費者的購買產生負面影響,這可能會對我們的銷售以及我們按以前獲得的條件獲得信貸的能力產生不利影響。

 

我們的結果取決於影響消費者支出的許多因素,包括總體經濟和商業狀況、消費者信心、工資和就業水平、住房市場、消費者債務水平、消費信貸的可獲得性、信貸和利率、燃料和能源成本、能源短缺、税收以及國內外的總體政治狀況。消費品購買,包括對我們產品的購買,在經濟衰退期間可能會下降。如果經濟長期低迷或前景不明朗,可能會對我們的業務、收入和利潤以及我們普通股的市場價格產生重大不利影響,我們不能確定,如果需要,如果可以的話,我們現有的金融機構和信貸市場是否能夠以所需的程度和可接受的條件從我們現有的金融機構和信貸市場獲得資金來滿足我們的資本需求。如果我們不能在需要時以可接受的條件獲得資金,我們可能無法為我們的運營支出或計劃的資本支出提供足夠的資金,這兩項加在一起可能會對我們的收入和運營結果產生不利影響。

 

我們經營的行業競爭激烈,發展迅速,如果我們不能有效競爭,可能會對我們的市場份額、財務狀況和增長前景產生不利影響。

 

我們經營的市場的特點是快速變化、頻繁推出新產品、既有和新興的競爭、價格競爭、咄咄逼人的營銷做法、不斷髮展的行業標準和不斷變化的客户偏好。因此,我們的前景必須考慮到在快速變化和競爭的市場中運營的公司經常遇到的不確定因素、風險、費用和困難。

 

保健和保健行業是一個龐大且不斷增長的行業,在地理市場覆蓋面和產品類別方面都是高度分散的。在我們所有的分銷渠道中,健康和保健產品的市場競爭都很激烈。我們的競爭對手是那些產品線可能比我們更廣或銷售量更大的公司,或者兩者兼而有之的公司,我們的產品與全國宣傳的品牌產品競爭。這些民族品牌企業擁有比我們更多的資源。許多公司在全球健康和保健產品的開發、製造和營銷方面與我們競爭。市場對新產品的推出高度敏感,新產品可能會迅速佔據相當大的市場份額。我們還可能面臨來自該行業低成本進入者的競爭,包括來自國際市場的競爭。來自通過批發渠道分銷的公司的日益激烈的競爭,特別是自有品牌市場,可能會對我們的業務、運營結果、財務狀況和現金流產生實質性的不利影響,因為這些競爭對手可能擁有更多的財務和其他資源,並擁有遠遠超過我們的廣泛的製造、分銷和營銷能力。我們在吸引和留住員工方面也面臨競爭。我們的許多競爭對手擁有更大的財力,可以為員工提供我們難以競爭的薪酬方案。

 

 
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目錄表

 

我們未能對不斷變化的消費者偏好和對新產品和服務的需求做出適當迴應,可能會嚴重損害我們的客户關係和產品銷售。我們新產品的成功取決於許多因素,包括我們是否有能力:

 

 

·

準確預測客户需求;

 

 

 

 

·

創新開發新產品;

 

 

 

 

·

及時成功地將新產品商業化;

 

 

 

 

·

使我們的產品價格具有競爭力;

 

 

 

 

·

為我們的產品與供應商和製造商合作,並及時足量交付我們的產品;以及

 

 

 

 

·

將我們的產品與競爭對手的產品區分開來。

 

我們可能無法在部分或所有市場上有效競爭,我們試圖這樣做可能需要我們降低價格,這可能會導致更低的利潤率。如果不能有效競爭,可能會對我們的市場份額、業務、運營結果、財務狀況、現金流和增長前景產生重大不利影響。

 

我們在健康和健康行業面臨着激烈的競爭,我們可能面臨來自行業內較小公司的日益激烈的競爭,這可能會影響我們的業務。

 

在健康和健康行業,存在重大的競爭對手風險。進入門檻很低,對該領域提供的大部分產品只有最低限度的監管,新進入者定期進入市場。這些因素可能會影響我們發展業務的能力,因為它們可能會對我們現有產品的銷售或我們獲得或推出新產品的能力產生負面影響,因為我們正在與資金更雄厚的新公司競爭,這些公司開始進入我們的市場。

 

此外,在我們的市場空間,來自小公司的日益激烈的競爭可能會對我們的業務產生負面影響。這種競爭可能會推高客户獲取成本,降低客户忠誠度,並推高供應價格。此外,如果這些競爭對手的產品出現健康或安全問題,可能會影響整個細分市場的聲譽,從而影響我們的運營。

 

新進入者可能擁有比我們更好的產品,或者對類似產品的營銷更有效。這可能會影響我們現有產品和我們可能收購的業務的銷售。

 

數字世界的增長非常依賴於有限數量的營銷平臺及其運營變化。 

 

谷歌和Meta Group仍然控制着美國和歐洲所有數字營銷支出的50%以上。這些平臺是吸引消費者使用我們產品的關鍵。此外,蘋果是促進這些業務的重要運營商,最近對其數據隱私規則進行了重大修改,影響了許多公司的高效運營能力。如果我們無法預測和規劃可能發生的變化,這些公司中任何一家的運營或算法的變化都可能嚴重影響我們發展任何被收購業務的能力。

 

此外,通過這些平臺的營銷成本差異可能會影響我們的營銷支出,從而影響我們的創收能力。

 

成本的重大變化或我們服務提供商的物質中斷可能會對我們銷售或實現盈利的能力產生負面影響。

 

通過我們的直接面向消費者渠道,我們將在很大程度上與Shopify和其他合作伙伴合作,建設我們的電子商務基礎設施。成本的任何重大變化或服務中的重大中斷都將極大地影響我們銷售產品或實現盈利的能力。

 

 
25

目錄表

 

市場對在線和基於APP的自我護理和健康解決方案的採用相對較新,可能不會繼續增長,這可能會損害我們的業務和運營結果。

 

我們未來的成功將在一定程度上取決於對在線和基於APP的自我護理和健康解決方案的需求的增長(如果有的話)。雖然新冠肺炎的流行加速了在線自我護理和健康解決方案的市場,但在線和基於應用程序的健康和健康市場仍然沒有許多企業目前使用的面對面健康中心市場成熟,這些企業可能會緩慢或不願從這些傳統方法遷移。因此,很難預測用户對我們基於網絡和應用程序的平臺(包括我們的Chopra應用程序)的需求、用户採用和續訂、現有用户擴大他們與我們平臺的互動的速度、我們平臺的市場規模和增長率、競爭產品進入市場的情況,或者現有競爭產品的成功程度。此外,即使用户想要採用在線自我護理或健康解決方案,他們也可能需要大量時間和精力才能完全過渡到這種虛擬自我護理解決方案,或者他們可能會因為預算限制、疲軟的經濟狀況或其他因素而無法訪問平臺。即使市場對在線自我護理和健康解決方案的需求普遍增加,我們也不能向您保證,我們的平臺的採用率也會增加。如果在線自助和健康解決方案市場增長放緩,或者我們的平臺沒有得到廣泛採用,這可能會導致客户支出減少、用户流失和收入減少,其中任何一種都會對我們的業務和運營結果產生不利影響。

 

我們未能對不斷變化的消費者趨勢、偏好以及對新的健康和保健產品和產品增強的需求做出適當的響應,可能會嚴重損害我們的客户關係、產品銷售或其他方面對我們的業務、財務狀況和經營業績造成重大損害。

 

我們的健康和保健業務受到快速變化的消費者趨勢、偏好和產品介紹的影響,特別是關於我們的超級食品產品和我們的Chopra標誌性產品線。我們的持續成功在一定程度上取決於我們預測和應對這些變化和推出的能力,我們可能不會以經濟高效、及時或商業上合適的方式迴應或開發新產品或產品增強,甚至根本不會。當前的消費者趨勢和偏好已經並將繼續演變,原因包括消費者口味的變化;健康、健康和營養考慮;競爭產品和定價壓力;消費者對某些銷售渠道偏好的變化;人口結構的變化;以及對產品製造過程的環境和可持續性影響的擔憂。

 

我們能否成功應對不斷變化的消費者趨勢和偏好以及產品推出,包括任何新產品的推出和增強,取決於許多因素,包括我們是否有能力:

 

 

·

準確預測消費者需求;

 

 

 

 

·

創新和開發滿足這些需求的新產品和產品改進;

 

 

 

 

·

成功地將新產品和產品改進商業化;

 

 

 

 

·

使我們的產品價格具有競爭力;

 

 

 

 

·

以我們所要求的質量水平,以符合成本效益和及時的方式,生產和交付足夠數量的產品;以及

 

 

 

 

·

使我們的產品區別於競爭對手,併成功應對其他競爭壓力,包括技術進步、不斷髮展的行業標準和不斷變化的監管要求。

 

我們未能準確預測消費者需求的變化和技術進步,可能會對消費者對我們產品或業務的看法產生負面影響,這反過來可能會損害我們與客户的關係,並導致銷售損失。此外,如果我們不以經濟高效、及時和商業上合適的方式推出新產品或進行改進,以滿足客户不斷變化的需求,或者如果我們的競爭對手在我們之前發佈新產品或產品增強功能,我們的一些產品可能會過時,這可能會導致我們的市場份額下降,並對我們的業務、財務狀況和經營業績產生負面影響。

 

 
26

目錄表

 

我們Your Super業務的成功與超級食品市場的規模和增長率有關,該市場的規模或增長率的不利變化可能會對我們產生重大不利影響。

 

超級食品市場規模或增長率的不利變化可能會對我們產生實質性的不利影響。潛在的市場狀況可能會根據經濟狀況、消費者偏好和其他我們無法控制的因素而發生變化,包括媒體關注和科學研究,這些因素可能是積極的,也可能是消極的。

 

我們的Chopra Experience授權合作伙伴可能無法保持我們品牌的質量,我們的擴張計劃可能不會成功。

  

我們目前通過將該產品授權給精心挑選的合作伙伴來運營我們的Chopra Experience業務,這些合作伙伴包括亞利桑那州CIVANA健康度假村的Chopra Health Retreat和佛羅裏達州諾納湖表演俱樂部的Chopra Mind-Body Zone。我們將我們的Chopra Experience品牌授權給這些合作伙伴,我們向他們開出處方並對他們進行培訓,以實施我們的方法和內容,以預期的方式提供我們的Chopra體驗。這些地點的工作人員可能沒有完全按照我們規定的方式實施我們的方法,或者無法保持對喬普拉體驗的質量控制。因此,這可能會對我們的Chopra體驗業務和我們的運營結果產生負面影響。

 

此外,我們未來計劃的一部分涉及將我們的Chopra體驗授權給其他合作伙伴。我們不能保證我們會在這一努力中取得成功。如果未能成功建立新的Chopra體驗許可關係,可能會導致我們的業務和財務狀況受到重大不利影響。

 

如果我們不能經濟高效地發展我們的品牌,我們的業務可能會受到影響。

 

我們相信,發展和保持我們對Your Your Super和Chopra品牌以及我們未來可能以具有成本效益的方式收購的任何其他品牌的知名度,對於實現我們現有和未來的產品和服務的廣泛接受至關重要,也是吸引新客户的重要因素。此外,我們相信,隨着市場競爭的發展,品牌認知度的重要性將會增加。我們品牌的成功推廣將在很大程度上取決於我們營銷努力的有效性,以及我們以具有競爭力的價格提供可靠、安全和有用的產品和服務的能力。品牌推廣活動可能不會帶來收入的增加,即使有,任何增加的收入也可能無法抵消我們在建立品牌方面產生的費用。如果我們未能成功地推廣和維護我們的品牌,或者在推廣和維護我們的品牌的失敗嘗試中產生了鉅額費用,我們可能無法吸引足夠的新客户或留住現有客户,從而使我們的品牌建設努力獲得足夠的回報,我們的業務可能會受到影響。

 

我們的財務表現在很大程度上取決於我們招募潛在用户參與我們的在線自我護理和健康平臺的能力,而我們這樣做的能力可能會受到我們無法控制的情況的影響。

 

建立對我們產品的認識對於我們招募潛在用户和創造收入的能力至關重要。我們的很大一部分支出是由於致力於吸引潛在用户使用我們的產品的營銷和銷售努力。由於我們的部分收入是基於訂閲模式產生的,尤其是與Chopra應用程序相關的收入,因此我們確定潛在用户將利用該平臺獲得預先記錄的、自定進度的健康機會,並且這些用户保持註冊和活躍在這些產品中,這對我們這一產品線的成功至關重要。

 

我們已經經歷過,未來也可能會經歷基於各種因素的用户訂閲的波動。

 

 
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目錄表

 

以下因素可能會阻礙我們以經濟高效的方式或根本不能成功地推動和維護我們的在線和應用產品的用户註冊,這將對我們的收入和實現盈利的能力產生不利影響:

 

 

·

對在線自我護理和健康計劃的負面看法。我們或我們的競爭對手提供的在線產品可能不成功或運營效率不高,新進入市場的公司也可能表現不佳。這種不佳的表現可能會讓人覺得,無論我們的產品是否取得令人滿意的表現,在線產品總體上都不是實現健康或滿足自我護理需求的有效方式。

 

 

 

 

·

不成功的營銷努力。我們投入大量資源來制定和實施營銷戰略,專注於在正確的時間確定正確的潛在產品用户。這些營銷努力大量利用了搜索引擎優化、付費搜索、社交媒體和定製網站的開發和部署,我們依賴於少數互聯網搜索引擎和營銷合作伙伴。我們的營銷努力的有效性隨着時間的推移而變化,根據經濟條件、競爭、產品類型、聲譽和其他因素從一個產品到另一個產品。我們還面臨着這樣的風險,即大型廣告和服務平臺,如Facebook、谷歌或應用商店等,可能會在任何時候無緣無故地禁用我們的賬户,這可能會阻礙我們在網上營銷產品的能力,甚至根本沒有。

 

 

 

 

·

對招股缺乏興趣。我們可能會遇到困難,難以吸引用户提供我們的冥想和自我護理練習產品,提供不是很受歡迎的程序,或者在各自領域內相對較新的程序。

 

 

 

 

·

一般經濟狀況。訂閲我們應用程序的用户可能會受到全球經濟形勢變化的影響,包括新冠肺炎疫情造成的變化。經濟和就業狀況的惡化可能會因經濟不確定性增加或任何其他因素而降低用户訂閲自助和健康平臺的意願,這可能會對我們在我們的平臺上保留訂户的能力產生不利影響。

 

我們的產品和其他公司分銷的任何類似產品對我們的產品或消費者的不利宣傳或看法可能會對我們的業務產生實質性的不利影響。

 

我們相信,健康和健康市場高度依賴於消費者對健康和健康產品以及我們專門分銷的產品的安全性、有效性和質量的看法。消費者對我們產品的認知可能會受到科學研究或發現、監管調查、訴訟、國家媒體關注和其他有關健康和保健產品消費和使用的宣傳的顯著影響。不能保證未來的科學研究、發現、監管程序、訴訟、媒體關注或其他研究結果或宣傳將有利於保健和保健產品市場或任何特定產品,或與先前的宣傳一致。未來的研究報告、發現、監管程序、訴訟、媒體關注或其他宣傳被認為不如或該問題較早的研究報告、發現或宣傳可能對我們的產品和業務的需求、運營結果、財務狀況和現金流產生重大不利影響。我們對消費者認知的依賴意味着不利的科學研究報告、發現、監管程序、訴訟、媒體關注或其他宣傳,無論是否準確或有價值,都可能對我們、對我們產品的需求、我們的業務、運營結果、財務狀況和現金流產生實質性的不利影響。此外,關於健康和健康產品的安全性、有效性和質量的負面宣傳報道或其他媒體關注,或我們的產品,或將健康和健康產品的使用與疾病聯繫在一起,可能會產生如此重大的不利影響。即使與此類產品相關的不良影響是由於消費者沒有適當地或按照指示消費此類產品而導致的,也可能會出現這種不良宣傳報道或其他媒體關注。

 

目前,健康和保健市場有顯著增長,特別是在COVID大流行之後。然而,如果消費者情緒發生變化,人們不再關注健康的生活方式,這可能會導致市場下滑(或增長速度低於預期),一些企業將倒閉。

 

無法獲得有利可圖的營業利潤率可能會對我們的經營業績產生不利影響。

 

我們收購的任何實體,包括您的Super和我們的Chopra資產的成功,都將取決於運營參數的制定,以確保我們的產品擴展通過利用規模效率、運營成本紀律、與合同製造商、廣告平臺和零售店談判合適的合同條款以及努力以可接受的成本確保配料提供有利可圖的利潤率。如果我們不能成功地管理與增長相關的潛在困難,我們可能無法從擴張中獲得我們預期的規模效率,我們可能無法實現我們的運營利潤率目標。因此,我們的營業利潤率可能無法提供預期的盈利能力,這可能對我們的業務、財務狀況和運營結果產生重大不利影響,並對我們普通股的價格產生不利影響。

 

 
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目錄表

 

新冠病毒19型或另一場大流行可能會極大地影響我們的業務。

 

雖然我們相信我們正在擺脱新冠病毒19的影響和限制,但不能保證我們不會受到這種病毒死灰復燃或另一場大流行的影響。任何此類事件都可能對該行業造成實質性限制和影響。我們可能面臨關閉邊境、限制供應鏈、關閉商店和銷售額下降的局面。

 

我們成分的功效可能是有限的。

 

您的超級超級食品和我們的Chopra產品線中使用的許多成分沒有像藥物那樣經過重大的臨牀或實驗室測試,因此存在一些風險,即它們可能沒有普遍的智慧或科學表明它們可能具有的效力或影響。這對整個市場或個別產品來説都是一種風險。

 

與此相關的是,經常有一些產品在基於名人營銷的短時間內流行的“時尚”,這可能會增加它們的知名度和受歡迎程度。投資時尚有很大的風險,你可能會在估值最高的時候買入,然後隨着時間的推移,估值可能會下降,因為時尚變得不受歡迎,或者一種新的時尚吸引了消費者的興趣。

 

我們無法準確預測對產品的需求,這可能會影響我們的盈利能力。

 

我們的業務將依賴於維持庫存產品的分銷。如果我們未能準確預測對我們產品的需求,導致產品庫存過多或不足,我們可能會因產品損耗、由於我們無法及時交付產品而未能實現預期銷售,以及由於產品庫存過多而對我們可用的營運資金造成限制,從而影響我們的收入。

 

供應中斷、原料、包裝材料和其他原材料成本的短缺或增加,以及氣候變化,都可能對我們的業務、財務狀況和經營業績造成嚴重損害。

 

我們和我們的第三方合同製造商依賴第三方供應商為我們提供產品及其分銷中使用的各種配料、包裝材料和其他原材料。如果我們遇到與第三方供應商的運營困難,例如成本增加(我們可能無法或希望轉嫁給消費者)、材料或產能減少、在遵守規格或適用法律方面的錯誤、質量控制不足以及未能在生產或發貨截止日期前完成生產或發貨,我們的業務可能會受到實質性損害。如果我們未能發展或維持與第三方供應商的關係,或者如果這些供應商停止與我們做生意或停業,我們在尋找或過渡到符合我們標準的替代供應商時可能會面臨困難。

 

我們使用的許多配料、包裝材料和其他原材料都會受到可獲得性和價格波動的影響,這是由於許多我們無法控制的因素,包括作物大小、配料、水和土地稀缺、市場對原材料的需求、大宗商品市場投機、能源成本、匯率波動、供應商和物流服務能力、進出口要求、關税和其他政府政策,以及乾旱、暴雨、極端温度和其他惡劣天氣事件。如果我們在我們的產品或包裝中使用的任何材料遇到供應短缺、價格上漲或供應商或監管障礙,我們可能需要尋找替代供應商或供應商,並可能在尋找質量和價格具有可比性的替代品方面遇到困難。

 

此外,氣候變化的影響以及可能實施的應對氣候變化的法律、監管或市場措施可能會加劇與我們充分獲取滿足我們需求所需的材料的能力相關的風險。人們越來越擔心,大氣中的二氧化碳和其他温室氣體可能會對全球氣温、天氣模式以及極端天氣和自然災害的頻率和嚴重程度產生不利影響。如果氣候變化對農業生產力有負面影響,我們可能會受到產品所需某些原材料供應減少或價格不太優惠的影響。惡劣的天氣條件和自然災害會降低作物規模和作物質量,進而可能減少我們的原材料供應,降低可用原材料的回收率,提高我們原材料的價格,增加我們儲存和運輸原材料的成本,或者打亂生產計劃。氣候變化的影響還可能導致不可預測的水資源可獲得性或加劇水資源短缺。此外,對氣候變化和相關可持續性問題的日益關注也可能導致與氣候變化相關的更多聯邦、州、地方和外國法律和法規要求,這可能會顯著增加我們的運營和交付成本。

 

 
29

目錄表

 

如果我們的任何第三方製造商未能以所需的質量水平可靠地向我們提供產品,或未能遵守適用的法律,我們的財務狀況和經營業績可能會受到實質性和不利的影響。

 

我們依賴第三方合同製造商向我們提供產品。我們的任何第三方合同製造商的任何重大生產中斷,或我們供應鏈的其他中斷,都可能對我們的業務、財務狀況和經營業績造成重大損害。例如,自然災害,包括乾旱、地震、火災、颶風或洪水、技術問題、停工或其他不可預見或災難性事件,導致我們的任何設施或第三方合同製造商或供應商的生產嚴重中斷,可能會影響我們開展業務的能力。如果我們遇到此類事件,導致其中一個生產設施暫時、部分或完全關閉,我們可能需要將生產轉移到倖存的設施和/或第三方合同製造商(如果允許)。此外,我們無法向您保證,我們的第三方合同製造商將繼續按照我們要求的質量或數量水平並遵守適用法律向我們可靠地供應產品。除非發生不可抗力事件,如自然災害和其他天災,以及我們的合同製造商不履行合同,否則通常不能單方面終止這些合同。該等合約一般可由我們於相關期間結束時予以續期。我們的合同製造商也位於美國和德國等國家。 如果我們的任何合同製造商無法或不願意繼續以所需數量、合適的質量水平或具有成本效益的方式向我們提供產品,我們將被要求確定並獲得替代製造來源。我們無法保證能夠以具成本效益或及時的方式獲得可接受的替代生產來源,或根本無法保證。我們產品供應的長期中斷將導致銷售損失,這可能對我們的業務、財務狀況或經營業績產生重大不利影響。

 

產品污染或篡改或與產品質量、安全和完整性有關的問題或擔憂可能會對我們的業務、聲譽、財務狀況或運營結果產生不利影響。

 

我們的業務在很大程度上取決於我們能否保持消費者對我們產品安全和質量的信心。我們有嚴格的產品安全和質量標準,我們希望我們的合同製造商能夠滿足這些標準。然而,儘管我們致力於產品安全和質量,我們的合同製造商可能並不總是符合這些標準,特別是當我們擴大我們的製造工藝和產品供應。此外,我們的製造業務受到眾多法規的約束,包括食品和藥品、環境和勞動法規,這些法規不斷擴大和發展,需要大量支出。如果我們的合同製造商未能遵守我們的產品安全和質量標準或適用法律,或者如果我們的產品被污染、損壞、摻假、貼錯標籤或貼錯標籤,無論是由我們或我們供應鏈中的某個人造成的,還是由我們或他們無法控制的事件造成的,我們可能需要採取代價高昂的補救措施,其中可能包括產品召回、銷燬庫存、暫時關閉設施和中斷供應鏈,並可能受到負面宣傳,監管罰款和產品責任索賠,這可能會嚴重損害我們的聲譽,業務,財務狀況和經營業績。此外,任何因依賴合同製造商而導致的產品質量下降都可能對銷售產生不利影響,或導致產品退貨和回購增加。

 

與我們產品組合中的產品有關的產品污染或篡改,或關於產品污染或篡改或產品質量問題的指控(無論是否有效)可能會減少對此類產品的需求,並導致生產和交付中斷或增加成本,這可能對我們的業務、聲譽、財務狀況或運營結果產生不利影響。此外,即使關於產品污染或篡改的指控或關於我們的產品不適合消費或使用的暗示是沒有價值的,圍繞我們或我們投資組合或流程中的產品的負面宣傳可能會對我們的聲譽或品牌造成不利影響。如果消費者普遍對產品質量、安全和誠信失去信心,我們的業務也可能受到不利影響,即使這種信心的喪失與我們投資組合中的產品無關。

 

 
30

目錄表

 

上述任何一項都可能對我們的業務、聲譽、財務狀況或經營結果產生不利影響。此外,如果我們沒有足夠的保險,如果我們沒有從供應商、製造商、分銷商、合資夥伴或其他第三方獲得可強制執行的賠償,或者如果沒有賠償,則與因召回努力而導致的產品索賠或中斷相關的責任可能會對我們的業務、財務狀況或運營結果產生重大不利影響。

 

如果我們未能確保我們的產品信息合規,我們可能會面臨業務損失、監管制裁或調查和訴訟。

 

產品、網站和營銷材料將要求在成分和聲明周圍使用合規措辭。違規或誤導性圖像和文字可能導致訴訟、聲譽影響、銷售損失或監管調查。

 

如果我們遭遇產品召回,我們可能會招致鉅額和意想不到的成本,我們的商業聲譽可能會受到不利影響。

 

如果我們的產品貼錯標籤或被指控導致傷害或疾病,或者如果我們被指控違反政府規定,我們可能會面臨產品召回和不利的公關。產品召回可能導致鉅額和意想不到的支出,這將減少運營利潤和現金流。此外,產品召回可能需要管理層的高度重視。產品召回可能會損害我們品牌的價值,並導致對我們產品的需求減少。產品召回還可能導致聯邦、州或國際監管機構對我們的業務進行更嚴格的審查,並增加訴訟,並可能對我們的業務、運營結果、財務狀況和現金流產生實質性的不利影響。

 

我們可能會招致重大產品責任索賠,這可能會增加我們的成本,並對我們的聲譽、收入和運營收入產生不利影響。

 

作為一家專為人類消費設計的產品分銷商,如果我們的產品被指控使用導致傷害,我們將受到產品責任索賠。我們的產品由植物性維生素、礦物質、草藥、香料、抗氧化劑、超級食品混合物和其他被歸類為食品和膳食補充劑的成分組成,在大多數情況下,不一定要經過美國的上市前監管批准。我們的一些產品含有創新成分,這些成分沒有很長的人類消費歷史。人類食用這些成分可能會發生以前未知的不良反應。作為第三方製造的產品的營銷商,我們也可能對我們不製造的產品承擔各種產品責任索賠。我們過去和將來可能會受到各種產品責任索賠,其中包括我們的產品包含不充分的使用説明或關於可能的副作用和與其他物質相互作用的警告不充分。對我們的產品責任索賠可能會導致成本增加,並可能對我們在客户中的聲譽產生不利影響,進而可能對我們的業務、運營結果、財務狀況和現金流產生重大不利影響。

 

保險覆蓋範圍,即使是可用的,也可能不足以彌補我們可能遭受的損失。

 

我們的業務使我們面臨因經營而產生的負債風險。例如,我們可能對我們產品的用户或員工、客户或其他第三方在我們的運營過程中發生的人身傷害或財產損失承擔賠償責任。我們尋求通過第三方保險公司的各種保險合同將這些風險降至最低。然而,我們的保險範圍受大額個人理賠免賠額、個人理賠和綜合保單限額以及其他條款和條件的限制。我們為每項索賠的可扣除部分和保險覆蓋範圍內的任何缺口保留保險風險。我們不認為保險本身是緩解這些商業風險的重要手段。

 

我們不能保證我們的保險足以彌補我們的損失。保險無法承保的任何損失都可能對我們的業務、經營結果、財務狀況和現金流產生實質性的不利影響。

 

 
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目錄表

 

自然災害(無論是否由氣候變化引起)、異常惡劣的天氣條件、大流行疫情、恐怖主義行為和全球政治事件可能會導致工廠永久或臨時關閉,削弱我們購買、接收或補充原材料的能力,或導致客户流量下降,所有這些都可能導致銷售損失,並以其他方式對我們的財務業績產生不利影響。

 

發生一種或多種自然災害,例如颶風、火災、洪水和地震(無論是否由氣候變化引起)、異常惡劣的天氣條件、流行病的爆發(包括最近爆發的新冠肺炎疫情)、恐怖主義行為或破壞性的全球政治事件,例如我們工廠、合同製造商或供應商所在地區的內亂,或類似的中斷可能會對我們的業務和財務業績產生不利影響。如果這些事件導致我們的一個或多個合同製造商或關鍵供應商倒閉,我們的運營和財務業績可能會因為銷售損失而受到實質性的不利影響。此外,這些事件可能導致燃料(或其他能源)價格上漲或燃料短缺、市場暫時缺乏足夠的勞動力、一些本地和海外供應商的產品供應暫時或長期中斷、海外貨物運輸暫時中斷、向我們客户交付貨物的延遲、我們產品供應的暫時減少、庫存到期、未來的長期資產減值費用以及我們的信息系統中斷。如果這些事件造成重大財產損失或其他可保損害,也可能產生間接後果,例如增加保險費用。

 

我們的成功有賴於精密可靠的信息處理系統和管理信息技術的準確、可靠和正確使用,這些系統的任何中斷都可能對我們的業務、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。

 

我們的成功有賴於準確、可靠和恰當地使用先進可靠的信息處理系統和管理信息技術。我們設計和選擇的信息技術系統旨在促進訂單輸入和客户賬單、維護客户記錄、準確跟蹤採購、管理會計、財務和製造運營、生成報告,並提供客户服務和技術支持。這些系統的任何中斷或與這些系統向新的信息技術平臺過渡相關的任何中斷都可能對我們的業務、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。

 

系統中斷或安全漏洞可能會影響銷售。

 

客户訪問和使用我們的網站和應用程序的能力會影響我們的銷售。如果我們無法維護並不斷提高系統的效率,我們可能會遇到系統中斷或延遲,這可能會對我們的運營結果產生負面影響。此外,我們可能會對我們的網站或應用程序的安全漏洞、客户的個人信息或支付數據的丟失或濫用負責。儘管我們開發了旨在保護消費者信息和防止欺詐性信用卡交易和其他安全漏洞的系統和流程,但如果不能防止或減少此類欺詐或漏洞,可能會對我們的經營業績產生負面影響。

 

我們必須成功地維護和/或升級我們的信息技術系統,如果我們做不到這一點,可能會對我們的業務、財務狀況或運營結果產生重大不利影響。

 

我們依靠各種信息技術系統來管理我們的業務。我們已經並將繼續實施對這些系統的修改和升級,並獲得具有新功能的新系統。這些類型的活動使我們面臨與更換和更改這些系統相關的固有成本和風險,包括我們履行客户訂單的能力受損、我們內部控制結構的潛在中斷、鉅額資本支出、額外的管理和運營費用、保留足夠熟練的人員來實施和操作新系統、管理時間的要求以及在過渡到我們當前的系統或將新系統集成到我們的現有系統中的延遲或困難的其他風險和成本。這些實施、修改和升級可能不會導致生產率提高到超過實施成本的水平,或者根本不會。此外,實施新技術系統的困難可能會導致我們的業務運營中斷,並對我們的業務、財務狀況或運營結果產生重大不利影響。

 

 
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目錄表

 

如果我們未能履行我們在許可Chopra Group內容的協議中的義務,或者我們與Chopra Group的業務關係發生中斷,我們可以吊銷執照對我們的業務非常重要的權利。

 

我們與喬普拉集團簽訂了使用喬普拉名稱、形象、商標和內容、教學和輔導課程的許可協議。現有的許可協議對我們施加了各種契約、限制和其他義務。如果我們未能履行本協議規定的義務,或者我們因違反許可使用而受到訴訟,我們可能被要求向Chopra Group支付某些款項,我們可能會失去我們許可證的排他性,或者Chopra Group可能有權終止許可證,在這種情況下,我們將無法開發或銷售許可證涵蓋的產品。如果喬普拉集團因任何原因終止我們的許可協議,將對我們的業務、財務狀況和未來前景產生實質性的不利影響。

 

使用社交媒體、電子郵件、推送通知和短信的方式不符合適用的法律法規,導致知識產權損失或侵犯,或導致意外披露,可能會損害我們的聲譽或使我們受到罰款或其他處罰。

 

我們使用社交媒體、電子郵件、推送通知和短信作為我們全渠道營銷方法的一部分。隨着監管這些渠道使用的法律和法規的發展,我們、我們的員工或第三方在使用這些渠道時未能遵守適用的法律和法規,可能會對我們的聲譽造成不利影響,或使我們受到罰款或其他處罰。此外,我們的員工或按照我們的指示行事的第三方可能會故意或無意地使用社交媒體,從而導致知識產權的損失或侵犯,以及公開披露我們的企業、員工、用户、教育工作者或其他人的專有、機密或敏感的個人信息。關於我們或我們的合作伙伴和用户的信息,無論是否準確,都可能隨時發佈在社交媒體平臺上,並可能對我們的品牌、聲譽或業務產生不利影響。損害可能是直接的,而沒有給我們提供補救或糾正的機會,並可能對我們的聲譽、業務、經營業績、財務狀況和前景產生實質性的不利影響。

 

我們可能無法保護我們的知識產權。

 

