www-20230907WOLVERINE WORLD WIDE INC /DE/9/7/20230000110471假的2023年9月7日00001104712023-09-072023-09-07 美國
證券交易委員會
華盛頓特區 20549
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表單 8-K
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當前報告
根據1934年《證券交易法》第13條或第15（d）條
報告日期（最早報告事件的日期）：2023 年 9 月 13 日 (2023年9月7日)
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WOLVERINE WORLDWIDE, INC. |
| （註冊人的確切姓名如其章程所示） |
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| 特拉華 | | 001-06024 | | 38-1185150 |
（州或其他司法管轄區
公司） | | （委員會檔案編號） | | （國税局僱主
證件號） |
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| 9341 Courtland Drive N.E. | , | 羅克福德 | , | 密歇根 | | 49351 |
| （主要行政辦公室地址） | | （郵政編碼） |
註冊人的電話號碼，包括區號：(616)866-5500
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如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框（參見下文的一般指示 A.2）：
☐根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信
☐ 根據《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12條徵集材料
☐ 根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）條進行的啟動前通信
☐ 根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）條進行的啟動前通信
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根據該法第12（b）條註冊的證券： |
| 每個班級的標題 | 交易符號 | 註冊的每個交易所的名稱 |
| 普通股，面值1美元 | 萬維網 | 紐約證券交易所 |
用複選標記表明註冊人是否是1933年《證券法》第405條（本章第230.405條）或1934年《證券交易法》第12b-2條（本章第240.12b-2條）所定義的新興成長型公司。
新興成長型公司 ☐
如果是新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。 ¨
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| 項目 5.02 | 董事或某些高級職員的離職；董事的選舉；某些官員的任命；某些官員的補償安排。 |
正如先前在2023年8月10日提交的8-K表格最新報告中宣佈的那樣，金剛狼環球公司（以下簡稱 “公司”）任命克里斯托弗·赫夫納格爾為總裁兼首席執行官兼公司董事，自2023年8月6日起生效。為此，公司於2023年9月7日與Hufnagel先生簽訂了僱傭協議（“僱傭協議”）。《僱傭協議》下的僱傭期限自2023年8月6日（“生效時間”）起生效，並將在生效時間的每個週年紀念日自動續期，除非任何一方在當時的任期結束前六十天內選擇不續期。根據僱傭協議，Hufnagel先生每年將獲得100萬美元的基本工資，參與公司的高管短期激勵計劃，目標獎金機會等於基本工資的120％（“目標獎金”），最高獎金機會等於目標獎金的200％，在生效時間之後的2023年期間按比例分配，並將繼續有資格根據公司的股票激勵計劃獲得長期激勵性薪酬 2016 年，經修訂和重述。公司於2023年3月22日向美國證券交易委員會提交的委託書中描述了這些計劃的條款。此外，經公司董事會薪酬與人力資本委員會批准，Hufnagel先生將獲得一次性晉升股權獎勵，其形式為基於時間的限制性股票單位，授予日期價值等於50萬美元，在授予日期的前三個週年中，每年分三次等額分期發放，但須在每個此類日期之前繼續服務。
Hufnagel先生必須遵守一項契約，不得在任職期間及其後的一年內與公司競爭，還必須遵守僱傭協議中描述的其他限制性契約。如果公司無故解僱了Hufnagel先生的工作，或者Hufnagel先生有充分的理由解僱了僱傭協議，則在他執行並未撤銷對公司有利的索賠並繼續遵守某些限制性契約的前提下，他將獲得 (i) 持續24個月的基本工資，(ii) 根據COBRA及時選擇持續的團體醫療和/或牙科保險，支付 COBRA 公司保費，最高不超過 COBRA 允許的最大月數對於在解僱之日之後的員工，不得超過 24 個月，或者如果更早，則直到有資格通過其他僱主獲得保險，(iii) 按比例分配解僱當年的目標獎金，(iv) 按比例分配未付的基於績效的股權獎勵，就像 Hufnagel 先生在解僱之日已經退休一樣，按比例分配本應在接下來的 12 個月內歸屬的未償還的基於時間的股權獎勵解僱日期, 以及 (v) 12個月的就業援助.
上述對僱傭協議的描述並不完整，參照其全文進行了全面限定，該文本將與公司截至2023年9月30日的10-Q表季度報告一起提交。
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| 項目 9.01 | 財務報表和附錄。 |
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| (d) | 展品： |
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| | 104 | 這份 8-K 表格最新報告的封面，格式為 Inline XBRL（包含在附錄 101 中）。 |
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。
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| 日期：2023 年 9 月 13 日 | WOLVERINE WORLDWIDE, INC. （註冊人） |
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| | /s/ 邁克爾·斯托南特 |
| | 邁克爾·斯托南特 |
| | 執行副總裁、首席財務官兼財務主管 |