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依據第424(B)(1)條提交
註冊號碼333-236956

50,000,000股

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艾伯森公司(Albertsons Companies,Inc.)

A類普通股

這是Albertsons Companies,Inc.的A類普通股的首次公開發行,面值為0.01美元(普通股)。本招股説明書中點名的出售股東將出售5000萬股我們的普通股。所有 股普通股都是由賣出的股東出售的。我們不會收到出售股東出售普通股的任何收益。

在這次發行之前,我們的普通股還沒有公開市場。首次公開募股價格為每股16.00美元。我們已 獲準將我們的普通股在紐約證券交易所(NYSE)上市,交易代碼為ACI。

投資 我們的普通股風險很高。請參閲第26頁的風險因素,瞭解在購買普通股之前應考慮的因素。

證券交易委員會或任何其他監管機構都沒有批准或不批准這些證券,也沒有 傳遞本招股説明書的準確性或充分性。任何相反的陳述都是刑事犯罪。

每股 總計

首次公開發行(IPO)價格

$ 16.0000 $ 800,000,000

承保折扣和佣金(1)

$ 0.7284 $ 36,420,000

出售股東收益(1)

$ 15.2716 $ 763,580,000

(1)

有關承保補償的其他信息,請參閲承保?

承銷商還可以自本招股説明書發佈之日起30天內,以首次公開發行(IPO)價格減去承銷折扣和佣金,從若干出售 股東手中額外購買至多750萬股普通股。我們將不會從 本次發行中出售股東出售普通股的任何收益中獲得任何收益,包括承銷商行使購買額外普通股的選擇權所得的任何收益。

承銷商 預計在2020年6月30日左右交割股票。

美國銀行證券 高盛有限責任公司 摩根大通 花旗集團
瑞士信貸(Credit Suisse) 摩根士丹利 富國銀行證券(Wells Fargo Securities) 巴克萊 德意志銀行證券
蒙特利爾銀行資本市場 Evercore ISI 古根海姆證券 奧本海默公司(Oppenheimer&Co.) 加拿大皇家銀行資本市場
泰爾西顧問團 MUFG 學院證券 Blaylock Van,LLC 德雷克塞爾·漢密爾頓
環路資本市場 彭瑟拉證券有限責任公司 Ramirez&Co.,Inc. 斯特恩 虎妞金融合夥人

本招股書日期為2020年6月25日。


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總裁兼首席執行官Vivek Sankaran的來信

VI

招股説明書摘要

1

危險因素

26

關於前瞻性陳述的特別説明

52

收益的使用

54

股利政策

55

大寫

56

稀釋

58

選定的合併財務和其他數據

59

管理層討論和分析財務狀況和運營結果

61

生意場

83

管理

101

高管薪酬

112

某些關係和關聯方交易

137

主要股東和出售股東

142

定向增發可轉換優先股

147

股本説明

154

有資格在未來出售的股份

162

對負債的描述

168

美國聯邦所得税對我們普通股非美國持有者的重大影響

176

承保

180

法律事務

186

專家

186

在那裏您可以找到更多信息

186

合併財務報表索引

F-1

在2020年7月20日(本招股説明書發佈後25天)之前,所有購買、出售或交易我們普通股的交易商,無論是否參與本次首次公開募股(IPO),都可能被要求提交招股説明書。這一交付要求是對交易商作為承銷商及其未售出的 配售或認購時交付招股説明書的義務的補充。

除非另有説明,否則本招股説明書中包含的信息(I)反映本次發行中將出售的普通股 股票將以每股16美元的價格出售,(Ii)假設出售股東在本次發行中提供的所有股票均已出售(不包括根據本文所述的購買 額外股票的承銷商選擇權),以及(Iii)反映本公司普通股的2.072股對1股遠期股票拆分,該拆分於6月18日生效。本 招股説明書和我們的合併財務報表中與我們的普通股和每股普通股金額相關的所有信息都已追溯調整,以使股票拆分生效。

除本招股説明書或由我們或代表我們編寫的任何免費撰寫的招股説明書中包含的信息或我們向您推薦的任何免費撰寫的招股説明書中包含的信息外,我們和 銷售股東沒有授權任何人提供任何信息,承銷商也沒有授權任何人提供其他信息。 我們、銷售股東和承銷商對他人可能提供給您的任何其他信息的可靠性不承擔任何責任,也不能提供任何保證。出售股東和承銷商僅在允許要約和銷售的司法管轄區出售和尋求購買我們普通股的股票。本招股説明書中的信息只有在本招股説明書發佈之日才是準確的,無論本 招股説明書的交付時間或我們普通股的任何出售時間。

i


目錄

定義

除另有説明或上下文另有要求外,本招股説明書中提及:

•

*ACI?指的是特拉華州的艾伯森公司(Albertsons Companies,Inc.);

•

?ACI機構投資者是指Klaff Realty,L.P.,Schotstein Stores Corp.,Lubert-Adler房地產管理公司,L.P.(Lubert-Adler Management?)和Kimco Realty Corporation,及其各自控制的附屬公司和投資基金;

•

·Albertsons?指的是Albertson‘s LLC,一家特拉華州的有限責任公司,也是ACI的全資子公司 ;

•

?Cerberus?是指特拉華州有限合夥企業Cerberus Capital Management,L.P.及其附屬公司管理的投資 基金和賬户;

•

《税法》是指1986年修訂的《國內税法》;

•

?《交易法》是指1934年修訂的《美國證券交易法》;

•

?GAAP?指的是美利堅合眾國普遍接受的會計原則;

•

?NALP?指的是新艾伯森公司(New Albertsons L.P.),這是特拉華州的一家有限合夥企業,也是ACI的全資子公司;

•

?Safeway?指的是Safeway Inc.,它是特拉華州的一家公司,也是ACI的全資子公司;

•

·SEC?指的是美國證券交易委員會(Securities And Exchange Commission);

•

?《證券法》指的是1933年修訂的《美國證券法》;

•

*贊助商是指Cerberus、ACI機構投資者及其各自控制的 附屬公司和投資基金;以及

•

?我們、我們和我們是指ACI及其直接或間接子公司。

解釋性註釋

ACI是特拉華州的一家公司。AB Acquisition LLC(AB Acquisition?)是特拉華州的一家有限責任公司。成立ACI的目的是 重組AB Acquisition及其直接和間接合並子公司的組織結構。在2017年12月3日之前,ACI沒有實質性資產或業務。2017年12月3日,艾伯森公司、特拉華州有限責任公司 LLC及其母公司AB Acquisition完成了其法律實體結構的重組,根據該結構,AB收購的現有股權持有人各自將其在AB收購中的股權貢獻給 Albertsons Investor Holdings LLC(Albertsons Investor Do)或Kim ACI,LLC(Kim ACI)。作為交換,股東分別獲得了艾伯森投資者(Albertsons Investor)和金ACI(Kim ACI)按比例持有的單位份額。Albertsons Investor和 Kim ACI隨後將他們獲得的所有股權貢獻給ACI,以換取ACI發行的普通股。因此,Albertsons Investor和Kim ACI成為ACI的母公司,擁有ACI的所有已發行普通股,AB 收購及其子公司Albertsons Companies,LLC成為ACI的全資子公司。2018年2月25日,Albertsons Companies,LLC與ACI合併並併入ACI,ACI作為倖存的公司(ACI重組 交易)。在2018年2月25日之前,ACI的幾乎所有資產和業務都是其子公司阿爾伯森公司(Albertsons Companies,LLC)的資產和業務。2020年6月9日,我們使用的現金金額相當於出售和發行我們6.75%的A-1系列可轉換優先股的收益 ,面值0.01美元(A-1系列優先股)和6.75%的A系列可轉換優先股,面值0.01美元(A系列優先股,加上A-1系列優先股,可轉換優先股), 以及投資者交換權(在此定義),從某些IPO前股東(在此定義)回購101,611,736股已發行普通股 (回購)。與此相關,並且在關閉之前,

II


目錄

此次發行,Albertsons Investor和Kim ACI將把他們持有的所有ACI普通股分配給各自的股權持有人(分配權)。因此,在回購和分配之後,Albertsons Investor和Kim ACI將不再是ACI的股東。

演示基礎

除本文另有説明外,本招股説明書 中包含的合併財務報表和合並財務數據均為ACI及其合併子公司的財務報表和合並財務數據。

我們使用52周或53周的財年,截止日期為每年2月的最後一個星期六。 我們的第一季度由16周組成,第二、第三和第四季度通常由12周組成。為便於參考,除非上下文另有説明,否則我們在本招股説明書中通過參考該財年第一天的 日曆年來確定我們的財年。包括截至2019年2月23日(2018財年)、2018年2月24日(2010財年)、2017年2月25日(2016財年)和2月27日(2015財年)的財年,以及截至2021年2月27日(2020財年)、2022年2月26日(2021財年)、2023年2月25日(2022財年)和2024年2月24日(2023財年)的財年將包括52周。截至2020年2月29日(2019財年)和2015年2月28日(2014財年)的財年由53周組成。

完全相同的銷售額

正如本招股説明書中使用的 一樣,相同銷售額一詞包括在本財年和上一財年的同一時期運營的商店,每天比較銷售額。直接面向消費者的互聯網銷售包括在 相同銷售中,燃料銷售不包括在相同銷售中。2019財年與2018財年相比,2018財年與2017財年相比,2017財年與2016財年相比,2016財年與2015財年相比,2015財年與2014財年相比 。在實際基礎上,被收購的商店在收購一週年之日變得相同。改建期間開門的門店包括在相同的銷售中。

商標和商號

本招股説明書包括ACI的某些商標和商號,受適用的知識產權法保護, 是ACI及其子公司的財產。本招股説明書還包含其他公司的商標、服務標誌、商號和版權,這些都是它們各自所有者的財產。僅為方便起見,本招股説明書中提及的商標和行業名稱可能不帶®或者TM符號。我們不打算使用或展示其他方的商標、商號或服務標誌,並且 此類使用或展示不應被解釋為暗示與這些其他方有關係,或由這些其他方背書或贊助ACI。

市場、行業和其他數據和評估

本招股説明書包括市場和行業數據和展望,這些數據和展望基於公開信息、政府機構的報告、市場研究公司的報告和/或基於我們管理層對我們經營的市場和業務的瞭解和經驗的我們自己的估計。根據截至本招股説明書日期向我們提供的信息 ,我們認為此信息是合理的。然而,我們尚未獨立核實來自第三方來源的市場和行業數據。有關超市和雜貨業收入(包括在線雜貨收入)的歷史信息來自歐睿信息諮詢公司(Euromonitor)和IBISWorld。關於以下方面的預測家常便飯通貨膨脹率是從美國農業部獲得的。有關我們市場份額的 信息是從尼爾森獲得的

三、


目錄

ACView所有門店合計(食品、彌撒和美元,但不包括藥品)。美國國內生產總值(GDP)是從經濟分析局(Bureau Of Economic Analysis)獲得的。此信息可能被證明是不準確的 ,因為我們獲取某些數據以進行估計的方法,或者由於原始數據的可用性和可靠性的限制、數據收集過程的自願性 以及市場規模調查中固有的其他限制和不確定性,此信息並不總是完全確定的。此外,市場狀況、客户偏好和競爭格局可能也確實會發生重大變化。因此,您 應該意識到,此招股説明書中包含的市場和行業數據以及基於這些數據的我們的估計和信念可能不可靠。我們沒有核實這些行業和市場數據的準確性。

此外,本文所述物業的評估中報告的市場價值是截至 每次評估中所述日期的估計值。評估遵循以下假設:現有市值的估計是基於現有佔有者/用户在可預見的未來仍在使用的假設,與這類用户的典型 使用期限相稱,並在評估生效之日支付市值租金。自評估日期以來,外部和市場因素或房地產本身的變化可能會對結論產生重大影響。作為一種觀點, 報告的價值不一定是當前市場價值的衡量標準,也可能不反映如果今天出售房產將收到的金額。雖然我們和承銷商不知道本招股説明書中有關任何評估、市場、行業或類似數據的任何錯誤陳述,但此類數據包含風險和不確定因素,可能會根據各種因素髮生變化,包括本招股説明書中關於前瞻性 陳述和風險因素的特別説明中討論的那些因素。

非GAAP財務指標

如本招股説明書所用,(I)EBITDA定義為GAAP利息、所得税、折舊及攤銷前收益(淨收益(虧損)) ,(Ii)調整後EBITDA定義為GAAP利息、所得税、折舊及攤銷前收益(淨收益(虧損)),進一步調整以消除項目管理層在評估持續業績時不考慮 的影響;(Iii)調整後淨收益定義為GAAP調整後淨收益(虧損)(Iv)調整後自由現金流量定義為 調整後EBITDA減去資本支出,(V)淨債務定義為總債務(包括融資租賃債務,並扣除遞延融資成本和原始發行折扣)減去不受限制的現金和現金等價物 ,(Vi)淨債務比率定義為滾動52周或53週期間的淨債務與調整後EBITDA的比率。

EBITDA、調整後的EBITDA、調整後的淨收入、調整後的自由現金流、淨債務和淨債務比率(統稱為非GAAP指標)是業績指標,提供管理層認為有用的補充信息,當與淨收入、營業收入和毛利潤等其他GAAP指標一起考慮時,有助於分析師和投資者評估持續的運營結果。這些非GAAP衡量標準不包括管理層在評估我們持續的 經營業績時未考慮的項目的財務影響,從而便於審查我們在以下方面的經營業績一期一期根據。其他公司可能有不同的資本結構或 不同的租賃期限,收購會計對我們折舊和攤銷的影響可能會影響與我們運營結果的可比性。由於這些因素和其他公司特有因素的影響, 我們相信,適用的非GAAP衡量標準為分析師和投資者提供了有用的信息,便於將我們的經營業績與其他公司的經營業績進行比較。我們還使用調整後的 EBITDA,對我們的債務工具中定義的其他項目進行了進一步調整,用於董事會和銀行合規報告。有關這些非GAAP財務指標與最具直接可比性的GAAP財務指標 的對賬情況,請參閲招股説明書彙總彙總合併歷史財務和其他數據。

四.


目錄

非GAAP指標作為分析性 工具有其侷限性,您不應孤立地考慮它們,也不應將其作為GAAP報告的運營結果或現金流分析的替代品。其中一些限制包括:

•

非GAAP計量不反映某些一次性或非經常性現金成本,以實現預期的協同效應;

•

非GAAP衡量標準不反映我們營運資金需求的變化或現金需求 ;

•

EBITDA和調整後的EBITDA不反映我們債務的利息或本金支付所需的重大利息支出或現金需求;

•

EBITDA和調整後的EBITDA不反映所得税或與所得税義務相關的現金支付;

•

雖然折舊和攤銷是非現金費用,但正在折舊或攤銷的資產 將來可能需要更換,EBITDA和調整後的EBITDA以及對於已獲得的無形資產,調整後的淨收入不反映此類更換的任何現金需求;

•

非GAAP計量針對我們經營報表中反映的某些 非經常性和非現金收入或費用項目進行調整;

•

非GAAP衡量標準不反映我們的現金支出或未來對資本支出或合同承諾的 要求;以及

•

我們行業中的其他公司計算這些指標的方式可能與我們不同,從而限制了它們作為 比較指標的有效性。

由於這些限制,非GAAP衡量標準 不應被視為衡量我們可用於投資於業務增長的可自由支配現金的衡量標準。我們主要依靠GAAP結果並僅將非GAAP 衡量標準用於補充目的,以彌補這些限制。請參閲本招股説明書中其他部分包含的我們的合併財務報表。

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總裁兼首席執行官Vivek Sankaran的來信

尊敬的潛在股東:

1939年,喬·艾伯遜在16歲的時候開了第一家艾伯森商店。愛達荷州博伊西的州立街道。這家商店的特色是歡迎同事,產品好,物有所值。從那時起,我們購買和消費食物的方式發生了很大變化;但在艾伯森,我們的目標和價值觀沒有動搖。我們將繼續致力於讓 每一天都為我們的員工、我們的客户和我們的社區做得更好,尤其是在最近幾個月發生的史無前例的事件中。

2019年4月,當我從百事可樂(PepsiCo)加盟艾伯森(Albertsons)時,我發現一家公司處於有利地位,可以從影響購物和飲食習慣的變化中受益。 幾十年來,組成艾伯遜的橫幅贏得了客户的忠誠度。然而,在許多方面,我們的公司只有幾年的歷史。自2015年Safeway合併以來,我們成功完成了門店、供應鏈和技術平臺的整合。我們在能力方面進行了投資,使我們能夠隨時隨地為客户提供服務,無論他們選擇購物的方式是什麼。我們現在受益於業內最大的網絡之一最重要的是,食品零售地點,在有價值和不斷增長的市場中佔有領先的市場份額。它使我們能夠為本地客户提供服務,同時提供全國規模的優勢 。

所有這些要素都彙集在一個以客户為中心的企業標識中,以實現購物體驗 易如反掌, 令人興奮友善。我們已經制定了一個強有力的戰略框架來支持這一身份,以下列四大支柱為基礎生長, 生產力, 技術才能和 文化。這些支柱使我們有能力在我們的領域取勝。我相信,通過在我們的全渠道 平臺和忠誠度生態系統中建立更積極的關係,我們可以提供有吸引力且不斷改善的財務業績,提高市場份額並增加客户終生價值。

我們的目標和身份

我們的目標是與我們的客户建立深厚持久的關係。為實現我們的目標,我們提供獨特的客户購物體驗 易如反掌, 令人興奮友善在我們的商店裏,在路邊,在網上和移動設備上。

•

易如反掌:我們的客户希望通過暢通無阻、始終如一的跨渠道購物體驗獲得便利和靈活性。 我們正在進行深思熟慮的計劃,旨在使艾伯遜購物體驗對我們的現有客户更容易、更方便,並吸引新的 客户。我們正在利用我們非凡的門店面積提供全套全渠道服務,包括Drive Up&Go路邊提貨和送貨上門。我們正在努力通過更快的結賬和改進的店內導航等計劃,使 店內購物體驗更快、更輕鬆。通過有針對性的技術投資和合作夥伴關係,這些能力得到了進一步增強 ,例如,我們與GLAMPACE宣佈的用於共享商店提貨和送貨上門訂單的合作伙伴關係,以及用於自動微履行的起飛技術,以支持我們的電子商務 努力。我們還試圖通過提供高效、全面的解決方案,如餐飲計劃、購物清單創建和熟食,簡化客户每天面臨的許多與食品相關的選擇。

•

令人興奮:我們通過創造激動人心的目的地購物體驗來贏得客户忠誠度 。我們提供許多獨特的、高質量的產品,這些產品是根據我們服務的社區在當地量身定做的。我們很自豪能成為新鮮、天然和有機產品的行業領先者。我們的同類中最好的新鮮產品包括增值的有機、當地和季節性產品。例如,日常新鮮切開的水果和蔬菜、定製的肉類和海鮮品種、從零開始製作的烘焙食品、方便的預備餐解決方案、熟食店產品和美麗的花卉設計。在許多地方,我們還提供有吸引力的特色產品,包括精選葡萄酒和手工奶酪店。我們的特色是為個別市場量身定做的本地化品種,如南加州的聖莫尼卡海鮮和亞利桑那州的Hatch智利薩爾薩。我們繼續

VI


目錄

利用我們的自主品牌每10名艾伯森購物者中就有9人購買該產品,以提高客户參與度和忠誠度,並提高盈利能力。我們計劃推出 大約800個新的自主品牌在接下來的幾年裏,我們每年都會購買這些產品,併為自己打造了美國農業部認證的最大有機品牌之一而感到自豪。O有機體,這是我們四個人中的一個自主品牌這超過了 年銷售額的10億美元。

•

友善:我們相信,艾伯森聯營公司提供的一線服務可以讓我們的 購物體驗真正與眾不同。自從加入公司以來,我們根植於艾伯森DNA中的服務文化和對客户的感激之情給我留下了深刻的印象。我們鼓勵我們的員工真誠、友好、 歡迎我們,每天為我們的客户提供教育和價值。展望未來,我們尋求通過在我們商店的非面向客户區域添加自動化來加強這一競爭優勢,讓我們的員工 騰出時間做更多他們喜歡做的事情:為購物者服務並提供出色的客户體驗。

我們的戰略框架

我們支持我們的易如反掌, 令人興奮友善通過旨在推動業務可持續 增長的戰略實現身份認同。我們的策略架構建基於四大支柱:(一)生長; (2)生產力; (3)技術;及(4)才能和 文化。這些支柱 中的每一個都包含具體的、已確定的計劃。我們計劃通過利用我們門店的核心業務,加速電子商務的增量增長,繼續增加我們的自主品牌並通過我們的擴展忠誠度生態系統提高 客户參與度和終生價值。我們通過關注生產力來支持我們的增長。我們正在努力優化採購和間接支出。我們專注於提高運營效率, 包括縮減管理、一般和行政費用紀律以及勞動力和營運資本生產率。我們還利用我們組織的全國規模來購買更好的產品並創建 同類中最好的供應商關係。自從我加入公司以來,我們已經制定並開始實施具體的生產率計劃,目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益,以幫助抵消成本膨脹、為增長提供資金並推動收益。雖然某些項目進展順利並做出了預期的貢獻,但在其他 案例中,我們暫時暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間我們同事的安全。

技術、人才和文化是我們作為一個組織做出的每一個戰略決策的基礎。他們加速了我們的易如反掌, 令人興奮友善身份認同和我們正在努力的增長和生產力。我們正在使我們的技術基礎設施現代化,以推動我們的客户、門店運營、商品銷售和我們的供應鏈的增強。正在進行的技術 計劃包括將當前功能數字化和自動化,在我們的銷售、定價和促銷策略中利用數據科學,並培訓我們的團隊更具數字化意識。最後,我們的人才和文化仍然是艾伯森最大的資源。我們友好的服務、包容的環境和我們建立的深厚的社區聯繫,以及我們在全國範圍內的忠誠度生態系統,通過增加購買頻率、籃子大小、客户滿意度和保留率,幫助推動客户終身價值的提高。我們將繼續賦予商店級別的決策者權力,鼓勵一線所有權,並加強能力,以便我們地方偉大,國家強大.

我們為過去幾年取得的進展感到自豪。在冠狀病毒(新冠肺炎)大流行期間,我們努力滿足客户需求,我們在所服務的社區中扮演的角色的重要性已經 顯而易見。我們的首要任務一直是確保我們的同事和客户的安全,同時我們繼續讓美國人吃飽飯。我們已採取重大步驟 投資和保護我們的同事,因為他們在公共衞生危機的第一線服務。他們是英雄,我非常感謝他們孜孜不倦地為我們的客户服務,並確保我們的產品供應,以滿足 前所未有的需求水平。我們還捐贈了5000萬美元用於飢餓救濟,以確保我們服務的社區的家庭能夠獲得他們需要的食物。

第七章


目錄

在過去的幾周裏,我們的國家再次面對種族主義。在艾伯森,我們 斷然和毫不含糊地譴責任何形式的種族主義。每一個走進我們大門的人都將受到禮貌、尊嚴和尊重的對待,這是一項核心原則。這些原則深深植根於我們的文化之中,在內亂席捲我們國家的時候,它們為我們的團隊提供了一塊重要的試金石。我們致力於不斷採取行動,確保艾伯森在促進整個團隊和社區的平等和包容方面樹立榜樣。我們希望未來幾個月將標誌着我們社區勇氣和同情心的新水平的開始。我們致力於成為這一努力的社區領導者,從我們的領導人與他們的團隊進行的內部對話開始。我們已經並將繼續 鼓勵以同情心傾聽,並向我們的團隊學習如何才能最好地在我們服務的每個社區實施真正的變革。雖然我們知道這一變化不可能在一夜之間發生,但我們致力於將其完成。

自2020年初以來,我們公司攜手支持員工、兑現對客户的承諾以及支持社區的方式讓我對我們光明的未來更加充滿信心。

在艾伯森,我們剛剛開啟了我們豐富歷史的下一個篇章,我們歡迎您加入我們這段激動人心的旅程。

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維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

總裁兼首席執行官

八.


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招股説明書摘要

此摘要重點介紹了本招股説明書中其他部分包含的信息,並不包含您在做出投資決策時應 考慮的所有信息。在投資我們的普通股之前,您應該仔細閲讀整個招股説明書,包括我們的合併財務報表和本招股説明書其他部分包含的相關説明。您 還應考慮風險因素和管理層對財務狀況和運營結果的討論和分析部分中描述的事項,這兩個部分均包含在本 招股説明書的其他部分。除非上下文另有規定,否則術語?ACI、?公司、?我們和?我們的術語是指阿爾伯森公司及其合併子公司。?

我們公司

我們是美國最大的食品零售商之一,在34個州和哥倫比亞特區擁有2252家門店。我們運營着20個標誌性的橫幅,平均有85年的運營歷史,包括Albertsons、Safeway、Vons、Pavilions、Randalls、Tom Thumb、Carrs、Jewel-Osco、Acme、Shaw、Star Market、United超市、Market Street哈根,擁有約27萬名才華橫溢、敬業奉獻的員工,截至2020年2月29日,他們平均每週為超過 3300萬客户提供服務。此外,截至2020年2月29日,我們運營了1290家店內品牌咖啡店、402個鄰近的燃料中心、23個專用配送中心、20個製造設施和各種在線平臺。我們的商店在第一和主要在有吸引力且不斷增長的地理位置,我們擁有領先的市場份額。 在我們運營的121個大都市統計區域(MSA)中,我們在68%的市場份額中佔據第一或第二的位置。我們地理位置優越的全方位服務商店組合為我們的全渠道平臺奠定了基礎, 包括我們快速增長的Drive Up&Go路邊提貨、送貨上門和緊急送貨服務。我們尋求根據當地的人口統計數據和我們所在市場的偏好來定製我們的產品。我們的地方好, 全國強運營結構增強了地方層面的決策能力,我們相信這能更好地服務於我們的客户和社區,同時還能提供具有 全國規模和625億美元年銷售額的組織所提供的系統、分析和購買力。在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間,我們的首要任務一直是確保同事和客户的安全,並保持產品供應。在2020財年的前八週,我們在整個產品組合中實現了強勁的銷售增長和市場份額的增長。

我們致力於通過為客户提供以下體驗,與他們建立深厚而持久的關係易如反掌,令人興奮友善無論在哪裏,無論何時何地,他們都會選擇購物。我們創造生命易如反掌通過我們的全渠道網絡為我們的客户提供 方便一致的購物體驗。銷售是我們的核心,我們提供令人興奮和差異化的產品分類。我們相信,我們在新鮮、強調有機、 本地來源和季節性商品以及增值服務方面處於行業領先地位,如日常新鮮切割水果和蔬菜、定製肉類和海鮮品種、從頭開始製作的烘焙食品、預製食品、熟食店 和鮮花。我們還繼續發展我們的創新和獨特的自主品牌產品組合,在2019財年實現了超過131億美元的銷售額,銷售額滲透率達到25.4%。我們的友善服務植根於我們的 文化中,使我們能夠與當地社區建立深厚的聯繫。

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目錄

我們的易如反掌, 令人興奮友善購物體驗,再加上我們全國範圍內的 僅供我們使用食品雜貨和燃油獎勵計劃以及藥房服務,為我們的客户提供差異化的價值主張。這個僅供我們使用該計劃擁有2070萬註冊忠誠家庭,我們相信,這讓我們能夠全面瞭解我們的核心購物者。這些忠誠度計劃和我們的全渠道產品結合在一起,形成了一個延伸的忠誠度生態系統,通過更高的購買頻率、更大的籃子大小和更高的客户保留率來推動客户終身價值的提高。

我們的公司在過去六年中通過一系列變革性收購發展壯大,包括我們在2015年與Safeway的合併,這讓我們獲得了全國規模的好處。雖然我們的旗幟有着豐富的歷史,但我們在許多方面都是一家年輕的公司。我們集成了多個系統,並將商店和配送中心進行了改造 以創建一個通用平臺。我們相信,我們的共同平臺為我們的網絡提供了更高的透明度和兼容性,使我們能夠更好地服務於我們的客户和員工,同時增強我們的供應鏈。

我們繼續提高我們的店內執行力,增加我們的自主品牌滲透並擴展我們的全渠道和數字能力 。我們在業務上進行了大量投資,從2015財年開始部署了約68億美元的資本支出,其中包括我們在2019財年花費的15億美元。我們利用 這筆資金改造了現有門店,機會主義地建立了新門店,並增強了我們的數字能力。我們還制定並開始在整個業務範圍內實施具體的工作效率計劃,目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益,以幫助抵消成本膨脹、為增長提供資金並推動收益。雖然某些項目進展順利並做出了預期的貢獻,但在其他 案例中,我們暫時暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注在冠狀病毒 (新冠肺炎)大流行期間我們同事的安全。

我們加強了我們的管理團隊,增加了具有互補 背景的高管,以使我們在未來更好地定位,包括我們的總裁兼首席執行官Vivek Sankaran,他於2019年4月從百事公司加盟公司。在2019財年,我們還增加了Chris Rupp擔任首席客户和數字官,Mike Theilmann擔任首席人力資源官。此外,我們在內部提拔和擴大了領導團隊某些關鍵成員的角色,包括首席運營官Susan Morris和首席採購官Geoff White。

我們最近的運營舉措正在推動積極的財務勢頭。我們在2019年實現了強勁的財務業績,淨銷售額為625億美元,調整後的EBITDA為28億美元,調整後的自由現金流為14億美元。我們已經實現了連續九個季度相同的銷售額正增長。調整後的EBITDA從2018財年的27億美元增長到2019財年的28億美元,自2015財年開始以來,我們累計產生了67億美元的調整後自由現金流。我們正在經歷的勢頭給了我們信心,我們的簡單, 令人興奮友善身份認同引起了顧客的共鳴。我們相信,我們的戰略框架將使我們能夠在未來繼續實現有利可圖的增長。

完全相同的銷售額 淨收入(百萬美元) 調整EBITDA($mm)
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累計調整後自由現金流(單位:十億)

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當前勢頭的驅動因素

通過一系列成功且持續的計劃,我們的業務在短期內取得了顯著的發展勢頭,包括 以下內容:

提高了店內執行力。我們正在改善店內執行力並增強客户體驗,以推動盈利增長。2019財年,我們簡化了促銷計劃,自動化了前端排程 流程,並在另外533家門店擴大了自助結賬範圍。這些增強功能有助於提高商店級別的生產效率,使我們能夠更加關注客户。為了進一步增強客户 體驗,自2017財年開始,我們對850多家門店進行了重新銷售,重新分配空間,以更好地突出農產品、肉類和海鮮、烘焙、熟食、熟食和鮮花等高增長的新鮮品類。這一點,再加上我們 強大的改造計劃,也使我們能夠優化門店佈局,簡化購物模式,讓客户和員工的事情變得更簡單。

增額自主品牌穿透力。我們的自主品牌產品組合繼續為相同的 銷售增長和利潤率擴張做出貢獻。我們的市場滲透率自主品牌過去兩年擴張,從2017財年第一季度的22.3%增長到2019財年第四季度的25.4%。自主品牌相同銷售額 增長已連續12個季度超過公司相同銷售額增長。

領先的全渠道功能。我們 一直在不斷增強我們的能力,以滿足客户對便利性和靈活性的需求。2017財年,我們開始提供Drive Up&Go路邊收件服務,目前在大約 650個地點提供,同時擴展了我們長期建立的送貨上門網絡。我們還與包括Insta在內的第三方合作進行緊急送貨,並與GrubHub和Uber Eats合作交付我們準備好的即食食品供品。我們現在為我們的2000多家門店和全國人口最多的15家MSA中的12家提供送貨上門服務。冠狀病毒(新冠肺炎)的流行極大地增加了對家庭食品的需求,特別是通過我們的電子商務產品。因此,我們加快了Drive Up&Go擴展,並對我們的電子商務平臺進行了幾項 增強,我們相信這些增強將顯著改善整體客户體驗,並使我們能夠推動增長和市場份額。

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對商店和技術能力的投資。從2015財年到2019財年末,我們在資本支出上花費了大約68億美元,其中包括2019財年的15億美元。其中約38億美元幫助完成了950家門店改建, 新開了57家


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門店,以及銷售和維護計劃。我們還增加了對數字和技術項目的投資,包括在2019財年花費了約3.75億美元。 這些投資包括升級的定價和促銷工具,以及更多集成和易用面向客户的數字應用。

繼續關注生產力。有了Safeway的整合,我們已經制定並處於實施一套以技術和人才為基礎的新的明確定義的生產力計劃的早期階段 。我們的目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益,以幫助抵消成本膨脹、資金增長和推動收益。這些計劃包括重點加強門店和配送中心的運營,利用規模購買更好的產品,提高促銷效果,並利用 一般和管理成本。例如,我們實施了一個以使用技術以及員工和經理教育為中心的縮水計劃。因此,我們在2019財年成功地將縮水水平比2017財年降低了約45個基點 。我們還相信,這些生產力舉措將推動我們的客户滿意度和客户服務得分的切實提高。雖然某些項目進展順利並做出了預期的貢獻,但在其他情況下,我們暫時暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間我們同事的安全。

我們的競爭優勢

我們致力於通過提供簡單,令人興奮友善 購物體驗。我們相信以下競爭優勢將幫助我們實現我們的目標:

強大的 門店組合和具有領先市場份額的標誌性橫幅。我們的2252家門店為我們提供了強大的本地業務,並在該國一些最具吸引力和不斷增長的地區佔據了領先的市場份額。

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知名橫幅:我們的知名橫幅產品組合在我們服務的當地社區中擁有強大的客户忠誠度和聯繫 。我們的七個旗幟已經運行了100多年,所有旗幟的平均壽命都超過了85年。

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黃金地段例如,由於我們的歷史悠久,我們的許多商店都在第一和主要地理位置優越,為我們的客户提供了無與倫比的便利。我們的自有和地面租賃商店和配送中心約佔我們商店和配送基地的39% ,總估值為112億美元。

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強大的市場佔有率和地方性 市場密度:在我們運營的121家MSA中,我們的市場佔有率為68%,排名第一或第二。我們相信,當地市場的存在,加上品牌認知度,將推動回頭客流量,並有助於創造營銷、分銷和全渠道效率,從而提高我們的盈利能力。自 冠狀病毒(新冠肺炎)大流行爆發以來,我們在我們的大多數市場獲得了市場份額。我們相信,由於客户對我們應對新冠肺炎(CoronaVirus)大流行挑戰的接受程度以及我們供應鏈的實力,我們的競爭地位將繼續增強。

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極具吸引力的市場:我們門店數量最多的20家MSA涵蓋了大約三分之一的美國人口和大約45%的美國GDP。在我們運營的121個MSA中,有60%的人預計未來五年的人口增長總體上比全國平均水平高出60%以上。


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下面的説明性地圖顯示了我們截至2020年2月29日的地區橫幅和綜合門店網絡 。

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1尼爾森ACView基於截至2019年第四季度的公司運營地區的食品市場 。

差異化和激動人心的商品供應。我們在 生鮮商品方面的專業知識是我們公司的核心優勢。我們通過授權我們的運營商根據當地和季節性的品味和偏好定製商品的自主權來創建目的地購物體驗,以便他們能夠始終如一地交付 令人興奮產品種類繁多。我們在農產品、肉類和海鮮、烘焙、熟食、熟食和花卉等生鮮品類方面特別有實力。在2019財年,易腐爛的銷售額佔我們收入的41%以上,我們認為 是行業中最高的百分比之一。我們與一批精選的供應商的關係使我們能夠提供令人興奮的新鮮農產品,使我們能夠獲得在大小、風味、顏色和質量方面的優質農產品等級。此外, 我們還提供廣泛的增值服務,例如每天店內新鮮切好的水果、店內準備好的水果即食即食蔬菜和新鮮做的鱷梨調味醬。在肉類和海鮮方面,我們的特色是 同類中最好的提供全方位服務的肉塊,突出美國農業部定製的精選牛肉、碎雞肉和豬肉,季節性燻肉,如香腸和培根,開放的自然草飼牛肉、羊肉和野生阿拉斯加鮭魚,以及各種來源可靠的海濱小酒館蝦。我們的麪包店提供刮刮製作的糕點、手工麪包和蛋糕。按訂單設計由訓練有素的五星級裝飾師。我們的熟食包括即食即食, 隨時可以取暖,即食即食 餐飲解決方案包羅萬象,從家庭最愛到世界各地提供的美食應有盡有。我們的新鮮產品與強大的特產品種相輔相成。其中包括我們精心挑選的葡萄酒和手工奶酪商店。 由於我們的客户要求健康的選擇和產品透明度,在2019財年,我們的自然和有機銷售增長速度幾乎是其他商店的兩倍,同期的銷售滲透率約為13%。


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提供卓越價值的優質自有品牌。我們相信我們的專利擁有 個品牌產品組合是一種競爭優勢,為我們的客户提供高質量的產品,物有所值。此外,購買我們產品的客户自主品牌產品更頻繁地與我們一起購物,每次旅行花費更多,從而提高了忠誠度、銷售額和利潤率。自主品牌2019財年銷售額為131億美元,是通過我們門店銷售的第二大消費品公司的七倍多。我們的 產品組合自主品牌以各種價位的客户為目標,從注重成本的價值角到我們的超高價位簽名保留品牌。我們的四個人自主品牌 (盧塞恩, 簽名 選擇, 簽名咖啡館O有機體)年銷售額超過10億美元,我們有超過12,000種獨一無二的商品可供選擇。我們自己製造了許多高速自主品牌產品,包括乳製品和烘焙 產品,為我們的客户提供更優惠的定價。我們也相信我們的自主品牌團隊是業內最具創新性的團隊之一,計劃推出大約800個新的自主品牌在接下來的幾年裏,每年都會有項目。我們的 自主品牌與類似的國家品牌產品相比,我們的產品組合具有顯著的毛利率優勢,使我們能夠推動營收增長和利潤率擴大。可持續性也是我們的首要任務 自主品牌,我們的目標是自主品牌到2025年,包裝必須是可回收、可重複使用或可工業堆肥的。

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集成的全渠道解決方案。我們為我們的客户提供便利和 靈活性,讓他們可以隨時隨地隨心所欲地購物。我們在商店和網上都推出了各種計劃,以最大限度地增加客户的選擇和便利性。在過去的 幾年中,我們顯著擴展了我們的數字能力。以下是我們各種電子商務解決方案的摘要:

駕車前行

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*  目前在大約650個地點提供,並計劃在未來兩年內增長到 1,600個地點

*  易於使用移動應用程序

*  方便,簽名良好,路邊取件


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在家分娩

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*  於2001年首次推出送貨上門服務

*  使用我們自己的白手套送貨上門服務,在我們大約60%的門店提供送貨上門服務

*  運營着1,000多輛多温度送貨卡車,以支持送貨上門的增長

*  成功向所有部門推出新的電子商務網站和移動應用程序

加急送貨

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*  在2017年與Insta一起推出了緊急送貨服務

*所有部門的  在一到兩個小時內送貨,覆蓋我們與第三方合作提供的2,000多家門店,佔我們門店總數的近90%

*  與GrabHub和優步Eats的合作伙伴關係為我們準備好的和即食食品來自我們商店的選擇

與忠實客户建立牢固的關係。我們的僅供我們使用 忠誠度計劃、食品雜貨和燃油獎勵以及藥房服務與我們的全渠道產品相結合,創建了一個延伸的忠誠度生態系統,從而提高了客户支出和留存率。我們相信,將新客户和現有客户引入 這種延伸的忠誠度生態系統會增加支出和建立更長期的關係,從而提高客户的終生價值。例如,我們的僅供我們使用計劃通過各種數字渠道每週提供近4億個個性化的 促銷交易,從而提高購物籃的規模;我們的數據顯示僅供我們使用家庭花費大約是沒有參加該計劃的購物者的3.8倍。在2019財年,我們的家庭成員人數增加到 2070萬註冊家庭,比2018財年增長了26%。我們的數據還表明,隨着我們的客户開始從事電子商務,他們在我們這裏的消費增加了20%以上。

參與增強型忠誠度生態系統可增加客户終身價值

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注:以上圖表基於單一市場部門的數據,反映了指數化的年度雜貨支出和終生價值 與不參與我們忠誠度生態系統的純商店購物者的對比。

1計劃 僅適用於U、食品雜貨和燃油獎勵、藥房服務、開快車和送貨上門。

2定義為年平均毛利乘以平均年購物量。

有紀律的資本投資方法和強勁的調整自由現金流和資產負債表。從2015財年 到2019財年末,我們通過有紀律的方式花費了大約68億美元的資本支出。我們已經專注於更新我們的門店基礎,大約有


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在此期間,38億美元的資本支出用於改建、升級、新店和促銷活動。我們還進行了投資以增強我們的數字和技術資產。 我們相信這些投資有助於保持我們作為食品零售業領導者的地位。我們強大的調整後自由現金流狀況使我們能夠靈活地投資於我們的業務。從2015財年開始,也就是我們與Safeway合併後的第一年,截至2019年財年末,我們累計產生了67億美元的調整後自由現金流。自2017財年末以來,我們還減少了約30億美元的未償淨債務,截至2019年財年末,我們的淨負債率從4.7倍降至2.9倍。

新的同類最佳具有全新視角的領導力。我們組建了一支充滿活力和經驗的管理團隊。我們的總裁兼首席執行官Vivek Sankaran為我們的 組織帶來差異化的消費產品、零售和戰略規劃體驗。Vivek得到了經驗豐富的高管的支持,每個高管都有超過30年的食品零售和分銷經驗,其中包括我們的首席財務官Bob Dimond、我們的首席運營官Susan Morris和我們最近任命的首席購物官Geoff White。傑夫最近擔任的是我們的自主品牌此外,在2019財年,我們增加了首席客户和數字官Chris Rupp,他帶來了來自亞馬遜和微軟的零售、電子商務和業務創新經驗,以及我們的首席人力資源官Mike Theilmann,他在百勝和Heidrick&Struggles等公司擁有近30年的經驗。 我們的首席人力資源官Mike Theilmann在百勝和Heidrick&Struggles等公司擁有近30年的經驗。 此外,我們還增加了首席客户和數字官Chris Rupp,他帶來了來自亞馬遜和微軟的零售、電子商務和業務創新經驗。這些對我們領導團隊的增強為我們帶來了新視角和行業知識的強大融合。

我們的團隊相信我們的力量地方偉大,國家強大接近。我們授權我們的運營商擁有當地 銷售和店內執行的所有權。這使我們的當地經理能夠為他們的社區選擇最佳的產品類別,提供更高水平的客户服務,並推動商店 績效的提高。這種本地化的做法一直是我們傳承和成功的重要組成部分。

我們的戰略框架

我們致力於為我們的客户提供簡單,令人興奮友善購物體驗。我們通過以四大支柱為基礎的戰略框架來支持我們的身份 :生長, 生產力, 技術人才與文化.

增長:我們已做好充分準備,通過我們的門店和 更廣泛的全渠道網絡加速我們業務的盈利增長:

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通過我們的門店實現更多相同的銷售增長:我們尋求通過加強關注和整個組織努力利用技術來提升 推動我們門店業績的卓越運營水平。

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精益求精:我們努力為客户提供令人興奮購物體驗 由優質的新鮮、有機和本地商品驅動。我們計劃通過擴大我們的新產品供應來推動相同的銷售增長。我們將優化中心門店部門,確保正確的產品出現在正確的門店,包括天然、有機、民族和價值。 自2017年以來,我們已經對850多家門店進行了重新銷售,並計劃擴大這一成功的計劃。

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定價和促銷:我們打算利用我們的本地市場洞察、專有數據和數據分析功能 來優化我們的定價和促銷。我們按產品、地區和門店跟蹤價格,以確保我們的定價保持競爭力,並保持在為購物者提供令人信服的整體價值主張的水平。我們還利用我們的 忠誠度計劃,通過個性化定價和獎勵來提升我們的價值主張,以提高客户保留率並擴大籃子規模。


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卓越運營:我們計劃通過使用技術優化勞動力、改善庫存和陳列執行,繼續提高店內 效率,從而提高店內生產力和客户滿意度。其中許多計劃已經在 進行中。例如,在我們引入了計算機輔助訂購和生產系統的商店中,我們看到銷售額有了顯著提升,庫存、庫存和收縮水平也有所提高。

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卓越的服務文化:卓越的客户服務是我們艾伯森文化的核心。我們 計劃利用店內技術,通過自動化非面向客户的任務來實現勞動效率。我們希望這一努力能為我們的員工 提供更多的時間來更好地為客户服務,提升購物體驗並推動購買頻率、更大的籃子大小、客户滿意度和保留率。

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目標門店改建:我們的門店基礎投資良好,自2015財年至2019年末,我們發生了約38億美元的門店相關資本支出。我們預計,未來的商店改建將專門針對增強我們的易如反掌, 令人興奮友善並 增強我們商店作為目的地購物體驗的定位。

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推動電子商務增量增長:我們相信電子商務是 推動 增量銷售的強勁增長引擎。我們計劃通過一系列舉措來維持我們的電子商務增長。首先,我們將在未來兩年內將我們的Drive Up&Go收件服務擴展到大約1600個地點。新冠肺炎(CoronaVirus)大流行 推動了巨大的電子商務交易量,這促使我們加快了全渠道投資,並推動了我們的快速增長。此外,我們正在刷新我們的整個數字界面,以創建更個性化的易用以及完全集成的數字體驗。我們正在改進我們的移動應用程序,以支持更個性化的獎勵和服務,如高級建籃工具以及產品、餐飲和食譜推薦。我們正在進一步整合我們的數字和店內模式,以更好地推動現有客户參與以及我們自己和第三方交付的新客户試用 。

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加速自主品牌滲透:我們計劃加強我們的自主品牌並增加我們的產品組合 自主品牌滲透率從2019財年的25.4%提高到30%。我們打算推出創新產品,並在滲透不足的類別和地區增加商品宣傳和促銷。我們計劃每年將大約800種產品添加到 我們的自主品牌未來幾年的投資組合。

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提高客户參與度和終身價值:我們將繼續深化與我們的 客户的關係,以增加有利可圖的銷售額。我們的僅供我們使用獎勵計劃在我們的許多橫幅上仍然是新的,我們計劃在滲透不足的市場增加註冊。在忠誠度計劃參與度已經很高的市場中,我們有 機會推動增量參與度超越僅供我們使用計劃並融入我們更廣泛的忠誠度生態系統。我們還將通過創新和添加新計劃和服務來增強我們的忠誠度生態系統,這些計劃和服務將進一步 吸引現有客户、吸引新客户並提升客户終身價值。

工作效率:我們在確定和實現生產效率目標作為為業務增長提供資金 的手段方面有着成功的記錄。我們已經制定並開始在整個業務範圍內實施具體的工作效率計劃,目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益。這將有助於我們抵消成本通脹,為增長提供資金,並推動收益。我們的措施包括:

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增強門店和數據中心運營:在我們的門店和配送中心內,我們發現了 進一步縮小規模和利用技術自動化非面向客户的任務並提高勞動生產率的機會。例如,我們正在努力推出增強的需求預測和 補貨系統,以提高運營效率、減少產品浪費並優化勞動力和庫存水平。我們希望在整個業務中快速高效地擴展這些機會。


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利用規模買得更好:我們有機會通過優勢的 和更高效的供應商合作伙伴關係來利用我們的全國規模。我們將簡化與供應商的合作方式,進一步提前規劃,並在我們所有部門執行協調的、全國性的採購。我們還將間接支出確定為 進一步節省成本的領域。我們計劃進一步利用我們的規模購買項目和服務,如包裝和商店維護,並提供額外的批量折扣。

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提高促銷效果:商店和在線促銷都是我們 客户價值主張的關鍵組成部分。我們計劃利用數據科學和高級分析來推動更有效的促銷活動並增加銷售額。例如,我們打算引入由機器學習和模式識別 軟件支持的模擬工具,使我們的商家能夠更有效地預測促銷業績,並加強與供應商的協作。

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利用G&A:更有效地利用公司 管理費用將帶來更多方面的成本節約。例如,繼續使我們的IT基礎設施現代化將使我們的技術堆棧更有效、更靈活、更具成本效益,並提高我們在整個公司推廣技術工具的能力.

雖然某些項目進展順利並做出了預期的貢獻,但在其他情況下,我們暫時暫停了一些計劃,以 確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間我們同事的安全。

技術:技術支撐着我們所做的一切,是我們實現增長和生產力戰略的重要推動因素。 自2015年以來,我們已經在技術上投資了12.5億美元。我們正在繼續對全公司技術基礎設施的關鍵要素進行現代化改造,包括以下核心努力:過渡到雲、使EDGE 計算和網絡基礎設施現代化、在雲中擴展我們的企業數據模型、使用機器人技術和流程自動化、利用數據科學和人工智能並不斷增強安全性。我們相信,這一現代化基礎設施 將為我們的客户、門店運營、銷售和供應鏈提供加速基於技術的增強的基礎:

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客户:我們正在利用技術改善客户體驗,使其更加集成化、個性化和易於在我們的商店、路邊、在線和移動設備上使用。我們將繼續創新面向客户的移動應用,減少退房流程中的摩擦,並 改善我們的店內提貨體驗。例如,我們正在與Adobe合作,提供人工智能支持的解決方案,以個性化網站和移動應用體驗。這將 使客户能夠在瀏覽主頁、類別和產品詳細信息頁面時查看個性化的產品和信息。

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門店運營:我們將繼續利用技術來改進門店運營並通過任務簡化和自動化來優化勞動力 。計算機輔助訂購和生產系統等需求預測和補貨工具應能提高我們預測門店需求和跟蹤永續庫存的能力,從而幫助我們 減少缺貨,庫存和收縮。


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此外,我們已開始引入店內 微配送中心(MFC),以提供增強的最後一英里送貨能力,利用我們地理位置優越的門店基地作為在線訂單的分發點。我們與Take Off Technologies合作的早期經驗表明,與店內服務相比, 提貨效率提高了七倍以上,庫存管理和準時交貨也更好。我們計劃在未來兩年內再運營10個 個MFC,除了目前運營的兩個MFC之外,我們還計劃在未來兩年內再運營10個MFC。

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•

銷售:我們計劃引入一種技術驅動、數據驅動的方法來改進我們的產品 並優化定價和促銷。這些新的高級分析和模擬工具將結合機器學習和模式識別,以提高促銷效果和工作效率,同時實現定價和 庫存跟蹤流程的自動化。我們將繼續改善我們的商家獲取我們的數據分析功能提供的有關產品、客户和供應商的豐富信息,以便他們能夠在每個本地市場做出更明智的定價、 促銷和分類決策。

•

供應鏈:我們增強的技術基礎設施將通過 更高效的需求預測、引入機器人技術和流程自動化以及將與我們的企業數據模型集成的數據科學分析來改善我們的供應鏈功能。這些要素將有助於提高勞動生產率和速度效率,同時 減少庫存和縮減成本。

人才與文化:我們以服務為導向的一線員工 是我們公司的核心。作為我們地方性的、全國性的強大方式的一部分,我們將繼續投資於我們的門店經營者,並向他們灌輸一種主人翁心態。


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在我們的所有業務領域,我們的員工都致力於通過他們的銷售和服務重點為我們的客户、我們的 社區和我們的公司提供服務。我們努力慶祝員工隊伍的多樣性和包容性,並專注於通過可持續性和慈善活動改善我們的社區,這些活動是我們業務的重要組成部分 。隨着我們利用我們的全國規模來提高效率,我們將繼續授權商店級別的決策者照顧我們的客户,並鼓勵一線責任。我們還將繼續在我們的門店培養所有權 思維,並確保日常直接管理我們客户關係的人員的利益與我們股東的利益保持一致。

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與我們的業務和此產品相關的風險

投資我們的普通股有很高的風險。在做出投資決定之前,您應仔細考慮本招股説明書摘要後面標題為 n風險因素一節中強調的風險。除其他風險外,這些風險包括:

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與冠狀病毒(新冠肺炎)相關的因素、風險和挑戰,包括 疫情持續的時間長短、客户因疾病、檢疫或其他旅行限制或經濟困難暫時無法購物、需求從非必需或價格較高的產品轉向價格較低的產品、或囤積或類似的食品儲藏室填充活動、可能由但不限於由於疾病、檢疫或政府規定導致的勞動力暫時無法工作而導致的勞動力減少 ,

•

我們從事業務的行業的競爭性質;

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一般商業和經濟狀況,包括通貨膨脹率或通貨緊縮、消費者支出水平、人口、就業和就業增長和/或我們市場的損失;

•

我們有能力增加相同的銷售額,擴大我們的自主品牌,保持或提高營業利潤率, 營收和營收增長率,控制或降低成本,改善購買行為,控制縮水;

•

我們有能力擴大或擴大送貨上門網絡,並推動路邊收件服務;

•

定價壓力和競爭因素,可能包括我們的競爭對手的定價策略、門店開張、改建或 收購;

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勞動力成本,包括福利計劃成本和遣散費,或在某些集體談判協議已經到期、無限期延期或計劃在不久的將來到期的地區可能發生的勞資糾紛和停工。

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我們的製造設施或配送中心的運營中斷, 重要的供應商關係中斷,或者我們的產品或產品供應鏈中斷;

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我們參與的任何正在進行的訴訟或我們可能參與的任何訴訟的結果;

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數據隱私和安全,我們的IT系統故障,或維護、擴展或升級現有系統 或實施新系統;

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政府監管和立法的影響,包括醫療改革;

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我們有能力籌集額外資本為業務增長提供資金,包括為收購提供資金;

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我們償還債務的能力,以及債務協議中的限制;

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與可轉換優先股、投資者交換權相關的風險及其對我們 普通股的影響;

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私營和公共第三方付款人繼續減少處方藥報銷的影響 以及限制參與付款人網絡(包括通過郵購)的持續努力的影響;

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未來增長和其他業務發展活動的計劃;

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我們通過實施成本降低和生產效率計劃實現預期節約的能力 ;

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税法或解釋的變化可能會增加我們的綜合納税義務;以及

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我們經營的所有市場都面臨競爭壓力。


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冠狀病毒(新冠肺炎)相關進展

自新冠肺炎(CoronaVirus)疫情爆發以來,我們迅速採取行動, 將一線同事和客户的安全放在首位,同時提供我們在社區提供的基本服務。在應對大流行方面,我們採取了一些積極的 步驟。在其他措施中,我們有:

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提高了我們對商店所有部門、洗手間和其他高接觸點(包括收銀臺和服務枱)進行清潔和消毒的頻率,以及對高接觸區進行每小時消毒的頻率。這是對我們已經實施的嚴格的食品安全和衞生計劃的補充。

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在商店內的關鍵位置安裝手推車擦拭器和洗手液站。

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調整某些商店的營業時間,讓商店團隊有足夠的時間休息、補充貨架、清理 和消毒。

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為老年人和其他弱勢購物者保留特殊時間,他們必須離開家去領取雜貨 。

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在我們所有商店的結賬通道安裝有機玻璃,作為收銀臺的防護屏障。

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為我們的前線員工提供安全的口罩和手套。

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限制門店佔有率,以確保在所有時間保持適當的社交距離,並在 時間內為最脆弱的客户預留更多的佔有率,以提高安全性。

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通過僱傭額外的揀貨員和司機來滿足對我們電子商務產品日益增長的需求,並 簡化了電子商務產品以專注於需求最大的產品。

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為送貨上門和駕車上門制定了非接觸式送貨程序。

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宣佈從2020年3月15日至2020年6月13日,對所有一線員工的加薪幅度為每小時2美元 ,以表彰他們做出的重大努力。此外,在截至2020年6月20日的一週內,我們將根據員工在2020年3月15日至2020年6月13日期間的平均每週工作時數 向一線員工支付每小時4美元的最後一次獎勵。

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自2020財年開始以來增加了招聘,與35多家公司合作,幫助 美國人繼續工作,目前約有310,000名員工。

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宣佈承諾提供5,000萬美元用於救濟飢餓,並在此之前啟動了一項大型籌款活動,幫助 在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間為有需要的家庭提供食物,並幫助確保他們獲得所需的食物。

2020年3月12日,我們通知貸款人在我們的ABL貸款(如本文定義)下借款20億美元(這種借款,即ABL借款),因此借款後立即未償還的總額為20億美元(不包括4.545億美元的信用證)。鑑於冠狀病毒(新冠肺炎)大流行導致的全球市場當前的不確定性,我們增加了資產負債貸款機制下的借款,作為一項預防措施 以增加我們的現金狀況並保持財務靈活性。我們不需要使用ABL借款的收益,並於2020年6月19日全額償還了ABL 借款。有關我們現有負債的更多信息,請參閲負債説明。

自2020財年開始以來,隨着客户適應冠狀病毒(新冠肺炎)的環境,我們在 門店和我們的電子商務業務中的客户流量、產品需求和整體籃子大小都出現了顯著增長。因此,在2020財年的前四周(截至2020年3月28日),完全相同的銷售額增長了47%,在2020財年的第二個四周(截至2020年4月25日)增長了21%,在2020財年的第三個四周(截至2020年5月23日)增長了21%,相比之下,2019財年的前四周、2019財年的第二個四周和2019財年的第三個四周的完全相同的銷售額分別增長了0.5%、3.6%和0.5%。與2019財年前12周的1.5%相比,2020財年前12周的相同銷售額增長了30%。此外,我們的現金餘額為


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目錄

截至2020年5月23日,我們的淨債務約為40億美元,其中包括ABL借款的收益,截至2020年5月23日,我們的淨債務約為67億美元。我們在2019財年可比期末的現金餘額和 淨債務分別約為11億美元和94億美元,2019年財年末分別為4.71億美元和82億美元。經ABL借款調整後,截至2020年5月23日的現金餘額增加,主要原因是銷售業績增加以及庫存和應付賬款營運資本的變化推動了運營現金流的增加。我們在2020財年前12周的資本支出為3.11億美元,而2019財年前12周的資本支出為2.93億美元。2020年6月19日,ABL借款在沒有使用的情況下全額償還。

自2019財年結束以來,我們的銷售業績增加帶來了整體流量的增長,2020財年前12周的毛利率 約為30.4%,而2019財年前12周的毛利率為27.9%。不包括燃料銷售,我們的毛利率在2020財年的前12周比2019財年的前12周增加了140個基點。2020財年前12周,銷售和管理費用佔淨銷售額的百分比為24.5%,而2019財年前12周為25.3%。不包括燃料銷售,我們的銷售和行政費用佔淨銷售額的百分比在2020財年前12周比2019財年前12周下降了160個基點。毛利率以及銷售和管理率的提高主要是由於 我們增加了對成本的槓桿作用,但與應對新冠肺炎(CoronaVirus)疫情相關的費用增加部分抵消了這一影響。

受機會主義投資的影響,我們目前預計2020財年末我們的淨債務約為67億美元,因為我們 預計我們業務的增量現金流將受到季節性波動的影響,為資本支出、償債、營運資本補充、股息和其他運營需求提供資金。現在預測冠狀病毒(新冠肺炎)大流行將對我們的行業或家庭食品消費產生的永久性影響或未來對銷售的影響還為時過早。

定向增發可轉換優先股

2020年5月20日,我們與某些投資者(統稱優先投資者)簽訂了一項投資協議,該協議於2020年6月9日進行了修訂和重述(經修訂、補充、 修訂、重述或以其他方式修改),由阿波羅全球管理公司(Apollo)的附屬公司管理、建議或控制的基金牽頭,涉及出售和發行17.5億美元的可轉換優先股的總清算優先股,並支付初始股息在2020年6月9日(優先股 截止日期),我們出售併發行了(I)總計1,410,000股A-1系列優先股,以及(Ii)總計34萬股A系列優先股。可轉換 優先股可轉換為普通股,初始轉換價格為每股17.22美元。基於截至2020年5月20日(我們簽訂投資協議之日)已發行的580,638,489股普通股,如果 優先投資者將可轉換優先股總清算優先股17.5億美元全部轉換,優先投資者將持有17.5%的已發行普通股。可轉換優先股擁有一定的投票權 ,並須從首次公開募股(為我們帶來總現金收益)和/或出售總計至少8億美元的股東(符合條件的 IPO)完成之日起三週年起強制轉換,如果我們普通股的交易價格等於或超過每股20.50美元(較轉換價格溢價19%)。可轉換優先股在優先成交日期六週年之後以及在某些其他情況下可在 我們的選擇權進行贖回,如下所述。

此外,2020年5月20日,美國特拉華州有限責任公司ACI Real Estate Company LLC和AL RE Investor Holdings,a


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目錄

特拉華州有限責任公司(RE Investor)簽訂了一項房地產協議,該協議於2020年6月9日修訂並重述(該房地產協議), 根據該協議,RE Investor在優先成交日期購買了權利,在某些特定觸發事件發生時,在可轉換優先股的任何股份仍未發行的範圍內,將所有已發行的可轉換優先股交換為RE LLC的某些新成立的子公司(該等子公司)的股權。 該房地產協議於2020年6月9日修訂並重述。 根據該協議,RE Investor在特定觸發事件時購買了權利,在可轉換優先股的任何股份仍未發行的範圍內,將所有已發行的可轉換優先股交換為RE LLC的某些新成立的子公司(該等子公司,SPE?)或SPE持有的不動產資產(房地產資產?)(此類交換權, ?投資者交換權?)。觸發事件是以下任何一項的發生:(I)優先成交日期的七週年,只要任何可轉換優先股股票尚未發行;(Ii)首次公開發行(IPO)四週年,如果發生根本性變化(如本文定義,但其中包括某些控制權變化,以及在合格IPO之後,我們的普通股退市),且相關的根本性 股票價格變化(如指定證書(定義見本文))是(Iii)穆迪投資者服務公司(Moody‘s Investors Service,Inc.)和標準普爾評級服務公司(Standard&Poor’s Ratings Services)(穆迪投資者服務公司(Moody‘s Investors Service,Inc.)和標準普爾評級服務公司(Standard&Poor’s Ratings Services)(以及穆迪評級機構和穆迪評級機構)下調一個或多個評級(包括評級類別內以及評級類別之間的評級)或撤銷我們的信用評級,導致我們的信用評級為B-(或相當於穆迪的評級)或更低,(Iv)或(V)破產申請(如房地產協議所界定)。

投資協議項下的優先投資者 和房地產協議項下的RE Investor支付的購買總價為16.8億美元。我們使用的現金金額相當於出售和發行可轉換優先股的收益以及 回購的投資者交換權。

股票拆分

2020年6月18日,我們的董事會和股東批准了我們普通股的2.072股遠期股票拆分,我們實現了這一點。

公司信息

我們的主要執行辦事處位於博伊西公園中心大道250號,郵編:83706。我們的電話號碼是(208)395-6200,互聯網地址是www.albertsonscompanyies.com。我們的網站及其包含的信息不是本招股説明書的一部分,潛在投資者不應依賴於 與購買本招股説明書提供的普通股有關的任何決定。

我們的贊助商

我們相信我們的優勢之一是我們與贊助商的關係。我們相信,我們將受益於我們的贊助商在零售業 的經驗,他們在併購和房地產方面的專業知識,以及他們對各種短期和長期戰略計劃的支持。

塞伯勒斯。Cerberus及其附屬基金和公司集團成立於1992年,是世界領先的私人投資公司之一,在補充信貸、私募股權和房地產戰略方面擁有約420億美元的資產。除了紐約總部外,Cerberus還在美國、歐洲和亞洲設有辦事處。


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目錄

金科房地產公司(Kimco Realty Corporation)。Kimco Realty Corporation 是一家房地產投資信託公司,總部設在紐約新海德公園,擁有並運營北美最大的社區和社區購物中心上市投資組合。截至2020年3月31日,Kimco 擁有約401個美國購物中心的權益,其中包括7000萬平方英尺的可租賃空間。Kimco自1991年在紐約證券交易所公開交易,並被納入標準普爾500指數,60多年來一直專注於購物中心的收購、開發和管理。

克拉夫房地產公司(Klaff Realty,L.P.)Klaff Realty, L.P.(Klaff Realty y.)是一家總部位於伊利諾伊州芝加哥的私人房地產投資公司,在美國各地從事商業房地產的收購、再開發和管理,主要專注於零售和寫字樓 。克拉夫地產(Klaff Realty)在收購陷入困境的零售空間方面確立了領先地位。到目前為止,Klaff Realty附屬公司已經收購了物業,並投資於控制面積超過2億平方英尺、價值超過170億美元的運營實體。

Lubert-Adler 管理層。Lubert-Adler Management及其附屬實體於1997年由Ira Lubert和Dean Adler共同創立,他們在承銷、收購、重新定位、再融資和處置房地產資產方面擁有超過65年的經驗。Lubert-Adler擁有20多名投資專業人士,已將78億美元的股本投資於價值200億美元的資產。

肖特滕斯坦百貨公司肖特滕斯坦商店公司(簡稱肖特滕斯坦商店)及其附屬公司肖滕斯坦地產集團是一傢俬人所有的運營商、收購者和再開發商,主要由全國性零售商提供遍佈全美的優質電力/大盒、社區和社區購物中心。

我們的發起人控制着我們,並將繼續能夠控制我們董事的選舉,決定我們的公司和 管理政策,並在沒有我們其他股東同意的情況下決定任何公司交易或其他提交給我們股東批准的事項的結果,包括潛在的合併或收購、資產出售和其他 重大公司交易。在回購以及分銷和本次發行完成後,Cerberus將擁有我們約33.1%的普通股,Kimco將擁有我們約8.3%的普通股,Klaff Realty 將擁有我們約12.1%的普通股,Lubert-Adler將擁有我們約12.1%的普通股,肖特滕斯坦將擁有我們約12.1%的普通股,我們的保薦人總共將擁有我們約77.8%的普通股,如果我們的贊助商將簽訂股東協議(如本文定義),根據該協議,他們將同意一致行動,並就某些事項共同投票 。因此,我們預計將成為紐約證券交易所公司治理標準意義上的受控公司,我們將根據該公司治理標準申請上市,因此,我們將有資格並打算 依賴於某些公司治理要求的豁免。因此,我們的股東將不會得到與受此類要求約束的公司的股東相同的保護。

在分銷和本次發行完成後,我們將被要求任命由我們的贊助商指定並投票選舉的個人 進入我們的董事會。關於此次發行,我們將與我們的保薦人簽訂股東協議(股東協議)。如果Cerberus(或許可受讓人或受讓人) 實益擁有我們當時已發行普通股的至少20%,它將有權指定四名董事進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可受讓人或受讓人)持有我們當時已發行普通股的股份少於20%但至少10%,它有權指定兩名董事進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可受讓人或受讓人)持有當時已發行普通股的比例低於10%但至少為5%,則有權 指定一名董事進入我們的董事會。如果Klaff Realty(或許可受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它將有權指定一名董事進入我們的 董事會。如果



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目錄

肖特滕斯坦商店(或許可的受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它有權指定一名董事進入我們的董事會。

我們發起人的利益可能與我們普通股的其他持有者的利益不一致。此外,我們的贊助商 從事投資公司的業務,可能會不時收購和持有與我們直接或間接競爭的業務的權益。我們的贊助商還可能尋求與我們的 業務互補的收購機會,因此,我們可能無法獲得這些收購機會。只要我們的發起人繼續持有我們普通股的大量流通股,他們就能夠繼續有力地影響或 有效地控制我們的決策,包括潛在的合併或收購、資產出售和其他重大交易。

請參閲 n風險因素-與本次發行和擁有我們的普通股相關的風險。



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目錄

供品

已發行普通股

479,026,753股(不包括可轉換優先股轉換後最初可發行的101,612,000股)

出售股東提供的普通股

50,000,000股

購買額外普通股的選擇權

某些出售股票的股東已授予承銷商30天的選擇權,可以在首次公開募股(IPO)價格減去承銷折扣和佣金後購買最多7500,000股我們的普通股。

收益的使用

我們不會收到出售股東出售普通股的任何淨收益,包括承銷商行使選擇權從出售股東手中額外購買我們普通股的任何收益。

股利政策

從2020年財政年度起,我們制定了一項股息政策,根據這一政策,我們打算每年向我們的普通股支付相當於首次公開募股價格2.5%的季度股息(每股普通股0.400美元,或每年總計191.6美元 百萬美元)。第一次股息支付將在本次發行完成後的第一個完整季度支付。我們的董事會可以自行決定改變或取消向我們的普通股股東支付未來股息,而不通知我們的股東。未來與我們的股息政策有關的任何決定將由我們的董事會自行決定,並將取決於許多因素,包括一般和 經濟狀況、行業標準、我們的財務狀況和經營業績、我們的可用現金以及當前和預期的現金需求、管理我們某些債務的文件中的限制,包括我們的ABL貸款和ACI票據(如本文中定義的)、資本要求、法規、合同、法律、税收和監管限制,以及對我們向股東支付股息或通過以下方式支付股息的影響。只要我們的可轉換優先股的任何股份仍未發行,我們的普通股就不能宣佈或支付任何股息或分派,除非我們的可轉換優先股已經支付了所有應計和未支付的股息,但我們普通股的股息等例外情況除外,例如我們的普通股只能以我們的普通股的股票支付。參見股利政策。

禁售協議

在本次發行結束之前,某些首次公開募股前的股東和優先投資者將向我們和/或承銷商提交鎖定協議。根據鎖定協議,除某些例外情況外,首次公開募股前股東和優先投資者將在本次發行結束後的六個月內達成一致,


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目錄

在緊接本次發行結束前,他們不會提供、出售、簽訂出售合同、質押、授予任何購買普通股的選擇權、進行任何賣空或以其他方式處置任何購買普通股的選擇權或認股權證,或購買普通股的任何可轉換、可交換或代表接受普通股權利的證券(無論是直接或以實益所有權的方式)。 此後,IPO前股東和優先投資者將被允許出售普通股的股票。 之後,首次公開募股前的股東和優先投資者將被允許出售其擁有的普通股。 此後,首次公開募股前的股東和優先投資者將被允許出售其擁有的普通股。 此後,首次公開募股前的股東和優先投資者將被允許出售優先投資者還須遵守有關可轉換優先股和轉換股份(如本文定義)的某些額外 轉讓限制。參見某些關係和關聯方交易?鎖定協議 和私募可轉換優先股投資協議?轉讓限制。

風險因素

在決定是否 投資我們的普通股之前,您應該仔細閲讀和考慮從第26頁開始的題為風險因素的章節中的信息,以及本招股説明書中列出的所有其他信息。

建議的紐約證券交易所交易代碼

·ACI。

定向共享計劃

應我們的要求,承銷商已將本招股説明書提供的最多5%的股份以首次公開募股價格在美國境內出售給我們的一些董事、高級管理人員、員工、業務夥伴 和相關人員。如果這些人購買預留股份,將會減少向公眾出售的股份數量。承銷商將按照與本招股説明書提供的其他股票相同的條款 向公眾提供任何未如此購買的保留股票。

除非另有説明,否則本 招股説明書中的所有信息不包括最多7,500,000股我們的普通股,如果承銷商全面行使其從某些出售股東手中購買額外普通股的選擇權,則某些出售股東可能會出售我們的普通股。 本次發行後將發行的普通股數量還不包括最多101,612,000股我們的普通股,這些普通股最初將在我們的可轉換優先股股票轉換時發行。



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目錄

彙總合併的歷史財務和其他數據

Albertsons Companies,Inc.成立的目的是重組AB Acquisition及其直接和間接合並子公司的組織結構。在2017年12月3日之前,Albertsons Companies,Inc.沒有實質性資產或業務。2017年12月3日,Albertsons Companies,LLC及其母公司AB Acquisition完成了 其法人結構的重組,根據該結構,AB Acquisition的現有股權持有人各自將其在AB收購中的股權貢獻給Albertsons Investor Kim ACI。作為交換,股東分別獲得了艾伯森投資者(Albertsons Investor)和金ACI(Kim ACI)按比例持有的單位份額。Albertsons Investor和Kim ACI隨後將他們獲得的所有股權貢獻給Albertsons Companies,Inc.,以換取Albertsons Companies,Inc.發行的普通股。結果,Albertsons Investor和Kim ACI成為Albertsons Companies,Inc.的母公司,通過AB Acquisition和其子公司Albertsons Companies,LLC於2月25日成為Albertsons Companies,Inc.的全資子公司。 Albertsons Investor和Kim ACI成為Albertsons Companies,Inc.的母公司,通過AB Acquisition擁有其所有已發行普通股,其子公司Albertsons Companies,LLC於2月25日成為Albertsons Companies,Inc.的全資子公司。作為倖存的公司。在2018年2月25日之前,Albertsons Companies,Inc.的幾乎所有資產和 業務都是其子公司Albertsons Companies,LLC的資產和業務。ACI重組交易被視為共同控制下的實體之間的交易,因此,標的資產和負債的基礎沒有變化 。合併財務報表反映了由於ACI重組交易而發生的變化。在2018年2月25日之前,我們的合併財務報表 反映了艾伯森公司的淨資產和運營情況, 有限責任公司。

以下概述的綜合財務信息 來自艾伯森公司下列各期的年度合併財務報表,包括截至2020年2月29日和2019年2月23日的合併資產負債表以及截至2020年2月29日(2019年財政年度)的53週期間(2019年財政年度)和截至2019年2月23日(2018財年)和2018年2月24日(2017財年)的每個52週期間的綜合經營報表和全面收益表以及合併現金流量表,以及

(百萬美元,每股數據除外) 2019財年 2018財年 2017財年 2016財年 2015財年

運營結果:

淨銷售額和其他收入

$ 62,455 $ 60,535 $ 59,925 $ 59,678 $ 58,734

毛利

$ 17,594 $ 16,895 $ 16,361 $ 16,641 $ 16,062

銷售和管理費用

16,642 16,272 16,209 16,072 15,600

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額

(485 ) (165 ) 67 (39 ) 103

商譽減值

— — 142 — —

營業收入(虧損)

1,437 788 (57 ) 608 359

利息支出,淨額

698 831 875 1,004 951

債務清償損失(收益)

111 9 (5 ) 112 —

其他費用(收入),淨額

29 (104 ) (9 ) (44 ) (50 )

所得税前收入(虧損)

599 52 (918 ) (464 ) (542 )

所得税費用(福利)

133 (79 ) (964 ) (90 ) (40 )

淨收益(虧損)

$ 466 $ 131 $ 46 $ (374 ) $ (502 )

其他財務數據:

調整後的EBITDA(1)

$ 2,834 $ 2,741 $ 2,398 $ 2,817 $ 2,681

調整後淨收益(1)

612 435 74 378 365

租金費用(2)(3)

1,023 864 844 806 781

資本支出

1,475 1,362 1,547 1,415 960

經營活動提供的淨現金

1,904 1,688 1,019 1,814 902

調整後的自由現金流(1)

1,359 1,379 851 1,402 1,721

淨債務(1)

8,244 9,660 11,206 11,119 11,646

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目錄
(百萬美元,每股數據除外) 2019財年 2018財年 2017財年 2016財年 2015財年

其他運行數據:

相同銷售額(A)

2.1 % 1.0 % (1.3 )% (0.4 )% 4.4 %

門店計數(會計期末)

2,252 2,269 2,318 2,324 2,271

總面積(財政期末)(單位:百萬)

112 113 115 115 113

燃料銷售

$ 3,430 $ 3,456 $ 3,105 $ 2,693 $ 2,955

資產負債表數據(期末):

現金和現金等價物

$ 471 $ 926 $ 670 $ 1,219 $ 580

總資產(3)

24,735 20,777 21,812 23,755 23,770

股東/會員總股本(3)

2,278 1,451 1,398 1,371 1,613

總債務,包括融資租賃

8,715 10,586 11,876 12,338 12,226

每股數據:

普通股基本和稀釋後淨收益(虧損)

$ 0.80 $ 0.23 $ 0.08 $ (0.64 ) $ (0.87 )

預計每股普通股淨收益(4)

$ 0.68

加權平均已發行普通股(百萬股):

基本信息

579 580 579 579 579

稀釋

580 581 579 579 579

預估加權平均已發行普通股(4)

478

2019財年 2018財年 2017財年 2016財年 2015財年
Q4’19 Q3’19 Q2’19 Q1’19 Q4’18 Q3’18 Q2’18 Q1’18 Q4’17 Q3’17 Q2’17 Q1’17 Q4’16 Q3’16 Q2’16 Q1’16 Q4’15 Q3’15 Q2’15 Q1’15

(A)季度相同銷售額

1.8 % 2.7 % 2.4 % 1.5 % 1.1 % 1.9 % 1.0 % 0.2 % 0.6 % (1.8 )% (1.8 )% (2.1 )% (3.3 )% (2.1 )% 0.1 % 2.9 % 4.7 % 5.1 % 4.5 % 4.3 %

(1)

調整後的EBITDA是一種非GAAP衡量標準,定義為扣除利息、所得税、折舊和攤銷前的收益(淨收益 (虧損)),進一步進行調整,以消除管理層在評估持續業績時未考慮的項目的影響。調整後的淨收入是一種非GAAP衡量標準,定義為調整後的淨收入(虧損),以消除管理層在評估持續業績時未考慮的項目的影響。我們將調整後的自由現金流定義為調整後的EBITDA減去 資本支出。淨債務定義為總債務(包括融資租賃債務,扣除遞延融資成本和原始發行折扣)減去現金和現金等價物。


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目錄

調整後的EBITDA、調整後的淨收入、調整後的自由現金流和淨債務是非GAAP指標,當與淨收益、 營業收入和毛利潤等其他GAAP指標一起考慮時,這些指標提供了我們認為對分析師和投資者有用的補充信息,以評估正在進行的運營結果。這些非GAAP衡量標準不包括管理層在評估持續經營業績時未考慮的項目的財務影響,從而便於審查我們的 經營業績一期一期根據。其他公司可能有不同的資本結構或不同的租賃條款,收購會計對我們折舊和攤銷的影響可能會影響與我們 運營結果的可比性。由於這些因素和其他公司特有因素的影響,我們認為調整後的EBITDA、調整後的淨收入、調整後的自由現金流和淨債務為分析師和投資者提供了有用的信息,便於將我們的經營業績與其他公司進行比較。以下是淨收入與調整後淨收入和調整後EBITDA的對賬,以及經營活動現金流與調整後自由現金流的對賬:

(百萬美元) 財税
2019
財税
2018
財税
2017
財税
2016
財税
2015

淨收益(虧損)

$ 466 $ 131 $ 46 $ (374 ) $ (502 )

調整:

利率和商品套期保值損失(收益),淨額

51 (1 ) (6 ) (7 ) 16

設施關閉和相關過渡費用(A)

18 13 12 23 25

整合成本(B)

37 186 156 144 125

與收購相關的成本(C)

24 74 62 70 217

股權薪酬費用

33 48 46 53 98

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額

(485 ) (165 ) 67 (39 ) 103

商譽減值

— — 142 — —

後進先出費用(收益)

18 8 3 (8 ) 30

原發行貼現攤銷、 遞延融資成本和債務清償損失

185 72 67 253 82

科林頓收購(D)

— — — 79 —

收購產生的無形資產攤銷

274 326 422 404 377

其他(E)

39 (53 ) 66 45 45

ACI重組交易、税法與估值津貼倒置的影響

— (57 ) (750 ) — —

調整後淨收入調整對税收的影響(F)

(48 ) (147 ) (259 ) (265 ) (251 )

調整後淨收益

$ 612 $ 435 $ 74 $ 378 $ 365

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目錄
(百萬美元) 財税
2019
財税
2018
財税
2017
財税
2016
財税
2015

調整:

調整後淨收入調整對税收的影響(F)

48 147 259 265 251

税制調整、税制改革和取消估值免税額的影響

— 57 750 — —

所得税費用(福利)

133 (79 ) (964 ) (90 ) (40 )

原發行貼現攤銷、 遞延融資成本和債務清償損失

(185 ) (72 ) (67 ) (253 ) (82 )

利息支出,淨額

698 831 875 1,004 951

債務清償損失(收益)

111 9 (5 ) 112 —

收購產生的無形資產攤銷

(274 ) (326 ) (422 ) (404 ) (377 )

折舊及攤銷

1,691 1,739 1,898 1,805 1,613

調整後的EBITDA

$ 2,834 $ 2,741 $ 2,398 $ 2,817 $ 2,681

經營活動提供的淨現金

$ 1,904 $ 1,688 $ 1,019 $ 1,814 $ 902

所得税費用(福利)

133 (79 ) (964 ) (90 ) (40 )

遞延所得税

6 82 1,094 220 90

利息支出,淨額

698 831 875 1,004 951

經營租賃 使用權資產攤銷

(570 ) — — — —

經營性資產和負債的變動

576 (176 ) 222 (252 ) 467

遞延融資成本的攤銷和核銷

(40 ) (43 ) (56 ) (84 ) (69 )

養老金和退休後(收入)費用,扣除繳費後的淨額

13 175 23 (84 ) (7 )

集成成本

37 186 156 144 125

收購相關成本

24 74 62 70 217

科林頓收購

— — — 79 —

其他調整

53 3 (33 ) (4 ) 45

調整後的EBITDA

2,834 2,741 2,398 2,817 2,681

減去:資本支出

1,475 1,362 1,547 1,415 960

調整後的自由現金流

$ 1,359 $ 1,379 $ 851 $ 1,402 $ 1,721

(a)

包括與設施關閉和向我們分散運營模式過渡相關的成本。 2019財年包括與我們的套餐套餐訂閲交付業務在第三季度停止相關的關閉成本。

(b)

與整合被收購業務相關的轉換活動和相關成本,主要是收購Safeway。

(c)

包括與收購和融資活動相關的費用,包括截至2019財年每年1380萬美元的管理費。2018財年包括與Rite Aid Corporation相互終止的合併相關的收購成本。2016財年和2015財年分別調整了1230萬美元和3080萬美元的税收補償資產。2015財年還包括與收購Safeway相關的或有收購相關的4420萬美元損失。


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目錄
(d)

2016財年包括養老金費用支出,淨額與解決先前存在的合同關係和承擔與2016財年第一季度從C&S批發雜貨商公司收購Collington Services,LLC(?Collington?)相關的養老金計劃有關。

(e)

主要包括剩餘和關閉門店的非現金租賃相關調整和租賃相關成本 。還包括非經營性投資的已實現和未實現(收益)淨虧損、某些法律和監管應計和結算、淨額、或有價值權利的公允價值變化 、我們在Casa Ley,S.A.de C.V.(Casa Ley,S.A.de C.V.)(2017財年第四季度處置)的股權投資變化、外幣換算(虧損)收益、或有 對價調整以及與我們計劃的首次公開募股(IPO)相關的成本。

(f)

税收影響是根據上述每個 調整所涉及的子公司的應税狀態確定的。

(2)

表示經營租賃的租金費用,包括或有租金費用。

(3)

我們採用ASU 2016-02、租賃(主題842)和相關修訂(截至2019年2月24日 ),採用修改後的追溯法,因此沒有修訂比較期。在主題842下,歷史上被歸類為資本租賃的租賃現在被稱為融資租賃。

(4)

2019財年未經審計的預計每股普通股淨收入反映了與可轉換優先股和回購相關的股息要求 的影響,就像可轉換優先股和回購的出售和發行發生在2019年2月24日,也就是2019年財年的第一天一樣。未經審計的預計淨收入 普通股每股收益採用兩級法計算。在兩類法下,淨收益在普通股和參與證券之間根據未分配收益中的股息權(包括參與權)進行分配,就像報告期內的所有收益都已分配一樣。可轉換優先股的股票是參與證券,因為其持有人有權在折算後 的基礎上獲得股息或分配,包括如果普通股股息超過每個財年2.0625億美元。2019財年曆史淨收入減少了1.43億美元,以反映1.181億美元的股息要求和2490萬美元的未分配 收益分配給參與證券。未經審計的預計加權平均普通股用於計算未經審計的預計每股普通股淨收入,以實現回購中101,611,736股普通股的減少。



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目錄

危險因素

在做出投資決定之前,您應仔細考慮以下描述的風險以及本招股説明書中包含的其他信息,包括我們的合併財務報表和相關附註。我們的業務、財務狀況和經營結果可能會受到任何這些風險或不確定性的重大不利影響。在這種情況下,我們普通股的交易價格可能會下跌,您可能會損失全部或部分投資。

與我們的業務和行業相關的風險

影響食品零售業的各種經營因素和一般經濟狀況可能會影響我們的業務,並可能對我們的業務和經營業績造成不利的 影響。

我們的運營和財務業績受到經濟狀況的影響,如 宏觀經濟狀況、信貸市場狀況和消費者信心水平。在2019財年的大部分時間和前幾年,經濟改善、失業率下降、工資上漲和汽油價格下降相結合, 促進了消費者信心的增強。然而,目前,由於最近的新冠肺炎(CoronaVirus)大流行,經濟實力存在很大的不確定性,可能 目前正處於衰退之中,失業率迅速上升,儘管國會頒佈了財政刺激措施,但復甦速度仍存在不確定性。冠狀病毒(新冠肺炎)大流行對我們的業務、運營結果和財務狀況的全面影響程度將取決於未來的事態發展,這些事態發展目前高度不確定,也無法預測,包括但不限於 新冠肺炎大流行的持續時間、傳播、嚴重程度和影響,大流行對我們客户和供應商的影響,聯邦和地方州宣佈進入緊急狀態的持續時間,以及聯邦和地方政府採取的相關補救行動和刺激措施,包括確保社會距離和我們也無法 預測任何政府資助的福利計劃和刺激計劃在就業水平和對我們產品的需求方面的程度、實施情況和效果。

我們可能會因為採取措施遏制冠狀病毒(新冠肺炎)傳播而發生或可能發生的任何經濟衰退或蕭條而對我們的業務產生實質性的不利影響。例如,在2020年3月至2020年4月期間,美國的失業申領人數和其他被認為與冠狀病毒(新冠肺炎)大流行有關的顯著經濟放緩跡象出現了快速而顯著的增長。消費者對經濟的認知或不確定性,以及他們個人財務狀況的 下降,可能會損害消費者的整體信心,並減少對我們提供的許多產品的需求。消費者可能會減少在非必需品上的支出,購買以價值為導向的產品,或者越來越依賴食品折扣店,以確保他們需要的食品和藥品,所有這些都可能影響我們的銷售和利潤。

燃料價格的上漲也可能對消費者支出以及我們生產和採購我們銷售的產品的成本產生影響。 此外,通貨膨脹和通貨緊縮都會影響我們的業務。食品通縮可能會降低銷售增長和收益,而食品通脹可能會降低毛利率。包括家禽和新鮮水果在內的幾種食品和類別在2019年經歷了價格通縮;然而,大多數其他主要食品類別的價格都有所上漲。我們無法預測經濟走向或燃料價格,也無法預測是否會出現通縮趨勢。如果經濟疲軟、燃油價格上漲或出現通縮趨勢,我們的業務和經營業績可能會受到不利影響。

我們行業的競爭非常激烈,如果我們不能成功競爭,可能會對我們的盈利能力和經營業績產生不利影響。

食品和藥品零售業是一個龐大而充滿活力的行業,其特點是地方、地區和國家參與者之間的激烈競爭。我們面臨着來自其他實體的激烈競爭。

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目錄

食品和/或藥品零售商、超市、俱樂部商店、折扣店、在線零售商、專業和利基超市、藥店、雜貨商、批發店、便利店、天然食品店、農貿市場、當地連鎖店和獨立商店,以迎合特定社區、餐廳以及送貨上門和餐飲解決方案公司的個人文化偏好。競爭格局、消費者偏好或市場份額的變化可能會對我們的盈利能力和運營結果產生不利影響。

由於 消費者日益增長的網上購物慾望,我們還面臨着來自現有競爭對手的日益激烈的競爭,這些競爭對手已將互聯網納入其中 直接面向消費者銷售食品雜貨的渠道和在線供應商。此外,我們還面臨來自醫藥 產品在線分銷商的日益激烈的競爭。雖然我們已經加快了電子商務業務的擴展,包括響應因疫情而增加的客户需求,併為我們的客户提供在線購物送貨上門和Drive Up&Go路邊提貨的能力,但不能保證這些在線計劃會成功。此外,這些計劃可能會對我們的盈利能力產生不利影響,因為競爭所需的毛利潤較低或運營成本較高。

我們吸引客户的能力在很大程度上取決於渠道偏好、位置、商店 條件、質量、價格、服務、便利性和選擇的組合。在這些領域中的每一個領域,傳統和非傳統競爭對手都與我們競爭,可能會通過與我們提供的產品相匹配或 超過我們提供的產品,或者通過提供更大的購物便利來成功吸引我們的客户。近年來,我們的許多競爭對手都積極增加了地點,並採取了多渠道的營銷和廣告方式。我們對競爭壓力(例如額外的促銷、增加的廣告、額外的資本投資和開發我們的電子商務產品)的迴應可能會對我們的盈利能力和現金流產生不利影響。我們不能保證我們的競爭反應 將成功增加或保持我們在食品零售銷售中的份額。

行業競爭日益激烈,某些食品的價格不時出現通縮,這使得食品零售商很難實現一致的正銷售增長。我們和我們的競爭對手試圖通過資本和價格投資、增加促銷活動以及新建和改建門店來維持或擴大我們和他們各自在食品零售中的份額,為持續增長的同比銷售額創造了更艱難的環境。我們的一些主要競爭對手比我們大 ,或者有更多的財務資源可供他們使用,因此,他們可以投入更多的資源來投資於價格、促銷活動以及新建或改建的商店,以增加他們在食品零售銷售中的份額。我們競爭對手的價格投資也不時對我們的運營利潤率造成不利影響。近年來,為了保持競爭力並促進銷售增長,我們在價格上進行了投資;然而,不能保證這一戰略會 成功。