我們認為我們的商標、服務標誌、版權、專利、商業祕密、專有技術、域名和類似的知識產權對我們的成功至關重要。我們依靠商標法、著作權法和專利法、商業祕密保護以及與員工、顧問、供應商、客户和其他人簽訂的保密協議來保護我們的專有權利。我們使用的許多商標包含有一些常見用法的詞語或術語,因此,我們可能難以在某些司法管轄區註冊它們。我們的一些重要商標尚未獲得註冊。如果其他公司已經註冊或一直在商業上使用與我們類似的產品的類似商標,我們可能會在註冊或執行我們的商標的專有使用權方面遇到困難。

 

不能保證我們保護我們專有權的努力是充分或有效的,不能保證任何未決或未來的專利和商標申請在所有情況下都會導致頒發專利和註冊商標,不能保證其他人不會開發或專利類似或更優越的技術、產品,也不能保證我們的專利、商標和其他知識產權不會受到他人的挑戰、無效、挪用或侵犯。此外,在提供或可能在未來提供我們產品的其他國家/地區的知識產權法律和執法實踐可能無法像美國法律那樣保護我們的產品和知識產權。如果我們不能保護我們的知識產權免受未經授權的使用,我們的品牌形象可能會受到損害,我們的業務和運營結果可能會受到影響。

 

第三方聲稱我們侵犯、挪用或以其他方式侵犯我們的知識產權,可能會導致重大成本,並對我們的業務和運營結果造成重大損害。

 

近年來,在許多以技術為基礎的行業中,發生了大量涉及知識產權的訴訟。任何侵權、挪用或相關索賠,無論是否有價值,都是耗時的,分散了技術和管理人員的注意力,而且解決起來代價高昂。由於任何此類糾紛,我們可能不得不開發非侵權技術、支付損害賠償金、簽訂專利費或許可協議、停止提供我們的產品或採取其他行動來解決索賠。如果需要,這些行動可能代價高昂,或者在我們可以接受的條件下無法獲得。這些事件中的任何一項都可能導致運營費用增加、限制我們的產品供應或導致業務損失。

 

 
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我們可能被要求賠償我們的供應商和/或客户,這可能會對我們的業務、財務狀況和經營業績產生實質性的不利影響。

 

在某些情況下,我們可能會向我們的供應商和/或客户提供某些賠償權利。如果任何原告成功地證明瞭一類,然後根據他們的申訴的是非曲直獲勝,這種不利的結果可能會對我們產生實質性的不利影響。此外,由於我們可能需要提供的賠償和抗辯的性質和範圍,與此類賠償相關的法律費用可能非常可觀,在此類問題完全和最終得到解決之前,可能會對我們的現金流產生實質性的不利影響。

 

我們可能是在正常業務過程中發生的訴訟的一方。

 

我們可能成為未來在正常業務過程中發生的訴訟(包括產品責任、虛假廣告和知識產權索賠)的一方。這種訴訟的可能性和時機在很大程度上是我們無法控制的。未來可能會出現訴訟,對我們產生實質性的不利影響。

 

與監管環境有關的風險

 

遵守新的和現有的法律和政府法規可能會顯著增加我們的成本,並對我們的運營結果產生不利影響。

 

我們產品的加工、配方、安全、製造、包裝、標籤、廣告和分銷受一個或多個聯邦機構的聯邦法律和法規的約束,這些機構包括美國食品和藥物管理局、FDA、聯邦貿易委員會或聯邦貿易委員會、消費品安全委員會或CPSC、美國農業部或美國農業部,以及美國環境保護局或環保局。這些活動還受到銷售我們產品的州和地區的各種州、地方和國際法律和機構的監管。政府法規可能會阻止或推遲推出我們的產品,或者要求我們重新制定產品配方,這可能會導致我們的收入損失和成本增加。例如,FDA對飲食成分和膳食補充劑(包括維生素、礦物質、草藥和其他人類使用的飲食成分)的組成、安全性、製造、標籤和營銷等進行了監管。不符合FDA法規和/或1994年《膳食補充劑健康和教育法案》的膳食補充劑和飲食成分將被視為摻假或貼錯品牌。膳食補充劑和膳食成分的製造商和分銷商被禁止銷售摻假或貼錯品牌的產品,FDA可能會對市場上任何摻假或貼錯品牌的膳食補充劑採取執法行動。FDA擁有廣泛的執法權力。如果我們違反適用的法規要求,FDA可能會對我們採取執法行動,這可能會對我們的業務、前景、財務狀況和運營結果產生實質性的不利影響。FDA可能不會接受我們希望銷售的任何新成分的安全性證據,可能會根據要求提交的嚴重不良事件或其他信息來確定特定補充劑或成分存在不可接受的健康風險,並可能確定我們用來支持補充劑營銷的特定營養價值聲明或聲明是不允許的藥物聲明、未經證實的或未經授權的“健康聲明”版本。這些行動中的任何一項都可能阻止我們營銷特定的營養產品,或者對這些產品做出某些聲明或聲明。FDA還可以要求我們將某一特定產品從市場上撤下。未來的任何召回或移除都將給我們帶來額外的成本,包括我們被要求從市場上移除的任何產品的收入損失,其中任何產品都可能是實質性的。任何產品召回或移除都可能導致訴訟和責任風險增加、鉅額成本和增長前景下降。

 

關於膳食補充劑和其他產品的額外或更嚴格的法律法規也會不時得到考慮。這些發展可能需要重新制定一些產品以滿足新的標準,召回或停產一些不能重新制定的產品,額外的記錄保存要求,增加某些產品的屬性文件,額外或不同的標籤,額外的科學證據,或其他新的要求。這些發展中的任何一個都可能顯著增加我們的成本。此外,監管機構對現有法律不斷演變的解釋可能會產生類似的效果。

 

 
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我們的產品受到廣泛法規的影響,如果我們不遵守任何法規,可能會導致重大處罰或索賠,這可能會對我們的財務狀況和經營業績造成實質性損害。

 

我們的大部分產品被歸類為食品、膳食補充劑和化粧品。在國內外市場,我們產品的配方、製造、包裝、標籤、分銷、廣告、進口、出口、許可、銷售和儲存都受到廣泛的政府監管。該法規以法律、政府法規、行政裁決、法院裁決和其他類似限制的形式存在,存在於美國的聯邦、州和地方各級以及外國司法管轄區的各級政府。我們不能保證我們正在或將繼續遵守所有這些規定。我們不遵守適用的法規可能會擾亂我們產品的製造和供應、我們的營銷活動、我們產品的銷售,或導致成本增加、法律或監管程序、施加重大處罰或損害我們的聲譽,其中任何一項都可能對我們的業務、財務狀況和經營業績產生不利影響。此外,監管當局定期審查立法和監管政策和舉措,並可隨時頒佈新的或修訂的條例,或對現有條例的解釋和執行作出改變。採用新法規或改變現有法規的解釋,例如與轉基因食品相關的法規,可能會導致鉅額合規成本或受影響的產品銷售中斷,並可能對我們產品的營銷產生負面影響,或要求我們改變或停止某些方面的業務,其中任何一項都可能導致重大銷售損失,並損害我們的業務、財務狀況和經營業績。

 

例如,我們遵守FDA的規則,包括當前的良好製造規範或CGMP法規。我們或我們的合同製造商或第三方供應商和供應商未能遵守CGMP的任何行為都可能對我們的聲譽和銷售我們產品的能力造成負面影響,即使在情況得到糾正之後,就我們的合同製造商而言,即使我們不直接根據CGMPS對其遵守承擔責任。在遵守膳食補充劑CGMP的過程中,我們可能會遇到生產成本增加的情況,這是因為對原材料、在製品和成品的檢測要求增加。此外,監管機構和其他政府當局限制了我們可以對我們的產品提出的聲明類型,包括營養成分聲明、健康聲明和治療聲明,並以其他方式監管我們產品的營銷。例如,聯邦貿易委員會的指南解釋了聯邦貿易委員會如何解釋對不公平或欺騙性行為或做法的禁令。因此,聯邦貿易委員會可以根據與其指南不符的做法提起執法行動。我們對營銷材料的使用,包括對我們產品的證明,可能會受到管理我們產品營銷的法律、規則和法規的重大影響,因此可能會對我們的銷售產生負面影響。

 

我們的部分業務是在外國司法管轄區進行的,這使我們面臨着與國際業務相關的風險。

 

在截至2023年6月30日的一年中,我們約有36%的淨銷售額來自美國以外的地區,這使我們的業務面臨與國際業務相關的風險。我們計劃在我們的國際業務上投入大量資源,並預計在我們收購新業務和進入新市場時繼續這樣做。然而,在國際市場開展業務存在某些固有的風險,特別是在直銷行業,這一行業受到許多司法管轄區的監管。

 

例如,外國政府可能實施貿易限制或提高關税,要求遵守貿易和經濟制裁法律、規則或法規,如美國海關和邊境保護局和美國財政部外國資產控制辦公室管理的法律、規則或法規,實施新的或改變現有的貿易政策,或以其他方式限制或限制我們以具有成本效益的方式進口產品的能力,或者根本不限制,任何可能對我們的運營產生負面影響的法律、規則或法規。

 

我們在某些司法管轄區的運作還可能受到政治、經濟、法律、監管和社會狀況或不穩定以及政府之間經濟和政治緊張局勢的不利影響。此外,我們對行為準則和反賄賂法律、規則和法規的遵守可能會與我們開展業務的某些司法管轄區的當地習俗和做法相沖突。

 

我們配備人員和管理國際業務的能力也可能受到與移民有關的法律和法規的影響。例如,當前和未來美國收緊移民控制可能會對非美國僱員在美國的居留身份或我們在美國僱用新的非美國僱員的能力產生不利影響,並可能對非美國僱員進入美國的能力產生不利影響。

 

 
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我們還面臨與外匯波動、外匯管制、資金匯回限制以及貨幣政策或做法變化相關的風險。因此,美元兑外幣的任何走強都可能對我們產生負面影響。雖然我們可能會進行交易,以防範與外匯波動相關的風險,但我們不能確定任何對衝活動將有效地減少我們的匯率敞口。此外,由於政府可能限制將現金轉移到國外,以及對匯率的控制,我們可能無法立即以官方匯率將現金匯回國內。如果發生這種情況,或者如果官方匯率貶值,可能會對我們的業務、資產、財務狀況、流動性、經營業績或現金流產生實質性的不利影響。

 

我們的整體成功在一定程度上取決於我們預測和有效管理這些風險的能力,以及協調不斷演變和變化的多個司法管轄區的各種法律和監管要求的能力,而且不能保證我們能夠做到這一點,而不會招致意外或增加的成本,或者根本不會。在某些地區,這些風險的程度可能更高,原因是經濟、政治或社會條件更加不穩定;法律和監管制度欠發達和可預測;以及政府採取各種不利行動的可能性增加。隨着我們繼續專注於擴大現有的國際業務,這些和其他與國際業務相關的風險可能會增加,這可能會對我們的業務、財務狀況和經營業績造成實質性損害。

 

我們受制於美國和我們開展業務的其他外國司法管轄區的反賄賂法律、規則和法規。

 

我們受到各種反賄賂法律、規則和法規的約束,包括美國《反海外腐敗法》、英國2010年《反賄賂法》,以及我們開展業務的其他外國司法管轄區的類似反賄賂法律、規則和法規。這些制度一般禁止公司及其中間人為了獲得或保留業務而支付不當款項,並要求公司保存準確的賬簿和記錄。反賄賂執法活動大幅增加,監管機構,包括司法部和美國證券交易委員會,對公司和個人發起了更頻繁、更積極的調查以及刑事和民事執法程序。我們的政策要求遵守這些反賄賂法律、規則和法規,包括保持準確信息和內部控制的要求。我們在世界上許多地區開展業務,這些地區都經歷了一定程度的政府腐敗,在某些情況下,嚴格遵守反賄賂法律、法規和法規可能會與當地的習俗和做法發生衝突。此外,我們無法預測未來反賄賂要求的性質、範圍或效果,或現有或新要求可能被管理或解釋的方式。被指控或實際違反任何此類現有或未來法律、規則或法規的行為,無論是由於我們自己的行為或疏忽,還是由於他人的行為或疏忽,都可能導致刑事或民事制裁,包括罰款、處罰、合同取消或取消資格、增加合規成本、我們活動的變化以及聲譽損失,任何這些都可能對我們的業務、財務狀況和經營結果產生實質性的不利影響。

 

我們不遵守聯邦貿易委員會的規定可能會導致鉅額罰款,並可能對我們的經營業績產生不利影響。

 

聯邦貿易委員會對膳食補充劑、食品和所有食品的廣告行使管轄權,並要求所有面向消費者的廣告都是真實的,沒有誤導性。聯邦貿易委員會積極監測膳食補充劑領域,並對膳食補充劑公司採取了許多執法行動,因為它們在廣告中提出的主張或使用虛假或誤導性的廣告主張沒有足夠的證據。不遵守適用的法規可能會導致鉅額罰款,這可能會對我們的財務狀況或運營結果產生重大不利影響。

 

 
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我們的運營受到環境、健康和安全法律法規的約束,這可能會增加我們的運營成本或使我們承擔環境責任。

 

我們直接或間接地受到許多聯邦、州、地方和外國環境和健康及安全法律和法規的約束,這些法律和法規制約着我們的運營,包括我們無害和有害物質和廢物的處理、運輸和處置,以及我們運營活動向環境中的排放和排放,包括向空氣、地表水和地下水的排放。不遵守此類法律和條例可能導致補救行動、處罰或施加其他責任的費用。新法律、現行法律的變化或其解釋,或新事實的發展或過程中的變化,也可能導致我們產生額外的資本和運營支出,以保持對環境法律法規和環境許可的遵守。如果我們未能遵守環境、健康和安全要求,可能會導致我們的運營受到限制或暫停,包括我們製造工廠的運營。我們還可能因違反或承擔此類要求下的責任而招致罰款、民事或刑事制裁、第三方索賠或清理或其他費用。

 

我們還受到法律和法規的約束,這些法律和法規對向環境中排放危險物質施加責任和清理責任,而不考慮過錯或對引起責任的條件或行為的瞭解。根據這些法律和法規中的某些規定,可以對清理以前擁有或運營的物業,或與我們設施當前或以前的運營相關的物質或廢物輸送到的物業徵收此類責任。此類物質或廢物的污染也可能對我們出售或租賃物業或將其用作融資抵押品的能力產生不利影響。

 

不遵守聯邦、州和國際隱私、數據保護、營銷和消費者保護法律、法規和行業標準,或擴大當前或頒佈或採用新的隱私、數據保護、營銷和消費者保護法律、法規或行業標準,可能會對我們的業務產生不利影響。

 

我們遵守有關隱私、數據保護、數據安全、營銷和消費者保護的各種聯邦、州和外國法律、法規和行業標準,這些法律、法規和行業標準涉及與個人相關的數據的收集、存儲、共享、使用、處理、披露和保護,以及跟蹤消費者行為和其他消費者數據。我們還受到與代言和有影響力的營銷相關的法律、法規和行業標準的約束。其中許多法律、法規和行業標準正在發生變化,可能會受到不同的解釋,遵守起來代價高昂,或者在司法管轄區之間不一致。例如,聯邦貿易委員會希望像我們這樣的公司遵守根據聯邦貿易委員會法案發布的指導方針,該指導方針管理消費者信息的收集、使用、披露和存儲,並建立與通知、同意、訪問以及數據完整性和安全相關的原則。許多國家與隱私、數據保護、數據安全、營銷和消費者保護有關的法律法規往往比美國更嚴格,在某些情況下可能被解讀為有更大的範圍。此外,與隱私、數據保護、數據安全、營銷和消費者保護有關的國內外法律、法規和行業標準都是動態的,可能會被新的法律、法規或行業標準擴大或取代。

 

我們將努力遵守與隱私、數據安全、數據保護、營銷和消費者保護相關的適用法律、政策、合同和其他法律義務以及某些適用的行業行為標準。然而,這些義務和行為標準往往是複雜、模糊和難以完全遵守的,可能會以新的方式和/或以彼此不一致的方式解釋和應用這些義務和行為標準,或者可能頒佈新的法律、條例或其他義務。我們的做法可能會被認為與適用的法律、政策、合同或其他法律義務,或與隱私、數據安全、數據保護、營銷或消費者保護相關的適用行業行為標準存在爭議或衝突。我們未能或被認為未能遵守我們張貼的隱私政策或任何與數據相關的同意命令、聯邦貿易委員會、其他監管要求或命令或其他聯邦、州或其他聯邦、州或(隨着我們繼續在國際上擴展)與隱私、數據安全、數據保護、營銷或消費者保護相關的法律、法規、合同義務或自律原則或其他行業標準,可能會導致政府實體或其他人或其他責任對我們提出索賠、訴訟或採取行動,或可能導致消費者損失。這些情況中的任何一種都可能對我們的業務產生不利影響。

 

 
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我們預計,在美國和其他司法管轄區,將繼續有關於隱私、數據保護和信息安全的新的擬議法律、法規和行業標準,我們還無法確定這些未來的法律、法規和標準可能對我們的業務產生的影響。例如,隨着對廣告使用數據的日益關注,對未來法律、法規、標準和其他義務的預期和期望可能會對我們產生影響。此外,隨着我們擴展我們的數據分析和其他數據相關產品產品,可能會對我們的數據使用進行更嚴格的審查,我們可能會受到新的和意想不到的法規的約束。例如,未來的法律、法規、標準和其他義務可能會削弱我們收集或使用信息的能力,這些信息是我們用來向消費者提供有針對性的數字促銷和媒體的,從而削弱我們維持和增長總客户以及增加收入的能力。未來對收集、使用、共享或披露我們的用户數據的限制,或對用户使用和披露此類信息的明示或默示同意的額外要求,可能需要我們修改我們的解決方案,可能會以實質性的方式,並可能限制我們開發或直接禁止新解決方案和功能的能力。任何此類新的法律、法規、其他法律義務或行業標準,或對現有法律、法規或其他標準的任何解釋的改變,都可能要求我們產生額外的成本並限制我們的業務運營。如果我們的措施不符合當前或未來有關隱私、數據保護、數據安全、營銷或消費者保護的法律、法規、政策、法律義務或行業標準,我們可能會面臨訴訟、監管調查、罰款或其他責任,以及負面宣傳和潛在的業務損失。此外,如果未來的法律、法規、其他法律義務或行業標準或對上述內容的任何變化的解釋限制了我們存儲、處理和共享個人身份信息或其他數據的能力,對我們產品的需求可能會減少,我們的成本可能會增加,我們的收入增長可能會放緩,我們的業務、財務狀況和經營業績可能會受到損害。

 

我們可能為客户網站上的信息以及通過客户網站銷售的產品和服務承擔潛在責任,我們可能會因防範此類潛在責任而招致重大成本和聲譽損害。

 

我們可能會為客户網站上的信息承擔責任。我們可能會承擔有關第三方信息的責任,例如產品、指向第三方網站的鏈接、廣告和客户提供的內容。除其他事項外,我們可能會面臨這樣的主張,即通過直接或間接提供此類第三方內容或指向其他網站的鏈接,我們應對提供此類內容或運營這些網站的各方的誹謗、疏忽、版權或商標侵權或其他行為負責。我們還可能面臨以下斷言:我們出版商和廣告商網站上的內容,包括我們內部彙編的統計數據或其他數據,或鏈接到我們網站的網站中包含的信息包含虛假信息、錯誤或遺漏,用户和我們的客户可能會要求賠償因他們依賴不正確信息或與不正確信息有關而產生的損失。我們還可能因為這些不正確的信息而受到政府的罰款和其他制裁。此外,我們的服務可能被用作欺詐性交易的平臺,通過我們銷售的第三方產品和服務可能存在缺陷。我們為防止對第三方內容、信息、產品和服務承擔責任而採取的措施可能不足以免除我們的相關民事和其他責任。

 

無論有無正當理由,任何此類索賠都可能耗費大量時間進行辯護,並導致訴訟和大量轉移管理層的注意力和資源。即使這些索賠不會導致對我們的責任,我們也可能在調查和辯護這些索賠時產生鉅額成本,並損害我們的聲譽。

 

如果第三方Cookie或其他跟蹤技術的使用被互聯網用户拒絕,受到我們控制之外的第三方的限制,或者受到不利的監管,我們的業績可能會下降,我們可能會失去客户和收入。

 

我們將使用許多技術來收集我們客户的信息。例如,我們使用小文本文件(稱為“cookie”),通過互聯網用户機器上的互聯網瀏覽器(與我們保存在服務器上的數據集相對應)來收集重要數據。我們的Cookie收集匿名信息,例如當互聯網用户查看廣告、點擊廣告或訪問我們廣告商的網站時。在一些國家,包括歐洲經濟區的國家,根據適用的數據保護法,這些信息可能被視為個人信息。在移動設備上,我們還可以通過Cookie或其他跟蹤技術獲取有關用户設備的基於位置的信息。我們使用這些技術來實現我們的活動目標,以確保相同的互聯網用户不會無意中過於頻繁地觀看相同的媒體,報告有關我們的數字促銷和營銷活動的表現的彙總信息,並在我們的網絡中檢測和防止欺詐性活動。

 

 
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Cookie很容易被互聯網用户刪除或屏蔽。所有最常用的Internet瀏覽器(包括Chrome、Firefox、Internet Explorer和Safari)都允許Internet用户阻止其瀏覽器接受Cookie。互聯網用户還可以隨時從計算機上刪除Cookie。一些互聯網用户還下載“廣告攔截”軟件,以防止cookie存儲在用户的計算機上。如果更多的互聯網用户採用這些設置或刪除Cookie的頻率比目前更高,我們的業務可能會受到損害。此外,Safari和Firefox瀏覽器在默認情況下會阻止第三方Cookie,其他瀏覽器可能會在未來這樣做。除非互聯網用户更改瀏覽器中的默認設置以允許放置第三方Cookie,否則我們將能夠在用户瀏覽器中設置更少的Cookie,這可能會對我們的業務造成不利影響。此外,谷歌等公司已經公開披露,它們打算在廣告交易所的競標過程中,從Cookie轉向另一種形式的永久唯一標識符,即ID,以識別個人互聯網用户或互聯網連接設備。如果公司不在整個生態系統中使用共享ID,這可能會對我們在不同網絡資產中找到相同匿名用户的能力產生負面影響,並降低我們營銷努力的有效性。

 

此外,在歐盟或歐盟,指令2009/136/EC,通常被稱為“Cookie指令”,指示歐盟成員國確保只有在互聯網用户事先自由給予適當的、具體的、知情的和明確的同意的情況下,才允許收集互聯網用户計算機上的信息,例如通過Cookie。同樣,該指令也包含了發送營銷信息的具體規則,限制了營銷短信和電子郵件的使用。此外,已經提出了一項電子隱私法規,該法規將用在某些方面可能更嚴格的要求取代Cookie Directive,直接適用於歐盟內部的活動,而不需要在每個成員國的法律中進行移位,並可能對Cookie和營銷電子郵件和短信的使用施加更嚴格的要求,並對違規行為施加額外懲罰,儘管目前尚不清楚該法規是否會按照目前的起草獲得批准,或者其要求何時生效。我們在獲得消費者對我們使用Cookie的適當同意或向歐盟內的消費者發送營銷信息方面可能會遇到挑戰,這可能會影響我們在歐洲市場開展促銷活動的能力以及我們的經營結果和業務,並且我們可能無法開發或實施其他工具來彌補與Cookie相關的數據的缺乏。此外,即使我們能夠做到這一點,這些額外的工具可能會受到進一步的監管,開發起來耗時或獲得成本高昂,而且不如我們目前使用的Cookie有效。

 

如果我們決定進軍國際市場,我們可能會面臨與國際業務相關的經濟、政治和其他風險,這可能會對我們的收入和國際增長前景產生不利影響。

 

國際業務將受到在外國經營所固有的一些風險的影響,我們國際業務的任何擴張都將放大這些風險的影響,其中包括:

 

 

·

文化、經濟和勞動條件和做法的差異;

 

 

 

 

·

美國和外國政府的政策;

 

 

 

 

·

貿易關係中斷和經濟不穩定;

 

 

 

 

·

合同執行和知識產權執行方面的差異;

 

 

 

 

·

社會和政治動盪;

 

 

 

 

·

自然災害、恐怖襲擊、流行病或其他災難性事件;

 

 

 

 

·

複雜、多變和不斷變化的政府條例和法律標準和要求,特別是在税務條例、價格保護、競爭做法、出口管制條例和限制、海關和税收要求、移民、反抵制條例、數據隱私、知識產權、反腐敗和環境遵守方面,包括《反海外腐敗法》;

 

 

 

 

·

知識產權執法難度加大,保護知識產權的法律力度較弱;

 

 

 

 

·

應收賬款收款難度較大,收款週期較長。

 

 
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我們還可能受到適用於在國外開展業務或進出口貨物和材料的公司的國內和國際法律法規的影響。這些法律包括税法、監管競爭的法律、反賄賂/反腐敗和其他商業行為,以及包括關税和關税在內的貿易法規。遵守這些法律是代價高昂的,未來對這些法律的修改可能需要管理層的高度關注,並擾亂我們的運營。此外,雖然很難評估可能發生的變化以及對我們國際税收結構的相對影響,但美國和外國司法管轄區對跨境交易徵税方式的重大變化可能會對我們的運營結果和財務狀況產生實質性的不利影響。

 

我們的經營業績和財務狀況也可能受到貨幣匯率變化的影響。美元與外幣之間不利的貨幣匯率,可能會對我們未來產生不利影響。貨幣匯率的波動可能會對各時期的經營業績進行比較帶來挑戰。

 

國際經營可能存在其他風險,包括社會經濟條件、法律和法規的潛在變化,其中包括競爭、進出口、勞工和環境、衞生和安全法律法規、貨幣和財政政策、可能禁止收購或合資企業或影響貿易量的保護主義措施、不穩定的政治條件、政府強制關閉工廠或其他經營活動、外國勞工組織與我們的重組行動有關的反彈、腐敗、自然災害和人為災難、危害和損失、暴力、內亂和勞工騷亂,以及可能的恐怖襲擊。

 

此外,如果有機會,我們可能會將業務擴展到新的、高增長的國際市場。然而,不能保證我們會在我們想要的時間框架內擴大在這些市場的業務。為了將我們的業務擴展到新的國際市場,我們可能會進行企業合併交易、進行收購或達成戰略合作伙伴關係、合資企業或聯盟,其中任何一項都可能是實質性的。我們可能會進行這些交易以收購其他業務或產品,以擴大我們的產品或利用行業的新發展和潛在變化。我們缺乏在新的國際市場運營的經驗,也缺乏對當地經濟、政治和監管制度的熟悉,這可能會阻礙我們在預期的時間框架內實現我們預期的結果,甚至根本無法實現。如果我們在向新的或高增長的國際市場擴張方面不成功,可能會對我們的經營業績和財務狀況產生不利影響。

 

未來計劃的國際業務可能要求我們遵守美國政府和我們開展業務的各個國際司法管轄區的反腐敗法律和法規。

 

在全球範圍內開展業務將要求我們遵守美國政府和各種國際司法管轄區的法律和法規,如果我們不能成功遵守這些規則和法規,我們可能會面臨法律責任。這些法律和法規適用於公司、個人董事、高級管理人員、員工和代理人,並可能限制我們的運營、貿易實踐、投資決策和合作活動。特別是,我們的國際業務受美國和外國反腐敗法律法規的約束,如《反海外腐敗法》或《反海外腐敗法》。《反海外腐敗法》禁止我們向外國官員提供任何有價值的東西,目的是影響官方決定、獲得或保留業務或以其他方式獲得優惠待遇,並要求我們保持足夠的記錄保存和內部會計慣例,以準確反映我們的交易。作為我們業務的一部分,我們可能會與國有企業打交道,根據《反海外腐敗法》,這些企業的員工和代表可能被視為外國官員。此外,我們可能開展業務的一些國際地點缺乏發達的法律制度,腐敗程度較高。由於上述活動,我們面臨着違反反腐敗法的風險。違反這些法律要求的行為將受到刑事罰款和監禁、民事處罰、返還利潤、禁令、取消政府合同以及其他補救措施的懲罰。如果需要,我們希望制定旨在幫助我們和我們的人員遵守適用的美國和國際法律法規的政策和程序。然而,不能保證我們的政策和程序將有效地防止我們在可能從事的每一筆交易中違反這些規定,這種違反可能會對我們的聲譽、業務、財務狀況和運營結果產生不利影響。

 

 
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隱私保護的要求越來越高,我們可能會面臨與安全漏洞、數據丟失、信用卡欺詐和身份盜竊相關的風險和成本,這些風險和成本可能會導致我們產生意外費用和收入損失,在客户中遭受聲譽損害,以及其他風險。

 

保護客户、員工、供應商和其他業務數據對我們至關重要。在正常的客户交易過程中,我們會收到保密的客户數據,包括支付卡和個人身份信息。為了使我們的銷售渠道發揮作用,我們和其他參與處理客户交易的各方必須能夠通過公共網絡安全地傳輸機密信息,包括信用卡信息。雖然我們已採取重大措施保護客户和機密信息,但員工、業務夥伴或第三方的故意或疏忽行為可能會破壞我們的安全措施,並導致未經授權的各方訪問我們的數據系統並盜用機密數據。不能保證計算機能力的進步、密碼學領域的新發現或其他發展將防止我們的客户交易處理能力和個人數據受到損害。由於用於未經授權訪問、禁用、降級或破壞系統的技術經常變化,而且通常直到針對目標啟動才被識別,因此我們可能無法預測這些技術或實施足夠的預防措施。對我們數據安全的任何損害都可能導致違反適用的隱私和其他法律或標準、超出我們的保險覆蓋範圍或限制的重大法律和財務風險、我們的運營中斷、與補救、設備採購或處置相關的運營成本增加、人員增加,以及對我們的安全措施失去信心,這可能損害我們的業務或投資者的信心。任何涉及盜用、丟失或以其他方式未經授權披露敏感或機密信息的安全漏洞都可能引起大量媒體的關注,損害我們的聲譽,使我們面臨訴訟和重大責任的風險,擾亂我們的運營並損害我們的業務。

 

聯邦、州、省和國際法律法規管理我們從我們的員工、客户和供應商那裏收到的數據及其相關數據的收集、保留、共享和安全。近年來,圍繞信息安全和隱私的監管環境越來越苛刻,包括最近實施的加州消費者隱私法。遵守這些和其他國際數據隱私和安全法律的成本和其他負擔可能會限制我們的業務和服務,並可能對我們的業務產生實質性的不利影響。

 

我們相信,我們在實質上遵守了適用於我們的所有法律、法規和自律制度。然而,法律、法規和自律制度可能會被修改,未來可能會頒佈新的法律,這些法律可能適用於我們並影響我們的業務。此外,數據保護當局可能會以新的方式解釋現有法律。我們可能會不時部署新服務,這也可能需要我們改變我們的合規做法。任何此類發展(或因頒佈或修改其他法律而產生的發展)或未能準確預測這些法律的適用或解釋可能會為我們造成責任,導致負面宣傳,可能會增加我們未來的合規成本,降低我們的產品和服務對客户的吸引力,或者導致我們改變或限制我們的業務做法,並對我們的業務和運營結果產生重大影響。此外,我們或第三方服務提供商未能或被認為未能遵守國際數據隱私和安全法律可能會導致監管執法行動、罰款、私人訴訟或聲譽損害。

 

與我們普通股相關的風險

 

我們有權酌情使用從證券發行中獲得的收益。

 

一般來説,當我們發行證券時,我們的管理層將擁有廣泛的酌情權來運用我們從出售證券中收到的淨收益,並可能以不會改善我們的運營業績或提高不時發行和未償還證券的價值的方式使用該等收益。管理層未能有效運用這些資金可能導致財務損失,可能對我們的業務產生重大不利影響,或導致我們已發行和未償還證券的價格不時下跌。

 

我們的普通股市場有限。

 

我們的普通股目前在場外市場QB級報價,交易代碼為“HLCO”。我們不能保證我們普通股的活躍和流動性市場將會發展或保持下去,投資者可能會發現很難轉售我們的任何證券。

 

 
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我們普通股的市場價格可能會波動。

 

我們普通股的市場價格可能會隨着眾多因素的變化而波動,並受到廣泛波動的影響,其中許多因素是我們無法控制的。這種波動可能會影響我們普通股持有者以有利的價格出售他們的證券的能力。這種波動可能會受到許多因素的重大波動,這些因素包括:

 

 

·

公眾對我們的新聞稿、公告和向監管機構及其競爭對手提交的文件的反應;

 

 

 

 

·

更廣泛的股票市場價格和成交量的波動,或一般市場狀況或經濟趨勢的不利變化,或由於流行病和/或一般社會動盪的結果;

 

 

 

 

·

同類公司的市場估值變化;

 

 

 

 

·

投資者對公司、其前景或整個行業的看法;

 

 

 

 

·

關鍵人員的增減;

 

 

 

 

·

開始訴訟或者參與訴訟;

 

 

 

 

·

適用於我們的監管格局的變化;

 

 

 

 

·

與適用於我們的監管環境有關的媒體報道、出版物或公開聲明,或公眾對其的看法,無論正確與否;

 

 

 

 

·

我們或我們的競爭對手宣佈戰略聯盟、重大合同、新技術、收購、處置、商業關係、合資企業或資本承諾;

 

 

 

 

·

我們的季度經營業績、現金流或其他可比公司業績的變化;

 

 

 

 

·

收入和經營業績未能達到證券分析師或投資者對特定季度的預期;

 

 

 

 

·

下調證券分析師的預估;

 

 

 

 

·

我們的定價政策或其競爭對手的定價政策的變化;

 

 

 

 

·

未來發行和出售我們的普通股或我們的其他證券,包括出售我們的已發行種子優先股轉換後可發行的普通股;

