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美國

證券交易委員會

華盛頓特區 20549

11-K 表格

年度報告符合1934年《證券交易法》第15(d)條。

截至2022年12月31日的財政年度

或者

符合1934年《證券交易法》第15(d)條的過渡報告。

在 到 這段時間內 .

委員會文件編號 1-14642

A.

計劃的完整標題和計劃的地址,如果與下述發行人的地址不同:

ING 金融服務有限責任公司 401 (k) 儲蓄計劃

B.

根據計劃持有的證券的發行人名稱及其主要執行辦公室地址:

ING Group N.V.

Amstelveenseweg 500

1081 KL 阿姆斯特丹

荷蘭

或者

郵政信箱 810

1000 AV 阿姆斯特丹

荷蘭

由員工福利總監凱倫·莫爾斯簽署


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ING 金融服務有限責任公司

401 (k) 儲蓄計劃

財務報表

截至 2022 年 12 月 31 日和 2021 年 12 月 31 日

補充時間表

截至2022年12月31日


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ING 金融服務有限責任公司

401 (k) 儲蓄計劃

2022年12月31日和2021年12月31日

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頁面

獨立註冊會計師事務所的報告

1 - 2

財務報表:

截至2022年12月31日和2021年12月31日可用於支付福利的淨資產報表

3

截至2022年12月31日止年度可用於支付福利的淨資產變動表

4

財務報表附註

5 - 9

補充時間表:

附表 H,第四部分,第 4行-截至2022年12月31日的資產附表(年底持有)

10 - 11


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獨立註冊會計師事務所的報告

福利委員會和參與者

ING 金融服務 LLC 401 (k) 儲蓄計劃

紐約,紐約

對 財務報表的意見

我們審計了隨附的截至2022年12月31日和2021年12月31日的ING Financial Services LLC 401 (k) Savings 計劃(以下簡稱 “計劃”)的可用淨資產報表、截至2022年12月31日止年度可用於支付福利的相關淨資產變動表和相關附註(統稱財務報表)。我們認為, 財務報表根據美利堅合眾國普遍接受的會計原則,在所有重大方面公允列報了截至2022年12月31日和2021年12月31日可用於支付福利的淨資產以及截至2022年12月31日止年度可用於支付福利的淨資產的變化。

意見依據

這些財務報表由計劃管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對計劃的財務 報表發表意見。我們是一家在上市公司會計監督委員會(美國)(PCAOB)註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦 證券法以及證券交易委員會和PCAOB的適用規則和條例,我們需要在本計劃方面保持獨立。

我們根據 的 PCAOB 標準進行了審計。這些標準要求我們計劃和進行審計,以獲得合理的保證,以確定財務報表是否存在因錯誤或欺詐造成的重大錯報。該計劃不需要 對其財務報告的內部控制進行審計,也沒有要求我們進行審計。作為審計的一部分,我們需要了解財務報告的內部控制,但目的不是 就計劃對財務報告的內部控制的有效性發表意見。因此,我們沒有發表這樣的意見。

我們的 審計包括執行程序評估財務報表重大錯報的風險,無論是錯誤還是欺詐所致,以及執行應對這些風險的程序。此類程序包括在測試的基礎上審查有關財務報表中數額和披露事項的 證據。我們的審計還包括評估計劃管理層使用的會計原則和做出的重大估計,以及評估財務報表的整體 列報方式。我們認為,我們的審計為我們的意見提供了合理的依據。


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補充信息

截至2022年12月31日,隨附的補充資產(年底持有)附表中的補充信息已通過審計 程序與計劃財務報表審計一起執行。補充信息是為了進一步分析的目的而提供的,不是財務報表的必備部分,但包括1974年《僱員退休收入保障法》下勞工部《報告和披露細則和條例》所要求的 補充信息。補充信息由計劃 管理層負責。我們的審計程序包括確定補充信息是否與財務報表或基礎會計和其他記錄相符(如適用),以及執行程序測試補充信息中提供的信息的完整性和 準確性。在就補充信息形成意見時,我們評估了補充信息,包括其形式和內容,是否符合1974年《員工退休收入保障法》下的 勞工部報告和披露規則和條例。我們認為,就整個 財務報表而言,補充信息在所有重大方面均得到公允陳述。