由於我們面臨激烈的競爭,我們需要比競爭對手更有效地預測和響應不斷變化的消費者偏好和需求 。我們投入大量資源在當地市場差異化我們的旗幟,我們在當地市場運營並投資於忠誠度計劃,以推動流量。我們當地的銷售團隊花費大量時間與店長 合作,以確保我們滿足消費者的喜好。此外,我們努力實現並保持對我們的自主品牌通過向消費者營銷這些產品並增強消費者對 價值的認知。雖然我們不斷尋求對不斷變化的消費者偏好做出反應,但不能保證我們的反應一定會成功。

我們的持續成功取決於我們控制運營費用的能力,包括管理我們集體談判協議規定的醫療保健和養老金成本 ,以便在食品零售業有效競爭。我們的幾個主要競爭對手比我們規模更大,或者不受集體談判協議的約束,從而使他們能夠更有效地 利用其固定成本或更輕鬆地降低運營費用。最後,我們需要高效地採購、營銷和銷售商品。我們產品組合的變化也可能對我們的盈利能力產生負面影響。如果不能實現我們的目標,可能會 削弱我們成功競爭的能力,並對我們的盈利能力產生不利影響。

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目錄

食品零售業的利潤率很低。為了提高或保持我們的 利潤率,我們制定了增加收入、提高毛利率和降低成本的運營戰略,例如新的營銷計劃、新的廣告活動、生產率提高、縮減計劃、配送中心 效率、製造效率、能效計劃和其他類似戰略。我們未能實現預期的收入增長、毛利率提高或成本降低,可能會對我們的 盈利能力和運營業績產生重大不利影響。

我們可能無法及時識別或有效響應消費者趨勢,這可能會對我們與客户的關係、對我們產品和服務的需求以及我們的市場份額產生負面影響。

很難持續且成功地預測我們的客户隨着時間的推移將需要的產品和服務 。我們的成功在一定程度上取決於我們識別和應對不斷變化的人口和偏好趨勢的能力。如果不能及時識別或 有效響應不斷變化的消費者口味、偏好(包括與產品來源可持續性相關的內容)和消費模式,我們可能會導致我們向客户提供他們認為不具吸引力的產品組合或定價水平 。這可能會對我們與客户的關係產生負面影響,導致他們減少光顧我們商店的次數和消費金額。此外,儘管我們在過去幾年中顯著擴展了我們的數字能力並提高了忠誠度 計劃,但隨着技術的進步和客户與技術的互動方式的變化,我們將需要繼續開發和提供既經濟高效又具有吸引力的電子商務和忠誠度解決方案。 如果我們不能預測或響應客户對產品、服務、電子商務和忠誠度計劃的期望,將對我們的產品和服務的需求以及我們的市場份額產生不利影響,並可能對我們的 業績、利潤率和運營收入產生不利影響。

大宗商品價格上漲可能會對我們的盈利能力產生不利影響。

我們根據競爭格局在區域基礎上做出店內定價決策。由於入住率和勞動力成本因地區而異,我們 還根據在地區開展業務的成本來確定我們的定價。同時,我們經常根據我們的規模和銷售勢頭與我們的消費品合作伙伴討論降低成本的方法 。我們的許多自有和來源產品包括小麥、玉米、油、牛奶、糖、蛋白質、可可和其他商品。全球大宗商品價格一直不穩定。商品價格的任何上漲都可能導致我們的投入成本或供應商向我們尋求的價格增加。雖然我們通常能夠轉嫁大宗商品價格的小幅上漲或減輕供應商增加成本的努力,但如果大宗商品價格大幅上漲,我們可能無法繼續這樣做 全部或部分。像我們這樣的供應商正在招致應對新冠肺炎(CoronaVirus)大流行的額外成本,並可能尋求將這些成本轉嫁給我們。如果我們被迫 漲價,我們的客户可能會減少在我們商店的購買量,或者轉而購買利潤較低的產品。由於收入減少或利潤率下降,這兩種情況都可能對我們的盈利能力產生不利影響。

燃料價格和可獲得性可能會對我們的運營結果產生不利影響。

我們目前運營着402個燃料中心,這些中心毗鄰我們的許多門店。因此,我們銷售大量汽油。 加強監管或大幅增加批發燃料成本可能會導致燃料銷售毛利下降,需求可能會受到零售價格上漲以及對排放對環境影響的擔憂的影響。 我們無法預測未來的法規、環境影響、政治動盪、恐怖主義行為、主要產油國監管石油生產的行動以及其他可能影響燃料成本和供應的事項,以及我們的客户將如何反應,這可能會產生不利影響

產品供應中斷,特別是易腐爛 產品的供應中斷,可能會對我們的盈利能力和經營業績產生不利影響。

作為消費者偏好的反映,我們非常關注易腐爛的產品。在2019財年,易腐爛的銷售額佔我們收入的41%以上。我們依賴於各種供應商和供應商來提供和

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目錄

持續交付我們的易腐爛產品庫存和其他產品庫存。如果發生 主要供應商或供應商的損失或關閉、我們的分銷網絡中斷、長時間停電、自然災害或其他災難性事件,我們可能遭受易腐爛的和其他產品庫存損失以及收入的重大損失。由於冠狀病毒(新冠肺炎)大流行以及由此導致的工作場所和經濟混亂,供應商供應所需產品的能力可能會因其員工生病或缺勤、政府強制停工或財務狀況受損而受損 。目前,由於勞動力患病,一些關鍵生產設施停產,肉類產品的供應受到了影響。我們與主要肉類供應商、較小的國內供應商和國際供應商保持着良好的工作關係,並保持定期聯繫,以評估生產能力和產品供應情況。儘管如此,我們在一系列肉類產品上經歷了分配,我們不得不擴大我們的供應商組合或對我們的銷售計劃進行 調整,以支持我們客户的庫存狀況。根據目前與行業領袖的討論,我們預計肉類供應鏈在不久的將來仍將具有挑戰性。每種 產品的供應將在不同的時間恢復到冠狀病毒(新冠肺炎)爆發前的水平,並且不能保證我們為確保客户所需的所有產品的庫存狀態所做的努力一定會成功。

惡劣的天氣和自然災害可能會對我們的業務造成不利影響。

惡劣天氣條件,如颶風、地震、洪水、持續的冬季風暴、熱浪或龍捲風,以及我們擁有商店或配送中心或我們採購或獲取產品的地區發生的其他自然災害 造成並可能對我們的財產造成物理損害,關閉我們的一個或多個商店、製造設施或分銷中心,市場缺乏足夠的勞動力,產品製造暫時中斷,產品供應暫時中斷,貨物運輸中斷,顧客流量的減少和我們商店產品供應的減少。此外,不利的氣候條件和不利的天氣模式,如干旱或洪澇,影響生長條件和糧食生產者生產的作物的數量和質量,可能會對食品雜貨供應鏈中某些產品的供應或成本產生不利影響。這些因素中的任何一個都可能擾亂我們的業務,並對我們的業務產生不利影響。

對食品和藥品安全的威脅或潛在威脅、大範圍健康流行病和/或流行病的發生或我們供應鏈中的監管問題 可能會對我們的業務產生不利影響。

針對食品和製藥業或運輸業的戰爭或恐怖或其他犯罪活動的行為或威脅,無論是感知的還是真實的,無論是否直接涉及我們的商店,都可能增加我們的運營成本和運營,或者影響一般消費者行為和消費者支出。 其他導致實際或潛在的食品污染、藥品污染或食源性疾病,或者引起廣泛的區域、國家或全球衞生流行病和/或大流行的事件,如流感,特別是最近的冠狀病毒(新冠肺炎)可能會對我們的經營業績產生不利影響,或擾亂我們銷售的產品的生產和交付,我們為商店提供適當和安全的員工的能力,以及 導致客户避免公共聚集場所或以其他方式改變他們的購物行為的能力。

我們從全球各地的供應商和 供應商及相關網絡採購我們的產品,這些供應商和供應商可能會因實際或感覺到的社會不公正(包括人口販運、童工或違反環境、健康和安全的行為)而受到監管行動或面臨批評。 任何監管措施或社會不公導致的供應鏈中斷都可能對我們的供應鏈乃至我們的業務產生不利影響,包括對我們聲譽的潛在損害。

到目前為止,實施和維護旨在保護我們在冠狀病毒 (新冠肺炎)大流行中的同事和客户的安全措施的相關成本已經被銷售額的增加所抵消,但如果我們的銷售額隨着居家指導的消退和經濟開始放緩而下降

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目錄

如果重新開業,我們可能需要在銷售額下降的情況下繼續實施和維持這些保護措施,從而降低我們的盈利能力。

具體地説,我們的業務受到了新冠肺炎(CoronaVirus)大流行的影響。

冠狀病毒(新冠肺炎)對我們的員工、我們的客户、我們的供應商和我們運營的 社區構成風險,可能會對我們的業務產生負面影響。隨着疫情的蔓延,消費者對感染病毒的恐懼以及從聯邦、州和地方當局到社會距離或自我隔離的建議和/或命令增加。許多州,包括加利福尼亞州、華盛頓州和我們經營並擁有大量商店的其他州,已經宣佈進入緊急狀態,關閉學校和 非必要企業,並對允許在同一空間一次聚集的人數進行限制。這些規則以及導致人們避免在 公共場所聚集的普遍恐懼,可能會對我們的客户流量、我們為商店和運營配備足夠員工的能力以及我們及時運輸產品的能力產生不利影響。

我們目前根據聯邦、州和地方的相關規定,將我們的門店作為基本業務運營。如果採用基本業務變更或其他政府法規的分類 ,我們可能會被要求嚴重縮減運營,這將對我們的銷售和收入產生重大負面影響。儘管我們的門店被視為基本業務,但州和地方法規可能會對我們門店的運營(包括客户流量)施加限制。雖然我們已經在我們的門店採取了許多保護措施,其中包括間距要求、 單向過道、高級和妥協的客户專用時間、結賬時的有機玻璃盾牌以及為我們的一線員工提供口罩和手套,但不能保證這些措施足以保護我們的門店 員工和顧客。如果員工患上新冠肺炎,我們已經並可能在未來被要求暫時關閉商店、辦公室或配送中心,以便對員工進行清潔和/或隔離。 我們已經,而且將來可能需要暫時關閉商店、辦公室或配送中心,以便對員工進行清潔和/或隔離。 我們主動暫停了自助服務業務,如湯吧、雞翅吧、沙拉吧和橄欖吧。這些因素可能會影響我們的商店正常營業時間的能力 或有足夠的庫存,這可能會擾亂我們的業務並對我們的財務業績產生負面影響。如果我們沒有對疫情做出適當的反應,或者如果客户認為我們的反應不夠充分,我們的聲譽和品牌可能會受到損害,這可能會對我們未來的業務產生不利影響。

此外,冠狀病毒 (新冠肺炎)還可能影響我們進出受影響地點的能力。消費品、紙製品、主要清潔用品和員工防護設備等物品 以及最近肉類產品一直供不應求,而且可能還會繼續供不應求。雖然我們對某些產品進行了臨時限制,以幫助我們的客户獲得他們需要的產品,但隨着總體需求的增加,某些產品的供應可能會受到負面影響。

任何計劃中的新店建設和開業都可能受到負面影響,原因是州或縣 要求工人只能離開家從事基本業務,以及在疫情流行期間,一些地區暫停了一些地區的政府許可程序。

我們已將相當一部分員工轉移到遠程工作環境,以努力緩解 新冠肺炎(CoronaVirus)的傳播,這可能會加劇我們業務的某些風險。

冠狀病毒(新冠肺炎)對我們業務的影響程度將取決於未來的發展,這些發展具有很高的不確定性,目前無法預測。我們可能會受到供應商關鍵產品供應時間和 的影響、更廣泛的隔離區或限制消費者訪問我們門店的其他限制、增加、員工因病造成的影響、學校停課和其他社區應對措施,所有這些都可能 對我們的業務產生負面影響。我們不斷監測情況,並在獲得更多信息和指導時定期調整我們的政策和做法。

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目錄

如果消費者對食品供應鏈或我們產品的質量和安全失去信心,我們可能會受到影響。

如果消費者對某些食品的安全和質量失去信心,我們可能會受到不利影響。 對這類擔憂的負面宣傳,例如2019年有關冠狀病毒(新冠肺炎)大流行的擔憂,以及2018財年與生菜有關的擔憂,無論是否有效,都可能 阻礙消費者購買我們的產品,或導致生產和交付中斷。如果病原體是食源性的,或被認為是食源性的,未來的疫情可能會對某些食品的價格和供應產生不利影響 並導致我們的客户減少此類產品的攝入量。我們實際或預期銷售的受污染食品可能會導致產品責任索賠、消費者信心喪失和產品召回,這可能會對我們的業務產生重大 不利影響。

醫療保健行業的整合可能會對我們的業務和財務狀況產生不利影響。

醫療保健行業的許多組織進行了整合,以創建具有更大市場力量的更大的醫療保健企業,這 導致了更大的定價壓力。如果這種整合趨勢繼續下去,可能會給企業帶來更大的議價能力,這可能會對我們的製藥產品和服務的價格造成進一步的壓力。如果這些 壓力導致我們的價格下降,我們的利潤將會下降,除非我們能夠實現相應的成本降低或開發盈利的新收入來源。我們預計,市場需求、政府監管、第三方報銷政策、政府合同要求和社會壓力將繼續推動醫療保健行業的發展,潛在地導致我們 參與的行業參與者之間進一步的業務整合和聯盟,這可能會對我們的業務、財務狀況和運營結果產生不利影響。

提供藥房服務存在某些固有風險,我們的保險可能不足以覆蓋向我們提出的任何索賠。

我們目前經營着1,726家藥店 ,因此,我們面臨着藥品和其他保健品的包裝、配發、分銷和處置中固有的風險,例如對對消費者造成傷害的產品的責任風險,以及增加的 監管風險和相關成本。雖然我們維持保險,但我們不能保證我們的保險計劃下的承保限額足以保護我們不受未來索賠的影響,也不能保證我們能夠在未來以 可接受的條款維持這項保險,或者根本不能。如果將來證明我們的保險覆蓋範圍不足或不可用,或者 我們自保的責任增加,或者我們的聲譽因錯誤或遺漏而受損,我們的運營結果、財務狀況或現金流可能會受到重大不利影響。

我們受制於 眾多的聯邦和州法規。我們的每一家店內藥店都必須獲得州政府的許可。各州的許可要求各不相同。額外的註冊證書 必須由美國禁毒署頒發,而且在某些州,必須獲得單獨的受控物質許可證才能發放受控物質。此外,銷售受控物質的藥店被要求 保持廣泛的記錄,並經常向州和聯邦機構報告信息。如果我們不遵守現有或未來的法律法規,我們可能會受到重大的民事或刑事處罰,包括被吊銷 經營藥房的執照,以及我們參與聯邦和州醫療保健計劃的能力。由於我們可能面臨嚴厲的處罰,我們必須投入大量的運營和管理資源來遵守這些法律和 規定。

最近,藥品製造商、批發商和零售商面臨着嚴格的審查,在某些情況下,還面臨與處方阿片類止痛藥分銷有關的調查和訴訟。2018年5月22日,我們收到阿拉斯加州總檢察長辦公室(阿拉斯加州總檢察長)的傳票,稱阿拉斯加總檢察長有理由相信我們從事了阿拉斯加《不公平貿易行為和消費者法》下的不公平或欺騙性貿易行為,並要求提供有關我們的政策、程序、控制、培訓、配藥做法和其他事項的文件。

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目錄

與阿片類止痛藥的銷售和營銷有關。我們於2018年7月30日回覆了傳票,尚未收到阿拉斯加總檢察長的任何進一步通信 。我們目前沒有理由相信我們違反了阿拉斯加的《不公平貿易行為和消費者法案》;但是,目前我們無法確定此事結果的可能性,也無法估計 合理可能的損失範圍(如果有的話)。

我們是在各種訴訟中被點名的數十家公司之一,這些公司聲稱被告 促成了全國阿片類藥物的流行。目前,我們在多個州法院以及俄亥俄州北區美國地區法院的70多起未決訴訟中被點名,根據美國法典第28編第1407節,那裏的2000多起案件已合併為 多地區訴訟(MDL)。在兩件事上-黑腳印第安人保留地的黑腳部落提交的第2804號MDL和新墨西哥州訴普渡製藥有限公司等人案。-我們提出了駁回動議,但被駁回,我們現在已經答覆了投訴。MDL案件被擱置,等待領頭羊審判,唯一活躍的事情是新墨西哥州的行動,審判日期已確定為2021年9月 。我們正在積極為這些問題辯護,並認為這些案件毫無根據。在訴訟的早期階段,我們無法確定這些事件的結果概率或 合理可能的損失範圍(如果有的話)。

應用聯邦和州法律和法規可能會使我們當前的做法受到 不當或非法的指控,或者可能要求我們對我們的運營做出重大改變。此外,我們無法預測未來立法和法規變化對我們藥房業務的影響,也無法保證我們將 能夠獲得或保持運營業務所需的監管審批。

整合收購可能很耗時,而且會產生成本 ,這可能會減少我們的淨收入和現金流。

我們戰略的一部分可能包括尋求我們認為會 為我們的業務帶來增值的收購。對於未來可能進行的任何收購,整合被收購業務的過程可能既複雜又耗時,可能會對業務造成幹擾,並可能由於許多障礙而導致中斷或分散管理層對業務的注意力,這些障礙包括但不限於:

•

交易訴訟;

•

我們的盡職調查過程未能發現重大風險或問題;

•

被收購公司或我公司客户流失;

•

對被收購公司或我公司的品牌或條幅造成負面影響;

•

未能保持或提高客户服務質量的;

•

難以吸收被收購公司的業務和人員;

•

我們無法留住被收購公司的關鍵人員;

•

發生意外費用和營運資金需求;

•

我們無法實現合併後業務的財務和戰略目標,包括協同效應;以及

•

難以維持內部控制、程序和政策。

上述任何障礙或其組合都可能降低毛利率或增加銷售、一般和行政費用 的絕對值和/或佔淨銷售額的百分比,這反過來可能對我們的淨收入和現金流產生負面影響。

我們 未來可能無法以我們可以接受的條款完成收購,或者根本無法完成收購。此外,收購還伴隨着被收購公司的義務和負債可能

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目錄

未在該公司的歷史財務報表中充分反映,以及這些歷史財務報表可能基於不正確的假設或 與我們的假設或會計政策方法不一致的風險。任何這些重大義務、負債或不正確或不一致的假設都可能對我們的經營業績和財務狀況產生不利影響。

我們的大部分員工都加入了工會,我們與工會的關係,包括勞資糾紛或停工,可能會對我們的運營和財務業績產生 不利影響。

截至2020年2月29日,我們約有185,000名員工 受集體談判協議覆蓋。涵蓋我們大約45,000名員工的集體談判協議已經到期或計劃在2020財年到期。在未來與工會的談判中,我們預計醫療保健、養老金成本和/或繳費和工資成本等問題將是談判的重要議題。如果此類集體談判協議到期後,我們無法與勞工 工會談判可接受的合同,可能會導致受影響的工人罷工,從而嚴重擾亂我們的運營。作為我們集體談判協議的一部分,我們可能需要為額外的養老金繳費提供資金,這將對我們的 調整後自由現金流產生負面影響。再者,如果我們不能控制集體談判協議所規定的醫療和退休金成本,我們的經營成本可能會增加,我們的財政業績可能會受到不良影響。

養老金支出、繳費和附加費的增加可能會對我們的財務業績產生不利影響。

我們是Safeway、聯合超市、LLC(聯合超市)和邵逸夫商店和配送中心某些員工固定福利退休計劃的發起人。這些計劃的資金狀況(計劃資產的公允價值與預計福利義務之間的差額)是確定年度養老金費用和現金 繳費為計劃提供資金的重要因素。

不利的投資業績、增加的養老金支出和現金繳款可能會對我們的財務業績產生不利的 影響。根據1974年修訂的《僱員退休收入保障法》(ERISA?),養老金福利擔保公司(PBGC)有權在有限的情況下向法院申請終止資金不足的養老金計劃。如果我們的固定收益養老金計劃因任何原因被終止,我們可能要對PBGC根據其自己的假設計算的資金不足的全部金額負責( 這將導致比基於用於資助此類計劃的精算假設的債務更大的債務)。根據ERISA和《守則》,這些固定福利計劃下的責任與我們控制組的所有成員是連帶的, 我們控制組的每個成員都有可能對控制組其他成員的固定福利計劃負責。

此外,根據集體談判協議,我們參加了由工會代表的幾乎所有員工的各種多僱主養老金計劃,這些協議要求我們為這些計劃繳費。根據2006年“養老金保護法” (PPA),在有限的情況下,除根據集體談判協議繳納的款項外,可能還需要繳納其他款項。

多僱主養老金計劃的養老金支出被我們確認為繳費。一般來説,福利基於每一年服務的固定 金額。2019財年、2018財年和2017財年,我們對多僱主計劃的貢獻分別為4.693億美元、4.511億美元和4.312億美元。

根據對最新信息的評估,我們認為我們參與的大多數多僱主計劃 資金不足。我們只是為這些計劃做出貢獻的眾多僱主之一。截至2020年2月11日,我們嘗試根據我們的 繳費佔這些計劃一年內所有繳費總額的比率,估算我們為其繳費的多僱主計劃的資金不足份額。我們對公司在我們供款的多僱主計劃資金不足中所佔份額的估計

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為49億美元。我們上述資金不足的份額是一個估計數,可能會根據對計劃的貢獻金額、計劃中資產的投資回報、管理計劃福利支付的受託人採取的行動、利率、向計劃支付的提取責任金額(如果當前為這些計劃繳費的僱主停止參與)以及 PPA、2014年多僱主養老金改革法案和本準則適用條款下的要求而發生變化。

我們是向食品僱主勞資關係協會和聯合食品和商業工人養老基金(FELRA)(FELRA目前預計將在2021年第一季度破產)以及大西洋中部UFCW和參與養老基金(FELRA)提供資金的第二大僱主。我們繼續為FELRA和MAP提供我們所需的所有捐款。2020年3月5日,我們與兩個適用的當地工會就 新的集體談判協議達成一致,根據這些協議,我們為FELRA和MAP做出貢獻。關於這些協議,為了解決FELRA懸而未決的破產問題,我們和兩個當地工會以及最大的繳費僱主同意 將MAP合併為FELRA(合併計劃)。合併計劃成立後,合併計劃便會凍結,而我們在未來25年每年須向合併計劃支付2,320萬元。在完成全部 25年的付款後,我們將從FELRA、MAP、聯合計劃和PBGC獲得所有退出責任和批量退出責任的解除。這筆2320萬美元的付款將取代我們目前對MAP和 FELRA的年度貢獻,後者在2019財年總共為2620萬美元。除了2320萬美元的支付外,我們還將開始為一項新的多僱主養老金計劃繳費。這項新的多僱主計劃將僅限於向MAP和FELRA的 參與者提供超出PBGC根據法律提供的福利的福利。此外,在合併計劃形成後,我們將建立並參與新的可變定義福利計劃,該計劃將為參與者提供未來服務的福利 。我們正在與當地工會進行談判,這些工會是最大的繳費僱主。, 以及關於這些其他計劃和合並計劃的PBGC。由於與PBGC的談判,我們與當地工會簽訂的協議中的某些條款可能會 發生變化。我們預計合併計劃不遲於2020年12月31日形成。當地工會在各自與Safeway的集體談判協議中保留了他們的論點,即Safeway有責任支付PBGC未支付的所有FELRA和MAP福利,因為PBGC破產。Safeway在與當地工會的集體談判協議中保留了其論點,即它對PBGC不支付的FELRA 和MAP福利負責,因為PBGC破產了。我們認為,PBGC破產的可能性微乎其微。我們目前正在評估這些新協議對我們綜合財務報表的影響 ,初步預計在PBGC批准後,我們的養老金相關負債將大幅增加,並相應地將非現金費用計入養老金支出。

美國國會於2018年2月成立了一個聯合委員會,目的是制定建議,以改善多僱主養老金計劃和PBGC的償付能力。儘管聯合委員會的任期屆滿,沒有提出任何正式建議,但國會仍在繼續考慮這些問題,這可能會導致立法上的變化。如果這些計劃所需的 資金減少,我們未來的支出可能會受到有利影響。有利的立法也可以減少我們對這些計劃的財政義務。另一方面,如果計劃的財務狀況惡化或法律發生不利變化,我們在資金不足和未來費用 和負債中的份額可能會增加。我們繼續評估我們對資金不足的多僱主養老金計劃的潛在敞口。

如果我們退出某些市場或以其他方式停止對這些計劃的貢獻,我們可能會引發大幅撤資 責任。根據公認會計原則,任何提款負債的應計項目都將在提款可能發生並且可以合理估計的情況下進行記錄。僱主控制組中的所有行業或企業均對僱主的退出責任承擔連帶責任 。

我們承擔與Safeway之前在2013年關閉其多米尼克分公司 相關的撤資責任。其中一個計劃,UFCW和僱主中西部養老基金(中西部計劃)聲稱,除了中西部計劃已經評估的 負債外,如果該計劃有大規模提取,我們可能還需要承擔大規模提取責任。我們曾就中西部計劃有權評估我們的大規模撤資責任提出異議,我們也在仲裁中就撤資責任的金額進行了爭議

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中西部計劃評估。2020年3月12日,我們同意與中西部計劃董事會就這些問題達成和解。作為和解的結果,該公司同意在2020財年第一季度一次性支付7500萬美元,並放棄已經支付給中西部計劃的任何金額。公司之前記錄了估計的提款負債,由於 和解,公司記錄了4330萬美元的收益,以將之前記錄的估計提款負債減少到和解金額。截至2020年2月29日,與Dominick的 部門有關的提款負債總額為8000萬美元,其中包括7500萬美元的和解金額。

政府法規的不利變化可能會對我們的業務產生重大不利影響。

我們的商店受各種聯邦、州、地方和外國法律、法規和行政慣例的約束。我們必須遵守許多規範健康和衞生標準、食品標籤、能源、環境、平等就業機會、最低工資、養老金、健康保險和其他福利計劃、食品、藥品和酒精飲料銷售許可的條款,以及任何與冠狀病毒(新冠肺炎)大流行相關的新條款。我們無法預測 未來法律、法規、解釋或應用的性質,也無法預測其他政府法律、法規或行政程序(如果頒佈)或不同的聯邦、州、地方和外國監管計劃 將對我們未來業務產生的影響。此外,法規變化可能需要重新制定某些產品以滿足新標準、召回或停止某些不能重新制定的產品、額外的記錄保存、擴展 特定產品屬性的文檔、擴展或不同的標籤和/或科學證實。任何或所有此類要求都可能對我們的業務產生不利影響。

最低工資繼續增加,並受到我們無法控制的因素的影響。工資規定的更改可能會影響我們未來的運營結果 。

我們相當多的員工的工資與聯邦最低工資有關。此外, 我們的許多門店都位於加州等州,那裏的最低工資高於聯邦最低工資,並且有相當數量的員工獲得與該州最低工資相等的補償。例如,截至2020年2月29日,我們在加州僱傭了約67,000名員工,從2020年1月1日起,加州當前的最低工資提高到每小時13.00美元,此後每年將逐步提高到2022年1月1日之前的每小時15.00美元。在馬薩諸塞州,截至2020年2月29日,我們僱傭了大約10800名員工,從2020年1月1日起,最低工資提高到每小時12.75美元,到2023年將達到每小時15.00美元。在新澤西州,截至2020年2月29日,我們僱傭了大約6600名員工,從2020年1月1日起,最低工資提高到每小時11.00美元,到2024年將達到每小時15.00美元。在馬裏蘭州,截至2020年2月29日,我們僱傭了大約7100名員工,從2020年1月1日起,最低工資提高到每小時11.00美元,到2025年將達到每小時15.00美元。此外,市政當局可以將最低工資設定在適用的 國家標準之上。例如,截至2020年2月29日,我們在華盛頓州西雅圖僱傭了大約1800名員工,從2020年1月1日起,對於全國員工超過500人的僱主,最低工資提高到每小時16.39美元。在伊利諾伊州的芝加哥,截至2020年2月29日,我們僱傭了大約6100名員工,從2019年7月1日起,最低工資提高到每小時13.00美元。任何進一步提高聯邦最低工資 或頒佈額外的州或地方最低工資上調措施都可能增加我們的勞動力成本。, 這可能會對我們的經營業績和財務狀況產生不利影響。

食品零售業是勞動密集型行業。我們在控制工資和與勞動力相關的成本的同時滿足勞動力需求的能力 取決於眾多外部因素,包括我們所在的當地市場是否有合格的勞動力、這些市場中的失業率、當前的工資率、不斷變化的人口結構、醫療和其他保險成本以及就業和勞動法的變化。 這些與員工工時、工資、工作分類和福利相關的法律可能會大幅增加運營成本。在工資率提高的情況下,如果我們不能 有競爭力地增加工資,我們的產品質量

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勞動力可能會減少,導致我們的客户服務受到影響,而員工工資的增加可能會導致我們的利潤率下降。如果我們無法招聘和留住能夠滿足我們業務需求和期望的員工 ,我們的業務和品牌形象可能會受損。任何未能滿足我們的人員需求或員工流失率大幅增加的情況都可能對我們的業務、 運營結果和財務狀況產生不利影響。

從2020年3月15日至2020年6月13日,為表彰他們的重大努力,我們 對所有一線員工實行臨時加薪,每工作1小時加薪2美元。此外,我們將根據員工在2020年3月15日至2020年6月13日期間的每週平均工作時數,在截至2020年6月20日的一週內向一線員工支付每小時4美元的最後一筆獎勵 。員工工資的增加將影響我們在生效期間的盈利能力。

如果不能吸引和留住合格的員工,可能會對我們的財務業績產生重大不利影響。

我們能否繼續開展和擴大我們的業務取決於我們能否吸引和留住大量且數量不斷增加的合格員工。我們能否滿足勞動力需求,包括能否找到合格人員填補現有商店和配送中心空缺的職位,同時控制我們的相關工資和相關勞動力成本 ,通常取決於眾多外部因素,包括我們所在市場的勞動力中是否有足夠數量的合格人員、這些市場中的失業率、當前的工資率、 不斷變化的人口、醫療和其他保險成本以及新的或修訂的就業和勞工法律法規的採用。如果我們無法找到、吸引或留住合格的人員,我們為 客户提供的服務質量可能會降低,我們的財務業績可能會受到不利影響。

為了滿足我們增加勞動力的要求,以便 滿足商店內和電子商務渠道上的客户需求,我們與各大公司合作,為被暫時解僱或工作時間減少的員工提供臨時工作。自2020財年開始以來,我們增加了招聘,與35多家公司合作,幫助美國人繼續工作,目前約有310,000名員工。如果我們繼續需要增加勞動力,我們將需要僱傭和培訓更多員工來填補這些臨時員工所扮演的 角色。員工的增加和我們必須支付給他們的工資將影響我們在他們任職期間的盈利能力。

如果不能從我們的生產力計劃中實現預期收益,可能會對我們的財務業績和競爭地位產生不利影響。

雖然我們已經確定了一系列新的具體生產力計劃 ,並處於實施的早期階段,這些計劃的目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益,以幫助抵消成本膨脹、資金增長和推動收益,但不能保證我們的所有 計劃都會成功,也不能保證我們將在當前預期的金額或時間範圍內實現估計收益(如果有的話)。其中某些計劃涉及對我們的運營流程和系統進行重大更改,這可能會 導致我們的運營中斷。這些計劃的生產力舉措節省的成本代表管理層的估計,仍然受到風險和不確定性的影響。我們的工作效率計劃的實際收益(如果實現) 可能低於我們的預期,並且可能需要比預期更長的時間。雖然某些項目進展順利,並做出了預期的貢獻,但在其他情況下,我們暫時暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間我們同事的安全。

環境法律法規中的不利變化、不遵守或成本增加可能會對我們產生不利影響。石油產品的儲存和銷售可能會造成中斷,並使我們面臨潛在的重大責任。

我們的業務,包括我們的402個燃料中心,受到各種與環境保護相關的法律法規的約束,包括有關危險材料的儲存、管理、處置和清理的法律法規。一些環境法律,比如綜合環境響應,

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《賠償與責任法案》和類似的州法規嚴格規定了修復受污染場地的費用責任,在某些情況下還規定了連帶責任,同時還規定了對自然資源的損害責任。

根據“清潔空氣法”,聯邦法規要求逐步停止生產消耗臭氧的製冷劑,包括氫氯氟烴,其中最常見的是R-22。截至2020年1月1日,新的R-22製冷劑 氣體的行業生產已經完全淘汰;但是,2020年後,回收和再循環/再循環的R-22將可用於維修系統。我們正在減少R-22的佔地面積 ,同時繼續修復泄漏,從而延長現有設備的使用壽命。在2019財年,我們用於系統改造的費用約為1600萬美元,在隨後的 年中,我們每年的預算約為1100萬美元。泄漏修復是正在進行的製冷維護預算的一部分。我們可能需要花費超出當前預算的額外資金用於系統改造和泄漏修復,這可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生重大影響。

還可能出現與我們當前或以前的物業或第三方廢物處置場相關的危險 材料釋放或暴露相關的第三方索賠。此外,如果我們的任何物業存在污染,可能會削弱我們出售或租賃受污染物業的能力,或者 使用任何這些物業作為抵押品借錢的能力。與任何此類污染相關的成本和責任都可能是巨大的,並可能對我們的業務產生實質性的不利影響。根據現行環境法,無論我們是否租賃、轉租或擁有商店或其他設施,也無論此類環境條件是由我們還是之前的所有者或租户創造的,我們都可能被要求 承擔環境條件補救的責任。此外,對氣候變化、廢物管理和其他環境問題的日益關注可能會導致新的環境法律或法規,這些法律或法規會通過增加供應商的成本直接或間接地影響我們。 不能保證與以前、現有或未來場地或其他環境變化相關的環境污染不會對我們產生負面影響,例如,業務中斷、補救成本或負面宣傳。

我們受到法律程序或其他可能對我們產生重大不利影響的法律程序或其他程序的影響,將來也可能受到這些法律程序或其他程序的影響。

我們不時參與法律訴訟,包括涉及人事和僱傭問題、人身傷害、反壟斷索賠 、知識產權索賠和其他在正常業務過程中或非正常業務過程中引起的訴訟。此外,針對公司的訴訟數量總體上也在增加,包括根據聯邦和州工資和工時法提起的集體訴訟 。我們還面臨冠狀病毒(新冠肺炎)大流行引發的法律訴訟,包括代表感染了冠狀病毒(新冠肺炎)的員工提起的不當死亡訴訟,以及關於新冠肺炎大流行期間必需品定價不當的指控。我們估計我們在這些法律程序中的風險,併為估計的負債 建立準備金。評估和預測這些問題的結果涉及很大的不確定性。儘管管理層目前沒有預料到,但這些法律程序中的意外結果或管理層 預測假設或預測的變化可能會對我們的運營結果產生重大不利影響。

我們可能會受到與我們對IT系統的依賴相關的風險 的不利影響。未來對這些IT系統的任何更改或入侵,即使我們遵守行業安全標準,也可能對我們的聲譽、財務狀況和運營業績產生重大不利影響 。

我們擁有複雜的IT系統,這對我們的業務運營和營銷計劃的成功至關重要。如果我們 遇到故障、故障、性能不達標或其他影響這些系統的不利事件,或難以訪問存儲在這些系統中的專有業務數據,或者在維護、擴展或升級現有 系統或實施新系統時遇到困難,我們可能會因系統和業務中斷而蒙受重大損失。基於雲的企業解決方案的部署和持續改進可能會進一步加劇這些風險。在雲 計算環境中,我們可能會受到第三方服務提供商的停機和系統安全漏洞的影響。未經授權的各方過去已獲得訪問 公司使用的基於雲的平臺的權限,將來也可能獲得這些訪問權限。

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第三方的不當活動、加密技術的利用、新的數據黑客工具 以及發現和其他事件或發展可能會導致未來入侵或危害我們的網絡、支付卡終端或其他支付系統。

犯罪分子用來在未經授權的情況下訪問敏感數據的技術經常發生變化,並且通常在 針對目標發起攻擊之前無法識別;因此,我們可能無法預料到這些頻繁變化的技術或對所有這些技術都實施充分的預防措施。任何未經授權訪問屬於我們或我們供應商的敏感信息或數據 ,即使我們遵守行業安全標準,也可能使我們處於競爭劣勢,導致我們的客户對我們的信心下降,並使我們面臨潛在的訴訟、責任、罰款和處罰以及同意法令,從而可能對我們的財務狀況和運營結果造成重大不利影響。

作為接受借記卡和信用卡付款的商家,我們必須遵守PCI理事會發布的支付卡行業(PCI?)數據安全 標準(?PCI DSS)。PCI DSS包含有關我們在個人 持卡人數據的物理管理和技術存儲、處理和傳輸方面的安全的合規指南和標準。通過接受借記卡支付,我們還必須遵守美國國家標準協會(ANSI?)數據加密標準和支付網絡安全操作指南。如果不符合PCI 或不符合其他支付卡標準,可能會受到罰款或卡品牌向我們分攤欺詐性收費的成本。此外,《公平和準確信用交易法》 (FACTA?)要求打印支付卡收據的系統使用個人賬號截斷,以便在收據上看不到消費者的完整賬號。儘管我們努力遵守這些或其他支付卡標準和其他信息安全措施,但我們不能確定我們的所有IT系統都能夠防止、遏制或檢測來自已知惡意軟件或未來可能開發的惡意軟件的所有網絡攻擊或入侵。對於 任何中斷導致信息丟失、損壞或盜用的程度,我們可能會受到客户、金融機構、監管機構、支付卡協會和其他方面的索賠的不利影響。此外, 隱私和信息安全法律和標準還在不斷髮展,可能會使我們面臨進一步的監管負擔。遵守更嚴格的法律和標準的成本,包括PCI DSS、ANSI和FACTA數據加密標準以及2020年1月生效的加州消費者隱私法案, 可能意義重大。

涉及我們客户或員工的數據安全漏洞導致的信心喪失 可能會損害我們的聲譽,並導致客户保留和員工招聘方面的挑戰。

我們 接收並存儲與我們的營銷和人力資源組織相關的個人信息。保護客户和員工數據對我們至關重要。儘管我們付出了相當大的努力來保護我們的計算機網絡 ,但安全可能會受到損害,機密信息可能會被盜用,或者可能會發生系統中斷,就像其他一些零售商所發生的情況一樣。如果我們遇到數據安全漏洞,我們可能會面臨 政府執法行動、信用卡品牌可能進行的評估(如果涉及信用卡數據)以及潛在的訴訟。此外,我們的客户可能會對我們保護其個人信息的能力失去信心,這可能會 導致他們完全停止在我們的商店購物。

未經授權的計算機入侵可能會對我們的品牌造成負面影響,並可能阻礙 客户使用我們購物。

2014年,我們受到了一次未經授權的入侵,影響了我們的800家門店, 試圖獲取信用卡數據。雖然此次入侵引發的索賠已基本解決,但不能保證我們將來不會遭受類似的刑事攻擊,也不能保證未經授權的各方不會 訪問我們客户的個人信息。雖然我們已經實施了額外的安全軟件和硬件,旨在針對未經授權的入侵提供額外的保護,但不能保證未經授權的個人 不會發現規避我們安全的方法。黑客和數據竊賊

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日益複雜複雜的大規模攻擊活動。經驗豐富的計算機程序員和黑客可能會侵入我們的安全控制,盜用或 泄露敏感的個人、專有或機密信息,造成系統中斷或導致關機。他們還可以開發和部署惡意軟件程序來攻擊我們的系統或以其他方式利用任何安全漏洞 。計算機入侵可能會對我們的品牌造成負面影響,導致我們招致法律和其他費用,可能會導致我們在額外安全措施上產生額外費用,並可能會阻礙客户在我們的 商店購物。

我們使用保險和自我保險相結合的方式來處理工人補償、汽車和 一般責任、財產風險(包括地震和洪水保險)、董事和高級管理人員責任、就業實踐責任、藥房責任和員工醫療福利的潛在責任。

我們結合使用保險和自我保險來處理工人補償、汽車和一般責任、財產風險(包括地震和洪水保險)、董事和高級管理人員責任、就業實踐責任、藥房責任和員工醫療福利以及網絡和恐怖主義風險的潛在責任。我們估計 與我們保留的風險相關的負債,部分是通過考慮歷史索賠經驗、人口統計和嚴重程度因素以及其他精算假設,這些假設本身具有高度的可變性。造成這種差異的原因包括影響未來通貨膨脹率的不可預測的外部因素、貼現率、訴訟趨勢、法律解釋、福利水平變化和索賠解決模式。

我們的大部分工人賠償責任來自加州發生的索賠,那裏的工人賠償受到該州政界人士、保險公司、僱主和供應商以及廣大公眾的嚴格審查。

我們的長期資產(主要是商譽和商店級資產)需要定期進行減值測試,因此可能會產生大量減值費用。

我們的長期資產,主要是商譽和商店級資產,都要接受定期減值測試。過去,我們的收益產生了重大的 減值費用。2019財年、2018財年和2017財年的長期資產減值費用分別為7740萬美元、3630萬美元和1.09億美元。未能在報告單位和商店層面實現足夠的 現金流水平可能會導致對長期資產產生減值費用。我們還每年在第四財季的第一天或如果事件或環境變化表明 觸發事件的發生,審查減值商譽。2017財年,我們錄得商譽減值虧損1.423億美元。我們的報告單位在2019財年第四季度和2018財年第四季度進行的商譽年度評估 沒有導致減值。

我們的運營依賴於製造、儲存、運輸和銷售產品所需的大量能源和燃料。

我們的運營依賴於製造、儲存、運輸和銷售產品所需的大量能源和燃料。能源和燃料成本受到國際、政治和經濟環境的影響,並隨着時間的推移經歷了波動。為了減少能源成本波動的影響,我們簽訂了以固定價格購買電力和天然氣的合同,以滿足部分能源需求。我們還通過使用短期柴油衍生品合約來管理運輸過程中使用的能源價格變化帶來的風險敞口。 超過抵消合同安排的燃料和能源成本波動可能會對我們的運營結果產生不利影響。

根據轉讓給第三方的某些經營租約,我們可能有責任。

根據轉讓給第三方的某些經營租約,我們可能有責任。如果這些第三方中的任何一方未能履行租約項下的義務,包括由於經濟混亂造成的後果

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通過應對冠狀病毒(新冠肺炎),我們可以承擔租賃義務。由於第三方分佈廣泛,且有多種補救措施可供選擇,我們相信,即使受讓人破產,也不會對我們的財務狀況、經營業績或現金流產生實質性影響。

我們可能無法吸引和留住關鍵人員,這可能會對我們成功執行業務戰略的能力產生不利影響。

我們業務戰略的持續成功實施在很大程度上取決於我們高級管理層成員 的能力和經驗。此外,我們的業績取決於我們識別、聘用、培訓、激勵和留住合格的管理、技術、銷售、營銷和零售人員的能力。如果我們失去了 高級管理層成員的服務,或者無法繼續吸引和留住必要的人員,我們可能無法成功執行我們的業務戰略,這可能會對我們的業務產生不利影響。

與我們的負債有關的風險

我們的鉅額債務可能會對我們的財務狀況產生不利影響,並使我們無法履行我們 債務項下的義務。

我們有大量的債務。截至2020年2月29日,我們的未償債務約為82億美元 (融資租賃義務除外),根據我們的借款基礎,我們將能夠根據我們的ABL貸款額外借款34億美元。截至2020年2月29日,我們和我們的子公司約有6.67億美元的融資租賃義務。

我們的鉅額債務可能會產生重要的後果。以 為例,它可以:

•

增加我們在普遍不利的經濟和工業條件下的脆弱性;

•

要求我們將運營現金流的很大一部分用於償還債務, 從而減少了我們現金流用於營運資本、資本支出和其他一般公司用途(包括收購)的可獲得性;

•

限制我們在規劃或應對業務和我們所在行業的變化方面的靈活性 ;

•

與負債較少的競爭對手相比,我們處於競爭劣勢;以及

•

限制我們借入額外資金的能力。

此外,不能保證我們將能夠對我們的任何債務進行再融資,或者我們將能夠以 商業合理的條款對我們的債務進行再融資。在這種情況下,如果我們無法償還債務或為債務再融資或獲得新的融資,我們將不得不考慮其他選擇,例如:

•

出售資產;

•

出售股權;或

•

與我們的貸款人就重組適用的債務進行談判。

我們的債務工具可能會限制我們獲得額外債務、為我們的 債務進行再融資或使用我們的一些選擇的能力,或者市場或商業狀況可能會限制我們的能力。

儘管我們的負債水平很高,但我們仍可能產生更多債務,這 可能會進一步加劇與我們大量槓桿相關的風險。

我們和我們的子公司可能會在未來產生大量額外債務 。管理ABL貸款的信貸協議條款和管理NALP票據的契約(定義

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(br}在此)、Safeway Notes(如本文定義)和ACI Notes允許我們產生重大的額外債務,但受某些限制的限制。如果我們和 我們的子公司目前的債務水平增加了新的債務,我們和他們現在面臨的相關風險將會加劇。參見對負債的描述。

為了償還債務,我們需要大量現金,而我們產生現金的能力取決於許多我們無法控制的因素。

我們對債務進行現金支付和再融資的能力以及為計劃的資本支出提供資金的能力將取決於我們 未來產生大量運營現金流的能力,如本招股説明書其他部分題為管理層對財務狀況和運營結果的討論和分析中所述。 這種能力在很大程度上受制於我們無法控制的一般經濟、財務、競爭、立法、監管和其他因素。

我們的業務可能無法從運營中產生足夠的現金流,使我們無法償還債務或滿足其他流動性需求。 在任何此類情況下,我們可能需要在到期時或到期之前對全部或部分債務進行再融資。我們可能無法以商業上合理的條件對任何債務進行再融資,或者根本無法再融資。如果我們不能償還債務,我們 可能不得不採取行動,如出售資產、尋求額外股本或減少或推遲資本支出、戰略收購和投資。如有必要,任何此類行動可能不會按商業合理條款或 進行。管理我們負債的工具可能會限制我們出售資產的能力,以及我們對出售資產所得收益的使用。

如果我們無法產生足夠的現金流或無法以其他方式獲得必要的資金,以滿足我們債務的本金、 保費(如果有)和利息的支付,或者如果我們以其他方式未能遵守管理我們債務的工具中的各種契約,根據管理該等債務的協議條款,我們可能會違約。 如果發生此類違約,該債務的持有人可以選擇宣佈根據該協議借入的所有資金已到期並應支付,連同應計和未付利息,我們信用協議項下的貸款人或與此相關的任何替代循環信貸安排可以選擇終止其在該協議項下的循環承諾,停止發放更多貸款,並對我們的資產提起止贖程序,我們可能被迫破產或 清算。

此外,2017年7月,監管倫敦銀行間同業拆借利率(LIBOR)的英國金融市場行為監管局(FCA)宣佈,打算在2021年之後停止強制銀行提交計算LIBOR的利率。目前尚不清楚LIBOR是否將不復存在,或者計算LIBOR的新方法是否會發展,以及如果有影響, 這些變化、其他改革或替代參考利率的建立可能會對基於LIBOR計算利率的工具(包括我們的ABL工具)產生什麼影響。此外,更改確定LIBOR利率的方法 可能會導致報告的LIBOR利率突然或長期增加或減少。雖然我們預計從倫敦銀行間同業拆借利率(LIBOR)的過渡及其相關風險不會對我們的融資成本產生實質性的不利影響,但目前仍不確定。有關更多信息,請參閲管理層關於市場風險的定量和定性披露的財務狀況和經營結果的討論和分析。

我們的債務工具限制了我們經營業務的靈活性。

我們的債務工具包含各種契約,限制了我們和我們的受限子公司從事特定類型的 交易的能力。違反這些公約中的任何一項,都可能導致我們債務工具的違約。我們未來簽訂的任何債務協議都可能進一步限制我們進行某些類型的交易的能力。此外,管理ABL設施和ACI註釋的某些條款限制了我們和我們的受限制子公司的以下能力:

•

為他人的義務承擔額外的債務或提供擔保;

•

向我們的所有者支付股息、回購或分配,或進行其他限制性付款或進行 某些投資;

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目錄
•

提前償還、贖回或者回購債務;

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貸款、投資和資本支出;

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出售或以其他方式處置某些資產;

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產生留置權;

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從事回租銷售業務;

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限制子公司的股息、貸款或資產轉移;

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合併、合併、出售或以其他方式處置我們的全部或幾乎所有資產;

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從事新的或不同的行業;以及

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與我們的附屬公司達成某些交易。

此外,我們ABL設施中的限制性條款要求我們在某些情況下保持特定的固定費用覆蓋率 。我們達到這一財務比率的能力可能會受到我們無法控制的事件的影響,也不能保證我們會達到這一目標。違反這一公約可能會導致此類貸款的違約。此外,在我們的ABL貸款項下發生違約 可能會導致我們的其他債務項下發生違約事件。在我們的ABL貸款項下發生違約事件時,貸款人可以選擇宣佈ABL貸款項下的所有未償還金額 立即到期和支付,並終止所有進一步貸款的承諾。即使我們能夠獲得新的融資,也可能不是以商業上合理的條件,或者是我們可以接受的條件。

我們可能沒有能力籌集必要的資金,以資助管理2020 Safeway 票據(如本文定義)、2021年Safeway票據(如本文定義)和ACI票據(2020 Safeway票據、2021年Safeway票據和ACI票據,統稱為CoC票據)的契約所需的控制權變更要約。

一旦發生某些類型的控制權變更事件,我們將被要求按本金的101%回購未償還的CoC票據,外加回購之日的應計和未付利息。然而,我們有可能在控制權變更時沒有足夠的資金進行所需的COC票據回購,或者我們債務工具中的 限制不允許進行此類回購。根據管理CoC票據的契約,我們未能購買投標票據將構成違約事件,而根據我們的ABL融資機制,這又將構成違約。此外,根據我們的ABL貸款,控制權變更的發生也將構成違約。如果貸款人加速了我們的ABL 貸款工具下的債務,我們的ABL貸款工具下的違約將導致我們的契約下的違約。

此外,我們的債務工具限制了我們回購票據的能力,包括在控制權變更事件之後,我們未來產生的任何債務都可能限制我們回購票據的能力。因此,在控制權變更事件發生後,我們可能無法回購CoC票據,除非我們首先償還包含類似撥備的所有未償還債務,或者從該債務持有人那裏獲得豁免 以允許我們回購CoC票據。我們可能無法償還所有的債務或獲得那種類型的豁免。因此,任何回購未償還CoC票據的要求可能會 要求我們對其他未償還債務進行再融資,而我們可能無法以商業上合理的條款(如果有的話)做到這一點。這些回購要求也可能會推遲或使其他公司更難控制我們。

目前,我們幾乎所有的資產(房地產除外)都被抵押為我們的ABL貸款的抵押品。

截至2020年2月29日,我們的ABL貸款下沒有未償還借款(不包括4.545億美元的未償還信用證 )。2020年3月12日,我們向ABL的貸款人發出通知

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借款,因此在借款之後緊隨其後共有20億美元(不包括4.545億美元的信用證)未償還。作為預防措施,我們增加了ABL 貸款項下的借款,以增加我們的現金狀況並保持財務靈活性,以應對冠狀病毒(新冠肺炎) 大流行導致的全球市場當前的不確定性。 我們不需要使用ABL借款的收益,並於2020年6月19日全額償還了ABL借款。

利率上升和/或信用評級下調可能會對我們的融資成本和我們獲得資本的能力產生負面影響。

我們根據我們的信貸安排下的可變利率債務對未來利率有風險敞口,並在一定程度上在資本市場籌集額外的 債務,以履行到期的債務,為我們的資本支出和營運資本需求提供資金,併為未來的收購提供資金。日常營運資金需求通常由運營現金流和 通過使用我們的ABL設施提供資金。這些借款安排的利率一般由借款日的銀行間同業拆借利率加上預先設定的保證金確定。雖然我們採用 風險管理技術來對衝利率波動,但市場利率的大幅和持續上升可能會大幅增加我們的融資成本,並對我們公佈的業績產生負面影響。

我們依賴於進入銀行和資本市場作為流動性來源,以滿足運營現金流無法滿足的現金需求。國際公認的信用評級機構下調我們的信用評級可能會對我們進入銀行和資本市場的能力產生負面影響,特別是在這兩個市場都不確定的時候。評級下調 還可能大幅增加資本成本或限制獲取資金,從而影響我們的業務增長能力。

與本次發行和持有我們普通股相關的風險

我們的普通股沒有現有的市場,我們不知道是否會開發 來為您提供充足的流動性。如果股票價格在這次發行後出現波動,你的投資可能會損失很大一部分。

在這次發行之前,我們的普通股還沒有公開市場。我們無法預測投資者對我們 公司的興趣將在多大程度上導致紐約證交所或其他市場的活躍交易市場的發展,也無法預測該市場可能會變得多麼有流動性。如果交易市場不活躍,您可能很難出售您購買的我們普通股的股票。 股票的首次公開發行價格將由我們、出售股東和承銷商之間的談判確定,可能不代表此次發行後公開市場上的價格。我們普通股的市場價格可能受到許多因素的影響,其中一些因素是我們無法控制的,包括:

•

證券分析師在本次發行後未能覆蓋我們的普通股,或分析師對財務 估計的變化;

•

食品和藥品零售業的變化,或投資者對食品和藥品零售業的看法;

•

競爭者的活動;

•

未來我們普通股的發行和銷售,包括與收購相關的發行和銷售;

•

本公司或本行業其他公司的季度或年度收益;

•

公眾對我們的新聞稿、我們的其他公開公告以及我們提交給證券交易委員會的文件的反應;

•

美國的法規或法律發展;

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目錄
•

訴訟涉及我們、我們的行業,或者兩者兼而有之;

•

一般經濟狀況;以及

•

這些風險因素中其他地方描述的其他因素。

由於這些因素,您可能無法以初始發行價或高於初始發行價轉售您持有的普通股。此外,股票市場經常經歷極端的價格和成交量波動,這些波動往往與特定公司的經營業績無關或不成比例。這些廣泛的市場波動和行業因素可能會 大幅降低我們普通股的市場價格,而不管我們的經營業績如何。

如果有大量股票可供出售,並在短時間內出售,我們普通股的市場價格可能會下跌。

如果我們首次公開募股前的股東在此次發行後在公開市場上出售大量我們的普通股,我們普通股的市場價格可能會下降。公開市場上認為我們首次公開募股前的股東可能會出售普通股的看法也可能造成明顯的懸而未決,壓低我們的市場價格。本次發行完成後,我們將擁有479,026,753股已發行普通股 ,其中429,026,753股將由我們的IPO前股東持有(假設承銷商不行使從某些出售股東手中購買額外股份的選擇權) 。在此次發行之前,我們、我們的高管和董事、其他IPO前股東(持有的普通股總數少於529,598股的某些IPO前股東除外)和優先投資者已與承銷商商定了禁售期,這意味着,除某些例外情況外,這些各方在未經承銷商代表事先書面同意的情況下,不得在本招股説明書日期後至少180天內出售其持有的任何現有普通股 。此後,此類IPO前股東將被允許 在某些限制條件下出售普通股,這些限制包括某些關係和關聯方交易以及鎖定協議中描述的限制。 根據這些協議(除其他例外情況外),我們可以簽訂一項協議,規定在本招股説明書發佈之日起180天的限售期內,與另一家上市實體進行收購、合併或合資,發行我們的普通股。此外,我們所有的首次公開募股前股東和獨立董事將遵守證券法第144條(第144條)的持有期 要求, 如有資格未來出售的股票中所述。當鎖定協議到期時,這些股票將有資格 出售,在某些情況下符合規則144的要求。當我們IPO前股東和獨立 董事轉售的限制失效時,我們普通股的市場價格可能會下降。

優先投資者還須遵守有關可轉換優先股和轉換股份的某些額外轉讓限制 。優先投資者將不能在優先成交日期18個月前將根據可轉換優先股發行的普通股(轉換股份)轉讓給關聯實體或與根本變化相關的 。在優先成交日期七個月前,優先投資者僅有權將可轉換優先股 股份轉讓給其關聯實體、另一優先投資者或其關聯實體(其任何受讓人均受本協議相同的可轉讓/鎖定條款約束)。優先股 截止日期七個月後至優先股結束日18個月後,優先投資者及其各自的關聯實體必須繼續合計持有50%以上的可轉換優先股 股份(或轉換股)。見?可轉換優先股私募?投資協議?轉讓限制?

此外,我們的保薦人和優先投資者將擁有實質性的需求和附帶的註冊權,如註冊權協議中所述的某些關係和關聯方交易。其中,我們必須盡我們合理的最大努力,在不遲於(I)本次發行完成後7個半月和(Ii)優先投資者18個月之前,為優先投資者持有的所有可註冊證券提交併保持有效的擱置註冊聲明。 (I)在本次發行完成後7個半月和(Ii)在優先投資者完成18個月之前,我們必須為優先投資者持有的所有可註冊證券 提交併保持有效的擱置註冊聲明

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目錄

截止日期。我們還打算根據證券法提交一份或多份表格S-8的註冊聲明,以註冊根據我們的股權激勵計劃發行的普通股或可轉換為或可交換為我們普通股的股票。任何此類S-8表格註冊聲明將在 備案後自動生效。因此,根據該等註冊聲明登記的股份將可在公開市場出售。我們普通股的市場價格下跌可能會阻礙我們通過增發我們普通股或其他股權證券的 股來籌集資金的能力。

我們由贊助商控制,他們未來可能會與其他 股東發生利益衝突。

在回購和分配以及本次發行完成後,我們的保薦人將 總共控制我們約77.8%的普通股(如果承銷商全面行使購買額外股份的選擇權,則控制76.4%)。因此,我們的贊助商將繼續能夠控制我們董事的選舉, 決定我們的公司和管理政策,並在沒有我們其他股東同意的情況下決定任何公司交易或提交給我們股東批准的其他事項的結果,包括潛在的合併或 收購、資產出售和其他重大公司交易。我們的12名董事中有4名要麼是贊助商成員的僱員,要麼是贊助商成員的顧問,如管理部分所述。我們的贊助商還將有足夠的 投票權來修改我們的組織文件。我們發起人的利益可能與我們普通股的其他持有者的利益不一致。此外,我們的贊助商從事對公司進行投資的業務, 可能會不時收購和持有與我們直接或間接競爭的業務的權益。我們的贊助商也可能自行尋求可能與我們的業務互補的收購機會,因此,我們可能無法獲得這些 收購機會。只要我們的保薦人繼續持有我們普通股的大量流通股,我們的保薦人將能夠繼續有力地影響或有效控制我們的 決策,包括潛在的合併或收購、資產出售和其他重大的公司交易。

我們是紐約證券交易所規則所指的受控公司,因此,我們將有資格並打算依賴於某些公司治理要求的豁免。您將不會獲得與受此類要求約束的公司股東 相同的保護。

本次發行完成後,我們的保薦人作為一個集團將控制我們 已發行普通股的大部分。因此,我們是一家紐約證券交易所規則意義上的受控公司。根據紐約證券交易所規則,個人、集團或另一家公司持有超過50%投票權的公司是受控公司,可以選擇不遵守某些公司治理要求,包括:

•

董事會過半數由獨立董事組成的要求;

•

要求我們有一個提名和公司治理委員會,該委員會完全由 名獨立董事組成,並有一份書面章程,説明該委員會的宗旨和職責;

•

要求我們有一個完全由獨立董事組成的薪酬委員會,並有一份書面章程,説明該委員會的宗旨和職責;以及

•

對提名委員會、公司治理和薪酬委員會進行年度績效評估的要求 。

在此次發行之後,我們打算利用這些豁免。因此,我們將不會有 名獨立董事佔多數,我們的提名、公司治理和薪酬委員會也不會完全由獨立董事組成。因此,您將不會獲得與受紐約證券交易所所有公司治理要求 約束的公司股東相同的保護。

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目錄

我們的章程文件、管理我們負債的某些協議、 股東協議和特拉華州法律中的條款可能會使收購本公司變得更加困難,並可能阻止我們的股東試圖更換或撤換我們目前的管理層,即使這對我們的股東有利。

我們修訂和重述的公司註冊證書(公司註冊證書)以及我們修訂和 重述的章程(附則)中的條款可能會阻止、推遲或阻止某些股東可能認為有利的合併、收購或其他控制權變更,包括您可能會從您持有的 普通股獲得溢價的交易。這些條款還可能限制投資者未來可能願意為我們普通股股票支付的價格,可能會壓低我們普通股的市場價格。

此外,這些規定可能會挫敗或阻止我們的股東更換董事會成員的任何企圖。 因為我們的董事會負責任命我們管理團隊的成員,這些規定反過來可能會影響我們的股東更換我們管理團隊成員的任何嘗試。此類規定的示例如下:

•

從我們的發起人和他們各自的關聯公司(如交易法第12b-2條所定義),或任何根據我們的公司註冊證書明示受讓人或指定人(以及這些受讓人或指定人的關聯公司)不再擁有我們當時已發行普通股的總數至少50%的普通股(觸發日期為50%)之日起或之後,我們董事的授權人數可能會增加或減少。

•

在50%觸發日期之前,只有我們的董事會和發起人被明確授權制定、修改或廢除我們的章程,從50%觸發日期起及之後,我們的股東只有在獲得至少三分之二的有權投票的股本流通股的批准的情況下才能修改我們的章程 ;

•

自50%觸發日期起及之後,股東從董事會罷免董事的方式將受到限制 ;

•

自50%觸發日期起及之後,股東行動必須在正式召開的股東大會上進行 ,我們的股東經書面同意的行動將被禁止;

•

從我們的發起人及其各自的關聯公司(或作為我們的公司註冊證書項下各自權利的明示受讓人或指定人的任何人(以及這些受讓人或指定人的關聯公司)不再總共擁有我們普通股當時已發行股票的35%(觸發日期為35%)之日起或之後),可以在股東大會和提名上採取行動的股東提案的提前通知要求。

•

對誰可以召開股東大會的限制;

•

對任何股東(或一致行動的股東團體)的要求,在35% 觸發日期之前,發起人尋求在會議上辦理業務或提名董事參加選舉,以提交本公司任何證券的衍生權益清單,包括該提議股東持有的任何短期權益和合成股權 ;

•

要求尋求提名董事參加 選舉的任何股東(或一致行動的股東團體)提交與建議的被提名人的關聯方交易清單(如同該提名人是根據S-K條例第404項的註冊人,並且 建議的被提名人是註冊人的執行人員或董事);以及

•

我們的董事會被授權在沒有股東批准的情況下發行優先股,這可以被用來 建立毒丸,從而稀釋潛在敵意收購的股權,有效地防止未經我們董事會批准的收購。

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我們的公司證書授權我們的董事會發行最多 100,000,000股優先股。優先股可以分成一個或多個系列發行,發行條款可以由我們的董事會在發行時確定,也可以通過決議確定,而不需要 股東採取進一步行動。這些條款可能包括投票權、股息和清算的優先權、轉換權、贖回權和償債基金條款。優先股的發行可能會削弱我們普通股持有者的權利,因此可能會降低我們普通股的價值。此外,授予優先股持有者的特定權利可能被用來限制我們與第三方合併或向第三方出售資產的能力。我們的 董事會發行優先股的能力可能會延遲、阻礙、阻止或使收購或實現控制權變更變得更加困難或成本更高,從而保留當前股東的控制權。

可轉換優先股持有人的某些權利可能會推遲或阻止 公司的其他有益收購或收購企圖。

可轉換優先股持有人的某些權利可能會使 第三方更難或更昂貴地收購我們。例如,如果發生根本性變化,可轉換優先股的持有者(如果發行)可能有權以更高的轉換速度全部或部分轉換其可轉換優先股,還將有權獲得相當於可轉換優先股指定證書中所述的可轉換優先股所有剩餘股息支付現值的補足金額。 股票指定證書中描述的可轉換優先股指定證書 中所述的可轉換優先股持有者將有權全部或部分轉換其可轉換優先股,並將有權獲得相當於其可轉換優先股所有剩餘股息支付現值的補足金額 。優先投資者還持有投資者交換權,在發生下列任何情況時均可行使:(I)優先成交日的七週年,只要可轉換優先股的任何股份尚未發行 ;(Ii)首次公開發行(IPO)四週年,如果發生根本性變化且相關的根本性變化股價低於轉換價;(Iii)下調一個或多個評級 (包括評級類別內以及評級類別之間的評級)或撤銷我們的信用因此,我們的信用評級為B-(或穆迪的等值)或更低,(Iv)我們未能支付可轉換優先股的股息,該股息到期日後30天內仍未支付股息,或(V)申請破產。可轉換優先股的這些功能可能會增加收購我們的成本 ,或以其他方式阻止第三方收購我們或撤換現有管理層。

我們的公司註冊證書 指定特拉華州衡平法院為我們的股東可能發起的某些類型的訴訟和訴訟的唯一和獨家論壇,這可能會限制我們的股東在與我們或我們的董事、高級管理人員或其他員工發生糾紛時獲得有利的 司法論壇的能力。

我們的公司註冊證書規定, 除非我們書面同意選擇另一個論壇,否則特拉華州衡平法院將在法律允許的最大範圍內成為:(A)代表我們 提起的任何派生訴訟或訴訟;(B)任何聲稱違反我們的任何董事、高級管理人員、僱員或代理人對我們或我們股東的受託責任的索賠的訴訟;(C)在法律允許的最大範圍內,特拉華州衡平法院將是以下機構的獨家法院:(A)代表我們提起的任何派生訴訟或訴訟;(B)任何聲稱違反我們的任何董事、高級管理人員、僱員或代理人對我們或我們的股東負有的受託責任的訴訟;(C)根據 特拉華州公司法(DGCL)、我們的公司註冊證書或公司章程的任何規定提出索賠的任何訴訟;或(D)主張受內部事務原則管轄的索賠的任何訴訟。任何個人或實體購買或以其他方式取得本公司股本股份的任何 權益,均被視為已收到上述規定的通知並同意上述規定。這種法院條款的選擇可能會限制股東在司法法院提出其認為更有利於與我們或我們的董事、高級管理人員或其他員工發生糾紛的索賠的能力,這可能會阻止針對我們以及我們的董事、高級管理人員和員工的此類訴訟。或者,如果法院發現此選擇的法院條款不適用於 一種或多種指定類型的訴訟或訴訟程序或無法強制執行,我們可能會產生與在其他司法管轄區解決此類問題相關的額外費用,這可能會對我們的業務、財務 狀況或運營結果產生不利影響。由於排他性論壇條款的適用範圍被限制在法律允許的範圍內,我們不打算將排他性論壇條款應用於為執行《交易法》規定的任何義務或責任或聯邦法院擁有專屬管轄權的任何其他索賠而提起的訴訟。另外,除非我們同意

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目錄

以書面形式選擇替代法院時,美利堅合眾國聯邦地區法院應是解決根據證券法提出的 訴訟原因的任何訴訟的獨家論壇。投資者不能放棄遵守聯邦證券法及其下的規章制度。儘管我們認為這一條款使我們受益,因為它在適用的訴訟類型中增加了特拉華州法律適用 的一致性,但該條款可能會起到阻止針對我們董事和高級管理人員的訴訟的效果。

如果股票研究分析師不發表關於我們業務的研究或報告,或者如果他們發表不利評論或下調我們的普通股評級, 我們普通股的市場價格可能會下跌。

我們普通股的交易市場可能會受到股票和債務研究分析師發佈的關於行業、美國和我們業務的 研究和報告的影響。如果一個或多個證券分析師下調我們的股票評級,或者如果這些分析師發佈賣出 建議或其他不利評論或停止發佈有關我們或我們業務的報告,我們普通股的市場價格可能會下跌。如果選擇跟蹤我們的一位或多位分析師下調了我們的股票評級,我們普通股的市場價格可能會下跌。

我們向股東支付股息的能力受到適用法律法規的限制,以及我們某些證券和債務協議(包括ABL融資、ACI票據和可轉換優先股)的要求。

本公司普通股的持有者 僅有權獲得本公司董事會可自行決定從合法可用於此類支付的資金中獲得的現金股息。自2020財年起,我們已制定了股息政策,根據該政策,我們打算每年向普通股支付相當於首次公開募股(IPO)價格2.5%的季度股息(每股普通股0.400美元,或每年總計1.916億美元)。首次股息支付將在本次發行完成後的第一個完整的 季度內支付。我們的董事會可以自行決定改變或取消向普通股股東支付未來股息,而不通知我們的股東。未來有關我們 股息政策的任何決定將取決於各種因素,包括我們的財務狀況、收益、法律要求、我們的一般流動性需求,以及我們董事會認為相關的其他因素。我們向 股東宣佈和支付股息的能力受到某些法律、法規和政策的約束,包括最低資本金要求,作為特拉華州的一家公司,我們在DGCL下對股息有一定的限制。根據DGCL,我們的董事會不得 授權支付股息,除非股息是從我們的盈餘中支付(根據DGCL計算),或者如果我們沒有盈餘,則從宣佈股息的會計年度和/或上一個會計年度的淨利潤中支付 。此外,只要我們的可轉換優先股的任何股份仍未發行,我們的普通股就不能宣佈或支付任何股息或分配,除非我們的可轉換優先股已經支付了所有應計和未支付的股息,但例外情況除外。, 例如,我們普通股的股息僅以我們普通股的股票支付。最後,我們向股東支付股息的能力可能會受到我們目前參與的任何 融資安排中的契約的限制,包括ABL融資機制和ACI票據,以及未來可能簽訂的融資安排。由於這些不同的限制和限制,我們可能無法或可能不得不在任何時候減少或取消普通股的股息支付。參見負債説明。我們股息水平的任何變化或暫停支付都可能對我們普通股的市場價格產生實質性的不利影響 。參見股利政策。

您可能會因未來發行與 我們的股權激勵計劃、收購或其他相關的額外普通股而被稀釋。

本次發行後,我們將擁有415,689,890股普通股和根據我們的公司註冊證書授權但未發行的150,000,000股A-1類普通股,不包括101,612,000股普通股和保留用於轉換可轉換優先股後發行的A-1類普通股 。我們將獲授權發行該等普通股及與普通股有關的期權、權利、認股權證及增值權,以供考慮,並按董事會全權決定的條款及條件 發行,不論是否與收購有關。

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目錄

我們已預留最多43,563,800股我們的普通股,在本次發售完成時可供根據現有限制性股票單位獎勵(如本文定義的 )發行(在根據我們的影子單位計劃(如本文定義)轉換我們未發行的影子單位(如本文定義)之後)以及根據激勵計劃(如本文定義)可能發行的未來獎勵。參見《高管薪酬激勵計劃》和《S-8註冊聲明》。我們發行的任何普通股,包括我們未來可能採用的激勵計劃或 其他股權激勵計劃,都會稀釋購買本次發行普通股的投資者持有的股權百分比。

未來,我們還可能發行我們的證券,包括與投資或收購相關的普通股。我們 定期評估潛在的收購機會,包括對我們具有重要意義的機會。與投資或收購相關的普通股發行金額可能構成我們 當時已發行普通股的重要部分。任何與投資或收購相關的額外證券發行都可能導致對您的額外稀釋。

可轉換優先股可能會對我們普通股的市場價格產生不利影響。

我們普通股的市場價格可能會受到可轉換優先股的影響。例如,我們普通股 的市場價格可能會變得更加不穩定,並可能受到以下因素的影響:投資者預期在轉換可轉換優先股 股票時可能會在市場上轉售大量我們普通股的額外股票,以及可能發展的涉及可轉換優先股和我們普通股的對衝或套利交易活動。

我們的普通股 在我們清算、解散或結束事務時的股息支付和應付金額方面將低於可轉換優先股。

在我們清算、解散或結束事務時,我們的普通股在支付股息和應付金額方面將低於可轉換優先股 。這意味着,除非已宣佈並支付 可轉換優先股所有已發行股票的累積和未支付股息,或留作支付,否則不得宣佈或支付我們普通股的股息,除有限的例外情況外,我們不能購買、贖回或以其他方式收購我們的任何普通股。 同樣,如果我們自願或非自願清算、解散或結束我們的事務,我們將不被允許購買、贖回或以其他方式收購我們的普通股。 同樣,如果我們的事務發生自願或非自願清算、解散或結束,我們將不被允許購買、贖回或以其他方式收購我們的任何普通股。 同樣,在我們向 可轉換優先股持有人支付相當於每股1,000美元加上累計和未支付股息的清算優先權之前,不得將我們的資產分配給普通股持有人。

受特定條件限制, 可轉換優先股的持有者有權選舉兩名董事。

在符合以下條件的時間 之後 :(I)根據1914年《克萊頓反托拉斯法》第8條,與阿波羅有關聯的優先投資者(阿波羅優先投資者)或與HPS Investment Partners,LLC有關聯的優先投資者(HPS優先投資者)可以合法地指定一名董事進入我們的董事會,以及(Ii)根據1976年《哈特-斯科特-羅迪諾反托拉斯法》適用於收購我們有表決權證券的任何等待期 只要阿波羅優先投資者及其聯營公司或HPS優先投資者及其聯營公司持有在優先成交日期發行的 可轉換優先股至少25%(或25%的轉換股份),阿波羅優先投資者或HPS優先投資者(視情況而定)將各自有權指定一名董事進入我們的 董事會。這種選舉董事的權利將稀釋我們普通股持有者在我們董事會中的代表性,並可能對我們普通股的市場價格產生不利影響。見?可轉換優先股的私募 股票投資協議?董事指定權。

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目錄

我們的子公司RE LLC擁有我們很大一部分房地產,根據房地產協議,它受到某些 限制,這可能會影響我們執行運營和戰略目標的能力。

在優先關閉之前,我們進行了房地產重組。作為這種重組的結果,作為RE LLC 子公司的某些特殊目的企業擁有房地產資產,其中包括大約240處收費所有的商店物業,這些物業的評估價值約為29億美元。RE LLC還在首選成交時將所需的 現金存入第三方託管,以彌補任何缺口,現金金額約為3650萬美元(現金第三方託管金額)。就在首選成交之前,RE LLC實體(如本文定義)簽訂了修訂和 重述的運營協議。我們的全資子公司Safeway是RE Holdings I(如本文定義)中唯一有權就任何事項投票的成員。每個RE LLC實體都有一個由五名成員組成的董事會,其中包括兩名 名獨立董事。然而,RE投資者被接納為RE LLC的每個實體的特別非經濟成員。作為特別非經濟成員,RE投資者擁有與房地產 投資組合(如本文定義)、主租賃協議(如本文定義)、關聯交易以及發行證券或其他具有同等或優先級別的證券或其他工具相關的某些審批權。這些審批權可能會限制我們實施未來 戰略目標的能力。

RE投資者可以在指定觸發事件 發生時行使投資者交換權,該權利為其提供了某些單邊權利,這可能導致我們失去對SPE或其房地產資產的全部或部分間接權益,除非我們贖回所有未償還的可轉換優先股 。

房地產協議賦予RE投資者在發生指定觸發事件 時的單邊權利,以行使投資者交換權利,將所有未償還可轉換優先股交換為若干房地產資產或持有該等房地產資產的特殊目的實體的股權。如果發生以下任何情況,投資者 可以行使交換權:(I)優先成交日期的七週年,只要有任何可轉換優先股未發行;(Ii)首次公開發行(br})四週年,如果發生根本性變化,相關的根本性變化股價低於轉換價;(Iii)下調一個或多個評級(包括評級類別內的評級以及評級類別之間的評級)或撤銷我們的信用評級(包括評級類別內的評級以及評級類別之間的 );(Iii)下調一個或多個評級(包括評級類別內的評級以及評級類別之間的評級)或撤銷我們的信用評級(包括評級類別內的評級以及評級類別之間的 )因此,我們的信用評級為B-(或穆迪的等值)或更低,(Iv)我們未能支付可轉換優先股的股息 ,股息到期日後30天內仍未支付股息,或(V)申請破產。除非吾等以贖回價格贖回所有未贖回的可轉換優先股,否則可行使投資者交換權, 若該等贖回發生於吾等收到行使投資者交換權的意向通知後,等於(X)該持有人當時尚未贖回的可轉換優先股的(X)總固定清算優先權(定義見適用的指定證書)與(Y)110%,加上截至(但不包括)贖回日的應計及未支付股息的乘積。但是,在收到行使投資者交換權的意向通知後,我們 屆時可能無法進行贖回。

如果我們不贖回可轉換優先股,RE Investor可以 通過向RE LLC和託管代理(如本文定義)交付一份通知,指示託管代理解除託管:(1)在我們的選擇下,託管代理可能持有的任何現金;(2)在 RE Investor的選擇權下,(A)與選定的SPE相關的轉讓工具(如本文定義),從而行使投資者交換權合計擁有的房地產資產的總評估價值(見初始交易評估(定義見本文))不超過(X)房地產收益目標額(如本文定義)的130%減去(Y)現金分配額(如有)乘以 118.18%或(B)與該等房地產資產有關的轉讓工具的總和(X)130%減去(Y)現金分配額(如本文所定義)的乘以 2%或(B)與該等房地產資產有關的轉讓工具的總和估值等於(X)130%(如本文定義)減去(Y)現金分配額(如本文定義)乘以 118.18%。

房地產結算完成後(如本文定義的 ),RE投資者選擇的SPE或在RE Investor選擇的房地產資產的情況下,RE Investor新成立的特殊目的實體將基本上自動與適用的租户 (如本文定義)簽訂主租賃

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目錄

僅就已直接或間接轉讓給RE Investor的房地產資產而言,與主租賃協議相同,主租賃協議將進行 修訂,以移除此類轉讓的房地產資產。在RE Investor向RE LLC和託管代理交付發佈通知後,RE Investor將有180天(初始變現期限)出售SPE或由託管代理(擁有的銷售物業)發佈給RE Investor的 房地產資產。

如果在 初始變現期間,真誠出價表明房地產收益總額(如房地產協議中所定義)低於房地產收益目標金額,我們可以選擇向RE投資者支付等同於 差額的現金。如果我們不選擇支付差額,RE投資者將有額外的90天(?後續變現期,以及初始變現期(如果有))至 市場擁有的銷售物業以及當時由RE LLC擁有的SPE和/或房地產資產(統稱為?銷售物業?)。在出售每項銷售物業後,買方只須就適用於該買方的銷售物業訂立經修訂及重述的總租賃協議 。

如果在變現 期末,RE投資者沒有收到對銷售物業的真誠要約,這將導致RE投資者收到至少等於房地產收益目標金額的房地產收益(這種情況下,拍賣失敗 ),RE投資者可以選擇從託管賬户中釋放與SPE和/或房地產資產有關的所有剩餘轉讓工具,並保留任何或所有銷售物業(如保留的銷售物業,如果拍賣失敗,在變現期滿後至變現期滿三年(RoFo 期間)結束的期間內,如果RE投資者打算在一次銷售過程中出售總評估價值(如初始交易所評估中所述)為250,000,000美元或更高的保留物業,RE LLC將有權優先購買擬出售的保留物業(RoFo Properties)。RE LLC應在RE Investor收到RE Investor有意出售RoFo Properties的通知後10天內向RE Investor提供書面要約,以現金購買該RoFo Properties,並附上RE LLC簽署的買賣協議,以及RE Investor簽署該協議以完成交易的60天。如果RE Investor 拒絕RE LLC的報價,則RE Investor只能以大於或等於RE LLC提供的收購價將RoFo物業出售給第三方。如果RE LLC未提交要約或 未在RE投資者簽署買賣協議後60天內完成交易, 然後,RE投資者將被允許以RE Investor自行決定的價格將RoFo Property出售給第三方。

51


目錄

關於前瞻性陳述的特別説明

本招股説明書包含前瞻性陳述。除本招股説明書中包含的有關歷史事實的陳述外, 其他所有陳述,包括有關我們未來的經營結果和財務狀況、業務戰略以及未來經營的管理計劃和目標的陳述,均為前瞻性陳述。單詞,如相信、? ?計劃、?預期、??估計、?預期、?意圖、?目標、?潛在、?將、?會、??可能、?考慮、?可能、?? ?估計以及這些詞的否定或變體以及類似的未來或條件表達式旨在識別前瞻性陳述,但不是識別此類陳述的唯一手段。

有關成本協同效應和收入機會(以及每種情況下的組成部分、金額和/或百分比)的陳述均為前瞻性陳述 。雖然我們相信這些預期、假設、估計和預測是合理的,但此類前瞻性陳述只是預測,涉及已知和未知的風險和不確定性,其中許多風險和不確定性是我們無法控制的。從本質上講,前瞻性陳述包含風險和不確定性,因為它們與事件有關,並取決於未來可能發生或可能不發生的情況。這些可能導致實際結果 與前瞻性表述中明示或暗示的結果大不相同的風險和不確定性包括與新冠肺炎(CoronaVirus)大流行有關的風險和不確定性,目前仍有許多未知因素,包括大流行持續時間及其影響程度。這些因素包括但不限於本招股説明書題為風險因素的部分討論的風險和不確定性,以及以下因素:

•

與冠狀病毒(新冠肺炎)相關的因素、風險和挑戰,包括 疫情持續的時間長短、客户因疾病、檢疫或其他旅行限制或經濟困難暫時無法購物、需求從非必需或價格較高的產品轉向價格較低的產品、或囤積或類似的食品儲藏室填充活動、可能由但不限於由於疾病、檢疫或政府規定導致的勞動力暫時無法工作而導致的勞動力減少 ,

•

我們從事業務的行業的競爭性質;

•

一般商業和經濟狀況,包括通貨膨脹率或通貨緊縮、消費者支出水平、人口、就業和就業增長和/或我們市場的損失;

•

我們有能力增加相同的銷售額,擴大我們的自主品牌保持或提高營業利潤率, 營收和營收增長率,控制或降低成本,改善購買行為,控制縮水;

•

我們有能力擴大或擴大送貨上門網絡,並推動路邊收件服務;

•

定價壓力和競爭因素,可能包括我們的競爭對手的定價策略、門店開張、改建或 收購;

•

勞動力成本,包括福利計劃成本和遣散費,或在某些集體談判協議已經到期、無限期延期或計劃在不久的將來到期的地區可能發生的勞資糾紛和停工。

•

我們的製造設施或配送中心的運營中斷, 重要的供應商關係中斷,或者我們的產品或產品供應鏈中斷;

•

我們參與的任何正在進行的訴訟或我們可能參與的任何訴訟的結果;

•

數據隱私和安全,我們的IT系統故障,或維護、擴展或升級現有系統 或實施新系統;

•

政府監管和立法的影響,包括醫療改革;

•

我們有能力籌集額外資本為業務增長提供資金,包括為收購提供資金;

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目錄
•

我們償還債務的能力,以及債務協議中的限制;

•

私營和公共第三方付款人繼續減少處方藥報銷的影響 以及限制參與付款人網絡(包括通過郵購)的持續努力的影響;

•

未來增長和其他業務發展活動的計劃;

•

我們通過實施新的生產力計劃實現預期節約的能力,這些計劃的失敗可能會對我們的財務業績和競爭地位產生不利影響 ;

•

税法或解釋的變化可能會增加我們的綜合納税義務;以及

•

我們經營的所有市場都面臨競爭壓力。

我們提醒您,上述列表可能不包含本招股説明書中所作的所有前瞻性陳述。

因此,我們在本招股説明書中所作的所有前瞻性陳述均受本招股説明書中包含的信息的限制, 包括但不限於本節中包含的信息以及在題為風險因素的章節中討論的信息。請參閲在本招股説明書中可以找到更多信息的章節。

謹告誡閲讀本招股説明書的人士不要過度依賴這些前瞻性陳述,這些前瞻性陳述僅反映截至本招股説明書發佈日期 的情況,且僅反映截至陳述發表之日的事件。我們沒有義務更新、更改或以其他方式修改 可能不時做出的任何前瞻性聲明(無論是書面或口頭的),無論是由於新信息、未來事件或其他原因,除非法律另有要求,我們明確表示不承擔任何義務。我們可能無法實際實現我們的前瞻性聲明中披露的計劃、意圖或期望,您 不應過度依賴我們的前瞻性聲明。我們的前瞻性陳述並不反映我們未來可能進行的任何收購、合併、處置、合資或投資的潛在影響。

你不應該依賴前瞻性陳述作為對未來事件的預測。本招股説明書中包含的前瞻性陳述主要基於我們目前對未來事件和趨勢的預期和預測,我們認為這些事件和趨勢可能會影響我們的業務、財務狀況、運營結果和前景。這些 前瞻性陳述中描述的事件的結果受本招股説明書中題為風險因素一節和其他部分中描述的風險、不確定性和其他因素的影響。此外,我們的運營環境競爭激烈,變化迅速。 新的風險和不確定因素時有出現,我們無法預測所有可能對本招股説明書中的前瞻性陳述產生影響的風險和不確定因素。我們不能向您保證前瞻性陳述中反映的 結果、事件和情況將會實現或發生,實際結果、事件或情況可能與前瞻性陳述中描述的結果、事件或情況大不相同。

本招股説明書中所作的前瞻性陳述僅涉及截至陳述之日的事件。我們沒有義務 更新本招股説明書中所作的任何前瞻性陳述,以反映本招股説明書日期之後的事件或情況,或反映新信息或意外事件的發生,除非法律另有要求。我們 可能無法實際實現我們的前瞻性聲明中披露的計劃、意圖或期望,您不應過度依賴我們的前瞻性聲明。我們的前瞻性陳述並不反映我們未來可能進行的任何收購、合併、處置、合資或投資的潛在影響 。

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目錄

收益的使用

出售股票的股東將出售本次發行的全部普通股,我們將不會從出售這些股票中獲得任何收益。

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目錄

股利政策

從2020年財政年度起,我們制定了一項股息政策,根據該政策,我們打算按季度支付普通股股息,年度股息相當於首次公開募股(IPO)價格的2.5%(普通股每股0.400美元,或每年總計1.916億美元)。第一次股息支付將在本次發行完成後的第一個完整季度支付。我們的 董事會可以自行決定改變或取消向我們的普通股股東支付未來股息,而不通知我們的股東。未來與我們的股息政策有關的任何決定將由我們的董事會自行決定 ,並將取決於一系列因素,包括一般和經濟狀況、行業標準、我們的財務狀況和經營業績、我們的可用現金以及當前和預期的現金需求、管理我們某些債務(包括我們的ABL貸款和ACI票據)的文件中的限制 、資本要求、法規、合同、法律、税收和監管限制,以及對我們向股東或我們的子公司支付股息的影響。

只要 我們的可轉換優先股的任何股票仍未發行,除非我們的可轉換優先股已經支付了所有應計和未支付的股息,否則不得宣佈或支付我們普通股的股息或分派,但 僅以我們普通股的股票支付的普通股股息等例外情況除外。我們可轉換優先股的持有者將參與我們為普通股支付的現金股息,只要此類股息超過每個 財年2.0625億美元。

我們董事會宣佈股息的能力還受到特拉華州公司法的限制。 根據特拉華州法律,我們的董事會和我們在特拉華州註冊的公司子公司的董事會只能在我們的盈餘範圍內宣佈股息,盈餘的定義是以公平市值減去總負債,減去法定資本,如果沒有盈餘,則從宣佈股息的財年和/或上一財年的淨利潤中提取股息。請參閲風險因素與本次發行相關的風險,以及 擁有我們的普通股;我們向股東支付股息的能力受到適用法律法規的限制,以及我們某些證券和債務協議的要求,包括ABL融資機制、ACI票據和 可轉換優先股。 我們向股東支付股息的能力受到適用法律法規以及我們某些證券和債務協議(包括ABL融資機制、ACI票據和可轉換優先股)要求的限制。

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目錄

大寫

下表列出了我們截至2020年2月29日的現金和現金等價物及資本化情況,按實際情況計算,並進行了 調整,以反映(I)我們的普通股重新分類為A類普通股和A-1類普通股,(Ii)我們出售和發行我們的可轉換優先股股票,以及支付相關的發售成本和 (Iii)回購。此表中的信息還反映了2020年6月18日生效的2.072比1遠期股票拆分。您應與選定的 合併財務和其他數據以及管理層對財務狀況和運營結果的討論和分析,以及我們的合併財務報表和本招股説明書中其他部分包含的相關注釋一起閲讀此表。

截至2020年2月29日
(百萬美元) 實際 AS
調整後的

現金和現金等價物(1)

$ 471 $ 391

債務,包括當期到期日,扣除債務貼現和遞延融資成本後的淨額(2)

ABL設施(3)

$ — $ —

ACI筆記

6,885 6,885

西夫韋註釋(四)

642 642

NALP註釋(5)

466 466

融資租賃

667 667

其他融資負債(6)

37 37

應付抵押票據,有擔保

18 18

債務總額

$ 8,715 $ 8,715

扣除發行折價和發行成本後的可贖回股本(7)