 

 

 

 

·

公司內部人士出售普通股;

 

 

 

 

·

第三方披露重大空頭頭寸;

 

 

 

 

·

對我們普通股的需求和交易量;

 

 

 

 

·

因國內外經濟或金融市場總體狀況變化而引起的股價短期波動;

 

 

 

 

·

全球金融市場和全球經濟以及利率和產品價格波動等一般市場狀況的變化。

 

 
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任何這些風險和其他我們無法控制的因素的實現都可能導致普通股的市場價格大幅下跌。

 

此外,廣泛的市場、社會和行業因素可能會損害我們普通股的市場價格。因此,我們普通股的價格可能會根據與我們幾乎沒有關係的因素而波動,這些波動可能會大幅降低我們普通股的價格,無論我們的經營業績如何。此外,這些因素以及其他相關因素可能會導致被視為非暫時性的資產價值下降,從而可能導致減值損失。不能保證價格和成交量不會持續波動。如果這種加劇的波動性和市場動盪持續下去,我們的運營可能會受到不利影響,我們普通股的交易價格可能會受到重大不利影響。

 

過去,在一家公司的證券市場價格大幅下跌後,曾有針對該公司的證券集體訴訟。如果我們捲入任何類似的訴訟,我們可能會招致鉅額費用,管理層的注意力和資源可能會轉移,我們的業務、經營業績和財務狀況可能會受到損害。

 

我們不打算為我們的普通股支付股息,因此,投資者實現投資回報的能力將完全取決於我們普通股的價格升值。

 

我們預計在可預見的未來不會對普通股支付現金股息。該公司目前打算保留所有未來的收益,為其業務的發展和增長提供資金。任何未來股息的支付將由董事酌情決定,並將取決於(其中包括)本公司的收益、財務狀況、資本要求、負債水平、適用於支付股息的法律和合同限制以及董事認為相關的其他考慮因素。投資者必須依賴於在價格上漲後出售普通股,作為實現投資回報的唯一途徑。

 

我們沒有對我們的普通股支付任何現金股利,在可預見的未來也不打算對我們的普通股支付現金股利。我們打算保留未來的收益,如果有的話,用於我們業務的發展和擴張的再投資。我們可能與機構貸款人簽訂的任何信貸協議,都可能限制我們支付股息的能力。我們未來是否支付現金股息將由我們的董事會酌情決定,並將取決於我們的財務狀況、經營結果、資本要求和董事會決定的任何其他相關因素。因此,您對我們股本的任何投資回報都必須來自股本的公平市場價值和交易價格的增加。

 

我們是一家控股公司,我們的收益取決於我們子公司的收益和分配。

 

我們的資產有限,我們將通過我們現有的運營子公司開展幾乎所有的業務,這些子公司將產生我們所有或基本上所有的收入。我們目前的能力以及我們收購的業務向我們分配資金的能力將取決於經營業績和税務考慮(國內和國外)、要求這些子公司保持償付能力和資本標準的適用法律和法規,以及管理其現有或將要產生的債務的工具中包含的合同限制。在我們的任何子公司或任何其他未來子公司破產、清算或重組的情況下,負債持有人和貿易債權人通常有權在任何資產可供分配給我們之前,從這些子公司的資產中獲得償付。

 

股東、董事或高級管理人員未來出售普通股可能會導致我們的股價波動。

 

在遵守適用的證券法律和任何適用的鎖定安排的條款的情況下,我們的高級管理人員、董事、發起人及其關聯公司可以在未來出售部分或全部普通股。無法預測未來出售普通股會對我們不時盛行的普通股的市場價格產生什麼影響。然而,我們的高級管理人員和董事、發起人及其關聯公司未來出售大量普通股,或認為可能發生此類出售,可能會對我們普通股的現行市場價格產生重大不利影響。

 

 
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根據適用的證券法,我們普通股的某些流通股通常可以立即在公開市場上轉售。在行使股票期權時可發行的普通股的額外股份也可能在公開市場上出售,這也可能導致普通股的市場價格下跌。因此,如果大量普通股在公開市場上出售,我們普通股的市場價格可能會大幅下降。

 

少數股東可以對提交股東批准的事項施加重大影響。

 

我們有少數股東,他們總共擁有我們約55%的股權。因此,儘管這些股東可能沒有達成一致行動的協議,但他們有能力對提交股東投票批准的事項施加重大影響,無論是獲得多數股東的批准還是特別決議。

 

我們可能會增發股票,而增發可能會稀釋股東的持股。

 

我們未來可能會增發普通股,這可能會稀釋股東對我們的持股。我們的優先股和股東沒有任何與未來發行相關的優先購買權。我們的董事有權決定普通股附帶的條款,以及進一步發行普通股和優先股的價格和發行條款。

 

額外的股權融資,包括根據在市場上的發行,可能會稀釋股東的權益,並可能包含高於普通股的權利和優先事項。債務融資可能涉及對我們的債務融資和經營活動的限制。債務融資可能會轉換為我們的其他證券,這可能會導致立即或由此產生的稀釋。在任何一種情況下,我們都可能無法以可接受的條款或根本不能獲得額外的融資。如果我們無法根據需要籌集更多資金,我們的業務或增長範圍可能會縮小,從而可能無法實現我們的長期目標和目標。在這種情況下,投資者可能會失去全部或部分投資。債務工具的任何違約都可能對我們、我們的業務或運營結果產生實質性的不利影響。

 

購買我們普通股的人可能會立即感受到他們的投資被大量稀釋。

 

我們普通股的發行價可能大大超過普通股每股有形賬面淨值。因此,購買我們普通股的人可能會立即大量稀釋他們的投資。如果購買普通股的未償還期權和認股權證被行使,或可轉換為普通股的證券被轉換,將發生額外的攤薄。我們可能會在未來的發行中出售額外的普通股或其他可轉換或可交換為普通股的證券,或者我們可能會發行額外的普通股或其他證券來為未來的收購融資。

 

我們無法預測未來證券銷售或發行的規模或性質,也無法預測此類未來銷售和發行將對我們普通股的市場價格產生的影響。出售或發行大量普通股或可轉換或可交換為普通股的其他證券,或認為此類出售或發行可能發生,可能對普通股的現行市場價格產生不利影響。隨着任何額外的普通股或其他可轉換或可交換為普通股的證券的出售或發行,投資者在我們的投票權和經濟利益將受到稀釋。此外,只要我們股票期權或其他可轉換證券的持有者轉換或行使他們的證券並出售他們收到的普通股,普通股的交易價格可能會因為市場上我們普通股的額外數量而下降。

 

 
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未來發行我們的普通股或可轉換為我們的普通股、可行使或可交換為我們的普通股的證券,或限制發行新普通股或交易已發行普通股的鎖定協議到期,可能會導致我們普通股的市場價格下跌,並導致您所持股份的稀釋。

 

未來我們普通股或可轉換為我們普通股的證券或可行使或可交換的證券的發行,或可能限制新普通股發行或已發行普通股交易的鎖定協議到期,可能會導致我們普通股的市場價格下跌。我們無法預測未來我們證券的發行或鎖定協議的未來到期對我們普通股價格的影響。在任何情況下,未來發行我們的普通股將導致您所持股份的稀釋。此外,人們認為我們的證券可能會出現新的發行,或者認為禁售方將在鎖定到期時出售他們的證券,這可能會對我們普通股的市場價格產生不利影響。

  

未來發行的債務證券,在我們破產或清算時優先於我們的普通股,以及未來發行的優先股,就股息和清算分配而言,可能會優先於我們的普通股,這可能會對您從投資我們的普通股中獲得的回報水平產生不利影響。

 

未來,我們可能會嘗試通過發行債務證券來增加我們的資本資源。在破產或清算時,我們債務證券的持有者以及我們可能進行的其他借款的貸款人將在向我們普通股持有人進行任何分配之前獲得我們可用資產的分配。此外,如果我們發行優先股,在支付股息和支付清算分配方面,這類優先股的持有者可以享有比普通股持有者更優先的權利。由於我們在未來的任何發行中發行債務或優先股的決定,或從貸款人那裏借錢的決定,在一定程度上將取決於市場狀況和其他我們無法控制的因素,因此我們無法預測或估計任何此類未來發行或借款的金額、時間或性質。我們普通股的持有者必須承擔這樣的風險,即我們進行的任何未來發行或我們進行的任何借款都可能對他們可能從投資我們普通股獲得的回報水平產生不利影響。

 

項目1B:未解決的工作人員意見

 

沒有。

 

第二項。三個物業

 

我們公司不擁有任何房地產或其他財產。我們的商務辦公室位於西50西130號這是街道,2發送地址:紐約,紐約,郵編:10020。“公司尚未簽訂任何辦公空間協議。”

 

第三項。*法律訴訟程序

 

本公司不知道任何針對其的重大、現有或未決的法律訴訟,也沒有作為原告參與任何重大訴訟或未決訴訟。在任何法律程序中,其董事、高級管理人員或任何聯營公司、或任何註冊股東或實益股東均不是不利一方或擁有對其利益不利的重大利益。

 

項目4.披露煤礦安全情況

 

不適用

 

 
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第II部

 

第五項。普通股市場及相關股東事宜

 

市場信息

 

我們的普通股在場外市場集團的OTCQB層上市,代碼為“HLCO”。

 

我們的普通股受美國證券交易委員會採用的規則約束,該規則規範了經紀交易商在“細價股”交易中的行為。這些適用於“細價股”的披露規則要求,經紀交易商在進行不受規則約束的“細價股”交易之前,必須提交由美國證券交易委員會編制的標準化名單披露文件。這份披露文件建議投資者,投資“細價股”可能風險很大,投資者的銷售人員或經紀人不是公正的顧問,而是受僱出售股票。該披露包含進一步的警告,要求投資者在投資“細價股”時保持謹慎,獨立調查證券,以及與投資者合作的銷售人員,並瞭解投資這種證券的風險性質。經紀交易商還必須向客户提供某些其他信息,並必須作出特別書面決定,確定“細價股”是適合購買者的投資,並收到購買者對交易的書面同意。此外,規則規定,在建議的交易完成後,經紀商須向客户提供載有有關證券價格的市場資料的每月賬目報表。

 

這些披露要求可能會降低我們普通股在二級市場的交易活動水平。由於增加了披露要求,許多經紀商可能不願參與我們普通股的交易,從而使股東更難出售他們的股票。

 

2023年10月19日,場外市場報告的我們普通股的最後銷售價格為1.72美元。

  

我們的普通股

 

我們的普通股是以登記形式發行的。太平洋股票轉讓公司,Suite300,6725Via Austi Parkway,拉斯維加斯,郵編:89119,是該公司普通股的登記和轉讓代理。

 

截至2023年10月19日,我們的普通股中有57,474,920股流通股,由大約200名普通股的記錄持有人持有。這一數字來自我們的股東記錄,不包括我們普通股的受益所有者,他們的股票是以各種交易商、結算機構、銀行、經紀人和其他受託人的名義持有的。

 

我們的種子優先股

 

太平洋股票轉讓公司也是我們種子優先股的註冊商和轉讓代理。

 

截至2023年10月19日,我們有11名登記在冊的SEED優先股股東,總共發行和發行了64.5萬股SEED優先股。

 

我們的種子優先股目前不在任何市場交易。

 

股利政策

 

我們從未宣佈或支付過普通股的現金股息。我們目前打算保留所有可用資金和任何未來收益,用於我們的業務運營,並預計在不久的將來不會為我們的普通股支付任何現金股息。我們還可能在未來簽訂信貸協議或其他借款安排,這將限制我們宣佈或支付普通股現金股息的能力。未來宣佈派息的任何決定將由我們的董事會酌情決定,並將取決於我們的財務狀況、經營業績、資本要求、合同限制、一般業務條件以及我們的董事會可能認為相關的其他因素。

 

 
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股權薪酬計劃信息

 

於2022年6月10日,我們的董事會採納了2022年綜合股權激勵計劃或2022年綜合計劃。2022年綜合計劃亦已於2022年6月10日獲持有本公司大多數已發行有投票權股本的股東批准採納。 根據2022年綜合計劃,我們董事會的非僱員成員以及本公司及其聯屬公司的僱員及高級職員(包括所有行政人員)有資格獲得購股權、股票增值權、限制性股票、限制性股票單位、股票授出、股票單位、業績股份及業績單位。2022年綜合計劃目前由我們的董事會管理。根據2022年綜合計劃,我們保留及可供授出的普通股股份總數為一千萬股(10,000,000股)。

 

2022年綜合計劃自採納之日起10年內到期,即2032年6月9日。

 

以下摘要簡要描述了2022年綜合計劃的主要特點,並通過參考2022年綜合計劃的全文對其進行了整體限定。

 

可授予的獎勵包括:(a)激勵性股票期權或ISO,(b)非法定股票期權,(c)股票增值權或SAR,(d)限制性股票,(e)限制性股票單位或RSU,以及(g)績效獎勵。這些獎勵為我們和我們的股東提供了未來價值的可能性,這取決於我們普通股的長期價格升值和獎勵持有人對我們的持續服務。

 

股票期權賦予期權持有人以在授予期權時確定的購買價格從我們這裏購買指定數量的普通股的權利。行使價一般不得低於普通股於授出日期的公平市值。授予的股票期權可以是激勵性股票期權或非法定股票期權。

 

股票增值權可單獨授出或與購股權一併授出,其經濟價值與購股權相若。當特定數量股份的特別提款權被行使時,持有人收到的付款等於行使日股份的公平市場價值與特別提款權下股份的行使價之間的差額。股份增值權的行使價通常為股份於股份增值權授出當日的市價。根據2022年綜合計劃,SAR的持有人可以現金或按行使日的公平市場價值估值的普通股股票形式獲得這筆付款-升值價值。付款方式將由公司決定。

 

限制性股票獎勵指符合歸屬標準的已發行普通股和流通股。受限制股份單位指在符合歸屬條件的情況下收取普通股股份的權利。受限制股份及受限制股份單位項下的權利在歸屬前可予沒收及不可轉讓。歸屬日期及其他歸屬條件於獎勵股份時確定。

 

2022年綜合計劃還規定了績效獎勵,代表獲得付款的權利,付款形式可以是現金,普通股股份或組合,基於預先設定的目標的實現。

 

2022年綜合計劃下所有可獲許可的獎勵類別於下文詳述。

 

《2022年綜合計劃》. 2022年綜合計劃目前由我們的董事會管理。有關2022年綜合計劃、任何獎勵協議或我們在管理2022年綜合計劃或任何獎勵時所採用的任何其他形式的協議或其他文件的解釋的所有問題應由董事會決定,該等決定對所有在2022年綜合計劃或該等獎勵中擁有權益的人士具有最終、約束力和決定性,除非是欺詐或惡意製造。董事會根據2022年綜合計劃或獎勵協議或其項下其他協議行使其酌情權而採取或作出的任何及所有行動、決定及決定(根據上句決定詮釋問題除外)對所有於其中擁有權益的人士而言均為最終、具約束力及不可推翻的。

 

 
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符合條件的收件人.根據2022年綜合計劃,有資格獲得獎勵的人士為僱員(包括附屬公司的僱員及亦被視為僱員的高級職員或董事);顧問,即,受聘為公司提供諮詢或顧問服務的人員;以及董事。

 

根據2022年綜合計劃提供的股份.根據2022年綜合計劃可發行的普通股股份的最高總數為10,000,000股,包括已授權但未發行或重新收購的普通股股份或其任何組合,但須就影響股份的若干公司變動作出調整,例如股票分拆、合併、合併、重組、重新註冊、資本重組、重新分類、或股票股利。根據2022年綜合計劃獲授的股份如被註銷、沒收或再次屆滿,可供根據2022年綜合計劃授出。

 

股票期權與股票增值權

 

將軍。*股票期權和特別提款權應由授予協議證明,該協議應以董事會不時確定的形式規定所涵蓋的普通股股份數量。每一次股票期權授予都將把該期權識別為ISO或非法定股票期權。在符合《2022年綜合計劃》規定的情況下,董事會有權決定所有股票期權的授予。該決定將包括:(I)受任何購股權約束的股份數目;(Ii)每股行使價;(Iii)購股權的到期日;(Iv)準許行使的方式、時間及日期;(V)對購股權或購股權相關股份的其他限制(如有);及(Vi)董事會可能決定的任何其他條款及條件。

 

行權價格。每項股票期權或特別行政區的行權價格由董事會酌情決定;但股票期權或特別行政區的每股行使價格不得低於股票期權或特別行政區授予生效之日普通股的公允市場價值。儘管有上述規定,如某項購股權或特別行政區是根據一項假設或以符合守則第(424(A)節規定資格的方式取代另一項購股權而授予的,則該等購股權或特別行政區可獲授予低於上文所述最低行權價的行權價。

 

練習術語。*購股權可即時行使,但須購回,或可於任何時間或該等事件發生時行使,並受董事會釐定及證明該等購股權的授予協議所載的條款、條件、表現準則及限制所規限。股票期權或特別行政區在授予股票期權或特別行政區生效之日起滿十年後不得行使。除上述規定外,除非董事會在授予股票期權或特區時另有規定,否則根據2022年綜合計劃授予的任何股票期權或特區應在股票期權或特區授予生效日期後十年終止,除非按照其規定提前終止。董事會可以設定一次可以行使的普通股的合理最低股數。

 

到期或終止。這些期權,如果之前沒有行使,將在授予時董事會確定的到期日到期。對於激勵性股票期權,期限不能超過十年,但如果持有者超過我們總有表決權股票的10%,期限不能超過五年。如果持有者在本公司或子公司的服務在到期日之前終止,期權將在到期日之前終止。在某些僱傭終止後,包括因死亡、殘疾或退休而終止的特定期間內,選擇權仍可行使,行使選擇權的確切期限將由董事會確定,並反映在證明授予的贈款中。

 

激勵股票期權。*打算獲得ISO資格的股票期權只能由董事會決定授予員工。任何人士如在緊接授予該等獎勵後,將擁有普通股,包括其根據2022年綜合計劃或本公司制定的任何其他計劃持有的未償還獎勵的普通股,且該普通股佔本公司所有類別股票的總投票權或總價值的10%以上,則不得授予該人士任何ISO。如果授標協議規定某一期權將被視為ISO,則該期權應儘可能地符合守則第422節所指的“激勵性股票期權”,並應如此解釋;然而,任何此類指定不得解釋為公司對該期權已被或將被確定為ISO合格的陳述、擔保或其他承諾。如果任何股票是根據超過守則第422節100,000美元限制的任何期權部分發行的,則即使另有指定,該普通股也不應被視為根據ISO發行。 

 

 
48

目錄表

 

限制性股票獎。限制性股票獎勵是普通股的授予。這些獎勵將受到董事會在授予之日決定的條件、限制和或有事項的限制,包括達到一個或多個業績標準。這些可能包括持續服務和/或實現具體業績目標的要求。限制性股票在授予之前是可以沒收的,通常是不可轉讓的。一個或多個歸屬日期和其他歸屬條件在授予股份時確定。在其他方面,限制性股票的持有人一般擁有公司股東的權利,包括投票權和股息權,其程度與公司其他股東相同。

 

限售股單位*RSU是在未來某一日期收到股票的權利。*根據每個RSU裁決可發行的股票的收購價由董事會酌情確定。除適用法律可能要求或董事會另有規定外,不需要支付任何金錢款項(適用的預扣税金除外)作為獲得RSU獎勵的條件。根據任何RSU裁決發行的股票可能(但不必)受到歸屬條件的約束,該歸屬條件基於董事會確立並在證明該授予的授予協議中闡明的服務要求、條件、限制或業績標準的滿足程度。

 

表演獎. 董事會應指定每項績效獎勵的條款和條件,包括適用的績效標準和績效期限。每項績效獎勵應使參與者有權在達到績效標準和董事會規定的其他條款和條件時獲得現金或普通股支付。董事會可根據董事會全權酌情決定的進一步考慮因素,調整根據業績獎勵支付的金額。董事會可自行決定以實際普通股代替根據業績獎勵向參與者支付的現金。

 

績效標準.根據2022年綜合計劃,業績標準是指業務標準,包括但不限於:收入;收入增長;息税前利潤;息税折舊攤銷前利潤;每股收益;營業收入;税前或税後收入;税後淨營業利潤;經濟增加值(或同等指標);營業收入與資本支出的比率;現金流量(股息前或股息後);每股現金流量(股息前或股息後);淨收益;淨銷售額;銷售增長;股價表現;資產收益率或淨資產收益率;股本收益率;資本回報率(包括總資本回報率或投入資本回報率);投資現金流回報率;股東總回報率;費用水平的改善或達到;以及營運資本水平或績效標準的改善或達到。任何績效標準可用於衡量公司整體或公司任何業務部門的績效,並可相對於同行羣體或指數進行衡量。

 

其他實質性規定.授予將以書面協議的形式證明,該協議的形式可能由董事會批准。如果本公司的資本化發生各種變化,如股票分割,股票股息和類似的資本化,董事會將對未償獎勵所涵蓋的股份數量或此類獎勵的行使價格進行適當調整。董事會一般有權加快獎勵的行使或歸屬期。董事會還被允許在書面協議中包括規定在本公司控制權發生變化時獎勵的某些變化的條款,包括加速歸屬或支付已歸屬部分的價值,或酌情決定以現金、股票或財產支付獎勵的未歸屬部分。除董事會於授出日期另有決定外,並在2022年綜合計劃的條款規限下,獎勵將不可轉讓,惟根據遺囑或血統及分配法律轉讓除外。在任何獎勵分配之前,我們被允許扣除或預扣足以滿足任何員工預扣税要求的金額。董事會有權隨時終止授予獎勵。董事會還有權更改或修訂2022年綜合計劃或任何未支付的獎勵,或者可以終止2022年綜合計劃的進一步授予,前提是未經我們的股東批准,在法律或證券交易所的適用規則要求批准的情況下,不得進行任何修訂,除非2022年綜合計劃另有規定,未經該獎勵持有人同意,不得作出任何可能對根據2022年綜合計劃作出的任何未履行獎勵產生不利影響的修訂。

 

 
49

目錄表

 

截至2023年6月30日,本公司已根據2022年以股支薪激勵計劃發行以下股票期權及股票獎勵。

 

計劃類別

 

在行使尚未行使的期權、認股權證及權利時鬚髮行的證券數目

 

 

未償還期權、權證和權利的加權平均行權價

 

 

根據股權補償計劃可供未來發行的剩餘證券數量(不包括

 

證券持有人批准的股權補償計劃

 

 

3,091,250

 

 

$0.001

 

 

 

3,808,750

(1) 

未經證券持有人批准的股權補償計劃

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

總計

 

 

3,091,250

 

 

$0.001

 

 

 

3,808,750

(1) 

 

(1) 

截至2023年6月30日,本公司亦已批准向多名高級職員、董事及顧問以無記名普通股股份形式發行合共3,100,000股限制性股票獎勵,有關金額已從2022年綜合計劃下可供使用的股份總數中減少。

 

最近出售的未註冊證券

 

2023年4月6日,以每股0.001美元的價格行使了購買200,000股普通股的股票期權,獲得了200美元的現金收益,並向持有人發行了總計200,000股未註冊的限制性普通股。

  

2023年4月7日,我們根據私募條款以每股2.00美元的價格向一名公司認購者發行了125,000股未登記的限制性普通股,總收益為250,000美元。

 

2023年4月27日,我們根據私募條款以每股2美元的價格向兩名公司認購者發行了750,000股未註冊限制性普通股,總收益為1,500,000美元。

  

於二零二三年六月一日,2,265,000股種子優先股已轉換為2,265,000股普通股。

 

根據1933年《證券法》(經修訂)(“《證券法》”)第4(a)(2)條,上述證券銷售免於登記,因為不涉及公開發行,以及條例D和S。這些銷售是在沒有任何形式的一般徵求成熟的投資者,並充分訪問任何信息的投資者要求有關我們和他們購買的證券。

 

在本報告所涵蓋的期間內,沒有其他未根據證券法登記或先前未在本公司提交的8-K表格當前報告中報告的股票證券銷售。

 

 
50

目錄表

 

第7項。 管理層對財務狀況和經營業績的討論和分析

 

本年度10-K表格報告包含與未來事件或我們未來財務業績有關的預測、估計和其他前瞻性陳述。在某些情況下,您可以通過“可能”、“應該”、“打算”、“預期”、“計劃”、“預期”、“相信”、“估計”、”預測”、“潛在”或“繼續”等術語或這些術語的否定詞或其他類似術語來識別前瞻性陳述。前瞻性陳述涉及已知和未知的風險、不確定性和其他因素,包括本10-K表格年度報告中標題為“風險因素”一節所述的風險,這些風險可能導致我們的實際結果、業績或成就與前瞻性陳述中明示或暗示的任何未來結果、業績或成就存在重大差異。

 

前瞻性陳述僅代表截至本報告日期我們管理層的信念和假設。您閲讀這份報告時應瞭解到,我們未來的實際結果可能與我們預期的大不相同。

 

所有前瞻性陳述僅在發表之日起發表。除聯邦證券和任何其他適用法律要求外,我們沒有義務更新此類聲明,以反映在作出聲明之日之後發生的事件或存在的情況。

 

管理層對我們的財務狀況和經營結果的討論和分析是以我們的財務報表為基礎的,這些報表是按照美國公認的會計原則(“GAAP”)編制的。

 

以下對我們財務狀況和經營結果的討論應與本年度報告中其他部分列出的本公司截至2023年6月30日和2022年6月30日的財政年度的經審計綜合財務報表和相關附註一起閲讀。本公司的綜合財務報表以美元表示,並按照美國公認會計原則編制。

 

一般概述

 

我們是一家新興的健康和健康公司,已經認識到向醫療保健轉變的必要性,在這種情況下,傳統醫學和替代療法都可以被利用,以提供一個包括傳統醫學和替代醫學的綜合療法世界。

 

我們的目標是通過在選定的健康類別中識別和收購早期、高潛力的品牌來建立一個綜合康復品牌社區。我們的計劃是通過加強品牌塑造、可信的敍事、社交對話和更好的可及性來建立個人市場影響力,通過將所有投資組合品牌定位為更大的“康復社區”品牌,從而建立指數級的市場影響力。

 

 
51

目錄表

 

2022年10月13日,我們完成了對總部位於洛杉磯的Your Super,Inc.(“Your Super”)的資產和業務的收購,以利用兩個高增長的健康行業:超級食品和植物性營養。在阿里巴巴公司的S 2021年5000家增長最快的公司排行榜上,Your Super在食品和飲料類別中排名第一,總體排名第25位,三年營收增長約11,477%,累計營收1.8億美元。Your Super是以植物為基礎的生活領域的下一代行業領導者。Your Super的植物性超級食品和蛋白質混合物含有5到6種自然乾燥的超級食品。超級食品是營養豐富的食物,被認為含有豐富的微量營養素,如維生素、礦物質、抗氧化劑、植物營養素和酶,對健康和福祉有益。每種原料都是100%可持續地種植、收穫、第三方測試和包裝的。這些成分是經過認證的有機成分,非轉基因認證,不含草甘膦,以植物為基礎,無麪筋。您的超級產品不包含任何甜味劑、甜葉菊、人工香料、填充物、防腐劑或添加劑。

 

2022年8月4日,我們與某些貸款人簽訂了一項信貸協議,他們同意根據協議條款向我們提供高達1.5億美元的信貸安排,其中包括定期貸款承諾的本金總額,其收益可用於收購符合信貸協議行政代理方確立的某些標準而被視為符合條件的資產。

  

關於我們於2022年10月27日收購Your Super,Inc.的資產,我們根據上述信貸安排獲得了300萬美元的貸款。作為貸款的誘因和免除與這筆貸款有關的信貸安排的某些條款,我們向信貸安排的行政代理髮行了1,560,148股我們的種子優先股的認股權證。此外,我們為存放Your Super,Inc.的收購資產並運營我們新的Your Super業務而設立的間接全資子公司Your Super HLCO LLC與信貸安排的管理代理簽訂了信貸協議的補充協議,根據該協議,您的Super HLCO LLC將其所有資產(即Your Super收購的資產)質押給管理代理,作為300萬美元貸款的抵押品。

 

在截至2022年12月31日的季度內,我們開始運營我們的業務,包括Your Super收購的資產。由於這次收購,我們在美國的業務增加了5名員工,在歐洲的業務增加了9名員工。

 

最近發生的事件

 

2023年3月3日,我們完成了對Chopra Global,LLC的某些資產的收購,Chopra Global,LLC是一家特拉華州的有限責任公司,包括Chopra App-一款健康和冥想應用程序,某些產品和服務,包括指導冥想套餐和戒毒盒,以及運營Chopra品牌的精選健康和健康療養院。與此次收購相關的是,我們從信貸安排中又提取了187.3萬美元。由於這次收購,我們增加了8名員工。

 

2023年4月20日,我們修改了修訂和重新修訂的公司章程,以完整地重申第四條B節-優先股(I)允許我們的已發行種子優先股進行選擇性轉換,以及(Ii)符合和糾正第四條B節中主要與種子優先股轉換價格的計算和調整有關的某些條款。

 

 
52

目錄表

 

經營成果

 

截至2023年6月30日和2022年6月30日的財政年度

 

下表彙總了截至2023年6月30日和2022年6月30日的年度的主要比較項目及其相關變化。

 

 

 

6月30日,

 

 

6月30日,

 

 

 

 

 

 

2023

 

 

2022

 

 

$Change

 

收入

 

$8,895

 

 

$-

 

 

$8,895

 

收入成本

 

 

6,905

 

 

 

-

 

 

 

6,905

 

毛利

 

 

1,990

 

 

 

-

 

 

 

1,990

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

運營費用

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

廣告和營銷

 

 

2,021

 

 

 

-

 

 

 

2,021

 

一般和行政

 

 

10,568

 

 

 

7,014

 

 

 

3,554

 

專業和諮詢費

 

 

8,204

 

 

 

525

 

 

 

7,679

 

無形資產減值

 

 

-

 

 

 

138

 

 

 

(138

)

商譽減值

 

 

3,869

 

 

 

-

 

 

 

3,869

 

管理費

 

 

1,567

 

 

 

585

 

 

 

982

 

總運營費用

 

 

26,228

 

 

 

8,262

 

 

 

17,966

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

税前營業虧損

 

$(24,238 )

 

$(8,262 )

 

 

(15,977 )

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

其他收入(費用)

 

 

3,240

 

 

 

-

 

 

 

3,240

 

利息支出

 

 

(669 )

 

 

(2 )

 

 

(666 )

外幣得(損)

 

 

358

 

 

 

-

 

 

 

358

 

其他費用合計

 

 

2,930

 

 

 

(2 )

 

 

2,932

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

所得税撥備

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

淨虧損

 

$(21,309)

 

$(8,264 )

 

 

(13,045)

 

收入

 

在截至2023年6月30日的財年中,我們創造了8895美元的收入,而截至2022年6月30日的財年收入為0美元。在截至2023年6月30日的財年中,收入成本為6905美元,而上一比較期間為0美元。我們報告截至2023年6月30日的毛利潤為1,990美元,而截至2022年6月30日的財年毛利潤為0美元。期間收入的增長與我們在2022年10月和2023年3月收購Your Super和Chopra Healness資產有關。

  

營業虧損

 

在截至2023年6月30日的財年,我們報告的運營費用為26,228美元,導致運營虧損24,238美元,而截至2022年6月30日的財年,運營費用為8,262美元,運營虧損8,262美元。本期虧損大幅增加的直接原因是運營費用增加17,966美元,其中包括一般和行政費用增加3,554美元,主要與本財政年度基於股票的薪酬有關,以及與我們新收購的運營資產相關的工資和管理費用增加,與完成某些交易有關的專業和諮詢費增加7,679美元,其中包括融資費和相關成本,商譽減值3,869美元,以及管理費增加982美元,這也是由於收購新業務增加了我們的員工。此外,在截至2022年6月30日的財年中,我們產生了2,021美元的廣告和營銷費用,沒有可比較的費用。這些增加的成本是我們向健康和健康部門擴張的結果。

  

 
53

目錄表

 

其他收入/支出

 

在截至2023年6月30日的財年,我們記錄了669美元的利息支出,而截至2022年6月30日的財年為2美元,以及358美元的外幣收益和3240美元的其他收入,在截至2022年6月30日的財年沒有可比較的收益或收入。產生的利息主要與我們在2022年8月獲得的一項信貸安排有關。其他收入包括從Your Super以低於面值的運營資產收購的某些未償債務的清償收益1,318美元。

  

淨虧損

 

截至2023年6月30日,我們錄得淨虧損21,309美元,而截至2022年6月30日的淨虧損為8,264美元。

 

現金流量表

 

下表彙總了截至2023年6月30日和2022年6月30日的年度現金流:

 

 

 

6月30日,

2023

 

 

6月30日,

2022

 

用於經營活動的現金淨額

 

$(7,944 )

 

$(2,624 )

用於投資活動的現金淨額

 

 

(4,275 )

 

 

(31 )

融資活動提供的現金淨額

 

 

7,222

 

 

 

9,148

 

外匯匯率對現金的影響

 

 

8

 

 

 

(2 )

增加(減少)現金

 

 

(4,989 )

 

 

6,492

 

現金期初

 

 

6,492

 

 

 

-

 

現金期末

 

$1,503

 

 

$6,492

 

  

用於經營活動的現金

以千計的報告

 

截至2023年6月30日的財年,經營活動使用的現金淨值為7944美元,而截至2022年6月30日的財年,經營活動使用的現金淨值為2624美元。

 

