low-20220527
勞斯公司0000060667錯誤00000606672022-05-272022-05-27

美國
美國證券交易委員會
華盛頓特區,20549
 
表格8-K
 
當前報告
根據1934年《證券交易法》第13或15(D)條

報告日期(最早報告的事件日期):May 27, 2022
https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/60667/000006066722000104/low-20220527_g1.jpg
勞氏公司。
(註冊人的確切姓名載於其章程)
北卡羅來納州1-789856-0578072
(國家或其他司法管轄區
成立為法團)
(佣金檔案
號碼)
(美國國税局僱主
識別號碼)

勞斯大道1000號。, 摩爾斯維爾, NC
28117
(主要行政辦公室地址)(郵政編碼)
註冊人的電話號碼,包括區號:
(704) 758-1000
如果表格8-K的提交意在同時滿足註冊人根據下列任何一項規定的提交義務,請勾選下面相應的框:
根據《證券法》第425條的書面通知(《聯邦判例彙編》第17卷,230.425頁)
根據《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12條徵求材料
根據《交易法》第14d-2(B)條(《聯邦判例彙編》第17編240.14d-2(B)條)進行開市前通信
根據《交易法》第13E-4(C)條(17 CFR 240.13E-4(C))進行開市前通信

根據該法第12(B)條登記的證券:
每個班級的標題交易代碼註冊的每個交易所的名稱
普通股,每股面值0.50美元紐約證券交易所

用複選標記表示註冊人是否為1933年證券法規則405(本章230.405節)或1934年證券交易法規則12b-2(本章第240.12b-2節)所界定的新興成長型公司。
新興成長型公司
如果是一家新興的成長型公司,用複選標記表示註冊人是否已選擇不使用延長的過渡期來遵守根據《交易所法》第13(A)節提供的任何新的或修訂的財務會計準則。



項目5.02    董事或某些高級人員的離職;董事的選舉;某些高級人員的委任;某些高級人員的補償安排。
如下文第5.07項所述,於2022年5月27日,Lowe‘s Companies,Inc.(“本公司”)的股東批准了經修訂和重述的Lowe’s Companies,Inc.2006年長期激勵計劃(“2022年長期激勵計劃”)。2022年董事獎勵計劃在股東批准後生效,反映了與上次股東批准的計劃相比的一些變化,包括:(I)將計劃的期限從股東批准之日起延長10年,(Ii)一年的最低歸屬要求,適用於根據2022年LTIP授予的所有未來獎勵,但某些有限的例外情況除外,(Iii)非員工董事獎勵的上限為750,000美元,(Iv)刪除逐項列出業績標準的詳細清單的語言以及由於税法變化而與美國國税法第162(M)節相關的其他變化。(V)更具體地説明如何處理與控制權變更有關的業績獎勵;(Vi)關於推遲根據獎勵發行的股份或代價以及處理公司交易中承擔的獎勵和計劃的新措辭;以及(Vii)修訂定義並提供有關2022年長期合作執行計劃管理的更多細節,包括與終止僱用有關的獎勵的處理,以及作出其他技術性或澄清的修訂。

前述對2022年LTIP的描述通過參考作為本表格8-K的附件10.1提交的2022年LTIP的文本來進行限定。

項目5.07    將事項提交證券持有人投票表決。
有關在2022年5月27日舉行的年度股東大會上提交給股東的提案的更多信息,請參閲公司於2022年4月14日提交給美國證券交易委員會的關於附表14A的最終委託書。以下為於股東周年大會上向本公司股東提交的各項建議的最終投票結果。

建議1:選舉董事
投票贊成扣留的選票經紀人無投票權
勞爾·阿爾瓦雷斯447,946,94638,733,79699,274,971
大衞·H·巴切勒481,577,4705,103,27299,274,971
桑德拉·B·科克倫482,900,9783,779,76499,274,971
勞裏·Z·道格拉斯481,332,0275,348,71599,274,971
理查德·W·德雷林405,573,90381,106,83999,274,971
馬文·R·埃裏森460,606,81426,073,92899,274,971
丹尼爾·海因裏希484,023,6612,657,08199,274,971
布萊恩·C·羅傑斯470,808,96415,871,77899,274,971
伯特倫·L·斯科特469,015,53117,665,21199,274,971
科琳·泰勒484,612,9022,067,84099,274,971
瑪麗·貝絲·韋斯特483,336,2903,344,45299,274,971
建議2:諮詢批准勞氏在2021財年任命的高管薪酬
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
449,980,10935,088,9521,611,68199,274,971
建議3:批准任命德勤律師事務所為勞氏2022財年獨立註冊會計師事務所
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
556,542,32828,155,6831,257,702不適用
提案4:批准經修訂和重新修訂的Lowe‘s Companies,Inc.2006年長期激勵計劃
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
462,800,45722,118,3901,761,89599,274,971




提案5:股東提案要求提交種族和性別薪酬差距中位數和調整後的報告
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
270,422,612195,741,19420,516,93699,274,971
建議6:股東建議修改公司的代理訪問章程,取消股東聚集限制
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
156,443,207328,195,5082,042,02799,274,971
提案7:股東提案,要求提交國家限制生殖保健政策的風險報告
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
151,970,657319,859,29214,850,79399,274,971
提議8:要求公民權利和非歧視審計和報告的股東提議
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
9,392,576472,464,3534,823,81399,274,971
提案9:股東提案要求提交一份關於某些公司供應商誤分類工人的風險報告
投票贊成投反對票棄權經紀人無投票權
172,080,218309,750,1814,850,34399,274,971
項目9.01財務報表和物證。
(D)展品:
證物編號:描述
10.1
Lowe‘s Companies,Inc.2006年長期激勵計劃,經修訂和重述,於2022年5月27日生效。
104封面交互數據文件(嵌入在內聯XBRL文檔中)。



簽名
 
根據1934年《證券交易法》的要求,註冊人已正式促使本報告由正式授權的下列簽署人代表其簽署。
 
勞氏公司。
日期:2022年6月2日由以下人員提供:/s/羅斯·W·麥坎利斯
姓名:羅斯·W·麥坎利斯
標題:執行副總裁、總法律顧問
和公司祕書