A系列可轉換優先股,面值0.01美元;無授權、發行和 實際流通股;經調整後授權1,750,000股,已發行和流通股34萬股

— 311

A-1系列可轉換優先股,面值0.01美元;沒有授權、發行和 實際流通股;經調整後授權、發行和流通股1,410,000股

— 1,289

可贖回股本總額

— 1,600

股東權益

未指定優先股,面值0.01美元;授權股份30,000,000股,未發行股份,實際流通股 ;授權股份96,790,000股,經調整後未發行和流通股

— —

普通股/A類普通股,面值0.01美元;經調整後,授權1,000,000,000股,已發行和流通股579,325,630 股;經調整,授權1,000,000,000股,已發行和已流通股477,713,894股

6 5

A-1類可轉換普通股,面值0.01美元;未授權股份,未發行股份,實際流通股 ;已授權股份150,000,000股,未發行和流通股,經調整

— —

額外實收資本

1,824 1,824

庫存股,按成本計算;持有3,671,621股,實際持有;持有105,283,357股,經 調整後

(26 ) (1,705 )

累計其他綜合(虧損)收入

(118 ) (118 )

留存收益

592 592

股東權益總額

$ 2,278 $ 598

總市值

$ 10,993 $ 10,913

(1)

在調整後的基礎上,支付與出售和發行我們的可轉換優先股相關的估計8000萬美元的發售成本 。見?可轉換優先股的私募。

(2)

截至2020年2月29日,債務折扣和遞延融資成本在實際基礎上和調整後的基礎上分別為4130萬美元和7290萬美元。

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目錄
(3)

ABL貸款提供40億美元的循環信貸安排。截至2020年2月29日,ABL貸款的總借款基數約為39億美元,減少了4.545億美元的未償還備用信用證,淨借款基礎可用金額約為34億美元。 請參閲ABL貸款的負債説明。

(4)

由2020 Safeway Notes、2021 Safeway Notes、2027 Safeway Notes(如本文定義)和2031 Safeway Notes(如本文定義)組成。

(5)

包括NALP中期票據、2026年NALP票據、2029年NALP票據、2030年NALP票據和2031年NALP票據 (每個都在這裏定義)。

(6)

由其他融資義務和ASC票據(如本文定義)組成。

(7)

可轉換優先股的總清算價值為17.5億美元,在調整後的基礎上,扣除原始發行 折扣和支付截至2020年2月29日的估計發行成本分別為7000萬美元和8000萬美元。

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目錄

稀釋

本次發售的所有普通股都是在本次發售之前發行和發行的。因此,此次發行不會 對我們的股東產生稀釋效應。稀釋是因為我們普通股的每股發行價大大超過了現有股東應佔的有形賬面赤字。我們的有形賬面赤字代表有形資產總額減去總負債,而我們每股有形賬面赤字代表有形賬面赤字除以已發行普通股股數。截至2020年2月29日,我們的實際有形賬面赤字為9.924億美元,或每股普通股1.71美元。在出售和發行可轉換優先股以及支付發售成本和回購後,我們調整後的有形賬面赤字 為10.724億美元,或每股普通股2.24美元。

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目錄

選定的合併財務和其他數據

以下信息應與管理層對財務狀況和運營結果的討論和分析、業務以及本招股説明書其他部分包含的歷史財務報表和附註一起閲讀。下面列出的我們的歷史結果不一定代表未來任何時期的預期結果 。

下面列出的精選綜合財務信息來自以下所示期間的年度合併財務報表 ,包括截至2020年2月29日和2019年2月23日的合併資產負債表以及截至2020年2月29日的53周(2019年財年)、截至2019年2月23日(2018財年)和2018年2月24日(2017財年)的現金流量的相關合並運營報表、全面收益表和合並報表,以及本招股説明書中其他地方的相關注釋。

(百萬美元,每股數據除外) 財税
2019
財税
2018
財税
2017
財税
2016
財税
2015

經營成果

淨銷售額和其他收入

$ 62,455.1 $ 60,534.5 $ 59,924.6 $ 59,678.2 $ 58,734.0

毛利

17,594.2 16,894.6 16,361.1 16,640.5 16,061.7

銷售和行政費用(1)

16,641.9 16,272.3 16,208.7 16,072.1 15,599.3

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額(1)

(484.8 ) (165.0 ) 66.7 (39.2 ) 103.3

商譽減值

— — 142.3 — —

營業收入(虧損)

1,437.1 787.3 (56.6 ) 607.6 359.1

利息支出,淨額

698.0 830.8 874.8 1,003.8 950.5

債務清償損失(收益)

111.4 8.7 (4.7 ) 111.7 —

其他費用(收入),淨額

28.5 (104.4 ) (9.2 ) (44.3 ) (49.6 )

所得税前收入(虧損)

599.2 52.2 (917.5 ) (463.6 ) (541.8 )

所得税費用(福利)

132.8 (78.9 ) (963.8 ) (90.3 ) (39.6 )

淨收益(虧損)

$ 466.4 $ 131.1 $ 46.3 $ (373.3 ) $ (502.2 )

資產負債表(期末)

現金和現金等價物

$ 470.7 $ 926.1 $ 670.3 $ 1,219.2 $ 579.7

總資產(2)

24,735.1 20,776.6 21,812.3 23,755.0 23,770.0

股東/會員總股本(2)

2,278.1 1,450.7 1,398.2 1,371.2 1,613.2

總債務,包括融資租賃(2)

8,714.7 10,586.4 11,875.8 12,337.9 12,226.3

經營活動提供的淨現金

1,903.9 1,687.9 1,018.8 1,813.5 901.6

每股數據

普通股基本和稀釋後淨收益(虧損)

$ 0.80 $ 0.23 $ 0.08 $ (0.64 ) $ (0.87 )

預計每股普通股淨收益(3)

$ 0.68

加權平均已發行普通股(百萬股):

基本信息

579 580 579 579 579

稀釋

580 581 579 579 579

預估加權平均已發行普通股(3)

478

(1)

某些前期金額已重新分類,以符合本期列報,具體而言, 將出售和行政費用的財產處置損益和減值損失重新分類為財產處置損益和減值損失(淨額)。

(2)

我們採用了會計準則更新(ASU?)2016-02, 租賃(主題842)?根據修改後的追溯法,截至2019年2月24日的《公約》和相關修正案,因此沒有修訂。

59


目錄
比較期間。在主題842下,歷史上被歸類為資本租賃的租賃現在被稱為融資租賃。請參閲本招股説明書其他部分包括的附註1-我們合併財務報表中的業務説明、列報依據和重要會計政策摘要。
(3)

2019財年未經審計的預計每股普通股淨收入反映了與可轉換優先股和回購相關的股息要求 的影響,就像可轉換優先股和回購的出售和發行發生在2019年2月24日,也就是2019年財年的第一天一樣。未經審計的備考每股普通股淨收益 採用兩類法計算。在兩類法下,如果報告期內的所有收益都已分配,則根據未分配收益中的股息權(包括參與權)在普通股和參與證券之間分配淨收入作為 。可轉換優先股的股票是參與證券,因為其持有人有權在轉換後的基礎上獲得股息或分配, 如果普通股股息超過2.0625億美元/財年的話也包括在內。2019財年曆史淨收入減少了1.43億美元,以反映1.181億美元的股息要求和2490萬美元的未分配 收益分配給參與證券。未經審計的預計加權平均普通股用於計算未經審計的預計每股普通股淨收入,以實現回購中101,611,736股普通股的減少。

60


目錄

管理信息系統的探討與分析

財務狀況和經營業績

以下對我們財務狀況和經營結果的討論和分析應與我們的 合併財務報表和本招股説明書中其他地方包含的相關注釋一起閲讀。本討論包含基於當前預期的前瞻性陳述,這些預期涉及許多風險和不確定因素。我們的實際結果可能與任何前瞻性陳述中包含的結果大不相同。

在本管理層對Albertsons Companies,Inc.財務狀況和運營結果的討論和分析中,單詞Albertsons,Inc.,The Company,?we,?us?us,??Our?和?our?是指Albertsons Companies,Inc., 及其子公司。

概述

我們是美國最大的食品零售商之一,在34個州和哥倫比亞特區擁有2252家門店。我們運營着20個平均有85年運營歷史的標誌性橫幅,包括艾伯森,西夫韋,馮,展館,蘭德爾,湯姆·拇指,卡爾斯,珠寶,Acme,Shaw‘s,Star Market,United Supermarket,Market Street,Randalls,Tom Thumb,Carrs,Jewel-Osco,Acme,Shaw’s,Star Market,United Supermarket,Market Street哈根,截至2020年2月29日,擁有約27萬名才華橫溢、敬業奉獻的員工,平均每週為3300多萬客户提供服務。此外,截至2020年2月29日,我們經營着1290家 店內品牌咖啡店、402個鄰近的燃料中心、23個專用配送中心、20個製造設施和各種在線平臺。我們的商店在第一和主要該公司位於零售地點,並在具有吸引力和不斷增長的地理位置佔據領先的市場份額。按市場份額計算,我們在我們運營的121家MSA中佔據了68%的份額,位居第一或第二。我們地理位置優越的全方位服務商店組合為我們的全渠道平臺奠定了基礎,包括我們快速增長的Drive Up&Go路邊提貨、送貨上門和加急送貨服務 。我們尋求根據當地的人口統計數據和我們所在市場的偏好來定製我們的產品。我們的地方偉大,國家強大運營結構增強了地方層面的決策能力,我們認為地方層面的決策更好地服務於我們的客户和社區,同時還提供具有全國規模和625億美元年銷售額的組織所提供的系統、分析和購買力。在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間,我們的首要任務一直是確保同事和客户的安全以及維持產品供應。在2020財年的前八週,我們實現了強勁的銷售增長和市場份額的增加。

我們的公司在過去六年中通過一系列變革性收購發展壯大,包括我們在2015年與Safeway的合併 ,這為我們帶來了全國規模的好處。雖然我們的旗幟有着豐富的歷史,但我們在許多方面都是一家年輕的公司。我們集成了系統,並將商店和配送中心改造為一個公共平臺。我們相信,我們共同的 平臺為我們的整個網絡提供了更高的透明度和兼容性,使我們能夠更好地為客户和員工服務,同時增強我們的供應鏈。

我們繼續提高我們的店內執行力,增加我們的自主品牌滲透並擴展我們的全渠道和數字能力 。我們在業務上進行了大量投資,從2015財年開始部署了約68億美元的資本支出,我們利用這些資金改造了現有門店, 機會性地建立了新門店,並增強了我們的數字能力。

我們致力於通過為客户提供以下體驗,與他們建立深厚持久的關係 易如反掌,令人興奮友善無論在哪裏,無論何時何地,他們都會選擇購物。我們創造生命易如反掌通過我們的全渠道網絡為我們的客户提供方便、一致的購物體驗 。銷售是我們的核心,我們提供令人興奮和差異化的產品分類。我們相信,我們在生鮮方面處於行業領先地位,強調有機的、當地來源的和季節性的商品,如 和增值服務,如每日新鮮切割的水果和蔬菜,定製的肉類和海鮮品種,製造-

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目錄

從零開始的烘焙食品、熟食、熟食店和花卉。我們還繼續發展我們的創新和獨特的自主品牌產品組合,在2019財年實現了超過131億美元的銷售額 ,銷售額滲透率達到25.4%。我們的友善服務植根於我們的文化之中,使我們能夠與當地社區建立深厚的聯繫。

我們的易如反掌, 令人興奮友善購物體驗,再加上我們全國範圍內的僅供我們使用、食品雜貨和燃料 獎勵計劃和藥房服務,為我們的客户提供差異化的價值主張。這個僅供我們使用該計劃擁有2070萬註冊忠誠度家庭,我們相信,這使我們能夠全面瞭解我們的核心購物者 。這些忠誠度計劃和我們的全渠道產品結合在一起,形成了一個延伸的忠誠度生態系統,通過更高的購買頻率、更大的籃子大小和更高的客户保留率來推動客户終身價值的提高 。

我們在1.1萬億美元的美國食品零售業運營,這是一個高度分散的行業,有大量公司 在當地競爭,越來越多的公司在全國範圍內開展業務,包括傳統超市、藥房和藥店、便利店、倉儲俱樂部和超市。該行業還廣泛引入了有限種類的零售店,以及迎合特定社區個人文化偏好的當地連鎖店和獨立商店。儘管如此,隨着時間的推移,大型全國性雜貨商的市場份額不斷增加,因為規模仍然是為客户提供現代化和有吸引力的購物體驗的重要優勢。2013至2018年間,在行業零售額的基礎上,排名前十的食品零售公司的份額從44%上升到55%。 雖然實體店約佔行業銷售額的95%,但由於新的純互聯網公司和老牌公司擴展了全渠道選擇,電子商務產品一直在擴大。 我們的電子商務平臺在2019財年進行了幾項系統增強,顯著改善了整體客户體驗。我們創建了單點登錄並簡化了註冊體驗 。我們重新構建了購物車、結賬和訂單編輯功能,以提高性能。我們還集成了單個可購物主頁,使客户可以 輕鬆地添加到購物車中,創建更加用户友好的搜索功能,並提供產品推薦。該行業的其他趨勢包括消費者品味、偏好(包括與產品來源的可持續性有關的偏好)和消費模式的變化。?請參閲風險因素?與我們的業務和行業相關的風險?我們可能無法及時識別或有效響應消費者趨勢, 這可能會對我們與客户的關係、對我們產品和服務的需求以及我們的市場份額產生負面影響。

從2014年到2019年,食品零售業收入增加了290億美元,部分原因是經濟增長、有利的消費者動態以及消費者轉向高端和有機品牌。通貨膨脹和通貨緊縮都會影響我們的業務。在2016年和2017年經歷了一段時間的食品通縮後,家常便飯2018年消費者物價指數增長0.4%,2019年增長0.9%,2020年預計增長2.0%至3.0%,預計2020年美國GDP增長2.1%。

我們相當多的員工的工資與聯邦最低工資有關。此外,我們的許多 門店都位於各州,包括加利福尼亞州,那裏的最低工資高於聯邦最低工資,並且有相當數量的員工獲得與該州最低工資相等的補償。例如,截至2020年2月29日,我們在加利福尼亞州僱傭了大約67,000名員工,目前的最低工資從2020年1月1日起提高到每小時13.00美元,此後每年將逐步增加到2022年1月1日之前的每小時15.00美元。在馬薩諸塞州,截至2020年2月29日,我們僱傭了大約10,800名員工,從2020年1月1日起,最低工資提高到每小時12.75美元,到2023年將達到每小時15.00美元。在新澤西州,截至2020年2月29日,我們僱傭了大約6600名員工,從2020年1月1日起,最低工資提高到每小時11.00美元,到2024年將達到每小時15.00美元。在馬裏蘭州,截至2020年2月29日,我們僱傭了大約7100名員工,從2020年1月1日起,最低工資提高到每小時11.00美元,到2025年將達到每小時15.00美元。此外,市政當局可以將最低工資設定在適用的 國家標準之上。例如,華盛頓州西雅圖的最低工資實際上提高到了每小時16.39美元,截至2020年2月29日,我們在那裏僱傭了大約1800名員工

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目錄

2020年1月1日適用於全國員工超過500人的僱主。在伊利諾伊州芝加哥,截至2020年2月29日,我們在那裏僱傭了大約6100名員工,從2019年7月1日起,最低工資 提高到每小時13.00美元。進一步提高聯邦最低工資或頒佈額外的州或地方最低工資增加可能會增加我們的勞動力成本,這可能會對我們的運營業績和財務狀況產生不利影響 。

此外,根據要求我們為這些計劃繳費的集體談判協議,我們參加了由工會代表的幾乎所有員工的各種多僱主養老金計劃 。多僱主養老金計劃的養老金支出被我們確認為繳費。一般來説,福利基於每一年服務的 固定金額。我們對這些養老金計劃的繳費可能會因為集體談判的努力而發生變化,這可能會對我們的運營結果和財務狀況產生負面影響。我們對 多僱主計劃的貢獻在2019財年、2018財年和2017財年分別為4.693億美元、4.511億美元和4.312億美元。請參閲風險因素?與我們的業務和行業相關的風險?增加的養老金 費用、繳費和附加費可能會對我們的財務業績產生不利影響。

我們已經確定並處於實施一系列新的具體生產力計劃的早期 ,這些計劃的目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益,以幫助抵消成本通脹、為 增長提供資金並推動收益。這些計劃包括運營效率的提高,如縮減管理和勞動力效率、採購和採購、提高促銷效果和利用公司管理費用,包括繼續 對我們的IT基礎設施進行現代化。雖然某些項目進展順利,並做出了預期的貢獻,但在其他情況下,我們暫時暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和我們的 社區,同時專注於在冠狀病毒(新冠肺炎)大流行期間我們同事的安全。這些計劃的生產力舉措節省的成本代表管理層的估計,仍然受到風險和不確定性的影響。請參閲風險因素?與我們的業務和行業相關的風險無法實現我們生產力計劃的預期收益,可能會對我們的財務業績和競爭地位產生不利影響。

冠狀病毒(新冠肺炎)

新冠肺炎(CoronaVirus)已經蔓延到美國的每一個州。這場大流行嚴重影響了經濟活動,美國許多州已經對大流行做出了反應,建立了隔離措施,下令關閉企業和學校,並限制旅行。我們目前根據相關的聯邦、州和地方規定,將我們的門店作為必備業務 運營。自2020財年開始以來,隨着人們適應這些新環境,我們在商店的客流量、產品需求和購物籃大小方面都有了顯著的增長。 日用消費品、紙製品、肉類、酒精飲料和清潔用品都在大量購買的產品之列。受疫情影響,客户對我們的電子商務產品的需求和參與度也大幅增加 ,包括送貨上門和我們的Drive Up&Go路邊提貨。我們通過僱傭額外的揀貨員和司機、保留額外的 第三方服務提供商以及擴展我們的Drive Up&Go產品來應對對我們電子商務產品日益增長的需求。我們還簡化了我們在電子商務網站上提供的服務,將重點放在最受歡迎的產品上。

應對大流行也大大增加了我們的開支。我們已經提高了對商店所有部門、洗手間和其他高接觸點(包括收銀臺和服務枱)進行清潔和消毒的頻率,並每小時對高接觸區進行消毒。這是對我們已經實施的嚴格的食品安全和衞生計劃的補充。購物車擦拭和 洗手液站已安裝在商店內的關鍵位置。為了滿足我們增加勞動力的要求,以滿足商店內和所有電子商務渠道的客户需求,我們與各大公司合作,為被暫時解僱或工作時間減少的員工提供 個臨時工作崗位。自2020財年開始以來,我們增加了招聘,與35多家公司合作,幫助美國人保持工作,目前約有310,000 名員工。如果我們繼續需要增加勞動力,我們就需要僱傭員工。

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目錄

並培訓其他員工,以填補這些臨時員工所扮演的角色。從2020年3月15日至2020年6月13日,為表彰他們做出的重大努力,我們對所有一線員工實施了臨時加薪 ,他們每工作一小時每小時加薪2美元。此外,在截至2020年6月20日的一週內,我們將根據員工在2020年3月15日至2020年6月13日期間的每週平均工作時數,向一線員工支付每小時4美元的最後一週獎勵。我們還通過我們的艾伯遜公司基金會承諾提供5,000萬美元用於飢餓救濟,並在此之前發起了一項大型籌款活動 ,以幫助在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間為有需要的家庭提供食物,並確保他們獲得所需的食物。

在我們的大門之外,我們依賴於各種供應商和供應商來持續提供和交付我們的產品庫存。如果發生主要供應商或供應商的損失或關閉、我們的分銷網絡中斷、長時間停電、自然災害或其他災難性的 事件,我們可能遭受重大產品庫存損失和重大收入損失 。由於新冠肺炎(CoronaVirus)大流行以及由此導致的工作場所和經濟混亂,供應商供應所需產品的能力可能會因為他們的員工生病或 曠工、政府強制停工或財務狀況受損而受損。

我們 運營的大多數州都有反價格欺詐法規,這些法規限制了我們在官方宣佈進入緊急狀態後提價的能力。某些州長在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行即將開始時宣佈進入緊急狀態,因此 觸發了反價格欺詐法規的適用。隨着冠狀病毒(新冠肺炎)大流行的開始,我們實施了確保遵守反價格欺詐法的程序,包括就我們需要遵守的 價格限制向我們的零售運營商提供指導和指導。儘管做出了這些努力,我們(以及其他零售商和供應商)在三起指控價格欺詐的投訴和另一封投訴前索賠信中被列為被告。我們認為 這些行為沒有可取之處,至少在與我們公司相關的方面是如此。

我們預計,大流行對我們的財務狀況、運營結果或現金流的最終影響將取決於此類情況持續的時間長度,這將取決於目前不可知的冠狀病毒(新冠肺炎)大流行的範圍和持續時間,以及政府和公眾採取應對行動的性質和有效性。新冠肺炎(CoronaVirus)也給管理層帶來了更大的挑戰 來評估我們業務的未來表現,特別是在短期內。

專賣店

下表顯示了在本報告所述期間經營、收購、開業和關閉的商店:

財税
2019
財税
2018
財税
2017

儲存品,期初

2,269 2,318 2,324

後天

— — 5

開封

14 6 15

關着的不營業的

(31 ) (55 ) (26 )

物料供應,期末

2,252 2,269 2,318

下表按規模彙總了我們的門店:

店鋪數量 佔總數的百分比 零售平方英尺(1平方英尺)

平方英尺

2月29日,
2020
二月二十三日
2019
2月29日,
2020
二月二十三日
2019
2月29日,
2020
二月二十三日
2019

少於30,000

204 208 9.1 % 9.2 % 4.7 4.9

30,000至50,000

784 792 34.8 % 34.9 % 32.9 33.2

超過50,000

1,264 1,269 56.1 % 55.9 % 74.7 74.9

總門店數

2,252 2,269 100.0 % 100.0 % 112.3 113.0

(1)

以百萬為單位,反映在期末運營的零售店的總面積。

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目錄

經營成果

下表和相關討論分別列出了關於我們2019財年、2018財年和2017財年合併 運營報表組件的某些信息和比較(單位:百萬):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

淨銷售額和其他收入

$ 62,455.1 100.0 % $ 60,534.5 100.0 % $ 59,924.6 100.0 %

銷售成本

44,860.9 71.8 43,639.9 72.1 43,563.5 72.7

毛利

17,594.2 28.2 16,894.6 27.9 16,361.1 27.3

銷售和管理費用

16,641.9 26.6 16,272.3 26.9 16,208.7 27.0

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額

(484.8 ) (0.7 ) (165.0 ) (0.3 ) 66.7 0.1

商譽減值

— — — — 142.3 0.2

營業收入(虧損)

1,437.1 2.3 787.3 1.3 (56.6 ) —

利息支出,淨額

698.0 1.1 830.8 1.4 874.8 1.5

債務清償損失(收益)

111.4 0.2 8.7 — (4.7 ) —

其他費用(收入),淨額

28.5 — (104.4 ) (0.2 ) (9.2 ) —

所得税前收入(虧損)

599.2 1.0 52.2 0.1 (917.5 ) (1.5 )

所得税費用(福利)

132.8 0.2 (78.9 ) (0.1 ) (963.8 ) (1.6 )

淨收入

$ 466.4 0.8 % $ 131.1 0.2 % $ 46.3 0.1 %

銷售額相同,不包括燃料

相同銷售額包括在本年度和上一年同期運營的商店,每天比較銷售額。 直接面向消費者的互聯網銷售額包括在相同銷售額中,燃料銷售不包括在相同銷售額中。在收購一週年日,收購的門店將變得相同。 過去三個會計年度的實際銷售結果相同如下:

財税
2019
財税
2018
財税
2017

銷售額相同,不包括燃料

2.1 % 1.0 % (1.3 )%

淨銷售額和其他收入

淨銷售額和其他收入從2018財年的605.345億美元增加到2019年的624.551億美元,增幅為19.206億美元,增幅為3.2%。 財年。2019財年淨銷售額和其他收入變化的組成部分如下(以百萬為單位):

財税
2019

2018財年淨銷售額和其他收入

$ 60,534.5

相同銷售額增長2.1%

1,160.3

第53周的影響

1,067.0

由於門店關閉而導致的銷售額下降,扣除新開的門店

(304.6 )

燃料銷售量下降

(25.5 )

其他(1)

23.4

2019財年淨銷售額和其他收入

$ 62,455.1

(1)

包括非相同銷售額和其他雜項 收入的變化。

65


目錄

與2018財年 相比,2019財年淨銷售額和其他收入的主要增長是由於第53周的額外增加,我們的相同銷售額和銷售額增長了2.1%,但與2019財年關閉31家門店相關的銷售額減少和燃料銷售額減少2550萬美元部分抵消了這一增長。2019年財政年度完全相同的銷售額受益於在線送貨上門和帶動路邊提貨銷售的增長,以及自主品牌銷售。

淨銷售額和其他收入從2017財年的599.246億美元增加到2018財年的605.345億美元,增幅為6.099億美元,增幅為1.0%。2018財年淨銷售額和其他收入變化的組成部分如下(以百萬為單位):

財税
2018

2017財年淨銷售額和其他收入

$ 59,924.6

相同銷售額增長1.0%

539.6

燃料銷售量增加

351.3

由於門店關閉而導致的銷售額下降,扣除新開的門店

(413.6 )

其他(1)

132.6

2018財年淨銷售額和其他收入

$ 60,534.5

(1)

包括非相同銷售額和其他雜項 收入的變化。

與2017財年相比,2018財年淨銷售額和其他收入的主要增長是由我們的相同銷售額增長1.0%和燃料銷售額增長3.513億美元推動的,但與2018財年關閉55家門店相關的銷售額減少部分抵消了這一增長。

毛利

毛利 是指在此期間扣除銷售成本(包括採購和分銷成本)後的淨銷售額和其他收入的剩餘部分。這些成本包括入站運費、採購和接收成本、倉庫 檢驗成本、倉儲成本以及與我們的分銷網絡相關的其他成本。廣告、促銷費用和供應商津貼也是銷售成本的組成部分。

2019財年毛利率增長30個基點,達到28.2%,而2018財年為27.9%。剔除燃料的影響,毛利率 上升了20個基點。2019財年與2018財年相比有所增加,主要原因是收縮費用降低,主要與持續的庫存管理計劃、改善的產品組合有關,包括 增加了自主品牌這部分抵消了與銷售回租交易相關的較高租金費用以及整個行業的 藥房報銷費率壓力所抵消的部分成本,包括天然和有機產品、較低的折舊和攤銷費用以及較低的廣告成本。

2019財年與2018財年

基點
增額(減少)

降低收縮費用

16

產品組合,包括在自主品牌以及天然和有機產品

8

折舊及攤銷

7

廣告

5

房租費用

(10 )

藥房報銷費率壓力

(8 )

其他

2

總計

20

66


目錄

2018財年毛利率增長60個基點,達到27.9%,而2017財年為27.3%。剔除燃料的影響,毛利率上升了70個基點。與2017財年相比,2018財年的增長主要是由於收縮費用佔銷售額的百分比下降,部分原因是我們完成了與收購Safeway相關的門店改造,實施了庫存管理計劃,廣告成本降低,產品組合有所改善,包括自主品牌.

2018財年與2017財年

基點
增額(減少)

降低收縮費用

31

產品組合,包括增加自主品牌穿透

16

廣告

14

收購協同效應

6

其他

3

總計

70

銷售和管理費用

銷售和管理費用主要包括商店級成本,包括工資、員工福利、租金、折舊和 水電費,以及與公司和部門辦公室相關的某些後臺費用。

銷售和管理費用 佔2019財年淨銷售額和其他收入的比例從2018財年的26.9%下降了30個基點至26.6%。剔除燃料、銷售和行政費用佔淨銷售額和其他收入的百分比,2019財年與2018財年相比下降了30個基點 。與2018財年相比,2019財年的下降主要是由於與整合和收購相關的成本降低以及折舊和攤銷費用下降,但與商店物業和戰略計劃投資相關的租金費用和佔用成本 增加部分抵消了這一下降。由於Safeway整合在2018財年基本完成,採購和整合相關成本降低, 導致2019財年沒有門店轉換,而2018財年有506家門店轉換。2019財年的整合成本在很大程度上是由後臺相關區域和配送中心的轉換推動的。

2019財年與2018財年

基點
增額(減少)

降低整合和收購相關成本

(32 )

折舊及攤銷

(11 )

房租費用和入住費

11

戰略計劃

9

其他(1)

(7 )

總計

(30 )

(1)

包括UFCW和僱主中西部養老基金糾紛的有利解決。有關詳細信息,請參閲本招股説明書其他部分包含的合併財務報表中的 備註11-員工福利計劃和集體談判協議。

銷售和管理費用佔2018財年淨銷售額和其他收入的比例從2017財年的27.0%下降了10個基點至26.9%。 剔除燃料的影響,2018財年銷售和行政費用佔淨銷售額和其他收入的百分比比2017財年下降了10個基點。2018財年與2017財年相比減少了 ,主要原因是較低的折舊和

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目錄

攤銷費用和我們的成本削減計劃部分抵消了增加的員工工資和福利成本以及更高的收購和整合成本。員工工資和 福利成本的增加主要歸因於經營業績改善帶來的激勵性薪酬。採購和整合成本上升的主要原因是2018財年與Safeway集成相關的506家門店轉換 ,而2017財年為219家門店轉換。

2018財年與2017財年

基點
增額(減少)

折舊及攤銷

(27 )

降低成本計劃

(18 )

員工工資和福利成本(主要是激勵性薪酬)

28

其他(包括收購和整合成本的增加)

7

總計

(10 )

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額

2019年財年,財產處置和減值損失的淨收益為4.848億美元,主要來自出售 資產5.592億美元的收益,其中包括2019年第二季度與銷售回租交易相關的4.636億美元收益,部分被7740萬美元的資產減值所抵消,其中包括與我們套餐業務的某些資產相關的減值損失 4600萬美元,以及與表現不佳的商店和某些剩餘物業相關的減值損失。2018財年,財產處置和減值損失的淨收益為 1.65億美元,主要由2.401億美元的資產出售收益推動,但部分被3630萬美元的長期資產減值損失所抵消。2017財年,財產處置和減值損失的淨虧損為6670萬美元,主要由主要與表現不佳的門店相關的1.09億美元的長期資產減值損失推動,部分被6380萬美元的資產出售收益所抵消。

商譽減值

2019財年和2018財年沒有商譽 減值記錄,而2017財年為1.423億美元。

利息支出,淨額

利息支出,2019財年淨額為6.98億美元,2018財年為8.308億美元,2017財年為8.748億美元。與2018財年相比,2019財年淨利息支出 減少的主要原因是平均未償還借款和平均利率降低。2019財年加權平均利率為6.4%,不包括債務折扣和遞延融資成本的攤銷 。2018財年和2017財年加權平均利率分別為6.6%和6.5%。

以下詳細説明瞭我們各個會計年度的利息支出淨額(以百萬為單位):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

ABL貸款,高級擔保和無擔保票據,定期貸款和債券

$ 565.3 $ 698.3 $ 701.5

融資租賃義務

79.8 81.8 96.3

遞延融資成本

39.8 42.7 56.1

債務貼現

34.1 20.3 16

其他利息(收入)支出

(21.0 ) (12.3 ) 4.9

利息支出,淨額

$ 698.0 $ 830.8 $ 874.8

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目錄

債務清償損失(收益)

在2019財年,我們完成了Safeway票據和NALP票據的現金投標要約和提前贖回,面值為4.37億美元,賬面價值為3.97億美元,賬面價值為4.153億美元。我們還在公開市場上回購了NALP票據,總票面價值5.539億美元,賬面價值5.02億美元, 5.475億美元。2020年2月5日,我們償還了定期貸款安排下未償還的本金總額23.498億美元,這相當於全部未償還的定期貸款餘額。在償還定期貸款 方面,我們支出了1,520萬美元之前遞延的融資成本和2,990萬美元的原始發行折扣。包括費用在內,我們確認了與投標要約相關的債務清償、各種票據回購和定期貸款償還的總計虧損1.114億美元。

在2018財年,我們回購了Safeway 7.45%的高級 債券和2031年到期的7.25%債券,票面價值3.337億美元,賬面價值3.224億美元,以及NALP票據,票面價值1.084億美元,賬面價值9640萬美元,總計4.244億美元(2018年回購規模)。我們還贖回了2019年到期的Safeway 5.00%高級債券(2018年贖回),贖回金額為2.717億美元,其中包括相關的整體溢價310萬美元。 關於2018年的回購和2018年的贖回,我們記錄了870萬美元的債務清償損失。

在2017財年,我們以1.355億美元的賬面價值和1.402億美元的賬面價值回購了NALP票據,外加370萬美元的應計利息(NALP票據回購)。在與NALP票據回購相關的方面,我們錄得470萬美元的債務清償收益。

其他費用(收入),淨額

2019財年,其他費用淨額為2850萬美元,主要由利率掉期的確認虧損推動,部分被淨養老金和退休後費用的非服務成本部分抵消。2018財年,其他收入淨額為1.044億美元,主要受到與收購相關的或有對價 相關的調整、與非經營性少數股權投資相關的收益以及淨養老金和退休後費用的非服務成本部分的推動。2017財年,其他 收入,淨額為920萬美元,主要原因是我們在Casa Ley的股權方法投資的變化,或有價值權(CVR)公允價值的變化,淨養老金和退休後費用的非服務成本 組成部分,以及出售非經營性少數股權投資的損益。

所得税

所得税在2019財年為1.328億美元的支出,2018財年為7890萬美元,2017財年為9.638億美元。在重組交易之前,我們的大部分業務和資產由有限責任公司持有和運營,這些公司通常不需要繳納實體級別的聯邦或州所得税。有關重組交易的討論和定義,請參閲我們 合併財務報表(包括在本招股説明書的其他部分)中的業務説明、列報依據和重要會計政策摘要。2017年12月22日,減税和就業法案(Tax Act)簽署成為 法律,這給我們帶來了巨大的持續好處,主要是因為公司税率從35%降至21%,以及能夠加快合格房產購買的折舊扣除。

過去三個財政年度所得税變動的組成部分如下:

財税
2019
財税
2018
財税
2017

按聯邦法定税率計算的所得税費用(福利)

$ 125.8 $ 11.0 $ (301.5 )

州所得税,扣除聯邦福利後的淨額

32.3 0.7 (39.8 )

更改估值免税額

(7.2 ) (3.3 ) (218.0 )

69


目錄
財税
2019
財税
2018
財税
2017

未確認的税收優惠

$ 7.7 $ (16.2 ) $ (36.5 )

會員流失

— — 83.1

慈善捐款

(6.9 ) (4.4 ) —

税收抵免

(23.5 ) (10.8 ) (9.1 )

減税和就業法案

— (56.9 ) (430.4 )

CVR負債調整

— — (20.3 )

有限責任公司的重組

— — 46.7

不可抵扣的股權薪酬費用

1.0 3.8 1.6

其他

3.6 (2.8 ) (39.6 )

所得税費用(福利)

$ 132.8 $ (78.9 ) $ (963.8 )

作為税法的結果,我們在2018財年和2017財年分別錄得5690萬美元和4.304億美元的淨非現金税收優惠,這主要是由於較低的公司税率。2017財年的所得税優惠包括取消估值津貼帶來的淨2.18億美元 非現金好處,但與 重組交易相關的我們有限責任公司遞延税淨負債增加4670萬美元,部分抵消了這一淨收益。

調整後的EBITDA和調整後的自由現金流量

非GAAP衡量標準是業績衡量標準,當與其他GAAP衡量標準(如經營活動提供的淨收入、營業收入、毛利和淨現金)一起考慮時,它們提供了我們認為對分析師和投資者有用的補充信息,以評估我們正在進行的運營結果。這些非GAAP衡量標準不包括管理層在評估我們的持續經營業績時沒有考慮的項目的財務影響,從而便於對我們的經營業績進行審查一期一期根據。其他公司可能有不同的資本結構或不同的租賃條款,收購會計對我們折舊和攤銷的 影響可能會影響與我們的運營結果的可比性。由於這些因素和其他公司特有因素的影響,我們認為EBITDA、調整後的EBITDA和調整後的自由現金流為分析師和投資者提供了有用的信息 ,以便於將我們的經營業績與其他公司進行比較。我們還使用調整後的EBITDA,對我們的債務工具中定義的額外項目進行了進一步調整,用於董事會和銀行合規報告 。非GAAP指標的公佈不應被解讀為我們未來的業績不會受到不尋常或 非經常性項目的影響。

2019財年,調整後的EBITDA為28億美元,佔淨銷售額 和其他收入的4.5%,而2018財年為27億美元,佔淨銷售額和其他收入的4.5%。調整後EBITDA的增長反映了我們相同的銷售額增長和更高的毛利率(包括燃料利潤率),以及2019年增加的一週,但這部分被主要由銷售回租交易以及對包括數字和技術在內的戰略計劃的投資所推動的遞增租金費用和佔用成本所抵消。

以下是調整後EBITDA的淨收入對賬(單位:百萬):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

淨收入

$ 466.4 $ 131.1 $ 46.3

折舊及攤銷

1,691.3 1,738.8 1,898.1

利息支出,淨額

698.0 830.8 874.8

所得税費用(福利)

132.8 (78.9 ) (963.8 )

EBITDA

2,988.5 2,621.8 1,855.4

70


目錄
財税
2019
財税
2018
財税
2017

利率和商品套期保值損失(收益),淨額

$ 50.6 $ (1.3 ) $ (6.2 )

設施關閉和相關過渡成本(1)

18.3 13.4 12.4

整合成本(2)

37.0 186.3 156.2

收購相關成本(3)

23.5 73.4 61.5

債務清償損失(收益)

111.4 8.7 (4.7 )

股權薪酬費用

32.8 47.7 45.9

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額

(484.8 ) (165.0 ) 66.7

商譽減值

— — 142.3

後進先出費用

18.4 8.0 3.0

雜項調整(4)

38.7 (51.7 ) 65.4

調整後的EBITDA(5)

$ 2,834.4 $ 2,741.3 $ 2,397.9

(1)

包括與設施關閉和向我們分散運營模式過渡相關的成本。 2019財年包括與停止我們的套餐套餐訂閲遞送業務相關的關閉成本。

(2)

與整合被收購業務相關的轉換活動和相關成本,主要是收購Safeway。

(3)

包括與收購相關的費用(包括2018財年與Rite Aid Corporation 相互終止的合併),以及與每個財年與收購和融資活動相關的1380萬美元管理費相關的費用。

(4)

雜項調整包括以下內容:

財税
2019
財税
2018
財税
2017

非現金租賃相關調整

$ 21.2 $ (13.7 ) $ (5.9 )

剩餘和關閉商店的租賃和租賃相關費用

21.5 19.5 23.3

營業外投資已實現和未實現淨收益

(1.1 ) (17.2 ) (5.1 )

對或有對價的調整

— (59.3 ) —

與首次公開發行(IPO)和重組交易相關的成本

4.1 1.6 8.7

我們在Casa Ley的權益法投資的變化和相關的CVR調整

— — 53.8

某些法律和監管應計項目和結算,淨額

(22.2 ) 4.0 (13.7 )

其他(A)項

15.2 13.4 4.3

雜項調整合計

$ 38.7 $ (51.7 ) $ 65.4

(a)

主要包括對未合併股權投資的調整。

(5)

由於2019財年53週年度額外一週的影響,2019財年估計包括5400萬美元的增量調整後EBITDA。

以下是經營活動提供的淨現金與調整後自由現金流的對賬,我們將其定義為調整後EBITDA減去資本支出(以百萬為單位):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

經營活動提供的淨現金

$ 1,903.9 $ 1,687.9 $ 1,018.8

所得税費用(福利)

132.8 (78.9 ) (963.8 )

遞延所得税

5.9 81.5 1,094.1

利息支出,淨額

698.0 830.8 874.8

經營租賃 使用權資產攤銷

(570.3 ) — —

經營性資產和負債的變動

575.9 (176.2 ) 222.1

71


目錄
財税
2019
財税
2018
財税
2017

遞延融資成本的攤銷和核銷

$ (39.8 ) $ (42.7 ) $ (56.1 )

採購和整合成本

60.5 259.7 217.7

養老金和退休後(收入)費用,扣除繳費後的淨額

13.0 174.8 22.8

其他調整

54.5 4.4 (32.5 )

調整後的EBITDA

2,834.4 2,741.3 2,397.9

減去:資本支出

(1,475.1 ) (1,362.6 ) (1,547.0 )

調整後的自由現金流

$ 1,359.3 $ 1,378.7 $ 850.9

流動資金和財務資源

下表列出了每個期末現金和現金等價物以及限制性現金的主要來源和用途(單位: 百萬):

2月29日,
2020
二月二十三日
2019
2月24日,
2018

期末現金及現金等價物和限制性現金

$ 478.9 $ 967.7 $ 680.8

經營活動提供的現金流

1,903.9 1,687.9 1,018.8

用於投資活動的現金流

(378.5 ) (86.8 ) (469.0 )

用於融資活動的現金流

(2,014.2 ) (1,314.2 ) (1,098.1 )

經營活動提供的淨現金

2019財年,運營活動提供的淨現金為19.039億美元,而2018財年運營活動提供的淨現金為16.879億美元。與2018財年相比,2019財年運營活動的淨現金流增加的主要原因是,調整後EBITDA有所改善,主要反映了2019財年的業績 與2018財年相比,收購和整合成本降低,對固定福利養老金計劃和退休後福利計劃的繳費減少,支付的利息和2019財年額外一週的現金減少,主要與銷售回租交易和營運資本變化相關的所得税支付現金增加,部分抵消了 。

2018財年運營活動提供的淨現金 為16.879億美元,而2017財年運營活動提供的淨現金為10.188億美元。與2017財年相比,2018財年經營活動的淨現金流增加的主要原因是,調整後的EBITDA增加(主要反映了2018財年的業績與2017財年相比),以及主要與應付賬款和應計負債有關的營運資本變化,其中包括2017財年與訴訟和解相關的4230萬美元,但被2018財年1.993億美元的養老金繳費部分抵消。

用於投資活動的淨現金

2019財年用於投資活動的淨現金為3.785億美元,主要是由於支付財產和設備(包括租賃收購)14.751億美元,部分被出售資產所得10.967億美元所抵消。房地產和設備的付款包括開設14家新店,完成243個升級和改建,以及 繼續投資於數字和電子商務技術。出售資產的收益主要包括在2019年第二季度出售和回租53家門店物業和一個配送中心,扣除關閉成本後的9.313億美元,以及2019財年的某些其他物業處置。

2018財年用於投資活動的現金淨額為8680萬美元,主要是用於支付包括租賃買斷在內的財產和設備費用13.626億美元,其中包括約7000萬美元

72


目錄

與Safeway整合相關的資本支出,部分被12.52億美元資產出售的收益所抵消。房地產和設備的付款包括開設6家新店,完成128個升級和改建,以及繼續投資於數字和電子商務技術。資產出售收益主要用於2018財年我們的七個配送中心物業的出售和回租以及 其他物業處置。

2017財年用於投資活動的現金淨額為4.69億美元,主要是由於 支付了15.47億美元的房地產和設備,包括租賃收購,其中包括約2億美元的Safeway整合相關資本支出,以及1.488億美元的業務收購支付, 部分被出售資產的收益9.392億美元和出售我們在Casa Ley的股權方法投資的收益3.442億美元所抵消。資產出售收益主要用於在2017財年第三季度和第四季度出售和回租94家商店 物業。

在2020財年,我們預計資本支出約為15億美元,約佔我們2019財年銷售額的2.4%,如下所示,這並不反映我們針對冠狀病毒(新冠肺炎)大流行可能考慮的技術和其他計劃的任何增量投資(以 百萬計):

預計2020財年資本支出

新的商店和改建

$ 550.0

375.0

房地產與擴張資本

100.0

維護

350.0

供應鏈

125.0

總計

$ 1,500.0

用於融資活動的淨現金

2019財年用於融資活動的現金淨額為20.142億美元,包括57.859億美元的長期債務付款和融資租賃,但部分被髮行長期債務的收益38.74億美元所抵消。長期債務的支付主要包括定期貸款償還、投標要約和各種票據回購,如下文進一步討論的 。

2018財年用於融資活動的現金淨額為13.142億美元,包括長期債務支付 和融資租賃31.798億美元,部分被髮行長期債務的收益19.698億美元所抵消。發行長期債務和支付長期債務的收益包括髮行2026年 票據,由於終止與Rite Aid Corporation的合併而發行和隨後贖回7.5億美元的浮動利率優先擔保票據,我們的ABL貸款項下的借款和償還,償還與Safeway票據的再融資和回購相關的定期貸款 。

2017財年用於融資活動的淨現金為 10.981億美元,主要原因是支付長期債務和資本租賃義務9.778億美元,支付Casa Ley CVR和會員分派2.5億美元,但部分被 發行長期債務的收益所抵消。

73


目錄

債務管理

截至2019年財年末,總債務(包括融資租賃義務的當前和長期部分以及扣除債務折扣和遞延融資 成本的淨額)減少19億美元,至87億美元,而2018財年末為106億美元。

未償債務,包括當前到期日以及扣除債務貼現和遞延融資成本後的淨額,主要包括(單位:百萬):

2月29日,
2020

票據和債券

$ 7,992.6

融資租賃

666.7

其他應付票據和抵押

55.4

總債務,包括融資租賃

$ 8,714.7

2020年2月5日,我們完成了2023年新債券本金總額為7.5億美元的發行,2027年新債券本金總額為6.0億美元,2030年新債券本金總額為10.0億美元(連同2023年債券和2027年額外債券,即新債券)。 發行新債券獲得的淨收益,以及手頭約1800萬美元的現金。我們將用於全額償還當時我們現有期限貸款的未償還本金總額23.498億美元 ,並支付與償還定期貸款和發行新票據相關的費用和開支。

2019年11月22日, 我們完成了本金總額為7.5億美元的2027年債券的發行。同樣在2019年11月22日,我們償還了我們的定期貸款安排( 將於2025年11月17日到期)下的未償還本金總額約7.43億美元,以及應計和未付的利息以及費用和支出,以及發行2027年債券的收益。

2019年8月15日,我們使用手頭現金和發行2028年票據(定義見下文)的收益,償還了我們定期貸款安排下的未償還本金總額約15.71億美元, 以及應計和未付利息以及手續費和開支。在償還定期貸款的同時,我們用新的定期貸款分批對剩餘未償還金額進行了再融資 。新批債券的本金總額為31億美元,其中15.0億美元將於2025年11月17日到期,16.0億美元將於2026年8月17日到期。新的 貸款按季度攤銷,年利率為原來本金的1.0%。新貸款的利息由借款人選擇,年利率等於(A)基本利率加1.75%或(B)倫敦銀行同業拆息 加2.75%,但下限為0.75%。

同樣在2019年8月15日,我們完成了總計7.5億美元本金的2028年債券的發行 。2028年債券的收益用於償還上文討論的2019年8月15日定期貸款的部分資金。

2019年5月24日,我們完成了3410萬美元的Safeway票據和4.029億美元的NALP票據的現金投標要約和提前贖回,現金總額為4.153億美元,外加應計和未付利息。在2019財年,我們還在公開市場上回購了NALP票據,總票面價值為5.539億美元,現金為5.475億美元 ,外加應計和未付利息。

在2019年第二季度,我們通過三筆單獨的交易完成了53家門店物業 和一個配送中心的出售和回租,扣除成交成本後的總購買價格為9.313億美元。關於回租交易,我們為每個 物業簽訂了租賃協議,初始期限從15年到20年不等。這些物業的初始年租金總額約為5300萬美元,其中包括比初始租約每年增加1.50%至1.75%的租金

74


目錄

條款。所有符合銷售回租和經營租賃會計條件的物業,我們記錄了4.636億美元的總收益,作為 物業處置和減值損失淨額的(收益)損失的組成部分。我們還記錄了經營租賃。使用權資產和相應的經營租賃負債 6.025億美元。

流動性及其影響因素

我們估計下一財年我們的流動資金需求在40億美元至45億美元之間,其中包括 預期的營運資本、資本支出、利息支付以及債務本金支付、經營租賃和融資租賃的預期需求。根據目前的經營趨勢,我們相信來自經營活動和其他流動性來源的現金流,包括我們ABL貸款機制下的借款,將足以滿足我們在未來12個月和可預見的未來的流動性需求。我們相信,我們有足夠的現金流來繼續維持我們目前的債務評級,並有效地應對競爭環境。此外,我們可能會不時進行再融資交易。然而,不能保證我們的業務將繼續產生高於或等於當前水平的現金流,也不能保證我們將保持在ABL貸款下借款的能力。有關我們截至2019年財年末的承諾的更詳細説明,請參閲合同義務。可轉換優先股的持有者將有權以6.75%的初始分紅比率獲得股息 。預計在參與普通股分紅之前,可轉換優先股的總分紅成本每年約為1.18億美元。

截至2020年2月29日,我們的ABL貸款沒有未償還的借款,總可用金額約為 34億美元(扣除信用證使用淨額)。2020年3月12日,我們向ABL借款的貸款人發出通知,因此在借款之後緊隨其後的未償還款項共計20億美元(不包括4.545億美元的信用證) 。作為一項預防措施,我們增加了資產負債表貸款,以增加我們的現金狀況,並保持財務靈活性,因為目前全球市場因新冠肺炎(CoronaVirus)大流行而存在不確定性。我們不需要使用ABL借款的收益,並於2020年6月19日全額償還了ABL借款。

自2020財年開始以來,隨着客户適應冠狀病毒(新冠肺炎)的環境,我們在 門店和我們的電子商務業務中的客户流量、產品需求和整體籃子大小都出現了顯著增長。因此,在2020財年的前四周(截至2020年3月28日),完全相同的銷售額增長了47%,在2020財年的第二個四周(截至2020年4月25日)增長了21%,在2020財年的第三個四周(截至2020年5月23日)增長了21%,相比之下,2019財年的前四周、2019財年的第二個四周和2019財年的第三個四周的完全相同的銷售額分別增長了0.5%、3.6%和0.5%。與2019財年前12周的1.5%相比,2020財年前12周的相同銷售額增長了30%。此外,截至2020年5月23日,我們的現金餘額約為40億美元 ,其中包括ABL借款的收益,截至2020年5月23日,我們的淨債務約為67億美元。我們在2019財年可比期末的現金餘額和淨債務分別約為11億美元和94億美元,2019年財年末分別為4.71億美元和82億美元。經ABL借款調整後,截至2020年5月23日的現金餘額增加,主要是由於銷售業績增加以及庫存和應付賬款營運資本的變化導致的運營現金流增加。我們在2020財年前12周的資本支出為3.11億美元 ,而2019財年前12周為2.93億美元。2020年6月19日,ABL借款在沒有使用的情況下全額償還。

自2019財年結束以來,我們的銷售業績增加帶來了整體流量的增長,2020財年前12周的毛利率 約為30.4%,而2019財年前12周的毛利率為27.9%。不包括燃料銷售,我們的毛利率在2020財年的前12周比2019財年的前12周增加了140個基點。銷售和行政管理

75


目錄

2020財年前12周,費用佔淨銷售額的百分比為24.5%,而2019財年前12周為25.3%。不包括燃料銷售,我們的銷售和行政費用佔淨銷售額的百分比在2020財年前12周比2019財年前12周下降了160個基點。毛利率以及銷售和管理率的提高主要是由於 我們增加了對成本的槓桿作用,但與應對新冠肺炎(CoronaVirus)疫情相關的費用增加部分抵消了這一影響。

受機會主義投資的影響,我們目前預計2020財年末我們的淨債務約為67億美元,因為我們 預計我們業務的增量現金流將受到季節性波動的影響,為資本支出、償債、營運資本補充、股息和其他運營需求提供資金。現在預測冠狀病毒(新冠肺炎)大流行將對我們的行業或家庭食品消費產生的永久性影響或未來對銷售的影響還為時過早。

ABL貸款不包含任何財務維持契約,除非及直至(A)超額可獲得性在任何時間少於(I)總承諾額和當時的借款基數(br}較小者)的10%,或(Ii)任何時候2.5億美元,或(B)違約事件持續。如果發生任何此類事件,我們必須保持 1.0:1.0的固定費用覆蓋率,從此類觸發事件發生之日起至該違約事件被治癒或免除和/或第(A)款下的所有此類觸發事件不再存在的第30天為止。

在2019財年和2018財年,ABL融資機制下沒有生效的財務維護契約,因為上面列出的條件 未得到滿足。

有關更多信息,請參閲本招股説明書其他部分包括的合併財務報表中的附註7-長期債務和融資租賃義務 。

合同義務

下表列出了截至2020年2月29日我們的重要合同義務(單位:百萬)(1):

每年到期付款
總計 2020 2021-2022 2023-2024 此後

長期債務(2)

$ 8,162.2 $ 138.0 $ 882.3 $ 1,268.4 $ 5,873.5

長期債務的估計利息(3)

3,145.2 460.0 908.3 807.6 969.3

經營租賃(4)

9,159.4 891.8 1,795.0 1,504.4 4,968.2

融資租賃(4)

1,034.0 136.2 262.1 212.4 423.3

其他長期負債(5)

1,247.4 404.0 380.2 156.0 307.2

購買義務(6)

530.5 152.4 119.2 107.5 151.4

合同義務總額

$ 23,278.7 $ 2,182.4 $ 4,347.1 $ 4,056.3 $ 12,692.9

(1)

合同義務表不包括養老金和其他退休後福利義務的資金, 2019年總計1100萬美元,預計2020財年總計6950萬美元。此表不包括各種多僱主養老金計劃下的繳費,2019年的繳費總額為4.693億美元,預計 2020財年的繳費總額約為5億美元。

(2)

長期債務金額不包括任何債務折扣和遞延融資成本。有關更多信息,請參閲本招股説明書其他部分包括的合併財務報表中的附註7-長期債務和 融資租賃義務。

(3)

金額包括使用截至2020年2月29日的規定固定利率支付的合同利息。 有關更多信息,請參閲本招股説明書其他部分包括的合併財務報表中的附註7-長期債務和融資租賃義務。

(4)

代表運營和融資租賃項下應支付的最低租金,不包括我們有義務支付的公共區域維護、保險或税款。

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目錄
(5)

包括未被保險相關應收賬款減少的自我保險負債、與DineInFresh,Inc.(PLATED)相關的遞延 現金對價,以及與Safeway之前關閉其Dominick‘s部門有關的7500萬美元的提取債務和解。該表不包括7.934億美元的無資金來源的養卹金和 退休後福利債務。截至2020年2月29日的未確認税收優惠金額3.738億美元已從合同義務表中排除,因為無法確定未來結税時間的合理可靠估計 。不包括或有對價,因為時間和結算不確定。也不包括遞延税項負債和某些不會以現金結算的其他遞延負債。

(6)

購買義務包括有具體購買承諾的各種義務。截至2020年2月29日,未來的購買義務主要涉及固定資產、營銷和信息技術承諾,包括固定價格合同。此外,合同義務表中不包括採購產品以轉售給消費者的供應 合同,這些合同通常是短期合同,購買承諾有限或沒有。我們還簽訂供應合同,通常包括批量承諾或固定到期日 、終止條款和其他慣例合同考慮因素。以上未包括可取消的供應合同。

表外安排

擔保

我們是 各種合同協議的當事人,根據這些協議,我們可能有義務就某些事項賠償對方。這些合同主要涉及我們的商業合同、經營租賃和其他房地產合同、商標、 知識產權、財務協議和各種其他協議。根據這些協議,我們可能會提供與陳述和保證(例如,資產所有權、環境或税收 賠償)或人身傷害事宜相關的某些例行賠償。這些賠償條款的期限各不相同,可能沒有明確的定義。我們相信,如果我們在上述任何事項上蒙受損失,損失都不會對我們的財務報表產生實質性影響。

我們對轉讓給第三方的某些經營租賃負有責任。如果這些第三方中的任何一方 未能履行租賃義務,我們可能要對租賃義務負責,包括因應對新冠肺炎(CoronaVirus)疫情造成的經濟混亂。有關更多信息,請參閲本招股説明書其他部分包括的合併財務報表中的附註13-承付款和 或有事項和表外安排。由於第三方的廣泛分散性和可用補救措施的多樣性, 我們認為,如果受讓人資不抵債,不會對我們的財務狀況、運營結果或現金流產生實質性影響。 我們認為,如果受讓人破產,不會對我們的財務狀況、經營業績或現金流產生實質性影響。

在正常業務過程中,我們簽訂各種供貨合同以供轉售和購買產品,並簽訂固定資產和信息技術承諾的服務合同 。這些合同通常包括數量承諾或固定到期日、終止條款和其他標準合同考慮因素。

信用證

截至2020年2月29日,我們有4.545億美元的未償還信用證 。信用證的保留主要是為了支持我們的履約、付款、存款或擔保義務。我們通常支付銀行手續費1.25%,外加信用證面值0.125%的預付款。

新會計政策

有關採用的新會計聲明,請參閲本招股説明書其他部分包括的綜合財務報表 中的業務説明、列報基礎和重要會計政策摘要。

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關鍵會計政策

根據公認會計原則編制合併財務報表要求管理層作出影響 截至合併財務報表日期的已報告資產和負債額以及或有資產和負債的披露以及報告期內已報告的收入和費用金額的估計和假設。實際結果 可能與這些估計值不同。

我們選擇了我們認為合適的會計政策,以準確和公平地報告我們的 經營業績和財務狀況,並以公平和一致的方式應用這些會計政策。有關我們的重要會計政策的討論,請參閲本招股説明書其他部分包括的綜合財務報表中的註釋1-業務描述、列報基礎和重要會計政策摘要。

管理層認為 以下關鍵會計政策反映了我們在編制合併財務報表時使用的更主觀或更復雜的判斷和估計。

自保責任

我們主要為員工賠償、財產、汽車和一般責任投保。自我保險責任未貼現,並根據提交的索賠和已發生但尚未報告的索賠估計進行精算確定。 我們已經建立了止損金額,在索賠達到指定的止損閾值後,限制我們進一步的風險敞口。在確定我們的自我保險責任時,我們會持續審查我們的整體頭寸和 預留技術。由於記錄的金額是基於估計的,所有已發生的索賠和相關費用的最終成本可能或多或少地超過記錄的負債。

對自保損失的任何精算預測都具有高度的可變性。訴訟趨勢、法律解釋、福利水平變化、索賠解決模式和類似因素影響了用於確定本年度費用的歷史發展趨勢,因此導致年度費用的可變性。但是,這些因素 不是精算預測的直接投入,因此它們的單獨影響無法量化。

長期資產減值

我們會定期檢查各門店的經營業績,以及當前的市場狀況,以確定是否有 減損的跡象。當事件或環境變化顯示個別商店資產的賬面價值可能無法收回時,將其未來未貼現現金流與賬面價值進行比較。如果待持有和使用的商店 資產的賬面價值大於未來未貼現的現金流量,則確認減值損失以按公允價值記錄資產。對於持有供出售的財產和設備,我們確認減值費用超過 賬面價值加上超過公允價值的估計處置成本。公允價值基於貼現現金流或當前市場匯率。這些對公允價值的估計可能會受到當前經濟環境和房地產市場狀況變化等因素的重大影響。2019財年、2018財年和2017財年的長期資產減值損失分別為7740萬美元、3630萬美元和1.09億美元。

企業合併衡量標準

根據適用的會計準則,我們估計收購資產和承擔負債的公允價值截至企業合併的收購日期 。這些公允價值調整計入與購買價格超出收購的有形和可識別無形資產以及收購中承擔的負債的公允價值相關的商譽計算 。

收購的資產和承擔的負債的公允價值是從市場參與者的角度採用市場、收入和成本 方法確定的。公允價值計量可以基於重大

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市場上不易觀察到的投入。市場法根據可比資產的現有市場定價來表示主題資產的價值。使用的市場方法 包括涉及可比資產的市場交易產生的價格和其他相關信息,以及定價指南和其他來源。收益法是指以資產預計產生的現金流的現值為基礎的標的資產的價值 。預計現金流按所需的市場回報率貼現,反映實現現金流和貨幣時間價值的相對風險。成本法通過確定一項資產與另一項具有同等經濟效用的資產的當前成本來估計價值 ,該方法適用於因資產性質而不能適用市場法和收益法的某些資產。更換給定資產的成本 反映了該資產的估計再生產或重置成本,該成本經過時調整後,無論是實物的、功能的還是經濟的。

商譽

截至2020年2月29日,我們的商譽總額為12億美元,其中9.173億美元與我們收購Safeway有關。我們在每年第四季度審查減值商譽,並在觸發事件發生時進行審查。我們對每個有商譽餘額的報告單位進行 審核。我們審查減值商譽的方法是初步考慮定性因素,以確定報告單位的公允價值是否更有可能低於其賬面價值(包括商譽),以此作為確定是否需要進行定量分析的基礎。如果確定報告單位的公允價值很可能低於其賬面值 ,則進行量化分析以確定商譽減值。如果確定報告單位的公允價值不太可能小於其賬面價值,則不需要進行 定量分析。我們可以選擇繞過定性評估,直接進行定量分析。

在截至2018年2月24日的財年第二季度,上市同行公司的市盈率持續下降。此外,在截至2018年2月24日的財年第二季度,我們 修訂了短期運營計劃。因此,我們決定有必要對我們商譽的可回收性進行中期審查。因此,我們記錄了1.423億美元的商譽減值虧損,基本上都在與2015年11月從Great Atlantic&Pacific Tea Company,Inc.收購門店相關的 Acme報告部門內,原因是我們對未來長期財務業績的估計發生了變化,以反映對 收入和收益增長的預期低於之前估計。商譽減值損失是基於結合使用貼現現金流模型(收益法)和上市公司比較分析準則 (市場法)的定量分析得出的。

商譽已分配給我們所有的報告單位,沒有一個報告單位的淨資產賬面價值為零或負 。截至2020年2月29日,有兩家報告單位因截至2018年2月24日的財年第二季度錄得減值損失而沒有商譽。共有十個報告單位 的合計商譽餘額為11.32億美元,其中每個報告單位的公允價值大大超過其賬面價值,這表明未來發生減值虧損的可能性很小。有一個報告 單位的商譽餘額為5,130萬美元,我們在評估報告單位公允價值時做出的判斷、假設和估計的未來變化可能會導致我們在報告單位內確認部分商譽餘額的減值費用 。例如,未來市況下降、該報告單位持續表現不佳或其他因素可能會對用於確定該報告單位公允價值的估計未來現金流和 估值假設產生負面影響,並導致未來的減值費用。

我們的報告單位在2019財年第四季度、2018財年和2017財年第四季度進行的年度 商譽評估沒有導致減值。

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員工福利計劃

除了針對某些Safeway、Shaw Shaw和United員工的固定福利計劃外,我們的幾乎所有員工都參加了各種繳費和非繳費養老金、 利潤分享或401(K)計劃。某些員工參加長期留任獎勵獎金計劃。我們還提供一定的健康和福利 福利,包括退休前向不活躍的殘疾員工提供短期和長期殘疾福利。大多數工會員工根據集體談判協議參加多僱主退休計劃,除非 集體談判協議規定參加由我們發起的計劃。

我們確認固定福利計劃資金不足的責任 作為養老金和退休後福利義務的組成部分。精算損益和以前的服務費用或貸項計入其他綜合(損失)收入。我們贊助的養老金和其他退休後福利的債務 和相關費用的確定在一定程度上取決於管理層在計算這些金額時選擇的某些精算假設。這些假設包括 貼現率和計劃資產的預期長期回報率等。

我們的貼現率假設的目標是 反映養老金福利可以有效結算的比率。在作出這項決定時,我們會考慮計劃所提供的福利的時間和數額。我們已選擇使用完整收益率曲線 方法來估算淨養老金和其他退休後福利計劃支出的服務和利息成本部分,方法是將用於確定預計福利義務 的收益率曲線的特定現貨匯率應用於相關的預計現金流。我們對2019財年和2018財年的養老金計劃費用分別使用了4.17%和4.12%的加權貼現率。為了確定我們在 財年持有的養老金計劃資產的預期回報率,我們考慮了當前和預測的計劃資產配置以及各種資產類別的歷史和預測回報率。我們的加權假設養老金計劃投資回報率在2019財年和2018財年分別為6.36%和6.38%。有關養老金 計劃資產分配的更多信息,請參閲本招股説明書其他部分包括的合併財務報表中的注11-員工福利計劃和集體談判協議。

對計算養老金和其他退休後計劃負債時使用的主要假設變化的敏感度 如下所示(百萬美元)。

百分比點變化 預計福利義務減少/(增加) 費用減少/(增加)

貼現率

+/- 1.00 % $ 216.1 / $(265.4) $ 11.2 / $(11.3)

預期資產回報率

+/- 1.00 % - / - $ 17.3 / $(17.3)

在2019財年和2018財年,我們分別為我們的養老金和退休後計劃貢獻了1100萬美元和1.993億美元。我們預計在2020財年為我們的養老金和退休後計劃貢獻6950萬美元。

所得税和不確定的税收狀況

我們審查納税申報單上已採取或預期採取的納税立場,以確定 是否以及在多大程度上可以在我們的合併財務報表中確認福利。有關未確認税收優惠的金額和與不確定税收狀況相關的其他披露,請參閲本招股説明書其他部分包括的合併財務報表中的附註10-所得税。各税務機關定期檢查我們的所得税申報單。這些檢查包括與我們的報税頭寸有關的問題,包括扣除的時間和金額 以及收入在不同税務管轄區的分配情況。在評估這些不同的納税申報頭寸(包括州和地方税)時,我們根據管理層對報告日期的事實、情況和信息的評估,評估我們的所得税頭寸,並記錄所有接受審查的年度的税收優惠。對於那些更有可能是一種税收的税收頭寸

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優惠將持續,我們記錄了最大金額的税收優惠,在與完全瞭解所有相關信息的税務機關最終結算時實現的可能性超過50%。 我們已經記錄了最大金額的税收優惠,最終與完全瞭解所有相關信息的税務機關達成和解的可能性超過50%。對於那些税收優惠不太可能持續的所得税職位,我們的財務報表中沒有確認任何税收優惠。可能需要數年時間才能檢查並完全解決 不確定的税收狀況。自2020年2月29日起,我們不再需要對2012年前的財政年度進行聯邦所得税檢查,並且在大多數州,我們不再需要對2007年前的財政年度進行州所得税檢查 。2007至2018年的納税年度仍在審查中。對我們納税狀況的評估依賴於管理層的判斷,以估計與我們各種申報狀況相關的風險。

關於市場風險的定量和定性披露

我們面臨着來自各種來源的市場風險,包括利率和大宗商品價格的變化。我們不時 選擇性地使用衍生金融工具來降低這些市場風險。我們與利率和大宗商品價格相關的市場風險敞口如下所述。

利率風險與長期債務

我們面臨着利率波動帶來的市場風險。我們通過使用 利率掉期來管理對利率波動的風險敞口。在簽訂利率掉期合約時,我們的風險管理目標和策略是利用這些合約來保護我們免受利率不利波動的影響,方法是減少我們在與部分未償債務的利息支付相關的 現金流變化中的風險敞口。隨着我們的定期貸款安排於2020年2月5日取消,我們大幅降低了對LIBOR(我們對衝的指定基準)變化的風險敞口。有關更多信息,請參閲本招股説明書其他部分包括的合併財務報表中的附註7-長期債務和融資租賃義務。關於定期貸款的清償,我們 停止了套期保值會計,這些工具的公允價值變動在收益中確認。根據合同條款,我們將繼續按計劃對之前指定為定期貸款工具現金流對衝的掉期進行支付 。

由於定期貸款的終止,我們對LIBOR的本金敞口現在與我們的ABL貸款有關,我們相信浮動利率增加100個基點不會對我們的利息支出產生實質性影響。

下表提供了有關我們的衍生金融工具和其他對利率變化敏感的金融工具的信息 ,包括債務工具和利率互換。對於債務債務,該表按預期到期日列出了到期本金金額和相關加權平均利率。對於利率掉期,該表顯示了 按預期(合同)到期日劃分的平均名義金額和加權平均利率(以百萬美元為單位):

財税
2020
財税
2021
財税
2022
財税
2023
財税
2024
此後 總計 公平
價值

長期債務

固定利率-本金付款

$ 138.0 $ 131.2 $ 751.1 $ 1.2 $ 1,267.2 $ 5,873.5 $ 8,162.2 $ 8,486.2

加權平均利率(1)

3.97 % 4.76 % 3.50 % 5.22 % 6.66 % 5.81 % 5.68 %

(1)

不包括債務貼現和遞延融資成本。

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支付固定/接收可變
財税
2020
財税
2021
財税
2022
財税
2023
財税
2024
此後

利率互換

未償還的平均名義金額

$ 1,957.0 $ 1,653.0 $ 593.0 $ 49.0 $ — $ —

平均工資率

2.82 % 2.83 % 2.94 % 2.94 % 0.0 % 0.0 %

平均接收速率

.75 % .75 % .75 % .75 % 0.0 % 0.0 %

商品價格風險

我們已經簽訂了固定價格的合同,購買電力和天然氣,以滿足我們部分的能源需求。我們希望在正常業務過程中 交付這些承諾,因此,這些承諾符合正常採購的條件。我們還通過使用 短期取暖油衍生品合約來管理我們在分銷過程中使用的柴油價格變化的風險敞口。這些合約是價格風險的經濟套期保值,不被指定或計入為會計目的的套期保值工具。這些工具的公允價值變動在 收益中確認。我們認為,這些能源和大宗商品互換不會導致我們的財務狀況發生實質性變化。

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生意場

我公司

我們是美國最大的食品零售商之一,在34個州和哥倫比亞特區擁有2252家門店。我們運營着20個標誌性的橫幅,平均有85年的運營歷史,包括艾伯森,西夫韋,馮,展館,蘭德爾,湯姆·拇指, Carrs,Jewel-Osco,Acme,Shaw‘s,Star Market,United超市,Market Street, Carrs,Jewel-Osco,Acme,Shaw’s,Star Market,United Supermarket,Market Street哈根,截至2020年2月29日,擁有約27萬名才華橫溢、敬業奉獻的員工,平均每週為3300多萬 客户提供服務。此外,截至2020年2月29日,我們經營着1290家店內品牌咖啡店,402個鄰近的燃料中心,23個專用配送中心,20個製造設施 和各種在線平臺。我們的商店在第一和主要該公司位於零售地點,並在具有吸引力和不斷增長的地理位置佔據領先的市場份額。在我們運營的121家MSA中,按市場份額計算,我們佔據了第一名 或第二名的68%。我們地理位置優越的全方位服務商店組合為我們的全渠道平臺奠定了基礎,包括我們快速增長的Drive Up&Go路邊提貨、 送貨上門和加急送貨服務。我們尋求根據當地的人口統計數據和我們所在市場的偏好來定製我們的產品。我們的地方偉大,國家強大運營結構增強了地方 層面的決策能力,我們相信這能更好地服務於我們的客户和社區,同時還提供具有全國規模和625億美元年銷售額的組織所提供的系統、分析和購買力。在冠狀病毒 (新冠肺炎)大流行期間,我們的首要任務一直是確保同事和客户的安全以及維持產品供應。在2020財年的前8周,我們實現了強勁的銷售增長和市場份額的增長。

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我們致力於通過為客户提供以下體驗,與他們建立深厚持久的關係 易如反掌,令人興奮友善無論在哪裏,無論何時何地,他們都會選擇購物。我們創造生命易如反掌通過我們的 全渠道網絡為我們的客户提供便捷一致的購物體驗。銷售是我們的核心,我們提供令人興奮和差異化的產品分類。我們相信,我們在生鮮方面處於行業領先地位,強調有機、本地來源和季節性商品,以及增值 服務,如日常新鮮切割水果和蔬菜、定製肉類和海鮮品種、從頭開始製作的烘焙食品、預製食品、熟食店和花卉。我們還將繼續發展創新和獨具特色的 自主品牌產品組合,在2019財年實現了超過131億美元的銷售額,銷售額滲透率達到25.4%。我們的友善服務植根於我們的文化之中,使我們能夠與當地 社區建立深厚的聯繫。

我們的易如反掌, 令人興奮友善購物體驗,再加上我們全國範圍內的僅供我們使用, 雜貨和燃油獎勵計劃以及藥房服務為我們的客户提供差異化的價值主張。這個僅供我們使用該計劃擁有2070萬註冊忠誠度家庭,我們相信,這讓我們能夠全面瞭解我們的核心購物者。這些忠誠度計劃和我們的全渠道產品結合在一起,形成了一個延伸的忠誠度生態系統,通過更高的購買頻率、更大的購物籃子 規模和更高的客户保留率來推動客户終身價值的提高。

我們的公司在過去六年中通過一系列變革性收購實現了增長, 包括我們在2015年與Safeway的合併,這讓我們獲得了全國規模的好處。當我們的橫幅上寫着豐富多彩的

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歷史上,我們在很多方面都是一家年輕的公司。我們集成了系統,並將商店和配送中心改造為一個公共平臺。我們相信,我們的公共平臺使我們 在整個網絡中獲得了更高的透明度和兼容性,使我們能夠更好地為客户和員工服務,同時增強我們的供應鏈。

我們繼續提高我們的店內執行力,增加我們的自主品牌滲透並擴展我們的全渠道和數字能力 。我們在業務上進行了大量投資,從2015財年開始部署了約68億美元的資本支出,其中包括我們在2019財年花費的15億美元。我們利用 這筆資金改造了現有門店,機會主義地建立了新門店,並增強了我們的數字能力。我們還制定並開始在整個業務範圍內實施具體的工作效率計劃,目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益,以幫助抵消成本膨脹、為增長提供資金並推動收益。雖然某些項目進展順利並做出了預期的貢獻,但在其他 案例中,我們暫時暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注在冠狀病毒 (新冠肺炎)大流行期間我們同事的安全。

我們加強了我們的管理團隊,增加了具有互補 背景的高管,以使我們在未來更好地定位,包括我們的總裁兼首席執行官Vivek Sankaran,他於2019年4月從百事公司加盟公司。在2019財年,我們還增加了Chris Rupp擔任首席客户和數字官,Mike Theilmann擔任首席人力資源官。此外,我們在內部提拔和擴大了領導團隊某些關鍵成員的角色,包括首席運營官Susan Morris和首席採購官Geoff White。

我們最近的運營舉措正在推動積極的財務勢頭。我們在2019年實現了強勁的財務業績,淨銷售額為625億美元,調整後的EBITDA為28億美元,調整後的自由現金流為14億美元。我們已經實現了連續九個季度相同的銷售額正增長。調整後的EBITDA從2018財年的27億美元增長到2019財年的28億美元,自2015財年開始以來,我們累計產生了67億美元的調整後自由現金流。我們正在經歷的勢頭給了我們信心,我們的簡單, 令人興奮友善身份認同引起了顧客的共鳴。我們相信,我們的戰略框架將使我們能夠在未來繼續實現有利可圖的增長。

完全相同的銷售額 淨收入(百萬美元) 調整EBITDA($mm)
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累計調整後自由現金流(單位:十億)

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當前勢頭的驅動因素

通過一系列成功且持續的計劃,我們的業務在短期內取得了顯著的發展勢頭,包括 以下內容:

提高了店內執行力。我們正在改善店內執行力並增強客户體驗,以推動盈利增長。2019財年,我們簡化了促銷計劃,自動化了前端排程 流程,並在另外533家門店擴大了自助結賬範圍。這些增強功能有助於提高商店級別的生產效率,使我們能夠更加關注客户。為了進一步增強客户 體驗,自2017財年開始,我們對850多家門店進行了重新銷售,重新分配空間,以更好地突出農產品、肉類和海鮮、烘焙、熟食、熟食和鮮花等高增長的新鮮品類。這一點,再加上我們 強大的改造計劃,也使我們能夠優化門店佈局,簡化購物模式,讓客户和員工的事情變得更簡單。

增額自主品牌穿透力。我們的自主品牌產品組合繼續為相同的 銷售增長和利潤率擴張做出貢獻。我們的市場滲透率自主品牌過去兩年擴張,從2017財年第一季度的22.3%增長到2019財年第四季度的25.4%。自主品牌相同銷售額 增長已連續12個季度超過公司相同銷售額增長。

領先的全渠道功能。我們 一直在不斷增強我們的能力,以滿足客户對便利性和靈活性的需求。2017財年,我們開始提供Drive Up&Go路邊收件服務,目前在大約650個地點提供該服務。 同時擴展了我們建立已久的送貨上門網絡。我們還與包括Insta在內的第三方合作進行緊急送貨,並與GrubHub和Uber Eats合作交付我們準備好的即食食品供品。我們現在為我們的2000多家門店和全國人口最多的15家MSA中的12家提供送貨上門服務。冠狀病毒(新冠肺炎)大流行顯著 增加了對家庭食品的需求,特別是通過我們的電子商務產品。因此,我們加快了Drive Up&Go擴展,並對我們的電子商務平臺進行了多項增強,我們相信這些增強將顯著改善整體客户體驗,並使我們能夠推動增長和市場份額。

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對商店和技術能力的投資。從2015財年到2019財年末,我們在資本支出上花費了大約68億美元,其中包括2019財年的15億美元。其中約38億美元用於完成950家門店改建和開設57家 新門店,以及銷售和維護計劃。我們還增加了對數字和技術項目的投資,包括2019財年支出約3.75億美元。這些投資包括升級定價和 促銷工具,以及更多集成和易用面向客户的數字應用。

繼續關注生產力。有了Safeway的整合,我們已經制定並處於實施一套以技術和人才為基礎的新的明確定義的生產力計劃的早期階段 。我們的目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益,以幫助抵消成本膨脹、資金增長和推動收益。這些計劃包括重點加強門店和配送中心的運營,利用規模購買更好的產品,提高促銷效果,並利用 一般和管理成本。例如,我們實施了一個以使用技術以及員工和經理教育為中心的縮水計劃。因此,我們成功地減少了收縮

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2019財年的水平比2017財年下降了約45個基點。我們還相信,這些工作效率計劃將推動我們的客户滿意度和客户 服務得分明顯提高。雖然某些項目進展順利並做出了預期的貢獻,但在其他情況下,我們暫時暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注我們同事在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間的 安全。

我們的競爭優勢

我們致力於通過提供簡單,令人興奮友善 購物體驗。我們相信以下競爭優勢將幫助我們實現我們的目標:

強大的 門店組合和具有領先市場份額的標誌性橫幅。我們的2252家門店為我們提供了強大的本地業務,並在該國一些最具吸引力和不斷增長的地區佔據了領先的市場份額。

•

知名橫幅:我們的知名橫幅產品組合在我們服務的當地社區中擁有強大的客户忠誠度和聯繫 。我們的七個旗幟已經運行了100多年,所有旗幟的平均壽命都超過了85年。

•

黃金地段例如,由於我們的歷史悠久,我們的許多商店都在第一和主要地理位置優越,為我們的客户提供了無與倫比的便利。我們的自有和地面租賃商店和配送中心約佔我們商店和配送基地的39% ,總估值為112億美元。

•

強大的市場佔有率和地方性 市場密度:在我們運營的121家MSA中,我們的市場佔有率為68%,排名第一或第二。我們相信,當地市場的存在,加上品牌認知度,將推動回頭客流量,並有助於創造營銷、分銷和全渠道效率,從而提高我們的盈利能力。自 冠狀病毒(新冠肺炎)大流行爆發以來,我們在我們的大多數市場獲得了市場份額。我們相信,由於客户對我們應對新冠肺炎(CoronaVirus)大流行挑戰的接受程度以及我們供應鏈的實力,我們的競爭地位將繼續增強。

•

極具吸引力的市場:我們門店數量最多的20家MSA涵蓋了大約三分之一的美國人口和大約45%的美國GDP。在我們運營的121個MSA中,有60%的人預計未來五年的人口增長總體上比全國平均水平高出60%以上。

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下面的説明性地圖顯示了我們截至2020年2月29日的地區橫幅和綜合門店網絡 。

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1尼爾森ACView基於截至2019年第四季度的公司運營地區的食品市場 。

差異化和激動人心的商品供應。我們在 生鮮商品方面的專業知識是我們公司的核心優勢。我們通過授權我們的運營商根據當地和季節性的品味和偏好定製商品的自主權來創建目的地購物體驗,以便他們能夠始終如一地交付 令人興奮產品種類繁多。我們在農產品、肉類和海鮮、烘焙、熟食、熟食和花卉等生鮮品類方面特別有實力。在2019財年,易腐爛的銷售額佔我們收入的41%以上,我們認為 是行業中最高的百分比之一。我們與一批精選的供應商的關係使我們能夠提供令人興奮的新鮮農產品,使我們能夠獲得在大小、風味、顏色和質量方面的優質農產品等級。此外, 我們還提供廣泛的增值服務,例如每天店內新鮮切好的水果、店內準備好的水果即食即食蔬菜和新鮮做的鱷梨調味醬。在肉類和海鮮方面,我們的特色是 同類中最好的提供全方位服務的肉塊,突出美國農業部定製的精選牛肉、碎雞肉和豬肉,季節性燻肉,如香腸和培根,開放的自然草飼牛肉、羊肉和野生阿拉斯加鮭魚,以及各種來源可靠的海濱小酒館蝦。我們的麪包店提供刮刮製作的糕點、手工麪包和蛋糕。按訂單設計由訓練有素的五星級裝飾師。我們的熟食包括即食即食, 隨時可以取暖,即食即食 餐飲解決方案包羅萬象,從家庭最愛到世界各地提供的美食應有盡有。我們的新鮮產品與強大的特產品種相輔相成。其中包括我們精心挑選的葡萄酒和手工奶酪商店。 由於我們的客户要求健康的選擇和產品透明度,在2019財年,我們的自然和有機銷售增長速度幾乎是其他商店的兩倍,同期的銷售滲透率約為13%。

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提供卓越價值的優質自有品牌。我們相信我們的 專利自主品牌產品組合是一種競爭優勢,為我們的客户提供高質量的產品,物有所值。此外,購買我們產品的客户自主品牌產品更頻繁地與我們購物,每次旅行花費更多,從而提高忠誠度、銷售額和利潤率。自主品牌2019財年的銷售額為131億美元,是通過我們的門店銷售的第二大消費品公司的7倍多。我們的產品組合自主品牌以各種價位的客户為目標,從注重成本的價值角到我們的超高價位簽名保留品牌。我們的四個人自主品牌 (盧塞恩, 簽名選擇, 簽名 咖啡廳O有機體)年銷售額超過10億美元,我們有超過12,000種獨一無二的商品可供選擇。我們自己製造了許多高速自主品牌產品, 包括乳製品和烘焙用品,為我們的客户提供更優惠的定價。我們也相信我們的自主品牌團隊是業內最具創新性的團隊之一,計劃推出大約800個新的自主品牌在接下來的幾年中每年 項。我們的自主品牌與類似的國家品牌產品相比,產品組合具有顯著的毛利率優勢,使我們能夠推動營收增長和利潤率擴張。 可持續性也是我們的首要任務自主品牌,我們的目標是自主品牌到2025年,包裝必須是可回收、可重複使用或可工業堆肥的。

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集成的全渠道解決方案。我們為我們的客户提供便利和 靈活性,讓他們可以隨時隨地隨心所欲地購物。我們在商店和網上都推出了各種計劃,以最大限度地增加客户的選擇和便利性。在過去的 幾年中,我們顯著擴展了我們的數字能力。以下是我們各種電子商務解決方案的摘要:

駕車前行

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*  目前在大約650個地點提供,並計劃在未來兩年內增長到1,600個 個地點

*  易於使用移動應用程序

*  方便,簽名良好,路邊取件

在家分娩

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*  於2001年首次推出送貨上門服務

*  使用我們自己的白手套送貨上門服務,在我們大約60%的門店提供送貨上門服務

*  運營着1,000多輛多温度送貨卡車,以支持送貨上門的增長

*  成功向所有部門推出新的電子商務網站和移動應用程序

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加急送貨

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*  在2017年與Insta一起推出了緊急送貨服務

*所有部門的  在一到兩個小時內送貨,覆蓋我們與第三方合作提供的2,000多家門店,佔我們門店總數的近90%

*  與GrabHub和優步Eats的合作伙伴關係為我們準備好的和即食食品來自我們商店的選擇

與忠實客户建立牢固的關係。我們的僅供我們使用 忠誠度計劃、食品雜貨和燃油獎勵以及藥房服務與我們的全渠道產品相結合,創建了一個延伸的忠誠度生態系統,從而提高了客户支出和留存率。我們相信,將新客户和現有客户引入 這種延伸的忠誠度生態系統會增加支出和建立更長期的關係,從而提高客户的終生價值。例如,我們的僅供我們使用計劃通過各種數字渠道每週提供近4億個個性化的 促銷交易,從而提高購物籃的規模;我們的數據顯示僅供我們使用家庭花費大約是沒有參加該計劃的購物者的3.8倍。在2019財年,我們的家庭成員人數增加到 2070萬註冊家庭,比2018財年增長了26%。我們的數據還表明,隨着我們的客户開始從事電子商務,他們在我們這裏的消費增加了20%以上。

參與增強型忠誠度生態系統可增加客户終身價值

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注:以上圖表基於單一市場部門的數據,反映了指數化的年度雜貨支出和終生價值 與不參與我們忠誠度生態系統的純商店購物者的對比。

1計劃 僅適用於U、食品雜貨和燃油獎勵、藥房服務、開快車和送貨上門。

2定義為年平均毛利乘以平均年購物量。

有紀律的資本投資方法和強勁的調整自由現金流和資產負債表。從2015財年 到2019財年末,我們通過有紀律的方式花費了大約68億美元的資本支出。在此期間,我們專注於更新我們的門店基礎,在 改建、升級、新門店和促銷活動上投入了約38億美元的資本支出。我們還進行了投資,以增強我們的數字和技術資產。我們相信,這些投資有助於保持我們作為食品零售行業領導者的地位。我們強大的調整後自由現金流狀況使我們能夠靈活地投資於我們的業務。從2015財年開始,也就是我們與Safeway合併後的第一年,截至2019年財年末,我們累計產生了67億美元的調整後自由現金流。自2017財年末以來,我們還減少了約30億美元的未償淨債務,截至2019年財年末,我們的淨負債率從4.7倍降至2.9倍。

新的同類最佳全新視角的領導力 。我們組建了一支充滿活力和經驗的管理團隊。Vivek Sankaran總裁兼首席執行官Vivek Sankaran為我們的組織帶來差異化的消費產品、零售和戰略規劃體驗。 Vivek由經驗豐富的高管提供支持,每個高管都有超過30年的食品零售和分銷經驗,其中包括我們的首席執行官鮑勃·迪蒙德

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財務官蘇珊·莫里斯,我們的首席運營官,以及我們最近任命的首席採購官傑夫·懷特。傑夫最近擔任的是我們的擁有 個品牌他在2019財年將銷售滲透率提高到25.4%。此外,在2019財年,我們增加了首席客户和數字官Chris Rupp和首席人力資源官Mike Theilmann,前者帶來了來自亞馬遜和微軟的零售、電子商務和業務創新經驗,後者在百勝和Heidrick&Struggles等公司擁有近30年的經驗。這些對我們領導團隊的增強為我們帶來了新視角和行業知識的緊密融合 。

我們的團隊相信我們的力量地方偉大,國家強大接近。我們 授權我們的運營商擁有當地商品銷售和店內執行的所有權。這使我們的當地經理能夠為他們的社區選擇最好的產品類別,提供更高水平的客户服務 並推動商店業績的提高。這種本地化的做法一直是我們傳承和成功的重要組成部分。

我們的 戰略框架

我們致力於為我們的客户提供簡單,令人興奮友善購物 體驗。我們通過建立在四個關鍵支柱上的戰略框架來支持我們的身份:生長, 生產力, 技術人才與文化.