在截至2023年6月30日的財年中,經營活動的變化包括各種調整,以調節淨虧損與本財年使用的現金淨額,其中包括342美元的折舊和攤銷,6930美元的股票補償,821美元的沒收股票獎勵,4,181美元的認股權證,包括作為融資成本發行的與我們在2022年8月獲得的信貸額度相關的認股權證,3,869美元的減值費用用於商譽,1,060美元的非營業費用收益,主要與償還某些債務的收益有關,這些債務是以低於面值的價格用你的Super的資產收購的。外幣折算收益42美元和遞延所得税變動79美元。在截至2022年6月30日的財政年度中,經營活動中使用的現金2624美元,包括與某些無形資產減值有關的非現金調整138美元,與某些存貨減記有關的8美元,以及基於股票的補償5328美元。

 

在截至2023年6月30日的財政年度,營業資產和負債的變化包括對供應商的預付款減少12美元,應收賬款增加812美元,存貨增加2,063美元,合同負債減少987美元,所有這些都與從Your Super,Inc.和Chopra Global,LLC收購某些營業資產有關。本年度應付賬款比上一年增加205美元,本年度增加11美元,與上一比較年度增加19美元相比,應交銷售税與截至6月30日的年度的零相比增加178美元在截至2023年6月30日的一年中,我們記錄的應付賬款(關聯方)減少了205美元,而截至2022年6月30日的年度增加了29美元。

  

 
54

目錄表

 

投資活動提供的現金

 

在截至2023年6月30日的財政年度內,由於收購Your Super,Inc.和Chopra Global,LLC的資產而進行的投資活動使用了4,275美元的淨現金,其中包括收購時獲得的現金595美元,收購的現金支付4,500美元,購買財產和設備368美元,以及2美元的保證金。

 

在截至2022年6月30日的財年中,投資活動使用了淨現金31美元,其中包括收購我們的全資子公司Noeo所支付的現金20美元,以及包括商標申請在內的某些無形資產11美元。

 

融資活動提供的現金

 

在截至2023年6月30日的財年中,融資活動提供了7,222美元的現金淨額,其中包括出售普通股和種子優先股的收益2,200美元,融資安排信貸額度的收益5,014美元,以及關聯方預付款8美元。

 

在截至2022年6月30日的財政年度內,融資活動提供了9,148美元的現金淨額,其中包括私募認購股票的收益9,330美元,關聯方貸款收益20美元,關聯方墊款3美元的收益被償還關聯方墊款204美元所抵消。

 

流動性與資本資源

以千計的報告

 

該公司截至2023年6月30日的資產負債表反映了7617美元的流動資產,其中包括手頭現金1,503美元、應收賬款淨額161美元、預付費用1,309美元、存貨淨額2,681美元、對供應商的預付款和其他流動資產累計1,963美元。截至2023年6月30日,我們的營運資本赤字為7,116美元,而截至2022年6月30日為6,107美元,截至2022年6月30日,我們報告的累計虧損為29,900美元。我們已經開始在健康部門進行創收業務;然而,收入還不足以滿足持續的運營支出。於截至2023年6月30日止財政年度內,吾等與若干貸款人訂立信貸協議,同意向吾等提供高達75,000美元的信貸安排(根據協議條款,本金可增加至150,000美元),所得款項可用於收購符合某些標準而被視為符合資格的資產。在截至2023年6月30日的年度內,我們在信貸安排下提取了4,873美元,以幫助為收購額外的運營資產提供資金。

  

GOing Concerns

 

截至2023年6月30日,我們的營運資金赤字為710萬美元。於截至2022年6月30日止年度,我們訂立定向增發認購協議,以每股2美元出售種子優先股,合共集資1,000萬元,其中我們已籌得966萬元。在截至2023年6月30日的財年中,我們以每股2美元的價格額外出售了50,000股種子優先股,收益為10萬美元;以每股2美元的價格出售了875,000股普通股,收益為175萬美元,到目前為止,我們已經全部籌集到資金。我們最初通過收購Noeo開始在健康領域開展業務,最近又收購了Your Super和Chopra業務資產。於截至2023年6月30日止財政年度內,吾等與若干貸款人訂立信貸協議,同意向吾等提供高達7,500萬美元(根據協議條款可增加至1.5億美元)的信貸安排,所得款項可用於收購符合某些標準而被視為符合資格的資產。截至2023年6月30日,根據本協議的條款,我們已獲得487萬美元的資金,以促進購買運營資產。我們作為一家持續經營的企業的持續發展取決於我們未來計劃的業務運營實現盈利運營的能力,以及實施這些計劃的足夠資金。如果我們無法根據需要獲得足夠的資本,或進行創收業務,我們可能被要求縮小範圍,推遲或取消其計劃的部分或全部業務。除其他因素外,這些因素使人對我們作為一家持續經營的公司繼續經營的能力產生很大懷疑。

  

信貸安排

 

截至2023年9月20日,在截至2023年8月31日的一個月內,我們沒有遵守我們的信用協議中的一項財務契約,該契約要求我們維持至少2,000,000美元的無限制和無擔保現金。此外,截至2023年9月30日,我們對Your Super的每月EBITDA不到75,000美元,根據我們的信用協議,這導致與Your Super收購相關的借款基礎不足。這兩個違約使我們的貸款人有權在通知我們後採取行動,對我們執行他們的權利,包括但不限於,要求立即償還他們截至9月30日向我們提供的本金4,873,163美元的未償還貸款2023年,並對我們的Your Super和Chopra運營資產實施留置權。

 

於2023年10月12日,吾等與貸款人就信貸協議訂立有限豁免,放棄上述兩項違約行為,但前提是(I)吾等不遲於2023年11月30日恢復遵守上文提及的現金契約,並在此之後繼續遵守;及(Ii)吾等於(X)2023年11月30日及(Y)完成不少於2,000,000美元的股權出售前,代表有擔保的貸款人將150,000美元存入特別儲備收取賬户。我們未能遵守這兩個新公約中的任何一個,根據信貸協議,我們的有擔保貸款人有權向我們尋求信貸協議下針對我們的所有權利和補救措施,包括加快我們的貸款、喪失抵押品贖回權和催收行動,這將構成違約事件。

 

新冠肺炎疫情等因素

 

雖然世界衞生組織最近宣佈,新冠肺炎疫情不再是國際關注的突發公共衞生事件,全球經濟正專注於復甦,但未來新冠肺炎的影響可能會繼續對我們產生不利影響。新冠肺炎對全球金融市場造成了重大幹擾,這可能會繼續影響我們籌集額外資本和進行某些收購的能力。其他可能影響我們持續運營的因素包括但不限於通貨膨脹、前面提到的從新冠肺炎疫情中恢復過來的潛在供應鏈問題、最近烏克蘭的戰爭和氣候變化。這些事件可能會對國內外經濟產生嚴重的不利影響,可能會因為各種因素而影響我們的運營,其中包括消費者支出減少的可能性。我們無法預測這些因素對我們的綜合金融業務的持續影響。不能保證我們將能夠履行其義務、籌集資金或完成對已確定企業的收購。

 

 
55

目錄表

 

表外安排

 

公司沒有表外安排對公司的財務狀況、財務狀況的變化、收入或支出、經營結果、流動資金、資本支出或資本資源產生當前或未來的影響,而這些安排對股東來説是重要的。

 

通貨膨脹率

 

通脹和價格變化對我們的業務沒有實質性影響,我們預計在可預見的未來,通脹或價格變化不會對我們的業務產生實質性影響。然而,我們的管理層將密切關注價格變化,並繼續在運營中保持有效的成本控制。

 

季節性

 

我們的經營業績和經營現金流歷來不受季節性變化的影響。然而,由於新的市場機會或新產品的推出,這種模式可能會改變。

 

關鍵會計政策

 

在編制我們的財務報表時,管理層需要作出估計和假設,以影響在財務報表之日報告的資產和負債額、或有資產和負債的披露以及報告期內報告的收入和支出。在持續的基礎上,管理層根據歷史經驗和各種其他被認為在當時情況下是合理的因素來評估其估計和判斷。它們的評估結果構成了對資產和負債賬面價值作出判斷的基礎。在不同的假設和情況下,實際結果可能與這些估計值不同。我們的重要會計政策在我們的財務報表附註中有更充分的討論。

 

預算的使用

 

根據美國公認會計原則編制合併財務報表時,管理層需要作出估計和假設,以影響合併財務報表日期的資產和負債額以及或有資產和負債的披露,以及報告期內的收入和支出的報告金額。吾等根據過往經驗及其認為在當時情況下屬合理的各種其他假設作出估計,其結果構成對其資產及負債的賬面價值作出判斷的基礎,而該等資產及負債的賬面價值並非從其他來源輕易可見。實際結果可能與這些估計數不同,我們將對其估計數的任何修訂包括在實際金額已知的期間的結果中。期內的重大估計包括應收賬款及其他應收賬款的呆賬準備、存貨準備及減值、固定資產的估值及使用年限、普通股及認股權證的估值、股票期權估值、應付關聯方的推算利息及遞延税項估值準備。

 

 
56

目錄表

 

盤存

 

庫存主要包括原材料、在製品(混合超級食品粉)和製成品。製成品和在製品包括直接材料、製成品套件、製成品、第三方攪拌機和其他電子商務銷售製造過程中涉及的間接成本。我們使用標準成本計算法來評估庫存,在這種方法下,產品成本是根據材料、人工和間接費用的標準費率進行分配的。我們定期分析實際成本,並對銷售商品成本的任何差異進行核算。存貨按成本或可變現淨值中較低者列報,成本採用先進先出法確定。庫存已通過扣除過剩、陳舊和無法出售的庫存而減少。津貼是基於我們管理層對現有庫存與預計未來使用量和銷售量的比較而做出的估計。我們全年在其倉庫和配送中心對庫存進行循環清點。為自上次實物盤點日期至報告日期的估計庫存縮減建立庫存縮減準備。

  

商譽和無形資產

 

商譽是指收購價格超過分別於2022年10月13日和2023年3月3日收購的淨資產(包括無形資產)的公平市場價值的部分。我們已經實施了財務會計準則委員會(FASB)會計準則編纂(ASC)350的企業合併主題,無形資產- 善意和其他。商譽和商號被認為是無限期的,客户/經銷商關係的確定壽命約為5年,與關鍵員工的競業禁止條款的確定壽命約為4年。商譽及無限年限無形資產不攤銷,但至少須接受年度減值測試。我們為維護或擴展已發生的無形資產而支出成本。

 

當事件或環境變化顯示賬面值可能無法收回時,我們會審查無形資產(具有確定的年限),不包括商譽和商號,以計提減值。我們通過將賬面金額與資產預期產生的未來未貼現現金流進行比較來衡量這些資產的可回收性。如果資產的賬面價值不可收回,確認的減值按資產的賬面價值超出其公允價值的金額計量。

 

我們至少每年對商譽、認證和商品名稱進行減值測試,如果發生的事件或環境變化表明資產可能減值,我們會更頻繁地進行測試。在截至2023年6月30日的財年,客户關係攤銷和競業禁止協議的直線攤銷總額為190美元。在截至2023年6月30日的財年,管理層評估商譽並記錄了3,869美元的減值費用。

  

基於股票的薪酬

 

我們使用ASC 718“股票薪酬”(下稱“ASC 718”)中的會計準則對授予員工、非員工和董事的股票期權獎勵進行核算。根據ASC 718,我們使用布萊克-斯科爾斯定價模型估計基於服務的期權和基於業績的期權在授予之日的公允價值。我們確認股票期權獎勵在授予的必要或隱含服務期內的補償費用。補償費用按直線法在必要的服務期限內確認。沒收是按發生的情況計算的。

 

 
57

目錄表

 

收入確認

 

本公司遵循ASC 606標準,與客户簽訂合同的收入其核心原則是,實體應確認收入,以描述向客户轉讓承諾的貨物或服務的數額,其數額應反映該實體預期有權以這些貨物或服務換取的對價。為了實現這一核心原則,在確認收入之前必須滿足五個基本標準:(1)確定與客户的合同;(2)確定合同中的履約義務;(3)確定交易價格;(4)將交易價格分配到合同中的履約義務;以及(5)在公司履行履約義務時確認收入。在截至2023年6月30日的財年中,該公司通過使用其擁有和運營的電子商務網站直接向客户銷售其健康產品獲得了收入。本公司認為,在向客户發運和/或交付所購買的產品時,其履行義務已經履行。該公司逐一評估使用其電子商務網站購買產品的客户的退貨情況,並通常在產品退貨有限的情況下發放更換產品。該公司沒有要求現金退款的政策。

 

近期會計公告

 

吾等已實施所有現行及可能影響其財務報表的新會計聲明,並不相信已發佈的任何其他新會計聲明可能會對其財務狀況或經營業績產生重大影響。

 

後續事件

 

2023年8月24日,我們宣佈了一項重組計劃,旨在將管理成本降低約30%,並消除因今年早些時候收購Your Super和Chopra而導致的員工裁員。這項計劃於2023年8月25日生效,最終取消了11個全職和4個兼職宂餘職位。

 

第7A項。關於市場風險的定量和定性披露

 

不適用。

 

項目8.財務報表和補充數據

 

該公司的綜合經審計財務報表以美元(美元)為單位,並根據美國公認會計原則編制。合併的經審計財務報表作為本年度報告的一部分提交,從F-1頁開始。

 

 
58

目錄表

 

The Heating Company Inc.

合併財務報表

截至2023年6月30日及2022年6月30日的財政年度

 

財務報表索引

 

 

 

頁面

 

 

 

 

 

獨立會計師事務所報告

 

F-2

 

 

 

 

 

合併資產負債表

 

F-4

 

 

 

 

 

合併經營報表和全面虧損

 

F-5

 

 

 

 

 

合併股東權益變動報表(虧損)

 

F-6

 

 

 

 

 

合併現金流量表

 

F-7

 

 

 

 

 

合併財務報表附註

 

F-8至F-33

 

 

 
F-1

目錄表

 

https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/1441082/000147793223007798/hlco_10kimg14.jpg

紐約辦事處:

 

第三大道805號

紐約州紐約市,郵編:10022

212.838-5100

 

Www.rbsmllp.com

 

獨立註冊會計師事務所報告

 

致本公司股東及董事會

The Heating Company Inc.

 

對合並財務報表的幾點看法

 

我們已審計隨附的The Healing Company Inc.的綜合資產負債表。本公司及其子公司(以下簡稱本公司)於2023年6月30日及2022年6月30日的合併財務報表、截至2023年6月30日止兩個年度各年度的合併經營報表、合併股東權益報表和合並現金流量表及相關附註(以下統稱財務報表)。我們認為,財務報表在所有重大方面公允地反映了貴公司於2023年6月30日及2022年6月30日的財務狀況,以及截至2023年6月30日止兩個年度期間各年的經營業績和現金流量,符合美利堅合眾國公認的會計原則。

 

公司作為一家持續經營企業繼續經營的能力

 

隨附財務報表乃假設本公司將持續經營而編制。誠如財務報表附註1所述,本公司已產生重大經營虧損,並將需要額外資本以持續經營。這對公司持續經營的能力提出了重大質疑。管理層有關該等事宜的計劃亦載於附註1。財務報表並不包括任何調整,以反映該不確定性結果可能對資產的可收回性及分類或負債的金額及分類造成的未來可能影響。

 

意見基礎

 

這些財務報表是公司管理層的責任。我們的責任是根據我們的審計對公司的財務報表發表意見。我們是一家在美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及證券交易委員會和PCAOB的適用規則和法規,我們必須獨立於公司。

 

我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些標準要求我們計劃和執行審計,以獲得關於財務報表是否沒有重大錯報的合理保證,無論是由於錯誤還是舞弊。本公司並無被要求對其財務報告的內部控制進行審計,我們也沒有受聘進行審計。作為我們審計的一部分,我們被要求瞭解財務報告的內部控制,但不是為了對公司財務報告內部控制的有效性發表意見。因此,我們不表達這樣的意見。

 

我們的審計包括執行評估財務報表重大錯報風險的程序,無論是由於錯誤還是欺詐,以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查與財務報表中的數額和披露有關的證據。我們的審計還包括評價管理層使用的會計原則和作出的重大估計,以及評價財務報表的整體列報。我們相信,我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。

 

紐約州紐約市 華盛頓特區 印度孟買浦那 Boca Raton,FL

 

加利福尼亞州舊金山 內華達州拉斯維加斯 中國北京 希臘雅典

 

成員:ANTEA國際與世界各地的附屬辦事處

 

 
F-2

目錄表

 

關鍵審計事項

 

下文所述的關鍵審計事項是指已向審計委員會傳達或要求傳達給審計委員會的本期綜合財務報表審計產生的事項,且(I)涉及對綜合財務報表具有重大意義的賬目或披露,以及(Ii)涉及我們特別具有挑戰性的、主觀的或複雜的判斷。關鍵審計事項的傳達不會以任何方式改變我們對綜合財務報表的整體意見,我們也不會通過傳達下面的關鍵審計事項來就關鍵審計事項或與其相關的賬目或披露提供單獨的意見。

 

收購Your Super,Inc.產生的商譽及其他無形資產。- 參見合併財務報表附註3

 

關鍵審計事項説明

  

誠如附註3所披露,於2022年10月13日,本公司完成收購事項,以收購Your Super,Inc.(“Your Super,Inc.”)擁有的所有權利、所有權及權益以及絕大部分資產。(“YS”)。代價包括現金、認股權證、股票和承擔負債,扣除所購資產。 鑑於管理層在估計所收購的無形資產時作出了重大判斷,執行審計程序以評估管理層的估計和假設的合理性需要高度的審計判斷和更多的努力,包括需要讓公允價值專家參與。

 

如何在審計中處理關鍵審計事項

 

處理該等事項涉及執行程序及評估審核憑證,以形成我們對綜合財務報表的整體意見。

這些程序除其他外包括:

 

 

·

利用具有估值專業知識和技能的人員協助:a)根據適用標準(如2501)執行審計程序;b)評估發行人聘請的估值專家採用的方法的合理性;c)評估估值方法中使用的假設和估計的合理性,並測試該等模型的數學準確性;以及d)得出估值作為公允價值計量的整體合理性的結論

 

·

評估管理層重大估計的合理性

 

·

評估截至2023年6月30日導致商譽減值的事件和情況。

 

/s/ RBSM LLP

自2022年以來,我們一直擔任公司的審計師。

紐約州紐約市

2023年10月23日

PCAOB ID號587

 

紐約州紐約市 華盛頓特區 印度孟買浦那 Boca Raton,FL

 

加利福尼亞州舊金山 內華達州拉斯維加斯 中國北京 希臘雅典

 

成員:ANTEA國際與世界各地的附屬辦事處

 

 
F-3

目錄表

 

The Heating Company Inc.

合併資產負債表

(以美元表示)

(單位為千,不包括每股和每股金額)

 

 

 

6月30日,

 

 

6月30日,

 

 

 

2023

 

 

2022

 

資產

 

 

 

 

 

 

流動資產

 

 

 

 

 

 

現金和現金等價物

 

1,503

 

 

$6,492

 

應收賬款淨額

 

 

161

 

 

 

-

 

預付費用

 

 

1,309

 

 

 

85

 

庫存,淨額

 

 

2,681

 

 

 

-

 

對供應商的預付款

 

 

12

 

 

 

-

 

其他流動資產

 

 

1,951

 

 

 

-

 

流動資產總額

 

 

7,617

 

 

 

6,577

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

財產和設備

 

 

37

 

 

 

-

 

無形資產,淨額

 

 

-

 

 

 

11

 

商譽

 

 

5,036

 

 

 

-

 

證券保證金

 

 

2

 

 

 

-

 

遞延所得税

 

 

79

 

 

 

-

 

總資產

 

$12,771

 

 

$6,588

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

負債和股東權益(赤字)

 

 

 

 

 

 

 

 

流動負債

 

 

 

 

 

 

 

 

應付賬款和應計費用

 

 

5,845

 

 

 

256

 

應付帳款-關聯方

 

 

243

 

 

 

38

 

合同責任

 

 

2,343

 

 

 

-

 

貸款

 

 

5,014

 

 

 

-

 

應付貸款-關聯方

 

 

172

 

 

 

165

 

預付款--關聯方

 

 

3

 

 

 

3

 

其他流動負債

 

 

893

 

 

 

8

 

應繳銷售税

 

 

178

 

 

 

-

 

應付所得税

 

 

42

 

 

 

-

 

流動負債總額

 

 

14,733

 

 

 

470

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

總負債

 

$14,733

 

 

$470

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股東權益(虧損)

 

 

 

 

 

 

 

 

優先股-10,000,000授權,$0.001面值種子優先股,7,800,000指定,$0.001面值,其中2,620,0004,660,000分別於2023年6月30日和2022年6月30日發行和未償還

 

 

3

 

 

$5

 

普通股-290,000,000授權,$0.001面值,55,199,92044,004,920截至2023年6月30日和2022年6月30日的已發行和已發行股票

 

 

55

 

 

 

44

 

額外實收資本

 

 

27,823

 

 

 

14,653

 

累計赤字

 

 

(29,900)

 

 

(8,591)

其他全面收入

 

 

57

 

 

 

7

 

股東權益合計(虧損)

 

 

(1,962

 

 

6,118

 

總負債和股東權益

 

$12,771

 

 

$6,588

 

 

附註是這些合併財務報表不可分割的一部分。

 

 
F-4

目錄表

 

The Heating Company Inc.

合併經營報表和全面虧損

(以美元表示)

(單位為千,不包括每股和每股金額)

 

 

 

截至該年度為止

 

 

 

6月30日,

 

 

 

2023

 

 

2022

 

收入

 

$8,895

 

 

$-

 

收入成本

 

 

6,905

 

 

 

-

 

毛利

 

 

1,990

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

運營費用

 

 

 

 

 

 

 

 

廣告和營銷

 

 

2,021

 

 

 

-

 

一般和行政

 

 

10,568

 

 

 

7,014

 

專業和諮詢費

 

 

8,204

 

 

 

525

 

無形資產減值準備

 

 

-

 

 

 

138

 

**商譽減值

 

 

 3,869

 

 

 

 -

 

管理費

 

 

1,567

 

 

 

585

 

總運營費用

 

 

26,228

 

 

 

8,262

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

運營虧損

 

 

(24,238)

 

 

(8,262)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

其他收入

 

 

3,240

 

 

 

-

 

利息支出

 

 

(669)

 

 

(2)

外匯收益

 

 

358

 

 

 

-

 

其他費用合計

 

 

2,930

 

 

 

(2)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

所得税撥備

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

淨虧損

 

$(21,309)

 

$(8,264)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

其他綜合收益

 

 

30

 

 

 

7

 

外幣折算調整

 

 

27

 

 

 

-

 

綜合損失

 

$(21,252)

 

$(8,258)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

普通股每股基本虧損和稀釋虧損

 

$(0.42)

 

$(0.19)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

計算每股所用普通股的加權平均數

 

 

50,768,533

 

 

 

44,001,550

 

 

附註是這些合併財務報表的組成部分。

 

 
F-5

目錄表

  

The Heating Company Inc.

合併股東權益變動表(虧損)

 (以美元表示)

(單位為千,不包括每股和每股金額)

    

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

其他內容

 

 

 

 

 

其他

 

 

 

 

 

總計

 

 

 

種子優先股

 

 

普通股

 

 

已繳費

 

 

延期

 

 

全面

 

 

累計

 

 

股東的

 

 

 

股票

 

 

金額

 

 

股票

 

 

金額

 

 

資本

 

 

補償

 

 

收入

 

 

赤字

 

 

(赤字)

 

餘額2021年6月30日

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

44,000,000

 

 

$44

 

 

$-

 

 

$-

 

 

$-

 

 

$(327)

 

$(283)

發行種子優先股換取現金

 

 

4,660,000

 

 

 

5

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

9,315

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

9,320

 

發行普通股換取現金

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

4,920

 

 

 

0

 

 

 

10

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

10

 

基於股票的薪酬-股票獎勵

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,885

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,885

 

基於股票的薪酬--股票期權

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,443

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,443

 

當期虧損

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(8,264)

 

 

(8,264)

其他綜合收益

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

7

 

 

 

-

 

 

 

7

 

餘額2022年6月30日

 

 

4,660,000

 

 

$5

 

 

 

44,004,920

 

 

$44

 

 

$14,653

 

 

$-

 

 

$7

 

 

$(8,591)

 

$6,118

 

根據股票獎勵發行的股票

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

4,900,000

 

 

$5

 

 

$16,485

 

 

$(16,490)

 

$-

 

 

$-

 

 

$-

 

收購後發行的股份

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

4,600,000

 

 

 

5

 

 

 

684

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

689

 

以私募方式發行的股份

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

875,000

 

 

 

1

 

 

 

1,749

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

1,750

 

根據行權期權發行的股份

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

300,000

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

取消

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(1,745,000)

 

 

(2)

 

 

(6,541)

 

 

5,722

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(821)

發行種子優先股換取現金

 

 

225,000

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

450

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

450

 

種子優先股向普通股的轉換

 

 

(2,265,000)

 

 

(2)

 

 

2,265,000

 

 

 

2

 

 

 

 

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

-

 

作為融資成本發行的權證

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

4,052

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

4,052

 

根據收購發行的認股權證

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

34

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

34

 

債務清償項下的歸屬權證

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

95

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

95

 

基於股票獎勵的股票薪酬

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,803

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,803

 

基於股票期權的股票薪酬

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,127

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

3,127

 

有關期間的虧損

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

(21,309)

 

 

(21,309)

外幣折算

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

50

 

 

 

-

 

 

 

50

 

餘額2023年6月30日

 

 

2,620,000

 

 

 

3

 

 

 

55,199,920

 

 

 

55

 

 

 

34,788

 

 

 

(6,965)

 

 

57

 

 

 

(29,900)

 

 

(1,962

)

  

附註是這些合併財務報表的組成部分。

 

 
F-6

目錄表

 

The Heating Company Inc.

合併現金流量表

 (以美元表示)

(單位為千,不包括每股和每股金額)

 

 

 

截至6月30日的年度,

 

 

 

2023

 

 

2022

 

 

 

 

 

 

 

 

經營活動的現金流:

 

 

 

 

 

 

淨虧損

 

$(21,309)

 

$(8,264)

將淨(虧損)與經營活動中使用的現金淨額進行調整:

 

 

 

 

 

 

 

 

折舊及攤銷

 

 

342

 

 

 

-

 

基於股票的薪酬

 

 

6,930

 

 

 

5,328

 

被沒收的股票獎勵

 

 

 (821

 

 

 -

 

作為融資成本發行並在收購中的權證

 

 

4,181

 

 

 

-

 

**商譽減值

 

 

3,869

 

 

 

-

 

清償債務收益

 

 

(1,060)

 

 

-

 

外匯收益

 

 

42

 

 

-

 

遞延所得税的變動

 

 

(79)

 

 

-

 

無形資產減值準備

 

 

-

 

 

 

138

 

庫存減記

 

 

-

 

 

 

8

 

經營性資產和負債變動情況:

 

 

 

 

 

 

 

 

供應商預付現金

 

 

(12

 

 

-

 

預付費用

 

 

(11)

 

 

(19)

應收賬款

 

 

812

 

 

 

-

 

其他流動資產

 

 

(1,903)

 

 

8

 

應繳銷售税

 

 

178

 

 

-

 

盤存

 

 

(2,063

 

 

-

 

應付賬款和應計費用

 

 

3,742

 

 

205

 

應付帳款關聯方

 

 

205

 

 

 

(29)

合同責任

 

 

(987)

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

經營活動中使用的現金淨額

 

 

(7,944)

 

 

(2,624)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

投資活動產生的現金流:

 

 

 

 

 

 

 

 

通過收購獲得的現金

 

 

595

 

 

 

-

 

收購的現金付款

 

 

(4,500)

 

 

(20)

無形資產

 

 

-

 

 

 

(11)

商標註冊退款

 

 

2

 

 

 

-

 

購置財產和設備

 

 

(368)

 

 

-

 

用於融資活動的現金淨額

 

 

(4,275)

 

 

(31)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

融資活動的現金流:

 

 

 

 

 

 

 

 

出售種子優先股和普通股所得收益

 

 

2,200

 

 

 

9,330

 

應付貸款收益

 

 

5,014

 

 

 

-

 

應付貸款收益--關聯方

 

 

8

 

 

 

20

 

應付墊款收益--關聯方

 

 

-

 

 

 

3

 

嚮應付預付款相關方付款

 

 

-

 

 

 

(204)

融資活動提供的現金淨額

 

 

7,222

 

 

 

9,148

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

外匯對現金的影響

 

 

8

 

 

 

(2)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

增加(減少)現金

 

 

(4,989)

 

 

6,492

 

年初現金

 

 

6,492

 

 

 

-

 

年終現金

 

$1,503

 

 

$6,492

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

補充披露現金流量信息

 

 

 

 

 

 

 

 

支付的利息

 

$573

 

 

$-

 

已繳納的税款

 

 

 -

 

 

$-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

補充非現金投融資信息

 

 

 

 

 

 

 

 

收購所獲得的淨資產(不包括現金)

 

 (4,441

 

 

 

 

商譽

 

 5,036

 

 

 

 

 

用普通股認股權證結算的債務

 

 472

 

 

 

 

 

 

附註是這些合併財務報表的組成部分。

 

 
F-7

目錄表

 

The Heating Company Inc.

