紐約抵押貸款信託公司。

股票獎勵協議的格式

本協議日期為2022年_日(“授予日期”)，由馬裏蘭州一家公司紐約抵押貸款信託公司(以下簡稱“公司”)和_本計劃中定義的此處使用的所有術語在本計劃中具有相同的含義。

1.股票獎勵。根據該計劃，本公司於授出日期，在符合本計劃的條款及條件的情況下，以及在本計劃所載的條款及條件的規限下，向參與者授予_股的公司普通股，以下稱為“股份”。

2.限制。除本股票獎勵協議(“協議”)另有規定外，該等股份不可轉讓，並須承受重大沒收風險。

3.歸屬。參與者在根據本協議授予的三分之一股份中的權益在授予之日的第一、第二和第三個週年紀念日均不可沒收和轉讓(“既得”)。

4.死亡或殘疾。如果參賽者因參賽者死亡而終止受僱於公司，股份將在參賽者死亡之日成為完全歸屬且不可沒收的股份。如果參賽者因殘疾(定義見下文)而終止受僱於公司，股份將在受僱終止之日成為完全歸屬且不可沒收的股份。

5.控制權的變化。若同時發生(A)本公司控制權變更及(B)參與者在控制權變更後24個月內被本公司(定義見下文)或參與者有充分理由(定義見下文)終止控制權變更，股份將在參與者終止僱傭之日起立即完全歸屬且不可沒收。就本協議而言，控制變更一詞應具有本計劃第1.06節賦予它的含義；但是，如果任何參與方有單獨的書面僱傭協議明確定義了控制變更，則該定義僅適用於該參與方。

6.某些定義。就本協議而言，下列術語應具有以下規定的含義：

A.“原因”是指參與者與公司簽訂的僱傭、諮詢和/或遣散費協議中定義的“原因”(或類似含義的術語)，或在沒有此類協議或定義的情況下，指公司自行決定參與者在履行與公司或關聯公司有關的職責時存在以下重大疏忽或故意不當行為：(I)在履行參與者對公司或關聯公司的職責時，(Ii)嚴重違反參與者與公司或關聯公司之間的任何書面協議的任何實質性規定，或公司或關聯公司制定的適用於參與者的公司政策或行為準則；(Iii)故意從事對本公司或聯營公司造成重大損害的行為；或(Iv)就涉及欺詐、不誠實或道德敗壞的重罪(或在外國司法管轄區發生的類似罪行)被定罪、不提出抗辯，或就涉及欺詐、不誠實或道德敗壞的重罪而被定罪、不提出抗辯或接受判決緩刑或延期判決。

B.“殘障”是指參賽者在《守則》第22(E)(3)條所指的永久性和完全殘障。

C.“充分理由”是指參與者與公司簽訂的僱傭、諮詢和/或遣散費協議中定義的“充分理由”(或類似術語)，或在沒有此類協議或定義的情況下，應指(I)參與者基本工資的大幅減少或(Ii)參與者主要工作地點的地理位置自授予之日起距離參與者主要工作地點超過50英里的搬遷；但如參賽者聲稱有充分理由，(A)上述條款所述的條件必須在未經參賽者同意的情況下發生；(B)參賽者必須在該條件最初存在的45天內根據本協議向本公司提供書面通知；(C)該通知中規定的條件必須在公司收到該通知後30天內保持不變；以及(D)參賽者與公司或關聯公司的僱傭或其他服務關係的終止日期必須在公司收到該通知後90天內發生。

7.沒收。除第4段或第5段另有規定外，當參與者終止受僱於本公司及其聯營公司時，所有當時未歸屬的股份將被沒收。

8.零碎股份。零碎股份不得歸屬於本協議項下，當本協議的任何規定可能導致零碎股份歸屬時，對該零碎股份的任何歸屬應推遲至該零碎股份和其他零碎股份等於既得整體股份。

9.資本結構的變化。本協議的條款應在董事會認為在公司實施一項或多項股息、股票拆分、股份拆分或合併或其他類似的資本化變化時公平地需要時進行調整。

10.依法治國。本協議受馬裏蘭州法律管轄。

11.股票力量。對於根據第7段被沒收或根據第13段被扣留的任何股份，參與者在此不可撤銷地任命本公司首席執行官和本公司祕書為參與者的代表，轉讓本公司賬面上任何被沒收的股份，並具有全面的房產替代權。公司首席執行官和祕書應使用本第11段授予的權力，註銷根據第7段被沒收或根據第13段被扣留的任何股份。