增長:我們已做好充分準備,通過我們的門店和更廣泛的全渠道網絡來加速我們業務的盈利增長。

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通過我們的門店實現更多相同的銷售增長:我們尋求通過加強關注和整個組織努力利用技術來提升 推動我們門店業績的卓越運營水平。

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精益求精:我們努力為客户提供令人興奮購物體驗 由優質的新鮮、有機和本地商品驅動。我們計劃通過擴大我們的新產品供應來推動相同的銷售增長。我們將優化中心門店部門,確保正確的產品出現在正確的門店,包括天然、有機、民族和價值。 自2017年以來,我們已經對850多家門店進行了重新銷售,並計劃擴大這一成功的計劃。

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定價和促銷:我們打算利用我們的本地市場洞察、專有數據和數據分析功能 來優化我們的定價和促銷。我們按產品、地區和門店跟蹤價格,以確保我們的定價保持競爭力,並保持在為購物者提供令人信服的整體價值主張的水平。我們還利用我們的 忠誠度計劃,通過個性化定價和獎勵來提升我們的價值主張,以提高客户保留率並擴大籃子規模。

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卓越運營:我們計劃通過使用技術優化勞動力、改善庫存和陳列執行,繼續提高店內 效率,從而提高店內生產力和客户滿意度。其中許多計劃已經在 進行中。例如,在我們引入了計算機輔助訂購和生產系統的商店中,我們看到銷售額有了顯著提升,庫存、庫存和收縮水平也有所提高。

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卓越的服務文化:卓越的客户服務是我們艾伯森文化的核心。我們 計劃利用店內技術,通過自動化非面向客户的任務來實現勞動效率。我們希望這一努力能為我們的員工 提供更多的時間來更好地為客户服務,提升購物體驗並推動購買頻率、更大的籃子大小、客户滿意度和保留率。

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目標門店改建:我們的門店基礎投資良好,自2015財年至2019年末,我們發生了約38億美元的門店相關資本支出。我們預計,未來的商店改建將專門針對增強我們的易如反掌,

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令人興奮友善為了提升我們的品牌認同感,提升我們商店作為目的地購物體驗的定位。

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推動電子商務增量增長:我們相信電子商務是 推動 增量銷售的強勁增長引擎。我們計劃通過一系列舉措來維持我們的電子商務增長。首先,我們將在未來兩年內將我們的Drive Up&Go收件服務擴展到大約1600個地點。新冠肺炎(CoronaVirus)大流行 推動了巨大的電子商務交易量,這促使我們加快了全渠道投資,並推動了我們的快速增長。此外,我們正在刷新我們的整個數字界面,以創建更個性化的易用以及完全集成的數字體驗。我們正在改進我們的移動應用程序,以支持更個性化的獎勵和服務,如高級建籃工具以及產品、餐飲和食譜推薦。我們正在進一步整合我們的數字和店內模式,以更好地推動現有客户參與以及我們自己和第三方交付的新客户試用 。

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加速自主品牌滲透:我們計劃加強我們的自主品牌並增加我們的產品組合 自主品牌滲透率從2019財年的25.4%提高到30%。我們打算推出創新產品,並在滲透不足的類別和地區增加商品宣傳和促銷。我們計劃每年將大約800種產品添加到 我們的自主品牌未來幾年的投資組合。

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提高客户參與度和終身價值:我們將繼續深化與我們的 客户的關係,以增加有利可圖的銷售額。我們的僅供我們使用獎勵計劃在我們的許多橫幅上仍然是新的,我們計劃在滲透不足的市場增加註冊。在忠誠度計劃參與度已經很高的市場中,我們有 機會推動增量參與度超越只是 供用户使用計劃並融入我們更廣泛的忠誠度生態系統。我們還將通過創新和添加新的計劃和服務來增強我們的忠誠度生態系統, 這些計劃和服務將進一步吸引現有客户、吸引新客户並提升客户的終身價值。

工作效率:我們在確定和實現生產效率目標作為為業務增長提供資金 的手段方面有着成功的記錄。我們已經制定並開始在整個業務範圍內實施具體的工作效率計劃,目標是到2022財年末實現10億美元的年度運行效率收益。這將有助於我們抵消成本通脹,為增長提供資金,並推動收益。我們的措施包括:

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增強門店和數據中心運營:在我們的門店和配送中心內,我們發現了 進一步縮小規模和利用技術自動化非面向客户的任務並提高勞動生產率的機會。例如,我們正在努力推出增強的需求預測和 補貨系統,以提高運營效率、減少產品浪費並優化勞動力和庫存水平。我們希望在整個業務中快速高效地擴展這些機會。

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利用規模買得更好:我們有機會通過優勢的 和更高效的供應商合作伙伴關係來利用我們的全國規模。我們將簡化與供應商的合作方式,進一步提前規劃,並在我們所有部門執行協調的、全國性的採購。我們還將間接支出確定為 進一步節省成本的領域。我們計劃進一步利用我們的規模購買項目和服務,如包裝和商店維護,並提供額外的批量折扣。

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提高促銷效果:商店和在線促銷都是我們 客户價值主張的關鍵組成部分。我們計劃利用數據科學和高級分析來推動更有效的促銷活動並增加銷售額。例如,我們打算引入由機器學習和模式識別 軟件支持的模擬工具,使我們的商家能夠更有效地預測促銷業績,並加強與供應商的協作。

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利用G&A:更有效地利用公司 管理費用將帶來更多方面的成本節約。例如,繼續使我們的IT基礎設施現代化將使我們的技術堆棧更有效、更靈活、更具成本效益,並提高我們在整個公司推廣技術工具的能力.

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雖然某些項目進展順利並做出了預期的貢獻,但在其他情況下,我們 暫停了一些計劃,以確保我們首先照顧我們的客户和社區,同時關注在新冠肺炎(CoronaVirus)大流行期間我們同事的安全。

技術:技術支撐着我們所做的一切,是我們實現增長和生產力戰略的重要推動因素。 自2015年以來,我們已經在技術上投資了12.5億美元。我們正在繼續對全公司技術基礎設施的關鍵要素進行現代化改造,包括以下核心努力:過渡到雲、使EDGE 計算和網絡基礎設施現代化、在雲中擴展我們的企業數據模型、使用機器人技術和流程自動化、利用數據科學和人工智能並不斷增強安全性。我們相信,這一現代化基礎設施 將為我們的客户、門店運營、銷售和供應鏈提供加速基於技術的增強的基礎:

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客户:我們正在利用技術改善客户體驗,使其更加集成化、個性化和易於在我們的商店、路邊、在線和移動設備上使用。我們將繼續創新面向客户的移動應用,減少退房流程中的摩擦,並 改善我們的店內提貨體驗。例如,我們正在與Adobe合作,提供人工智能支持的解決方案,以個性化網站和移動應用體驗。這將 使客户能夠在瀏覽主頁、類別和產品詳細信息頁面時查看個性化的產品和信息。

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門店運營:我們將繼續利用技術來改進門店運營並通過任務簡化和自動化來優化勞動力 。計算機輔助訂購和生產系統等需求預測和補貨工具應能提高我們預測門店需求和跟蹤永續庫存的能力,從而幫助我們 減少缺貨,庫存和收縮。

此外,我們已開始引入店內微配送中心(MFC),以提供增強的 最後一英里送貨能力,利用我們地理位置優越的門店基地作為在線訂單的分發點。我們與Take Off Technologies合作的早期經驗表明,與店內服務相比,揀貨效率提高了七倍以上 ,庫存管理和準時交貨也更好。我們計劃在未來兩年內再運營10家MFC,除了目前運營的兩家外,還有 家。

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銷售:我們計劃引入一種技術驅動、數據驅動的方法來改進我們的 產品分類,並優化定價和促銷。這些新的高級分析和模擬工具將結合機器學習和模式識別,以提高促銷效果和工作效率,同時實現定價和庫存跟蹤流程的自動化 。我們將繼續改善我們的商家獲取我們的數據分析功能提供的有關產品、客户和供應商的豐富信息,以便他們能夠在每個本地市場做出更明智的定價、 促銷和分類決策。

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供應鏈:我們增強的技術基礎設施將通過 更高效的需求預測、引入機器人技術和流程自動化以及數據來改善我們的供應鏈功能

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將與我們的企業數據模型集成的科學分析。這些要素將有助於提高勞動生產率和提高效率,同時減少庫存和收縮。

人才與文化:我們以服務為導向的一線員工是我們公司的核心。 作為我們本地強大、全國強大的方法的一部分,我們將繼續投資於我們的門店運營商,並向他們灌輸一種主人翁心態。

在我們的所有業務領域,我們的員工都致力於通過他們的銷售和 服務重點為我們的客户、我們的社區和我們的公司提供服務。我們努力慶祝我們勞動力的多樣性和包容性,並專注於通過可持續發展和慈善活動改善我們的社區,這些活動是我們業務的重要組成部分。隨着我們利用我們的全國 規模來提高效率,我們將繼續授權商店級別的決策者照顧我們的客户,並鼓勵一線責任。我們還將繼續在我們的門店培養所有權思維,並確保日常直接管理客户關係的人員的利益 與我們股東的利益保持一致。

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我們的產業

我們經營的是價值1.1萬億美元的美國食品零售業,這是一個高度分散的行業,有大量公司在當地競爭, 越來越多的公司在全國範圍內開展業務,包括傳統超市、藥房和藥店、便利店、倉儲俱樂部和超市。該行業還廣泛引入了有限的各類零售店,以及迎合特定社區個人文化偏好的當地連鎖店和獨立商店。儘管如此,隨着時間的推移,大型全國性雜貨店的市場份額一直在增加,因為規模仍然是為客户提供現代化和有吸引力的購物體驗的重要優勢 。2013-2018年間,排名前十的食品零售企業在行業零售額的基礎上,份額從44%上升到55%。雖然實體店約佔行業銷售額的95%,但由於新的純互聯網公司和老牌公司擴大了全渠道選擇,電子商務產品一直在擴大。該行業的其他趨勢包括: 消費者口味、偏好(包括與產品來源可持續性有關的偏好)和消費模式的變化。請參閲風險因素?與我們的業務和行業相關的風險?我們可能無法及時識別或有效地 響應消費者趨勢,這可能會對我們與客户的關係、對我們產品和服務的需求以及我們的市場份額產生負面影響。

從2014年到2019年,食品零售業收入增加了290億美元,部分原因是經濟增長、有利的消費者動態以及消費者轉向高端和有機品牌。通貨膨脹和通貨緊縮都會影響我們的業務。在2016年和2017年經歷了一段時間的食品通縮後, 家常便飯2018年消費者物價指數增長0.4%,2019年增長0.9%,2020年預計增長0.5%至1.5%,預計2020年美國GDP將 增長2.1%。除宏觀經濟因素外,預計以下趨勢將推動整個行業的銷售:

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客户關注新鮮、天然和有機產品。不斷變化的顧客口味和偏好,以及對健康和健康的更全面的追求,促使食品零售商提高了廣度和

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他們的新鮮、天然、代餐和有機產品的質量。這反過來又導致傳統食品零售商和替代食品零售商之間的產品選擇日益趨同。

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全渠道便利性是一項與眾不同的優勢。行業參與者正在通過提供卓越的店內體驗以及在線、送貨上門、提貨和數字購物解決方案來滿足 客户對便利性的渴望,以便將自己與 競爭對手區分開來。店內便利設施和服務,包括餐廳、咖啡吧、燃料中心、銀行和自動取款機等店內場所、餐包和準備好的飯菜,已經變得越來越常見。

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擴展自有品牌產品。消費者越來越多地將自有品牌 視為高質量的國家品牌替代產品,這推動了對自有品牌產品的需求增長,包括推出高端商店品牌。行業參與者正在通過擴大產品種類以及改進包裝和營銷來提升自有品牌計劃。一般來説,自有品牌產品的毛利率高於同類定位的國家品牌產品。

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忠誠度計劃和個性化。為了保持競爭力併產生客户忠誠度 ,食品零售商正加大對忠誠度計劃和數據驅動分析的關注,以向客户提供個性化優惠。食品零售商也在通過提供移動應用程序 增強客户忠誠度,這些應用程序允許客户在店內購物、訪問會員卡數據和查看價格。

競爭

食品和藥品零售業競爭激烈。影響我們業務的主要競爭因素是位置、質量、價格、服務、選擇、便利性和商店等資產的狀況。食品藥品零售業的經營環境繼續以激烈競爭、積極擴張、零售和在線業態日益專業化、非傳統競爭對手進入和整合為特徵。

我們面臨着來自其他食品和/或藥品零售商、超市、俱樂部商店、在線零售商、特產和利基超市、有限種類的商店、藥店、雜貨店、批發店、折扣店、便利店、天然食品店、農貿市場、當地連鎖店和獨立商店的激烈競爭,這些商店迎合了特定社區、餐廳和越來越多的基於互聯網的送貨上門和餐飲解決方案公司的 個人文化偏好。我們和我們的競爭對手進行價格和非價格競爭 ,這不時對我們的運營利潤率造成不利影響。

有關我們面臨的競爭壓力的更多信息,請參閲與我們的業務和行業相關的風險因素和風險 我們的行業競爭激烈,我們的競爭失敗可能會對我們的盈利能力和經營業績產生不利影響, 我們可能無法及時識別或有效響應消費者趨勢,這可能會對我們與客户的關係、對我們的產品和服務的需求以及我們的市場份額產生負面影響。 我們的業務和行業相關的風險。 我們可能無法及時識別或有效響應消費者趨勢,這可能會對我們與客户的關係、對我們產品和服務的需求以及我們的市場份額產生負面影響。

季節性

我們的業務通常不是季節性的,但由於11月和12月的主要假期 ,第四季度可能會產生更大份額的年收入。

僱員

我們相信我們與員工的關係很好。截至2020年2月29日,我們僱傭了約27萬名全職和兼職員工 ,其中包括集體談判協議涵蓋的約185,000名員工。在2019財年,集體談判協議涵蓋約57,000項

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員工重新協商。涵蓋約4.5萬名員工的集體談判協議已經到期或計劃在2020財年到期。我們已尋求通過與工會官員、養老金計劃受託人、其他繳費僱主和PBGC進行談判,積極管理我們對多僱主養老金計劃的參與。在2019財年,我們達成了一項集體談判協議,涵蓋我們的Acme部門 ,凍結了UFCW和食品行業僱主三州養老金計劃下的新福利應計項目。新協議規定,未來的退休福利將由401(K)固定繳費計劃 提供,部分資金來自醫療成本的降低。我們還與工會代表、計劃受託人和另一家主要繳費僱主就我們的西雅圖分部達成協議,凍結Sound 退休信託養老金計劃下的新福利應計項目。新協議規定,未來的退休福利將在新的可變定義福利計劃下提供,該計劃將減少我們對錶現不佳的投資的敞口,並通過減少醫療保健繳費 提供部分資金。我們還同意與多個地方工會就我們的南加州分部達成一項新的集體談判協議,預計該協議將使南加州UFCW聯合養老金計劃在六年內獲得PPA下的非不良或綠色地位。

我們是FELRA和MAP的第二大繳費僱主。FELRA目前預計,FELRA將在2021年第一季度破產。我們繼續為FELRA和MAP提供我們所需的所有捐款。2020年3月5日,我們與兩個 適用的當地工會就新的集體談判協議達成一致,根據這些協議,我們為FELRA和MAP做出貢獻。?請參閲風險因素?與我們的業務和行業相關的風險?我們的大部分員工都加入了工會, 我們與工會的關係,包括勞資糾紛或停工,可能會對我們的運營和財務業績產生不利影響,而與我們的業務和行業相關的風險因素可能會對我們的財務業績產生不利影響 養老金費用、繳費和附加費的增加可能會對我們的財務業績產生不利影響。

特性

截至2020年2月29日,我們在34個州和哥倫比亞特區經營着2252家門店,如下表所示:

位置

數量專賣店

位置

數量專賣店

位置

數量專賣店

阿拉斯加州

26

愛荷華州

1

北達科他州

1

亞利桑那州

134

路易斯安那州

16

俄勒岡州

122

阿肯色州

1

緬因州

21

賓州

50

加利福尼亞

592

馬裏蘭州

65

羅德島

8

科羅拉多州

105

馬薩諸塞州

76

南達科他州

3

康涅狄格州

4

蒙大拿州

38

德克薩斯州

208

特拉華州

18

內布拉斯加州

5

猶他州

6

哥倫比亞特區

11

內華達州

50

佛蒙特州

19

夏威夷

23

新漢普郡

26

維吉尼亞

38

愛達荷州

42

新澤西

73

華盛頓

219

伊利諾伊州

183

新墨西哥州

34

懷俄明州

14

印第安納州

4

紐約

16

下表彙總了截至2020年2月29日我們的門店規模:

平方英尺

數量
專賣店
百分比
佔總數的百分比

少於30,000

204 9.1 %

30,000至50,000

784 34.8 %

超過50,000

1,264 56.1 %

總門店數

2,252 100.0 %

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我們擁有或地面租賃約39%的運營商店和52%的工業 物業(配送中心、倉庫和製造廠)。根據高緯物業(Cushman and Wakefield,Inc.)在2019財年對我們的房地產進行的評估,計入自各自評估日期以來的資產出售,我們的自有和地面租賃房產的總價值約為112億美元。

我們的公司 總部位於愛達荷州博伊西。我們擁有自己的總部。酒店面積約為25萬平方英尺。除了我們的公司總部,我們在加利福尼亞州的普萊森頓和亞利桑那州的鳳凰城都設有公司辦事處。我們 相信我們的物業維護良好,運營狀況良好,適合經營我們的業務。

分段

我們從事食品和藥品零售店的經營,提供食品雜貨、百貨、保健和美容產品、藥房、燃料和其他項目和服務。我們的零售業務部門位於不同的地理位置,具有相似的經濟特徵和相似的預期長期財務表現。我們的運營部門和報告部門 由13個部門組成,在一個可報告的部門中進行報告。每個報告單位構成一個業務,可獲得離散的財務信息,管理層定期審查其經營業績。在所有 個經營部門中,該公司主要經營一種門店模式。每個部門通過其門店和電子商務渠道向相似類別的客户提供相同的一般產品組合,價格相似,分銷方式相似 ,在相似的監管環境中運營,從相似或相同的供應商購買商品。

產品

我們的商店提供食品雜貨、百貨、保健和美容產品、藥房、燃料和其他物品和服務。我們 不依賴任何單個供應商;只有一家第三方供應商佔我們2019財年銷售額的5%以上。下表按類似產品類型表示銷售收入(單位:百萬)。銷量同比增長 反映了收購以及相同的銷售增長。

財税
2019
財税
2018
財税
2017
金額(1) 佔總數的百分比 金額(1) 佔總數的百分比 金額(1) 佔總數的百分比

不易腐爛的(2)

$ 27,165.3 43.5 % $ 26,371.8 43.6 % $ 26,522.0 44.3 %

易腐爛食品(3)

25,681.8 41.1 % 24,920.9 41.2 % 24,583.7 41.0 %

藥房

5,236.8 8.4 % 4,986.6 8.2 % 5,002.6 8.3 %

燃料

3,430.4 5.5 % 3,455.9 5.7 % 3,104.6 5.2 %

其他(4)

940.8 1.5 % 799.3 1.3 % 711.7 1.2 %

總計(5)

$ 62,455.1 100.0 % $ 60,534.5 100.0 % $ 59,924.6 100.0 %

(1)

與電子商務相關的銷售包括在收入所屬的類別中。

(2)

主要包括百貨、雜貨和冷凍食品。

(3)

主要由農產品、乳製品、肉類、熟食店、花卉和海鮮組成。

(4)

主要包括對第三方的批發收入、佣金和其他雜項收入。

(5)

由於第53周的額外 ,2019財年包括約11億美元的增量淨銷售額和其他收入。

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分佈

截至2020年2月29日,我們運營着23個戰略位置的配送中心,其中約39%是自有或地面租賃的。 我們的配送中心總共為我們的零售運營區域提供了大約65%的產品。

銷售和製造

我們提供超過12,000個高品質的產品,在我們的自主品牌公文包。我們的自主品牌產品在我們的購物者中引起了很好的共鳴 ,這一點就是明證自主品牌2019財年銷售額超過131億美元。與去年相比,我們取得了重大進展,並提高了銷售滲透率自主品牌下降30個基點,至25.4%, 不包括藥房、燃料和店內品牌咖啡的銷售額。

自主品牌繼續 交付創新,在2019財年推出900多個新項目,並計劃推出約800個新項目自主品牌在接下來的幾年裏,每年都會有項目。例如,在2019年第四季度,我們推出了 Signature Reserve Bourbon Barrel陳年楓糖漿、O有機椰奶、Open Nature燕麥奶,並在我們的標誌性Select品牌中推出了六種亞洲靈感烹飪調味汁。我們還推出了一個基於工廠的平臺,該平臺在2019財年擴展到七個類別的38個項目 ,銷售額達到3000萬美元。我們對我們的O有機體開放的自然這些品牌的銷售額同比增長12.9%,產品總數超過2,000個,我們計劃在2020財年為這些品牌推出大約275個新產品。除了新產品創新和品牌開發,自主品牌繼續專注於包裝重新設計,以刷新貨架狀態並遵守新的營養法規 指南更改。

根據2019財年的單位衡量,10.2%的自主品牌商品是在公司擁有的 設施中生產的,而我們自主品牌商品是從第三方購買的。我們密切監控內部採購產品的製造與購買決策,以優化其質量和 盈利能力。此外,我們相信,我們的規模將提供利用我們的固定制造成本的機會,以推動整個自主品牌公文包。截至2020年2月29日,我們運營了20家食品 生產工廠。這些工廠包括七間奶廠、四間裝瓶汽水廠、三間烘焙廠、兩間雪糕產品廠、兩間雜貨/熟食廠、一間冰廠和一間湯廠。

市場營銷、廣告和網絡銷售

我們的營銷努力包括我們的全國營銷和銷售團隊與當地部門和商店之間的合作。我們為當地部門團隊增加企業資源,並與領先的消費品供應商合作,專注於提供專業知識、分享最佳實踐和利用規模。我們的公司團隊通過提供 戰略指導來支持各部門,以推動我們業務的關鍵領域,包括藥房、百貨和我們的自主品牌。我們當地的營銷團隊通過我們集成的數字和實體營銷和廣告渠道制定品牌戰略並傳達品牌信息。我們在121家MSA開展業務,在其中68%的市場份額排名第一或第二。我們通過系統、選擇性和周到的價格投資來保持價格競爭力,以拉動客户 流量和購物籃規模。我們還使用我們的僅供我們使用忠誠度計劃,包括個性化交易和數字優惠券,以及汽油和雜貨獎勵,以針對性的促銷活動和改善我們的客户體驗。我們目前有2,070萬户家庭註冊了我們的忠誠度計劃,通過該計劃,我們每週產生近4億次個性化促銷。我們已經取得了巨大的成功,積極參與了我們的僅供我們使用計劃, 其銷售額大約是非參與者的3.8倍。我們最近部署並將繼續完善基於雲的企業解決方案,以快速處理專有客户、產品和 交易數據,並高效地為當地經理提供針對其社區客户的有針對性的營銷策略。通過將客户和交易信息與數據驅動的分析相結合,我們的個性化交易引擎 能夠從我們的供應商提供的數千種不同促銷中選擇我們期望的最具吸引力的優惠。

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每週客户超過3300萬。此外,我們使用數據分析通過持續和系統地檢查每種產品的性能來優化我們商店的貨架分類和空間。

原料

各種農產品是我們生產食品的主要原料。我們相信,我們產品的原材料並不短缺,所有的原材料都可以從各種 獨立供應商處輕易獲得。

環境法

我們的運營受到環境法律的監管,包括與廢物管理、空氣排放和地下儲罐相關的法律。此外,作為商業地產的所有者和經營者,根據適用的環境法,我們可能要承擔清理設施污染的責任。 遵守這些法律以及根據這些法律承擔清理責任不會對我們的業務、財務狀況、流動性或經營業績產生實質性的不利影響,預計也不會對我們的業務、財務狀況、流動性或經營業績產生實質性的不利影響。請參閲法律訴訟 訴訟程序和風險因素;與我們的業務和行業相關的風險;環境法律法規的不利變化、不遵守或成本增加可能對我們產生不利影響。石油產品的儲存和銷售可能會造成中斷,並使我們面臨潛在的重大責任。

法律程序

我們在正常業務過程中不時會遇到各種索賠和訴訟,包括涉及貿易實踐的訴訟、指控違反州和/或聯邦工資和工時法(包括涉嫌違反用餐和休息時間法和涉嫌錯誤分類問題)的訴訟、房地產糾紛以及其他事項。其中一些訴訟 聲稱或可能被確定為集體訴訟和/或尋求實質性賠償。本公司管理層認為,儘管目前無法確定與本文所述某些事項有關的責任金額, 由此產生的上述及其他事項的任何責任,包括任何懲罰性賠償,不會對我們的業務或財務狀況產生重大不利影響。

我們不斷評估因未決或威脅訴訟而產生的或有損失風險,並相信我們已計提了可合理估計或有損失並可能產生不利結果的撥備 。然而,評估和預測這些問題的結果有很大的不確定性。管理層目前認為,我們的風險敞口超過應計金額的合理可能損失的合計範圍 預計對我們來説無關緊要。儘管管理層目前深信不疑,但實際結果的重大差異或管理層評估或預測的變化仍有可能對我們的財務狀況、運營結果或現金流產生重大影響。

監察長辦公室:2016年1月,我們收到了來自衞生與公眾服務部監察長辦公室(BR)的傳票,內容涉及我們的MyRxCare折扣計劃下提供的藥品的定價以及對Medicare、Medicaid和TRICARE(?政府健康計劃)報銷的影響。具體地説,OIG要求提供MyRxCare計劃下的藥品價格與我們在向政府健康計劃或其他第三方付款人提出的報銷申請中報告的通常價格和慣例價格之間的關係的信息。我們在調查中配合了OIG的調查。我們目前無法確定此事結果的可能性或合理可能的損失範圍(如果有的話)。

民事調查要求:2016年12月16日,我們收到了聯邦檢察官的民事調查要求,要求 羅德島州地區進行與虛假索賠法案調查相關的民事調查

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與我們的流感疫苗接種計劃有關。調查涉及我們向在商店藥店接受流感疫苗接種的客户提供商店優惠券 是否構成聯邦聯邦醫療保險和醫療補助計劃下這些客户的不當福利。我們相信,我們向顧客提供的商店優惠券是鼓勵接種疫苗的一種允許的激勵措施。我們配合美國檢察官進行了調查。我們目前無法確定這件事的結果的可能性或可能的損失範圍(如果有的話)。

我們已收到紐約南區聯邦檢察官於2020年2月28日提出的民事調查要求,該要求與虛假索賠法案的調查有關,該調查涉及我們有關胰島素筆產品的配藥做法。調查尋求有關我們的政策、做法和程序的文件,以及分發數據,以及其他 事項。我們將配合聯邦檢察官的調查。我們目前無法確定這件事的結果的可能性或可能的損失範圍(如果有的話)。

Terraza/Lorenz:針對Safeway和Safeway福利計劃委員會(Safeway福利計劃委員會,以及Safeway福利計劃被告)和其他第三方提起了兩起訴訟,指控他們違反了ERISA規定的有關Safeway 401(K)計劃(Safeway 401(K)計劃)的受託責任。 2016年7月14日,一項申訴(§Terraza) 修改後的投訴已於2016年11月18日提交。2016年8月25日,Safeway 401(K)計劃的另一名參與者單獨並代表所有其他類似的人向加利福尼亞州北區美國地區法院提起第二起申訴(洛倫茨),起訴Safeway福利計劃被告和Safeway 401(K)計劃的前記錄保管人。修改後的投訴於2016年9月16日提交, 第二次修改後的投訴於2016年11月21日提交。總體而言,這兩起訴訟都指控Safeway Benefits Plans被告違反了ERISA關於選擇Safeway 401(K)計劃下提供的投資以及與這些投資相關的費用和開支的受託責任。各方於2018年8月16日提交即決判決動議。原告動議被駁回,被告動議部分被批准,部分被駁回。這兩個問題的長凳審判定於2019年5月6日進行。庭審前原則上達成了和解。2019年9月13日,向法院提交了和解文件,並提出了初步批准和解的 動議。初步批准的聽證會定於2019年11月20日舉行。, 但法院取消了聽證會。法院最終在2020年3月30日發佈了一項命令,要求對通知程序進行一些細微的修改,此事不久將舉行第二次初步批准聽證會。我們已經記錄了這些事項的估計責任。

虛假索賠法案:我們目前正面臨兩項指控違反虛假索賠法案(FCA)的量化訴訟。 違反FCA的行為將被處以三倍的損害賠償和每項虛假索賠最高可達指定金額的罰款。在……裏面美國(不含)Schutte和Yarberry訴SuperValu,New Albertson s,Inc.等人,在伊利諾伊州中心區美國 地區法院懸而未決的案件中,關係人指控被告(包括我們的多家子公司)向政府醫療保健計劃收取過高費用,作為通常和慣例價格的一部分, 向要求被告與競爭對手的價格相匹配的客户提供折扣的好處。起訴書最初是蓋章提交的,並於2015年11月30日修改。2019年8月5日,法院批准了原告的部分簡易判決動議 ,認為價格匹配的價格是這些藥品的通常和習慣價格。雙方的其他簡易判決動議正在審理中。審判將在法院對懸而未決的簡易判決動議做出裁決後進行。 在……裏面美國(不含)普羅科特訴西夫韋案,同樣在伊利諾伊州中心區懸而未決,舉報人聲稱Safeway向政府醫療保健計劃收取過高的費用,作為其通常 和慣例價格的一部分,沒有向政府提供在藥房折扣計劃中向客户提供折扣的好處。2015年8月26日,基本訴狀被揭開。2020年6月12日,法院批准了Safeway的簡易判決動議, 有偏見地駁回了FCA的索賠,並在沒有偏見的情況下駁回了州法律的索賠。在上述兩起案件中,政府此前都對相關人員的指控進行了調查,並拒絕幹預。關係人選擇自行處理各自的案件,在不包括罰款的情況下,每個案件都聲稱FCA的損害賠償超過1億美元。我們正在積極為每一件事辯護,並相信每件事都是沒有根據的。 我們已經記錄了這些事的估計責任。

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我們還受到了另一項FCA Qui Tam訴訟,題為美國前任版本 Zelickowski訴Albertson‘s LLC案。在該案中,關係人指控艾伯森公司向聯邦醫療保健計劃收取過高的費用,因為作為政府通常和慣例價格的一部分,沒有向註冊艾伯森折扣俱樂部計劃的客户提供 折扣的好處。起訴書最初是蓋章提交的,並於2017年6月20日修改。2018年12月17日,該案在沒有偏見的情況下被駁回。

阿拉斯加總檢察長的調查:2018年5月22日,我們收到阿拉斯加總檢察長的傳票,稱 阿拉斯加總檢察長有理由相信我們根據阿拉斯加的《不公平貿易做法和消費者法》從事不公平或欺騙性的貿易行為,並尋求有關我們的政策、程序、控制、培訓、配藥做法以及與阿片類止痛藥銷售和營銷相關的其他事項的文件。我們於2018年7月30日回覆了傳票,尚未收到阿拉斯加總檢察長的任何進一步溝通。我們 目前沒有理由相信我們違反了阿拉斯加的《不公平貿易行為和消費者法案》,但是,目前我們無法確定此事結果的可能性,也無法估計合理可能的 損失範圍(如果有的話)。

阿片類藥物訴訟:我們是在各種訴訟中被點名的數十家公司之一,這些公司聲稱 被告促成了全國阿片類藥物的流行。目前,我們在各州法院以及俄亥俄州北區美國地區法院的70多起未決訴訟中被點名,那裏有2,000多起案件 根據《美國法典》第28編第1407節合併為MDL。關於黑腳印第安人保留地黑腳部落提交的第2804號MDL和新墨西哥州訴普渡製藥有限公司等人案。如果我們提交了 駁回動議,但被駁回,我們現在已經回覆了投訴。MDL案件被擱置,等待領頭羊審判,唯一活躍的事情是新墨西哥州的行動,那裏已經確定了2021年9月的審判日期。我們正在積極為這些問題辯護,並認為這些案件毫無根據。在訴訟程序的早期階段,我們無法確定這些事件的結果的可能性或合理可能的損失範圍(如果有的話)。

加州空氣資源委員會(California Air Resources Board):加州空氣資源委員會(CARB)對我們在加州的幾家門店進行了檢查 ,確定我們沒有通過某些文書工作和其他行政要求。作為檢查的結果,我們積極主動地對我們在加州的所有門店的記錄保存和管理做法進行了廣泛的評估。 在此次評估中,我們聘請了第三方進行審核,糾正我們在加州門店基地發現的不足之處。我們正在與CARB合作解決這些合規性問題 並遵守管理法規,這項工作正在進行中。雖然CARB沒有評估任何金額,但我們可能會受到一定的罰款和處罰。我們已經記錄了這件事的估計責任。

事實:2019年5月31日,一起可能的集體訴訟投訴,題為馬丁訴西夫韋案我們向阿拉米達縣加州高級法院提起訴訟,指控我們未能遵守公平和準確信用交易法(FACTA),打印收據未能按照FACTA的要求充分掩蓋支付卡號碼。原告 聲稱這一違規行為是故意的,使我們面臨FACTA規定的法定損害賠償。我們已經迴應了投訴,並正在積極為此事辯護。2020年1月8日,我們開始與 原告律師進行調解討論,並於2020年2月24日原則上達成和解。雙方將尋求法院批准和解協議。我們已經記錄了這件事的估計責任。

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管理

行政人員和董事

下表列出了本次發行完成後我們的高管和董事的相關信息:

名字

年齡†

職位

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

57

總裁、首席執行官兼董事

詹姆斯·L·唐納德

66

聯席主席

倫納德·勞弗(Leonard Laufer)(C)

54

聯席主席

蘇珊·莫里斯

51

執行副總裁兼首席運營官

阿努伊·丹達

57

執行副總裁兼首席信息官

羅伯特·B·戴蒙德

58

執行副總裁兼首席財務官

邁克爾·泰爾曼

56

執行副總裁兼首席人力資源官

傑夫·懷特

54

執行副總裁兼首席採購官

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

51

執行副總裁兼首席客户和數字官

賈斯汀·尤因

51

公司發展和房地產執行副總裁

朱麗葉·W·普賴爾

55

執行副總裁、總法律顧問兼祕書

莎倫·L·艾倫*(A)(B)

68

導演

史蒂文·A·戴維斯*(D)(E)

62

導演

Kim Fennebresque*(B)(D)

70

導演

艾倫·M·吉布森*(A)

54

導演

赫希·克拉夫(Hersch Klaff)

66

導演

傑伊·L·肖特滕斯坦

66

導演

艾倫·H·舒馬赫*(D)

73

導演

勒納德·B·特斯勒(A)(B)(C)

68

導演

B.凱文·特納(C)

55

副主席

†

截至2020年6月18日

*

獨立董事

(a)

提名及企業管治委員會委員

(b)

薪酬委員會委員

(c)

技術委員會委員

(d)

審計與風險委員會委員

(e)

合規委員會委員

傳記

Vivek Sankaran, 總裁、首席執行官兼董事。桑卡蘭先生自2019年4月以來一直擔任我們的總裁、首席執行官和董事。桑卡蘭先生曾於2019年1月至2019年3月擔任百事可樂食品北美公司(包括菲多利北美公司(Frito-Lay North America))的首席執行官。在那裏,他領導了百事公司(PepsiCo,Inc.)的零食和方便食品業務。在此之前,Sankaran先生於2016年4月至2018年12月擔任菲多利總裁兼首席運營官;於2016年2月至2016年4月擔任菲多利首席運營官;於2014年至2016年2月擔任百事可樂北美首席商務官,領導百事在北美客户的跨部門業績 ;於2012年至2014年擔任菲多利首席客户官;於2012年至2014年擔任菲多利高級副總裁兼總經理在2009年加入百事公司之前,Sankaran先生是麥肯錫公司的合夥人,在那裏他為多家財富100強公司服務,將重點放在了戰略和運營上。Sankaran先生是該公司北美採購和供應管理業務的聯合負責人,也是北美零售業務領導團隊的成員。 Sankaran先生擁有密歇根大學工商管理碩士學位,並擁有密歇根大學制造業碩士學位。

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佐治亞理工學院和金奈印度理工學院機械工程學士學位。

詹姆斯·L·唐納德聯席主席。Donald先生自2019年4月以來一直擔任我們的聯席主席。在此之前,Donald先生自2018年9月起擔任我們的總裁兼首席執行官,在此之前,自2018年3月加入ACI以來擔任總裁兼首席運營官。在此之前,Donald先生曾於2012年2月至2015年7月擔任北美大型酒店所有者和運營商Extended Stay America,Inc.及其子公司ESH Hotitality,Inc.(連同Extended Stay America,Inc.,ESH)的首席執行官兼董事,並於2015年8月至2015年12月擔任ESH的高級顧問。在加入ESH之前,Donald先生曾擔任星巴克(Starbucks)公司總裁、首席執行官兼董事、地區食品和藥品零售商Haggen Food&Pharmacy總裁兼首席執行官、地區食品和藥品零售商Pathmark Stores,Inc.的董事長、總裁兼首席執行官,以及在沃爾瑪(Wal-Mart Stores,Inc.)、Safeway Inc.和Albertson‘s,Inc.擔任過各種其他高級和高管職位。唐納德先生的食品雜貨和零售業生涯始於自2020年4月以來,自2015年以來一直擔任瑞士全球投資公司Jacobs Holding AG的顧問委員會成員,並於2008年至2018年擔任瑞士巧克力和可可製造商Barry Callebaut AG的董事會成員。

倫納德·勞弗聯席主席。勞弗先生自2019年4月以來一直擔任我們的聯席董事長,並自2018年10月以來一直擔任我們的董事會成員。 勞弗先生自2018年5月以來一直擔任Cerberus的高級董事總經理和Cerberus Technology Solutions(CTS)的首席執行官。2013年3月至2018年5月,勞弗先生在摩根大通擔任董事總經理兼智能解決方案負責人。在加入摩根大通之前,1997年3月至2013年2月,勞弗先生與人共同創立並擔任Argus 信息和諮詢服務有限責任公司(Argus Information and Consulting Services LLC)的首席執行官和管理成員。Argus是一家為支付行業提供信息和分析解決方案的提供商,於2012年8月被Verisk Analytics收購。Laufer先生在Cerberus擔任的領導職務以及他對技術和信息解決方案的知識為我們的董事會監督我們的戰略規劃和運營提供了關鍵技能。

蘇珊·莫里斯執行副總裁兼首席運營官。自2018年1月以來,莫里斯女士一直擔任我們的 執行副總裁兼首席運營官。在此之前,Morris女士曾於2017年4月至2018年1月擔任我們西區零售運營執行副總裁。莫里斯女士還曾於2016年4月至2017年4月擔任我們東部地區零售運營執行副總裁,於2015年3月至2016年3月擔任丹佛事業部總裁,並於2013年3月至2015年3月擔任山間事業部總裁。2012年6月至2013年2月,莫里斯女士擔任我們西南事業部營銷和採購副總裁。2010年2月至2012年6月,莫里斯女士在我們的西南區擔任銷售經理。在加入我們公司之前, Morris女士曾在SuperValu擔任銷售和採購高級副總裁以及客户滿意度副總裁。莫里斯女士之前還擔任過阿爾伯特森公司的運營副總裁。

阿努伊·丹達執行副總裁兼首席信息官。丹達先生自2015年12月起擔任我們的 執行副總裁兼首席信息官。在加入我們公司之前,丹達先生自2015年3月起擔任巨鷹連鎖超市數字商務高級副總裁,並自2013年9月起擔任首席信息官。在此之前,丹達先生於2008年3月至2013年8月在PNC金融服務公司擔任首席信息官,此前於1995年至2013年在PNC銀行擔任過其他高級信息技術職位。

羅伯特·B·戴蒙德執行副總裁兼首席財務官 。戴蒙德先生自2014年2月以來一直擔任我們的首席財務官。在加入我們公司之前,戴蒙德先生曾在2007年至2013年期間擔任食品分銷商Nash Finch Co.的執行副總裁、首席財務官和財務主管。戴蒙德先生在零售食品和分銷行業擁有30多年的財務和高級行政管理經驗。戴蒙德先生曾擔任該公司首席財務官和 高級副總裁

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Wild Oats,集團副總裁兼克羅格西部地區首席財務官,Fred Meyer,Inc.集團副總裁兼首席財務官,以及地區連鎖超市Smith‘s Food and Drug Center Inc.的 行政和財務總監。戴蒙德先生是註冊會計師。

邁克爾·泰爾曼執行副總裁和首席人力資源官 。泰爾曼先生自2019年8月以來一直擔任我們的執行副總裁兼首席人力資源官。泰爾曼先生曾於2018年2月至2019年8月擔任海德思哲國際公司(Heidrick&Struggles International Inc.)的全球業務管理合夥人(人力資源官 Practice),並於2017年6月至2018年1月擔任消費者市場業務(Consumer Markets Practice)合夥人。在此之前,泰爾曼 先生於2013年4月至2017年6月擔任家族理財室Slome Capital LLC董事總經理。泰爾曼先生還曾於2010年至2012年擔任集團執行副總裁,並於2005年至2009年擔任全國性百貨商店連鎖店J.C.Penney Company,Inc.的執行副總裁、首席人力資源和行政官。泰爾曼先生自2015年7月以來一直擔任Leapyear Technologies,Inc.的董事,自2013年10月以來一直擔任Catapult Health LLC的董事。

傑夫·懷特執行副總裁兼首席採購官。懷特先生自2019年9月以來一直擔任我們的 執行副總裁兼首席採購官。懷特先生之前擔任過我們公司的總裁。自己人 品牌自2017年4月以來一直是分部。在此之前,懷特先生曾在2015至2017年4月期間擔任北加州分部負責市場營銷和銷售的高級副總裁。從2004年到2015年,懷特在Safeway擔任過各種領導職務,包括加拿大農產品運營總監。懷特先生於1981年在不列顛哥倫比亞省本納比的Safeway開始了他的職業生涯,當時他是一名總職員。

克里斯汀·魯普執行副總裁兼首席客户和數字官 。自2019年12月以來,Rupp女士一直擔任我們的執行副總裁兼首席客户和數字官。Rupp女士曾於2018年4月至2019年11月在微軟公司擔任Xbox業務工程部總經理,並於2016年3月至2018年4月擔任微軟、Windows和Xbox數碼商店營銷部總經理。微軟公司是一家領先的計算機軟件系統和應用程序開發商。在此之前, Rupp女士於2014年8月至2016年2月在跨國科技公司Amazon.com,Inc.擔任Amazon Prime副總裁,於2009年8月至2014年8月擔任執行副總裁兼總經理,並於 2005年12月至2009年7月擔任品類經理。拉普之前還曾在全國性百貨商店連鎖店西爾斯、羅巴克和公司(Sears,Roebuck and Company)擔任過職務。

賈斯汀·尤因公司發展和房地產執行副總裁。尤因先生自2015年1月以來一直 擔任我們負責企業發展和房地產的執行副總裁。在此之前,尤因先生自2013年起擔任公司發展和房地產高級副總裁,自2011年以來擔任房地產和開發副總裁,自2006年起擔任企業發展副總裁,當時尤因先生從Cerberus的運營部門加入ACI。在加入Cerberus之前,尤因先生在戰略採購公司Trowbridge Group工作。尤因先生還在普華永道會計師事務所工作了13年。尤因先生是英格蘭和威爾士特許會計師協會的特許會計師。

朱麗葉·W·普賴爾執行副總裁、總法律顧問兼祕書。Pryor女士自2020年6月起擔任我們的 執行副總裁兼總法律顧問。普賴爾女士自2016年10月以來一直擔任領先的通信和汽車服務公司Cox Enterprise,Inc.的高級副總裁、總法律顧問和公司祕書 。在此之前,Pryor女士於2009年2月至2016年10月擔任美國領先的食品服務分銷商US Foods,Inc.的執行副總裁、總法律顧問和首席合規官,並於2005年5月至2009年2月擔任高級副總裁兼副總法律顧問。2002年至2005年,普賴爾女士在世達律師事務所(Skadden Arps Slate Meagher&Flom LLP)私人執業。在加入Skadden之前,Pryor女士是在納斯達克上市的電信公司e.spire Communications,Inc.的總法律顧問和公司祕書。

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莎倫·L·艾倫導演。自2015年6月以來,艾倫女士一直是我們董事會的 成員。艾倫曾在2003年至2011年擔任德勤(Deloitte LLP)美國董事長,2011年5月退休。艾倫女士還曾在2003年至2011年5月期間擔任德勤會計師事務所全球董事會成員、全球風險委員會主席和全球治理委員會美國代表。Allen女士在德勤工作了近40年,擔任過各種領導職務,包括合夥人和區域管理合夥人,之前曾負責多家財富500強公司和大型私營公司的審計和諮詢服務。艾倫女士目前是美國銀行公司的獨立董事。自2013年以來,艾倫女士還一直擔任第一太陽能公司(First Solar,Inc.)的董事。艾倫女士是一名註冊會計師(退休)。Allen女士豐富的領導、會計和審計經驗拓寬了我們董事會監督我們財務業績和報告的範圍,併為我們的董事會提供了與我們的業務相關的寶貴洞察力。

史蒂文·戴維斯(Steven A.Davis)導演。戴維斯先生自2015年6月以來一直是我們董事會的成員。戴維斯先生是鮑勃·埃文斯農場公司(Bob Evans Farm,Inc.)的前董事長兼首席執行官,該公司是一家餐飲服務和消費品 公司,他曾於2006年5月至2014年12月在該公司任職。戴維斯先生還擔任過PPG Industries,Inc.的董事,PPG Industries,Inc.是一家油漆、塗料和特種材料的製造商和分銷商,自2019年4月以來,Legacy Acquisition Corporation是公共和餐飲業公司的收購者,自2017年11月以來,Sonic Corp.是美國最大的免下車餐廳連鎖店,Marathon Petroleum Corporation,一家煉油商、營銷商、零售商和運輸商,自2013年以來,是Walgreens Boots Alliance,Inc.(前身為Walgreens Boots Alliance,Inc.)。Inc.(前身為Embarq Corporation),一家通信服務提供商,從2006年到2009年。在2006年加入Bob Evans Farm,Inc.之前,戴維斯先生曾擔任多個餐廳和消費包裝產品領導職位,包括Long John Silver‘s LLC和A&W Restaurants,Inc.的總裁。此外,他還在百勝餐飲集團擔任過高管和運營職位。Brands,Inc.的必勝客部門和卡夫通用食品公司。戴維斯先生自2016年6月以來一直擔任青少年糖尿病研究基金會的國際董事會成員。戴維斯先生為我們的董事會帶來了豐富的領導經驗。特別是,戴維斯先生在零售、食品服務公司和藥店的領導 為我們的董事會提供了與我們的業務相關的寶貴見解。

金·芬內佈雷斯克導演。自2015年3月以來,Fennebresque先生一直是我們的董事會成員 。芬內佈雷斯克自2008年以來一直擔任多元化金融服務公司考恩集團(Cowen Group Inc.)的高級顧問,並在1999年至2008年期間擔任該公司的董事長、總裁兼首席執行長。Fennebresque 先生自2009年5月以來一直擔任金融服務公司Ally Financial Inc.、建築產品分銷商BlueLinx Holdings Inc.的董事會成員,並自2016年5月以來擔任BlueLinx Holdings Inc.的董事長。 Fennebresque先生自2017年以來一直擔任奧地利最大銀行之一BAWAG P.S.K.的監事會成員,並自2019年以來擔任副主席。Fennebresque先生曾於2017年10月至2020年2月擔任網絡通信解決方案提供商Ribbon Communications Inc.的董事,並於2015年5月至2017年7月擔任Delta Tucker Holdings,Inc.(國防和技術服務及政府外包解決方案提供商DynCorp International的母公司)董事。2010年至2012年,芬內佈雷斯克擔任投資銀行Dahlman Rose&Co.,LLC的董事長。他還曾擔任瑞銀(UBS)企業融資和併購部門主管 ,是Lazard Frères&Co的普通合夥人和投資銀行業務聯席主管。他還曾在瑞士信貸(Credit Suisse)收購的投資銀行第一波士頓公司(First Boston Corporation)擔任過多個職位。Fennebresque先生在幾家上市公司擔任董事的豐富經驗和在金融服務業的領導歷史為我們董事會的討論帶來了公司治理專業知識和不同觀點。

艾倫·M·吉布森導演。吉布森先生自2018年10月以來一直是我們 董事會的成員。吉布森先生目前是Centaurus Capital LP的首席投資官,也是勞拉和約翰·阿諾德基金會的投資經理。吉布森自2011年4月以來一直擔任這兩個職位。Centaurus Capital LP是一傢俬人投資合夥企業,業務涉及石油和天然氣、私募股權、結構性融資和債務資本市場。在加入Centaurus Capital LP之前,吉布森先生是機構資產高級副總裁

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目錄

2008年2月至2011年4月,擔任加拿大皇家銀行管理層。吉布森先生自2018年4月以來一直擔任位於阿根廷的商業地產公司ARG Realty、經紀公司Global Atlantic Financial Group,Inc.自2013年5月以來的董事會成員,自2014年5月以來擔任電信設備、產品和服務提供商Cell Site Solutions LLC的董事會成員,自2016年7月以來擔任面向青年的慈善基金會託尼·霍克基金會(Tony Hawk Foundation)的董事會成員。吉布森先生還在幾家投資基金的顧問委員會任職,包括Cerberus Investment Partners V和Cerberus Investment Partners VI。Centaurus Capital LP是Cerberus某些基金的投資者。吉布森先生對資本市場的瞭解增強了我們董事會作出審慎財務判斷的能力。

赫希·克拉夫導演。Klaff先生自2010年3月以來一直擔任我們的董事會成員。克拉夫是他於1984年成立的克拉夫房地產公司(Klaff Realty)的首席執行官。克拉夫先生的職業生涯始於芝加哥Altschuler,Melvoin and Glasser的公共會計師事務所Altschuler,Melvoin and Glasser。 克拉夫先生的房地產專業知識、會計和投資經驗,以及他對我們公司的廣泛瞭解,擴大了我們董事會監督我們財務業績的範圍。

傑伊·L·肖滕斯坦導演。肖特滕斯坦先生自2006年以來一直擔任我們的董事會成員 。肖特滕斯坦先生自1992年3月以來一直擔任全球服裝和配飾零售商American Eagle Outfitters,Inc.的董事會主席,並自2015年12月以來擔任首席執行官,此前他曾在 擔任該職位,時間為1992年3月至2002年12月。他還自1992年3月起擔任肖特滕斯坦百貨公司董事會主席兼首席執行官,並自2001年以來擔任總裁。肖特滕斯坦先生還在2005年3月至2009年4月期間擔任鞋類和配飾零售商Designer Brands,Inc.(前身為DSW,Inc.)首席執行官,並自2005年3月起擔任Designer Brands,Inc.董事會主席。肖特滕斯坦先生對公司和整個零售業有着深厚的 知識。他作為其他主要公有零售商的首席執行官和董事的經驗,以及他在運營、房地產、品牌建設和團隊管理方面的專業知識, 為他和我們的董事會提供了寶貴的知識和洞察力,以監督我們的運營。

艾倫·H·舒馬赫(Alan H.Schumacher), 導演。艾倫·H·舒馬赫(Alan H.Schumacher)自2015年3月以來一直擔任我們的董事會成員。自2017年4月首次公開募股(IPO)以來,他還擔任過Warrior Met Coal,Inc.的董事會成員,該公司是全球鋼鐵行業領先的冶金煤生產商和出口商。他目前或以前曾擔任建築產品分銷商BlueLinx Holdings Inc.、拉丁美洲全方位交易處理企業Evertec Inc.、校車製造商藍鳥公司(Blue Bird Corporation)的間接母公司校車控股公司(School Bus Holdings Inc.)、化工散裝罐車運營商Quality Distribution Inc.以及鋁生產商諾蘭達鋁業控股公司(Noranda Al Holding Corporation)的董事。舒馬赫在2002年至2012年6月期間擔任聯邦會計準則諮詢委員會成員。董事會認定,舒馬赫先生同時擔任上市公司三個以上審計委員會的職務,不會削弱他在我們的審計和風險委員會任職的能力,也不會對我們公司構成或以任何方式造成利益衝突。舒馬赫先生在幾家上市公司擔任董事的經驗,以及他對會計原則的深刻理解,為我們的董事會提供了監督會計和財務報告的經驗。

勒納德·B·特斯勒導演。泰斯勒先生自 2006年以來一直擔任我們的董事會成員。特斯勒先生目前是賽伯樂公司的副董事長兼高級董事總經理,他於2001年加入賽伯樂公司。在加入Cerberus之前,Tessler先生在1990年至2001年期間擔任他創建的私募股權公司TGV Partners的管理合夥人。1987年至1990年,他是Levine,Tessler,Leichtman&Co的創始合夥人。1982年至1987年,他是Walker Energy Partners的創始人、董事和執行副總裁。特斯勒先生是賽伯樂資本管理投資委員會(Cerberus Capital Management Investment Committee)的成員。特斯勒先生還曾在2012年10月至2019年10月擔任NexTier油田解決方案公司(前身為Keane Group,Inc.)和雅芳產品公司(Avon Products,Inc.)的董事會成員。NexTier油田解決方案公司是水力壓裂、電纜技術和鑽井服務的提供商,雅芳產品公司是一家全球美容及相關產品製造商,2018年3月至2020年1月期間,他還擔任紐約長老會醫院的受託人,在那裏他還擔任投資委員會成員、預算和Tessler先生在Cerberus的領導角色,他的

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目錄

董事會服務和他在融資和私募股權投資方面的豐富經驗,以及他對我們公司及其收購戰略的深入瞭解 為我們的董事會監督我們的戰略規劃和運營提供了關鍵技能。

B.凱文·特納, 副主席。特納先生自2017年8月以來擔任副董事長兼首席執行官高級顧問,自2020年2月以來一直擔任我們的副董事長。自2018年7月以來,特納先生一直擔任區塊鏈和人工智能基礎設施、託管、交易處理和應用開發領域的新興領導者Core Science的總裁兼首席執行官。特納先生曾在2010年至2020年5月擔任諾德斯特龍公司(Nordstrom,Inc.)董事會成員,並於2016年8月至2017年1月擔任全球金融機構Citadel Securities首席執行官兼Citadel LLC副董事長。他於2005年至2016年擔任微軟公司首席運營官,並於2002年至2005年擔任沃爾瑪子公司山姆俱樂部(Sam‘s Club)的首席執行官兼總裁。1985至2002年間,特納先生在沃爾瑪擔任了多個職責日益增加的職位,包括2001至2002年間的執行副總裁兼全球首席信息官。特納先生在全球在線銷售、全球運營、供應鏈、銷售、品牌、營銷、信息技術和公共關係方面的戰略和運營領導技能和專業知識為我們的董事會提供了與我們的業務相關的寶貴的 洞察力。

家庭關係

我們的高級管理人員或董事均與任何董事或其他高級管理人員沒有任何家族關係。?家庭關係在此 目的是指任何血緣關係、婚姻關係或領養關係,不比表親關係更遠。

公司治理

商業行為和道德準則

我們通過了適用於我們所有員工、高級管理人員和董事的商業行為和道德規範,包括負責財務報告的高級管理人員 。

公司治理準則

我們已根據紐約證券交易所的公司治理規則(如適用)採納了公司治理準則,作為我們董事會及其委員會運作的 靈活框架。這些指導方針涵蓋多個領域,包括董事會規模和組成、董事會成員標準和董事資格、董事職責、董事會議程、董事會主席和首席執行官的角色、執行會議、常務董事會委員會、董事會成員接觸管理層和獨立顧問的權限、董事與第三方的溝通、董事薪酬、董事培訓和繼續教育、高級管理層評估和管理層繼任規劃。

董事會組成

我們的業務 和事務目前由我們的董事會管理。我們的董事會目前有12名成員。根據目前的情況,董事會由三名管理層成員、四名與我們的贊助商有關聯的董事和 五名獨立董事組成。董事會成員將在我們的年度股東大會上選舉產生,任期一年,或直到他們的繼任者當選並獲得資格,但須事先去世、辭職、 退休或免職。

在(I)根據1914年《克萊頓反托拉斯法》第8條,阿波羅優先投資者或惠普優先投資者(視情況而定)可合法地指定一名董事進入我們的董事會。

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目錄

董事和(Ii)根據1976年《哈特-斯科特-羅迪諾反托拉斯改進法》適用於收購我們有表決權證券的任何等待期到期或終止 阿波羅優先投資者或惠普優先投資者,只要阿波羅優先投資者及其聯營公司或HPS優先投資者及其聯營公司持有在 優先成交日期發行的可轉換優先股至少25%(或轉換股份的25%),阿波羅優先股即為阿波羅優先股參見 可轉換優先股的私募投資協議?董事指定權。

董事獨立性

我們的董事會已經確定Sharon L.Allen、Steven A.Davis、Kim Fennebresque、Allen M.Gibson和Alan H.Schumacher是紐約證券交易所適用規則下的獨立董事,因此,該術語在《交易法》的規則10A-3(B)(1)中有明確的定義,因此我們的董事會已經確定Sharon L.Allen、Steven A.Davis、Kim Fennebresque、Allen M.Gibson和Alan H.Schumacher是紐約證券交易所適用規則下的獨立董事。

董事會領導結構

我們 董事會對於首席執行官和董事長的角色是否應該分開沒有正式的政策。目前,Vivek Sankaran擔任我們的首席執行官,James L.Donald和Leonard Laufer是我們的聯席主席。我們的董事會已經考慮了其領導結構,並認為目前將這些職位分開 對公司和股東來説是最好的。劃分這些角色可以增加關注度,因為每個人都可以將注意力集中在一項工作上,同時培養責任感和有效的決策。通過劃分這些角色,每個人都能夠更好地成功解決影響公司的內部和外部問題 。雖然首席執行官和董事長的角色仍然是分開的,但擁有聯合主席使每個人都可以利用他們廣博的知識和 專業知識來制定議程,並確保適當地關注董事會關心的問題。

我們的董事會 希望定期審查其領導結構,以確保其繼續滿足我們的需求。

董事會在風險監督中的作用

雖然全體董事會對風險管理過程負有最終監督責任,但其委員會監督特定領域的風險 。特別是,我們的審計和風險委員會監督企業風險和財務風險的管理。我們的薪酬委員會負責監督與我們的高管薪酬計劃和安排相關的風險管理,以及由其管理的薪酬獎勵創造的激勵措施。我們的技術委員會負責監督我們的研發和IT結構的管理,以及與IT和網絡安全相關的風險。我們的提名和公司治理委員會負責監督與公司治理相關的風險。此外,我們的合規委員會(部分由董事會成員組成)負責監督 我們面臨的合規和監管風險以及與商業行為和道德相關的風險的管理。根據我們董事會的指示,管理層定期向相關委員會或 董事會全體成員報告適用的風險,並根據需要或董事會及其委員會的要求進行額外的風險審查或報告。

董事會會議

在2019財年,董事會開會15次,審計和風險委員會開會7次,薪酬委員會開會7次 次,提名和公司治理委員會沒有開會。除吉布森先生出席了73%的會議,肖特滕斯坦先生出席了67%的會議外,我們的所有董事至少出席了該董事所服務的董事會和委員會會議總數的75%。

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目錄

受控公司

此次發行完成後,我們的保薦人將作為一個集團控制我們已發行普通股的大部分。因此,我們是紐約證券交易所公司治理標準意義上的受控公司。根據紐約證券交易所的規則,個人、集團或另一家公司持有超過50%投票權的公司是受控公司,可以選擇不遵守紐約證券交易所的某些公司治理要求,包括:

•

董事會過半數由獨立董事組成的要求;

•

要求我們有一個提名和公司治理委員會,該委員會完全由 名獨立董事組成,並有一份書面章程,説明該委員會的宗旨和職責;

•

要求我們有一個完全由獨立董事組成的薪酬委員會,並有一份書面章程,説明該委員會的宗旨和職責;以及

•

提名和公司治理委員會以及 薪酬委員會的年度績效評估要求。

在此次發行之後,我們打算利用這些豁免。因此,我們將不會有 多數獨立董事,我們的提名、公司治理和薪酬委員會也不會完全由獨立董事組成。因此,您將不會獲得與 受紐約證券交易所所有公司治理要求約束的公司股東相同的保護。

如果我們不再是本規則 所指的受控公司,我們將被要求在指定的過渡期後遵守這些規定。

更具體地説,如果我們 不再是本規則所指的受控公司,我們將被要求(I)在我們的地位改變後一年內滿足多數獨立董事會的要求,(Ii)在我們的地位改變之日之前,在我們的提名和公司治理委員會和薪酬委員會中至少擁有一名獨立成員 ,(B)在我們地位改變之日起90天內,在每個委員會中至少擁有多數獨立成員,以及 (C)在我們地位改變之日起一年內在每個委員會中至少擁有一名獨立成員

董事會委員會

我們的董事會已將部分職責交給由其任命的董事會成員組成的常設委員會。我們的 董事會設有審計和風險委員會、薪酬委員會、技術委員會以及提名和公司治理委員會,每個委員會的職責如下。下面介紹的每個委員會的組成 説明的是本次發售完成時的情況。

審計與風險委員會

我們的審計和風險委員會由Steven A.Davis、Kim Fennebresque和Alan H.Schumacher組成,舒馬赫先生擔任該委員會主席。該委員會協助董事會履行與我們財務報表的完整性、我們對法律和法規要求的合規性(未由我們的 合規委員會處理的範圍)、我們的獨立審計師的資格和獨立性以及我們內部審計職能的建立和履行以及獨立審計師的業績相關的監督責任。我們有三名獨立董事在我們的審計和風險委員會任職 。我們的董事會已經確定,舒馬赫先生具備美國證券交易委員會(SEC)適用規則所定義的審計委員會財務專家資格所需的屬性。我們的 董事會已經通過了一項書面章程,審計和風險委員會根據該章程運作。

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目錄

賠償委員會

我們的薪酬委員會由Sharon L.Allen、Kim Fennebresque和Lenard B.Tessler組成,Fennebresque先生擔任該委員會主席。董事會薪酬委員會有權審查我們的薪酬和福利計劃,以確保它們符合我們的公司目標,批准我們高管的薪酬結構,評估我們高管的績效,並就工資、獎金和其他激勵和股權薪酬提供建議。我們的董事會通過了一份書面章程,薪酬委員會根據該章程運作。

技術委員會

我們的 技術委員會由Leonard Laufer、Lenard B.Tessler和B.Kevin Turner組成,Laufer先生和Turner先生擔任委員會的聯合主席。技術委員會的目的之一是與我們的科學和技術領導者會面,審查我們的內部研究和技術開發活動,並在其認為合適的情況下提供投入,審查我們考慮實施的技術,審查我們的技術目標和研發戰略的 發展。我們的董事會已經通過了一份書面章程,技術委員會根據該章程運作。

提名和公司治理委員會

我們的提名和公司治理委員會由莎倫·L·艾倫(Sharon L.Allen)、艾倫·M·吉布森(Allen M.Gibson)和勒納德·B·特斯勒(Lenard B.Tessler)組成,艾倫女士擔任該委員會主席。提名和公司治理委員會主要負責確定有資格成為我們董事會成員的個人,挑選下一屆股東年會的董事提名人選,挑選董事候選人來填補我們董事會的任何空缺,以及制定我們的公司治理指導方針和原則。提名和公司治理 委員會不維持考慮被提名人的政策,但相信該委員會的成員擁有足夠的背景和經驗,能夠勝任地審查被提名人。雖然董事會單獨負責董事的遴選和提名,但提名和公司治理委員會可以考慮股東推薦的適當人選。提名和公司治理委員會以相同的 方式評估每個潛在被提名人,而不考慮潛在被提名人的推薦來源。我們的董事會已經通過了一份書面章程,提名和公司治理委員會根據該章程運作。

薪酬委員會連鎖與內部人蔘與

我們薪酬委員會的成員在過去一年的任何時候都不是我們的職員或僱員。我們的 名高管均未擔任任何其他實體的薪酬委員會或董事會成員,該實體有一名高管擔任我們的董事會或薪酬委員會成員。

其他委員會

合規委員會

我們的合規委員會(非董事會委員會)由兩名董事Hersch Klaff和Steven A.Davis以及兩名非董事Lisa A.Gray和Ronald Kravit組成,Gray女士擔任委員會主席。Gray女士擔任Cerberus運營和諮詢公司LLC (賽伯樂的附屬公司)的副董事長,Kravit先生在2018年12月退休之前一直擔任Cerberus的高級董事總經理和房地產投資主管。合規委員會的目的是協助 公司實施和監督我們的合規計劃、政策和程序,這些合規計劃、政策和程序旨在應對我們公司面臨的各種合規和監管風險,並監控我們在此類計劃、 政策和程序方面的表現。

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目錄

董事薪酬

榮休主席與羅伯特·G·米勒的協議

羅伯特·G·米勒在2019財年擔任我們的董事會成員,並在2019年4月25日被任命為榮譽董事長。米勒先生曾於2015年1月至2019年4月擔任我們的執行主席,並於2006年6月至2015年1月以及2015年4月至2018年9月再次擔任首席執行官。作為榮譽董事長, 根據2019年3月25日的榮譽董事長協議,米勒先生有權從2019年4月25日至2019年財年末每財季獲得300,000美元的季度費用。2019年12月16日, 榮譽董事長協議延期,規定米勒先生有權從2020年3月1日至2020財年末每個財季獲得30萬美元的季度費用。主席榮休協議還使 米勒先生有權每年為他自己、他的家人和客人免費使用公司飛機最多50個小時,除了按允許的最低費率支付所得税外。雖然米勒先生也有權獲得與支付給我們保薦人任命的董事的同等程度和基礎的董事費用,但由於我們保薦人任命的董事在2019年財政年度沒有收到董事費用,米勒先生在2019財年也同樣沒有收到董事費用。

獨立董事

我們的獨立董事在2019財年因在我們的董事會或任何董事會委員會任職而獲得報酬。我們 報銷所有董事合理記錄的費用自掏腰包他們因出席董事會和委員會會議而產生的費用 。

在2019財年,我們的所有獨立董事每年收到125,000美元的現金費用,以及擔任委員會主席和/或成員的額外 年費如下:

名字

委員會立場

附加年費

莎倫·L·艾倫

提名和治理委員會主席

$ 10,000

提名及管治委員會委員

$ 10,000

薪酬委員會委員

$ 20,000

史蒂文·A·戴維斯

審計與風險委員會委員

$ 25,000

合規委員會成員

$ 20,000

金·芬內佈雷斯克(Kim Fennebresque)

薪酬委員會主席

$ 20,000

薪酬委員會委員

$ 20,000

審計與風險委員會委員

$ 25,000

艾倫·H·舒馬赫

審計與風險委員會主席

$ 25,000

審計與風險委員會委員

$ 25,000

2019年2月,我們的董事會批准向Davis先生、 Fennebresque先生、Gibson和Schumacher先生以及Allen女士每人頒發3788個幻影單元,授予日期公允價值125,004美元。這些幻影單位於2020年2月29日成為100%歸屬的單位。

?有關虛擬單位計劃的其他信息,請參閲高管薪酬激勵計劃?虛擬單位計劃。

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目錄

我們董事會的六名成員,Robert G.Miller,Sharon L.Allen,Steven A.Davis, Kim Fennebresque,Allen M.Gibson和Alan H.Schumacher在2019財年在我們董事會的服務獲得了報酬,如下表所示。

(美元)
名字

收費
已賺取或
已繳入
現金(美元)
單位
獎項
($)(1)
選擇權
獎項
非股權
獎勵計劃
補償
改變
養老金價值

不合格
延期
補償
收益
所有其他
補償
總計(美元)

莎倫·L·艾倫

165,000 125,004 — — — — 290,004

史蒂文·A·戴維斯

170,000 125,004 — — — — 295,004

金·芬內佈雷斯克(Kim Fennebresque)

190,000 125,004 — — — — 315,004

艾倫·M·吉布森(Allen M.Gibson)

125,000 125,004 — — — — 250,004

羅伯特·G·米勒

1,039,286 — — — — — 1,039,286

艾倫·H·舒馬赫

175,000 125,004 — — — — 300,004

(1)

反映根據會計準則法典718, 薪酬-股票薪酬計算的授予日期公允價值(ASC 718)。

截至2020年2月29日,每位獨立董事持有的 個未歸屬和未歸屬幻影單位總數為:

名字

數量
既得
幻影
單位
數量
未歸屬的
幻影
單位

莎倫·L·艾倫

3,788 —

史蒂文·A·戴維斯

3,788 —

金·芬內佈雷斯克(Kim Fennebresque)

3,788 —

艾倫·M·吉布森(Allen M.Gibson)

3,788 —

艾倫·H·舒馬赫

3,788 —

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目錄

高管薪酬

薪酬問題探討與分析

本薪酬討論和分析旨在讓您瞭解我們的薪酬理念和目標、 薪酬設定流程,以及我們指定的高管在2019財年的薪酬(近地天體)。我們2019財年的近地天體是:

•

Vivek Sankaran,我們的總裁兼首席執行官;

•

詹姆斯·L·唐納德(James L.Donald),我們的前總裁兼首席執行官,現任聯席董事長;

•

羅伯特·B·戴蒙德,我們的執行副總裁兼首席財務官;

•

蘇珊·莫里斯,我們的執行副總裁兼首席運營官;

•

克里斯汀·魯普,我們的執行副總裁兼首席客户和數字官;

•

邁克爾·泰爾曼,我們的執行副總裁兼首席人力資源官;以及

•

謝恩·桑普森,我們的前首席營銷官和購物官。

薪酬理念和目標

我們的總體薪酬理念是提供吸引、留住和激勵高管的計劃,這些高管對我們的長期成功至關重要。我們努力為我們的高管提供具有競爭力的薪酬方案,以獎勵實現我們業務目標的高管,並使他們的利益與我們股東的利益保持一致。我們尋求通過與我們的年度和長期業務目標和戰略相關聯的短期和長期薪酬組成部分來實現這些目標 。為了讓我們的高管專注於實現我們的業務目標, 他們的薪酬中有很大一部分是基於績效的。

薪酬委員會的角色

薪酬委員會負責確定我們高管的薪酬。薪酬委員會的職責包括確定和批准首席執行官的薪酬,以及審查和批准所有其他高管的薪酬。

薪酬設置流程

我們的 薪酬計劃反映了我們作為一傢俬營公司的運營。在確定高管薪酬時,我們在很大程度上依賴於管理層和董事會的經驗以及首席執行官 的意見。

我們的董事會已將管理高管薪酬計劃的責任委託給薪酬委員會 。作為我們高管薪酬計劃管理的一部分,首席執行官向薪酬委員會提供對其他近地天體業績的評估,以及制定薪酬建議時使用的其他因素,包括工資調整、現金獎勵和股權補助。

我們已聘請 薪酬顧問協助確定我們高管的薪酬。此類幫助可能包括建立同行小組和正式的基準流程,以確保我們的高管薪酬計劃具有競爭力,並提供適當的留任和績效激勵。

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目錄

2019財年NEO薪酬計劃的組成部分

我們使用各種薪酬要素為近地天體提供具有整體競爭力的總薪酬和福利方案,該方案與 創造價值掛鈎,與我們的業績相稱,並與我們的業務戰略保持一致。以下是2019財年近地天體薪酬計劃的關鍵要素:

•

反映新主管角色和職責、經驗、專業知識和個人績效的薪酬的基本工資;

•

根據部門業績發放季度獎金;

•

年度獎金以本會計年度的財務業績為基礎;

•

基於股權價值的激勵性薪酬;

•

遣散費保障;以及

•

提供給所有員工的其他福利,包括醫療福利、人壽保險、退休 儲蓄計劃和殘疾計劃。

基本工資

我們為我們的近地天體提供基本工資,以補償他們在本財年提供的服務。近地天體的基本工資 根據每個高管的角色和職責、經驗、專業知識和個人表現確定。雖然我們的近地天體不符合自動年度加薪的條件,但在2019財年,我們從2018財年末生效的基本工資中調整了兩個近地天體的年基本工資 :

名字

2018財年基本工資(美元) 2019財年基本工資標準(美元)

Vivek Sankaran(1)

— 1,500,000

詹姆斯·L·唐納德

1,500,000 1,500,000

羅伯特·B·戴蒙德

775,000 850,000

蘇珊·莫里斯

850,000 900,000

克里斯汀·魯普(1)

— 750,000

邁克爾·泰爾曼(1)

— 600,000

肖恩·桑普森

900,000 900,000

1.

桑卡蘭先生於2019年4月25日加入ACI,泰爾曼先生和魯普女士分別於2019年8月19日和2019年12月1日加入ACI。

獎金

績效獎金計劃

我們 認識到,我們的公司管理層員工有責任支持我們的運營並取得積極的財務業績。因此,我們認為每位高管的年薪中有很大一部分應直接與績效目標的實現掛鈎。

2019年獎金 計劃.所有近地天體都參與了我們為2019財年設立的企業管理獎金計劃(2019年獎金計劃)。與我們2018財年的獎金計劃一致,2019年獎金計劃 由兩部分組成:

•

季度獎金部分,基於我們每個部門在 財年每個財季的業績(每個部門,每個部門都有季度獎金),但我們的聯合超市部門和Haggen門店除外;以及

113


目錄
•

基於2019財年全年業績的年度獎金部分(年度公司獎金)。

根據2019年獎金計劃設定的目標旨在具有挑戰性且難以實現,但 仍在可實現範圍內,因此實現目標既不確定又客觀。我們相信,這種方法在我們的近地天體和我們的財務業績之間建立了強有力的聯繫。

季度部門獎金部分和年度公司獎金部分各佔每個NEO 2019財年目標獎金機會的50% 。根據2019年獎金計劃,每個NEO的2019財年目標獎金機會被設定為NEO年度基本工資的100%(桑卡蘭先生為150%)。我們認為,我們的 近地天體的目標獎金機會是基於他們的職位和職責以及他們個人影響我們財務業績的能力而定的,並根據我們的 業績將近地天體的年薪總額置於風險中的比例較大。

季度分部獎金.就季度部門獎金而言,2019年每個財季的 目標獎金機會的計算方法是:將NEO 2019財年的目標獎金機會除以52周,再乘以適用財季的週數,然後 除以2(每個除以一個季度獎金目標)。如果實現了最低績效水平或高於目標的績效水平,每個會計季度的基本工資百分比可能會更高或更低。根據2019年獎金計劃,每個財季的最大獎金 機會為適用季度獎金目標的200%。如果適用財季的業績低於既定的門檻水平,則不會為該財季支付任何金額。我們 認為,設置最高上限可以促進近地天體的良好判斷,降低意外之財的可能性,並使該計劃的最大成本可預測。

在每個財季開始時,參與2019年獎金計劃的每個部門的管理層在得到我們 公司管理層的批准後,為適用的財季制定了部門的EBITDA目標,包括門檻、計劃、目標和最高目標。財季結束後,我們的企業財務團隊計算每個零售部門的財務結果,並報告季度部門獎金百分比(如果有)。在門檻和目標水平之間,一個部門賺取實現本財季EBITDA的獎金目標金額的0%至100%。 如果部門超過某個財季目標EBITDA的100%,則超出目標EBITDA的金額將與最高目標成正比,並根據部門銷售目標的完成情況設置上限,如下 :

季度銷售目標完成百分比

極大值
百分比
季度分部
獎金目標
掙來

低於99%

100 %

99%-99.99%

150 %

100%或更高

200 %

近地天體在每個財政季度賺取的獎金是通過將所有部門賺取的季度部門獎金目標金額的百分比加在一起,然後除以我們參與該季度2019年獎金計劃的部門數量得出的。我們的大多數部門在2019財年參與了2019年獎金計劃 。薪酬委員會決定每個財季的業績水平,進而決定每個NEO在每個財季將獲得的獎金金額。

年度公司獎金。年度公司獎金部分基於我們 2019財年調整後EBITDA目標27.0億美元的實現水平。年度公司獎金金額可高於或低於目標水平。超過年度公司獎金百分比 的門檻水平是達到調整後EBITDA目標的90%以上,以及

114


目錄

年度公司獎金可在實現調整後EBITDA目標100%的情況下獲得100%,不同級別之間的業績可賺取中期百分比。如果業績超過調整後EBITDA目標的100%,超額調整後EBITDA的10%將添加到獎金池中,但NEO 2019年目標獎金機會的年度公司獎金部分的支出上限為200%。根據我們在2019年調整後EBITDA的業績為28.344億美元,是目標的105%,薪酬委員會確定每個NEO 2019年目標獎金機會的年度公司獎金部分的160.14是 賺取的。

根據2019年獎金計劃,近地天體賺取了以下金額:

名字

彙總季度報告
分部獎金
2019財年收入($)
年度公司
財政紅利
2019年賺得
($)
總計獎金
2019財年
掙來
($)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

1,058,184 1,559,055 2,617,239

詹姆斯·L·唐納德

840,583 1,224,147 2,064,730

羅伯特·B·戴蒙德

476,330 693,683 1,170,013

蘇珊·莫里斯

504,350 734,488 1,238,838

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

93,750 150,131 243,881

邁克爾·泰爾曼

179,464 258,688 438,152

肖恩·桑普森

259,487 388,032 647,519

特別獎金

除了年度現金獎勵計劃外,我們可能會根據 董事會或薪酬委員會確定的額外留任或特殊情況,不時向我們的近地天體支付可自由支配的獎金。Sankaran先生、Rupp女士和 泰爾曼先生分別於2019財年開始受僱於我們,他們各自獲得了簽約獎金。Sankaran先生獲得了1000萬美元的簽約保留獎,其中包括三筆獨立的 付款-500萬美元在他開始受僱時支付,如果他繼續受僱,250萬美元將於2020年4月25日支付,250萬美元將於2021年4月25日支付。Rupp女士獲得了200萬美元的簽到獎金,其中包括兩筆款項--150萬美元在2019年12月支付,如果她繼續受僱,剩餘的50萬美元將在2020年12月1日支付。 泰爾曼先生的簽到獎金包括在2019年8月19日一次性支付95萬美元。

獎勵計劃

虛擬單元平面圖

該公司維護Albertsons Companies,Inc.限制性股票單位計劃(The Restricted Stock Unit Plan), 以前稱為Albertsons Companies,Inc.幻影單位計劃(The Phantom Unit Plan)。在修訂和重述之前,幻影單位計劃規定向某些員工、 董事和顧問授予幻影單位。每個Phantom Unit都為參與者提供了在歸屬後獲得公司母公司Albertsons Investor和Kim ACI各自股權的合同權利,其中包括Albertsons Investor和Kim ACI的一個管理激勵單元。 Albertsons Investor和Kim ACI分別擁有一個管理激勵單元和一個管理激勵單元。在將影子單位計劃修訂和重述為限制性股票單位計劃後,所有未完成的影子單位獎勵均轉換為限制性股票單位計劃下的限制性股票 單位獎勵(限制股票單位),受轉換前應用的基本相同的條款和條件的約束。歸屬後,限制性股票單位獎勵將以我們普通股的股份 結算。截至本招股説明書日期,根據限制性股票單位計劃,尚有11,272,313個限制性股票單位尚未授予。

115


目錄

2016-2017年度近地天體幻影單位撥款

Sampson先生於2017年7月19日獲得132,456個幻影單位,Morris女士分別於2016年4月28日和2018年1月11日獲得132,456個幻影單位(此類授予這些近地天體的幻影單位,即2016-2017年度近地天體幻影單位補助金)。

2016-2017年的近地虛擬單位撥款中有50%是基於時間的單位,這些單位在每個適用的歸屬日期(2016-2017年的基於時間的單位)之前受近地天體的持續服務。2016-2017年度NEO幻影單位撥款的其餘50% 為績效單位,須接受NEO在每個適用的歸屬日期之前的持續服務,並須實現年度業績目標(2016-2017年度業績 單位)。2016-2017年度業績單位在2020年2月29日歸屬的部分取決於我們2019年財政年度調整後EBITDA目標的實現情況,即27億美元。 2016-2017年度近地虛擬單位補助金被授予獲得税收獎勵的權利,該獎勵使近地天體有權獲得相當於向 參與者支付給 參與者的既有虛擬單位的管理激勵單位公允價值4%的獎金。本次發行完成後,2016-2017年度的績效單位將完全基於NEO的續聘情況授予,任何與錯過的 年度相關的2016-2017年度績效單位將被沒收。此外,在本服務完成後,如果我們無故或由於NEO的死亡或殘疾而終止僱用NEO,則所有 2016-2017年的時基單位和2016-2017年未被沒收的績效單位將成為100%歸屬單位。

唐納德最初的幻影單位撥款

在2018年3月1日開始工作時,Donald先生獲得了214,219個幻影單元。50%的此類幻影單元在2018財年的最後一天歸屬,其餘50%的此類幻影單元在2019財年的最後一天歸屬。 Donald先生的獎勵使他有權獲得相當於就既有幻影單位向他支付的管理激勵單位公允價值4%的税收獎勵。

基於時間的幻影單元獎

在2018財年和2019財年,我們的近地天體獲得了基於近地天體持續服務的幻影單元,在授予日期的三個週年紀念日中的每一天都以三分之一的分期付款方式授予這些幻影單元。在2020財年,我們的近地天體獲得了幻影單元 ,根據近地天體的持續服務,在2020財年、2021財年和2022財年結束時分三分之一分期付款(統稱為基於時間的幻影單元獎)。2018年9月11日,Donald先生獲得了基於時間的幻影單元獎,共計125,000個幻影單元;2018年11月9日,Sampson先生、Dimond先生和Morris女士分別獲得了基於時間的幻影單元獎,共計39,297個幻影單元。2019年9月11日,Donald 先生獲得額外的基於時間的幻影單元獎121,212個幻影單元;2019年10月29日,泰爾曼先生獲得基於時間的幻影單元獎22,728個幻影單元;2020年2月7日,Rupp女士獲得基於時間的 幻影單元獎51,282個幻影單元。2020年5月14日,戴蒙德和莫里斯每人獲得了34,313個幻影單元的時基幻影單元獎,拉普獲得了19,608個幻影單元的時基幻影單元獎,泰爾曼獲得了17,157個時基幻影單元獎。控制權變更後,如果我們無故終止NEO的僱傭,或由於NEO的死亡或殘疾而終止僱用, 所有之前未被沒收的基於時間的幻影單位將變為100%歸屬。

以表演為基礎的幻影單位獎

2019年基於性能的幻影單元獎。在2018財年和2019財年,我們的近地天體獲得了基於績效的 幻影單元獎勵的新設計,這些幻影單元將繼續服務到2021財年末。每個獎項都指定了受獎勵的幻影單元的目標數量,但NEO 可以獲得的幻影單元總數的實際數量取決於分別在2019財年、2020財年和2021財年分別達到指定績效標準的情況(2019年基於績效的幻影單元獎(Phantom Unit Awards))。

116


目錄

就每個財年而言,根據我們按照以下時間表完成該財年 年度調整後EBITDA目標的情況,NEO可獲得1/3 (對於Rupp女士和Theilmann先生,是根據NEO開始工作的日期按比例計算的數字)的0%至120%的受獎勵的幻影單元總數的收入:(br}=:

調整後的EBITDA目標

成就

目標數量的百分比
已賺取的虛擬單位

95%

75%

100%

100%

120%

120%

如果我們在某個財年實現的調整後EBITDA年度目標低於95%,則NEO在該財年將不會獲得任何 個幻影單位。對於我們年度調整後EBITDA目標的95%至100%和100%至120%之間的業績,每個財年賺取的幻影單位數由直線插值法確定 。任何由於未達到績效標準而在財政年度結束時未賺取的虛擬單位將自動被沒收。

2018年9月11日,Donald先生獲得了2019年基於績效的幻影單元獎,使他有權獲得125,000個幻影單元的目標數量 。2018年11月9日,桑普森先生、迪蒙德先生和莫里斯女士每人獲得了2019年績效幻影單元獎,使近地天體有權獲得39297個幻影單元的目標數量。2019年10月29日,泰爾曼先生獲得了2019年績效幻影單元獎,使他有權獲得19179個幻影單元的目標數量。2020年2月7日,魯普女士獲得了2019年績效幻影單元獎

如果NEO的僱傭在2021財年結束前終止,該NEO的整個2019年績效幻影單位獎將被沒收 。2019年調整後的EBITDA目標為27億美元。如果控制權在2021財年結束前發生變更,每個NEO將(I)保留在控制權變更之前完成的任何財年所賺取的2019年績效幻影單位獎,(Ii)在尚未 尚未結束或尚未開始的任何財年,獲得與2019年績效幻影單位獎目標數量相等的幻影單位獎數量,然後此類幻影單位將完全基於如果在控制權變更後,我們在沒有任何原因或由於NEO死亡或殘疾的情況下終止了對NEO的僱用,則授予NEO的所有2019年基於績效的幻影單元獎都將成為100%歸屬的。

唐納德2020年基於表演的幻影單元獎(Phantom Unit Awards)。在2019財年,Donald先生獲得了基於績效的Phantom 單位獎勵,這些單位將由Donald先生繼續服務至2022財年結束。該獎項規定了受獎勵的幻影單位的目標數量,但Donald先生可以 獲得的幻影單位總數是基於分別在2020財年、2021財年和2022財年分別達到指定績效標準的情況(唐納德2020財年基於績效的幻影單元獎(Donald 2020 Performance-Based Phantom Unit Award))。

就每個財年而言,根據我們按照以下時間表實現每個財年調整後EBITDA目標的情況,Donald先生可能獲得獎勵目標數量(即40,404 個幻影單元)三分之一的0%至120%的收入:

調整後的EBITDA目標

成就

目標數量的百分比
已賺取的虛擬單位

95%

75%

100%

100%

120%

120%

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目錄

如果我們在某個財年實現的調整後EBITDA年度目標低於95%,則 Donald先生將不會在該財年賺取任何虛擬單位。對於業績介於我們年度調整後EBITDA目標的95%至100%和100%至120%之間的業績,每個財年賺取的幻影單位數由 直線插值法確定。任何由於未達到績效標準而在財政年度結束時未賺取的虛擬單位將自動被沒收。2019年9月11日,Donald先生獲得了Donald 2020基於績效的幻影單元獎,使他有權獲得121,212個幻影單元的目標數量。

如果Donald先生的服務 在2022財年結束前終止,則Donald 2020基於性能的幻影單元獎將被沒收。如果控制權在2022財年結束前發生變更,Donald先生將(I)保留在控制權變更之前完成的任何財年中獲得的任何Donald 2020績效幻影單元獎,(Ii)在尚未結束或尚未開始的任何 財年,獲得與Donald 2020績效幻影單元獎目標數量相等的幻影單元數,然後此類幻影單元將完全基於Donald先生如果在控制權變更後,Donald先生的 服務被我們無故終止,或由於Donald先生的死亡或殘疾而終止,則授予的所有Donald 2020績效幻影單元獎將變為100%歸屬。

2020年度表演型幻影單元獎(Phantom Unit Awards)。2020財年授予我們近地天體的幻影單元獎的設計與2019年基於績效的幻影單元獎基本相似 ,但包含一項額外條款,規定在公司業績優異的情況下,能夠賺取2020財年目標幻影單元數量的200%。戴蒙德先生、泰爾曼先生和梅斯先生。莫里斯和魯普在2020財年獲得了基於績效的幻影單位獎勵,這些獎勵將受到NEO持續服務到2022財年末的約束。每個獎項都指定了受該獎項約束的幻影單位的目標數量 ,但NEO可以獲得的幻影單位總數的實際數量取決於分別在2020財年、2021財年和2022財年分別達到指定績效標準的情況( ?2020基於績效的幻影單位獎(Phantom Unit Awards,簡稱Phantom Unit Awards))。

僅就2020財年而言,根據我們按照以下時間表實現該財年調整後EBITDA目標的情況,NEO可獲得 受獎勵的幻影單元總數目標數量的0%至200%:

調整後的EBITDA目標

成就

目標數量的百分比
已賺取的虛擬單位

95%

75%

100%

100%

120%

120%

146.667%

200%

關於2021財年和2022財年,NEO的收入潛力與2019年基於績效的幻影單元獎相同 。

如果我們在某個財年實現的調整後EBITDA年度目標低於95%,則NEO在該財年將不會 賺取任何幻影單位。對於我們年度調整後EBITDA目標的95%至100%和100%至120%之間的業績,每個財年賺取的幻影單位數由 直線插值法確定。僅就2020財年而言,如果業績超過我們年度調整後EBITDA目標的120%,則NEO將有權獲得幻影單元目標數量的120%和目標幻影單元數量的3% 每增加1%,我們的年度調整EBITDA目標將超過120%(EBITDA每增加1%,實現目標所賺取的幻影單元數量將通過直線插值法確定),最多為{任何由於未達到績效標準而在財政年度結束時未賺取的虛擬單位將自動被沒收。

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目錄

2020年5月14日,戴蒙德先生和莫里斯女士每人獲得了2020年績效幻影單元獎 他們每人有權獲得34,313個幻影單元目標數量,Rupp女士獲得了2020年績效幻影單元獎,她有權獲得19,608個幻影單元目標數量,泰爾曼先生獲得了 2020年績效幻影單元獎,他有權獲得17,157個目標數量

如果NEO的僱傭 在2022財年結束前終止,則NEO的整個2020年績效幻影單位獎將被沒收。如果控制權在2022財年結束前發生變更,則每個近地組織將(I)保留在控制權變更前完成的任何財年中獲得的任何2020年績效幻影單元獎,(Ii)在尚未結束或尚未開始的任何財年獲得與2020財年績效幻影單元獎目標數量相等的幻影單元數,然後此類幻影單元將完全基於NEO來授予。 如果控制權在2022財年結束之前發生,則每個近地組織將(I)保留在控制權變更之前完成的任何財年所賺取的任何2020年績效幻影單元獎(Phantom Unit Awards),並且(Ii)在尚未結束或尚未開始的任何財年獲得相當於2020個績效幻影單元獎(Phantom Unit Awards)目標數量的幻影單元獎如果在控制權變更後,NEO的僱傭被我們 無故終止或由於NEO的死亡或殘疾而終止,則授予NEO的所有2020年績效幻影單位獎將成為100%歸屬。