合併財務報表附註

2023年和2022年6月30日

 

注1.業務描述、持續經營情況和歷史情況

 

業務和歷史描述

 

歷史信息

 

內華達州的一家內華達州公司(以下簡稱“公司”)於2008年6月23日在內華達州註冊成立。該公司最初成立的目的是從事有價值的自然資源資產的收購、勘探和開發。

 

目前,該公司是一家新興的健康和保健公司,它已經確定了向醫療保健轉變的必要性,在這種情況下,傳統醫學和替代療法都可以被利用,以提供一個包括傳統醫學和替代醫學的綜合療法世界。

 

隨着2022年3月10日收購Noeo GmbH(“Noeo”),以及新的管理團隊的加入,該公司開始在健康和健康領域開展業務。

 

最新信息

 

於2022年9月9日,本公司與CircleUp Credit Advisors LLC(“賣方”)訂立貸款買賣協議(“協議”),據此,本公司同意向賣方購買賣方向Your SuperFoods,Inc.及Your Super,Inc.(合稱“Your SuperCompany”)作出的所有貸款及貸款融通(“貸款”)。根據該協議的條款,作為購買貸款的代價,公司支付了#美元的現金。2,000,000賣給賣家,並向賣家發出認購權證。1,500,000*公司普通股的限制性股份。*本認股權證將於貸款購買完成一週年時開始歸屬於12.5認股權證金額的百分比(187,500股份)於該日歸屬,而認股權證的剩餘部分歸屬於187,500認股權證的歸屬將在公司發生出售或合併時加快。認股權證將於截止日期七週年時終止,並須按慣例調整認股權證價格及股份數目,以進行拆分、股票股息、資本重組及類似事項。

 

於2023年3月3日,本公司與特拉華州有限責任公司及本公司間接全資附屬公司Chopra HLCO LLC(以下統稱“買方”)同時(I)與特拉華州有限責任公司Chopra Global,LLC(“賣方”)訂立資產購買協議(“購買協議”),且僅就購買協議的若干特定賠償條款,賣方的多數成員Deepak Chopra;收購(“收購”)賣方的若干資產(“已購買資產”)及與賣方涉及Chopra Global Digital、Chopra Global License及Chopra Global Products資產的業務活動有關的若干負債(該等業務活動在本文中稱為“Chopra業務”)及(Ii)完成收購(“成交”)。交易完成後,購買的資產由Chopra HLCO持有,Chopra業務通過Chopra HLCO運營。

 

買方為所購資產支付和應付的代價是最高可達500萬美元(#美元)的總購買價(“購買價”)。5,000,000現金加公司新發行的普通股,面值$0.001每股收益(“普通股”)。百萬美元($1,000,000)購買價格的現金部分於2023年3月3日支付給賣方,同時向賣方發行140萬歐元(1,400,000)普通股股份(“收盤股份”)。延期支付的現金250萬美元(美元2,500,000)在2023年3月31日之前支付給賣方。此外,賣方可能會收到高達300萬美元(美元)的某些分紅3,000,000)在某些條款和條件下以現金和股票的方式。

 

 
F-8

目錄表

 

陳述的基礎

 

隨附的綜合財務報表及相關附註乃由本公司根據美國公認會計原則(“公認會計原則”)及美國證券交易委員會(“美國證券交易委員會”)的規章制度編制。所提供的資料反映所有調整,僅包括管理層認為為使財務報表不具誤導性而必需的正常經常性項目。

 

持續經營的企業

 

公司的營運資金赤字為#美元。7.1162023年6月30日,有1.8億人。於截至2022年6月30日止年度內,本公司訂立定向增發認購協議,以籌集合共$10100萬美元,出售種子優先股2.00每股10美元,其中公司已收取1美元9.662000萬美元,0.34還有1億5千萬美元有待收集。在截至2023年6月30日的年度內,本公司額外銷售了50,000*種子優先股,價格為$2每股0.00美元的收益0.11000萬美元和300萬美元875,000普通股的價格為$2每股0.00美元的收益1.75100萬美元,到目前為止已經全部收集完畢。該公司最初通過收購Noeo開始在健康領域運營,最近通過收購Your Super和Chopra Business資產開始運營。於截至2023年6月30日止年度內,本公司與若干貸款人(“貸款人”)訂立信貸協議,該等貸款人同意向本公司提供最高達$150根據協議條款,定期貸款承諾本金總額(“定期貸款”)可用於收購符合某些標準被視為符合資格的資產。到目前為止,根據本協議的條款,公司已獲得487萬美元的資金,以促進購買運營資產。公司作為一家持續經營企業的持續經營取決於從公司現有和計劃中的未來業務中實現盈利運營的能力,以及實施這些計劃的足夠資金。如果公司無法根據需要獲得足夠的資本或進行創收業務,公司可能被要求縮小範圍、推遲或取消部分或全部現有的和計劃的業務。這些因素,以及其他因素,令人對該公司作為持續經營企業的持續經營能力產生極大懷疑。

 

新冠肺炎疫情等因素

 

雖然世界衞生組織最近宣佈,新冠肺炎疫情不再是國際關注的突發公共衞生事件,全球經濟正專注於復甦,但新冠肺炎的影響可能會繼續對公司未來產生不利影響。新冠肺炎對全球金融市場造成了重大幹擾,這可能會繼續影響該公司籌集額外資本和進行某些收購的能力。其他可能影響公司持續運營的因素包括但不限於通貨膨脹、前述新冠肺炎疫情復甦帶來的潛在供應鏈問題、最近烏克蘭的戰爭以及氣候變化。這些事件可能會對國內外經濟產生嚴重的不利影響,可能會由於包括消費者支出減少在內的各種因素而影響公司的運營。*公司無法預測這些因素對公司綜合財務運營的持續影響。不能保證該公司將能夠履行其義務、籌集資金或完成對已確定業務的收購。

 

附註2.主要會計政策摘要

 

合併原則

 

合併財務報表包括治癒公司及其100%控制的子公司、Noeo GmbH、Noeo,Inc.、HLCO借款人LLC、Your Super HLCO,LLC、Chopra HLCO LLC和Your Super HLCO LLC子公司的賬目。除另有説明外,“本公司”、“本公司”或“本公司”指本公司,包括上述附屬公司。

 

 
F-9

目錄表

 

預算的使用

 

根據美國公認會計原則編制合併財務報表時,管理層需要作出估計和假設,以影響合併財務報表日期的資產和負債額以及或有資產和負債的披露,以及報告期內的收入和支出的報告金額。本公司根據過往經驗及其認為在當時情況下屬合理的各種其他假設作出估計,而該等假設的結果構成對其資產及負債的賬面價值作出判斷的基礎,而該等資產及負債的賬面價值並非從其他來源輕易可見。實際結果可能與這些估計不同,該公司在其實際金額已知期間的結果中包括對其估計的任何修訂。本期間的重大估計包括與收購您的Super Inc.和Chopra HLCO的資產和負債有關的初步收購價格分配、應收賬款和其他應收賬款的可疑賬户準備、庫存準備和減值、固定資產的估值和使用壽命、普通股和認股權證的估值、股票期權估值、應付關聯方的推定利息和遞延税項估值準備。

 

所得税和其他税

 

所得税按照美國會計準則第740條採用資產負債法核算。所得税根據美國和德國現行的税務原則(“ASC 740”),並按照美國和德國現行的税務原則,要求就已列入財務報表的事件的預期未來税務後果確認遞延税項資產和負債。根據此方法,遞延税項資產和負債是根據財務報表和資產及負債的税基之間的差異而釐定的,採用預期該差額將會逆轉的現行税率。*税率變動對遞延税項資產和負債的影響在包括頒佈日期的期間的收入中確認。

 

本公司按彼等認為該等資產更有可能變現的程度記錄遞延税項淨資產。*在作出該等釐定時,本公司會考慮所有可得的正面及負面證據,包括現有應課税暫時性差異的未來沖銷、預計未來應課税收入、税務籌劃策略及最近的財務運作。如果本公司確定其未來能夠變現其遞延所得税資產超過其記錄淨額,本公司將對估值免税額作出調整,以減少所得税撥備。

 

每股普通股淨虧損

 

公司按照ASC 260計算每股淨收益(虧損)。每股收益。ASC 260要求在損益表的正面同時列報基本每股收益和稀釋後每股收益(EPS)。基本每股收益的計算方法是將普通股股東(分子)可用的淨收益(虧損)除以期間的加權平均流通股數(分母)。攤薄後每股收益按庫存股方法對期內已發行的所有稀釋性潛在普通股生效,按IF-轉換法對可轉換優先股生效。在計算稀釋每股收益時,使用該期間的平均股票價格來確定因行使股票期權或認股權證而假定購買的股票數量。稀釋後每股收益不包括所有可能稀釋的股票,如果它們的影響是反稀釋的。

 

下表反映了每個報告期結束時可能稀釋的證券。

 

 

 

6月30日,

2023

 

 

6月30日,

2022

 

種子優先股(可轉換為普通股1:1)

 

 

2,620,000

 

 

 

4,660,000

 

種子優先認股權證(可轉換為普通股1:1)

 

 

1,560,148

 

 

 

-

 

普通股認股權證

 

 

1,650,000

 

 

 

-

 

股票期權

 

 

3,091,250

 

 

 

3,166,250

 

總計

 

 

8,921,398

 

 

 

7,826,250

 

 

基於股票的薪酬

 

公司使用ASC 718“股票薪酬”(以下簡稱“ASC 718”)中的會計指導,對授予員工、非員工和董事的股票期權獎勵進行會計核算。根據ASC 718,我們使用布萊克-斯科爾斯定價模型估計基於服務的期權和基於業績的期權在授予之日的公允價值。我們確認股票期權獎勵在授予的必要或隱含服務期內的補償費用。補償費用按直線法在必要的服務期限內確認。沒收是按發生的情況計算的。

 

 
F-10

目錄表

 

現金和現金等價物

 

該公司將現金和現金等價物定義為購買時原始到期日為90天或更短的高流動性投資。該公司還將客户信用卡和借記卡交易從支付處理商轉移的金額視為現金和現金等價物。截至2023年6月30日和2022年6月30日,公司的現金和現金等價物主要包括支票賬户中持有的現金,以及支付處理商為客户信用卡和借記卡交易支付的在途款項。截至2023年6月30日和2022年6月30日,現金和現金等價物為1.51000萬美元和300萬美元6.5分別為2.5億美元和2.5億美元。

 

風險集中

 

使公司面臨高度集中信用風險的金融工具主要包括現金和現金等價物。公司與三家金融機構保持着幾乎所有的現金和現金等價物,有時可能會超過聯邦保險的限額。本公司並未因這項存款集中而蒙受任何損失。

 

該公司目前在美國金融機構的銀行存款超過FDIC保險限額。FDIC保險為不超過#美元的銀行存款提供保護250,000,因此累計未投保餘額為#美元。1.25百萬美元和300萬美元6.25截至2023年6月30日和2022年6月30日,母公司和總部位於美國的子公司分別為100萬美元。在美國以外的金融機構沒有未投保的銀行存款。所有未投保的銀行存款都存放在高質量的信貸機構。

 

外幣兑換和交易

 

該公司使用美元作為其財務報表的報告貨幣。功能貨幣是實體運作所處的主要經濟環境的貨幣。本公司德國和荷蘭子公司的本位幣為當地貨幣。本公司境外子公司的資產和負債按合併資產負債表日的有效匯率折算為美元。收入和支出按期間內的平均匯率換算。換算調整產生的匯率差額計入累計其他綜合損失的組成部分。外幣借款按交易時的匯率入賬,並根據截至資產負債表日的任何匯率損益進行調整。

 

截至2023年6月30日和2022年6月30日的期間,已按以下匯率將歐元金額折算為美元:

 

 

 

2023

 

 

2022

 

期末歐元:美元匯率

 

$1.0915

 

 

$1.0476

 

期間-平均歐元:美元匯率

 

$1.0459

 

 

$1.0725

 

 

以功能貨幣以外的貨幣計價的交易因匯率波動而產生的折算收益和損失按交易發生之日的匯率折算,並計入發生時的經營結果。

 

ASC主題220,“綜合收益“確立了報告和顯示全面收益、其組成部分和累計結餘的標準。定義的全面收益包括一段時間內來自非所有者來源的所有權益變化。如隨附的綜合股東權益變動表所示,累計其他全面收益包括外幣換算未實現損益的變動。這一綜合收入不包括在所得税、費用或收益的計算中。

 

 
F-11

目錄表

 

應收賬款與壞賬準備

 

應收賬款是扣除壞賬準備後的淨額。當管理層意識到可能使收回的可能性降低到不再可能收回應收款的情況時,它會記錄應收賬款的準備金,這將使應收款減少到管理層合理地相信將會收回的金額。對於所有其他客户,管理層根據歷史損失模式、賬單逾期天數以及與特定賬户相關的潛在損失風險評估來確定備抵的充分性。該公司沒有任何與其客户相關的表外信貸敞口。截至2023年6月30日和2022年6月30日,壞賬準備為#美元。109,6201美元和1美元0分別為。

 

盤存

 

庫存主要包括原材料、在製品(混合超級食品粉)和製成品。製成品和在製品包括直接材料、製成品套件、製成品、第三方攪拌機和其他電子商務銷售製造過程中涉及的間接成本。公司採用標準成本計算法對庫存進行估價,在這種方法下,產品成本是根據材料、人工和間接費用的標準費率進行分配的。該公司定期分析實際成本,並對銷售商品成本的任何差異進行核算。存貨按成本或可變現淨值中較低者列報,成本採用先進先出法確定。庫存已通過扣除過剩、陳舊和無法出售的庫存而減少。津貼是基於我們管理層對現有庫存與預計未來使用量和銷售量的比較而做出的估計。該公司全年在其倉庫和配送中心對庫存進行週期清點。為自上次實物盤點日期至報告日期的估計庫存縮減建立庫存縮減準備。

 

財產和設備

 

財產和設備按成本、累計折舊和攤銷後的淨額列報,並使用直線法在其估計壽命內折舊。租賃改進的使用年限由資產的經濟使用年限或租賃期限(以較短者為準)決定。

 

折舊和攤銷按直線法計算,估計使用年限如下:

 

財產和設備

 

預計使用壽命

計算機和其他設備

 

 3-7五年

辦公傢俱和固定裝置

 

5-7五年

租賃權改進

 

租賃或使用年限較短

 

維修和保養支出在發生時計入費用。當資產被報廢或出售時,成本和相關的累計折舊從賬户中扣除,任何由此產生的收益或損失都將在經營結果中確認。

 

商譽與無形資產

 

商譽是指收購價格超過分別於2022年10月13日和2023年3月3日收購的淨資產(包括無形資產)的公平市場價值的部分。本公司已實施財務會計準則委員會(FASB)會計準則編纂(ASC)350的企業合併專題。無形資產。商譽和其他。商譽和商號被認為是無限期的,客户/經銷商關係的確定壽命約為5年,與關鍵員工的競業禁止條款的確定壽命約為4年。商譽及無限年限無形資產不攤銷,但至少須接受年度減值測試。本公司用於維持或擴大已發生的無形資產的費用。

 

當事件或環境變化顯示賬面值可能無法收回時,本公司審核無形資產(有一定年限),不包括商譽和商號的減值。我們通過將賬面金額與資產預期產生的未來未貼現現金流進行比較來衡量這些資產的可回收性。如果資產的賬面價值不可收回,確認的減值按資產的賬面價值超出其公允價值的金額計量。截至2023年6月30日止財政年度,本公司錄得商譽減值$3,868,721。在截至2022年6月30日的財政年度,該公司記錄了無形資產減值#美元138,366

 

 
F-12

目錄表

 

該公司至少每年對商譽、認證和商品名稱進行減值測試,如果事件或情況變化表明資產可能減值,則更頻繁地進行減值測試。本報告所述期間沒有商譽、認證或商號減值。在直線基礎上攤銷客户關係和競業禁止協議總額為#美元189,581截至2023年6月30日的財年。

 

企業合併

 

本公司採用採購法核算企業合併。購買方法要求公司確定所有收購資產的公允價值,包括可識別的無形資產和所有承擔的負債。收購的總成本按相關可確認淨資產各自的估計公允價值分配。確定收購資產和承擔負債的公允價值需要管理層的判斷和獨立估值專家的使用,而且往往涉及使用重大估計和假設,包括關於未來現金流入和流出、貼現率和資產壽命等項目的假設。

 

長壽資產

 

當事件或環境變化顯示某項資產的賬面值可能無法收回時,本公司會評估其長期資產的減值可回收性(商譽除外)。將持有和使用的資產的可回收性是通過將資產的賬面價值與資產預期產生的未貼現未來現金流量進行比較來衡量的。如該等資產被視為減值,應確認的減值以該資產的賬面價值超過該資產的公允價值的金額計量。公允價值估計是基於關於估計的未來現金流量的金額和時間的假設。截至2023年6月30日和2022年6月30日,公司沒有長期資產減值。

 

合同資產

 

根據ASC 606-10-45-3,合同資產是公司對已經轉讓給客户的商品和服務的付款權利,如果付款權利是以時間流逝以外的其他條件為條件的。公司將在履行合同義務時確認合同資產,但在有權獲得付款之前必須履行其他義務。

 

截至2023年6月30日和2022年6月30日,沒有合同資產。

 

合同責任

 

遞延收入是一種合同負債,主要包括在訂單履行之前收取的安排對價和與未償還忠誠度積分有關的未履行債務。該公司預計,隨着業績義務的履行,在資產負債表日記錄的大部分遞延收入將在未來12個月確認為收入。從客户那裏徵收並匯給政府當局的銷售税不包括在收入和遞延收入中。所有權在裝運後轉移給客户。遞延收入是指從客户那裏收取的或向客户開出的發票超過已確認收入的金額,主要來自年度認購協議的賬單。合同責任中還包括與以下所述的公司忠誠度計劃相關的忠誠度積分價值。這些合同負債的價值將根據開具發票的時間和客户使用獎勵點數時對收入的確認而增加或減少。

 

該公司為其客户提供忠誠度計劃,其中包括公司網站上的活動(如評論、推薦和購買)的積分系統。客户根據他們的消費水平和參與類型積累積分。購買本公司網站上提供的商品可兑換積分。本公司遞延賺取的獎勵積分的獨立銷售價格,扣除預期不會兑換的獎勵(稱為“破壞”),作為對未償還的忠誠積分的責任。為了估計積分的獨立銷售價格,公司考慮了忠誠度計劃條款規定的每個積分的聲明贖回價值,然後根據歷史會員活動估計獎勵積分的未來中斷。在客户兑換積分時,公司確認收入並減少相應的遞延收入。該公司根據預期的客户贖回記錄未贖回點數的中斷收入。

 

 

 
F-13

目錄表

 

該公司的合同債務餘額總額為#美元。2.341000萬美元和300萬美元0分別於2023年6月30日和2022年6月30日,其中美元211,927134萬美元與Chopra Healness應用程序的會員費預收並在一(1)年的會員期內攤銷、預付度假套餐和預付許可費有關。

 

公允價值計量

 

公司的金融工具主要包括現金和現金等價物、應收賬款、應收合同、應付和應計負債、應收合同追索權、遞延收入、債務和資本租賃債務。本公司金融工具的賬面價值接近公允價值。

 

FASB ASC 820,公允價值計量與披露S(“ASC820”)為所有公允價值計量建立了一個框架,並擴大了與公允價值計量和發展相關的披露。ASC 820將公允價值定義為在計量日期在市場參與者之間的有序交易中出售一項資產或支付轉移一項負債所收到的價格。

 

ASC 820要求按公允價值計量的資產和負債按以下三種類別之一進行分類和披露:

 

第1級--對活躍市場或可觀察到的投入中相同資產或負債的市場報價;

第2級--可由可觀察的市場數據證實的其他重要的可觀察的投入;以及

第三級--無法被可觀察到的市場數據證實的重大不可觀察到的投入。

 

本公司相信,現金及現金等價物、應付賬款及短期借款的賬面值根據其短期性質或本公司目前在金融市場可獲得的條款而接近公允價值。

 

收入確認

當客户獲得對承諾的貨物或服務的控制權時,收入被確認,其數額反映了實體預期收到的交換這些貨物或服務的對價。本公司按照ASC 606的要求,與客户簽訂收入合同。與客户簽訂合同的收入包括以下五個步驟:

 

 

i.

與客户簽訂的合同的標識。

 

二、

合同中履行義務的確定。

 

三、

交易價格的確定。

 

四、

將交易價格分配給合同中的履約義務。

 

v.

確認收入為履行業績義務的實體。

 

當客户從公司購買產品時,產品的所有權在裝運點轉移給他們,公司對當時銷售的產品有可強制執行的付款權利。因此,從裝運點開始,客户可以控制從公司購買的產品。運輸過程中的滅失或損壞風險完全由運輸承運人承擔,本公司對產品在運輸給客户途中的滅失或損壞不承擔任何責任。由於這一銷售條款的變化,當通過將承諾貨物的控制權轉讓給公司的客户來履行履行義務時,即在裝運點,公司確認收入,包括運輸收入。淨銷售額記錄的是從客户那裏收取的退貨、折扣和任何税款,並匯給政府當局。

 

 
F-14

目錄表

 

該公司從電子商務活動的多元化組合中獲得收入,其中大部分收入是通過電子商務直接銷售給消費者的。該公司的電子商務活動包括通過公司網站YourSuper.com在線銷售有機營養超級食品粉末混合物,以及在Chopra.com上銷售Chopra福祉系列。在截至2023年6月30日的財年中,公司對消費者直接銷售的產品佔總收入的67%。

 

此外,公司還記錄向Chopra WellBeing和冥想應用程序出售會員資格的收入。會員收入預先收取,並在會員期限內確認。最後,公司以佣金形式記錄與銷售其在美國各個地點的健康靜修活動有關的淨收入。*健康靜修活動的收入在購買時遞延,並在活動時與向客户轉移服務一起確認。

 

公司根據ASC 606-10收入確認--與客户的合同收入,即公司在特定貨物轉移到最終客户之前對其進行控制,並在交易中具有作為本金的風險和回報,如履行責任、保留收款風險和確定產品價格等,以“毛”為基礎記錄銷售收入。如果這些指標沒有達到,或者如果安排中存在ASC 606-10規定的淨收入報告指標,收入將被確認為扣除相關直接成本。

 

收入成本

 

收入成本主要包括從第三方製造商購買超級食品產品以及Chopra保健套裝的材料和包裝的相關成本。這些成本包括配料、包裝、第三方製造成本和運費。

 

產品保修

 

該公司估計未來保修成本的撥備是基於保修索賠與銷售的歷史關係。根據歷史銷售趨勢和保修,得出的結論是,截至2023年6月30日和2022年6月30日,不需要任何保修責任。到目前為止,產品補貼和退貨一直很低,根據經驗,該公司認為產品退貨將繼續保持在最低水平。

 

運輸和物流費用

 

運輸和物流費用主要包括將產品運送給客户所發生的成本。如果運輸和搬運活動是在客户獲得貨物控制權後進行的,則實體可以選擇將運輸和搬運作為履行活動而不是需要根據ASC 606進一步評估的承諾服務進行會計處理。如果實體選擇此會計政策,則與運輸和搬運活動相關的成本應在實體確認相關承諾貨物的收入時應計。此外,如果選擇了這一會計政策,實體必須將其一致地應用於類似的交易,並提供ASC 235所要求的會計政策披露。

 

本公司已選擇將客户獲得產品控制權後進行的運輸和搬運活動記錄為履行成本。這些費用在隨附的合併經營報表和全面虧損中作為運營費用列報。

 

業務細分

 

該公司使用“管理方法”來確定其應報告的部門。管理辦法指定管理層用於作出經營決策和評估業績的內部組織,作為確定公司應報告部門的基礎。使用這種管理方法,該公司確定它有三個運營部門:健康產品的電子商務銷售,其健康應用程序的會員銷售,以及其專注於健康的休養地的運營。

 

 
F-15

目錄表

 

承付款和或有事項

 

本公司根據美國會計準則450-20對或有事項進行會計處理。意外情況。某些情況可能存在於財務報表發佈之日,這可能會導致公司虧損,但只有在未來發生或未能發生一個或多個事件時,這些情況才會得到解決。本公司評估該等或有負債,而該評估本身涉及行使判斷力。在評估與針對本公司的待決法律訴訟有關的或有損失或有可能導致該等訴訟的非主張索賠時,本公司評估任何法律訴訟或非主張索賠的感知價值,以及尋求或預期尋求的救濟金額的感知價值。

 

如果對或有事項的評估表明很可能發生了重大損失,並且可以估計負債的金額,那麼估計的負債將在公司的綜合財務報表中應計。如果評估表明,或有可能發生重大損失的可能性不大,但有合理的可能性,或可能發生,但無法估計,則應披露或有負債的性質,以及對可能損失範圍的估計,如可確定和重大的話。

 

被認為遙遠的或有損失通常不會披露,除非它們涉及擔保,在這種情況下,擔保將被披露。管理層認為,根據目前掌握的信息,這些事項不會對公司的財務狀況、經營業績或現金流產生重大不利影響。然而,不能保證該等事項不會對公司的業務、財務狀況、經營結果或現金流產生重大不利影響。

 

近期會計公告

 

本公司已實施所有現行及可能影響其綜合財務報表的新會計聲明,並不認為已發佈的任何其他新會計聲明可能會對其財務狀況或經營業績產生重大影響。

 

注:3.收購

 

收購-Chopra Global,LLC的資產

 

於2023年3月3日,本公司與Chopra HLCO LLC同時(I)與賣方訂立購買協議,並僅就購買協議的若干指定賠償條款,Deepak Chopra收購與賣方涉及Chopra業務的業務活動有關的所購買資產及若干負債,及(Ii)完成收購。交易完成後,購買的資產由Chopra HLCO持有,Chopra業務通過Chopra HLCO運營。

 

買方為購買的資產支付和應付的代價是高達500萬美元(500萬美元)的現金加上公司新發行的普通股的收購價。最初的現金購買總額包括350萬美元的現金,截至2023年3月31日,公司已經支付了250萬美元,最後的100萬美元於2023年4月支付,以及140萬股公司在成交時發行的未登記的限制性普通股。此外,最多可向賣方支付三(3)筆每筆價值一百萬美元(1,000,000美元)的溢價付款(“溢價付款”),受購買協議中規定的溢價門檻的限制並根據其支付。每筆溢價支付將包括50%(50%)的現金和50%(50%)的普通股(“溢價股票”)。如果喬普拉業務(當時由買方經營)的淨收入超過590萬美元$5,900,000,則從2023年3月1日開始至2023年12月31日止期間賺取收益;(2)如果淨收入超過11,000,000美元,則在截至2024年12月31日的日曆年度賺取;(3)如果淨收入超過15,000,000美元,則從截至2025年12月31日的日曆年度賺取。溢價股份將根據適用計量年度最後一天前普通股的五天成交量加權平均價格,按發行時的市場價格進行估值。如果公司被私有化或發生控制權變更(根據資產購買協議的定義),任何後續的分紅付款將以100%現金支付。*平倉股份為限制性證券,並不附有任何登記權利,要求或準許在其發行時提交任何登記聲明。根據本公司與Chopra Global之間的鎖定/泄漏協議(“鎖定/泄漏協議”)的條款,結算股份自結算日期(以下簡稱“鎖定”)起計為期三年的禁售期(以下簡稱“禁售期”除外),其後可分四個等額季度分期付款(自結算三週年後開始的財政季度第一天起)及其後三個財政季度的每個財政季度的首日(“泄漏”),但限量不得超過普通股在過去五個交易日的成交量加權平均交易額的百分之三(3%)。*關閉股票將從鎖定中釋放,但不會從泄漏中釋放,前提是:(A)完成至少$的承銷、堅定承諾的公開發行30,000,000普通股、(B)控制權變更或(C)公司根據經修訂的1934年證券交易法終止報告。

 

 
F-16

目錄表

 

本公司收購Chopra Global的經營資產將作為業務合併入賬。為了執行收購價格分配,對有形資產和無形資產進行了截至2023年3月1日的估值。以下為截至2023年3月1日的收購成本估計公允價值摘要:

 

(以千為單位的美元)

 

已支付對價--公允價值

 

 

 

 

 

 

採購成本--現金

 

 

 

 

$3,500

 

已發行股票:

 

 

 

 

 

 

 

已發行股份數目:

 

 

1,400,000

 

 

 

 

 

每股價值

 

$0.15

 

 

 

 

 

總股票公允價值

 

 

 

 

 

 

210

 

總對價

 

 

 

 

 

$3,710

 

 

2023年3月31日,總額為$2.5用剩餘的美元支付了100萬美元的現金對價12023年4月結算,反映為應付賬款。以下是所購入資產和承擔的負債的估計公允價值以及有關所購入的無形資產的補充資料的摘要:

 

(以千為單位的美元)

 

收購的有形資產:

 

 

 

現金

 

$300

 

庫存

 

 

216

 

應收賬款

 

 

-

 

預付費用和其他資產

 

 

345

 

收購的總資產

 

 

861

 

 

 

 

 

 

承擔的負債

 

 

 

 

合同責任

 

 

(2,187)

承擔的總負債

 

 

(2,187)

有形資產淨值/(負債)

 

 

(1,326)

 

已購入的總負債

 

 

(1,326)

商譽

 

 

5,036

 

 

 

 

 

 

收購的總淨資產

 

$3,710

 

 

截至2023年6月30日,公司的商譽不需要減值。由於管理層繼續收集和評估截至收購日存在的情況的信息,此次收購的購買會計仍然不完整。在採購法會計下,上表所示的總估計採購價為有形和無形資產及負債淨額,按其於收購日期的估計公允價值計算。本文件中所列的備考調整是根據估計採購總價的初步分配得出的,可能會在獲得更多信息和進行更多分析時加以修訂。收購價格的最終分配將在完成最終分析後確定,以確定收購時有形資產、可識別無形資產和負債的公允價值。因此,最終的購進會計調整可能與本文件中提出的備考調整存在實質性差異。淨資產公允價值的增加或減少可能會改變分配給商譽及其他資產和負債的購買價格的金額。測算期調整將被前瞻性地確認。測算期不得超過12從各自的收購日期算起幾個月。

 

收購-Your Super,Inc.的資產。

 

於2022年9月9日,本公司(“買方”)以現金代價$收購CircleUp Credit Advisers LLC(“CircleUp”)。2多萬美元1,500,000*普通股認購權證,行權價格為$2在為期七年的時間裏,CircleUp對向Your SuperFood,Inc.和Your Super,Inc.提供的所有貸款和貸款安排的所有權利和利益。

 

 
F-17

目錄表

 

於2022年9月30日,本公司與Your Super,Inc.(“YS”)訂立資產購買協議(“YS資產購買協議”),以收購YS所擁有與Your Super,Inc.業務有關的所有資產的所有權利、所有權及權益。交易於2022年10月13日完成。

 

YS資產購買協議中所述的YS所有權權益的購買總價如下:

 

 

·

作為出售、轉讓及交付YS購入資產的代價,買方(I)免除、取消及豁免YS支付貸款責任及(Ii)支付YS購入資產的總購買價8,000,000美元(“YS收購價”),按YS資產購買協議第1.4(B)節支付。

 

 

 

 

·

YS購入資產的YS收購價包括及應付如下:於成交時,買方向YS發行3,200,000股每股面值2.50美元的公司普通股,總價值為8,000,000美元(“買方股份”),但須遵守鎖定條款。買方股份是根據適用的監管和合規要求作為限制性證券(定義見規則144)發行的,不附帶任何登記權。

 

本公司收購Your Super Inc.的運營資產將作為一項業務合併入賬,本公司被視為一項收購交易。

 

為執行收購價格分配,對截至2022年9月30日的有形和無形資產進行了估值。以下是截至2022年9月30日的收購成本估計公允價值摘要:

 

(以千為單位的美元)

 

已支付對價--公允價值

 

 

 

 

 

 

債務購置成本--現金

 

 

 

 

$2,000

 

債務收購成本--1,500,000份普通股認購權證

 

 

 

 

 

34

 

已發行股票:

 

 

 

 

 

 

 

股份數量:

 

 

3,200,000

 

 

 

 

 

每股價值

 

$0.15

 

 

 

 

 

總股票公允價值

 

 

 

 

 

 

480

 

總對價

 

 

 

 

 

$2,513

 

 

以下是截至2022年9月30日所收購資產和所承擔負債的估計公允價值以及與所收購無形資產有關的補充信息的摘要:

 

(以千為單位的美元)

 

收購的有形資產:

 

 

 

現金

 

$363

 

庫存

 

 

4,953

 

應收賬款

 

 

422

 

預付費用和其他資產

 

 

836

 

財產和設備

 

 

78

 

證券保證金

 

 

63

 

遞延所得税

 

 

45

 

收購的總資產

 

 

6,760

 

 

 

 

 

 

承擔的負債

 

 

 

 

應付賬款和應計負債

 

 

(7,815)

合同責任

 

 

(259)

應付所得税

 

 

(41)

承擔的總負債

 

 

(8,115)

有形資產/負債淨額

 

 

(1,355)

 

 
F-18

目錄表

 

收購的無形資產:

 

 

 

商譽

 

3,868

 

 

 

 

 

 

收購的總淨資產

 

$2,513

 

 

收購Your Super的收購會計於2023年6月30日完成。在截至2023年6月30日的三個月內,隨着管理層完成對收購的評估,確認了計量期調整。截至2023年6月30日,公司確定商譽已全部減值,並記錄了減值費用$3,868,721

 

以下是本公司、您的SuperFood,Inc.、您的SuperFood BV和您的SuperFood GmbH以及Chopra Global的資產在未經審計的備考基礎上的補充綜合財務結果,就好像這些收購在2022財年開始時(即2021年7月1日)已經完成:

 

 

 

截至六月三十日止年度,

 

 

 

2023

 

 

2022

 

收入

 

$12,540

 

 

$32,462

 

淨收益(虧損)

 

$(523)

 

$(15,705)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

計算每股所用普通股的加權平均數

 

 

50,768,533

 

 

 

44,001,550

 

普通股每股基本虧損和稀釋虧損

 

$(0.01)

 

$(0.36)

 

收購Noeo GmbH

 

2022年3月10日,本公司完成了一項股份購買協議,根據該協議,我們收購了100由我們的董事會成員控制的德國公司Noeo GmbH已發行和已發行股本的%,總代價為美元28,290(25,000歐元),成交時支付。Noeo已經建立了一系列健康產品,直接面向消費者銷售,重點是適應性草藥,並營銷三種關鍵產品,包括從功能性蘑菇中口服的關節、記憶和消化複合體。本次收購符合本公司目前收購專注於運營健康業務的授權。交易完成時,Noeo的股份被轉讓給本公司,Noeo成為本公司的全資子公司。

 

 
F-19

目錄表

 

下表列出了截至收購日期的淨資產:

 

(千美元)

 

3月10日,

2022

 

 

 

 

 

現金和現金等價物

 

$8

 

庫存

 

 

8

 

預付費用

 

 

69

 

可退還的增值税

 

 

21

 

無形資產

 

 

68

 

應付賬款和應計負債

 

 

(33)

預付款和應付帳款,關聯方

 

 

(8)

應付貸款,關聯方

 

 

(158)

淨資產:

 

 

(25)

 

 

 

 

 

考慮:現金購買

 

 

28

 

 

 

 

 

 

無形資產的附加值

 

$53

 

 

收購Noeo的收購會計於2022年6月30日完成。於2022年6月30日,管理層進行的減值測試顯示,包括商標、商號、品牌認知度及電子商務網站在內的若干無形資產已減值,本公司錄得減值虧損138,366美元(見附註4)。

  

附註4.財產和設備

 

財產和設備包括以下內容:

 

(以千為單位的美元)

 

6月30日,

2023

 

 

6月30日,

2022

 

計算機設備

 

$232

 

 

$-

 

傢俱和固定裝置

 

 

25

 

 

 

-

 

 

 

 

257

 

 

 

-

 

減去:累計折舊

 

 

(220)

 

 

-

 

財產和設備,淨額

 

$37

 

 

$-

 

 

 
F-20

目錄表

 

截至2023年6月30日的財年折舊費用為美元。42,722費用和費用計入合併經營報表和全面虧損的一般和行政費用。沒有資本租賃持有的資產。

 

注5.收入

 

收入的分類

 

下表列出了從收購日期到2023年6月30日止,公司從與客户簽訂的合同中獲得的收入,按公司所在地和銷售渠道分列:

 

按地理位置劃分的收入

 

(以千為單位的美元)

 

收購日期

6月30日,

2023

 

 

 

 

 

我們

 

$6,548

 

歐洲

 

 

2,347

 

總計

 

$8,895

 

 

按產品銷售渠道劃分的收入

 

(以千為單位的美元)

 

收購日期

6月30日,

2023

 

直接面向消費者

 

$

5,951

 

亞馬遜

 

 

 1,018

 

批發

 

 

 658

 

撤退/發放許可證

 

 

 275

 

數位

 

 

 993

 

總計

 

$8,895

 

 

自收購日期起至2023年6月30日止,本公司並無客户佔比超過10佔總收入的%。該公司主要根據地理位置對其收入進行分類。

 

合同責任

 

遞延收入餘額如下:

 

(以千為單位的美元)

 

 

--收購

日期

6月30日,

2023

 

截至收購日期的遞延收入,包括965美元的報酬負債 (a)預付會員費、許可費和務虛費2,257美元(b)

 

$3,227

 

期間報酬負債的減少,淨額

 

 

(693)

當期遞延收入減少,淨額(B)(C)

 

 

(192)

遞延收入,期間終了,包括984美元的獎勵負債

 

 

2,343

 

 

 
F-21

目錄表

 

 

(a)

該公司記錄了客户獲得的顯著忠誠度積分的負債。截至2023年6月30日和2022年10月13日(您的Super,Inc.資產的收購日期),未償還忠誠度積分的負債約為$271及$965並分別計入所附綜合資產負債表的合同負債內。

 

 

 

 

(b)

該公司記錄了向客户收取的與其基於訂閲的健康應用程序有關的費用、度假套餐銷售和許可費的責任,這些費用在賺取時確認。截至2023年6月30日和2023年3月3日(Chopra Global Assets的收購日期),未賺取收入的負債總額為美元2,085及$2,257並分別計入所附綜合資產負債表的合同負債內。

 

 

 

 

(c)

截至2023年6月30日和2022年10月13日(您的Super,Inc.資產的收購日期),未賺取產品銷售的負債總額為7及$5,分別為。

 

銷售退貨儲備

 

該公司向首次訂購或首次訂購的客户提供30天的滿意保證和銷售退款。本公司根據歷史回報記錄估計銷售退款的負債,並計入綜合資產負債表的應計費用。

 

儲備金約為#美元。27,769截至2023年6月30日,並計入隨附的綜合資產負債表中的其他流動負債。*公司的銷售回報準備金包括以下內容:

 

(以千為單位的美元)

 

 

採辦

日期

6月30日,

2023

 

餘額,2022年10月13日(收購日期)

 

$28

 

事務費及開支的收費

 

 

143

 

扣除額

 

 

(143

截至2023年6月30日的餘額

 

 

28

 

 

附註6.應收賬款,淨額

 

應收賬款包括以下內容:

 

以千為單位的美元)

 

6月30日,

2023

 

 

6月30日,

2022

 

應收賬款

 

$270

 

 

$-

 

減去:壞賬準備

 

 

(109)

 

 

-

 

總計

 

$161

 

 

$-

 

 

壞賬準備

 

本公司根據歷史壞賬計提的呆賬準備金約為美元。109,6201美元和1美元0 分別於二零二三年六月三十日及二零二二年六月三十日。

 

本公司的呆賬備抵包括以下各項:

 

(以千為單位的美元)

 

 

 

餘額,2022年10月13日(收購日期)

 

$33

 

事務費及開支的收費

 

 

76

 

扣除額

 

 

-

 

截至2023年6月30日的餘額

 

$109

 

 

 
F-22

目錄表

 

説明7.庫存

 

下表列示存貨詳情:

 

(以千為單位的美元)

 

6月30日,

2023

 

 

6月30日,

2022

 

原材料

 

$3,043

 

 

$-

 

在製品

 

 

201

 

 

 

-

 

成品

 

 

745

 

 

 

-

 

庫存儲備

 

 

(1,308)

 

 

-

 

總計

 

$2,681

 

 

$-

 

 

附註8.應付賬款和應計負債

 

應付賬款和應計負債包括以下內容:

 

(以千為單位的美元)

 

6月30日,

2023

 

 

6月30日,

2022

 

應付帳款

 

$4,387

 

 

$175

 

應計工資總額和相關負債

 

 

97

 

 

 

27

 

庫存的應計成本

 

 

-

 

 

 

-

 

預計税收相關費用的應計項目

 

 

437

 

 

 

-

 

應計費用,包括專業費用、營銷費用、廣告、運輸和物流的應計費用

 

 

814

 

 

 

54

 

應計利息支出

 

 

100

 

 

 

-

 

其他應計負債,包括銷售税和報税表

 

 

10

 

 

 

-

 

應付賬款和應計負債總額

 

$5,845

 

 

$256

 

 

附註9.應付貸款

 

於2022年8月4日,本公司及其受控附屬公司HLCO借款人有限責任公司與貸款人訂立信貸安排協議(“信貸協議”),貸款人同意向本公司提供最高達$150,000,000根據信貸協議的條款,定期貸款的本金總額可用於收購符合管理代理(“管理代理”)根據信貸協議確立的某些標準而被視為符合資格的資產。

 

根據信貸協議預計將獲得的定期貸款的最低本金金額將至少為#美元。400,000,年利率為12%,並將在較早的12根據定期貸款和信貸協議中定義的違約事件發生的日期,在最終取款後的幾個月內。定期貸款將在到期日全額償還,並可根據本公司的選擇自願全額(但非部分)預付,並在出售特定定期貸款的相關資產時強制預付。任何未償還定期貸款的利息將按月支付。該公司預付費用為#美元。562,500記錄為行政代理的財務費用,用於貸款人的利益,並將為行政代理自己的賬户支付季度費用#美元。12,500。此外,該公司就未提取的資金向貸款人支付每日利率,以達到最低資金限額,直至提取的資金總額達到$50,000,000.

