修改並重述僱傭協議的第4號修正案

第4號修正案日期為2020年2月21日，於2020年1月1日由辛克萊廣播集團公司(SBG)和Barry M.Faber(員工)簽署並在SBG和員工之間生效，修訂和重新簽署的僱傭協議日期為2011年11月11日，修訂日期為2015年8月28日、2017年3月28日和2019年4月5日(統稱為“協議”)。在本修正案第4號中，SBG和員工有時單獨稱為“當事人”，統稱為“當事人”。

鑑於當事人希望改變員工的工資；

鑑於，在符合本協議條款的前提下，本協議雙方有意根據本協議條款修改本協議。

因此，考慮到本協議所載的相互契約和承諾，本協議雙方同意如下：

1.本協定第3.1節現予修訂，刪除“102萬美元(1,020,000美元)”的提法，代之以“103萬美元(1,030,000美元)”。

2.除本協議明確規定外，本協議不得通過本修正案第4號進行修改或修改，且本協議的每一條款應繼續完全有效。

特此證明，雙方已於上文第一次寫明的日期簽署了本協議。

辛克萊廣播集團(Sclair Broadcast Group，Inc.)員工：

馬裏蘭州一家公司：/s/巴里·M·費伯(Barry M.Faber)

記者巴里·M·費伯(Barry M.Faber)

作者：克里斯托弗·S·裏普利(Christopher S.Ripley)

姓名：克里斯托弗·S·裏普利

首席執行官兼總裁