附件10.11

授予股票期權激勵通知

和

激勵條款和條件 股票期權

有效[___________](“授予日期”)， 您(“受贈人”)已獲得獎勵股票期權(“期權”)以購買[________]股票¹ 收購Lantronix，Inc.(以下簡稱“公司”)普通股，價格為$[_______]每股¹ (行使價)。

受購股權約束的股份的總行權價為 $[__________].¹

[認購權將在授予日一週年時歸屬普通股總股數的25% ，但須受認購權的限制。受購股權約束的普通股總數的剩餘75% 將分36期基本相等的每月分期付款，第一期分期付款 歸屬於獎勵日期一週年的下一個月的最後一天，額外的分期付款 歸屬於此後35個月的每個月的最後一天。^{1, 2}]

該選項將在以下日期到期[_________](“過期 日期”)。^{1, 2}

通過您和公司在下面的簽名，您 和公司同意根據公司2020績效 激勵計劃(“計劃”)的條款和條件以及激勵股票期權的條款和條件(“條款”)授予該期權並受其管轄，該條款和條件隨附於 ，並以此作為參考併入本文。本獎勵股票期權授予通知及條款將作為您的期權協議 參考。選擇權已授予您，而不是取代其他任何形式的補償，否則將 支付給您或將支付給您。大寫術語在本計劃中定義，如果未在本協議或術語中定義，則在本計劃中定義。您確認已收到本計劃的條款、計劃和招股説明書的副本 。

____________________

¹可根據本計劃第7.1節進行調整。

²根據本計劃條款 第5節和第7.2節的規定提前終止。

Lantronix，Inc.
2020年績效激勵計劃

激勵性股票期權的條款和條件

獎勵股票期權 的這些條款和條件(“條款”)適用於特定的股票期權(“期權”)，如果通過引用方式併入與該特定授予相對應的 授予股票期權的通知(“授予通知”)中。授予通知中確定的 選項的接收者稱為“受贈人”。授予通知中規定的期權的每股行權價稱為“行權價”。授予通知中規定的期權授予生效日期稱為“授予日期”。選擇權涵蓋的行使價和股份數量 將根據本計劃第7.1節進行調整。

該選項是根據Lantronix，Inc.2020績效激勵計劃(“計劃”)授予的，並受其約束。如果本計劃中未定義大寫術語，則在本計劃中定義。 選擇權已授予承授人，以補充(而不是取代)任何其他形式的補償，否則將支付給承授人 或支付給承授人。授予通知和這些條款統稱為適用於該期權的“期權協議” 。

購股權將按授出通知所載購股權股份總數的 百分比分期授予及行使。只有在期權已授予並可行使的範圍內，才能行使該期權 。

適用於該期權的歸屬時間表要求 持續受僱或服務至每個適用的歸屬日期，作為授予 期權的適用分期付款以及本期權協議項下的權利和利益的條件。僅在授權期的一部分僱傭或服務，即使 很大一部分，也不會使受讓人有權獲得任何比例的歸屬，或避免或減輕權利和福利的終止 在以下第5節或本計劃規定的僱傭或服務終止時或之後 。

本期權協議或 計劃中包含的任何內容均不構成公司或其任何子公司的持續僱傭或服務承諾，影響承授人的 身份(如果他或她是一名員工，作為一名可被無故解僱的僱員)，授予承授人任何 繼續受僱於公司或任何子公司或繼續為其服務的 權利，以任何方式幹擾公司或任何子公司隨時終止此類僱傭或服務的權利，或影響但是，未經承保人同意，本期權協議中的任何內容均不會對承授人的任何獨立 合同權利產生不利影響。

選擇權可通過向公司祕書(或管理人根據管理人可能不時實施的行政行使程序 要求的其他人)交付以下信息來行使：

管理員還可以(但不需要 )通過以下一種或多種方式授權非現金支付替代方案(在每種情況下，均須遵守所有適用的法律、規則、法規和上市要求，並進一步遵守管理員可能就任何此類付款方式採用的規則)：

只有在滿足本規範的所有適用要求的情況下，該選項才有資格成為ISO。如果管理員允許 使用上述一個或多個非現金支付備選方案，則該期權可能被呈現為非限定股票期權。

5.1 過期日期。根據下文第5節規定的提前終止，購股權將於授出通知中規定的“到期 日期”(“到期日期”)終止。

5.2 在某些公司活動時可能終止期權。根據本計劃第7.2節的規定，該選項可能會因某些 公司活動而終止。

5.3 承保人的僱傭或服務終止時，選擇權終止。根據期權期滿日期 的提前終止或根據上文第5.2節的規定，如果承授人停止受僱於公司或子公司或不再向公司或子公司提供服務，應適用以下規則(承授人受僱於公司或向其提供服務的最後一天 或子公司稱為承授人的“服務日期”)：