 

本公司及HLCO借款人LLC的各附屬公司已同意通過授予貸款人對其幾乎所有資產的第一優先留置權來擔保其在信貸協議下的所有未來預期債務,而本公司已同意通過為貸款人的利益向抵押品代理授予對本公司持有的所有子公司的所有股本的第一優先留置權來擔保根據信貸協議將產生的所有未來義務。

 

就信貸協議擬進行的交易而言,本公司向行政代理髮出一份為期七年的認股權證,為其本身購買最多1,560,148公司種子優先股,行使價為$2.00每股。該認股權證於發行日期全數歸屬,並立即作為融資成本支出(見附註14-認股權證)。

 

 
F-23

目錄表

 

2022年10月27日,該公司獲得資金$3,000,000根據定期貸款。在截至2023年6月30日的12個月內,公司額外提取了$1,873,000在定期貸款安排下。在截至2023年6月30日的年度內,公司支付了50,000在行政費用中,預付費用為$562,500及$647,038作為未償還貸款餘額的利息和未提取資金的每日利息。

 

附註10.關聯方交易

 

瓦奧集團公司

 

於2021年11月,經修訂的2022年5月22日,WAOW Entretreurship GmbH(“WAOW”)與本公司訂立認購協議,根據協議,他們同意購買2,140,000種子優先股的未登記股份,價格為$2每股.00,總收益為$4.28百萬美元。於截至2022年6月30日止年度及截至2023年6月30日止年度內,本公司累計收到現金收益$3.953,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000,000;1,975,000購買種子優先股。總額為$0.33就剩餘的部分而言,仍有1.8億美元應收。165,000截至2023年6月30日,該公司股票已獲認購。

 

2022年3月10日,公司收購了Noeo(見附註3)。在收購日期,WAOW在Noeo有未償還貸款,本金餘額為139,793歐元。在截至2022年6月30日的一年中,WAOW向Noeo額外墊付了18,000歐元。截至2023年6月30日,WAOW的未償還貸款餘額為$172,230(157,793歐元),無擔保,年利率5%,2022年12月31日到期。截至2023年6月30日,該貸款仍處於違約狀態,公司和WAOW目前正在就和解條款進行談判。

 

截至2023年6月30日的應計和未付利息總額為$14,263(13,068歐元),這反映在資產負債表上的應付賬款關聯方中。

 

史蒂文·巴特利特,前董事(Flight Story Limited)

 

於2022年1月10日,經修訂於2022年9月1日,本公司與由本公司前董事人士Bartlett先生控制的Flight Story Limited(“飛行故事”)訂立服務協議,據此Flight Story Limited向本公司提供各項服務。根據經修訂的協議條款,Flight Story Limited獲支付$30,000每月一次。此外,FSL已被授予非法定股票期權,可購買總計。1,000,000*公司普通股,其中包括於2023年1月10日授予的購買約30萬股普通股的選擇權,以及購買額外700,000股份根據若干業績條款歸屬。*於截至2023年6月30日止年度內,FSL行使全數歸屬股票期權,共收購300,000在截至2023年6月30日的年度內,公司錄得以股票為基礎的薪酬為$300,或每股0.001美元。594,863關於上述期權授予。

 

在截至2023年6月30日的年度內,根據經修訂的合同條款,向FSL支付了#美元215,675,外加$81,344此外,同樣由Bartlett先生控制的營銷公司R Agency的報酬為#美元。120,621*在截至2023年6月30日的年度內,總額為$63,000截至2023年6月30日,所提供服務的應計費用和未付款。-董事費用$18,750截至2023年6月30日,巴特利特先生的應收賬款已計入資產負債表的應付賬款關聯方。巴特利特先生於2023年10月2日從董事會辭職。

 

阿納貝爾·奧爾曼,董事(Tmall Holdings GmbH)

 

於2022年3月10日,本公司與Anabel Oelmann訂立及完成購股協議,根據該協議,本公司收購100德國公司Noeo GmbH已發行和已發行股本的1%,涉及專注於適應性草藥的直接面向消費者的品牌,目前專注於三種關鍵產品,包括聯合、記憶和從蘑菇中提取的消化複合體,以換取2.5萬歐元(約合2.5萬美元)的現金對價29,800)。奧爾曼是董事的股東,也是Noeo的唯一股東。請參閲註釋4。

 

 
F-24

目錄表

 

截至2023年6月30日,奧爾曼女士通過她的控股公司利邦控股有限公司被拖欠了總計1美元的預付款。3,275(3,000歐元)由該公司的全資子公司Noeo提供。此外,截至2023年6月30日,總額為$1,070(980歐元)包括在應付關聯方賬款中,用於償還Oelmann女士的費用。

 

凱·科普洛維茨,董事

2023年6月30日,董事手續費為美元37,500欠科普羅維茨女士的款項包括在應付關聯方的賬款中。

 

賈斯汀·菲金斯(Digital Global Ventures Limited),首席財務官

截至2023年6月30日,諮詢費為$27,865由於菲金斯先生是包括在應收賬款關聯方。

 

邁克爾·庫奇和克里斯蒂爾·德·格魯特

 

2022年10月14日,您的Super HLCO LLC與您的Super HLCO LLC的Michael KUECH的配偶Kristel de Groot簽訂了一項諮詢協議,據此,De Got女士被任命為本公司的Your Super業務的首席品牌官,作為獨立承包商。根據這項協議,德·格魯特女士支付給她所控制的公司Ganesh Ventures Ltd.的年薪將為1美元225,000,並根據雙方同意的條款,德·格魯特女士將被授予購買的選擇權。300,000在某些歸屬條件的規限下,購買公司的限制性普通股。德格魯特女士的聘約可由任何一方提前30天書面通知終止,不論是否有事由。德格魯特女士和庫埃赫先生分別於2023年5月31日辭去首席品牌官和總裁的職務。

 

2023年6月1日,您的Super HLCO LLC與Michael KUECH和Kristel de Groot簽訂了一項肖像權協議,根據該協議,KUECH先生和De GRoot女士授予公司利用他們的肖像來宣傳、營銷和推廣本公司產品的非獨家權利。20,0001公司每月淨收入的%,為期六個月。任何一方均可在到期前提前30天發出書面通知終止協議,無論是否有任何理由。

 

附註11.股東權益(虧損)

 

2021年4月29日,公司董事會批准了授權和發行的前向股票拆分,以及四(4)股新股換一(1)股普通股的流通股。在遠期拆分生效後,授權股份增加到300,000,000普通股以及普通股的已發行和流通股增加到44,000,000普通股,面值均為$0.001.

 

2021年10月7日,公司將法定資本修改為:290,000,000普通股和普通股。10,000,000優先股,每股面值0.001美元,其中包括5,000,000這些股票被指定為種子優先股,每股面值為$0.001每股1美元。2022年7月8日,公司董事會和持有公司普通股多數股權的股東通過了對公司修訂和重新制定的公司章程的修訂,將種子優先股從授權股份的500萬股增加到400萬股。7,800,000它的股票。

 

倘若本公司發生任何自動或非自願的清盤、解散或清盤,當時已發行的種子優先股持有人將有權從本公司可供分配予其股東的資產中獲得支付,然後再向普通股持有人支付相當於種子優先股原始發行價1.5倍的每股金額,外加任何已宣派但尚未派發的股息(統稱為“種子清算金額”)。倘於本公司任何該等清盤、解散或清盤時,本公司可供分派予其股東的資產不足以向種子優先股持有人支付彼等應享有的全部款項,則種子優先股持有人將按比例在任何可供分派的資產中按比例分享可供分派的資產,若有關股份或與該等股份有關的所有應付款項均已悉數支付,則於分派時應就其持有的股份支付相應的款項。

 

 
F-25

目錄表

 

倘若本公司發生任何自動或非自願的清盤、解散或清盤,在全數支付須支付予種子優先股持有人的所有種子清算金額後,可供分派予其股東的本公司剩餘資產將按每名該等持有人持有的股份數目按比例分配予該等持有人,為此,根據緊接本公司進行該等清盤、解散或清盤前經修訂及重新修訂的公司章程細則的條款,所有該等證券均視為已轉換為普通股。

 

在本公司董事會指定的日期和時間,根據經修訂的1933年證券法下的有效登記聲明,以公司承諾承銷的公開發行方式向公眾出售我們的普通股,並且就該發行而言,普通股在納斯達克全國市場掛牌交易,(I)所有已發行的種子優先股將按1:1(即一股種子優先股換一股普通股)自動轉換為普通股。及(Ii)該等股份不得由本公司重新發行。種子優先股持有人亦有權在向本公司發出轉換書面通知後,隨時按1:1比例將種子優先股股份轉換為普通股。

 

在內華達州經修訂的法規及其他適用法律所允許的最大範圍內,種子優先股持有人將無權就提交本公司股東表決的任何事項投票。

 

經當時已發行的種子優先股至少51%的持有人的肯定書面同意或投票,我們的種子優先股的任何權利、權力、優先股和其他條款可代表種子優先股的所有持有人放棄。.

 

普通股

 

截至二零二三年六月三十日止年度,本公司共發行 3,200,000 你的超級公司的普通股,就收購若干資產而言(見附註3)。

 

截至二零二三年六月三十日止年度,本公司共發行 1,400,000 向Chopra Global,LLC出售普通股,以收購若干資產(見附註3)。

 

截至2023年6月30日止年度,本公司收到$1,750,000 以現金形式向投資者收取的累計購買 875,000 普通股每股$2.00每股1美元。

 

截至二零二三年六月三十日止年度, 300,000 股票期權的行使價為0.001每股1美元。

 

於截至2023年6月30日止年度內,本公司發出2,265,000轉換2,265,000股種子優先股後的普通股。

 

截至2023年6月30日及2022年6月30日,本公司共有 55,199,92044,004,920 已發行的普通股和已發行的普通股。

 

種子優先股

 

截至2022年6月30日止財政年度,本公司與非美國人士訂立最終協議,發行合共 5,000,000種子優先股在私人交易(“交易”)。根據交易條款,本公司同意出售合共 5,000,000種子優先股價格為$2.00每股收益$10,000,000。截至2023年6月30日,公司已收到總收益$9,670,000目前正在等待一位訂户支付總計$330,000

 

截至2023年6月30日止年度,本公司與兩名認購人訂立購股協議,合共225,000*種子優先股發行價為1美元2.00每股收益,總收益為$450,000.

 

在截至2023年6月30日的年度內,2,265,000種子優先股被轉換為2,265,000股普通股。

 

截至2023年6月30日和2022年6月30日,公司共有2,620,0004,660,000種子優先股分別發行和發行。

 

 
F-26

目錄表

 

注12.基於股票的薪酬

 

於2022年6月10日,本公司董事會批准(I)Heating Company Inc.2022年綜合股權激勵計劃(“2022年計劃”)及(Ii)授予先前根據合同約定於2022年計劃正式批准時授予的獎勵及期權(“獎勵”)。

 

股票期權和股票獎勵:

 

在2023年和2022年財政年度,公司根據其2022年計劃授予了以下股票期權和股票獎勵:

 

類型

 

角色

 

的股份

 

 

鍛鍊

價格

/FMV

 

 

歸屬

開始日期

 

歸屬

附表*

 

術語

 

股票獎

 

管理

 

 

200,000

 

 

$3.75

 

 

04/04/2022

 

A

 

 

不適用

 

股票獎

 

高管支持

 

 

150,000

 

 

$3.75

 

 

11/27/2021

 

A

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

1,000,000

 

 

$3.75

 

 

09/01/2021

 

A

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

250,000

 

 

$3.75

 

 

09/01/2021

 

F

 

 

不適用

 

股票獎

 

顧問

 

 

250,000

 

 

$3.75

 

 

04/01/2022

 

G

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

75,000

 

 

$3.75

 

 

06/06/2022

 

D

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

30,000

 

 

$3.75

 

 

02/16/2023

 

D

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

600,000

 

 

$3.75

 

 

09/01/2022

 

L

 

 

不適用

 

股票獎

 

管理

 

 

125,000

 

 

$3.75

 

 

05/31/2023

 

G

 

 

不適用

 

股票獎

 

管理

 

 

175,000

 

 

$3.75

 

 

05/31/2023

 

M

 

 

不適用

 

股票獎

 

管理

 

 

200,000

 

 

$3.75

 

 

02/06/2023

 

M

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

700,000

 

 

$3.75

 

 

01/23/2023

 

M

 

 

不適用

 

 

 

總計

 

 

3,755,000

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權

 

管理

 

 

1,000,000

 

 

$0.001

 

 

01/01/2022

 

A

 

10年份

 

股票期權

 

顧問

 

 

300,000

 

 

$0.001

 

 

09/01/2021

 

D

 

10年份

 

股票期權

 

招聘機構

 

 

16,250

 

 

$0.001

 

 

06/05/2022

 

B

 

10年份

 

股票期權

 

營銷機構

 

 

275,000

 

 

$0.001

 

 

04/13/2022

 

C

 

10年份

 

股票期權

 

董事董事會

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

12/28/2021

 

H

 

10年份

 

股票期權

 

董事董事會

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

01/01/2022

 

H

 

10年份

 

股票期權

 

品牌戰略顧問

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

09/07/2021

 

I

 

10年份

 

股票期權

 

IR/PR機構

 

 

700,000

 

 

$0.001

 

 

01/10/2022

 

J

 

5年份

 

股票期權

 

首席科學顧問

 

 

200,000

 

 

$0.001

 

 

12/28/2021

 

K

 

10年份

 

股票期權

 

營銷機構

 

 

100,000

 

 

$0.001

 

 

08/01/2022

 

E

 

10年份

 

股票期權

 

財務顧問

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

09/01/2022

 

H

 

10年份

 

 

 

總計

 

 

3,091,250

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

*歸屬時間表:

 

A.

限制性股票應歸屬於四個(4)歸屬開始日期之後的一年期間25於歸屬開始日期的一(1)週年日起計有限制股份歸屬的1%,其後將按每月1/36的比率於歸屬開始日期的每個月週年日開始歸屬。

B.

期權份額應在歸屬開始日全部歸屬;但是,參與者在歸屬起始日起一(1)年內不能行使期權份額。

C.

認購權股份應歸屬於100,000認購權發行時的股份,以及額外的25,000股份在變現時歸屬$0.5100萬D2C收入,額外50,000股份在變現時歸屬$2百萬的D2C收入和額外的100,000股份在變現時歸屬$10百萬的D2C收入。

D.

限制性股票應當在歸屬開始之日全部歸屬。

E.

期權股份應在歸屬開始日期後的一(1)年內歸屬於25在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬的期權股份的百分比。

F.

限制性股票應在歸屬開始日期後的一(1)年內歸屬於25在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日的受限股票歸屬的百分比。

G.

限制性股票應在歸屬開始日期後的兩(2)年內歸屬於12.5在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日的受限股票歸屬的百分比。

H.

期權股份應在歸屬開始日期後的兩(2)年內歸屬於12.5在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬的期權股份的百分比。

I.

期權股份應於歸屬開始日完全歸屬,參與者應在連續服務終止後有兩(2)年的時間行使期權股份。

J.

認購權股份應歸屬於300,000自2022年1月10日服務協議開始日期起計一年後的股票;100,000普通股股票跨平臺粉絲達到10萬人;200,000普通股,持續市值2億美元,持續一個月,假設日均交易量(ADTV)為100,000普通股;200,000股普通股,持續市值為$400假設ADTV為10萬股,一個月為100萬股;200,000納斯達克普通股上行。認購人共行使300,000截至2023年6月30日的季度內的股票期權。

K.

期權股份應在歸屬開始日期後的兩(2)年內歸屬於2在歸屬開始日期的每六(6)個月週年日歸屬的期權股份的百分比。

L.

限制性股票應在歸屬開始日期後的兩(2)年內按每月1/24進行歸屬。

M.

限制性股票應在歸屬開始日期後的四(4)年內歸屬於25於歸屬開始日期的一(1)週年日起計有限制股份歸屬的1%,其後將按每月1/48的比率於歸屬開始日期的每個月週年日開始歸屬。

 

 
F-27

目錄表

 

下表彙總了公司的股票獎勵活動:

 

 

 

股份數量

 

 

加權平均

贈與日期交易會

每股價值

 

 

加權平均

剩餘

識別

期間(年)

 

截至2021年6月30日未歸屬

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

授與

 

 

3,100,000

 

 

$3.75

 

 

 

1.95

 

既得

 

 

(218,750)

 

$3.75

 

 

 

-

 

被沒收

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

截至2022年6月30日未歸屬

 

 

2,881,250

 

 

$3.75

 

 

 

1.66

 

授與

 

 

1,905,000

 

 

$3.75

 

 

 

4.00

 

既得

 

 

(673,542)

 

$3.75

 

 

 

-

 

被沒收

 

 

(1,745,000)*

 

$3.75

 

 

 

-

 

截至2023年6月30日未歸屬

 

 

2,367,708

 

 

$3.75

 

 

 

1.31

 

 

(*)於截至2023年6月30日止年度內,若干僱員與本公司訂立離職協議,根據該等協議,在終止其在本公司的僱傭關係生效之日起,本公司將累積一筆款項。1,745,000限制性普通股獎勵被沒收,退還給公司,並被取消。由於沒收,該公司記錄了#美元。0.8抵消以前在賺取和沒收股票獎勵方面支出的基於股票的薪酬,並取消#美元5.7之前遞延的薪酬支出為1.6億美元。

 

該公司記錄了$2.98百萬美元和美元1.88在截至2023年6月30日和2022年6月30日的財政年度內,分別作為與股票獎勵相關的基於股票的薪酬支出。與未歸屬股票獎勵相關的遞延薪酬支出為$8.67截至2023年6月30日。預計確認這些成本的加權平均期間約為1.31好幾年了。

  

下表彙總了公司的股票期權活動:

 

 

 

的股份

 

 

加權

平均值

行使價格

 

 

加權

平均值

剩餘

術語

以年為單位

 

 

集料

固有的

價值

 

截至2021年6月30日的未償還債務

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

 

$-

 

已批准:

 

 

3,166,250

 

 

$0.001

 

 

 

10.00

 

 

 

-

 

練習:

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

已取消:

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

截至2022年6月30日的未償還債務

 

 

3,166,250

 

 

$0.001

 

 

 

7.60

 

 

$-

 

已批准:

 

 

225,000

 

 

 

0.001

 

 

 

10.00

 

 

 

 

 

練習:

 

 

(300,000)

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

已取消:

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

 

 

 

 

 

 

截至2023年6月30日的未償還債務

 

 

3,091,250

 

 

$0.001

 

 

 

7.73

 

 

$-

 

2023年6月30日可行使的期權

 

 

1,375,250

 

 

$0.001

 

 

 

8.89

 

 

$-

 

 

股票期權的定價採用Black-Scholes定價模型。布萊克-斯科爾斯定價模型應用了以下假設:銀行的無風險利率為3.26%,預期期限為510幾年來,市場的預期波動性62.49%和股息率為1%0%.

 

該公司記錄了$3.13百萬美元和美元3.44分別作為截至2023年6月30日和2022年6月30日的財政年度與其股票期權相關的基於股票的薪酬支出。與未歸屬股票期權相關的未攤銷補償費用為$6.15截至2023年6月30日。預計確認這些成本的加權平均期間約為1.09好幾年了。

 

 
F-28

目錄表

 

注13.手令

 

購買種子優先股的權證

 

2022年8月4日,根據一項信貸安排(見附註10),公司最初向行政代理髮出為期七年的認股權證,以購買最多。1,300,123認購公司種子優先股,行使價為$2.00每股1美元。作為對美元的誘因3.0為了免除與這筆貸款有關的信貸安排的某些條款,我們向行政代理髮出了一份修訂和重述的文件。認股權證將認股權證股份數目由我們種子優先股的1,300,123股增加至1,560,148股。認股權證立即授予,並使用布萊克-斯科爾斯定價模型進行估值。布萊克-斯科爾斯定價模型應用了以下假設:銀行的無風險利率為2.73%,預期期限為7幾年來,市場的預期波動性62.56%和股息率為1%0%。該公司記錄了$4.1在截至2023年6月30日的一年中,作為融資成本,包括專業和諮詢費。

 

購買種子優先股交易的認股權證摘要如下:

 

 

 

的股份

 

 

加權平均

行使價(美元)

 

 

加權平均

剩餘

識別

期間(年)

 

平衡,2022年6月30日

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

已發行的認股權證

 

 

1,560,148

 

 

$2.00

 

 

 

7.00

 

認股權證到期

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

平衡,2023年6月30日

 

 

1,560,148

 

 

$2.00

 

 

 

6.10

 

 

認股權證

 

 

鍛鍊

價格(美元)

 

 

到期日

 

 

1,560,148

 

 

 

2.00

 

 

2029年8月4日

 

 

購買普通股的認股權證

 

2022年9月9日,在簽訂貸款買賣協議的同時(見附註3),公司向CircleUp發行了認股權證。1,500,000*公司普通股的限制性股票,行使價為$2.00每股收益。本認股權證將於貸款購買完成一週年時開始歸屬,當日歸屬12.5%的認股權證金額(187,500股),而認股權證的剩餘部分將在接下來的七個季度內分七期歸屬,每期187,500股。認股權證的歸屬將在公司發生出售或合併時加快。認股權證將於截止日期七週年時終止,並須按慣例調整認股權證價格及股份數目,以進行拆分、股票股息、資本重組及類似事項。這些認股權證的估值採用Black-Scholes定價模型。布萊克-斯科爾斯定價模型應用了以下假設:銀行的無風險利率為4.25%,預期期限為3幾年來,市場的預期波動性60%和股息率為1%0%.截至交易日,本公司已對認股權證進行估值,總價值為美元。687,000作為購買考慮的一部分。第一批認股權證於協議日期起計滿一年後始予歸屬,因此截至二零二三年六月三十日止年度並無因認股權證而產生的財務影響。

 

 
F-29

目錄表

 

於二零二二年十一月十日,本公司向一名賣方發出認股權證,以購買 150,000*公司普通股的限制性股票,行使價為$2.00 每股根據某些 三方轉讓和結算協議,其中根據未償還餘額1,077,929美元,同意通過發行普通股購買權證(“權證”)進行結算.本認股權證將於二零二二年十一月十日起計三年內按月比例歸屬。認股權證將於截止日期起計第七週年終止,並將受認股權證價格及股份數目的慣常調整所規限,以進行分拆、股票股息、資本重組等。認股權證採用柏力克-舒爾斯定價模式估值。Black-Scholes定價模型應用了以下假設: 3.89%,預期期限為7幾年來,市場的預期波動性63.52%和股息率0%.截至交易日,本公司已對認股權證進行估值,總價值為美元。427,000 這筆款項被記錄為非現金支付,債務清償收益為美元,650,429 記作其他收入。該公司記錄了$95,000 截至2023年6月30日止年度,就認股權證歸屬期的攤銷與其他流動負債抵銷。與未歸屬認股權證相關的未攤銷金額為$333,000 截至2023年6月30日。預期確認未償還結餘的加權平均期間約為 6.37三年了。

 

涉及認股權證購買普通股的交易彙總如下:

 

 

 

股份數量

 

 

加權平均

行使價(美元)

 

 

加權平均

剩餘

識別

期間(年)

 

截至2022年6月30日未歸屬

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

授與

 

 

1,650,000

 

 

$2.00

 

 

 

7.00

 

既得

 

 

(33,334)

 

 

-

 

 

 

6.62

 

被沒收

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

截至2023年6月30日未歸屬

 

 

1,616,666

 

 

$2.00

 

 

 

6.37

 

 

附註14.承付款和或有事項

 

本公司可能不時捲入在正常業務過程中出現的各種訴訟和法律程序。訴訟受到固有的不確定性的影響,這些或其他事項可能會不時產生不利的結果,可能會損害業務。管理層目前不知道有任何此類法律程序或索賠可能單獨或總體上對我們的業務、財務狀況或經營業績產生重大不利影響。

 

承付款

 

以下是該公司的重要承諾摘要。

 

 

(a)

自2021年12月28日起,公司與Deepak Chopra LLC簽訂了為期兩年的董事會諮詢協議,為公司顧問委員會提供服務。作為對價,Deepak Chopra LLC將獲得$12,500每個財政季度。此外,該顧問已被授予200,000非法定股票期權,期限為10歸屬於的年份25兩年內每次鍛鍊6個月的百分比,費用為$0.001根據協議,該公司將每年向喬普拉基金會捐贈#美元。50,000,第一筆年度捐款將在協議簽署之日起30天內支付。公司於2022年4月匯出了所需的捐款。截至2023年6月30日止年度,本公司錄得375,000作為對授予的期權的基於股票的補償。

 

 
F-30

目錄表

 

 

(b)

2022年1月1日,公司與KET Consulting LLC(“KET”)簽訂了一項獨立合同協議,在董事會和首席執行官的指導下提供各種營銷服務、品牌和上市戰略以及其他運營服務。這份合同的初始期限是。18三個月,經雙方同意可續期。補償金額為$240,000從2022年1月1日開始每年支付,每月拖欠。此外,顧問已獲得批准。1,000,000-非法定股票期權,期限為10年,歸屬於252022年1月1日一週年時及其後每月1/36年1月1日按$0.001每股1美元。於截至2023年6月30日止年度內,本公司錄得以股票為基礎的薪酬$1,175,7282023年6月30日,根據相同的條款,與KET諮詢公司的獨立承包商協議延長了60天。

 

 

 

 

(c)

於2022年3月23日,本公司與造幣廠績效營銷(“造幣廠”)就若干營銷服務訂立協議,包括髮展電子商務策略、付費社交媒體、有影響力的營銷、聯屬營銷及其他創意服務,為期一年,並於開具發票後15日內支付約$35,000為確定的工作範圍提供支持。此外,根據協議條款,鑄幣廠有權從未來的任何購物S商店收入中分得5%的份額,這些收入與開發的內容、扣除退貨和促銷的淨額相關。在截至2022年6月30日的年度內,造幣廠的創始人總共獲得了。275,000*非法定股票期權,以及100,000其中175,000英鎊在授予日歸屬,另外175,000英鎊在某些直接面向消費者的營銷計劃達到某些收入目標時歸屬。在截至2023年6月30日的年度內,額外期權的所有條件均未滿足。

 

 

 

 

(d)

2022年8月1日,本公司與RayRos Holdings LLC簽訂了一項諮詢協議,初始期限為三個月,可自動續簽,連續三個月,費率為$5,000此外,公司還授予了一項非法定的股票期權來購買。100,000普通股,可按美元行使0.001每股支付給創始人約翰·胡克曼先生,該公司的期權按季度授予。25自授予日期起每個季度的%,2022年8月1日。截至2023年6月30日止年度,本公司錄得以股票為基礎的薪酬$281,250.