綜合獎勵計劃

我們於2020年5月5日通過了Albertsons Companies,Inc.2020綜合激勵計劃(The Inc.Inc.2020 Connibus Incentive Plan);但是,該激勵計劃在本次發售開始之前不會生效,但在本次發售結束之前不會 根據該激勵計劃進行獎勵。下面總結了獎勵計劃的主要特點,但摘要的全部內容都是參考獎勵計劃本身進行限定的,該獎勵計劃作為本招股説明書所屬的註冊説明書的一部分提交給註冊 説明書。

受獎勵計劃約束的證券。根據獎勵計劃的獎勵,我們的 普通股最多可發行或轉讓43,563,800股。根據獎勵計劃,我們的普通股數量將每獎勵發行一股減少一股。激勵計劃涵蓋的我們 普通股的股票可以是庫存股、授權但未發行的股票或在公開市場購買的股票。

如果獎勵終止、到期、失效或被沒收,受獎勵影響的任何股票將再次提供給 獎勵計劃下的未來獎勵。根據獎勵計劃,我們以與購買該等股票相同的價格回購的任何限制性股票將再次可供發行。

資格。我們的所有員工、顧問和董事,以及我們附屬公司的員工和顧問, 都有資格獲得獎勵計劃下的獎勵。

獎勵計劃下的獎勵。激勵 計劃規定,管理員可以授予或發放股票期權,這些股票期權可以是不合格的股票期權(NQSO),也可以是僅針對合格員工的激勵股票期權,這些股票期權旨在遵守守則第422節、股票增值權(SARS)、限制性股票、限制性股票單位、股票和現金獎勵或其任意組合的適用條款。每項裁決的條款和條件將在另一份協議中 規定。

獎勵限額。獎勵計劃規定了在任何日曆年可授予參與者的普通股的最高總額 ,但在某些情況下可能會進行調整,以防止稀釋或擴大根據 獎勵計劃可獲得的潛在利益,如下所述。此外,獎勵計劃對僅以現金支付的績效獎勵規定了年度獎勵限額。

判給的歸屬及行使。適用的裁決協議將包含 行使全部或部分裁決的權利的期限,包括裁決可能加速授予的事件或條件。在參與者終止僱傭、終止 董事職務或終止諮詢關係(視情況而定)時,不屬於獎勵的任何部分將不會

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目錄

隨後轉為歸屬,除非管理人在與裁決有關的協議中或授予裁決後採取的行動中另有規定。某些獎勵 可能會根據某些績效標準的實現情況進行授予。這樣的業績標準可能包括以下一個或多個目標,這些目標可能與我們的一個 子公司、部門或職能的全公司目標或目標有關:(I)淨收益(利息、税項、折舊和攤銷前或攤銷後),(Ii)毛收入或淨銷售額或收入,(Iii)淨收益(税前或税後),(Iv) 營業收入,(V)現金流量(包括但不限於營業現金流和調整後的自由現金流)(Vii)資本回報率,(Viii)股東權益回報率,(Ix)銷售回報率, (X)毛利或淨利潤或營業利潤率,(Xi)成本,(Xii)運營資金,(Xiii)費用,(Xiv)營運資金,(Xv)每股收益,(Xvi)普通股每股價格,(Xvii)美國食品和藥物管理局或其他監管機構批准產品商業化,(Xviii)市場份額,(和(Xx)不包括燃料的相同門店銷售額,其中任何一個都可以按絕對值或與任何增量增加或減少相比較,或與同級組的結果相比較來衡量 。

獎項的可轉讓性。獎勵一般不得以任何方式出售、質押、轉讓或轉讓, 除非通過遺囑或繼承和分配法,或經遺產管理人同意,根據家庭關係令,除非和直到該獎勵已被行使,或該獎勵相關的股票已 發行,且適用於該等股票的所有限制已經失效。儘管如上所述,NQSO可以不加考慮地轉讓給某些家庭成員,並在徵得管理人同意的情況下託付。在參與者的有生之年,獎勵只能由參與者或允許的受讓人行使。

沒收和追回條款 。如果參與者(I)在指定日期之前或在收到或行使獎勵後的指定時間內終止與我們的服務,(Ii)我們因原因終止參與者的 服務,或(Iii)參與者與我們從事某些競爭活動,管理人有權要求參與者償還實際或 由參與者建設性地獲得的任何收益、收益或其他經濟利益,或終止獎勵。此外,所有獎勵(包括參與者實際或建設性獲得的任何收益、收益或其他經濟利益)可能受我們實施的任何 追回政策的條款約束,包括但不限於我們的追回政策。

獎勵計劃 福利。根據激勵計劃,我們的現任董事、高管和所有符合條件的員工將獲得的未來福利目前無法確定。

股票拆分、資本重組、合併和股權重組的調整。如果發生影響我們 普通股的任何 資本重組、重新分類、股票拆分、反向股票拆分、重組、合併、合併、拆分、剝離或其他交易,獎勵計劃將進行公平調整,包括可用股票數量,以防止稀釋或擴大獎勵計劃或任何獎勵 提供的福利或潛在福利。

激勵計劃的管理。薪酬委員會是獎勵計劃的 管理員。在某些限制的情況下,委員會可將其頒獎權力授予一個或多個由一名或多名董事會成員或一名或多名我們的高級職員組成的委員會。

本獎勵計劃的修訂和終止。我們的董事會和薪酬委員會可以在適用法律或法規或我們普通股當時主要交易的市場或證券交易所的上市標準所要求的範圍內,經股東批准,隨時修訂激勵計劃 。

增加根據 激勵計劃可發行的普通股的最大股數、更改資格要求或降低根據激勵計劃授予的任何未償還期權或股票增值權的行權價格將特別需要股東批准。我們的董事會和薪酬委員會可以修改 之前授予的任何獎勵的條款,無論是前瞻性的還是追溯性的,但是,除非激勵計劃中另有規定,否則沒有這樣的修改

120


目錄

未經參與者同意,將在未經參與者同意的情況下更改或損害參與者在該獎勵項下的任何權利,除非獎勵本身另有明確規定 。

我們的董事會和薪酬委員會可以隨時暫停或終止獎勵計劃。但是,在 任何情況下,不得在獎勵計劃生效之日起十週年或之後根據獎勵計劃授予獎勵。

禁止重新定價。除非涉及我們的公司交易(包括但不限於任何股票分配、股票拆分、非常現金分配、資本重組、重組、合併、合併、拆分、分拆、合併或換股),否則未經股東批准,管理人不得授權修改任何尚未執行的獎勵以降低其每股價格,包括任何關於降低未償還期權或SARS的每股行使價格的修訂 。

僱傭協議

與Vivek Sankaran簽訂僱傭協議

2019年3月25日,我們與Vivek Sankaran簽訂了僱傭協議(Sankaran僱傭協議),自2019年4月25日(生效日期)起生效。Sankaran僱傭協議規定的初始期限在生效日期三週年時到期,此後自動續簽一年,除非任何一方在當時的期限結束前至少120天提供書面通知。

根據Sankaran僱傭協議,Sankaran先生有權獲得1,500,000美元的年度基本工資,並有資格 獲得以其基本工資的150%為目標的年度獎金。桑卡蘭還獲得了1000萬美元的簽約保留金。Sankaran先生的簽約保留獎勵的50%在生效日期支付,其餘50%的支付如下:(I)2020年4月25日支付250萬美元,(Ii)2021年4月25日支付250萬美元,條件是他在每個該日期繼續受僱於我們。

於生效日期,Sankaran先生獲授溢利權益,包括Albertsons Investor的584,289個B-1類單位(定義見此)、Kim ACI的588,315個B-1類單位、Albertsons Investor的584,289個B-2類單位(定義見此)及Kim ACI的588,315個B-2類單位。B-1 類單位和B-2類單位使Sankaran先生有權根據Sankaran先生在Albertsons Investor和Kim ACI的持股比例,在總計65億美元(Albertsons Investor和Kim ACI的合計基礎上)的基礎上,按比例參與Albertsons Investor和Kim ACI各自的分配。Albertsons Investor中的B-1類單位和Albertsons Investor中的B-2類單位之間的唯一區別是歸屬和沒收條款。同樣,Kim ACI中的B-1級設備和Kim ACI中的B-2級設備之間的唯一區別 是歸屬和沒收條款。Sankaran先生持有Albertsons Investor的B-1級單位和B-2級單位以及Kim ACI的B-1級單位和B-2級單位的公允價值合計為1,950萬美元,這是基於Albertsons Investor的B-1級單位和B-2級單位的公允價值為15.04美元,以及Kim ACI的B-1級單位和B-2級單位的公允價值合計為1,950萬美元。 Albertsons Investor的B-1級單位和B-2級單位的公允價值為1,950萬美元。 Albertsons Investor的B-1級單位和B-2級單位的公允價值為1,950萬美元。

Sankaran先生於Albertsons Investor的B-1類單位與其於Kim ACI的B-1類單位(統稱為B-1類單位)的歸屬條款及條件相同,而Sankaran先生於Albertsons Investor的所有B-2類單位的歸屬條款及條件與其於Kim ACI的B-2類單位(統稱為B-2類單位)的歸屬條款及條件相同。因此,為簡化起見,任何提及Sankaran先生的B-1類單位的分數或百分比都是指Sankaran先生在Albertsons Investor的B-1類單位和 Sankaran先生在Kim ACI的B-1類單位的分數或百分比,任何提及Sankaran先生的B-2類單位的分數或百分比是指 意指該部分或百分比的單位。 任何提及Sankaran先生的B-1類單位的分數或百分比都是指Sankaran先生分別持有Albertsons Investor的B-1類單位和Kim ACI的B-1類單位的分數或百分比,而任何提及Sankaran先生的B-2類單位的分數或百分比都是指該分數或百分比

121


目錄

Sankaran先生的B-1級單元將 在他開始工作的第一、二、三、四和五週年紀念日分期付款。如果在控制權變更之前,Sankaran先生因去世或殘疾而終止僱傭,則Sankaran先生 將歸屬於授予日期下一個週年日將歸屬的B-1級單位數量,該數量根據授予日期前一個週年日起至Sankaran先生終止僱傭日期止的期間內的服務天數按比例分配。如果控制權變更後,Sankaran先生因死亡或殘疾而終止僱傭,Sankaran先生將 完全歸屬於所有未歸屬的B-1類單位。如果Sankaran先生的僱傭被我們無故終止,或者Sankaran先生有正當理由辭職(如Sankaran僱傭協議中所定義的那樣),Sankaran先生將歸屬於B-1類單位,他將在此類終止僱傭後 授予日的下一個週年日成為歸屬單位。如果我們無故終止Sankaran先生的僱傭,或Sankaran先生在控制權變更後或在緊接控制權變更之前的180天期間內有充分理由辭職,則Sankaran先生將完全歸屬於B-1級單位。如果Sankaran先生的僱傭因我們 不續約而終止,則Sankaran先生將歸屬於在終止僱傭後的 13個月期間將歸屬的任何B-1級單位。

Sankaran先生的B-2類單位分為三個等額部分,每一部分將分批歸屬:(I)第一批,由三分之一的B-2單位組成,在2019財年、2020財年和2021財年結束時歸屬(第一批);(Ii)第二批,由三分之一的B-2單位組成,在2020財年、2021財年和2022財年結束時歸屬(以及(Iii)第三批,包括三分之一的B-2單位 ,在2021財年、2022財年和2023財年結束時歸屬(第三批),每一批都基於我們達到每個適用財政年度的業績標準,並且每一種情況都取決於Sankaran先生是否繼續受僱於本公司。對於每個財年,Sankaran先生將根據該財年我們年度調整後EBITDA目標的實現情況,將有資格歸屬該財年的 個B-2類單位的0%至100%歸於Sankaran先生。要讓Sankaran先生在一個財年授予任何B-2級單位,我們必須實現該財年年度調整後EBITDA目標的至少95%。如果業績達到我們年度調整後EBITDA目標的95%,則 Sankaran先生將有權獲得本財年B-2類單位目標數量的75%。任何在財政年度結束時未歸屬的B-2類單位將被自動沒收 。2019年調整後的EBITDA目標為27億美元。

如果Sankaran先生無充分理由 終止聘用Sankaran先生:(I)在2021財年結束前,第一批將被全部沒收;(Ii)在2022財年結束前,第二批將被全部沒收;以及 (Iii)在2023財年結束之前,第三批將被全部沒收。(I)在2021財年結束之前,第一批將全部沒收;(Ii)在2022財年結束之前,第二批將被全部沒收;以及 (Iii)在2023財年結束之前,第三批將被全部沒收。如果在控制權變更之前,Sankaran先生因去世或殘疾而終止聘用,則Sankaran先生將 根據我們對該財年績效目標的實現情況,在授予日的下一個週年日授予的B-2級單位數量中 按比例分配,該天數是從授予日的前一週年開始至Sankaran先生終止僱傭之日止的期間內的天數 計算的。如果控制權變更後,Sankaran先生的僱傭因 他的死亡或殘疾而終止,則Sankaran先生將完全歸屬於所有未歸屬的B-2類單位(以前未被沒收的範圍),就像未來財政年度的業績目標已完全實現一樣 。如果我們無故或Sankaran先生有充分理由終止聘用Sankaran先生,則Sankaran先生將根據該會計年度業績目標的完成情況,完全歸屬於 將在終止的會計年度結束時歸屬的任何B-2單位。如果我們無故終止桑卡蘭先生的僱傭關係或 桑卡蘭先生在控制權變更後或在控制權變更前180天內因正當理由辭職, Sankaran先生將完全歸屬於任何未歸屬的B-2類單位(在以前沒有被沒收的範圍內),就好像未來財政年度的業績目標已經完全實現一樣。如果Sankaran先生的僱傭因我們不續約而終止,Sankaran先生將根據我們在終止僱傭的會計年度的績效目標的完成情況,在終止僱傭後的13個月 期間歸屬於任何B-2單位。

122


目錄

本次發售完成後,Sankaran先生的B-1類單位和B-2類單位將轉換為1,936,782股本公司限制性普通股,並將繼續按照現行歸屬時間表歸屬。

關於回購,Sankaran先生從Albertsons Investor和 Kim ACI獲得了約260萬美元的現金分配,涉及Sankaran先生於2020年4月歸屬的B-1類單位部分和2020年2月歸屬的B-2類單位部分,並作為Sankaran先生總分配的可歸因於其未歸屬B-1類單位和B-2類單位的部分 的税收分配Sankaran先生將有權獲得約420萬美元,與Sankaran先生的未歸屬B-1類單位和B-2類單位回購相關的現金分配,其歸屬時間表與適用於受限制普通股股份的歸屬時間表相同。

如果就本次發售 ,Sankaran先生就其B-1類單位和B-2類單位獲得公司股權,而B-1類單位和B-2類單位的價值(以首次公開發行價格計算)低於2,400萬美元,但須 Sankaran先生繼續受僱於本公司直至發售之日,則Sankaran先生將於發售之日獲授一項為期10年的選擇權,以收購價值已釐定的本公司普通股。相當於2,400萬美元(經公平向下調整)與Sankaran先生就其B-1類單位 和B-2類單位因此次發售而收到的公司股權價值之間的差額。該選項將

在授予之日的一年、兩年和三年內分三次等額分期付款,但 必須在授予日的每個這樣的週年紀念日期間繼續受僱。根據首次公開募股價格,Sankaran先生將不會獲得收購本公司普通股的期權,因為Sankaran先生將獲得他的B-1和B-2類單位的 股權,根據首次公開募股價格,這些單位的價值超過2,400萬美元。

如果Sankaran先生的僱傭因其死亡或殘疾而終止,則根據其(或其法定代表人,視情況而定)履行免責聲明的情況,Sankaran先生或其法定代表人(視情況而定)將有權獲得:(I)在終止日期 之前的任何完成績效期間所賺取但未支付的獎金部分;(Ii)相當於其基本工資25%的一次性付款;(Iii)根據終止日期發生的公司會計年度的實際績效指標發放終止會計年度的獎金,但按適用會計年度至終止日期的服務天數按比例分配;(Iv)支付其簽約保留 獎勵中未歸屬或未支付的部分;(Iii)根據終止日期 所在會計年度的實際績效指標發放獎金,但按適用會計年度至終止日期期間的服務天數按比例分配;(Iv)支付其簽約保留 獎勵中未授予或未支付的部分;(V)如果期權(如上所述)已發行,則加速授予本應在終止日期後授予日期的下一個週年時歸屬的期權部分,但按從授予日期最近一週年起至終止日期的 服務天數按比例分配;(Vi)報銷18個月的團體健康保險持續承保費用。

如果Sankaran先生的僱傭被我們無故終止,或者Sankaran先生有充分的理由終止僱用,只要他執行了一份解約,Sankaran先生將有權獲得(I)在終止日期之前的任何完成的績效期間所賺取的但未支付的任何獎金的已賺取但未支付的部分;(Ii)相當於其基本工資加目標獎金總和的 200%的一筆總和;(Ii)金額相當於其基本工資加目標獎金總和的 200%的一次性付款;(Iii)根據終止日期所在的公司會計年度的實際業績指標發放終止會計年度的獎金,但按適用會計年度至終止日期為止的服務天數 按比例分配;(Iv)支付簽約保留獎勵中未歸屬或未支付的部分;(V)如果已發行期權(如上所述) ,則加快授予授予日下一週年時歸屬的期權部分和(Vi)報銷 集團健康保險18個月的續保費用。

如果Sankaran先生因我們選擇不續簽其僱傭期限 而被終止僱傭關係,則在他簽署解約書後,Sankaran先生將有權獲得:(I)已賺取但未支付的部分

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目錄

在終止日期之前的任何完成績效期間所賺取的任何獎金;(Ii)一次過支付相當於其基本工資總和的200%加 目標獎金;(Iii)如果(如上所述)期權已經發行,則加速授予本應在終止日期後的13個月內歸屬的期權的一部分或多部分;以及(Iv)報銷18個月的集團健康保險繼續承保費用

與詹姆斯·L·唐納德簽訂僱傭協議

2019年5月22日,我們與 Donald先生簽訂了修訂並重述的僱傭協議(Donald僱傭協議),自2019年4月25日起生效。唐納德僱傭協議將唐納德先生在我們的服務期限延長至2023年2月25日,並將他的職責更新至該 日期。

根據Donald僱傭協議,截至2020年2月29日,Donald先生的年度基本工資為1,500,000美元,並仍有資格獲得目標為其基本工資100%的獎金。此後,到2023年2月25日任期結束時,Donald先生將獲得100萬美元的年度基本工資,但不再 有資格獲得獎金。根據唐納德僱傭協議的規定,Donald先生在我們的幻影單位計劃下獲得了242,424個幻影單位,其中50%將在授予日的每個週年日分三次等額授予,前提是Donald先生在適用的歸屬日期之前仍在我們當時的職位上,50%將在2023年2月25日授予,前提是(I)Donald先生在該日期之前仍在我們 的當前職位上 和(Ii)績效條件公司的2021財年和2022財年已經實現。

如果Donald先生的僱傭因其死亡或殘疾而終止,他或其法定代表人(視情況而定)將有權獲得相當於其當時基本工資25%的一次性付款。如果在2020年2月29日之後,我們無故終止了Donald先生的僱傭,或者Donald先生出於正當理由(該條款在Donald 僱傭協議中定義)終止了他的僱傭關係,只要他簽了合同,Donald先生將有權獲得一筆相當於其當時剩餘基本工資的金額的一次性付款,該金額將從 終止之日起至2023年2月25日支付。

與其他高管簽訂的僱傭協議

在2019年財年,戴蒙德、桑普森、泰爾曼和梅斯分別擔任。莫里斯和魯普分別與公司簽訂了僱傭協議 (統稱為高管僱傭協議)。2019年5月1日,我們分別與戴蒙德先生、桑普森先生和莫里斯女士簽訂了一份新的僱傭協議,他們各自修訂和重述了 該NEO先生各自於2017年8月1日與本公司簽訂的先前僱傭協議。關於泰爾曼先生於2019年8月19日開始受僱於本公司及Rupp女士於2019年12月1日開始受僱於本公司,雙方各自訂立了各自的高管聘用協議。

每個高管 僱傭協議的期限都在2023年1月30日結束,並規定各自的NEO有權獲得指定的年度基本工資,並有資格獲得以其年度基本工資的100%為目標的年度獎金。

如果高管因去世或因殘疾而被解僱,高管或其法定代表人(視情況而定)將有權獲得相當於其基本工資25%的一次性付款。如果我們無故或基於充分理由終止高管的僱傭關係, 根據其簽署的免責聲明,高管將有權獲得相當於其基本工資之和的200%的一次性付款,外加目標獎金,並報銷集團醫療保險的持續承保費用,為期12個月。 在12個月內,該高管將有權獲得相當於其基本工資總和的200%的一次性付款,外加目標獎金和集團醫療保險持續承保費用的報銷。

就每個高管僱傭協議而言,原因通常意味着:

•

重罪定罪;

124


目錄
•

以我們或我們的子公司或附屬公司為代價,導致或意圖造成個人利益或利益的故意不誠實行為;

•

實質性違反適用的《高管僱用協議》規定的高管義務, 包括但不限於,違反限制性契約或高管在履行適用的《高管聘用協議》規定的職責時的欺詐性、非法或嚴重疏忽行為;

•

高管的個人行為嚴重敗壞我們、我們的子公司或附屬公司的聲譽或損害我們的聲譽; 或

•

違反董事會的具體合法指示。

就每個高管僱傭協議而言,充分理由通常意味着:

•

降低基本工資或目標獎金;或

•

未經事先書面同意,不得在適用的《高管僱傭協議》簽訂之日將高管的主要工作地點遷移至距離該地點 超過50英里的任何地點。

根據Rupp女士的高管僱傭協議,Rupp女士有權根據2019年獎金計劃獲得2019財年的年度獎金,獎金金額由委員會確定,並根據Rupp女士在2019財年的受僱天數按比例分配。此外,根據Rupp女士的高管僱傭協議,Rupp女士有權獲得價值200萬美元的年度股權贈款,其中第一筆將在我們於2019年12月1日之後的慣例授予日 授予。

Rupp女士的高管僱傭協議還使Rupp女士有權獲得由現金和股權獎勵組成的一次性獎勵,作為開始受僱於本公司的誘因。獎金的現金部分相當於200萬美元,其中150萬美元已於2019年12月1日支付,其餘50萬美元將於2020年12月1日支付,前提是她在該日期繼續受僱。Rupp女士還獲得了51,282個幻影單位的獎勵, 視Rupp女士的繼續受僱情況而定,分三期授予-2021年12月1日50%,2022年12月1日25%和2023年12月1日25%,以及根據幻影單位計劃在2021財年末授予 19,201個幻影單位的獎勵,該計劃基於2019財年、2020財年和2021財年的表現並提供

桑普森分居協議

2019年8月19日,Sampson先生辭去了我們的工作,從2019年9月7日起生效。2019年8月21日,我們與桑普森先生簽訂了一份離職協議(桑普森離職協議), 規定桑普森先生將獲得(I)相當於桑普森先生當時當前基本工資的200%的一次性付款加上目標獎金,(Ii)一筆相當於桑普森先生(如果桑普森先生一直受僱於2019年)將獲得的年度獎金50%的一次性付款。 如果桑普森先生一直受僱於2019年,那麼桑普森先生將獲得2019年財政年度獎金的50%。 該協議規定,桑普森先生將獲得(I)相當於桑普森先生當時當前基本工資加目標獎金總和的200%的一次性付款,(Ii)如果桑普森先生一直受僱於以及(Iii)報銷 團體健康保險最長18個月的續保費用。作為根據桑普森離職協議獲得付款和福利的條件,桑普森先生提供了以我們及其附屬公司為受益人的全面索賠,並同意 繼續遵守離職後24個月的競業禁止和競業禁止契約。

延期薪酬計劃

我們的子公司艾伯森(Albertsons)和納爾普(NALP)分別維護艾伯森有限責任公司補充計劃(Albertson‘s LLC Makeup Plan)和納爾遜補充計劃(NALP Makeup Plan)(統稱為補充計劃)。補足計劃是無資金的、不合格的遞延薪酬安排。 指定員工可以選擇延期領取一部分基本工資。

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目錄

補充計劃下的獎金和獎勵付款。遞延金額保存在賬簿記賬賬户中,並被視為由參與者投資於參與者從委員會根據補充計劃提供的投資選項中指定的 投資選項。參與者在補足計劃下的帳户歸屬範圍與他們在下面討論的401(K)計劃 下的帳户歸屬的程度相同,不同之處在於補足計劃下的帳户將在控制權變更後完全歸屬。但是,在參與者獲得401(K)計劃條款和/或本規範規定的限制所允許的最大可選延期金額 之前,一年內的延期繳費將不會計入貸方。此外,參與者將獲得一筆等同於我們為401(K)計劃繳納的超出金額的金額,作為 代表參與者在該計劃年度的公司繳費,而不考慮本守則基於參與者對我們在該計劃年度的實際公司繳費金額的補償而施加的任何限制。 通常,參與者在補足計劃下的帳户將在參與者離職後一次性支付。如果發生緊急情況,參與者可在受僱期間獲得最高100%的賬户分配 。補足計劃的參與者是無擔保的普通債權人。自2018年12月31日起,補充計劃被凍結,但2018財年賺取但在2019年支付的獎金的任何延期除外。 補充計劃由2019年1月1日生效的艾伯森公司延期補償計劃取代,該計劃規定延期的條款與補充計劃基本相同。

我們的子公司Safeway維持着Safeway高管遞延薪酬計劃II(Safeway計劃,以及 化粧計劃和艾伯森公司遞延薪酬計劃,即遞延薪酬計劃),這是一項無資金支持的非限定遞延薪酬安排。根據Safeway計劃,指定員工可以選擇延遲最高100% 的基本工資、獎金和獎勵付款。自2018年12月31日起,Safeway計劃被凍結。從2019年1月1日起,Safeway計劃被艾伯森公司延期補償計劃取代。

2019年財年,唐納德、桑卡蘭、戴蒙德、桑普森、泰爾曼和梅斯。莫里斯和魯普有資格參加 艾伯森公司延期補償計劃。有關近地天體參與延期補償計劃的信息,請參閲下面標題為“非限定延期補償”的表格。

401(K)計劃

艾伯森 公司401(K)計劃(ACI 401(K)計劃)允許符合條件的員工自願繳納最高不超過指定薪酬百分比的税前薪酬,但受適用税收 限制。符合條件的員工還可以自願繳納税後Roth繳費,最高可達指定的薪酬百分比,但須受適用的税收限制。根據適用的税收限制,我們可以將 相當於員工繳費的預定百分比的可自由支配的匹配繳費。2018年12月30日,我們實施了對Safeway養老金計劃員工非工會福利的硬性凍結。自該日期起,非工會員工的所有未來福利應計項目均已停止。取而代之的是,非工會Safeway養老金計劃的參與者有資格根據ACI 401(K)計劃獲得可自由支配的匹配繳費。工會員工繼續在Safeway養老金計劃中累積福利,並且沒有 資格獲得ACI 401(K)計劃下的等額繳費。選擇參加ACI 401(K)計劃的合格員工通常在服務滿兩年後可獲得50%的獎勵,在服務滿三年後可獲得100%的任意 可自由支配的匹配供款,並且在任何時候都可全額獲得其員工供款。ACI 401(K)計劃的目的是根據守則第401(A)節獲得税務資格。因此, 對ACI 401(K)計劃的繳費和從計劃繳費中賺取的收入在提取之前不應向員工納税,我們的繳費(如果有的話)將在繳費時由我們扣除。我們的董事會根據ACI 401(K)計劃確定每年可自由支配的 匹配繳款率。對於2019年計劃年度,我們的董事會設定了一個匹配貢獻率,相當於員工繳費的50%,最高可達基本工資的7%。

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目錄

其他好處

近地天體參加適用於當地其他員工的健康和牙科保險、公司付費定期人壽保險、殘疾保險、帶薪休假和帶薪假期 計劃。我們也維持一項適用於需要搬遷住所的員工的搬遷政策。這些好處旨在與整體市場實踐競爭,並且 旨在吸引和留住業務中必要的人才。

額外津貼

近地天體通常沒有資格享受我們所有員工沒有的任何額外福利。

Sankaran先生和Donald先生每人每年有權為他自己、他的家人和客人使用我們的公司飛機最多50個小時,除了按允許的最低費率支付所得税外,他可以免費使用我們的公司飛機。其他高管,通常是具有執行副總裁或以上職稱的高管,可以申請個人使用 公司擁有的飛機,但條件是可用。

2019年財年,戴蒙德、泰爾曼和梅斯。莫里斯和魯普有資格獲得 財務和税務規劃服務,年最高金額為8000美元。

降低風險

我們的薪酬委員會評估了與我們的員工薪酬實踐和政策相關的風險,包括 在我們的實踐和政策中考慮冒險激勵和風險緩解因素之間的平衡。評估確定,我們的薪酬做法和政策產生的任何風險不太可能對我們的業務或財務狀況產生 實質性不利影響。

會計和税務事務的影響

一般來説,薪酬委員會負責審查和考慮我們使用的薪酬工具 的各種税務和會計影響。關於會計事項,薪酬委員會根據美國會計準則第718條審查與股權薪酬相關的會計成本。

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目錄

薪酬彙總表

姓名和主要職位


(1)
薪金($) 獎金($)(2) 單位
獎項($)(3)
選擇權
獎項($)
非股權
獎勵計劃
補償
($)(4)
改變
養老金
價值和
不合格
延期
補償
收益($)
所有其他
補償($)(5)
總計($)

(a)

(b) (c) (d) (e) (f) (g) (h) (i) (j)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

總裁兼首席執行官

行政主任(6)

2019 1,280,769 5,000,000 19,505,086 — 2,617,239 — 541,798 28,944,892

詹姆斯·L·唐納德

前聯席主席

行政總裁(7)

2019 1,528,846 218,502 9,454,536 — 2,064,730 — 108,731 13,375,345
2018 1,219,231 141,385 14,814,306 — 1,099,814 — 71,232 17,345,968
羅伯特·B·戴蒙德執行副總裁兼首席財務官 2019 866,346 — — — 1,170,014 — 34,978 2,071,338
2018 800,962 76,495 2,515,008 — 508,674 — 52,200 3,953,339
2017 764,904 448,734 — — 39,330 — 63,768 1,316,736
蘇珊·莫里斯
執行副總裁兼首席運營官
2019 917,308 135,105 — — 1,238,838 — 45,179 2,336,430
2018 867,308 131,151 2,515,008 — 550,256 — 41,276 4,104,999
克里斯汀·魯普(Christine Rupp)
執行副總裁兼首席客户和數字官
2019 184,615 1,500,000 2,819,320 — 243,881 — 62,743 4,810,559
邁克爾·泰爾曼
執行副總裁兼首席人力資源官
2019 323,077 950,000 1,634,373 — 438,152 — 28,917 3,374,519

肖恩·桑普森

前首席營銷官 和採購官(8)

2019 484,615 14,280 — — 647,519 — 4,230,333 5,376,747
2018 900,000 146,457 2,515,008 — 570,078 — 56,229 4,187,772
2017 886,538 436,403 4,968,425 — 45,578 — 72,574 6,409,518

1.

反映了截至2020年2月29日的53週年度和截至2019年2月23日和2018年2月24日的52週年度。

2.

反映支付給近地天體的留任獎金和税收獎金,如下表所示。2019財年、2018財年和2017財年的留任獎金在薪酬討論和分析中進一步介紹。2019財年、2018財年和2017財年的税收獎金是與虛擬單位的歸屬相關的, 如薪酬討論和分析中所述。

名字

財年(1) 留任獎金($) 簽約獎金
($)
税收優惠($)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

2019 — 5,000,000 —

詹姆斯·L·唐納德

2019 — — 218,502
2018 — — 141,385

羅伯特·B·戴蒙德

2019 — — —
2018 — — 76,495
2017 375,000 — 73,734

蘇珊·莫里斯

2019 — — 135,105
2018 21,875 — 109,276

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

2019 — 1,500,000 —

邁克爾·泰爾曼

2019 — 950,000 —

肖恩·桑普森

2019 — — 14,280
2018 — — 146,457
2017 310,000 — 126,403

3.

反映根據ASC 718計算的授予日公允價值,其中 (A)艾伯森投資者的B-1類單位和艾伯森投資者的Kim ACI和B-2類單位於2019財年授予Sankaran先生, 和(B)於2019財年和2018財年授予Donald先生、2018財年授予Dimond先生、2018財年授予Sampson先生和2017財年授予Morris女士Albertsons Investor中的B-1類單位和B-2類單位、Kim ACI和Phantom Units中的B-1類單位和B-2類單位各自的公允價值是使用期權定價模型確定的,該定價模型根據缺乏市場性進行了調整,並根據管理層的判斷使用了 預期期限或流動資金時間。

128


目錄
4.

反映根據我們的適用財政年度獎金計劃支付給近地天體的金額,如下表 所示:

名字

財年(1) 財政季度獎金($) 財年年度獎金($)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

2019 1,058,184 1,559,055

詹姆斯·L·唐納德

2019 840,583 1,224,147
2018 485,760 614,054

羅伯特·B·戴蒙德

2019 476,330 693,683
2018 218,045 290,629
2017 39,330 —

蘇珊·莫里斯

2019 504,350 734,488
2018 235,553 314,703

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

2019 93,750 150,131

邁克爾·泰爾曼

2019 179,464 258,688

肖恩·桑普森

2019 259,487 388,032
2018 243,513 326,565
2017 45,578 —

5.

下表提供了所有其他薪酬的詳細明細:

名字

財税
(1)
飛機($)(a) 搬遷($) 生命
保險($)(b)
其他
付款($)
財務/
税收
規劃($)
化粧
平面圖
公司
貢獻($)(b)
401(K)計劃
公司
貢獻($)
總計($)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

2019 358,097 (c) 100,624 (d) 8,937 — 74,140 — — 541,798

詹姆斯·L·唐納德

2019 38,577 — — 70,154 (e) — — — 108,731
2018 71,232 — — — — — — 71,232

羅伯特·B·戴蒙德

2019 — — — — 3,150 26,785 5,043 34,978
2018 — — — — 3,880 39,070 9,250 52,200
2017 — — — — 6,715 48,053 9,000 63,768

蘇珊·莫里斯

2019 8,699 — — — 2,150 29,661 4,669 45,179
2018 — — — — 4,400 27,626 9,250 41,276

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

2019 — 62,743 — — — — — 62,743

邁克爾·泰爾曼

2019 — 27,139 — — 1,778 — — 28,917

肖恩·桑普森

2019 — — — 4,187,756 (f) 5,650 31,982 4,945 4,230,333
2018 1,203 — — — 4,300 41,476 9,250 56,229
2017 5,698 — — — 6,065 51,811 9,000 72,574

(a)

代表我們個人使用我們的飛機的總增量成本。

(b)

反映我們對NEO EID延期補償計劃賬户的貢獻,其金額等於我們代表NEO在該計劃年度向ACI 401(K)計劃提供的金額的超額 ,而不考慮基於NEO的補償對我們在該計劃年度向ACI 401(K)計劃的實際 貢獻金額施加的任何規範限制。

(c)

反映了Sankaran先生在2019財年為我們個人使用我們的飛機支付的總增量成本 。

(d)

包括與Sankaran先生的搬遷福利相關的21,462美元的税收總額。

(e)

表示在2019財年向Donald先生支付的與應計帶薪休假相關的款項。

(f)

代表在2019年財政年度向Sampson先生支付的與其辭職相關的遣散費總額,包括(I)相當於Sampson先生當時的當前基本工資加目標獎金總和的200%的一次性付款,以及(Ii)償還最長為 個月的 期間集團健康保險的持續承保費用。

6.

桑卡蘭先生自2019年4月25日起擔任總裁兼首席執行官。

7.

唐納德先生擔任總裁兼首席執行官至2019年4月25日,然後擔任聯席董事長。

8.

桑普森先生擔任首席營銷官和首席購物官至2019年9月7日。

129


目錄

2019財年基於計劃的獎勵撥款

預計未來支出在非股權激勵下計劃獎(1) 估計的未來權益項下的支出獎勵計劃獎(2) 所有其他
單位
獎項:

單位數量(#)
所有其他
選擇權
獎項:
數量
有價證券
潛在的
選項(#)
鍛鍊
或基地
價格
選擇權
獎項($/單位)
授予日期
公允價值
單位和
選擇權
獎項($)

名字

授予日期 閥值($) 靶子($) 極大值($) 閥值($) 靶子
($)
極大值($)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

— 2,250,000 4,500,000 — — — — — — —
4/25/2019 — — — — — — 1,168,578 (3) — — 17,575,413 (6)
4/25/2019 — — — — — — 1,176,630 (4) — — 1,929,673 (7)

詹姆斯·L·唐納德

— 1,500,000 3,000,000 — — — — — — —
9/11/2019 — — — — 4,727,268 5,672,722 — — — —
9/11/2019 — — — — — — 121,212 (5) — — 4,727,268 (8)

羅伯特·B·戴蒙德

— 850,000 1,700,000 — — — — — — —

蘇珊·莫里斯

— 900,000 1,800,000 — — — — — — —
— 750,000 1,500,000 — — — — — — —

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

2/7/2020 — — — — 768,040 921,648 — — — —
2/7/2020 — — — — — — 51,282 (5) — — 2,051,280 (8)

邁克爾·泰爾曼

— 600,000 1,200,000 — — — — — — —
10/29/2019 — — — — 747,981 897,577 — — — —
10/29/2019 — — — — — — 22,728 (5) — — 886,392 (8)

肖恩·桑普森

— 900,000 1,800,000 — — — — — — —

1.

金額代表NEO可能有權獲得的年度現金激勵獎勵的範圍,其依據是我們的2019獎金計劃下2019財年績效目標的實現情況,具體內容請參見《薪酬討論與分析》。-實際支付的金額在薪酬摘要表的 非股權激勵計劃列中報告。根據2019年獎金計劃,績效低於特定門檻將導致不會就該績效目標支付獎金。 達到或超過門檻的績效將獲得從0美元到表中反映的最高獎金金額的獎勵。

2.

金額表示授予近地天體的基於績效的虛擬單位的虛擬單位的價值,如 《薪酬討論和分析》中所述。激勵計劃。

3.

代表艾伯森投資者的B-1類單位和 B-2類單位。

4.

表示Kim ACI中的B-1類設備和 B-2類設備。

5.

金額表示授予近地天體的虛擬單位的價值,如討論和分析薪酬 激勵計劃中所述。

6.

反映授予Sankaran先生的Albertsons Investor中的 B-1類單位和B-2類單位的授予日期每單位15.04美元的公允價值。艾伯森投資者的一個B-1或B-2類單位不等於一股公司普通股。Albertsons Investor的B-1類單位和B-2類單位的公允價值根據ASC 718計算。影子單位的公允價值是使用期權定價模型確定的,該模型根據缺乏市場性進行了調整,並根據管理層的判斷使用了 預期期限或流動性時間。

7.

反映授予Sankaran先生的Kim ACI中的 B-1類單位和B-2類單位的授予日期每單位1.64美元的公允價值。KIM ACI的一個B-1類或B-2類單位不等於一股公司普通股。Kim ACI中B-1類機組和 B-2類機組的公允價值根據ASC 718計算。影子單位的公允價值是使用期權定價模型確定的,該模型根據缺乏市場性進行了調整,並根據管理層的判斷使用了 預期期限或流動性時間。

8.

反映按ASC 718計算,有關於2019年10月29日授予 泰爾曼先生及於2019年9月11日授予Donald先生的影子單位的授予日期公允價值為每單位39.00美元,以及關於於2020年2月7日授予Rupp女士的影子單位的每單位40.00美元。一個虛擬 單位不等於一股公司普通股。影子單位的公允價值是使用期權定價模型確定的,該模型根據缺乏市場性進行了調整,並根據管理層作出的判斷使用預期期限或流動性時間 。

130


目錄

2020年2月29日頒發的傑出股權獎

期權大獎 單位獎

名字

數量
有價證券
潛在的
未鍛鍊身體
選項(#)
可操練的
數量
有價證券
潛在的
未鍛鍊身體
選項(#)
不能行使
權益
激勵
平面圖
獎項:
數量
有價證券
潛在的
未鍛鍊身體
不勞而獲
選項(#)
選擇權
鍛鍊
價格($)
選擇權
期滿
日期

單位數量
有沒有

既得(#)
公允價值
單位數量
有沒有
非既得利益者($)
權益
激勵
平面圖
獎項:


不勞而獲
單位或
其他
權利

沒有
既得(#)
權益
激勵
平面圖
獎項:
公平或公平
派息
價值
不勞而獲
單位或
其他
權利,這些權利
有 沒有
既得($)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

— — — — — 1,168,578 (1) 21,817,351 (3) — —
— — — — — 1,176,630 (2) 2,388,559 (4) — —

詹姆斯·L·唐納德

— — — — — 248,287 (5) 12,662,637 (6) 204,545 (7) 10,431,795 (6)

羅伯特·B·戴蒙德

— — — — — 39,949 (5) 2,037,399 (6) 26,198 (7) 1,336,098 (6)

蘇珊·莫里斯

— — — — — 106,177 (5) 5,415,027 (6) 26,198 (7) 1,336,098 (6)

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

— — — — — 53,494 (5) 2,728,194 (6) 17,094 (7) 871,794 (6)

邁克爾·泰爾曼

— — — — — 26,956 (5) 1,374,756 (6) 15,152 (7) 772,752 (6)

肖恩·桑普森

— — — — — — — — —

1.

反映了584,289個未歸屬的B-1類單位和584,289個B-2類單位,將根據Sankaran先生的持續服務或服務組合和業績目標的實現情況授予Albertsons Investor,具體如下:

歸屬日期

基於歸屬的B-1類單位數量
關於繼續服務的問題
基於歸屬的B-2類單位數量
關於繼續服務和 績效
4/25/2020 64,921 —
4/25/2021 129,842 —
2/26/2022 — 194,763
4/25/2022 194,763 —
2/25/2023 — 194,763
4/25/2023 129,842 —
2/24/2024 — 194,763
4/25/2024 64,921 —

2.

反映Sankaran先生持有的588,315個未歸屬B-1類單位和588,315個未歸屬B-2類單位,這些單位將根據Sankaran先生的持續服務或服務組合和業績目標的實現情況進行歸屬,具體如下:

歸屬日期

基於歸屬的B-1類單位數量
關於繼續服務的問題
基於歸屬的B-2類單位數量
關於繼續服務和 績效
4/25/2020 65,369 —
4/25/2021 130,737 —
2/26/2022 — 196,105
4/25/2022 196,105 —
2/25/2023 — 196,105
4/25/2023 130,736 —
2/24/2024 — 196,105
4/25/2024 65,368 —

如果與此次發行相關,Sankaran先生獲得了Sankaran先生持有的Albertsons Investor和Kim ACI各自的B-1類和B-2類單位的公司股權,根據首次公開募股(IPO)價格,其價值不到2,400萬美元(根據我們之前未能達到年度業績標準而被沒收的任何B-2類單位的公平向下調整),則受 Sankaran先生的限制Sankaran先生將獲授一項為期10年的選擇權,以收購價值根據Black-Scholes方法釐定的本公司普通股 ,該價值等於Sankaran先生就其B-1及B-2類單位就本次發售而收到的本公司股本價值2,400萬美元(經公平向下調整)之間的差額 。本次發售完成後,Sankaran先生的B-1類和B-2類單位將轉換為公司1,936,782股限制性普通股,根據首次公開募股 價格,Sankaran先生將不會獲得收購公司普通股的選擇權,因為Sankaran先生將獲得關於其B-1類和B-2類單位的股權,這些單位的價值根據首次公開募股價格計算超過 。

3.

基於截至2020年2月29日艾伯森投資者B-1類單位和B-2類單位的公允價值18.67美元。

131


目錄
4.

基於截至2020年2月29日,Kim ACI每台B-1級和B-2級機組的公允價值為2.03美元。

5.

反映近地天體持有的未歸屬幻影單位數,這些單位將根據個人的持續服務 或個人服務和績效目標的實現情況組合進行歸屬,如下所示:

名字

歸屬日期 虛擬單元數
基於以下條件的歸屬
繼續服務
虛擬單元數
基於以下條件的歸屬
持續服務和
性能

詹姆斯·L·唐納德

9/11/2020 82,071 —
9/11/2021 82,070 —
2/26/2022 43,742 —
9/11/2022 40,404 —

羅伯特·B·戴蒙德

11/9/2020 13,099 —
11/9/2021 13,099 —
2/26/2022 13,751 —

蘇珊·莫里斯

11/9/2020 13,099 —
2/27/2021 16,557 16,557
11/9/2021 13,099 —
2/26/2022 30,308 16,557

邁克爾·泰爾曼

8/19/2020 7,576 —
8/19/2021 7,576 —
2/26/2022 4,228 —
8/19/2022 7,576 —

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

12/1/2021 25,641 —
2/26/2022 2,212 —
12/1/2022 12,820 —
12/1/2023 12,821 —

6.

基於51.00美元的每單位價格,截至2020年2月29日,艾伯森 Investor和Kim ACI各有一個管理激勵單位的總價值。

7.

反映NEO在2022年2月26日可歸屬的未歸屬幻影單位的目標數量 取決於NEO在該日期之前的持續受僱情況,實際可歸屬的幻影單位數量(最多為目標的120%)分別基於我們對2020財年和2021財年業績目標的完成情況 。就Donald先生而言,這也反映了Donald先生持有的121,212個未歸屬幻影單位的目標數量,可能會在2023年2月26日歸屬,條件是Donald先生在該 日期之前繼續受僱,根據我們分別完成2020財年、2021財年和2022財年業績目標的情況,可以歸屬的實際幻影單位數量(最多為目標的120%)。根據特定財政年度 績效目標的實現情況,近地組織與該財政年度相關的幻影單位(如果有)將僅根據近地組織的持續服務而歸屬,並將包括在此表中標題為 ?尚未歸屬的單位數量一欄中。(?)?

2019財年的期權行使和歸屬單位

名字

股份數量
收購日期
鍛鍊(#)
已實現的價值
論鍛鍊($)
數量
已獲取的單位
論歸屬(#)(1)
已實現的價值
論歸屬($)(2)

(a)

(b) (c) (d) (e)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

— — — —

詹姆斯·L·唐納德

— — 148,776 7,087,572

羅伯特·B·戴蒙德

— — 13,099 510,861

蘇珊·莫里斯

— — 79,327 3,888,489

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

— — — —

邁克爾·泰爾曼

— — — —

肖恩·桑普森

— — 10,818 356,994

1.

反映了幻影單位在2020年2月29日的歸屬,如 討論和分析中所述。

2.

影子單位歸屬時實現的價值基於歸屬日期艾伯森投資者和Kim ACI各自擁有一個投資者激勵單位的每單位價格 。

132


目錄

不合格延期補償

下表顯示了2019財年遞延薪酬 計劃下近地天體的高管和公司繳費、收益和賬户餘額。遞延補償計劃是非限制性遞延補償安排,旨在遵守守則第409a條。有關延期薪酬計劃的 條款和條件的説明,請參閲?薪酬討論和分析?每個參與者賬户的總餘額由參與者已遞延的金額、公司繳費加上收益(或減去虧損)組成。為了計劃參與者的利益,我們不會將任何金額 存入任何信託或其他帳户。根據税收要求,延期補償計劃的資產受我們債權人的債權約束。

名字

執行人員
捐款
在上一財年($)(1)
註冊人
捐款
在上一財年($)(2)
集料
收益
在最後
財年($)(3)
集料
提款/
分配($)
集料
餘額為
上一財年($)

(a)

(b) (c) (d) (e) (f)

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

— — — — —

詹姆斯·L·唐納德

— — — — —

羅伯特·B·戴蒙德

25,062 26,785 60,764 — 776,221

蘇珊·莫里斯

27,025 29,661 54,165 — 541,415

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

— — — — —

邁克爾·泰爾曼

— — — — —

肖恩·桑普森

27,855 31,982 17,963 518,741 —

1.

所有高管繳費代表每個NEO根據遞延薪酬計劃遞延的金額, 作為薪酬包括在薪酬摘要表中的薪資、獎金和非股權激勵計劃薪酬下。

2.

所有註冊人的貢獻都在彙總薪酬 表中的所有其他薪酬下報告。

3.

這些金額不會在薪酬彙總表中報告,因為所有收入都不是基於高於市場利率的利息 計算的。

限制性股票單位計劃

我們維護限制性庫存單位計劃,它以前被命名為幻影單位計劃。在修改和重述影子 單位計劃為限制性股票單位計劃後,所有以前未完成的獎勵都轉換為限制性股票單位獎勵。歸屬後,限制性股票單位的獎勵將以我們普通股的股票結算。在 修改和重述之前,幻影單位計劃規定向員工、董事和顧問授予幻影單位。每個Phantom Unit均為參與者提供了一項合同權利,可在歸屬後獲得公司的母公司Albertsons Investor和Kim ACI的股權,其中包括Albertsons Investor和Kim ACI的一個管理層激勵單位和一個Kim ACI的管理層激勵單位。

限制性股票單位計劃規定,我們可以規定參與者的限制性股票單位獎勵包括獲得税收獎勵的單獨權利 。税收獎勵使參與者有權獲得相當於就既得限制性股票單位支付給參與者的普通股公平市值的4%的獎金。税收獎金可以現金、普通股 或兩者的組合支付。

限制性股票單位計劃規定,除非授予協議另有規定,否則如果參與者因任何原因終止服務,任何未授予的限制性股票單位和獲得未來税收獎勵的任何權利都將被沒收,而無需支付對價。如果參與者的 服務因此終止(在參與者的僱傭協議中定義),除非獎勵協議另有規定,否則任何獎勵的既得但未支付的部分以及獲得未來税收獎勵的任何權利將被沒收,而無需支付 對價。

133


目錄

在終止或控制權變更時可能支付的款項

下表描述並估計了在某些情況下,假設這些事件發生在2020年2月29日(根據該日期生效的計劃和安排),在某些情況下,或在適用的情況下,在控制權變更時,近地天體將有權獲得的金額和福利。估計付款不一定 表明任何近地天體在這種情況下會收到的實際金額。這些表格不包括在繼續受僱的正常過程中將支付的截至2020年2月29日的應計薪酬金額,例如 應計但未支付的工資、應計但未使用的假期的支付以及我們退休計劃下的既有賬户餘額,這些餘額通常適用於我們的所有受薪員工。

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

支付和福利

死亡或
殘疾
($)
出於某種原因
或者沒有
好的
原因(美元)

原因或
一勞永逸
原因(美元)
改變
控制力
無緣無故
或者永遠不會
原因(美元)

現金支付

5,375,000 (1) — 7,500,000 (2) 7,500,000 (2)

健康福利(3)

14,087 — 14,087 14,087

總計

5,389,087 — 7,514,087 7,514,087

1.

反映一筆現金支付,其金額等於(I)在終止日期之前的任何完成的績效期間獲得但未支付的任何獎金(br})的總和,(Ii)相當於Sankaran先生基本工資25%的一次性支付,(Iii)根據發生終止的會計年度的實際 績效指標計算的終止會計年度的獎金,但按適用會計年度至終止日期的服務天數按比例計算

2.

反映一筆現金支付,其金額等於(I)在終止日期之前任何 完成的績效期間的任何已賺取但未支付的獎金,(Ii)金額等於Sankaran先生基本工資加目標獎金之和的200%的一次性支付,(Iii)基於發生終止的會計年度的實際績效指標的終止會計年度的獎金。但根據截至終止日期的適用會計年度內的服務天數和(Iv)支付簽約保留獎勵的未歸屬或未支付部分 按比例計算。

3.

反映持續健康保險最多18個月的報銷費用。

詹姆斯·L·唐納德

支付和福利

死亡或
殘疾($)
出於某種原因
或者沒有
好的
事理

原因或
一勞永逸
原因(美元)
改變
控制力
無緣無故
或者永遠不會
原因(美元)

現金支付

375,000 (1) — 6,000,000 (2) 6,000,000 (2)

健康福利

— — 20,825 (3) 20,825 (3)

總計

375,000 — 6,020,825 6,020,825

1.

反映一次性現金支付,金額相當於Donald先生基本工資的25%。

2.

反映一筆現金支付,相當於Donald先生24個月的基本工資和目標獎金之和 。

3.

反映持續健康保險最多18個月的報銷費用。

134


目錄

羅伯特·B·戴蒙德

支付和福利

死亡或
殘疾($)
出於某種原因
或者沒有
好的
事理

原因或
一勞永逸
原因(美元)
改變
控制力
無緣無故
或者永遠不會
原因(美元)

現金支付

212,500 (1) — 3,400,000 (2) 3,400,000 (2)

健康福利

— — 13,822 (3) 13,822 (3)

總計

212,500 — 3,413,822 3,413,822

1.

反映一次性現金支付,金額相當於Dimond先生基本工資的25%。

2.

反映一筆現金支付,相當於Dimond先生24個月的基本工資和目標獎金之和 。

3.

反映持續健康保險最多12個月的報銷費用。

蘇珊·莫里斯

支付和福利

死亡或
殘疾
($)
出於某種原因
或者沒有
好的
事理

原因或
一勞永逸
原因(美元)
改變
控制力
無緣無故
或者永遠不會
原因(美元)

現金支付

225,000 (1) — 3,600,000 (2) 3,600,000 (2)

健康福利

— — 7,889 (3) 7,889 (3)

總計

225,000 — 3,607,889 3,607,889

1.

反映一次性現金支付,金額相當於莫里斯女士基本工資的25%。

2.

反映一筆現金支付,相當於Morris女士24個月的基本工資和目標獎金之和 。

3.

反映持續健康保險最多12個月的報銷費用。

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

支付和福利

死亡或
殘疾
($)
出於某種原因
或者沒有
好的
事理

原因或
一勞永逸
原因(美元)
改變
控制力
無緣無故
或者永遠不會
原因(美元)

現金支付

187,500 (1) — 3,000,000 (2) 3,000,000 (2)

健康福利

— — 7,738 (3) 7,738 (3)

總計

187,500 — 3,007,738 3,007,738

1.

反映一次性現金支付,金額相當於Rupp女士基本工資的25%。

2.

反映一筆現金支付,相當於Rupp女士24個月的基本工資和目標獎金之和 。

3.

反映持續健康保險最多12個月的報銷費用。

邁克爾·泰爾曼

支付和福利

死亡或
殘疾($)
出於某種原因
或者沒有
好的
事理

原因或
一勞永逸
原因(美元)
改變
控制力
無緣無故
或者永遠不會
原因(美元)

現金支付

150,000 (1) — 2,400,000 (2) 2,400,000 (2)

健康福利

— — 10,862 (3) 10,862 (3)

總計

150,000 — 2,410,862 2,410,862

135


目錄
1.

反映一次性現金支付,金額相當於泰爾曼先生基本工資的25%。

2.

反映的是一次性現金支付,相當於泰爾曼基本工資的200%,外加目標年度獎金 。

3.

反映持續健康保險最多12個月的報銷費用。

除上述事項外,Sankaran先生將歸屬於下表所述的Albertsons Investor和Kim ACI的部分B-1類 單位和B-2類單位(基於每單位價格18.67美元、Albertsons Investor的一個B-1類單位和B-2類單位的價值以及基於每單位價格2.03美元、一個B-1類單位和 單位的價值

單位

死亡或
殘疾
($)
出於某種原因
或者沒有
好的
原因(美元)

原因或
一勞永逸
原因(美元)
改變
控制力
無緣無故
或者永遠不會
原因(美元)
改變
控制力
死亡或
傷殘(元)

艾伯森投資者B-1類單位

1,029,434 — 1,212,075 10,908,676 10,908,676

艾伯森投資者B-2類單位

1,212,075 — 1,212,075 10,908,676 10,908,676

Kim ACI B-1類設備

112,702 — 132,698 1,194,279 1,194,279

Kim ACI B-2類設備

132,698 — 132,698 1,194,279 1,194,279

總計

2,486,909 — 2,689,546 24,205,910 24,205,910

除上述事項外,唐納德先生、戴蒙德先生、泰爾曼先生和梅斯先生。如果控制權變更後,相應的NEO因死亡或殘疾或我們在2020年2月29日無故終止僱用,Morris和Rupp將有權按下表所列金額(基於每單位價格51.00美元,即Albertsons Investor和Kim ACI在2020年2月29日的每個獎勵單位的總價值)獲得下表所列金額的未歸屬Phantom單位的全部歸屬。(br}如果在控制權變更後,各自的NEO因死亡或殘疾或我們無故終止僱用,則有權完全歸屬於下表所列金額(基於每單位價格51.00美元,即Albertsons Investor和Kim ACI在2020年2月29日的合計價值)。

近地天體

數量
歸屬
幻影
單位(#)
價值
歸屬
幻影
單位(美元)
税收
獎金($)

詹姆斯·L·唐納德

452,832 23,094,432 —

羅伯特·B·戴蒙德

66,147 3,373,497 —

蘇珊·莫里斯

132,375 6,751,125 135,105

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

70,588 3,599,988 —

邁克爾·泰爾曼

42,108 2,147,508 —

136


目錄

某些關係和關聯方交易

以下討論是我們與相關方之間的某些重大安排、協議和交易的簡要摘要。它 不包括我們與關聯方之間的重大安排、協議和交易的所有規定,並不自稱完整,並且根據所述的安排、協議和交易 進行了全部限定 。在正常業務過程中,我們與我們的贊助商以及贊助商擁有或關聯的其他實體進行交易。這些交易包括專業諮詢、諮詢和其他 公司服務。

我們的董事會已經通過了一項書面政策(關聯方政策)和程序,由我們董事會審計和風險委員會的獨立成員對關聯方交易進行 審查、批准或批准。就關聯方政策而言,i關聯方交易是指任何 交易、安排或關係或一系列類似的交易、安排或關係(包括任何債務的產生或發行或債務擔保),其中(1)涉及的總金額 將或可能合理地預計在任何財政年度超過120,000美元,(2)我們或我們的任何子公司是參與者,以及(3)任何關聯方擁有或將擁有直接或間接重大利益。

我們在2019財年、2018財年和2017財年分別向Cerberus的附屬公司COAC支付了總計約30萬美元、50萬美元和50萬美元的費用,用於提供與改善我們運營相關的諮詢服務。

我們在2019財年向Cerberus的附屬公司CTS支付了總計約440萬美元的費用,用於與我們的信息系統現代化相關的信息技術諮詢和實施服務。我們在2018財年和2017財年沒有向CTS支付任何費用。

我們的幾名董事會成員是我們贊助商(不包括Kimco)的僱員,由我們贊助商的一個或多個 關聯公司管理的基金通過各自擁有Albertsons Investor和Kim ACI間接擁有我們相當大一部分的股權。

2019年8月19日,曾擔任我們執行副總裁兼首席營銷與購物官的Shane Sampson 自願辭去公司職務,自2019年9月7日起生效,並於2019年8月21日簽訂了Sampson離職協議。根據Sampson分居協議,考慮到Sampson先生獲釋索賠,吾等同意將Sampson先生的辭職視為他被無故解僱,並向Sampson先生提供其僱傭協議項下的遣散費和福利。根據桑普森離職協議,桑普森先生承認並同意,他仍然遵守僱傭協議中規定的終止後24個月的競業禁止和招標條款。

2019年7月2日,我們與交易對手完成了對配送中心的 出售和回租交易,交易對手也是Cerberus管理的某些基金的投資者,包括作為公司間接股權持有人的基金。我們收到了大約2.78億美元的銷售總收入,並簽訂了配送中心的租賃協議,初始期限為15年,最初的年租金約為1200萬美元。

2019年1月3日,我們完成了與Kimco關聯實體的三家門店銷售和回租交易。我們獲得了大約3100萬美元的銷售總收入 ,並就這三家門店簽訂了租賃協議,初始期限為20年,最初每年支付的物業租金約為200萬美元。

2019年1月1日,我們終止了與Kimco附屬實體的門店租賃。我們收到了550萬美元的終止費 ,並簽訂了一項使用限制協議,限制將場所用作超市或雜貨店,直到2027年8月31日早些時候,或我們在兩個受益物業 至少兩年內不再經營超市或雜貨店之日(不包括不可抗力)。

137


目錄

股票回購

在回購中,我們使用16.8億美元的現金從Albertsons Investor、Kim ACI和與Kimco有關聯的實體手中回購了總計101,611,736股已發行普通股,價格相當於每股16.53美元。Albertsons Investor和Kim ACI從回購中獲得的收益被分配給他們的成員,其中包括我們的贊助商和我們 管理層的成員。

在2018財年,我們以2580萬美元現金回購了3671,621股普通股,可分配給 管理層的某些現任和前任成員(管理層持有人)。這些股票在本招股説明書其他部分包括的綜合資產負債表中被歸類為庫存股。回購的股票是可分配給管理層的 股票的一部分。回購所得款項由管理持有人向第三方金融機構償還管理持有人的未償還貸款。由於我們 普通股的股票目前沒有活躍的市場,我們和管理層之間的協商價格回購了這些股票。

管理費

根據我們和我們的前身AB Acquisition的管理文件,我們在2016財年、2017財年、2018財年和2019財年向我們的 贊助商支付了1375萬美元的年度管理費。作為管理費的交換,我們的贊助商向管理層提供了戰略建議,包括收購和融資方面的建議。在2020財年,我們欠贊助商的所有 管理費將按季度支付,所有剩餘義務將在本次發售結束時終止。

股東協議

自本次發行結束 起,我們將簽訂股東協議。股東協議將規定保薦人提名董事進入董事會的指定權。根據股東協議 ,我們將被要求任命由我們的贊助商指定並投票選出的個人進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可的受讓人或受讓人)至少實益擁有我們當時已發行普通股的20%,它將有權指定四名董事進入我們的董事會。如果賽伯樂(或許可受讓人或受讓人)持有當時已發行普通股的比例低於20%但至少為10%,則賽伯樂有權指定 兩名董事進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可的受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股不到10%但至少5%的股份,它將有權指定一名董事進入我們的董事會。如果Klaff Realty(或許可受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它有權指定一名董事進入我們的董事會。如果Schotstein Stores(或許可受讓人或受讓人) 擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它將有權指定一名董事進入我們的董事會。

註冊 權利協議

截至首選成交日期,我們在緊接本次發行結束前與我們的某些股東(IPO前股東 )和優先投資者(連同IPO前股東 持股人)簽訂了註冊權協議。根據登記權協議,我們授予持有人關於可登記證券的某些登記權,其中可登記證券包括轉換股份,但不包括可轉換優先股 。這些權利包括我們贊助商的某些要求註冊權和所有持有者的搭載註冊權。此外,我們必須盡我們合理的最大努力,為優先投資者持有的所有可註冊證券提交併維持證券法第415條允許的有效擱置登記 不遲於(I)本次發售完成後7個半月和(Ii)首選成交日期18個月(優先投資者擱置登記聲明)中的較晚者。註冊權僅適用於可註冊證券,我們普通股的股票將不再是可註冊證券。

138


目錄

某些條件,包括(I)根據有效的登記聲明出售,(Ii)根據第144條出售,或(Iii)有資格轉售,而不考慮第144條的數量或公開信息要求,且下文所述的鎖定協議不禁止轉售該等股份。註冊權受 一定延遲、暫停和縮減條款的約束。優先投資者還須遵守有關可轉換優先股和轉換股份的某些額外轉讓限制。參見 可轉換優先股的私募投資協議#轉讓限制。 投資協議#轉讓限制

註冊權協議包括 慣例賠償和出資條款。除銷售可註冊證券的承銷折扣和佣金外,所有與註冊相關的費用、成本和開支一般將由我們承擔。

持有者可能被要求向承銷商提交與 註冊股票發行相關的鎖定協議。

授予保薦人非貨架註冊產品註冊權 。註冊權協議授予我們的贊助商一定的需求註冊權。在我們有資格提交表格S-3的註冊聲明之前,根據表格S-1的註冊聲明,我們的保薦人將 僅限於對包銷發行的單一請求權。此類註冊聲明將被要求包括緊接本次發行前已發行普通股(我們稱為首次公開募股前普通股)總數的至少5%,或要求持有人的所有剩餘應登記證券,並且此類 請求將需要得到至少大多數已發行應登記證券持有人的同意。

貨架登記 授予贊助商的權利。當我們有資格以表格S-3提交註冊聲明時,註冊權協議授予我們的保薦人某些權利,要求我們提交擱置 註冊聲明,涵蓋保薦人根據下文所述的鎖定協議或任何其他鎖定限制獲準出售的任何可註冊證券。我們還可以根據任何潛在承銷商的建議,在與我們協商後,減少貨架登記聲明涵蓋的股票數量,以限制此類 股票數量。

要求授予贊助商拆架登記權。註冊權協議授予我們的 贊助商要求從貨架註冊聲明中刪除的某些權利。對於根據註冊權協議進行的包銷發行(可能包括上文 所述的表格S-1的發行),任何此類認購要求將被要求包括至少5%的IPO前普通股或要求持有人的所有剩餘應登記證券。當保薦人停止實益擁有我們至少5%的普通股時,保薦人將失去剩餘的 要求註冊權。此外,吾等無須在任何30天期間(該30天期間自任何包銷發售根據先前的要求登記的截止日期起計)進行多於一次的要求登記。

優先投資者貨架登記聲明。註冊權協議規定,吾等必須盡我們合理的最大努力 為優先投資者持有的所有可註冊證券(包括轉換股票,但不包括可轉換優先股)提交併保持有效的優先投資者貨架註冊聲明 ,以不遲於(I)本次發售完成後七個半月和(Ii)優先成交日期後18個月中的較晚者為準。優先投資者有權在任何時候和不時要求優先投資者貨架登記聲明減記,前提是此類減持要求至少包括要求優先投資者上市前普通股的5%或要求嚴格的優先投資者的所有剩餘可註冊證券。此類認購可能是針對包銷的市場發行、 非包銷或包銷的發行,也可能是針對大宗交易或隔夜交易。優先投資者還須遵守有關可轉換優先股和轉換股份的某些額外轉讓限制 。見?可轉換優先股私募?投資協議?轉讓限制?

#Piggyback註冊權。註冊權協議授予所有持有者攜帶式註冊 權利。如果我們登記我們的任何普通股,無論是為了我們自己的賬户,還是為了其他股東的賬户,包括行使索取權,所有股東都將有權登記,但必須遵守

139


目錄

在某些例外情況下,將其普通股納入登記。如果發行中的主承銷商建議包括在此次發行中的股票數量 超過在不對分配造成不利影響的情況下可以出售的數量,則包含在此次發行中的股票數量將受到以下限制:

•

在根據註冊權協議保薦人的要求進行發行的情況下, (1)作為註冊權協議當事方的首次公開募股前股東將優先包括其應註冊的證券,(2)優先投資者將擁有第二優先 以包括其應註冊的證券,(3)如果我們選擇為自己的賬户出售任何股票,我們將擁有第三優先,以及(4)任何其他擁有註冊權的持有人將擁有第四優先;

•

如果根據優先投資者的要求根據登記權協議從優先投資者貨架登記聲明中註銷股票,(1)優先投資者將優先包括其應登記的證券,(2)作為登記權協議當事人的IPO前 股東將第二優先包括其應登記的證券,(3)我們將擁有第三優先,只要我們選擇為我們自己的賬户出售任何股票和 (4)

•

如果任何發行不是根據保薦人或優先投資者根據註冊權利協議提出的要求 ,(1)如果我們選擇為我們自己的賬户出售任何股票,我們將擁有第一優先權,(2)持有人將擁有第二優先權,將其可登記證券按比例納入 持有人之列,以及(3)任何其他擁有註冊權的持有人將擁有第三優先權。

承銷商禁售。儘管有上述登記權,如果我們的普通股發行,我們、我們的董事和高管以及某些持有者將同意向此類發行的承銷商交付鎖定協議,以限制其普通股的轉讓。這些限制將適用於根據註冊權協議要求的第二次包銷發行或之前的最長90天,以及與此後的任何發行相關的最長45天。

暫停 個週期。如果根據我們的善意判斷,在諮詢外部律師後, 根據我們的善意判斷,此類申請的提交、請求登記的有效性或承保擱置的完成(視情況而定)將(I)合理地預期將 實質性地阻礙、延遲、幹擾或以其他方式對以下各項產生重大不利影響,則我們可以推遲申請登記,包括承保擱板拆除(無論是保薦人還是優先投資者從優先投資者擱板登記聲明中要求的)。 根據我們的善意判斷,在諮詢外部律師後,此類申請、請求登記的有效性或承保擱板拆除的完成將 嚴重阻礙、延遲、幹擾或以其他方式對任何我們或我們的任何子公司進行的融資或任何其他重大業務 交易,或(Ii)要求披露尚未向公眾披露且在其他方面沒有要求向公眾披露的重大信息,而我們在諮詢了我們的 外部律師後認為過早披露這些信息將對我們不利;提供我們將不被允許在任何12個月的時間內實施超過兩次這樣的封閉期,並且提供, 進一步,任何此類延遲在任何12個月期間不會超過 總計120天。

禁售協議

在本次發行結束之前,某些首次公開募股前的股東將向我們提交一份鎖定協議。根據鎖定協議,在本次發售結束後的六個月內(第一個禁售期 禁售期),除某些例外情況外,首次公開發行前的股東將同意,他們不會提出、出售、簽訂出售合同、質押、授予任何購買普通股的選擇權、進行任何賣空或以其他方式處置任何普通股或購買普通股的任何期權或認股權證,或任何可轉換為、可交換或代表接受普通股權利的證券。在緊接本次發售結束前由 他們擁有(無論是直接擁有還是實益擁有)。

140


目錄

禁售期

從本次發行結束後六個月開始,在第二個禁售期(第二個禁售期)內,根據註冊權協議,IPO前股東將被允許出售該 首次公開募股前股東在本次發行結束後所持普通股股份的最多25%,並可被允許向 出售額外股份,前提是該已登記承銷發行的執行承銷商得出結論認為,額外股份可以

在第二個禁售期(第三個禁售期)結束後的六個月內,IPO前股東將被允許在根據 登記權協議登記的包銷發行中,在緊接本次發行結束後出售該IPO前股東所持普通股股份的最多50%,減去第二個禁售期內已售出(或本可出售)的金額,並可獲準出售額外的股份。 在第二個禁售期(第三個禁售期)結束後的六個月內,IPO前股東將被允許出售至多50%的普通股,減去第二個禁售期內已售出(或本可出售)的金額,並可獲準出售額外股份承銷發行的結論是,可以在此類發行中出售更多股票,而不會對分配產生不利影響 。

在第三個禁售期 (第四個禁售期)結束後的六個月內,IPO前股東將被允許出售該IPO前股東在緊接本次發行結束時持有的普通股股份的75%,減去根據註冊權協議在第二個禁售期和第三個禁售期已售出(或本可出售)的金額,並可能被允許出售該等IPO前股東所持普通股股份的75%。根據註冊權協議,IPO前股東可出售最多75%的普通股股份,減去在第二禁售期和第三禁售期已售出(或本可出售)的金額,並可被允許出售該等IPO前股東持有的普通股股份,減去在第二禁售期和第三禁售期已售出(或本可出售)的金額 承銷發行的結論是,可以在此類發行中出售更多股票,而不會對分銷造成不利影響。

第四個禁售期結束後,禁售協議的限制將失效。

此外,就任何首次公開發售前股東選擇不參與上述已登記、 包銷發售或不選擇出售上述最高股份數目(不包括根據管理承銷商的意見而增加股份數目)而言,該等首次公開發售前股東可根據第144條或根據證券法另一豁免 出售同等數目的非包銷登記下架發售或未登記發售股份。

例外情況。上述限制不適用於(1)作為一份或多份善意贈與的股份轉讓,前提是受贈人或受贈人同意以書面形式受鎖定協議限制的約束;(2)任何信託 直接或間接受益於以下籤署人或簽署人的直系親屬的轉讓; 前提是信託受託人同意以書面形式受鎖定協議限制的約束,以及 信託受託人同意以書面形式受制於鎖定協議的限制。 如果信託受託人同意以書面形式受制於鎖定協議的限制,則不適用於 轉讓股份的轉讓。 如果受贈人同意以書面形式受制於鎖定協議的限制,則不適用於 轉讓股份提供, 進一步,任何此類轉讓將不涉及價值處置,(3)向該IPO前股東的任何關聯公司或由該IPO前股東或其關聯公司控制或管理的任何投資基金或其他實體 (但在每種情況下,根據本條第(3)款,不包括投資組合公司),只要此人同意受鎖定協議限制的書面約束,(4)對根據上文第(2)至(3)款允許處置或轉讓的個人或實體的代名人或託管人,但條件是 該人同意以書面形式接受鎖定協議的限制;(5)根據法院或監管機構的命令;(6)將該首次公開募股前股東股票的擔保權益質押、質押或以其他方式授予一家或多家銀行或金融機構,作為真正的抵押品預付或延長信貸及任何轉讓 在取消該等股份的抵押品贖回權時或之後,或(7)在我們事先書面同意的情況下。

按比例 發佈。如果我們允許任何IPO前股東有價值地出售或以其他方式轉讓或處置任何普通股(無論是在一個或多個 發行中),則受鎖定協議約束的其他IPO前股東持有的相同百分比普通股將立即完全 解除鎖定協議中規定的任何剩餘鎖定限制,但其中列出的一些例外情況除外。

141


目錄

本金股東和銷售股東

下表列出了在 分配和本次發售生效後,截至2020年6月25日我們普通股的受益所有權的相關信息,具體如下:

•

出售股票的股東;

•

我們所知的實益擁有我們已發行普通股的5%或5%以上的每個人;

•

每一位董事會成員;

•

我們每一位被任命的行政人員;以及

•

我們所有的董事和高管都是一個團隊。

本次發行前我們普通股的所有權百分比基於截至2020年6月25日已發行普通股的479,026,753股。本次發行後,我們普通股的百分比所有權意味着出售股東在此次發行中出售5000萬股普通股。如果承銷商全面行使購買額外股份的選擇權,本次發行後的百分比所有權假設某些出售股東出售了額外的7,500,000股我們的普通股。

受益所有權根據證券交易委員會的規則確定,通常包括對 證券的投票權或投資權。除非另有説明,否則下表所列任何人士目前或在我們在紐約證券交易所上市之日起60天內,均不擁有任何可根據其選擇權轉換為普通股的證券。除非 另有説明,否則下面列出的每位出售股東、5%股東、董事和高管的地址是c/o Albertsons Companies,Inc.,C/o Albertsons Companies,Inc.,250 Parkcenter Blvd.,Boise,Idaho 83706。

普普通通
股票
有益的
擁有
立馬
之前
完成

供奉

數量
的股份
普普通通
股票
存在
提供
數量
的股份
普普通通
股票存在
提供
根據
承銷商:
選擇權
受益的普通股緊接在完成本次發售
不練習
承銷商:
選擇權
購買
其他內容
股票
充分行使
承銷商:
選擇權
購買
其他內容
股票

姓名或名稱
有益
物主



股票
百分比-
塔奇股票
百分比-
塔奇投票電源


股票
百分比-
塔奇股票
百分比-
塔奇投票電源


股票
百分比-
塔奇股票
百分比-
塔奇投票電源

5%和出售股東:

賽伯樂資本管理公司(Cerberus Capital Management,L.P.)(1)

177,277,897 37.0 % 35.5 % 18,621,247 2,957,566 158,656,650 33.1 % 31.8 % 155,699,084 32.5 % 31.2 %

Klaff Realty,L.P.(2)

64,951,216 13.6 % 13.0 % 6,822,467 1,083,595 58,128,749 12.1 % 11.7 % 57,045,154 11.9 % 11.4 %

肖特滕斯坦百貨公司(Schotstein Stores Corp.)(3)

64,951,219 13.6 % 13.0 % 6,822,467 1,083,595 58,128,752 12.1 % 11.7 % 57,045,157 11.9 % 11.4 %

與呂伯特-阿德勒(Lubert-Adler)有關聯的基金(4)

64,951,221 13.6 % 13.0 % 6,822,467 1,083,595 58,128,754 12.1 % 11.7 % 57,045,159 11.9 % 11.4 %

金光地產(Kimco Realty Corporation)(5)

44,513,830 9.3 % 8.9 % 4,675,726 742,634 39,838,104 8.3 % 8.0 % 39,095,470 8.2 % 7.8 %

其他出售股東:

科爾芬安全控股有限責任公司(Colfin Safe Holdings,LLC)(6)

19,471,198 4.1 % 3.9 % 2,045,252 324,842 17,425,946 3.6 % 3.5 % 17,101,104 3.6 % 3.4 %

墨西哥食品控股有限公司(墨西哥食品控股有限責任公司)(7)

3,053,292 * * 320,717 50,939 2,732,575 * * 2,681,636 * *

SK零售投資有限責任公司(SK Retail Investment LLC)(8)

973,575 * * 102,264 16,242 871,311 * * 855,069 * *

羅伯特·G·米勒

9,410,192 2.0 % 1.9 % 988,445 156,992 8,421,747 1.8 % 1.7 % 8,264,755 1.7 % 1.7 %

Dye Capital LLLP(9)

3,211,738 * * 337,360 — 2,874,378 * * 2,874,378 * *

霍華德·科恩

2,545,597 * * 267,389 — 2,278,208 * * 2,278,208 * *

理查德·納瓦羅

2,279,664 * * 239,456 — 2,040,208 * * 2,040,208 * *

羅伯特·巴特勒

1,989,829 * * 209,011 — 1,780,818 * * 1,780,818 * *

安德魯·斯科金

1,754,351 * * 184,277 — 1,570,074 * * 1,570,074 * *

羅伯特·愛德華茲

1,917,386 * * 201,402 — 1,715,984 * * 1,715,984 * *

保羅·羅文

1,445,774 * * 151,864 — 1,293,910 * * 1,293,910 * *

142


目錄

普普通通
股票
有益的
擁有
立馬
之前
完成

供奉

數量
的股份
普普通通
股票
存在
提供
數量
的股份
普普通通
股票存在
提供
根據
承銷商:
選擇權
受益的普通股緊接在完成本次發售
不練習
承銷商:
選擇權
購買
其他內容
股票
充分行使
承銷商:
選擇權
購買
其他內容
股票

姓名或名稱
有益
物主



股票
百分比-
塔奇股票
百分比-
塔奇投票電源


股票
百分比-
塔奇股票
百分比-
塔奇投票電源


股票
百分比-
塔奇股票
百分比-
塔奇投票電源

肖恩·桑普森

764,806 * * 80,335 — 684,471 * * 684,471 * *

馬克·貝茨

589,893 * * 61,962 — 527,931 * * 527,931 * *

韋恩·丹寧安(Wayne Denningham)

1,980,006 * * 207,980 — 1,772,026 * * 1,772,026 * *

賈斯汀·尤因

1,231,858 * * 129,394 — 1,102,464 * * 1,102,464 * *

謝恩·多爾切斯

895,077 * * 94,019 — 801,058 * * 801,058 * *

羅伯特·B·戴蒙德

510,087 * * 53,579 — 456,508 * * 456,508 * *

蘇珊·莫里斯

563,159 * * 59,154 — 504,005 * * 504,005 * *

其他IPO前股東(10)

4,811,292 * * 501,766 — 4,309,526 * * 4,309,526 * *

董事:

Vivek Sankaran(11)

1,936,782 * * — — 1,936,782 * * 1,936,782 * *

詹姆斯·L·唐納德

494,045 * * 51,894 — 442,151 * * 442,151 * *

倫納德·勞弗(Leonard Laufer)

— — — — — — — — — — —

莎倫·L·艾倫

140,368 * * — — 140,368 * * 140,368 * *

史蒂文·A·戴維斯

87,873 * * — — 87,873 * * 87,873 * *

金·芬內佈雷斯克(Kim Fennebresque)

74,039 * * — — 74,039 * * 74,039 * *

艾倫·M·吉布森(Allen M.Gibson)

8,034 * * — — 8,034 * * 8,034 * *

赫希·克拉夫(2)

— — — — — — — — — — —

傑·L·肖特滕斯坦(3)

— — — — — — — — — — —

艾倫·H·舒馬赫(12歲)

74,039 * * — — 74,039 * * 74,039 * *

勒納德·B·特斯勒

— — — — — — — — — — —

B.凱文·特納

110,743 * * — — 110,743 * * 110,743 * *

獲任命的行政人員:

Vivek Sankaran(11)

1,936,782 * * — — 1,936,782 * * 1,936,782 * *

詹姆斯·L·唐納德

494,045 * * 51,894 — 442,151 * * 442,151 * *

羅伯特·B·戴蒙德

510,087 * * 53,579 — 456,508 * * 456,508 * *

蘇珊·莫里斯

563,159 * * 59,154 — 504,005 * * 504,005 * *

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

— — — — — — — — — — —

邁克爾·泰爾曼(13歲)

31,444 * * — — 31,444 * * 31,444 * *

肖恩·桑普森

764,806 * * 80,335 — 684,471 * * 684,471 * *

全體董事及行政人員(2)(3)(11)(12)(13)(20人)

5,596,099 1.2 % 1.1 % 329,065 — 5,267,034 1.1 % 1.0 % 5,267,034 1.1 % 1.0 %

*

代表不到1%。

(1)

Stephen Feinberg行使投票權和投資權,在本次發行前,他可能被視為實益擁有177,277,897股,或37.01%的已發行普通股;如果承銷商沒有全面行使其購買額外股份的選擇權,則在本次發行完成時將被視為實益擁有158,656,650股,或33.1%;如果承銷商確實行使了全面購買額外股份的選擇權,則可能被視為在本次發行完成後擁有155,699,084股,或32.5%的實益所有權。勞弗和特斯勒與Cerberus有關聯。賽伯勒斯的地址是紐約第三大道875號,郵編:10022。

(2)

Klaff先生與Klaff Realty有關聯,Klaff Realty的關聯實體在本次發行前實益擁有64,951,216股,佔我們已發行普通股的13.6%,如果承銷商沒有行使其全額購買額外股份的選擇權,則在本次發行完成時擁有58,128,749股,或12.1%,如果承銷商行使了購買額外股份的選擇權,則在本次發行完成時,Klaff Realty擁有57,045,154股 股,或11.9%克拉夫房地產公司的地址是伊利諾伊州芝加哥2900號瓦克路35號,郵編60601。

(3)

肖特滕斯坦先生隸屬於Schotstein Stores,其關聯實體在本次發行前實益擁有我們已發行普通股的64,951,219股,或13.6%,如果承銷商不行使其全額購買額外股份的選擇權,則在本次發行完成時擁有58,128,752股,或12.1%,如果承銷商行使購買額外股份的選擇權,則在本次發行完成時, 57,045,157股,或11.9%肖滕斯坦商店的地址是俄亥俄州哥倫布市第五大道東4300E號,郵編43219。

(4)

包括L-A V ABS,LLC直接持有的13,984,216股普通股,Lubert-Adler Real Estate Fund V,L.P.直接持有的普通股529,705股 ,Lubert-Adler Real Estate Fund VI,L.P.直接持有的6,338,038股普通股,1,797,134股普通股 在此之前,Lubert-Adler房地產基金VI-B,L.P. 直接持有的普通股為4,821,439股,L-A土星收購公司直接持有的普通股為37,049,274股,L-A saturn Acquisition,L.P.直接持有的普通股為37,049,274股,L-A Asset Management Services,L.P.(Z L-A Asset Management Services,L.P.)直接持有的普通股為431,415股L-A V ABS由其成員迪恩·S·阿德勒(Dean S.Adler)和傑拉爾德·A·羅農(Gerald A.Ronon)管理,經ABS Opportunities,LLC同意,他們可以由L-A V ABS的控制成員L-A RE Fund V撤換。Lubert-Adler Group V,L.P.(L-A

143


目錄

Lubert-Adler Group VI,L.P.(L-A Group VI,L.P.)是L-A RE Fund VI和L-A RE Fund VI-A的普通合夥人,Lubert-Adler Group VI,LLC(Z L-A Group VI LLC)是L-A RE Fund VI和L-A RE Fund VI-A的普通合夥人,Lubert-Adler Group VI,LLC(Z L-A Group VI LLC)是L-A RE Fund VI和L-A RE Fund VI-A的普通合夥人,Lubert-Adler Group V LLC(J-A Group V LLC)是L-A Group V的普通合夥人,L.P.(L-A Group VI LLC)是L-A RE Fund VI和L-A RE Fund VI-A的普通合夥人L.P.(L-A Group VI-B?)是L-A RE Fund VI-B的普通合夥人,Lubert-Adler Group VI-B,LLC(?L-A Group VI-B LLC?)是L-A Group VI-B的普通合夥人。L-A Group saturn,LLC(L-A Group saturn)是L-A saturn的普通合夥人。Lubert-Adler GP?West,LLC(L-A GP?West)是L-A資產管理服務公司的普通合夥人。艾拉·M·盧伯特和迪恩·S·阿德勒是L-A Group V LLC、L-A Group VI LLC、L-A Group VI-B LLC、L-A Group saturn和L-A GP的成員。因此,Lubert先生、Adler先生、L-A Group V LLC、L-A Group VI LLC、L-A Group VI-B LLC、L-A Group V、L-A Group VI-B、L-A Group saturn和L-A GP Gal West各自可能被視為分享股份的實益所有權。上述各人士均明確放棄股份的實益擁有權,惟其於股份中的金錢權益除外。L-A RE Fund V、L-A RE Fund VI、L-A RE Fund VI-A和L-A RE Fund VI-B、L-A Group V、L-A Group V LLC、L-A Group VI LLC、L-A Group VI-B和L-A Group VI-B LLC的地址是賓夕法尼亞州費城市場街2400Market Street,Suite 301,19103-3033.L-A土星和L-A土星集團的地址是19104,賓夕法尼亞州費城核桃街2929號,1530室,FMC大廈。L-A資產管理服務公司和L-A GP西區的地址是賓夕法尼亞州韋恩19087號樓德文公園大道435 。L-A-V ABS的地址是喬治亞州亞特蘭大,郵編:30363,1575Suit1575,第17街西北171號。艾拉·M·魯伯特的地址, 迪恩·S·阿德勒(Dean S.Adler)和傑拉爾德·A·羅農(Gerald A.Ronon)住在賓夕法尼亞州費城市場街2400號301室,郵編:19103-3033.

