run-20230222

特拉華州

001-37511

26-2841711

(成立為法團的國家或其他司法管轄區)

(委員會文件編號)

(美國國税局僱主
識別號碼)

如果表格8-K的提交意在同時滿足註冊人根據下列任何一項規定的提交義務(見一般指示A.2)，請勾選下面相應的方框。如下所示)：


☐			根據《證券法》第425條的書面通知(《聯邦判例彙編》第17卷，230.425頁)


☐			根據《交易法》第14d-2(B)條(《聯邦判例彙編》第17編240.14d-2(B)條)進行開市前通信


每個班級的標題	交易代碼	註冊的每個交易所的名稱
普通股，每股面值0.0001美元	跑	納斯達克全球精選市場

用複選標記表示註冊人是否為1933年證券法規則405(本章230.405節)或1934年證券交易法規則12b-2(本章第240.12b-2節)所界定的新興成長型公司。

如果是一家新興的成長型公司，用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。☐

2023年2月22日，善潤公司(以下簡稱“本公司”)發佈了一份新聞稿，公佈了截至2022年12月31日的季度和全年財務業績。在新聞稿中，該公司還宣佈，將於2023年2月22日召開電話會議，討論截至2022年12月31日的季度和全年的財務業績。新聞稿全文在此作為附件99.1提供，並通過引用併入本文。

本條款2.02中所列信息，包括附件99.1，不應被視為就修訂後的1934年《證券交易法》(以下簡稱《交易法》)第18節的目的而提交，或通過引用將其納入根據修訂後的1933年《證券法》或《交易法》提交的任何申請文件中，除非在該申請文件中通過明確引用明確提出。

項目5.02董事或某些高級人員的離職；董事的選舉；某些高級人員的任命；某些高級人員的補償安排。

2023年2月22日，本公司宣佈，自2023年3月1日起，聯席執行主席愛德華·芬斯特將從本公司全職員工的職位過渡到兼職僱員，繼續參與本公司的運營和戰略，但將不再擔任《交易法》第3b-7條規定的“執行官員”。芬斯特先生將繼續擔任公司董事會的聯席執行主席。

於2023年2月22日，Fenster先生與本公司訂立經修訂及重新簽署的僱傭協議(“經Fenster修訂的僱傭協議”)，修訂及重述本公司與Fenster先生於2015年5月8日發出的確認性僱傭函件。芬斯特修訂後的僱傭協議規定，從2023年3月1日起，芬斯特將過渡到非全日制就業狀態。根據Fenster修訂的僱傭協議，Fenster先生將獲得275,000美元的年基本工資。

於2023年2月22日，聯席執行主席Lynn Jurich與本公司訂立經修訂及重訂的僱傭協議(“Jurich經修訂僱傭協議”)，修訂及重述本公司與Jurich女士於2015年5月8日發出並經本公司與Jurich女士之間於2021年8月5日發出的確認性僱傭函件修訂的確認性僱傭函件。根據《尤里奇修正就業協議》，尤里奇女士的年基本工資為275,000美元。

以上僅為摘要，並不旨在完整描述Fenster修訂僱傭協議和Jurich修訂僱傭協議中包含的所有條款、條款和協議，並受Fenster修訂僱傭協議和Jurich修訂僱傭協議全文的約束和限制，如本協議附件10.1和10.2所示。


證物編號：						描述

10.1						修訂和重新簽署Edward Fenster和Sunrun，Inc.之間的確認性僱傭信函，日期為2023年2月22日。
10.2						修改和重新簽署了Lynn Jurich和Sunrun，Inc.之間的確認性僱傭信函，日期為2023年2月22日。
99.1						Sunrun Inc.於2023年2月22日發佈的新聞稿。
104						封面交互數據文件(嵌入內聯XRBL文檔中)

根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使本報告由正式授權的下列簽署人代表其簽署。


			SunRun公司

			發信人：			/s/珍娜·斯蒂爾
						珍娜·斯蒂爾首席法務官和首席人事官


☐			根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵求材料


☐			根據《交易法》第13E-4(C)條(17 CFR 240.13E-4(C))進行開市前通信