附件15.1

瑞典2018年年度報告

英語(調整後的版本)


目錄

這個行業

1

2018年亮點

2

CEO評論

4

商業模式

5

變化中的行業

6

戰略和財務目標

11

5G領跑者

12

我們的人民

13

細分市場

17

市場領域

23

供應鏈

金融類股

24

理事會主席的信

25

董事會報告

37

獨立註冊會計師事務所報告

38

合併財務報表

45

合併財務報表附註

91

管理層關於財務報告內部控制的報告

92

風險因素

102

前瞻性陳述

公司治理

103

公司治理報告

129

薪酬報告

可持續性

135

可持續發展管理

136

重大主題和風險管理

共享信息

139

愛立信股票

其他信息

143

五年總結

144

替代業績衡量標準

148

金融術語

149

詞彙表

150

股東信息

152

簽名

公司的年度帳目和綜合帳目

包括在本文件的第38頁和第90頁。

聯繫方式:Investor.Relationship@ericsson.com

愛立信簡介

我們通過通信技術將人們聯繫在一起,使世界變得更小:從電報到固定電話再到移動電話。作為5G技術領先者,我們正在使其變得更小,因為我們正在從連接每一個人到連接每一件事。

這一切都始於1876年斯德哥爾摩的一個機械車間,拉爾斯·馬格努斯·愛立信在那裏設計電話,他的妻子希爾達通過纏繞銅線線圈製造電話。

愛立信用新的交換技術徹底改變了固定通信。我們用固定電話數字技術再次做到了這一點,然後是移動性。

我們一直是每一代移動通信的技術領導者 。當寬帶還處於初級階段時,愛立信已經在研究後來成為3G的技術。早在智能手機變得無處不在之前,愛立信就在致力於4G。

我們的技術領先地位一直是5G的關鍵行業驅動力。

隨着5G現已成為商業現實,我們將繼續投資以加強5G的領導地位,並幫助我們的客户,並通過關聯他們的 客户,獲取連接的全部價值。

我們的產品組合涵蓋網絡、數字服務、託管服務和新興業務等。它旨在幫助我們的客户實現數字化,提高效率並尋找新的收入來源。

愛立信股票在納斯達克斯德哥爾摩交易,愛立信美國存託憑證在紐約納斯達克交易。Www.ericsson.com。


我是愛立信

愛立信2018年報20-F表

2018年亮點

2018年,重點戰略的實施取得了階段性成果。該戰略的基礎是增加對技術研發和成本領先的投資,同時努力提高成本效率,以提高毛利率。2018年,愛立信恢復了增長和盈利。全年營業利潤率1)4.4%得到了更強勁的毛利率的支持2)。全年有機銷售增長1%,5G的首次商業部署發生在第四季度。

收益

第一季度報告:不包括重組費用的數字服務毛利率同比增長41.4%(25.5%),這是由於成本降低而提高的服務利潤率 。

第二季度報告:由於成本降低和客户合同審查,不包括重組費用的託管服務營業利潤率提高到6.5%(2.1%) 。

第三季度報告:不包括重組費用的網絡運營利潤率為16.1% (11.9%),這是由於成本降低和ERS增加,部分抵消了研發投資的增加。

第四季度報告:經可比單位和貨幣調整後的銷售額增長了4%,愛立信2018年全年恢復增長。

戰略執行

數字服務:2018年第四季度做出了與重塑BSS業務相關的撥備,預計將使細分數字服務 走上強勁的道路,以實現2020年較低個位數營業利潤率(不包括重組費用)的目標。

託管服務:截至2018年年底,已處理了42份被認定為無利可圖或非戰略性的合同,年化利潤改善約為9億瑞典克朗。

網絡:ERS現已完全過渡,佔第四季度無線電單元總交付的93%,佔2018年全年的87%。

新興業務和其他:愛立信已與One Equity Partners合作,進一步開發Media 解決方案。愛立信將保留公司49%的股份。

主要公告

東北亞:愛立信為日本NTT DOC-OMO自動化雲執行環境(CEE)。

東南亞、大洋洲和印度:Celcom與愛立信簽約,擴大和升級其在馬來西亞的LTE網絡。

北美:T-Mobile和愛立信在美國簽署了價值35億美元的5G協議。

歐洲和拉丁美洲:Wind Tre選擇愛立信在意大利進行RAN現代化。

中東和非洲:MTN、愛立信和Netstar在南非率先創造了5G的紀錄。

淨銷售額

10億瑞典克朗

210.8

報告的運行情況

收入(虧損)

1.2

數量

員工

95,359
(2017: 205.4) 10億瑞典克朗 (2017: –34.7) (2017: 100,735)
(2016: 220.3) (2016: 5.2) (2016: 111,464)


2企業CEO評論

愛立信2018年報20-F表

我們專注的戰略提供

2018年是令人鼓舞的一年。聚焦戰略

交付 ,5G成為商業現實。

下一步:追求有選擇、有紀律的增長

和盈利增長。

與18個月前的愛立信相比,關閉2018年的愛立信更專注、更輕薄;更以客户為中心、更高效;速度更快、更靈活;在財務上也發生了轉變。

通過專注於我們的核心業務, 增加研發投資和積極降低成本,2018年我們的扭虧為盈取得了進展,盈利能力和增長都有所改善。我們實現了這一目標,並在此過程中增加了我們的市場份額,儘管市場狀況繼續具有挑戰性,整體市場收縮,以及合同和業務的退出。眾所周知,風箏在逆風中升起。

隨着對我們核心業務的日益關注,我們與One Equity Partners合作開發了MediaKind,前身為愛立信媒體 解決方案。我們保留了公司49%的股份,因為我們相信這一領域的好處。我們將繼續將紅蜂傳媒發展成為專注於媒體服務的實體。

這一年還見證了5G從實驗室和試驗進入市場,並進行了首批商業部署。它不僅是一項改變行業的技術,還將是社會數字化的支柱。

客户至上

我們於2017年3月推出的專注戰略,從客户需求出發,堅持不懈地關注創造價值的東西。通過執行我們的戰略, 我們使我們的客户變得更有效率,創造了出色的最終客户體驗,並找到了新的收入來源。

生長

我們正在進入重點戰略的下一階段:追求有選擇、有紀律和有利可圖的增長。

我們的目標是在我們的核心業務和新業務中實現增長。兩者都是由我們的5G和IoT能力以及市場技術變化帶來的機遇推動的。我們將保持財務紀律,以確保我們的增長雄心不會沖淡我們的利潤率目標。

5G將成為商業現實

2018年,隨着5G在北美的商業推出,5G成為了商業現實。2019年,我們將看到通過已進行和即將進行的頻譜分配實現進一步的發佈。

5G將顯著減少 每交付GB的成本用於移動寬帶。隨着網絡流量的持續增長,這是我們的客户投資的直接令人信服的理由。

作為移動和物聯網之外使用案例的推動者,5G還將為我們的客户創造新的增長機會,例如虛擬現實應用、固定無線接入或行業和更廣泛社會的數字化。大多數電信運營商將利用他們的4G網絡來建立5G連接。我們已經可以在2015年引入網絡的愛立信無線電系統的客户羣中支持5G,從而在多個頻段上實現經濟高效的覆蓋和容量擴展。

此外,我們新的雲核心 解決方案是為了順利引入雙模5G核心而打造的。服務提供商可以利用愛立信協調解決方案來高效、動態地管理其網絡。這提供了經濟高效且快速過渡到5G的能力。

預計5G的推出速度將快於任何一代技術。我們的愛立信移動報告預測,到2024年底,5G覆蓋將覆蓋全球40%的人口,擁有約15億增強型5G移動寬帶用户和41億蜂窩物聯網連接。

與此同時,我們繼續投資於研發,以確保我們能夠幫助我們的客户抓住這些機會。

5G標準化

技術領先地位對愛立信來説一直很重要。通過在研發方面的早期和重大投資,我們被公認為5G標準化領域的領導者。截至2018年年底,愛立信已向關鍵的3GPP工作組提交了最多的5G相關貢獻 ,我們身後還有許多行業第一。

愛立信在穩定非獨立和獨立5G規範方面發揮了重要作用,因此我們現在可以與我們的設備合作伙伴一起實施符合3GPP標準和可互操作的產品。隨着5G生態系統的發展,我們繼續通過許可我們的尖端技術來大力推廣開放標準。

核心業務和新業務的增長

我們預計,未來幾年我們的大部分增長將來自我們的核心業務。我們相信,即使這一領域的小幅增長也將為公司增加 顯著價值。

這包括利用我們網絡業務的優勢,隨着無線電接入市場恢復增長,推出競爭激烈的愛立信無線電系統產品。

它還包括建立在我們盈利的託管服務業務的基礎上,我們現在通過在人工智能和自動化方面的投資採取下一步行動。

在數字服務方面,我們的當務之急仍然是在增長之前實現盈利,通過穩定收入線、持續降低成本、提高效率、審查關鍵項目以及對5G就緒和雲本地產品組合進行嚴格的投資來支持。

在數字服務方面,大多數投資組合領域都取得了紮實的進展。然而,業務支持系統(BSS)領域並沒有取得令人滿意的進展。我們現在正在重塑業務。為了加快重組,2019年1月傳達了額外的措施,包括2018年第四季度61億瑞典克朗的撥備和重組費用。

新領域的有紀律的增長 將建立在新興業務和其他領域以技術和平臺為主導的橫向方法之上,我們的目標是通過基於5G和物聯網的快速且有紀律的創新來獲得新的收入。如果出現有吸引力的新商機,我們可能會決定擴大投資。這也是我們認為更好地管理新興業務和其他業務以最大化現金流淨現值的原因,而不是設定堅定的財務目標。


3企業CEO評論

愛立信2018年報20-F表

我們的增長雄心得到了我們自己的數字化轉型的支持,為我們的 員工提供了數字化工具和流程,以最好地推動以客户為中心和增值客户參與。

財務目標

在11月的資本市場日上,我們宣佈將2020年的淨銷售額目標增加150億瑞典克朗,達到2200億瑞典克朗,這主要是受到網絡市場前景改善的推動。

我們制定了到2022年營業利潤率超過12%的長期目標1),最晚。在這個層面上,我們作為一家公司創造了經濟價值。

可持續性和企業責任

可持續發展是愛立信打造智能、可持續和互聯世界的核心目標。我們致力於通過我們的技術、解決方案和員工的專業知識,創造積極的可持續發展影響,並降低對公司、客户和社會的風險。

愛立信正在將可持續發展和企業責任融入我們的業務戰略,因此,我們的可持續發展績效 現已反映在與本年度報告一起發佈的可持續發展和企業責任報告中。我們繼續支持《聯合國全球契約十項原則》和《聯合國商業與人權指導原則》,將其作為我們對負責任企業承諾的重要組成部分。

我們已經結束了我們五年碳排放減排目標期的第二年。與2016年銷售的產品組合相比,我們有望在2022年前將產品的能耗降低35%。到目前為止,我們已經看到與2016年的基線相比下降了8%。由於2018年市場需求快速增長,我們需要增加空運份額,以應對及時獲得組件的挑戰,因此這一年度降幅低於計劃。我們仍然致力於實現五年目標,因為其他分類目標的進展好於計劃,廣泛使用航空貨運並不是正常做法。

作為我們氣候宣傳工作的一部分,我們與合作伙伴一起推出了指數氣候行動路線圖報告。它概述了每十年將碳排放減少一半所需的全球變革。我們的技術起着至關重要的作用,因為已確定的節省的30%依賴於數字化,數字化將通過5G加速。

1)

不包括重組費用。

道德與合規

我們致力於負責任地開展業務。我們如何做生意和我們做什麼生意一樣重要。為了始終如一地履行這一承諾,並支持我們的員工和領導者履行他們的職責和責任,我們不斷髮展我們的道德與合規計劃。我們自己的調查發現了改進的領域,2018年我們繼續關注我們的內部文化、第三方管理和我們的調查能力。

正如之前披露的,自2013年以來,愛立信一直 自願配合美國證券交易委員會的調查,並自2015年以來,配合美國司法部對愛立信遵守美國《反海外腐敗法》的調查。我們 繼續與他們合作,並正在討論尋找解決方案。

概括地説

2018年是轉機之年。我們看到所有業務部門都有所改善。

我們努力繼續勤奮地執行我們專注的戰略,以期建立更強大的長期愛立信。現場試驗的戰略合同和成本已經對我們2018年的業績產生了負面影響,我們預計2019年這一比例將增加,以進一步定位我們在5G領域的領先地位。雖然這將拖累短期業績,但它將 加強我們的長期業務,包括我們實現2020年和2022年財務目標的能力。

5G商業現實是愛立信、行業和全球社會的一個重要里程碑。隨着我們進入2019年,市場不確定性仍然是一個因素。然而,作為5G領先者,正如我們的5G專利貢獻和我們的5G商業合同所表明的那樣,我們懷着信心和動力將技術背後的強勁勢頭帶進了新的一年。

Börje Ekholm

總裁與首席執行官


4商業模式

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商業模式

憑藉靈活高效的業務模式,我們通過以下方式為利益相關者創造價值

提供行業領先、高性能、可持續且經濟高效的解決方案

給我們的客户。我們的業務模式旨在管理不斷變化的需求和

捕捉新的商機。以客户為中心,激勵員工

推動我們的業務創造利益相關者價值。

以客户為中心 激勵員工 利益相關者價值
通過開發創新和 通過激勵和 我們為我們的企業創造價值
具有成本競爭力的解決方案 有才華的員工。 不同的利益相關者。
顧客。

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企業是一個變化中的行業

愛立信2018年報20-F表

變化中的行業

2019年很可能是該行業具有里程碑意義的一年。

許多 技術將加速發展,

從被談論到被付諸行動。

人工智能(AI)、增強現實(AR)和區塊鏈都有望獲得牽引力。不過,我們認為2019年的主要技術趨勢將是5G和物聯網(IoT)。它們也是其他技術趨勢的催化劑,並與之相互關聯。

數據需求

網絡數據流量將繼續快速增長。最新的愛立信移動報告(2018年11月)顯示,僅2017年第三季度至2018年第三季度,全球數據流量就增長了近80%。在報告中,愛立信還預測,到2024年底,2018年全球數據流量將反過來增長五倍。5G將處理約25%的總流量。

5G 超越了移動性,並超越了更廣泛的信息和通信技術(ICT)行業,5G有潛力促進企業和社會所有部門的新的可持續使用案例,以實現互聯的數字社會和推動第四次工業革命。

智能城市、虛擬現實、自動駕駛汽車、工業物聯網、 空中光纖,數字健康。都是非常令人興奮的前景。但如果沒有5G,它們就不會發生。

需求和挑戰

這樣的影響並非沒有 需求和挑戰,我們認為最大的挑戰是確保跨越技術、法規、安全和行業合作伙伴的廣泛和高效的5G和物聯網生態系統到位,以實現 潛力。

頻譜是一個需要解決的大話題領域。提供5G帶來的經濟和個人利益將使網絡中的數據量大幅增加 。以最好的方式處理這意味着需要更多的頻譜。因此,5G和物聯網必須增加頻譜,才能真正推動全球經濟增長。網絡安全是另一個重大而重要的話題。我們認為,必須解決、回答、商定這些問題,並向潛在的5G參與方保證。

採取行動的時間到了

這些討論和決定需要現在就進行。如果要實現所有潛在優勢,只需消除5G和物聯網推廣和順利實施的障礙。

電信業通過思想領導力和解釋技術的真正潛力,在推動這一生態系統方面發揮着重要作用。

我們認為,監管機構、政策制定者和政府需要發揮其推動作用,尤其是在5G頻譜可用性方面。

5G和物聯網提供了獨特的巨大機遇,例如運營商可以從額外的5G行業數字化市場機會中受益。這需要全球對話、協作和協議。


6經營戰略和財務目標

愛立信2018年報20-F表

專注的商業戰略

2017年制定的重點業務戰略保持不變。

我們戰略執行的結果現在是可見的,我們正在很好地實現2020年及以後的財務目標。

在由5G驅動的不斷增長的市場上,我們處於有利地位,可以通過有紀律的增長邁出下一步。

三個關鍵領域的價值創造

我們確定了三個關鍵領域,在這三個領域我們可以支持我們的客户--電信運營商--充分利用連接的全部價值並幫助他們取得成功。

首先,客户需要不斷提高效率,不斷降低在網絡中傳輸流量的成本。5G還將提高頻譜效率,從而降低成本。

其次,客户需要實現真正的數字化,以實現更快的服務配置和更快的網絡配置,並使服務更易於使用。這在吸引新客户方面將變得越來越重要,但也將幫助他們進一步降低成本。

最後,客户需要抓住新興技術帶來的新收入流和新機會,例如

5G和物聯網。5G技術將電信運營商的潛在市場從移動寬帶業務擴展到企業和工業應用。大規模採用這項技術將為社會各部門的可持續發展奠定基礎。

基於三大支柱的重點戰略

根據客户的優先事項,我們制定了專注的業務戰略。它建立在三大支柱之上:技術領先、產品主導的解決方案以及全球規模和技能。

技術領先地位

技術領先,為市場帶來領先於競爭的創新解決方案,給我們的客户帶來優勢。同時,技術領先是成本領先的關鍵驅動因素,因為我們使用最新技術來降低產品成本。這對我們和我們的客户都有好處。

產品主導的解決方案

我們將軟件和硬件放在客户解決方案的核心。此外,還提供安裝、部署、系統集成、支持和諮詢等服務。

全球規模和技能

我們的全球業務和與客户的密切互動為我們帶來了與紀律一起成長的機會,從而為我們的公司帶來了進一步的規模優勢。

愛立信的員工能力是與全球客户密切合作的關鍵資產。

通過四個細分市場和五個市場領域推動我們的業務

根據我們的戰略支柱,我們將我們的業務劃分為四個細分市場:網絡、數字服務、託管服務和新興業務等。

在網絡方面,我們為我們的客户提供硬件、軟件和服務,以構建和發展他們的移動網絡。

數字服務是一項以軟件為主導的業務,為我們的客户提供解決方案以運營、控制他們的移動網絡並從中獲利。

通過我們的託管服務產品,我們可以運營我們的 客户網絡,使他們能夠專注於為客户提供的服務。

在新興業務和其他領域,我們探索如何利用連接為我們的客户創造新的收入流,例如物聯網和第四次工業革命。

所有細分市場都面向相同的客户羣體,即電信運營商,它們的產品和戰略都建立在上述三大戰略支柱之上。

我們將 市場劃分為五個地理市場區域。市場區域負責銷售和交付在我們細分市場內開發的具有競爭力的解決方案。與我們的合作伙伴保持緊密聯繫

客户是關鍵。隨着時間的推移,更多的責任被轉移到市場領域,以確保我們 與客户保持密切聯繫,同時保持中央指導方針和治理結構,以確保價格紀律。

愛立信將可持續發展和企業責任整合到業務中,並致力於瞭解和管理每個細分市場中的環境、社會和經濟影響和機會。


7企業戰略和財務目標

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增長:邁向下一步

在2017和2018年,我們的戰略執行計劃一直專注於為愛立信創造穩定和提高 盈利能力。這一扭虧為盈的計劃正在顯示出進展,在我們的財務業績中也變得越來越明顯,營業利潤率增加,不包括併購的自由現金流為正。我們可以看到,我們決定增加研發投資,使營收和毛利率受益。有了這個基礎,我們就可以採取下一步行動,尋找增長機會。增長對一家技術公司來説很重要,因為它創造了商業機會,並擴大了投資於技術領先地位的規模。

支持增長的市場趨勢

據估計,移動數據和蜂窩物聯網連接將繼續高速增長。電信運營商需要投資於網絡升級,以使網絡能夠應對不斷增加的業務量。在一段時間內,我們的客户收入增長有限,這限制了資本支出-

期貨(資本支出)。展望未來,我們看到了我們的客户在不同使用案例中通過5G實現收入增長的新機遇:

• 增強的移動寬帶。使用5G來應對爆炸性的數據流量,以降低每千兆的成本。

• 固定無線接入。用於光纖成本太高而無法部署的地區,這將為我們的客户創造收入機會。

• 海量的關鍵物聯網連接。這是實現第四次工業革命的一部分,這也將為我們的客户創造收入機會。

我們的增長方式

我們相信,對技術領先地位的投資將支持我們的核心業務網絡、數字服務和託管服務的增長,並支持新興業務的增長機會。

在核心業務方面,我們估計2018年間市場的複合年增長率(CAGR)將在2%至3%之間

和2022年。隨着公司穩定性和盈利能力的提高,我們能夠有選擇地 增加我們在核心業務中的市場份額。

我們還專注於核心業務以外的增長,因為我們的技術 可以用於新業務。

通過併購(M&A)實現增長將以補充性收購和接近投資組合的收購為目標。

我們有一個專注於銷售增長的方法。這是以我們的重點業務戰略為基礎的,遵循以下標準:

選擇性地實現產品導向型增長,與我們精簡的產品組合和現有客户羣保持一致。

有紀律的財務紀律,以及在簽訂合同和通過合同交付時的紀律執行。

盈利-增長必須管理為正的淨現值(NPV),並且必須支持公司集團的財務目標。

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8企業戰略和財務目標

愛立信2018年報20-F表

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追尋2020年的財務目標

我們在2017年3月提出的重點業務戰略表明了我們從根本上建立一個更強大的公司的雄心。這將 為我們的利益相關者,包括我們的股東創造更好的長期價值。財務目標是在可持續的基礎上達到12%以上的營業利潤率(不包括重組費用)。目標是不遲於2022年達到這一水平。

近期的重點是繼續 財務扭虧為盈,並已制定了雄心勃勃的計劃,以在2020年實現至少10%的營業利潤率,不包括重組費用。

2018年的進展

2018年,在戰略執行方面取得了重大進展,這在我們的財務指標中也越來越明顯。不包括重組的營業利潤率正在朝着2020年的目標邁進,從2017年的12.8%提高到2018年的4.4%。年內開展的戰略執行活動包括:

*  2017年第二季度宣佈的成本削減計劃 已經完成,2018年底的勞動力比宣佈計劃時減少了13,768人;

*  已解決託管服務中已確定的42份表現不佳的合同,以及數字服務中45份關鍵合同中的23份。

在  ,向愛立信無線電系統的過渡仍在繼續,2018年所有無線電單元交付的87%都是在這個新平臺上進行的。

2020年網絡推動的淨銷售額增長

2018年,愛立信報告有機和外匯調整後的銷售額增長了1%。2020年公司淨銷售額的目標是210-2200億瑞典克朗(基於8.70的美元兑瑞典克朗匯率),而2018年為2108億瑞典克朗。受不斷增長的無線接入網絡(RAN)市場和市場份額選擇性增長的推動,網絡業務的增長主要是預期的。在實施重點業務戰略後,一些業務繼續減少,將部分抵消這一影響。

毛利率持續增長

在結構性改善的推動下,2018年毛利率大幅改善。成本降低、效率提高和在選定領域的研發投資將繼續保持我們的競爭力,並進一步擴大毛利率。當追求市場足跡擴張時,對努力的淨現值進行評估。這些擴張可能與負初始回報相關聯 ,因為它們主要由硬件和服務組成,這可能會在短期內影響經濟。

持續的研發投資與SG&A的結構性成本削減相結合

我們預計我們的研發投資將推動盈利,確保技術和成本 領先,並保護長期業務。技術領先也將有助於創造市場份額和增加規模優勢。將繼續高度關注實施結構改進以減少SG&A費用,同時預計客户對5G的濃厚興趣也將導致現場試驗成本逐步增加。

關注營運資本效率和自由現金流

我們的目標是保持強勁的資產負債表和正的自由現金流。我們的目標是確保財務彈性、提高績效可見性、增加責任並推動對利潤和現金的關注。目標是改善催收和信貸管理以及採購和供應鏈管理,並雄心勃勃地將週轉資金天數保持在100天以下。資本支出和併購活動的嚴格紀律是推動正自由現金流的其他主要因素。目標是在2020年前每年產生正的自由現金流(不包括併購活動),並不遲於2022年產生強勁的正自由現金流。

為了支持這一點,我們正在實施財務紀律,優先考慮盈利能力和資本回報率,而不是增長。作為推動這一變化的幾項措施之一,我們在2018年短期可變薪酬計劃中引入了基於價值的指導模型,該模型也考慮了資本成本。


9企業戰略和財務目標

愛立信2018年報20-F表

降低成本

2017年公佈的降成本計劃如期完成。持續的成本改進將繼續,以保持競爭力並支持 利潤率提高。這包括增加我們自己的數字轉型活動,以及端到端流程簡化。

2020年後的目標

將營業利潤率保持在12%以上的長期目標現在將不遲於2022年實現。關鍵驅動因素是5G驅動的網絡業務增長;更高效的數字服務業務

軟件銷售份額;通過人工智能 (AI)和自動化改善託管服務的增長和盈利能力;最後是新興業務和物聯網等其他業務的擴展。

在改善財務業績的過程中,所有細分市場都是成功的關鍵,所有細分市場都有明確的目標和重點領域,以支持集團2020年和2022年的目標。各分部於2020年的營業利潤率目標合計為10%至13%,而本集團的目標為>10%。2022年,各部門的營業利潤率目標之和為12-14%,而集團的目標為>12%。

我們看到了高於2%至3%的估計市場年增長率的增長機會。 通過具有競爭力的產品組合和成本結構贏得市場份額,通過新業務的增長和併購,可以獲得機會。

對於自由現金流,目標是不遲於2022年在併購前從正向自由現金流轉變為強勁的自由現金流。這將得到營運資本的持續紀律和效率改進以及對資本支出的嚴格控制的支持。


10企業戰略和財務目標

愛立信2018年報20-F表

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11企業戰略和財務目標

愛立信2018年報20-F表

5G領跑者

全球移動數據流量預計將在

到2024年底,需要一種更高效的技術。

前幾代移動網絡主要面向2G中的語音和短信、3G中的網頁瀏覽以及4G中的更高速數據和視頻流。從4G向5G的過渡將同時服務於消費者和多個行業。4K/8K視頻流、虛擬和增強現實以及新興工業用例等新應用也將需要更高的帶寬、更大的容量、可靠性、安全性和更低的延遲。具備了這些能力,5G將為人們、社會和企業帶來新的機遇。

愛立信對5G的願景是什麼?

5G是創新的平臺。之前的幾代產品都以消費者和個人通信為中心。5G將服務於消費者、企業,並將物聯網帶入下一個層次,而卓越的連接性是前提。過渡到5G還具有巨大的潛力,不僅可以開發節能解決方案,還可以幫助社會不同部門減少對環境的影響。

電信運營商為何會投資5G?

5G給電信運營商帶來的初步回報是解決流量增長所需的較低成本。這些成本效益將足以支付頻譜許可證和5G升級。升級到5G通常將從在現有4G網絡上構建開始,通過部署新的5G無線電,特別是在網絡中具有高容量需求的人口稠密地區。根據我們對增強型移動寬帶的經濟研究,5G將使每GB成本比目前的4G技術低10倍 。

除了成本效益回報之外,電信運營商還可以根據其市場特點選擇應對新的 增量收入機會。對於一些人來説,固定無線接入將是滿足新市場或未得到充分服務的客户的關鍵增長機會。固定無線接入正在北美開始,那裏的5G服務已經於2018年推出,但我們看到它在世界其他地區也獲得了發展勢頭。

另一個機會是巨大的 和關鍵物聯網。數字化和5G為電信運營商打開了實質性的收入機會,製造業、能源和公用事業行業是5G創造或增強收入的最大機會。

電信運營商在定義大規模關鍵物聯網的業務案例方面取得了多大進展?

我們看到許多進步的電信運營商已經開始基於4G試驗和處理這些機會,並着眼於5G將帶來的機會。為了更好地瞭解新的使用案例、支持我們的客户並構建生態系統,我們正在與全球領先的電信運營商、40多所大學和技術機構以及20個行業合作伙伴進行合作。

5G何時才能成為現實?

2018年已經有幾個5G商用網絡啟動並運行,2019年將有更多的商用網絡

5G網絡開通。第一款5G手機預計將於2019年推向市場,到2020年,5G設備將廣泛上市。

當過渡到5G時,頻譜對愛立信的客户有多重要?

頻譜對於這個行業來説是最重要的,也是電信運營商最關鍵的資產。以前的技術都是建立在低頻段上的。現在5G也有3-6 GHz左右的中頻和高頻段,將增加24 GHz以上的頻段。電信運營商將不得不組合低、中、高頻段 ,以提供用户期望的性能,無論是視頻交付還是更高級的企業案例。

運營商是否必須投資新設備才能推出5G服務?

必須部署5G NR無線電和相應的天線。然而,運營商可以利用現有的4G基站站點和4G核心網絡。5G NR設備可以接入4G核心網絡,使快速推出5G服務成為可能。大多數運營商將開始使用4G核心網絡部署5G NR,隨着對網絡切片等要求更高的新用例的需要,他們也將升級到5G核心網絡。5G核心網絡已經標準化,採用了基於服務的架構,便於引入新的服務。它還被定義為移動和固定服務的同一核心網絡。所有5G基站都將支持這兩個網絡建設機會。

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12企業戰略和財務目標

愛立信2018年報20-F表

我們的人民故事

我們正在旅途中,轉變我們的工作方式,創造一種偉大的人們體驗,使我們更容易專注於

我們的客户,並提供積極的業務成果。

我們人民故事的基礎

我們的價值觀:

尊重、專業和

堅持不懈

願景和 目的:

為了讓智能的、

可持續和互聯的世界

要提供卓越的客户體驗,我們必須創造卓越的員工體驗。這是我們制定和執行重點戰略的關鍵。為了實現這一目標,我們清楚地知道作為一個組織我們提供了什麼,我們對員工有什麼期望。

利用我們的公司宗旨、我們的核心價值觀和我們的員工理念,我們清楚地表達了對人們在愛立信工作所能獲得的體驗的渴望。

我們的哲學

為了提高透明度和一致性,使我們的一些最關鍵的人員相關決策具有更大的透明度和一致性,我們定義了一套人員哲學。

我們相信:

• 每個人都是天才。

• 當我們知道需要完成什麼工作以及為什麼這對愛立信很重要時,我們會盡最大努力。
• 當我們受到挑戰時,我們學習最好,當我們積極為我們的團隊和愛立信的整體成功做出貢獻時,我們會收到持續的反饋。

• 多樣化、包容性的團隊推動績效和創新,創造更大的商業價值。

• 當我們覺得我們的工作有影響,我們可以自主工作,我們有機會成長,我們被納入和被重視時,我們就會參與進來。

• 我們的領導者是我們業務業績和整體公司文化背後的推動力。

• 我們的員工應該以公平的方式獲得薪酬,並因他們創造的影響而得到認可和獎勵。

2018年重點活動

2017年,我們為重新設計我們的工作方式奠定了基礎,以支持我們的公司轉型,進而發展我們的文化。作為這項工作的一部分,我們在2018年實施了以下措施。

繼任和人員規劃

我們創建了一個框架,重點關注特定職位對我們業務結果的價值和影響。我們管理這些職位的 渠道,以降低空缺風險並確保業績。這項工作已於2018年從本組織的最高層開始。2019年我們下跌就是這樣工作的。

績效管理

我們有一個靈活的、面向未來、面向發展和注重影響的績效管理框架。它支持個人和團隊明確需要完成的工作以及他們的工作對工作的貢獻

並強調了持續反饋的重要性,以便我們可以在需要時改變方向,以保持與不斷變化的業務需求保持一致。

婚約

我們的員工反饋工具Voice是移動的、靈活的,使我們以更透明和包容的方式加快了行動速度。我們在2018年進行了兩次全球員工調查。以新形式進行的第一次調查於5月進行,第二次調查於11月進行。在這一年裏,我們看到了分數上升的趨勢,這與我們公司業績的改善和對員工體驗的關注增加了 。響應率提高了4個百分點,達到85%,員工滿意度得分提高了5個百分點,達到73%,使我們與行業基準持平。

建設數字世界的領導能力

我們設計並推出了一套發展經驗,其中包括數字領導力訓練營、走上線數字學習道路的領導力 ,使組織的不同部分能夠培養基線意識和能力,以瞭解在數字環境中領導需要什麼。

學習與發展

我們有一個全面的數字學習門户網站,名為愛立信學院,與我們的績效管理和學習管理系統集成在一起。它將員工與超過23,000人的教育體驗聯繫在一起,其中一些是自定進度的,另一些是由教師指導的,推動技能提升和重新技能。2018年的平均學習時數為21.3小時。


13業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

細分市場

我們的 細分市場使電信行業和其他行業能夠更好地開展業務、提高效率、改善用户體驗並捕捉新的機會。

網絡

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1)

2017年第4季度2018年第3季度收入(美元),來源:戴爾Oro。

2)

2018年至2023年,來源:戴爾Oro。

3)

不包括與重組費用有關的18億瑞典克朗的報告營業收入。

提供主要組件

網絡解決方案支持所有無線電接入技術,併為無線電接入和傳輸提供硬件、軟件和相關服務。

與產品相關的服務包括設計、調試、網絡鋪設和客户支持。

商業模式

這些合同主要基於交易模式,即愛立信開發、銷售、許可和提供硬件、軟件和服務,這些硬件、軟件和服務由客户根據其特定的功能或能力購買。網絡業務還包括經常性收入,如客户支持和某些軟件收入。

市場

2018年,Networks面向的市場RAN市場在經歷了三年的下滑後恢復增長。對北美LTE的投資是主要驅動力。

2018年也是5G的重要一年。制定5G標準採取了重要步驟,拍賣了重要的5G無線電頻譜,全球主要電信運營商制定了5G網絡部署和服務計劃。在北美推出了第一個商用5G電信網絡,在中國和臺灣啟動了大型5G現場試驗。

據Dell Oro估計,2018年至2023年RAN設備市場的年複合增長率為2%,2019年的複合年增長率為3%。

2018年,我們鞏固了作為全球最大無線接入設備供應商之一的市場地位,並將市場份額 提高到約29%。

關注可持續發展

產品的能效,以及基於重複使用和回收的可持續材料管理,是Networks和Ericsson實現環境可持續發展的關鍵領域。對於電信運營商來説,能源是主要的成本項目之一,我們投資以提高我們的能源績效

併為我們的客户降低總擁有成本。愛立信無線電系統已為5G做好準備,可選擇遠程軟件安裝,從而進一步減少碳足跡和材料使用。

戰略重點

Network在2020年的目標是 產生15%-17%的營業利潤率,不包括重組費用,淨銷售目標為1411450億瑞典克朗。網絡有三個戰略重點:投資於技術和成本領先地位,有選擇地擴大市場份額,以及與領先客户一起加快5G。

研發投資的重點是生產更具成本效益的網絡、更大的網絡靈活性和更好的適用性。我們的客户和電信運營商上調價格的自由是有限的,為了讓他們保持盈利或提高盈利能力,網絡需要更加高效。

我們還在進行投資,以提高網絡靈活性,使我們的客户能夠 滿足新的收入來源。收入機會將通過物聯網和4G以及5G技術實現,我們的雄心是成為市場上第一個在這些領域提供新特性和功能的公司。

通過有競爭力的產品組合和有競爭力的成本結構,我們的戰略是繼續贏得市場份額,並在有商業意義的地方抓住新的商機。從長遠來看,我們的雄心是通過將網絡產品組合擴展到RAN市場附近的領域來發展業務,例如天線、固定無線接入、公共安全以及融合的傳輸和移動回程。

為了確保5G網絡的技術和市場領先地位,我們與領先的客户合作。截至2018年底,愛立信已與多個大洲的大型電信運營商簽署了10份5G商業合同。

網絡公司2022年的目標是營業利潤率為15%-17%,不包括重組費用。


14業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

數字服務

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1)

不包括與重組費用有關的54億瑞典克朗的報告營業收入。

2)

外部來源Dell Oro(核心)、Analysys Mason(OSS)、TBR調查(協調)。以收入衡量 (核心、運營支撐系統)和運營商調查(協調)

3)

外部來源IHS、戴爾Oro、易觀梅森、Gartner、IDC。

提供主要組件

數字服務提供的解決方案主要包括數字業務支持系統(BSS)、運營支持系統(OSS)、雲通信、雲核心和雲基礎架構領域的軟件和服務。該產品組合專注於5G就緒、雲本地、自動化和工業化解決方案,以確保每個客户順利實現數字化和5G之旅。

商業模式

愛立信基於軟件和服務為客户運營中的特定功能或能力開發、銷售、許可和交付解決方案。 客户合同通常是集成項目,將愛立信軟件和高價值服務結合在一起。在交付初始解決方案後,客户支持和軟件升級通常會繼續產生經常性銷售。 愛立信對大型和複雜的客户轉型項目有選擇性的方法,並打算通過基於訂閲的軟件許可來實現更高比例的經常性收入。隨着時間的推移,預計這將改變銷售組合,使其在軟件內容中所佔比例更高。

市場

正在進行的數字化,加上虛擬化和5G的引入,正在為電信運營商帶來新的機遇。通過針對特定的消費者和行業需求規劃和分割4G和5G網絡,它提供了更好地利用投資的可能性。它還可以實現運營自動化並從根本上提高效率,並通過數字方式為客户提供服務並與其打交道。

我們估計2018至2022年間,我們的潛在市場將以1%至4%的複合年增長率增長。增長主要是由持續的技術變革推動的,而傳統產品的市場正在下滑。

關注可持續發展

愛立信專注於充分利用連接的價值,使電信運營商能夠參與到現代數字生態系統中來。在這些生態系統中開展業務的關鍵方面是保護敏感數據和尊重隱私權。愛立信將其業務與隱私的法律要求保持一致,並致力於確保將隱私設計到愛立信的解決方案中。

戰略重點

數字服務的當務之急是將這一細分市場扭虧為盈。行動包括提高效率、降低成本 以及已確定的45個關鍵和非戰略性項目中的23個。2018年的虧損大幅減少,該部門正在朝着其財務目標邁進。

2020年的財務目標是低個位數的正營業利潤率,不包括重組費用,淨銷售雄心為410億瑞典克朗至430億瑞典克朗。持續的扭虧為盈是在四個戰略領域進行的:客户、投資組合、商業和運營。主要活動包括:

• 銷售增長與市場發展一致,受虛擬化和5G就緒產品組合的支持,並專注於客户羣和早期採用5G的大客户。

• 維持紀律嚴明的產品組合管理,通過集中投資於雲原生和自動化技術,創建針對業務影響進行優化的產品組合。

• 提供強大的商業治理和紀律,以最大化軟件價值並避免高風險項目。

• 持續提高研發、SG&A和服務交付的運營效率。

新產品 2018年產品組合銷售額增長,利潤較2017年有所改善。2018年的大部分虧損發生在BSS,已經宣佈了額外的戰略措施。這些措施導致2018年第四季度撥備和重組費用為61億瑞典克朗。新戰略將使數字服務在實現2020年財務目標方面走上更強勁的道路。扭虧為盈的另一項關鍵活動是處理剩餘的關鍵和非戰略性項目。目標是在2019年解決另外25%的項目。圍繞項目建立了強有力的中央治理和支持,以降低商業風險和稀釋利潤率。

2022年數字服務的目標是營業利潤率為10%-12%,不包括重組費用。


15業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

託管服務

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1)

報告的營業收入不包括與重組費用有關的3億瑞典克朗。

2)

IHS服務提供商外包給供應商的年度市場報告,2018

提供主要組件

我們為電信運營商提供的服務包括網絡和IT託管服務、網絡設計和優化(NDO)以及應用程序開發和維護 (ADM)。我們的主要競爭優勢是在電信網絡、IT技術和運營方面擁有強大的領域競爭力;運營中處理的數據量以及在自動化和人工智能(AI)方面的投資。

託管服務基於自動化和人工智能驅動的運營和優化,提供積極的客户體驗和性價比。

商業模式

網絡和IT託管服務

託管服務在現場和我們的網絡運營中心遠程運營客户網絡和IT系統。合同一般為3-7年,包括過渡、轉型和優化。過渡階段與較低的盈利能力相關,因為它涉及將員工和專業知識從客户轉移到愛立信時的前期成本。在轉型階段,引入了全球流程、工具和交付模型。優化階段側重於使用自動化、人工智能和分析的工業化解決方案來提高效率。

託管服務合同經常續訂。此外,這項業務的性質使資本週轉率 高於集團平均水平。

市場

託管服務的主要驅動因素是網絡和IT系統的複雜性不斷增加,對更好的最終用户體驗的高需求,以及對電信運營商提高效率和降低成本的持續需求。所有這些都可以通過自動化和分析領域的工業化解決方案來解決。預計2018至2022年間,該市場的複合年增長率將在2%至4%之間。

關注可持續發展

越來越多地使用自動化、機器學習和人工智能改進了網絡管理,有助於提高安全性並減少對環境的負面影響。保護客户和其他敏感數據以及隱私權對愛立信和行業其他公司來説都是重要的話題,隨着5G的實施,其重要性將繼續增長。我們對職業健康和安全採取包容的、基於風險的方法,包括員工和代表我們工作或管理網絡的任何人。在進行安裝和維修時,對安全和健康的考慮對愛立信至關重要。

戰略重點

目標是實現5%至8%的營業利潤率(不包括重組費用),2020年淨銷售目標為230億瑞典克朗至250億瑞典克朗。

2018年業務扭虧為盈的一個重要舉措是合同審查過程。這涉及42份無利可圖或非戰略性的合同。這些合同要麼被退出,要麼重新談判,要麼被改造。2017年和2018年完成了對42份合同的審查,年化利潤改善了約9億瑞典克朗。

工業化和大規模部署的自動化將推動服務交付組織的持續效率 。將在自動化和分析以及人工智能驅動的產品方面進行投資,以支持5G、物聯網和雲。

展望未來,重點是通過嚴格的財務治理實現有紀律的增長。

長期目標是不遲於2022年達到8%-10%的營業利潤率(不包括重組費用)。


16業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

新興業務和其他

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1)

不包括與重組費用有關的6億瑞典克朗的報告營業收入。

提供主要組件

新興業務和其他部門由四項業務組成:

• 新興業務

• 圖標連接

• MediaKind(前身為Media Solutions)

• 紅蜂傳媒(前身為廣播服務)。

新興業務是愛立信核心業務以外的投資領域。目標是為電信運營商和新類型的業務確定新的收入來源。主要的初始投資領域是物聯網平臺(IoT加速器)、互聯車輛平臺,以及通過愛立信邊緣重力提供統一交付網絡(UDN)的邊緣計算。

Icectiv提供基於軟件的互連解決方案,提供運營商之間的號碼可攜帶性。

MediaKind包括用於壓縮、視頻處理和存儲、內容發佈和交付的平臺。

Red Bee Media由技術支持的服務組成,愛立信為廣播公司和內容所有者管理 播放平臺。

關注可持續發展

愛立信在建立面向未來的合作伙伴關係和生態系統時,會考慮諸如敏感數據管理和公平競爭行為等強大、負責任的業務實踐。實施物聯網和新技術創新帶來的機遇對社會的可持續性改善具有重大潛力,具體方式包括

2)

研究研究:探索ICT解決方案對2030年温室氣體排放的影響。

減少對環境的影響,提高各行業的生產率和安全性。根據愛立信的研究,到2030年,ICT解決方案可以幫助全球減少高達15%的温室氣體排放。2)

戰略重點

新興業務和其他業務在2020年的目標是實現盈虧平衡的營業收入,不包括重組費用,考慮到目前的投資組合和機會的擴大,淨銷售雄心為5-70億瑞典克朗。

關鍵戰略是以紀律嚴明和精幹的創業方法運營新興業務,包括明確的財務目標和定期對照融資審批的目標里程碑對業務業績進行審查。

將以正淨現值(NPV)管理新興業務中的每個戰略商機。

2020年的目標不包括MediaKind,包括紅蜂媒體。 愛立信於2017年3月宣佈了其重點業務戰略。因此,該公司決定為MediaKind和紅蜂傳媒探索戰略機遇,並於2018年1月完成了對媒體業務的戰略審查。 愛立信與外部合作伙伴One Equity Partners成立了一家獨立公司,並保留了MediaKind 49%的股份。紅蜂傳媒將繼續作為一家獨立和專注的內部媒體服務業務發展。


17業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

市場領域

5G在2018年開始成為現實,在世界不同地區的不同活動水平上,但有一個共同的觀點,即5G將造福社會、企業和個人。北美率先脱穎而出,但所有市場領域的領先電信運營商都將很快推出5G,以管理流量增長的成本,並應對基於固定無線接入和物聯網的 增量收入的新機遇。

我們的地理結構

我們的地理結構包括五個市場領域,以提供清晰的客户界面和快速上市時間。還有一個額外的市場領域被稱為其他市場。

我們的地理市場區域負責銷售和交付我們業務區域開發的具有競爭力的解決方案。

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18業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

北美

市場動向

北美的長期演進(LTE)普及率目前為86%,是全球最高的份額。在北美,5G商業化正在快速推進 ,該地區率先推出商用5G服務。2018年10月1日,Verizon在4個城市推出了5G固定無線互聯網服務,2018年12月21日,AT&T在12個城市推出了移動5G服務。T-Mobile和Sprint宣佈了在2019年上半年推出5G的計劃。在加拿大,羅傑斯於2018年4月16日宣佈了一項多年網絡計劃,其中包括與愛立信合作 其5G網絡演進,並將在2019年進行5G試驗。

電信運營商在2018年增加了對移動設備的投資,以滿足網絡中不斷增長的數據流量併為5G做好準備。隨着每用户平均收入(ARPU)的持續壓力和網絡中移動數據的高速增長,運營商正專注於成本效益、客户體驗和新的收入來源,以提高其在市場上的競爭地位。

預計在2019年,T-Mobile和Sprint即將合併的決定將做出,同時Dish、Comcast、Charge和其他新進入者預計將繼續試點和推出無線服務產品。

2018至2022年間,北美RAN市場預計將以約3%的複合年增長率(CAGR)增長(來源:戴爾Oro)。

2018年的主要公告

• Sprint和愛立信擴大4G合作伙伴關係,包括大規模MIMO和5G升級

• 羅傑斯和愛立信在加拿大合作5G網絡演進

• Verizon和愛立信擴大4G合作伙伴關係,合作推出5G

• 愛立信增加在美國的投資以支持加速的5G部署

• T-Mobile與愛立信簽署35億美元5G協議

• AT&T和愛立信在2018年推出5G方面進行了合作,並簽署了一項多年協議

• 迪什選擇愛立信用於NB-IoT無線接入和核心網絡

2018年銷售發展

網絡銷售額增加, 主要受所有主要客户在5G就緒方面的投資推動。隨着運營商實現運營數字化,改善客户體驗,為5G做準備,數字服務銷售額有所增加。託管服務銷售額增長,受大客户合同中可變銷售額增加的推動。

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19業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

歐洲和拉丁美洲

市場動向

2018年第三季度,歐洲和拉丁美洲市場區域擁有18億移動訂户,佔全球總數的22%以上。在西歐,LTE是佔主導地位的接入技術,佔所有訂户的57%。西歐正在為5G做準備,許多運營商計劃在2019年推出商業產品,預計到2024年底,5G將佔所有移動訂户的30%左右 。在拉丁美洲,LTE在2018年成為佔主導地位的無線電接入技術,佔所有訂閲量的42%,預計2024年這一比例將上升到74%。

美國和中國的高水平5G活動正在歐洲形成勢頭;愛立信已經與瑞士電信一起於2018年在歐洲實現了首次商用發佈 。愛立信最初的十個商用5G合同中有四個在歐洲,預計從2020年起,歐洲的工業使用案例將發揮越來越重要的作用。在該地區的早期部署將提供增強的移動寬帶和固定無線接入。

頻譜分配、價格和許可條款以及部署障礙等其他市場條件仍然具有挑戰性。而北美、日本和中國擁有相當大的市場規模,歐洲和拉丁美洲的市場區域有128個國家 有獨特的特點,如頻譜發佈的時間不協調,這使得在5G上進行更大的同步投資更難證明合理。在

西歐,新頻譜已開始發佈,預計到2022年所有初始5G頻段都將可用 。在拉丁美洲,巴西、智利、哥倫比亞和墨西哥預計將成為5G領域的領先者,但頻譜可用性將落後於歐洲。

在歐洲和拉丁美洲,RAN設備市場預計在未來4-5年內將保持相對持平。

2018年的主要公告

• Wind Tre選擇愛立信在意大利進行RAN現代化

• Movistar阿根廷公司選擇愛立信無線電系統改造移動網絡

• Play選擇愛立信在波蘭加速全國移動網絡擴張

• Tigo選擇愛立信升級其在巴拉圭和洪都拉斯的網絡

• Telenor選擇愛立信進行5G核心網改造

• 德國電信和愛立信合作為OSRAM提供行業解決方案

• 愛立信和瑞士電信為5G業務做好準備

• 愛沙尼亞第一個5G網絡在TalTech大學上線

2018年銷售發展

拉丁美洲和歐洲部分地區網絡銷售的強勁增長被由於非戰略性合同退出而導致的管理服務銷售額下降所部分抵消。

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20業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

中東和非洲

市場動向

中東和非洲市場區由70個國家組成,是一個多元化的區域。市場區域的國家和地區各不相同,先進市場在移動寬帶用户中的普及率超過100%,新興市場約40%的移動用户是移動寬帶用户。2018年末,中東和北非地區超過20%的移動用户使用LTE,而在撒哈拉以南非洲,LTE僅佔用户的7%多一點。預計該地區將不斷髮展,預計到2024年,90%的訂閲量將來自移動寬帶。這一轉變背後的驅動因素 包括年輕且不斷增長的人口,他們的數字技能越來越高,以及價格更實惠的智能手機。

運營商的收入比率預計將保持相對持平或略有增長。多個國家/地區仍然存在監管挑戰(例如頻譜政策和技術特定許可)。儘管存在覆蓋和負擔能力問題,但移動寬帶用户近年來有所增長。大多數用户現在使用3G,而預計到2025年,4G將成為佔主導地位的技術。隨着幾家領跑者敲定在2018年或2019年初推出5G的計劃,爭奪5G市場領先地位的競爭正在加劇。5G網絡部署預計將在2021年實現更大規模的部署。到2024年,市場區域的5G用户總數預計將達到1800萬。

2018年的主要公告

• 愛立信贏得升級Zain伊拉克無線電接入網絡的合同

• Mobly與愛立信簽署協議管理其IT服務

• LTE Advanced和NB-IOT推動沙特阿拉伯STC 4G擴張

• AirtelTigo與愛立信合作鞏固和升級其在加納的網絡

• Etisalat和愛立信在阿聯酋試驗大規模MIMO技術

• 愛立信通過技術獎榮獲年度最佳數字公司和創新獎

• 愛立信和土耳其蜂窩因新的物聯網解決方案獲獎

• MTN、愛立信和網星在南非率先實現5G

2018年銷售發展

銷售額略有下降。網絡銷售額因某些市場的貨幣限制而下降,數字服務因項目里程碑的時間安排而下降 而託管服務銷售額持平。

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21業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

東南亞、大洋洲和印度

市場動向

東南亞和大洋洲包括一些擁有世界上最先進網絡的發達市場,以及最近才推出LTE的發展中經濟體。3G仍然是佔主導地位的技術,佔所有訂閲量的48%。然而,2018年LTE訂閲量增長了70%,佔比達到26%。

在印度,2G在2018年仍是主導技術,截至年底約佔移動訂户總數的56%。然而,在過去的幾年裏,中國的LTE用户數量經歷了強勁的增長,截至2018年底,LTE佔所有移動用户的近30%。