(5)

KIMCO是Kim-SFW,LLC,KRSX Merge,LLC 和KRS ABS,LLC各自的母公司,對各自登記在冊的我們普通股股份擁有唯一投票權和處置權,包括(I)Kim-SFW, LLC登記持有的我們普通股170,781股,(Ii)KRSX Merge,LLC登記持有的我們普通股236,031股,以及(Iii)44,107,金科的地址是北百老匯500號,201室,傑里科,紐約11753, 注意:雷·愛德華茲和布魯斯·魯賓斯坦。在此次發行中,Kim-SFW,LLC,KRSX Merge,LLC和KRS ABS,LLC將分別出售170,781股,59,220股和4,445,725股普通股。如果承銷商 行使其全額購買額外股份的選擇權,KRS ABS,LLC將出售742,634股普通股。

(6)

Colfin Safe Holdings,LLC的地址是c/o Colony Capital,Inc.,麥迪遜大道590號,34號地址:紐約,郵編:10022。高盛公司(Goldman Sachs&Co.LLC.)的一家附屬公司管理的基金擁有Colfin Safe Holdings LLC 98%的股權。高盛公司是此次發行的承銷商。作為這項所有權的 結果,高盛公司的附屬公司實益持有Colfin Safe Holdings LLC 0.48%的經濟權益,並通過在Colfin Safe Holdings LLC的經濟權益,在該公司0.02%的流通股 中擁有經濟權益。參見承銷和其他關係。

(7)

墨西哥食品控股有限責任公司的地址是德克薩斯州加蘭市麥克里路2600號,100室,郵編:75041。

(8)

SK零售投資有限責任公司的地址是c/o Kimco Realty Corporation,地址:北百老匯500號,201室,郵編:紐約11753,郵編:雷·愛德華茲和布魯斯·魯賓斯坦(Ray Edwards)和布魯斯·魯賓斯坦(Bruce Rubenstein)。

(9)

賈斯汀·代伊被認為對Dye Capital LLLP持有的股份擁有投票權和處置權。Dye Capital LLP的地址 是佛羅裏達州博卡拉頓東北第六大道3350號,郵編33431。

(10)

所有此等人士在本次發行前實益持有的普通股合計不到已發行普通股的1%。包括在60天內授予的限制性股票單位。

(11)

包括1,721,584股限制性普通股。

(12)

股票由2001年10月19日的艾倫·H·舒馬赫信託聲明(The Trust)持有。 艾倫·H·舒馬赫作為受託人,被認為對該信託持有的股票擁有投票權和處置權。信託基金的地址是伊利諾伊州埃爾金高橡樹大道2481號,郵編:60123。

(13)

表示在60天內授予的限制性股票單位。

144


目錄

下表列出了截至2020年6月25日,截至2020年6月25日我們A系列優先股的受益所有權信息,截止日期為:

•

我們所知的每一位實益擁有我們A系列優先股5%或以上流通股的人 ;

•

每一位董事會成員;

•

我們每一位被任命的行政人員;以及

•

我們所有的董事和高管都是一個團隊。

立即實益擁有的A系列優先股
在完工之前這個產品的最大價值

實益擁有人姓名或名稱

股份數量 股份百分比 百分比
投票權

海灘點資本管理公司(1)

25,000 7.4 % *

橡樹機會基金xB控股(特拉華州),L.P.(2)

65,000 19.1 % *

橡樹山顧問公司,L.P.(3)

100,000 29.4 % 1.2 %

Benefit Street Partners LLC(4)

100,000 29.4 % 1.2 %

2757730安大略省有限公司(5)

50,000 14.7 % *

董事:

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

— — —

詹姆斯·L·唐納德

— — —

倫納德·勞弗(Leonard Laufer)

— — —

莎倫·L·艾倫

— — —

史蒂文·A·戴維斯

— — —

金·芬內佈雷斯克(Kim Fennebresque)

— — —

艾倫·M·吉布森(Allen M.Gibson)

— — —

赫希·克拉夫(Hersch Klaff)

— — —

傑伊·L·肖特滕斯坦

— — —

艾倫·H·舒馬赫

— — —

勒納德·B·特斯勒

— — —

B.凱文·特納

— — —

被任命為高管 高級船員:

維韋克·桑卡蘭(Vivek Sankaran)

— — —

詹姆斯·L·唐納德

— — —

羅伯特·B·戴蒙德

— — —

蘇珊·莫里斯

— — —

克里斯汀·魯普(Christine Rupp)

— — —

邁克爾·泰爾曼

— — —

肖恩·桑普森

— — —

所有董事 和高管 官員 作為一個整體 (20人)

— — —

*

代表不到1%。

(1)

根據1940年《投資顧問法案》(Investment Advisers Act)第203條(br})註冊的投資顧問--海灘點資本管理有限責任公司(BankPoint Capital Management LP)為某些客户提供投資建議。作為投資顧問,Beach Point對客户持有的本附表所述 公司的A系列優先股擁有投票權和投資權,並可被視為客户持有的本公司A系列優先股的實益擁有人。但是,本附表中報告的所有證券均歸客户所有 。Beach Point GP LLC(The Beach Point GP LLC)是Beach Point Capital的唯一普通合夥人。因此,海灘點GP可能會

145


目錄
被視為分享客户持有的本公司A系列優先股的實益所有權。海灘點的地址是加州90404聖莫尼卡26街162026號套房6000N。
(2)

截至2020年6月9日,由橡樹機會基金xB 控股(特拉華州),L.P.持有的65,000股A系列優先股組成。Opps xB的普通合夥人是橡樹基金GP,LLC(GP LLC)。GP LLC的普通合夥人是橡樹基金GP I,L.P(GP I)。GP I 的普通合夥人是橡樹資本I,L.P.(資本I)。Capital I的普通合夥人是OCM Holdings I,LLC(Holdings I)。Holdings I的管理成員是橡樹資本集團有限責任公司(OCG?)。OCG由其由橡樹資本集團控股有限公司(Oaktree Capital Group Holdings GP,LLC)和Brookfield Asset Management,Inc.各自任命的成員組成的十人董事會管理。Opps xB的每個直接和間接普通合夥人、管理成員、董事、單位持有人、股東和成員可能被視為分享投票權和對此類實體擁有的股份的處置權,但放棄對此類股票的實益所有權,除非涉及任何金錢利益。 地址加州90071。

(3)

包括:(I)由單獨管理的賬户持有的3300股A系列優先股;(Ii)由OHAT Credit Fund,L.P.持有的1600股A系列優先股;(Iii)由OHA增強型信用策略大師基金(OHA Enhanced Credit Strategy Master Fund,L.P.)持有的2100股A系列優先股;(Iv)由單獨管理的賬户持有的4200股A系列優先股; (V)由單獨管理的賬户持有的1300股A系列優先股;(Vi)1600股系列優先股(Vii)由OHA Centre Street Partnership,L.P.持有的5,900股A系列優先股;(Viii)由OHA Delware Customize Credit Fund Holdings,L.P.持有的5,200股A系列優先股;(Ix)由OHA Structural Products Master Fund D,L.P.持有的3,900股A系列優先股;(X)由OHA Black Bear Fund,L.P.持有的15,900股A系列優先股;(Xi)由OHA Black Bear Fund,L.P.持有的4,700股A系列優先股(Xii)由OHA Strategic Credit Master基金II,L.P.持有的37,200股A系列優先股;和(Xiii)由OHA Credit Solutions Master Fund II,L.P.持有的13,100股A系列優先股。上述實體和賬户的投資顧問Oak Hill Advisors,L.P.的地址是:紐約美洲大道1114號,27樓,New York 10036。

(4)

包括由Benefit Street Partners SMA-C Co-Invest L.P(SMA-C)直接持有的5,000股A系列優先股、由Benefit Street Partners債務基金IV LP直接持有的39,042股A系列優先股、由BSP 4 Albertsons Holdings LLC直接持有的38,561股A系列優先股 、由Benefit Street Partners SMA-K L.P直接持有的3,992股A系列優先股分配生效後,由Benefit Street Partners SMA-C II L.P.(SMA-C II)直接持有的A系列優先股6,117股,由Benefit Street Partners SMA LM LP(SMA LM Lp)直接持有的A系列優先股2,288股,以及由Benefit Street Partners SMA-O L.P.(SMA-O)直接持有的A系列優先股5,000股。

SMA-C II GP Ltd是SMA-C的普通合夥人。Benefit Street Partners Debt Fund IV旗艦GP Ltd是Benefit Street Partners Debt Fund IV GP LP的普通合夥人,債務基金IV GP是Debt Fund IV的普通合夥人。Benefit Street Partners Debt(br}Fund IV旗艦GP Ltd是Benefit Street Partners Debt Fund IV(非美國)GP LP的普通合夥人,Debt Fund IV(非美國)是BSP 4的普通合夥人。Benefit Street Partners SMA-K旗艦GP LLC是 Benefit Street Partners SMA-K GP L.P.(SMA-K GP L.P.)的普通合夥人,SMA-K GP是SMA-K的普通合夥人。SMA-C GP Ltd是SMA-C II的普通合夥人。Benefit Street Partners SMA LM旗艦GP LLC是Benefit Street Partners SMA LM GP L.P.(SMA LM GP L.P.)的普通合夥人,SMA LM GP是SMA LM的普通合夥人。Benefit Street Partners SMA-O Ulinal GP LLC是Benefit Street Partners SMA-O GP L.P.(SMA-O GP L.P.)的普通合夥人,SMA-O GP是SMA O的普通合夥人。每隻基金的投資決策都委託給Benefit Street Partners LLC,後者有一個投資委員會。該投資委員會由湯姆·加漢(Tom Gahan)、邁克·帕斯基(Mike Paasche)和布萊爾·福爾斯蒂什(Blair Faulstih)組成。Benefit Street Partners LLC的地址是紐約西57街9號,Suit4920,New York 10019。

(5)

安大略省教師養老金計劃委員會對2757730安大略省有限公司持有的50,000股A系列優先股 擁有實益所有權。安大略省教師養老金計劃委員會的地址是加拿大安大略省多倫多永格街5650 Yonge Street,M2M 4H4。

146


目錄

定向增發可轉換優先股

在優先成交日,我們出售併發行了可轉換優先股,總收購價約為16.5億美元 億美元。房地產協議預期的交易(首選成交日期)也在首選成交日期完成。在首選收盤時,RE Investor支付了2820萬美元的收購價, 獲得了投資者交換權。我們使用的現金數額相當於出售和發行可轉換優先股的收益以及回購的投資者交換權。

投資協議

董事指定權

最初,阿波羅優先投資者和惠普優先投資者各自有權指定一名無投票權的觀察員進入我們的董事會,只要阿波羅優先投資者及其聯營公司或HPS優先投資者及其聯營公司持有在優先成交日期發行的可轉換優先股 至少25%(或25%的轉換股份)。在下列時間(I)根據1914年《克萊頓反托拉斯法》第8條,阿波羅優先投資者或惠普優先投資者(視 適用)可合法指定一名董事進入我們的董事會,以及(Ii)根據1976年《哈特-斯科特-羅迪諾反托拉斯改進法案》適用於收購我們有表決權證券的任何等待期到期或終止(br}關於阿波羅優先投資者或惠普優先投資者)時起或之後,(I)根據1914年克萊頓反托拉斯法第8條,阿波羅優先投資者或HPS優先投資者可以指定一名董事進入我們的董事會,以及(Ii)適用於收購我們有表決權證券的任何等待期到期或終止只要阿波羅優先投資者及其聯營公司或HPS優先投資者及其聯營公司持有在優先成交日期發行的可轉換優先股 至少25%(或轉換股份的25%),阿波羅優先投資者或HPS優先投資者(視情況而定)均有權指定一名董事進入我們的董事會,而不是觀察員。

轉讓限制

優先 投資者不得在優先成交日期18個月前將轉換股份轉讓給關聯實體或與控制權變更相關的股份。在 優先成交日期七個月週年之前,優先投資者僅有權將可轉換優先股轉讓給其關聯實體、另一投資者或其關聯實體(其任何受讓人均受本協議相同的可轉讓/鎖定條款約束)。在優先成交日期後7個月至優先成交日期18個月後,優先投資者及其 各自的關聯實體必須繼續合計持有超過50%的可轉換優先股(或轉換股份)。可轉換優先股自優先股成交日期起計18個月後可自由轉讓 。優先投資者在對衝活動上也受到一定的限制。自優先成交日期起及之後,直至優先成交滿18個月為止,優先投資者或其 關聯公司或受讓人不得直接或間接就普通股訂立任何交易、協議或安排(或一系列交易、協議或安排)(X)涉及與普通股相關的證券或被視為與普通股有關的衍生證券的任何證券(如交易法下的第16a-1(C)條所界定),(Y)對衝或轉讓普通股的交易、協議或安排(或一系列交易、協議或安排)(Y)涉及與普通股相關的證券或任何被視為衍生證券的證券(如交易法第16a-1(C)條所界定)。普通股所有權的部分或全部經濟風險,包括任何賣空或購買、遠期合同、股權互換、看跌或看漲期權、看跌或看漲等值頭寸、套頭、無追索權貸款, 出售可交換證券或類似交易或(Z)涉及、基於或 從普通股獲得其價值的任何重要部分。

房地產協議

重組

在首選的 關閉之前,我們進行了房地產重組。作為這種重組的結果,SPE在優先關閉時擁有房地產資產,包括大約240家收費所有的商店

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目錄

截至優先成交日(約29億美元),評估價值(基於簽署日期前獲得的評估)不低於可轉換優先股初始固定清算優先股165%的物業 。Re LLC還在首選成交時將現金託管金額存入第三方託管。

作為重組的一部分,(I)我們的某些子公司向我們分配房地產資產,(Ii)Safeway及其某些子公司向Safeway(Safeway Realty)新成立的子公司Safeway Realty LLC貢獻房地產資產。我們和Safeway Realty隨後將所有此類房地產資產捐獻給ACI Real Estate Holding I Company LLC (RE Holdings I),以換取RE Holdings I的無投票權的B類單位。RE Holdings I隨後將房地產資產捐獻給其全資子公司ACI Real Estate Holding II Company LLC(?RE Holdings II?)。Re Holdings II隨後將房地產資產貢獻給其全資子公司RE LLC,以進一步貢獻SPE。每個SPE擁有2到7個收費商店物業。

租賃和經營協議

每個SPE, 作為房東,作為租户與RE LLC簽訂租約(每個SPE租賃協議),涉及該SPE持有的房地產資產。Re LLC作為分地主,然後根據單一的單一主轉租協議(主租賃協議),將所有房地產資產(房地產 投資組合)轉租給我們的某些子公司,作為轉租人(統稱為租户)。SPE租賃協議和主租賃協議的條款在每個房地產資產的基礎上基本相同。 按每個房地產資產計算,SPE租賃協議和主租賃協議的條款基本相同。我們已保證承租人履行總租賃協議的所有契諾、條款和條件,並保證承租人履行並遵守其任何延期、修改或續訂 。

就在首選成交之前,RE Holdings I、RE Holdings II、RE LLC和每個SPE(統稱為RE LLC實體)簽訂了修訂和重述的運營協議。Safeway是RE Holdings I唯一有權對任何事項進行投票的成員。每個RE LLC實體都有一個由五名 成員組成的董事會,其中包括兩名獨立董事。RE投資者被接納為每個RE LLC實體的特殊非經濟成員。作為特殊非經濟成員,RE投資者擁有與房地產投資組合、主租賃協議、關聯交易以及發行 等同於可轉換優先股或優先於可轉換優先股的證券或其他工具相關的某些審批權。

代管

在優選的成交時,RE LLC、RE Investor和PNC Bank,National Association作為託管代理簽訂了一份託管協議(託管協議),根據該協議,RE LLC存放在託管代理處,在RE Investor行使投資者交換權之前以託管方式持有,(A)(I)SPE的會員權益證書,(Ii)將SPE的會員權益轉讓給SPE的 轉讓書。在此基礎上,RE LLC和RE Investor和PNC Bank,National Association簽訂了一份託管協議( ),根據該協議,RE LLC將以託管方式存放在託管代理處,等待RE Investor行使投資者交換權,(A)(I)SPE的會員權益證書,(Ii)將SPE的會員權益轉讓給轉賬工具),以及(B)現金託管額。託管協議就房地產協議和主租賃協議中規定的替代和釋放機制,設想不時交存額外的轉讓工具和現金,並釋放轉讓工具和現金 次。在SPE或與投資者交換權相關的房地產資產貨幣化後,任何保留在第三方託管中的現金和/或 轉讓工具將返還給RE LLC。

由於 新冠肺炎(CoronaVirus)大流行導致地方政府辦公室關閉,將成為房地產投資組合一部分的房地產資產中,約有15%在 首選關閉時沒有分區報告(延期盡職調查資產)。在首選的關閉之後,RE LLC正在以商業上合理的努力獲得分區報告,並將其提供給RE Investor。如果在首選關閉後的三個月內,RE LLC無法獲得任何延期調查的分區報告

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目錄

如果遞延勤勉資產的官方分區報告顯示遞延勤勉資產的價值大幅下降或將其用作雜貨店,則此類遞延 勤奮資產將成為交換資產,RE LLC將被要求將新的房地產資產(帶有官方分區報告和評估)和/或現金(估值為150%)添加到房地產投資組合中。總評估 價值將大於或等於所有交換資產的簽署前評估價值(假設非官方分區報告正確),以及與交易所資產有關的轉讓文書 將從第三方託管中釋放,並分發給RE LLC,以進一步分發給RE Holdings II。

在 總租賃協議期限內,承租人有權根據總租賃協議要求置換房地產資產。承租人建議加入總租賃協議的房地產資產必須 具有等於或大於建議從總租賃協議中釋放的房地產資產的當時評估價值,前提是如果建議替代物業的當時評估市值低於建議移除的房地產資產的當前評估市值 ,而承租人向業主支付的金額等於該替代時或之前的差額,則承租人應被視為已滿足此條件。與 添加到主租賃協議中的任何此類房地產資產(以及為持有此類房地產資產而成立的任何特殊目的實體)相關的轉讓工具,任何此類情況隨後將交付給根據託管協議託管的託管代理。 在將此類存款存入第三方託管的同時,RE LLC和RE Investor將指示託管代理向RE LLC發放與正在被替代的房地產資產相關的轉讓工具,這些房地產資產將從RE LLC的託管協議中被替換。 與RE Investor同時,RE LLC和RE Investor將指示託管代理向RE LLC發放與正在被替代的房地產資產相關的轉讓工具。 與RE Investor同時,RE LLC和RE Investor將指示託管代理向RE LLC發放與被替代的房地產資產相關的轉讓工具適用的特殊目的公司租賃協議和總租賃協議將就被替代的該等房地產資產終止。

承租人亦有權向RE LLC貢獻房地產資產,以加入總租賃協議。與添加到主租賃協議中的任何此類房地產資產(以及為持有該等房地產資產而成立的任何特殊目的實體)有關的 轉讓工具將根據託管協議交付給託管代理。對於承租人的此類出資,RE LLC將被允許從第三方託管中分配一定數額的現金,以便在實施這種現金分配和此類房地產資產的出資後,(I)房地產投資組合的評估價值 和(Ii)託管中剩餘的現金(估值150%)的總和應大於或等於當時已發行的可轉換優先股固定清算優先股的165%的金額,加上應計和未支付的

在剩餘未償還可轉換 優先股的固定清算優先權每次減少至少5.833億美元(無論是強制轉換、可選轉換或協商現金回購的結果)之後,RE LLC將獲得對房地產投資組合的評估(分銷 評估),並將分銷評估提交給RE投資者。在這種交付之後,RE LLC將有權從第三方託管中釋放現金和/或房地產資產,只要在從第三方託管中釋放之後,其轉讓票據仍保留在第三方託管賬户中的房地產資產的總評估價值(如分配評估中所述)和(Y)第三方託管賬户中剩餘的現金(估值為150%)將等於 不低於第三方固定清算優先選項的165%的金額的總和就可以了,否則,RE LLC將有權將現金和/或房地產資產從第三方託管賬户中釋放出來,條件是: (X)轉讓票據保留在第三方託管賬户中的房地產資產的總評估價值(如分配評估中所述)和(Y)第三方託管賬户中剩餘的現金(估值為150%)將等於不低於

投資者交換權

Re Investor被允許在以下任何事件發生之日(每個觸發日期)或之後立即行使投資者交易所的權利:(I)優先成交日期的七週年,只要有任何可轉換優先股未償還,(Ii)首次公開發行(IPO)四週年,如果發生根本性變化,且相關的根本性變化股價低於轉換價,(Iii)降級一個或多個等級 (包括內部分級因此,我們的信用

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目錄

評級為B-(或穆迪的等價物)或更低,(Iv)我們未能支付可轉換優先股的股息, 在股息到期日後30天內持續 ,或(V)發生破產申請。

在觸發日期 之後的45天內,RE投資者可以選擇以書面形式通知RE LLC,RE投資者打算行使投資者交換權(通知日期,通知日期)。不遲於通知日期後30天,RE LLC將為房地產投資組合中的每項房地產資產獲得 評估(初始交換評估)(或使用不少於90天的評估),並將初始交換評估交付給RE投資者。在向RE投資者提交初始交易所評估的同時,RE LLC應通知RE Investor與行使 投資者交換權(現金分配金額)相關的RE投資者希望分配給RE投資者的代管現金金額(現金分配金額),價值為118.18%。

在初始交易所評估交付後不超過30天,RE投資者將有權通過向RE LLC和託管代理交付一份通知,指示託管代理解除託管:(I)現金分配金額(如果有)和(Ii)在RE Investor的選擇權下,(A)在RE Investor的自主決定權中選擇的SPE的轉讓工具,從而單方面行使投資者交換權:(I)現金分配金額(如果有);(Ii)在RE Investor的選擇權中選擇的與SPE有關的轉讓工具,(A)與SPE有關的轉讓工具,(A)由RE Investor全權酌情選擇的SPE的轉讓工具,(I)現金分配金額(如果有的話);(Ii)在RE Investor的選擇權下,(A)與SPE相關的轉讓工具,合計擁有房地產資產的 合計評估價值(載於初始交易所評估)不超過(X)房地產收益目標金額的130%,(Y)現金分配額(Y)乘以118.18%,或(B)轉讓有關該等房地產資產的 工具。為此,房地產收益目標金額應為:(A)截至緊接行使投資者交換權(房地產結算)之前所有未償還可轉換優先股的固定清算優先權合計 和(B)110%,加上相當於緊接房地產結算前該等可轉換優先股的任何應計和未支付股息的金額。作為行使投資者交換權的條件,RE投資者必須向RE LLC交付所有已發行的可轉換優先股。向託管代理髮出的通知將不需要RE LLC的簽名。

房地產結算完成後,RE投資者選定的特殊目的實體或RE 投資者新成立的特殊目的實體(RE Investor新成立的特殊目的實體)將僅就已轉讓、目錄或間接轉讓給RE Investor的房地產資產自動與適用租户簽訂實質上與主租賃協議相同的主租賃,主租賃協議將被修訂以移除該等轉讓的房地產資產。(B)房地產結算完成後,RE Investor選擇的SPE或RE 投資者新成立的特殊目的實體(RE Investor新成立的特殊目的實體)將僅就已轉讓、目錄或間接轉讓給RE Investor的房地產資產自動與適用租户簽訂基本相同的主租賃協議,並將修訂主租賃協議以移除該等轉讓的房地產資產。在RE Investor向RE LLC和託管代理交付發佈通知後,RE 投資者將擁有出售所擁有的銷售物業的初始變現期限。

RE投資者在 任何給定時間實現的房地產收益將等於(I)RE Investor出售銷售物業(定義如下)和/或在拍賣失敗(定義如下)、保留物業(定義如下)的情況下實現的收益減去RE Investor與銷售相關的任何税款和任何合理的相關費用和支出(包括經紀人(定義如下)和任何其他第三方顧問)加上(Ii)RE Investor與銷售相關的任何税收和任何合理的相關費用和支出(包括經紀人(定義見下文)和任何其他第三方顧問)加上(Ii)RE Investor與銷售相關的任何税收和任何合理的相關費用和支出(包括經紀人(定義如下)和任何其他第三方顧問)加上(Ii)RE Investor與銷售相關的任何税收和任何合理的相關費用和支出

如果在最初變現期間,真誠的出價顯示 房地產收益總額低於房地產收益目標金額,RE LLC可以選擇向RE投資者支付與差額相等的現金。如果RE LLC不選擇支付差額,RE投資者將有 隨後的變現期間來銷售銷售物業。

RE投資者必須聘請世邦魏理仕、仲量聯行、HFF、高緯物業(Cushman& Wakefield,Eastdil)或RE LLC合理接受的另一家提供全面服務的全國性商業地產經紀公司作為其經紀人(即經紀人),與銷售物業的貨幣化相關。RE Investor將被要求 指示經紀人安排銷售物業的銷售(包括SPE租賃協議與主租賃的合計),以實現銷售物業的最高總價。在 期間

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目錄

在變現期間,RE LLC將擁有諮詢權,並就RE Investor銷售銷售物業向RE投資者提供商業上合理的協助。 在出售每項銷售物業後,買方將僅就適用於該買方的銷售物業簽訂經修訂和重述的總租賃協議。

在變現期間,RE投資者將有權指示託管代理就SPE或房地產資產發放 的額外轉讓工具,這些SPE或房地產資產的總估值(如初始交易所評估中所述)足以為RE投資者提供額外的房地產收益,連同之前收到的房地產收益 以及出售RE投資者當時持有的任何剩餘銷售物業將獲得的房地產收益金額,至少等於但不超過130RE LLC可選擇向RE投資者支付超出房地產收益目標金額超過RE投資者當時收到的房地產收益金額(此類現金金額,額外現金分配額)的現金 。

除非拍賣失敗,否則如果RE Investor實現房地產收益超過房地產收益目標金額,則RE Investor應立即向RE LLC支付超出的金額。除拍賣失敗的情況外,在所有出售物業處置後,如果房地產收益低於房地產收益目標 金額,RE LLC應及時以現金向RE Investor支付差額。

如果在變現期限結束時,有 次拍賣失敗,RE投資者可以選擇從託管賬户中釋放與SPE和/或房地產資產相關的所有剩餘轉讓工具,並保留任何或所有保留的財產。

第一要約權

如果拍賣失敗 ,在RoFo期間,如果RE Investor打算在一次出售過程中以2.5億美元或更高的總評估價值(如初始交換評估中所述)出售保留物業,RE LLC將擁有RoFo Properties的 優先要約權。RE LLC應在RE Investor收到RE Investor打算出售RoFo Properties的通知後10天內,向RE Investor提供以現金購買RoFo Properties的書面要約 ,並附上RE LLC簽署的買賣協議,以及RE Investor簽署該協議以完成交易的60天。如果RE Investor拒絕RE LLC的報價,則RE Investor只能 以大於或等於RE LLC提供的收購價將RoFo Properties出售給第三方。如果RE LLC在RE Investor簽署買賣協議後60天內未提交要約或未完成交易,則RE Investor將被允許以RE Investor自行決定的價格將RoFo物業出售給第三方。

如果RE Investor在徵求RoFo Properties的建議書之後但在接受任何此類建議書之前確定將 個保留的Properties排除在RoFo Properties池中,或將其他保留的Property添加到RoFo Properties池中,則應將修訂後的RoFo Properties池(修改後的RoFo Properties)通知RE LLC。RE LLC應在收到此類 通知後5天內向RE Investor提供書面要約,以現金購買修改後的RoFo Properties,同時附上RE LLC簽署的買賣協議,並在RE Investor簽署該協議以 完成交易後60天內完成交易。如果RE Investor拒絕RE LLC的報價,則RE Investor只能以大於或等於RE LLC為經修改的RoFo Properties提供的收購價 的購買價格將經修改的RoFo Properties出售給第三方。如果RE LLC在RE Investor簽署買賣協議後60天內未提交要約或未完成交易,則RE Investor將被允許 以RE Investor自行決定的價格將修改後的RoFo Property出售給第三方。

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目錄

如果在RoFo期間,RE投資者完成了 保留物業的一個或多個第三方銷售,並實現房地產收益超過以下乘積:(I)緊接房地產結算前所有未償還可轉換優先股的固定清算優先股總額和(Ii)115%, 加上相當於該等可轉換優先股在緊接房地產結算前的任何應計和未支付股息的金額,RE投資者應被要求立即將該超出部分的50%支付給(I)房地產結算前所有已發行可轉換優先股的總固定清算優先股和(Ii)115%, 加上相當於緊接房地產結算前該等可轉換優先股的任何應計和未支付股息的金額,則RE投資者應被要求立即將超出部分的50%支付給如果在 支付後,RE投資者仍擁有任何保留財產,則在RoFo期間每次將保留財產出售給第三方後,RE投資者應立即向RE LLC支付以下差額的50%:(I)RE Investor因出售該等財產而收到的 收益與(Ii)RE Investor因出售此類 而產生的任何税款和任何合理的相關費用和支出(包括經紀人和任何其他第三方顧問) 對於RoFo期滿後發生的任何保留物業銷售,不會向RE LLC支付任何金額。

總租賃協議

在首選的 截止日期,RE LLC作為房東(及其繼承人和受讓人、房東)和租户簽訂了主租賃協議。只要RE LLC是總租賃協議下的業主,如果RE Investor(以特別非經濟成員的身份)根據RE LLC經修訂和重述的經營協議需要獲得RE Investor的批准,則業主的任何同意也將需要RE Investor的批准。(br}如果RE Investor(以特別非經濟成員的身份)需要RE Investor根據經修訂和重述的RE LLC的經營協議獲得RE Investor的批准,則任何同意也將需要RE Investor的批准。

總租賃協議的主要期限為20年(主要期限),條件是如果RE投資者行使 投資者交換權,則主要期限應延長至房地產 協議預期的出售選定SPE或該選定SPE持有的房地產資產完成之日的二十週年。總租賃協議的主要期限之後應有最多八個連續延期期限,每個延期期限為五年(每個延期期限為期權期限),可由承租人就受其影響的任何或全部房地產資產(每個該等個別物業,一個租賃物業)行使選擇權。租户在主要租期第一年根據總租賃協議應付的年租金(年租金)約為1.794億美元,於每個歷月的第一天按月平均分期付款。從第一個租期的第二年開始,並在第一個租期和期權期限內繼續每年, 每個租賃物業的年租金在總租賃協議中規定的一定租賃年限內每年都會增加;惟自該租賃物業的使用年限的80%的特定期權期限起計, 及其後該等租賃物業的每個期權期限,各該等期權期限的年租金應重置為(I)該租賃物業在上一租賃年度有效的年租金,或(Ii)總租賃協議所釐定的該租賃物業當時公平市價租金的100%(100%),兩者中的較大者將重置為(I)該租賃物業在緊接 上一個租賃年度內有效的年租金或(Ii)該租賃物業當時公平市價租金的百分之百(100%),兩者中的較大者為(I)該租賃物業在上一租賃年度有效的年租金或(Ii)該租賃物業當時公平市值租金的100%(100%)。

總租賃協議是絕對的三重淨租賃,租户負責與租賃物業相關的所有維修、維護和房地產 税和評估。承租人對與租賃物業有關的任何和所有環境責任負責,但房東、房東的貸款人或其任何關聯公司造成的責任除外。承租人還負責維護與租賃物業相關的習慣財產和責任保險,如果我們滿足主租賃協議中規定的最低信用標準 ,承租人將有權自行投保。承租人承擔與任何租賃物業的傷亡或譴責相關的損失風險,但在主租賃協議期限的最後兩年 內發生的重大傷亡或重大譴責除外,在此情況下,承租人有權終止受影響的租賃物業的租賃,在此情況下,年租金將從承租人就該租賃物業應支付的年租金金額 中減去。

根據總租賃協議,承租人可對租賃物業進行 更改和改善,前提是主租賃協議中規定的某些結構更改將

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目錄

須經房東批准。承租人可將租賃物業用於任何合法用途。承租人或其任何受讓人或分租人沒有義務在租賃物業上經營 業務。承租人可在未經業主同意的情況下(I)將總租賃協議轉讓予本公司的聯屬公司、(Ii)涉及承租人幾乎所有資產的合併、 涉及整個承租人的重組、合併或收購或出售,或(Iii)向收購全部或實質所有承租人資產的任何實體轉讓總租賃協議,惟總租賃協議項下並無違約事件。總租賃協議的所有其他 轉讓均需經業主同意。承租人可以在未經房東同意的情況下轉租全部或部分租賃房產,但須遵守慣例要求。

房東可以全部或部分轉讓總租賃協議,條件是房東不得將總租賃協議 轉讓給任何人,或任何直接控制、受任何人控制或共同控制的人(X),其業務主要是零售食品和酒類用於場外消費、藥店或其任何 組合;以及(Y)在全國經營150家門店或以上,或在地區經營15家或更多門店經營此類業務,但不包括不動產的金融投資者(例如養老基金、人壽保險公司、股票基金和其他投資者或其他在正常過程中從事不動產製作、購買、持有或以其他方式投資的投資者)。

承租人有權不時要求業主以一項或多項 滿足總租賃協議規定的某些標準的租賃物業替代一個或多個單獨租賃物業,但須經業主批准,業主可全權酌情拒絕批准。此外,根據 房地產協議的預期,根據該協議,可在總租賃協議中增加額外的房地產,並可從總租賃協議中刪除某些租賃物業。

總租賃協議項下的違約事件包括(其中包括)到期未支付任何分期付款及 通知後5天繼續拖欠;未有在收到業主書面通知之日起10天或之前支付租户根據總租賃協議應支付的任何其他款項;有關本公司或租户的某些破產或 類似事件;本公司對主租賃協議的擔保停止生效;徵收租賃金。以及 違反總租賃協議下的某些其他契諾,但須受通知期和治癒期的限制。如果租户違約超過通知和補救期限,房東可以終止租賃, 前提是,如果存在無法通過承租人向政府當局或第三方支付資金來補救的違約事件,則承租人可以根據主租賃協議中規定的某些標準和業主的合理 批准,以房地產替代受影響的租賃物業。 如果發生違約事件,承租人可以通過向政府當局或第三方支付資金而無法治癒違約事件,則承租人可以根據總租賃協議中規定的某些條件和業主的合理 批准,以房地產替代受影響的租賃物業。

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目錄

股本説明

一般信息

我們的法定股本 包括11.5億股普通股,每股面值0.01美元,其中10億股被指定為A類普通股,150,000股被指定為A-1類普通股,以及1億股 優先股,每股面值0.01美元,其中1,750,000股被指定為A系列優先股,1,41萬股被指定為A-1系列優先股(這些股票加在一起構成了可轉換優先股

本次發售完成後,將有總計479,026,753股我們的普通股已發行, 總計1,750,000股我們的可轉換優先股,最初將可轉換為最多101,612,000股我們的普通股。

普通股

A類普通股

股息權

根據可能適用於任何當時已發行優先股的優惠 ,我們普通股的持有者有權從我們的董事會不時宣佈的合法資金中按比例獲得股息(如果有的話)。

表決權

我們普通股的每位持有者在股東投票表決的所有事項上,每持有一股登記在冊的股份,有權投一票。股東採取的所有行動都需要多數票,除非我們的公司註冊證書和 章程另有規定或法律要求,包括由我們的董事會確定為競爭性選舉的董事選舉,這需要多數票。我們的公司註冊證書規定,在50%的觸發日期之前,我們的董事會和發起人一起投票,明確授權他們制定、修改或廢除我們的章程,並且我們的股東只有在50%的觸發日期之後,在有權在任何年度董事選舉中投票的流通股總投票權的至少三分之二的批准下,才可以修改我們的章程。

清算權

在我們 清算、解散或清盤的情況下,我們普通股的持有者有權平等和按比例分享我們在償還所有債務和負債以及任何未償還優先股的 清算優先權後剩餘的資產(如果有的話)。

其他權利

我們的普通股沒有優先購買權,沒有累積投票權,也沒有贖回、償債基金或轉換條款。

A-1類普通股

我們A-1類普通股的條款 與我們A類普通股的條款基本相同,只是A-1類普通股沒有投票權。除投票權外,A類普通股和A-1類普通股應 享有相同的權利和權力,享有同等地位(包括股息和分配,以及公司清算、解散或清盤時)和股份

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目錄

在所有方面和所有事情上都是有理有據的。A類普通股或A-1類普通股的股票不得進行拆分、合併或重新分類,除非其他類別的股票同時按比例進行拆分、合併或重新分類,以使已發行的A類普通股和A-1類普通股的持有者在該等拆分、合併或重新分類的記錄日期 保持相同的股權比例。

優先股

我們的董事會通過決議授權發行最多100,000,000股優先股,其中1,750,000股被指定為A系列優先股,1,410,000股被指定為A-1系列優先股。本公司董事會獲授權通過一項或多項決議,從 本公司優先股的未發行股份中提供一個或多個系列優先股,並根據DGCL第151條,就每個此類系列確定每個系列優先股的指定、權力、優先權和相對、參與、選擇權或其他特別權利, 包括投票權和權利及其資格、限制或限制。我們的董事會可以授權發行有 條款和條件的優先股,這些條款和條件可能會阻止收購或其他交易,而我們普通股的一些持有人可能認為這些收購或交易符合他們的最佳利益,或者普通股持有人的股票可能會獲得高於 市價的溢價。

可轉換優先股

A系列優先股

我們的 A系列優先股是根據6.75%A系列可轉換 優先股指定證書(A系列指定證書)中規定的投票權、指定、優先和權利以及資格、限制和限制發行的。我們的A系列優先股的條款與我們的A-1系列優先股的條款基本相同,只是我們的 A系列優先股將在轉換後的基礎上與A類普通股一起投票,但A-1系列優先股不會在轉換後的基礎上與普通股一起投票。

A系列-1優先股

我們的A-1系列優先股是根據6.75%系列A-1可轉換優先股的指定證書(系列A-1指定證書以及系列A指定證書、指定證書)中規定的投票權、指定、 優先和權利以及資格、限制和限制發行的。本標題下使用的未定義的大寫術語 系列A-1優先股和其他地方的含義與我們的系列A-1指定證書中賦予這些術語的含義相同。

資歷和清算優先權

我們的 系列A-1優先股,在清算、清盤或解散(視情況而定)時的股息權和/或分配權方面,排名 (I)優先於每類或系列初級股票,(Ii)與每類或系列平價股票的平價,(Iii)低於每類或系列高級股票,以及(Iv)低於我們現有和未來的債務及其他 負債。我們的A-1系列優先股的清算優先權等於(X)我們A-1系列 優先股的每股固定清算優先權,最初為每股1,000美元,在發生如下所述的PIK股息的情況下可以增加,以及(Y)如果持有者選擇在清算、清盤或解散之日轉換其A-1系列優先股(如下所述),則該持有人有權在轉換為A-1類普通股的基礎上獲得的金額,以及(Y)該持有人有權在轉換為A-1類普通股的基礎上獲得的金額,如下所述至(但不包括)確定的清盤日期, 清盤或解散的日期為

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目錄

在清償欠我們債權人和任何高級股票持有人的債務和其他債務後, 在向任何初級股票(包括但不限於普通股)的持有人支付或分配任何款項之前,從我們合法可供分配給我們股東的資產中支付。

分紅

我們A-1系列優先股的持有人有權按 (A)每年A-1系列優先股固定清算優先股每股6.75%的利率獲得季度股息,或(B)如果合格IPO在優先成交日期後18個月 之前尚未完成,只要合格IPO尚未完成,我們A-1系列優先股每股固定清算優先股的年利率為8.75%。如果 我們沒有宣佈和支付任何現金股息,我們只能在兩個季度內通過增加我們的A-1系列優先股的固定清算優先權來支付此類股息,利率 等於適用的現金股息率加上該股息支付日的2.25%。此外,我們A-1系列優先股的持有者將參與我們在普通股上支付的現金股息, 只要此類股息超過每個會計年度2.0625億美元。

轉換

根據A-1系列優先股持有人的選擇,我們的A-1系列優先股可隨時轉換為 股A-1類普通股(與A類普通股相同,只是A-1類普通股不包括投票權) ,初始轉換價格為每股17.22美元,初始轉換率為A-1系列優先股每股58.064股A-1普通股,但須進行一定的反稀釋調整。在符合條件的首次公開發行(IPO)完成之日三週年之後的任何時候,如果A類普通股的最後報告售價等於或超過每股20.50美元(較轉股價格溢價19%),並根據我們的A-1系列指定證書進行調整,在任何連續30個交易日內至少20個交易日內,我們有權 要求持有人將已發行的A-1系列優先股的全部或任何部分轉換為相關數量的A-1優先股提供我們將不被允許在任何12個月內強制轉換A-1系列優先股和A系列優先股總流通股的三分之一以上(截至第一個強制轉換通知日期 日期),除非A類普通股的最後報告銷售價格已等於或超過23.42美元(相對於 轉換價格有36%的溢價),根據我們的A-1指定證書進行調整,在任何30個交易日內至少20個交易日內不得強制轉換A-1系列優先股和A系列優先股,除非A類普通股的最後報告銷售價格等於或超過23.42美元(較轉換價格 溢價36%),根據我們的A-1指定證書調整,在任何30個交易日內至少20個交易日內不得強制轉換A-1系列優先股和A系列優先股在相關 反壟斷限制允許的情況下,我們A-1系列優先股的股票將在一對一A系列有投票權的股票的基準 優先股。

表決權

我們A-1系列優先股的持有人沒有投票權,除非沒有我們A-1系列優先股和A系列優先股當時已發行並有權投票的多數流通股持有人的 贊成票或同意, 我們不會作為一個類別一起投票,除其他事項外,我們不會修改對我們的可轉換優先股產生不利影響的組織文件,授權或發行優先於我們的可轉換優先股的證券或發行優先於我們的可轉換優先股 優先於我們的可轉換優先股的證券或發行優先於我們的可轉換優先股 優先於我們的可轉換優先股的證券或發行優先於我們的可轉換優先股 優先於我們的可轉換優先股或優先於我們的可轉換優先股 的證券可行使或可兑換為股本,除非贖回權提供給同一類別的所有持有人(包括A系列A-1優先股和A系列優先股的持有人,按折算基準計算),並且,在我們完成合格IPO之前,如果除某些例外情況外, 在形式上的總槓桿率(定義見2030年票據契約)將招致債務或允許其任何子公司招致任何債務,則可行使贖回權或將贖回權兑換為股本,除非贖回權提供給同一類別的所有持有人(包括按轉換後的A系列優先股和A系列優先股的持有人),並且在我們完成合格IPO之前,如果 在形式上符合以下條件,則總槓桿率(定義見2030年票據契約)將導致債務或允許其任何子公司產生任何債務

贖回

在優先成交日期六週年之後的任何時間,我們可以贖回全部(但不少於全部)當時已發行的 可轉換優先股,贖回價格等於(X)的乘積

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目錄

當時未償還的可轉換優先股的固定清算優先權和(Y)105%,加上到贖回日(但不包括贖回日)的應計和未支付股息。如果 我們收到根據房地產協議有意將可轉換優先股的股份交換為我們某些子公司股權的通知,我們將有權贖回當時已發行的所有(但不低於全部)我們的 可轉換優先股,贖回價格等於(X)該持有人當時已發行的可轉換優先股的總固定清算優先權和(Y)110%加上應計和未支付的 股息的乘積,

根本性變革

如指定證書中所述,如果出現以下情況之一,則在 首選截止日期之後的任何時間,應視為發生了根本性變化:

(I)完成(A)任何資本重組、重新分類 或普通股變更(因拆分或合併或面值變化而導致的變更除外),從而普通股將轉換為股票、其他證券、其他財產或資產 (包括現金或其組合);。(B)任何合併、合併或其他合併或有約束力的股票交換,據此普通股將轉換為股票、其他證券或其他證券或其他。或(C)在一次交易或一系列交易中將全部或幾乎所有我們或我們的附屬公司的綜合資產作為整體出售、租賃或以其他方式轉讓或處置給 一個或多個全資附屬公司以外的任何人;

(Ii)除吾等、吾等任何全資附屬公司、首次公開發售前股東及其附屬公司或吾等全資附屬公司僱員福利計劃(或僅以受託人、代理人或其他受信人或管理人身分行事的任何個人或實體)外的任何人士或集團(就交易法第13(D)和14(D)條而言,不論是否適用),向本公司或本公司的任何全資附屬公司或其附屬公司(或純粹以任何此類計劃的受託人、代理人或其他受信人或管理人的身份行事的任何個人或實體)提交附表,以實施僱員福利計劃(或僅以該計劃的受託人、代理人或其他受信人或管理人的身份行事的任何個人或實體)根據交易法 發佈的表格或報告 披露該個人或團體已直接或間接成為實益所有者(根據交易法第13d-3條的定義),超過所有類別股本的總投票權的50%以上 當時未償還的有權在我們的董事選舉中普遍投票的股份;

(Iii)在合格首次公開發行(IPO)後,普通股(或其他交易所財產)不再在任何紐約證券交易所、納斯達克全球精選市場或納斯達克全球市場(或另一家美國全國性證券交易所或其各自的任何繼承者)上市或報價交易;或

(Iv)我們的股東批准任何清算或解散公司的計劃或建議。

但是,上述第(I)款或第(Ii)款所述的一項或多項交易,如果普通股持有人收到或將要收到的對價中至少有90% 是在任何紐約證券交易所上市或報價的普通股,不包括為零碎股份支付的現金或根據法定評估權支付的對價,則不會構成根本變化。納斯達克全球精選市場或納斯達克全球市場(或其各自的任何後繼者)或將在與該等交易或 交易相關的發行或交換時被如此上市或報價,並且由於該等交易或這些交易的結果,該等對價(不包括對零碎股份的現金支付或根據法定評估權)將成為交易所財產。

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目錄

發生根本變化後,我們可轉換優先股的每位持有人將有權 選擇:

(1)將其持有的A-1系列優先股轉換為A-1類普通股,如上文轉換部分所述,還可獲得:

(X)A-1類普通股的股票 ,其價值等於計劃在符合條件的首次公開募股(IPO)四週年期間應計的股息,如果與此類根本變化相關的股價低於轉換價格的140%,或

(Y)A-1類普通股,價值等於 ,如果與該根本變化相關的股價大於或等於換股價格的140%而低於換股價格的160%,則價值相當於計劃在合格IPO三週年期間應計的股息,或

(Z)否則為零;

(2)如果與該根本性變化相關的 股價低於轉換價格,並且該根本性變化發生在合格IPO的四週年之前,則可獲得:

(X)價值相當於固定清算的105%的A-1類普通股股份 A-1系列優先股股份加上應計和未付股息,外加

(Y)價值相當於股息的A-1類普通股股票,直至合格首次公開募股(IPO)的第四個 週年;或

(3)如果與該根本性變化相關的股價低於轉換價格 ,並且該根本性變化發生在符合條件的首次公開募股(IPO)四週年當日或之後:

(X)根據房地產協議行使投資者交換權 ,或

(Y)將其A-1系列優先股 的股份轉換為A-1類普通股,並獲得價值相當於清算優先權的105%加上應計和未支付股息的股份。

特拉華州法與我國公司註冊證書及章程的反收購效力

特拉華州法律以及我們的公司證書和章程的某些條款可能會延遲、推遲或阻止 另一方獲得對公司的控制權。這些規定總結如下,預計將阻止強制性收購行為和不充分的收購報價。這些規定還旨在鼓勵尋求 獲得公司控制權的人首先與我們的董事會談判。

股東提名和提案提前通知要求

我們的章程建立了關於股東提案的預先通知程序,但由 或根據我們董事會的指示或在35%觸發日期之前由發起人共同投票的提案除外。我們的章程還建立了關於提名董事候選人的預先通知程序,但由我們的董事會或董事會任命的委員會或董事會指定的委員會或在其指示下提名的 除外。如果沒有遵循適當的程序 ,這些規定可能會阻止某些業務在會議上進行,還可能會阻止或阻止潛在收購人進行委託書徵集,以選舉收購人自己的董事名單,或以其他方式試圖獲得對本公司的控制權。

召開股東特別大會

我們的公司註冊證書和章程規定,我們的股東特別會議只能由我們的董事會召開,或者 擁有我們全部已發行和已發行股本金額至少25%並有權投票的股東召開。

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目錄

股東書面同意訴訟

除非我們的公司證書另有規定,否則DGCL允許股東在書面同意下采取行動。我們的 公司證書禁止股東在50%觸發日期後通過書面同意採取行動。

非指定優先股

本公司董事會有權在未經股東批准的情況下發行優先股,發行條款由本公司董事會 決定。授權非指定優先股的能力使我們的董事會有可能發行一個或多個具有投票權或其他權利或優惠的優先股系列,這可能會阻礙 改變公司控制權的任何嘗試的成功。

特拉華州反收購法規

我們已選擇不受DGCL反收購法第203條的管轄(第203條)。該法禁止特拉華州上市公司在某些情況下與任何有利害關係的股東在成為有利害關係的股東之日起三年內進行商業合併,除非:

•

在交易日期之前,公司董事會批准了企業合併或導致股東成為有利害關係的股東的交易;

•

在導致股東成為有利害關係的股東的交易完成後, 有利害關係的股東在交易開始時至少擁有公司已發行有表決權股票的85%,但不包括由 董事和高級管理人員以及員工股票計劃持有的股份,在這些股票中,員工參與者無權祕密決定根據該計劃持有的股票將以投標還是交換要約的形式進行投標;或

•

在交易當日或之後,企業合併由我們的董事會 批准,並在年度或特別股東大會上授權,而不是通過書面同意,至少三分之二的已發行有表決權股票(並非由感興趣的股東擁有)投贊成票。

第203條定義的業務合併包括:涉及我們和利益股東的任何合併或合併 ;涉及利益股東的我們10%或更多資產的任何出售、轉讓、質押或其他處置;一般而言,導致我們向利益股東發行或轉讓我們的任何 股票的任何交易;或利益股東從我們提供或通過我們提供的任何貸款、墊款、擔保或其他財務利益中獲得利益的任何交易。一般而言,第203條將有利害關係的 股東定義為實益擁有公司15%或以上已發行有表決權股票的任何實體或個人,以及與任何此類實體或個人有關聯或由其控制或控制的任何實體或個人。特拉華州公司可以通過在其原始公司註冊證書中明確規定或通過修改其公司註冊證書或股東批准的章程來選擇 退出本條款。我們已選擇退出這一條款。因此,我們不會 受到第203條的任何反收購影響。

董事的免職;空缺

我們的公司註冊證書規定,在50%的觸發日期之後,持有至少三分之二的公司股本流通股總投票權的持有者有權在任何年度董事選舉或 類董事選舉中投票,並作為一個類別一起投票,則可在 原因或無故情況下將董事免職。此外,我們的公司註冊證書規定,空缺,包括因新設董事職位或罷免董事而產生的空缺,只能(I)由

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目錄

發起人一起投票,或在50%觸發日期之前由在任董事的多數投票,以及(Ii)在50%觸發日期之後,由當時在任的大多數董事投票(每種情況下都不到法定人數),或由唯一剩餘的董事投票。這可能會阻止股東增加我們董事會的規模,並通過 自己提名的人填補剩餘的空缺來獲得對董事會的控制權。

對董事法律責任的限制

我們的公司證書和章程將在DGCL允許的最大程度上保障我們的董事。DGCL允許 公司限制或免除董事因違反職責而對公司或其股本持有人承擔的個人責任。這項限制一般不適用於董事的作為或不作為,而該等作為或不作為(I)失信 ,(Ii)因積極及故意不誠實而導致,並對如此判決的訴訟因由有重大影響,或(Iii)涉及該董事在法律上無權享有的財務利潤或其他利益。DGCL還 禁止限制董事對導致違反禁止某些股息聲明、解散後向股東支付某些款項以及特定類型貸款的法規的作為或不作為的責任。 這些規定的效果是消除我們公司和我們的股東(通過股東代表我公司提起的派生訴訟)因違反董事作為董事的受託責任(包括因嚴重疏忽行為導致的違約)而向董事追討金錢損害賠償的權利 ,但上述情況除外。根據美國聯邦證券法,這些規定不會限制董事的責任。

信貸安排

在我們的ABL 貸款機制下,控制權的改變可能會導致貸款人行使補救措施,例如加速貸款、終止為額外墊款提供資金的義務以及以擔保此類貸款的抵押品為抵押收取貸款。

備註

根據管轄我們某些票據的契約 ,控制權的變更可能要求我們以相當於票據本金101%的價格現金回購所有未償還票據,外加截至回購之日的應計和未付利息(如果有)。

論壇的選擇

我們的公司註冊證書和章程規定,除非我們以書面形式同意選擇替代法庭,否則特拉華州衡平法院將在法律允許的最大範圍內成為以下案件的獨家法庭: (A)代表我們提起的任何派生訴訟或訴訟;(B)任何聲稱違反我們任何董事、高級管理人員、僱員或代理人對我們或我們股東的受託責任的訴訟;(C)任何主張 索賠的訴訟。或(D)提出受內政原則管限的申索的任何訴訟。但是,法院可能會發現我們的論壇選擇條款 不適用或不可執行。由於排他性論壇條款的適用範圍被限制在法律允許的範圍內,因此我們不打算將排他性論壇條款應用於為執行《交易法》規定的任何義務或責任或聯邦法院擁有專屬管轄權的任何其他索賠而提起的訴訟。此外,除非我們以書面形式同意選擇替代法院,否則美國聯邦地區法院將是解決根據證券法提出的任何訴訟的獨家法院。投資者不能放棄遵守聯邦證券法及其下的規章制度 。

股東協議

自本次發行結束時,我們將簽訂股東協議。股東協議將規定發起人提名董事進入董事會的 指定權利。

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目錄

根據股東協議,我們將被要求任命由我們的贊助商指定並投票選出的個人進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可的 受讓人或受讓人)實益擁有我們當時已發行普通股的至少20%,它將有權指定四名董事進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可的受讓人或受讓人)擁有當時已發行普通股的20%以下但至少10%的股份,賽伯樂有權指定兩名董事進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行的普通股少於10%但至少5%,它有權指定一名董事進入我們的董事會。如果Klaff Realty(或許可受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它將有權指定一名 董事進入我們的董事會。如果Schotstein Stores(或許可的受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它將有權指定一名董事進入我們的董事會。每個保薦人將 同意投票表決他們擁有的普通股,支持對方保薦人提名的董事會成員。

轉會代理和註冊處

本次發行完成後,我們普通股的轉讓代理和登記機構將是美國股票轉讓信託公司。轉讓代理人和登記員的地址是紐約布魯克林第15大道6201號,郵編:11219。

上市

我們已獲準將我們的普通股在紐約證券交易所掛牌上市,代碼為?ACI。

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目錄

有資格在未來出售的股份

就在本次發行之前,我們的普通股沒有公開市場,我們無法預測市場 出售我們普通股的股票或可供出售的我們普通股的股票將對我們的普通股不時盛行的市場價格產生的影響(如果有的話)。未來我們普通股在公開市場上的銷售,或此類股票在公開市場上的可獲得性 ,可能會不時對當時的市場價格產生不利影響。如下所述,由於 合同和法律對轉售的限制,本次發行後不久將只有有限數量的普通股可供出售。然而,在該等限制失效後在公開市場出售我們的普通股,或認為該等出售可能會發生,可能會對當時的市價及我們未來籌集股本的能力造成不利影響 。

本次發行完成後,我們將發行479,026,753股普通股 。除關聯公司購買的股票外,本次發售的所有股票都將可以自由交易。根據規則144中的定義,我們關聯公司持有的股票只能在符合以下描述的限制 的情況下出售。

本次發行中未出售的我們普通股的剩餘流通股將被視為受限證券 根據證券法第144條的定義。受限制的證券只有在註冊或符合證券法第144條或第701條的豁免註冊條件下才能在公開市場出售,這些規則概述如下。我們的所有高管、董事、IPO前股東(持有的普通股總數少於529,598股的某些IPO前股東除外)和優先 投資者已與承銷商簽訂鎖定協議,根據該協議,除特定例外情況外,他們同意在本 招股説明書發佈之日後180天內不出售我們的任何普通股。作為這些協議的結果,並在符合規則144或規則701的規定的情況下,我們普通股的股票將可以在公開市場上出售,如下所示:

•

自本招股説明書發佈之日起,本次發行中出售的所有普通股將立即在公開市場上出售;以及

•

除未如下文所述訂立鎖定協議的首次公開發售前股東的普通股 外,自本招股説明書日期後181天起,本公司普通股的剩餘股份將有資格於其後不時在公開市場出售,但在某些情況下須受規則第144條的數量及其他 限制(如下所述)所限。

轉換可轉換優先股的 股後,可發行額外普通股,但優先投資者還須遵守有關可轉換優先股和轉換股份的某些額外轉讓限制。優先投資者將不能 在優先成交日期的18個月週年紀念日之前將轉換股份轉讓給關聯實體或與重大變更相關的股份。此後,根據 登記權協議中規定的某些登記權,此類轉換股份可在公開市場上轉售。見?註冊權協議和優先投資者轉讓限制。?

規則第144條

一般來説,根據目前有效的第144條規則 ,一旦我們遵守交易法第13條或第15條(D)項的上市公司報告要求至少90天,在出售前90天內的任何時候,根據證券法 的目的,任何人都不被視為我們的附屬公司之一,並且實益擁有我們建議出售的普通股至少6個月,就有權出售這些股票,而無需遵守 成交量出售的方式 須遵守第144條的公開信息要求。如果該人實益擁有擬出售的股票至少一年,包括我們關聯公司以外的任何先前所有人的持有 期,則該人將有權在不遵守第144條任何要求的情況下出售這些股票。

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目錄

一般而言,根據目前有效的第144條規則,我們的關聯公司或代表我們的關聯公司出售普通股 的人有權在上述市場對峙協議和鎖定協議到期時,在任何三個月內出售數量不超過以下較大者的股票 :

•

當時已發行股本的1%,相當於緊隨此次 發行後的股份;或

•

在提交有關此次出售的表格144通知之前的4個日曆周內,我們普通股的每週平均交易量。

我們的聯屬公司或代表我們的聯屬公司出售我們 普通股股票的人員根據規則144進行的銷售也受銷售條款和通知要求以及有關我們的最新公開信息的可用性的約束。

股東協議

自本次發行結束 起,我們將簽訂股東協議。股東協議將規定保薦人提名董事進入董事會的指定權。根據股東協議 ,我們將被要求任命由我們的贊助商指定並投票選出的個人進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可的受讓人或受讓人)至少實益擁有我們當時已發行普通股的20%,它將有權指定四名董事進入我們的董事會。如果賽伯樂(或許可受讓人或受讓人)持有當時已發行普通股的比例低於20%但至少為10%,則賽伯樂有權指定 兩名董事進入我們的董事會。如果Cerberus(或許可的受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股不到10%但至少5%的股份,它將有權指定一名董事進入我們的董事會。如果Klaff Realty(或許可受讓人或受讓人)擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它有權指定一名董事進入我們的董事會。如果Schotstein Stores(或許可受讓人或受讓人) 擁有我們當時已發行普通股至少5%的股份,它將有權指定一名董事進入我們的董事會。每個保薦人將同意投票表決他們擁有的普通股,支持對方保薦人提名的 董事會成員。

註冊權協議

截至首選截止日期,我們與持有者簽訂了註冊權協議。根據登記權 協議,我們向持有人授予了關於可登記證券的某些登記權,其中可登記證券包括轉換股,但不包括可轉換優先股。這些權利包括我們贊助商的某些按需註冊 權利和所有持有者的搭載註冊權利。此外,我們還需要盡最大努力提交和維護優先投資者貨架註冊聲明。登記權 僅適用於可登記證券,我們普通股的股票在某些情況下不再是可登記證券,包括(I)根據有效的登記聲明出售,(Ii)根據規則144出售,或 (Iii)有資格在不考慮規則144的數量或公開信息要求的情況下轉售,且該等股票的轉售不受下文描述的鎖定協議的禁止。註冊權受 一定延遲、暫停和縮減條款的約束。優先投資者還須遵守有關可轉換優先股和轉換股份的某些額外轉讓限制。參見 可轉換優先股的私募投資協議#轉讓限制。 投資協議#轉讓限制

註冊權協議包括 慣例賠償和出資條款。除銷售可註冊證券的承銷折扣和佣金外,所有與註冊相關的費用、成本和開支一般將由我們承擔。

持股人可能被要求向承銷商交付與登記發行股票相關的鎖定協議。

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目錄

要求授予保薦人非貨架註冊產品註冊權。 註冊權協議授予我們的贊助商某些按需註冊的權利。在我們有資格提交表格S-3的註冊聲明之前,我們的保薦人將僅限於根據表格S-1的註冊聲明 的單一包銷發行請求權。該註冊聲明將被要求包括緊接本次發行前已發行普通股(我們稱為首次公開募股前普通股)總數的至少5%,或要求持有人的所有剩餘應登記證券,並且此類請求將需要獲得至少大多數已發行應登記證券持有人的同意。

授予贊助商的貨架登記權。當我們有資格在表格S-3上提交註冊聲明時,註冊 權利協議授予我們的保薦人某些權利,要求我們提交貨架註冊聲明,涵蓋保薦人根據下文所述的鎖定協議或任何其他鎖定限制獲準出售的任何可註冊證券。我們也可以根據任何潛在承銷商的建議,在與我們協商後,減少貨架登記聲明所涵蓋的股票數量,以限制此類股票數量。

要求授予贊助商拆架登記權。註冊權協議授予我們的贊助商某些 要求從貨架註冊聲明中刪除的權利。對於根據註冊權協議承銷的發行(可能包括上述表格S-1的發行),任何此類認購要求將被要求 包括至少5%的首次公開募股前普通股或要求持有人的所有剩餘應註冊證券。當保薦人不再實益擁有本公司至少5%的普通股時,保薦人將失去剩餘的要求登記權。 此外,我們不需要在任何30天內進行超過一次的要求登記(該30天期間從根據先前要求登記的任何承銷發行的截止日期開始)。

優先投資者貨架登記聲明。註冊權協議規定,吾等必須盡我們合理的最大努力 為優先投資者持有的所有可註冊證券(包括轉換股票,但不包括可轉換優先股)提交併保持有效的優先投資者貨架註冊聲明 ,以不遲於(I)本次發售完成後七個半月和(Ii)優先成交日期後18個月中的較晚者為準。優先投資者有權隨時和不時要求 優先投資者貨架登記聲明進行減持,前提是此類減持要求至少包括要求苛刻的優先投資者的首次公開募股前普通股的5%或所有剩餘的應註冊證券 。這種認購可以是包銷的上市發行、非營銷的或包銷的發行,也可以是大宗交易或隔夜交易。優先投資者還受有關可轉換優先股和轉換股份 的某些額外轉讓限制的約束。見?可轉換優先股私募?投資協議?轉讓限制?

#Piggyback註冊權。註冊權協議授予所有持有者攜帶式註冊 權利。如果我們登記我們的任何普通股,無論是為了我們自己的賬户,還是為了其他股東的賬户,包括行使索取權,除某些例外情況外,所有股東都有權將其普通股 納入登記。如果發行中的主承銷商建議納入此次發行的股票數量超過可以出售的數量,而不會對 分配造成不利影響,則此次發行中包含的股票數量將受到以下限制:

•

在根據註冊權協議保薦人的要求進行發行的情況下,(1)作為註冊權協議當事方的 首次公開發行前股東將優先包括其應註冊的證券,(2)優先投資者將優先包括其應註冊的證券,(3)如果我們選擇為自己的賬户出售任何股票,我們將擁有第三優先級,以及(4)任何其他擁有註冊權的持有者將擁有第四優先級;(3)如果我們選擇為自己的賬户出售任何股票,則 將擁有第三優先級;(4)任何其他擁有註冊權的持有者將優先包括其應註冊的證券,(3)我們將擁有第三優先級;以及(4)任何其他擁有註冊權的持有者將擁有第四優先級;

•

如果是根據優先投資者要求根據登記權協議從優先投資者貨架登記聲明中認購股份的發行,(1)

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目錄

優先投資者將優先包括他們的可登記證券,(2)作為註冊權協議締約方的IPO前股東將擁有第二優先 以包括其應登記的證券,(3)我們將擁有第三優先級,只要我們選擇為自己的賬户出售任何股票,(4)任何其他擁有註冊權的持有人將擁有第四優先級;

•

如果任何發行不是根據保薦人或優先投資者根據註冊權利協議提出的要求 ,(1)如果我們選擇為我們自己的賬户出售任何股票,我們將擁有第一優先權,(2)持有人將有第二優先權將其可登記證券按比例納入持有人之列,以及(3) 任何其他擁有登記權的持有人將擁有第三優先權。

承銷商禁售。儘管有上述 登記權,但如果有我們的普通股發行,我們、我們的董事和高管以及某些持有人將同意向此類發行的承銷商交付鎖定協議,以限制其普通股的轉讓 。對於根據註冊權協議要求的第二次包銷發行或之前,這些限制將適用最長90天,而對於此後的任何發行,限制將最長適用45天。

暫停期間。如果根據我們的善意判斷,在諮詢外部律師後,根據我們的善意判斷,此類提交、請求登記的有效性或承保擱置的完成(視具體情況而定)將(I)合理地預期會對以下各項產生實質性的不利影響,則我們可以推遲提交請求登記(包括承保擱置 移除) (無論是保薦人還是優先投資者從優先投資者擱置註冊聲明中要求的),或以其他方式對以下事項產生重大不利影響:(I)該申請、請求登記的有效性或承保擱置的完成(視屬何情況而定)將對以下各項造成實質性的不利影響:(I)如果保薦人或優先投資者從優先投資者擱置登記聲明中提出要求,或要求解除承保擱板 我們或我們的任何子公司進行的融資或任何其他重大業務交易,或(Ii)要求披露重大信息,而這些信息尚未向公眾披露,也不需要向公眾披露,而我們在諮詢外部律師後認為過早披露這些信息將對我們不利;(Ii)要求披露重大信息,而這些信息尚未向公眾披露,也不需要向公眾披露,而我們在諮詢外部律師後認為,過早披露這些信息將對我們不利;提供我們將不被允許在任何12個月的時間內實施任何此類停電 超過兩次,並且提供, 進一步,任何該等延誤在任何12個月期間合計不超過120天。

禁售協議

在本次發行結束之前,某些首次公開募股前的股東將向我們提交一份鎖定協議。根據禁售期協議,在第一個禁售期內,除若干例外情況外,首次公開發售前股東將同意,他們不會提供、出售、訂立出售合約、質押、授予任何購買選擇權、作出任何賣空或以其他方式處置 任何普通股股份或任何購買普通股的期權或認股權證,或任何可轉換為普通股、可交換為普通股或代表收取普通股權利的證券(不論是直接擁有或以實益擁有方式擁有)。{

禁售期

在第二個禁售期內,該等首次公開發售前股東將獲準 在緊接本次發售結束後根據登記權協議以登記承銷發售方式出售最多25%由首次公開發售前股東持有的普通股股份,並可獲準出售額外股份,條件是該登記承銷發售的執行承銷商斷定可在此類發售中出售額外股份,而不會對分派造成不利 影響。

在第三個禁售期內,根據註冊權協議,此類 首次公開發行前股東將被允許出售至多50%的首次公開發行前股東持有的普通股股份,減去第二個禁售期內已售出(或本可出售)的金額,並可被允許出售 額外的股份,前提是此類已登記、包銷發行的管理承銷商得出的結論是,在第二個禁售期內,首次公開募股前股東將被允許出售最多50%的普通股股份,減去第二個禁售期內已售出(或本可出售)的金額,並可能被允許出售 額外的股份。

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目錄

在第四個禁售期內,根據註冊權協議,IPO前股東將被允許在登記的承銷發行中出售截至本次發行結束時該IPO前股東所持普通股股份的75%,減去第二個禁售期和第三個禁售期的已售出(或本可出售)的金額 ,並可能被允許出售額外的股份,條件是該登記承銷的管理承銷商必須滿足以下條件: 在第二次禁售期和第三次禁售期內,首次公開募股前股東可以出售最多75%的普通股股份,減去第二次禁售期和第三次禁售期的售出(或本可以出售)的金額,並可允許出售額外的股份,前提是該登記承銷的管理承銷商

在第四個禁售期結束後,禁售期協議的限制將失效。

此外,只要任何 首次公開發售前股東選擇不參與上述已登記、包銷發售或不選擇出售上述最高股份數目(不包括根據管理承銷商的建議而增加 股份數目),該等首次公開發售前股東可出售同等數目的股份,包括根據第144條或根據證券法豁免登記的非包銷登記 發售或未登記發售的股份。

例外情況。上述限制不適用於(1)作為一份或多份真誠贈與的股份轉讓,前提是受贈人或受贈人同意以書面形式受鎖定協議限制的約束;(2)向任何直接或間接受益於以下籤署人 或簽署人直系親屬的信託轉讓,前提是信託受託人同意以書面形式受鎖定協議限制的約束;以及提供, 進一步,任何此類 轉讓將不涉及價值處置,(3)向該上市前股東的任何關聯公司或由該 上市前股東或其關聯公司控制或管理的任何投資基金或其他實體(但在每種情況下,根據本條第(3)款,不包括投資組合公司),只要此人同意以書面形式受鎖定協議限制的約束,(4)對根據上文第(2)至(3)款允許處置或轉讓的個人或實體的代名人或託管人,只要該人同意受鎖定協議限制的書面約束,(5)根據法院或監管機構的命令,(6)向一家或多家銀行或金融機構質押、抵押或以其他方式授予此類首次公開募股前股東股票的擔保權益,作為真正的抵押品。提前或延長信用額度,並在喪失抵押品贖回權時或在此之後或(7)在我們事先書面同意的情況下進行任何轉讓。

按比例發佈。如果我們允許任何首次公開募股前股東出售或以其他方式轉讓或處置任何普通股股份(無論是在一次或多次發行中),則受鎖定協議約束的其他首次公開募股前股東持有的相同百分比普通股 將立即完全解除鎖定協議中規定的任何剩餘鎖定限制,但其中列出的若干例外情況除外。

優先投資者轉讓限制

優先投資者須遵守有關可轉換優先股及轉換股份的若干轉讓限制。 優先投資者在優先成交日期18個月週年紀念日前不得轉讓轉換股份,除非轉讓予關聯實體或與重大變更有關。在優先成交日期七個月 週年之前,優先投資者僅有權將可轉換優先股股份轉讓給其關聯實體、另一優先投資者或其關聯實體(其任何受讓人 受本協議相同的可轉讓/鎖定條款約束)。在優先成交日期後7個月至優先成交日期18個月後,優先投資者及其各自的關聯 實體必須繼續合計持有超過50%的可轉換優先股(或轉換股份)。可轉換優先股自優先成交日期起計18個月後可自由轉讓 。見?可轉換優先股私募?投資協議?轉讓限制?

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目錄

S-8註冊聲明

我們打算在本次發售 完成後立即根據證券法提交S-8表格註冊聲明,根據我們的股權激勵計劃登記我們普通股的股票或可轉換為我們普通股或可交換為我們普通股的股票,以及為未來發行而保留的證券。表格S-8中的註冊聲明 預計將在提交後立即生效,註冊聲明涵蓋的我們普通股的股票隨後將有資格在公開市場上出售,但須遵守適用於關聯公司的規則144限制、歸屬限制以及任何適用的市場對峙協議和鎖定協議。有關我們的股權激勵計劃的説明,請參閲高管薪酬激勵 計劃一節。

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目錄

對負債的描述

以下是證明ACI、艾伯森(Albertsons)、Safeway、NALP及其某些子公司目前尚未償還的重大債務的文書和協議的重要條款摘要。它不包括我們重大債務的所有撥備,不自稱是完整的,根據所述的 文書和協議是有保留的。

ABL設施

2018年11月16日,ACI簽訂了一項修訂並重述的基於優先擔保資產的貸款安排(修訂後的ABL 貸款安排),其中包括提供40億美元的優先擔保循環信貸安排。

結構。ABL貸款提供40億美元的循環信貸安排(包括 信用證和擺動額度貸款的子貸款),但須有借款基數(如下所述)。此外,我們有權將ABL貸款機制下的承諾額增加至多15億美元。

成熟性。ABL貸款將於2023年11月16日到期。

借款基數。ABL貸款機制下可獲得的貸款和信用證的金額限制在ABL貸款機制下的總承諾額或根據借款基數確定的金額之間的 較小者。任何時候的借款基數都等於符合條件的信用卡應收賬款的90%,加上符合條件的藥房 應收賬款淨額的90%,再加上符合條件的存貨( 易逝性存貨除外)的淨回收百分比乘以賬面價值的90%(或截至每年2月底、3月和4月的連續三個四周會計期間的92.5%)乘以賬面價值,再加上90%(或最近結束的連續三個四周會計期間的92.5%每年3月和4月)符合條件的易腐爛庫存的淨回收百分比乘以其賬面價值(上限為借款基數的25%),再加上借款人及其擔保人的合格處方文件(ABL合格藥房腳本)的每個腳本的平均有序清算淨值(ABL合格藥房腳本)乘以此類ABL合格藥房腳本的數量(上限為借款基數的30%)的85%的乘積 包含在借款基礎中的應收賬款、庫存和處方文件的資格將根據管理ABL貸款的信貸協議中規定的某些習慣標準來確定,包括 定期評估。

利息。ABL貸款項下的未償還金額按年利率 計息,利率等於(I)基本利率,外加等於(A)0.25%(如果最近結束的財政季度的每日平均超額可獲得性大於或等於總承諾額的66%)、(B) 0.50%(如果最近結束的財季的日均超額可獲得性小於總承諾額的66%,但大於或等於總承諾額的20%)的適用保證金,(B) 0.50%(如果最近結束的財政季度的日均超額可獲得性小於總承諾額的66%,但大於或等於總承諾額的20%),或(C)0.75%(如果最近結束的財政季度期間的每日平均超額可用性小於總承諾額的20%),或(Ii)LIBOR,加上等於(A)1.25%(如果最近結束的財年 季度期間的每日平均超額可用性大於或等於總承諾額的66%)、(B)1.50%(如果最近結束的財政季度期間的每日平均超額可用性小於總承諾額的66%)的適用邊際。但大於或等於 總承付款的20%),或(C)1.75%(如果最近結束的財季的每日平均超額可用性低於總承付款的20%)。如果到期未支付,ABL貸款的利息為當時適用於此類貸款的利率 ,外加在違約事件持續期間每年額外2%的利息,信用證費用增加2%。其他逾期金額的利息利率等於 適用於該等循環貸款的利率 ,按基準利率計息,再加2%,直至該等金額全部付清為止。

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目錄

擔保。除ABL貸款的 最終文件中規定的某些例外情況外,ABL貸款項下的未償還金額由我們現有的和未來的非借款人的直接和間接全資國內子公司提供擔保。

安防。除ABL貸款的最終文件中規定的某些例外情況外,ABL貸款下的 債務以(I)我們幾乎所有應收賬款、存貨、與庫存、工具、一般無形資產相關的所有權文件 (不包括我們的任何股權或我們的任何子公司和知識產權)、動產票據和支持債務以及我們在ABL貸款下作為借款人或擔保人的子公司的優先擔保權益和留置權作為擔保,以及(Ii)a

收費。根據資產抵押貸款安排,某些 常規費用應支付給貸款人和代理人,包括對資產抵押貸款貸款的平均每日未使用金額的承諾費,金額相當於(I)如果最近截止的財政季度的平均每日超額可用金額 低於總承諾額的50%,則為每年0.25%;(Ii)如果在最近截止的財季,此類日均超額可用金額大於或等於總承諾額的50%,則為每年0.375%的承諾費。(B)如果在最近結束的財政季度內,該日均超額可用金額小於或等於總承諾額的50%,則該承諾費相當於(I)每年0.25%(如果此類每日超額可用金額低於總承諾額的50%)。

肯定和否定公約。ABL貸款包含各種 肯定和否定契約(在每種情況下,均受ABL貸款最終文件中規定的習慣例外的限制),包括但不限於對我們的能力和我們受限制的 子公司以下能力的限制:(I)處置資產;(Ii)產生額外債務,發行優先股和擔保義務;(Iii)提前償還其他債務;(Iv)進行某些限制性付款,包括支付 股息(Vi)進行投資、貸款或墊款;(Vii)限制我們子公司的股息和分派;(Viii)進行 合併或合併;(Ix)與關聯公司進行某些交易;(X)修改我們的任何組織文件的條款或重大債務;(Xi)更改業務範圍;或(Xii)進行某些會計 更改。

金融契約。ABL融資規定,如果(I)超額可獲得性在任何時候小於 (A)總承諾額和當時借款基數中較小者的10%,或(B)任何時候2.5億美元,或(Ii)違約事件持續發生,我們和我們的子公司必須保持1.0:1.0的固定費用覆蓋率,從該觸發事件發生之日起,直至該違約事件被治癒或放棄,如果觸發事件是由於第(I)款而發生的,則我們和我們的子公司必須保持1.0:1.0的固定費用覆蓋率。和/或第(I)款下所有此類觸發器不再存在的第30天。

違約事件。ABL貸款包含常規違約事件(受制於ABL貸款的最終文件中規定的例外、閾值和寬限期),包括但不限於:(I)不支付本金或利息;(Ii)未能履行或遵守契諾;(Iii)陳述和擔保的不準確或違反;(Iv)與某些其他債務的交叉違約和交叉加速;(V)某些與破產相關的事件;(Vi)抵押品擔保權益的減損;(Iv)與某些其他債務的交叉違約和交叉加速;(V)某些與破產相關的事件;(Vi)抵押品擔保權益的減損;(Iv)與某些其他債務的交叉違約和交叉加速;(V)某些與破產相關的事件;(Vi)抵押品擔保權益的減損;(Ix)ERISA的某些事項;以及(X)某些控制權變更事件(包括在本次發行完成後,任何個人或團體(除(A)Cerberus;(B)Lubert-Adler; (C)Klaff Realty;(D)Schotstein Stores;以及(E)Kimco及其附屬公司、相關基金和管理賬户(股權投資者)外))。

ACI義齒

ACI、Albertsons、Safeway 和NALP(統稱為ACI牽頭髮行人)是(I)由ACI牽頭髮行人和我們幾乎所有作為額外發行人(額外發行人,並與ACI牽頭髮行人、ACI發行人一起)、由ACI牽頭髮行人和我們幾乎所有子公司作為額外發行人(額外發行人,與ACI牽頭髮行人、ACI發行人一起)訂立的契約(日期為2020年2月5日,並經不時修訂和補充)的牽頭髮行人(ACI牽頭髮行人和我們幾乎所有的子公司作為額外發行人)

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目錄

協會作為受託人,根據該協會,ACI發行人已發行7.5億美元2023年2月15日到期的3.50%優先票據(此類票據,即Zbr}票據),(Ii)由ACI主要發行人、其附屬擔保人一方和作為受託人的全國協會威爾明頓信託公司 作為受託人發行的,日期為2016年5月31日,並不時修訂和補充的 契約。 根據以下條款,ACI發行人、其附屬擔保人一方和作為受託人的全國協會Wilmington Trust 發行了一份由ACI牽頭髮行人、其附屬擔保人一方和作為受託人的全國協會Wilmington Trust 發行的、並不時進行修訂和補充的 契約2024年6月15日到期的2.5億釐優先票據(該等票據為2024年9月15日到期的票據),(Iii)由ACI發行人及其之間不時修訂和補充的、日期為2016年8月9日的契約(2025年票據契約),以及作為受託人的全國協會威爾明頓信託公司,根據該票據,ACI發行人已發行12.5億美元於2025年9月15日到期的5.750%優先票據(該等票據,該等票據,即2025年9月15日到期的票據)(該等票據,即2025年9月15日到期的該等票據,即國家協會威爾明頓信託公司(Wilmington Trust,National Association)作為受託人,根據該契約,ACI發行人已發行價值12.5億美元的2025年9月15日到期的5.750%優先票據(該等票據,即日期截至2019年2月5日,並經ACI牽頭髮行人不時修訂和補充的(2026年債券印記), ACI牽頭髮行人的附屬擔保方和作為受託人的全國協會威爾明頓信託公司(Wilmington Trust,National Association)作為受託人,ACI牽頭髮行人已發行6億美元,利率為7.5%的優先票據,2026年3月15日到期(此類票據,2026年債券), (V)一份日期為2019年11月22日及和作為受託人的國家協會威爾明頓信託,根據該協議,ACI發行人發行了13.5億美元2027年1月15日到期的4.625%優先票據(此類票據,2027年債券),(Vi)日期為2019年8月15日並不時修訂和補充的契約(2028年債券契約),由ACI發行人和受託人在ACI發行人之間發行,威爾明頓信託,全國協會,作為受託人, 根據該協議,ACI發行人已發行7.5億美元、利率為5.875的優先票據,於2028年2月15日到期(該等票據為2028年2月15日到期的票據)及(Vii)一份日期為2020年2月5日並經不時修訂及補充的契約(《2030年票據契約》,以及《2023年票據契約》、《2024年票據契約》、《2025年票據契約》、《2026年票據契約》、《2027年票據契約》及《2028年票據契約》);及(Vii)一份日期為2020年2月5日並經不時修訂及補充的契約(《2030年票據契約》、《2024年票據契約》、《2025年票據契約》、《2026年票據契約》及《2028年票據契約》)。根據該協議,ACI發行人已發行了10億美元,利率為4.875的優先債券,2030年2月15日到期(此類債券,2030年債券,連同2023年債券,2024年債券,2025年債券,2026年債券,2027年債券和2028年債券,ACI債券)。

利息。2023年債券在每年2月15日和8月15日付息,2024年債券在每年6月15日和12月15日付息,2025年債券和2026年債券在每年3月15日和9月15日付息,2027年債券在每年1月15日和7月15日付息,2028年債券和2030年債券在每年2月15日和 8月15日付息。

擔保。ACI Indentures項下的義務也由其他發行人提供擔保。

安防。ACI筆記是不安全的。

可選的贖回。

2023年票據

在2022年12月15日之前,2023年債券可以贖回價格全部或部分贖回,贖回價格相當於本金的100%,加上應計和未付利息,再加上適用的整體溢價,相當於 (I)1.0%和(Ii)現值的100.00%的超額部分,加上截至2022年12月15日到期的所有必要利息(不包括截至 日的應計利息),其中較大者為(I)1.0%和(Ii)現值之和為正被贖回的本金的1.0%的超額部分,以及截至2022年12月15日的所有到期利息(不包括截至 日的應計利息)。以相當於當時可比到期日的美國國債利率加50個基點的利率貼現到贖回日,為免生疑問,假設贖回日的有效利率 為2022年12月15日之前的有效利率,高於正在贖回的本金。在2022年12月15日或以後,該批債券可全部或部分贖回,利率為100.00%。

2024年筆記

2024年發行的債券可按以下贖回價格贖回全部或部分:(I)如在2020年6月14日或之前贖回,則贖回104.969%;(Ii)如在2020年6月14日或之後贖回,則贖回103.313%

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目錄

2020年6月15日及2021年6月14日或之前;(Iii)如果該等票據在2021年6月15日或之後以及2022年6月14日或之前贖回,則利率為101.656%;(Iv)此後按面值 計算。

2025年票據

債券可按以下贖回價格贖回全部或部分:(I)於2020年9月14日或之前贖回的債券為104.313%;(Ii)在2020年9月15日或之後以及2021年9月14日或之前贖回的債券為102.875%;(Iii)2021年9月15日或之後以及2022年9月14日或之前贖回的債券為101.438%;以及(Iv)其後按面值贖回。

2026年筆記

在2022年3月15日之前,2026年債券可以贖回價格全部或部分贖回,贖回價格相當於本金的100%,加上應計和未付的利息,再加上適用的整體溢價,相當於(I) 1.0%和(Ii)現值的105.625%的超額部分,外加截至2022年3月15日到期的所有規定利息(不包括贖回日的應計利息),兩者中的較大者為(I) 1.0%和(Ii)現值的1.0%和2022年3月15日之前到期的全部利息(不包括到贖回日應計的利息)。 以相當於當時可比到期日的美國國債利率加50個基點的利率折現到贖回日,為免生疑問,假設贖回日的有效利率為2022年3月15日之前的利率,超過正在贖回的本金。此外,在某些條件下,債券協會的發行人可以在2022年3月15日之前贖回最多40%的2026年債券,贖回價格相當於2026年債券本金的107.5%,另加(但不包括)贖回日的應計利息和未支付利息,從某些股票發行中獲得的現金收益淨值將在2026年債券贖回日之前贖回。

在2022年3月15日或之後,該批債券可按以下贖回價格贖回全部或部分:(I)如在2023年3月14日或之前贖回該等 債券,則為105.625%;(Ii)如在2023年3月15日或之後以及2024年3月14日或之前贖回該等債券,則為103.750%;(Iii)如在2024年3月15日或之後以及 或之前贖回該等債券,則為101.875%

2027年票據

在2023年1月15日之前,債券可以贖回價格全部或部分贖回,贖回價格相當於本金的100%,另加應計和未付的利息,另加適用的整體溢價,相當於(I)1.0%和(Ii)現值的103.469%的超額部分,另加截至2023年1月15日到期的所有所需 利息(不包括贖回日的應計利息),其中較大者為(I)1.0%和(Ii)現值之和為正被贖回的本金的1.0%,另加截至2023年1月15日到期的所有所需利息(不包括到贖回日應計的利息)。在贖回日之前以相當於當時可比 到期日的美國國債利率加50個基點的利率貼現,併為免生疑問,假設贖回日的有效利率為2023年1月15日之前的有效利率,高於贖回本金的利率。 此外,根據某些條件,ACI發行人可以在2023年1月15日之前贖回最多40%的2027年期票據。 此外,ACI發行人還可以在2023年1月15日之前贖回最多40%的2027年期票據。 此外,ACI發行人還可以在2023年1月15日之前贖回最多40%的2027年票據。以贖回價格贖回若干股票所得的現金淨額,相當於2027年債券贖回本金的104.625% ,另加(但不包括)贖回日的應計及未付利息。

在2023年1月15日或之後 該批債券可按以下贖回價格贖回全部或部分:(I)如果在2024年1月14日或之前贖回債券,則為103.469%;(Ii)如果在2024年1月15日或之後以及在2025年1月14日或之前贖回債券,則為102.313%;(Iii)如果在2025年1月15日或之後以及2026年1月14日或之前贖回債券,則為101.156%

2028年票據

在2022年8月15日之前,2028年債券可以贖回價格全部或部分贖回,贖回價格相當於債券本金的100%,外加應計利息和未付利息,外加適用的整體贖回

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目錄

溢價相當於(I)1.0%和(Ii)現值104.406的超額部分,加上截至2022年8月15日到期的所有必需利息(不包括贖回日應計的利息),在贖回日之前按相當於當時可比到期日的美國國債利率加50個基點的利率貼現 個基點,為免生疑問,假設贖回日的有效利率是2022年8月15日之前有效的利率,除以正在贖回的本金金額。此外,在符合 某些條件的情況下,ACI發行人可以在2022年8月15日之前贖回最多40%的2028年債券,某些股票發行所得的現金淨額相當於2028年債券本金的105.875% 另加(但不包括)贖回日的應計和未付利息。

在2022年8月15日或之後,2028年債券可按以下贖回價格全部或部分贖回:(I)如果在2023年8月14日或之前贖回債券,則為104.406%;(Ii)如果在2023年8月15日或之後以及2024年8月14日或之前贖回債券,則為102.938%;(Iii)如果在2024年8月15日或之後以及2025年8月14日或之前贖回債券,則為101.469%

2030年票據

在2025年2月15日之前,2030年債券可以贖回價格全部或部分贖回,贖回價格相當於本金的100%,加上應計和未付利息,再加上適用的整體溢價,相當於 (I)1.0%和(Ii)現值的103.656%的超額部分,加上截至2025年2月15日到期的所有必要利息(不包括截至 日的應計利息),其中較大者為(I)1.0%和(Ii)現值的1.0%的超額部分,以及截至2025年2月15日到期的所有必需利息(不包括截至 日的應計利息)。以相當於當時可比到期日的美國國債利率加50個基點的利率貼現到贖回日,為免生疑問,假設贖回日的有效利率 為2025年2月15日之前的有效利率,高於正在贖回的本金。此外,在某些條件下,共同發行人可 在2025年2月15日前贖回最多40%的2030年債券,若干股票發行所得的現金淨額相當於2030年債券本金的104.875%,另加至(但不包括)贖回日的應計及未付利息 。

在2025年2月15日或之後,2030年債券可以以下贖回價格贖回全部或部分:(I)如果該債券是在2026年2月14日或之前贖回的,則為103.656%;(Ii)如果該債券是在2026年2月15日或之後以及2027年2月14日或之前贖回的,則為102.438%;(Iii)如果該 債券在2027年2月15日或之後以及2028年2月14日或之前贖回,則為101.219%

強制贖回。ACI票據不要求進行任何強制性贖回或償債基金 付款。

債券持有人可選擇回購債券。如果控制權變更交易 (除某些例外情況外,包括:(I)在一次或一系列相關交易中將我們的全部或幾乎所有資產以及我們的受限制子公司作為一個整體出售、租賃或轉讓給股權投資者以外的任何人,或者(Ii)我們的任何股權投資者以外的任何個人或集團收購了我們超過50%的投票權或我們的任何直接或間接母公司,或者(Iii)我們的股權投資者以外的任何個人或集團收購了我們超過50%的投票權或我們的任何直接或間接母公司,或者(Iii)在股權投資者之外的任何人或集團收購了我們超過50%的投票權或我們的任何直接或間接母公司,或者(Iii)在直接或間接擁有Albertsons、Safeway或NALP 100%的股權,並因此發生評級事件(即,某些評級機構將適用的ACI Notes系列評級 下調,然後在控制權變更或宣佈有意實施控制權變更後60天內將該系列ACI Notes評級再下調一個等級)),則ACI 發行人必須提出購買所有適用的ACI Notes

契諾。ACI契約包含各種肯定和否定的契約(受慣例 例外的約束),包括但不限於對我們和我們的受限制子公司的能力的限制,以:(I)處置

172


目錄

(Br)產生額外債務,發行優先股和擔保義務;(Iii)進行某些限制性付款,包括我們支付股息, 關於次級債務的投資和付款;(Iv)設立資產留置權或同意對設立資產留置權的限制;(V)進行合併或合併;以及(Vi)與關聯公司進行某些 交易。

違約事件。ACI契約包含違約事件(受制於 慣例例外、門檻和寬限期),包括但不限於:(I)不支付本金、利息或溢價;(Ii)未能履行或遵守契諾;(Iii)與某些其他債務交叉加速;(Iv)某些判決;以及(V)某些與破產相關的事件。

西夫韋義齒

Safeway是一份日期為1997年9月10日的契約(Safeway Indenture)的締約方,受託人是紐約銀行 ,根據該契約,Safeway擁有以下四種未償還票據(截至2020年2月29日的金額):

(A)136,826,000美元,3.95% 高級債券於2020年8月到期(2020年Safeway債券);

(B)130,020,000美元,4.75%的優先債券將於2021年12月到期( 2021年Safeway債券);

(C)2027年9月到期的7.45%高級債券中的120,078,000美元(2027年Safeway票據);以及

(D)2031年2月到期的7.25%高級債券中的262,099,000美元(2031年Safeway票據)。

2020 Safeway Notes、2021 Safeway Notes、2027 Safeway Notes和2031 Safeway Notes統稱為Safeway Notes。

利息。利息將在(I)2020年Safeway票據的每年2月15日和8月15日,(Ii)2021年Safeway票據的每年6月1日和12月1日,(Iii)2027年Safeway票據的每年3月15日和9月15日,以及(Iv)2031年Safeway票據的每年2月1日和8月1日支付。

擔保。Safeway Notes不受擔保。

安防。Safeway Notes是不安全的。

可選的贖回。Safeway票據可按本公司的選擇權贖回,贖回價格相當於(I)將贖回的Safeway票據本金的100%和(Ii)將贖回的Safeway票據的剩餘預定本金和利息的現值之和(不包括贖回日應計的利息),以當時的當前利率每半年貼現 較大的 者(以較大的 為準)贖回(br}將贖回的Safeway票據的本金金額的100%和(Ii)將贖回的Safeway票據的剩餘預定本金和利息的現值之和(不包括贖回日應計的利息)

2020 Safeway債券:20個基點;

2021年西夫韋債券:45個基點;