/s/Hancock Askew & Co., LLP

自2018年以來,我們一直擔任計劃審計員。

佐治亞州薩凡納

2023年6月8日


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ING 金融服務有限責任公司

401 (k) 儲蓄計劃

可用於支付福利的淨資產報表

截至 2022 年 12 月 31 日和 2021 年 12 月 31 日

2022 2021

資產:

按公允價值計算的投資(附註3)

$ 348,304,977 $ 425,804,223

參與者應收票據

1,669,050 1,629,494

其他應收賬款

10,842 —

可用於支付福利的淨資產

$ 349,984,869 $ 427,433,717

所附附附註是財務報表的組成部分。

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401 (k) 儲蓄計劃

可用於支付福利的淨資產變動表

截至2022年12月31日的年度

加法(扣除):

投資收益(虧損):

分紅

$ 10,943,257

投資公允價值的淨折舊(附註3)

(85,069,175 )

投資損失總額

(74,125,918 )

其他收入收入分成

135,000

參與者應收票據的利息收入

93,069

捐款:

僱主

7,090,434

參與者

10,642,405

參賽者翻車

3,393,252

捐款總額

21,126,091

扣除總額

(52,771,758 )

其他扣除額:

向參與者支付的福利

(24,421,785 )

行政開支(注2)

(255,305 )

扣除總額

(24,677,090 )

可用於支付養卹金的資產淨減少:

(77,448,848 )

可用於支付福利的淨資產:

年初

427,433,717

年底

$ 349,984,869

所附附附註是財務報表的組成部分。

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ING 金融服務有限責任公司

401 (k) 儲蓄計劃

財務報表附註

2022年12月31日和2021年12月31日

1.

計劃描述

以下對荷蘭國際集團 Financial Services LLC 401 (k) 儲蓄計劃(以下簡稱 “計劃”)的描述僅用於一般的 信息。參與者應參閲計劃協議以獲取更完整的信息。

普通的

該計劃是一項固定繳款計劃,由ING Financial Services LLC(以下簡稱 “公司”)贊助,涵蓋公司 及其參與的關聯公司和子公司的所有員工。該計劃受經修訂的1974年《僱員退休收入保障法》(ERISA)條款的約束。

資格和參與

參與該計劃是自願的。根據本計劃的定義,任何每週定期工作超過21小時的員工( 全職員工)都有資格在開始在公司工作後的當月第一天參與該計劃。任何每週定期工作少於 21 小時的員工(兼職員工)都有資格在完成一年服務後的當月第一天起參與本計劃。一年的服務是指在 12 個月內完成 1,000 小時的服務。

好處

參與本計劃的員工或其受益人有資格在服務終止或因死亡、永久殘疾、65 歲或之後正常退休或提前退休 而領取補助金。此類補助金的支付基於參與者在本計劃淨資產公允價值中的既得利益。服務終止後, 參與者可以選擇一次性領取其賬户餘額的價值,也可以在固定期限內按月分期付款。

捐款

選擇參與該計劃的符合條件的員工同意繳納其符合條件的工資的1%至100%,如定義所示。 公司的繳款等於員工參與繳款的100%,最高為符合條件的薪酬的6%。該計劃允許參與者在税前 和/或税後基礎上為本計劃繳款。現行法律通常將截至2022年12月31日的計劃年度的參與者繳款額限制在20,500美元以內。此外,允許年滿 50 歲的員工額外繳納不超過 6,500 美元 的繳款。繳款的提取受某些税法限制的約束。該計劃還為從前 僱主的合格計劃中獲得分配的員工提供展期準備金。該計劃包括一項自動註冊條款,根據該條款,所有符合條件的新員工和再僱用的員工都將自動加入該計劃,除非他們明確選擇不參與該計劃。

2019年,公司增加了一項匹配調整修正案,以確保員工獲得該計劃下的最大匹配額 。如果根據定期工資週期計算的匹配因繳款百分比的變化而導致匹配不足,則公司將計算並繳納公司匹配計劃年度的 繳款之間的差額,如果參與者 在計劃年度的最後一天被僱用,則將公司繳款的缺口用於整個計劃年度的延期繳款和薪酬與計劃年度內資助的公司繳款。