東南亞、大洋洲和印度的整體電信市場在訂閲量、智能手機普及率和數據消費增長方面具有強勁的基本面。與此同時,電信運營商面臨着激烈的競爭和管理不斷增加的數據流量的成本的挑戰。作為提高效率、改善客户體驗和創造新的收入機會的一種手段,大多數市場對5G和虛擬化的需求正在增長。然而,頻譜分配的限制意味着,東南亞和印度的大部分5G部署仍需數年時間。此外,LTE容量和覆蓋範圍將繼續擴大-

這些市場的年齡機會。澳大利亞的商用5G部署已經開始,而在新加坡,大規模的5G試驗預計將於2019年進行。

2018年的主要公告

• Celcom與愛立信簽約擴建和升級馬來西亞LTE網絡

• 新加坡電信和愛立信將推出新加坡首個5G試點網絡

• 愛立信和澳洲電信宣佈5G合作伙伴關係

• 愛立信和Telstra完成開創性的遠程NB-IoT連接

• 愛立信在德里IIT建立印度5G卓越和創新實驗室

• 愛立信和Dialog Axiata合作在斯里蘭卡推出首個商業大規模物聯網網絡

• 新加坡電信和愛立信推出新加坡首個商用NB-IoT網絡

2018年銷售發展

2018年銷售額下降,主要原因是越南和印度的主要項目時間安排。託管服務銷售額略有增長,主要是因為簽訂了一份新合同,而數字服務銷售額持平。

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22業務細分市場

愛立信2018年報20-F表

東北亞

市場動向

在日本和韓國,LTE一直是主導技術,隨着大陸中國近年來對LTE的大規模投資,目前LTE訂閲量已佔到那裏總訂閲量的80%以上。截至2018年底,僅中國一家的LTE用户就超過13億。

所有大型電信運營商都在為5G做準備,預計2019年開始網絡部署。

大陸中國已經開始大規模的實地試驗,2019年將繼續進行,預計5G網絡的部署將在 2020年加速。預計5G投資的重點將放在智能製造等工業應用上。在日本,5G投資的最初重點將是部署增強型移動寬帶,稍後將轉移到物聯網連接。受頻譜分配和建設資源的限制,5G部署的主要數量預計要到2020年下半年才會開始。在韓國,政府已經制定了在5G網絡上運行的智能製造、醫療和交通的願景,但最初的重點將是增強移動寬帶。預計電信運營商將在2020年或2021年對5G進行更大規模的投資。預計2024年5G訂閲普及率將超過43%。

2018年的主要公告

• NBC奧運會選擇愛立信製作2018年平昌冬奧會

• 愛立信和中國移動尋求Industry 4.0物聯網機遇

• 愛立信和中華電信在2019年初將5G帶到臺灣

• 愛立信將為NTT DOCOMO自動化雲執行環境(CEE)

• 愛立信為軟銀開創機器學習網絡設計先河

• 愛立信、英特爾和中國移動實現3GPP兼容的多供應商獨立5G NR互操作

2018年銷售發展

2018年,由於運營商減少了對LTE的投資,同時電信運營商計劃5G,銷售額下降。

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23商務與供應鏈

愛立信2018年報20-F表

供應鏈

2018年,愛立信開始與一個生產合作夥伴一起在美國製造產品。美國客户是新技術的早期採用者,讓研發和生產更接近美國客户是5G開始實施的合乎邏輯的一步。同時,我們正在設計我們在全球的供應鏈,以貼近我們所有5G早期採用者的客户。

愛立信供應鏈確保向我們的客户提供高性能、可持續且經濟高效的硬件、軟件和服務。這需要與銷售和產品管理部門密切合作,持續進行全球供應鏈管理和資源管理。愛立信的全球硬件生產戰略是通過以下方式接近我們的客户

產品生命週期的所有步驟,並以較短的交貨期和靈活性滿足客户要求, 瞄準地面運輸。這還包括主動和被動的供應鏈風險管理,以及確保遵守愛立信實施的全球標準。隨着第四次工業革命的興起和成熟,我們的製造基地和物流運營

是為了證明商業價值,並確保5G滿足行業要求。

我們進行供應商合同合規性審計,以核實協議的合規性。所有潛在新供應商必須完成強制性的 供應商自我評估,現有供應商必須定期更新其自我評估。

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●新產品介紹

為新產品和解決方案准備供應鏈。與研發部門密切合作,確保可生產性和適用性,確保硬件、軟件和服務資源的供應商基礎,並準備整個供應鏈的流程。

●規劃

規劃和確定硬件、軟件和服務資源的供應鏈規模,以滿足客户需求。

●採購

採購涉及硬件、軟件和服務的採購。創建和監控採購訂單,以管理來自外部和內部來源的產品和資源的交付。愛立信負責採購工作以確保整個供應鏈中的供應商和合作夥伴負責任地開展業務

愛立信行為準則。從早期階段與研發和銷售團隊進行跨職能協作 每個項目都需要定義供應商協議的正確範圍和條款,並以合規的方式讓供應商上崗。

●硬件製造和軟件交付

硬件製造和為客户創建軟件授權。平衡愛立信製造基地和外部製造商之間的硬件製造,以確保高度的交付靈活性。軟件交付流程數字化。

●物流(配送、倉儲、訂單管理)

物流包括生產工廠、供應中心和倉庫的補充;中心和倉庫的管理;訂單和合同處理;全球實物

配送;以及支持、優化和執行物流服務和貨物運輸。

●本地供應

客户合同 與銷售人員密切互動的供應鏈準備工作,以及協調向客户交付硬件產品(包括軟件許可證激活)。

●服務交付

為我們產品和解決方案的設計、運營、優化和售後支持提供 服務,平衡愛立信自身資源與本地、地區和全球外部資源。

●售後服務

售後服務包括 保修期和售後支持。


24財務委員會主席的信

愛立信2018年報20-F表

理事會主席的信

尊敬的股東們

在愛立信2018年3月的年度股東大會上,我當選為董事會主席。我感謝股東對我的信任。 我的抱負是確保愛立信的每一名員工都像我一樣熱衷於為客户創造價值。我們可以通過儘可能高效地運營公司並繼續投資於研發以保持在技術前沿,從而最好地做到這一點。我最初的首要任務是與客户和員工會面,以便更好地瞭解客户的需求和公司文化。看到該組織擁有強大的能力和技術技能,並能與我們的客户直接對話,這給人留下了非常深刻的印象。

我之所以接受主席的職位,一個原因是有機會參與到一家在推動卓越技術創新方面處於領先地位的公司,該公司得到了愛立信在通信、技術和基礎設施方面深厚而悠久的傳統的支持。我深信,該公司在5G領域的獨特地位為其未來提供了巨大的潛力。

作為董事會,我們在2018年繼續在公司治理方面投入大量時間,因為這是建立信任的基本要素。董事會完全致力於遵守全球最佳實踐的企業標準,並支持建立在尊重、專業精神和毅力三大核心價值觀基礎上的強大企業文化。 董事會將確保愛立信擁有強大和因地制宜公司正在不斷尋找加強和改進道德規範的方法,並在不同領域加強和改進合規。這包括我們自己的人員和文化以及第三方合作、合規和調查能力以及內部控制能力。

愛立信過去25年在可持續發展領域的領先地位是一項核心資產,將繼續成為整個公司關注的焦點,並正在成為業務中越來越重要的部分。委員會的工作包括確保以負責任的方式開展業務,重點是負責任的採購、反腐敗措施以及健康和安全,但也要解決環境問題、能源效率和氣候變化,並創造積極的社會經濟影響。

作為高度重視問責制、繼任計劃和人才管理的一部分,董事會鼓勵創造長期價值,並致力於藉助我們基於業績的股份激勵來留住、激勵和吸引有才華的合作者。

作為董事會,我們 定期審查公司的戰略、財務目標和風險。2018年過去了,我可以得出結論,愛立信在執行我們的戰略方面取得了很大進展。我們正在順利地實現我們的財務目標,包括實現12%以上的營業利潤率的長期目標1)在可持續的基礎上,不遲於2022年。

董事會不斷分析和監控公司的資本結構,包括仔細評估業務計劃和研發投資,以期保持強勁的資產負債表和正的自由現金流。2018年,不包括併購的愛立信繼續顯示出43億瑞典克朗的正自由現金流。董事會將在年度股東大會上提出2018年每股1.00瑞典克朗的股息,並雄心勃勃地隨着財務業績的持續改善而增加股息。

2019年,董事會全體成員期待着與愛立信首席執行官伯傑·埃克霍爾姆和整個愛立信團隊合作,確保公司專注於業務戰略的成功實施。

羅尼·萊頓

董事會主席

1)

不包括重組費用。


25財務報告-董事會報告

愛立信2018年報20-F表

董事會報告

全年亮點

•

報告銷售額增長3%,達到210.8瑞典克朗(205.4)億瑞典克朗,網絡公司增長5%。

經可比單位和貨幣調整後的銷售額增長了1%。

•

在成本降低的支持下,毛利率提高到32.3%(23.3%),這是愛立信的提升

無線電系統(ERS)和管理服務合同的審查。

•

營業收入(虧損)增至12億瑞典克朗(347億歐元),主要原因是毛收入增加

利潤率和銷售額以及較低的運營費用。

•

經營活動的現金流為93億瑞典克朗(96億美元)。年末的淨現金為

359億瑞典克朗(347億美元)。

•

董事會向年度股東大會提議2018年的股息為每股1.00瑞典克朗(1.00)。

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2018年的商業活動

2018年,在網絡銷售增長的推動下,銷售額增長了3%。網絡業務的銷售額增長了5%,這主要是由於北美以及歐洲和拉丁美洲對無線接入網絡(RAN)設備的需求增加。由於傳統產品的銷售減少,數字服務的銷售額下降了2%。由於退出非戰略性合同,管理服務銷售額下降了約3%。

知識產權許可收入為80億瑞典克朗(83億美元)。

毛利率提高到32.3%(23.3%),這得益於成本降低、愛立信無線電 系統產品平臺的提升以及對錶現不佳的託管服務合同的審查取得良好進展。

2017年第二季度啟動的降成本計劃如期完成。員工人數 減少了5,376人,降至95,359人,主要是因為降低成本計劃。該計劃的效果明顯體現在毛利率的提高和SG&A費用的降低,主要是通過降低服務交付成本和共同成本。

研發費用增加的主要原因是增加了對網絡研發的投資,以提高產品組合的競爭力和盈利能力。

營業收入(虧損)為12億瑞典克朗(347億瑞典克朗),包括重組費用80億瑞典克朗(85億瑞典克朗)。資產減記以及與某些客户項目相關的撥備和調整對2017年的營業收入產生了重大負面影響。

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26財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

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愛立信全年的經營活動現金流為93億瑞典克朗(9.6) 億。不包括併購的自由現金流達到43億瑞典克朗(48億美元)。年底的淨現金為359億瑞典克朗(347億美元)。

金融亮點

淨銷售額

銷售額增加了55億瑞典克朗,增幅為3%,達到210.8瑞典克朗(205.4)。網絡銷售額增加63億瑞典克朗(5%),數字服務銷售額減少7億瑞典克朗(2%),託管服務銷售額減少7億瑞典克朗(3%),新興業務和其他銷售額增加5億瑞典克朗(7%)。

網絡業務的銷售增長主要是由於對無線接入網絡設備的需求增加。經可比單位和貨幣調整後的網絡銷售增長為3%。

數字服務部門的銷售額下降是由於傳統產品的銷售額下降。 託管服務銷售額下降的主要原因是低績效和非戰略性合同的退出。新興業務和其他業務的銷售額增長是由美國多年號碼可移植合同帶來的iconectiv業務增長推動的。

在地域維度上,北美、歐洲和拉丁美洲的銷售額有所增長。

經可比單位和貨幣調整後的銷售額增長了1%。按商品劃分的銷售組合為:軟件21%(21%)、硬件37%(35%)和服務42%(44%)。

毛利率

毛利率上升至32.3%(23.3%),主要由於成本降低、愛立信無線電系統產品平臺的提升以及對錶現不佳的託管服務合同的審查取得良好進展,硬件和服務的利潤率有所提高。服務銷售份額的減少對毛利率產生了積極影響。包括在毛利中的重組費用增加到59億瑞典克朗(52億瑞典克朗)。59億瑞典克朗的成本影響了數字服務的毛利率,其中31億瑞典克朗是重組費用。

由於技術和投資組合的轉變,自2017年以來,該公司減少了開發費用的資本化 和硬件成本的延期,這對毛收入產生了0.9億瑞典克朗(26億歐元)的淨影響。資產減記以及與某些客户項目相關的撥備和調整對2017年的毛利率產生了重大負面影響。

運營費用

營業費用降至668億瑞典克朗(706億瑞典克朗),SG&A費用為275億瑞典克朗(29.0億瑞典克朗),研發費用為389億瑞典克朗(379億瑞典克朗),應收貿易賬款減值損失為4億瑞典克朗(36億瑞典克朗)。包括在運營費用中的重組費用為21億瑞典克朗(33億歐元)。

由於增加了對網絡公司研發的投資,研發費用增加。這一增長被數字服務的研發減少所部分抵消。攤銷的開發費用高於資本化的開發費用,對研發費用產生了17億瑞典克朗(3億美元)的負面影響。

由於開展了降低成本的活動,SG&A費用減少。這一減少被更高的可變薪酬撥備、與客户融資重估相關的成本增加以及5G試驗成本的增加所抵消。

其他營業收入和 費用

其他營業收入和支出為2億瑞典克朗(121億歐元)。2017年,無形資產減記對其他運營費用產生了重大負面影響 。

技術和投資組合轉變的後果

由於技術和產品組合的轉變,該公司正在減少產品平臺和軟件發佈的開發費用資本化,以及硬件成本的延期。因此,比開發費用資本化更高的攤銷和比硬件成本遞延更高的確認對營業收入2.6瑞典克朗(約合29億歐元)產生了負面影響。 與資本化軟件發佈相關的金額在2017年全部攤銷。


27財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

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重組費用

重組費用達80億瑞典克朗(85億瑞典克朗),高於早先估計的5至70億瑞典克朗。2018年的重組費用主要涉及2017年宣佈的成本削減計劃和修訂後的BSS戰略相關成本。2019年的重組費用總額預計為30億至50億瑞典克朗。

開發費用攤銷和資本化以及硬件成本確認和遞延的影響

10億瑞典克朗

2018 2017

銷售成本

–0.9 –2.6

研發費用

–1.7 –0.3

對營業收入的總影響

–2.6 –2.9

營業收入和利潤率

營業收入增至12億瑞典克朗(347億歐元)。更高的毛利率和銷售額以及更低的運營費用產生了積極的影響。資產減記以及與某些客户項目相關的撥備和調整對2017年的營業收入產生了重大負面影響。營業利潤率為0.6%(16.9%)。不包括重組費用的營業利潤率為4.4%(12.8%),為8.0瑞典克朗(85億歐元)。

財務網

金融淨額減少至27億瑞典克朗(12億歐元),主要是由於外匯升值的負面影響增加、貨幣對衝負面影響和利率下降。來自美元對衝貸款餘額的貨幣對衝效應影響了5億瑞典克朗(5億)的金融淨值。瑞典克朗兑美元匯率在2017年12月31日(瑞典克朗兑美元匯率8.20)至2018年12月31日(瑞典克朗兑美元匯率8.94)期間走軟。

税費

税金為48億瑞典克朗(35億歐元),主要受瑞典預扣税資產減值的負面影響,這是與修訂後的BSS戰略相關的撥備的結果。此外,不可扣除的支出、瑞典境外的預扣税費以及瑞典公司税率變化導致的税收資產重估對税收成本產生了負面影響 。

淨利潤和每股收益

淨收入增加到63億瑞典克朗(324億瑞典克朗),這是由於營業收入增加,部分抵消了負財務淨額和税收成本的增加 。稀釋後的每股收益為1.98瑞典克朗(9.94瑞典克朗),非國際財務報告準則為0.27瑞典克朗(3.24瑞典克朗)。

員工

2018年12月31日的員工人數為95,359人,與2017年12月31日相比減少了5,376人。

作為成本削減計劃的結果,裁員主要集中在服務業。2018年研發人員增加1100多人。

現金流

經營活動的現金流達到93億瑞典克朗(96億美元)。由於對現金流的高度重視,營運資本效率有所提高。 2018年的業務增長和接近年底的高交貨量和開票量導致了一些貿易應收賬款的積累,將在未來幾個時期收回。庫存和貿易應付款也有所增加,以滿足不斷增長的市場中的客户需求。綜合週轉資金KPI(銷售未清償天數加上庫存天數減去應付天數)提高到89(102)天。其目標是保持營運資本效率,從而有效地將收入轉換為現金。與撥備相關的現金支出為69億瑞典克朗(約合82億歐元),其中與重組費用相關的現金支出為41億瑞典克朗(約合53億歐元)。

投資活動的現金流為41億瑞典克朗(161億歐元),受房地產、廠房和設備的投資和銷售的影響,淨影響為36億瑞典克朗(29億瑞典克朗)和13億瑞典克朗(3億歐元)的併購投資。此外,由於技術轉移後產品平臺開發的資本減少,產品開發減少了0.9億瑞典克朗(合14億歐元)。

融資活動的現金流為41億瑞典克朗(55億美元)。 支付了34億瑞典克朗(34億美元)的股息。

對自由現金流和營運資本釋放的關注,再加上有限的投資活動,導致自由現金流為30億瑞典克朗(51億),不包括併購的自由現金流為43億瑞典克朗(48億)。


28財務報告-董事會報告

愛立信2018年報20-F表

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財務狀況

現金總額增至690億瑞典克朗(677億),淨現金增至359億瑞典克朗(347億)。

離職後福利負債增加37億瑞典克朗,主要是由於貼現率下降和正常服務成本。瑞典固定收益債券(DBO)是使用基於瑞典政府債券收益率的貼現率計算的。如果貼現率基於瑞典擔保抵押債券,截至2018年12月31日,離職後福利的負債將減少約95億瑞典克朗。

截至2018年12月31日,長期借款的平均期限為3.4年,低於12個月前的4.4年。

愛立信有一筆未使用的循環信貸安排,金額為20億美元。該設施將於2022年到期。

2018年,愛立信與歐洲投資銀行(EIB)簽署了2.5億歐元的信貸安排協議。功勞 貸款是未提取的,將在付款後五年到期。

穆迪將對愛立信長期評級的展望從負面改為穩定。Ba2的評級保持不變。

年內資金效益提升,資金週轉率達1.4(1.2)倍。

研發、專利和許可

2018年,研發費用達389億瑞典克朗(379億美元)。這一增長主要是由於對網絡研發的投資,以提高無線電產品組合的競爭力和盈利能力。研發資源數量為24,800個。專利數量持續增加,截至2018年底達到約4.9萬件。

研發、專利和許可

2018 2017 2016

費用(10億瑞典克朗)

38.9 37.9 31.6

作為淨銷售額的百分比1)

18.5 % 18.4 % 14.4 %

截至12月31日的研發部門員工2)

24,800 23,600 24,100

專利2)

49,000 45,000 42,000

知識產權收入,淨額(10億瑞典克朗)1)

8.0 8.3 10.3

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

2)

員工數量和專利數量是近似值。

季節性

該公司的銷售額、收入和運營現金流因季度而異,通常在今年第一季度最低,在第四季度最高。這主要是網絡運營商季節性購買模式的結果。

最近兩年平均值 季節性

第一 第二 第三 第四

順序變更、銷售

–26 % 10 % 3 % 18 %

年銷售額份額

22 % 24 % 25 % 29 %

表外安排

目前並無重大表外安排對本公司的財務狀況、收入、開支、營運結果、流動資金、資本開支或資本資源造成或可能會對本公司的財務狀況、收入、開支、營運結果、流動資金、資本開支或資本資源產生重大影響。

資本支出

2018年,資本支出為40億瑞典克朗(39億美元),佔銷售額的1.9%。支出主要與研發、網絡運營中心以及製造和維修業務的試驗場和設備有關。

愛立信認為,公司的物業、廠房和設備以及公司佔用的設施適合其目前的需求。

年度資本支出通常在銷售額的2%左右。這與保持和 保持當前容量水平的需要相對應。董事會負責審核公司的投資計劃和建議。

截至2018年12月31日,未有任何實物土地、建築物、機器或設備被質押作為未償債務的抵押品。

資本支出2016-2018

10億瑞典克朗

2018 2017 2016

資本支出

4.0 3.9 6.1

其中在瑞典

1.3 1.5 2.0

年銷售額份額1)

1.9 % 1.9 % 2.8 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。


29財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

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業務成果細分市場

網絡

網絡佔2018年淨銷售額的66%(64%)。該細分市場提供移動和固定通信、幾代無線電網絡和傳輸網絡所需的產品和服務。

淨銷售額

銷售額增長5%,達到138.6瑞典克朗(132.3)億瑞典克朗。經可比單位和貨幣調整後的銷售額增長了3%。銷售額的增長是由於在電信運營商投資5G就緒和LTE網絡的推動下,北美以及歐洲和拉丁美洲的銷售額增長。 網絡公司在知識產權許可收入中的份額為65億瑞典克朗(68億美元)。

毛利率

毛收入增至552億瑞典克朗(434億美元),毛利率增至39.8%(32.8%)。所有領域的毛利率都有所增長,這主要是由於 硬件利潤率的提高和硬件銷售份額的增加,但服務銷售有所下降。比硬件成本延遲更高的確認對毛利率的影響為7億瑞典克朗(15億瑞典克朗)。2017年毛利率 受到撥備和客户項目調整的負面影響。

營業收入

由於重組費用降低以及銷售額和毛利率上升,營業收入增至194億瑞典克朗(合105億美元)。這一增長被增加的運營費用部分抵消。運營費用增加的主要原因是研發投資增加,以加強技術領先地位。開發費用的攤銷和資本化以及硬件成本的確認和延期產生的淨影響為3億瑞典克朗(15億歐元)。重組費用為1.8億瑞典克朗(4.8億美元)。營業利潤率增至14.0%(7.9%)。

數字服務

2018年,數字服務佔淨銷售額的18%(19%)。該細分市場提供的解決方案主要包括數字業務支持系統(BSS)、運營支持系統(OSS)、雲通信、雲核心和雲基礎架構等領域的軟件和服務。

淨銷售額

銷售額下降了2%。在5G就緒產品組合需求的推動下,BSS的銷售額下降了11%,而OSS和雲核心的銷售額有所增長。經可比單位和貨幣調整後的銷售額下降了4%。

毛利率

毛利率上升至21.8%(12.1%),這是持續努力提高服務提供效率的結果。毛利率受到與修訂的BSS戰略相關的成本的負面影響,而成本削減則有顯著的積極影響。毛利率受到2017年資產大幅減記以及撥備和客户項目調整的負面影響。

營業收入(虧損)

營業收入增至139億瑞典克朗(273億歐元)。全年營業收入為55億瑞典克朗,不包括54億瑞典克朗的重組費用,也不包括與修訂後的BSS戰略相關的其他成本30億瑞典克朗。與2017年相比,這是一個重大改善,所有關鍵投資組合領域的利潤都有所改善。2018年的大部分虧損發生在BSS,2019年1月宣佈了額外的戰略行動,以實質性減少2019年已經 的虧損。

資產減記以及撥備和客户項目調整對2017年的收入產生了重大負面影響。與2017年相比,成本削減對毛利率和運營費用產生了重大影響。


30財務公司董事會報告

愛立信2018年報20-F表

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託管服務

2018年,託管服務佔淨銷售額的12%(13%)。該細分市場為電信運營商提供託管服務和網絡優化。通過這些產品,客户委託愛立信運營其網絡/IT系統並優化網絡性能。

淨銷售額

銷售額下降了3%。由於合同退出,經可比單位和貨幣調整後的銷售額下降了5%,但部分被託管服務IT銷售額的增長所抵消。

毛利率

毛利率增至11.2%(5.9%),主要原因是客户合同審查和效率措施。

資產減記以及撥備和客户項目調整對2017年毛利率產生了重大負面影響。

營業收入

由於毛利率增加,營業收入增加到11億瑞典克朗(41億美元)。

重組費用總計3億瑞典克朗(約合7億歐元)。

新興業務和其他

新興業務和其他細分市場佔2018年淨銷售額的4%(4%)。該細分市場由四項業務組成:媒體解決方案、紅蜂媒體、新興業務和圖標。

淨銷售額

銷售額 增長了7%。經可比單位和貨幣調整後的銷售額增長了3%,這是由於在美國通過多年號碼攜帶合同實現的iconectiv業務的增長。新興業務的銷售額增長了25%以上。 由於傳統產品組合的銷售額下降,媒體解決方案的銷售額下降了14%。由於重新談判和合同範圍的變化,紅蜂媒體的銷售額下降了4%。

毛利率

毛利率上升至21.9%(17.5%)。 資產減記對2017年毛利率產生了重大負面影響。

營業收入(虧損)

營業收入(虧損)改善至54億瑞典克朗(138億瑞典克朗),媒體解決方案和紅蜂媒體業務顯著改善。 重組費用總計6億瑞典克朗(5億瑞典克朗)。

成本削減對Media Solutions的營業收入產生了積極影響,但與One Equity Partners交易相關的銷售額和成本減少了3億瑞典克朗,部分抵消了這一影響。資產減記對Media Solutions 2017年的收入產生了重大負面影響。

運營效率和成本降低對紅蜂傳媒收入產生了積極影響,而銷售額下降則產生了負面影響。 資產減記對紅蜂傳媒2017年的收入產生了重大負面影響。

新興業務的虧損受到4億瑞典克朗成本的負面影響,其中1億瑞典克朗的重組費用用於重置邊緣重力業務,以及增加對物聯網和Emodo等新領域的投資。圖標業務的增長對營業收入產生了積極影響。


31財務報告-董事會報告

愛立信2018年報20-F表

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業務成果:市場領域

東南亞、大洋洲和印度

銷售額下降,主要是由於越南和印度的主要項目的時間安排。託管服務銷售額略有增長,主要是由於一份新合同,而數字服務銷售額持平。

東北亞

由於運營商在LTE上的投資減少,銷售額下降,而運營商計劃5G。

北美

網絡銷售額增加,主要是受所有主要客户在5G就緒方面的投資推動。隨着運營商將運營數字化並改善客户體驗為5G做準備,數字服務銷售額有所增加。在大客户合同中可變銷售額增加的推動下,託管服務銷售額有所增長。

歐洲和拉丁美洲

拉丁美洲和歐洲部分地區網絡銷售的強勁增長被由於非戰略性合同退出而導致的管理服務銷售額下降所部分抵消。

中東和非洲

銷售額略有下降。網絡銷售額因某些市場的貨幣限制而下降,數字服務因項目里程碑的時間安排而下降 而託管服務銷售額持平。

其他1)

銷售額略有下降。知識產權許可收入達到80億瑞典克朗(83億美元)。

1)

市場領域其他主要包括許可收入和細分市場新興業務和其他業務的主要部分。

2018年每個市場區域和細分市場的銷售額以及與2017年相比的百分比變化

網絡 數字服務 託管服務 新興企業和其他 總計

百萬瑞典克朗

2018 變化 2018 變化 2018 變化 2018 變化 2018 變化

東南亞、大洋洲和印度

21,337 –9 % 4,824 1 % 3,388 5 % 40 400 % 29,589 –6 %

東北亞

15,915 –2 % 4,849 –11 % 1,465 –22 % 80 471 % 22,309 –5 %

北美

46,452 14 % 8,358 4 % 3,680 15 % 96 –16 % 58,586 13 %

歐洲和拉丁美洲

34,413 14 % 12,339 2 % 13,207 –7 % 313 12 % 60,272 6 %

中東和非洲

13,300 –6 % 6,284 –8 % 4,030 — 15 –67 % 23,629 –5 %

其他1)

7,153 –7 % 1,435 –8 % — — 7,865 6 % 16,453 –1 %

總計

138,570 5 % 38,089 –2 % 25,770 –3 % 8,409 7 % 210,838 3 %

佔總數的份額

66 % 18 % 12 % 4 % 100 %

1)

市場領域其他主要包括許可收入和細分市場新興業務和其他業務的主要部分。


32財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

公司治理

根據《年度帳目法案》和《瑞典公司治理守則》(《公司治理守則》),已編制了一份單獨的公司治理報告,其中包括一個內部控制部分,並將其附在本年度報告之後。

繼續遵守瑞典公司治理準則

愛立信致力於儘可能在全球範圍內遵守最佳實踐的公司治理標準。2018年,愛立信未報告任何偏離《規範》的情況。

商業誠信

愛立信的《商業道德守則》概述了集團內部、與利益相關者以及與其他人的關係的基本政策和指令。報告亦列明集團如何確保業務活動以高度廉潔的態度進行。

董事會

在2018年3月28日舉行的年度股東大會上,羅尼·萊頓當選為新的董事會主席,接替萊夫·約翰遜,喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯、簡·卡爾森、諾拉·丹澤爾、博傑·埃克霍爾姆、埃裏克·A·埃爾茲維克、克里斯汀·S·林恩、海倫娜·斯特耶霍爾姆和雅各布·瓦倫伯格再次當選為董事會成員。庫爾特·約夫斯當選為新的董事會成員,克里斯汀·斯科根·隆德和蘇欣德·辛格·卡西迪離開董事會。截至2018年3月28日,Torbjörn Nyman、Kjell-äke Soting和Roger Svensson被工會任命為員工代表,Anders Ripa、Tomas Lundh和Loredana Roslund為副手。秋季,佩爾·霍姆伯格取代託馬斯·倫德擔任副手。

管理

自2017年起,伯傑·埃克霍爾姆擔任集團首席執行官兼總裁。總裁和首席執行官由集團管理層支持,由高管團隊 組成。2018年期間,對執行團隊進行了若干新任命。

愛立信擁有全球管理體系(EGMS),以確保愛立信的業務得到良好控制,並有能力在既定的風險限制內實現主要利益相關者的目標。該管理系統還監控內部控制以及遵守適用的法律、上市要求和治理規範。

報酬

董事會成員和集團管理層的薪酬,以及2018年年度股東大會通過的集團管理層薪酬指引,載於附註G2,關於董事會成員和集團管理層的信息。

董事會關於集團管理層薪酬指導方針的建議

董事會建議,2019年股東周年大會 就截至2020年股東周年大會期間的集團管理層薪酬指引與2018年股東周年大會通過的指引相比,維持不變。

面向高管團隊的2018年長期可變薪酬計劃(LTV 2018)

該公司在2017年前實施了一項長期可變薪酬計劃(LTV),建立在投資和匹配愛立信股票的共同平臺上。IT

由三個不同的計劃組成:一個針對所有員工,一個針對關鍵貢獻者,另一個針對高級管理人員。該計劃旨在鼓勵與股東利益保持一致的長期價值創造。自2017年以來,沒有實施過任何購股計劃。取而代之的是為高管團隊引入了基於股份的長期可變薪酬方案。高管團隊的2018年LTV已由2018年年度股東大會(AGM)批准。2018年LTV的詳細説明見附註G3,基於股份的薪酬。

材料合同

材料合同義務在附註D4的合同義務中概述。這些義務主要涉及辦公和生產設施的租賃、外包製造、研發和IT運營的採購合同以及為公司自己的製造購買組件 。

本公司是若干協議的訂約方,該等協議包括因公開收購要約而導致本公司控制權變更而生效或更改或失效的條款。此類規定對於某些類型的協議來説並不少見,例如融資協議和某些許可協議。 然而,考慮到公司強大的財務狀況等因素,公司認為目前生效的任何協議本身都不會因公司控制權的變更而對愛立信造成任何重大後果 。


33財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

風險管理

風險既有短期的定義,也有長期的定義。它們既與戰略方向的長期目標有關,也與來年的短期目標有關。風險分為行業和市場風險、商業風險、操作風險和合規風險。愛立信的風險管理基於以下原則,這些原則普遍適用於所有業務活動和風險類型:

• 風險管理是愛立信集團管理系統的組成部分。

• 根據政策、指令和流程工具,每個業務單位負責擁有和管理其風險。決策是根據定義的授權做出或上報的。財務 通過集團功能財務、常用功能協調風險。

• 風險在戰略制定和目標設定期間處理,通過每月和季度指導小組會議以及業務流程(客户項目、客户 投標/合同、收購、投資和產品開發項目)進行持續監測。它們受到各種控制,如決定收費站和審批。

一箇中央安全單位協調某些風險的管理,如業務中斷、信息安全和物理安全。集團危機管理委員會處理性質嚴重的事件。

有關可能影響目標實現和構成緩解活動基礎的風險的信息,請參閲董事會報告的其他部分,附註A2?關鍵會計估計和判斷,F4?有息負債,F1?財務風險管理和風險因素一章。

採購和供應

愛立信的硬件主要由電子產品組成。在製造方面,公司從幾家全球供應商以及當地和地區供應商購買定製和標準化的組件和服務。

電子組件和組件的生產大多外包給製造服務公司,其中

絕大多數都在低成本國家。產品的最終配置主要在內部完成。這包括 組裝和測試模塊並將其集成到完整的單元中。最終組裝和測試集中在幾個地點。愛立信在愛沙尼亞、中國、巴西設有內部生產基地,並在瑞典設有特別業務。

該公司通常與其主要供應商談判全球供應協議。愛立信的供應商必須遵守 愛立信行為準則的要求。

一般而言,愛立信有其他供應來源,並努力避免單一來源供應的情況。

可持續發展與企業責任

可持續發展和企業責任是愛立信業務的核心,也是公司承諾負責任的環境績效和社會經濟發展的三重底線的核心。愛立信的抱負是成為社會積極變革的負責任和相關的推動者。愛立信的願景和宗旨--支持一個智能、可持續和互聯的世界--體現了愛立信目標的廣度,以及公司如何為聯合國可持續發展目標(SDGs)中概述的可持續發展議程做出貢獻。公司始終以改善人民生活和為社會作出貢獻為目的推動其技術發展,以此作為提供股東價值的手段。愛立信還致力於降低公司及其利益相關者的風險,並將經濟、環境和社會的負面影響降至最低。

愛立信對可持續發展和企業責任的態度被整合到其業務運營中,並定期測量、評估和保證業績。

愛立信已根據瑞典《年度帳目法案》編寫了一份《可持續發展報告》,名為《2018年可持續發展與企業責任報告》,並附於本年度報告之後。2018年可持續發展和企業責任報告包含有關愛立信集團可持續發展和企業責任相關活動的發展、業績、地位和影響的信息

例如人權、反腐敗、職業健康和安全、氣候行動和能源績效。該報告包括已確定的可持續性和企業責任 與公司運營相關的重要主題,以及愛立信如何管理這些主題和降低相關風險。包括可持續性和企業責任政策以及這些政策的實施結果。 還列出了非金融關鍵績效指標。

美國當局的調查

正如之前披露的那樣,愛立信自2013年以來一直自願配合美國證券交易委員會(美國證券交易委員會)的調查,並自2015年以來一直配合美國司法部(DoJ)對愛立信遵守美國《反海外腐敗法》(FCPA)的調查。該公司已確定與調查相關的事實。這些事實已由該公司與當局分享。本公司繼續與美國證券交易委員會和美國司法部合作,並正在與它們進行討論,以尋求解決方案。雖然根據本公司與當局分享的事實,這些討論的時間長短無法確定,但愛立信認為,這些問題的解決可能會導致金錢和其他措施,目前無法估計其規模,但 可能是實質性的。

法律程序

2018年4月,在紐約南區美國地區法院提起的一起可能的集體訴訟中,Telefonaktiebolaget LM Ericsson、愛立信現任首席執行官兼首席執行官總裁和首席財務官以及三名前高管被列為被告。起訴書指控違反了美國證券法,主要是在服務收入和長期服務項目費用的確認方面。2018年12月,愛立信提出動議,要求 駁回投訴。2019年1月,原告提交了修改後的起訴書,愛立信目前正在對其進行評估。

2013年,愛立信向德里高等法院提起了針對印度手機公司Micromax的專利侵權訴訟,尋求


34財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

損害賠償和禁令。作為辯護的一部分,Micromax向印度競爭委員會提出了申訴,該委員會已決定將此案轉交董事總局進行深入調查。2014年1月,CCI根據Intex Technologies(India)Limited的索賠對愛立信展開了另一項調查。愛立信已在德里高等法院對CCI在這些案件中的管轄權提出質疑,目前正在等待德里高等法院的最終裁決。愛立信曾多次嘗試與Micromax和Intex就公平、合理和非歧視(FRAND)條款簽署許可協議,愛立信和Micromax於2018年1月達成和解協議,解決了雙方之間的專利侵權糾紛。

2012年和2013年,Knowledge Ventures(Knowledge Ventures)向美國特拉華州地區法院提起專利侵權訴訟,指控愛立信的一些美國客户侵犯了16項美國專利,要求禁制令和金錢賠償。愛立信的客户在審判前成功地提出了一些積極的動議。這件事目前正在聯邦巡迴上訴。

IV隨後在特拉華州地區又提起訴訟,指控愛立信的一些美國客户侵犯了12項美國專利,尋求金錢賠償。愛立信通過雙方之間的審查程序成功地宣佈IV的一些專利無效。愛立信及其客户在審判前的各種處置動議上也取得了成功。IV對其中一些裁決向聯邦巡迴法院提出上訴。一項專利的權利要求在這些上訴中倖存下來,並已被髮回特拉華州地區。

2017年,IV在德克薩斯州東區又提起訴訟,指控愛立信和愛立信的一些美國客户侵犯了10項美國專利。2019年2月,陪審團在其中一起訴訟中裁定IV賠償4300萬美元。愛立信不同意陪審團的裁決,打算上訴。另外,專利審判和上訴委員會在發現這些專利有合理的可能性不可申請專利後, 對2019年2月審判的專利進行了審查。下一起案件目前將於2019年5月開庭審理。

由於IV提起的訴訟,愛立信可能被要求賠償其客户和/或支付IV損害賠償金。

除了討論的程序之外

如上所述,本公司正在並可能在未來參與正常業務過程中附帶的各種其他訴訟、索賠和法律程序。

母公司

母公司業務主要包括公司管理、控股公司職能和內部銀行活動。它還負責客户信用管理 ,由愛立信信貸公司委託執行。

母公司有4(5)個分支機構。總體而言,該集團擁有80個分支機構和代表處。

財務信息

扣除財務項目後的收入為58億瑞典克朗(約合20億美元)。母公司在2018年或2017年沒有向子公司銷售任何產品,而37%(40%)的商品和服務採購總額來自此類公司。

母公司本年度財務狀況的主要變化包括:

• 減少了來自瑞典克朗子公司的流動和非流動應收賬款87億瑞典克朗。

• 現金總額增加78億瑞典克朗。

• 減少了對子公司69億瑞典克朗的流動和非流動負債。

• 減少了對子公司78億瑞典克朗的投資減值。子公司的股息減少了13億瑞典克朗。

年底,現金總額:現金、現金等價物、短期投資和非流動計息證券達到581億瑞典克朗(503億美元)。

共享信息

截至2018年12月31日,已發行股份總數為3,334,151,735股,其中A類股261,755,983股,每股有一票;B股3,072,395,752股,每股有一票。這兩類股份在淨資產和收益中擁有相同的參與權。年末母公司的最大股東是Investor AB,擁有約22.53%的投票權(7.20%的股份),AB Industrivärden,15.14%的投票權(2.61%的股份)和Cevian Capital,擁有5.38%的投票權 (9.09%的股份)。

根據愛立信員工長期可變薪酬計劃(LTV)的條件,2018年向員工分配或出售了13,208,460股庫藏股。 的商值

這些股份為5.00瑞典克朗,總計6600萬瑞典克朗,不到股本的1%,出售和分配股份的補償金額為1.317億瑞典克朗。

截至2018年12月31日,庫存股持有量為37,057,039股B類股。這些股票的商值為5.00瑞典克朗,總計1.85億瑞典克朗,佔股本的1.1%,收購價格為2.692億瑞典克朗。

擬議的收益處置

董事會建議向在2019年3月29日登記在冊的股東支付每股1.00瑞典克朗(1.00)的股息,母公司將保留剩餘的非限制性股權。

母公司持有的B類庫存股無權獲得股息。假設在記錄日期沒有剩餘的庫存股,董事會建議收益分配如下:

須支付予股東的款額

3,334,151,735瑞典克朗

應由母公司保留的金額

37,417,784,478瑞典克朗

母公司非限制性股本合計

40,751,936,213瑞典克朗

作為其股息建議的基礎,董事會已根據母公司瑞典公司法第18章第4節及本集團對財務資源的需求,以及母公司及本集團的流動資金、其他方面的財務狀況及履行其承諾的長期能力進行評估。該集團公佈的股本比率為32.7%(37.5%),淨現金金額為359億瑞典克朗(347億)。

董事會亦已考慮母公司的業績及財務狀況及本集團的整體狀況。 在這方面,董事會已考慮可能對母公司及其附屬公司的財務狀況有影響的已知承諾。

建議派息並不限制本集團進行投資或籌集資金的能力,董事會認為建議派息經考慮業務活動的性質、範圍及風險,以及母公司及本集團在未來數年的業務計劃及經濟發展的資本要求後,已達致平衡。


35財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

報告所述期間之後發生的事件

愛立信宣佈高管團隊變動

2019年1月16日,愛立信宣佈,愛立信首席營銷與公關官兼營銷與企業關係主管高級副總裁已決定離開愛立信,前往公司以外尋找機會。 她將不遲於2019年6月30日離職。

愛立信完成對MediaKind多數股權的剝離

2019年2月1日,愛立信宣佈已完成對私募股權公司One Equity Partners剝離MediaKind業務。在2019年1月31日的交易後,One Equity Partners成為多數股權所有者,而愛立信擁有49%的股份。

愛立信 預計這筆交易將對2019年第一季度的營業收入產生積極影響,目前的可見性估計為4億瑞典克朗至6億瑞典克朗,並將在細分新興業務和其他中報告。

截至2019年2月1日,愛立信在MediaKind業績中49%的份額將作為合資企業和關聯公司在新興業務和其他部門的收益份額報告 。MediaKind於2018年被報道為新興業務和其他部門的一部分,作為愛立信媒體解決方案的一部分。

愛立信宣佈高管團隊變動

2019年3月12日,愛立信宣佈,拉菲亞·易卜拉欣將辭去高級副總裁兼中東和非洲市場區負責人一職,擔任首席執行官伯傑·埃克霍爾姆的顧問。

愛立信的年度股東大會

2019年3月27日,愛立信在瑞典斯德哥爾摩舉行年度股東大會。

2019年年度股東大會上的決定包括:

• 支付每股1瑞典克朗的股息

• 羅尼·萊頓再次當選為董事會主席

• 連任董事會其他成員:喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯、簡·卡爾森、諾拉·丹澤爾、埃裏克·A·埃爾茲維克、伯傑·埃克霍爾姆、庫爾特·約夫斯、克里斯汀·S·裏恩、海倫娜·斯特傑恩霍爾姆和雅各布·瓦倫伯格

批准董事會的費用:

• 董事會主席:4,075,000瑞典克朗(不變)

• 其他非僱員董事會成員:每人1,020,000瑞典克朗(以前為99,000瑞典克朗)

• 審計和合規委員會主席:40萬瑞典克朗(以前為35萬瑞典克朗)

• 審計與合規委員會其他非僱員成員:每人250,000瑞典克朗(不變)

• 財務、薪酬和技術與科學委員會主席:每人20萬瑞典克朗(不變)

• 財務、薪酬以及技術和科學委員會的其他非僱員成員:每人175,000瑞典克朗(不變)

• 批准以合成股票的形式支付部分董事費用

• 普華永道再次當選為外聘審計師

• 批准集團管理層薪酬指引

• 為執行團隊成員實施2019年長期可變薪酬方案


36財務報告:董事會報告

愛立信2018年報20-F表

董事會保證

董事會及總裁聲明,綜合財務報表乃根據國際會計準則委員會發布並獲歐盟採納的國際財務報告準則編制,並公平地反映本集團的財務狀況及經營業績。母公司財務報表

愛立信公司是按照瑞典公認的會計原則編制的,並公平地反映了母公司的財務狀況和經營結果。 愛立信集團和母公司的董事會報告公平地反映了愛立信集團的發展

集團及母公司的營運、財務狀況及經營業績,以及母公司及集團所包括的公司所面臨的重大風險及不明朗因素。


37獨立註冊會計師事務所財務報告

愛立信2018年報20-F表

《獨立報告》

註冊會計師事務所

致Telefonaktiebolaget LM Ericsson(Publ)股東

關於財務報表與財務報告內部控制的幾點看法

我們審計了Telefonaktiebolaget LM Ericsson(Publ)及其子公司(公司)截至2018年12月31日和2017年12月31日的合併資產負債表,以及截至2018年12月31日的三個年度內每個年度的相關綜合收益表、全面收益(虧損)表、權益變動表和現金流量表,包括相關附註 (統稱為合併財務報表)。我們還根據特雷德韋委員會(COSO)贊助組織委員會發布的《內部控制-綜合框架(2013)》中確立的標準,對公司截至2018年12月31日的財務報告內部控制進行了審計。

我們認為,上述綜合財務報表按照國際會計準則委員會發布的國際財務報告準則,在各重大方面公平地反映了本公司於2018年12月31日及2017年12月31日的財務狀況,以及截至2018年12月31日止三個年度內各年度的經營業績及現金流量。此外,我們認為,根據首席運營官發佈的《內部控制-綜合框架(2013)》中確立的標準,截至2018年12月31日,本公司在所有重要方面都保持了對財務報告的有效內部控制。

會計原則的變化

如綜合財務報表附註A3所述,本公司於2018年改變了與客户合約收入的入賬方式及財務工具的入賬方式。

意見基礎

公司管理層對這些合併財務報表負責,對財務報告保持有效的內部控制,並對其評估負責。

財務報告內部控制的有效性,包括在管理層關於財務報告內部控制的報告中。我們的責任是根據我們的審計,對公司的合併財務報表和公司對財務報告的內部控制發表意見。我們是一家在美國上市公司會計監督委員會(PCAOB)(PCAOB)註冊的公共會計師事務所,根據美國聯邦證券法以及美國證券交易委員會和PCAOB的適用規則和法規,我們必須對公司保持獨立。

我們是按照PCAOB的標準進行審計的。這些標準要求我們計劃和執行審計,以獲得關於合併財務報表是否沒有重大錯報的合理保證,無論是由於錯誤還是欺詐,以及是否在所有重大方面都保持了對財務報告的有效內部控制 。

我們對合並財務報表的審計包括執行評估合併財務報表重大錯報風險的程序(無論是由於錯誤還是欺詐),以及執行應對這些風險的程序。這些程序包括在測試的基礎上審查關於合併財務報表中的金額和披露的證據。我們的審計還包括評價管理層使用的會計原則和作出的重大估計,以及評價合併財務報表的整體列報。我們對財務報告內部控制的審計包括瞭解財務報告內部控制,評估存在重大缺陷的風險,以及根據評估的風險測試和評估 內部控制的設計和運行有效性。我們的審計還包括執行我們認為在這種情況下必要的其他程序。我們相信,我們的審計為我們的意見提供了合理的基礎。

財務報告內部控制的定義及侷限性

公司對財務報告的內部控制是一個旨在根據公認的會計原則為財務報告的可靠性和為外部目的編制財務報表提供合理保證的過程。一家公司對財務報告的內部控制包括以下政策和程序:(一)與保持合理詳細、準確和公平地反映公司資產的交易和處置的記錄有關;(二)提供合理的保證,即交易被記錄為根據公認會計原則編制財務報表所必需的,並且公司的收入和支出僅根據公司管理層和董事的授權進行。以及(Iii)就防止或及時發現可能對財務報表產生重大影響的未經授權收購、使用或處置公司資產提供合理保證。

由於其固有的侷限性,財務報告的內部控制可能無法防止或發現錯誤陳述。此外,對未來期間進行任何有效性評估的預測可能會因條件的變化而出現控制不足的風險,或者政策或程序的遵守程度可能會惡化。

/s/普華永道AB

瑞典斯德哥爾摩

2019年3月29日

至少從1993年起,我們就一直擔任本公司的審計師。

我們尚未確定開始擔任本公司審計師的具體年份。


38財務報表合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

合併財務報表

合併損益表

1-12月,百萬瑞典克朗

備註 2018 2017 1) 2016 1)

淨銷售額

B1、B2 210,838 205,378 220,316

銷售成本

–142,638 –157,451 –155,062

毛收入

68,200 47,927 65,254

毛利率(%)

32.3 % 23.3 % 29.6 %

研發費用

–38,909 –37,887 –31,631

銷售和管理費用

–27,519 –29,027 –28,317

應收貿易賬款減值損失2)

F1 –420 –3,649 –553

運營費用

–66,848 –70,563 –60,501

其他營業收入

B4 497 1,154 1,987

其他運營費用

B4 –665 –13,285 –1,584

合營企業及聯營公司收益中的份額

B1、E3 58 24 31

營業收入(虧損)

B1 1,242 –34,743 5,187

財政收入

F2 –316 –372 –135

財務費用

F2 –2,389 –843 –2,158

財務項目後收入(虧損)

–1,463 –35,958 2,894

税費

H1 –4,813 3,525 –1,882

淨收益(虧損)

–6,276 –32,433 1,012

淨收益(虧損)可歸因於:

母公司股東

–6,530 –32,576 833

非控制性權益

254 143 179

其他信息

平均基本股數(百萬股)

H2 3,291 3,277 3,263

歸屬於母公司股東的每股收益(虧損),基本(瑞典克朗)3)

H2 –1.98 –9.94 0.26

歸屬於母公司股東的每股收益(虧損),稀釋後(瑞典克朗)3)

H2 –1.98 –9.94 0.25

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

2)

應收貿易賬款減值已於2018年按IFRS 9計算,並於2017及2016年度按IAS 39計算。此前,這些損失被報告為銷售和行政費用。

3)

按母公司股東應佔淨收益(虧損)計算。


39合併財務報表財務報表

愛立信2018年報20-F表

綜合全面收益表(損益表)

1-12月,百萬瑞典克朗

2018 2017 1) 2016 1)

淨收益(虧損)

–6,276 –32,433 1,012

其他全面收益(虧損)

不會重新分類為損益的項目

重新計量固定收益養卹金計劃,包括資產上限

–2,453 970 –1,766

因信用風險發生變化而對借款進行重估

207 — —

對不會重新歸類為損益的項目徵税

285 –547 520

可重新分類為損益的項目

可供出售 金融資產

期內產生的損益

— 68 –7

對計入損益的損益的重新分類調整

— 5 —

對股份和參股的其他投資進行重估

公允價值重新計量

— 99 –2

累計換算調整的變化

2,047 –3,378 4,236

合營企業及聯營公司其他綜合收益所佔份額

14 — –362

對可重新歸類為損益的項目徵税

— –16 1

扣除税後的其他綜合收益(虧損)合計

100 –2,799 2,620

全面收益(虧損)合計

–6,176 –35,232 3,632

可歸因於以下方面的全面收益(虧損)總額:

母公司股東

–6,470 –35,357 3,403

非控制性權益

294 125 229

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。


40財務報表合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

合併資產負債表

百萬瑞典克朗

備註 312018年12月 12月31日
2017 1)
12月31日
2016 1)