 

 

(e)

於2022年9月1日,本公司與Lee Forster訂立了一項為期24個月的諮詢協議,除非在本任期結束前30天終止,否則將自動連續續簽,根據該協議,Forster先生將擔任本公司關於融資和籌資努力、增長機會、代言和其他公司戰略的顧問,費率為$3,125每月一次。此外,本公司授予非法定購股權以購買。125,000普通股,可按美元行使0.001於歸屬開始日期後的兩年期間內歸屬,於歸屬開始日期的每三個月週年日歸屬12.5%的期權股份。截至2023年6月30日止年度,本公司錄得192,188作為與上述協議有關的基於股票的補償。

 

 

 

 

(f)

2023年2月14日,本公司與Peter Kash簽訂了一項服務協議。根據協議條款,Kash先生將被聘為獨立承包商,以確定增長機會,以及其他服務。該協議為期兩(2)年,除非提前終止,並規定以股票期權的形式進行補償,這些期權應在雙方就行使價格達成一致後授予。*根據期權協議的條款,Kash先生將獲得總計。75,000激勵性股票期權,自授予之日起每季度授予1/8。此外,卡什先生有權獲得某些額外的補償,最高可增加一筆。225,000於2023年6月30日,本公司與卡什先生尚未就上述購股權釐定協議行權價。

 

 

(g)

2023年2月14日,本公司與Linda Friedland博士簽訂了一項服務協議。根據協議條款,Friedland博士將被聘為獨立承包商,以確定增長機會,以及其他服務。該協議為期兩(2)年,除非提前終止,並規定以股票期權的形式進行補償,這些期權應在雙方同意行使價格的情況下授予。*根據期權協議條款,Friedland博士將獲得總計75,000激勵性股票期權,自授予之日起每季度授予1/8。此外,卡什先生有權獲得某些額外的補償,最高可增加一筆。225,000在2023年6月30日,公司和Friedland博士尚未為上述期權確定可同意的行權價。

 

 
F-31

目錄表

 

附註15.所得税。

 

重大永久性差異的税收影響如下:

 

 (以千為單位的美元)

 

6月30日,

 

 

6月30日,

 

 

 

2023

 

 

2022

 

法定所得税率

 

 

21%

 

 

21%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

按法定税率追回所得税

 

$(4,475)

 

$(1,735)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

以下項目的税務影響:

 

 

 

 

 

 

 

 

*慈善捐款

 

 

-

 

 

 

11

 

更改估值免税額

 

 

(4,475)

 

 

(1,724)

所得税撥備

 

$-

 

 

$-

 

 

遞延所得税資產和負債的重要組成部分如下:

 

 (以千為單位的美元)

 

6月30日,

 

 

6月30日,

 

 

 

2023

 

 

2022

 

遞延所得税資產

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

淨營業虧損結轉

 

$2,003

 

 

$674

 

商譽減值

 

 

 812

 

 

 

 -

 

基於股票的薪酬

 

 

 2,574

 

 

 

 1,119

 

作為融資成本發行的權證

 

 

 878

 

 

 

 -

 

**總遞延所得税資產

 

 

 6,267

 

 

 

 1,793

 

估值免税額

 

 

(6,267)

 

 

(1,793)

遞延所得税淨資產

 

$-

 

 

$-

 

 

截至2023年6月30日,該公司約有9.4在2040年前的不同時期,可用於減少未來應納税所得額的淨營業虧損結轉(NOL)百萬美元,但以下情況除外截至2023年6月30日和2022年6月30日止年度的淨營業虧損將無限期結轉,不得超過每年應納税所得額的80%。該公司的所得税申報要接受各税務機關的審計。本公司的公開審計期為2020-2023年。在評估遞延税項資產的變現時,管理層會考慮部分或全部遞延税項資產變現的可能性是否更大。遞延税項資產的最終變現取決於在這些臨時差額可扣除期間產生的未來應納税所得額。管理層在作出這項評估時,會考慮遞延税項負債的預定沖銷、預計未來應課税收入及税務籌劃策略。根據評估,管理層已為每一期間的所有遞延税項資產建立全額估值準備,因為所有遞延税項資產更有可能變現。

 

 
F-32

目錄表

 

注16.後續事件:

 

2023年6月30日,本公司同意將其出售給Althea DRF生命科學有限公司1,250,000收購其間接全資子公司Chopra HLCO LLC的普通會員權益單位,總現金收購價為1美元2,500,000,或$2.00每單位。這筆交易於2023年7月20日完成。

 

同樣在2023年6月30日,該公司簽署了一項協議,將出售給DRF Althea(UK)Limited(I)在Chopra HLCO LLC的600,000個單位的會員權益,價值1,200,000美元,或每單位2.00美元,以換取Althea UK開發的兩個現有產品的知識產權和Althea UK目前正在開發的另外三個產品的未來交付;及(Ii)另外525,000個單位的公司會員權益,價值1,050,000美元,每股2.00美元,分成七批,每批75,000個單位的公司會員權益,發行該等股份,以換取Althea UK未來向本公司交付最多七個待開發的知識產權產品,而每一批股份對應一個將交付予本公司的知識產權產品,均須受相關認購協議所指明的條件所規限。不受限制發展單位及受限制發展單位的出售已於2023年6月30日完成。在某些情況下,受限制發展單位可能會被追回。

 

2023年7月5日,1,975,000種子優先股,發行價為$2.00每股被轉換為1,975,000普通股,轉換價格為$2.00每股。

 

2023年7月6日,本公司與Stiy Digital簽訂了一項為期12個月的數字營銷和搜索引擎優化服務協議,自2023年7月15日起生效。Sstray Digital在訂婚的前三個月每月將獲得2萬美元的費用,此後每月將獲得2.6萬美元的費用。此外,流浪數碼公司還將獲得在美國和歐洲銷售的所有Online Shopify淨收入的一部分,以及購買50,000股公司股票的期權的股權授予.

 

2023年7月7日,公司發佈175,000根據私募條款,向個人認購人出售未登記的限制性普通股,價格為$2.00每股收益總額為$350,000.

 

2023年7月25日,董事會將董事會規模擴大至7名董事,並任命史蒂文·巴爾為董事會成員。

 

2023年8月24日,公司宣佈了一項重組計劃,將間接成本降低約30%,並消除因今年早些時候收購Your Super和Chopra而導致的員工裁員。

 

截至2023年8月30日,華盛頓州税務局對與您的超級食品公司相關的未繳銷售税徵收税單,金額為$6,785.38。公司已聘請銷售税專家提交所有納税申報單,並糾正問題。截至申請日,尚未向本公司發出任何信件,説明留置權已被解除。

 

2023年9月7日,該公司宣佈任命生物技術企業家和投資者琳達·弗裏德蘭博士和彼得·卡什博士為公司顧問委員會成員。

 

2023年10月2日,史蒂文·巴特利特辭去公司董事會職務,自辭職之日起生效。

 

訴訟

 

2023年4月12日左右,公司收到訴訟律師致谷歌有限責任公司(“谷歌”)的一封信,信中聲稱公司的間接全資子公司Your Super,Inc.(“Your Super”)欠$236,423.15,外加谷歌向Your Super提供的廣告服務的持續利息和費用。在調查了谷歌的指控後,Your Super與谷歌進行了談判,並於2023年7月25日達成了和解協議。根據和解協議,你的超級同意向谷歌支付總計$203,373每月分期付款$16,977.63從2023年7月31日開始,Your Super和Google共同發佈針對對方的索賠。

 

2019年,Your Super與WGST,Inc.以及WGST Productions,Inc.簽訂了一項協議,WGST與Mario和Courtney Lopez共同製作了《Food Quest》,WGST Productions,Inc.在2023年7月底左右,在原始協議終止後,Mario Lopez的代表聯繫了Your Super,聲稱Your Super展示了WGST為其製作的內容,違反了協議授予Your Super的權利。洛佩茲的代表威脅説,除非你的超級影院支付額外的款項或同意購買新的素材,否則將對其提起法律訴訟。2023年10月12日,公司與WGST,Inc.的繼任者WGST Productions,Inc.簽訂了一份新的製作協議,其中規定WGST Productions,Inc.,WGST,Inc.,Mario和Courtney Lopez根據原始協議產生的索賠或使用根據原始協議創建的內容的權利得到全面釋放。

 

 
F-33

目錄表

 

項目9.與會計人員在會計和財務披露方面的變更和分歧

 

沒有。

 

第9A項。控制和程序

 

信息披露控制和程序的評估

 

我們的管理層在公司首席執行官和首席財務官的參與下,在監督下評估了我們的披露控制和程序的有效性,如交易法規則13a-15(E)所定義的。基於這一評估,首席執行官和首席財務官得出結論,截至2023年6月30日,由於我們對財務報告的內部控制(“ICFR”)存在重大弱點,我們的披露控制和程序並不有效。

 

披露控制和程序是控制和其他程序,旨在確保我們根據證券交易法提交或提交的報告中需要披露的信息在美國證券交易委員會的規則和表格指定的時間段內得到記錄、處理、彙總和報告。披露控制和程序包括但不限於控制和程序,旨在確保積累我們根據交易所法案提交的報告中需要披露的信息,並將其傳達給我們的管理層,包括我們的首席執行官和首席財務官(視情況而定),以便及時做出有關要求披露的決定。

 

管理層關於財務報告內部控制的報告

 

我們的管理層負責建立和維護交易法規則13a-15(F)和14d-14(F)所定義的對財務報告的充分內部控制。我們對財務報告的內部控制旨在為財務報告的可靠性提供合理保證,並根據公認的會計原則為外部目的編制財務報表。

 

所有內部控制系統,無論設計得多麼好,都有固有的侷限性,可能無法防止或發現錯誤陳述。因此,即使那些被確定為有效的系統,也只能在財務報告的可靠性和財務報表的編制和列報方面提供合理的保證。此外,對未來期間進行任何有效性評估的預測可能會因為條件的變化而使控制變得不充分,而且遵守政策或程序的程度可能會惡化。

 

管理層評估了截至2023年6月30日我們對財務報告的內部控制的有效性。在進行評估時,管理層使用了特雷德韋委員會贊助組織委員會在《2013年內部控制--綜合框架》中發佈的標準。根據其評估,管理層得出結論,截至2023年6月30日,我們對財務報告的內部控制無效,ICFR存在重大弱點,詳情如下。

 

根據美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)制定的第5號審計準則“與財務報表審計相結合的財務報告內部控制審計”的定義,重大缺陷是指導致年度或中期財務報表重大錯報無法預防或檢測的缺陷或缺陷的組合。關於上述評估,管理層確定了截至2023年6月30日的以下控制缺陷,這些缺陷代表了實質性的弱點:

 

我們的內部控制和程序並不有效,原因如下:

 

 

(i)

與控制目標一致的職責分工不夠充分,

 

(Ii)

公司目前沒有由財務專家組成的正式審計委員會,因此公司在財務報告過程中缺乏董事會監督作用,

 

(Iii)

在美國公認會計原則和美國證券交易委員會披露要求的要求和應用方面,會計和財務報告的書面政策和程序不足;以及

 

(Iv)

該公司目前沒有建立庫存跟蹤和估價系統。

 

 
59

目錄表

 

管理層的補救措施

 

截至2023年6月30日,管理層評估了我們對財務報告的內部控制的有效性。根據這一評估,得出的結論是,在本報告所述期間,由於我們的財務報告內部控制的設計或運作存在缺陷,內部控制和程序並不有效。然而,管理層認為,這些弱點並沒有對我們的財務業績產生實質性影響。在我們的評估過程中,我們沒有發現任何涉及管理層或任何其他在我們的財務報告披露控制程序或內部控制程序中發揮重要作用的人員的欺詐行為。

 

為了緩解上述重大缺陷,本公司計劃成立一個審計委員會,對補救工作進行監督。管理層打算在2023年採取措施,發展和加強對財務報告的內部控制,包括:

 

 

·

管理層通過聘請一家諮詢公司提供更多的會計和財務報告支助,改善了職責分工,並將繼續加強職責分工;

 

·

聘請一家諮詢公司領導內部控制的補救和評估工作;

 

·

制定關於會計和報告的正式政策和程序;以及

 

·

確定其他信息技術以改進財務報告。

  

我們的管理層計劃建立程序,持續監測和評估我們對財務報告的內部控制的有效性,並承諾在現金流和營運資本允許的情況下采取進一步行動並實施必要的增強或改進。管理層預計將在截至2024年6月30日的財年完成對其財務報告內部控制的設計和運營有效性的評估。對未來期間進行任何有效性評估的預測都有這樣的風險,即由於條件的變化,控制可能會變得不充分,或者遵守政策或程序的程度可能會惡化。

  

本年度報告不包括本公司註冊會計師事務所關於財務報告內部控制的證明報告。根據美國證券交易委員會允許公司在本年度報告中只提供管理層報告的規則,公司的註冊會計師事務所不需要對管理層的報告進行認證。

 

財務報告內部控制的變化

 

在本報告所述期間,管理層於2022年10月通過業務合併收購了實體“Your Super”,並於2023年3月通過單獨的業務合併收購了“Chopra”。這兩個實體對HLCO,Inc.的合併財務報表都是至關重要的。鑑於最近的收購,管理層將Your Super和Chopra排除在其對截至2023年6月30日的年度財務報告的內部控制評估之外。

 

除了收購Your Super和Chopra,以及將其排除在內部控制管理評估之外,我們對財務報告的內部控制沒有發生重大影響或合理地可能對財務報告的內部控制產生重大影響的變化(包括針對重大缺陷或重大弱點的糾正措施)。

 

項目9B。其他信息

 

沒有。

 

 
60

目錄表

 

第三部分

 

項目10.董事、高管和公司治理

 

董事及行政人員

 

本公司所有董事任期至下一屆證券持有人年會或其繼任者選出並取得資格為止。我們公司的高級職員是由我們的董事會任命的,任期到他們去世、辭職或免職為止。截至本報告之日,我們的董事和高級管理人員、他們的年齡、職位和任期如下:

 

名字

 

在公司擔任的職位

 

年齡

 

首次選舉或委任的日期

西蒙·貝爾沙姆

 

董事首席執行官總裁

 

44

 

2022年1月10日

賈斯汀·菲金斯

 

首席財務官、財務主管兼祕書

 

53

 

2023年3月3日

凱·科普洛維茨

 

董事,董事會主席

 

78

 

2022年3月23日

阿納貝爾·奧爾曼

 

董事

 

26

 

2022年1月10日

阿梅特·桑卡蘭

 

董事

 

46

 

2023年5月26日

史蒂文·巴爾:

 

董事

 

58

 

2023年7月25日

 

業務體驗

 

以下是我們公司每位董事高管和關鍵員工至少在過去五年內的教育和商業經歷,説明此人在此期間的主要職業,以及從事此類職業和就業的組織的名稱和主要業務。

 

西蒙·貝爾沙姆,董事首席執行官總裁

 

西蒙的職業生涯一直專注於在不斷變化的消費者行為中釋放消費技術和零售的機會。西蒙最近加入治療公司擔任首席執行官,他和創始團隊的願景是通過最有效的替代治療方法來激勵和領導更健康的世界。在此之前,他擔任了20多年的總經理,在美國、英國、歐洲和亞洲建立和領導消費科技業務。他曾擔任過各種企業的首席執行官和總裁,從初創企業(Ocado、Fetch.co.uk、Equinox Media、notontheHighstreet.com)到世界上最大公司的電子商務部門(Jet.com/Walmart、Tesco.com)。最近,西蒙於2019年11月至2021年9月在紐約擔任Equinox Media的總裁,在那裏他幫助啟動並領導了一個開創性的數字健身和健康平臺Equinox+和SoulCycle在家自行車的開發。在2015年5月至2017年9月期間,西蒙擔任總部位於英國倫敦的在線小型創意企業市場notontheHighstreet.com的首席執行官,此後從2017年底至2019年10月,西蒙在被沃爾瑪收購後擔任美國電子商務公司Jet.com的總裁。西蒙熱衷於身心健康、保護自然、建設社區和可持續發展。他曾在所有七大洲的80多個國家旅行和/或工作,他相信企業有機會(最終也有責任)推動一個更公平、更公正和可持續的社會的發展。Simon擁有英國劍橋大學的碩士學位和哈佛商學院的MBA學位。他説:

 

賈斯汀·菲金斯,財務主管、祕書兼首席財務官

 

菲金斯先生現年53歲,自2021年5月以來一直擔任公司戰略和併購業務的首席主管。他還是一位數字先驅,領導了RightMove Plc在倫敦證券交易所的LSE上市,以及美國獨角獸公司Thrasio的國際擴張戰略。此前,他曾在國際數字忠誠度公司CxLoyalty International擔任執行副總裁總裁兼首席商務官,在那裏他將業務擴展到非洲、南美和歐洲、中東和非洲。在加入CxLoyalty之前,菲金斯先生於2005年至2008年在RightMove公司擔任董事海外業務董事總經理,並於2003年至2005年在盛德歐洲有限公司擔任企業發展部董事董事總經理。此外,菲金斯先生於2000年至2003年在倫敦擔任德國商業銀行TMT投資銀行部副總裁總裁,並於1992年至2000年在紐約擔任保誠金融企業發展部副總裁總裁。菲金斯先生是英國公民,1992年畢業於羅切斯特大學(經濟學和政治學學士),2000年畢業於康奈爾大學(工商管理碩士)。

 

 
61

目錄表

 

凱·科普洛維茨,董事,董事會主席

 

凱·科普洛維茨是The Springboard Enterprises的聯合創始人兼董事長,該公司是一家非營利性的501(C)3加速器,已經培訓了近900名女性領導的科技和生命科學公司的企業家來籌集資金。2014年,科普羅維茨與人共同創立了紐約時尚技術實驗室,將頗具潛力的科技公司與時尚和消費者零售業合作。科普羅維茨是美國網絡公司SyFy Channel(前身為Sci-Fi)的聯合創始人和前首席執行官,該公司如今是NBCU旗下價值數十億美元的有線電視網絡。在1998年卸任之前,她經營了該電視網21年,當時該電視網以45億美元的價格出售。作為USA Networks的創始人,凱是一位有遠見的人,通過引入兩個收入來源:許可和廣告的概念,創造了有線電視網絡的商業模式。科普羅維茨目前在雅典娜消費者收購公司SPAC(ACAQ)和私人公司Veniam的董事會任職。凱之前曾在雅典娜技術收購公司SPAC、ION Media Networks、CA Technologies、Time Inc、Kate Spade(前身為Liz Claiborne)、甲骨文、Instnet、Nabisco和General RE的公司和私人董事會任職。

 

凱也是埃森哲黑人創始人發展基金顧問委員會的成員。她一直是國際網球名人堂和佩利媒體中心(目前為退休人員)的長期理事。

 

阿納貝爾·奧爾曼,董事

 

Anabel是一名註冊營養師,在柏林獲得國際文憑畢業後,通過了紐約的綜合營養研究所(IIN)。在過去的5年裏,她一直是一名健康教練和模特,生活在紐約、洛杉磯、倫敦和悉尼,代表IMG。在她擔任健康教練的職業生涯中,她發現了醫用大麻的種種好處,並親眼目睹了它緩解症狀和治癒疾病的潛力。然後,她在德國共同創立了Greenstein公司,這是一家獲得完全許可的麻醉藥品批發商,負責公共關係和業務發展。基於讓替代醫學變得更容易獲得的熱情,她創立了Noeo,這是一個專注於適應原生草藥的直接面向消費者的品牌。作為行業的思想領袖,Anabel看到了一個很有希望的機會,創建了一個平臺,聚集了快速增長的營養食品領域最有前途的公司,並加速了健康行業的變革。

 

阿米特·桑卡蘭,董事

 

自2017年1月以來,桑卡蘭一直擔任體育宗教的首席執行官,這是一家獲得艾美獎的媒體公司,由湯姆·布雷迪(Tom Brady)、邁克爾·斯特拉漢(Michael Strahan)和哥譚市·喬普拉(Gotham Chopra)共同創立,建立在體育就是宗教的理念之上。該公司製作的內容聚焦於一部名為《體育何以重要》的單一敍事,以探索偉大和人類潛力等主題。自2017年以來,Religion of Sports製作了從短視頻到音頻到故事片的各種媒體內容,並獲得了包括體育艾美獎在內的多個獎項。阿米特是《湯姆與時間》、《偉大代碼》、《斯蒂芬與遊戲》、《競技場中的人》和《粉碎的播客》等影片的執行製片人。2017年至2019年,桑卡蘭還擔任2M Companies LLC(“200萬”)的顧問,2013年至2016年,他是200萬公司的合夥人。在此之前,阿米特是波士頓諮詢集團的負責人,他於2005年至2013年在該集團工作。Sankaran先生於1999年在德克薩斯大學奧斯汀分校獲得機械工程理學學士學位,並於2005年在哥倫比亞大學商學院獲得金融和管理MBA學位。阿米特已經擔任戰略顧問和私募股權投資者超過15年。

 

史蒂文·巴爾,董事

 

巴爾自2021年6月以來一直擔任Biome Capital Partners及相關實體的合夥人和董事會成員。2020年11月至2022年7月,巴爾先生在iFit Health and Fitness擔任總裁兼首席財務官。從1992年到2020年9月,Barr先生在普華永道擔任各種領導職務,包括從1998年起擔任合夥人,最近擔任全球和美國消費者市場主管。在過去的25年裏,巴爾先生曾在許多領先的非營利組織的董事會任職。1988年至1992年,巴爾先生在畢馬威擔任高級助理。自1992年以來,巴爾先生一直是俄亥俄州的註冊公共會計師。1988年,巴爾先生在聯合山大學獲得會計學學士學位。

 

 
62

目錄表

 

重要員工的身份識別

 

除了我們的執行管理團隊,我們沒有重要的員工,包括我們的首席執行官和首席財務官。

 

家庭關係

 

Oelmann女士的配偶Wanja Oberhof是該公司超過10%的股東,是Ingenious Investments AG和WAOW Entretreurship GmbH的控制人。

 

參與某些法律程序

 

除本文另有披露外,我們的董事和高管在過去十年中沒有參與以下任何事件:

 

 

1.

由該人或針對該人提出的任何破產呈請,或該人在破產時或在破產前兩年內是其普通合夥人或行政人員的任何業務;

 

 

 

 

2.

在刑事訴訟中被定罪或正在接受懸而未決的刑事訴訟(不包括交通違法和其他輕微違法行為);

 

 

 

 

3.

受到任何有管轄權的法院的命令、判決或法令的約束,該命令、判決或法令隨後未被推翻、暫停或撤銷,永久或暫時禁止、禁止、暫停或以其他方式限制其參與任何類型的業務、證券或銀行活動;

 

 

 

 

4.

被有管轄權的法院(在民事訴訟中)、證券交易委員會或商品期貨交易委員會裁定違反聯邦或州證券或大宗商品法律,且判決未被推翻、暫停或撤銷;

 

 

 

 

5.

作為任何聯邦或州司法或行政命令、判決、法令或裁決的標的或當事人,而該等命令、判決、法令或裁決其後並未被推翻、暫停執行或撤銷,而該等命令、判決、法令或裁決其後並未被推翻、暫停執行或撤銷,而該等命令與下列行為有關:(I)任何聯邦或州證券或商品法律或法規;或(Ii)任何與金融機構或保險公司有關的法律或法規,包括但不限於臨時或永久禁令、收回或歸還令、民事罰款或臨時或永久停止及停止令、或撤銷或禁止令;或(Iii)禁止與任何商業實體有關的郵件或電匯欺詐或欺詐的任何法律或法規;或

 

 

 

 

6.

作為任何自律組織(如1934年《證券交易法》第3(A)(26)節所界定)、任何註冊實體(如《商品交易法》第1(A)(29)節所界定)、或任何同等交易所、協會、實體或組織的任何制裁或命令的主體或當事人,且對其會員或與會員有關聯的個人具有紀律權限。

 

本公司不知道任何針對其的重大、現有或未決的法律訴訟,也沒有作為原告參與任何重大訴訟或未決訴訟。在任何法律程序中,其董事、主管人員或任何聯營公司、或任何登記股東或實益股東均不是不利一方或擁有對其利益不利的重大利益。

 

利益衝突

 

我們的董事沒有義務將他們的全部時間和注意力投入到我們的業務中,因此,他們在我們的業務和其他業務之間分配他們的時間時可能會遇到利益衝突。在他們的其他業務活動中,他們可能會意識到可能適合向我們以及他們負有受託責任的其他實體介紹的投資和商業機會。因此,在確定特定商業機會應該呈現給哪個實體時,他們可能會有利益衝突。它們未來還可能與從事類似於我們打算開展的商業活動的實體有關聯。

 

 
63

目錄表

 

一般而言,在下列情況下,公司的高級職員及董事須向公司提供商業機會:

 

·

該公司可以在財務上承擔這一機會;

·

機會在該公司的業務範圍內;及

·

如果不讓公司注意到這一機會,對公司及其股東是不公平的。

 

道德守則

 

我們計劃通過一項道德準則,要求我們的董事、高級管理人員和員工披露潛在的利益衝突,並禁止這些人在未經我們同意的情況下從事此類交易。當我們通過一項道德準則時,我們將在目前的8-K表格報告中披露。

  

我們已經起草了一份道德守則,但沒有提議通過,因為我們正在重組我們的委員會,該委員會將就此類政策提供建議。具體地説,Poonacha Mchiaiah和Steven Bartlett辭去了董事會職務,公司增加了Steve Barr和Ameeth Sankaran。我們計劃在提交申請後不久通過一項道德準則。

 

內幕交易政策

 

我們打算讓我們的董事會採取內幕交易政策,以促進對聯邦和州證券法的遵守,這些法律禁止某些瞭解公司重大非公開信息的人(I)交易該公司的證券,或(Ii)向其他可能基於這些信息進行交易的人提供重大非公開信息。

 

我們已經起草了一項內幕交易政策,但沒有提議採用它,因為我們正在重塑我們的董事會,該董事會將為此類政策提供建議。具體地説,Poonacha Mchiaiah和Steven Bartlett辭去了董事會職務,公司增加了Steve Barr和Ameeth Sankaran。我們計劃在提交申請後不久採用這項政策。

 

董事會各委員會

 

我們公司目前沒有提名、薪酬或審計委員會或履行類似職能的委員會,也沒有任何書面提名、薪酬或審計委員會章程。我們的董事會認為沒有必要設立這些委員會,因為它相信這些委員會的職能可以由我們目前的董事會充分履行。

 

本公司沒有任何明確的政策或程序要求股東提交董事推薦或提名。董事會認為,考慮到我們的發展還處於早期階段,在我們的業務運營發展到更高的水平之前,制定具體的提名政策還為時過早,幾乎沒有什麼幫助。我們公司目前沒有任何具體或最低標準來選舉董事會的被提名人,我們也沒有任何具體的程序或程序來評估這些被提名人。我們的董事會評估所有候選人,無論是管理層還是股東提交的,並提出選舉或任命的建議。

 

股東如欲與本公司董事會聯絡,可將書面要求寄往本年度報告10-K表格首頁所載地址,寄往本公司總裁。

 

審計委員會和審計委員會財務專家

 

董事會尚未成立審計委員會,其成員目前履行審計委員會的職能。我們相信,我們的董事會成員史蒂文·巴爾具有足夠的經驗和教育資歷,可以被視為S-K法規第407(D)(5)(Ii)項所定義的“審計委員會財務專家”。根據修訂後的1934年《證券交易法》,該詞在附表14A第7(D)(3)(Iv)項中使用時,Barr先生是“獨立的”。

 

我們相信,我們的董事會成員有能力分析和評估我們的財務報表,並瞭解財務報告的內部控制和程序。我們目前沒有正式的提名、薪酬或審計委員會或履行類似職能的委員會,也沒有書面的提名、薪酬或審計委員會章程。我們的董事認為沒有必要設立這樣的委員會,因為他們認為這些委員會的職能目前可以由我們的董事會成員充分履行。

 

第11項:高管薪酬。

 

薪酬彙總表

 

下表彙總了公司向下列人員支付的賠償金:

 

 

(a)

其主要執行官員;

 

 

 

 

(b)

在截至2023年6月30日和2022年6月30日的年度末擔任高管的公司薪酬最高的兩名高管;以及

 

 

 

 

(c)

至多兩名根據(B)項本應獲披露資料的人士,但該人士於截至2023年6月30日及2022年6月30日止年度末並未擔任本公司行政人員。

 

 
64

目錄表

 

除公司首席執行官外,沒有披露任何被任命的高管的信息,這些高管各自會計年度的總薪酬不超過10萬美元:

 

薪酬彙總表

 

名稱和

本金

職位

 

 

僅供參考

6月30日

 

 

 

薪金

($)

 

 

獎金

($)

 

股票獎

($)

 

期權大獎

($)

 

非股權激勵計劃薪酬

($)

 

養老金價值變動和非合格遞延補償收入

($)

 

 

所有其他補償

($)

 

 

 

總計

($)

 

西蒙·貝爾沙姆

董事首席執行官總裁[1]

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2023

 

 

 

405,650

 

937,500

 

 

 

 

1,343,150

 

2022

 

 

 

246,770

 

75,000

   778,253

 

 

 

 

1,100,023

 

賈斯汀·菲金斯首席財務官、財務主管、董事祕書[2]

 

2023

 

 

 

 

一個也沒有

1,087,072

 

$301,640

 

 

 

1,388,713

 

 

2022

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

2023

 

 

 

207,692

 

1,067,851

 

69,230

 

 

 

$1,344,774

 

阿米特·卡普爾

前首席財務官、財務主管、董事祕書[3]

 

2022

 

 

 

17,308

 

80,265

 

 

 

 

97,573

 

 

[1]

貝爾沙姆於2022年1月10日被任命為首席執行長、總裁和董事首席執行官。*貝爾沙姆先生頭兩年(從2021年9月7日開始)的年薪為40萬美元,第三年為50萬美元,簽約獎金為7.5萬美元,第二年的年終獎最高可達10萬美元和20萬美元。此外,貝爾沙姆先生還獲得了1,000,000股限制性普通股,但必須遵守2022財年的限制性股票獎勵協議,該協議在一週年時授予25%,之後每個月授予1/36。在截至2023年6月30日的財年,股票獎勵的既得部分總計937,500美元,被記錄為基於股票的薪酬支出。

[2]

Figgins先生被臨時任命為CFO、財務主管和公司祕書,自2023年3月3日起生效。Figgins先生通過向其控制的公司實體Digital Global Ventures Limited支付報酬獲得補償,根據該公司,他每月獲得25,000美元的諮詢費,並償還適用的自付費用。此外,根據一項限制性股票獎勵協議,菲金斯先生獲得了總計約60萬股限制性普通股,根據該協議,此類獎勵的25%在前12個月按季度授予,歸屬開始日期為2022年9月1日。在截至2023年6月30日的財年,這筆股票獎勵的既得部分總計930,822美元,被記錄為基於股票的薪酬支出。

[3]

2022年6月6日,阿米特·卡普爾先生被任命為董事的首席財務官、祕書、財務主管和首席財務官。卡普爾先生的職位於2023年2月21日終止。

 

 
65

目錄表

 

僱傭合約、僱傭終止及管制安排的改變

 

西蒙·貝爾沙姆

 

於2021年11月27日,經修訂,即2022年9月1日,本公司與Simon Belsham訂立為期兩年的僱傭協議,據此,Belsham先生受聘於本公司提供若干管理服務,並於董事會作出有關委任後立即接受首席執行官總裁及董事的委任。該協議規定,第一年和第二年(從2021年9月7日開始)的年薪為40萬美元,第三年的年薪為50萬美元,簽約獎金為7.5萬美元(在截至2021年12月31日的六個月內支付),貝爾沙姆先生任職期間完成的第一個日曆年度為年度獎金,最高支付機會為10萬美元(10萬美元)。在完成的第二個歷年,年度獎金的最高支付機會為20萬美元(20萬美元)。此外,根據修訂後的僱傭協議的條款,Belsham先生獲得了總計100萬股限制性普通股,但須遵守限制性股票獎勵協議,根據該協議,此類獎勵的25%將在2021年9月1日和36年9月1日的一週年紀念日授予。這是此後每個月,公司在截至2023年6月30日的年度中記錄了937,500美元的基於股票的薪酬支出。

 

賈斯汀·菲金斯

 

2023年2月21日,公司任命公司戰略和併購主管賈斯汀·E·菲金斯為公司首席財務官、財務主管和臨時公司祕書,直至公司董事會任命他的繼任者為止。作為臨時首席財務官,菲金斯先生還將擔任本公司的首席財務官。菲金斯先生每月收取25,000美元的諮詢費,並向他的受控公司實體Digital Global Ventures Limited支付適用的自付成本。在截至2023年6月30日的年度內,菲金斯先生獲得了總計約25萬股限制性普通股,根據限制性股票獎勵協議,前12個月至少25%的獎勵按季度授予,歸屬開始日期為2021年9月1日。這筆賠償金共支出156 250美元,作為基於股票的報酬。截至2023年6月14日,根據限制性股票獎勵協議,菲金斯先生共獲得600,000股限制性普通股,獎勵從2022年9月1日開始的兩年期間每月授予。在截至2023年6月30日的年度內,作為與此獎勵有關的股票補償,總共支出了930,822美元。

 

阿米特·卡普爾

 

2022年6月2日,Amit Kapur先生接受了任意性聘用,被任命為首席財務官,年基本工資為300,000美元。根據協議條款,Kapur先生有資格獲得董事會確定的可自由支配的年度獎金,獎金應在每個歷年結束後75天支付。此外,根據限制性股票獎勵協議,Kapur先生獲得了總計1,250,000股限制性普通股,其中25%的此類獎勵在2022年6月6日和36年6月1日的一週年紀念日授予這是自那以後,每個月都要購買。

 

於2023年2月21日,本公司與Kapur先生訂立離職協議及解除索償(“離職協議”),據此,Kapur先生於2023年3月3日(“離職日期”)終止受僱於本公司擔任首席財務官及擔任本公司財務主管及祕書。Kapur先生最初的僱傭協議規定,如果他因其他原因或違反僱傭協議的條款而被解僱,他可以在被解僱後三個月內按他目前的基本工資領取遣散費,但除其他條件外,他必須以公司規定的形式履行索賠。*根據分居協議的條款,(A)Kapur先生同意(I)全面解除對本公司有利的索賠和契約,(Ii)在分居日期後,應本公司的要求,就與本公司或其客户有關的某些事項與本公司進行磋商;及(B)本公司同意(I)按Kapur先生目前的基本薪金水平向Kapur先生提供為期三個月的遣散費,及(Ii)修訂其限制性股票獎勵協議,使75,000股限制性股票將於緊接分立日期的前一天歸屬。

 

並無任何其他僱傭合約、補償計劃或安排,包括將從本公司收取有關任何行政人員的款項,會因該人士辭職、退休或以其他方式終止與本公司或其附屬公司的僱傭關係、控制權的任何改變或該人士在本公司控制權改變後的責任改變而向該人士支付款項。

 

 
66

目錄表

 

沒有任何協議或諒解允許任何執行幹事應另一人的要求辭職。本公司的任何執行官均不代表任何其他人或按任何其他人的指示行事。

 

股權薪酬計劃

 

2022年員工股票期權計劃

 

於2022年6月10日,本公司董事會批准(i)The Healing Company Inc.二零二二年綜合以股支薪獎勵計劃(“二零二二年計劃”)及(ii)授出(一般而言)先前合約協定於二零二二年計劃正式批准後授出之獎勵及購股權(“獎勵”)。

 

股票期權和股票獎勵:

 

在2023年和2022年財政年度,公司根據其2022年計劃授予了以下股票期權和股票獎勵:

 

類型

 

角色

 

的股份

 

 

鍛鍊

價格

/FMV

 

 

歸屬

開始日期

 

歸屬

附表*

 

術語

 

股票獎

 

管理

 

 

200,000

 

 

$3.75

 

 

04/04/2022

 

A

 

 

不適用

 

股票獎

 

高管支持

 

 

150,000

 

 

$3.75

 

 

11/27/2021

 

A

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

1,000,000

 

 

$3.75

 

 

09/01/2021

 

A

 

 

不適用

 

股票獎

 

管理

 

 

250,000

 

 

$3.75

 

 

09/01/2021

 

F

 

 

不適用

 

股票獎

 

顧問

 

 

250,000

 

 

$3.75

 

 

04/01/2022

 

G

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

75,000

 

 

$3.75

 

 

06/06/2022

 

D

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

30,000

 

 

$3.75

 

 

02/16/2023

 

D

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

600,000

 

 

$3.75

 

 

09/01/2022

 

L

 

 

不適用

 

股票獎

 

管理

 

 

125,000

 

 

$3.75

 

 

05/31/2023

 

G

 

 

不適用

 

股票獎

 

管理

 

 

175,000

 

 

$3.75

 

 

05/31/2023

 

M

 

 

不適用

 

股票獎

 

管理

 

 

200,000

 

 

$3.75

 

 

02/06/2023

 

M

 

 

不適用

 

股票獎

 

執行人員

 

 

700,000

 

 

$3.75

 

 

01/23/2023

 

M

 

 

不適用

 

 

 

總計

 

 

3,755,000

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

股票期權

 

管理

 

 

1,000,000

 

 

$0.001

 

 

01/01/2022

 

A

 

10年

 

股票期權

 

顧問

 

 

300,000

 

 

$0.001

 

 

09/01/2021

 

D

 

10年

 

股票期權

 

招聘機構

 

 

16,250

 

 

$0.001

 

 

06/05/2022

 

B

 

10年

 

股票期權

 

營銷機構

 

 

275,000

 

 

$0.001

 

 

04/13/2022

 

C

 

10年

 

股票期權

 

董事董事會

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

12/28/2021

 

H

 

10年

 

股票期權

 

董事董事會

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

01/01/2022

 

H

 

10年

 

股票期權

 

品牌戰略顧問

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

09/07/2021

 

I

 

10年

 

股票期權

 

IR/PR機構

 

 

700,000

 

 

$0.001

 

 

01/10/2022

 

J

 

5年

 

股票期權

 

首席科學顧問

 

 

200,000

 

 

$0.001

 

 

12/28/2021

 

K

 

10年

 

股票期權

 

營銷機構

 

 

100,000

 

 

$0.001

 

 

08/01/2022

 

E

 

10年

 

股票期權

 

財務顧問

 

 

125,000

 

 

$0.001

 

 

09/01/2022

 

H

 

10年

 

 

 

總計

 

 

3,091,250

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

*歸屬時間表:

 

 
67

目錄表

 

A.