投資選舉

參與者可以選擇將僱員和僱主的繳款直接存入每個基金或任何以1%的倍數指定的投資基金。也允許更改 的繳款比例和基金間的轉賬,但須遵守計劃中規定的某些限制。

授予

參與者的繳款和收入完全歸屬。員工每完成一年的服務,將獲得與其 賬户中相應部分的25%歸屬公司,並在服務四年後全部歸屬。

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目錄

沒收

從非既得參與者賬户中沒收的款項用於減少公司未來的繳款 或支付管理費用。截至2022年12月31日和2021年12月31日,沒收的非既得賬户總額分別為287,020美元和312,526美元。在2022年期間,185,375美元的沒收款用於 支付某些管理費用,12,612美元用於減少公司繳款。

收益共享

該計劃每季度從富達管理信託公司管理的基金中獲得收入抵免。收入抵免 賬户可用於支付計劃費用,也可以分配給協議中定義的符合條件的計劃參與者。通過本協議獲得的收入作為其他收入金額記錄在可用於支付福利的淨資產 變動表中。該計劃在 2022 年獲得了大約 13.5 萬美元的收入抵免,其中約 92,000 美元分配給了符合條件的計劃參與者,截至 2022 年 12 月 31 日,收入積分 賬户中仍有大約 43,000 美元。年內超過計劃支出的任何多餘收入均構成計劃資產的一部分,將用於支付未來的計劃費用或分配給符合條件的計劃參與者。

參與者賬户

每個參與者的賬户都記入參與者的繳款和相關的公司繳款。計劃收益和 損失根據賬户餘額分配給參與者賬户。

補助金的支付

在終止服務之前,可根據福利委員會規定的形式發出書面通知 ,以經濟困難提取參與人繳款的一部分。退出本計劃後,參與者通常會獲得其既得賬户餘額的全額支付。任何未滿59歲的參與者 1/2可能會被處以10%的罰款和適用的所得税。終止僱傭關係後,參與者可以獲得其賬户價值的分配 。參與人死亡後,該參與者賬户的價值應分配給其受益人。任何分配的價值將在估值日期與參與者解僱後立即或 同時確定。

參與者應收票據

參與者可以向本計劃申請貸款,最高可達其既得賬户餘額的50%,最高為50,000美元,最低貸款額為1,000美元。根據最優惠利率加2%或計劃管理員確定的其他此類利率向參與者收取利息。參與者一次未償還的貸款不得超過兩筆。所有 貸款的還款期限最多為 60 個月,但購房除外,其攤銷期可延長至 120 個月。貸款通過工資扣除來償還,還款從貸款發放後的第一個付款期開始。貸款違約 或參與者未償還貸款餘額被列為貸款基金的應納税分配。截至2022年12月31日,未償貸款的利率從5.25%到9.0%不等。

2.

重要會計政策摘要

會計基礎

財務報表是根據美利堅合眾國公認的會計原則 (GAAP)按照應計制會計法編制的。

估算值的使用

根據公認會計原則編制財務報表要求計劃管理層做出估算和假設,這些估計和假設會影響 報告的資產和負債金額及其變動,以及財務報表發佈之日的或有資產和負債的披露。實際結果可能與這些估計有所不同。

風險和不確定性

投資證券面臨各種風險,例如利率、信用風險和整體市場波動。由於與某些投資證券相關的風險水平 ,投資證券的價值有可能在短期內發生變化,這些變化可能會對這些財務報表中報告的金額產生重大影響。

在參與者主導的 基金選擇中分散投資,限制了該計劃面臨的信用風險集中的風險。此外,每項參與者主導的基金選擇中的投資都進一步分散為不同的金融工具,但荷蘭國際集團普通股基金除外,該基金主要投資於單一證券。

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目錄

投資和收入(虧損)確認

該計劃的投資按公允價值列報。金融工具的公允價值是指在衡量日期市場參與者之間通過有序交易出售資產或支付給 轉移負債所獲得的金額。有關公允價值衡量標準的討論,請參閲註釋3。