資產

非流動資產

無形資產

C1、E2

資本化開發費用

4,237 4,593 8,076

商譽

30,035 27,815 43,387

知識產權、品牌和其他無形資產

3,474 4,148 7,747

財產、廠房和設備

C2、C3、E2 12,849 12,857 16,734

金融資產

合營企業及聯營公司的股權

E3 611 624 775

股份和參股的其他投資

F3 1,515 1,279 1,179

客户財務,非流動

B6、F1 1,180 2,178 2,128

非流動計息證券

F1、F3 23,982 25,105 7,586

其他非流動金融資產

F3 6,559 5,897 4,443

遞延税項資產

H1 23,152 21,963 16,998

107,594 106,459 109,053

流動資產

盤存

B5 29,255 25,547 31,618

合同資產

B6、F1 13,178 13,120 17,773

應收貿易賬款

B6、F1 51,172 48,105 48,358

客户金融,當前

B6、F1 1,704 1,753 2,625

其他當期應收賬款

B7 20,844 22,301 24,432

當期計息證券

F1 6,625 6,713 13,325

現金和現金等價物

H3 38,389 35,884 36,966

161,167 153,423 175,097

總資產

268,761 259,882 284,150

權益和負債

權益

股東權益

E1 86,978 96,935 134,582

子公司的非控股股權

792 636 675

87,770 97,571 135,257

非流動負債

離職後福利

G1 28,720 25,009 23,723

規定,非現行

D1 5,471 3,596 946

遞延税項負債

H1 670 901 2,147

非流動借款

F1、F4 30,870 30,500 18,653

其他非流動負債

4,346 2,776 2,621

70,077 62,782 48,090

流動負債

規定,現行

D1 10,537 6,283 5,374

借款,流動

F1、F4 2,255 2,545 8,033

合同責任

B6 29,348 29,076 24,930

貿易應付款

B8 29,883 26,320 25,844

其他流動負債

B9 38,891 35,305 36,622

110,914 99,529 100,803

權益和負債總額2)

268,761 259,882 284,150

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

2)

其中有息負債33,125(33,045)萬瑞典克朗。


41財務報表合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

合併現金流量表

1-12月,百萬瑞典克朗

備註 2018 2017 1) 2016 1)

經營活動

淨收益(虧損)

–6,276 –32,433 1,012

將淨收入與現金進行核對的調整

E2 7,830 19,324 5,863

1,554 –13,109 6,875

經營淨資產變動情況

盤存

–4,807 4,719 –1,756

客户財務,當期和非當期

1,085 798 –950

應收貿易賬款和合同資產

–2,047 1,379 6,226

貿易應付款

2,436 1,886 3,301

條款和離職後福利

6,696 4,755 3,069

合同責任

–808 5,024 4,578

其他經營性資產和負債,淨額

5,233 4,149 –7,333

7,788 22,710 7,135

經營活動現金流

9,342 9,601 14,010

投資活動

對房地產、廠房和設備的投資

C2 –3,975 –3,877 –6,129

房地產、廠房和設備的銷售

334 1,016 482

收購子公司和其他業務

H3、E2 –1,618 –289 –984

剝離附屬公司及其他業務

H3、E2 333 565 362

產品開發

C1 –925 –1,444 –4,483

其他投資活動

–523 –463 –3,004

計息證券

2,242 –11,578 5,473

投資活動產生的現金流

–4,132 –16,070 –8,283

融資活動前現金流

5,210 –6,469 5,727

融資活動

發行借款所得款項

911 13,416 1,527

償還借款

–1,748 –4,830 –1,072

發行股票所得款項

– 15 131

出售自己的股份

107 98 105

回購自己的股份

– –15 –131

已支付的股息

–3,425 –3,424 –12,263

其他融資活動

78 218 –39

融資活動產生的現金流

–4,077 5,478 –11,742

匯率變動對現金的影響

1,372 –91 2,757

現金淨變動額

2,505 –1,082 –3,258

期初現金及現金等價物

35,884 36,966 40,224

期末現金和現金等價物

H3 38,389 35,884 36,966

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。


42財務報表合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

合併權益變動表

2018年股權及其他全面收益(虧損)1)

百萬瑞典克朗

大盤股 其他內容
已繳入
資本
保留
收益
股東認購
股權
非控制性
利息
總計
股權

2018年1月1日

16,672 24,731 55,532 96,935 636 97,571

根據IFRS 9進行的期初餘額調整

— — –983 –983 — –983

2018年1月1日,調整後

16,672 24,731 54,549 95,952 636 96,588

淨收益(虧損)

集團化

— — –6,583 –6,583 254 –6,329

合營企業及聯營公司

— — 53 53 — 53

其他全面收益(虧損)

不會重新分類為損益的項目

與離職後福利相關的重新計量

— — –2,457 –2,457 4 –2,453

因信用風險發生變化而對借款進行重估

— — 207 207 — 207

對不會重新歸類為損益的項目徵税

— — 286 286 –1 285

可重新分類為損益的項目

累計換算調整的變化

集團化

— — 2,010 2,010 37 2,047

合營企業及聯營公司

— — 14 14 — 14

扣除税後的其他綜合收益(虧損)合計

60 60 40 100

全面收益(虧損)合計

–6,470 –6,470 294 –6,176

與業主的交易

出售自己的股份

— — 107 107 — 107

長期可變薪酬計劃

— — 677 677 — 677

已支付的股息

— — –3,287 –3,287 –138 –3,425

擁有非控制性權益的交易

— — –1 –1 — –1

2018年12月31日

16,672 24,731 45,575 86,978 792 87,770

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

2)

累計換算調整的變化包括以當地貨幣 商譽重估15.84億瑞典克朗(2017年24.84億瑞典克朗和2016年23.55億瑞典克朗)的變化,以及出售/清算公司的已實現損益淨額3600萬瑞典克朗(2017年2400萬瑞典克朗和2016年9000萬瑞典克朗)。

3)

每股支付的股息為1.00瑞典克朗(2017年為1.00瑞典克朗,2016年為3.70瑞典克朗)。


43財務報表合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

2017年股權及其他全面收益(虧損)1)

百萬瑞典克朗

大盤股 其他內容
實收資本
保留
收益
股東認購
股權
非控制性
利息
總計
股權

2017年1月1日

16,657 24,731 93,194 134,582 675 135,257

淨收益(虧損)

集團化

— — –32,597 –32,597 143 –32,454

合營企業及聯營公司

— — 21 21 — 21

其他全面收益(虧損)

不會重新分類為損益的項目

與離職後福利相關的重新計量

— — 956 956 14 970

對不會重新歸類為損益的項目徵税

— — –544 –544 –3 –547

可重新分類為損益的項目

可供出售 計息證券

期間產生的收益(+)/虧損(%)

— — 68 68 — 68

與以下方面有關的改敍調整可供出售當年處置的金融資產

— — 5 5 — 5

對股份和參股的其他投資進行重估

— — 99 99 — 99

累計換算調整的變化

— — –3,349 –3,349 –29 –3,378

對可重新歸類為損益的項目徵税

— — –16 –16 — –16

扣除税後的其他綜合收益(虧損)合計

— — –2,781 –2,781 –18 –2,799

全面收益(虧損)合計

— — –35,357 –35,357 125 –35,232

與業主的交易

股票發行

15 — — 15 — 15

出售自己的股份

— — 98 98 — 98

回購自己的股份

— — –15 –15 –88 –103

長期可變薪酬計劃

— — 885 885 — 885

已支付的股息

— — –3,273 –3,273 –151 –3,424

擁有非控制性權益的交易

— — — — 75 75

2017年12月31日

16,672 24,731 55,532 96,935 636 97,571

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。


44財務報表合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

2016年股權及其他全面收入1)

百萬瑞典克朗

大盤股 其他內容
實收資本
保留
收益
股東認購
股權
非控制性
利息
總計
股權

2016年1月1日

16,526 24,731 105,268 146,525 841 147,366

國際財務報告準則15規定的期初餘額調整

— — –4,353 –4,353 — –4,353

2016年1月1日,調整後

16,526 24,731 100,915 142,172 841 143,013

淨收入

集團化

— — 807 807 179 986

合營企業及聯營公司

— — 26 26 — 26

其他綜合收益

不會重新分類為損益的項目

與離職後福利相關的重新計量

集團化

— — –1,770 –1,770 4 –1,766

對不會重新歸類為損益的項目徵税

— — 521 521 –1 520

可重新分類為損益的項目

可供出售 計息證券

期間產生的收益(+)/虧損(%)

— — –7 –7 — –7

對股份和參股的其他投資進行重估

— — –2 –2 — –2

累計換算調整的變化

集團化

— — 4,189 4,189 47 4,236

合營企業及聯營公司

— — –362 –362 — –362

對可重新歸類為損益的項目徵税

— — 1 1 — 1

扣除税後的其他綜合收入總額

— — 2,570 2,570 50 2,620

綜合收益總額

— — 3,403 3,403 229 3,632

與業主的交易

股票發行

131 — – 131 — 131

出售自己的股份

— — 105 105 — 105

回購自己的股份

— — –131 –131 –190 –321

長期可變薪酬計劃

— — 957 957 — 957

已支付的股息

— — –12,058 –12,058 –205 –12,263

擁有非控制性權益的交易

— — 3 3 — 3

2016年12月31日

16,657 24,731 93,194 134,582 675 135,257

1)

由於實施了IFRS 15?與客户的合同收入,2016年重新列報,更多信息見附註 A3,會計政策變化。


45財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

合併財務報表附註

A節陳述的依據

A1重大會計政策

陳述的基礎

引言

合併財務報表 包括Telefonaktiebolaget LM Ericsson、母公司及其子公司(公司)以及公司在合資企業和關聯公司中的權益。母公司的註冊地在瑞典,地址為Torshamnsgatan 21,SE-164 83斯德哥爾摩。

截至2018年12月31日的年度綜合財務報表是根據歐盟和RFR 1認可的國際財務報告準則(IFRS)、瑞典財務報告委員會發布的相關解釋 和瑞典年度帳目法案編制的。對於2018年的財務報告,本公司採用了國際會計準則委員會發布的國際財務報告準則(IFRS於2018年12月31日生效)。自2018年12月31日起生效的《國際財務報告準則》與歐盟認可的《國際財務報告準則》之間沒有差異,瑞典財務報告委員會(RèDet för Finansiell Rapporting)或瑞典年度帳目法案對所有列報期間發佈的RFR 1相關解釋也沒有與《國際財務報告準則》相沖突。

有關自2018年1月1日起應用的新準則和修正案的披露,請參閲附註A3,?會計政策的變化。與採用IFRS 15,?與客户的合同收入有關的比較年份已重述。前國際會計準則第11/18號的會計準則為 ,因此本年度報告中並無披露。重述是指根據《國際財務報告準則》的要求計量和列報的與採用《國際財務報告準則》第15號有關的追溯調整。

本説明末尾披露了為通過2018年未通過的新標準和解釋所做的準備工作,見 其他副標題。

陳述的基礎

財務報表以百萬瑞典克朗(瑞典克朗)為單位。它們按歷史成本編制,但某些金融資產和負債按公允價值列報除外:歸類為FVTPL的金融工具、歸類為FVOCI的金融工具和與固定收益養老金計劃相關的計劃資產。綜合收益表、綜合全面收益表、綜合現金流量表和綜合權益變動表及相關附註的綜合權益變動表中的財務資料按兩個比較年度列報。就綜合資產負債表而言,財務資料連同相關附註以一個比較年度列報。此外,由於對《國際財務報告準則》第15號《與客户的合同收入》進行了追溯重述,因此截至比較年度初的綜合資產負債表已列報。

本集團的合併基礎及組成

合併財務報表按照購進方式編制。因此,合併股東權益包括子公司、合資企業和聯營公司只有在收購後才賺取的股權。

子公司是指Telefonaktiebolaget LM Ericsson直接或間接為其母公司的所有公司。要被歸類為母公司,Telefonaktiebolaget LM Ericsson必須直接或間接控制另一家公司,該公司要求母公司對該另一家公司擁有權力,從參與其中獲得可變回報,並有能力對該另一家公司行使其權力。子公司的財務報表自控制開始之日起至控制終止之日止計入合併財務報表。

集團內結餘及因集團內交易而產生的任何未實現收支於編制綜合財務報表時完全撇除。未實現虧損的抵銷方式與未實現收益相同,但只是在沒有減值證據的情況下。

該公司由母公司Telefonaktiebolaget LM Ericsson組成,在全球許多國家和地區設有全資子公司。最大的運營子公司是在瑞典註冊的全資電信供應商愛立信AB公司和在美國註冊的愛立信公司。

外幣重新計量和換算

本公司每個實體的財務報表中包含的項目 使用實體經營所處的主要經濟環境的貨幣(職能貨幣)進行計量。合併財務報表以瑞典克朗(瑞典克朗)列報,瑞典克朗是母公司的本位幣和列報貨幣。

交易記錄和餘額

外幣交易按每筆交易當日的匯率折算為本位幣。 此類交易的結算和以外幣計價的貨幣資產和負債按期末匯率折算產生的匯兑損益在損益表中確認。

分類為FVOCI的外幣貨幣證券的公允價值變動,在證券攤餘成本變動和證券賬面金額其他變動所產生的換算差額之間分配。與攤銷成本變動相關的折算差異在損益中確認,賬面金額的其他變化在保單中確認。

金融資產和負債的換算差額作為公允價值損益的一部分進行報告。

集團公司

所有本位幣不同於列報幣種的集團主體,其業績和財務狀況折算為 列報幣種如下:

提交的每份資產負債表的資產和負債按該資產負債表日期的收盤匯率 換算。

每個損益表的期間收入和費用按期間平均匯率折算。

所有由此產生的淨匯兑差額被確認為其他全面收益(OCI)的單獨組成部分。

在合併方面,海外業務的淨投資折算產生的匯兑差額,以及被指定為此類投資對衝的借款和其他貨幣工具的匯兑差額,都計入保監處。當海外業務被部分出售或出售時,在保險業保監處記錄的匯兑差額在損益表中確認為銷售損益的一部分。

收購外國實體時產生的商譽和公允價值調整被視為該外國實體的資產和負債,並按收盤匯率折算。

公司正在持續監測通脹水平較高的經濟體、惡性通貨膨脹的風險以及對公司的潛在影響。高通脹經濟的貨幣兑換不會產生重大影響。


46財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A1,續d.

業務和運營

有關進一步披露的信息,請參閲B部分下的註釋

收入確認

IFRS 15,?客户合同收入是確認客户合同收入的一種基於原則的模式。它有一個五步模式,要求在將對商品和服務的控制權轉移到客户手中時確認收入。

以下各段描述了合同的類型、履行義務的履行情況以及收入的確認時間。它們還説明瞭與這類合同有關的正常付款條件,以及在合同期限內對資產負債表產生的影響。愛立信的絕大部分業務是銷售標準 產品和服務。

標準產品和服務

如果產品和服務不需要提供大量的安裝和集成服務,則將其歸類為標準解決方案。 安裝和集成服務通常在相關產品交付後的短時間內完成。這些產品和服務被視為獨立的、不同的履約義務。這種類型的客户 合同通常作為框架協議簽署,客户簽發單獨的採購訂單,以承諾在協議期限內購買產品和服務。

標準產品的收入應在設備控制權在某個時間點轉移到客户手中時確認。本評估應從客户的角度考慮所有權轉讓和風險、客户接受度、實物佔有和開單權等指標。對於硬件銷售,通常認為在設備到達客户現場時發生控制權轉移,而對於軟件銷售,當許可證可供客户使用時,通常認為發生了控制權轉移。軟件許可證可在某個時間點提供給客户,並由客户激活或準備在稍後階段激活,因此當客户獲得軟件控制權時確認收入。合同條款可能會有所不同,因此在評估硬件和軟件銷售的控制權轉移指標時將採用判斷。軟件許可證也是在什麼時候和如果可用基礎或在一段時間內交付給客户網絡。在這種情況下,客户 按訂閲或使用量計費,並隨時間推移確認收入。安裝和集成服務的收入在服務完成時確認。當相關收入在損益表中確認時,交付標準產品和服務所發生的成本被確認為銷售成本。與尚未完全交付的履約義務相關的成本確認為存貨。

這些合同下的交易價格通常是固定的,並且大多在硬件或軟件交付和安裝服務完成時開具賬單。可在正式接受相關安裝服務時對交易價格的一部分進行計費,這將導致尚未對交易價格的一部分進行計費的合同資產。開票金額 通常受發票開出之日起60天內付款條款的約束。如果付款期限超過179天,客户融資協議可能會單獨與一些客户達成協議。

客户支持和託管服務等經常性服務的收入在服務交付時確認,通常按時間比例計算。提供經常性服務所產生的成本在發生時被確認為銷售成本。這些合同下的交易價格是按時間計費的,通常是按季度計費的。 託管服務合同的交易價格可能包括可變對價,該對價是根據績效和客户以前的經驗進行估計的。開票金額通常在發票開出之日起60天內付款。 合同債務或應收款的產生取決於季度開票是預付款還是欠款。標準產品和服務合同適用於所有細分市場的業務。

定製解決方案

一些產品和服務作為向客户定製的解決方案的一部分一起銷售。此類合同要求在解決方案中提供大量的安裝和集成服務,通常為期一年以上。這些產品和服務 一起被視為一項綜合履行義務。此類合同通常作為確定合同出售,在合同期限內明確規定了解決方案的範圍和雙方的義務。 定製的解決方案對公司沒有任何替代用途,因為它不能出售給其他客户或供其他客户使用。

如果可以可靠地衡量完成進度,並且在合同期限內存在可強制執行的付款權利,則應隨時間確認合併履約義務的收入。完工進度通過參考交付的產出來估計,例如合同里程碑的實現和客户的驗收。此方法確定合同期限內的收入里程碑,它被認為是適當的,因為它反映了定製解決方案的性質以及如何在這些項目中交付集成服務。如果不滿足上述 標準,則當客户提供最終驗收時,應在定製解決方案完成時確認所有收入。當相關收入里程碑在損益表中確認時,交付定製解決方案所產生的成本將確認為銷售成本 。與未來收入里程碑相關的成本被確認為庫存,並定期評估可回收性。

這些合同下的交易價格通常是固定費用,按照合同中的定義分為多個進度付款或計費里程碑。在大多數情況下,確認的收入僅限於合同期限內的進度付款或無條件賬單里程碑,因此這些合同不產生合同資產或合同負債。在某些 合同中,如果在合同期限內始終存在可強制執行的付款權利,則可以在開單里程碑之前確認收入。這將導致未開票的應收賬款餘額,直到達到開票里程碑。開票金額 通常受發票開出之日起60天內付款條款的約束。如果付款期限超過179天,客户融資協議可能會單獨與一些客户達成協議。

定製解決方案合同適用於部門數字服務中的業務支持系統(BSS)業務和部門新興業務和其他部門中的媒體解決方案業務。

知識產權(IPR)

這類合同涉及專利和許可業務。本公司評估其知識產權合同的性質是,它們向 客户提供許可,有權隨着時間的推移訪問本公司的知識產權,因此收入應在合同期限內確認。基於銷售或使用的特許權使用費收入在發生銷售和使用時確認 。

這些合同的交易價格通常是根據一段時間內的銷售額或使用量確定的特許權使用費,按季度計算。如果在計量後的下一個季度進行記賬,則會產生應收餘額。有些合同包括一次性付款,可以在開始時預先支付,也可以按年支付。如果付款先於收入,這 將導致合同負債餘額,因為收入是隨着時間的推移確認的。開出的金額通常受發票開出之日起60天內付款條件的約束。

如附註B1?細分市場信息所述,知識產權許可合同的收入分配給細分市場網絡和數字服務。

客户合同相關餘額

應收貿易賬款包括根據客户合同條款開具帳單的金額和公司有權無條件收取的金額, 只有經過一段時間後才能根據客户合同條款開具帳單。

客户融資信用 來自客户合同或與客户簽署的單獨融資協議中超過179天的信用條款。客户融資是與應收賬款分開管理的一類金融資產。關於應收貿易賬款和客户融資信貸的信用風險管理的更多信息,見附註F1,財務風險管理。

根據《國際財務報告準則》第15號,在向客户提供大量融資的情況下,收入將進行調整,以反映融資交易的影響。如果合同利率低於市場利率,則這些交易可能來自上述客户融資信用,或者由於自控制權轉讓之日起一年以上的付款條款,這些交易可能通過隱含融資交易進行。本公司已選擇使用實際權宜之計,不調整 交易的收入,該交易的付款條款自控制權轉讓之日起計算,為一年或更短時間。


47財務報表--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A1,續d.

合同資產是與履行義務有關的未開單銷售金額,該金額已根據客户合同得到滿足,但條件不是僅在支付對價之前經過一段時間。根據以前的標準,這些未開賬單的銷售餘額已計入應收貿易賬款。

合同責任是指未履行或部分履行履約義務的客户支付或應付的金額。根據以前的準則,這些餘額被披露為其他流動負債中的遞延收入,公司得出結論,這些餘額符合國際財務報告準則第15號對合同負債的定義。來自客户的預付款也包括在合同負債餘額中。

細分市場報告

運營部門是公司的組成部分,其運營結果由公司首席運營決策者(CODM)定期審查,以就分配給該部門的資源做出決定並評估其業績。總裁和首席執行官被定義為公司的首席執行官職能。

每一分部的分部列報均以本附註所披露的本公司會計政策為基礎。

本公司關於地理區域的部門信息披露基於發生風險和回報轉移的國家/地區。

欲瞭解更多信息,見附註B1,分段信息。

盤存

存貨以先進先出(FIFO)法按成本或可變現淨值中較低者計量。

過時風險是通過根據未來客户需求和技術變化以及客户對新產品的接受程度來估計市場價值來衡量的。

庫存的很大一部分是合同在製品(CWIP)。確認及終止確認CWIP涉及本公司的收入確認原則,即根據客户合同產生的成本初步確認為CWIP(見收入確認政策)。當相關收入確認時,CWIP被取消確認 ,而被確認為銷售成本。

在附註A2“關鍵會計估計和判斷”中,就(1)估計不確定的主要來源和(2)就適用的會計政策所作的決定作了進一步披露。

貿易應付款

見 金融工具和風險管理副標題下的會計政策。

長期資產

有關進一步披露的信息,請參閲C部分下的註釋

商譽

自收購日期起,在業務合併中收購的商譽將分配給本公司預期將受益於合併的協同效應的每個現金產生單位(CGU)。

已獲分配商譽的CGU的年度減值測試將於第四季度進行,或當有減值跡象時進行。如果一項資產或其現金產生單位的賬面金額超過其可收回金額,則確認減值損失。可收回金額為使用價值與公允價值減去處置成本兩者中較高者。在評估使用價值時,估計的未來税後現金流量使用税後貼現率折現至其現值,該貼現率反映了當前市場對貨幣時間價值和資產特有風險的評估。由於可用於計算貼現率的模型包括税收組成部分,因此在計算時適用税後金額與現金流量和貼現率有關。本公司採用的税後貼現率與國際財務報告準則要求的基於税前未來現金流量和税前貼現率的貼現率沒有實質性差異。與商譽有關的減值損失不能沖銷。商譽的減記在其他營業費用項下列報。

與商譽減值測試有關的額外信息需要披露:見下文附註A2,關鍵會計估計和判斷,以及附註C1,無形資產。

無形資產

商譽以外的無形資產

商譽以外的無形資產 包括通過企業合併獲得的專利、客户關係、商標、軟件等無形資產,以及資本化的開發費用和單獨收購的無形資產,主要是由軟件組成的 。在初始確認時,與業務合併相關的已收購無形資產按公允價值列報,資本化的開發費用和軟件按成本列報。在初始確認後,這些無形資產按初始確認金額減去累計攤銷和任何減值進行列報。攤銷和任何減值損失計入研發費用,主要包括資本化的開發費用和技術,計入銷售和行政費用,主要包括與客户關係和品牌有關的費用,以及銷售成本。

開發待銷售、租賃或以其他方式營銷或擬供內部使用的產品所發生的成本,從確定技術和經濟可行性起計至產品可供銷售或使用為止。與客户訂單直接相關的研發費用作為銷售成本的一部分進行核算。其他研究和開發費用在發生時計入收入。已取得的無形資產,如專利、客户關係、商標和軟件,在其估計使用壽命內按直線方法攤銷,不超過十年。

除商譽外,本公司並未確認任何使用年限不確定的無形資產。

只要有可能出現損傷的跡象,就會進行損傷測試。按商譽進行測試,見上文。 然而,尚未使用的無形資產每年進行測試。

公司資產已按每個單位佔總淨銷售額的比例分配給現金產生單位 。與企業資產相關的金額並不大。以往期間確認的減值損失在每個報告日期進行評估,以確定是否有任何跡象表明損失已減少或不再存在。

在附註A2《關鍵會計估計和判斷》中,進一步披露了與(1)估計不確定的主要來源和(2)就適用的會計政策作出的決定有關的信息。

財產、廠房和設備

不動產、廠房和設備包括不動產、機器、服務器和其他技術資產、其他設備、工具和 安裝和施工以及預付款。它們按成本減去累計折舊和任何減值損失列報。

折舊是在財產、廠房和設備(包括建築物)的每個部件的估計使用年限內按直線計入收入的。房地產的估計使用壽命一般為25-50年,機械和設備的估計使用壽命為3-10年。折舊和任何減值費用包括在銷售、研究和開發成本或銷售和管理費用中。

本公司在物業、廠房和設備的賬面價值中確認更換部件的成本,並取消確認更換部件的剩餘價值。

減值測試以及對財產、廠房和設備的減值確認或沖銷的方式與對商譽以外的無形資產的確認或沖銷的方式相同,見上文中對商譽以外的無形資產的描述。

出售的收益和損失是通過比較收益減去銷售成本和賬面金額來確定的,並在損益表中的其他營業收入和費用中確認。

租賃

公司為承租人時的租賃

按本公司承擔幾乎所有所有權風險和回報的條款 的租賃被歸類為融資租賃。於初步確認時,租賃資產按其公允價值及最低租賃付款現值兩者中較低者計量。在初步確認後,該資產將按照適用於該類型資產的會計政策入賬,但折舊期不得超過租賃期。

其他租賃為經營性租賃,此類合同下的租賃資產不在資產負債表中確認。經營租賃下的成本


48財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A1,續d.

在租賃期內以直線方式在損益表中確認。在租賃期內,收到的租賃獎勵被確認為租賃總費用的組成部分。

公司為出租人時的租賃

當大部分風險和報酬轉移給承租人時,與公司作為出租人的租賃合同被歸類為融資租賃,否則 被歸類為經營性租賃。根據融資租賃,應收賬款按相當於租賃淨投資的金額確認,收入根據收入確認原則確認。

根據經營租賃,設備被記錄為財產、廠房和設備,收入和折舊在租賃期內以直線方式確認。

義務

有關進一步披露的信息,請參閲D部分下的註釋

準備金和或有負債

如果由於過去的事件而產生法律或推定義務,並且很可能需要流出資源來清償債務,並且可以可靠地估計金額,則應計提撥備。當貨幣價值的時間影響很大時,對估計的流出進行貼現。然而,債務造成的實際流出可能與這種估計不同。

這些條款主要涉及重組、客户和供應商相關條款、保修承諾和其他義務,如懸而未決的所得税和增值税問題、因專利侵權和其他訴訟而產生的索賠或義務以及客户融資擔保。

產品保修承諾根據已有產品的歷史性能和新產品的預期性能、單位維修成本的估計以及截至報告日期仍在保修期內的銷售量來考慮所有材料質量問題的概率。

當本公司有詳細的重組正式計劃(經 管理層批准),並以在受影響人士之間提出有效期望的方式傳達該計劃時,重組義務即被視為產生。當公司能夠可靠地估計與債務相關的負債時,計入重組撥備。

客户合同撥備主要包括繁重合同的估計損失。對於客户合同損失,當合同損失是可能的並且可以可靠地估計時,立即記錄等於總估計損失的準備金。這些合同損失估計可能包括損失合同下的罰款。

其他條款包括針對懸而未決的税收問題、訴訟和其他條款的條款。本公司根據每次侵權的可能結果,為與專利侵權相關的預計未來和解作出準備。解決個人侵權的實際結果或實際成本可能與公司的估計不同。

本公司估計通過斷言和公司自身對相關法律制度中與專利相關的案件的監督而知曉的任何潛在專利侵權的後果。在本公司判斷髮現的潛在侵權行為更有可能導致資源外流的情況下,本公司 根據本公司對與對方達成和解所需支出的最佳估計記錄準備金。

在正常業務過程中,公司面臨訴訟、訴訟和其他懸而未決的索賠,包括根據法律和政府法規進行的訴訟和其他事項。這些問題往往需要很長一段時間才能解決。 公司定期評估對這些事項作出任何不利判斷或其結果的可能性,以及可能造成的損失範圍。如果很可能發生了一項債務,並且可以根據對每一具體問題的詳細分析,對數額進行合理估計,則確認撥備。

某些目前的債務不被確認為撥備,因為不可能需要經濟流出來清償債務,或者債務的金額不能充分可靠地衡量。這種債務被報告為或有負債。更多詳細信息,見附註D2,或有負債。在附註A2,關鍵會計估計和判斷中,就(1)估計不確定的主要來源和(2)與適用的會計政策有關的決定作了進一步披露。

羣體結構

有關進一步披露的信息,請參閲E部分下的註釋

企業合併

於收購企業時,收購成本(即收購價格)按交換當日所給予資產及所產生或承擔的負債的公允價值計量,包括與或有對價有關的任何成本。可歸因於收購的交易成本 計入已發生費用。收購成本根據評估結果分配至收購資產、負債和或有負債,包括未在被收購實體的資產負債表中確認的資產和負債,例如客户關係、品牌、專利和金融負債等無形資產。當購買價格超過可確認收購淨資產的公允價值時,商譽就產生了。在 具有非控股權益的收購中,可以確認全部或部分商譽。最終金額最遲在交易日期後一年內確定。

如果子公司中存在非控股權益的看跌期權,則確認相應的財務負債。

非控制性權益

本公司將與非控股權益的交易視為與本公司股權所有者的交易。對於從非控股權益購買的股份,支付的任何代價與獲得的子公司淨資產賬面價值的相關份額之間的差額在權益中入賬。出售非控股權益的收益或虧損也計入權益。

當本公司 不再擁有控制權時,該實體的任何留存權益將按其公允價值重新計量,賬面金額變動將在損益中確認。就其後就聯營公司或金融資產的留存權益進行會計處理而言,公允價值為初始賬面值。此外,以前在該實體的其他全面收益中確認的任何金額均被視為本公司已直接處置相關資產或 負債。這可能意味着以前在其他全面收益中確認的金額將重新分類為損益。

在 收購時,可以選擇逐個收購按公允價值或非控股權益在被收購方淨資產中所佔的比例計量被收購方的非控股權益。

合營企業及聯營公司

合營企業和聯營公司按照權益法核算。根據權益法,對合資或聯營公司的投資初步按成本確認,並增加或減少賬面金額,以確認投資者在收購日期後應佔被投資人的利潤或虧損。如果本公司在關聯公司中的權益為零,則本公司不應按照國際財務報告準則的規定確認其應承擔的任何未來損失。 然而,與該權益的義務相關的撥備應就該權益確認。

對關聯公司的投資,即當本公司具有重大影響力並有權參與關聯公司的財務和運營政策決策,但不控制或共同控制該等政策。通常情況下,包括有效潛在投票權在內的有表決權的股票權益至少為20%,但不超過50%。

本公司的税前收入份額列於合資企業和聯營公司的收益份額中,包括在營業收入中。這反映出持有這些權益是為了經營,而不是為了投資或財務目的。愛立信在與關聯公司相關的所得税中的份額在損益表中的第#項下報告。

本公司與其合營企業及聯營公司之間的交易未實現收益在本公司於該等實體的權益範圍內予以抵銷。除非交易提供轉讓資產減值的證據,否則未實現損失也將被註銷。

合營企業和聯營公司的收益中未分配的股份在資產負債表中的留存收益中列報。

減值測試及確認或撥回各合營公司及聯營公司投資的減值,其方式與商譽以外的無形資產相同。整個搬運工作


49財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A1,續d.

每項投資的價值,包括商譽,都作為一項資產進行測試。另見下文除商譽以外的無形資產的説明。

如果聯營公司的所有權權益減少,但仍有重大影響,則在適當情況下,只有先前在其他全面收益中確認的金額 中的比例份額會重新分類為損益。

在附註A2,《關鍵會計估計和判斷》中,進一步披露了與(1)估計不確定性的主要來源和(2)與適用的會計政策有關的決定。

金融工具和風險管理

欲瞭解更多信息,請參閲F部分下的説明

2018年應用的會計政策

自2018年起,公司已適用國際財務報告準則第9條金融工具。以下會計政策適用於2018年。

金融資產

金融資產在 本公司成為該文書合同條款的當事方時確認。定期買賣金融資產於結算日確認。

當從投資獲得現金流的權利已到期或已轉讓,且公司已實質上轉移了所有權的所有風險和回報時,金融資產將被取消確認。如果轉讓中產生或保留了任何權利和義務,則確認單獨的資產或負債。

本公司將其金融資產分類如下:按攤餘成本、按公允價值計入其他全面收益(FVOCI)、按公允價值計入損益(FVTPL)。分類取決於資產的特徵和所持有的業務模式。

對於所有未按公允價值計入損益的金融資產,金融資產初步按公允價值加交易成本確認。按公允價值計入損益的金融資產最初按公允價值確認,交易成本在損益表中列支。

所報金融投資和衍生工具的公允價值以所報的市場價格或利率為基礎。如果沒有官方利率或市場價格,公允價值通過按現行利率對預期未來現金流量進行貼現來計算。外匯期權和利率擔保(IRG)的估值使用Black-Scholes公式。 估值的輸入是隱含波動率、外匯和利率的市場價格。

按攤銷成本計算的金融資產

如果合同條款產生的付款僅為未償還本金的本金和利息,且持有金融資產的商業模式的目標是持有金融資產以收取合同現金流,則金融資產被歸類為攤餘成本。這些資產隨後採用實際利息法減去減值準備按攤銷成本計量。利息收入和按攤銷成本計算的金融資產損益在財務收入中確認。

通過其他全面收益按公允價值計算的金融資產(FVOCI)

如果合同條款產生的付款僅為未償還本金的本金和利息支付,且金融資產的商業模式通過收集合同現金流和出售金融資產來實現目標,則資產被歸類為FVOCI。除在損益表確認的實際利息、減值損益及匯兑損益外,該等資產其後按公允價值計量,並於其他全面收益(OCI)中確認的公允價值變動。終止確認後,保監處的累計損益會重新分類至損益表。

按公允價值計提損益金融資產(FVTPL)

所有未歸類為攤餘成本或FVOCI的金融資產均歸類為FVTPL。如果一項金融資產主要是為了在短期內出售而獲得的,則被歸類為持有以供交易。衍生品被歸類為持有以供交易,除非出於對衝會計的目的,它們被指定為對衝工具。持有以供交易的資產被歸類為流動資產。被歸類為FVTPL但不持有用於交易的債務工具在資產負債表上根據其到期日進行分類(即,期限超過一年的債務工具被歸類為 非流動)。對股份和參股的投資歸類為FVTPL,歸類為非流動金融資產。

FVTPL類別公允價值變動產生的收益或虧損(不包括衍生工具和客户融資)在產生收益期間的財務收入內於損益表中列報。衍生工具的損益在損益表中列示如下。對衝經營資產或負債、金融資產和金融負債的衍生工具的損益分別作為銷售成本、財務收入和財務費用列報。客户融資的損益在損益表中作為銷售費用列示。

當公司收受付款的權利確定時,權益工具上的股息在損益表中確認為財務收入的一部分。

有關金融資產的減值

在每個資產負債表日期,歸類為攤餘成本或FVOCI的金融資產和合同資產根據預期的信貸損失(ECL)進行減值評估。ECL是根據合同到期的所有合同現金流與公司預期收到的所有現金流之間的差額,按原始有效利率貼現。貿易應收賬款和合同資產的備抵額度 始終等於終身ECL。本公司根據歷史信用損失經驗建立了撥備矩陣,並根據當前狀況和對未來經濟狀況的預期進行了調整 。這些損失在損益表中確認。當沒有合理的收款預期時,資產就被註銷。

金融負債

金融負債在本公司受該票據的合同義務約束時確認。

當金融負債被消滅時,即合同中規定的義務被解除、註銷或到期時,金融負債即不再確認。

借款

愛立信內部銀行管理的借款被指定為FVTPL,因為它們是按公允價值管理的。公允價值變動於損益表中確認,但因信貸風險變動而導致的公允價值變動則在其他全面收益中確認。

非愛立信內部銀行管理的借款初步按公允價值扣除所產生的交易成本確認。該等借款隨後按攤銷成本列賬;所得款項(扣除交易成本)與贖回價值之間的任何差額,均按實際利息方法在借款期間的損益表中確認。

借款被歸類為流動負債,除非公司有無條件權利在資產負債表日後將負債推遲至少12個月清償。

貿易應付款

應付貿易款項最初按公允價值確認,其後按實際利息法按攤銷成本計量。

財務擔保

財務擔保合同最初按公允價值(即通常收到的費用)確認。隨後,這些合同將以下列較高者為準:

• 預期的信貸損失。

• 確認的合同費用減去在保證期內攤銷時的累計攤銷,使用直線法。

2018年前適用的會計政策

在2018年前,採用了《國際會計準則》第39號,而不是《國際財務報告準則9》。沒有重述比較信息。以下會計政策適用於2018年前的期間。

金融資產

金融資產在本公司成為該文書合同條款的當事一方時確認。定期購買和出售金融資產在結算日確認。


50財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A1,續d.

當從投資獲得現金流的權利已到期或已轉讓,而本公司已轉讓實質上所有所有權的風險及回報時,金融資產即告終止確認。如果轉讓中產生或保留了任何權利和義務,則確認單獨的資產或負債。

本公司將其金融資產分類如下:按公允價值計提損益、貸款和應收賬款,以及可供出售。這一分類取決於購買金融資產的目的。管理層在初步確認時確定了其金融資產的分類 。

對於所有未按公允價值計入損益的金融資產,金融資產最初按公允價值加交易成本確認。按公允價值計入損益的金融資產最初按公允價值確認,交易成本在損益表中列支。

所報金融投資及衍生工具的公允價值乃以所報市場價格或利率為基礎。如果沒有官方利率或市場價格,公允價值通過按現行利率對預期未來現金流量進行貼現來計算。外匯期權和利率擔保(IRG)的估值是使用Black-Scholes 公式進行的。估值的投入是隱含波動率、外匯和利率的市場價格。

按公允價值計入損益的金融資產

按公允價值計入損益的金融資產要麼在最初確認時被指定為此類資產,要麼是為交易而持有的金融資產。如果一項金融資產主要是為了在短期內出售而獲得的,則被歸類為持有以供交易。

衍生品被歸類為持有以供交易,除非它們被指定為對衝會計目的的對衝工具。 持有以供交易的資產被歸類為流動資產。

按公允價值計入損益類別的金融資產(不包括衍生工具)的公允價值變動所產生的收益或虧損,在產生收益的期間在財務收入內的損益表中列報。衍生品在損益表中列示為銷售成本、其他營業收入、財務收入或財務支出,視交易意圖而定。

貸款和 應收款

應收賬款,包括與客户融資有關的應收賬款,隨後採用實際利率法(減去減值準備)按攤銷成本計量。應收貿易賬款包括來自客户的應收款項。餘額是向客户開出的帳單金額,以及風險和報酬已轉移到客户但尚未開具發票的金額。

為初步確認收入的目的,評估了應收賬款的可收回性。

可供出售金融資產

對信用風險較低的流動性債券的投資不是為交易而持有的,被歸類為可供出售。如果期限超過一年,債券將被計入非流動的計息證券。持有的債券可供出售期限短於一年的債券包括在計息證券中,目前。未實現損益在保監處確認。當這些證券被取消確認時,累積的公允價值調整計入財務收入。

股息為可供出售當公司確立收受付款的權利時,權益工具在損益表中確認為財務收入的一部分。

以外幣計價的貨幣證券的公允價值變動可供出售分析了擔保攤餘成本變動與擔保賬面金額其他變動造成的折算差額。貨幣證券的折算差異 在損益中確認;非貨幣證券的折算差異在保監處確認。分類為貨幣證券和非貨幣證券的公允價值變動可供出售在保險業監理處被認可。當證券分類為可供出售出售或減值時,先前在保監處確認的累計公允價值調整計入損益表。

有關金融資產的減值

於每個資產負債表日,本公司評估是否有客觀證據顯示一項或一組金融資產已減值。在 股權證券分類為可供出售,證券的公允價值大幅或長期低於其成本被視為證券受損的證據。如果任何這樣的證據存在於可供出售就金融資產而言,累計虧損由購入成本與當前公允價值之間的差額減去該金融資產先前於損益確認的任何減值虧損而計量,並從保監處剔除並於損益表中確認。在權益工具損益表中確認的減值損失不會通過損益表沖銷。

當有客觀證據顯示本公司無法根據應收賬款的原始條款收回所有應付款項時,即進行應收賬款減值評估。債務人的重大財務困難、債務人進入破產或財務重組的可能性以及拖欠或拖欠付款被視為應收貿易賬款減值的指標。撥備金額為資產賬面金額與按原實際利率貼現的估計未來現金流量現值之間的差額。通過使用備抵賬户減少了資產的賬面金額,損失金額在損益表中確認,並作為應收貿易賬款減值損失列報。在前幾年,這是在銷售費用中列報的。當應收貿易賬款最終確定為無法收回時,將其從應收貿易賬款備抵賬户中註銷。隨後收回的先前註銷的金額在損益表中記入應收貿易賬款的減值損失。

金融負債

金融負債在本公司受該票據的合同義務約束時確認。

當金融負債被消滅時,即合同規定的義務被解除、註銷或到期時,金融負債被取消確認。

借款

借款最初按公允價值確認,扣除已發生的交易成本。借款隨後按攤銷成本列報;收益(扣除交易成本)與贖回價值之間的任何差額 均按實際利息法在借款期間的損益表中確認。

借款被歸類為流動負債,除非本公司有無條件權利在資產負債表日後至少12個月內延遲清償負債。

貿易應付款

應付貿易款項最初按公允價值確認,其後按實際利息法按攤銷成本計量。

公允價值套期與公允價值套期保值會計

公允價值對衝的目的是通過使用利率互換(IRS)將固定利息支付轉換為浮動利率(例如,STIBOR或LIBOR),以對衝固定利率債務(已發行債券)的公允價值變化,使其整個期限內相關基準收益率曲線的變化不受影響。信用風險/利差沒有被對衝。美國國税局的固定部分與對衝債券的現金流進行了匹配。據此,根據政策,將固定利率債券/債務轉換為浮動利率債務。

於應用對衝會計時,被指定及符合公允價值對衝資格的衍生工具的公允價值變動,連同可歸因於對衝風險的對衝資產或負債的公允價值變動,均記入損益表。本公司僅應用公允價值套期保值會計來對衝借款的固定利息風險。與利率掉期對衝固定利率借款有關的損益以及因利率風險而對衝的固定利率借款的公允價值變動均於損益表中於財務支出項下確認。如果套期保值不再符合套期保值會計準則,則對採用實際利息法的被套期保值項目的賬面金額的調整在剩餘至到期日的期間攤銷至 損益表。


51財務報表--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A1,續d.

於應用公允價值對衝會計時,衍生工具最初於交易日按公允價值確認 ,其後按公允價值重新計量。

在套期保值開始時,本公司記錄了套期保值工具和套期保值項目之間的關係,以及進行各種套期保值交易的風險管理目標和戰略。本公司還記錄了其在對衝開始時和持續基礎上對對衝交易中使用的衍生品是否在抵消套期保值項目的公允價值或現金流量變化方面高度有效的評估。

當套期保值項目的剩餘期限超過12個月時,套期保值衍生工具的公允價值被歸類為非流動資產或負債;當套期保值項目的剩餘期限少於12個月時,套期保值衍生工具的公允價值被歸類為流動資產或流動負債。交易衍生品被歸類為流動資產或負債。

財務擔保

財務擔保合同最初按公允價值(即通常收到的費用)確認。隨後,這些合同以下列中的較高者衡量:

• 預期的信貸損失。

• 確認的合同費用減去在保證期內攤銷時的累計攤銷,使用直線法。

• 對包括未來費用和代位權現金流在內的淨支出的最佳估計。

與員工相關

有關進一步披露的信息,請參閲G節下的 註釋

離職後福利

養卹金和其他離職後福利被歸類為固定繳款計劃或固定福利計劃。根據確定的繳款計劃,公司唯一的義務是向一個單獨的實體(養老金信託基金)支付固定金額,如果該基金沒有足夠的資產支付所有員工福利,則沒有義務支付進一步的繳款。相關的 精算和投資風險落在員工身上。固定繳款計劃的支出在員工提供服務期間確認為費用。

根據固定福利計劃,公司有義務向現任和前任員工提供商定的福利。相關的 精算和投資風險落在公司身上。

現員工和前員工的已定義福利義務的現值是使用預計單位貸記方法計算的。每個國家/地區的貼現率是根據到期日與本公司債務條款接近的優質公司債券的市場收益率確定的。在此類債券沒有深度市場的國家,使用的是政府債券的市場收益率。計算基於精算假設,每季度評估一次,每年至少準備一次。 精算假設是本公司對決定提供福利成本的變量的最佳估計。在使用精算假設時,實際結果可能與估計結果不同,或者精算假設在不同時期會有所不同。這些差額被報告為精算損益。例如,員工流失率出人意料的高或低、預期壽命的變化、薪金的變化、計劃資產的重新計量以及貼現率的變化都是造成這些問題的原因。精算損益在發生期間在保監處確認。本公司每個固定福利計劃的淨負債由養老金承諾的現值減去計劃資產的公允價值組成,並在資產負債表上確認淨額。當結果為公司帶來淨收益時,確認資產僅限於該計劃未來退款的現值或該計劃未來繳款的 減少。

固定福利債務的利息成本和計劃資產的利息收入通過將貼現率應用於淨固定福利負債而計算為淨利息金額。所有過去的服務成本都會立即確認。瑞典特別工資税分別作為養老金成本和養老金負債的一部分入賬。

與精算損益相關的工資税包括在確定精算損益時, 在保監處報告。

在附註A2中,“關鍵會計估計數和判斷”就估計數不確定的主要來源作了進一步披露。

對員工和董事會的股份薪酬

以股份為基礎的薪酬與員工的薪酬有關,包括關鍵管理人員和董事會,可以以股票或現金結算。

根據《國際財務報告準則》,公司應根據根據計劃獲得的服務對公司的價值的衡量,確認基於股份的薪酬方案的補償成本。方案下的條件應視為IFRS 2,基於股份的支付所規定的條件。

從2017年開始,新授予的基於股票的計劃是現金結算的,高管團隊的計劃除外。這些計劃是 股份結算的。

分享已確定的計劃

補償 於歸屬期間根據愛立信股份於授出日期的公允價值,以及考慮業績表現及市場情況確認。業績狀況的例子可以是收入和利潤目標 ,而市場狀況與母公司股價的發展有關。

這些計劃計入損益表的金額 在每次計入損益表費用時在權益中轉回。採用國際財務報告準則會計原則的原因是,股票結算計劃的補償成本是不直接影響現金流的成本。所有計劃都有服務條件 ,其中一些計劃有業績或市場條件。更多詳細信息,見附註G3,基於股份的薪酬。

現金結算計劃

現金結算計劃的總薪酬支出等於服務期結束時支付給員工的款項。因此,合成股份的公允價值,即股份的現金等價物,在服務期間被重新評估和修訂。 否則會計處理類似於股份結算計劃。

有關詳細信息,請參閲附註G3,基於股份的薪酬 。

向董事會支付的薪酬

2008年,母公司推出了以股份為基礎的薪酬計劃,作為董事會薪酬的一部分(合成股份計劃)。該計劃賦予由股東大會選出的非僱員董事獲得部分薪酬的權利,作為未來支付金額的一部分,該金額與支付時母公司B類股份的市值相對應,如附註G3-基於股份的薪酬中進一步披露的那樣。現金結算成本根據服務期間 按比例的計劃估計成本進行計量和確認,服務期限為一年。在服務期間和服務期末重新計量估計費用。

其他

有關進一步披露的信息,請參閲H部分下的註釋

所得税

合併財務報表中的所得税包括當期税金和遞延税金。所得税在損益表中報告,除非基礎項目直接在權益或保險業保監處報告。對於這些項目,相關所得税也直接在權益或保險業監理處報告。當期税項負債或資產確認為本年度或前幾年應繳或可退還的估計税款。

遞延税項確認為資產和負債的賬面價值與其税值之間的暫時性差異,以及結轉的税項損失。遞延税項資產只有在未來可能有應課税利潤可用來抵銷可扣除的暫時性差異和税項虧損結轉的情況下才予以確認。在確認所得税時,本公司在資產負債表中將當期應收税項與當期税項負債和遞延税項資產與遞延税項負債進行抵銷,但公司有法定權利且 有意這樣做。遞延税金不會因下列暫時性差異而被確認:商譽不能為税務目的扣除,對於既不影響會計也不影響應税利潤的資產或負債的初始確認,以及與在子公司的投資有關的差異在以下情況下


52財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A1,續d.