12.和解。根據本協議賺取和歸屬的每股股票應通過發行全部普通股的方式進行結算。

13.預扣税款。如果根據本協議授予的股份的接收、達到退休年齡、歸屬或結算導致參與者獲得聯邦、州、地方和/或外國税收的補償收入或工資，則參與者應作出令公司滿意的安排，以履行與根據本協議授予的股份有關的支付預扣税和其他税收義務的義務，這些安排包括交付現金或現金等價物、股份(包括以前擁有的股份)、淨結算、淨提前結算、經紀人協助銷售、或其他無現金扣留或減少根據本協議授予的股份金額)、其他財產或委員會認為適當的任何其他法律對價。如該等税務責任已透過淨結算、淨提早結算或退回先前擁有的股份而獲得履行，則可予扣留(或退回)的最高股份數目應為於扣繳或退回當日公平市價總額相等於委員會釐定的根據聯邦、州、地方及/或外國税務(包括工資税)的最高扣繳率釐定的該等税項負債總額，而不會就根據本協議授予的股份對本公司造成不利的會計處理。參與者承認，在接收、歸屬或結算根據本協議授予的股份或處置根據本協議授予的股份時，可能會產生不利的税務後果，並已通知參與者，並在此建議其諮詢税務顧問。與會者表示，與會者決不依賴董事會、委員會, 本公司或其任何聯屬公司或其各自的任何經理、董事、高級管理人員、僱員或授權代表(包括但不限於律師、會計師、顧問、銀行家、貸款人、潛在貸款人和財務代表)尋求税務建議或評估該等税務後果。

14.內幕交易政策。受本公司內幕交易政策約束的參與者只能在本公司根據本公司內幕交易政策(經不時修訂)建立的開放交易窗口內交易既得股票，該窗口可在本公司網站www.nymtrust.com網站“公司治理”部分下查閲或在本公司政策和程序手冊中查閲。

15.股東權利。參與者應享有股東對股份的所有權利，包括從授予之日起至沒收股份之前對股份進行投票和獲得股息的權利。與普通股拆分或普通股分紅有關的股票應受到限制，並面臨與分配普通股相同的程度的沒收風險。在根據第7款沒收任何股份之日及之後，參與者不再擁有作為股東對沒收股份的進一步權利。本公司將保留證明股份的證書的保管，直至股份根據第3、4或5段歸屬為止，屆時公司應向參與者交付一份證明歸屬股份的證書。

16.無權繼續受僱。本協議不賦予參與者關於公司或關聯公司繼續僱用的任何權利，也不以任何方式干涉公司或關聯公司隨時終止參與者僱用的權利。

17.衝突。如本計劃自本協議之日起生效的規定與本協定的規定有任何衝突，應以本計劃的規定為準。此外，如果本協議的規定與參與者與公司之間的單獨書面僱傭協議發生任何衝突，應以參與者與公司之間的單獨書面僱傭協議的條款為準。本計劃的所有提法均指自本計劃之日起生效的本計劃。

18.參與者受計劃約束。參與者在此確認已向參與者提供了本計劃的副本，並同意受其中所有條款和條款的約束。

19.同意電子交付；電子簽名。參與者同意在法律允許的最大範圍內接受本公司可能被要求交付的任何文件的電子交付(包括但不限於招股説明書、招股説明書補充材料、授予或授予通知和協議、賬目報表、年度和季度報告以及所有其他形式的通信)，而不是接收紙質文件。電子交付可以通過公司電子郵件系統或通過參考參與者可以訪問的公司內聯網上的位置進行。參與者特此同意本公司為交付和接受本公司可能被要求交付的任何此類文件而建立或可能建立的電子簽名系統的任何和所有程序，並同意其電子簽名與其手動簽名相同，並具有相同的效力和效果。

20.整個協議；修訂。本協議構成雙方關於本協議標的的完整協議，幷包含雙方之間關於根據本協議授予的股份的所有契諾、承諾、陳述、擔保和協議；但除非本協議另有規定，否則本協議的條款不得修改，並應受本公司(或關聯公司或其他實體)與參與者之間的任何僱用、諮詢和/或遣散費協議的條款和條件的約束，自根據本協議作出決定之日起生效。在不限制前一句話的範圍的情況下，除其中另有規定外，雙方當事人之間關於本協議標的的所有先前的諒解和協議(如有)在此無效，不再具有任何效力和作用。委員會可自行決定以不與本計劃相牴觸的任何方式不時修訂本協議；但除非本計劃或本協議另有規定，否則任何大幅減少參與者權利的此類修訂，只有以書面形式並由參與者及本公司的授權人員簽署後方可生效。

21.追回。儘管本協議或本計劃有任何相反的規定，但在(A)適用法律要求的範圍內，包括但不限於二零一零年多德-弗蘭克華爾街改革及消費者保護法的要求、任何證券交易委員會規則或任何適用證券交易所上市標準及/或(B)董事會可能不時採納或修訂的任何政策，根據本協議授出的所有股份均須按遵守該等法律及/或政策所需的程度予以沒收、回購、退還及/或註銷。

22.約束效應。在符合上述和本計劃所述限制的情況下，本協議對參與者的受遺贈人、分配者、受益人和個人代表以及公司的繼承人和受讓人具有約束力，並符合他們的利益。

23.繼任者和受讓人。公司可以在未經參與者同意的情況下轉讓其在本協議項下的任何權利。

24.可分割性和豁免權。如果有管轄權的法院裁定本協議的任何條款無效或不可執行，則該條款的無效或不可執行不應影響本協議的任何其他條款的有效性或可執行性，所有其他條款應保持完全效力和效力。任何一方放棄違反本協議或未能行使本協議項下的任何權利，不得被視為放棄任何其他違反或權利。任何一方因這種違反行為而不採取行動或不行使任何這種權利，不應剝奪該方在導致這種權利的違反行為或條件持續期間或之後的任何時間採取行動的權利。