證券的購買和銷售按交易日入賬。利息收入按應計制入賬。股息在除息日入賬 。淨增值(折舊)包括計劃在本年度買入和賣出以及持有的投資的收益和虧損。

參與者應收票據

參與者的應收票據按其未付本金餘額加上應計但未付的利息列報。未償貸款 反映為本計劃的應收賬款。利息收入按應計制入賬。截至2022年12月31日或2021年12月31日,尚未記錄任何信貸損失準備金。如果參與者停止償還貸款並且計劃管理人 認為參與者貸款處於違約狀態,則參與者貸款餘額將減少並記錄福利付款。

支付 福利金

補助金在支付時入賬。

管理費用

計劃條款允許管理費用,包括但不限於審計費、託管費和受託人費、投資經理 費和記錄保存費,由本計劃支付並分配給參與者賬户。本計劃未承擔的任何費用均由公司支付。

3.

公允價值測量

GAAP 建立了衡量公允價值的框架。該框架提供了一個公允價值層次結構,對用於衡量公允價值的估值 技術的輸入進行優先排序。該等級為活躍市場中相同資產和負債的未經調整的報價提供最高優先級(一級衡量標準),為不可觀察的投入(三級衡量標準)提供最低優先級。公認會計原則下的公允價值層次結構的三個層次描述如下:

第 1 級:相同的、不受限制的資產或負債的 活躍市場的未經調整的報價,這些價格在計量日可獲得。活躍的市場資產或負債是指資產或負債交易的發生頻率和 交易量足以持續提供定價信息的市場。

第 2 級:除第 1 級價格以外的可觀察輸入,例如類似資產或負債的 報價、活躍市場的報價或模型衍生的估值或其他可以觀測到的或可由可觀測的市場數據證實的 資產或負債基本上完整條款的輸入。

第 3 級:需要既對公允價值計量有重要意義又不可觀察的投入的價格或估值。

公允價值層次結構中資產或負債的公允價值計量水平基於 任何對公允價值計量有重要意義的輸入的最低級別。所使用的估值技術需要最大限度地利用可觀測的投入,儘量減少對不可觀測投入的使用。

以下是按公允價值計量的資產所使用的估值方法的描述。截至2022年12月31日和2021年12月31日使用的 方法沒有變化。

普通股:荷蘭國際集團普通股ADR的股票按公允價值列報, 等於計劃年度最後一個工作日的交易所報價。

共同基金:按基金報告的每日收盤 價格估值。該計劃持有的共同基金是在美國證券交易委員會註冊的開放式共同基金。這些基金必須公佈其每日淨資產 價值(NAV)並以該價格進行交易。本計劃持有的共同基金被視為交易活躍(一級衡量標準)。

普通集體信託基金:T.Rowe Price Stable Value Fund是一種普通的集體信託基金,其估值以淨資產 價值為基礎,根據持有的標的投資的最新公佈銷售價格,使用資產淨值作為實用權宜之計。該計劃在集體信託中的權益基於受託人使用集體信託年底經審計的財務 報表報告的信息。投資收益(虧損)是根據參與者在基金淨資產中所佔的比例分配給參與者。

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目錄

上述方法可能產生公允價值計算,該公允價值計算可能不代表可變現淨值或不能反映未來價值。此外,儘管該計劃認為其估值方法適當且與其他市場參與者一致,但使用不同的方法或假設 來確定某些金融工具的公允價值可能會導致報告日的公允價值不同。

以下 表格按公允價值層次結構中的級別列出了截至2022年12月31日和2021年12月31日按公允價值計算的計劃投資:

2022

總計 第 1 級

股權證券

$ 6,561,310 $ 6,561,310

共同基金

291,626,864 291,626,864

公允價值層次結構中的投資總額

298,188,174 298,188,174

以淨資產淨值衡量的共同集體信任*

50,116,803 —

總計

$ 348,304,977 $ 298,188,174

2021

總計 第 1 級

股權證券

$ 5,896,454 $ 5,896,454

共同基金

367,521,524 367,521,524

公允價值層次結構中的投資總額

373,417,978 373,417,978

以淨資產淨值衡量的共同集體信任*

52,386,245 —

總計

$ 425,804,223 $ 373,417,978

* 使用每股資產淨值(或其等價物)實用 權宜之計以公允價值計量的某些投資尚未歸入公允價值層次結構。本表中列出的公允價值數額旨在使公允價值與可用於支付養卹金的淨資產報表中列報的金額進行核對。