限制性股票於歸屬開始日期後四(4)年內歸屬,其中25%的受限股票歸屬於歸屬開始日期的一(1)週年,此後將按每月1/36的比率於歸屬開始日期的每個月週年日開始歸屬。

B.

期權份額應在歸屬開始日全部歸屬;但是,參與者在歸屬起始日起一(1)年內不能行使期權份額。

C.

認購權股份將於購股權發行時按100,000股股份歸屬,在實現50萬美元D2C收入時額外歸屬25,000股股份,在實現200萬美元D2C收入時額外歸屬50,000股股份,以及在實現1,000萬美元D2C收入時額外歸屬100,000股股份。

D.

限制性股票應當在歸屬開始之日全部歸屬。

E.

期權股份應在歸屬開始日期後的一(1)年內歸屬,其中25%的期權股份將在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬。

F.

限制性股票應在歸屬開始日期後的一(1)年內歸屬,並在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬受限股票的25%。

G.

限制性股票應在歸屬開始日期後的兩(2)年內歸屬,在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬12.5%的受限股票。

H.

期權股份應在歸屬開始日期後的兩(2)年內歸屬,其中12.5%的期權股份將在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬。

I.

期權股份應於歸屬開始日完全歸屬,參與者應在連續服務終止後有兩(2)年的時間行使期權股份。

J.

購股權股份將於服務協議生效日期2022年1月10日起計一年後歸屬如下:30萬股;在跨平臺粉絲達到10萬人時授予10萬股普通股;假設日均交易量為10萬股,持續市值2億美元,持續一個月的普通股20萬股;假設日均交易量為10萬股,持續市值4億美元,為期一個月的20萬股普通股;在納斯達克上掛牌上市的20萬股普通股。在截至2023年6月30日的季度內,受權人總共行使了30萬股股票期權。

K.

期權股份應在歸屬開始日期後的兩(2)年內歸屬,其中2%的期權股份將在歸屬開始日期的每六(6)個月週年日歸屬。

L.

限制性股票應在歸屬開始日期後的兩(2)年內按每月1/24進行歸屬。

M.

限制性股票於歸屬開始日期後四(4)年內歸屬,其中25%的受限股票歸屬於歸屬開始日期的一(1)週年,此後將於歸屬開始日期的每個月週年日按每月1/48的比率開始歸屬。

 

最近兩個會計年度行使的合計期權

 

在截至2023年6月30日的一年中,以每股0.001美元的價格行使了收購300,000股公司普通股的股票期權,現金收益為300美元,並向前董事史蒂芬·巴特利特控制的公司Flight Story Limited發行了總計300,000股未登記的限制性普通股。

 

截至二零二二年六月三十日止年度,本公司任何高級管理人員或董事概無行使購股權。

 

財政年度結束時的傑出股票獎勵

 

下表彙總了公司的股票獎勵活動:

 

 

 

股份數量

 

 

加權平均

贈與日期交易會

每股價值

 

 

加權平均

剩餘

識別

期間(年)

 

截至2021年6月30日未歸屬

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

授與

 

 

3,100,000

 

 

$3.75

 

 

 

1.95

 

既得

 

 

(218,750 )

 

$3.75

 

 

 

-

 

被沒收

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

截至2022年6月30日未歸屬

 

 

2,881,250

 

 

$3.75

 

 

 

1.66

 

授與

 

 

1,905,000

 

 

$3.75

 

 

 

4.00

 

既得

 

 

(673,542 )

 

$3.75

 

 

 

-

 

被沒收

 

 

(1,745,000 )*

 

$3.75

 

 

 

-

 

截至2023年6月30日未歸屬

 

 

2,367,708

 

 

$3.75

 

 

 

1.31

 

 

(*)若干僱員與本公司訂立離職協議,根據該協議,於彼等與本公司終止僱傭關係的生效日期同時,累計1,745,000股受限制普通股獎勵被沒收、退還予本公司並取消。

 

 
68

目錄表

 

下表彙總了公司的股票期權活動:

 

 

 

的股份

 

 

加權

平均值

行使價格

 

 

加權

平均值

剩餘

術語

以年為單位

 

 

集料

固有的

價值

 

截至2021年6月30日的未償還債務

 

 

-

 

 

$-

 

 

 

-

 

 

$-

 

已批准:

 

 

3,166,250

 

 

$0.001

 

 

 

10

 

 

 

-

 

練習:

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

已取消:

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

截至2022年6月30日的未償還債務

 

 

3,166,250

 

 

$0.001

 

 

 

7.60

 

 

$-

 

已批准:

 

 

225,000

 

 

$0.001

 

 

 

10.00

 

 

 

-

 

練習:

 

 

(300,000)

 

 

0.001

 

 

 

-

 

 

 

-

 

已取消:

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

 

 

-

 

截至2023年6月30日的未償還債務

 

 

3,091,250

 

 

$0.001

 

 

 

7.73

 

 

$-

 

2023年6月30日可行使的期權

 

 

1,375,625

 

 

$0.001

 

 

 

8.89

 

 

$-

 

 

董事的薪酬

 

自成立至二零二一年六月三十日,董事並無就彼等作為董事提供的服務收取任何報酬。於截至二零二二年及二零二三年六月三十日止財政年度,我們與若干現任董事訂立以下薪酬協議。

 

於二零二一年七月十六日,本公司與Poonacha Machaiah訂立董事會服務協議,內容有關其獲委任為本公司董事會成員。根據協議條款,Machaiah先生將從2022年1月1日起獲得37,500美元的年費,在12個月內按月等額支付。此外,他被授予非激勵股票期權,以每股0.001美元的行使價購買125,000股我們的普通股,在歸屬開始日期(2021年12月28日)後的兩(2)年內歸屬,其中12.5%的期權股份在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬。在截至2023年6月30日的一年中,Machaiah先生根據合同條款獲得了12,500美元的報酬,公司就93,750份歸屬股票期權記錄了230,625美元的股票補償費用。 Machaiah先生於2023年5月2日辭去董事會職務。

 

於2022年2月16日,本公司與Steven Bartlett訂立董事會服務協議,自2022年1月1日起生效,據此,Bartlett先生將於12個月內按月等額收取37,500元年費。 此外,他被授予非激勵股票期權,以每股0.001美元的行使價購買125,000股我們的普通股,在歸屬開始日期(2022年1月1日)後的兩(2)年內歸屬,其中12.5%的期權股份在歸屬開始日期的每三(3)個月週年日歸屬。在截至2023年6月30日的一年中,Bartlett先生根據合同條款獲得了37,500美元的報酬,公司就93,750份歸屬股票期權記錄了230,625美元的股票補償費用。 Bartlett先生辭去董事會職務,自2023年10月2日起生效。

 

 
69

目錄表

 

於2022年3月23日,董事會批准董事會服務協議,並委任Kay Koplovitz為董事會主席,自2022年4月1日起生效。根據她的協議,Koplovitz女士每年獲得50 000美元的主任服務費,每季度支付,拖欠,只要她繼續履行她的職責,提供她的協議所規定的必要服務。作為對Koplovitz女士提供服務的進一步保留付款,本公司授予Koplovitz女士以獨立409 A估值確定的每股0.001美元的行使價購買250,000股普通股的期權。該購股權相關股份於二零二一年九月一日起計兩(2)年期間按比例歸屬如下:股份總數的八分之一將於每個季度歸屬,因此100%股份將於歸屬開始日期起計兩週年歸屬,惟Koplovitz女士於各有關歸屬日期仍為本公司董事。截至2023年6月30日止年度,本公司就156,250份已歸屬購股權錄得合共468,750元。

 

於2023年5月26日,本公司與Ameeth Sankaran訂立董事會服務協議,據此,本公司同意向Sankaran先生支付擔任董事會成員的年費37,500美元,分12個月等額支付,並授予Sankaran先生限制性股票獎勵,總計包括:公司普通股一百二十五萬(125,000)股。公司將補償Sankaran先生合理的自付費用。 在截至2023年6月30日的一年中,Sankaran先生根據合同條款獲得了3,125美元的報酬,公司記錄了19,264美元的股票補償費用。

 

於2023年5月31日,本公司與Steven Barr訂立董事會服務協議,據此,本公司同意向Barr先生支付董事會服務年費37,500美元,分12個月平均支付,並向Barr先生授予合共12.5萬(125,000)股本公司普通股的限制性股票獎勵。公司將向巴爾先生報銷合理的自付費用。在截至2023年6月30日的年度內,巴爾先生根據合同條款獲得了3,125美元的報酬。

 

於2023年7月25日,本公司與Anabel Oelmann訂立董事會服務協議,據此,本公司同意向Oelmann女士支付董事會服務年費37,500美元,分12個月平均支付。本公司將向Oelmann女士償還合理的自付費用。在截至2023年6月30日的年度內,根據合同條款,Oelmann女士獲得了37,500美元的報酬。

 

養老金、退休或類似福利計劃

 

我們沒有為董事或高管提供養老金、退休或類似福利的安排或計劃。除可由董事會或其委員會酌情決定授予股票期權外,本公司並無向董事或高管支付或可能支付現金或非現金薪酬的重大紅利或利潤分享計劃。

 

薪酬委員會

 

公司目前沒有董事會的薪酬委員會。董事會作為一個整體決定高管薪酬。

 

 
70

目錄表

 

項目12.某些實益所有人和管理層的擔保所有權及有關股東事項

 

下表列出了截至2023年10月16日,我們所知的持有我們普通股5%以上的每個股東以及我們每一位現任董事和高管作為一個集團對我們普通股的實益所有權的某些信息。除另有説明外,每個人對普通股擁有獨家投票權和投資權。除另有説明外,受益所有權包括對普通股股份的直接利益。以下信息基於已發行和已發行的57,474,920股普通股和645,000股種子優先股。除非下面另有説明,否則表中列出的每個人的地址是C/O The Heating Company Inc.,地址為NY 10020,NY 50 Street 135 W 50 Street。

 

實益擁有人姓名或名稱及地址

 

班級名稱(1)

 

金額和

性質:

有益的

所有權

 

 

百分比

班級(1)

 

西蒙·貝爾沙姆,董事首席執行官(2)

 

普普通通

 

 

3,500,000

 

 

 

6.09%

賈斯汀·菲金斯,首席財務官、財務主管兼祕書(3)

 

普普通通

 

 

919,000

 

 

 

1.60%

凱·科普洛維茨,董事董事會主席 (4)

 

普普通通

 

 

250,000

 

 

 

0.43%

阿納貝爾·奧爾曼,董事(5)

 

普普通通

 

 

22,201,192

 

 

 

38.63%

阿米特·桑卡蘭,董事 (6)

 

普普通通

 

 

125,000

 

 

 

0.22%

史蒂文·巴爾,董事(7)

 

普普通通

 

 

125,000

 

 

 

0.22%

作為一個整體的董事和高級職員

 

普普通通

 

 

27,120,192

 

 

 

47.19%

 

超過5%的持有人

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

匠心投資股份公司(5)

Bodmerweg 92,8807 Freienbach

瑞士

 

普普通通

 

 

22,201,192

 

 

 

38.63

%

WAOW創業有限公司(5)

德國柏林,戈爾曼斯特拉貝22

 

 

 

 

 

 

 

 

 

斯坦福科技1有限責任公司(8)

22加州埃爾帕索聖巴巴拉,郵編:93101-2230

 

普普通通

 

 

5,519,667

 

 

9.60

%

所有5%以上的股東

 

普普通通

 

 

27,720,859

 

 

 

48.23%

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

共計

 

普普通通

 

 

32,639,859

 

 

 

56.79%

 

 
71

目錄表

 

(1)

根據規則13D-3,證券的實益所有人包括通過任何合同、安排、諒解、關係或其他方式直接或間接擁有或持有股份的任何人:(I)投票權,包括投票權,或指導股份的投票權;以及(Ii)投資權,包括處置或指示處置股份的權力。某些股份可被視為由多於一人實益擁有(例如,如果有人分享投票權或股份處置權)。此外,如果某人有權(例如,在行使期權時)在提供信息之日起60天內收購股份,則股份被視為由該人實益擁有。在計算任何人的所有權百分比時,流通股的金額被視為包括該人(並且只有該人)因這些收購權而實益擁有的股份的金額。因此,此表中顯示的任何人的流通股百分比並不一定反映該人相對於2023年10月10日實際發行的普通股數量的實際所有權或投票權。截至2023年10月10日,我公司普通股已發行和流通股數為57,474,920股。

(2)

包括2022年9月27日發佈的100萬股限制性股票獎勵,其中520,833股截至2023年9月30日完全歸屬,其餘股份每月歸屬1/36。

(3)

包括2022年9月1日發佈的60萬股限制性股票獎勵,其中375,000股截至2023年9月30日完全歸屬,其餘股份每月歸屬1/24。

(4)

包括2022年9月27日發佈的250,000股限制性股票獎勵,其中187,500股截至2023年9月30日完全歸屬,其餘股份每季度歸屬1/8。

(5)

股份由Anabel Oelmann及其配偶Wanja Oberhof共同持有,Wanja Oberhof為Ingenious Investments AG及WAOW Entretreurship GmbH的控股人。約6,000,000股由Anabel Oelmann控制的三一控股有限公司間接持有。約13,176,192股由Ingenious Investments AG間接持有,1,975,000股由WAOW Entrepreneurship GmbH間接持有。Oberhof先生是1,050,000股普通股的直接所有人,並有權在支付尚未收購的68萬美元后再收購另外34,000股種子優先股。

(6)

包括2023年5月26日發佈的125,000股限制性股票獎勵,其中15,625股截至2023年9月30日完全歸屬,其餘股份每季度歸屬1/8。

(7)

包括2023年7月25日發佈的12.5萬份限制性股票獎勵,其中1/8的獎勵從2023年7月27日開始每個季度。

(8)

控制人是Demetri Argyyropoulos。

 

控制方面的變化

 

吾等並不知悉任何合約或其他安排,或吾等章程或附例的規定,而該等合約或安排的實施可能會在日後導致本公司控制權的變更。在我們的章程或章程中,沒有任何條款的實施會延遲、推遲或阻止對我們公司的控制權變更。

 

我們目前沒有任何安排,如果完成可能會導致我們的公司控制權的變化。

 

 
72

目錄表

 

第13項。*某些關係和相關交易,以及董事的獨立性

 

關聯方交易

 

除本文或上文高管薪酬部分披露外,自2021年7月1日以來,董事、高管、持有至少5%普通股的股東或其任何家族成員在任何交易或擬議交易中均無直接或間接重大利益,而交易涉及的金額超過或超過120,000美元或過去三個完整財政年度年底我們總資產平均水平的1%。

 

公司與關聯方的交易

 

本公司已進行如下關聯方交易:

 

瓦奧集團公司

 

在截至2021年6月30日的財政年度內,華威創業有限公司(“華威創業”)通過與AVCG和我們的前高級管理人員、董事的傑弗裏·泰勒先生進行的一系列私人交易,收購了公司的若干普通股。其後,於2021年11月,經修訂後的2022年5月22日,WAOWE與本公司訂立認購協議,根據該協議,雙方同意以每股2.00美元的價格購買2,140,000股種子優先股的未登記股份,總收益為4,280,000美元。於截至2022年6月30日止年度內,本公司收到有關上述認購事項的現金收益360萬美元,併發行180萬股種子優先股。此外,尚有340,000,000股認購股份須支付共680,000美元。

 

於截至2022年6月30日止年度,WAOWE附屬公司WAOW Consulting Group GmbH(“WAOW”)承擔欠AVCG的款項29,999美元,並向本公司預支402,467美元,該筆款項已於2022年6月30日前全數償還。

 

於2022年3月10日,本公司收購了Noeo。於收購當日,WAOW與Noeo有未償還貸款,本金餘額為139,793歐元。至2023年6月30日,未償還貸款餘額為172,230美元(157,793歐元),無抵押,年利率為5%,於2022年12月31日到期。截至2023年6月30日,貸款仍處於違約狀態,公司和WAOW目前正在談判和解條款。截至2023年6月30日的應計和未付利息總額為14,263美元(13,068歐元),反映在資產負債表上的應付關聯方賬款中。

 

西蒙·貝爾沙姆,董事首席執行官

 

2022年9月1日,該公司首席執行官西蒙·貝爾沙姆在與Ingenious Investments AG的私人二級股票購買交易中收購了250萬股公司普通股,Ingenious Investments AG是萬賈·奧伯霍夫控制的一家公司,股東超過10%,代價是每股0.001美元,即2,500美元,這是根據一份409a估值報告確定的。

 

阿納貝爾·奧爾曼,董事

 

於2022年3月10日,本公司與Anabel Oelmann訂立並完成購股協議,據此,本公司收購德國Noeo GmbH公司(“Noeo”)100%的已發行及已發行股本,Noeo GmbH涉及專注於適應性草藥的直接面向消費者品牌,目前專注於三種關鍵產品,包括聯合、記憶和從蘑菇中提取的消化複合體,以換取25,000歐元(29,800美元)的現金代價。奧爾曼女士是董事公司的股東,也是Noeo的唯一股東。而Oelmann女士的配偶Wanja Oberhof作為Ingenious Investments AG和WAOW Entretreurship GmbH的控制人,持有該公司超過10%的股份。

 

截至2023年6月30日,Oelmann女士通過其控制的公司實體利邦控股有限公司,被公司的全資子公司Noeo拖欠了總計3,275美元(3,000歐元)的預付款。此外,截至2023年6月30日,與應付賬款有關的當事人共計1,070美元(980歐元),用於償還Oelmann女士的費用。

 

 
73

目錄表

 

董事獨立自主

 

我們目前在董事會中有五名董事:凱·科普洛維茨(主席)、西蒙·貝爾沙姆、阿納貝爾·奧爾曼、阿米特·桑卡蘭和史蒂文·巴爾。我們已確定凱·科普洛維茨、阿米特·桑卡蘭和史蒂文·巴爾為納斯達克商城規則第4200(A)(15)條所界定的“獨立董事”。

 

我們沒有常設的審計、薪酬或提名委員會,但我們的整個董事會都是以這樣的身份行事的。我們相信,我們的董事會成員有能力分析和評估我們的財務報表,並瞭解財務報告的內部控制和程序。我們公司的董事會認為沒有必要設立審計委員會,因為我們認為董事會可以充分履行審計委員會的職能。此外,我們認為,保留一名具有“審計委員會財務專家”資格的獨立董事將成本過高,負擔過重,考慮到我們處於發展的早期階段,沒有理由這樣做。

 

為確定董事的獨立性,本公司已適用納斯達克規則第5605(A)(2)條所載的定義。*我們普通股報價的場外市場QB層沒有任何董事的獨立性要求。*“納斯達克”對“獨立人員”的定義是指除本公司行政人員或僱員外,或與本公司董事會認為會干擾獨立判斷執行董事職責的任何其他個人。*根據納斯達克的定義,傑弗裏·泰勒和邁克爾·朗特里都不被視為公司的獨立董事。

 

第14項。*首席會計師費用和服務費。

 

截至2023年6月30日和2022年6月30日的財年,我們目前的獨立註冊公共會計師事務所是位於紐約的RBSM LLP。在截至2023年6月30日和2022年6月30日的最近完成的財政年度中,主要會計師為審計其年度綜合財務報表和審查其10-Q表格季度報告中包括的財務報表而提供的專業服務以及通常由會計師提供的與這些財政期間的法定和監管備案或業務有關的服務的收費總額如下:

 

截至的年度:

 

6月30日,

2023

 

 

6月30日,

2022

 

審計費

 

$55,000

 

 

$55,725

 

審計相關費用

 

 

36,000

 

 

 

-

 

税費

 

 

-

 

 

 

-

 

所有其他費用

 

 

-

 

 

 

-

 

總計

 

$91,000

 

 

$55,725

 

 

公司董事會預先批准其獨立審計師提供的所有服務。上述所有服務和費用均由董事會在提供相關服務之前或之後進行審查和批准。

 

本公司董事會已考慮其獨立核數師所收取費用的性質及金額,並認為為與核數無關的活動提供服務符合維持其獨立核數師的獨立性。

 

 
74

目錄表

 

第四部分

 

項目15.證物、財務報表附表

 

展品編號

 

展品

(3)

 

公司章程及附例

3.1

 

2021年10月7日向內華達州州務卿提交的修正案證書,包括修訂和重新修訂的公司章程。(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

3.2

 

2021年10月7日通過的修訂和重新制定的附例(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

3.3

 

2022年7月19日提交給內華達州國務卿的修正案證書(通過參考我們於2022年7月25日提交的當前8-K表格報告而併入)

3.4

 

2023年4月26日提交給內華達州國務卿的修正案證書(通過參考我們於2023年4月25日提交的當前8-K表格報告而併入)

(4)

 

界定證券持有人權利的文書

4.1

 

2022年綜合獎勵計劃(參考我們於2022年7月12日提交的最新8-K表格報告而納入)

(10)

 

材料合同

10.2

 

公司與行政服務有限責任公司於2021年11月1日簽訂的聘用協議(合併內容參考我們於2022年2月22日提交的Form 10 Q季度報告)

10.3

 

公司與Kelly Zuar於2021年11月15日簽訂的僱傭協議。(參考我們於2022年2月22日提交的Form 10 Q季度報告而合併)

10.4

 

公司與Simon Belsham於2021年11月27日簽訂的僱傭協議(合併內容參考我們於2022年2月22日提交的Form 10 Q季度報告)

10.5

 

公司與Deepak Chopra LLC之間的董事會顧問協議(通過參考我們於2022年2月22日提交的Form 10 Q季度報告而合併)

10.6

 

公司與KET諮詢有限責任公司於2022年1月1日簽署的獨立承包商協議。(參考我們於2022年2月22日提交的Form 10 Q季度報告而合併)

10.7

 

本公司與Flight Story Limited於2022年1月10日簽訂的服務協議。(參考我們於2022年2月22日提交的Form 10 Q季度報告而合併)

10.8

 

公司與R代理公司於2022年2月7日簽訂的服務協議。(合併內容參考我們於2022年2月22日提交的Form 10 Q季度報告)

10.10

 

公司與Anabel Oelmann於2022年3月10日簽署的購買和轉讓協議(合併時參考了我們於2022年3月15日提交的8-K表格的當前報告)。

10.11

 

種子優先認購協議表格(參考我們於2022年3月15日提交的8-K表格的最新報告而併入)

10.12

 

公司與Kay Koplovitz之間的董事會服務協議(參考我們於2022年5月25日提交的10-Q表格合併)

10.14

 

公司與RayRos Holdings LLC於2022年8月1日簽訂的諮詢協議(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.15

 

註冊人、HLCO借款人、LLC和某些其他當事人於2022年8月4日簽署的信貸協議。(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.16

 

公司與貸款人之間的擔保和抵押品協議(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.17

 

公司與貸款人之間的質押協議(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.18

 

公司與貸款人之間的擔保(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.19

 

公司與貸款人之間的主託管協議(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.20

 

公司與貸款人之間購買協議的抵押品轉讓(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.21

 

公司與貸款人之間的服務協議的抵押品轉讓(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.22

 

認股權證協議(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.23

 

2022年9月9日由Healing Company Inc.與CircleUp Credit Advisors LLC簽署的貸款買賣協議(合併內容參考我們於2022年9月9日提交的當前8-K表格報告)

10.24

 

西蒙·貝爾沙姆2022年9月1日就業協議修正案(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.25

 

本公司與Flight Story Limited於2022年9月1日修訂服務協議(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.26

 

公司與Lee Forster於2022年9月1日簽訂的諮詢協議(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.27

 

協議格式、限制性股票獎勵(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.28

 

《2022年綜合計劃》下的股票期權協議格式(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

10.29

 

2022年綜合計劃以外的股票期權協議格式(參考我們於2022年10月12日提交的Form 10-K年度報告而合併)

 

 
75

目錄表

 

10.30

 

資產購買協議,日期為2022年10月13日,由修復公司、HLCO借款人、LLC、Your Super,Inc.和股東代表服務有限責任公司簽訂(合併內容參考我們於2022年10月18日提交的當前8-K表格報告)

10.31

 

您的Super HLCO LLC與Michael KUECH之間的僱傭協議表格(合併時參考我們於2022年10月18日提交的最新8-K表格報告)

10.32

 

您的Super HLCO LLC和Kristel de Groot之間的諮詢協議表(合併為參考我們於2022年10月18日提交的最新8-K表報告)

10.33

 

種子優先股認購協議表格(參考我們於2022年10月27日提交的現行8-K表格報告併入)

10.34

 

截至2022年8月4日您的Super HLCO LLC與Westmount Group,LLC之間日期為2022年8月4日的擔保和抵押品協議補充協議(通過參考我們於2022年10月15日提交的10-Q表格合併而成)

10.35

 

截至2022年10月27日,最初日期為2022年8月4日的有限信貸豁免協議(通過參考我們於2022年10月15日提交的10-Q表格併入)

10.36

 

公司與Amit Kapur於2023年2月21日簽訂的分居協議和索賠解除協議(合併內容參考我們於2023年2月27日提交的當前8-K表格報告)

10.37

 

公司與Amit Kapur於2023年2月21日簽署的限制性股票獎勵協議修正案(合併內容參考我們於2023年2月27日提交的當前8-K表格報告)

10.38

 

資產購買協議,日期為2023年3月3日,由公司、Chopra HLCO和Chopra Global,LLC簽署,僅涉及賠償條款,Deepak Chopra(通過參考我們於2023年3月7日提交的當前8-K表格報告合併)

10.39

 

鎖定/泄漏協議,日期為2023年3月3日,由公司和Chopra Global,LLC之間簽訂(合併時參考我們於2023年3月7日提交的當前8-K表格報告)

10.40

 

本公司、Chopra HLCO和Chopra Global,LLC之間的許可協議,自2023年3月3日起生效(合併內容參考我們於2023年3月7日提交的當前8-K表格報告)

10.41

 

轉讓和承擔協議,由公司、Chopra HLCO和Chopra Global,LLC之間簽署,於2023年3月3日生效(合併內容參考我們於2023年3月7日提交的當前8-K表格報告)

10.42

 

Chopra Global,LLC的銷售清單,日期為2023年3月3日(合併時參考我們於2023年3月7日提交的8-K表格的當前報告)

10.43

 

Chopra HLCO LLC與Althea DRF Lifesciences Limited於2023年6月30日簽署的認購協議(合併內容參考我們於2023年7月7日提交的最新8-K表格報告)

10.44

 

Chopra HLCO LLC與DRF Althea(UK)Limited於2023年6月30日簽署的認購協議(合併內容參考我們於2023年7月7日提交的最新8-K表格報告)

10.45

 

Heating Company Inc.和Althea DRF Lifesciences Limited於2023年6月30日簽署的看跌期權協議(合併內容參考我們於2023年7月7日提交的最新8-K表格報告)

10.46

 

Heating Company Inc.和DRF Althea(UK)Limited於2023年6月30日簽署的看跌期權協議(合併時參考了我們於2023年7月7日提交的當前8-K表格報告)

10.47

 

治療公司和DRF Althea(UK)Limited於2023年6月30日簽署的知識產權轉讓協議(合併時參考了我們於2023年7月7日提交的8-K表格的最新報告)

10.50

 

2023年5月26日與阿梅特·薩卡蘭簽署的董事會服務協議(合併內容參考我們於2023年7月7日提交的8-K表格的最新報告)

10.51

 

與史蒂文·巴爾於2023年7月25日簽署的董事會服務協議(合併內容參考我們於2023年7月31日提交的8-K表格的當前報告)

21.1*

 

附屬公司名單

(31)

 

第13a-14(A)/15d-14(A)條證書

 

31.1*

 

根據經修訂的1934年《證券交易法》第13(A)-14(A)/15d-14(A)條認證我們的首席執行官

 

31.2*

 

根據經修訂的1934年《證券交易法》第13(A)-14(A)/15d-14(A)條認證我們的首席財務官

 

(32)

 

第1350節認證:

 

32.1#*

 

根據《美國法典》第18編第1350條,根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906條通過的首席執行官的證明

 

32.2#*

 

根據2002年《薩班斯-奧克斯利法案》第906條通過的《美國法典》第18編第1350條對我們首席財務官的證明

 

(101)

 

交互數據文件

 

101.INS*

 

XBRL實例文檔

 

101.Sch*

 

XBRL分類擴展架構文檔

 

101.卡爾*

 

XBRL分類擴展計算鏈接庫文檔

 

101.定義*

 

XBRL分類擴展定義Linkbase文檔

 

101.實驗所*

 

XBRL分類擴展標籤Linkbase文檔

 

101.前期*

 

XBRL分類擴展演示文稿Linkbase文檔

 

104

 

封面交互數據文件(嵌入內聯XBRL文檔中)

 

 

*隨函存檔

  

項目16.表格10-K摘要

 

沒有。

 

 
76

目錄表

 

簽名

 

根據《交易法》第13或15(D)條的規定,註冊人促使本報告由正式授權的簽署人代表其簽署。

 

 

 

The Heating Company Inc.

 

 

 

 

 

日期:2023年10月23日

 

撰稿S/西蒙·貝爾沙姆

 

 

 

西蒙·貝爾沙姆

 

 

 

首席執行官總裁和董事

 

 

 

 

 

日期:2023年10月23日

 

/S/賈斯汀·菲金斯

 

 

 

賈斯汀·菲金斯

 

 

 

首席財務官、財務主管兼祕書

 

 

根據1934年的《證券交易法》,本報告已由以下人員以註冊人的身份在指定的日期簽署。

 

簽名

 

標題

 

日期

 

 

 

 

 

/S/凱·科普洛維茨

 

董事會主席

 

2023年10月23日

凱·科普洛維茨

 

 

 

 

 

 

 

 

撰稿S/西蒙·貝爾沙姆

 

董事

 

2023年10月23日

西蒙·貝爾沙姆

 

 

 

 

 

 

 

 

 

撰稿S/安娜貝爾·奧爾曼

 

董事

 

2023年10月23日

阿納貝爾·奧爾曼

 

 

 

 

 

 

 

 

 

/S/阿米特·桑卡蘭

 

董事

 

2023年10月23日

阿梅特·桑卡蘭

 

 

 

 

 

 

 

 

 

撰稿S/史蒂文·巴爾

 

董事

 

2023年10月23日

史蒂文·巴爾

 

 

 

 

 

 

 

 

 

撰稿S/西蒙·貝爾沙姆

 

董事首席執行官兼首席執行官

 

2023年10月23日

西蒙·貝爾沙姆

 

(首席行政官)

 

 

 

 

 

 

/S/賈斯汀·菲金斯  

 

首席財務官

 

2023年10月23日

賈斯汀·菲金斯

 

(首席財務會計官)

 

 

 

 
77