在可預見的未來,這種暫時的差異很可能不會逆轉。

遞延税項是根據截至報告日期已頒佈或實質頒佈的税法,按暫時性差額沖銷時預期適用的税率計量。由於税率變化而導致的遞延税項資產/負債餘額的調整在損益表中確認,除非它與先前直接在權益或保監處確認的臨時差額有關,在這種情況下,調整也在權益或保監處確認。

遞延税項資產的計量涉及對尚未課税的成本的扣除的判斷,以及對未來足夠的應納税所得額的估計,以便能夠在不同的税務管轄區利用未使用的税項損失。所有遞延 納税資產均須接受可能使用情況的年度審查。

在附註A2《關鍵會計估計和判斷》中,就(1)估計不確定的主要來源和(2)就適用的會計政策所作的決定作了進一步披露。

每股收益

每股基本收益是按母公司股東應佔淨收益除以本年度已發行股份的加權平均數(股份總數減去庫存股)計算得出的。

攤薄每股收益是通過除以母公司股東應佔淨收益計算的,經適當調整後 乘以已發行普通股和稀釋潛在普通股的加權平均數之和。當且僅當潛在普通股轉換為普通股會降低每股收益時,才被視為攤薄。

當截至報告日期的任何業績條件的實際滿足將賦予普通股權利時,匹配股份的權利被視為攤薄。

現金流量表

現金流量表按照間接法編制。境外子公司的現金流量按期內平均匯率折算 。收購或剝離附屬公司的付款,分別扣除收購或處置的現金及現金等價物後,作為投資活動的現金流量列報。

現金和現金等價物包括現金、銀行和計息證券,這些證券是具有高流動性的貨幣金融工具,在收購之日剩餘期限為三個月或更短。

新會計準則和解釋

一些已發佈的新準則、準則修訂和解釋尚未在截至2018年12月31日的年度生效,並且尚未在編制該等合併財務報表時應用。下面描述了已經發布的適用標準/解釋。

國際財務報告準則 16份租賃合同

2016年1月,國際會計準則理事會發布了新的租賃標準--國際財務報告準則第16號,將取代國際會計準則第17號租賃以及相關的解釋IFRIC 4、SIC-15和SIC-27。對租賃的定義進行了修改,從承租人和出租人的角度對會計產生了影響。新標準包括關於是否以及何時將租賃嵌入服務合同的更具體的 指南。

對承租人進行會計核算

該準則要求在資產負債表上確認所有租賃產生的資產和負債,但有一些例外情況除外。這一模式反映出, 租賃開始時,承租人總是獲得一段時間內使用資產的權利,並有義務為該權利付款。

本公司租賃的主要資產類型依次為房地產、信息技術設備和車輛。車輛主要根據服務合同使用。

對出租人的會計核算

出租人的會計處理將基於與國際會計準則第17號下經營或融資租賃相同的分類。這意味着,如果本公司作為出租人,實質上保留資產的所有權權利和義務,則該租賃被歸類為經營租賃。相反,如果資產的所有權和義務 轉讓給承租人,則租賃被歸類為融資租賃。

過渡期的影響

該標準適用於2019年1月1日或之後的年度期間。本公司將於2019年1月1日起採用新準則。 在過渡期間,本公司將根據IFRS 16規定的實際權宜之計,不重新評估合同是否為租賃或包含租賃。因此,該公司將把這一標準應用於以前被確定為租賃或包含國際會計準則17和國際財務報告準則4下的租賃的合同。

本公司將選擇採用累計追趕法實施該標準,並將累計影響調整為過渡日的期初留存收益餘額。將不會重述前幾年的信息。

在過渡期,本公司作為承租人,將確認以前歸類為經營性租賃的租賃的租賃責任。適用於資產負債表中於過渡日確認的租賃負債的加權平均增量借款利率估計為5.4%。使用權對於大多數合同,資產 將根據與相關租賃負債相等的金額進行確認。對於一些較大的房地產合同使用權資產確認 如同國際財務報告準則第16號自生效之日起採用,但採用生效日期的遞增借款利率。這些合同的資產價值估計比相關負債低3億瑞典克朗。 正是這種差異導致了過渡日期的股本減少。

在過渡日期採用IFRS 16時,公司還將採用以下實用的權宜之計:

• 《國際會計準則第37號》對截至過渡日期的現有經營租賃進行繁重的租賃合同計量。這一權宜之計將作為相關資產減值計量的替代辦法。使用權資產。減值測試將在未來應用。

• 將初始直接成本從計量中排除使用權初始確認日的資產。

損益表中將進行新的分類。根據《國際財務報告準則》第16號,作為承租人,融資成本在融資成本項下報告,而在經營性租賃中,融資成本作為銷售成本或運營費用計入租賃費用。

現金流的時間不會受到影響。然而,報告的租賃負債攤銷將從生效日期起報告為融資現金流量,而不是2019年之前的運營現金流量。這種重新分類的影響在2019年估計為20億瑞典克朗。

截至2018年12月31日,經營租賃合同的最低租賃付款為134億瑞典克朗。這一數額減少了21億瑞典克朗的折扣、9億瑞典克朗的低價值租賃協議以及3億瑞典克朗的預付款和租期延長淨額的影響,導致2019年1月1日的估計租賃負債為101億瑞典克朗。

國際財務報告準則第16號對期初資產負債表的估計影響(貼現)

10億瑞典克朗

IFRS 16調整

使用權 資產

8.7

租賃負債,流動

2.0

非流動租賃負債

8.1

權益

0.3

審議了以下項目:8億瑞典克朗的繁重合同、直截了當的合同、租賃成本的分期、0.6瑞典克朗和3億瑞典克朗的預付款。對股權過賬的税務影響被視為無關緊要。這對損益表沒有任何影響。

預計將增加使用權資產為87億瑞典克朗。這將使總資產價值增加3%。

IFRIC 23關於所得税處理的不確定性

IFRIC 23,?所得税處理的不確定性,2019年1月1日生效日期,估計不會對公司的財務報表產生實質性影響。


53財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

A2關鍵會計估計和判斷

財務報表的編制和會計準則的適用往往涉及管理層的判斷,以及使用估計數和作出時被認為合理的假設。然而,其他結果可能是通過不同的判斷或使用不同的假設或估計得出的,並且可能發生需要對受影響資產或負債的賬面金額進行重大調整的事件。這方面的例子可能會在戰略改變或重組時發生。對將適用的會計政策的判斷以及估計也可能因此而受到影響。以下是受此類判斷影響的最重要的會計政策,以及本公司認為可能對報告業績和財務狀況產生最重大影響的估計不確定性的主要來源。

本説明中的信息按如下方式分組:

• 評估不確定度的主要來源

• 管理層在應用本公司會計政策的過程中作出的判斷。

收入 確認

評估不確定度的主要來源

本公司根據國際財務報告準則第15號《與客户的合同收入》確定收入的數額和時間,特別是在確定交易價格及其對合同確定的履約義務的分配時,使用估計和判斷。

交易價格可以由折扣、履約相關價格和合同處罰等可變要素組成。交易價格, 包括可變因素,在合同開始時估計(並在合同開始後定期估計)。在基於對業務類型和客户的歷史經驗的估計過程中使用判斷。

國際財務報告準則第15號還要求根據每項履約義務的獨立銷售價格將收入分配給它們。本公司 認為應採用經調整的市場評估方法來估計其產品和服務的獨立售價,以便分配交易價格。這些估計包括為類似的客户和情況設定的價格,並進行調整以反映市場的適當利潤率。估計值被用來確定與每項履約義務具體相關的折扣,從而影響其獨立銷售價格。

與所應用的會計政策有關的判斷

管理層在評估客户在合同中付款的能力和意向時運用判斷。評估基於客户的最新信用狀況和客户過去的付款記錄。這一評估可能在合同執行期間發生變化,如果有證據表明客户的支付能力或意願惡化,則根據IFRS 15,在滿足可收款標準之前,不應再確認任何收入。相反,這一評估也可能隨着時間的推移發生有利的變化,根據這一點,收入現在應在最初不符合可收款標準的合同上確認。

當在某個時間點將設備控制權轉移給客户時,應確認標準產品的收入。 應從客户的角度考慮所有權和風險、客户接受度、實物佔有權和開帳權等指標來看待該評估。判斷可用於確定風險和獎勵是否已轉移到客户,以及客户是否已接受產品。在銷售軟件許可時,也可以通過考慮客户何時可以指導使用許可並獲得許可的基本所有利益,來確定軟件何時向客户提供。通常,所有控制權轉移指標都會一起進行評估,並就客户合同中何時發生控制權轉移形成總體判斷。

如果可以可靠地衡量完成進度並且在合同期限內存在可強制執行的付款權利,則應隨時間確認定製解決方案的收入。完工進度是根據交付的產出來估算的,例如合同里程碑的完成情況和客户驗收情況。在確定最能反映完成進度並與合同中的關鍵驗收階段保持一致的適當收入里程碑時,將應用判斷。

客户合同相關餘額

2018年估計不確定性的主要來源

該公司監控其客户的財務穩定性、他們所處的經營環境以及歷史信用損失。這與對未來經濟狀況的預期相結合,以計算預期的信貸損失(ECL)。使用基於歷史上具有類似損失模式的客户分組的逾期天數的撥備矩陣來評估 貿易應收賬款和合同資產的ECL。ECL的數量對我們客户的環境和他們所處環境的變化以及管理層對未來經濟狀況的預期非常敏感。實際信貸損失可能高於或低於預期。截至2018年12月31日,預期信貸損失撥備總額為41億瑞典克朗,佔貿易應收賬款和合同資產總額的6.0%。更詳細的信息見附註F1,財務風險管理。

客户融資資產按公允價值按個別基準進行估值。當市場定價不可用時,將考慮外部信用評級、政治和商業風險以及銀行定價,應用內部估值模型 。對客户行為的定期監控也是內部評估的一部分。

2018年前評估不確定性的主要來源

該公司監測其客户的財務穩定性和他們的經營環境,以估計個別應收賬款被支付的可能性。截至2017年12月31日的估計損失準備金總額為36億瑞典克朗,佔貿易和客户融資應收賬款總額的5.3%。更詳細的信息,見附註F1,財務風險管理。

此外,亦會定期評估未償還客户融資信貸的信貸風險,並就估計損失計提撥備。

存貨計價

評估的主要不確定性來源

存貨按成本和可變現淨值中的較低者計價。需要與預測銷售量和庫存餘額相關的估計。在確定超額庫存餘額的情況下,估計超額數量的可變現淨值。截至2018年12月31日,估計損失的庫存準備金為26億瑞典克朗(24億),佔總庫存的8%(9%)。更詳細的信息,見附註B5,《清單》。

獲得的知識產權和其他無形資產,包括商譽

評估不確定度的主要來源

在初始確認時,估計未來現金流量,以確保初始賬面價值不超過此類資產 項的預期貼現現金流量。在初步確認後,只要有減值跡象,就會進行減值測試,此外,每年至少進行一次商譽減值測試。實際現金流量與估計現金流量相比的負偏差,以及表明未來現金流量較低的新估計可能導致確認減值費用。如附註1所披露,由於2018年對未來現金流的會計估計發生變化,無形資產減值已確認。2018年無形資產和商譽的減記總額為5億瑞典克朗(172億美元)。

截至2018年12月31日,獲得的知識產權和其他無形資產總額達335億瑞典克朗(32.0) 億瑞典克朗,包括商譽300億瑞典克朗(278億瑞典克朗)。

關於商譽的進一步討論,見附註A1,重要會計政策。與收購的無形資產相關的估計基於與商譽類似的假設和風險。更多信息,見附註C 1,無形資產。

與所應用的會計政策有關的判斷

在初始確認和隨後的重新計量時,管理層對關鍵假設和有關減值作出判斷。


54財務報表--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A2,續d.

個指標。在每次收購的收購價分配中,收購價應根據可識別資產、負債和或有負債的公允價值分配給這些資產。任何剩餘的超額價值都報告為商譽。

這種分配需要管理層的判斷,以及 用於減值測試目的的現金產生單位的定義。其他判斷可能會在未來導致顯著不同的結果和財務狀況。

條文

評估不確定度的主要來源

撥備主要涉及與客户和供應商簽訂繁重合同的估計費用。繁重的客户合同條款包括根據合同的最新條件和進度估計將產生的成本。對收入和成本的可能結果的假設,可能包括潛在的補償或退出時的懲罰成本,根據最新的現有信息和相應的重新計量的撥備,定期進行修訂。估計不確定性的其他來源是重組計劃執行、專利和其他訴訟,以及尚未解決的所得税和增值税問題。正如本説明開頭部分所述,由於今後的重新評估和結果,數額可能會有所不同。如附註1所披露,由於客户合同的會計估計數在2018年和2017年發生重大變化,從而確定了繁重的合同,因此已確認撥備。

截至2018年12月31日,撥備總額為160億瑞典克朗(99億美元)。關於更詳細的信息,見附註D 1,《條款》。

在與適用的會計政策相關的情況下作出的判斷

目前的義務是否可能發生,需要判斷。這些撥備的風險性質和類型各不相同,管理層在決定是否可能發生資源外流時,會就義務的性質和程度作出判斷。

或有負債

評估的主要不確定性來源

如上述規定所披露的,估計數額存在不確定性。或有負債也存在同樣類型的不確定性。

與所應用的會計政策有關的判斷

如附註A1所披露,重大會計政策不太可能導致經濟流出的潛在負債被分類為或有負債,對本公司的財務報表沒有影響。但是,如果以後期間的債務被認為是可能發生的,則應確認一項影響財務報表的撥備。

外匯風險

評估的主要不確定性來源

外匯風險影響本公司的財務業績,詳見附註F1,財務風險管理,外匯風險項下的進一步披露。

養卹金和其他離職後福利

評估不確定度的主要來源

固定收益養卹金計劃和其他適用的離職後福利的成本的核算是根據精算估值,依據貼現率、未來加薪、僱員流動率和死亡率表的主要估計數。貼現率假設是基於高質量固定收益投資的利率,其存續期與公司的養老金計劃儘可能接近。在高質量公司債券沒有深度市場的國家,應採用政府債券的市場收益率。判斷適用於確定每個國家優質公司債券市場的深度。適用基於瑞典擔保債券的替代貼現率的影響在附註 G1中披露。截至2018年12月31日,養老金和其他離職後福利的固定福利義務總額為903億瑞典克朗(876億),計劃資產的公允價值為643(649億)瑞典克朗。 有關估計和假設的更多信息,請參見附註G1,?離職後福利。

遞延税金

評估不確定度的主要來源

遞延税項資產和負債確認為暫時性差異和税項損失結轉。遞延税項在扣除估值免税額後確認。暫時性差異及税項虧損結轉的估值乃基於管理層對不同税務管轄區未來應課税溢利的估計,而暫時性差異及虧損結轉則可用來抵銷該等估計。

報告的税損結轉數額最大的是瑞典,其使用期無限期(即沒有到期日), 五年後到期的預扣税除外。更多信息,見附註H1,税金。

截至2018年12月31日,遞延税資產價值達232億瑞典克朗(220億美元)。與虧損結轉相關的遞延税項資產報告為非流動資產。

所得税、增值税和其他税種的會計

評估不確定度的主要來源

這些項目的會計核算是基於對公司開展活動的所有司法管轄區的收入、增值税和其他税收規則的評估。與税務相關的規則和會計規則的總體複雜性要求管理層 參與有關交易分類的判斷,以及對索賠扣減和/或糾紛的可能結果的估計。


55財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

A3會計政策的變化

兩個新的國際財務報告準則自2018年1月1日起生效,國際財務報告準則9,《金融工具》和國際財務報告準則15,《客户收入》 合同。

下表説明瞭在2018年1月1日過渡日期實施IFRS 9和IFRS 15對權益和其他資產負債表項目的影響。對於IFRS 15,本公司採用了全面追溯的過渡方法,這意味着在最初的應用日期(2016年1月1日)重報了上一年度的可比數字,並對權益進行了調整。本公司已於規定的生效日期,即2018年1月1日追溯適用IFRS 9。2018年期初餘額進行了調整,但前幾個期間沒有重報。

根據《國際財務報告準則》第15條的新要求,合同資產和合同負債已作為新的項目增加到合併餘額中

現金流量表和現金流量表。以前,合同資產被報告為應收貿易賬款,合同負債被報告為遞延收入和客户在其他流動負債內的預付款。

由於國際財務報告準則第9號的規定,應收貿易賬款的減值損失在綜合損益表中單獨列報。此前,這些損失被報告為銷售和行政費用。在全面收益表中,增加了因信用風險發生變化而對借款進行重估的新一行。合併權益表增加了新的一行,顯示期初餘額的調整情況。

本年度報告中列報的前幾期財務報表、附註和關鍵比率已重新列報,以反映採用這些新準則。

國際財務報告準則第9號和第15號對資產負債表項目的影響

2017

如報告所述,2017年12月31日 國際財務報告準則15
重述
重述
平衡
31.12.2017
國際財務報告準則9
調整,調整
調整後的
餘額為
1.1.2018

資產

非流動資產

遞延税項資產

21,228 735 21,963 288 22,251

流動資產

盤存

24,960 587 25,547 — 25,547

合同資產

— 13,120 13,120 — 13,120

應收貿易賬款

63,210 –15,105 48,105 –1,240 46,865

權益和負債

權益

股東權益

99,540 –2,605 96,935 –983 95,952

非流動負債

非流動借款

30,500 — 30,500 31 30,531

流動負債

規定,現行

6,350 –67 6,283 — 6,283

合同責任

— 29,076 29,076 — 29,076

貿易應付款

26,321 –1 26,320 — 26,320

其他流動負債

62,370 –27,065 35,305 — 35,305

2015年和2016年

如報告所述,2015年12月31日 國際財務報告準則15
重述
重述
平衡
1.1.2016
如報道所述
31.12.2016
國際財務報告準則15
重述
重述
平衡
31.12.2016

資產

非流動資產

遞延税項資產

13,183 1,228 14,411 15,522 1,476 16,998

流動資產

盤存

28,436 169 28,605 30,307 1,311 31,618

合同資產

— 20,188 20,188 — 17,773 17,773

應收貿易賬款

71,069 –21,880 49,189 68,117 –19,759 48,358

權益和負債

權益

股東權益

146,525 –4,353 142,172 139,817 –5,235 134,582

非流動負債

非流動借款

22,744 — 22,744 18,653 — 18,653

流動負債

規定,現行

3,662 — 3,662 5,411 –37 5,374

合同責任

— 20,324 20,324 — 24,930 24,930

貿易應付款

22,389 — 22,389 25,318 526 25,844

其他流動負債

58,663 –16,267 42,396 56,003 –19,381 36,622


56財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A3,續d.

IFRS 9《金融工具》

《國際財務報告準則》第9號的完整版取代了《國際會計準則第39號》中的大部分指南。IFRS 9將金融資產的分類、計量和減值更新為 ,並對對衝會計提出了新的要求。本公司已於規定生效日期(即2018年1月1日)追溯適用國際財務報告準則第9號,並未重述比較資料。

分類和測量

自2018年1月1日起,對資產和負債分類進行了以下更改。

• 對信用風險較低的流動性債券的投資不是為了交易而持有的,歸類為可供出售在之前的 標準下。這些工具是在公允價值基礎上管理的投資組合中持有的,因此將被歸類為公允價值損益(FVTPL)。在過渡期間,這些資產的估值沒有變化。這些債券將繼續作為計息證券、非流動債券進行報告。在過渡階段,有5100萬瑞典克朗的累計收益(税後),這些收益將在資產取消確認時重新計入損益表 。由於採用了國際財務報告準則第9號,這些收益將永久保留在留存收益中,不會在以後的期間循環計入損益表。自過渡日期起公允價值的變動在損益表中立即確認。

• 應收貿易賬款的管理採用一種商業模式,其目標是通過收取合同現金流和出售資產來實現。因此,貿易應收賬款通過其他綜合收益(FVOCI)歸類為公允價值。在過渡期間,這些資產的賬面價值沒有因分類的變化而發生變化。由於減值要求的變化,賬面價值變化見下文。

• 客户金融資產以商業模式進行管理,目的是通過出售資產實現現金流。因此,客户金融被歸類為FVTPL。這些資產的賬面價值在過渡期間沒有變化。

• 對股權工具的投資,歸類為可供出售在以前的標準下,被歸類為FVTPL,不會對賬面價值產生影響。在過渡階段,有7.44億瑞典克朗的累積收益(税後),這些收益將在股權工具取消確認後重新計入損益表。由於採用國際財務報告準則第9號, 這些收益將永久保留在留存收益中,不會在隨後的期間循環計入損益表。自過渡日期起公允價值的變動立即在損益表中確認。

• 母公司發行的票據、債券和貸款按公允價值管理,因此被指定為FVTPL,公允價值因保監處實現的信用風險的變化而發生變化。因此,借款的賬面價值增加了3100萬瑞典克朗。自2018年起,公允價值對衝會計將不適用於任何借款。

自2018年1月1日起對金融工具重新分類

MSEK

分類在以下項下
國際會計準則39
分類
在……下面
國際財務報告準則9
攜帶
金額
在……下面
國際會計準則39
攜帶
金額
在……下面
國際財務報告準則9

金融資產

客户金融

貸款和
應收賬款

FVTPL 3,931 3,931

應收貿易賬款


貸款和
應收賬款

FVOCI 48,105 46,865 1)

持有以供交易的計息證券

FVTPL FVTPL 6,118 6,118

按公允價值管理的計息證券


可用-
待售

FVTPL 25,433 25,433

計息證券及其他


貸款和
應收賬款


攤銷
成本

266 266

持有用於交易的現金等價物

FVTPL FVTPL 14,345 14,345

現金等價物和其他


貸款和
應收賬款


攤銷
成本

3,136 3,136

股份和參股的其他投資


可用-
待售

FVTPL 1,279 1,279

其他財務投資2)

FVTPL FVTPL 820 820

衍生品3)

FVTPL FVTPL 1,293 1,293

金融負債

借款按公允價值管理

攤銷
成本


指定
FVTPL

28,771 28,802 4)

借款和其他


攤銷
成本


攤銷
成本

4,274 4,274

貿易應付款


攤銷
成本


攤銷
成本

26,320 26,320

衍生品3)

FVTPL FVTPL 926 926

1)

因額外減值準備而產生的價值變動。

2)

其他金融投資以其他金融資產的形式列報。

3)

衍生工具計入合併資產負債表中的其他流動應收賬款或其他流動負債

4)

由於從攤餘成本向公允價值過渡而產生的價值變化。

減損

歸類為攤銷成本或FVOCI的資產的減值損失現在根據預期信貸損失(ECL)計算。以前,貸款和應收賬款中的金融資產可供出售 使用公司無法收集的客觀證據對類別進行減值評估。

由於型號的改變,貿易應收賬款和合同資產的減值準備增加了12.4億瑞典克朗。客户融資信貸的減值準備被取消,因為這些資產被歸類為FVTPL。按公允價值計價的客户融資信貸的期初餘額在扣除2017年12月31日的免税額後,與客户融資信貸的淨餘額保持不變。歸類為已攤銷成本的現金等價物和計息證券根據IFRS 9進行減值評估。然而,這些餘額所需的減值並不重要。

IFRS 15來自與客户的合同收入

IFRS 15取代了《國際會計準則第18號》和《國際會計準則第11號》中的指導意見。該標準建立了一個新的以原則為基礎的確認客户合同收入的模式。它引入了一個五步模式,要求在將對商品和服務的控制權轉移到客户手中時確認收入。

本公司已採用全面追溯法進行過渡,需要重述上一年度的比較數字,並在最早呈列的比較期間,即2016年1月1日(首次申請日期)對權益作出調整。本公司已應用IFRS 15 C5(A)中的實際權宜之計,在2016年1月1日不重述已完成的合同。

IFRS 15的影響是在過渡日期,即2018年1月1日,減少了33億瑞典克朗的股本(税前)。

主要受影響區域如下所示。


57財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注A3,續d.

合同中的折扣

國際財務報告準則第15號對合同的定義比2018年前生效的標準(以前的標準)更為嚴格,因為合同只有在存在可強制執行的權利和義務的情況下才存在。本公司的大部分業務是通過框架協議進行的。通常,客户採購訂單與框架協議一起創建了堅定的可強制執行的承諾。合同的更嚴格的 定義會影響折扣的入賬方式,因為折扣應適用於合同的價值和期限。

根據以前的標準,公司考慮對其合理預期從中受益的合同進行更廣泛的解釋。對於框架協議涵蓋的業務,這可能會導致確認相關折扣的時間較長,因為未來的預期購買量包括在評估中。IFRS 15的影響是,這些折扣應在較早時確認為收入減少,導致過渡日的股本(税前影響)減少11億瑞典克朗(2016年1月1日和2016年12月31日的相應影響分別為股本(税前影響)減少38億瑞典克朗和42億瑞典克朗)。

定製解決方案合同

根據IFRS 15,如果滿足某些標準,定製解決方案合同的收入應隨着時間的推移予以確認。這些合同涉及為客户專門定製的資產的建造 ,公司沒有其他用途。IFRS 15還要求公司具有可強制執行的權利,以獲得迄今已完成的績效付款。

該公司在這些合同的有效期內,根據以前的標準,根據規定的交付里程碑確認收入。在合同期限內衡量完工進度的方法預計不會有重大變化。但是,《國際財務報告準則》第15條下的額外要求將確保根據當時存在的可強制執行的支付權,確認迄今已完成的業績的收入。本公司已確定收入將遞延的持續合同,因為迄今完成的業績根據IFRS 15被限制為 合同下的可執行記賬權。這導致過渡日期的股本(税前影響)減少8億瑞典克朗(2016年1月1日和2016年12月31日的相應影響分別為股本(税前影響)減少7億瑞典克朗和8億瑞典克朗)。

設備控制權的轉移

根據國際財務報告準則第15號,收入應在設備控制權在某個時間點轉移給客户時予以確認。應從客户的角度來查看此評估 應考慮所有權轉讓和風險、客户接受度、實物佔有和開單權等指標。對於硬件銷售,當設備到達客户現場時,通常認為發生控制權轉移;對於軟件銷售,當許可證可供客户使用時,通常認為發生了控制權轉移。合同條款可能有所不同,因此在評估控制權轉讓指標時將適用判斷。

在以前的準則下,會計處理側重於風險和回報評估。本公司已確定根據國際財務報告準則第15號進行的控制權轉讓與先前的風險和回報評估不同的合同。由此產生的影響是延遲對這些合同的收入確認,從而使過渡日期的股本(税前影響)減少4億瑞典克朗(2016年1月1日和2016年12月31日的相應影響分別為股本(税前影響)減少2億瑞典克朗和5億瑞典克朗)。根據以前的標準,當設備的風險在交接點轉移時,收入在這些 合同上確認,但《國際財務報告準則》第15號對控制權轉移的定義意味着,開票權和實物佔有等其他因素一起表明控制權轉移發生在較晚的點。

與合同有關的餘額的列報

由於《國際財務報告準則》第15條對與合同有關的結餘進行分類和列報的新要求,導致單獨列報合同資產和合同負債結餘。在過渡日期,合同資產餘額估計為131億瑞典克朗,在流動資產中單獨列報。根據以前的標準,這些餘額已包括在內

在貿易應收賬款內,因為2017年的會計政策(見附註C1)規定,貿易應收賬款包括風險和回報已轉移到客户但尚未開具發票的金額。根據IFRS 15,這些餘額將作為合同資產列報,因為公司得出結論,這些餘額與合同資產有關,這些合同資產的條件不是僅限於支付對價之前的時間 。

在過渡日期,合同負債餘額291億瑞典克朗在流動負債中單獨列報。根據以前的準則,這些餘額被披露為其他流動負債中的遞延收入,而根據國際財務報告準則第15號,公司得出結論認為它們符合合同負債的定義。

本公司已考慮上述受影響的主要領域,並從2018年1月1日起對會計原則、內部流程和內部控制框架進行重大修改,以反映新的收入確認模式。

對權益、損益表和現金流的影響

IFRS 15對股權的影響2017年12月31日為26億瑞典克朗,2016年12月31日為52億瑞典克朗,2016年1月1日為44億瑞典克朗。對損益表的影響還導致按分部和市場領域報告的重報數字,詳情見附註B1,分部 信息。對權益和損益表(2016和2017年度)的影響見下表。

對現金流的影響導致淨收益的變化、將淨收益與現金進行調整以及運營淨資產的不同項目。經營活動、投資活動或融資活動對現金流沒有影響。綜合現金流量表已根據國際財務報告準則第15號重新列報。

“國際財務報告準則”第15號對股權的影響

如報道所述 《國際財務報告準則15》的影響 重述

2016年1月1日

147,366 –4,353 143,013

2016年12月31日

140,492 –5,235 135,257

2017年12月31日

100,176 –2,605 97,571

國際財務報告準則第15號對損益表項目的影響

如報道所述 《國際財務報告準則15》的影響 重述

2017

淨銷售額

201,303 4,075 205,378

銷售成本

–156,758 –693 –157,451

毛收入

44,545 3,382 47,927

營業收入(虧損)

–38,126 3,383 –34,743

税費

4,267 –742 3,525

淨收益(虧損)

–35,063 2,630 –32,433

基本每股收益(瑞典克朗)

–10.74 0.80 –9.94

稀釋後每股收益(瑞典克朗)

–10.74 0.80 –9.94

2016

淨銷售額

222,608 –2,292 220,316

銷售成本

–156,243 1,181 –155,062

毛收入

66,365 –1,111 65,254

營業收入(虧損)

6,299 –1,112 5,187

税費

–2,131 249 –1,882

淨收益(虧損)

1,895 –883 1,012

基本每股收益(瑞典克朗)

0.53 –0.27 0.26

稀釋後每股收益(瑞典克朗)

0.52 –0.27 0.25


58財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

B節--商業和運營

B1細分市場信息

運營部門

在確定愛立信的運營部門時,已考慮首席運營決策者(CODM)審核的財務報告。已經考慮了市場和產品和服務旨在吸引什麼類型的客户,以及它們通過什麼分銷渠道銷售。技術、研究和開發方面的共同性也得到了考慮。為了最好地反映業務重點並促進與同行的可比性,報告了四個業務部門;

• 網絡

• 數字服務

• 託管服務

• 新興企業和其他。

細分網絡包括移動無線接入網絡、傳輸解決方案和站點解決方案,以及網絡鋪設、網絡調諧和客户支持等相關服務。82%的知識產權許可收入是作為Segment Networks的一部分報告的。

細分數字服務包括為BSS、OSS、Cloud Core、Cloud Communication、NFV和Cloud 基礎設施領域的服務提供商提供的產品和服務。它還包括諮詢、學習和測試服務。18%的知識產權許可收入被報告為細分市場數字服務的一部分。

細分管理服務涵蓋用於管理服務提供商網絡的與供應商無關的服務,包括網絡管理服務、IT管理服務和ADM,以及網絡設計和優化。

新興業務和其他細分業務包括新興業務、iconec-tiv、紅蜂媒體和媒體解決方案。新興業務包括投資

支持服務提供商尋找新的收入來源的領域,例如連接服務和物聯網平臺。Icectiv是一款面向服務提供商和企業的互聯解決方案,這些服務提供商和企業來自以前的Telcordia業務。

市場領域

市場區域是公司的主要銷售渠道,負責銷售和交付客户解決方案。

該公司在世界各地開展業務,並報告其業務分為五個地理市場領域:

• 歐洲和拉丁美洲

• 中東和非洲

• 北美

• 東北亞

• 東南亞、大洋洲和印度。

此外,知識產權許可收入和大部分細分市場新興業務和其他業務在外部報告為其他市場領域。

主要客户

本公司沒有任何客户的交易收入超過本公司2018、2017或 2016年度總收入的10%。

該公司的大部分銷售額來自與有限數量的重要客户簽訂的多年大額協議。在以網絡運營商為主的500多個客户羣中,最大的10個客户佔淨銷售額的48%(45%)。2018年,最大的客户約佔淨銷售額的9%(8%)。

有關更多信息,請參閲風險因素、市場、技術和業務風險。

2018年運營細分市場

網絡 數字服務 受管
服務
新興
商務和
其他
總計
細分市場
未分配 集團化

細分市場銷售

138,570 38,089 25,770 8,409 210,838 — 210,838

淨銷售額

138,570 38,089 25,770 8,409 210,838 — 210,838

毛收入

55,153 8,318 2,886 1,843 68,200 — 68,200

毛利率(%)

39.8 % 21.8 % 11.2 % 21.9 % 32.3 % — 32.3 %

營業收入(虧損)

19,421 –13,852 1,093 –5,420 1,242 — 1,242

營業利潤率(%)

14.0 % –36.4 % 4.2 % –64.5 % 0.6 % — 0.6 %

財政收入

–316

財務費用

–2,389

扣除財務項目後的收入

–1,463

税費

–4,813

淨收益(虧損)

–6,276

其他細分項目

合營公司及聯營公司收益中的份額

28 27 3 — 58 — 58

攤銷

–830 –2,295 –14 –807 –3,946 — –3,946

折舊

–1,717 –933 –169 –456 –3,275 — –3,275

減值損失

–308 –406 –29 –354 –1,097 — –1,097

重組費用

–1,781 –5,366 –276 –592 –8,015 — –8,015

出售投資和業務的損益

–132 –36 –57 — –225 — –225


59財務報表附註:合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

注B1,續d.

2017年運營細分市場1)

網絡 數字服務 受管
服務
新興
商務和
其他
總計
細分市場
未分配 集團化

細分市場銷售

132,285 38,752 26,472 7,869 205,378 — 205,378

淨銷售額

132,285 38,752 26,472 7,869 205,378 — 205,378

毛收入

43,428 4,698 –1,574 1,375 47,927 — 47,927

毛利率(%)

32.8 % 12.1 % –5.9 % 17.5 % 23.3 % — 23.3 %

營業收入(虧損)

10,455 –27,282 –4,089 –13,827 –34,743 — –34,743

營業利潤率(%)

7.9 % –70.4 % –15.4 % –175.7 % –16.9 % — –16.9 %

財政收入

–372

財務費用

–843

扣除財務項目後的收入

–35,958

税費

3,525

淨收益(虧損)

–32,433

其他細分項目

合營公司及聯營公司收益中的份額

22 8 –6 — 24 — 24

攤銷

–1,104 –2,465 –14 –765 –4,348 — –4,348

折舊

–1,883 –1,268 –193 –759 –4,103 — –4,103

減值損失

–1,413 –9,349 –108 –8,571 –19,441 — –19,441

重組費用

–4,828 –2,513 –675 –485 –8,501 — –8,501

出售投資和業務的損益

316 –56 1 –67 194 — 194

1)由於實施了《國際財務報告準則15》,   重述了2017年的財務報告,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

   

2016年運營細分市場1)

網絡 數字服務 受管
服務
新興
商務和
其他
總計
細分市場
未分配 集團化

細分市場銷售

140,076 42,774 28,780 8,686 220,316 — 220,316

淨銷售額

140,076 42,774 28,780 8,686 220,316 — 220,316

毛收入

46,193 15,603 1,244 2,214 65,254 — 65,254

毛利率(%)

33.2 % 35.0 % 4.0 % 25.5 % 29.6 % — 29.6 %

營業收入

16,669 –7,146 –326 –4,010 5,187 — 5,187

營業利潤率(%)

11.9 % –15.3 % –1.7 % –46.2 % 2.4 % — 2.4 %

財政收入

–135

財務費用

–2,158

扣除財務項目後的收入

2,894

税費

–1,882

淨收入

1,012

其他細分項目

合營公司及聯營公司收益中的份額

11 22 — –2 31 — 31

攤銷

–1,526 –1,923 –18 –998 –4,465 — –4,465

折舊

–2,532 –1,061 –341 –487 –4,421 — –4,421

減值損失

–90 –38 –12 –101 –241 — –241

減值損失沖銷

5 2 1 — 8 — 8

重組費用

–3,413 –3,176 –382 –596 –7,567 — –7,567

出售投資和業務的損益

72 27 18 6 123 — 123

1)由於實施了《國際財務報告準則15》,   重述了2016年財務報告準則?與客户簽訂的合同收入,有關更多信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

   


60財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注B1,續d.

2018年市場面積
淨銷售額 非流動資產5)
網絡 數位
服務
受管
服務
新興
業務
以及其他
總計 總計

東南亞、大洋洲和印度

21,337 4,824 3,388 40 29,589 445

東北亞4)

15,915 4,849 1,465 80 22,309 1,833

北美3)

46,452 8,358 3,680 96 58,586 9,397

歐洲和拉丁美洲1) 2)

34,413 12,339 13,207 313 60,272 39,481

中東和非洲

13,300 6,284 4,030 15 23,629 50

其他1) 2) 3) 4) 6)

7,153 1,435 — 7,865 16,453 —

總計

138,570 38,089 25,770 8,409 210,838 51,206

1) 其中在瑞典6)

2 315 34,434

2) 其中在歐盟6)

35 941 38,423

3) 其中在美國6)

61 446 8,349

4) 其中在中國6)

14 601 1,525

5)

非流動資產總額,不包括金融工具、遞延税項資產和離職後福利資產。

6)

包括上述其他項下報告的知識產權許可收入。

市場區域20175)

淨銷售額 非流動資產6)
網絡 數位
服務
受管
服務
新興
業務
以及其他
總計 總計

東南亞、大洋洲和印度

23,367 4,755 3,216 8 31,346 512

東北亞4)

16,239 5,463 1,867 14 23,583 1,516

北美3)

40,645 8,035 3,207 114 52,001 8,387

歐洲和拉丁美洲1) 2)

30,236 12,147 14,138 280 56,801 39,559

中東和非洲

14,075 6,800 4,044 46 24,965 63

其他1) 2) 3) 4) 7)

7,723 1,552 — 7,407 16,682 —

總計

132,285 38,752 26,472 7,869 205,378 50,037

1) 其中在瑞典7)

3,334 34,381

2) 其中在歐盟7)

36,472 37,895

3) 其中在美國7)

54,694 7,092

4) 其中在中國7)

14,983 1,123

5)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

6)

非流動資產總額,不包括金融工具、遞延税項資產和離職後福利資產。

7)

包括上述其他項下報告的知識產權許可收入。

2016市場區域5)

淨銷售額 非流動資產6)
網絡 數位
服務
受管
服務
新興
商務和
其他
總計 非當前
資產

東南亞、大洋洲和印度

23,741 4,356 3,355 5 31,457 690

東北亞4)

18,694 6,777 1,513 9 26,993 1,556

北美3)

37,863 7,986 6,017 85 51,951 14,650

歐洲和拉丁美洲1) 2)

34,179 14,584 13,620 110 62,493 59,737

中東和非洲

16,108 6,987 4,275 2 27,372 86

其他1) 2) 3) 4) 7)

9,491 2,084 — 8,475 20,050 —

總計

140,076 42,774 28,780 8,686 220,316 76,719

1) 其中在瑞典7)

3,365 53,111

2) 其中在歐盟7)

38,783 57,759

3) 其中在美國7)

56,332 11,053

4) 其中在中國7)

18,886 530

5)

2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,有關更多信息,請參閲附註A3,會計政策變化。

6)

非流動資產總額,不包括金融工具、遞延税項資產和離職後福利資產。

7)

包括上述其他項下報告的知識產權許可收入。


61財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

B2淨銷售額

淨銷售額

2018 2017 1) 2016 1)

硬體

76,792 70,862 72,675

軟件

44,633 43,896 49,096

服務

89,413 90,620 98,545

淨銷售額

210,838 205,378 220,316

其中知識產權許可收入

7,954 8,250 10,256

瑞典的出口銷售額

109,969 87,463 105,552

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

B3費用的性質

本質上的費用

2018 2017 1) 2016 1)

商品和服務

135,554 128,180 133,809

員工薪酬

67,161 76,502 77,774

攤銷和折舊

7,221 8,451 8,886

減值、陳舊津貼和重估

3,470 11,531 1,325

財務費用

2,389 843 2,158

税費

4,813 –3,525 1,882

已發生的費用

220,608 221,982 225,834

庫存增加/減少(%/+)2)

–2,995 4,794 –1,748

對資本化發展的補充

–925 –1,444 –4,483

記入損益表的費用

216,688 225,332 219,603

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

2)

存貨變動是以存貨淨值變動為基礎的。

2018年重組費用總額為80億瑞典克朗(85億),主要與2017年啟動的完成成本削減計劃有關,以及與修訂後的BSS戰略相關的31億瑞典克朗的成本。2017年的重組費用主要包括遣散費和加拿大ICT中心13億瑞典克朗的減記。重組費用 包括在上述費用中。

按職能劃分的重組費用

2018 2017 2016

銷售成本

5,938 5,242 3,475

研發費用

1,293 2,307 2,739

銷售和管理費用

784 952 1,353

重組費用總額

8,015 8,501 7,567

B4其他營業收入和費用

其他營業收入和費用

2018 2017 2016

其他營業收入

出售無形資產和PP&E的收益

30 47 423

出售投資和業務的收益1)

105 324 219

其他營業收入

362 783 1,345

其他營業收入合計

497 1,154 1,987

其他運營費用

無形資產銷售損失和PP&E損失

–17 –74 –509

銷售投資和業務的損失1)

–330 –130 –96

商譽減記2)

–275 –12,966 —

其他運營費用3)

–43 –115 –979

其他運營費用合計

–665 –13,285 –1,584

1)

包括附註E2,業務合併中提出的撤資。

2)

有關商譽減記的更多信息,請參見附註C1,無形資產。

3)

包括對現金流對衝價值00億瑞典克朗的重估(2017年為0億瑞典克朗,2016年為9億瑞典克朗),部分被交易活動的結果抵消。

B5庫存

盤存

2018 2017 1)

原材料、部件、消耗品和正在進行的製造工作

7,484 4,015

供轉售的成品和商品

9,667 9,273

正在進行的合同工作

12,104 12,259

庫存,淨額

29,255 25,547

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

確認為費用並計入銷售成本的庫存金額為556.32億瑞典克朗(589.01億美元),其中不包括正在進行的合同工作。

正在進行的合同工作包括迄今在尚未完全履行履約義務的標準和定製解決方案上產生的成本。當相關收入於損益表確認時,該等成本將確認為銷售成本。

報告的數額扣除了26.11億瑞典克朗(24.25億)的陳舊津貼。

陳舊津貼的變動

2018 2017 2016

期初餘額

2,425 2,412 2,555

添加,淨額

1,079 1,319 725

利用率

–987 –1,210 –981

翻譯差異

94 –91 113

收購/剝離業務的餘額

— –5 —

期末餘額

2,611 2,425 2,412

B6客户合同相關餘額

應收貿易賬款、客户融資、合同資產和合同負債

2018 2017 1)

客户金融信貸

2,884 3,931

應收貿易賬款

51,172 48,105

合同資產

13,178 13,120

合同責任

29,348 29,076

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

應收貿易款項總額包括與關聯公司和合資企業有關的1.4億瑞典克朗(5800萬美元)餘額 。

在客户金融信貸總餘額中,有17.04億瑞典克朗(17.53億)是流動的。

當期確認的收入

2018 2017

與期初合同負債餘額有關的當年確認的收入

22,447 17,509

與前一財務期間履行的履約義務有關的已確認收入

–1,148 –1,035

於2018及2017年度確認的與前一財政期間已履行或部分已履行的履約責任有關的收入為淨調整,涉及合同修訂、追溯價格調整、結算及根據年內達成的實際計量對變動對價作出的調整。

分配給剩餘履約義務的交易價格


62財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注B6,續d.

2018

分配給未履行或部分履行義務的交易價格合計金額

104,519

該公司預計,分配給剩餘履約義務的交易價格中約80%將在2019年確認為收入,其餘20%將在2020年確認為收入。

對於過渡日期之前的所有報告期,本公司已選擇實際權宜之計,不披露分配給剩餘履約義務的交易價格金額,並解釋實體預計何時將該金額確認為收入。

有關客户合同相關餘額的信用風險和減值的信息,請參閲附註F1,財務風險管理。

B7其他當期應收賬款

其他當期應收款

2018 2017

預付費用

2,101 2,546

向供應商預付款項

269 338

具有正值的導數1)

403 1,207

税費

16,862 15,291

其他

1,209 2,919

總計

20,844 22,301

1)

另見附註F1,財務風險管理。

B8貿易應付款

貿易應付款

2018 2017

聯營公司和合資企業的貿易應付款

293 286

應付貿易款項,不包括關聯公司和合資企業

29,590 26,034

總計

29,883 26,320

B9其他流動負債

其他流動負債

2018 2017 1)

應計利息

656 383

應計費用

32,258 29,196

其中與員工相關的

12,774 8,935

其中與供應商相關的

10,920 10,491

其中的其他2)

8,564 9,770

具有負值的衍生品3)

887 926

其他4)

5,090 4,800

總計

38,891 35,305

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。

2)

主要餘額與客户項目的應計費用有關。

3)

見附註F1:財務風險管理。

4)

包括增值税和預扣税應付款和其他工資扣除等項目,以及尚未收到相關發票的已收到貨物的負債。

C節--長期資產

C1無形資產

無形資產 2018

資本化發展
費用
商譽 知識產權1),
品牌
及其他
無形的
資產

成本

期初餘額

22,731 40,799 55,932

收購/資本化

925 — 28

收購/剝離業務的餘額2)

— 911 451

銷售/處置

–1,468 — –41

重新分類3)

1,505 — —

翻譯差異

26 1,584 1,731

期末餘額

23,719 43,294 58,101

累計攤銷

期初餘額

–13,677 — –44,434

攤銷

–2,559 — –1,387

銷售/處置

1,468 — 41

翻譯差異

— — –1,497

期末餘額

–14,768 — –47,277

累計減值損失

期初餘額

–4,460 –12,984 –7,350

減值損失

–254 –275 —

期末餘額

–4,714 –13,259 –7,350

賬面淨值

4,237 30,035 3,474

1)

知識產權。

2)

有關收購/剝離業務的更多信息,請參見附註E2,業務合併。

3)

從庫存中重新分類。


63財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注c1,續d.

2017年無形資產

資本化發展
費用
商譽 知識產權1)、品牌
及其他
無形資產

成本

期初餘額

22,306 43,405 57,340

收購/資本化

1,444 — 336

收購/剝離業務的餘額2)

— –122 101

銷售/處置

–1,019 — –152

翻譯差異

— –2,484 –1,693

期末餘額

22,731 40,799 55,932

累計攤銷

期初餘額

–12,015 — –44,262

攤銷

–2,681 — –1,667

銷售/處置

1,019 — 152

翻譯差異

— — 1,343

期末餘額

–13,677 — –44,434

累計減值損失

期初餘額

–2,215 –18 –5,331

減值損失

–2,245 –12,966 –2,019

期末餘額

–4,460 –12,984 –7,350

賬面淨值

4,593 27,815 4,148

1)

知識產權。

2)

有關收購/剝離業務的更多信息,請參見附註E2,業務合併。

公司的總商譽為30億瑞典克朗(278億),分配給運營部門 網絡,257億瑞典克朗,數字服務,31億瑞典克朗,新興業務和其他部門,12億瑞典克朗。細分託管服務並不帶來商譽。更多信息請參見 注B1,分段信息。

2018年的減記

在數字服務方面,有3億瑞典克朗的減值減值,與業務支持系統(BSS)戰略變化引發的資本化開發費用有關,該戰略在項目研究和開發費用中報告。在新興業務和其他部門中,由於業務戰略的變化,現金產生單元、CGU、Edge Graille的商譽減值減值為 3億瑞典克朗,這在項目其他運營費用中報告。這個CGU已經沒有剩餘的善意了。

2017年的減記

減值減值130億瑞典克朗是由年內實施和對外溝通的重點業務戰略和新組織結構引發的。在數字服務方面,戰略從服務主導轉變為產品主導 ,行動包括加快新產品的推出、精簡服務組織和收緊合同範圍,因為2017年傳統產品和相關服務的銷售額下降。對於媒體業務,我們探索了戰略機遇。這些變化對核準的業務計劃產生了重大影響,並對用於計算可收回金額的估計未來現金流產生了重大影響。

商譽分配

自去年在不同的現金產生單位CGU之間重新分配商譽以來,商譽分配沒有 變化。年內通過收購而增加的商譽已分配給CGU Digital Services和CGU EMODO,分部 新興業務和其他業務。

減損測試

除了新興業務部門和其他由五個CGU組成的部門外,每個運營部門都是一個CGU。使用價值法已用於商譽減值測試,這意味着CGU的可收回金額被確定為預期未來現金流的 現值

基於管理層批准的五年業務計劃。除分部新興業務內的一個CGU及其他採用公允價值減去出售成本的CGU外,其他均採用公允價值減去出售成本。

對未來現金流的估計主要包括對以下主要財務參數的假設:

• 銷售增長

• 發展營業收入(基於營業利潤率或銷售商品的成本以及相對於銷售的營業費用)

• 與營運資本和資本支出要求相關的發展。

關於特定於行業的市場驅動因素和市場增長的假設基於行業來源,作為公司內部對2019年開發的關鍵行業參數的預測的輸入:

• 到2023年,也就是數字移動技術引入不到35年後,預計移動用户將達到88億。

• 移動訂閲量預計將從2018年底的約80億增長到2023年底的約88億。在所有移動訂閲中,有69億將與智能手機相關聯。預計到2023年底,5G用户數量將達到10億。

• 到2023年,預計互聯設備將超過300億台,其中約200億將與物聯網相關。互聯的物聯網設備包括互聯的汽車、機器、儀表、傳感器、銷售點終端、消費電子產品和可穿戴設備。

• 2018年至2023年期間,移動數據流量預計將增長約四倍。移動流量由智能手機用户和視頻流量驅動。到2023年,智能手機流量將增長約四倍,移動視頻流量預計將以每年約40%的速度增長,約佔所有移動數據流量的75%。

這些假設還基於在公司的長期戰略過程中收集的信息,包括對新技術、公司的競爭地位以及由電信和數據的持續整合推動的新業務和客户類型的評估。

對於使用價值法,減值測試基於前五年的具體估計,此後名義年增長率降至平均GDP增長率1%(1%)。税後貼現率為8.8%(8.5%),用於對預計 税後現金流進行貼現。所有CGU都適用相同的費率,


64財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注c1,續d.

因為它們之間高度融合。此外,當在減值測試中應用11.5%的合理較高貼現率時,使用此方法的所有CGU的淨空為正。

對於CGU媒體解決方案,使用了公允價值減去處置成本的方法,該方法在公允價值層次結構中被歸類為 3級。

本公司的貼現基於税後 未來現金流和税後貼現率。此折扣與 沒有實質性區別

根據《國際財務報告準則》的要求,根據税前未來現金流量和税前貼現率進行貼現。在附註A1,《重要會計政策》和附註A2,《關鍵會計估計和判斷》中,對商譽減值測試作了進一步披露。2017年的假設在2017年年度報告的附註C10, 無形資產中披露。

C2財產、廠房和設備

房地產、廠房和設備2018年
房地產 機械及其他
技術資產
其他設備,
工具和安裝
在建工程
和預付款
總計

成本

期初餘額

6,510 3,819 30,614 1,608 42,551

加法

11 124 1,976 1,864 3,975

收購/剝離業務的餘額

— –11 –116 — –127

銷售/處置

–484 –649 –2,430 –332 –3,895

重新分類

566 8 1,707 –2,281 —

翻譯差異

241 81 718 12 1,052

期末餘額

6,844 3,372 32,469 871 43,556

累計折舊

期初餘額

–3,529 –3,288 –21,552 — –28,369

折舊

–425 –211 –2,639 — –3,275

關於剝離業務的餘額

— 5 71 — 76

銷售/處置

393 615 1,911 — 2,919

重新分類

— 1 –1 — —

翻譯差異

–142 –70 –559 — –771

期末餘額

–3,703 –2,948 –22,769 — –29,420

累計減值損失

期初餘額

–241 –64 –1,020 — –1,325

減值損失

–119 –22 –427 — –568

銷售/處置

78 20 557 — 655

翻譯差異

–10 — –39 — –49

期末餘額

–292 –66 –929 — –1,287

賬面淨值

2,849 358 8,771 871 12,849

截至2018年12月31日,收購財產、廠房和設備的合同承諾額為3.66億瑞典克朗(3.5億美元)。

2018年的減值損失為6億瑞典克朗(22億),其中2017年的12億瑞典克朗與剝離和出售加拿大的ICT中心有關,因為快速的技術發展使公司能夠整合

將測試活動轉移到瑞典的其餘兩個中心。按部門劃分的減值損失為6億瑞典克朗(22億),網絡業務減值損失為3億瑞典克朗(10億),數字服務減值損失為2億瑞典克朗(0.7) 億,託管服務減值損失為1億瑞典克朗(1億),新興業務和其他業務減值虧損為3億瑞典克朗(4億)。


65財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注C2,續d.