計劃政策是確認自事件發生之日起 1 級和 2 級之間的轉移,以及進入和離開等級,或者在導致轉移的情況下更改 。在截至2022年12月31日和2021年12月31日的年度中,1級和2級之間沒有轉移,也沒有轉入或退出3級。

計算每股淨資產價值(或其等值資產)的某些實體的1級以外的投資公允價值如下:

共同集體信託的公允價值為:

資金未到位的承付款 兑換
頻率
兑換
通知期限

2022年12月31日

$ 50,116,803 不適用 立即 90 天

2021年12月31日

$ 52,386,245 不適用 立即 90 天

集體信託基金參與穩定價值基金,該基金主要投資於保險公司發行的擔保投資 合約(GIC);銀行發行的銀行投資合約(BIC);銀行、保險公司和其他發行人發行的結構化或綜合投資合約(SIC),以及支持此類SIC(標的資產)的證券 ;獨立賬户合約(SAC);以及旨在維持恆定淨資產價值的其他類似工具在允許參與者發起的同時, 好處-某些事件(統稱投資合同)的響應式提款。

截至2022年12月31日止年度可用於支付福利的淨資產 變動中包含的損益以投資公允價值的淨折舊形式列報。

4.

納税狀況

符合《美國國税法》(IRC)第 401(a)條(合格計劃)資格的員工退休計劃有權獲得優惠的 税收待遇。該計劃已獲得其於2017年10月11日發出的最新有利決定信。儘管自收到最新的決定信以來該計劃已經過修訂,但計劃管理人認為該計劃目前的設計和運作符合IRC的適用條款,因此認為該計劃符合資格,相關信託是免税的。

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目錄

美利堅合眾國普遍接受的會計原則要求計劃 管理層評估該計劃所採取的不確定税收立場。當根據技術優點,經美國國税局(IRS)審查,此類税收狀況很可能無法維持時,此類税收狀況的財務報表影響就會得到確認。計劃管理人分析了該計劃採取的税收立場,得出的結論是,截至2022年12月31日,沒有采取或預計將採取任何需要在隨附財務報表中編列所得税準備的不確定立場。該計劃沒有確認與不確定税收狀況有關的利息或罰款。該計劃需要接受税收司法管轄區的例行審計;但是 目前沒有對任何正在進行的納税期進行審計。

5.

關聯方和 利益相關方交易

本計劃持有的標的投資的 記錄保存和託管職能由富達管理信託公司履行。該計劃的某些投資是富達管理信託 公司關聯公司建議的共同基金股票。該計劃的另一項投資是主要由ING Groep N.V.(ING)發行的普通股組成的投資基金。根據該計劃的定義,荷蘭國際集團是公司的最終母公司。在截至2022年12月31日和2021年12月31日的年度中,本計劃分別從公司獲得了428,580美元和248,776美元的股息。該計劃分別持有價值6,561,310美元的539,138股和423,596股股票,分別價值6,561,310美元和5,896,454美元, 。

此外,該計劃還向參與者發放票據,這些票據由參與者賬户的餘額擔保。 這些交易符合 利益方交易。

6.

計劃終止

儘管公司尚未表示任何意圖,但公司董事會可以隨時終止或部分終止本計劃,或者部分或全部終止該計劃 下的繳款。如果本計劃終止,受影響的參與者將變為100%的既得資產,剩餘資產將根據終止之日各自的賬户餘額按比例分配給 參與者、前參與者和受益人,但須遵守ERISA的規定。

7.

《安全法案 2.0》

2022年12月23日,國會通過了2023年的《合併撥款法》,其中包括安全法案2.0。SECURE Act 2.0 包含 超過 90 項新的退休條款,生效日期各不相同,直到 2027 年。由於 SECURE Act 2.0 條款包括必備要素和可選要素,因此計劃管理員將確定可選條款,以相應地選擇和修改 Plan 文件。某些條款將在2024年及之後生效。因此,對2022年計劃的財務報表沒有重大影響。

8.

