美國

證券交易委員會

華盛頓特區 20549

表單8-K

當前報告

根據1934年《證券交易法》第13條或第15（d）條

報告日期（最早報告事件的日期）： 2023年6月23日

OMEROS 公司

（其章程中規定的註冊人的確切姓名）

註冊人的電話號碼，包括區號:(206) 676-5000

（如果自上次報告以來發生了變化，則為以前的姓名或以前的地址）

如果提交8-K表格是為了同時履行註冊人根據以下任何條款承擔的申報義務，請勾選下面的相應方框（參見下文的一般指示 A.2）：

☐根據《證券法》（17 CFR 230.425）第425條提交的書面通信

☐根據《交易法》（17 CFR 240.14a-12）第14a-12條徵集材料

☐根據《交易法》（17 CFR 240.14d-2 (b)）第14d-2（b）條進行的啟動前通信

☐根據《交易法》（17 CFR 240.13e-4 (c)）第13e-4（c）條進行的啟動前通信

根據該法第12（b）條註冊的證券：

每個班級的標題	交易品種	註冊的每個交易所的名稱
普通股，每股面值0.01美元	奧馬爾	納斯達克股票市場有限責任公司

用勾號指明註冊人是否是1933年《證券法》（17 CFR 230.405）第405條或1934年《證券交易法》（17 CFR 240.12b-2）第12b-2條定義的新興成長型公司。

新興成長型公司 ☐

如果是新興成長型公司，請用複選標記表明註冊人是否選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易法》第13（a）條規定的任何新的或修訂後的財務會計準則。☐

第 5.02 項

董事或某些高級職員的離職；董事的選舉；某些官員的任命；某些官員的補償安排。

2017 年綜合激勵薪酬計劃的修訂

Omeros Corporation（“Omeros” 或 “公司”）於2023年6月23日舉行了2023年年度股東大會（“年會”）。在年會上投票的股東通過下文第5.07項規定的表決批准了修改Omeros Corporation 2017年綜合激勵薪酬計劃（“計劃”）的提案。

根據修訂後的計劃（“修訂後的計劃”），授權發行的股票總數增加了500萬股，總數為17,60萬股。

參照歐美羅斯於2023年5月17日向美國證券交易委員會提交的最終委託書中對修訂後的計劃的描述以及修訂後的計劃的文本，修訂後的計劃的副本作為附錄10.1附錄附錄，並以引用方式納入此處，對上述修訂計劃的描述進行了全面限定。

第 5.07 項將事項提交證券持有人表決。

2023年4月18日營業結束時的登記股東有權在年會上投票選出62,828,765股普通股。共有44,954,201股股票（71.55％）親自或通過代理人出席了年會。下文簡要描述了年會上表決的每個事項以及每個事項的最終投票結果。

(1)	以下個人通過以下投票當選為董事。Thomas J. Cable、醫學博士彼得·德莫普洛斯和醫學博士戴安娜·珀金森當選為二類董事，每人的任期至2026年年度股東大會，或者在每種情況下，直到其繼任者正式當選並獲得資格，或者直到他或她早些時候去世、辭職或被免職。

(2)	股東們通過下文表決批准了一項關於歐美羅斯指定執行官薪酬的諮詢決議，如2023年年度股東大會委託書中所述。

(3)	在關於未來高管薪酬諮詢投票頻率的諮詢投票中，大多數股東投票贊成1年，投票結果如下。

根據這些結果，歐美羅斯董事會決定每年就其指定執行官的薪酬進行諮詢投票。

(4)	股東們通過以下表決批准了Omeros Corporation 2017年綜合激勵薪酬計劃的修正案，以增加授權股票的數量。

(5)	股東們通過以下表決批准任命安永會計師事務所為歐美羅斯截至2023年12月31日財年的獨立註冊會計師事務所。


項目 9.01 (d) 展品。		財務報表和附錄。

項目 9.01

(d) 展品。

財務報表和附錄。


展品編號	描述
10.1	Omeros Corporation 2017 年綜合激勵薪酬計劃（經修訂後於 2023 年 6 月 23 日生效）
104	封面交互式數據文件（嵌入在行內 XBRL 文檔中）