房地產、廠房和設備2017年

房地產 機械及其他
技術資產
其他設備,
工具和安裝
在建工程
和預付款
總計

成本

期初餘額

7,132 4,286 33,134 2,648 47,200

加法

150 183 1,317 2,227 3,877

收購/剝離業務的餘額

–9 –134 –12 — –155

銷售/處置

–1,323 –457 –5,387 –185 –7,352

重新分類

757 56 2,226 –3,039 —

翻譯差異

–197 –115 –664 –43 –1,019

期末餘額

6,510 3,819 30,614 1,608 42,551

累計折舊

期初餘額1)

–3,528 –3,629 –22,951 — –30,108

折舊

–458 –279 –3,366 — –4,103

關於剝離業務的餘額

9 85 11 — 105

銷售/處置

349 442 4,263 — 5,054

翻譯差異

99 93 491 — 683

期末餘額

–3,529 –3,288 –21,552 — –28,369

累計減值損失

期初餘額1)

–144 –25 –189 — –358

減值損失

–297 –42 –1,872 — –2,211

銷售/處置

200 4 1,050 — 1,254

翻譯差異

— –1 –9 — –10

期末餘額

–241 –64 –1,020 — –1,325

賬面淨值

2,740 467 8,042 1,608 12,857

1)

與2017年度報告相比,期初餘額在累計折舊 和累計減值損失之間進行了重新分類,金額為2.33億瑞典克朗。累計折舊總額從30341瑞典克朗增至301.08億瑞典克朗,累計減值損失總額從125瑞典克朗增至3.58億瑞典克朗。金額按不同類別劃分,房地產1.01億瑞典克朗,機械和其他技術資產2200萬瑞典克朗,其他設備、工具和安裝1.1億瑞典克朗。根據國際會計準則第1號,這種重新分類被認為不是實質性的,對財務報表沒有影響。

C3租賃

由於以前的租賃合同被經營租賃合同取代,本公司自2016年起沒有融資租賃 。

截至2018年12月31日,未來最低租賃支付義務分佈如下:

未來最低租賃付款義務
經營租約

2019

3,088

2020

2,603

2021

2,126

2022

1,311

2023

1,033

2024年及以後

3,208

總計

13,369

2018年資產租賃費用為4,100(4,194)百萬瑞典克朗,其中可變費用為125(101)百萬瑞典克朗。租賃合同的期限從1年到13年不等。

本公司的租賃協議通常不包括任何或有租金。在少數情況下,它們與供暖費用與石油價格指數掛鈎。大多數房地產租賃包含續訂條款,使公司有權將 問題中的協議延長一段預定的時間。

以公司為出租人的租賃

租賃收入涉及根據租賃安排向客户提供的房地產和設備的轉租。這些租賃合同的長度從1年到15年不等。

截至2018年12月31日,未來最低應收款分配如下:

未來最低應收賬款
經營租約

2019

105

2020

100

2021

101

2022

98

2023

97

2024年及以後

104

總計

605

2018年租賃收入為9.6億瑞典克朗(4400萬歐元)。


66財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

D節--義務

第1點條文

條文

重組 與客户相關 供應商
相關
保修 其他 總計

2018

期初餘額

4,043 2,642 1,613 158 1,423 9,879

加法

3,539 8,532 214 401 1,024 13,710

超額金額的沖銷

–408 –236 –15 –20 –46 –725

對損益表的負面影響

12,985

利用率/現金流

–4.148 –1,979 –264 –257 –287 –6,935

重新分類

120 — 10 72 –112 90

翻譯差異

163 –43 1 9 –141 –11

期末餘額

3,309 8,916 1,559 363 1,861 16,008

2017 1)

期初餘額

4,163 74 134 211 1,738 6,320

加法

5,448 4,105 1,885 242 799 12,479

超額金額的沖銷

–207 — –90 –2 –63 –362

對損益表的負面影響

12,117

利用率/現金流

–5,327 –1,532 –262 –267 –833 –8,221

重新分類

1 –10 –50 –25 –59 –143

翻譯差異

–35 5 –4 –1 –159 –194

期末餘額

4,043 2,642 1,613 158 1,423 9,879

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

撥備將隨着時間的推移而波動,這取決於業務組合、市場組合和技術變化。持續業務的風險 每月進行評估,以確定是否需要進行新的添加和逆轉。在某些年度內,公司進行可能需要確認撥備的重組活動。管理層使用其最佳的 判斷來根據此評估估算撥備。在某些情況下,由於結果比預期的更有利,不再需要撥備,這會影響撥備餘額,使之發生逆轉。在其他情況下, 結果可能是負的,如果是這樣的話,費用會記錄在損益表中。

2018年,新增或追加撥備137億瑞典克朗,沖銷了7億瑞典克朗的撥備。2018年的實際現金支出為69億瑞典克朗,而估計為60億瑞典克朗。預計2019年的現金支出總額約為100億瑞典克朗。

在全部準備金中,55億瑞典克朗(36億)被歸類為非流動準備金。更多信息,見附註A1,重要會計政策?和附註A2,關鍵會計估計和判斷。

重組條文

2018年,由於比預期更有利的結果,撥備了35億瑞典克朗,沖銷了4億瑞典克朗。結構性效率措施的範圍涉及服務提供、供應和製造、研發 以及銷售和管理費用。全年用於重組撥備的現金支出為41億瑞典克朗,而預期為30億瑞典克朗。全年的現金支出還包括2018年確定和支付的撥備。預計2019年用於這些撥備的現金支出總額約為21億瑞典克朗。

與客户相關

與客户相關的撥備包括針對繁重的客户合同的撥備。2018年,為繁重的客户合同撥備了總額達85億瑞典克朗的新撥備,這些客户合同的預期成本可能會超過合同剩餘期限內的收入。其中59億瑞典克朗用於BSS業務的重組,其中31億瑞典克朗在損益表中作為重組費用處理。2018年的現金支出為20億瑞典克朗,而估計為19億瑞典克朗。2019年,這些撥備的現金支出總額估計約為60億瑞典克朗。

與供應商相關

與供應商有關的條款包括供應商索賠/擔保條款。2018年,由於結果更有利,新增撥備達2億瑞典克朗,並沖銷了1億瑞典克朗。2018年的現金支出為3億瑞典克朗,而估計為2億瑞典克朗。2019年,這項撥備的現金支出總額估計約為9億瑞典克朗。

保修條款

保修條款基於已有產品的歷史質量率以及關於新產品質量率和修復預測的各種故障的成本的估計。這些準備金不包括作為單獨履約義務入賬的客户合同中增加的服務費用。撥備金額達4億瑞典克朗。2018年的實際現金支出為3億瑞典克朗,而預期為2億瑞典克朗。預計2019年保修條款的現金支出總額約為3億瑞典克朗。

其他條文

其他條款包括税務問題、訴訟、超額房產和其他條款。2018年,新增撥備10億瑞典克朗,由於結果更有利,1億瑞典克朗被逆轉。2018年的現金支出為3億瑞典克朗,而預計為7億瑞典克朗。2019年,其他撥備的現金支出總額估計約為6億瑞典克朗。


67財務報表--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

D2或有負債

或有負債
2018 2017

或有負債

1,638 1,561

總計

1,638 1,561

公司承擔的或有負債包括對其他公司的貸款擔保26(24)萬瑞典克朗。愛立信已發行了0(0)萬瑞典克朗,以保證第三方的業績。

已對所有正在進行的法律和税務訴訟進行評估,評估其潛在的經濟外流和可能性,並作出必要的撥備。在附註A2《關鍵會計估計和判斷》中,就(1)估計不確定性的主要來源和(2)與適用的會計政策有關的決定作了進一步披露。

截至2018年12月31日,為第三方提供的財務擔保總額為4200萬瑞典克朗。大部分已發行擔保的到期日最遲在2020年。

自2013年以來,該公司一直自願配合美國證券交易委員會(美國證券交易委員會)的調查 ,並自2015年以來一直配合美國司法部(DoJ)對愛立信遵守美國《反海外腐敗法》(FCPA)的調查。公司已經確定了與調查相關的事實。 公司已將這些事實分享給當局。本公司繼續與美國證券交易委員會和美國司法部合作,並正在與它們進行討論,以尋求解決方案。雖然這些討論的時間長短無法確定,但基於本公司與當局分享的事實,本公司相信,這些問題的解決可能會導致金錢和其他措施,其規模目前無法估計,但可能是實質性的。

2018年4月,本公司、愛立信現任首席執行官兼首席執行官總裁和首席財務官以及三名前高管 在美國紐約南區地區法院提起的一起可能的集體訴訟中被列為被告。起訴書指控違反了美國證券法,主要是在服務收入和確認長期服務項目費用方面。2018年12月,愛立信提交了駁回申訴的動議。2019年1月,原告提交了修改後的起訴書,愛立信目前正在對其進行評估。

2017年,IV在德克薩斯州東區又提起訴訟,指控愛立信和愛立信的一些美國客户侵犯了10項美國專利。2019年2月,陪審團在其中一起訴訟中裁定IV賠償4300萬美元。愛立信不同意陪審團的裁決,打算上訴。另外,專利審判和上訴委員會已 對2019年2月審判的專利進行了審查,此前該委員會發現這些專利有合理的可能性不可申請專利。下一起案件目前定於2019年5月開庭審理。

D3質押作抵押品的資產

質押為抵押品的資產
2018 2017

動產抵押1)

5,328 4,740

銀行存款

353 475

總計

5,681 5,215

1)

另見附註G1,就業後福利。

D4合同義務

2018年合同義務

按期付款到期

10億瑞典克朗

1–3
年份
3–5
年份
>5
年份
總計

流動和非流動債務1) 2)

2.3 14.0 11.2 6.6 34.1

經營租約3)

3.1 4.8 2.3 3.2 13.4

其他非流動負債

0.4 2.5 0.1 1.3 4.3

購買義務4)

5.7 1.9 0.1 — 7.7

貿易應付款

29.9 — — — 29.9

對客户融資的承諾5)

30.3 — — — 30.3

總計

71.7 23.2 13.7 11.1 119.7

1)

包括利息支付,另見附註F2,財務收入和支出。

2)

另見附註F4,有息負債。

3)

另見附註C3,?租賃。

4)

在扣除任何相關撥備之前,購買債務的金額為毛數。

5)

另見附註F1,財務風險管理。

有關財務擔保的信息,見附註D2,或有負債。


68財務報表--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

E節--集團結構

E1股權

2018年股本

截至2018年12月31日的股本包括以下內容:

股本

母公司

股份數量

股本
(百萬瑞典克朗)

A類股

261,755,983 1,309

B類股份

3,072,395,752 15,363

總計

3,334,151,735 16,672

母公司的股本分為兩類:A類股票(配額價值5.00瑞典克朗)和 B類股票(配額價值5.00瑞典克朗)。這兩個類別擁有相同的淨資產和收益參與權。然而,A類股票每股有一票投票權,而B類股票則有權每股一票的十分之一。

截至2018年12月31日,庫藏股總數為37,057,039股(2017年為50,265,499股,2016年為62,192,390股)B類股。

股份數目的對賬

股份數量 股本
(百萬瑞典克朗)

股份數量2018年1月1日

3,334,151,735 16,672

股份數量2018年12月31日

3,334,151,735 16,672

有關共享數量的詳細信息,請參閲共享信息一章。

股息建議

董事會將向2019年年度股東大會建議派息每股1.00瑞典克朗(2017年為1.00瑞典克朗,2016年為1.00瑞典克朗)。

額外實繳資本

這與業主支付的款項有關,幷包括支付的股票溢價。

留存收益

留存收益,包括本年度的淨收入,包括母公司的賺取利潤及其在子公司、合資企業和聯營公司的淨收入份額。留存收益還包括:

與離職後福利相關的重新計量

因經驗事件和精算假設的變化、資產上限影響的波動以及與瑞典特別工資税有關的調整而產生的精算損益。

對股份和參股的其他投資進行重估

公允價值準備金包括公允價值累計淨變動 可供銷售的金融資產。

累計折算 調整

累計折算調整包括因折算海外業務財務報表而產生的所有外幣差額,以及以當地貨幣重估超額價值的變動,以及對衝公司在外國子公司的淨投資的負債折算所產生的差額。

非控制性權益

子公司的股權不能直接或間接歸屬於母公司。

E2業務合併

收購和撤資

收購

收購2016-2018年

2018 2017 2016

總對價,包括現金

1,314 62 920

取得的淨資產

現金和現金等價物

94 — 139

財產、廠房和設備

4 12 19

無形資產

481 101 817

對聯營公司的投資

64 — —

其他資產

254 1 290

其他負債

–494 25 –290

可確認淨資產總額

403 139 975

商譽1)

911 –77 –55

總計

1,314 62 920

與收購相關的成本2)

24 49 4

1)

其中9.11(億)瑞典克朗是獲得商譽,0(7,700萬)瑞典克朗是指在兩年間確定初步採購價格分配時重新分類 。

2)

與收購相關的成本計入綜合收益表中的銷售和管理費用 。

2018年,愛立信進行的收購產生了1.220瑞典克朗(6200萬美元)的負現金流效應。下面列出的 收購內容並不重要,但公司向讀者提供的信息是為了讓讀者對收購內容有一個概括的瞭解。這些收購主要包括:

CENX:2018年9月14日,公司收購了CENX的100%股份,CENX是一家總部位於美國的服務保證技術公司,擁有約185名員工。CENX的雲本地服務保證和自動化能力加強了愛立信作為開放源碼軟件和託管服務市場領導者的地位。用於促進 採購價格分配的餘額是初步的。

VidScale:2018年4月4日,該公司收購了提供基於雲的內容交付網絡(CDN)解決方案的公司VidScale的100%股份。用於促進採購價格分配的餘額為最終餘額。

Placecast:2018年2月13日,公司收購了Placecast 100%的股份。該公司是一家位置智能平臺,利用確定性運營商數據提供更好的受眾、驗證和洞察解決方案。它符合愛立信正在建立的EMODO業務。用於促進採購價格分配的餘額為最終餘額。

要最終確定採購價格 分配,需要準備好所有相關信息。此類信息的例子包括最終審議和最終期初餘額,但由於營運資金調整、税目 或地方當局的決定等原因,這些信息可能會在一段時間內保持初步狀態。


69財務報表附註:合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

注2,續d.

撤資

2016-2018年撤資

2018 2017 2016

收益

226 459 25

處置的淨資產

財產、廠房和設備

55 62 36

對合資企業和聯營公司的投資

114 — 15

無形資產

30 — —

商譽

— 45 —

其他資產

809 219 5

條款,包括離職後福利

–43 — —

其他負債

–571 –180 –114

淨資產總額

394 146 –58

撤資淨收益/淨虧損

–168 313 83

現金流效應

226 459 25

2018年,該公司進行了撤資,產生了2.26億瑞典克朗(4.59億美元)的現金流影響。 撤資主要包括:

愛立信本地服務公司(LSS):將LSS剝離給Transtema集團的交易於2018年8月31日完成。Transtema Group AB收購了所有資產,並在現有約700名員工的情況下繼續運營。

卓越現場工廠: 6月,約600名服務工程師完成了對西班牙光纖服務業務的剝離。

收購2016-2018年

公司

描述

交易日期

CENX 一家總部位於美國的服務保證技術公司。 2018年9月
VidScale 一家提供基於雲的內容交付網絡(CDN)解決方案的美國公司。 2018年3月
位置播送 這家美國公司利用確定性運營商數據提供更好的受眾、驗證和洞察解決方案。 2018年2月
節點素數 一家總部位於美國的軟件開發公司,擁有基礎設施管理平臺。 2016年4月
埃裏克波爾 波蘭的一家電信軟件開發公司。 2016年4月
僅供參考的電視 一家總部位於美國的主要娛樂元數據和富媒體內容供應商。 2016年1月
2016-2018年撤資

公司

描述

交易日期

愛立信本地服務公司(LSS) 瑞典當地服務公司的撤資。 2018年8月
卓越現場工廠 剝離西班牙光纖服務業務。 2018年6月
電源模塊 剝離電源模塊業務。 2017年9月
比拉·愛立信光學有限公司 剝離關聯公司的股份。 2016年7月

E3聯營公司

相聯公司的權益

2018 2017

期初餘額

624 775

投資

64 —

收益中的份額

58 24

股本分配

— –95

税費

–5 –3

分紅

–30 –77

剝離的業務

–114 —

翻譯差異

14 —

期末餘額

611 624


70財務報表附註:合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

F節--金融工具

F1財務風險管理

公司的財務風險管理受董事會批准的政策管轄。董事會財務委員會負責監督公司的資本結構和財務管理,批准某些事項(如投資、客户融資承諾、擔保和借款),並持續監測財務風險敞口。

公司將其管理資本定義為公司總股本。對於本公司而言,穩健的財務狀況、強勁的股本比率、穩健的投資級評級、低槓桿率和充足的流動性被認為是重要的。這為運營和管理營運資金需求的變化以及利用業務機會提供了財務靈活性和獨立性 。

公司的整體資本結構應支持財務目標。資本結構是通過平衡股權、債務融資和流動性來管理的,以使公司能夠以合理的資本成本確保運營資金。定期借款與承諾的信貸安排相輔相成,為管理不可預見的資金需求提供了額外的 靈活性。該公司努力提供正的自由現金流。

公司的資本目標是:

• 將股本比率保持在40%以上

• 保持大於養老金負債的正淨現金頭寸

• 恢復穆迪(Moody‘s)(Baa2)和標準普爾(Standard&Poor’s)(BBB)穩固的投資級評級。

資本目標-相關信息,10億瑞典克朗

2018 2017 1)

資本

88 98

股權比例

32.7 % 37.5 %

自由現金流

3.0 5.1

正淨現金

35.9 34.7

離職後福利

28.7 25.0

信用評級

穆迪公司

Ba2,穩定 Ba2,陰性

標準普爾指數

BB+,穩定 BB+,穩定

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

2018年7月,穆迪宣佈已將其 企業信用評級展望從負面改為穩定。

本公司具有財務職能,其主要職責是確保 通過貸款和承諾的信貸安排進行適當的融資,積極管理本公司的流動性以及金融資產和負債,並以符合潛在業務風險和財務政策的方式管理和控制財務風險敞口。套期保值活動、現金管理和保險管理基本上集中在斯德哥爾摩的財務處。

該公司還設有客户財務職能,主要目標是為客户尋找合適的第三方融資解決方案,並最大限度地減少對公司的追索。在客户貸款不是由銀行直接提供的範圍內,母公司提供或擔保供應商信貸。客户財務功能監控 未償還的供應商信用和信用承諾帶來的風險。

該公司將財務風險歸類為:

• 外匯風險

• 利率風險

• 信用風險

• 流動性與再融資風險

• 自有和其他股權工具的市場價格風險。

董事會規定了某些國家的外匯和利率風險以及政治風險的風險限額。

有關會計政策的更多信息,見附註A1, 重要會計政策。

外匯風險

該公司是一家全球性公司,主要銷售瑞典以外的地區。銷售額和產生的成本在很大程度上以瑞典克朗和 以外的貨幣計價,因此公司的財務業績受到貨幣波動的影響。

公司以 瑞典克朗的形式報告財務報表。影響這些報表的貨幣之間的匯率變動正在影響期間之間的可比性。

行項目,主要是銷售額,受到將外國實體財務報表轉換為 瑞典克朗時產生的折算風險的影響。項目和盈利能力,如營業收入,受到金融資產和負債(主要是貿易應收賬款和貿易應付賬款)最初確認並隨後因匯率變化而重新計量時產生的交易風險的影響。

下表列出了對銷售額影響最大的貨幣的淨風險敞口,以及這些貨幣對盈利能力的淨交易風險。

貨幣敞口,10億瑞典克朗

暴露 銷售翻譯 銷售額
交易記錄
銷售淨值 已招致
成本
交易記錄
網絡
交易記錄

貨幣

暴露 暴露 暴露 暴露1) 暴露

美元

59.9 34.0 93.9 –3.8 30.2

歐元

23.8 12.2 36.0 –4.2 8.0

元人民幣

12.4 0.0 12.4 –7.7 –7.7

INR

8.9 –0.1 8.8 –1.0 –1.1

澳元

7.3 –0.4 6.9 3.7 3.3

日元

6.8 0.0 6.8 4.4 4.4

BRL

6.8 0.0 6.8 0.8 0.8

撒爾

5.3 0.6 5.9 2.1 2.7

英鎊

6.1 –1.0 5.1 1.3 0.3

1)

外幣交易包括內部銷售、內部採購、外部採購。

翻譯曝光

折算 風險敞口涉及合併後換算為瑞典克朗時在外國實體發生的銷售額和成本。這些風險敞口不能通過套期保值來解決,但由於損益表是使用加權平均匯率換算的,因此外幣匯率波動的影響會減少。

交易風險敞口

交易風險涉及個別集團公司以非報告貨幣產生的銷售額和成本。 外匯風險儘可能集中在瑞典集團公司,主要是愛立信AB。對外國子公司的銷售通常以客户的本位幣計價,因此傾向於以美元或其他外幣計價。為了限制匯率波動對未來收入和成本的影響,以主要貨幣承諾和預測的未來銷售和購買以12個月預測的每月7%進行對衝。這樣,該公司將對下個月的84%和任何給定報告日期個別月份的平均預測的第12個月的7%進行對衝。這相當於 大約5-6個月的平均預測。自2017年4月以來,對衝交易量的資金來自內部貸款。此前,使用的是衍生品合約。

為對衝的未來淨銷售額和發生的成本提供資金的未償還內部貸款將根據財務費用重新估值。不應用對衝會計,立即確認對衝造成的收益和損失。財務費用對此次重估的敏感性取決於匯率、預測、季節性和對衝政策的變化。美元是該公司最大的風險敞口,年末為


71財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注F1,續d.

變化0.25瑞典克朗/美元將影響約1.75億瑞典克朗的財務支出。2018年,這些貸款合同的變現和重估結果分別達到4億瑞典克朗和2億瑞典克朗。

根據公司政策,子公司資產負債表(即貿易應收賬款和應收賬款以及客户融資應收賬款)中的交易風險應完全對衝,非流通貨幣和內部貸款融資除外 預測對衝。

資產負債表項目中的外匯敞口通過抵銷餘額或衍生品進行對衝。

利率風險

由於某些資產負債表項目的市值波動以及利息收入和支出的變化,本公司面臨利率風險。截至2018年底,淨現金頭寸為359億瑞典克朗(347億),包括現金、現金等價物和 690億瑞典克朗(677億)的有息證券,由331億瑞典克朗(33.0億)的有息負債抵消。

靈敏度分析

本公司使用VaR方法來衡量由財務職能管理的外匯和利率風險。此統計 方法表示在特定時間段內以一定概率可能出現的最大潛在損失。對於VaR衡量,公司選擇了99%的概率水平和1天的時間範圍。每日VaR計量使用基於歷史每日數據(一年)的市場波動性和相關性。

財務處在兩項授權下運作。在流動資金管理活動中,國庫職能的任務是偏離淨流動資金的浮動利息,並持有外匯頭寸,鑑於置信度為99%,期限為1天,外匯頭寸的總風險最高為4,500萬瑞典克朗。2018年的平均VaR 為1280萬瑞典克朗(1720萬)。2018年沒有超過VaR限制。

在資產負債管理活動中,國庫職能通過在計息資產負債表項目中匹配固定利率和浮動利率來管理利率風險。政策是,計入衍生品的計息資產與計息負債相匹配的計息資產變動1個基點的淨敏感度低於1000萬瑞典克朗。2018年的平均敞口為每個基點變動181萬瑞典克朗。

對加息1個基點的敏感性,百萬瑞典克朗1)

3–12M 1–3Y 3–5Y >5Y 總計

計息資產

0 –3 0 –3 –1 –7

有息負債2)

0 2 0 2 3 7

衍生品

0 2 –1 –2 2 1

總計

0 1 –1 –3 4 1

1)

不包括保監處報告的信用風險變化。

2)

借款被包括在內,因為它們在2018年被指定為FVTPL。在前幾年,由於公允價值對衝會計,借款被包括在內。

未償還衍生品

未償還衍生品1)

2018 2017

公允價值

資產 負債 資產 負債

貨幣衍生品

3個月內到期

226 207 130 542

到期日為3至12個月

38 46 215 147

期限為1至3年

— 145 25 —

期限在3至5年之間

3 194 754 —

總計

267 592 1,125 689

利率衍生品

3個月內到期

16 32 10 35

到期日為3至12個月

8 15 1 —

期限為1至3年

10 3 34 105

期限在3至5年之間

44 222 83 54

5年以上的期限

58 23 39 43

總計

136 2) 295 168 2) 237

其中在博覽會上指定的價值對衝關係

— — 44 —

1)

2018年前,部分對衝非流動負債的衍生品 因對衝會計在資產負債表中確認為非流動衍生品。

2)

其中8600萬瑞典克朗被報告為非流動資產。

在管理利率風險時,本公司使用衍生工具,如利率掉期。2018年前,用於將固定利率債務轉換為浮動利率債務的衍生工具被指定為公允價值對衝。

信用風險

信用風險分為三類:應收貿易賬款和合同資產中的信用風險、客户融資風險和財務信用風險,見附註:重要會計政策。

應收貿易賬款和合同資產中的信用風險

應收貿易賬款和合同資產的信用風險受適用於公司所有法人實體的政策管轄。該政策的目的是:

• 通過在公司所有法人實體中建立內部標準信用審批程序來避免信用損失

• 確保對違約賬户的監測和風險緩解,即不付款事件

• 確保公司內部高效的信用管理,從而改善銷售未償天數和現金流

• 定義客户信用額度的上報路徑和審批流程。

定期評估所有客户的信用風險。通過信用管理系統功能,每次在源系統中生成銷售訂單或發票時都會進行信用檢查。這些是基於對客户設定的信用風險。如果 逾期應收賬款高於允許的水平,則會出現貸項阻止。信用額度的釋放需要授權。

信用證被用作從在新興市場運營的客户獲得付款的一種方法,特別是在政治和/或經濟環境不穩定的市場。通過讓銀行對信用證進行保兑,減輕了公司面臨的政治和商業信用風險。

2018年應收貿易賬款和合同資產減值準備

應收貿易賬款和合同資產按照統一的模式進行減值評估。本公司已確定信用風險在很大程度上取決於客户所在國家/地區的風險(例如跨境支付能力)以及客户的支付模式。因此,預期信貸損失(ECL)是使用撥備矩陣計算的,該矩陣根據逾期天數和國家風險評級指定固定的 比率。國家風險評級取決於經合組織內所有出口信貸機構使用的評級。撥備矩陣中定義的比率基於該分組的 歷史損失模式


72財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注F1,續d.

個客户。這些比率根據當前情況以及管理層對未來政治風險和支付模式變化的預期進行調整。與低風險國家相比,高風險國家的撥備率更高,長期未支付的金額也更高。年內,該模式並無重大改變。

截至2018年12月31日,貿易應收賬款和合同資產總計643.5億瑞典克朗。截至2018年12月31日,應收貿易賬款和合同資產的預期信貸損失準備金為41.23億瑞典克朗。從歷史上看,該公司的沖銷一直很低。 由於 更多發票過期,以及某些客户的未付應收賬款賬齡狀況惡化,2018年的備抵增加。這被年內8.9億瑞典克朗的沖銷所抵消,這是由於公司沒有合理的收款預期。在這些沖銷中,仍有6100萬瑞典克朗有待執行。

應收貿易賬款和合同資產減值準備變動情況

2018

期初餘額

3,335

國際財務報告準則第9號的調整1)

1,240

調整後的期初餘額

4,575

在損益中確認的損失

420

核銷

–890

翻譯差異

18

期末餘額2)

4,123

1)

更多信息見附註A3,《會計政策的變化》。

2)

其中1500萬瑞典克朗涉及合同資產。

應收貿易賬款和合同資產的分佈與公司銷售額的分佈密切相關(見附註B1,第#段),不包括按客户或按地理位置劃分的任何主要信用風險集中度。最大的10個客户佔2018年貿易應收賬款和合同資產總額的53%(47%)。

2018年12月31日按風險類別劃分的總值賬齡分析

逾期天數

1–90 91–180 181–360 >360 總計

國家/地區風險:低

1,387 350 139 498 2,374

國家/地區風險:中等

1,596 540 309 1,724 4,169

國家/地區風險:高

927 614 699 1,630 3,870

逾期合計

3,910 1,504 1,147 3,852 10,413

前幾年應收貿易賬款和合同資產減值

截至2017年12月31日,貿易應收賬款和合同資產達到612.25億瑞典克朗。前幾年,合同資產在應收貿易賬款中列報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。根據國際會計準則第39條定期評估預期損失準備金,截至2017年12月31日為33.35億瑞典克朗。2017年,作為與客户項目相關的撥備和調整的一部分,對應收貿易賬款進行了重新評估。

應收貿易賬款和合同資產減值準備變動

2017

期初餘額

1,403

加法

3,544

已利用

–1,485

超額金額的沖銷

–48

重新分類

–66

翻譯差異

–13

期末餘額

3,335

截至2017年12月31日的賬齡分析1)

應收賬款和合同資產,
不包括關聯
公司和
合資企業
津貼
對於減值

其中既沒有減值也沒有逾期

54,474 —

其中已減值,而不是逾期

15 –15

其中過期時間在以下時間間隔內

少於90天

2,924 —

90天或以上

3,769 —

在下列時間間隔內逾期和減值的

少於90天

220 –220

90天或以上

3,100 –3,100

總計

64,502 –3,335

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

客户金融信用風險

根據既定的信貸審批流程,對融資客户的所有重大承諾只有在董事會財務委員會批准後才能做出。

在批准報告為客户融資的新設施之前,將進行內部信用風險評估,以評估每筆交易的政治和商業風險信用評級。信用風險分析是通過使用評估工具進行的,其中政治風險評級與經合組織內所有出口信貸機構使用的評級相同。商業風險是通過分析大量可能影響未來商業信用風險暴露水平的參數來評估的。信用評級評估工具的輸出還包括風險的內部定價。這表示為每年的風險保證金除以融資成本。該工具所基於的政治和商業風險參考定價是使用出口信貸機構提供的信息以及結構性融資交易的銀行貸款和債券市場的現行定價進行審查的。目標是內部設定的風險保證金應反映評估的風險,定價應儘可能接近當前市場定價。定期對每個客户融資機構的信用評級進行重新評估。

截至2018年12月31日,根據客户融資信貸向公司支付的總金額為4,247(4,223)百萬瑞典克朗。截至2018年12月31日,這些資產的賬面價值為2883瑞典克朗(39.31)億瑞典克朗,這是這些資產面臨的最大信用風險敞口。客户融資安排用於不同地域市場的基礎設施項目。截至2018年12月31日,共有94(79)項由 公司發起或擔保的客户融資安排。最大的五家機構佔2018年客户金融敞口的62%(64%)。截至2018年12月31日,中東和非洲佔未償還風險敞口的57%(56%),而東南亞、大洋洲和印度佔15%(24%)。 截至2018年12月31日,該公司還有30,270(9,706)萬瑞典克朗(97.06億)的未使用客户融資承諾。

客户融資設施的安全安排可以包括質押設備、質押屬於借款人的某些資產和質押運營公司的股份。如果可以,通常會安排第三方風險承保範圍。?第三方風險承保是指銀行、出口信貸機構或保險公司已經出具了涵蓋信用風險的金融付款擔保。所有這類機構的評級都至少達到了投資級。也可以根據與銀行的子參與安排安排信用風險轉移。 在這種情況下,整個信用風險和資金由銀行負責其承保部分。

與客户融資相關的財務擔保信息包含在附註D2,或有負債中。


73財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注F1,續d.

下表彙總了該公司截至2018年12月31日和2017年12月31日的客户財務狀況。

未償還客户融資信用風險敞口1)

2018 2017

客户金融信貸的公允價值2)

2,883 3,931

為第三方提供財務擔保

42 77

應計利息

21 14

最大信用風險敞口

2,946 4,022

減少第三方風險承保範圍

–331 –505

公司的風險敞口較小,第三方風險承保範圍較小

2,615 3,517

1)

此表已進行調整,以顯示信用風險的最大敞口。在前幾年,未考慮減值。

2)

截至2017年12月31日,客户金融信用的公允價值與賬面價值相同。

2018年客户金融信貸公允價值評估

客户金融風險敞口按公允價值持有,並在公允價值層次上被歸類為3級。愛立信信貸AB內部的信貸資產管理團隊向集團財務和客户財務主管彙報,已建立了關於公允價值計量的流程。季度信用審查使用內部模型來確定每個信用的商業評級 並計算公允價值。該模型基於外部信用評級、政治/國家評級和銀行定價。對客户行為的定期監控也是內部評估的一部分。客户財務重估 在2018年損益表中產生了10.73億瑞典克朗的淨負面影響,其中10.73億瑞典克朗與截至2018年12月31日持有的信貸有關。這種影響體現在銷售和行政費用上,主要與包括伊朗在內的中東地區有關。

客户財務公允價值對賬

2018

期初餘額

3,931

加法

6,100

處置/償還

–6,200

重估

–1,073

翻譯差異

126

期末餘額

2,884

其中非當期的

1,180

前幾年客户融資信貸減值準備

與客户財務風險敞口相關的風險撥備僅在融資安排生效後發生的事件下才計提,且預計將對借款人償還未償債務的能力和/或意願產生重大不利影響。這些事件可以是政治性的(通常不受借款人的控制),也可以是商業性的,例如借款人的信用狀況惡化。

客户財務減值準備變動情況

2017

期初餘額

250

加法

85

已利用

–3

超額金額的沖銷

–27

翻譯差異

–13

期末餘額

292

影響損益表的客户財務風險撥備和沖銷的影響在2017年淨產生5900萬瑞典克朗的負面影響。2017年信貸損失達2400萬瑞典克朗。

截至2017年12月31日的賬齡分析

客户金融信貸 津貼
對於減值

其中既沒有減值也沒有逾期

1,841 —

其中已減值,而不是逾期

2,029 –104

其中過期時間在以下時間間隔內

少於90天

4 —

90天或以上

99 —

在下列時間間隔內逾期和減值的

少於90天

29 –20

90天或以上

221 –168

總計

4,223 –292

金融信用風險

金融票據帶有風險因素,因為交易對手可能無法履行其付款義務。這一風險產生於現金、現金等價物、計息證券的投資,以及對銀行和其他交易對手具有積極未實現結果的衍生品頭寸。

該公司通過將現金主要投資於評級較高的證券,如短期評級至少為30%的國庫券、政府債券、商業票據和抵押擔保債券來降低這些風險。A-2/P-2或等價物, 和AAA的長期評級。為了將風險集中程度降至最低,每個交易對手都被分配了單獨的信用額度。所有衍生品交易均由ISDA淨額結算協議涵蓋,以降低信用風險。

於2018年12月31日,金融現金工具的信用風險等於工具的賬面價值。被歸類為攤銷成本的現金等價物和計息證券的預期信貸損失並不重要。衍生工具的信貸敞口為4億瑞典克朗(13億)。

金融資產的轉讓

公司持續參與的轉移

於2018年內,本公司並無繼續參與轉移新的金融資產。然而, 2016年,該公司取消了對其持續參與的金融資產的確認。回購這些資產將達到2.07億瑞典克朗(3.8億美元)。未確認與持續參與有關的任何資產或負債。

流動性風險

本公司通過保持充足的現金頭寸、集中的現金管理、對高流動性計息證券的投資,以及擁有足夠的承諾信貸額度來滿足潛在的資金需求,從而將流動性風險降至最低。關於合同債務的信息,見附註D4,合同債務。目前的現金狀況被視為滿足所有短期流動資金需求以及非流動借款。

現金、現金等價物和計息證券

剩餘到期時間

10億瑞典克朗

3–12
月份
1–5
年份
>5
年份
總計

銀行

32.2 0.4 0.0 0.0 32.6

發行人/交易對手的類型

各國政府

7.6 2.3 7.7 0.9 18.5

企業

2.2 0.0 0.0 0.0 2.2

抵押貸款機構

0.0 0.2 15.2 0.3 15.7

2018

42.0 2.9 22.9 1.2 69.0

2017

36.4 1.2 28.4 1.7 67.7


74財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注F1,續d.

這些工具被歸類為FVTPL或攤銷成本。現金、現金等價物和計息證券主要以瑞典克朗持有,除非被歐元資金抵消。為剩餘期限超過一年的交易而持有的票據總額為1億瑞典克朗(50億),報告為計息證券,流動。

再融資風險

再融資風險是指公司無法以合理的條款和條件對未償債務進行再融資的風險,或者根本無法在給定的 時間點對其進行再融資的風險。

債務融資主要是通過在瑞典和國際債務資本市場借款進行的。

銀行融資用於某些附屬資金和獲得承諾的信貸安排。

資助計劃1)

金額 已利用 未使用

歐元中期票據計劃(百萬美元)

5,000 1,456 3,544

美國證券交易委員會註冊項目(百萬美元)

2) 1,000 —

1)

沒有與這些項目相關的財務契約。

2)

計劃金額不確定。

2018年5月,公司與歐洲投資銀行簽署了相當於2.5億歐元的多幣種信貸安排協議。信貸 貸款將在付款後五年到期。該協議將支持5G的研發活動。

已承諾的信貸安排

金額 已利用 未使用

多幣種循環信貸安排(百萬美元)

2,000 — 2,000

歐洲投資銀行(EIB)信貸安排(百萬歐元)

250 — 250

本公司金融工具的公允估值

本公司按公允價值入賬的金融工具一般符合一級估值的要求,原因是該等金融工具以活躍市場對相同資產的報價為基礎。

例外情況涉及:

• 場外衍生品的資產總額為5億瑞典克朗(14億),負債總額為10億瑞典克朗(11億),其估值是基於對貨幣或利率等其他市場數據的參考。這些估值低於國際財務報告準則定義的2級估值。

• 在公司既無控制權也無重大影響力的其他公司的所有權和其他金融投資。這些案件中確認的金額為25億瑞典克朗(21億美元)。這些資產已根據使用價值技術進行估值,被歸類為3級資產。

• 出於估值目的,客户金融信用被歸類為3級資產,並已根據上述客户金融信用風險中描述的模型進行了估值。

• 為估值起見,應收賬款被歸類為3級資產。根據定義,它們的期限不到180天。因此,預期信貸損失的毛值減去減值準備被視為等於公允價值。

按非公允價值列賬的金融工具

金融工具,例如一些現金等價物、計息證券、借款和應付款項,按被視為等於公允價值的攤餘成本列賬。當市價不容易獲得,而利率風險及信貸息差對價值影響不大時,賬面值被視為對公允價值的合理估計。

抵銷金融資產和負債

根據《國際財務報告準則》的要求,公司擁有抵銷的金融工具。相關資產在抵銷前為5億瑞典克朗(14億),在資產負債表中確認的淨額為4億(13億)瑞典克朗。 相關負債在抵銷前為10億(10億)瑞典克朗,在資產負債表中確認的淨額為9億(9億)瑞典克朗。

自有股份和其他上市股權投資的市場價格風險

公司本身的股價(通過員工的股票購買計劃)以及員工和董事會的其他基於股票的薪酬都會出現波動。有些計劃是股份結算的,有些是現金結算的,如附註A1,重大會計政策和附註G3,基於股份的薪酬進一步披露的那樣。

面向員工的股份計劃

根據股票購買計劃和2017-2018年高管團隊(LTV)長期可變薪酬計劃交付股票的義務通過持有愛立信B類股票作為庫存股來支付。股價的變化將導致社會保障費用的變化,這對損益表來説是一個風險。現金流敞口通過持有愛立信B類股票作為庫存股進行對衝,以出售以產生資金,這些資金還包括 社保支付。

給員工和董事會的現金結算計劃

在向董事會成員提供綜合股票計劃(IFRS定義的現金結算計劃)和向員工提供現金結算計劃的情況下,公司面臨與自身股價相關的風險,包括薪酬支出和社會保障費用。綜合股份補償項下向董事會及員工支付補償金額的責任由資產負債表中的負債承擔。

有關股票購買計劃、LTV、向員工支付的現金計劃以及向董事會支付的基於股份的綜合薪酬的詳細信息,請參閲附註G3,基於股份的支付。


75財務人員--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注F1,續d.

金融工具,2018年賬面價值

10億瑞典克朗

客户金融 貿易
應收賬款
利息-
軸承
證券
現金
等價物
借款 貿易
應付款
其他
金融
資產
其他
當前
應收賬款
其他
當前
負債
2018

注意事項

B6 B6 F3 H3 F4 B8 F3 B7 B9

按公允價值計入損益的資產

2.9 30.2 15.2 2.5 0.4 51.2

按攤銷成本計算的資產

0.4 4.2 4.6

通過保監處按公允價值計算的資產

51.2 51.2

按公允價值計提損益的財務負債1)

–30.7 –0.9 –31.6

按攤銷成本計算的財務負債

–2.4 –29.9 –32.3

總計

2.9 51.2 30.6 19.4 –33.1 –29.9 2.5 0.4 –0.9 43.1

1)   借款被指定為FVTPL ,而衍生品則用於交易。

   

金融工具,賬面價值2017年1)

10億瑞典克朗

客户金融 貿易
應收賬款
利息-
軸承
證券
現金
等價物
借款 貿易
應付款
其他
金融
資產
其他
當前
應收賬款
其他
當前
負債
2017

注意事項

B6 B6 F3 H3 F4 B8 F3 B7 B9

按公允價值計入損益的資產

6.1 14.3 0.9 1.2 –0.9 21.6

貸款和應收賬款

3.9 48.1 0.3 3.2 5.0 60.5

可供出售

25.4 1.3 26.7

按攤銷成本計算的財務負債

–33.0 –26.3 –59.3

總計

3.9 48.1 31.8 17.5 –33.0 –26.3 7.2 1.2 –0.9 49.5

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

F2財務收支

財務收支

2018 2017 1) 2016 1)
財政收入 金融
費用
金融
收入
金融
費用
金融
收入
金融
費用

金融資產的合同利息

–461 — –86 — 12 —

其中按公允價值計入損益的金融資產

–927 — –92 — –316 —

金融負債的合同利息

— –997 — –1,027 — –1,355

其中,按公允價值計入損益的金融負債

— –530 — — — —

以下項目的淨收益/虧損:

通過損益按公允價值計價的工具2)

225 –817 –231 543 –68 –729

其中包括在公允價值對衝關係中

— — — 2 — 71

其中指定公允價值計入損益

— –2,087 — — — —

通過保監處按公允價值計算的資產

–80 — — — — —

可供出售

— — 40 — — —

貸款和應收賬款

— — –102 — –79 —

按攤銷成本計算的工具

— — — 72 — 218

其他財務收支

1 –575 7 –431 — –292

總計

–316 –2,389 –372 –843 –135 –2,158

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

2)

不包括衍生品對衝運營資產和負債的淨虧損,1.28億瑞典克朗(2017年淨虧損4.51億瑞典克朗,2016年淨虧損2.34億瑞典克朗),報告為銷售成本。


76財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

F3金融資產,非流動

非流動金融資產,2018年

股份和參股的其他投資 計息
非流動證券
衍生品,
非當前
其他金融資產,
非當前

期初餘額

1,279 25,105 86 5,811

加法

398 50,190 — 632

處置/償還/扣除

–92 –51,353 –86 –210

基金養卹金計劃的價值變化1)

— — — 492

重估

–72 40 — –3

重新分類

— — — –213

翻譯差異

2 — — 50

期末餘額

1,515 23,982 — 6,559

非流動金融資產,2017年

股份和參股的其他投資 計息
非流動證券
衍生品,
非當前
其他金融資產,
非當前

成本

期初餘額

2,516 7,586 — 4,648

加法

146 54,687 86 503

處置/償還/扣除

–43 –37,241 — –375

基金養卹金計劃的價值變化1)

— — — 1,300

重估

99 73 — 27

翻譯差異

–50 — — –169

期末餘額

2,668 25,105 86 5,934

累計減值損失/準備

期初餘額

–1,337 — — –206

減值損失/準備

–126 — — –1

處置/償還/扣除

25 — — 77

翻譯差異

49 — — 7

期末餘額

–1,389 — — –123

賬面淨值

1,279 25,105 86 5,811

1)

這一金額包括資產上限。更多信息,見附註G1,離職後福利。

F4有息負債

截至2018年12月31日,該公司的未償還計息負債為331億瑞典克朗(330億)。

有息負債

2018 2017

借款,流動

非流動借款的流動部分

72 89

其他借款,流動

2,183 2,456

借款總額,當期

2,255 2,545

非流動借款

票據和債券貸款

21,875 20,560

其他非流動借款

8,995 9,940

非流動借款總額

30,870 30,500

計息負債總額

33,125 33,045

對籌資活動產生的負債進行對賬

2018 2017

期初餘額

33,045 26,686

國際財務報告準則第9號的調整1)

31 —

調整後的期初餘額

33,076 26,686

現金流

發行借款所得款項

911 13,416

償還借款

–1,748 –4,830

非現金變動

外匯流動的影響

2,813 –2,155

因信用風險變化而重估

–207 —

公允價值的其他變動

–28 –72

重新分類2)

–1,692 —

期末餘額

33,125 33,045

1)

更多信息見附註A3,《會計政策的變化》。

2)

由於合同變更,借款被重新歸類為其他非流動負債。

除了上述數字,7500萬瑞典克朗(2.01億)被分配給因對衝衍生品而產生的融資現金流。


77財務報表附註:合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

注F4,續d。

為了獲得長期資金,該公司使用票據和債券計劃以及雙邊研究和開發貸款。所有未償還票據和債券貸款由母公司根據其歐元中期票據計劃或其在美國證券交易委員會(美國證券交易委員會)註冊的計劃發行。以固定利率發行的債券通常根據附註F1所述的資產和負債管理任務使用利率互換轉換為浮動利率。年內長期融資的總加權平均利率成本為1.74%(1.68%)。

公允價值變動因2018年信用風險變化

愛立信內部銀行管理的借款被指定為FVTPL,因為它們是按公允價值管理的。公允價值變動情況如下:

在損益表中確認,但因信用風險變化而在其他全面收益中確認的公允價值變動除外。愛立信的信用風險是根據在信貸市場上交易的工具的市值計算的。對於不在信貸市場交易的計息證券,平均使用該公司核心銀行的五個最新定價更新。定價更新是基於對愛立信信用的信用市場觀點,因此反映了信用風險的市場價格。

前幾年公允價值對衝會計

在之前的 年中,未償還的歐元債券和美元債券根據國際會計準則第39號《金融工具:確認和計量》中規定的公允價值對衝方法,根據基準利率的變化進行了重新估值。

票據、債券和雙邊貸款

已發行-即將到期

非正常數量 息票 貨幣 到期日 賬面價值
(百萬瑞典克朗)
2018
中的更改
到期公允價值
中的更改
信用風險
2018
累計
公平的變化
價值歸因於
中的更改
信用風險
2018
賬面價值
(百萬瑞典克朗)
2017
未實現的對衝
損益(含
賬面價值)2017年

票據和債券貸款

2010–2020 1)

170 美元 2020年12月23日 1,545 –37 24 1,394

2012–2022

1,000 4.125 % 美元 2022年5月15日 8,776 –68 19 8,180 2) 9

2017–2021

500 0.875 % 歐元 2021年3月1日 5,141 47 13 4,897 2) 7

2017–2024

500 1.875 % 歐元 2024年3月1日 5,087 –35 –43 4,862 2) –7

2017–2025 1)

150 美元 2025年12月22日 1,326 –13 –13 1,227

票據和債券貸款總額

21,875 –106 0 20,560 9

雙邊貸款

2012–2021 3)

98 美元 2021年9月30日 860 –32 –1 805

2013–2020 4)

684 美元 2020年11月6日 6,030 –66 –87 5,609

2017–2023 3)

220 美元 2023年6月15日 1,959 –3 –3 1,797

雙邊貸款總額

8,849 –101 –91 8,211

1)

私募,瑞典出口信貸公司(瑞典克朗)。

2)

利率互換被指定為公允價值對衝。

3)

北歐投資銀行(NIB),研發項目融資。

4)

歐洲投資銀行(EIB),研發項目融資。

G節員工相關

G1離職後福利

愛立信在整個公司範圍內發起了多項離職後福利計劃,這些計劃符合每個國家/地區的市場慣例。2018年的特點是瑞典以外的大多數計劃的貼現率都有所上升。總體而言,財務假設的變化導致固定收益債務的精算損失 3億瑞典克朗。計劃資產的開發低於預期,造成30億瑞典克朗的精算損失。

瑞典計劃

瑞典基於瑞典勞動力市場各方之間的集體協議制定了固定福利和固定繳款計劃:

• 固定福利計劃,稱為ITP 2(製造業和貿易業受薪員工的職業養老金),輔之以固定繳款計劃,稱為ITPK(補充退休 福利)。這是基於薪資的最終計劃。

• 一種固定繳費計劃,稱為ITP 1,適用於1979年或以後出生的員工。

• 固定繳費計劃ITP 1或替代ITP,適用於收入基數超過10的員工以及已選擇退出固定福利計劃ITP 2的員工,其中規則由公司制定,並由選定參與的每個員工批准。

到目前為止,本公司的大部分瑞典養老金負債是根據固定收益計劃承擔的,該計劃的資金由愛立信養老金-StiftElse(瑞典養老金基金會)提供,佔49%(53%)。其他養老金涵蓋負債,最高可達基於瑞典公認會計原則計算的固定福利義務的價值。瑞典計劃沒有資金要求 。

ITP計劃的傷殘和遺屬養老金部分通過與Alecta公司的保險解決方案獲得保障,請參閲關於多僱主計劃的部分。

由於負債不斷增加,因此尚未達到必要的盈餘,因此福利支付由公司支付。對於 資金不足的計劃,公司在到期時履行付款義務。計劃和計劃資產的管理責任由公司和養老金機構承擔。瑞典養老金以保本戰略為基礎進行管理,並相應地設定風險概況。傳統的資產負債匹配(ALM)研究定期進行,在不同的資產類別中進行分配。

這些計劃面臨各種風險,例如債券收益率突然下降,這將導致計劃負債增加。金融市場的突然不穩定也可能導致養老金基金持有的計劃資產的公允價值下降,因為計劃資產的持有部分暴露於股票市場;然而,這可能被固定收益持有的較高價值 部分抵消。瑞典的計劃與通脹掛鈎,更高的通脹很可能會導致更高的負債。目前,通脹對瑞典的計劃來説是一個低風險因素,因為實際通脹率尚未達到瑞典中央銀行設定的上限目標。

多僱主計劃

像以前一樣,公司通過與保險公司Alecta的保險解決方案,確保了ITP計劃中的殘疾和遺屬養老金部分。儘管該計劃的這一部分被歸類為多僱主定義的福利計劃,但無法獲得足夠的信息來申請


78財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注G1,續d.

固定福利會計,因為阿萊克塔的大多數應計養卹金福利缺少關於僱主之間的收入分配過程的信息。取而代之的是,完全歸屬登記在最後一個僱主身上。Alecta無法計算每個僱主的資產和準備金細目,因此,ITP計劃的傷殘和遺屬養卹金部分已作為固定繳款計劃入賬。

Alecta有一個集體籌資比率 ,作為其保險承諾的緩衝,以防範投資回報和保險風險的波動。Alecta的目標比率為140%,反映Alecta的計劃資產的公允價值佔計劃承諾的百分比,然後根據Alecta的精算假設進行計量,這些假設與IAS 19R中的假設不同。截至2018年12月31日,Alecta的集體融資比率為142%(154%)。公司在Alecta儲蓄保費中的份額為0.4%;Alecta活躍成員的總份額為1.9%。預計2019年對該計劃的捐款為7400萬瑞典克朗。

質押作抵押品的或有負債/資產

或有負債包括本公司作為瑞典PRI Pensionsgaranti信用保險公司的共同責任。這種相互責任只能在PRI Pensionsgaranti耗盡了其所有資產的情況下才能實施,並且最高相當於公司在瑞典養老金負債的2%。該公司向PRI Pensionsgaranti提供了51億瑞典克朗的質押業務抵押。

美國的計劃

該公司在美國同時運營固定繳費和固定收益養老金計劃,這是最終工資養老金計劃和基於繳費的安排的組合。最終薪金養卹金計劃以終身支付的有保障的養卹金水平的形式向成員提供福利。提供的福利水平取決於成員的服務年限和退休前最後幾年的工資。退休人員一般不會在支付一次工資時獲得通脹增長。

另一種類型的計劃是基於繳費的養老金計劃,它提供使用現金餘額法確定的福利。根據本年度工資和工齡的組合,餘額按月計入利息積分和貢獻積分。

大部分福利支付來自受託人管理的基金;然而,也有一些 無資金支持的計劃,公司在到期時履行福利支付義務。在美國,公司的政策是至少達到或超過聯邦法規的資金要求。美國養老金計劃中的資金水平高於2018財年所需的最低資金水平。

信託形式持有的計劃資產受當地法規和慣例的約束,公司與受託人之間關係的性質也是如此。

(或同等物)及其組成。計劃管理委員會(PAC)負責管理計劃,包括投資決定和出資時間表。帳委會由該公司的代表組成。

本公司的計劃面臨與養老金計劃相關的各種風險 ,即債券收益率的突然下降將導致固定收益義務的現值增加。金融市場的突然不穩定也可能導致信託持有的計劃資產的公允價值下降。在美國,養老金福利與通脹沒有關聯;然而,較高的通脹帶來了最終工資增加的風險,即最終工資被用來確定在職員工的福利。還有一種風險是,支付給退休人員的持續時間將超過死亡率表中的預期壽命。

英國的計劃

該公司在英國經營固定收益計劃和固定繳款計劃。英國的大多數固定福利計劃都不適用於未來的養老金 應計。

固定福利計劃以終身支付的有保障水平的養卹金的形式向成員提供福利。提供的福利水平由信託契約和規則定義,並取決於成員的服務年限和工資。支付中的養老金通常根據英國零售物價指數進行更新,受 規則定義的上限限制。

這些計劃的資產以信託形式持有,並投資於各種資產。計劃受當地法規管轄,計劃的治理責任由受託人董事負責,受託人董事由公司從其員工和計劃成員中任命。獨立的專業受託人是許多董事會的成員。

這些計劃仍然面臨與固定收益計劃相關的各種風險,例如債券收益率的下降或通貨膨脹的增加將導致固定收益義務的現值增加。或者,支付給退休人員的年限可能超過當前死亡率表中假定的預期壽命,從而導致負債增加。金融市場的突然不穩定也可能導致計劃資產的公允價值下降。公司和受託人的目標是隨着時間的推移減少計劃對關鍵風險的敞口。

其他計劃

該公司還在其他 國家/地區贊助計劃。主要計劃在巴西和愛爾蘭。巴西的計劃是一個完全由淨資產盈餘提供資金的養老金計劃。愛爾蘭的計劃是最終工資養老金計劃,部分資金來源。這些計劃由公司受託人管理,董事部分由當地公司任命,部分由計劃成員任命。受託人獨立於當地公司,並受特定國家的養老金法律約束。

在合併資產負債表中確認的金額

在綜合資產負債表中確認的金額

瑞典 我們 英國 其他 總計

2018

固定收益義務(DBO)

44,845 21,059 12,374 12,042 90,320

計劃資產的公允價值

21,912 19,899 14,385 8,126 64,322

赤字/盈餘(+/)

22,933 1,160 –2,011 3,916 25,998

淨盈餘計劃,不包括資產上限1)

— — 2,246 476 2,722

離職後福利準備金2)

22,933 1,160 235 4,392 28,720

2017

固定收益義務(DBO)

41,166 21,005 13,246 12,228 87,645

計劃資產的公允價值

21,938 20,402 14,599 8,000 64,939

赤字/盈餘(+/)

19,228 603 –1,353 4,228 22,706

淨盈餘計劃,不包括資產上限1)

— 83 1,685 535 2,303

離職後福利準備金2)

19,228 686 332 4,763 25,009

1)

淨盈餘的計劃,即計劃資產超過DBO的計劃,報告為其他非流動金融資產:見附註F3,金融資產,非流動。資產上限在本年度減少了7300萬瑞典克朗,從2017年的4.54億瑞典克朗降至2018年的3.81億瑞典克朗。

2)

有淨負債的計劃在資產負債表中報告為離職後福利,非流動。

在綜合收益表中確認的養卹金總成本

公司內部離職後福利的成本在固定繳費計劃和固定福利計劃之間分配,並有向 固定繳費計劃傾斜的趨勢。


79財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注G1,續d.

