附件10.2
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公司總部 |
2021年5月11日
特雷·麥金太爾·伊爾先生
南卡羅來納州伯克郡高地4134Fort Mill，郵編：29708
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回覆： |
就業、保密和競業禁止協議修正案4 |
日期：2015年6月15日
親愛的特雷：
自2021年5月30日起，理查森電子有限公司(“僱主”)和特雷·麥金太爾
(“僱員”)同意對2015年6月15日僱主和僱員之間的僱傭、保密和競業禁止協議(“協議”)進行以下修改，包括2018年4月10日的修正案1、2018年12月14日的修正案2和2020年6月4日的修正案3：
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自2021年5月30日(22財年開始)起，年薪為37,500美元。為清楚起見，福利和汽車津貼應繼續不變。 |
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此處未列出的所有條款應與本協議、修正案1、修正案2和修正案3相同。 |
請審閲上述條款，在本修正案4上簽字，保留一份作為您的記錄，另一份退還給我們。如果您有任何問題或疑慮，請隨時與我聯繫。
真誠的你，
真誠的你，
温迪·迪德爾
首席運營官
我接受上述條款和條件。
簽署：
簽署日期：5/18/21
這將在22財年生效；下一次審查將於2022年5月進行。