美國
美國證券交易委員會
華盛頓特區，20549
表格
當前報告
依據第13或15(D)條
《1934年證券交易法》
報告日期(最早報告的事件日期)：
FlowServe公司
(註冊人的確切姓名載於其章程)
| (國家或其他司法管轄區 (法團成員) |
(佣金) 文件編號) |
(美國國税局僱主 識別號碼) |
| (主要行政辦公室地址) | (郵政編碼) |
(註冊人的電話號碼，包括區號)
不適用
(前姓名或前地址，如自上次報告後更改)
根據該法第12(B)條登記的證券：
| 每個班級的標題 |
交易 |
各交易所名稱 在其上註冊的 | ||
如果表格8-K的提交意在同時滿足註冊人根據下列任何一項規定的提交義務(見一般指示A.2)，請勾選下面相應的方框。如下所示)：
| 根據《證券法》第425條的書面通知(《聯邦判例彙編》第17卷，230.425頁) |
| 根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵求材料 |
| 根據《交易法》第14d-2(B)條(《聯邦判例彙編》第17編240.14d-2(B)條)進行開市前通信 |
| 根據《交易法》第13E-4(C)條(17 CFR 240.13E-4(C))進行開市前通信 |
用複選標記表示註冊人是否為1933年《證券法》第405條(17CFR第230.405節)或1934年《證券交易法》第12b-2條(17CFR第240.12b-2節)所界定的新興成長型公司。新興成長型公司
如果是一家新興的成長型公司，用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。☐
| 項目5.02 | 董事或某些高級人員的離職；董事的選舉；某些高級人員的委任；某些高級人員的補償安排。 |
作為重組和重組計劃的一部分，以配合FlowServe Corporation(“公司”)的多元化、脱碳和數字化戰略，並努力優化運營執行，公司於2023年2月13日宣佈，公司流量泵部門的總裁Tamara Morytko將於2023年2月24日卸任。此外，公司首席銷售官兼首席銷售官基思·吉萊斯皮將於2023年4月7日卸任。這兩次離職都構成了FlowServe公司執行幹事離職計劃中定義的無故終止，因此，兩人都將根據該計劃獲得遣散費和福利。
由於這些離職，公司任命拉馬爾·杜洪為公司流量泵事業部的總裁，自2023年2月24日起生效。杜宏先生自2022年1月加入FlowServe以來，一直擔任本公司售後服務和解決方案部門的總裁。吉萊斯皮先生將繼續擔任目前的職務，直至2023年4月7日，同時公司將吉萊斯皮先生的職責移交給杜洪先生和公司流量控制部門的總裁柯克·威爾遜。
簽名
根據1934年《證券交易法》的要求，註冊人已正式促使本報告由正式授權的下列簽署人代表其簽署。
| FlowServe公司 | ||||||
| 日期：2023年2月16日 | 發信人： | /S/ A我的B.SCHWETZ | ||||
| 艾米·B·施維茨 | ||||||
| 首席財務官高級副總裁 | ||||||