固定繳款計劃和固定福利計劃的養卹金費用

瑞典 我們 英國 其他 總計

2018

固定繳款計劃的養老金成本

937 473 145 1,170 2,725

固定福利計劃的養老金成本

1,350 175 75 557 2,157

總計

2,287 648 220 1,727 4,882

養老金總成本,以工資和薪金的百分比表示

9.2 %

2017

固定繳款計劃的養老金成本

1,096 473 173 1,228 2,970

固定福利計劃的養老金成本

1,824 168 38 592 2,622

總計

2,920 641 211 1,820 5,592

養老金總成本,以工資和薪金的百分比表示

9.5 %

2016

固定繳款計劃的養老金成本

1,061 687 185 1,287 3,220

固定福利計劃的養老金成本

1,314 167 38 595 2,114

總計

2,375 854 223 1,882 5,334

養老金總成本,以工資和薪金的百分比表示

8.9 %

確定的福利淨額債務的變化

確定的福利淨額債務的變化

債務現值
20182)
的公允價值
計劃資產
2018
總計
2018
現值
義務的責任
20172)
的公允價值
計劃資產
2017
總計
2017

期初餘額

87,645 –64,939 22,706 87,175 –64,485 22,690

包括在損益表中

當前服務成本

1,602 — 1,602 1,793 — 1,793

過去服務成本和結算損益

100 — 100 296 — 296

利息成本/收入(+/收入)

2,196 –1,912 284 2,198 –1,892 306

税費和行政費用

78 54 132 143 45 188

其他

–6 2 –4 –13 2 –11

3,970 –1,856 2,114 3) 4,417 –1,845 2,572 3)

重新測量

不包括利息支出/收入金額的計劃資產回報率

— 3,016 3,016 — –2,438 –2,438

人口假設變化引起的精算損益(SAIC/+)

–124 — –124 –396 — –396

因財務假設的變化而產生的精算損益(SAFE/+)

261 — 261 2,110 — 2,110

基於經驗的收益/損失(SASE/+)

–613 — –613 –219 — –219

–476 3,016 2,540 1,495 –2,438 –943

其他變化

翻譯差異

2,659 –2,383 276 –2,275 2,262 –12

捐款和付款來源:

僱主1)

–984 –513 –1,497 –880 –583 –1,463

計劃參與者

28 –21 7 27 –23 4

來自計劃的付款:

福利支付

–2,357 2,357 — –2,173 2,173 —

聚落

–145 17 –128 –141 — –141

業務合併和撤資

–20 — –20 — — —

期末餘額

90,320 –64,322 25,998 87,645 –64,939 22,706

1)

預計2019年對該計劃的貢獻為21億瑞典克朗。

2)

DBO的加權平均持續時間為20.3(20.1)年。

3)

不包括2018年4,300萬瑞典克朗和2017年5,000萬瑞典克朗資產上限的影響。

固定福利義務的現值

瑞典 我們 英國 其他 總計

2018

Dbo,期末餘額

44,845 21,059 12,374 12,042 90,320

其中部分或全部資金

44,845 20,372 12,374 9,292 86,883

其中沒有資金的

— 687 — 2,750 3,437

2017

Dbo,期末餘額

41,166 21,005 13,246 12,228 87,645

其中部分或全部資金

40,665 20,319 13,246 9,465 83,695

其中沒有資金的

501 686 — 2,763 3,950


80財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注G1,續d.

按資產類型和地域劃分的資產配置

瑞典 我們 英國 其他 總計 其中引用了

2018

現金和現金等價物

935 585 1,416 88 3,024 0 %

股權證券

4,434 729 2,293 2,439 9,895 18 %

債務證券

10,642 17,329 9,410 3,485 40,866 23 %

房地產

4,228 — 154 229 4,611 100 %

投資基金

1,673 1,151 415 230 3,469 70 %

保險公司持有的資產

— — — 1,289 1,289 100 %

其他

— 105 697 366 1,168 33 %

總計

21,912 19,899 14,385 8,126 64,322

其中由公司佔用的房地產

— — — — —

其中由本公司發行的證券

— — — — —

2017

現金和現金等價物

3,124 382 834 88 4,428 0 %

股權證券

4,079 795 3,116 2,432 10,422 16 %

債務證券

8,663 17,650 9,331 3,494 39,138 68 %

房地產

4,269 — 244 212 4,725 100 %

投資基金

1,803 1,478 160 208 3,649 66 %

保險公司持有的資產

— — — 1,200 1,200 100 %

其他

— 97 914 366 1,377 41 %

總計

21,938 20,402 14,599 8,000 64,939

其中由公司佔用的房地產

— — — — —

其中由本公司發行的證券

— — — — —

精算假設

金融和人口精算假設1)

2018 2017

財務假設

貼現率,瑞典

1.5 % 1.6 %

貼現率,美國

4.3 % 3.7 %

貼現率,英國

3.0 % 2.6 %

合計的加權平均貼現率

2.6 % 2.5 %

人口統計假設

65歲以後的預期壽命,以年為單位,加權平均

23 23

1)

本集團的加權平均數僅供披露之用。每項精算計算都採用了針對具體國家的假設。

精算假設每季度進行一次評估。另見附註A1,重要會計政策和附註A2,關鍵會計估計和判斷。

瑞典

固定收益債務(DBO)是使用基於瑞典政府債券收益率的貼現率計算的。國際會計準則第19號員工福利 規定,如果優質公司債券沒有深度市場,應以政府債券的市場收益率計算養老金負債。截至2018年12月31日,瑞典的貼現率為1.5% (1.6%)。如果貼現率是基於瑞典擔保債券,那麼截至2018年12月31日的貼現率應該是2.5%(2.8%)。如果將這些基於瑞典擔保債券的貼現率應用於養老金負債的計算 ,2018年12月31日的DBO將減少約95億瑞典克朗(91億)。

美國和英國

固定收益債務是使用基於高質量公司債券收益率的貼現率計算的,其中高質量公司債券被定義為AA級及以上評級。

與離職後福利有關的其他綜合收益(損失)的重新計量總額

2018 2017

精算損益(正/負)

–1,887 1,210

資產上限的影響

87 27

瑞典特別工資税1)

–653 –267

總計

–2,453 970

1)

瑞典工資税包括在OCI年度的確認損益中。

重要精算假設的敏感性分析

10億瑞典克朗

2018 2017

提高貼現率對DBO的影響

貼現率,瑞典+0.5%

–5.0 –4.5

貼現率,美國+0.5%

–1.0 –1.1

貼現率,英國+0.5%

–1.3 –1.5

折現率,總加權平均值+0.5%

–8.3 –8.1

貼現率下降對DBO的影響

貼現率,瑞典-0.5%

+5.4 +5.2

貼現率,美國為0.5%

+1.1 +1.2

貼現率,英國:0.5%

+1.5 +1.8

折現率,總加權平均為0.5%

+9.2 +9.3


81財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

G2董事會成員和集團管理層信息

董事會的薪酬

董事會成員的薪酬

塞克

食宿費 合成纖維的數量
股份/
部分
食宿費
授予時的價值
日期:
合成的
分配的股份
2018年
以前的數量
分配的合成材料
流通股
淨變化
按價值計算
合成的
股票1)
委員會
收費
總費用
以現金支付2)
總計
報酬
2018
A B C (A+B+C)

董事會成員

羅尼·萊頓

4,075,000 30,969/50 % 2,037,330 — 375,654 375,000 2,412,500 4,825,484

海倫娜·斯特傑恩霍爾姆

990,000 7,523/50 % 494,909 19,754 494,201 175,000 670,000 1,659,110

雅各布·瓦倫伯格

990,000 11,285/75 % 742,396 28,390 748,678 175,000 422,500 1,913,574

喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯

990,000 11,285/75 % 742,396 12,992 307,523 200,000 447,500 1,497,419

簡·卡爾森

990,000 11,285/75 % 742,396 12,992 307,523 425,000 672,500 1,722,419

諾拉·丹澤爾

990,000 3,761/25 % 247,422 9,819 276,017 425,000 1,167,500 1,690,939

Börje Ekholm

— — — 24,789 737,547 — — 737,547

埃裏克·A·埃爾茲維克

990,000 3,761/25 % 247,422 4,330 102,491 350,000 1,092,500 1,442,413

庫爾特·約夫斯

990,000 11,285/75 % 742,396 — 136,887 350,000 597,500 1,476,783

克里斯汀·S·裏恩

990,000 3,761/25 % 247,422 16,056 352,161 200,000 447,500 1,047,083

員工代表

託比約恩·尼曼

31,500 — — — — — 31,500 31,500

凱爾-奧克·索廷

40,500 — — — — — 40,500 40,500

羅傑·斯文森

48,000 — — — — — 48,000 48,000

卡琳·奧貝格3)

13,500 — — — — — 13,500 13,500

佩爾·霍姆伯格(副手)4)

1,500 — — — — — 1,500 1,500

託馬斯·倫德(代理)5)

7,500 — — — — — 7,500 7,500

安德斯·裏帕(代理)

21,000 — — — — — 21,000 21,000

Loredana Roslund(副手)

21,000 — — — — — 21,000 21,000

總計

12,179,500 94,915 6,244,089 129,122 3,838,682 2,675,000 8,114,500 18,197,271

總計

12,179,500 94,915 6,244,089 153,178 7) 4,393,522 7) 2,675,000 8,114,500 18,752,111 7)

1)

2013年分配的合成股票 截至付款時的價值與2017年12月31日的差額(2018年付款)。

對於2014、2015、2016和2017年分配的合成股票,截至2018年12月31日的價值差異與2017年12月31日相比。以77.92瑞典克朗的股價計算。截至2018年12月31日的價值與2018年分配的合成股票的授予日期相比的差額。

2014、2015、2016和2017年度分配的合成股份的價值分別包括每股3.40瑞典克朗、3.70瑞典克朗、1.00瑞典克朗和1.00瑞典克朗作為2015、2016、2017和2018年度股東大會決議的股息補償,2013年分配的合成股份的價值包括2014、2015、2016和2017年解決的股息補償 。

2)

委員會費用和董事會費用中的現金部分。

3)

在2018年年度股東大會上離開董事會。

4)

2018年11月加入董事會。

5)

於2018年9月離開董事會。

6)

不包括4,176,652瑞典克朗的社會保障費用。

7)

包括之前分配給前董事克里斯汀·斯科根·隆德和蘇欣德·辛格·卡西迪的合成股票。

對錶格的評論

• 董事會主席有權獲得4,075,000瑞典克朗的董事會費用和200,000瑞典克朗的財務委員會主席費用,以及175,000瑞典克朗的薪酬委員會成員費用。

• 年度股東大會選出的其他董事每人有權獲得99萬瑞典克朗的費用。此外,審計和遵守委員會主席有權獲得350,000瑞典克朗的費用,審計和遵守委員會其他非僱員成員每人有權獲得250,000瑞典克朗的費用。財務、薪酬、技術和科學委員會主席每人有權獲得200,000瑞典克朗的費用,這些委員會的其他非僱員成員每人有權獲得175,000瑞典克朗的費用。

• 非本公司僱員的董事會成員除收取上述費用及合成股份外,並無收取任何酬金。概無董事與母公司或其任何附屬公司訂立提供離職福利的服務合約。

• 身為愛立信僱員的董事會成員及副成員,除作為僱員應得的薪酬或福利外,並無收取任何酬金或福利,而僱員代表及其副手每次出席董事會會議及委員會會議的酬金為1,500瑞典克朗。

• 2018年年度股東大會決定,非僱員董事可選擇收取董事會費用(即不包括委員會費用)如下:i)董事會費用的25%以現金形式,75%以合成形式

股票,價值相當於分配時董事會費用的75%,ii)50%現金和50%合成股票,或iii)75%現金和25%合成股票。董事也可以選擇不參與合成股票計劃,並獲得100%的現金董事會費用。委員會的費用總是以現金支付。

分配的合成股票數量是基於緊接愛立信2018年第一季度中期報告發布後的五個交易日內,愛立信B類股票在納斯達克股票市場的成交量加權平均價格;65,79瑞典克朗。合成股票的數量被向下舍入到最接近的整數股票數量。

合成股份於董事任期內歸屬,並於本公司就合成股份計劃作出決議的股東周年大會後第五年的年終財務報表刊發後,即於2023年就合成股份計劃作出決議後,才有權收取有關已分配合成股份的款項。應付金額應根據緊接年終財務報表公佈後五個交易日內B類股票的成交量加權平均價確定。

合成股份於2008年首次配發予董事會成員,並自那時起按同等條款及條件每年配發。基於2013年分配的合成股票的付款發生在2018年。2018年根據合成股票計劃支付的金額是根據納斯達克斯德哥爾摩B類股票在五個交易日內的成交量加權平均價格確定的


82財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注G3,續d.

緊接着公佈2017年年終財務報表:51.71瑞典克朗,不包括社會保障費用,總額為880,722瑞典克朗。支付的款項不構成公司2018年的成本。本公司合成股份的成本已按年披露 ,而於2018年支付的合成股份的淨值變動則於第81頁的董事會成員薪酬表格中披露。

所有已發行合成股票的價值隨愛立信B類股票的市值而波動,並可能每年與各自授予日的原始價值相比有所不同。已發行合成股票的價值變動是每年確定的,並影響當年確認的總成本。截至2018年12月31日,該計劃下的合成股票總流通股數量為248,093股,入賬債務總額為19,765,326瑞典克朗。

向集團管理層支付的薪酬

本公司支付給集團管理層的薪酬成本為本會計年度在損益表中確認的成本。這些費用在下面的薪酬費用項下披露。

在損益表中確認的會計年度內的成本在該會計年度結束時並未由公司全額支付。本公司與集團管理層有關的 未付款項在未清餘額項下披露。

集團管理層2018年薪酬指引

對於由高管團隊(ET)組成的集團管理層,包括總裁和首席執行官,總薪酬 包括固定工資、短期和長期可變薪酬、養老金和其他福利。以下準則適用於執行團隊的薪酬:

• 可變薪酬是以現金和股票為基礎的計劃,根據特定的業務目標進行獎勵

來自董事會批准的長期業務計劃。目標可能包括集團或單位層面的股價相關目標或財務目標、運營目標、員工 敬業度目標或客户滿意度目標。

• 所有福利,包括養卹金福利,都遵循母國的競爭做法,並考慮到總補償。

• 在例外情況下,如認為有需要,可作出額外安排。可續訂額外安排,但每項此類安排均須有時間限制,期限不得超過36個月,並不得超過該個人在沒有作出額外安排的情況下所獲報酬的兩倍。

• 標準的相互通知期不超過六個月。在公司終止僱傭時,將支付最高為18個月固定工資的遣散費。員工因重大結構變動或其他對工作內容或職位條件有決定性影響的事件而發出的解僱通知,等同於公司發出的解僱通知。

• 在個別情況下,雙方的通知期可延長至不超過12個月,在此情況下,遣散費將相應減少(如適用)。在任何情況下,通知期間的固定工資 加上任何應支付的遣散費加起來不會超過相當於個人24個月固定工資的金額。

薪酬費用

支付給總裁和首席執行官以及集團管理層其他成員的薪酬總額由薪酬組成,包括固定工資、短期和長期可變薪酬、養老金和其他福利。這些薪酬要素基於2018年召開的年度股東大會(AGM)批准的《集團管理層薪酬準則》:見上一節《2018年集團管理層薪酬準則》中批准的準則。

總裁和首席執行官及其他高管團隊成員的薪酬成本(ET)

塞克

總裁與2018年首席執行官 總裁和
CEO 2017
其他成員
美國東部時間2018年
其他成員
2017年英語教學總決賽
2018年合計 2017年合計

薪金1)

15,362,592 14,379,170 87,557,407 108,135,646 102,919,999 122,514,816

離職福利

— — 8,977,037 54,023,816 8,977,037 54,023,816

本年度所賺取的年度浮動薪酬撥備

— — 26,041,833 7,331,278 26,041,833 7,331,278

長期浮動補償條款

18,351,265 6,119,323 16,549,282 9,840,643 34,900,547 15,959,966

養老金成本2)

7,890,372 7,528,073 31,776,195 31,592,635 39,666,567 39,120,708

其他好處

424,513 318,187 11,785,239 17,311,905 12,209,752 17,630,092

社會收費和税費

13,205,431 8,894,255 51,255,788 52,086,808 64,461,219 60,981,063

總計

55,234,173 37,239,008 233,942,781 280,322,731 289,176,954 317,561,739

1)

包括未使用的假期的補償。

2)

包括向總裁和首席執行官支付現金,而不是以成本中性的方式向愛立信支付固定貢獻款項 。

對錶格的評論

• 弗雷德裏克·傑德林被董事會任命為執行副總裁總裁,自2017年11月7日起生效,2018年未擔任總裁副手兼首席執行官。有關Fredrik Jejdling的信息 包含在et其他成員組中。

• 該小組其他成員包括以下人員:Majbritt Arfert、Arun Bansal、Nikas Heuveldop、Chris Houghton、Rafiah Ibrahim、Fredrik Jejdling、Peter Laurin、Carl Mellander、Nunzio Mirtillo和Helena Norrman。此外,簡·卡爾鬆於2018年2月1日加入ET,澤維爾·德杜倫、埃裏克·埃庫登和奧薩·塔姆森於2018年4月1日加入ET。Elaine Weidman-Grunewald(左ET,2018年2月1日生效,愛立信 2018年7月31日),Ulf Ewaldsson(左ET,2018年2月1日,愛立信12月31日)和Nina Macpherson(左ET和愛立信,因退休,2018年3月31日生效)。

• 表中規定的總裁、首席執行官和ET其他成員的工資包括2018年支付的假期工資以及2018年的其他合同補償費用。

• ?長期可變薪酬條款是指2018年全年所有基於股份的未償還計劃的薪酬成本。

• 對於2011年前在瑞典受僱的ET成員,除了瑞典勞動力市場上受薪工作人員的職業養老金計劃外,還適用一項補充計劃,養老金應從60歲起支付。這些養老金計劃不以愛立信未來的就業為條件。

未清償餘額

本公司已在資產負債表中確認了與未支付報酬有關的以下負債:

• 截至2018年12月31日,愛立信根據IAS 19為ET其他成員做出的基於固定福利的養老金承諾達到5670萬瑞典克朗,其中4520萬瑞典克朗(3700萬)指ITP和提前退休,其餘1090萬瑞典克朗(870萬)用於殘疾和遺屬養老金。總裁和首席執行官沒有基於瑞典固定收益的養老金計劃,因此,愛立信不承擔任何承諾。

• 對於前任總裁和首席執行官,公司已就他們在公司內的有效服務期為固定收益養老金計劃做了撥備。


83財務報表--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

G3基於股份的薪酬

下表顯示了總裁和首席執行官以及高管團隊(ET)其他成員在當前未結股票購買計劃(SPP)和高管業績股票計劃(EPSP)下的最大未償還配對權。

最大未完成配對權

截至2018年12月31日

B類股份數量

總統兼首席執行官 其他成員
關於外星人的

2015年和2016年的股票購買計劃

高管業績股票計劃2015-2016

— 125,568

對錶格的評論

• 關於匹配權的定義,見長期可變薪酬一節中的説明。

• 2015年EPSP的匹配結果為22.22%。

• 2016年和2018年實現了2015年EPSP的現金轉換目標,但2017年沒有實現。

• 2018年,由於伯傑·埃克霍爾姆無權獲得股票購買和高管業績股票計劃,總裁和首席執行官沒有收到匹配的股票。

• 2018年,ET的其他成員獲得了67,987股匹配股份。

期權協議

在擔任總裁和愛立信首席執行官之前,董事會成員Börje Ekholm於2016年與愛立信股東Investor AB和AB Industrivärden簽訂了期權協議。這兩個股東各自按市場條款(使用Black&Scholes模型由獨立第三方進行估值)向Börje Ekholm發行了1,000,000份看漲期權。 根據協議,Börje Ekholm總共購買了2,000,000份由股東發行的看漲期權,收購價為每股0.49瑞典克朗。每個看漲期權有權在七年後的一年內以每股80瑞典克朗的執行價格從 股東手中購買一股愛立信B股。由於總裁和首席執行官有權影響公司支付的股息,因此存在潛在的利益衝突。因此,期權 協議包含執行價格重新計算機制,該機制旨在使期權收益保持中性,而不管實際股息是多少。由於該等看漲期權乃按上述市場條款購買,因此本公司並無確認任何補償開支,亦不會於七年期內餘下時間內確認。

長期可變薪酬

繼之前的長期可變薪酬計劃於2016年底終止後,公司自2017年起推出了針對高管團隊的新的長期可變薪酬計劃(LTV)、針對高級管理人員的新的高管績效計劃(EPP)和針對關鍵員工的新的關鍵貢獻者計劃(KC計劃),作為其薪酬戰略的組成部分。

2017-2018針對高管團隊的長期可變薪酬計劃(LTV)

ET的長期可變薪酬計劃(LTV)旨在為ET成員提供長期激勵,並激勵公司創造長期價值的業績。其目的是在競爭激烈的市場中通過基於業績的股權激勵來吸引、留住和激勵高管,並鼓勵 建立

持有大量股權,使參與者的利益與股東的利益保持一致。

2018年長期可變薪酬計劃(LTV 2018)由2018年年度股東大會批准,包括ET的所有成員,2018年共有14(16)名員工,其中包括總裁和首席執行官,但不包括在2018年5月18日獎勵授予日期之前離開ET的Ulf Ewaldsson、Elaine Weidman-Grunewald和Nina Macpherson,以及在被任命為ET成員後結轉2018年EPP 權利的Jan Karlsson。

LTV下的獎勵授予參與者,條件是滿足特定的績效條件,在三年歸屬期屆滿後免費獲得一定數量的股票(績效股票獎勵)。根據績效股票獎勵進行的股票分配取決於 績效標準的實現情況,如下所述,通常要求參與者在授予之日起三年內繼續受僱(歸屬期間)。所有與LTV有關的重大決定均由薪酬委員會作出,並經董事會全體成員批准。

參與者於2018年5月18日獲得了 業績分享獎。授予總裁及行政總裁的績效股份獎勵的相關股份價值為年度基本工資的180%,而其他參與者於授予時的相關股份價值則介乎各自年度基本工資的30%至70%之間。2018年股東周年大會批准將授予ET成員(總裁和首席執行官除外)的業績獎勵相關股份的最高價值由2017年的22.5%提高至2018年參與者各自基本工資的30%至70%之間,目的是增加長期關注度並與 股東的長期期望保持一致。用於計算業績股票獎有權獲得的股票數量的股價是愛立信斯德哥爾摩公司發佈2018年第一季度中期報告後的五個交易日內愛立信斯德哥爾摩B股市場價格的成交量加權平均值。

業績分享獎的授予取決於對具有挑戰性的業績標準的滿足程度,該標準將決定在業績期末將授予業績分享獎的部分(如果有的話)。經過對長期可變薪酬計劃的持續評估,在2018年1月1日至2018年12月31日期間衡量的2018年LTV中增加了一年集團營業收入目標,以支持實現公司2020年的目標,此外,與總股東回報(TSR)相關的三年目標也用於LTV 2017。

與TSR相關的績效標準是愛立信B股在2018年1月1日至2020年12月31日(績效期間)內的絕對TSR發展和相對TSR發展。

LTV 2018和LTV 2017的業績標準以及如何計算和衡量業績標準的細節在2018年股東周年大會項目17下以分鐘為單位進行了解釋,並在下表中彙總。

董事會根據2018年集團營運收入(不包括重組費用)及2018年第四季度與經修訂BSS策略相關的撥備而授予的這部分 業績股份獎勵的歸屬水平為2018年集團營運收入業績狀況的歸屬水平為200%。

如果在履約期內符合上述業績標準,且參與者在歸屬期間保留了其工作(除非有特殊情況),則在歸屬期間屆滿後,將在切實可行的情況下儘快進行歸屬股份的分配。

LTV和EPP性能標準

課程年份

目標 標準 重量 表演期 歸屬

2018

2018年集團運營

收入

範圍(十億瑞典克朗):

4.6–9.6

50 % 2018年1月1日修訂

2018年12月31日

0%-200%(線性比例)

2018

絕對TSR 範圍:6%-14% 30 % 2018年1月1日修訂

2020年12月31日

0%-200%(線性比例)

2018

相對TSR 排行榜
愛立信:7-2
20 % 2018年1月1日修訂
2020年12月31日
0%-200%(線性比例)1)

2017

絕對TSR 範圍:6%-14% 50 % 2017年1月1日修訂
2019年12月31日
0%-200%(線性比例)

2017

相對TSR 愛立信排名:

12–5

50 % 2017年1月1日修訂
2019年12月31日
0%-200%(線性比例)1)

1)

與2018年和2017年度分別由12家和18家公司組成的同業集團相比,基於相對TSR業績 條件授予參與者的業績份額獎勵部分必須在業績期間滿足相關業績標準。在此業績條件下授予的業績份額 獎勵將根據公司在業績期末相對於同業集團內其他公司的TSR業績排名而有所不同。


84財務人員--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注G3,續d.

在確定績效股票獎勵的最終歸屬水平時,董事會應考慮公司的財務業績和狀況、股票市場狀況和其他情況,審查歸屬水平是否合理,如果不是董事會決定的,則將歸屬水平降至董事會認為合適的較低水平。

若根據適用法律或以合理成本及採用合理行政措施未能向參與者交付股份,董事會將有權決定向參與者提供現金結算。

樂視股份-總裁與首席執行官及高管團隊解決方案

計劃(百萬股)

長期變量
薪酬計劃
LTV 2018 LTV 2017 總計

所需的最大份額

3.0 3.0 6.0

已授股份

0.8 0.7 1.5

由於性能狀況而增加

0.4 — 0.4

2018年底流通股數量

1.2 0.7 1.9

2018年收取的薪酬成本(百萬瑞典克朗) 1)

17.9 14.7 32.6 1)

其中總裁兼首席執行官:

已授股份

0.4 0.4 0.8

2018年底流通股數量

0.6 0.4 1.0

2018年收取的薪酬成本(百萬瑞典克朗)

8.6 9.8 18.4

1)

2017年收取的總補償成本:990萬瑞典克朗。

2018年LTV所需的最大股份數量為3.0(3.0)萬股。2018年5月18日,向ET成員授予了80萬(70萬)股。

2018年ET計劃是在三年服務期內認可的股份結算計劃,有兩種條件:市場條件和業績條件。LTV 2018市場狀況的加權公允價值是根據授予日期2018年5月18日的股價計算的,相當於79.70瑞典克朗。授予日的股價為65.79瑞典克朗。所計算的市況公允價值為公允價值的加權平均值,包括於授出日對絕對及相對TSR表現標準所作的調整,採用蒙特卡羅模型,該模型使用多項資料,包括預期股息、預期股價波動及預期行使期。除離職人員外,服務期內的數額是固定的。

ET計劃的業績條件是基於2018財年集團運營收入的結果。對於業績條件 ,股份數量在業績期末根據業績條件的業績水平進行調整。業績條件的結果是在200%的歸屬水平上實現的,總股份數量增加了40萬股,達到120萬股。業績條件下的股價為62.93瑞典克朗,計算方法是授予時的股價減去三年服務期內預期股息的淨現值。

2017 LTV計劃是股份結算計劃,市場狀況 與LTV 2018年的描述相同。總補償費用根據授予之日的公允價值計算,並在三年的服務期內確認。服務期間的金額是固定的,但任何離職人員 除外。LTV 2017年的公允價值是按照2017年5月18日計算的,相當於65.68瑞典克朗。2017年5月18日授予日的股價為57.15瑞典克朗。

LTV的會計處理在IFRS 2基於股份的支付中有所規定,如附註A1,重大會計政策所述。

2017-2018年度高管績效計劃(EPP)

高管績效計劃(EPP)旨在通過基於績效的長期現金激勵,在競爭激烈的市場中吸引、留住和激勵高級管理人員,以支持公司長期戰略和業務目標的實現。

根據2018年執行業績計劃(EPP 2018),多達182(500)名高級管理人員被確定為有資格參加該計劃,這182(500)名高級管理人員中的171(452)名通過提名程序被選為該計劃的參與者, 根據以下方式確定個人

績效、潛力、關鍵技能和業務關鍵角色。有兩個獎勵級別,分別為參與者年薪總額的15%和22.5%。參與者將獲得 潛在獎勵,該獎勵將根據用於各自年度LTV計劃的愛立信B股的相同市場價格轉換為若干合成股票。三年的歸屬期限與LTV節目相同。獎勵的授予級別取決於在為各自年度的LTV計劃定義的相同績效期間內是否達到相同的績效標準,並且通常要求參與者在獲得期內保留其工作。在行使期結束時,分配的合成股票將根據派息日期愛立信斯德哥爾摩公司B股的市場價格轉換為現金金額,這最後一筆金額將以税前現金毛利支付給參與者。

EPP的會計處理在IFRS 2基於股份的支付中規定,如附註 A1,重要會計政策所述。在服務期開始時,薪酬成本與各自年度的LTV計劃相同。由於該計劃為現金結算計劃,考慮到股價發展目標的影響,補償費用在服務期間重新計量,與各自年度的LTV計劃相同。公司的總薪酬支出與支付給員工的總支出相同。

2017-2018主要貢獻者計劃(KC計劃)

關鍵貢獻者計劃(KC計劃)旨在表彰最佳人才、個人績效、潛力和關鍵技能,並鼓勵留住關鍵員工。根據2018年關鍵貢獻計劃(2018 KC計劃),多達6,037(7,000)名員工被確定為有資格參加該計劃,這6,037(7,000)名員工中的5,886(6,876)名是通過提名過程 根據績效、潛力、關鍵技能和業務關鍵角色確定個人的。有兩個獎勵級別,分別為參與者年薪總額的10%和25%。參與者將獲得一個潛在獎勵, 該獎勵將根據用於各自年度LTV計劃的愛立信B股的相同市場價格轉換為若干合成股票。領取獎勵有強制性的三年保留期,並且該獎勵 只有在保留期結束前才能繼續受僱。每股合成股票的價值是由愛立信B股在保留期內的絕對股價表現推動的。在保留期結束時,根據派息日愛立信B股納斯達克斯德哥爾摩的市場價格,合成股票被轉換為現金金額,這最後一筆金額以税前現金毛利支付給參與者。

現金結算計劃(EPP和KC計劃)的成本如下表所示:

LTV現金結算計劃

(百萬) 合成股票數量

平面圖

LTV 2018 LTV 2017 總計

高管績效計劃

1.0 1.9 2.9

主要貢獻者計劃

9.4 10.5 19.9

總計

10.4 12.4 22.8

LTV現金結算方案下的補償成本

(百萬瑞典克朗) 2018年薪酬成本年度

平面圖

LTV 2018 LTV 2017 總計

高管績效計劃1)

19.8 110.7 130.5

主要貢獻者計劃2)

155.9 322.9 478.8 3)

總計

175.7 433.6 609.3

1)

2018年和2017年每股收益公允價值分別為98.97%和136.16(65.68%)。

2)

KC計劃的公允價值2018年LTV為79.98瑞典克朗,LTV 2017為81.06瑞典克朗(56.55)。

3)

2017年收取的總補償成本:1.7億瑞典克朗。

KC計劃的會計處理在IFRS 2基於股份的支付中規定,如附註A1,重要會計政策所述。在授予日,股價為65.79瑞典克朗(57.15)。由於這是一個現金結算計劃,補償費用在服務期內重新計量,並考慮到愛立信股價在服務期內的發展。服務三年的計劃的總成本等於支出。LTV 2017年的剩餘負債為5.11億瑞典克朗,LTV 2018年的剩餘負債為6.68億瑞典克朗。


85財務報表--合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注G3,續d.

2015-2016年度長期可變薪酬方案

在2017年之前,基於股票的薪酬由三個不同但相互關聯的計劃組成:全員購股計劃、關鍵貢獻者保留計劃和高管績效股票計劃。

股票購買計劃(SPP)

股票購買計劃(SPP)的目的是在可行的情況下為所有員工提供參與公司的激勵。對於2016年及更早的計劃,員工可以在12個月內(繳款期)內以市價在納斯達克斯德哥爾摩購買愛立信B出資股票或在納斯達克紐約購買美國存托股份(ADS)(出資 股),最高可儲蓄固定工資總額的7.5%。如果供款股份在投資後由員工保留三年,並在此期間繼續受僱於愛立信集團,則員工的股份將與相應數量的愛立信B股或美國存託憑證相匹配,無需對價。100個國家和地區的員工參與了這些計劃。

下表顯示了截至2018年12月31日的正在進行的計劃的繳費期限和參與細節。

股票購買計劃

平面圖

貢獻期 數量
與會者
在發佈時
接納率
%的百分比
合資格
員工

2015年股票購買計劃

2015年8月--

2016年7月

33,800 31 %

2016年購股計劃

2016年8月

2017年7月

31,500 29 %

SPP的會計處理在IFRS 2基於股份的支付中規定,如附註A1所述的重要會計政策。該計劃是股票購買股份結算計劃。三年服務計劃的總成本基於授予的股份數量,並根據授予日定義的股份公允價值進行計算。

關鍵貢獻者保留計劃

關鍵貢獻者保留計劃是愛立信人才管理戰略的一部分,旨在表彰 績效、關鍵技能和潛力,並鼓勵保留關鍵員工。根據該計劃,多達10%的員工是通過提名過程挑選出來的,提名過程根據績效、關鍵技能和潛力確定個人。被選中的參與者在12個月期間根據SPP購買的每一份繳費份額,在普通匹配份額的基礎上獲得一份額外的匹配份額。

由於2016年之後沒有提出SPP,因此引入了上述基於現金的KC計劃,以取代關鍵貢獻者保留計劃。

關鍵貢獻者保留計劃的會計處理與SPP相同,但這些員工每投資一股,就會獲得兩股。

高管業績股票計劃目標

基準年值10億瑞典克朗 第1年 第2年 第三年

2016

增長(淨銷售額增長)

246.9 複合年增長率為2%-6%

利潤率(營業收入增長)1)

24.8 複合年增長率為5%-15%

現金流(現金換算)

— ³70% ³70% ³70%

1)

不包括非常重組費用。

高管績效股票計劃(EPSP)

高管業績股票計劃(EPSP)旨在將管理層重點放在推動收益和提供有競爭力的薪酬上。高級管理人員,包括ET成員,被挑選獲得最多四到六股額外股份(業績匹配股),以及根據SPP購買的每一股供款股份獲得一股普通股的匹配股。高達0.5%的員工參與了該計劃。業績目標與淨銷售額、營業收入和現金轉換的增長掛鈎。

表?高管績效股票計劃目標顯示截至2018年12月31日的持續高管績效股票計劃。

由於2016年後沒有提出SPP,因此在股東年度大會上獲得股東批准後,為ET引入了以股份為基礎的LTV。

對於高級管理人員,引入了以現金為基礎的每股收益計劃,以取代 高管業績股票計劃。LTV和EPP如上所述。

高管績效股票計劃的會計處理在IFRS 2基於股份的支付中有所規定,如附註A1重要會計政策所述。本計劃為有績效條件的股份購買結算計劃。服務三年的計劃的總成本 基於實現目標和節省的股份數量。成本是根據授予日確定的股票公允價值計算的。

LTV 2014年和2016年的股份

股票購買計劃、關鍵貢獻者留任計劃和高管業績股票計劃

計劃(百萬股)

2016 2015 2014 總計

最初指定的

A 21.6 23.5 22.8 67.9

2018年開局亮眼

B 21.6 15.4 6.7 43.7

2018年獲獎

C — — — —

2018年鍛鍊/匹配

D 1.5 3.6 6.5 11.6

2018年內被沒收/過期

E 1.4 2.3 0.2 3.9

2018年年底未完成1)

F=B+C,D,E 18.7 9.5 — 28.2

2018年收取的補償費用(百萬瑞典克朗)3)

G 321.7 2) 260.4 2) 62.8 2) 644.9

1)

高管業績股票計劃下的股票是基於以下事實:2014年計劃以33%的比例公佈, 原因是67%的計劃失效,2015年的計劃以22%的比例歸屬,78%的比例失效。對於其他正在進行的計劃,估計了成本。

2)

股價的計算方法為投資當日的股價減去三年歸屬期內預期股息的淨現值。淨現值的計算基於外部方的數據。對於高管績效股票計劃下的股票,公司在計算薪酬成本時,對除2014年和2015年計劃外的所有持續計劃的財務目標的實現情況進行預測。

3)

2017年收取的總薪酬成本:8.76億瑞典克朗,2016:9.57億瑞典克朗。


86財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注G3,續d.

LTV 2014年和LTV 2017年的股票

LTV 2014年、2016年和LTV 2017年以庫藏股出資,並進行股權結算。所有計劃的庫存股都是以定向現金髮行的方式發行的, C類股票的商數價值,並以公開發行的方式以認購價加上與認購者融資成本對應的溢價購買,然後轉換為B類股票。

對於所有這些計劃,都分配了額外的份額,用於支付社會保障費用。庫存股在納斯達克上出售 斯德哥爾摩用於支付因股票配對/歸屬而產生的社會保障款項。2018年,以66.97瑞典克朗的平均價格出售了1,594,920股票。出售股份直接在權益中確認。

如果截至2017年12月31日,根據購股計劃分配用於未來匹配/歸屬的所有股份均已轉讓,並因行使和匹配/歸屬而處置了指定用於支付社會保障的股份,則將轉讓約3300萬股B類股,相當於已發行股份總數的1.0%,或32.97億股(不包括庫存股)。截至2018年12月31日,3700萬股B類股作為庫存股持有。

上一頁的表格顯示了股票(代表配股,但不包括用於社保費用的 股票)如何用於所有已發行股票購買計劃、關鍵貢獻者留任計劃和高管績效股票計劃。從上到下的表格包括:(A)股東周年大會最初批准的股份數量 ;(B)2018年初原指定發行的流通股數量;(C)2018年期間授予的股份數量;(D)2018年期間匹配的股份數量; (E)2018年期間參與者根據計劃規則沒收或到期的股份數量;及(F)於2018年年底的未償還餘額,在年初已發行的股份中加入新的獎勵,並扣除與匹配、沒收及到期的獎勵相關的股份。最後一行(G)顯示了2018年每個計劃計入賬户的補償成本,以公允價值計算。

關於薪酬成本的説明,包括會計處理,見附註A1,重要會計政策,第 節以股份為基礎的對僱員和董事會的薪酬。

G4員工信息

僱員人數、工資和薪金

按性別和市場領域劃分的平均員工數量

2018 2017
女人 男人 總計 女人 男人 總計

東南亞、大洋洲和印度

4,740 18,957 23,697 5,212 19,773 24,985

東北亞

4,024 8,375 12,399 4,189 8,657 12,846

北美

2,057 7,520 9,577 2,337 8,595 10,932

歐洲和拉丁美洲1) 2)

11,627 36,290 47,917 13,135 40,647 53,782

中東和非洲

700 3,553 4,253 920 3,904 4,824

總計

23,148 74,695 97,843 25,793 81,576 107,369

1) 其中在瑞典

3,059 9,976 13,035 3,299 11,013 14,312

2) 其中在歐盟

8,918 27,590 36,508 10,534 31,130 41,664

年終按市場面積劃分的僱員人數

2018 2017

東南亞、大洋洲和印度

23,959 24,495

東北亞

12,788 12,456

北美

9,727 10,009

歐洲和拉丁美洲1) 2)

44,621 49,231

中東和非洲

4,264 4,544

總計

95,359 100,735

1) 其中在瑞典

12,502 13,864

2) 其中在歐盟

35,268 39,508
2018年年底按性別和年齡分列的僱員人數

女人 男人 佔總數的百分比

25歲以下

1,190 1,961 3 %

25-35歲

9,294 25,284 36 %

36-45歲

6,292 24,276 32 %

46-55歲

4,168 16,366 22 %

55歲以上

1,426 5,102 7 %

佔總數的百分比

23 % 77 % 100 %

員工流動

2018 2017

年終總人數

95,359 100,735

離開公司的員工

16,630 21,791

已加入公司的員工

11,254 11,062

臨時工

560 676

工資薪金和社會保障費用

(百萬瑞典克朗)

2018 2017

工資和薪金

53,298 58,966

社會保障費用

13,863 17,536

其中養老金成本

4,882 5,592
與總裁和首席執行官及執行領導班子有關的金額列於上表。

子公司董事會成員和總裁的薪酬

(百萬瑞典克朗)

2018 2017

薪金及其他酬金

273 347

其中年度浮動薪酬

28 79

養老金成本1)

25 32

1)

養老金成本高於任何社會保障費用和税收。

年終按性別分列的董事會成員、總裁和集團管理

2018 2017
女人 男人 女人 男人

母公司

董事會成員和總裁

23 % 77 % 43 % 57 %

集團管理

27 % 73 % 36 % 64 %

附屬公司

董事會成員和總裁

19 % 81 % 19 % 81 %


87財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

H節--其他

上半年税費

公司2018年的税費為4,813(3,525)百萬瑞典克朗,佔扣除財務項目後收入的329.1%(9.8%)。根據業務和地域組合的不同,税率可能會在不同年份有所不同。報告的所得税項目包括對2018年6月14日簽署成為法律的瑞典税率下調對遞延税收資產和負債的實質性影響的合理估計。該法律從2019年1月1日起將企業所得税從22%降至21.4%,從2021年1月1日起將企業所得税降至20.6%。

在所得税表中確認的所得税

2018 2017 1) 2016 1)

本年度當期所得税

–5,513 –4,168 –3,654

與前幾年有關的當期所得税

–392 83 –489

遞延税項收入/費用(+/支出)

1,097 7,613 2,266

合營企業及聯營公司的税項份額

–5 –3 –5

税費/福利

–4,813 3,525 –1,882

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

下表顯示了在對合並税前收益適用瑞典法定税率22.0%時所報告的 年度税費與理論税費之間的對賬。税率變化的税收影響主要包括瑞典企業所得税税率下調後對遞延税項資產進行重新計量的影響。預提税金資產減值與修訂的BSS戰略有關,據估計,該戰略將對瑞典利用此類税收的可能性產生負面影響。

瑞典所得税税率與實際税率的對賬

2018 2017 1) 2016 1)

按瑞典税率計算的預期税費為22.0%

322 7,910 –637

外國税率的影響

–773 205 –536

與前幾年有關的當期所得税

–392 83 –489

税損結轉的重新計量

113 –150 143

重新計量可扣除的暫時性差異

33 127 119

預提税金減值

–3,000 –1,273 –456

不可抵扣費用的税收效應

–1,130 –2,871 –901

非應納税所得額的税收效應

722 480 935

税率變動的税收效應

–708 –986 –60

税費/福利

–4,813 3,525 –1,882

實際税率

–329.1 % 9.8 % 65.0 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

遞延税金餘額

遞延税項資產和負債是從下表所示的資產負債表項目中衍生出來的。

暫時性差異和税收損失結轉的税收效應

遞延納税資產 延期
納税義務
網絡
平衡

2018

無形資產和財產、廠房和設備

1,182 2,125

流動資產

3,614 731

離職後福利

5,459 842

條文

4,441 —

其他

3,223 188

虧損結轉

8,449 —

遞延税項資產/負債

26,368 3,886 22,482

資產/負債淨額計算

–3,216 –3,216

遞延税金餘額,淨額

23,152 670 22,482

2017 1)

無形資產和財產、廠房和設備

894 2,374

流動資產

3,402 866

離職後福利

4,886 704

條文

1,846 15

其他

3,556 275

虧損結轉

10,712 —

遞延税項資產/負債

25,296 4,234 21,062

資產/負債淨額計算

–3,333 –3,333

遞延税金餘額,淨額

21,963 901 21,062

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

遞延税金變動,淨額

2018 2017 1)

期初餘額,淨額

21,062 14,851

根據IFRS 9進行的期初餘額調整

288 —

調整後的期初餘額

21,350 14,851

在淨收益(虧損)中確認

1,097 7,613

在其他全面收益(虧損)中確認

285 –563

收購/處置子公司

–116 —

重新分類為當期税種

–289 –462

翻譯差異

155 –377

期末餘額,淨額

22,482 21,062

1)

2017年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。

在其他綜合收益(損失)中直接報告的税收影響達2.85億瑞典克朗(約5.63億歐元),其中與養老金有關的精算損益為3.29億瑞典克朗(約5.47億瑞典克朗)。

遞延税項資產僅在公司預計未來能夠產生相應的應税收入以受益於減税的國家/地區確認。

遞延税項資產和負債已根據瑞典企業所得税税率下調的影響進行了調整。


88財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

注h1,續d.

税損結轉

重大税收損失結轉與瑞典、美國和德國有關。這些國家有很長或不確定的使用期。在與税收損失結轉有關的84.49億瑞典克朗(10.712億瑞典克朗)已確認遞延税項資產中,70億瑞典克朗(87.95億瑞典克朗)與瑞典有關。

有關税項虧損結轉的遞延税項資產,在考慮到可使用該等利潤的期間後,亦可透過 未來應課税利潤實現相關税項利益,如下所述。未來收入預測支持確認遞延税項資產。

截至2018年12月31日,已確認的税收損失結轉金額為394.15億瑞典克朗(473.6億美元)。減少的主要原因是將虧損結轉抵銷本年度的應納税所得額。税項虧損結轉的税項價值按不確定的使用期及預期本集團將實現重大應課税收入以抵銷該等虧損結轉作為税項資產。

下表顯示了可使用已確認税項 虧損結轉的最後年度。

税損結轉

到期年份

税損結轉 税值

2019

1 —

2020

1 —

2021

168 25

2022

414 122

2023

121 23

2024年或更晚

38,710 8,279

總計

39,415 8,449

除上表外,還有税值為7.73億瑞典克朗(8.42)億瑞典克朗的税損結轉4,223(4,544)百萬瑞典克朗,由於判斷它們可能被用於各自司法管轄區未來的應税利潤,因此尚未確認。這些税損結轉的到期日大多超過五年。

H2每股收益

每股收益

2018 2017 1) 2016 1)

基本信息

母公司股東應佔淨收益(虧損)(百萬瑞典克朗)

–6,530 –32,576 833

基本平均流通股數量(百萬股)

3,291 3,277 3,263

每股收益(虧損),基本(瑞典克朗)

–1.98 –9.94 0.26

稀釋

母公司股東應佔淨收益(虧損)(百萬瑞典克朗)

–6,530 –32,576 833

基本平均流通股數量(百萬股)

3,291 3,277 3,263

股票購買的稀釋效應(百萬)

— — 40

稀釋後的平均流通股數量(百萬股)

3,291 3,277 3,303

稀釋後每股收益(虧損)(瑞典克朗)

–1.98 –9.94 0.25

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

公司報告虧損時,計算稀釋後每股收益的股數應與基本計算的股數相同。

H3現金流量表

2018年支付的利息為8.29億瑞典克朗(2017年為7.94億瑞典克朗,2016年為12.69億瑞典克朗),2018年收到的利息為2.83億瑞典克朗(2017年為100萬瑞典克朗,2016年為1.1億瑞典克朗)。2018年支付的税款,包括預扣税,為58.74億瑞典克朗(2017年為47.24億瑞典克朗,2016年為91.05億瑞典克朗)。

現金和現金等價物包括現金189.98億瑞典克朗(184.03億)和臨時投資1939.1億瑞典克朗(174.81億)。關於處置現金和現金等價物以及未使用的信貸承諾的更多信息,見附註F4--計息負債。

截至2018年12月31日的現金和現金等價物,包括因硬通貨短缺或政府嚴格控制而存在重大跨境兑換限制的國家/地區的31億瑞典克朗(31億)。因此,這筆金額不被認為可供母公司普遍使用。

將淨收入與現金進行核對的調整

2018 2017 1) 2016 1)

財產、廠房和設備

折舊

3,275 4,103 4,421

減值損失/減值沖銷

568 2,211 148

總計

3,843 6,314 4,569

無形資產

攤銷

資本化開發費用

2,559 2,681 1,815

知識產權、品牌和其他無形資產

1,387 1,667 2,650

攤銷總額

3,946 4,348 4,465

減值

資本化開發費用

254 2,245 85

知識產權、品牌和其他無形資產

— 2,019 —

商譽

275 12,966 —

總減值

529 17,230 85

總計

4,475 21,578 4,550

財產、廠房和設備以及無形資產的折舊、攤銷和減值損失總額

8,318 27,892 9,119

税費

–1,897 –9,064 1) –6,449 1)

來自合資/聯營公司的股息 2)

30 77 84

合資企業/聯營公司的未分配收益2)

–53 –21 –26

出售投資和業務、無形資產和PP&E的損益,淨額3)

212 –167 –37

其他非現金項目4)

1,220 607 3,172

將淨收入與現金進行對賬的調整總額

7,830 19,324 5,863

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15?與客户的合同收入而重列,有關詳細信息,請參閲附註A3,?會計政策的變化。

2)

見附註E3,聯營公司。

3)

見附註B4,其他營業收入和支出。

4)

主要指未實現的外匯、金融工具的損益。

有關對融資活動產生的負債進行對賬的信息,見附註F4,有息負債。


89財務報表附註:合併財務報表

愛立信2018年報20-F表

注H3,續d.

