mtn-20231016
假的000081201100008120112023-10-162023-10-16

美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549

表單 8-K

當前報告
根據1934年《證券交易法》第13條或第15(d)條

報告日期(最早報告事件的日期): 2023年10月16日
Vail Resorts, Inc.
(註冊人的確切姓名如其章程所示)

特拉華001-0961451-0291762
(州或其他司法管轄區
公司或組織)
(委員會
文件號)
(美國國税局僱主
證件號)
390 互鎖新月
布魯姆菲爾德,科羅拉多州80021
(主要行政辦公室地址)(郵政編碼)
(303)404-1800
(註冊人的電話號碼,包括區號)
不適用
(如果自上次報告以來發生了變化,則為以前的姓名或以前的地址)

如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務,請勾選下面的相應方框:
根據《證券法》(17 CFR 230.425)第425條提交的書面通信
根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵集材料
根據《交易法》(17 CFR 240.14d-2 (b))第14d-2(b)條進行的啟動前通信
根據《交易法》(17 CFR 240.13e-4 (c))第13e-4(c)條進行的啟動前通信
根據該法第12(b)條註冊的證券:
每個班級的標題交易符號註冊的每個交易所的名稱
普通股,面值0.01美元MTN紐約證券交易所

用複選標記表明註冊人是否是1933年《證券法》第405條(本章第230.405條)或1934年《證券交易法》第12b-2條(本章第240.12b-2條)所定義的新興成長型公司。
新興成長型公司
如果是新興成長型公司,請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(a)條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。 ¨





項目 5.02。董事或某些高級職員的離職;董事選舉;某些高級職員的任命;某些高級管理人員的補償安排

2023年10月16日,韋爾度假村有限公司(以下簡稱 “公司”)宣佈 自2023年10月20日(“生效日期”)起,其現任首席營銷官瑞安·貝內特將不再在公司工作。

根據公司的高管遣散費政策(“高管遣散費政策”),貝內特先生的離職將被視為非自願離職,公司預計將與貝內特先生簽訂遣散費協議和一般解僱協議(“遣散費協議”)。根據遣散費協議(包括貝內特先生對公司的索賠的全面解除),貝內特先生將有權根據公司的高管遣散費政策獲得標準遣散費,該政策在公司2022年12月7日舉行的年度股東大會的委託書(2022年10月24日向美國證券交易委員會提交)中進行了描述。根據公司管理激勵計劃,Bennett先生將獲得截至2023年7月31日財年的年度現金激勵獎勵。

項目 9.01。展品。

(d) 展品。

展品編號描述
104封面交互式數據文件(嵌入在行內 XBRL 文檔中)。






簽名

根據1934年《證券交易法》的要求,註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。

Vail Resorts, Inc.
日期:2023 年 10 月 16 日來自:
/s/ David T. Shapiro
大衞 ·T· 夏皮羅
執行副總裁、總法律顧問兼祕書