2027年西夫韋債券:10個基點;以及

2031年西夫韋債券:25個基點。

強制贖回。Safeway票據不需要進行任何強制性贖回或償債基金 付款。

債券持有人可選擇回購債券。如果控制權變更交易 (包括:(I)處置Safeway及其子公司的全部或幾乎所有財產或資產;(Ii)任何人據此擁有Safeway 50%以上有表決權股票的任何交易的完成;或(Iii)a、 、 、

173


目錄

大多數Safeway董事會成員不構成連續董事),因此發生評級事件(即,在控制權變更或宣佈有意實施控制權變更後60天內,每個評級機構將一系列Safeway Notes的評級下調至投資級評級以下),Safeway被要求 提出購買2020 Safeway Notes和2021年Safeway Notes的全部債券。(br}如果Safeway Notes不是連續董事,則要求Safeway 提出購買2020 Safeway Notes和2021年Safeway Notes的所有債券,然後在控制權變更或宣佈有意變更控制權後60天內將Safeway Notes評級降至投資級評級以下),則Safeway被要求 提出購買2020 Safeway Notes和2021年Safeway Notes的全部

契諾。Safeway Indenture包含各種肯定和否定的契約(受慣例 例外的約束),包括但不限於對Safeway及其子公司(I)設立資產留置權、(Ii)進行合併或合併或(Iii)進行出售和回租交易的能力的限制。

違約事件。Safeway Indenture包含違約事件(受慣例例外、閾值和寬限期的約束),包括但不限於:(I)不支付本金或利息;(Ii)未能履行或遵守契諾;(Iii)與某些其他債務交叉加速;以及(Iv)某些與破產相關的事件 。

NALP義齒

NALP (作為Albertson s,Inc.的繼任者)NALP 是與美國銀行信託全國協會(紐約摩根擔保信託公司的繼任者)於1992年5月1日簽訂的契約的當事人(補充契約 截至2004年5月7日的第1號補充契約;截至2006年6月1日的第2號補充契約;截至2008年12月29日的第3號補充契約;統稱為NALP Indenture Endenture),根據該契約,NALP 擁有

(A)78,911,000美元,6.52%至7.15%中期票據,2027年7月至2028年6月到期(NALP中期票據);

(B)2026年6月到期的7.75%債券中的56,536,000美元(2026年NALP債券);

(C)2029年8月到期的7.45%高級債券中的127,206,000美元(2029年NALP債券);

(D)2030年5月到期的8.70%高級債券中的135,098,000美元(2030年NALP債券);以及

(E)2031年5月到期的8.00%高級債券中的108,879,000美元(2031年NALP債券)。

NALP中期票據、2026年NALP票據、2029年NALP票據、2030年NALP票據和2031年NALP票據統稱為NALP票據。

利息。NALP債券的利息每半年支付一次。

擔保。NALP票據不受擔保。

安防。NALP票據是無擔保的。

可選的贖回。NALP中期票據和2026年NALP票據在 到期之前不能贖回或償還。2029年NALP債券、2030年NALP債券和2031年NALP債券可隨時全部或部分贖回,贖回價格相當於(I)將贖回的本金的100%和(Ii)將贖回的適用債券的剩餘預定本金和利息的現值之和(不包括截至贖回日應計的利息支付的任何部分),以較大者為準

(I)2031年那不勒斯債券,30個基點;及

(Ii)2029年NALP債券和2030年NALP債券,20個基點。

174


目錄

強制贖回。NALP票據不要求 進行任何強制性贖回或償債基金付款。

契諾。NALP契約包含某些 契約,限制NALP及其子公司(除慣例例外情況外)(I)對某些資產設立留置權,(Ii)進行合併或合併,或(Iii)進行出售和回租交易。

違約事件。NALP契約包含違約事件(受慣例例外、閾值和寬限期的約束),包括但不限於:(I)不支付本金或利息;(Ii)未能履行或遵守契諾;(Iii)與某些其他債務的交叉加速;以及(Iv)某些與破產相關的事件 。

美國百貨公司(American Stores Company)的假牙

美國商店公司(ASC)是一份契約的當事人,日期為1995年5月1日,由富國銀行(Wells Fargo Bank)全國 協會(作為芝加哥第一國民銀行的繼任者)作為受託人(進一步補充,ASC Indenture),根據該契約,ASC有以下三期未償還票據:

(A)2026年6月到期的8.00%債券中的2902,000美元(2026年ASC債券);

(B)756,000美元,利率為7.10%的中期債券,2028年3月到期(2028年ASC MT債券);以及

(C)2037年5月到期的7.5%債券中的143,000美元(2037年ASC債券)。

2026年ASC票據、2028年ASC MT票據和2037年ASC票據統稱為ASC票據。ASC票據的利息每半年支付一次。ASC票據由SuperValu提供擔保。2026年ASC債券和2037年ASC債券到期前不可贖回。根據 某些條件,ASC可以選擇全部或部分贖回2028 ASC MT票據。ASC債券不需要支付任何強制性贖回或償債基金款項。

在2013年3月收購NALP的同時,ASC、SuperValu和作為託管代理的JPMorgan Chase Bank,N.A.簽訂了一項託管協議,根據該協議,ASC已將相當於ASC票據的未償還本金餘額 加上足以支付三年利息的資金存入第三方託管。ASC授予SuperValu在託管協議下對其權利的擔保權益,以確保向SuperValu償還SuperValu根據其擔保的ASC 票據支付的任何金額。ASC契約僅為2037年ASC債券(但不包括ASC債券的任何其他系列)的利益而包含某些契約,限制ASC及其附屬公司(除慣例例外情況外)有能力(I)對某些資產設立 留置權,(Ii)進行合併或合併,或(Iii)進行出售和回租交易。

175


目錄

美國聯邦所得税的重大後果

給我們普通股的非美國持有者

以下討論是根據本次發行發行的普通股的購買、所有權和處置對非美國 持有者(如本文定義)的重大美國聯邦所得税影響的摘要,但並不是對所有潛在的美國聯邦所得税影響的完整分析。

其他美國聯邦税法,如遺產税和贈與税法律,以及任何適用的州、地方或非美國税法的影響都不會討論。非美國持有者應諮詢他們的税務顧問,瞭解可能適用於 投資我們普通股的重大美國聯邦遺產税後果。

本討論基於1986年修訂後的《美國國税法》(U.S.Internal Revenue Code of 1986)或據此頒佈的《國税法》、財政部條例、司法裁決以及美國國税局(IRS)公佈的裁決和行政聲明,每種情況下的裁決和行政聲明均自本協議之日起生效。這些機構可能會更改或受到不同的解釋。 任何此類更改或不同的解釋可能會追溯適用於可能對我們普通股的非美國持有者產生不利影響的方式。我們沒有也不會尋求 美國國税局就以下討論的事項作出任何裁決。不能保證美國國税局或法院不會採取與以下討論的立場相反的立場,即購買、擁有和處置我們 普通股所產生的美國聯邦所得税後果。

本討論僅限於將我們的普通股作為守則第1221節所指的資本資產持有的非美國持有者(通常是為投資而持有的財產)。本討論不涉及與非美國持有人的特定情況相關的所有美國聯邦所得税後果,包括替代最低税或聯邦醫療保險繳費税對淨投資收入的影響。此外,它不涉及受特殊規則約束的與非美國持有者相關的後果 ,包括但不限於:

•

美國僑民、前美國公民或美國長期居民;

•

持有我們普通股的人,作為對衝、跨境或其他降低風險戰略的一部分,或作為轉換交易或其他綜合投資的一部分;

•

銀行、保險公司等金融機構;

•

證券、貨幣、商品的經紀人、交易者、交易者;

•

受控制的外國公司、被動外國投資公司和積累收益以逃避美國聯邦所得税的公司 ;

•

合夥企業或其他被視為合夥企業的實體或安排,用於美國聯邦所得税(及其投資者);

•

免税實體或政府實體;

•

根據守則的推定銷售條款被視為出售我們普通股的人;

•

根據任何員工股票期權或其他方式持有或接受我們普通股作為補償的人員 ;

•

符合税務條件的退休計劃;

•

?《守則》第897(L)(2)節界定的合格外國養老基金和所有實體,其權益均由合格的外國養老基金持有;

•

由於與股票有關的任何毛收入項目被計入適用的財務報表(如守則所定義)而受特別税務會計規則約束的人員 ;

•

受監管的投資公司;以及

•

房地產投資信託基金。

176


目錄

如果出於美國聯邦所得税的目的,被視為合夥企業的實體持有我們的普通股 ,則合夥企業中合夥人的納税待遇將取決於合夥人的身份、合夥企業的活動以及在合夥人級別做出的某些決定。因此,考慮投資我們 普通股的合夥企業和此類合夥企業的合夥人應就美國聯邦所得税對他們的影響諮詢其税務顧問。

此 討論僅供參考,不是税務建議。投資者應就美國聯邦所得税法在其特定情況下的適用情況以及根據美國聯邦遺產法或贈與税法律或根據任何州、地方或非美國税收管轄區的法律或任何適用的 所得税條約購買、擁有和處置我們的普通股所產生的任何税收後果諮詢他們的税務顧問。

非美國持股人的定義

在本討論中,非美國持有者是指我們普通股 的任何受益所有者,對於美國聯邦所得税而言,該普通股是指非美國個人的個人、公司、財產或信託。美國人是指就美國聯邦所得税而言,被視為或被視為下列任何一項的任何人:

•

是美國公民或居民的個人;

•

根據美國、其任何州或哥倫比亞特區的法律創建或組織的公司;

•

其收入應繳納美國聯邦所得税的遺產,無論其來源如何;或

•

符合以下條件的信託:(1)受美國法院的主要監督和一個或多個 美國人的控制(符合守則第7701(A)(30)節的含義),或(2)在美國聯邦所得税方面具有被視為美國人的有效選擇。

分配

正如題為股息政策,2020財年生效的股息政策一節所述,我們已經制定了股息政策,根據該政策,我們打算向普通股支付相當於首次公開募股價格的2.5%的季度股息 價格(每股普通股0.400美元或每年總計1.916億美元)。第一次股息支付將在本次發行完成後的第一個完整季度支付。此類分配將構成美國聯邦 所得税用途的股息,根據美國聯邦所得税原則從我們當前或累計的收入和利潤中支付。在美國聯邦所得税中未被視為股息的金額將構成 資本回報,並首先適用於非美國持有者的普通股調整後的計税基礎(確定於 一股接一股基數),但不低於零。任何超出的部分將被視為資本利得,並將按照下面的描述在銷售或其他應税 處置項下處理。

根據下面關於有效關聯收益、備份預扣和FATCA(如本文定義)的討論, 支付給我們普通股的非美國持有人的股息將按股息總額的30%的税率繳納美國聯邦預扣税(或適用的 所得税條約規定的較低税率,前提是非美國持有人提供有效的IRS表格W-8BEN或 W-8BEN-E(或其他適用文件),證明符合較低條約費率的資格)。如果非美國持有人沒有 及時提供所需的文件,但有資格享受降低的條約税率,則可以通過及時向美國國税局提交適當的退款申請,獲得任何扣繳的超額金額的退款。 非美國持有人應諮詢他們的税務顧問,瞭解他們根據任何適用的所得税條約享有的福利。

177


目錄

如果支付給非美國持有人的股息 與該非美國持有人在美國境內開展貿易或業務有效相關,除非適用的所得税條約另有規定,否則該非美國持有人將免徵上述美國聯邦 預扣税。要申請豁免,非美國持有者通常必須向適用的扣繳代理人提供有效的IRS 表格W-8ECI,證明股息與非美國持有者在美國境內進行貿易或業務有效相關。

除非適用的所得税條約另有規定,否則任何有效關聯的股息通常將按正常累進税率按淨收入繳納美國聯邦所得税 ,其方式與非美國持有者是美國人的方式相同。也是公司的非美國持有人 可能對其有效關聯的收益和利潤徵收30%(或適用所得税條約規定的較低税率)的分支機構利得税,並對某些項目進行調整。 非美國持有人應就可能規定不同規則的任何適用税收條約諮詢其税務顧問。

出售或其他應税處置

根據以下關於備份預扣和FATCA的討論,非美國持有者將不會因出售或其他應税處置普通股而確認的任何收益 繳納美國聯邦所得税,除非:

•

收益與非美國持有者在美國境內的貿易或業務行為 有效相關;

•

非美國持有人是在該納税年度內在美國居住183天或以上且符合某些其他要求的非居民外國人;或

•

除某些例外情況外,我們的普通股構成美國不動產權益或USRPI,原因是 出於美國聯邦所得税的目的,我們是美國不動產控股公司或USRPHC。

上述第一個要點中描述的收益 通常將按常規累進税率按淨收入繳納美國聯邦所得税,其方式與非美國持有人是美國人的方式相同,除非 適用的所得税條約另有規定。作為公司的非美國持有者也可能對其有效關聯的收益和利潤按30%的税率(或適用的所得税條約規定的較低税率)繳納分支機構利得税,並對某些項目進行調整。

上文第二個要點 中描述的收益將按30%的税率(或適用的所得税條約指定的較低税率)繳納美國聯邦所得税,並可能被非美國持有人(即使該個人不被視為美國居民)的某些美國來源資本損失抵消,前提是非美國持有人已及時提交了有關此類損失的美國聯邦所得税申報單。

關於上面的第三個要點,我們認為我們目前不是,也不會成為USRPHC。但是,由於 確定我們是否為USRPHC取決於我們的USRPI相對於我們的非美國不動產權益和其他業務資產的公平市場價值的公平市場價值,因此 不能保證我們當前不是USRPHC或將來不會成為USRPHC。即使我們成為或將要成為USRPHC, 非美國持有人出售或其他應税處置我們的普通股所產生的收益將不需繳納美國聯邦所得税,前提是我們的普通股按照適用的財政部法規的定義,在既定的證券市場上定期交易,並且該 非美國持有人在截至出售或其他應税處置之日的較短五年期間內,實際和建設性地擁有我們普通股的5%或更少。 該非美國持有者在截至出售或其他應税處置之日的較短的五年期間內實際和建設性地擁有我們普通股的5%或更少

非美國持有者應 就可能適用的所得税條約諮詢他們的税務顧問,這些條約可能會規定不同的規則。

178


目錄

信息報告和備份扣繳

我們普通股的股息支付將不受備用扣繳的約束,前提是持有者證明其非美國身份,例如通過提供有效的IRS表格W-8BEN,W-8BEN-E或W-8ECI,或以其他方式建立豁免。但是,對於支付給 非美國持有人的普通股股息,無論是否實際預扣任何税款,都需要向美國國税局提交信息申報單。此外,在美國境內或通過 美國經紀人或某些與美國有特定聯繫的非美國經紀人進行的普通股銷售或其他應税處置的收益可能會受到備用扣繳或信息報告的約束,除非適用的扣繳義務人獲得上述 認證,或者持有人以其他方式確立豁免。通過與美國沒有特定聯繫的 非美國經紀商的非美國辦事處處置我們普通股的收益通常不會受到備用扣繳或信息報告的約束。

根據適用條約或協議的規定,向美國國税局提交的信息申報單副本也可以 提供給非美國持有人居住或設立的國家的税務機關。

備用預扣不是附加税。如果及時向美國國税局提供所需信息,根據備份預扣規則預扣的任何金額都可以作為非美國持有者的美國聯邦所得税義務的退款或抵免 。

支付給外國賬户的額外預扣税

可根據《守則》第1471至1474節(通常稱為《外國賬户税合規法》或FATCA)對向非美國金融機構和某些其他非美國實體支付的某些類型的款項徵收預扣税。具體地説,可以對支付給外國金融機構或非金融外國實體的普通股的股息或毛收入徵收30%的預扣税 (符合下面討論的擬議的財政部條例),無論該外國金融機構或非金融外國實體是受益者還是中間人,除非(1)該外國金融機構承擔一定的盡職調查、扣繳和報告義務,除非(1)該外國金融機構承擔一定的盡職調查、扣繳和報告義務,除非(1)該外國金融機構承擔一定的盡職調查、扣繳和報告義務, 除非(1)該外國金融機構承擔一定的盡職調查、扣繳和報告義務。(2)非金融外國實體證明其 沒有任何主要美國所有者(如“守則”所定義),或提供有關每個主要美國所有者(包括債務持有人)的身份信息,或(3)該外國金融機構或非金融外國實體以其他方式有資格獲得豁免,不受本規則的約束。如果收款人是外國金融機構,並遵守上述(1)中的盡職調查和報告要求,則收款人 必須與美國財政部達成協議,除其他事項外,要求財政部承諾確認某些特定的美國人或美國擁有的外國實體(每個實體均在本守則中定義)持有的賬户,每年報告有關此類賬户的某些信息, 並對向不合規的外國金融機構和某些其他 賬户持有人支付的某些款項預扣30%。位於與美國有管理FATCA的政府間協議的司法管轄區的外國金融機構可能受到不同的規則。

根據適用的財政部條例和行政指導,FATCA規定的預扣一般適用於股息的支付。 雖然FATCA規定的預扣也適用於2019年1月1日或之後出售或以其他方式處置我們普通股的毛收入的支付,但最近提出的財政部法規完全取消了FATCA對毛收入支付的 預扣。納税人一般可以依賴這些擬議的財政部法規,直到最終的財政部法規發佈。

潛在投資者應諮詢他們的税務顧問,瞭解FATCA規定的預扣可能適用於他們對我們普通股的投資 。

179


目錄

承保

本公司、銷售股東和以下指定的承銷商已就此次發售的股票 簽訂了承銷協議。在符合某些條件的情況下,各承銷商已各自同意從出售股票的股東手中購買下表所示數量的股票。美國銀行證券公司、高盛公司、摩根大通證券公司和花旗全球市場公司是承銷商的代表。

承銷商



股票

美國銀行證券公司

10,049,728

高盛有限責任公司

10,049,728

摩根大通證券有限責任公司

10,049,728

花旗全球市場公司(Citigroup Global Markets Inc.)

7,093,926

瑞士信貸證券(美國)有限責任公司

1,995,854

摩根士丹利有限責任公司

1,995,854

富國銀行證券有限責任公司

1,995,854

巴克萊資本公司(Barclays Capital Inc.)

1,330,570

德意志銀行證券公司(Deutsche Bank Securities Inc.)

1,330,570

蒙特利爾銀行資本市場公司(BMO Capital Markets Corp.)

665,285

Evercore Group L.L.C.

665,285

古根海姆證券有限責任公司

665,285

奧本海默公司

665,285

加拿大皇家銀行資本市場有限責任公司

665,285

泰爾西諮詢集團有限責任公司

195,440

三菱UFG證券美洲公司

65,147

學院證券公司

65,147

Blaylock Van,LLC

65,147

德雷克塞爾·漢密爾頓有限責任公司

65,147

環路資本市場有限責任公司

65,147

彭瑟拉證券有限責任公司

65,147

塞繆爾·A·拉米雷斯公司

65,147

斯特恩兄弟公司(Stern Brothers&Co.)

65,147

虎妞金融合夥人有限責任公司

65,147

總計

50,000,000

承銷商承諾認購以下期權所涵蓋的股份以外的所有股份(如果有)並支付費用,除非行使該選擇權。

承銷商有權從某些出售股票的股東手中額外購買最多750萬股 股票。他們可以從本合同之日起30天內行使該選擇權。如果根據此選項購買任何股票,承銷商將分別購買 中與上表所列比例大致相同的股票。

下表顯示了與此次發行相關的每股價格和公開發行總額 向出售股東支付的價格和收益,以及向承銷商支付的承銷折扣和佣金。這些金額的顯示假設沒有行使和完全行使承銷商購買額外股份的選擇權 。

總計
每股 不鍛鍊身體 全面鍛鍊

向出售股東公開發行股票的價格和收益

$ 15.2716 $ 763,580,000 $ 878,117,000

承保折扣和佣金

$ 0.7284 $ 36,420,000 $ 41,883,000

承銷商向公眾出售的股票最初將按本招股説明書封面上的首次公開募股價格 發行。承銷商出售給證券交易商的任何股票均可按

180


目錄

在首次公開募股(IPO)價格的基礎上,每股最高折讓0.36美元。首次發行股票後,代表人可以變更發行價和其他出售條款。 承銷商的股票發行以收受為準,承銷商有權全部或部分拒絕任何訂單。

本公司及其高級管理人員、董事和幾乎所有本公司普通股的持有人(包括出售 股東)已與承銷商達成協議,除某些例外情況外,自本招股説明書發佈之日起至本招股説明書日期後180天期間,除非事先獲得代表的書面同意,否則不得處置或對衝其任何普通股或可轉換為普通股或可兑換為普通股的證券。根據這些協議,除其他例外情況外,我們可以簽訂一項協議,規定 在本招股説明書發佈之日起180天的限制期內,發行與另一上市實體的收購、合併或合資相關的普通股。本 協議不適用於任何現有員工福利計劃。有關某些轉讓限制的討論,請參閲有資格未來出售的股票。

應我們的要求,承銷商已將本招股説明書提供的高達5%的股份保留在美國境內出售給 我們的一些董事、高級管理人員、員工、業務夥伴和相關人員。如果這些人購買預留股份,將會減少向公眾出售的股份數量。承銷商將按照與本招股説明書提供的其他股票相同的條款向公眾提供任何未如此 購買的保留股票。

在此次發行之前,這些股票還沒有公開市場。首次公開發行(IPO)價格由 公司、出售股東和代表協商。在確定股票的首次公開募股價格時,除了當前的市場條件外,還將考慮公司的歷史業績、對公司業務潛力和盈利前景的估計、對公司管理層的評估,以及與相關業務公司的市場估值相關的上述因素的考慮。

我們已獲準將我們的普通股在紐約證券交易所掛牌上市,交易代碼為?ACI?為了滿足 普通股在紐約證券交易所上市的要求之一,承銷商承諾向至少400名受益持有人出售100股或更多的普通股。

與本次發行相關的,承銷商可以在公開市場買賣普通股。這些交易可能 包括賣空、穩定交易和買入,以回補賣空建立的頭寸。賣空涉及承銷商出售的股票數量超過其在發行中所需購買的數量,賣空 頭寸代表未被後續購買覆蓋的此類出售的金額。?備兑空頭頭寸是指不超過可行使上述承銷商 期權的額外股票金額的空頭頭寸。承銷商可以通過行使購買額外股票的選擇權或在公開市場購買股票來回補任何被覆蓋的空頭頭寸。在確定回補 空頭頭寸的股票來源時,承銷商將特別考慮公開市場上可供購買的股票價格與他們根據上述期權購買額外股票的價格的比較。 n裸賣空是指任何產生的空頭頭寸超過上述可行使期權的額外股票金額的賣空行為。 承銷商將特別考慮公開市場上可購買的股票價格與根據上述期權購買額外股票的價格的比較。承銷商必須通過在公開市場購買股票來回補任何此類赤裸裸的空頭頭寸。如果承銷商擔心定價後普通股在公開市場的價格可能存在下行壓力,從而可能對購買此次發行的投資者產生不利影響,則更有可能建立裸空頭頭寸。穩定交易包括承銷商在發行完成前在公開市場上對普通股進行的各種出價或購買。

承銷商也可以實施懲罰性投標。這種情況發生在特定承銷商向承銷商償還其收到的承銷折扣的一部分時,因為代表在穩定或空頭回補交易中回購了由該承銷商出售或為其賬户出售的股票。

181


目錄

回補空頭和穩定交易的買入,以及承銷商為自己的賬户購買的其他買入 可能具有防止或延緩本公司股票市場價格下跌的效果,與實施懲罰性出價一起,可能會穩定、維持或以其他方式影響普通股的市場價格 。因此,普通股的價格可能會高於公開市場上可能存在的價格。承銷商不需要參與這些活動,並且可以隨時結束這些 活動中的任何一項。這些交易可能在紐約證交所進行,在非處方藥不管是不是市場。

承銷商預計,向自由支配賬户出售的股票不會超過發行股票總數的5%。

該公司估計,不包括承銷折扣和佣金在內,其在此次發行總費用中的份額約為1,070萬美元。本公司已同意向承銷商報銷某些費用,包括與金融業監管局(Financial Industry Regulatory Authority)對發售條款進行任何必要審查相關的合理費用和承銷商律師的支出,總金額不超過35,000美元。承銷商還同意補償我們因此次發行而產生的某些費用。

該公司已同意賠償這幾家承銷商的某些責任,包括根據證券法承擔的責任。

股票只能在加拿大出售給購買或被視為購買本金的購買者,這些購買者是認可投資者,如National Instrument 45-106中定義的 招股章程的豁免或本條例第73.3(1)款證券法(安大略省),並且是被允許的客户端,如 National Instrument 31-103中所定義註冊要求、豁免和持續的註冊人義務。股票的任何轉售必須符合適用證券法的招股説明書要求的豁免,或在不受招股説明書要求的 交易中進行。

如果本招股説明書(包括對本招股説明書的任何修訂)包含失實陳述,加拿大某些省或地區的證券法可向購買者提供撤銷或損害賠償,前提是購買者在購買者所在省或地區的證券法規定的期限內行使撤銷或損害賠償。買方應參考買方所在省份或地區的證券法規的任何適用條款,瞭解這些權利的詳情或諮詢法律顧問。

依據《國家文書33-105》第3A.3節承保衝突(NI 33-105),承銷商無需遵守NI 33-105關於承銷商與本次發行相關的利益衝突的披露要求。

關於已實施招股説明書指令的歐洲經濟區每個成員國(每個,相關成員國),每個承銷商均已聲明並同意,自 招股説明書指令在該相關成員國實施之日(相關實施日期)起(包括該日)起,它沒有也不會在 招股説明書發佈之前,向該相關成員國的公眾發售股票,該招股説明書已獲批准。 招股説明書已獲有關成員國批准,在此之前,承銷商沒有也不會向該相關成員國的公眾發出招股要約。 招股説明書已獲得相關成員國的批准,在此之前,承銷商沒有也不會向該相關成員國的公眾發出股票要約。 招股説明書已獲有關成員國批准。在另一相關成員國獲得批准並通知該相關成員國的主管當局,均按照招股説明書指令進行,但其可隨時向該相關成員國的公眾發出股票要約,自相關實施日期(包括該日期)起生效:

(A)獲授權或受規管在金融市場經營的法人實體,或如未獲如此授權或規管,則其公司宗旨僅為投資證券的法人實體;

(B)擁有以下兩項或兩項以上的法人實體:(1)上一財政年度平均僱員至少250人,(2)總資產負債表超過4300萬澳元,(3)年營業額淨額超過5000萬澳元,如其上一年度或合併賬目所示;(2)在上一個財政年度內平均僱員人數至少為250人,(2)總資產負債表超過4300萬澳元,(3)年營業額淨額超過5000萬澳元。

182


目錄

(C)向少於150名自然人或法人(招股章程指令所界定的合資格投資者除外)出售,但須事先徵得代表對任何該等要約的同意;或

(D)本公司根據招股章程指令第3條無須刊登招股章程的任何其他 情況。

就本規定而言,就任何相關成員國的任何股票向公眾提供股票要約一詞,是指以任何形式和任何手段就要約條款和擬發行的股票向公眾傳達信息,以便投資者能夠決定購買或認購股票,因為在該相關成員國,這些條款可能會因在該相關成員國實施招股説明書指令的任何措施而發生變化 而招股指令一詞指的是指令2003/。 招股指令一詞指的是以任何形式和方式傳達關於要約條款和擬發行股票的信息,以使投資者能夠決定購買或認購股票,因為這些條款可能會因該相關成員國實施招股説明書指令的任何措施而發生變化 ,而招股指令一詞是指指令2003/

每一家保險商都聲明並同意:

(A)它只是傳達或促使傳達,並且只會傳達或促使傳達其收到的關於發行或出售 股票的邀請或誘因(符合經修訂的《金融服務和市場法2005》(金融促進)令第21條的含義),而在該情況下,《金融服務和市場法》第21(1)條不適用於本公司;以及

(B)其已遵守並將遵守FSMA關於其在聯合王國、來自聯合王國或以其他方式涉及聯合王國的股份所做的任何事情的所有適用條款。

除(I)在不構成《公司條例》(第32章,香港法例)所指的向公眾作出要約的情況下,或(Ii)《證券及期貨條例》(第571章,香港法例)及根據該條例訂立的任何規則所指的專業投資者外,不得以任何文件方式發售或出售股份,或(Iii)在其他不會導致該文件成為《公司條例》(香港法例第32章)所指的招股章程的情況下。與 該等股份有關的邀請書或文件可為發行的目的(不論是在香港或其他地方)而發行或由任何人管有,而該等邀請或文件的對象是香港的公眾或其內容相當可能會被香港公眾查閲或閲讀的 香港公眾(根據香港法律準許這樣做的情況除外),但只出售給或擬出售給香港以外的人士或只出售給 證券所指的專業投資者的股份則不在此限。 該等邀請或文件可由任何人為發行的目的而發行或由任何人管有,而該等邀請或文件的對象是香港的公眾人士,或其內容相當可能會被香港的公眾人士獲取或閲讀。 證券的涵義不在此限。571,香港法律)及根據該等規則訂立的任何規則。

本招股説明書尚未在新加坡金融管理局註冊為 招股説明書。因此,本招股説明書以及與股份要約或出售、認購或購買邀請有關的任何其他文件或材料不得直接或間接向新加坡境內的人士分發或分發,也不得直接或間接向新加坡境內的人士提供或出售或邀請認購或購買,但下列情況除外:(I)根據新加坡《證券及期貨法》第289章第274 條向機構投資者;(Ii)向有關人士或任何人士發出;或(Ii)向有關人士或任何人士發出認購或購買邀請書。(I)根據新加坡《證券及期貨法》第289章第274 條向機構投資者;(Ii)向有關人士或任何人士發出認購或購買邀請書;或(Ii)向有關人士或任何人士發出認購或購買邀請。SFA第275條或 (Iii)以其他方式依據並符合SFA的任何其他適用條款。

如果股票 是由相關人士根據國家外匯管理局第275條認購或購買的,該相關人士是:(A)其唯一業務是持有投資的公司,其全部股本由一個或多個個人擁有,每個人都是一個或多個個人,且每個人都是認可投資者;(A)公司的唯一業務是持有投資,其全部股本由一個或多個個人擁有,每個人都是認可投資者;或(B)信託(如受託人並非認可投資者)的唯一目的是持有投資,而每名受益人均為認可投資者,則該法團或該信託的股份、債權證及股份及債權證單位的受益人,在該法團或該信託根據“證券及期貨條例”第275條 取得股份後6個月內,不得轉讓該等股份,但下列情況除外:(1)根據“證券及期貨條例”第274條轉讓予機構投資者或有關人士,或任何 (2)不考慮轉讓的;(3)法律的實施。

183


目錄

這些證券沒有也不會根據日本《金融工具和交易法》(《金融工具和交易法》)註冊,各承銷商已同意不會直接或間接在日本境內或向任何日本居民(這裏所用的術語是指居住在日本的任何人,包括根據日本法律組織的任何公司或其他實體)或其他人直接或間接再發售或轉售任何證券。並在其他方面遵守《金融工具和交易法》以及日本的任何其他適用法律、法規和部長級指導方針 。

本招股説明書並不打算構成購買或投資股票的要約或要約。股票可能不會直接或間接在瑞士公開發售,不符合瑞士金融服務法案(FinSa)的定義,也不會申請允許股票在瑞士的任何交易場所(交易所或多邊交易設施)進行交易。 股票不得直接或間接在瑞士金融服務法案(Finsa)所指的瑞士公開發售,也不會申請允許股票在瑞士的任何交易場所(交易所或多邊交易設施)進行交易。本招股説明書和與股票相關的任何其他發售或營銷材料均不構成根據FinSA的招股説明書,且本招股説明書或與股票相關的任何其他發售或營銷材料 均不得在瑞士公開分發或以其他方式公開提供。

無論本文件或任何 其他與本次發行、本公司、本公司股票發行或銷售相關的材料,均已或將提交任何瑞士監管機構或獲得任何瑞士監管機構的批准。特別是,本文件不會提交給瑞士金融市場監督管理局FINMA(FINMA),股票發行也不會 接受瑞士金融市場監督管理局(FINMA)的監管,而且股票發行沒有也不會根據瑞士聯邦集體投資計劃法案(CISA)獲得授權。根據中鋼協為集合投資計劃中的權益收購人提供的投資者保護 不適用於股份收購人。

本招股説明書涉及根據迪拜金融服務管理局(DFSA)的已提供證券規則 (DFSA)進行的豁免要約。本招股説明書的目的是僅向DFSA的已發行證券規則中指定類型的人士分發。它不能交付給任何其他人,也不能由任何其他人依賴。DFSA不負責 審核或核實與豁免優惠相關的任何文檔。DFSA尚未批准本招股説明書,也未採取措施核實本文所載信息,對招股説明書不負任何責任。本 招股説明書涉及的股票可能缺乏流動性和/或受轉售限制。

發售股票的潛在購買者應 對股票進行自己的盡職調查。如果您不瞭解本招股説明書的內容,您應該諮詢授權的財務顧問。

尚未向澳大利亞證券交易委員會(Australian Securities )和投資委員會(Investments Commission)提交與此次發行相關的配售文件、招股説明書、產品披露聲明或其他披露文件。本招股説明書不構成《2001年公司法》(《公司法》)規定的招股説明書、產品披露聲明或其他披露文件,也不 聲稱包括《公司法》規定的招股説明書、產品披露聲明或其他披露文件所需的信息。

在澳洲,根據公司法 708條所載的一項或多項豁免,股份只能向經驗豐富的 投資者(公司法第708(8)條所指)、專業投資者(公司法第708(11)條所指)或其他人士(獲豁免投資者)提出,以便根據公司法第6D章在不向投資者披露的情況下發售股份是合法的。

澳洲獲豁免投資者申請的股份,不得於根據發售配發日期 後12個月內在澳洲發售,除非根據公司法第708條豁免或其他規定,根據公司法第6D章無須向投資者披露,或根據符合公司法第6D章的披露文件,要約為 。任何獲得股份的人都必須遵守澳大利亞的此類轉售限制。

184


目錄

本招股説明書僅包含一般信息,不考慮 任何特定人士的投資目標、財務狀況或特殊需求。它不包含任何證券推薦或金融產品建議。在作出投資決定之前,投資者需要考慮本招股説明書中的 信息是否適合他們的需求、目標和情況,並在必要時就這些問題徵求專家意見。

發行價的確定

股票的首次公開發行(IPO)價格將由我們、出售股東和承銷商之間的談判確定,可能不代表此次發行後公開市場上的價格。

其他關係

承銷商及其關聯公司是從事各種活動的全方位服務金融機構,這些活動可能包括銷售和交易、商業和投資銀行、諮詢、投資管理、投資研究、本金投資、 套期保值、做市、經紀和其他金融和非金融活動和服務。某些承銷商及其各自的關聯公司已經並可能在未來向發行人提供各種此類服務,並 向與發行人有關係的個人和實體提供這些服務,這些服務已收取或將收取慣常費用和開支。

在各項業務活動的正常過程中,承銷商及其關聯公司、高級管理人員、董事和員工可以購買、出售或持有各種投資,並積極交易證券、衍生品、貸款、商品、貨幣、信用違約互換(CDS)和其他金融工具,這些投資和交易活動可能涉及或涉及發行人的資產、證券和/或工具(直接作為擔保其他義務或其他擔保的抵押品)和/或個人和實體與發行人的資產、證券和/或工具(直接作為擔保其他義務或其他擔保)和/或個人和實體與發行人的資產、證券和/或工具(直接作為擔保其他債務的抵押品或其他擔保)和/或個人和實體的資產、證券和/或工具有關。承銷商及其各自的關聯公司還可以傳達獨立的投資建議、市場顏色或交易理念和/或發佈或表達有關該等資產、證券或工具的獨立研究觀點,並可隨時持有或建議客户購買該等資產、證券和工具的多頭和/或空頭頭寸 。

目前,我們的一名董事會成員還在美國銀行證券公司的母公司美國銀行公司的董事會 任職。

2020年4月,高盛(Goldman Sachs &Co.LLC)的一家附屬公司管理的基金購買了此次發行的出售股東Colfin Safe Holdings LLC的股權。高盛 &Co.LLC是此次發行的承銷商。此次收購的結果是,高盛有限責任公司將被視為實益擁有我們普通股的57695股 股,約佔已發行股票的0.02%。這些股票將被視為FINRA規則5110意義上的承銷補償。請參閲主要股東和銷售股東。

185


目錄

法律事務

在此提供的普通股的有效性將由紐約州紐約的Schulte Roth&Zabel LLP為我們傳遞。 承銷商由紐約Cahill Gordon &Reindel LLP代表參與此次發行。

專家

艾伯森公司截至2020年2月29日和2019年2月23日的合併財務報表,以及截至2020年2月29日的三年中的每一年,本招股説明書中其他地方包括的綜合財務報表已由獨立註冊會計師事務所德勤會計師事務所(Deloitte&Touche LLP)審計,如本文所述(該報告 表達了對財務報表的無保留意見,幷包括一段説明性段落,提到與租賃相關的會計原則的變化),這兩份報表均由德勤會計師事務所(Deloitte&Touche LLP)審計,德勤會計師事務所的報告如上所述(該報告 表達了對財務報表的無保留意見,幷包括一段説明性段落,提到與租賃相關的會計原則的變化)。此類合併財務報表是根據該公司作為會計和審計專家提供的 報告而列入的。

在那裏您可以找到 其他信息

我們已根據《證券法》 向證券交易委員會提交了關於本招股説明書提供的普通股股票的S-1表格註冊聲明。本招股説明書是註冊説明書的一部分,並不包含註冊説明書中列出的所有信息, 在SEC規則和法規允許的情況下,部分信息包含在註冊説明書的證物中。有關我們和我們的普通股的更多信息,請參閲註冊聲明,包括作為註冊聲明的一部分歸檔的 展品。本招股説明書中包含的關於任何合同或任何其他文件內容的陳述不一定完整。如果已將合同或文件作為 註冊聲明的證物提交,請查看已提交的合同或文件的副本。本招股説明書中與作為證物提交的合同或文件有關的每一項陳述,在各方面均受提交的證物的限制。SEC 維護一個網站,其中包含以電子方式向SEC提交的報告、委託書和其他有關發行人(如我們)的信息。該網站網址為www.sec.gov。

作為此次發行的結果,我們將遵守《交易所法案》的信息和報告要求,並將根據該法 向證券交易委員會提交定期報告、委託書和其他信息。從歷史上看,我們自願向美國證券交易委員會提交年度、季度和當前報告以及其他信息。這些定期報告、委託書和 其他信息現在和將來都可以在上述SEC的公共參考設施和網站上查閲和複製。我們還在www.albertsonsCompanies.com上維護了一個網站,在該網站上,在以電子方式向SEC提交或提供給SEC後, 您可以在合理可行的範圍內儘快免費訪問這些材料。我們網站上的信息或可通過我們網站訪問的信息不是本招股説明書的一部分, 本招股説明書中包含我們的網站地址僅作為非活動文本參考。

186


目錄
合併財務報表索引
頁面

經審計的合併財務報表

獨立註冊會計師事務所報告書

F-2

合併資產負債表

F-3

合併經營表和全面收益表

F-4

合併現金流量表

F-5

股東/會員權益合併報表

F-7

對經審計的合併財務報表的説明

F-8

F-1


目錄

獨立註冊會計師事務所報告

致Albertsons Companies,Inc.董事會

對財務報表的意見

我們已審計了Albertsons Companies,Inc.及其子公司(The Company)截至2020年2月29日和2019年2月23日的合併資產負債表 ,截至2020年2月29日的53周、截至2019年2月23日的52周和截至2018年2月24日的52周的相關綜合運營報表和全面收益、現金 流量和股東/成員權益,以及相關附註(統稱為財務 報表)。我們認為,財務報表在所有重要方面都公平地反映了本公司截至2020年2月29日和2019年2月23日的財務狀況,以及截至2020年2月29日的三年中每一年的運營結果和現金流量,符合美國公認的會計原則。

會計原則的變化

如 財務報表附註1所述,自2019年2月24日起,公司採用了FASB ASC主題842,租賃,使用修改後的追溯過渡法。這一採用對財務報表的影響是實質性的。

意見基礎

這些財務報表由公司管理層負責。我們的責任是根據我們的審計對公司的財務報表發表意見。我們是一家在美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會(Securities And Exchange Commission)和PCAOB的適用規則和法規,我們必須與公司保持獨立。

我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些標準要求我們計劃和執行審計,以獲得關於財務報表是否沒有重大錯報的合理 保證,無論是由於錯誤還是欺詐。該公司不需要,也不需要我們對其財務報告的內部控制進行審計。作為我們審計的一部分,我們需要了解財務報告的內部控制,但不是為了對公司財務報告的內部控制的有效性發表意見。 因此,我們不發表這樣的意見。

我們的審計包括執行評估財務 報表重大錯報風險的程序(無論是由於錯誤還是欺詐),以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查關於財務報表中的金額和披露的證據。我們的審計還包括評估管理層使用的會計原則和作出的重大估計,以及評估財務報表的整體列報。我們相信,我們的審計為我們的觀點提供了合理的基礎。

/s/德勤律師事務所

愛達荷州博伊西

2020年5月5日(關於附註17中描述的股票拆分的影響)

自2006年以來,我們一直擔任本公司的審計師。

F-2


目錄

艾伯森公司及其子公司

合併資產負債表

(單位:百萬,共享數據除外)

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

資產

流動資產

現金和現金等價物

$ 470.7 $ 926.1

應收賬款淨額

525.3 586.2

庫存,淨額

4,352.5 4,332.8

預付資產

255.0 316.2

其他流動資產

127.8 88.7

流動資產總額

5,731.3 6,250.0

財產和設備,淨額

9,211.9 9,861.3

經營租賃 使用權資產

5,867.4 —

無形資產,淨額

2,087.2 2,834.5

商譽

1,183.3 1,183.3

其他資產

654.0 647.5

總資產

$ 24,735.1 $ 20,776.6

負債

流動負債

應付帳款

$ 2,891.1 $ 2,918.7

應計薪金和工資

1,126.0 1,054.7

長期債務和融資租賃義務的當期到期日

221.4 148.8

當前經營租賃義務

563.1 —

自保責任的當期部分

308.9 306.8

所得税以外的其他税種

318.1 309.0

其他流動負債

475.7 414.7

流動負債總額

5,904.3 5,152.7

長期債務和融資租賃義務

8,493.3 10,437.6

長期經營租賃義務

5,402.8 —

遞延所得税

613.8 561.4

長期自保責任

838.5 839.5

其他長期負債

1,204.3 2,334.7

承諾和或有事項

股東權益

優先股,面值0.01美元;授權股份30,000,000股,截至2020年2月29日和2019年2月23日分別沒有發行和發行股份

— —

普通股,面值0.01美元;授權發行1,000,000,000股,截至2020年2月29日和2019年2月23日分別發行和發行579,325,630股和575,771,525股

5.8 5.8

額外實收資本

1,824.3 1,811.2

庫存股,按成本計算,截至2020年2月29日和2019年2月23日分別持有3671,621股

(25.8 ) (25.8 )

累計其他綜合(虧損)收入

(118.5 ) 91.3

留存收益(累計虧損)

592.3 (431.8 )

股東權益總額

2,278.1 1,450.7

總負債和股東權益

$ 24,735.1 $ 20,776.6

附註是這些綜合財務報表的組成部分。

F-3


目錄

艾伯森公司及其子公司

合併經營表和全面收益表

(單位為百萬,每股數據除外)

53周結束
2020年2月29日
52周結束
2019年2月23日
52周結束
2018年2月24日

淨銷售額和其他收入

$ 62,455.1 $ 60,534.5 $ 59,924.6

銷售成本

44,860.9 43,639.9 43,563.5

毛利

17,594.2 16,894.6 16,361.1

銷售和管理費用

16,641.9 16,272.3 16,208.7

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額

(484.8 ) (165.0 ) 66.7

商譽減值

— — 142.3

營業收入(虧損)

1,437.1 787.3 (56.6 )

利息支出,淨額

698.0 830.8 874.8

債務清償損失(收益)

111.4 8.7 (4.7 )

其他費用(收入),淨額

28.5 (104.4 ) (9.2 )

所得税前收入(虧損)

599.2 52.2 (917.5 )

所得税費用(福利)

132.8 (78.9 ) (963.8 )

淨收入

$ 466.4 $ 131.1 $ 46.3

其他綜合收益(虧損),税後淨額:

利率掉期(虧損)收益

(3.4 ) (15.5 ) 47.0

養老金(虧損)收益的確認

(210.5 ) (83.1 ) 92.2

外幣折算調整

0.3 (0.3 ) 65.0

其他

3.8 (0.9 ) (0.3 )

其他綜合(虧損)收入

$ (209.8 ) $ (99.8 ) $ 203.9

綜合收益

$ 256.6 $ 31.3 $ 250.2

每股普通股淨收入

每股普通股基本淨收入。

$ 0.80 $ 0.23 $ 0.08

稀釋後每股普通股淨收入

0.80 0.23 0.08

加權平均已發行普通股

基本信息

579.4 580.5 579.5

稀釋

580.3 580.7 579.5

附註是這些綜合財務報表的組成部分。

F-4


目錄

艾伯森公司及其子公司

合併現金流量表

(單位:百萬)

53周結束
2020年2月29日
52周結束
2019年2月23日
52周結束
2018年2月24日

經營活動的現金流:

淨收入

$ 466.4 $ 131.1 $ 46.3

將淨收入與經營活動提供的淨現金進行調整:

(收益)財產處置損失和減值損失,淨額

(484.8 ) (165.0 ) 66.7

商譽減值

— — 142.3

折舊及攤銷

1,691.3 1,738.8 1,898.1

經營租賃 使用權資產攤銷

570.3 — —

後進先出費用

18.4 8.0 3.0

遞延所得税

(5.9 ) (81.5 ) (1,094.1 )

養老金和退休後福利(收入)支出

(2.0 ) 24.5 (0.9 )

對養卹金和退休後福利計劃的繳費

(11.0 ) (199.3 ) (21.9 )

利率掉期和商品套期保值損失(收益),淨額

50.6 (1.3 ) (6.2 )

遞延融資成本的攤銷和核銷

39.8 42.7 56.1

債務清償損失(收益)

111.4 8.7 (4.7 )

股權薪酬費用

32.8 47.7 45.9

其他經營活動

2.5 (42.7 ) 110.3

營業資產和負債的變化,扣除收購業務的影響:

應收賬款淨額

60.8 28.8 21.7

庫存,淨額

(38.1 ) 80.3 45.6

應付賬款、應計薪金和工資以及其他應計負債

85.3 98.4 (158.2 )

經營租賃負債

(584.4 ) — —

自保資產負債

(4.0 ) (48.7 ) (55.3 )

其他經營性資產和負債

(95.5 ) 17.4 (75.9 )

經營活動提供的淨現金

1,903.9 1,687.9 1,018.8

投資活動的現金流:

企業收購,扣除收購現金後的淨額

— — (148.8 )

財產、設備和無形資產付款,包括租賃買斷付款

(1,475.1 ) (1,362.6 ) (1,547.0 )

出售資產所得收益

1,096.7 1,252.0 939.2

出售Casa Ley的收益

— — 344.2

其他投資活動

(0.1 ) 23.8 (56.6 )

用於投資活動的淨現金

(378.5 ) (86.8 ) (469.0 )

F-5


目錄

艾伯森公司及其子公司

合併現金流量表

(單位:百萬)

53周結束
2020年2月29日
52周結束
2019年2月23日
52周結束
2018年2月24日

融資活動的現金流:

發行長期債券所得款項

$ 3,874.0 $ 1,969.8 $ 290.0

償還長期借款

(5,676.6 ) (3,082.3 ) (870.6 )

支付融資租賃項下的債務

(109.3 ) (97.5 ) (107.2 )

支付債務融資成本

(53.2 ) (27.0 ) (1.5 )

支付Casa Ley或有價值權

— — (222.0 )

虛設單位歸屬時預扣職工税

(18.8 ) (15.3 ) (17.5 )

會員分佈

— — (250.0 )

按成本價購買庫存股

— (25.8 ) —

融資租賃收益

— — 137.6

其他融資活動

(30.3 ) (36.1 ) (56.9 )

用於融資活動的淨現金

(2,014.2 ) (1,314.2 ) (1,098.1 )

現金及現金等價物和限制性現金淨(減)增

(488.8 ) 286.9 (548.3 )

期初現金及現金等價物和限制性現金

967.7 680.8 1,229.1

期末現金及現金等價物和限制性現金

$ 478.9 $ 967.7 $ 680.8

資本投資對賬:

財產和設備付款,包括租賃買斷付款

$ (1,475.1 ) $ (1,362.6 ) $ (1,547.0 )

租賃買斷付款

7.7 18.9 26.5

資本投資支付總額,不包括租賃買斷

$ (1,467.4 ) $ (1,343.7 ) $ (1,520.5 )

補充現金流信息:

非現金投資和融資活動如下 :

增加融資租賃債務,不包括商業收購

$ — $ 6.0 $ 31.0

購入應付賬款中的財產和設備

230.8 243.1 179.7

支付的利息和所得税:

支付的利息,扣除資本化金額後的淨額

718.5 805.9 813.5

已繳所得税

228.8 18.2 15.8

附註是這些綜合財務報表的組成部分。

F-6


目錄

艾伯森公司及其子公司

股東/會員權益合併報表

(單位:百萬,共享數據除外)

Albertsons Companies,LLC 艾伯森公司(Albertsons Companies,Inc.)
會員
投資
累計
其他
全面
收益(虧損)
(累計
赤字)/
留用
收益
普通股 其他內容
已繳入
資本
財務處
股票
累計
其他
全面
(虧損)收入
留用
收益
(累計
赤字)
總計
股東回報
/成員
股權
股票 金額

截至2017年2月25日的餘額

$ 1,999.3 $ (12.8 ) $ (615.3 ) — $ — $ — $ — $ — $ — $ 1,371.2

重組交易前的股權薪酬

24.6 — — — — — — — — 24.6

重組交易前虛擬單位歸屬預扣員工税

(17.4 ) — — — — — — — — (17.4 )

成員分佈

(250.0 ) — — — — — — — — (250.0 )

其他會員活動

(1.6 ) — — — — — — — — (1.6 )

重組交易前淨虧損

— — (342.0 ) — — — — — — (342.0 )

其他全面收益,重組交易前的税後淨額

— 39.3 — — — — — — — 39.3

重組交易

(1,754.9 ) (26.5 ) 957.3 579,443,146 5.8 1,749.1 — 26.5 (957.3 ) —

重組交易後的股權補償

— — — — — 21.3 — — — 21.3

重組交易後虛置單位歸屬職工預扣税

— — — — — (0.1 ) — — — (0.1 )

重組交易後淨收益

— — — — — — — — 388.3 388.3

其他全面收益,重組交易後的税後淨額

— — — — — — — 164.6 — 164.6

截至2018年2月24日的餘額

— — — 579,443,146 5.8 1,770.3 — 191.1 (569.0 ) 1,398.2

基於股權的薪酬

— — — — — 47.7 — — — 47.7

虛設單位歸屬時預扣職工税

— — — — — (15.3 ) — — — (15.3 )

國庫股票購買,按成本計算

— — — (3,671,621 ) — — (25.8 ) — — (25.8 )

重組交易

— — — — — 13.1 — — — 13.1

其他活動

— — — — — (4.6 ) — — 6.1 1.5

淨收入

— — — — — — — — 131.1 131.1

其他綜合虧損,税後淨額

— — — — — — — (99.8 ) — (99.8 )

截至2019年2月23日的餘額

— — — 575,771,525 5.8 1,811.2 (25.8 ) 91.3 (431.8 ) 1,450.7

向公司母公司發行普通股

— — — 3,554,105 — — — — — —

基於股權的薪酬

— — — — — 32.8 — — — 32.8

虛設單位歸屬時預扣職工税

— — — — — (18.8 ) — — — (18.8 )

採用新會計準則,税後淨額

— — — — — — — 16.6 558.0 574.6

淨收入

— — — — — — — — 466.4 466.4

其他綜合虧損,税後淨額

— — — — — — — (226.4 ) — (226.4 )

其他活動

— — — — — (0.9 ) — — (0.3 ) (1.2 )

截至2020年2月29日的餘額

$ — $ — $ — 579,325,630 $ 5.8 $ 1,824.3 $ (25.8 ) $ (118.5 ) $ 592.3 $ 2,278.1

附註是這些綜合財務報表的組成部分。

F-7


目錄

艾伯森公司及其子公司

合併財務報表附註

附註1-主要會計政策的業務描述、列報依據和摘要

業務説明

艾伯森公司及其子公司(公司或ACI)是一家食品和藥品零售商,截至2020年2月29日,該公司經營着2252家零售店,以及402個相關的燃料中心、23個專用配送中心、20個製造設施和各種在線平臺。該公司的零售食品業務和店內藥店在美國各地以艾伯森,西夫韋,馮,展館,蘭德爾,湯姆·拇指,卡爾斯,珠寶,Acme,Shaw‘s,明星市場,聯合超市,市場 街哈根。除對子公司的投資外,本公司沒有單獨的資產或負債,其所有業務運營均通過其運營子公司進行。

列報和重組交易的基礎

本公司的合併財務報表是根據美國公認的會計原則(GAAP)編制的。公司間交易和賬户在報告的所有期間都已在合併中註銷。本公司對未合併關聯公司的投資採用權益法入賬。

在2017年12月3日之前,ACI沒有實質性資產或業務。2017年12月3日,艾伯森公司(Albertsons Companies LLC )及其母公司-特拉華州有限責任公司AB Acquisition LLC(AB Acquisition LLC)完成了其法律實體結構的重組,根據該結構,AB收購的現有股權持有人分別將其在AB收購中的股權 貢獻給Albertsons Investor Holdings LLC(?Albertsons Investor?)和Kim ACI,LLC(?Kim ACI?)。作為交換,股東分別獲得了艾伯森投資者(Albertsons Investor)和金雅培(Kim ACI)按比例持有的單位份額。Albertsons Investor和Kim ACI隨後將他們獲得的AB收購股權全部捐給ACI,以換取ACI發行的普通股。因此,Albertsons Investor和Kim ACI成為ACI的母公司, 擁有其所有已發行普通股,AB Acquisition及其子公司ACL成為ACI的全資子公司。2018年2月25日,ACL與ACI合併並併入ACI,ACI作為倖存的公司(此類交易,統稱為重組交易)。在2018年2月25日之前,ACI的幾乎所有資產和運營都是其子公司ACL的資產和運營。重組交易被計入共同控制的實體之間的交易 ,因此,相關資產和負債的基礎沒有變化。合併財務報表反映了重組交易造成的變化 。在2018年2月25日之前,ACI的合併財務報表反映了ACL的淨資產和運營情況。

之前的 期重新分類

某些前期金額已重新分類,以符合本期列報, 具體地説,是將物業處置損益以及銷售和行政費用減值損失重新分類為物業處置損益和減值損失(損益),並計入 經營和全面收益綜合報表。

重大會計政策

財政年度:公司的財政年度在2月份的最後一個星期六結束。除非上下文另有説明,否則所指的 本公司會計年度是指該會計年度開始的日曆年度。公司第一季度由16周組成,一般為第二、三、四季度

F-8


目錄

每個由12周組成,會計年度一般由52周組成。在截至2020年2月29日的財年中,第四季度由13周組成,財年 由53周組成。在提交的前幾年中,每一財年都有52周的時間。

估計的使用: 按照公認會計原則編制本公司的合併財務報表要求管理層作出估計和假設,這些估計和假設會影響財務報表日期的資產和負債報告金額、或有資產和負債的披露以及報告期間的收入和費用報告金額。 本公司的合併財務報表的編制要求管理層作出估計和假設,這些估計和假設會影響財務報表日期的或有資產和負債的披露,以及報告期內的收入和費用的報告金額。某些估計需要對本質上不確定的問題做出困難、主觀或複雜的判斷。實際結果可能與這些估計不同。

現金和現金等價物:現金等價物包括購買時原始到期日不超過三個月的所有高流動性 投資,以及與幾天內結算的信用卡和借記卡銷售交易相關的未償還存款。截至2020年2月29日和2019年2月23日,與信用卡和借記卡交易相關的現金和現金等價物分別為5.018億美元和3.645億美元。

受限現金:受限現金包括在綜合資產負債表內的其他流動資產和其他資產中, 主要涉及擔保債券和託管基金。截至2020年2月29日和2019年2月23日,該公司分別擁有820萬美元和4160萬美元的限制性現金。

應收賬款,淨額:應收賬款主要包括貿易應收賬款、醫藥應收賬款和供應商應收賬款。 管理層對其應收賬款的不可收款性進行了估計。在確定壞賬準備是否充足時,管理層分析抵押品價值、歷史催收經驗、應收賬款賬齡以及其他經濟和行業因素。估計過程的準確性可能會受到基於所考慮信息的不同判斷、估計和假設的重大影響,並可能導致 應收賬款的進一步調整。壞賬準備和壞賬支出在所列任何一個期間都不是實質性的。

庫存,淨額:公司幾乎所有的庫存都是以成本或市場中較低的價格計價的產成品 和扣除供應商津貼後的淨額。

截至2020年2月29日和2019年2月23日,分別約有85.6%和85.9%的公司庫存採用後進先出(LIFO)方法進行估值。在採用後進先出法調整之前,本公司主要採用零售庫存或項目成本 方法來確定庫存成本。在零售盤存法下,在應用任何後進先出調整之前,通過應用零售成本比不同類別的類似物品與這些物品的零售價值的比率。在項目成本法下,在 應用任何後進先出調整之前,使用最近的採購成本來確定庫存成本。截至2020年2月29日和2019年2月23日,重置成本或當前成本分別比使用後進先出法估值的庫存賬面價值高出1.435億美元和1.251億美元 。在2019財年、2018財年和2017財年,某些後進先出層的庫存量有所減少。這些減少導致清算了LIFO庫存數量,與2019財年、2018財年和2017財年的採購成本相比,前幾年的成本普遍較低。因此,2019財年、2018財年和2017財年的銷售成本分別減少了1290萬美元、1810萬美元和1670萬美元。 剩餘庫存(代表易腐爛庫存和燃料庫存)的成本是使用最新採購成本確定的,該成本近似先進先出(FIFO)方法。易腐爛的貨物每四周清點一次,按最後一次購買的成本運輸,這與先進先出成本大致相當。燃料庫存按上次購買的成本入賬, 近似於FIFO成本。該公司根據工廠的實際盤點記錄庫存短缺,併為上次盤點到資產負債表日期之間的期間提供庫存短缺津貼。

持有待售資產:持有待售資產是指符合會計要求的組件和業務,將被歸類為待售資產 ,並在公司的資產和負債中作為單一資產和負債列示。

F-9


目錄

合併資產負債表。截至2020年2月29日和2019年2月23日,持有待售資產和負債的無形金額分別記錄在其他流動資產和其他 流動負債中。

財產和設備淨額:作為企業合併的一部分獲得的 資產按成本或公允價值入賬,折舊按資產的預計使用年限按直線法計算。預計使用年限一般如下:建築物使用年限為7至40年;租賃權改進年限以剩餘租賃期或10至20年中較短者為準;固定裝置和設備年限為3至20年;專用供應鏈設備年限為6至25年。

融資租賃物業及設備按未來最低租賃付款現值或資產公允 值中較低者入賬,並按直線法按租賃期或估計使用年限中較短者攤銷。在建物業資本化的利息在列報的所有期間都是無關緊要的。

租賃:公司向第三方租賃某些零售商店、配送中心、辦公設施和設備。公司 在合同開始時確定合同是否為租賃或包含租賃。經營及融資租賃資產及負債於租賃開始日確認。經營租賃包括在經營租賃中。使用權合併資產負債表上的(ROU?)資產、當前經營租賃義務和長期經營租賃義務。融資租賃 計入綜合資產負債表中的物業和設備、長期債務和融資租賃債務的淨到期日和當期到期日以及長期債務和融資租賃債務。經營性租賃資產代表本公司在租賃期內使用標的資產的 權利,租賃負債代表本公司支付租賃所產生的租賃款項的義務。租賃負債基於 租賃期內剩餘租賃付款的現值。由於本公司租約隱含的利率無法輕易釐定,因此,本公司的適用遞增借款利率(估計與類似條款的抵押基準利率大致相同)被 用於計算租賃付款總額的現值。經營租賃資產以租賃負債為基礎,並根據任何預付款、租賃獎勵和產生的初始直接成本進行調整。典型的房地產租賃期 為15到20年,有不同期限的續訂選項,也有有限的購買選項。該公司包括合理確定將作為租賃期的一部分行使的續訂選擇權。

該公司與與租賃組件相關的非租賃組件簽訂了租賃協議。 某些租賃包含基於銷售、升級條款或支付物業税、公用事業、保險和維護等執行成本的百分比租金。非租賃組件主要涉及 公共區域維護。對於所有資產類別,非租賃組成部分和與之相關的租賃組成部分一起作為單個租賃組成部分入賬。公司確認短期租賃的租賃付款 為租賃期內的直線費用或已發生的費用,具體取決於租賃付款是固定的還是可變的。

長期資產減值:該公司定期審查其個別門店的經營業績,以及當前的 市場狀況,以確定減值指標。當事件或環境變化表明個別商店資產的賬面價值可能無法收回時,將其未來的未貼現現金流與賬面價值進行比較。如果待持有和使用的商店資產的賬面價值大於未來的未貼現現金流量,則確認減值損失以按公允價值記錄資產。對於持有以待出售的資產,本公司確認減值 超出賬面價值加上估計處置成本超過公允價值的費用。公允價值基於貼現現金流或當前市場匯率。這些對公允價值的估計可能會受到諸如當前經濟環境和房地產市場狀況變化等因素的重大影響。長期資產減值記為財產處置(收益)損失和減值損失(淨額)的組成部分。

無形資產,淨值:具有有限壽命的無形資產主要由商號、冠名權、客户處方 文件和內部開發的軟件組成。具有有限壽命的無形資產以直線方式攤銷,預計經濟壽命從3年到40年不等。公司審核 有限-

F-10


目錄

根據其針對長期資產的政策進行減值處理的活體無形資產。未攤銷的使用年限不確定的無形資產由限制性契約和酒類許可證組成。本公司每年在第四季度的第一天對使用壽命不確定的無形資產進行審查,並進行減值測試,如果事件或環境變化表明 觸發事件的發生。審核包括將資產產生的現金流量的估計公允價值與資產的賬面價值進行比較。

企業合併計量:根據適用的會計準則,本公司估計收購的 資產和承擔的負債截至企業合併收購之日的公允價值。這些公允價值調整計入與收購中收購的有形和可識別無形資產及承擔的負債的購買價格超過公允價值相關的商譽的計算。

收購資產和假設負債的公允價值 是從市場參與者的角度採用市場、收入和成本法確定的。公允價值計量可以基於市場上不易觀察到的重大投入。市場法根據可比資產的可用市場定價來表示主題資產的 價值。使用的市場方法包括涉及可比資產的市場交易產生的價格和其他相關信息,以及定價指南和 其他來源。收益法是指以資產預計產生的現金流現值為基礎的標的資產的價值。預計現金流按反映實現現金流和貨幣時間價值的 相對風險的所需市場回報率折現。成本法通過確定將一項資產替換為另一項具有同等經濟效用的資產的當前成本來估計價值,該方法適用於因資產性質而不能 應用市場法和收益法的某些資產。更換給定資產的成本反映了該資產的估計再生產或重置成本,該成本根據陳舊情況進行了調整,無論是物理的、功能的還是 經濟的。

商譽:商譽是指在企業合併中收購的資產和負債的收購價與公允價值之間的差額 。商譽不攤銷,因為公司每年在第四季度的第一天對商譽進行減值審查,如果事件或環境變化表明發生了觸發事件 。本公司審核商譽的減值,首先考慮定性因素,以確定報告單位的公允價值是否比其賬面價值(包括商譽)更有可能低於其賬面價值,以此作為確定是否需要進行定量分析的基礎 。如果確定報告單位的公允價值很可能小於其賬面價值,則進行量化分析以確認商譽減值 。如果確定報告單位的公允價值小於其賬面價值的可能性不大,則無需進行量化分析。公司可以選擇繞過 定性評估,直接執行定量分析。

2017財年第二季度,上市同行公司的市盈率持續下降。此外,2017財年第二季度,公司修訂了短期運營計劃。因此,本公司認為有必要對其商譽的可回收性進行中期審查。因此,在2017財年第二季度,該公司記錄了1.423億美元的商譽減值虧損,幾乎全部在Acme報告部門內,與2015年11月從Great Atlantic and Pacific Tea Company,Inc.收購門店有關 原因是對其長期未來財務業績的估計發生了變化,以反映對收入和收益增長的預期低於先前估計。 商譽減值損失基於結合使用貼現現金流模型(收益法)和指導上市公司比較分析(市場法)的定量分析。

企業合併計量:根據適用的會計準則,本公司估計收購的 資產和承擔的負債截至企業合併收購之日的公允價值。這些公允價值調整被輸入到與超額部分相關的商譽的計算中。

F-11


目錄

收購的有形和可識別無形資產以及在收購中承擔的負債的公允價值以上的收購價。

收購的資產和承擔的負債的公允價值是從市場參與者的角度採用市場、收入和成本法確定的。公允價值計量可以基於市場上不易觀察到的重大投入。市場法根據可比資產的現有市場定價來表示主題資產的價值。 使用的市場方法包括涉及可比資產的市場交易產生的價格和其他相關信息,以及定價指南和其他來源。收益法是指以資產預計產生的現金流的現值為基礎的標的資產的價值。預計現金流按所需的市場回報率貼現,反映實現現金流和貨幣時間價值的相對風險。成本法 通過確定將一項資產替換為另一項具有同等經濟效用的資產的當前成本來估計價值,該方法適用於某些資產,這些資產由於資產的性質而不能應用市場法和收益法。更換給定資產的成本 反映該資產的估計再生產成本或重置成本,該成本經過時調整後,無論是實物的、功能的還是經濟的。

對未合併附屬公司的投資:公司將未合併附屬公司的收益中的權益計入其他收入。來自未合併附屬公司的收入 ,不包括與出售公司在Casa Ley,S.A.de C.V.(Casa Ley,S.A.de C.V.)的投資相關的虧損,在2019財年、2018財年和2017財年都是無關緊要的。

埃爾蘭喬:2017年11月16日,本公司以1.00億美元的收購對價收購了墨西哥食品母公司LLC和德克薩斯州特產雜貨商La Fabrica Parent LLC(El Rancho)的股權,其中包括7000萬美元的現金和3000萬美元的公司股權。該投資相當於El Rancho 45%的所有權權益 ,該權益由本公司按權益法入賬。本公司有權在El Rancho截至2021年12月31日的財政年度財務業績公佈後六個月內隨時收購El Rancho剩餘55%的股份。 如果公司選擇行使收購El Rancho剩餘股權的選擇權,支付的價格將使用預先確定的基於市場的公式計算。

卡薩·萊伊:在2017財年第四季度,該公司以65億墨西哥比索(約合3.484億美元)的價格將其在Casa Ley的股權方法投資出售給了Tenedora CL del Noroust,S.A.de C.V.。在出售方面,公司在2017財年第三季度錄得淨虧損2500萬美元, 計入其他收入,原因是待售資產的公允價值變化和相關Casa Ley或有價值權(CVR)的公允價值變化。根據Casa Ley CVR協議的條款,出售的淨收益用於分配約2.22億美元的現金(或每個Casa Ley CVR約0.934美元的現金)。

公司擁有的人壽保險單(COLI): 本公司擁有具有現金退保值的Coli保單。 本公司根據這些保單獲得貸款。本公司無意在保單到期或取消前償還貸款。因此,本公司以相關貸款抵銷現金退還價值。截至2020年2月29日和2019年2月23日,保單現金退保額分別為1.492億美元和1.588億美元,保單貸款餘額分別為8780萬美元和9440萬美元。 Coli保單的淨餘額包含在其他資產中。

衍生品:該公司簽訂了幾份固定支付、收取可變利率的掉期合同(br}掉期合約),以管理其對利率變化的敞口。掉期在綜合資產負債表中按公允價值確認。如果掉期採用套期會計記錄,被指定為現金流對衝的掉期 的公允價值變動將計入累計其他綜合(虧損)收益,直到被套期項目在收益中確認為止。不符合對衝會計標準的掉期公允價值變動,或 公司未選擇對衝會計的掉期公允價值變動計入當期收益。本公司在套期保值開始時和持續的基礎上評估衍生品是否用作套期保值

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目錄

工具在抵消套期保值項目的公允價值或現金流變化方面非常有效。如果確定衍生工具作為對衝工具不是高度有效的或停止 是高度有效的,本公司將終止預期的套期保值會計。

該公司還簽訂了以固定價格購買電力和天然氣的合同,以滿足其部分能源需求。該公司預計將在正常業務過程中接受電力和天然氣的交付。符合 衍生品和套期保值會計指導的正常購買例外的合同不按公允價值記錄。根據這些合同購買的能源在交付時計入費用。該公司還通過使用短期取暖油衍生合約來管理其在公司分銷過程中使用的柴油價格變化的風險敞口。這些合約是價格風險的經濟套期保值,不被指定或計入為會計目的的套期保值工具。這些工具的公允價值變動 在本期收益中確認。

自保責任:本公司主要對工傷賠償、財產、汽車和一般責任進行自保 。自我保險責任未貼現,並根據提交的索賠和已發生但尚未報告的索賠估計精算確定。本公司已確定了 止損金額,以限制本公司在索賠達到指定止損閾值後的進一步風險敞口。每個索賠年度發生的止損金額從50萬美元到500萬美元 不等,這取決於保險範圍的類型和索賠發生的年份。在確定其自我保險責任時,本公司將持續審查其整體狀況和儲備技術。由於已記錄的 金額是基於預估的,因此所有已發生的索賠和相關費用的最終成本可能會高於或低於已記錄的負債。

截至2020年2月29日和2019年2月23日,公司在應收賬款中記錄的再保險應收賬款淨額為2250萬美元和2030萬美元,在其他資產中記錄的再保險應收賬款分別為4390萬美元 和4110萬美元。自保負債和相關再保險應收賬款計入毛額。

自我保險負債的變化包括以下內容(以百萬為單位):

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

期初餘額

$ 1,146.3 $ 1,217.7

費用

323.4 323.5

索賠付款

(295.6 ) (279.3 )

其他削減(1)

(26.7 ) (115.6 )

期末餘額

1,147.4 1,146.3

較少電流部分

(308.9 ) (306.8 )

長期部分

$ 838.5 $ 839.5

(1)

主要反映索賠經驗的精算調整以及對收購所承擔的自我保險負債的公允價值的系統調整。

福利計劃和多僱主計劃:除了針對某些Safeway Inc. (Safeway Inc.)、邵逸夫和聯合超市有限責任公司(United Supermarket,LLC)員工的專用固定福利計劃外,公司幾乎所有 員工都參加了各種繳費和非繳費養老金、利潤分享或401(K)計劃。某些員工參加長期留任獎勵獎金計劃。該公司還提供一定的健康和福利福利,包括 退休前為非在職殘疾員工提供的短期和長期殘疾福利。

本公司將 固定福利計劃資金不足的負債確認為其他長期負債的組成部分。精算損益和以前的服務費用或貸項記錄在

F-13


目錄

其他綜合(虧損)收入。本公司贊助的養老金和其他退休後福利的債務和相關費用的確定在一定程度上取決於 管理層在計算這些金額時選擇的某些精算假設。這些假設包括貼現率和計劃資產的預期長期回報率等。

大多數工會員工根據集體談判協議參加多僱主退休計劃,除非集體談判協議規定參加公司發起的計劃。多僱主計劃的養老金支出確認為繳費。

收入確認:產品零售收入在向客户銷售時確認,扣除退貨和銷售税 。當顧客收到處方時,藥房銷售額就會被記錄下來。截至2020年2月29日和2019年2月23日,藥房銷售的第三方應收賬款分別為2.185億美元和2.522億美元。 與電子商務相關的銷售,主要包括送貨上門和Drive Up&Go路邊提貨,收入在商店提貨或交付給客户時確認,可能包括單獨收費的送貨服務收入 。本公司在銷售時向客户提供的折扣在產品銷售時確認為銷售額的減少。如果任何接受優惠券的零售商都可以兑換優惠券,供應商向客户提供的折扣(通常以優惠券的形式)不會被視為 銷售額的減少。本公司確認收入,並就銷售價格與從客户收到的現金之間的差額記錄供應商的相應應收賬款 。當客户獲得與公司忠誠度計劃相關的獎勵時,公司會記錄合同責任。當獎勵兑換或到期時,公司將減少合同責任並確認 收入。合同負債餘額在2019財年和2018財年並不重要。

公司在 銷售自己的專有禮品卡時記錄合同責任。當顧客兑換禮品卡時,公司會記錄一筆交易。本公司的禮品卡不會過期。公司根據客户的兑換率(公司確定為歷史兑換率)按比例減少合同責任並記錄禮品 卡未使用部分(損壞)的收入。截至2020年2月29日,公司與禮品卡相關的合同負債為5,220萬美元,截至2019年2月23日,合同負債為5,590萬美元。

分門別類收入

下表按類似產品類型表示銷售收入(單位:百萬):

財税
2019
財税
2018
財税
2017
金額(1) 佔總數的百分比 金額
(1)
佔總數的百分比 金額
(1)
佔總數的百分比

不易腐爛的(2)

$ 27,165.3 43.5 % $ 26,371.8 43.6 % $ 26,522.0 44.3 %

易腐爛食品(3)

25,681.8 41.1 % 24,920.9 41.2 % 24,583.7 41.0 %

藥房

5,236.8 8.4 % 4,986.6 8.2 % 5,002.6 8.3 %

燃料

3,430.4 5.5 % 3,455.9 5.7 % 3,104.6 5.2 %

其他(4)

940.8 1.5 % 799.3 1.3 % 711.7 1.2 %

總計(5)

$ 62,455.1 100.0 % $ 60,534.5 100.0 % $ 59,924.6 100.0 %

(1)

與電子商務相關的銷售包括在收入所屬的類別中。

(2)

主要包括百貨、雜貨和冷凍食品。

(3)

主要由農產品、乳製品、肉類、熟食店、花卉和海鮮組成。

(4)

主要包括對第三方的批發收入、佣金和其他雜項收入。

(5)

由於第53周的額外 ,2019財年包括約11億美元的增量淨銷售額和其他收入。

F-14


目錄

銷售成本和供應商津貼:銷售成本包括 採購、入站運費、產品質量檢測成本、倉儲成本、內部轉移成本、廣告成本、自有品牌計劃成本和戰略採購計劃成本等。

本公司因各種促銷活動和購買活動而獲得供應商津貼或回扣(供應商津貼) 。本公司供應商津貼安排的條款長度不一,但主要預計將在一個季度內完成。本公司將供應商津貼記錄為相關產品銷售時銷售成本的降低 。因根據基本協議條款完成要求的業績而賺取的供應商津貼,但產品尚未出售,則確認為庫存減少。截至2020年2月29日和2019年2月23日,這些供應商津貼的庫存分別減少了7200萬美元和7480萬美元。

廣告成本包括在銷售成本中,並在廣告發生期間支出。合作廣告資金 記錄為廣告投放時銷售成本的降低。2019財年、2018財年和2017財年,扣除合作廣告津貼後的廣告成本分別為4.056億美元、4.223億美元和4.975億美元,分別為9190萬美元、1.013億美元和8110萬美元。

銷售和管理費用:銷售和 管理費用主要包括與商店和公司員工相關的成本,如工資和工資、健康和福利、工人工資和養老金,以及營銷和銷售、租金、入住率和 運營成本、無形資產攤銷和其他管理成本。

所得税:在重組交易 之前,ACL是一家有限責任公司,由其母公司AB Acquisition全資擁有。因此,與該等業務有關的所得税由AB Acquisition的股權成員支付。實體級別的聯邦和州 針對ACL的C分章公司子公司提供税收,並在適用的情況下為其有限責任公司子公司提供州所得税。重組交易完成後,所有運營子公司 都成為艾伯森公司的子公司,所有業務都作為一個合併集團的一部分徵税,用於聯邦和州所得税。關於重組交易,在2017財年第四季度, 公司記錄了有限責任公司持有的業務的遞延所得税,之前向股權成員徵税。該公司的税前收益(虧損)主要來自國內業務。

遞延税項乃就資產及負債的財務報告及所得税基準之間的暫時性差異而計提的遞延税項淨額影響,該等資產及負債的財務報告及所得税基準 採用預期該等差異將會逆轉的現行税率。税率變動對遞延税項資產和負債的影響在包括 頒佈日期的期間的收入中確認。當管理層確定遞延税項資產的部分或全部更有可能無法變現時,就建立估值免税額。本公司審查納税申報單上已採取或預期採取的税收頭寸 ,以確定是否以及在多大程度上可以確認税收優惠。本公司根據適用的會計準則對其持有的頭寸進行評估,並根據不確定的税收頭寸確定負債。 公司會隨着事實和情況的變化審查這些負債,並進行相應調整。該公司確認與不確定的税收狀況相關的任何利息和罰款都是所得税費用的組成部分。税法要求受控外國公司的美國 股東為其在全球無形低税收入(GILTI)中的份額提供美國税。GILTI的當期和遞延税額影響對 公司並不重要。因此,該公司將把GILTI的税收影響報告為期間成本,不會為預計將逆轉為GILTI的基差提供遞延税款。

本公司由超值公司提供合同賠償。(超值)New Albertsons L.P. (NALP)在收購NALP之前的納税年度產生的任何納税義務。根據合同,公司還有義務向SuperValu支付其在收購NALP後的一個納税年度內獲得的任何税收優惠

F-15


目錄

SuperValu支付賠償金的結果。必要時,已記錄賠償資產和負債,以反映這一安排。

細分市場:該公司及其子公司在其門店或通過電子商務渠道提供食品雜貨、百貨、保健和美容產品、藥房、燃料 和其他項目和服務。該公司的零售運營部門基於地理位置,具有相似的經濟特徵和相似的預期長期財務業績。 公司的運營部門和報告單位是其13個部門,在一個可報告部門中進行報告。每個報告單位構成一個業務,有離散的財務信息可用,管理層 定期審查經營業績。在所有經營部門中,該公司主要經營一種門店模式。每個部門通過其門店和電子商務渠道向 相似類別的客户提供相同的一般產品組合,定價類似,具有相似的分銷方式,在相似的監管環境中運營,並從相似或相同的供應商購買商品。

最近採用的會計準則:2016年2月25日,FASB發佈了 ASU 2016-02,租契(主題842)?ASC主題842取代了現有的租賃指南,包括ASC 840主題租賃除其他事項外,ASU 2016-02要求承認使用權滿足租賃定義並要求披露有關租賃安排的某些信息的合同的未來租賃付款的資產和負債。2018年7月30日,FASB發佈了ASU 2018-11,租賃(主題842):有針對性的改進,其中允許公司選擇一種可選的過渡方法,以通過在採用期間的累積效果調整來應用新的租賃標準。新的指導方針要求在資產負債表上確認租賃類別、運營類別和融資類別。 新的指導方針還導致歷史上被歸類為資本租賃的租約的命名慣例發生了變化。在新的指導下,這些租賃現在被稱為融資租賃。與 之前的GAAP一致,租賃產生的費用和現金流的確認、計量和列報將取決於其分類。

本公司採納了於2019年2月24日生效的指引,確認及計量於採納日期的租賃,累積 效果為初步應用於首次申請日期確認的指引,因此並無重述綜合財務報表中列示的過往期間。本公司選擇了過渡指導下允許的某些實際權宜之計 ,包括保留歷史租賃分類、評估任何到期的合同是否為租賃或包含租賃,以及在確定租賃期限時不採用事後諸葛亮的方式。本公司還選擇了切實可行的 權宜之計,在承租人租賃交易中不將所有類別資產的租賃和非租賃部分分開。最後,本公司選擇了所有類別資產的短期租賃例外,因此 不適用12個月或以下租賃的確認要求。

採用該標準後, 確認了53億美元的運營租賃ROU資產和54億美元的運營租賃負債。新的經營租賃ROU資產的計量包括對某些餘額的重新分類,包括歷史上記錄為租賃退出成本負債、遞延租金以及有利和不利租賃權益的餘額。這一採用還導致累計影響過渡性調整7.76億美元(税後淨額5.746億美元)至 與消除8.658億美元的銷售回租交易遞延收益相關的留存收益,部分被確認8730萬美元的經營租賃資產減值損失以及分別扣除與先前存在的融資租賃義務相關的資產和負債 1720萬美元和1470萬美元所抵消量體裁衣 會計安排。歷史資產和負債項目的其他幾個非實質性重新分類也在採用時記錄在公司的綜合資產負債表中。

2018年2月,FASB發佈了ASU 2018-02,損益表報告綜合 收入(主題220):對累積的其他綜合收入中的某些税收影響進行重新分類。?本ASU允許將累積的其他全面收入重新分類為留存收益,以應對減税和就業法案造成的滯留税收影響 。本公司於2019財年第一季度採納了本指南,並在採納期間實施了修正案。採用這一標準後,留存收益(累計虧損)和累計其他綜合收益均調整了1660萬美元。

F-16


目錄

收入。該標準對公司的合併經營報表和合並現金流量表沒有實質性影響。

最近發佈的會計準則:2019年12月,FASB發佈了 ASU 2019-12,簡化所得税的核算本會計準則消除了與期間內税收分配方法、計算季度税收的方法以及確認外部基差的遞延税項負債有關的某些例外情況。該ASU還簡化了特許經營税的會計核算,制定了税法或税率的變化,並澄清了導致商譽計税基礎上升的交易的會計處理。ASU將在2020年12月15日之後的年度報告期和這些財年內的臨時 期間對公共實體生效。允許提前領養。該公司目前正在評估這一標準對其合併財務報表的影響。

附註2:收購

2017財年

電鍍

2017年9月20日, 公司以2.195億美元的收購對價收購了餐包服務提供商DineInFresh,Inc.(電鍍),其中包括1.173億美元的現金對價、公允價值為4,210萬美元的遞延現金對價以及收購日公允價值為6,010萬美元的或有對價。平板式收購按會計收購法核算。購買價格按可識別資產和負債的公允 價值分配,超過公允價值的任何購買價格均確認為商譽。收購的淨資產主要包括無形資產和商譽,價值分別為6710萬美元和1.462億美元。收購的無形資產包括商標和商號、客户名單和軟件。商譽主要歸因於本公司預期實現的與收購相關的協同效應, 已分配給本公司的運營部門,即其報告單位。與此次收購相關,本公司還支出了630萬美元與PLATED的未歸屬股權獎勵相關的費用。商譽不可扣除税款 。由於此次收購對公司來説並不重要,因此不會公佈預計結果。與第三方收購相關的成本在2017財年並不重要,作為銷售和 管理費用的一部分計入費用。截至2020年2月29日,還有2500萬美元需要以遞延對價支付,預計不會有任何金額以或有對價支付。

MedCart

2017年5月31日, 公司以3450萬美元收購了MedCart Specialty Pharmacy,其中包括收購庫存的成本。此次收購按照收購會計方法入賬,產生了1160萬美元的商譽,可從税收角度進行扣減。由於此次收購對公司來説並不重要,因此不會公佈預計結果。

附註3:財產 和設備

財產和設備淨額由以下部分組成(單位:百萬):

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

土地

$ 2,119.2 $ 2,382.7

建築物

4,720.0 4,968.4

在建物業

669.3 652.2

租賃權的改進

1,706.6 1,468.3

固定裝置和設備

5,802.4 5,132.1

融資租賃項下的財產和設備

882.5 970.8

總資產和設備

15,900.0 15,574.5

累計折舊和攤銷

(6,688.1 ) (5,713.2 )

財產和設備合計(淨額)

$ 9,211.9 $ 9,861.3

F-17


目錄

2019財年、2018財年和2017財年的折舊費用分別為12.447億美元、12.577億美元和13.305億美元。2019財年、2018財年和2017財年與融資租賃資產相關的攤銷費用分別為9020萬美元、1.014億美元和1.202億美元, 。2019財年、2018財年和2017財年,固定資產減值損失分別為2180萬美元、3100萬美元和7880萬美元,分別計入財產處置(收益)損失和減值損失淨額 。減值損失主要涉及業績不佳商店的資產、某些剩餘物業,2019財年還包括與套餐認購和送貨業務相關的某些租賃權益和設備 。

附註4:無形資產

該公司的無形資產淨值包括以下內容(單位:百萬):

2月29日,
2020
二月二十三日
2019
估計數
有用的壽命
(年)

攜載
金額
累計
攤銷

攜載
金額
累計
攤銷

商品名稱

40 $ 1,912.1 $ (264.6 ) $ 1,647.5 $ 1,959.1 $ (231.7 ) $ 1,727.4

實益租賃權(1)

12 — — — 892.0 (410.6 ) 481.4

客户處方文件

5 1,472.1 (1,440.9 ) 31.2 1,483.4 (1,276.1 ) 207.3

內部開發的軟件

3 780.0 (465.2 ) 314.8 672.4 (348.1 ) 324.3

其他無形資產(二)

3至6個 51.7 (44.1 ) 7.6 22.4 (14.4 ) 8.0

有限壽命無形資產總額

4,215.9 (2,214.8 ) 2,001.1 5,029.3 (2,280.9 ) 2,748.4

酒牌及限制性契諾

不定 86.1 — 86.1 86.1 — 86.1

無形資產總額(淨額)

$ 4,302.0 $ (2,214.8 ) $ 2,087.2 $ 5,115.4 $ (2,280.9 ) $ 2,834.5

(1)

採用ASU 2016-02年度租賃(主題842)後, 受益租賃權重新分類幷包含在運營租賃中使用權資產。有關更多信息,請參見附註1?業務描述、列報依據和重要會計政策摘要 。

(2)

其他無形資產包括不競爭契約、專業認證以及許可證和專利。

無形資產攤銷費用在 2019財年、2018財年和2017財年分別為3.558億美元、3.797億美元和4.474億美元。與有限壽命無形資產賬面淨額相關的未來攤銷費用估計如下(單位:百萬):

財年 攤銷
預期

2020

$ 159.4

2021

137.8

2022

120.0

2023

85.8

2024

59.7

此後

1,438.4

總計

$ 2,001.1

F-18


目錄

2019財年、2018財年和2017財年,無形資產減值虧損分別為3410萬美元、530萬美元和2210萬美元,分別計入財產處置(收益)虧損和減值虧損淨額。2019年財政年度的減值虧損是由鍍金套餐認購和交付業務的持續低於 業績推動的,主要與鍍金商品名稱有關,其次是某些其他鍍金無形資產。公允價值乃採用收入法釐定,該方法 包括特許權使用費減免法,並依賴市場價格不可見的投入,包括假設收入增長率、特許權使用費比率、折現率及估計税率。2018財年和2017財年的減值損失主要與業績不佳的商店有關,2017財年還包括與公司開發新數字平臺相關的信息技術資產損失1280萬美元。

附註5-公允價值計量

公允價值會計準則確立了公允價值計量框架,並建立了公允價值計量披露的三級估值層次結構。估值層次基於在計量日期對資產或負債的 估值的投入的透明度。這三個級別的定義如下:

1級- 相同資產或負債的活躍市場報價;
2級- 直接或間接可見的第1級報價以外的投入;
3級- 市場活動很少或根本沒有市場活動的不可觀察的投入,需要一個實體發展自己的假設,市場參與者將用這些假設來評估資產或負債的價值。

公允價值被定義為在計量日期在市場參與者之間有序交易中出售資產或轉移負債所收取的價格。 公允價值被定義為在計量日在市場參與者之間有序交易時收到的出售資產的價格或轉移負債所支付的價格。

下表列出了截至2020年2月29日按公允價值經常性計量的資產和負債(單位:百萬):

公允價值計量
總計 報價處於活動狀態
市場對於相同的資產(1級)
意義重大可觀察到的輸入(2級) 意義重大看不見的輸入(3級)

資產:

現金等價物:

貨幣市場

$ 2.0 $ 2.0 $ — $ —

短期投資(1)

13.5 5.0 8.5 —

非經常投資(2)

85.9 26.8 59.1 —

總計

$ 101.4 $ 33.8 $ 67.6 $ —

負債:

衍生工具合約(3)

$ 66.4 $ — $ 66.4 $ —

總計

$ 66.4 $ — $ 66.4 $ —

(1)

主要涉及互惠基金(一級)和公司債券(二級)。包括在其他流動資產中。

(2)

主要涉及上市股票(一級)和美國國庫券和公司債券的投資 (二級)。包括在其他資產中。

(3)

主要涉及利率掉期。計入其他流動負債。

F-19


目錄

下表列出了截至2019年2月23日在 經常性基礎上按公允價值計量的資產和負債(單位:百萬):

公允價值計量
總計 報價處於活動狀態
市場對於相同的資產(1級)
意義重大可觀察到的輸入(2級) 意義重大看不見的輸入(3級)

資產:

現金等價物:

貨幣市場

$ 489.0 $ 489.0 $ — $ —

短期投資(1)

23.1 21.0 2.1 —

非經常投資(2)

