Document




您已被授予以下股票獎：
承授人姓名：
已授予的股份總數： (“授出股份”)
股票類型獎：						限制性股票獎
批地日期：
歸屬時間表：
歸屬生效日期：

1.定義。除非本協議另有規定，修訂和重新修訂的PacWest Bancorp 2017股票激勵計劃(“計劃”)中定義的術語在本股票獎勵協議(“協議”)和本協議所附股票獎勵通知中的定義含義與附錄A相同。

2.授予股票獎勵。根據股票獎勵授出通知、本協議及本計劃所載的條款及條件，太平洋西部銀行(“本公司”)於股票獎勵授出通知所載的授出日期(“授出日期”)向股票獎勵授出通知所列的承授人(“承授人”)授予股票獎勵授出通知所載的股份數目。根據《股票獎勵公告》的規定，本股票獎勵計劃為限制性股票獎勵。

3.歸屬。受讓人應按照授予股票通知中規定的歸屬時間表歸屬於授予股份；但受讓人應在受贈人終止之日停止歸屬於授予股份。儘管有上述規定，一旦發生歸屬事件，承授人將100%歸屬於歸屬事件發生之日尚未發行的已授予股份。

(A)一般規則。授予的股票最初應受到沒收風險的影響。面臨被沒收風險的股份在本文中被稱為“限制性股份”。

(D)額外股份或替代證券。如果發生股票拆分、股票反向拆分、股票分紅、普通股資本重組、合併或重新分類，或在本公司未收到代價的情況下增加或減少已發行和已發行股份的數量，則因該交易而分配給任何受限股份的任何新的、替代的或額外的證券或其他財產(包括非作為普通現金股息支付的款項)或由此成為可轉換股份的任何新的、替代的或額外的證券或其他財產將立即面臨沒收風險，該沒收風險將與相應的受限股份面臨的沒收風險同時和以相同的方式失效。

(E)代管。發行時，已授予股票的股票應按照本協議的規定交存本公司託管。上文第(D)節所述的任何新的、替代的或額外的證券或其他財產應立即交付本公司託管，但僅限於授予股票的股份當時為限制性股票。限售股份連同以託管方式持有的任何其他資產或證券，應(I)在限售股份被沒收時交回本公司以供註銷；或(Ii)在授予股份不再是限售股份之日或之後，應承授人向管理人提出的要求，將限售股份釋放給承保人。承授人同意不向本公司的轉讓代理提出交付代表已授予股份的任何股票的要求，只要該等股份為限制性股份。

5.股東權利。承授人無權投票表決任何未歸屬的已授股份或收取任何未歸屬股份的股息。當股票獎勵的任何部分歸屬時，承授人將對任何該等已授予股份的歸屬股份享有股息和投票權。

6.股票獎勵不可轉讓。除本計劃另有規定外，本股票獎勵不得以任何其他方式出售、質押、轉讓、質押、轉讓或處置，除非通過遺囑或繼承法和分配法，並且在承授人在世期間，只能由受贈人行使。如果受讓人按照前一句話將本股票獎勵的全部或部分轉讓，則本協議、本計劃和股票獎勵通知的條款應適用於受讓人，其適用範圍與受讓人相同。

7.監管合規性。根據本協議發行普通股應完全符合當時適用的所有法律要求，以及普通股可能上市或交易的任何證券交易所或交易商間報價系統的要求。

9.税項。本公司根據本計劃交付股份或消除此類股份歸屬時的任何限制性傳説的義務，必須滿足所有適用的聯邦、州和地方所得税和就業預扣要求(如果有)。承授人承認，承授人獨自負責與發行、歸屬或處置授予的股票有關的任何税費。承授人進一步確認，本公司不會就此股票獎勵的税務後果作出任何陳述，包括但不限於已授予股票的發行、歸屬或處置。

10.依法治國。本協議應受加利福尼亞州國內法的管轄，並根據加利福尼亞州的國內法進行解釋，而不考慮法律衝突原則。

11.繼承人。本協議適用於本協議雙方及其法定代表人、繼承人和經允許的受讓人、繼承人和受讓人的利益，並對其具有約束力。

12.計劃。本協議和股票獎勵授予通知受本計劃的所有條款和規定的約束，受讓人在此確認收到本計劃的副本。承保人在此同意接受行政長官就本計劃、本協議和股票獎勵授予通知中出現的任何問題作出的所有決定和解釋，作為具有約束力、決定性和終局性的決定和解釋。

14.整份協議。授予股票通知書、本協議和本計劃是雙方就本合同標的簽訂的完整合同。它們取代雙方之間與本協議標的有關的任何其他協議、陳述或諒解(無論是口頭的還是書面的，也無論是明示的還是默示的)。

經閣下籤署及以下本公司代表簽署，閣下及本公司同意，本股票獎勵乃根據本協議及本計劃及授予股票通告的條款及條件授予，並受本協議的條款及條件所管限，兩者均附於本協議附件，並以參考方式併入本協議。在閣下與本公司代表簽署本協議及閣下籤署授予股份通知書前，本股份獎勵並無效力。




發信人：
姓名：