8-K
假的000181601700018160172023-08-102023-08-10

 

美國證券交易委員會華盛頓特區 20549

 

表單 8-K

 

當前報告

根據1934年《證券交易法》第13條或第15(d)條

報告日期(最早報告事件的日期): 2023年8月10日

 

 

SPIRE GLOBAL, INC.

 

 

(註冊人的確切姓名如其章程所示)

 

 

特拉華

001-39493

85-1276957

(公司成立的州或其他司法管轄區)

(委員會檔案編號)

(國税局僱主識別號)

 

 

 

 

 

8000 塔新月大道

1100 套房

 

維也納, 弗吉尼亞州

 

22182

(主要行政辦公室地址)

 

(郵政編碼)

 

註冊人的電話號碼,包括區號: (202) 301-5127

 

不適用

(如果自上次報告以來發生了變化,則以前的姓名或以前的地址)

 

如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務,請勾選下面的相應方框:

 

 

根據《證券法》(17 CFR 230.425)第425條提交的書面通信

 

根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵集材料

 

根據《交易法》(17 CFR 240.14d-2 (b))第14d-2(b)條進行的啟動前通信

 

根據《交易法》(17 CFR 240.13e-4 (c))第13e-4(c)條進行的啟動前通信

 

 


根據該法第12(b)條註冊的證券:

每個班級的標題

 

交易品種

 

註冊的每個交易所的名稱

A類普通股,面值為每股0.0001美元

 

吐出

 

紐約證券交易所

用複選標記表明註冊人是1933年《證券法》第405條(本章第230.405節)還是1934年《證券交易法》第12b-2條(本章第240.12b-2節)所定義的新興成長型公司。

新興成長型公司

如果是新興成長型公司,請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13(a)條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。

 

 

 


 

項目 5.02。董事或某些高級職員的離職;董事的選舉;某些官員的任命;某些官員的補償安排。

Spire Global, Inc.(“公司”)宣佈,其董事會(“董事會”)已任命萊昂納多·巴索拉為公司首席財務官,自2023年9月5日起生效,接替此前披露的將辭去首席財務官職務的託馬斯·克里威。

現年51歲的巴索拉先生將從數據、分析和技術公司Equifax Inc.(“Equifax”)加入公司,自2019年以來他一直擔任該公司的國際財務高級副總裁。在2019年7月加入Equifax之前,他在丹納赫公司的運營公司ChemTreat, Inc. 擔任財務和信息技術副總裁五年。在此之前,巴索拉先生在通用電氣公司和Genworth Financial, Inc.工作了16年以上。Basola先生在弗吉尼亞大學達登商學院獲得工商管理碩士學位。

Basola先生與他被任命為首席財務官的任何其他人之間沒有任何安排或諒解。巴索拉先生與公司任何董事或執行官之間沒有家庭關係,巴索拉先生在根據S-K法規第404(a)項要求披露的任何交易中沒有任何直接或間接的重大利益。

Basola先生接受了公司的書面錄取通知書,其中確定了他作為首席財務官的薪酬。根據錄取通知書,巴索拉先生的初始薪酬將包括以下內容:

 

初始年化基本工資為每年39萬美元;
根據公司的2023年獎金計劃,他將有資格獲得年度現金獎勵,其目標金額等於其根據開始日期按比例分配的2023年基本工資的80%;
根據公司的2021年股權激勵計劃,他將獲得75萬個限制性股票單位的預拆補助,該計劃將於2023年9月5日發放,該計劃將按季度分12次等額分期歸屬;以及
他將有權參加公司贊助的福利計劃。

錄取通知書的上述摘要並不完整,根據錄取通知書的全文進行了全面限定,錄取通知書的副本作為本報告附錄10.1提交,並以引用方式納入此處。

 

從巴索拉先生的2023年9月5日上任之日起,Krywe先生將繼續擔任公司的全職員工,直到2023年9月30日,但擔任非高管職務以協助首席財務官過渡,他的薪酬將與2023年9月5日之前保持不變。Krywe先生將有權獲得相當於其2023年目標獎金金額100%的金額,該金額根據他在2023年至2023年9月30日的就業情況按比例分配,一次性支付。根據Krywe先生與公司之間截至2023年8月15日的諮詢協議,Krywe先生將於2023年10月1日成為公司的顧問,繼續協助首席財務官的過渡。諮詢協議的期限為2023年10月1日至2023年11月30日。在諮詢協議有效期內,Krywe先生每月將獲得4,320美元的現金費。Krywe先生還同意 (i) 在諮詢協議期限內及之後的一年內不招攬公司的任何員工或顧問,或 (ii) 披露公司的任何專有信息。此外,由於Krywe先生將在2023年11月30日之前繼續提供服務,因此在此期間,他的傑出股權獎勵將繼續如期歸屬。

 

諮詢協議的上述摘要並不完整,而是參照諮詢協議的全文對其進行了全面限定,該協議的副本作為本報告附錄10.2提交,並以引用方式納入此處。

 

 


項目 7.01。法規 FD 披露。

2023年8月16日,公司發佈新聞稿,宣佈任命Basola先生為公司首席財務官。新聞稿的副本作為附錄99.1附於本表8-K最新報告,並以引用方式納入此處。

就經修訂的1934年《證券交易法》(“交易法”)第18條而言,根據本表格8-K最新報告第7.01項(包括本附錄99.1)提供的信息,不應被視為 “提交”,也不得被視為以提及方式納入公司根據經修訂的1933年《證券法》提交的任何文件中,或《交易法》,除非此類文件中可能以具體提及方式明確規定。

項目 8.01。其他活動。

2023年6月13日,公司股東批准了對公司重報公司註冊證書的修正案,以對其已發行A類和B類普通股進行反向股票拆分,反向股票拆分比率從1比2到1比50之間的任何整數不等,但須視董事會而定。2023年8月16日,董事會批准並批准了1比8的反向股票拆分比率(“反向股票分割”),生效日期為2023年8月31日。在反向股票拆分方面,截至生效之日,公司每發行和流通的A類和B類普通股每八股將自動合併為一股A類或B類普通股(如適用)。由於反向股票拆分,不會發行公司A類或B類普通股的部分股票。取而代之的是,任何因反向股票拆分而有權獲得部分股份的A類股東都將獲得現金補助來代替此類部分股份,任何B類普通股的部分股份都將無償轉讓給公司。

項目 9.01 財務報表和附錄。

(d) 展品

展品

描述

10.1

萊昂納多·巴索拉與Spire Global Subancen, Inc. 之間的錄取通知書,自 2023 年 8 月 10 日起生效

10.2

Thomas Krywe 與 Spire Global, Inc. 之間的諮詢協議,日期為 2023 年 8 月 15 日

99.1

Spire Global, Inc. 於 2023 年 8 月 16 日發佈的新聞稿,宣佈任命萊昂納多·巴索拉為首席財務官

104

封面交互式數據文件(嵌入在行內 XBRL 文檔中)。

 

 


簽名

根據1934年《證券交易法》的要求,註冊人已正式促使經正式授權的下列簽署人代表其簽署本報告。

 

 

 

SPIRE GLOBAL, INC.

 

 

 

 

日期:

2023年8月16日

來自:

/s/ 彼得·普拉策

 

 

姓名:

標題:

彼得·普拉策

首席執行官