84.2 30.5 53.7 —

總計

$ 596.3 $ 540.5 $ 55.8 $ —

負債:

衍生工具合約(3)

$ 21.1 $ — $ 21.1 $ —

總計

$ 21.1 $ — $ 21.1 $ —

(1)

主要涉及共同基金。包括在其他流動資產中。

(2)

主要涉及上市股票(一級)和美國國庫券和公司債券的投資 (二級)。包括在其他資產中。

(3)

主要涉及利率掉期。計入其他流動負債。

或有對價債務是基於對里程碑 業績目標的現金流預測和其他假設而進行的第三級衡量。或有對價的公允價值變動在合併經營報表中記入其他費用(收入)淨額。

本公司債務(包括當前到期日)的估計公允價值是基於二級投入,即類似工具的市場報價或 值,以及本公司目前可用於發行類似期限和剩餘到期日的債務的利率,作為剩餘本金付款的貼現率。截至2020年2月29日,總債務的公允價值為84.862億美元,而賬面價值為81.622億美元,不包括債務折扣和遞延融資成本。截至2019年2月23日,總債務的公允價值為98.012億美元 ,而賬面價值為1008630萬美元,不包括債務折扣和遞延融資成本。

按公允價值在非經常性基礎上計量的資產

本公司在非經常性基礎上按公允價值計量某些資產, 包括長期資產和商譽,並對其進行減值評估。長期資產包括與商店相關的資產,如物業和設備、經營租賃資產和某些無形資產。用於確定長期資產和報告單位公允 價值的投入因其主觀性質而被視為3級計量。

正如這些合併財務報表中的其他部分 所述,該公司在2017財年錄得商譽減值虧損1.423億美元。2019財年和2018財年沒有商譽減值損失。該公司還 在2019財年、2018財年和2017財年分別錄得7740萬美元、3630萬美元和1.09億美元的長期資產減值損失。

附註6-衍生金融工具

截至2020年2月29日和2019年2月23日,所有掉期的名義總金額分別為20.23億美元和21.232億美元,其中沒有一項和20.652億美元分別被指定為GAAP定義的現金流對衝。

F-20


目錄

於2020年2月5日,本公司使用手頭現金及發行新票據所得款項(詳見附註7:長期債務及融資租賃責任),悉數償還艾伯森定期貸款(定義見附註7:長期債務及融資租賃責任)。因此,本公司終止了 為對衝當時現有浮動利率定期貸款的利率風險而簽訂的利率掉期協議的現金流對衝會計。根據套期保值會計指引,與終止套期保值關係相關的未實現淨虧損3,710萬美元在累計其他綜合(虧損)收入中記錄,重新分類為其他費用(收入)、綜合經營表和綜合 收入淨額。

與掉期相關的活動包括以下內容(以百萬為單位):

(虧損)收入數額
識別自
衍生物

被指定為套期保值工具的掉期

財税
2019
財税
2018
財税
2017
(遺失)地點
確認的收入
從掉期

指定利率掉期

$ (3.4 ) $ (15.5 ) $ 47.0 其他綜合性
所得税(虧損),税後淨額
(虧損)收入數額
識別自
衍生物

未被指定為對衝工具的掉期

財税
2019
財税
2018
財税
2017
(遺失)地點
確認的收入來自
掉期

利率互換的未指定、無效或停止部分

$ (47.9 ) $ — $ 0.6 其他費用(收入),淨額

附註7-長期債務和融資租賃義務

本公司截至2020年2月29日和2019年2月23日的長期債務,扣除債務折扣分別為4130萬美元和1.97億美元,以及遞延融資成本分別為7290萬美元和6520萬美元,構成如下(以百萬為單位):

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

2023年、2024年、2025年、2026年、2027年、2028年和2030年到期的優先無擔保票據,利率分別為3.50釐、6.625釐、5.750釐、7.5釐、4.625釐、5.875釐和4.875釐

$ 6,884.5 $ 3,071.6

艾伯森定期貸款,利率區間為4.45%至5.69%

— 4,610.7

Safeway Inc.2020年至2031年到期的票據,利率區間為3.95%至7.45%

642.1 675.3

2026年至2031年到期的Albertson新L.P.票據,利率區間為6.52%至8.70%

466.0 1,322.3

其他應付票據,無擔保

37.2 125.4

應付抵押票據,有擔保

18.2 18.8

融資租賃義務(見附註8)

666.7 762.3

債務總額

8,714.7 10,586.4

較短的當前到期日

(221.4 ) (148.8 )

長期部分

$ 8,493.3 $ 10,437.6

F-21


目錄

截至2020年2月29日,長期債務的未來到期日(不包括融資 租賃義務、債務貼現和遞延融資成本)包括以下內容(以百萬為單位):

2020

$ 138.0

2021

131.2

2022

751.1

2023

1.2

2024

1,267.2

此後

5,873.5

總計

$ 8,162.2

本公司的定期貸款(艾伯森定期貸款)具有限制性契約,ABL融資及若干未償還票據及債券具有限制性契約,要求在違反契約或拖欠根據某些債務安排到期的指定 債務的情況下,加快支付到期債務的期限,但須受某些情況下的償債權利所規限。(B)本公司的定期貸款(The Albertsons Term Loan)與ABL融資及若干未償還票據及債券具有限制性契約,但須受某些情況下償付權利的規限,即要求在違反契約或拖欠根據某些債務安排到期的指定 金額的債務時,加快支付到期款項。本公司從其附屬公司收取分派以支付ABL貸款、艾伯森(Albertsons)定期貸款和本公司優先無擔保票據(高級無擔保票據)到期利息和本金的能力沒有任何限制。ABL貸款、艾伯森定期貸款和高級無擔保票據中的每一項都限制了公司向公司股東支付股息和分配 財產的能力。因此,本公司所有合併淨資產在轉讓給本公司股東的能力方面受到有效限制。儘管如上所述, ABL貸款、Albertsons定期貸款和高級無擔保票據均包含某些股息和分配的慣例例外情況,包括根據Albertsons定期貸款和高級無擔保票據進行累計分配的能力,金額最高可達公司總資產的10億美元或4.0%(在進行此類分配時計算),以及在滿足ABL 安排下的某些支付條件的情況下進行分配的能力 。在2017財年,本公司在向股權持有人分配方面利用了上述例外(如附註9所述,股東權益)。截至2020年2月29日的財年,本公司遵守了所有此類公約和 條款。

艾伯森定期貸款

截至2017年2月25日,艾伯森定期貸款協議下的艾伯森定期貸款總額為60.139億美元,不包括債務 折扣和遞延融資成本。艾伯森的定期貸款包括一筆32.718億美元的B-4定期貸款,利率為LIBOR,下限為0.75%,外加3.00%;一筆B-5定期貸款,利率為11.421億美元,利率為LIBOR,下限為0.75%,外加3.25%;以及一筆B-6定期貸款,利率為16.0億美元,利率為LIBOR,下限為0.75%,外加3.25%。

2017年6月16日,公司償還了2.5億美元的現有定期貸款。 與還款相關,本公司註銷了之前遞延的融資成本和原發行折扣760萬美元。支出的金額作為利息支出淨額的一個組成部分包括在內。

2017年6月27日,本公司對定期貸款協議進行了重新定價修訂,設立了三個新的定期貸款 部分。新的部分包括30.136億美元的新期限B-4貸款,11.393億美元的新期限B-5貸款和15.96億美元的新期限B-6貸款。(I)新期限B-4貸款的到期日為2021年8月25日,利率為LIBOR,下限為0.75%,外加2.75%;(Ii) 新期限B-5貸款的到期日為2022年12月21日,利率為LIBOR,下限為0.75%,利率為3.00%;(Iii)新期限B-6 貸款的到期日為2023年6月22日,利息為加3.00%。定期貸款的重新定價修正案被視為債務修改。與定期貸款修訂相關, 本公司支出了390萬美元的新產生的融資成本,也支出了與原有定期貸款相關的此前遞延融資成本1780萬美元。支出金額作為 利息支出淨額的組成部分計入。

F-22


目錄

於2018年11月16日,本公司償還了29.76億美元的B-4期定期貸款(2017年度B-4期貸款)的本金總額約9.76億美元,以及該金額的應計未付利息和費用 ,以及與償還定期貸款和2018年度B-7期貸款相關的費用(定義見下文),為此,本公司使用了手頭約6.1億美元的現金和ABR項下約4.1億美元的借款。在償還定期貸款的同時,本公司修訂了本公司日期為2014年8月25日、自2015年1月30日起生效的第二份經修訂及重訂的定期貸款 協議(經修訂的定期貸款協議),以設立新的定期貸款部分,並修訂定期貸款協議的若干條文。新一批貸款 包括20.0億美元的新期限B-7貸款(2018年期限B-7貸款)。2018年期限B-7貸款連同手頭現金一起用於全額償還2017年期限B-4貸款(2018年期限貸款再融資)下未償還的剩餘本金。2018年定期貸款再融資按貸款人作為債務修改或清償進行了 核算。關於2018年定期貸款再融資和定期貸款償還,本公司支出了410萬美元的新產生的融資成本,資本化了 360萬美元的新發生的融資成本和1500萬美元的原始發行折扣。對於之前遞延的融資成本和與2017年B-4期限貸款相關的原始發行折扣, 本公司支出了1,290萬美元的融資成本和860萬美元的原始發行折扣。支出的金額作為利息支出淨額的一個組成部分包括在內。2018年定期B-7貸款 的到期日為11月17日, 2025年。2018年B-7期貸款按季度攤銷,年利率為2018年B-7期貸款原始本金的1.0%(根據相關條款申請預付款後,付款將減少)。2018年期限B-7貸款的利息由借款人選擇,年利率等於(A)基本利率加2.00%或(B)倫敦銀行同業拆借利率(LIBOR),下限為0.75%,外加3.0%。

2019年8月15日,公司償還了其定期貸款安排項下未償還的本金總額15.706億美元, 以及應計和未支付的利息以及手續費和開支,為此,公司使用了約8.64億美元的手頭現金和發行2028年票據(定義如下)的收益(此類償還,即2019-1年度定期貸款償還)。在償還2019-1年度定期貸款的同時,本公司通過新的定期貸款 部分對未償還的剩餘金額進行了再融資。新批債券的本金總額為31.00億美元,其中15.0億美元的到期日為2025年11月17日,16.0億美元的到期日為2026年8月17日。對於新發生的 融資成本和原始發行折扣,本公司支出了420萬美元的融資成本,並記錄了440萬美元的融資成本和1550萬美元的原始發行折扣,作為本金 的減少。對於之前遞延的融資成本和原始發行折扣,公司支出了1550萬美元的融資成本和1330萬美元的原始發行折扣。支出金額計入利息組成部分 費用淨額。

新貸款按季度攤銷,年利率為原來本金的1.0%(根據相關條款預付款項將會減少 )。新貸款的利息由借款人選擇,年利率等於(A)基本利率加1.75%或 (B)倫敦銀行同業拆借利率(LIBOR),下限為0.75%,外加2.75%。

2019年11月22日,本公司償還了其定期貸款安排項下未償還的本金總額 7.425億美元,以及應計和未支付的利息以及手續費和開支,以及發行2027年票據(定義見下文)的收益(此類償還,即 J 2019-2定期貸款償還)。關於2019-2年度定期貸款的償還,公司支出了510萬美元之前遞延的融資成本 和1430萬美元的原始發行折扣。支出的金額作為利息支出淨額的一個組成部分包括在內。

於2020年2月5日,本公司償還其定期貸款融資項下未償還本金總額23.498億美元,即全部未償還定期貸款餘額,以及應計和未支付的利息和費用以及 費用,手頭現金和發行新票據的收益(定義見下文)(此類償還,即償還2019-3年度定期貸款)。與2019-3學年有關

F-23


目錄

為償還貸款,公司支出了1,520萬美元之前遞延的融資成本和2,990萬美元的原始發行貼現。支出金額連同相關費用 作為債務清償損失(收益)的組成部分計入。

Albertsons定期貸款由非借款方的現有和未來直接和間接全資擁有的國內子公司提供擔保,但某些例外情況除外。除某些例外情況外,艾伯森定期貸款融資的擔保是:(I)對借款人和擔保人的幾乎所有資產(應收賬款、庫存和相關資產的收益(艾伯森ABL優先抵押品)除外)享有 優先留置權;以及(Ii)對幾乎所有艾伯森ABL優先抵押品擁有 第二優先留置權。

基於資產的貸款工具

2018年11月16日,本公司現有的ABL貸款(提供40.00億美元優先擔保循環信貸 貸款)就2018年定期貸款再融資進行了修訂和重述,將貸款的到期日延長至2023年11月16日。ABL貸款的利率為LIBOR外加1.25%至1.75%的保證金, 還提供19.75億美元的信用證(LOC)子貸款。與ABL融資修正案有關,該公司資本化了1350萬美元的融資成本。

2018財年,ABL貸款下的6.1億美元借款用於償還定期貸款和 Safeway票據回購(定義如下)。這筆6.1億美元已於2018年12月2日償還。

截至2020年2月29日 和2019年2月23日,沒有未償還借款,ABL LOC子貸款分別有4.545億美元和5.208億美元的未償還信用證。

2020年3月12日,本公司向貸款人發出通知,要求其根據ABL貸款(ABL 借款)借款20億美元,因此在ABL借款之後,緊隨其後的未償還總額為20億美元(不包括4.545億美元的信用證)。在ABL貸款下借入ABL時的利率為 約2.0%(相當於30天期LIBOR加125個基點)。鑑於當前冠狀病毒(新冠肺炎)疫情導致的全球市場不確定性,公司增加了資產負債額度貸款,作為一項預防措施,以增加現金頭寸和保持財務靈活性。根據ABL貸款的條款,ABL借款的收益未來可用於營運資金、一般公司或ABL貸款允許的其他用途。

除某些例外情況外,ABL 貸款由本公司現有和未來的直接和間接全資國內子公司擔保,這些子公司不是借款人。除某些例外情況外,ABL融資以(I)對幾乎所有ABL融資優先抵押品的 優先留置權和(Ii)對幾乎所有其他資產(不動產除外)的第二優先留置權為擔保。在2019-3期限 償還貸款後,ABL設施對幾乎所有其他資產(房地產除外)擁有優先留置權。ABL貸款不包含任何財務契約,除非及直至(A)超額可用金額在任何時候小於(I)承諾總額和當時借款基數(br}較小者)的10.0%,或(Ii)任何時間為2.5億美元,或(B)違約事件持續。如果發生任何此類事件,公司必須保持固定費用 從觸發事件發生之日起至該違約事件被治癒或免除和/或第(A)款下的所有此類觸發事件不再存在的第30天為止。

高級無擔保票據

2016年5月31日,艾伯森公司、有限責任公司及其幾乎所有子公司完成了本金總額為12.5億美元的6.625優先無擔保債券(2024年)的發行

F-24


目錄

Notes),將於2024年6月15日到期。2024年債券的利息每半年支付一次,分別在每年的6月15日和12月15日支付,從2016年12月15日開始 。2024年債券還由根據管理該等債券的契約增加發行人的每家附屬公司共同和各自全面和無條件地提供擔保。

2016年8月9日,艾伯森公司、有限責任公司及其幾乎所有子公司完成了本金總額為12.5億美元的5.750高級無擔保債券(2025年債券)的發行,這些債券將於2025年3月15日到期。2025年債券的利息每半年支付一次,分別於每年3月15日和9月15日支付一次, 從2017年3月15日開始。2025年債券還由根據管理該等債券的契約增加發行人的每家附屬公司共同和各自全面和無條件地提供擔保。

2019年2月5日,本公司及其幾乎所有子公司完成了本金總額為6.0億美元的7.5%高級無擔保債券的發行,這些債券將於2026年3月15日到期(2026年債券)。2026年債券的利息每半年支付一次,分別於每年3月15日和9月15日支付,從2019年9月15日開始 。2026年的債券還沒有也不會在SEC註冊。2026年的票據也由我們幾乎所有的子公司共同和各自全面和無條件地擔保,這些子公司不是該等票據的契約下的發行人 。2026年債券的部分收益用於全額贖回2019年到期的Safeway 5.00%優先債券。

2019年8月15日,本公司及其幾乎所有子公司完成了本金總額為7.5億美元的5.875優先無擔保債券的發行,這些債券將於2028年2月15日到期(2028年債券)。2028年債券的利息每半年支付一次,分別在每年的2月15日和8月15日支付一次, 從2020年2月15日開始。2028年的債券還沒有也不會在SEC註冊。2028年債券還由本公司幾乎所有附屬公司共同和各自提供全面和無條件擔保 ,這些子公司並非管理該等債券的契約下的發行人 。2028年債券的收益用於償還2019-1年度定期貸款的部分資金。

於2019年11月22日,本公司及其幾乎所有附屬公司完成發行本金總額為7.5億美元 4.625的高級無抵押債券,將於2027年1月15日到期(2027年債券)。2027年債券的利息每半年支付一次,分別在每年的1月15日和7月15日支付,從2020年7月15日開始 。2027年的債券還沒有也不會在SEC註冊。2027年債券還由本公司的幾乎所有子公司共同和各自提供全面和無條件的擔保,這些子公司不是管理該等債券的契約下的 發行人。2027年債券的收益用於償還2019-2年度定期貸款。

2020年2月5日,公司完成發行本金總額為7.5億美元的2023年2月15日到期的新3.50%優先債券 (2023年債券),2027年額外發行的本金總額為6.0億美元的額外2027年債券(2027年額外債券),以及2030年2月15日到期的本金總額為10.0億美元的新4.875%優先債券 (2030年債券,連同2023年債券和額外2027年債券,新債券)發行新債券所得款項淨額連同手頭約1,800萬美元現金用於(I)償還2019-3年度定期貸款及(Ii)支付與償還2019-3年度定期貸款及發行新債券有關的費用及開支 。

額外的2027年債券是作為管理未償還2027年債券(現有2027年債券)的 債券下的額外證券發行的。新增的2027年債券預計將與現有的2027年債券在所有用途上被視為單一類別,並具有與現有2027年債券相同的條款。 現有2027年債券的條款與現有2027年債券的條款相同。

2023年債券和2030年債券的利息每半年支付一次,從2020年8月15日開始,每年2月15日和8月15日 。

F-25


目錄

新票據沒有也不會在證券交易委員會註冊。新票據亦由本公司幾乎所有附屬公司共同及個別提供全面及無條件擔保,而該等附屬公司並非該等票據契約下的發行人。

本公司是2023年債券、2024年債券、2025年債券、2026年 債券、2027年債券(以及額外的2027年債券)、2028年債券和2030年債券的發行人和其他發行人的直接或間接母公司,沒有獨立的資產或業務。2023年、2024年、2025年、2026年、2027年(及額外的2027年)債券、2028年債券及2030年債券的所有直接或間接附屬公司(作為發行人或擔保人的附屬公司除外)均屬次要債券,不論個別或合計均屬次要。

西夫韋筆記(Safeway Notes)

在2018財年, Safeway回購了2027年到期的7.45%高級債券和2031年到期的7.25%債券,票面價值3.337億美元,賬面價值3.224億美元,外加770萬美元的應計利息( |Safeway Notes回購)。該公司確認了與Safeway票據回購有關的1130萬美元的債務清償虧損。

2019年2月6日,發行2026年債券的部分淨收益用於全額贖回2019年到期的Safeway 5.00%高級債券本金2.686億美元,並支付相關的整體溢價310萬美元和應計利息640萬美元(2019年贖回)。本公司確認了與2019年贖回310萬美元相關的債務清償虧損 。

2019年5月24日,公司完成了Safeway票據的現金投標要約和提前贖回 ,票面價值3410萬美元,賬面價值3330萬美元,外加70萬美元的應計和未付利息(Safeway投標)。包括相關費用在內,公司 確認了與Safeway招標有關的債務清償損失50萬美元。

NALP註釋

在2017財年,公司回購了面值1.6億美元的NALP票據,賬面價值1.402億美元, 1.355億美元外加370萬美元的應計利息(2017 NALP票據回購)。在2017年NALP票據回購方面,該公司錄得470萬美元的債務清償收益。

在2018財年,公司回購了面值1.084億美元的NALP票據,賬面價值9640萬美元, 9070萬美元外加120萬美元的應計利息(2018年NALP票據回購)。在2018年NALP票據回購方面,該公司錄得570萬美元的債務清償收益。

2019年5月24日,本公司完成了面值4.029億美元的NALP票據的現金投標要約和提前贖回,賬面價值3.637億美元的3.827億美元,外加820萬美元的應計和未付利息(NALP票據投標)。包括相關費用在內,該公司確認了與NALP 債券投標相關的債務清償虧損1910萬美元。

同樣在2019財年,該公司在公開市場回購了NALP票據,總票面價值為5.539億美元,賬面價值為5.02億美元,外加1130萬美元的應計和未付利息(NALP票據回購)。包括相關費用在內,該公司確認了與NALP票據回購相關的 債務清償虧損4620萬美元。

併購相關融資

2018年6月25日,關於合併協議,本公司發行本金總額7.5億美元的 浮動利率優先擔保票據(浮動利率票據),發行價為

F-26


目錄

99.5%。由於於2018年8月8日與Rite Aid簽訂終止協議,本公司贖回所有浮動利率票據,贖回價格相當於票據本金總額的99.5%,外加應計和未付利息。

遞延融資成本和利息支出(淨額)

獲得ABL融資以外的所有融資所產生的融資成本被確認為從債務負債的賬面 金額直接減少,並使用實際利息法在相關債務期限內攤銷。獲得ABL融資所產生的融資成本使用直線法在相關債務融資期限內資本化和攤銷 。與ABL融資相關的遞延融資成本包括在其他資產中,截至2020年2月29日和2019年2月23日分別為3540萬美元和4510萬美元。

在2019年財年,遞延融資成本的攤銷總額為3980萬美元,其中包括與艾伯森定期貸款修訂和減少相關的2060萬美元的遞延 融資成本沖銷。2018財年,遞延融資成本攤銷總額為4270萬美元,其中包括與艾伯森定期貸款修訂和減少相關的1290萬美元遞延融資成本 。2017財年,遞延融資成本攤銷總額5610萬美元,其中包括與艾伯森定期貸款修訂和減少相關的2220萬美元遞延融資成本核銷。

利息支出,淨額包括以下內容(以百萬為單位):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

ABL貸款,高級擔保和無擔保票據,定期貸款和債券

$ 565.3 $ 698.3 $ 701.5

融資租賃義務

79.8 81.8 96.3

遞延融資成本

39.8 42.7 56.1

債務貼現

34.1 20.3 16.0

其他利息(收入)支出

(21.0 ) (12.3 ) 4.9

利息支出,淨額

$ 698.0 $ 830.8 $ 874.8

附註8修訂租契

租賃總費用的淨額構成如下(以百萬為單位):

分類

財税
2019

經營租賃成本(1)

銷售和銷售成本以及行政費用(3) $ 1,011.6

融資租賃成本

租賃資產攤銷

銷售和銷售成本以及行政費用(3) 90.4

租賃負債利息

利息支出,淨額 79.8

可變租賃成本(2)

銷售和銷售成本以及行政費用(3) 402.9

轉租收入

淨銷售額和其他收入 (111.8 )

總租賃成本(淨額)

$ 1,472.9

(1)

包括短期租賃成本,這是無關緊要的。

(2)

表示運營租賃和融資租賃的可變租賃成本。包括或有租金費用和 其他非固定租賃相關成本,包括財產税、公共區域維護和財產保險。

(3)

與供應鏈相關的金額包括在銷售成本中。

F-27


目錄

截至2020年2月29日,與租賃相關的資產負債表信息包括以下 (以百萬為單位):

分類

2月29日,
2020

資產

運營中

經營租賃 使用權資產

$ 5,867.4

金融

財產和設備,淨額

430.7

租賃資產總額

$ 6,298.1

負債

當前

運營中

當前經營租賃義務

$ 563.1

金融

長期債務和融資租賃義務的當期到期日

83.4

長期

運營中

長期經營租賃義務

5,402.8

金融

長期債務和融資租賃義務

583.3

租賃總負債

$ 6,632.6

下表顯示了 租賃的現金流信息以及加權平均租賃期限和折扣率(單位:百萬美元):

財税
2019

銷售回租交易收益,淨額

$ 487.1

為計量租賃負債所包括的金額支付的現金:

營業租賃的營業現金流

995.8

融資租賃的營業現金流

79.8

融資租賃產生的現金流

109.3

使用權 以經營租賃義務換取的資產

1,195.2

使用權 以融資租賃義務換取的資產

—

減損 使用權經營性租賃資產

15.4

減損 使用權融資租賃資產

6.1

加權平均剩餘租賃期

12.1年

融資租賃加權平均剩餘租期

9.0年

營業租賃加權平均貼現率

7.0 %

融資租賃加權平均貼現率

13.7 %

F-28


目錄

截至2020年2月29日,運營和融資租賃義務的未來最低租賃付款包括以下內容(以百萬為單位):

租賃義務

財年

經營租約 融資租賃

2020

$ 891.8 $ 136.2

2021

926.8 136.7

2022

868.2 125.4

2023

797.8 116.0

2024

706.6 96.4

此後

4,968.2 423.3

未來最低債務總額

9,159.4 1,034.0

較少的興趣

(3,193.5 ) (367.3 )

未來最低租賃債務淨額現值

5,965.9 666.7

較少電流部分

(563.1 ) (83.4 )

長期債務

$ 5,402.8 $ 583.3

公司將某些財產轉租給第三方。截至2020年2月29日,這些不可取消的運營租賃中剩餘的未來最低租户運營租賃付款 為3.401億美元。

在2019年第二季度,該公司通過三筆單獨的交易,完成了53家門店 物業和一個配送中心的出售和回租,扣除成交成本後的總購買價格為9.313億美元。關於回租交易,本公司就每個物業簽訂了租賃協議,租期為 ,初始期限為15至20年。該等物業的初步租金總額約為5,300萬元,其中包括較最初租約條款每年租金增加1.50%至1.75%。所有物業均符合 銷售回租和經營租賃會計條件,公司記錄的總收益為4.636億美元,計入財產處置(收益)損失和減值損失的淨額。公司還記錄了運營租賃 使用權資產和相應的經營租賃負債為6.025億美元。

根據上一次租賃 會計標準,截至2019年2月23日,運營和資本租賃義務的未來最低租賃付款包括以下內容(以百萬為單位):

租賃義務

財年

經營租約 資本租賃

2019

$ 879.7 $ 170.5

2020

840.5 151.3

2021

783.2 134.9

2022

723.6 123.1

2023

651.0 114.1

此後

4,338.6 509.1

未來最低債務總額

$ 8,216.6 1,203.0

較少的興趣

(440.7 )

未來最低租賃債務淨額現值

762.3

較少電流部分

(97.3 )

長期債務

$ 665.0

F-29


目錄

前一次租賃的經營租賃項下的租金費用和租户租金收入 會計準則包括以下內容(單位:百萬):

財税
2018
財税
2017

最低租金

$ 853.5 $ 831.6

或有租金

10.3 12.0

租金總費用

863.8 843.6

租户租金收入

(107.2 ) (98.8 )

租金支出總額,扣除租户租金收入

$ 756.6 $ 744.8

在2018財年,公司通過三筆獨立的交易完成了對公司七個配送中心的出售和回租,扣除成交成本後的總收購價約為9.5億美元。關於銷售回租,本公司就每個物業簽訂租賃協議 ,初始期限為15至20年。該等物業最初每年的租金總額約為5,500萬元,其中包括較最初租約條款每年租金增加1.50%至1.75%。該公司有資格出售 所有配送中心的回租和經營租賃會計,該公司記錄的遞延收益總額為3.625億美元。根據以前的租賃會計準則,遞延收益在 各自的租賃期內攤銷,在2019年2月24日採用ASC主題842後,相關的未攤銷遞延收益被確認為留存收益的過渡性調整。

在2017財年,該公司出售了94家公司的門店物業,扣除結賬成本後的總購買價約為9.62億美元。關於出售和回租,本公司就每個物業簽訂了初始期限為20年的租賃協議,並有不同的五年續期選擇。94處房產的初始年租金總額約為6500萬美元,計劃租金上漲通常在最初20年內每一年或五年進行一次。該公司有資格 銷售回租和經營租賃,佔商店物業的80%,記錄的遞延收益總額為3.601億美元。其餘14家門店不符合銷售回租會計條件,主要是因為持續涉及 未從門店物業合法分割出來的相鄰物業。隨後,在符合出售回租和經營租賃會計條件的14處房產中,有12處房產已被合法分割。根據先前的 租賃會計準則,遞延收益在各自的租賃期內攤銷,在2019年2月24日採用ASC主題842後,相關的未攤銷遞延收益被確認為對留存收益的過渡性調整 。

附註9:股東權益

基於股權的薪酬

公司 維護艾伯森公司(Albertsons Companies,Inc.)幻影單位計劃(原名AB Acquisition LLC Phantom Unit Plan)(Phantom Unit Plan),這是一項基於股權的激勵計劃,規定向特定員工、董事和顧問授予幻影單位(Phantom Units)。在重組交易之前,幻影單位計劃由其前母公司AB Acquisition維護,每個幻影單位向參與者提供合同 權利,在授予後在AB Acquisition中獲得一個獎勵單位。重組交易後,每個影子單位現在向參與者提供合同權利,在歸屬後獲得公司母公司Albertsons Investor和Kim ACI(合計擁有本公司所有流通股)各一個管理激勵單位 。幻影單位在服務期內或在服務期和達到 特定績效閾值的情況下授予。影子單位的公允價值是使用期權定價模型確定的,該模型根據缺乏市場性進行調整,並根據管理層的判斷使用預期期限或流動性時間。

F-30


目錄

在2019財年,公司向其員工和 董事頒發了60萬個幻影單位,其中包括2019財年頒發和授予的40萬個新獎項,以及之前頒發的20萬個基於績效的幻影單位獎勵,這些獎勵被視為在2019財年業績目標確立時授予,並將授予實現該業績目標和持續服務至2019財年最後一天的獎勵。2019財年頒發和授予的40萬個新獎項包括30萬個幻影單位( 僅具有基於時間的歸屬)和10萬個基於績效的幻影單位(這些單位在2019財年年度業績目標確立時被視為授予),並將在實現此類業績目標 和持續服務到2019年最後一天時授予。被視為授予的60萬個幻影單元的總授予日期價值為2000萬美元。

2019財年、2018財年和2017財年,公司確認的與幻影單位相關的股權薪酬支出分別為2890萬美元、4770萬美元和4590萬美元 。該公司在 財年、2018財年和2017財年分別記錄了與Phantom Units相關的所得税優惠,分別為750萬美元、1290萬美元和1560萬美元,與基於股權的薪酬相關。

截至2020年2月29日,該公司有3020萬美元的未確認 補償成本,與90萬個未歸屬幻影單位相關。這一成本預計將在2.0年的加權平均期內確認。2019財年歸屬的幻影單位的公允價值合計為2930萬美元。

2019年4月25日,在開始聘用時,公司總裁兼首席執行官被授予公司母公司Albertsons Investor和Kim ACI各自的直接 股權。這些股權通常在五年內授予,其中50%完全基於服務期,50%基於服務期和達到特定的 績效門檻。股權的公允價值是使用期權定價模型確定的,該模型根據缺乏市場性進行調整,並根據管理層的判斷使用預期期限或時間進行流動性調整。2019財年被視為授予的股權的公允價值約為1,080萬美元,其中不包括根據未來財年年度業績目標的實現情況而授予的約40%的股權單位,這些股權單位僅在各自的未來財年年度業績目標確立後才被視為出於會計目的而授予。2019財年,公司確認的與這些股權相關的基於股權的薪酬支出為 390萬美元。截至2020年2月29日,與被視為授予的股權相關的未確認成本為690萬美元。該成本預計將在4.0年的加權平均期內確認。

庫存股

在2018財年,公司以2580萬美元現金回購了3671,621股普通股,可分配給某些現任和前任管理層成員(管理層持有人)。這些股票在 綜合資產負債表上被歸類為庫存股。回購的股份代表了可分配給管理層的股份的一部分。回購所得款項由管理持有人用於向第三方金融機構償還管理持有人的未償還貸款 。由於本公司普通股目前並無活躍市場,故按本公司與管理層之間的議價購回該等股份。

分佈

2017年6月30日, 公司的前身Albertsons Companies,LLC向其股權持有人進行了2.5億美元的現金分配,導致對某些既得獎勵進行了修改。作為修改的結果,2017財年確認的基於股權的薪酬 費用包括240萬美元的額外費用。

F-31


目錄

附註10:所得税

所得税費用(福利)的構成如下(以百萬計):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

當前

聯邦(1)

$ 87.2 $ 9.0 $ 54.0

州(2)

49.2 (6.7 ) 26.5

外國

2.3 0.3 49.8

總電流

138.7 2.6 130.3

延期

聯邦制

(14.1 ) (77.9 ) (807.7 )

狀態

(1.1 ) (3.6 ) (216.6 )

外國

9.3 — (69.8 )

總延遲時間

(5.9 ) (81.5 ) (1,094.1 )

所得税費用(福利)

$ 132.8 $ (78.9 ) $ (963.8 )

(1)

2019財年、2018財年和2017財年,聯邦當期税費分別淨減少6680萬美元、1280萬美元和2240萬美元的淨營業虧損(NOL)税收優惠。

(2)

2019財年、2018財年和2017財年,州當前税費淨額分別為2260萬美元、950萬美元和960萬美元的NOL税收優惠。

實際税額撥備與通過對所得税前收入(虧損)適用法定聯邦所得税税率計算的 税額撥備之間的差異可歸因於以下因素(單位:百萬):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

按聯邦法定税率計算的所得税費用(福利)

$ 125.8 $ 11.0 $ (301.5 )

州所得税,扣除聯邦福利後的淨額

32.3 0.7 (39.8 )

更改估值免税額

(7.2 ) (3.3 ) (218.0 )

減税和就業法案

— (56.9 ) (430.4 )

未確認的税收優惠

7.7 (16.2 ) (36.5 )

會員流失

— — 83.1

慈善捐款

(6.9 ) (4.4 ) —

税收抵免

(23.5 ) (10.8 ) (9.1 )

CVR負債調整

— — (20.3 )

有限責任公司的重組

— — 46.7

不可抵扣的股權薪酬費用

1.0 3.8 1.6

其他

3.6 (2.8 ) (39.6 )

所得税費用(福利)

$ 132.8 $ (78.9 ) $ (963.8 )

遞延税項資產的估值津貼活動如下(以百萬計):

2月29日,
2020
二月二十三日
2019
2月24日,
2018

期初餘額

$ 139.5 $ 134.9 $ 387.6

計入所得税費用的附加費用

3.5 3.5 141.0

可記入所得税費用的減免額

(10.7 ) (6.8 ) (359.0 )

其他全面收益或虧損的變動及其他

2.8 7.9 (34.7 )

期末餘額

$ 135.1 $ 139.5 $ 134.9

F-32


目錄

2017年12月頒佈的税法導致美國所得税 和相關法律發生重大變化。本公司受到税法多個方面的影響,最顯著的是將美國最高企業所得税税率從35%降至21%,對本公司外國子公司累計未匯出的外國收益和利潤徵收一次性過渡税,以及對2017年9月27日之後收購併投入使用的某些合格物業徵收100%費用。

SEC工作人員發佈了第118號(SAB 118號)員工會計公告,允許公司在自頒佈之日起不超過一年的測算期內記錄暫定金額 ,該公告於2018財年第四季度結束。2017財年,該公司記錄了4.304億美元的臨時非現金税收優惠 。在2018財年,該公司記錄了5690萬美元的額外税收優惠,主要用於細化過渡税和重新計量遞延税款。根據當前可用的技術指導,該公司在2018財年完成了對税收 法案的分析。公司將繼續評估美國國税局(IRS)發佈的進一步指導,並在發佈的年度記錄此類指導的影響(如果有的話)。

關於重組交易,本公司在2017財年為AB Acquisition持有的有限責任公司記錄了超過遞延税項資產4670萬美元的遞延税項負債,並在此之前向成員納税。

此外,在 重組交易中,本公司重組了其C分章公司子公司,允許本公司將以前擁有抵消性估值津貼的遞延税項資產用於其他某些C分章子公司的未來應納税所得額 ,這些子公司有應納税所得額的歷史,預計將繼續擁有未來的應納税所得額。本公司根據現有的負面及正面證據重新評估其估值免税額,以 估計是否會產生足夠的應税收入以使用現有遞延税項資產。在此評估的基礎上,該公司針對其遞延税項淨資產發放了相當大一部分估值津貼,從而在2017財年獲得了2.18億美元的非現金税收優惠。本公司繼續在不太可能變現 的司法管轄區維持遞延税項淨資產的估值撥備。

在重組交易之前,AB收購持有的有限責任公司的收入由成員根據各自的所有權百分比 繳納税款,導致2017財年因成員受益的虧損而產生的税費為8310萬美元。

F-33


目錄

遞延所得税反映了用於財務報告和所得税目的的資產和負債基數之間的暫時性差異 的淨税收影響。該公司的遞延税項資產和負債包括以下內容(單位:百萬):

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

遞延税項資產:

薪酬和福利

$ 135.7 $ 132.0

淨營業虧損

117.0 165.9

養老金和退休後福利

235.5 195.6

儲量

24.7 1.5

自我保險

263.5 259.7

税收抵免

41.7 64.2

租賃義務

1,728.2 192.5

其他

119.1 58.7

遞延税項總資產

2,665.4 1,070.1

減去:估值免税額

(135.1 ) (139.5 )

遞延税項資產總額

2,530.3 930.6

遞延税項負債:

債務貼現

15.6 62.8

折舊及攤銷

1,249.1 1,068.6

盤存

346.8 346.5

經營性租賃資產

1,521.7 —

其他

10.9 14.1

遞延税項負債總額

3,144.1 1,492.0

遞延納税淨負債

$ (613.8 ) $ (561.4 )

非流動遞延税項資產

$ — $ —

非流動遞延税項負債

(613.8 ) (561.4 )

總計

$ (613.8 ) $ (561.4 )

本公司評估現有的正面和負面證據,以估計未來是否會產生足夠的未來應税 收入來使用現有的遞延税項資產。根據這項評估,截至2020年2月29日,遞延税項資產中不太可能實現的部分計入了1.351億美元的估值撥備,主要包括公司業務最少或預計未來不會有應税收入的司法管轄區的結轉。公司將繼續評估是否需要調整估值津貼 。然而,被認為可變現的遞延税項資產的金額可能會根據公司在某些子公司或司法管轄區的表現進行調整。

本公司目前的聯邦和州NOL結轉金額分別為3230萬美元和16.968億美元,這些結轉將於2020年到期,並持續到2040年2月止的財年。截至2020年2月29日,該公司有4170萬美元的國家信貸結轉,其中大部分將於2023年到期。截至2020年2月29日,該公司沒有聯邦信貸 結轉。

F-34


目錄

該公司未確認的税收優惠的變化包括以下內容(以 百萬為單位):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

期初餘額

$ 376.2 $ 356.0 $ 418.0

與本年度税收頭寸有關的增加

0.9 1.6 65.4

與前幾年的税收頭寸有關的增加

3.0 35.1 4.6

與前幾年的納税狀況相關的減少額

(2.2 ) (0.4 ) (70.0 )

與税務機關達成和解有關的減少

(4.1 ) (8.3 ) (17.5 )

與訴訟時效失效相關的減少額

— (7.8 ) (44.5 )

期末餘額

$ 373.8 $ 376.2 $ 356.0

截至2020年2月29日、2019年2月23日和2018年2月24日的未確認税收優惠餘額中分別包括2.682億美元、2.677億美元和2.49億美元的税收頭寸,如果在未來期間確認,這將降低本公司的實際税率。在 可能影響税費的2.682億美元中,公司已經記錄了790萬美元的賠償資產,這將抵消未來的任何確認。自2020年2月29日起,公司2012年前的財政年度不再接受聯邦所得税檢查,在大多數州,2007年前的財政年度也不再接受州所得税檢查。公司將與未確認税收優惠相關的應計利息和罰款確認為所得税 費用的組成部分。該公司確認2019財年、2018財年和2017財年扣除和解調整後的利息和罰款相關費用分別為960萬美元、180萬美元和460萬美元。

在2017財年,該公司採用了美國國税局(IRS)的安全港規則,適用於經營零售機構的納税人,以確定 為改建或翻新合格建築而支付或發生的支出是否可以扣除。由於採用了這一安全港,該公司在2017財年減少了7010萬美元的不確定税收優惠,而且由於抵消性遞延調整,對税收撥備沒有影響 。本公司認為,由於正在進行的税務審查 和訴訟時效到期,未來12個月不確定税收狀況的準備金可能會減少約1.376億美元。

附註11-僱員福利計劃和集體談判協議

養老金計劃

該公司為幾乎所有未參加多僱主養老金計劃的員工提供 固定收益養老金計劃(Safeway計劃)。自2015年4月1日起,公司實施了 Safeway計劃的軟凍結。軟凍結意味着截至2015年3月31日,當時參與的所有現有員工都將繼續參加Safeway計劃,但在該日期之後聘用的任何新的非工會員工將根據增強的401(K)計劃獲得 退休福利。2018年12月30日,公司實施了對Safeway計劃員工的非工會福利的硬凍結,自該日起, 非工會員工的所有未來福利應計項目都停止了。相反,非工會參與者根據公司的401(K)計劃獲得退休福利。Safeway計劃繼續 對工會員工完全開放,根據Safeway計劃,非工會員工的過去服務福利(包括未來的利息抵免)將繼續累積。硬凍結導致了2018財年的非實質性削減費用 。

本公司發起了一項固定福利養老金計劃(Shaw‘s Plan) ,涵蓋Shaw’s旗幟下的工會員工。在聯合航空的旗幟下,該公司發起了一項涵蓋某些聯合航空員工的凍結計劃(聯合計劃),以及一項無資金支持的退休恢復計劃,該計劃為某些聯合航空高管退休後提供死亡 福利和補充收入支付。

F-35


目錄

其他退休後福利

除了公司的養老金計劃外,公司還為某些員工提供退休後的醫療和人壽保險福利。 退休人員分擔退休後醫療計劃的部分費用。本公司支付人壽保險計劃的所有費用。這些計劃沒有資金。

下表對截至2020年2月29日的兩年期間退休計劃福利義務和資產公允價值的變化進行了對賬,並提供了截至2020年2月29日和2019年2月23日的資金狀況聲明(單位:百萬):

養老金 其他退休後
效益
2月29日,
2020
二月二十三日
2019
2月29日,
2020
二月二十三日
2019

預計福利義務的變化:

期初餘額

$ 2,325.8 $ 2,351.8 $ 23.8 $ 26.9

服務成本

14.7 52.4 0.6 1.0

利息成本

80.6 85.8 0.7 0.5

精算損失(收益)

315.1 0.5 (2.6 ) (2.4 )

計劃參與者繳費

— — 0.4 0.4

福利支付(包括和解)

(218.9 ) (167.8 ) (2.0 ) (2.6 )

圖則修訂

(1.1 ) 3.1 — —

期末餘額

$ 2,516.2 $ 2,325.8 $ 20.9 $ 23.8

計劃資產公允價值變動:

期初餘額

$ 1,847.0 $ 1,814.0 $ — $ —

計劃資產實際收益率

106.2 3.6 — —

僱主供款

9.4 197.2 1.6 2.1

計劃參與者繳費

— — 0.4 0.4

福利支付(包括和解)

(218.9 ) (167.8 ) (2.0 ) (2.5 )

期末餘額

$ 1,743.7 $ 1,847.0 $ — $ —

財務狀況中確認的淨金額的組成部分:

其他流動負債

$ (6.7 ) $ (6.7 ) $ (2.5 ) $ (2.1 )

其他長期負債

(765.8 ) (472.1 ) (18.4 ) (21.7 )

資金狀況

$ (772.5 ) $ (478.8 ) $ (20.9 ) $ (23.8 )

在累計其他綜合(虧損)收入中確認的金額包括以下內容(以百萬為單位):

養老金 其他退休後效益
2月29日,
2020
二月二十三日
2019
2月29日,
2020
二月二十三日
2019

淨精算損失(收益)

$ 170.4 $ (140.6 ) $ (10.3 ) $ (8.2 )

前期服務成本

1.6 3.1 1.9 5.6

$ 172.0 $ (137.5 ) $ (8.4 ) $ (2.6 )

F-36


目錄

截至2020年2月29日和2019年2月23日,公司養老金計劃的信息顯示如下(單位:百萬),所有這些計劃的累積福利 義務都超過了計劃資產:

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

預計福利義務

$ 2,516.2 $ 2,325.8

累積利益義務

2,513.4 2,323.9

計劃資產的公允價值

1,743.7 1,847.0

下表提供了 退休計劃的養老金淨額和退休後(收入)費用的組成部分,以及在其他全面(虧損)收入中確認的計劃資產和福利義務的其他變化(以百萬為單位):

養老金 其他退休後效益
財税
2019
財税
2018
財税
2019
財税
2018

淨費用的構成:

計劃資產的估計回報率

$ (110.1 ) $ (112.6 ) $ — $ —

服務成本

14.7 52.4 0.6 1.0

利息成本

80.6 85.8 0.7 0.5

攤銷先前服務費用

0.4 0.1 3.7 3.7

精算淨損失(收益)攤銷

0.5 (6.3 ) (0.5 ) (0.2 )

結算會計損失

7.4 — — —

因削減會計造成的損失

— 0.1 — —

(收入)費用,淨額

(6.5 ) 19.5 4.5 5.0

在其他綜合(虧損)收入中確認的計劃資產和福利義務的變化 :

淨精算損失(收益)

318.9 109.4 (2.6 ) (2.4 )

結算損失

(7.4 ) — — —

減損

— (0.1 ) — —

精算(損失)收益淨額攤銷

(0.5 ) 6.3 0.5 0.2

前期服務成本

(1.1 ) 3.1 — —

攤銷先前服務費用

(0.4 ) (0.1 ) (3.7 ) (3.7 )

在其他綜合(虧損)收入中確認的總額

309.5 118.6 (5.8 ) (5.9 )

淨費用總額以及在其他 綜合(虧損)收入中確認的計劃資產和福利義務的變化

$ 303.0 $ 138.1 $ (1.3 ) $ (0.9 )

以前的服務成本以直線方式在活躍 參與者的平均剩餘服務期內攤銷。當精算損益累計超過預計福利義務和計劃資產公允價值中較大者的10%時,超出的部分將在所有 參與者的平均剩餘壽命或活躍參與者的平均剩餘服務期內攤銷。在2020財年,預計不會將重大的前期服務成本或估計的淨精算損益從其他綜合(虧損)收入攤銷至定期福利成本 。

F-37


目錄

假設

用於確定 養老金計劃年終預計福利義務的加權平均精算假設如下:

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

貼現率

2.83 % 4.17 %

補償增長率

3.02 % 2.87 %

用於確定養老金計劃定期福利淨成本的加權平均精算假設 如下:

2月29日,
2020
二月二十三日
2019

貼現率

4.17 % 4.12 %

計劃資產預期回報率:

6.36 % 6.38 %

2020年2月29日,公司採用了最新的精算師協會針對 私人養老金計劃的死亡率表,以計算公司2019年的年終福利義務。與用於計算公司2018年年終福利義務和2019年費用的RP-2014死亡率表相比,此表假設未來預期壽命略有改善。同樣,本公司於2020年2月29日採納了新的MP-2019死亡率改善預測量表,該量表假設預期壽命的改善速度略慢於MP-2018預測量表。 死亡率假設的變化和未來死亡率的改善導致本公司本年度的福利義務和未來支出出現實質性下降。

本公司已針對固定收益養老金計劃採納並實施了一項投資政策,該政策納入了旨在滿足本公司長期養老金需求的戰略性長期資產配置組合 。這項資產分配政策每年都會進行審查,並定期根據當前的目標重新平衡實際分配。投資政策 還強調以下主要目標:(1)在資產類別和投資風格之間保持多樣化的投資組合;(2)保持可接受的風險水平,追求長期經濟效益;(3)從積極的投資管理中獲得最大的增值回報機會,同時為每個投資經理制定投資指導方針和監控程序,以確保投資組合的特點與最初的 投資任務相一致;以及(4)保持對行政成本的充分控制。

下表彙總了Safeway計劃的實際 撥款,截至2020年2月29日,該計劃擁有約14.45億美元的計劃資產:

計劃資產

資產類別

靶子 2月29日,
2020
二月二十三日
2019

權益

65 % 64.0 % 62.5 %

固定收益

35 % 39.2 % 35.6 %

現金和其他

— % (3.2 )% 1.9 %

總計

100 % 100.0 % 100.0 %

F-38


目錄

下表彙總了Shaw‘s計劃的實際撥款,截至2020年2月29日,該計劃擁有約2.64億美元的計劃資產:

計劃資產

資產類別

靶子 2月29日,
2020
二月二十三日
2019

權益

65 % 64.5 % 60.5 %

固定收益

35 % 35.4 % 35.9 %

現金和其他

— % 0.1 % 3.6 %

總計

100 % 100.0 % 100.0 %

下表彙總了截至2020年2月29日的聯合計劃的實際撥款,該計劃的計劃資產約為 3500萬美元:

計劃資產

資產類別

目標(1) 2月29日,
2020
二月二十三日
2019

權益

50 % 47.8 % 50.3 %

固定收益

50 % 50.4 % 50.0 %

現金和其他

— % 1.8 % (0.3 )%

總計

100 % 100.0 % 100.0 %

(1)

聯合計劃的股權證券目標市值為計劃資產的50%。如果股本 百分比超過60%或降至40%以下,則資產配置將調整為目標。

養老金計劃 資產的預期回報基於本公司投資組合的歷史經驗,以及對廣泛的公開交易股票和固定收益指數按資產類別劃分的預期回報的審查,以及目標資產配置。

養老金計劃資產

本公司截至2020年2月29日的養老金計劃資產的公允價值(不包括支付給中介機構的9510萬美元的未決交易)按資產類別如下(以百萬為單位):

公允價值計量

資產類別

總計 報價在
活躍的市場
對於相同的
資產
(1級)
意義重大
可觀測
輸入量
(2級)
意義重大
看不見的
輸入量(3級)
資產
測得
在NAV

現金和現金等價物(1)

$ 6.3 $ 3.4 $ 2.9 $ — $ —

短期投資集合信託(2)

37.4 — 37.4 — —

普通股和優先股:(3)

國內普通股和優先股

167.8 167.8 — — —

國際普通股

57.8 57.8 — — —

集體信託基金(2)

710.6 — — — 710.6

公司債券(4)

135.9 — 135.9 — —

抵押貸款和其他資產支持證券(5)

45.0 — 45.0 — —

共同基金(6)

272.0 138.4 22.7 — 110.9

美國政府證券(7)

359.0 — 359.0 — —

其他證券(8)

47.0 — 12.1 — 34.9

總計

$ 1,838.8 $ 367.4 $ 615.0 $ — $ 856.4

F-39


目錄
(1)

這些項目的賬面價值接近公允價值。

(2)

這些投資基於標的投資的資產淨值(資產淨值)進行估值, 由基金髮行人提供。這些基金沒有資金不足的承諾或贖回限制。符合實際權宜之計的資金計入資產淨值一欄計量的資產。

(3)

普通股的公允價值以交易所報價的市場價格為基礎。當報價不能 用於相同的股票時,將使用最大化可觀察到的投入的行業估值模型。

(4)

公司債券的公允價值通常基於信用評級和到期日相似的相同或類似發行人 的當前可比證券的收益率。當沒有相同或相似債券的報價時,公允價值基於行業估值模型,該模型可最大化可觀察到的投入。

(5)

抵押貸款證券和其他資產支持證券的公允價值通常基於信用評級和到期日相似的相同或類似發行人的可比證券目前可用的收益率 。當無法獲得可比證券的報價時,公允價值基於最大化可觀察 投入的行業估值模型。

(6)

這些投資是在SEC註冊的開放式共同基金,使用資產淨值進行估值。 共同基金的資產淨值是活躍市場中的公佈價格。資產淨值是在交易所收盤後每天根據基金的相關資產減去基金的負債(以每股為基礎)確定一次。這些基金沒有資金不足的承諾,也沒有贖回限制,資金需要按照公佈的價格進行交易。

(7)

美國政府證券的公允價值是基於可獲得的報價的市場價格。當報價 不可用時,美國政府證券的公允價值基於當前可比證券的收益率或最大化可觀察到的投入的行業估值模型。

(8)

第二級其他證券主要由美國市政債券、外國政府債券和 外國機構證券組成,根據信用評級相似的發行人目前可獲得的可比證券收益率進行估值。其他證券中還包括一隻基於標的投資資產淨值的混合基金 ,由發行人和交易所交易衍生品提供,這些衍生品的估值基於相同衍生品、資產和負債活躍市場的報價。符合實際權宜之計的資金計入 資產淨值一欄計量的資產。交易所交易衍生品的估值基於活躍市場上相同衍生品資產和負債的報價。非交易所交易衍生品使用行業估值模型進行估值,該模型可最大化可觀察到的輸入,如利率收益率曲線數據、外匯匯率以及適用的即期和遠期匯率。

F-40


目錄

本公司養老金計劃資產截至2019年2月23日的公允價值 不包括支付給中介機構的7950萬美元的未決交易,按資產類別分列如下(以百萬為單位):

公允價值計量

資產類別

總計 報價在
活躍的市場
對於相同的
資產(1級)
意義重大
可觀測
輸入量(2級)
意義重大
看不見的
輸入量(3級)
資產
測得
在NAV

現金和現金等價物(1)

$ 10.8 $ 1.6 $ 9.2 $ — $ —

短期投資集合信託(2)

73.3 — 73.3 — —

普通股和優先股:(3)

國內普通股和優先股

254.5 254.5 — — —

國際普通股

64.0 64.0 — — —

集體信託基金(2)

649.9 — — — 649.9

公司債券(4)

126.0 — 126.0 — —

抵押貸款和其他資產支持證券(5)

42.8 — 42.8 — —

共同基金(6)

257.2 139.9 29.2 — 88.1

美國政府證券(7)

362.5 — 362.5 — —

其他證券(8)

85.5 — 51.6 — 33.9

總計

$ 1,926.5 $ 460.0 $ 694.6 $ — $ 771.9

(1)

這些項目的賬面價值接近公允價值。

(2)

這些投資基於標的投資的資產淨值進行估值,並由基金 發行人提供。這些基金沒有資金不足的承諾或贖回限制。符合實際權宜之計的資金計入資產淨值一欄計量的資產。

(3)

普通股的公允價值以交易所報價的市場價格為基礎。當報價不能 用於相同的股票時,將使用最大化可觀察到的投入的行業估值模型。

(4)

公司債券的公允價值通常基於信用評級和到期日相似的相同或類似發行人 的當前可比證券的收益率。當沒有相同或相似債券的報價時,公允價值基於行業估值模型,該模型可最大化可觀察到的投入。

(5)

抵押貸款證券和其他資產支持證券的公允價值通常基於信用評級和到期日相似的相同或類似發行人的可比證券目前可用的收益率 。當無法獲得可比證券的報價時,公允價值基於最大化可觀察 投入的行業估值模型。

(6)

這些投資是在SEC註冊的開放式共同基金,使用資產淨值進行估值。 共同基金的資產淨值是活躍市場中的公佈價格。資產淨值是在交易所收盤後每天根據基金的相關資產減去基金的負債(以每股為基礎)確定一次。這些基金沒有資金不足的承諾,也沒有贖回限制,資金需要按照公佈的價格進行交易。

(7)

美國政府證券的公允價值是基於可獲得的報價的市場價格。當報價 不可用時,美國政府證券的公允價值基於當前可比證券的收益率或最大化可觀察到的投入的行業估值模型。

(8)

第二級其他證券主要由美國市政債券、外國政府債券和 外國機構證券組成,根據信用評級相似的發行人目前可獲得的可比證券收益率進行估值。其他證券中還包括一隻基於標的投資資產淨值的混合基金 ,由發行人和交易所交易衍生品提供,這些衍生品的估值基於相同衍生品、資產和負債活躍市場的報價。符合實際權宜之計的資金計入 資產淨值一欄計量的資產。交易所交易衍生品的估值基於活躍市場上相同衍生品資產和負債的報價。非交易所交易衍生品使用行業估值模型進行估值,該模型可最大化可觀察到的輸入,如利率收益率曲線數據、外匯匯率以及適用的即期和遠期匯率。

F-41


目錄

捐款

在2019財年、2018財年和2017財年,該公司分別為其養老金和退休後計劃貢獻了1100萬美元、1.993億美元和2190萬美元 。本公司的固定收益養老金計劃的資金政策是根據修訂後的1974年《員工退休收入保障法》和公司外部精算顧問確定的其他適用法律規定的最低繳費。由公司自行決定,可向固定收益養老金計劃提供額外資金。該公司2018財年的繳費 包括1.5億美元的額外可自由支配繳費,以降低養老金福利擔保公司(PBGC)的保費成本,並改善計劃的整體資金狀況。該公司預計在2020財年為其養老金和退休後計劃貢獻6950萬美元。公司將根據適用的法規確認捐款,並考慮確認允許的最早計劃年度。

預計未來的福利支付

以下福利付款將根據需要反映預期的未來服務,預計將支付(以百萬為單位):

養老金福利 其他好處

2020

$ 238.6 $ 2.6

2021

190.9 2.4

2022

186.5 2.2

2023

193.0 1.9

2024

225.6 1.7

2025 – 2029

705.9 6.0

多僱主養老金計劃

該公司為各種多僱主養老金計劃繳費。這些多僱主計劃通常根據參與者對繳費僱主的服務為其提供退休福利 。這些福利是從為此目的而以信託形式持有的資產中支付的。計劃受託人通常負責確定向參與者提供的福利水平、 資產的投資和計劃管理。在為捐款提供資金時,與這些計劃相關的費用予以確認。

參加這些多僱主計劃的風險在以下方面不同於與單一僱主計劃相關的風險:

•

一個僱主為多僱主計劃貢獻的資產可用於向 其他參與僱主的員工提供福利。

•

如果參與僱主停止向該計劃供款,則該計劃的資金不足的義務可能由剩餘的參與僱主承擔。

•

對於某些多僱主計劃,如果公司選擇停止參加,或退出市場或關閉門店,或以其他方式參與計劃低於一定水平,則公司可能被要求根據計劃資金不足的狀況向計劃支付一筆金額,稱為提取負債。本公司按未貼現金額記錄了 經精算確定的負債。

下表概述了公司參與這些計劃的情況 。EIN-Payment Plan Number列提供僱主標識號(ein?)和三位數的計劃編號(如果適用)。除非另有説明,否則2019財年和2018財年可用的最新 2006年養老金保護法(PPA)區域狀態分別是截至2018年12月31日和2017年12月31日的計劃年度。區域狀態基於從計劃收到的信息 ,並由每個計劃的精算師認證。FIP/RP Status Pending/Implementated(FIP/RP Status Pending/Implemented)列指示資金改善計劃(FIP?)或恢復計劃(?RP?)待定或 已由計劃受託人實施的計劃。

F-42


目錄

下表包含有關公司多僱主計劃的信息。 下表中的其他資金行彙總了某些計劃,因為每個計劃的繳費都不是單獨的。

EIN-PN 養老金保護法
區域狀態(%1)
公司總收益的5%
計劃繳費
FIP/RP狀態
待定/已實施

養老基金

2019 2018 2018 2017

UFCW-北加州僱主聯合養老金信託基金

946313554 - 001 紅色 紅色 已執行

西部卡車司機養老金計劃會議

916145047 - 001 綠色 綠色 不是 不是 不是

南加州聯合食品和商業工人工會和食品僱主聯合 養老金計劃(4)

951939092 - 001 紅色 紅色 已執行

食品僱主勞動關係協會和食品商業工人聯合養老金基金

526128473 - 001 紅色 紅色 已執行

健全的退休信託基金(6)

916069306 - 001 紅色 綠色 已執行

烘焙和糖果聯盟和工業國際養老基金

526118572 - 001 紅色 紅色 已執行

UFCW聯盟和參與食品行業的僱主 三州養老基金

236396097 - 001 紅色 紅色 已執行

落基山UFCW工會與僱主養老金計劃

846045986 - 001 綠色 綠色 不是

UFCW Local 152零售肉類養老基金(5)

236209656 - 001 紅色 紅色 已執行

沙漠州僱主和UFCW工會養老金計劃

846277982 - 001 綠色 綠色 不是

UFCW國際聯盟-行業養老金 基金(5)

516055922 - 001 綠色 綠色 不是

中大西洋養老基金

461000515 - 001 綠色 綠色 不是

零售食品僱主和UFCW Local 711養老金信託基金

516031512 - 001 紅色 黃色 已執行

俄勒岡州零售員工養老金信託基金

936074377 - 001 綠色 綠色 不是

山間零售店員工養老金信託基金(7)

916187192 - 001 紅色 紅色 已執行

F-43


目錄
的貢獻
公司(單位:百萬)
附加費
強加的(2)
到期日
集體的
討價還價
協議
總計
集體
討價還價
協議
最重要的集體
討價還價協議(3)

養老基金

2019 2018 2017 數數 期滿

UFCW-北加州僱主聯合養老金信託基金

$ 103.8 $ 104.4 $ 110.2 不是 2018年10月13日至2021年10月9日 71 50 10/13/2018

西部卡車司機養老金計劃會議

64.9 63.7 61.2 不是 2019年9月14日至
10/7/2023
50 15 9/20/2020

南加州聯合食品和商業工人工會和食品僱主聯合 養老金計劃(4)

116.1 108.4 92.4 不是 2018年3月11日至
3/6/2022
45 43 3/6/2022

食品僱主勞動關係協會和食品商業工人聯合養老金基金

18.8 20.4 20.4 不是 2019年10月26日至
4/15/2020
21 16 10/26/2019

健全的退休信託基金(6)

44.3 39.1 32.1 不是 2018年10月13日至
3/18/2023
128 25 5/8/2022

烘焙和糖果聯盟和工業國際養老基金

18.5 17.4 16.6 不是 2011年9月3日至
5/6/2023
103 34 9/6/2020

UFCW聯盟和參與食品行業的僱主 三州養老基金

14.9 14.0 15.8 不是 2020年2月1日至
1/31/2022
6 2 3/28/2020

落基山UFCW工會與僱主養老金計劃

12.3 10.8 10.8 不是 2019年11月23日至
11/26/2022
85 27 2/19/2022

UFCW Local 152零售肉類養老基金(5)

10.9 10.8 11.0 不是 5/2/2020 4 4 5/2/2020

沙漠州僱主和UFCW工會養老金計劃

8.9 9.1 9.3 不是 10/24/2020至
11/5/2022
16 13 10/24/2020

UFCW國際聯合會設立行業養老基金(5)

9.5 13.1 12.4 不是 2019年8月3日至
12/16/2023
28 6 5/1/2021

中大西洋養老基金

7.4 6.6 6.8 不是 2019年10月26日至
2/22/2020
19 16 10/26/2019

零售食品僱主和UFCW Local 711養老金信託基金

7.3 7.1 6.6 不是 2018年5月19日至
12/13/2020
7 2 3/2/2019

俄勒岡州零售員工養老金信託基金

8.9 7.6 6.6 不是 2021年7月31日至
11/12/2022
136 23 1/29/2022

山間零售店員工養老金信託基金(7)

5.8 4.8 3.8 不是 2013年5月19日至
12/10/2022
54 19 4/4/2020

其他基金

17.0 13.8 15.2

公司對美國多僱主養老金計劃的總繳費

$ 469.3 $ 451.1 $ 431.2

(1)

PPA建立了三類計劃(或區域):(1)健康的綠區;(2)瀕危的黃區;以及(3)危急的紅區。這些類別基於計劃資產與計劃負債的資金比率。通常,綠區計劃的資金比率大於80%,黃色 區計劃的資金比率在65%至79%之間,而紅區計劃的資金比率低於65%。

F-44


目錄
(2)

根據PPA,當僱主根據不符合康復計劃的集體談判協議 進行供款時,可能會被徵收附加費。截至2020年2月29日,本公司作出貢獻的集體談判協議符合適用養老基金通過的康復計劃。

(3)

這些列表示按共同 到期日彙總的上述各公司養老基金最重要的集體談判協議數量。

(4)

該基金的信息是從2019年3月31日和2018年3月31日提交的該計劃年終表格5500中獲得的。

(5)

該基金的信息是從2018年6月30日和2017年6月30日提交的該計劃年終表格5500中獲得的。

(6)

該基金的信息是從2018年9月30日和2017年9月30日提交的該計劃年終表格5500中獲得的。

(7)

該基金的信息是從2018年8月31日和2017年8月31日提交的該計劃年終表格5500中獲得的。

該公司是食品僱主勞資關係協會和食品和商業工人聯合養老基金(FELRA)的第二大繳費僱主,FELRA目前預計該基金將在2021年第一季度破產, 大西洋中部UFCW和參與養老基金(ZMAP)是第二大繳費僱主。該公司繼續為其向FELRA和MAP提供的所有必要捐款提供資金。

2020年3月5日,本公司與兩個適用的當地工會就新的集體談判協議達成一致,根據該協議,本公司向FELRA和MAP做出貢獻。關於這些協議,為了解決FELRA懸而未決的破產問題,公司和兩個當地工會以及最大的繳費僱主同意將MAP合併為FELRA (合併計劃)。合併計劃形成後,合併計劃將被凍結,公司將被要求在未來25年每年向合併計劃支付2320萬美元。在支付全部25年的 付款後,公司將從FELRA、MAP、合併計劃和PBGC獲得所有退出責任和批量退出責任的解除。這筆款項將取代公司目前對MAP和FELRA的年度貢獻, 2019財年合計為2620萬美元。除了每年2320萬美元的支付外,公司還將開始為一項新的多僱主養老金計劃繳費。這項新的多僱主計劃將僅限於向MAP和FELRA的參與者提供超出PBGC根據法律提供的福利的福利 。

此外,在合併計劃形成後, 公司將建立並向新的可變固定福利計劃繳費,該計劃將為參與者提供未來服務的福利。這些協議有待PBGC批准,公司正在與當地 工會(最大的繳費僱主)和PBGC就這些其他計劃和合並計劃進行討論。我們與當地工會的協議中的一些條款可能會因為與PBGC的談判而改變。公司 預計不遲於2020年12月31日就合併計劃的形成達成最終協議。根據新的集體談判協議的條款,本公司將繼續按照之前的集體談判協議的相同條款 向FELRA和MAP提供資金,直到PBGC批准並形成合並計劃。本公司目前正在評估這些新協議對其綜合財務報表的影響,初步預計 經PBGC批准後,其養老金相關負債將大幅增加,並將相應的非現金費用計入養老金支出。

作為收購Safeway的一部分,本公司承擔了與Safeway 2013年關閉其Dominick部門 相關的提款責任。該公司記錄了2.218億美元的多僱主養老金提取負債,這與Safeway退出這些計劃有關。其中一項計劃是UFCW和僱主中西部養老基金(The Midwest Plan),該計劃聲稱,除了中西部計劃已經評估的負債外,如果該計劃有大規模提取,公司可能還需要承擔大規模提取責任。本公司否認中西部計劃有權 評估對本公司的大規模退出責任,本公司還在仲裁中對中西部計劃評估的退出責任金額提出異議。在……上面

F-45


目錄

2020年3月12日,公司同意與中西部計劃董事會就這些問題達成和解。作為和解的結果,該公司同意一次性支付7500萬美元,預計將在2020財年第一季度支付,並放棄已支付給中西部計劃的任何金額。公司之前記錄了估計的提款負債,由於 和解,公司記錄了4330萬美元的收益,以將之前記錄的估計提款負債減少到和解金額。截至2020年2月29日,與Dominick的 部門有關的提款負債總額為8000萬美元,其中包括7500萬美元的和解金額。

集體談判 協議

截至2020年2月29日,公司約有270,000名員工,其中約185,000名員工受集體談判協議的約束 。在2019年財政期間,重新談判了涵蓋約5.7萬名員工的集體談判協議。涵蓋約45,000名員工的集體談判協議已過期或 計劃在2020財年過期。

多僱主健康和福利計劃

本公司按適用的集體談判協議中規定的金額向多僱主健康和福利計劃繳費 。這些計劃為在職員工和退休人員提供醫療、牙科、藥房、視力和其他輔助福利,由每個計劃的受託人決定。公司的大部分繳費涵蓋在職員工,因此, 可能不構成退休後福利計劃的繳費。然而,公司無法將退休後福利計劃的繳費金額與支付給在職員工計劃的繳費金額分開。2019財年、2018財年和2017財年,對多僱主醫療和福利計劃的總繳費 分別為12億美元、13億美元和12億美元。

固定供款計劃和補充退休計劃

公司的許多員工都有資格向固定繳費計劃(401(K) 計劃)繳納一定比例的薪酬。401(K)計劃的參與者可能有資格獲得基於員工薪酬的酌情公司繳費形式的利潤分享分配。此外,公司還可以根據員工貢獻的符合條件的補償金額提供匹配的 供款。公司對401(K)計劃的所有貢獻由公司董事會自行決定。公司通過公司發起的遞延高管薪酬計劃提供補充退休 福利,該計劃為某些關鍵員工提供退休福利,以補充401(K)計劃提供的退休福利。2019財年、2018財年和2017財年,這些計劃的總捐款分別為6320萬美元、4510萬美元和4460萬美元。

附註12:關聯方

塞伯勒斯

關於收購Safeway ,本公司與Cerberus Capital Management,L.P.和投資者財團簽訂了一項為期四年的管理協議,該協議於2015年1月30日開始生效,要求每年支付1375萬美元的管理費。 公司在2017財年第四季度根據初步管理協議支付了最後一筆款項。該協議擴展到2018財年和2019財年,要求每年支付1375萬美元的年度管理費 。

該公司在2019財年、2018財年和2017財年分別向Cerberus的附屬公司Cerberus Operations and Consulting Company,LLC(COAC?)支付了總計約30萬美元、50萬美元和50萬美元的費用,用於提供與改善公司運營相關的諮詢服務。

F-46


目錄

該公司在2019財年向Cerberus的附屬公司Cerberus Technology Solutions(CTS)支付了總計約440萬美元的費用,用於與公司信息系統現代化相關的信息技術諮詢和實施服務。該公司在2018財年和2017財年不向CTS支付任何費用。

附註13:承付款、或有事項和表外安排

擔保

加州勞資關係部:2012年10月24日,加州勞資關係部(以下簡稱DIR)董事辦公室內的項目--自我保險計劃辦公室(Office of Self-Insurance Plans)通知SuperValu(當時是本公司全資子公司NALP的所有者),根據適用法規,需要提交與本公司及某些其他子公司、加州自助保險員工 賠償義務相關的額外抵押品。DIR的通知指出,需要額外抵押品是因為DIR根據對適用企業的自保加州工人賠償索賠 進行審查後確定的估計未來負債增加的結果。2014年1月21日,本公司與加州自我保險人保障基金簽訂抵押品替代協議,提供抵押品 。加州自保保障基金不承保的抵押品由加州自保計劃辦公室(State Of The State Of Self-Insurance Plans)使用的不可撤銷的LOC承保。LOC金額每年調整 基於反映截至每年12月31日的負債的精算研究的半年度文件,該負債因索賠結案和和解而減少。截至2020年2月29日,相關LOC為9030萬美元,截至2019年2月23日 ,相關LOC為1.43億美元。

租賃擔保:根據已轉讓給第三方的某些經營租賃,公司可能負有責任。如果這些第三方中的任何一方未能履行其租賃義務,本公司可能對租賃義務負責,包括因應對新冠肺炎(CoronaVirus)疫情而導致的經濟混亂。由於第三方的分散性很大,而且可獲得的補救措施種類繁多,本公司認為,如果受讓人破產,不會對本公司的財務狀況、經營業績或現金流產生 實質性影響。

在正常業務過程中,本公司還向他人提供擔保、賠償和保證。

法律程序

本公司在正常業務過程中不時會受到各種索賠和訴訟的影響,包括涉及貿易行為的訴訟 、指控違反州和/或聯邦工資和工時法(包括涉嫌違反用餐和休息期法律和涉嫌錯誤分類問題)的訴訟、房地產糾紛以及其他事項。其中一些訴訟聲稱或可能被確定為集體訴訟和/或尋求實質性賠償。本公司管理層認為,雖然目前無法確定與本文所述若干事項有關的責任金額 ,但由此產生的上述及其他事項的任何責任,包括任何懲罰性賠償,不會對本公司的業務或財務狀況產生重大不利影響。

本公司不斷評估其因未決或威脅訴訟而產生的或有損失風險,並相信已在可合理估計或有損失且可能出現不利結果的情況下計提了 撥備。然而,評估和預測這些問題的結果有很大的不確定性。管理層目前認為,本公司風險敞口超過應計金額的合理可能虧損的合計範圍預計對本公司無關緊要。儘管管理層目前深信不疑,但 實際結果的重大差異或管理層評估或預測的變化仍有可能對公司的財務狀況、運營結果或現金流產生重大影響。

F-47


目錄

監察長辦公室:2016年1月,該公司收到了 衞生與公眾服務部監察長辦公室(以下簡稱OIG)的傳票,內容涉及根據本公司的MyRxCare折扣計劃提供的藥品的定價以及對Medicare、Medicaid和TRICARE(政府醫療計劃)報銷的影響。特別是,OIG要求提供MyRxCare計劃下的藥品價格與公司在向政府醫療計劃或其他第三方付款人索賠時報告的通常和習慣價格 之間的關係。該公司配合OIG進行調查。本公司目前無法確定事件結果的可能性 或合理可能的損失範圍(如果有的話)。

民事調查要求:2016年12月16日, 公司收到羅德島州聯邦檢察官的民事調查要求,涉及與公司流感疫苗接種計劃相關的虛假索賠法案調查。調查 涉及該公司向在其商店藥店接受流感疫苗接種的客户提供商店優惠券是否構成聯邦聯邦醫療保險和醫療補助計劃下對這些客户的不當福利。 公司認為,向客户提供商店優惠券是鼓勵接種疫苗的一種允許的激勵措施。該公司在調查中配合了美國檢察官的調查。本公司目前無法確定事件結果的 概率或可能的損失範圍(如果有的話)。

本公司已收到紐約南區聯邦檢察官於2020年2月28日提出的民事調查要求 ,該要求與虛假索賠法案的調查有關,該調查涉及本公司有關胰島素筆產品的配藥做法。 調查尋求有關公司政策、實踐和程序的文件,以及分發數據等。該公司將配合美國檢察官的調查。本公司目前無法 確定此事結果的可能性或可能的損失範圍(如果有的話)。

Terraza/Lorenz: 針對Safeway和Safeway福利計劃委員會(福利計劃委員會,以及Safeway福利計劃被告)和其他第三方提起了兩起訴訟,指控他們違反了經修訂的1974年《僱員退休收入保障法》(ERISA)關於Safeway 401(K)計劃(Safeway 401(K)計劃)的受託責任2016年7月14日,Safeway 401(K)計劃的一名參與者單獨並代表Safeway 401(K)計劃向美國加州北區地區法院提出申訴(Terraza?)。修改後的起訴書於2016年11月18日提交。2016年8月25日,Safeway 401(K)計劃的另一名參與者單獨並代表所有類似的針對Safeway福利計劃被告和Safeway 401(K)計劃的前記錄保管人的其他人向美國加利福尼亞州北區地區法院提起了第二起申訴(JORENZ Lorenz Yo)。(br}Safeway Benefits Plan被告和Safeway 401(K)計劃的前記錄保管人。2016年9月16日提交了修改後的申訴,2016年11月21日提交了第二份修訂後的申訴。總體而言,這兩起訴訟都指控Safeway Benefits Plans被告違反了ERISA關於選擇Safeway 401(K)計劃下提供的投資以及與這些投資相關的費用和開支的受託責任。各方當事人 於2018年8月16日提交即審即決動議。原告動議被駁回,被告動議部分被批准,部分被駁回。這兩個問題的長凳審判定於2019年5月6日 。庭審前原則上達成了和解。2019年9月13日, 和解文件與初步批准和解的動議一起提交給法院。初步批准的聽證會定於2019年11月20日舉行,但法院取消了聽證會。法院最終在2020年3月30日發佈了一項命令,要求對通知程序進行一些細微的修改,此事將很快進行第二次初步批准 聽證會。本公司已記錄這些事項的估計負債。

虛假申報法:本公司目前 受到兩項指控違反虛假申報法(FCA)的Qui-tam訴訟。違反FCA的行為將被處以三倍的損害賠償和每項虛假索賠最高可達指定美元的罰款。在……裏面美國(不含)Schutte和Yarberry訴SuperValu,New Albertson,Inc.等人,該案件正在美國伊利諾伊州中心區地區法院待決,相關人員指控被告(包括該公司的各種子公司)向政府醫療保健計劃收取了過高的費用,

F-48


目錄

作為通常和慣例價格的一部分,向要求被告與競爭對手的價格相匹配的客户提供折扣優惠。投訴最初是 蓋章提交的,並於2015年11月30日修改。2019年8月5日,法院批准了申訴人提出的部分即決判決的動議,認為價格匹配的價格是這些藥品的慣常價格。雙方的其他 簡易判決動議正在審理中。審判將在法院對懸而未決的簡易判決動議做出裁決後進行。在……裏面美國(不含)普羅科特訴西夫韋案同樣在伊利諾伊州中心區懸而未決,敍述者 聲稱Safeway向政府醫療保健計劃收取過高的費用,作為其通常和慣例價格的一部分,沒有向政府提供在藥房折扣計劃中向客户提供折扣的好處。2015年8月26日, 基本投訴被解封。審判定於2020年10月27日進行。在上述兩起案件中,政府此前都對相關人員的指控進行了調查,並拒絕幹預。關係人選擇自己追究各自的案件 ,在每一起案件中,他們都聲稱FCA在增加三倍罰款並排除罰款之前的損害賠償超過1億美元。該公司正在積極為上述每一件事辯護,並認為每一件事都是沒有根據的。公司 已記錄這些事項的估計責任。

該公司還受到了另一起名為美國的FCA Qui-tam訴訟 ex Rel(br}ex Rel)的影響。Zelickowski訴Albertson‘s LLC案。在該案中,關係人聲稱,Albertson‘s LLC(Albertson’s Yo)向聯邦醫療保健計劃收取過高的費用,因為作為其通常和 慣例價格的一部分,沒有向政府提供向註冊Albertson‘s折扣俱樂部計劃的客户提供折扣的好處。起訴書最初是蓋章提交的,並於2017年6月20日修改。2018年12月17日, 此案被駁回,沒有任何偏見。

阿拉斯加總檢察長調查:2018年5月22日,公司 收到阿拉斯加州總檢察長辦公室(阿拉斯加州總檢察長)的傳票,稱阿拉斯加總檢察長有理由相信公司根據阿拉斯加《不公平貿易做法和消費者法》從事不公平或欺騙性貿易行為,並要求提供有關公司政策、程序、控制、培訓、配藥做法和其他與銷售和營銷產品有關的文件。該公司於2018年7月30日回覆了傳票,尚未收到阿拉斯加總檢察長的任何進一步通信。本公司目前沒有理由相信它違反了阿拉斯加的《不公平貿易行為和消費者法案》,但是,本公司目前無法確定此事結果的可能性,也無法估計合理可能的損失範圍(如果有的話)。

阿片類藥物訴訟:該公司是在各種訴訟中被點名的數十家公司之一,這些公司聲稱被告 促成了全國阿片類藥物的流行。目前,本公司在各州法院以及俄亥俄州北區美國地區法院的70多起未決訴訟中被點名,根據美國法典第28編第1407節,那裏的2,000多起案件已合併為多地區訴訟(MDL)。兩件事--黑腳印第安人保留地黑腳部落提交的第2804號MDL和 新墨西哥州訴普渡製藥有限公司等人案。--公司提出解散動議,但被駁回,公司現已對投訴作出答覆。MDL案件被擱置,等待領頭羊 審判,唯一活躍的事情是新墨西哥州的行動,那裏已經確定了2021年9月的審判日期。該公司現正積極為這些事項辯護,並認為這些個案毫無理據可言。在訴訟的早期階段, 本公司無法確定這些事件結果的可能性或合理可能的損失範圍(如果有的話)。

加州空氣資源委員會:加州空氣資源委員會(CARB)對 公司在加州的幾家門店進行了檢查,確定公司沒有通過某些文書工作和其他行政要求。作為檢查的結果,該公司積極主動地對其在加州的所有門店的記錄保存和管理做法進行了廣泛的評估。在這次評估中,該公司聘請了第三方進行審計,並糾正其加州門店基地發現的缺陷。公司正在 與CARB合作解決這些合規性問題並遵守管理法規,這項工作正在進行中。雖然還沒有評估任何貨幣金額,但

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目錄

CARB,公司可能會被處以一定的罰款和處罰。本公司已記錄了這件事的估計負債。

事實:2019年5月31日,一起可能的集體訴訟投訴,題為馬丁訴西夫韋案向阿拉米達縣加州高級法院提起訴訟,指控該公司未能遵守公平和準確信貸交易法(FACTA),打印收據未能按照FACTA的要求充分掩蓋支付卡號碼。原告聲稱這一違規行為是故意的,並使公司面臨FACTA規定的法定損害賠償。該公司已就投訴作出迴應,並正積極為此事辯護。2020年1月8日,公司與原告律師展開 調解商談,並於2020年2月24日原則上達成和解。雙方將尋求法院批准和解協議。本公司已記錄了這件事的估計負債。

其他承諾

在正常業務過程中,本公司簽訂各種採購轉售產品的供貨合同和固定資產、信息技術承諾的採購服務合同。這些合同通常包括批量承諾或 固定到期日、終止條款和其他標準合同考慮事項。

附註14其他綜合收益或虧損

全面收益總額被定義為一段時期內股東權益的所有變化,但不包括來自股東/成員的投資或 分配給股東/成員的變化。一般而言,對公司而言,全面收益總額等於淨收益加上或減去利率掉期、養老金和其他退休後負債的調整以及外幣換算調整 。

雖然綜合收益總額是指一段時期內的活動,並在很大程度上受到該時期淨收益的推動,但 累計其他綜合收益或虧損(AOCI)代表截至資產負債表日期的其他綜合收益(税後淨額)的累計餘額。Aoci主要是與利率互換、養老金和其他退休後福利調整以及外幣換算調整相關的累計餘額。按組成部分劃分的AOCI餘額變化如下(以百萬為單位):

2019財年
總計 利息
利率互換
養老金和
後-
退休
福利計劃
項目
外國
通貨
翻譯
調整數
其他

期初AOCI餘額

$ 91.3 $ 3.4 $ 88.8 $ (1.4 ) $ 0.5

會計變更的累積效應(1)

16.6 1.2 14.9 — 0.5

改敍前的其他綜合(虧損)收入

(356.2 ) (45.8 ) (315.2 ) 0.3 4.5

從累積的其他綜合(虧損)收入中重新分類的金額

46.9 35.4 11.5 — —

税收優惠(費用)

82.9 5.8 78.3 — (1.2 )

本期其他綜合(虧損)收入淨額

(209.8 ) (3.4 ) (210.5 ) 0.3 3.8

結束AOCI餘額

$ (118.5 ) $ — $ (121.7 ) $ (1.1 ) $ 4.3

(1)

與採用ASU 2018-02相關,損益表報告全面收入(主題220):從累計的其他全面收入中對某些税收影響進行重新分類。?有關更多信息,請參見附註1?業務描述、陳述依據和重要會計政策摘要 。

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目錄
2018財年
總計 利息
利率互換
養老金和
後-
退休
福利計劃
項目
外國
通貨
翻譯
調整數
其他

期初AOCI餘額

$ 191.1 $ 18.9 $ 171.9 $ (1.1 ) $ 1.4

改分類前的其他綜合損失

(129.8 ) (18.6 ) (110.0 ) (0.3 ) (0.9 )

從累積的其他綜合(虧損)收入中重新分類的金額

(5.6 ) (2.3 ) (2.7 ) — (0.6 )

税收優惠

35.6 5.4 29.6 — 0.6

本期其他綜合虧損淨額

(99.8 ) (15.5 ) (83.1 ) (0.3 ) (0.9 )

結束AOCI餘額

$ 91.3 $ 3.4 $ 88.8 $ (1.4 ) $ 0.5

附註15表普通股每股淨收益

每股普通股基本淨收入的計算方法是將淨收入除以 期間已發行普通股的加權平均數量,其中包括將在發行前沒有剩餘或有事項的情況下發行的普通股。每股攤薄淨收益的計算反映了與已發行影子單位相關的潛在可發行普通股的攤薄效應 。當相關的性能標準已經滿足時,基於性能的幻影單元被認為是稀釋的。

普通股基本和稀釋後淨收入的構成如下(單位:百萬,不包括每股數據):

財税
2019
財税
2018
財税
2017

淨收入

$ 466.4 $ 131.1 $ 46.3

加權平均已發行普通股(1)

579.4 580.5 579.5

潛在普通股的稀釋效應(2)

0.9 0.2 —

加權平均普通股和潛在稀釋性已發行普通股

580.3 580.7 579.5

每股普通股基本淨收入

$ 0.80 $ 0.23 $ 0.08

稀釋後每股普通股淨收入

0.80 0.23 0.08

(1)

2019財年和2018財年分別包括130萬股和190萬股待發行普通股 。2017財年,沒有剩餘的普通股需要發行

(2)

在2019財年和2018財年,沒有潛在的已發行普通股是反稀釋的。 2017財年,有260萬股潛在普通股被排除在稀釋後每股淨收入計算之外,因為它們具有反稀釋作用

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目錄

附註16-季度信息(未經審計)

以下彙總的季度財務數據反映了管理層認為的所有調整,這些調整是正常的和 經常性的,對於公平陳述中期業績是必要的(以百萬為單位):

2019財年
53
週數
最近13年
週數
第三個12
週數
第二個12
週數
前16名
週數

淨銷售額和其他收入

$ 62,455.1 $ 15,436.8 $ 14,103.2 $ 14,176.7 $ 18,738.4

毛利

17,594.2 4,418.0 3,995.1 3,941.5 5,239.6

營業收入

1,437.1 326.6 206.6 582.4 321.5

所得税前收入

599.2 90.1 67.7 376.7 64.7

所得税費用

132.8 22.3 12.9 81.9 15.7

淨收入

$ 466.4 $ 67.8 $ 54.8 $ 294.8 $ 49.0

普通股基本和稀釋後淨收益

$ 0.80 $ 0.12 $ 0.09 $ 0.51 $ 0.08

2019年財年第二季度的淨收入包括本公司與三筆獨立的銷售回租交易相關的4.636億美元淨收益 ,這筆交易作為財產處置(收益)損失和減值損失淨額的組成部分計入。

2018財年
52
週數
過去12年
週數
第三個12
週數
第二個12
週數
前16名
週數

淨銷售額和其他收入

$ 60,534.5 $ 14,016.6 $ 13,840.4 $ 14,024.1 $ 18,653.4

毛利

16,894.6 4,058.7 3,852.4 3,812.8 5,170.7

營業收入

787.3 288.4 174.4 131.4 193.1

所得税前收入(虧損)

52.2 137.0 (19.8 ) (44.3 ) (20.7 )

所得税(福利)費用

(78.9 ) 1.4 (65.4 ) (11.9 ) (3.0 )

淨收益(虧損)

$ 131.1 $ 135.6 $ 45.6 $ (32.4 ) $ (17.7 )

普通股基本和稀釋後淨收益(虧損)

$ 0.23 $ 0.23 $ 0.08 $ (0.06 ) $ (0.03 )

2018財年第三季度的淨收入包括公司與減税和就業法案(税法)相關的臨時SAB 118調整 6030萬美元。2018財年第二季度的淨收入包括公司財產處置和減值損失的1.358億美元淨收益。

附註17-股票拆分

2020年6月18日,公司董事會批准並實施了1股2.072股普通股拆分,授權股份總數或每股面值沒有任何變化。有關 公司所有期間的普通股及每股普通股金額的所有資料,已於隨附的綜合財務報表中作出追溯調整,以使2.072-for-1股票拆分。

F-52


目錄

LOGO


目錄

50,000,000股

LOGO

艾伯森公司(Albertsons Companies,Inc.)

普通股

招股説明書

美國銀行證券 高盛有限責任公司 摩根大通 花旗集團
瑞士信貸(Credit Suisse) 摩根士丹利 富國銀行證券(Wells Fargo Securities) 巴克萊 德意志銀行證券
蒙特利爾銀行資本市場 Evercore ISI 古根海姆證券 奧本海默公司(Oppenheimer&Co.) 加拿大皇家銀行資本市場
泰爾西顧問團 MUFG 學院證券 Blaylock Van,LLC 德雷克塞爾·漢密爾頓
環路資本市場 彭瑟拉證券有限責任公司 Ramirez&Co.,Inc. 斯特恩 虎妞金融合夥人

在2020年7月20日(本招股説明書發佈後25天)之前,所有購買、出售或交易我們普通股的交易商,無論 是否參與本次首次公開募股(IPO),都可能被要求提交招股説明書。這一交付要求是對交易商作為承銷商及其未售出的 配售或認購時交付招股説明書的義務的補充。