就本選項而言，“完全殘疾” 是指“永久性和完全殘疾”(符合本守則第22(E)(3)節的含義或由 管理人另行確定)。

在所有情況下，期權以期權到期日或第5.2節規定的提前 終止為準。管理人應是 承授人是否繼續根據本期權協議提供僱傭或服務的唯一判斷者。

儘管本協議或本計劃規定了任何終止後行使期限 ，但只有在本規範規定的 ISO的適用行使期限內行使該期權，並滿足本規範的所有其他要求，該期權才有資格成為ISO。如果該期權未在適用於ISO的行權期 內行使，或不符合此類其他要求，則該期權將被視為不合格股票期權。

除 本計劃第5.7節所述外，本期權協議或本計劃項下受讓人 的期權和任何其他權利不得轉讓，只能由受讓人行使。

根據本 期權協議條款發出的任何通知均應以書面形式發送至公司的主要辦事處，並請祕書注意，並向承授人發送至公司工資記錄上最後反映的地址，或任何一方此後可能以書面形式指定的其他地址。 請祕書注意，並將通知發送至承授人的最後一次反映在公司工資記錄上的地址，或任何一方此後可能以書面指定的其他地址。任何此類通知應親自投遞或裝在密封良好的信封內，地址為 如上所述，進行掛號或認證，並存放(郵資、登記費或認證費預付)在美國政府定期運營的郵局或分支機構 。任何此類通知只有在收到後才能發出，但如果承授人 不再受僱於本公司或子公司，則應視為已根據本節7的前述規定在郵寄日期 後五個工作日正式給予承授人。

受讓人在 本期權協議項下的期權和所有權利受制於本計劃的條款和條件，該計劃在此引用作為參考。承保人同意 受本計劃和本期權協議條款的約束。承保人確認已閲讀並理解本計劃、本計劃的招股説明書 和本期權協議。除非本期權協議的其他部分另有明確規定，否則 本計劃中授予董事會或管理人自由裁量權的條款不會也不應被視為在承授人中產生任何權利，除非該等權利在本協議中有明確規定，或者由董事會或管理人在本協議日期後根據本計劃採取的適當行動授予董事會或管理人 的完全自由裁量權。

本期權協議和本計劃共同構成整個協議，並取代雙方之前就本協議標的 達成的所有書面或口頭諒解和協議。本計劃和本期權協議可根據本計劃第8.6節進行修改。此類修改必須 以書面形式進行，並由公司簽署。但是，公司可單方面放棄本協議的任何書面規定，但前提是此類放棄不會對本協議項下承保人的利益造成不利影響，但該等放棄不得作為或解釋為 隨後放棄相同條款或放棄本協議的任何其他條款。

本期權協議(包括通知)應 受特拉華州法律管轄，並根據特拉華州法律進行解釋和執行，而不考慮其下的法律衝突原則 。受贈人不必接受期權，而且受讓人接受期權也不是受僱條件。 如果受贈人不同意獎勵條款，受贈人應立即將本期權協議退還給公司的 股票計劃管理員，表明受贈人不希望接受期權，期權將被取消。

在符合公司根據本計劃第7.2節終止期權的權利 的前提下，本期權協議應由公司的任何一位或多位繼任者承擔，對其具有約束力，並符合 任何繼任者的利益。

本期權協議可通過傳真、電子郵件的.PDF、.TIF、.GIF、.JPG或類似附件或使用電子簽名技術 (例如，通過DocuSign或類似的電子簽名技術)以一個或多個副本 簽署和/或傳輸，所有這些副本都將被視為一個相同的協議，並將在本協議各方已簽署並交付給其他各方的一個或多個副本時 生效。 應理解 任何此類簽署的電子記錄均應有效，並與帶有該方手寫簽名的紙質副本一樣對簽署方具有約束力 。如果一方使用電子簽名技術簽署本期權協議 ，通過點擊“簽署”、“接受”或類似的接受確認， 該當事人以電子方式簽署本期權協議，並且在期權協議上出現的電子簽名(或使用電子簽名技術在本期權協議中輸入的電子簽名)在有效性、可執行性和可接受性方面應被視為 與手寫簽名相同的 。

本期權協議的章節標題為 ，僅供參考，不應視為更改或影響本協議的任何規定。

購股權須遵守本公司不時生效的 退還、收回或類似政策的條款，以及適用法律的任何類似條文， 其中任何條款在某些情況下可能要求沒收購股權，並償還或沒收就購股權而收取的任何普通股股份 或其他現金或財產(包括在行使購股權時出售收購股份所收取的任何價值)。

特此建議承保人諮詢其 或其自己的税務、法律和/或投資顧問，諮詢承保人可能認為需要或適用於該期權的任何建議(包括但不限於，確定有關該期權和行使該期權後可能獲得的任何股份的外國、州、當地、遺產税和/或贈與税後果)的任何建議(包括但不限於，確定有關 期權和行使期權後可能獲得的任何股份的外國、州、當地、遺產税和/或贈與税後果)。本公司及其任何高級管理人員、董事、 關聯公司或顧問均未就該期權作出任何陳述(本期權協議明確規定的條款和條件除外)或 推薦。除上文第4節和本計劃第8.5節規定的預扣權利外， 受讓人獨自承擔與期權和行使期權後可能獲得的任何股份有關的任何和所有税務責任。