附件10.14

2023年6月29日

1-800-FLOWERS.COM,Inc.
傑里科廣場兩號
200套房
紐約傑里科郵編:11753

注意:總法律顧問

尊敬的先生:

這封信闡明瞭我們的協議,即在我於2023年7月3日被任命為1-800-FLOWERS.COM,Inc.(“公司”)首席執行官期間,我將不再按照我於2016年7月4日與公司簽訂的僱傭協議第5(C)節(“遞延補償安排”)的規定,獲得年度遞延補償福利,我將有資格根據公司的分享成功計劃(或任何後續的年度現金獎金計劃)獲得年度激勵獎金,年度目標獎勵相當於我年度基本工資的100%。與不時生效的(“年度獎金安排”)相同。

除本人及本公司另有協議外,年度花紅安排將於本人擔任行政總裁的本公司每個財政年度繼續實施。倘若本人不再擔任行政總裁,並繼續擔任本公司執行主席,除非本人與本公司另有協議,否則年度花紅安排將終止,遞延薪酬安排將恢復,自本人辭任或被免任本公司行政總裁的會計年度後本公司首個財政年度開始計算。

請在下面提供的空白處簽署這封信,以確認本公司與上述各方達成的協議。

非常真誠地屬於你,

/S/詹姆斯·F·麥肯

1-800-FLOWERS.COM,Inc.

作者:S/邁克爾·R·曼利
姓名:邁克爾·R·曼利
職務:總法律顧問