後續事件

該計劃評估了截至發佈之日(2023年6月8日)發生的後續事件,以考慮確認或披露,並確定在2022年12月31日之後但在這些財務報表發佈之前沒有發生會對其財務報表產生重大影響的重大事件。

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目錄

ING 金融服務有限責任公司

401 (k) 儲蓄計劃

EIN # 13-3713590,計劃 #002

附表 H,第四部分,第 4i 行——資產明細表(年底持有 )

2022 年 12 月 31 日

(a)

(b) 發行人、借款人或類似方的身份

(c) 投資説明

(d) 成本 (1)

(e) 當前價值
* ING 集團內華達州 普通股 $ 6,561,310
* 富達政府貨幣市場基金 共同基金 286,266
美國基金美國平衡基金類別 R6 共同基金 8,067,815
AB 小型股 Growth Z 共同基金 7,154,419
DFA 美國小型股投資組合機構基金 共同基金 14,503,257
港灣資本增值機構 共同基金 35,079,133
PIMCO 全資產基金機構 共同基金 675,899
PIM 高收益研究所 共同基金 5,111,533
T. Rowe Price 股票收益基金 共同基金 30,960,447
Baird Core Plus 債券基金類別機構 共同基金 1,222,999
iShares 美國綜合債券指數基金 K 類 共同基金 8,486,659
* 富達國際指數基金 共同基金 10,442,509
* 富達 500 指數基金 共同基金 75,803,219
* 富達新興市場指數基金 共同基金 2,254,282
* 富達中型股指數基金 共同基金 11,567,931
Carillon Eagle 中型股增長基金 R6 共同基金 13,291,789
Cohen & Steers 機構房地產股票 共同基金 8,746,110
* 富達國際資本增值 K6 共同基金 4,732,997
T. Rowe Price 新興市場股票 I 共同基金 5,802,518
愛馬仕聯邦短期政府 Y 共同基金 5,323,175
* 富達自由收益K基金 共同基金 959,421
* 富達自由 2005 K 基金 共同基金 21,882
* 富達自由 2010 K 基金 共同基金 132,064
* 富達自由 2015 K 基金 共同基金 139,975
* 富達自由2020 K基金 共同基金 1,225,155
* 富達自由 2025 K 基金 共同基金 1,777,857
* 富達自由 2030 K 基金 共同基金 7,112,934
* 富達自由 2035 K 基金 共同基金 3,677,718

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ING 金融服務有限責任公司

401 (k) 儲蓄計劃

EIN # 13-3713590,計劃 #002

附表 H,第四部分,第 4i 行-資產表(年底持有)

2022 年 12 月 31 日

(a)

(b) 發行人、借款人或類似方的身份

(c) 投資説明

(d) 成本 (1) (e) 當前價值
* 富達自由2040 K基金 共同基金 $ 10,584,300
* 富達自由 2045 K 基金 共同基金 5,257,785
* 富達自由 2050 K 基金 共同基金 4,040,610
* 富達自由 2055 K 基金 共同基金 4,108,744
* 富達自由 2060 K 基金 共同基金 2,753,638
* 富達自由 2065 K 基金 共同基金 321,824
T. Rowe Price 穩定價值基金 集體投資信託 50,116,803

348,304,977
* 參與者貸款 利率從5.25%到9.0%不等,到期日從1年到10年不等 — 1,669,050

$ 349,974,027

*

利益相關方正如 ERISA 所定義

(1)

以參與者為導向的投資不需要成本

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簽名

根據1934年《證券交易法》的要求,員工福利委員會已正式促成本年度報告由以下籤署人經正式授權的以下籤署人代表其簽署 。

ING 金融服務有限責任公司 401 (k)

儲蓄計劃

來自: /s/凱倫·莫爾斯

凱倫·莫爾斯,導演

員工福利表 11-K 401K

2022 年儲蓄計劃申報

日期:2023 年 6 月 8 日