收購/撤資子公司和其他業務

收購 撤資

2018

來自企業合併的現金流1)

–1,220 226

收購/撤資其他投資

–398 107

總計

–1,618 333

2017

來自企業合併的現金流1)

–62 459

收購/撤資其他投資

–227 106

總計

–289 565

2016

來自企業合併的現金流1)

–781 25

收購/撤資其他投資

–203 337

總計

–984 362

1)

另見附註E2,業務合併。

H4關聯方交易

於2018年內,各項次要的關聯方交易乃根據基於業內慣用條款的合約執行,並按公平原則進行磋商。有關股權和愛立信在合資企業和關聯公司中的資產、負債和收入份額的信息,請參閲附註E3,關聯公司。

有關與董事會和集團管理層交易的信息,請參見附註G2,關於董事會成員和集團管理層的信息。

有關公司養老金信託基金的信息,請參閲附註G1,離職後福利。

H5付給核數師的費用

付給核數師的費用

普華永道 其他 總計

2018

審計費

98 4 102

審計相關費用

11 2 13

税費

9 2 11

其他費用

9 6 15

總計

127 14 141

2017

審計費

89 2 91

審計相關費用

11 — 11

税費

13 4 17

其他費用

9 7 16

總計

122 13 135

2016

審計費

90 3 93

審計相關費用

10 — 10

税費

10 8 18

其他費用

16 11 27

總計

126 22 148

普華永道及其公司網絡的總費用為1.27億瑞典克朗(合1.22億歐元)。2018年,已向審計師支付了3900萬瑞典克朗(3900萬瑞典克朗)用於審計普華永道會計師事務所的審計工作,支付了900萬瑞典克朗(1000萬瑞典克朗)用於其他法定活動,支付了100萬瑞典克朗(300萬瑞典克朗)用於税務諮詢服務,支付了800萬瑞典克朗(500萬瑞典克朗)用於其他服務。未執行 估值服務。

在2016-2018年度,除審計服務外,普華永道還為公司提供了與審計相關的服務、税務和其他服務。與審計有關的服務包括季度審查、ISO審計、SSAE 16審查,以及與證書和意見的簽發以及財務會計諮詢有關的服務。税務服務 包括企業税務合規工作。其他服務包括與收購和運營有效性有關的工作。

支付給其他審計師的審計費用 主要由當地法定審計費用構成。


90財務報表-合併財務報表附註

愛立信2018年報20-F表

H6報告期後發生的事件

愛立信宣佈高管團隊變動

2019年1月16日,愛立信宣佈,愛立信首席營銷與公關官兼營銷與企業關係主管高級副總裁已決定離開愛立信,前往公司以外尋找機會。 她將不遲於2019年6月30日離職。

愛立信完成對MediaKind多數股權的剝離

2019年2月1日,愛立信宣佈已完成對私募股權公司One Equity Partners剝離MediaKind業務。One Equity Partners在2019年1月31日的交易後成為多數股權所有者,而愛立信擁有49%的股份。愛立信預計,這筆交易將對2019年第一季度的運營收入產生積極影響,目前的可見性估計為4億瑞典克朗至6億瑞典克朗,並將在新興業務和其他部門報告。

截至2019年2月1日,愛立信在MediaKind業績中49%的份額將在新興業務和其他部門的合資企業和關聯公司的收益中報告。MediaKind於2018年被報告為新興業務部門 和其他部門的一部分,作為愛立信媒體解決方案的一部分。

愛立信宣佈高管團隊變動

2019年3月12日,愛立信宣佈,拉菲亞·易卜拉欣將辭去高級副總裁和中東及非洲市場區負責人一職,轉而擔任首席執行官伯傑·埃克霍爾姆的顧問。

愛立信的年度股東大會

2019年3月27日,愛立信在瑞典斯德哥爾摩舉行年度股東大會。

2019年年度股東大會上的決定包括:

• 支付每股1瑞典克朗的股息

• 羅尼·萊頓再次當選為董事會主席

• 連任董事會其他成員:喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯、簡·卡爾森、諾拉·丹澤爾、埃裏克·A·埃爾茲維克、伯傑·埃克霍爾姆、庫爾特·約夫斯、克里斯汀·S·裏恩、海倫娜·斯特傑恩霍爾姆和雅各布·瓦倫伯格

批准董事會的費用:

• 董事會主席:4,075,000瑞典克朗(不變)

• 其他非僱員董事會成員:每人1,020,000瑞典克朗(以前為99,000瑞典克朗)

• 審計和合規委員會主席:40萬瑞典克朗(以前為35萬瑞典克朗)

• 審計與合規委員會其他非僱員成員:每人250,000瑞典克朗(不變)

• 財務、薪酬和技術與科學委員會主席:每人20萬瑞典克朗(不變)

• 財務、薪酬以及技術和科學委員會的其他非僱員成員:每人175,000瑞典克朗(不變)

• 批准以合成股票的形式支付部分董事費用

• 普華永道再次當選為外聘審計師

• 批准集團管理層薪酬指引

• 為執行團隊成員實施2019年長期可變薪酬方案


91財務管理部門關於財務報告內部控制的報告

愛立信2018年報20-F表

管理層關於財務報告內部控制的報告

財務報告的內部控制

愛立信管理層負責建立和維護對公司財務報告的充分內部控制。愛立信與財務報告相關的內部控制系統旨在根據國際財務報告準則(IFRS)為財務報告的可靠性和外部目的財務報表的編制提供合理保證,幷包括以下政策和程序:

• 與保存合理詳細、準確和公平地反映公司資產的交易和處置的記錄有關;

• 提供合理保證,確保按需要記錄交易,以便根據國際財務報告準則(IFRS)編制財務報表,並且公司的收入和支出僅根據公司管理層和董事的授權進行;以及

• 就防止或及時發現可能對財務報表產生重大影響的未經授權收購、使用或處置公司資產提供合理保證。

儘管內部控制系統的目的是確保充分的風險管理,但所有內部控制系統,無論設計得多麼好,都有內在的侷限性,可能導致錯誤陳述得不到預防或檢測。因此,即使被確定為有效的系統也只能對財務報表的編制和列報的可靠性提供合理的保證。

愛立信管理層評估了截至2018年12月31日愛立信對財務報告的內部控制的有效性。

在進行這項評估時,管理層使用了特雷德韋委員會贊助組織委員會發布的《內部控制-綜合框架(2013)》中規定的標準。

根據這項評估,管理層得出結論,截至2018年12月31日,愛立信對財務報告的內部控制在合理的保證水平下是有效的。

註冊會計師事務所的核簽報告

本公司截至2018年12月31日的財務報告內部控制有效性已由獨立註冊會計師事務所普華永道審計。普華永道發佈了一份關於愛立信財務報告內部控制的認證報告,該報告見第37頁。

財務報告內部控制的變化

在2018年年度報告所涉期間,由於實施了兩項新的會計準則(IFRS 9,《金融工具》和IFRS 15,《客户合同收入》),控制框架進行了更新。對財務報告的內部控制沒有發生重大影響或可能對財務報告的內部控制產生重大影響的變化。


92財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

風險因素

您 應仔細考慮本年度報告中的所有信息,尤其是以下概述的風險和不確定性。根據我們目前已知的信息,我們認為以下信息確定了影響我們業務的最重大風險。以下描述的任何因素或本報告其他部分討論的任何其他風險因素都可能對我們的業務、收入、運營和税後業績、利潤率、財務狀況、現金流、流動性、信用評級、市場份額、聲譽、品牌和/或我們的股價產生實質性的負面影響。我們目前不知道的或我們目前認為無關緊要的其他風險和不確定性也可能對我們的業務產生重大不利影響。此外,我們的經營結果可能比過去有更大的變異性,我們可能難以準確預測未來的發展 。另請參閲前瞻性陳述。

市場、技術和業務風險

具有挑戰性的全球經濟狀況、政治動盪和不確定性、地緣政治風險和貿易摩擦可能會對我們的產品和服務的需求、成本和定價產生不利影響,並限制我們的增長能力。

挑戰全球經濟狀況和政治動盪和不確定性、地緣政治風險和貿易摩擦可能對我們的產品和我們客户的產品的需求產生不利的、廣泛的影響。這可能會導致運營商和其他 客户推遲投資或啟動其他成本削減舉措,以維持或改善他們的財務狀況。這還可能導致我們的產品和服務支出大幅減少,包括網絡 基礎設施,在這種情況下,我們的運營業績將受到影響。地緣政治風險和貿易摩擦,例如中國和美國之間的摩擦,可能會對我們的全球業務和全球供應鏈產生負面影響,可能會導致關税或成本增加,而這些關税或成本可能無法收回,並可能影響我們的盈利能力和/或中斷我們的國際供應鏈(包括零部件供應、製造、採購和產品和服務的交付)以及我們的進出口活動 。如果對我們的產品和服務的需求下降,我們可能會對我們的收入、現金流、已動用資本和資產價值產生重大不利影響,並可能導致運營虧損。此外,如果需求比預期明顯疲軟或波動更大,我們的信用評級、借款機會和成本以及我們股票的交易價格可能會受到不利影響。如果全球經濟狀況未能改善或惡化,或者政治動盪和不確定性或地緣政治問題未能改善或惡化,我們面臨的其他商業風險可能會加劇,也可能對運營商和其他客户的業務前景產生負面影響。一些運營商和其他 客户,特別是在貨幣疲軟的市場,可能會遇到資金困難和流量發展緩慢的問題,這可能會對他們的投資計劃產生負面影響,並導致他們減少購買我們的產品和服務。

經濟下滑的潛在不利影響包括:

• 對產品和服務的需求減少,導致價格競爭加劇或推遲採購,較低的收入不能通過降低成本得到完全補償

• 過剩和陳舊的庫存和過剩的製造能力

• 我們的供應商出現財務困難或倒閉
• 對客户融資的需求增加,應收賬款收款困難,交易對手失敗的風險增加

• 與我們的無形資產相關的減值損失,這是由於某些產品的預期銷售額下降所致

• 預測銷售和財務結果的難度增加,以及報告結果的波動性增加

• 例如,不利的股權和信貸市場發展導致的我們養老金計劃資產價值的變化和/或例如較低的貼現率導致的養老金負債增加。這種發展可能會引發額外的養老金信託資本化需求,對公司的現金餘額產生負面影響

• 消費者在技術上的支出減少、運營商定價變化、安全漏洞和信任問題也可能對最終用户需求產生不利影響。

2016年6月23日,英國舉行公投,公投中選民批准退出歐盟,俗稱英國退歐。作為公投的結果,英國政府已經開始就英國退出歐盟的條款進行談判。目前,脱歐的時間和條件還不完全清楚。英國脱歐的長期影響將取決於英國為在過渡期或永久進入歐洲市場而達成的任何協議,以及英國與其他貿易夥伴達成的協議。對愛立信的影響可能包括供應成本增加、限制專業人員的自由流動或跨境數據的自由流動。英國退歐的任何潛在影響都可能對信貸市場產生不可預測的後果,並對我們的業務、運營結果和財務業績產生不利影響。

我們可能無法成功實施我們的戰略,或實現我們盈利能力的改善,或 估計我們所在市場的潛在市場或市場複合增長率。

不能保證我們能夠成功地 實施我們的戰略,以實現未來的盈利、增長或創造股東價值。當認為有必要時,我們已經並預計將繼續實施具體的重組或成本節約舉措;但是,不能保證此類舉措將充分、成功或及時實施,從而提高我們的收益。


93財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

此外,本年度報告包括對潛在市場的某些估計,以及對我們經營的細分市場(包括網絡、數字服務、託管服務和其他)增長率的估計。如果我們的估計所基於的基本假設被證明是不準確的,則實際業績或潛在市場和複合年增長率可能與本年度報告中提出的估計大不相同。

我們可能無法實現重組活動的部分或全部預期收益,我們的重組可能會對我們的業務產生不利影響。

重組 活動可能成本高昂且對我們的業務造成中斷,我們可能無法實現並保留最初預期的成本節約和收益。此外,由於我們的重組,我們可能會在過渡期內失去連續性、失去積累的知識和/或效率低下。重組和重組可能需要大量的管理層和其他員工的時間和精力,這可能會分散人們對我們業務運營和增長的注意力。重組活動可能會對業務造成意想不到的後果和負面影響,例如我們的開發、銷售和交付能力,我們不能確定任何正在進行或未來的重組努力是否會成功或產生預期的成本節約。可能阻礙成功實施的因素包括關鍵員工的留住、監管事項的影響以及不利的經濟市場條件。如果我們未能實現重組的部分或全部預期收益,可能會對我們的競爭地位、業務、財務狀況、運營結果、現金流、聲譽和股價產生重大不利影響。

電信業的投資水平起伏不定,受許多因素的影響,包括經濟環境,以及運營商和其他客户關於技術部署和購買時機的決定。

電信業經歷了低迷,運營商大幅削減了對新設備的資本支出。雖然我們預計網絡服務提供商設備市場、電信服務市場和ICT市場在未來幾年將增長,但圍繞全球經濟增長和地緣政治局勢的不確定性可能會對實際市場狀況造成實質性損害。此外,市場狀況會有很大的波動,可能會因地域和技術的不同而有所不同。 即使全球狀況有所改善,我們所參與的特定行業的狀況也會比其他行業的狀況更弱。在這種情況下,我們的收入和經營業績可能會受到不利影響。

如果運營商和其他客户的資本支出弱於我們的預期,我們的收入、經營業績和盈利能力可能會受到不利影響 。運營商和購買我們產品和服務的其他客户的需求水平在短時間內可能會有所不同,包括每月。由於電信行業以及信息和通信技術行業的不確定性和多樣性,準確預測收入、結果和現金流仍然很困難。

銷售量和毛利率水平可能會因我們產品和服務的不利組合和訂購時間而降低。

我們對運營商和其他客户的銷售是設備、軟件和服務的組合,通常會產生不同的毛利率。運營商仍然是我們業務的主要部分,也是未來銷售的主要焦點。我們為所有客户提供基於我們自己的產品和第三方產品的解決方案,這些產品的利潤率通常低於我們自己的產品。因此,我們在特定時期報告的毛利率將

受產品和服務的整體組合以及第三方產品的相對含量的影響 。在我們的數字服務和其他細分市場中,第三方產品和服務在我們業務中所佔的比例高於我們的傳統銷售,這影響了我們的商業模式。此外,與最初的網絡擴建相比,網絡擴展和升級的交付交貨期要短得多。此類網絡擴展和升級的訂單通常由客户在短時間內下達,通常提前不到一個月,因此很難預測需求的變化。因此,我們產品和服務組合的變化以及某些產品的訂單時間較短,可能會影響我們準確預測銷售額和利潤率或提前檢測實際結果是否會偏離市場共識的能力。短期的變化可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況和現金流產生實質性的不利影響。

我們可能無法正確響應我們所在行業的市場趨勢,包括網絡功能的虛擬化。

我們受到所在行業的市場狀況和趨勢的影響,包括IT和電信行業的融合。 技術發展在很大程度上推動了融合,實現了數字化,並從專用硬件轉向基於軟件和雲的服務。這正在改變競爭格局以及價值鏈和商業模式,並影響我們的目標設定、風險評估和戰略。這一變化降低了新競爭對手的市場進入門檻,包括我們業務的新競爭對手,這些競爭對手已經進入並可能繼續進入市場,並對我們在選定領域的市場份額產生負面影響。如果我們不瞭解或預測市場趨勢和發展,或無法獲得必要的能力來開發和銷售在不斷變化的商業環境中具有競爭力的產品、服務和解決方案,我們的業務、經營業績和財務狀況將受到影響。

我們的業務有賴於移動通信的持續增長和我們現有客户羣--電信運營商的成功。如果增長放緩,或者如果我們的客户無法在數字價值鏈中保持或提高相關性,或者如果我們的產品和/或服務不成功,我們的客户在網絡上的投資可能會放緩或停止,從而損害我們的業務和運營業績。

我們的很大一部分業務依賴於移動通信在訂户數量和每位用户使用量方面的持續增長,這反過來又推動了我們客户對網絡系統的持續部署和擴展。如果運營商未能增加訂户數量和/或使用量不增加,我們的業務和運營業績可能會受到實質性的不利影響。此外,如果運營商未能將服務貨幣化,未能調整其商業模式,或者運營商收入或盈利能力下降,他們進一步投資網絡的意願可能會降低,這將減少他們對我們產品和服務的需求,並對我們的業務、運營業績和財務狀況產生不利影響 。

如果將更多流量卸載到移動網絡上,蜂窩網絡上的流量發展可能會受到影響Wi-Fi網絡。此外,通過互聯網提供的替代服務對運營商的語音/短信收入產生了深遠的影響,可能會減少資本支出。我們的價值體系取決於全球標準的發展和成功。這在未來可能會受到對事實上的標準更感興趣的行業力量和/或地緣政治力量的不利影響,從而導致標準支離破碎和創造規模經濟的困難增加。


94財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

固定和移動網絡融合,IP和寬帶等新技術使運營商能夠同時在固定和移動網絡中提供服務。我們依賴於此類服務的接受情況以及頻譜分配等監管和標準化活動的結果。如果在採用、標準化或監管方面出現延遲,可能會對我們的業務、運營結果和財務狀況產生不利影響。

我們面臨着來自現有競爭對手和新進入者的激烈競爭,這可能會對我們的業績產生實質性的不利影響。

我們運營的市場在價格、功能、服務質量、定製化、開發時機以及新產品和服務的推出方面都具有很強的競爭力。我們面臨着來自重要競爭對手的激烈競爭,其中許多競爭對手規模非常大,擁有大量的技術和財務資源,並與運營商建立了良好的關係。我們還遇到了來自新市場進入者的日益激烈的競爭,替代技術正在發展行業標準。我們的競爭對手可能會 在我們之前實施新技術,提供更具吸引力的價格或增強的產品、服務或解決方案,或者他們可能提供我們沒有提供的其他激勵措施。我們的一些競爭對手可能在某些業務細分市場或地理市場上擁有比我們更多的資源。競爭加劇可能導致利潤率下降、市場份額喪失、研發成本增加以及銷售和營銷費用增加,這可能對我們的業務、經營業績、財務狀況和市場份額產生重大不利影響。

此外,我們在以快速變化的技術為特徵的市場中運營,而且這種技術推向市場的性質也在迅速變化。這導致我們的產品和服務面臨持續的價格壓力。如果我們的應對措施,包括 增強的產品和商業模式或成本削減不能或沒有及時實現或發生,可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況和市場份額造成不利影響。

供應商整合可能會帶來更強大的競爭對手,這些競爭對手能夠從整合、規模和更多的資源中受益。

設備和服務供應商之間的行業融合和整合可能會導致更強大的競爭對手端到端供應商以及在特定領域更加專業的競爭對手,例如,這可能會影響我們的某些細分市場,如數字服務和其他。 整合還可能導致競爭對手擁有比我們更多的資源。這兩個事件都可能對我們的業務、經營業績、財務狀況和市場份額產生實質性的不利影響。

我們目前很大一部分收入來自數量有限的關鍵客户,運營商整合可能會增加我們對關鍵客户的依賴 。我們還在很大程度上依賴於某些產品和服務的銷售。

我們的大部分業務來自與有限數量的重要客户簽訂的大型、 多年協議。其中許多協議每年都會進行審查,以重新談判我們產品和服務的價格,但不包含承諾的採購量。雖然我們最大的 客户約佔我們2018年銷售額的9%,但我們的十大客户佔我們2018年銷售額的48%。失去或降低關鍵客户的角色可能會在較長時間內對銷售額、利潤和市場份額產生重大不利影響 。此外,我們對某些產品和服務銷售的依賴可能會對銷售、利潤和市場份額產生重大不利影響。

近年來,服務提供商經歷了重大整合,導致在多個國家/地區開展業務的運營商減少。這一趨勢預計將繼續下去,由於競爭壓力,國內整合可能會加速。擁有 的市場

更少和更大的運營商將增加我們對關鍵客户的依賴,並可能對我們的討價還價地位和利潤率產生負面影響。此外,如果合併後的公司在同一地理市場運營,可能會共享網絡,並且可能需要更少的網絡設備和更少的相關服務。網絡投資可能會因整合流程而延遲,其中可能包括與合併或收購協議相關的操作、獲得必要的監管批准或業務整合。網絡運營商還通過合作協議而不是法律合併來共享其部分網絡基礎設施,這可能會對網絡設備的需求產生不利影響。因此,運營商整合可能會對我們的業務、經營業績、市場份額和財務狀況產生實質性的不利影響。

與客户簽訂的某些長期協議包括承諾未來降價,這要求我們不斷管理和控制我們的成本基礎。

與我們客户的長期協議通常是在競爭性投標的基礎上授予的。在某些情況下,此類協議還包括對未來降價的承諾。為了在降價的情況下保持我們的毛利率,我們不斷努力通過改進設計、從供應商那裏談判更優惠的採購價格、將更多的生產分配到低成本國家和提高我們自己的生產效率來降低產品成本。然而,不能保證我們降低成本的行動是否足夠或足夠快,以維持此類合同中的毛利率,這可能會對我們的業務、運營業績和財務狀況產生重大不利影響。

我們的託管服務業務的發展很難預測,需要承擔重大的合同風險。

運營商將部分業務外包,以降低成本並專注於新服務。為了抓住這一機遇,我們在 中為運營商提供各種服務,我們管理他們的網絡。託管服務市場的發展很難預測,每一份新合同都有一個風險,即業務的轉型和整合不會像計劃的那樣快速或順利。 此外,早期合同利潤率可能很低,新舊合同的組合可能會對給定時期的報告結果產生負面影響。此類服務的合同通常為期數年,併產生經常性收入。然而,此類 合同已經終止或範圍縮小,這對銷售和收益產生了負面影響。託管服務領域的競爭日益激烈,這可能會對我們未來的業務、運營業績和盈利能力產生不利影響。展望未來,託管服務可能會越來越依賴自動化、人工智能和其他工具來提供市場所需的服務,如果不能在這一領域保持競爭力,可能會對我們的業務、運營業績和財務狀況產生不利影響。

我們的債務增加了我們在一般不利經濟和行業條件下的脆弱性, 限制了我們借入額外資金的能力,並可能限制我們在規劃或應對業務和行業變化方面的靈活性。

截至2018年12月31日,我們的未償債務為331億瑞典克朗。此外,2018年全年,標準普爾和穆迪均維持愛立信長期低於投資級評級。這種程度的槓桿和我們的長期評級可能會產生重要的後果,包括:

• 使我們更難償還我們的債務;

• 增加了我們在一般經濟和工業條件下的脆弱性;

• 要求運營現金流的很大一部分專門用於支付債務的本金和利息,從而降低了我們利用現金流為運營、資本支出和未來商機提供資金的能力。


95個財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

• 限制我們進行戰略性收購或導致我們進行非戰略性資產剝離;

• 限制我們為營運資本、資本支出、償債要求、收購和一般公司或其他目的獲得額外融資的能力;以及

• 限制了我們適應不斷變化的市場狀況的能力,並使我們與槓桿率較低的競爭對手相比處於競爭劣勢。

我們可能會在未來招致大量的額外債務。如果在我們目前的債務水平上再增加新的債務,我們現在面臨的相關風險可能會增加。

如果我們的財務狀況惡化,我們可能無法產生足夠的現金來償還我們的所有債務,並可能被迫採取其他行動來履行我們的債務義務,這可能不會成功。

我們定期支付債務或為債務再融資的能力取決於我們的財務狀況和經營業績,這受當時的經濟和競爭狀況以及某些財務、商業和其他我們無法控制的因素的影響。雖然我們相信我們目前有足夠的現金流來償還我們的債務,但如果我們的財務業績大幅惡化,我們可能無法維持足夠的經營活動現金流水平,使我們能夠支付債務的本金、保費和利息。

如果由於我們的財務業績惡化,我們的現金流和資本資源不足以支付我們的債務 償債義務,我們可能會被迫減少或推遲投資和資本支出,或者出售資產,尋求額外資本,或者重組或再融資我們的債務。這些替代措施可能不會成功,也可能不允許我們履行預定的償債義務。此外,如果我們被要求在當前金融市場籌集更多資本,此類融資的條款(如果可用)可能會導致更高的成本和對我們業務的更大限制 。此外,如果我們需要為現有的債務進行再融資,當時的金融市場狀況可能會使我們很難以可接受的條件為現有的債務進行再融資,或者根本不會。如果這種替代措施被證明不成功,我們可能會面臨嚴重的流動性問題,並可能被要求處置重大資產或業務,以履行我們的償債和其他義務。

我們依賴於新產品的開發和對現有產品的增強,我們大量的研究和開發投資能否成功是不確定的。

我們行業的快速技術和市場變化要求我們在技術創新方面進行重大投資 。我們在新技術、產品和解決方案上投入了大量資金,例如與5G相關的技術、產品和解決方案。為了使我們取得成功,這些技術、產品和解決方案通常必須被相關標準化機構和/或整個行業和市場所接受。如果我們的研發工作未能在技術或商業上取得成功,可能會對我們的業務、經營業績和財務狀況產生不利影響。如果我們投資於技術、產品和解決方案的開發,而這些技術、產品和解決方案沒有達到預期的效果,沒有被行業採用,沒有及時準備好,或者沒有在市場上取得成功,我們的銷售和收益可能會受到嚴重影響。此外,研發項目由於不可預見的問題而延誤是很常見的。生產和研發的延遲可能會增加研發工作的成本,並使我們在競爭中處於劣勢。這可能會有一個

對我們的業務、經營業績和財務狀況造成重大不利影響。

我們從事收購和撤資,這可能會造成破壞,並需要我們產生鉅額費用,而且我們可能無法在整合期間成功保護價值。

除了內部創新努力外,我們進行收購是為了獲得各種好處,如減少上市時間、獲得技術和能力、擴大規模或擴大我們的產品組合或客户基礎。未來的收購可能會導致或有負債的產生,以及與商譽和其他無形資產相關的攤銷費用的增加,這可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況和流動性產生重大不利影響。我們在收購方面可能面臨的風險包括:

• 取得的技術和產品的不足,如意外的質量問題

• 在整合被收購公司的業務、技術、產品和人員方面遇到困難

• 進入我們以前沒有經驗或經驗有限的市場的風險

• 關鍵員工的潛在流失

• 將管理層的注意力從其他業務上轉移開

• 被收購公司任何未披露的或潛在的法律責任的費用

我們還不時地剝離部分業務,以優化我們的產品組合或運營。任何處置或以其他方式退出業務的決定都可能導致記錄特別費用,如裁員成本和與行業和技術相關的註銷。我們不能向您保證,我們將成功地完成未來的收購或撤資,以優惠的條款或根本不。與此類收購和撤資相關的風險可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況和流動性產生重大不利影響。我們在撤資方面可能面臨的風險包括:

• 剝離業務的業務、技術、產品和人員分離困難

• 關鍵員工的潛在流失

• 被剝離企業的任何未披露的或潛在的法律責任的費用

我們正在並可能 進入新的合資企業安排,並擁有並可能擁有新的合作伙伴關係,這些合作伙伴關係可能不會成功,並使我們面臨未來的成本。

我們的合資企業和 合作伙伴關係安排可能會由於各種原因而無法達到預期的效果,包括對我們的需求和協同效應的錯誤評估、我們在未經合作伙伴批准的情況下無法採取行動、我們在實施我們的 業務計劃時遇到的困難、我們的戰略合作伙伴缺乏能力或財務不穩定。我們與這些合作伙伴合作或開發新產品和解決方案的能力可能會受到限制,這可能會損害我們在市場上的競爭地位 。

此外,我們在此類合資企業和合作夥伴關係中承擔的任何額外資本的損失或承諾可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況和現金流產生不利影響。

我們依賴數量有限的供應商提供組件、產能以及研發和IT服務,這使我們面臨供應中斷和成本增加的風險。

我們根據市場需求和合同承諾交付的能力在很大程度上取決於獲得及時和充足的


96個財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

以具有競爭力的條件提供材料、部件、生產能力和其他重要服務。儘管我們 努力避免單一來源的供應商解決方案,但這並不總是可行的。因此,我們有可能無法以商業上合理的條款獲得生產我們的產品和提供服務所需的關鍵供應,或者根本得不到。我們的任何供應商的失敗都可能中斷我們的產品或服務供應或運營,並顯著限制銷售或增加我們的成本。尋找替代供應商或重新設計產品以更換組件可能需要花費大量時間,這可能會導致我們產品和服務的交付出現重大延遲或中斷。我們不時會遇到供應中斷的情況,未來我們也可能會遇到這樣的情況。

此外,我們的物資採購要求我們預測未來的客户需求。如果我們未能正確預測客户需求, 可能會出現組件和產能供過於求或供不應求的情況。在許多情況下,我們的一些競爭對手使用相同的製造商,如果他們在我們之前購買了產能,我們可能會被阻止獲得所需的產品。 此因素可能會限制我們向客户供應產品的能力,並增加成本。與此同時,我們承諾一定的產能水平或零部件數量,如果不使用,將導致未使用產能或報廢成本的費用。當我們為供應預付款時,我們 也會面臨供應商的財務對手風險。這種供應中斷和成本增加可能會對我們的業務、經營業績和財務狀況產生負面影響。

產品、解決方案或服務質量問題可能會導致收入和毛利率下降,對現有客户和新客户的銷售額下降,以及罰款、索賠和流動性損害。

銷售合同通常包括對有缺陷的產品的保修承諾,並通常包括關於未能按時或按要求的質量交付訂購的產品或服務時的懲罰和/或解約權的條款。雖然我們採取了許多質量保證措施來降低此類風險,但產品質量或服務性能問題可能會對我們的聲譽、業務、經營業績和財務狀況產生負面影響。這也可能包括基於人工智能的解決方案質量不佳。如果由於可靠性或質量問題而產生重大保修義務,我們的經營業績和財務狀況可能會受到與修復軟件或硬件缺陷相關的成本、高昂的服務和保修費用、高庫存陳舊費用、延遲收取應收賬款或對現有客户和新客户的銷售額下降以及聲譽損害的負面影響。

由於我們的成本有很大一部分是以瑞典克朗計算的,而收入是以其他貨幣計算的,因此我們的業務容易受到外匯波動的影響,這可能會對我們的收入和經營業績產生負面影響。

我們在瑞典克朗承擔了很大一部分費用,請參考F1部分的外匯風險。由於我們的國際業務,我們 產生,並預計將繼續產生,我們的收入的很大一部分以非瑞典克朗的貨幣計算。如果我們無法將以外幣支付的收入與以相同貨幣支付的成本相匹配,匯率波動可能會在外幣兑換或換算為瑞典克朗時對我們的綜合損益表、資產負債表和現金流產生負面影響,從而增加報告結果的波動性。

由於市場價格主要以美元或歐元計價,我們目前有外幣淨收入敞口,這意味着較強的瑞典克朗匯率通常會對我們公佈的業績產生負面影響。我們試圖通過各種自然和非自然因素來減少匯率波動的影響

財務對衝活動可能不充分或不成功,從而對我們的業績和財務狀況造成不利影響。

我們從對我們的業務至關重要的知識產權(IPR)中獲益的能力可能會受到以下因素的限制:與專利相關的法規變化、無法防止侵權、第三方的許可丟失、競爭對手和其他人對我們提出的侵權索賠以及開放標準領域的變化,特別是考慮到最近對開放標準基本專利許可的關注。

儘管我們擁有大量專利,但不能保證它們不會受到挑戰、無效或規避,也不能保證與我們的專利相關的任何權利實際上會為我們提供競爭優勢。

除了依靠專利、版權和商標法來保護我們的知識產權外,我們還利用商業祕密、保密政策、保密和其他合同安排的組合。然而,這些措施可能不足以防止或威懾侵權或其他挪用。此外,我們依賴許多軟件專利, 軟件可專利性限制可能會對我們的業務產生重大影響。

此外,我們可能無法檢測到未經授權的 使用或採取適當和及時的步驟來建立和執行我們的專有權利。事實上,我們從事商業活動的一些國家的現有法律制度對知識產權的保護即使有的話,也是有限的。我們的 解決方案可能還需要我們從第三方獲得技術許可。未來可能需要尋求或續簽許可證,並且不能保證它們將以可接受的條款提供,或者根本不能保證。此外,在我們的產品中包含非排他性地從第三方獲得許可的軟件或其他知識產權,可能會限制我們保護產品專有權的能力。

電信和數據網絡技術的許多關鍵方面都受所有市場參與者均可使用的行業標準管轄。隨着市場進入者的數量和技術的複雜性增加,功能重疊和無意侵犯知識產權的可能性也增加。除了行業標準之外, 目前市場參與者還開發了其他關鍵的行業軟件解決方案,作為免費和開放源代碼的軟件。對作為自由和開放源碼軟件開發的軟件的開發和分發做出貢獻可能會限制我們未來執行適用專利的能力。第三方已經並可能在未來直接對我們或我們的客户提出索賠,聲稱他們的知識產權受到了侵犯。為此類索賠辯護可能是昂貴、耗時的,並且會分散我們管理人員和/或技術人員的精力。作為訴訟的結果,我們可能被要求直接支付損害賠償和其他賠償,或就此類損害和其他賠償向我們的客户進行賠償,開發非侵權產品/技術,或簽訂版税或許可協議。但是,我們不能確定此類許可證是否會以商業上合理的條款 提供給我們,並且此類判斷可能會對我們的業務、聲譽、經營業績和財務狀況產生重大不利影響。由於源代碼的可訪問性,使用免費和開源軟件可能會允許第三方進一步調查我們的軟件。這反過來可能會使該軟件更容易受到第三方的斷言。

最近對實施開放標準(如2G、3G和4G技術)所需的專利許可、反壟斷機構進行的調查、法院判決和立法修改的關注可能會影響愛立信在此類開放標準領域從其專利組合中獲益的能力,這可能會對我們的業務、聲譽、運營業績和財務產生實質性的不利影響


97財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

條件。愛立信在開放標準領域擁有領先的專利組合,有關此類組合的可能變化可能會對我們的聲譽、業務、經營業績和財務狀況產生重大影響。

我們捲入了訴訟和調查,如果裁決不利,可能會要求我們支付鉅額損害賠償、罰款和/或罰款。

在我們正常的業務過程中,我們參與了法律訴訟。這些訴訟程序包括商業糾紛、知識產權索賠、反壟斷、税務和勞資糾紛以及政府詢問和調查等事項。法律程序可能昂貴、宂長,並會擾亂正常的商業運營。此外,複雜的法律程序的結果很難預測。對某一特定問題的不利解決可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況和聲譽產生重大不利影響。

作為一家上市公司,愛立信可能會面臨原告指控公司或其高管未能 遵守證券法律、股票市場法規或其他法律、法規或要求的訴訟。無論此類索賠是否具有可取之處,為公司及其高級管理人員辯護所需的時間和成本,以及可能對原告進行的和解或賠償,都可能對我們公佈的業績和聲譽產生重大影響。

此外,愛立信 自願配合美國證券交易委員會(美國證券交易委員會)和美國司法部(DoJ)對其遵守美國《反海外腐敗法》的調查。公司 繼續與美國證券交易委員會和美國司法部合作,並與他們進行討論,以找到解決方案。雖然這些討論的時間長短無法確定,但基於公司與當局分享的事實,愛立信 相信,這些問題的解決可能會導致金錢和其他措施,其規模目前無法估計,但可能是實質性的。目前無法可靠地估計未來潛在的現金流流出。因此,沒有記錄此類潛在風險的撥備。

有關我們參與的某些調查和訴訟的更多信息,請參見董事會報告中的法律程序和美國當局的查詢。

此外,我們未來可能會受到與上述事項及相關訴訟和調查事宜有關的額外問詢、訴訟或其他法律程序或行動,以及監管或其他方面的影響。任何此類訴訟或監管程序或行動的不利結果可能會對我們的業務、財務狀況和運營結果產生重大不利影響。

我們的操作很複雜,幾個關鍵操作集中在一個位置。我們運營的任何中斷,無論是由於自然事件還是人為事件,都可能對我們的業務運營造成極大的損害。

我們的業務運營依賴於複雜的運營和通信網絡,這些網絡很容易受到各種來源的損壞或幹擾。我們將IT、財務和人力資源運營等大部分業務外包出去後,依賴於外部公司的表現,包括它們的安全和可靠性措施。無論採取何種保護措施,系統和通信網絡都容易受到故障、破壞、計算機病毒、安全或隱私泄露、自然災害、停電和其他事件的影響。我們還在某些地點集中運營,包括研發、生產、網絡運營中心、ICT中心和物流中心以及共享服務中心,這些地點的業務中斷可能會造成物質損失和成本。送貨

由於上述原因,來自供應商和客户的貨物運輸也可能受到阻礙。我們的系統和通信中斷可能會對我們的運營和財務狀況產生不利影響。

網絡安全事件可能會對我們的業務、運營、財務狀況、聲譽和品牌產生實質性的不利影響。

愛立信的業務運營涉及的領域特別容易受到網絡安全事件的影響,這些事件可能會影響產品、服務或解決方案的機密性、可用性或完整性。這些事件可能包括數據泄露、入侵、間諜活動、專有技術和數據隱私侵犯、泄露、未經授權或意外修改數據以及一般違法行為。這些領域的示例包括研發、託管服務、雲解決方案的使用、軟件開發、合法攔截、產品工程、IT、財務和人力資源運營。任何網絡安全事件,包括意外使用,涉及我們的運營、供應鏈、產品開發、服務、我們的第三方供應商或已安裝的產品基礎,都可能對愛立信造成嚴重傷害,並可能對我們的業務、財務狀況、聲譽和品牌產生實質性的不利影響。

愛立信嚴重依賴第三方,我們將IT基礎設施、產品開發、服務、硬件、軟件、財務和人力資源運營的重要方面外包給了他們。由於他們的運營或向我們提供的產品存在漏洞而導致的事件或事件可能會對愛立信、我們的業務、財務狀況、聲譽和品牌產生實質性的不利影響,可能會減緩運營速度,泄露寶貴的知識產權或敏感信息,或損壞我們已安裝在客户網絡中的產品。

愛立信供應鏈中的網絡安全事件可能會對愛立信向其客户提供產品或服務的能力產生不利影響。這些事件可能包括篡改組件、包含後門或植入、無意中在組件或軟件中包含漏洞以及阻止供應商履行對愛立信的承諾的網絡安全事件。

愛立信的產品、服務或運營中存在漏洞,在產品開發和運營期間可能無法檢測到,並且可能被威脅行為人利用來對愛立信或愛立信的客户造成實質性傷害。

愛立信使用的產品和基礎設施可能包含可被威脅參與者利用的漏洞。在某些情況下,可能無法 檢測到這些漏洞,原因是它們的位置,或者因為它們是未知漏洞,通常稱為0天漏洞。根據這些漏洞的性質 愛立信很難保證其提供的產品和服務沒有此類漏洞。同樣,愛立信依賴的基礎設施也可能包含未檢測到或未緩解的漏洞 。

身份可能會因濫用愛立信的身份或帳户而受到損害,從而對愛立信的產品、服務或品牌造成重大損害。

愛立信的身份可能被濫用或泄露。由於愛立信的業務性質, 從事正常帳户活動的授權方可能很難與威脅行為者使用受攻擊的身份或憑據區分開來。愛立信的身份和訪問管理例程需要訪問我們客户的網絡,此功能的任何限制都將影響愛立信向客户提供服務和產品的能力。


98財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

威脅參與者可能通過技術和非技術手段針對特定員工或愛立信員工隊伍的其他成員。

最近的趨勢表明,人們願意瞄準技術的最終用户,而不是企業。這表現在勒索軟件、網絡釣魚和其他勒索手段等威脅的上升。愛立信擁有約100,000名員工,容易受到針對我們員工或整個社會的大規模攻擊造成的中斷或信息丟失的風險。這可能會對我們的業務、財務狀況、聲譽和品牌產生實質性的不利影響。

我們可能不會成功地繼續吸引和留住高素質的員工以保持競爭力。

我們相信,我們未來的成功在很大程度上取決於我們繼續招聘、開發、激勵和留住工程師和其他合格員工的能力,他們 開發成功的新產品/解決方案,支持我們現有的產品範圍,為我們的客户提供服務並創造出色的客户體驗。

在我們運營的行業中,對高素質人才的競爭仍然激烈,我們也看到了我們分支機構以外的行業正在尋找同樣的人才的趨勢。我們正在不斷髮展我們的企業文化,我們的員工理念旨在創造積極的員工體驗,使我們能夠輕鬆專注於我們的業務和客户,並激勵我們的員工與我們和他們偉大的員工共同成長。然而,不能保證我們將來會成功地吸引和留住擁有合適技能的員工,如果留住和招聘失敗,可能會對我們的業務和品牌產生實質性的不利影響。

如果我們的客户財務狀況下降,我們將面臨更大的信用和商業風險。

在完成對客户的銷售後,我們可能會遇到收回應收賬款的困難 並可能面臨與無法收回的應收賬款相關的風險。我們定期評估客户的信用,並在此基礎上確定每個客户的信用額度。具有挑戰性的 經濟狀況影響了我們的一些客户支付發票的能力。我們可能無法避免未來貿易應收賬款的損失。我們還經歷了對客户融資的需求,在不利的金融市場或競爭更激烈的環境中,這些需求可能會增加。在客户財務失敗時,我們可能會遇到發放給該客户的信貸和貸款的損失,與我們的商業風險敞口相關的損失,以及客户正在進行的業務的損失。如果客户未能履行對我們的義務,我們可能會遇到現金流減少和超過準備金的損失,這可能會對我們的經營業績和財務狀況產生實質性的不利影響。

我們依靠各種來源的短期和長期資本為我們的業務提供資金。如果此類資本變得不可用或以不足的金額或不合理的條款獲得,我們的業務、財務狀況和現金流可能會受到重大影響。

我們的業務需要大量現金。如果我們不能產生足夠的資本來支持我們的運營,償還我們的債務,繼續我們的研發和客户融資計劃,或者如果我們不能在要求的時間和合理的條件下籌集足夠的資本,我們的業務、財務狀況和現金流可能會受到不利影響。由於我們的運營和財務狀況, 市場狀況,包括財務狀況,獲得資金的機會可能會減少或變得更昂貴

歐元區的情況,或由於我們的信用評級惡化。不能保證 我們可能不時需要的其他資金來源將以合理的條款或根本不存在。如果我們不能在商業上可行的基礎上獲得資本,我們的業務、財務狀況和現金流可能會受到嚴重影響。

商譽或其他無形資產的減值已經影響並可能繼續對我們的財務狀況和經營業績產生負面影響。

商譽或其他無形資產的減值可能會對我們的財務狀況或經營結果產生不利影響。我們擁有大量的商譽和其他無形資產,例如專利、客户關係、商標和軟件。

商譽是該公司確認的唯一一項具有無限期使用壽命的無形資產。其他無形資產主要按估計使用年限按直線攤銷,但不超過十年,當產品停產、產品處置或其他情況變化等事件顯示賬面值可能無法完全收回時,商譽及其他無形資產便會進行減值評估。尚未使用的設備每年都會進行損傷測試 。

從歷史上看,我們確認了與無形資產和商譽相關的減值費用,主要是由於重組, 通常是有限的,但偶爾會非常高。例如,在截至2018年12月31日的一年中,我們減記了2.75億瑞典克朗的商譽,而2017年的相應數字為130億瑞典克朗。 由於各種原因,包括戰略變化、重組行動或不利的市場狀況,未來可能會產生與商譽和其他無形資產相關的額外減值費用,這些原因可能是我們特定的或我們經營的更廣泛行業或更一般性質的,可能會對我們的運營業績和財務狀況產生不利影響。

實際現金流量與估計現金流量相比的負偏差,以及表明未來現金流量較低的新估計 可能會導致確認減值費用。為了進行減值測試,估計需要管理層的判斷以及現金產生單位的定義。其他判斷可能會導致顯著不同的結果,並可能 與未來的實際財務狀況不同。

我們可能無法成功實施實現數字服務業務目標的戰略。

愛立信可能無法實現其設定的目標,即在2020年前將數字服務的營業利潤率降至較低的個位數, 不包括重組費用。與市場、技術和運營相關的幾個風險可能會影響扭虧為盈計劃。

5G市場開發和採用虛擬化以及隨之而來的採用我們的新產品的速度可能比預期的要慢。我們也可能無法在中國等關鍵市場獲得良好的份額,來自新興和老牌競爭對手的競爭加劇可能會影響我們的市場地位。

我們在適應和採用人工智能和機器學習等新技術以推動產品和解決方案實現更多自動化方面可能會太慢。客户要求的雲本地解決方案的產品大修也可能需要比預期更長的時間。此外,ONAP等開源計劃的影響力越來越大,可能會在我們的客户中推動一流的方法,從而壓低價格,並對我們的全套產品產生不利影響。

我們認為,近期最大的風險在於運營層面。這包括不能按計劃成功執行服務交付、研發方面的持續成本效益措施


99財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

和SGA;無法在整個組織範圍內實施併成功推動轉型計劃 簡化運營模式的開發-銷售-交付維度;最後,無法降低當前關鍵客户項目列表中的重大項目風險,以及增加更多具有運營挑戰性和財務狀況不佳的客户項目的風險。

我們可能無法成功執行我們在規模、時間和業務量方面抓住5G市場機遇的戰略。

5G市場機會將取決於5G是否有有吸引力的頻譜可用,頻譜分配時間 、頻譜數量、低頻段(1 GHz以下)、中頻段(3-6 GHz)和高頻段(24 GHz以上)等頻段類型,以及頻譜許可證條款,如成本和許可證 時間段,可能不會根據需要和計劃進行分配,這可能會推遲或減少5G市場。

運營商採用5G的速度和規模也可能因市場情況而改變,包括併購交易的解決以及政府部署5G的激勵措施。運營商的5G部署計劃也可能因運營方面的原因而推遲,例如現場訪問、 許可證和安裝人員的可用性。還有一個風險是,5G部署的規模和時間將因5G設備的可用性而發生變化,這不僅是為了發佈,也是因為設備價格下降的速度 推動大眾市場採用。

除此之外,增強型移動寬帶以外的市場機會(如固定有線接入、工業物聯網和專用網絡)的時機和規模可能會與預期有所不同。

最後,愛立信或其供應商可能會遇到無法預見的技術挑戰,這些挑戰可能會影響我們開發、供應或部署5G網絡的能力。

監管、合規和公司治理風險

愛立信可能未能或無法遵守法律或法規,並可能在執法或其他程序中受到處罰和不利裁決。遵守變化的法律或法規可能會使愛立信面臨成本增加或產品和服務需求減少的問題。合規失敗以及所需的運營變更可能會對我們的業務、財務狀況和品牌產生重大 不利影響。

我們經營的行業受到法律和法規的約束。雖然愛立信 努力合規,但我們不能保證違規行為不會發生。如果我們未能或無法遵守適用的法律和法規,我們可能會在執法或其他程序中受到處罰和不利裁決,這可能會對我們的業務、財務狀況和聲譽產生重大不利影響。

法律或法規的進一步變化可能 使我們承擔責任、增加成本或減少產品和服務需求,並對我們的業務、財務狀況和品牌產生重大不利影響。

法規的變化可能會對我們的客户和我們自己的運營產生不利影響。例如,對無線電基站和其他網絡基礎設施實施更嚴格、更耗時或更昂貴的規劃和分區要求或建設審批的法規可能會對網絡建設或擴展的時間和成本產生不利影響,並最終影響這些網絡的商業啟動和成功。同樣,資費和漫遊法規或網絡中立性規則也可能影響運營商投資網絡基礎設施的能力或意願,進而可能影響我們系統和服務的銷售。此外,無線電頻率延遲

頻譜分配和不同使用類型之間的分配可能會對運營商的支出產生不利影響,或者迫使我們開發新產品以具有競爭力。

此外,我們根據現有的法規和技術標準開發我們的許多產品和服務。更改現有法規和技術標準,或實施與以前未受監管的產品和服務相關的新法規和技術標準,可能會增加合規成本並導致延遲,從而對我們的開發工作產生不利影響。 對這些產品和服務的需求也可能下降。許可費、環境、健康和安全、隱私(包括個人數據的跨境轉移,例如在歐盟和美國之間)以及其他監管領域的監管變化可能會增加成本,並限制我們的運營或網絡運營商和服務提供商的運營。此外,此類變化和其他領域的法規變化(如定價法規)的間接影響可能會對我們的業務產生不利影響,即使具體法規可能不直接適用於我們的產品或我們。

我們龐大的國際業務受到不確定性的影響,這些不確定性可能會影響我們的經營業績。

我們在世界各地開展業務,受到全球總體經濟狀況以及特定國家或地區獨特條件的影響。我們的客户遍及180多個國家和地區,其中很大一部分銷售額銷往亞太地區、拉丁美洲、東歐、中東和非洲的新興市場。

我們的廣泛業務受到額外風險的影響,包括國內動亂、恐怖主義行為、經濟和地緣政治不穩定和衝突、可能濫用技術導致侵犯人權、流行病、實施外匯管制、受重大波動影響的經濟體、私人資產國有化或其他影響貨物和貨幣流動的政府行動、氣候變化的影響以及通過當地法律制度執行協議和收回應收賬款的困難。 此外,在我們開展業務的某些市場,存在政府實施保護主義措施以犧牲外國競爭對手的利益來幫助國內市場參與者的風險。實施此類措施可能會對我們的銷售或我們購買關鍵組件的能力產生不利影響。

我們必須始終遵守適用的出口管制條例和有效的制裁或其他貿易禁運。世界部分地區,特別是中東的政治局勢仍然不確定,從歷史角度看,制裁水平仍然較高。這些制裁的一個普遍因素是對個人和法律實體的金融限制,但制裁也可能限制某些出口,最終導致對一國的全面貿易禁運。由於美國已退出《聯合全面行動計劃》(JCPOA),在伊朗做生意通常更加困難。愛立信正在探索,包括與歐盟和美國當局合作,是否以及如何將對我們維護和支持現有客户網絡的能力的破壞性影響降至最低。美國政治領導層的更迭也導致了美國在外交政策上立場的不確定性增加。此外,在許多國家/地區還存在監管要求、關税和其他貿易壁壘、價格或外匯管制或其他政府政策的意外變化的風險,這些變化可能會限制我們的業務並降低我們的盈利能力。此外,針對我們活躍的國家的出口管制條例、制裁或其他形式的貿易限制可能會導致這些國家的承諾減少。由於進一步的貿易限制而需要終止活動,這也可能使我們面臨客户索賠和其他固有風險。儘管我們尋求遵守所有出口管制和制裁


100個財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

如果我們遵守所有相關法規,則不能保證我們在任何時候都遵守或將遵守所有相關法規 。這種潛在的違規行為可能會對我們的業務、經營業績、聲譽和品牌產生實質性的不利影響。

業務運營非常複雜,涉及開發、生產和向多個司法管轄區的客户提供電信解決方案。每個司法管轄區都有自己的税收立法和法規,因此我們面臨着遵守每個國家/地區的相關規則的挑戰。這些規定涉及所得税和間接税,如增值税和銷售税,以及與我們員工相關的國內和跨境支付和社保費的預扣税 。規則的不斷變化和對立法的解釋也造成了與税收有關的風險。這導致了複雜的税務問題和税務糾紛,可能會導致額外的納税義務。作為一家全球運營機構,我們還面臨着在多個司法管轄區對同一收入徵税(雙重徵税)的風險。這可能會對我們的經營業績、聲譽和品牌產生不利影響。

在某些區域市場,存在限制競爭的貿易壁壘。如果取消或降低這些貿易壁壘,競爭可能會加劇,這可能會對我們的業務和經營業績產生實質性的不利影響。

一些媒體和其他媒體報道了一種關切,即某些國家可能以可能導致侵犯人權的方式使用其電信系統的功能。這可能會對電信業務產生不利影響,並可能對人員、我們的聲譽和品牌產生負面影響。

我們可能無法遵守我們的公司治理標準,這可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況、聲譽和品牌產生負面影響。

我們受制於公司治理法律和法規以及若干可持續性和公司責任要求。在我們開展業務的一些國家/地區,腐敗風險很高,合規失敗可能對我們的業務、財務狀況和品牌產生實質性影響,請參閲董事會報告中的美國當局查詢 。因此,反腐受到高度關注。為了確保我們的運營按照適用的法律和要求進行,我們的管理體系包括 商業道德準則、行為準則和可持續發展政策,以及管理我們的流程和運營的其他集團政策和指令。然而,我們承諾將聯合國全球契約十原則、聯合國商業與人權指導原則和世界經濟論壇反腐敗合作倡議的原則應用於我們的業務,不能完全防止民主和非民主政權意外或非法使用我們的技術,違反我們的商業道德準則,腐敗、欺詐、挪用公款,或違反反壟斷立法、貿易限制和國際制裁或我們在愛立信或供應鏈中的行為準則。非政府組織和投資者等外部利益相關者對可持續性和企業責任問題的透明度的要求也越來越高,而這些問題可能很難實現。雖然我們試圖在內部和外部監控和審計我們對政策和指令的遵守情況,以及我們供應商對我們行為準則的遵守情況,並努力 持續改進,但我們不能保證不會發生可能對我們的業務、運營結果、財務狀況、聲譽和品牌產生重大不利影響的違規行為。

未能遵守許多司法管轄區的環境、健康和安全法規可能會使我們面臨 重大處罰和其他制裁。

我們受某些環境、健康和安全法律法規的約束,這些法律法規會影響我們在每個司法管轄區的運營、設施、產品和服務。雖然我們積極努力確保遵守適用於我們的與環境、健康和安全相關的重要法律、法規和客户要求,但我們不能保證我們已經、正在或將會遵守這些法律、法規和要求。如果我們未能或未能遵守這些法律、法規和要求,我們可能會受到重大處罰和其他制裁,這可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況、聲譽和品牌產生實質性的不利影響。此外,我們可能不得不產生支出來支付環境和健康與安全責任,以保持遵守當前或未來適用的法律和法規,或採取任何必要的補救措施。很難合理估計氣候變化和極端天氣事件等環境問題的未來影響,包括潛在的責任。未來不利的事件、法規或判決可能會對我們的業務、經營結果、財務狀況、聲譽和品牌產生實質性的不利影響。

與射頻電磁場相關的潛在健康風險可能會使我們面臨各種產品責任索賠,並導致監管 更改。

移動電信業聲稱,產生射頻電磁場的移動設備和其他設備可能會使用户面臨健康風險。目前,各個獨立研究機構進行的大量科學審查得出結論,射頻電磁場的水平在公共衞生當局安全標準和建議規定的限度內,不會對人類健康造成不良影響。然而,移動通信設備和設備對健康不利影響的任何感知風險或新的科學發現都可能通過減少銷售或通過責任索賠對我們產生不利影響。儘管愛立信的產品旨在遵守目前適用的射頻電磁場安全標準和法規,但我們不能保證我們不會成為產品責任索賠的對象,不會為此類索賠承擔責任,也不會被要求遵守未來變更的法規要求,這些要求可能會對我們的業務、經營業績、財務狀況、聲譽和品牌產生不利影響。

與衝突礦產相關的法規可能會導致我們產生額外費用,並可能使我們的供應鏈更加複雜。

2012年,美國證券交易委員會(美國證券交易委員會)通過了一項規則 ,要求披露向美國證券交易委員會提交定期報告的公司製造或承包製造的產品的功能或生產所必需的特定礦物(衝突礦物),無論這些產品或其零部件是否由第三方製造。雖然我們相信我們能夠在不對我們的成本或獲取材料造成實質性影響的情況下滿足這些要求,但我們不能保證不會有與遵守披露要求相關的重大成本。這些要求可能會對用於生產我們某些產品的礦物的來源、供應和定價產生不利影響。此外,由於我們的供應鏈很複雜,我們可能無法充分核實這些礦物的來源


101財務風險因素

愛立信2018年報20-F表

通過我們實施的盡職調查程序,這可能會損害我們的聲譽。如果客户要求我們產品的所有組件都經過無衝突認證,我們也可能會遇到挑戰。

愛立信可能會被發現不符合隱私法規,並可能受到監管部門的處罰。

在愛立信運營的許多市場中,監管機構引入了更嚴格的隱私法規,這帶來了愛立信可能被發現不遵守隱私法規的風險,無論是意外地、通過第三方的行動,還是其他原因,並受到對愛立信的處罰,從而對愛立信的品牌和聲譽造成相關損害。由於全球隱私立法的多樣性,愛立信的任何一次違規事件都可能導致不同司法管轄區的監管機構對愛立信進行單獨的處罰或判決。由於愛立信的業務性質和愛立信作為控制器或處理器的個人可識別信息的數量,此類事件可能會產生廣泛的後果,即使它是由愛立信控制之外的第三方造成的。這可能包括鉅額罰款,如 以及客户和最終用户的重大損失索賠。

與持有愛立信股票相關的風險

我們的股價一直並可能繼續波動,特別是在科技公司、證券和市場整體仍不穩定的情況下。

由於各種因素,包括我們的經營業績以及證券市場的高波動性,特別是電信和科技公司的證券市場的波動性,我們的股價一直不穩定。我們的股價還可能受到以下因素的影響:我們市場的未來發展、我們的財務業績和財務分析師的預期,以及我們或我們的競爭對手關於我們的前景或任何公開信息(包括經營業績報告)的時間或內容的聲明和市場猜測。

除我們的財務業績外,可能影響我們股價的因素包括但不限於:

• 削弱我們的品牌名稱或其他對我們的聲譽造成不利影響的情況

• 我們的客户、競爭對手或我們就客户的資本支出計劃發佈的公告

• 我們客户的財務困難

• 授予大型供應或服務合同

• 新聞界或投資界對該公司及其運營、業務水平或電信市場增長的猜測

• 技術問題,特別是與新網絡系統的引入和可行性有關的問題,包括5G產品和新平臺

• 正在進行的或潛在的訴訟或調查的實際或預期結果

• 宣佈破產或調查本公司或其他電信公司的會計程序

• 我們能夠以與投資者預期一致的方式預測和傳達我們未來的業績

• 與治理和監管事項相關的合規問題

匯率波動可能會對我們的股價或股息價值產生不利影響。

由於我們的股票在納斯達克斯德哥爾摩(我們的主要證券交易所)以瑞典克朗報價,但在紐約納斯達克(美國存託憑證)以美元報價, 瑞典克朗和美元之間的匯率波動可能會影響我們的股價。此外,由於我們以瑞典克朗支付現金股息,匯率的波動可能會影響兑換成其他貨幣時的分配價值。我們越來越多的股票交易是在另類交易所或市場進行的,這可能會導致納斯達克斯德哥爾摩或納斯達克紐約的股價信息不那麼準確。


102財務報表:前瞻性陳述

愛立信2018年報20-F表

前瞻性陳述

本年度報告包括前瞻性陳述,包括反映管理層對市場增長、未來市場狀況、未來事件、財務狀況以及預期經營和財務業績的當前看法的陳述,尤其包括以下內容:

• 我們的目標、戰略、規劃假設和運營或財務業績預期;

• 行業趨勢、未來特點和我們所在市場的發展;

• 我們未來的流動資金、資本資源、資本支出、成本節約和盈利能力;

• 對我們現有和新的產品和服務的預期需求,以及推出新產品和服務的計劃,包括研究和開發支出;

• 實現未來計劃和實現未來增長潛力的能力;

• 戰略合作活動和合資企業的預期經營業績或財務業績;

• 被收購的實體和企業整合並增加收入的時間;以及

• 技術和行業趨勢,包括我們運營所處的監管和標準化環境、競爭和我們的客户結構。

這些詞包括相信、?預期、?假設、?意圖、?可能、?計劃、?估計、?預測、?將、?應該、?預測、?預測、?目標、?野心、?尋求、??潛力、?目標、?可能、?繼續、?或,在每種情況下,它們的否定或變化,以及類似的詞語或表達用於識別前瞻性陳述。任何提及對未來事件或情況的預期、預測或其他描述,包括任何潛在假設的陳述 均為前瞻性陳述。

我們提醒投資者,這些陳述會受到風險和不確定性的影響,這些風險和不確定性很難預測,而且通常不在我們的控制範圍內,可能會導致實際結果與前瞻性信息和陳述中表達的、暗示的或預測的結果大不相同。

可能影響我們的任何前瞻性陳述是否以及在多大程度上實現的重要因素包括但不限於風險因素一節中描述的因素。

這些前瞻性陳述也僅代表我們截至發佈之日的估計和假設。我們明確表示,除適用法律或證券交易所法規要求外,我們沒有義務在本年度報告日期後對這些前瞻性陳述以及與之相關的估計和假設進行更新,以反映環境中的事件或變化,或預期事件的變化或預期事件的發生,無論是由於新信息、未來事件或其他原因。


103公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

《2018年公司治理報告》

公司治理描述瞭如何根據適用的法律、規則和內部流程在法人團體之間分配權利和責任。公司治理還定義了所有者直接或間接控制公司的決策系統和結構。

作為董事會,我們在2018年繼續在公司治理方面投入大量時間,因為這是建立信任的基本要素。董事會完全致力於遵守全球最佳實踐的企業標準,並支持建立在尊重、專業精神和毅力三大核心價值觀基礎上的強大企業文化。

羅尼·萊頓

董事會主席

本公司管治報告是根據《年度帳目法案》((SFS 1995:1554)第6章第6及8節)及瑞典公司管治守則,以獨立報告形式加入年報。

該報告已由愛立信的審計師根據年度帳目法案進行審核。隨函附上審計師的報告。

2018年重大活動

• Ronnie Leten和Kurt Jofs在2018年年度股東大會上當選為董事會新成員

• 羅尼·萊頓被選為董事會新主席


104公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

愛立信的核心價值觀

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我們的價值觀是我們文化的基礎。他們在我們的日常工作中指導我們,指導我們如何與彼此以及我們周圍的世界建立關係,並指導我們開展業務的方式。

商業道德準則和行為準則 可在愛立信的網站上找到

監管和合規

外部規則

作為一家瑞典公共有限責任公司,愛立信的證券在斯德哥爾摩納斯達克和紐約納斯達克上市,愛立信受到各種影響其治理的規則的約束。適用於我們的最相關的外部規則包括:

• 《瑞典公司法》

• 適用的歐盟法規

• 納斯達克斯德哥爾摩發行人規則手冊

• 《瑞典公司治理守則》(簡稱《守則》)

• 納斯達克股票市場規則,包括適用的納斯達克紐約公司治理要求(受某些豁免限制,主要反映瑞典強制性法律要求)

• 美國證券交易委員會(美國證券交易委員會)的適用要求

內部 規則

此外,為了確保遵守法律和法規要求以及我們為自己設定的高標準,愛立信採用了 內部規則,包括:

• 商業道德準則

• 集團指導文件,包括集團政策和指令、説明和審批、控制和風險管理的業務流程

• 行為準則,適用於愛立信產品和服務的全球產品開發、生產、供應和支持。

董事會章程和工作程序還包括公司內部治理規則。

商業道德守則

愛立信的《商業道德守則》總結了基本的集團政策和指令,幷包含確保以強烈的誠信意識開展業務的規則。這對於維護愛立信客户、合作伙伴、員工、股東和其他利益相關者的信任和信譽至關重要。

《商業道德守則》包含了在愛立信員工管理下為愛立信工作的所有個人的規則。為愛立信工作的每個人都有個人責任,確保商業行為遵守商業道德準則。

《商業道德守則》已被翻譯成30多種語言。這確保了為愛立信工作的每個人都可以訪問它。在招聘時,員工確認他們知道《商業道德準則》的原則。 在受僱期間重複此程序。

遵守規例

遵守瑞典公司治理準則

《守則》以遵守或解釋為原則,併發布在瑞典公司治理委員會的網站上,該委員會負責管理《守則》:www.Corporate ate治國委員會。愛立信致力於儘可能在全球範圍內遵守 最佳公司治理實踐。這包括繼續遵守《守則》。愛立信在2018年不報告任何與《守則》規則不符的情況。

遵守適用的股票交易規則

愛立信沒有違反適用的證券交易所規則,也沒有違反納斯達克斯德哥爾摩紀律委員會或瑞典證券委員會在2018年報告的證券市場良好做法 。


105公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

股東

所有權百分比(投票權)

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來源:納斯達克

治理結構

股東可在 股東大會上行使其在Telefonaktiebolaget LM Ericsson(母公司)的決策權。

大股東根據股東周年大會通過的提名委員會指示,每年由大股東委任提名委員會。提名委員會的任務包括由股東周年大會選舉董事會成員和外部審計師的建議,以及董事會成員和審計師薪酬的建議。

除了由股東選舉產生的董事會成員外,董事會還由工會根據瑞典法律有權任命的員工代表及其副手組成。董事會最終負責愛立信的戰略和組織以及其運營的管理。

總裁兼首席執行官由董事會任命,負責處理日常工作按照董事會發布的指導方針管理愛立信。總裁和首席執行官由 執行團隊支持。

愛立信的外聘審計師由股東大會選舉產生。

愛立信內部審計職能負責人和首席合規官向董事會審計與合規委員會報告。

股東

所有制結構

截至2018年12月31日,母公司擁有414,867名登記股東,其中404,127人居住在瑞典或位於瑞典(根據歐洲結算瑞典公司保存的股份登記冊)。瑞典機構持有約60.23%的選票。截至2018年12月31日,最大的股東是Investor AB,擁有約22.53%的投票權(7.2%的股份)和AB Industrivärden(連同Svenska Handelsbanens PensionsstiftElse和Pensionskassan SHBörsäkringsförning),擁有約19.25%的投票權(3.31%的股份)和Cevian Capital,擁有5.38%的投票權(9.09%的股份)。

外國投資者持有的股票中,有相當一部分是被指定人登記的,即由銀行、經紀商和/或被指定人持有。這意味着實際股東沒有顯示在股份登記冊上,也沒有包括在持股統計中。

有關愛立信股東的更多信息,請參閲《年度報告》中的《愛立信股份》一章。

股份和投票權

母公司股本由在納斯達克斯德哥爾摩上市的兩類 股票組成:A股和B股。每股A類股票有一票,每股B類股票有十分之一的投票權。A類和B類股票使持有者有權獲得相同比例的資產和收益,並且 擁有同等的股息權利。

母公司還可以發行C類股票,這些股票在被用於創建庫存股之前被轉換為B類股票,以資助和對衝股東大會決定的長期可變薪酬計劃。

在美國,愛立信B類股以美國存托股份(美國存托股份)的形式在紐約納斯達克上市,美國存託憑證(ADR)為證明。每個美國存托股份代表一個B類股。

董事會成員和執行團隊成員擁有與持有相同 類別股份的其他股東相同的股份投票權。

股東大會

股東大會上的決策

愛立信股東的決策權在股東大會上行使

治理結構

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106公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

聯繫 董事會

電話:愛立信

董事會祕書處

SE-164 83斯德哥爾摩

瑞典

電子郵箱:boardiciary@ericsson.com

股東的利益。大會上的大多數決議都是以簡單多數通過的。但是,瑞典《公司法》要求在某些情況下獲得合格多數,例如:

*《  公司章程修正案》

-  決議將庫存股轉讓給參與長期可變薪酬計劃的員工。

股東周年大會

年度股東大會(AGM)在斯德哥爾摩舉行。會議日期和地點在愛立信網站上公佈,時間不遲於上一年第三季度中期財務報告發布時的 。

不能親自參股的股東可以委託代理人。只有在股份登記處登記的股東才有投票權 。有意投票的代名人登記股東必須要求在股東周年大會記錄日期前登記入股東名冊。

年度股東大會以瑞典語舉行,並同時翻譯成英語。公司提供的所有文檔均有瑞典語和英語版本。

股東周年大會讓股東有機會就本集團的營運提出問題。通常情況下,董事會和執行團隊的大多數成員都會到場回答這些問題。

外聘審計師始終出席年度股東大會。

愛立信2018年年度股東大會

包括委託代表的股東在內,2,484名股東代表出席了2018年3月28日舉行的年度股東大會,約佔投票總數的72%。

出席會議的還有董事會成員、執行團隊成員和外聘審計員。

2018年年度股東大會的決定包括:

*  支付每股1瑞典克朗的股息

*  選舉羅尼·萊頓為新的董事會主席

*  再次選舉董事會其他成員:喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯、簡·卡爾森、埃裏克·A·埃爾茲維克、諾拉·丹澤爾、伯傑·埃克霍爾姆、克里斯汀·S·裏恩、海倫娜·斯特耶霍爾姆和雅各布·瓦倫伯格

*  選舉 新董事會成員:庫爾特·喬夫

*  批准董事會費用:

*  主席:4,075,000瑞典克朗(不變)

*  其他非僱員董事會成員:每人99,000瑞典克朗(不變)

*  審計和合規委員會主席:350,000瑞典克朗(不變)

*  審計和合規委員會的其他非僱員成員:每人250,000瑞典克朗(不變)

*財務委員會、薪酬委員會和技術和科學委員會的  主席:各20萬瑞典克朗(不變)

*  財務委員會、薪酬委員會和技術和科學委員會的其他非僱員成員:各175,000瑞典克朗(不變)

*  批准部分董事費用以合成股票的形式支付

*  批准集團管理層薪酬指引

*  為高管團隊實施2018年長期可變薪酬計劃

2018年年度股東大會的紀要可以在愛立信的網站上找到。

2019年年會

愛立信2019年年度股東大會將於2019年3月27日下午3點舉行。在斯德哥爾摩的Kistamässan。欲瞭解更多信息,請訪問愛立信的網站。


107公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

聯繫提名委員會

愛立信電信公司

提名委員會

C/o董事會祕書處

SE-164 83斯德哥爾摩

瑞典

郵箱:namination.Committee@ericsson.com

向提名委員會提交的建議

股東可以隨時向提名委員會提交提案,但應在年度股東大會之前的適當時間提交,以確保提名委員會可以 審議提案。欲瞭解更多信息,請訪問愛立信網站。

提名委員會

股東周年大會通過了對提名委員會的指示,其中包括提名委員會的任務和任命其成員的程序。本指示在股東大會另有決定前有效。根據指示,提名委員會應由以下成員組成:

• 在舉行年度股東大會的當月底前,按投票權計算,四大股東的代表;以及

• 董事會主席。

應一位股東的要求,委員會還可以包括其他成員。這一請求必須以股東對股份所有權的變更為依據,並在每年12月31日之前提交提名委員會。不向提名委員會成員支付費用 。

提名委員會委員

現任提名委員會成員包括:

• 約翰·福塞爾(投資者AB),提名委員會主席

• Bengt Kjell(AB Industrivärden,Svenska Handelsbanens PensionsstiftElse)

• 克里斯特·加德爾(Cevian Capital)

• 安德斯·奧斯卡鬆(AMF SAF FörsäKring och Fonder)

• 羅尼·萊頓,董事會主席

提名委員會的任務

委員會的主要任務是提名董事會成員參加年度股東大會選舉。作為提名委員會的成員,董事會主席 發揮着重要作用,向委員會通報公司的戰略和未來的挑戰。這種洞察力對於委員會能夠評估董事會所需的能力和經驗是必要的。此外, 委員會必須審議適用於董事會及其委員會的獨立性規則。

提名委員會還提出以下建議,供年度股東大會審議:

• 關於年度股東大會選舉的非僱員董事的薪酬和核數師的薪酬的建議

• 關於選舉審計師的提議,候選人是與審計委員會審計和合規委員會合作挑選的

• 關於年度股東大會主席選舉的建議

• 對提名委員會的指示進行更改的建議(如果有)。

2019年股東周年大會提名委員會的工作

提名委員會開始工作時,根據《守則》和提名委員會指示,列出了其職責清單,併為其今後的工作制定了時間計劃。提名委員會的完整建議連同召開2019年股東周年大會的通告一併呈交。

對於提名委員會來説,對愛立信的業務和戰略有很好的瞭解是很重要的。因此,董事會主席 向委員會陳述了他對公司立場和戰略的看法。委員會還會見了愛立信的總裁和首席執行官伯傑·埃克霍爾姆,他們就此發表了自己的看法。

委員會分析了對董事會能力的需求,並仔細瞭解了由董事會主席領導的董事會工作評價的結果。在此基礎上,提名委員會評估了愛立信董事會成員所需的能力和經驗,以及從年齡、性別和文化/地理背景的多樣性方面改進董事會組成的必要性。提名委員會已將瑞典公司治理守則第4.1節作為多樣性政策。提名委員會旨在推薦具有互補經驗和能力的董事會成員組成,使董事會能夠為愛立信的積極發展做出貢獻。提名委員會以長期和短期的視角尋找潛在的董事會成員候選人,並始終注重多樣性,以確保董事會從不同的角度看待董事會的工作和考慮事項。提名委員會還考慮續簽的必要性,並仔細評估提名的 董事是否有能力在董事會工作上投入必要的時間和精力。

2018年,委員會會見了審計與合規委員會主席,以瞭解公司和審計與合規委員會對外聘審計師工作質量和效率的評估。審計和合規委員會還提供了關於外聘審計員和審計費用的建議。

截至2019年2月20日,本屆提名委員會已經召開了四次 次會議。


108公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

董事會

董事會最終負責愛立信的組織和愛立信運營的管理。董事會任命總裁和首席執行官負責管理日常工作按照董事會的指導方針運作。總裁和首席執行官確保董事會定期更新對愛立信至關重要的問題。這包括有關業務發展、業績、財務狀況和流動性的最新情況。

董事的任期從一屆年度股東大會結束到下一屆股東周年大會結束,但可以連續任職任意數量的任期。

總裁兼首席執行官可以當選為董事的董事會成員,但根據瑞典公司法,上市公司的總裁不得 當選為董事會主席。

利益衝突

愛立信維護有關利益衝突的規章制度。董事沒有資格參與有關他們與愛立信之間協議的任何決定。這同樣適用於愛立信與任何第三方或法律實體之間的協議,而董事會成員在該協議中擁有可能違反愛立信利益的利益。

審計和合規委員會監督關聯方交易的程序,並對外聘審計員開展的非審計服務實施了預先核準程序。

董事會的組成和多樣性

本屆董事會由股東在2018年股東周年大會上選出的10名董事組成,任期至2019年股東周年大會閉幕。董事會還包括三名員工代表,每名代表一名副手,由工會在同一時期內任命。

提名委員會於2018年股東周年大會前表示,提名委員會已應用瑞典企業管治守則第4.1節作為多元化政策,目的是建議董事會成員的組成具有相輔相成的經驗和能力,並在年齡、性別和 文化/地理背景方面亦具多樣性。目前的董事會組成是提名委員會在2018年年度股東大會之前工作的結果。董事會由來自不同文化/地理區域、能力來自不同行業的董事會成員組成,不包括總裁和首席執行官,33%的股東選舉產生的董事會成員是女性。

工作程序

根據瑞典公司法,董事會通過了工作程序和委員會章程,概述了在董事會、其委員會以及總裁和首席執行官之間分配任務的規則。這是對《瑞典公司法》和公司章程中規定的補充。工作程序和委員會章程由董事會根據需要或適當情況進行審查、評估和修訂 ,並至少每年由董事會通過一次。

獨立

董事會及其委員會須遵守適用的瑞典法律、守則和美國證券法律、美國證券交易委員會規則和納斯達克證券市場規則下的各種獨立性規則。愛立信可以依賴於某些美國和美國證券交易委員會要求的豁免,並可能決定遵循SWED-ish做法,以取代納斯達克股票 市場獨立性規則。

董事會的組成符合所有適用的獨立性標準。提名委員會於2018年股東周年大會前作出結論,就守則而言,至少有六名獲提名董事獨立於愛立信、其高級管理層及主要股東。他們是喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯、簡·卡爾森、諾拉·丹澤爾、埃裏克·A·埃爾茲維克、庫爾特·喬夫斯和克里斯汀·S·裏恩。

在董事會會議上,董事會成員親自開會,非執行會議通常在沒有愛立信管理層出席的情況下舉行。

董事會的工作結構

委員會的工作遵循年度週期。這使董事會能夠適當地處理其每一項職責,並將戰略、風險評估和價值創造放在議程的首位。

由於董事會負責財務監督,因此財務信息將在董事會會議上提交和評估。此外,各委員會主席、各委員會在每次董事會會議上的工作報告及委員會會議紀要均於董事會會議前分發予所有董事。

在董事會會議上,總裁和首席執行官報告集團的業務和市場發展以及財務業績。 大多數董事會會議也討論戰略問題和風險。董事會定期獲悉重要的法律和監管事項的發展情況。董事會和委員會會議可酌情以電話或視頻會議的方式舉行,決議可按每份摘要(一致書面同意)進行。此類決議被記為董事會/委員會會議。


109企業管治-企業管治報告

愛立信2018年報20-F表

理事會2018年年度工作週期

• 第四季度和全年財務業績會議

在日曆年結束後,董事會舉行了一次會議,重點討論了2017全年的財務業績,並處理了第四季度的財務報告。

• 董事會會議

3月份,召開了一次普通董事會會議。

• 法定董事會會議

法定董事會會議是在2018年股東周年大會上舉行的。在這次會議上,任命了每個董事會委員會的成員,董事會決定了簽字人的權力。

• 第一次中期報告會議

在下一次常會上,董事會處理了今年第一季度的中期財務報告。

• 戰略會議

召開了戰略委員會會議,實質上是專門討論集團的短期和長期戰略,包括深入研究業務領域的戰略。

• 第二次中期報告會議

在第二次中期報告會議上,董事會處理了本年度第二季度的中期財務報告。

• 戰略會議

召開了戰略委員會會議,以更詳細地討論特定戰略 事項,包括深入研究市場領域戰略。

• 第三次中期報告會議

召開了董事會會議以處理

本年度第三季度中期財務報告。在這次會議上,理事會評價結果 提交理事會並由理事會討論。

• 財務目標達標

為董事會舉行了一次會議,討論財務問題。

培訓

新董事接受針對其個人需求量身定製的培訓 。入門培訓通常包括與業務領域和集團職能負責人的會議,以及納斯達克斯德哥爾摩公司要求的關於上市問題和內部規則的培訓。

董事會的戰略討論與深入探討愛立信集團的重要問題相結合,包括業務領域 和市場領域的深入研究。董事在這些領域的知識對於允許有充分依據的董事會決議以及確保公司充分利用董事的不同能力至關重要。

審計師的參與

董事會每年至少一次與愛立信的外部審計師舉行閉門會議,以聽取和審議審計師的意見。核數師向管理層提供有關本集團會計及財務報告實務的資料。

審計與合規委員會還定期與審計師會面,以聽取和審議對中期報告和年度報告的意見。審計師報告本集團的賬目、資金管理和總體財務狀況是否在所有重要方面都公允列報。

聯委會2018年年度工作週期

適用於審計委員會工作的年度週期使審計委員會能夠適當地處理其在該年度的職責。它還有助於 組織協調其全球流程,以允許董事會適當參與。

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110公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

此外,董事會還審查和評估財務報告流程, 如下所述,見2018年財務報告內部控制。結合內部採取的其他步驟,董事會和核數師對中期和年度報告的審查被視為對財務報告內部控制的有效性提供了合理的保證。

2018年董事會工作情況

2018年,共召開14次董事會會議。有關出席董事會會議的情況,請參閲第114頁的表格。除董事會定期會議外,董事會 視情況以書面或電話會議形式收到最新信息。

行業轉型、技術、合規、人才管理、盈利能力、成本削減和效率提升是愛立信在這一年中繼續關注的事項。戰略和風險管理始終是董事會議程上的重中之重 ,對愛立信來説越來越重要的可持續性和企業責任被整合到業務戰略中。董事會不斷監測國際事態發展及其可能對愛立信的影響。

董事會工作評估

評價理事會工作的一個關鍵目標是確保理事會的工作運作良好。這包括瞭解董事會認為需要更多關注的問題,以及確定董事會內部需要增加職權的領域 以及董事會的組成是否適當。該評價也為提名委員會的工作提供了指導。

每年,理事會主席發起並領導對理事會和委員會的工作和程序的評價。評估

工具包括詳細的調查問卷和討論。公司保留了外部企業諮詢公司的服務,以協助開發調查問卷、進行調查和彙總答覆。

2018年,董事回覆了一份書面問卷,涵蓋董事會的一般工作 以及技術和科學委員會、財務委員會和審計與合規委員會的工作。此外,每個董事都回答了一份關於董事個人表現的問卷。作為評估過程的一部分,董事會主席還與每位董事進行了單獨討論。評價的結果已提交給審計委員會,並得到了充分討論。提名委員會獲悉了理事會工作評估的結果。

董事會各委員會

董事會目前設立了四個委員會:審計和合規委員會、財務委員會、薪酬委員會和技術和科學委員會。每個委員會的成員都是從董事會成員中任命的,任期一年。

各委員會的任務主要是準備提交董事會解決的事項。然而,董事會已授權每個委員會在有限的領域內確定和處理某些問題。它有時還可為各委員會確定具體事項提供延期授權。如果認為適當,董事會和每個委員會有權聘請獨立的外部專門知識,無論是在一般情況下還是在具體事項上。

在董事會會議之前,每個委員會向董事會提交委員會會議紀要,委員會主席在每次董事會會議上報告委員會的工作。

理事會工作的安排

截至2018年12月31日的委員會成員數量

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111公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

審計和合規委員會

審計和合規委員會代表審計委員會監測下列事項:

• 財務報表的範圍和準確性

• 遵守重大法律和法規要求

• 財務報告的內部控制

• 風險管理

• 專家組反腐敗方案的有效性和適當性。

審計和合規委員會還審查年度和中期財務報告,並監督外部審計過程,包括審計費用。

審計和合規委員會本身並不執行審計工作。愛立信內部審計部門負責人直接向審計與合規委員會報告。

愛立信的外部審計師由年度股東大會選舉產生。委員會參與提名委員會提名外聘核數師參加年度股東大會選舉的準備工作。它還監測審計師的持續業績和獨立性,以避免利益衝突。

為確保審計師的獨立性,已制定了由外聘審計師執行的審計和非審計相關服務的審批前政策和程序。不得將預批權限下放給管理層。

首席合規幹事向審計和合規委員會報告,定期向委員會通報合規工作情況,重點是反腐敗領域。

審核和合規委員會還監督愛立信審查與關聯方交易的流程以及愛立信的舉報人程序。

告密者工具

愛立信有申訴機制,根據該機制,員工、供應商和其他人可以舉報他們認為構成違反法律或商業道德準則的行為。如果這種舉報渠道不可用或不合適,以及如果被指控的違規行為

• 由集團或當地管理層進行,以及

• 涉及貪污、會計有問題、會計或審計事項的內部控制不足或以其他方式嚴重影響集團的切身利益或個人健康及安全,

可以通過愛立信的外部舉報人工具報告違規行為,該工具由外部服務提供商愛立信 合規熱線管理。

通過愛立信合規專線和某些其他渠道報告的重大違規行為將報告給審計和合規委員會。與嚴重涉嫌違規行為有關的調查由企業調查部門處理。其他調查是在市場領域進行的。企業調查部門會在 認為適當的時候監督這些調查。

審計和合規委員會成員

審計與合規委員會由董事會就2018年年度股東大會任命的四名董事會成員組成:Eric A.Elzvik(主席)、Jan Carlson、Nora Denzel和Torbjörn Nyman(員工代表)。董事會已任命具有首席財務官或首席執行官經驗的股東選舉董事會成員進入委員會。

審計和合規委員會的組成符合所有適用的獨立性要求,包括依賴員工代表豁免的條件。董事會已確定埃裏克·A·埃爾茲維克、簡·卡爾森和諾拉·丹澤爾均為美國證券交易委員會規則所定義的審計委員會財務專家。這三個成員都被認為是獨立的

截至2018年12月31日的委員會成員

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112公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

根據適用的美國證券法、美國證券交易委員會規則和納斯達克證券市場規則,每一項規則都在財務上 通曉並熟悉國際公司(如愛立信)的會計慣例。

審計與合規委員會2018年工作

審計與合規委員會2018年舉行了10次會議。董事出席情況反映在第114頁的表格中。年內,審計與合規委員會審查了外部財務審計的範圍和結果以及外聘審計員的獨立性。在發表報告之前,委員會還與外聘審計員審查和討論了每一份中期報告和年度報告。委員會還根據這些政策和程序監測外聘審計員的外部審計費用和核準的非審計服務。2018年,審計與合規委員會一直參與監督2020年年度股東大會選舉新審計師的遴選程序。

除其他外,委員會根據年度風險評估核準了內部審計職能的審計計劃,並審查了內部審計職能的報告。委員會還收到並審查了根據舉報人工具--愛立信履約熱線--提交的報告。

委員會監督持續遵守《薩班斯-奧克斯利法案》以及內部控制和風險管理程序,並監督和評估愛立信反腐敗計劃的有效性和適當性。

財務委員會

財務委員會的職責包括:

• 處理與收購、投資和撤資有關的事務

• 辦理集團公司及關聯公司出資事宜

• 籌集貸款、發放擔保和類似承諾,並批准對客户和供應商的財務支持

• 持續監控集團的財務風險敞口。

財務委員會有權 決定以下事項:

• 直接或間接融資

• 提供學分

• 給予擔保及類似的承諾

• 某些投資、撤資和財務承諾。

財務委員會委員

財務委員會由董事會就2018年年度股東大會任命的四名董事會成員組成:羅尼·萊頓(主席)、海倫娜·斯特傑恩霍爾姆、羅傑·斯文森(員工代表)和雅各布·瓦倫伯格。董事會已任命具有豐富工業和金融經驗的股東選舉產生的董事會成員進入委員會。

財務委員會2018年工作

財政委員會在2018年舉行了13次會議。董事出席情況反映在第114頁的表格中。年內,財務委員會批准了多項客户融資信貸安排,並審閲了多項潛在收購、撤資及房地產投資。財務委員會花了大量時間討論和確保充足的資本結構,以及審查現金流和營運資本業績。持續關注國際事態發展及其對愛立信的影響,以及愛立信的財務狀況、外匯和信貸敞口。

薪酬 委員會

薪酬委員會的職責包括:

• 審查並準備關於總裁和首席執行官的薪酬和其他薪酬(包括退休補償)的建議,以供董事會決議。

• 審查和準備向年度股東大會提交的關於高管團隊薪酬指導方針的建議,以供董事會通過。

• 審議並準備向股東周年大會提交有關長期可變薪酬計劃(LTV)及類似股權安排的建議,以供董事會通過。

• 批准高管團隊其他成員的工資和其他薪酬,包括退休補償的建議。

• 批准高管團隊成員(總裁和首席執行官除外)短期浮動薪酬目標的提案。

• 根據業績和績效,批准執行團隊成員(總裁和首席執行官除外)的STV支出。

薪酬委員會在其工作中考慮薪酬趨勢、法律變化、披露規則和全球高管薪酬的一般環境 。在準備薪酬調整建議之前,它會審查薪酬調查數據。


113公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

總裁及首席執行官提交董事會決議,並在批准高管團隊其他成員的任何薪酬調整之前 。

薪酬委員會成員

董事會就2018年年度股東大會任命的薪酬委員會由四名董事會成員組成:Jon Fredrik Baksaas(主席)、Kurt Jofs、Ronnie Leten和Kjell-äke Soting(員工代表)。董事會已委任股東選出的董事會成員加入委員會,他們擁有與本集團相關的不同市場的經驗。

2018年,美世的Peter Boreham以獨立專家的身份為薪酬委員會提供諮詢和協助。

薪酬委員會2018年工作情況

薪酬委員會在2018年召開了13次會議。董事的出席率反映在第114頁的表格中。

薪酬委員會審查併為高管團隊準備了一份新修訂的2018年LTV提案,供董事會通過,並在2018年年度股東大會上進一步批准。會議還進一步決定了高管團隊成員(總裁和首席執行官以外的其他成員)的薪酬和2018年STV,審查了2015年高管業績股票計劃的歸屬結果,並制定了關於向總裁和首席執行官支付薪酬的建議,供董事會審議。它還為高管團隊編制了薪酬準則,供董事會解決,隨後提交年度股東大會批准。隨着2018年高管團隊的幾次變動,薪酬委員會還決定了加入高管團隊的個人的工資和STV薪酬 。

2018年下半年,薪酬委員會審查了現行的LTV結構和高管薪酬。包括針對高管團隊成員(總裁和首席執行官除外)的2019年STV目標。由此產生的關於LTV和高管團隊薪酬指導方針的建議將提交2019年股東周年大會審議。

有關固定薪酬和浮動薪酬的更多信息,請參閲合併財務報表附註 附註G2?有關董事會成員、集團管理層和附註G3?基於股份的薪酬和

年度報告所附的薪酬報告。

科技委員會

技術和科學委員會的職責包括:

• 審查和準備供董事會審議和/或決議,與本集團的技術戰略和規劃有關的事項,監測本集團的技術生態系統和關係以及 合作伙伴關係

• 審查和準備供理事會審議和/或決議的與科學方向和地緣政治影響有關的事項。

技術和科學委員會成員

技術和科學委員會由董事會就2018年年度股東大會任命的五名董事會成員組成:Kristin S.Rinne(主席)、Jan Carlson、Nora Denzel、Kurt Jofs和Roger Svensson(員工代表)。董事會任命了 名董事會成員進入委員會,他們在技術領域擁有豐富的經驗。

科技委員會2018年工作情況

2018年,科技委員會召開了4次會議。董事出席情況反映在第114頁的表格中。技術和科學委員會在過去一年中審查了選定的重點領域:

• 5G架構

• 網絡安全

• 關注行業的知識產權

• 研發


114企業管治-企業管治報告

愛立信2018年報20-F表

2018年董事出席率和費用

2018年年度股東大會解決的費用 2018年出席董事會/委員會會議的次數

董事會成員

食宿費,瑞典克朗1) 委員會費用,
塞克
衝浪板 審計和
合規性-
委員會
金融
委員會
雷蒙。
委員會
技術部。和
科學
委員會

羅尼·萊頓2)

4,075,000 375,000 9 10 6

萊夫·約翰遜3)

— — 5 3 7

海倫娜·斯特傑恩霍爾姆

990,000 175,000 14 13

雅各布·瓦倫伯格

990,000 175,000 14 13

喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯4)

990,000 200,000 14 13

簡·卡爾森5)

990,000 425,000 14 7 4

諾拉·丹澤爾

990,000 425,000 14 9 4

Börje Ekholm6)

— — 14

埃裏克·A·埃爾茲維克

990,000 350,000 14 10

庫爾特·約夫斯

990,000 350,000 9 6 3

克里斯汀·斯科根·隆德7)

— — 5 3

克里斯汀·S·裏恩

990,000 200,000 14 4

蘇欣德·辛格·卡西迪8)

— — 5 7

託比約恩·尼曼9)

31,500 12) — 14 7

凱爾-奧克·索廷

40,500 12) — 14 13

羅傑·斯文森

48,000 12) — 14 13 4

卡琳·奧貝格7)

13,500 12) — 5 3

託馬斯·倫德10)

7,500 12) — 5

佩爾·霍姆伯格11)

1,500 12) — 1

安德斯·裏帕

21,000 12) — 14

Loredana Roslund

21,000 12) — 14

會議總數

14 10 13 13 4

1)

非僱員董事可選擇以合成股份的形式收取部分董事會費用 (不包括佣金)。

2)

在2018年3月28日舉行的年度股東大會上當選為董事會主席,並於2018年3月28日被任命為財務委員會主席和薪酬委員會成員。

3)

自2018年3月28日起辭去董事會及薪酬與財務委員會職務。

4)

自2018年3月28日起被任命為薪酬委員會主席。

5)

自2018年3月28日起被任命為審計和合規委員會成員。

6)

股東周年大會決定的董事會成員薪酬僅適用於由股東選舉產生的非僱員董事。

7)

於2018年3月28日辭去董事會和審計與合規委員會的職務。

8)

於2018年3月28日辭去董事會及薪酬委員會職務。

9)

自2018年3月28日起任命員工代表和審計與合規委員會成員(原副手)。

10)

自2018年3月28日起任命副員工代表,並於2018年9月辭職。11) 自2018年11月起任命副員工代表。

12)

員工代表董事會成員及其副手無權獲得董事會費用,而是在每次出席董事會和委員會會議時獲得1,500瑞典克朗的補償。

董事會成員的薪酬

未受僱於本公司的董事會成員的酬金由提名委員會建議,由股東周年大會議決。

2018年年度股東大會批准了提名委員會關於向非僱員董事會成員支付董事會和委員會工作費用的建議。有關2018年董事會費用的進一步信息,請參閲年報中的合併財務報表附註-附註G2?有關董事會成員和集團管理層的信息。

2018年股東周年大會還批准了提名委員會的建議,即董事會 成員可以合成股票的形式獲得部分董事會費用。合成股票賦予獲得未來現金付款的權利

與愛立信B類股份於付款時的市值相對應的金額。 董事收取有關已分配合成股份的付款的權利,一般於本公司就合成股份的分配作出決議的股東大會後第五年的年終財務報表公佈後 。以合成股份的形式支付部分董事會費用的目的是進一步使董事的利益與股東的利益保持一致。有關合成股票的條款和條件的更多信息,請參閲愛立信網站上的2018年年度股東大會通知和2018年年度股東大會紀要。


115公司治理:公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

董事會成員

2018年年度股東大會選舉產生的董事會成員

LOGO

羅尼·萊頓

(2018年首次當選)

董事會主席、財務委員會主席、薪酬委員會成員

LOGO

海倫娜·斯特傑恩霍爾姆

(2016年首次當選)

董事會副主席、財務委員會委員

LOGO

雅各布·瓦倫伯格

(2011年首次當選)

董事會副主席、財務委員會委員

LOGO

喬恩·弗雷德裏克·巴克薩斯

(2017年首次當選)

薪酬委員會主席

生於1956年。比利時哈塞爾特大學應用經濟學理學碩士。

國籍:比利時

董事會主席:Epiroc AB

董事會成員:AB SKF和IPCO AB。

愛立信持股:100,000股B類股1),和30,969股合成股票2).

主要工作經驗和其他信息:總裁,阿特拉斯·科普柯AB公司首席執行官,2009年至2017年,並在阿特拉斯·科普柯集團內擔任過多個領導職務,分別於1997年、2009年和1985年、1995年。之前的職位包括比利時坦內科汽車公司的工廠經理,1995年至1997年,以及通用餅乾1979至1985年的各種職位。

1970年出生。瑞典斯德哥爾摩經濟學院工商管理碩士。

國籍:瑞典

董事會成員:AB Industrivärden、AB Volvo和山特維克AB。

愛立信持股:20,060股B類股1),和27,277股合成股票2).

主要工作經歷等信息:總裁自2015年起擔任AB Industrivärden首席執行官。私募股權公司IK Investment Partners的合夥人(2008年至2015年),2011年至2015年負責斯德哥爾摩辦事處。IK Investment Partners投資經理(1998-2008)。曾在貝恩公司擔任顧問 (1997-1998)。

生於1956年。美國賓夕法尼亞大學沃頓商學院經濟學學士和工商管理碩士。瑞典海軍預備役軍官。

國籍:瑞典

董事會主席:Investor AB。

副董事長:阿西布朗勃法瑞公司、FAM、帕特里夏實業。

董事會成員:克努特和愛麗絲·瓦倫堡基金會以及納斯達克公司。

愛立信持股:427,703股B類股1)和39,675股合成股票2).

主要工作經驗和其他信息:自2005年起擔任投資者AB董事會主席。總裁,1997年任上海證券交易所首席執行官,1998年至2005年擔任上海證券交易所董事會主席。總裁常務副主任,投資者AB1990-1993年財務總監。IBLAC名譽主席(上海國際商業領袖諮詢委員會市長)、歐洲工業家圓桌會議指導委員會成員、美國瑞典-美國商會副主席、大西洋理事會國際諮詢委員會成員、華盛頓特區世界經濟論壇國際商業理事會成員、三邊委員會成員和清華大學顧問委員會成員。

生於1954年。挪威國家衞生研究院經濟與工商管理學院經濟學碩士。

國籍:挪威

董事會主席:Statnett SA。

董事會成員:Svenska Handelsbanken AB和Cloudberry Capital AS。

愛立信持股:24,277股合成股票2).

主要工作經驗和其他信息:總裁,Telenor首席執行官(2002年至2015年)。自1989年以來,曾在Telenor集團擔任過多個職位,包括TBK AS的副首席執行官、首席財務官和首席執行官。之前的職位包括Aker AS的首席財務官、Stolt-Nielsen Seaway AS的財務 董事以及挪威和日本Norske Veritas的財務總監。GSMA董事會成員(2008-2016)和GSMA董事會主席(2014-2016)。

以上報告的愛立信董事會成員和持股情況為截至2018年12月31日。

1)   股份數量和美國存托股份包括 相關人士持有的股份(如果適用)。

2)   自2008年以來,股東周年大會每年均議決部分董事會費用可以合成股份的形式收取。合成股份是一種在未來收到與支付時愛立信B類股份價值相對應的付款的權利。

有關詳細信息,請參閲第114頁。


116公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

LOGO

簡·卡爾森

(2017年第一次當選 )

審計和合規委員會和技術和科學委員會成員

生於1960年。瑞典林格平大學工程物理和電氣工程理學碩士學位。

國籍:瑞典

董事會主席:Autoliv Inc.和Veoneer Inc.

董事會成員:BorgWarner Inc.

愛立信持股:7,900股B類股1)和24,277股合成股票2).

主要工作經歷等信息:2018年6月起擔任Veoneer Inc.董事長兼首席執行官總裁。總裁,Autoliv Inc.首席執行官,2007年至2018年,自2014年起擔任Autoliv Inc.董事長。自1999年以來,曾在Autoliv集團擔任過多個職位,包括Autoliv歐洲公司的總裁、Autoliv工程副總裁總裁和Autoliv電子公司的總裁。之前的職位包括薩博Combitech的總裁和瑞典門陣列的總裁。

LOGO

諾拉·丹澤爾

(2013年首次當選 )

審計和合規委員會和技術和科學委員會成員

生於1962年。美國聖克拉拉大學工商管理碩士。美國紐約州立大學計算機科學學士。

國籍:美國

董事會成員:美國超微公司股份有限公司、塔倫德公司和塔倫德股份有限公司。

愛立信持股:3,850

廣告1),和13,580股合成股票2).

主要工作經驗和其他信息:Outerwall Inc.首席執行官(臨時)(2015年1月至2015年8月)。高級副總裁大數據、市場營銷與社會產品設計、速記工資部總經理(2008-2012)。之前的職位包括高級副總裁和惠普全球軟件、存儲和諮詢事業部總經理 (2000年至2006年),高級副總裁產品運營Legato Systems(被EMC收購),以及在IBM擔任的各種工程、營銷和高管職位。Anita Borg研究所和全國公司董事協會(NACD)北加州分會的非營利性董事會成員。私募股權公司EQT的工業顧問。

LOGO

Börje Ekholm

(2006年首次當選)

首席執行官兼董事會成員總裁

生於1963年。瑞典斯德哥爾摩皇家理工學院電氣工程理學碩士。法國歐洲工商管理學院工商管理碩士。

國籍:瑞典和美國

董事會成員:阿里巴巴公司

愛立信持股:21,760股B類股和1,009,000股美國存托股份1),24,789股合成股票2),和2,000,000個看漲期權3).

主要工作經歷等信息:總裁自2017年起擔任Telefonaktiebolaget LM愛立信首席執行官。Patricia Industries的首席執行官,這是Investor AB旗下的一個部門(2015年1月15日)。總裁,投資人AB首席執行官(2005年至2015年)。曾擔任Investor Growth Capital Inc.和New Investments的負責人。 之前在Novare Kaptal AB和McKinsey&Co Inc.擔任過職務。Choate Rosemary Hall董事會成員。擁有瑞典第KTH皇家理工學院榮譽博士學位。自2017年以來,擔任世界經濟論壇數字傳播理事和寬帶可持續發展委員會委員。

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埃裏克·A·埃爾茲維克

(2017年第一次當選 )

審計和合規委員會主席

生於1960年。瑞典斯德哥爾摩經濟學院工商管理碩士。

國籍:瑞典和瑞士

董事會成員:菲尼克斯海事服務公司、蘭迪斯+Gyr集團、AB沃爾沃和VFS Global。

愛立信持股:10,000股B類股1)和8,091股合成股票2).

主要工作經歷及其他信息:阿西布朗勃法瑞公司首席財務官、集團執行委員會成員(2013年至2017年)。分部CFO ABB離散自動化和運動(2010-2012)和分部CFO自動化 產品部(2006-2010)。自1984年以來在ABB集團擔任過多個職位,包括財務、併購和新企業領域的高級管理職位。目前,私募股權公司的行業顧問。

以上報告的愛立信的董事會成員身份和持股情況為2018年12月31日。

1)

股份數量和美國存托股份包括相關人士持有的股份(如果適用)。

2)

自2008年以來,股東周年大會每年都議決部分董事會費用可以合成 股份的形式收取。合成股份是一種在未來收到與支付時愛立信B類股份價值相對應的付款的權利。有關詳細信息,請參閲第114頁。

3)

AB Industrivärden(1,000,000份認購期權)及Investor AB(1,000,000份認購期權)發行的認購期權,各自有權分別向AB Industrivärden/Investor AB購買一股愛立信B股(詳情見綜合財務報表附註:附註G2?年報中有關董事會成員及集團管理層的資料)。


117公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

2018年年度股東大會選舉產生的董事會成員,續。

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庫爾特·約夫斯

(2018年首次當選 )

薪酬委員會和技術和科學委員會委員

生於1958年。瑞典斯德哥爾摩皇家理工學院工學碩士。

國籍:瑞典。

董事會主席:鐵託公司和維斯珀集團。

董事會成員:Feal AB、Höganäs AB和Silver Resorts AB。

愛立信持股:50,000股B類股1)和11,285股合成股票2).

主要工作經驗及其他信息:企業家和投資人,具有豐富的各行業經驗。之前的職位包括執行副總裁總裁,負責愛立信網絡業務2003-2008,Segerström&Svensson 1999-2001首席執行官。1996年至1999年擔任林耶布斯首席執行官,並在ABB和愛立信擔任過多個職位。

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克里斯汀·S·裏恩

(2016年首次當選)

科技委員會主席

生於1954年。美國沃什伯恩大學文學學士。

國籍:美國

董事會成員:Synchronoss。

愛立信持股:19817股合成股票2).

主要工作經驗等信息:曾任美國電話電報公司網絡技術、網絡架構與規劃專業高級副總裁(2007-2014)。Cingular Wireless首席技術官(2005-2007)和Cingular Wireless技術與新產品開發副總裁(2000-2005)。在西南貝爾和SBC之前的職位(1976年和2000年)。沃什本大學基金會和威克利夫協會的非營利性董事會成員。Link實驗室顧問委員會成員。

以上報告的愛立信的董事會成員身份和持股情況為2018年12月31日。

1)

股份數量和美國存托股份包括關聯人持有的股份(如果適用)。

2)

自2008年以來,股東周年大會每年都議決部分董事會費用可以合成 股份的形式收取。合成股份是一種在未來收到與支付時愛立信B類股份價值相對應的付款的權利。有關詳細信息,請參閲第114頁。


118公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

工會任命的董事會成員和代表

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託比約恩·尼曼

(2017年首次任命)

員工代表,審核和合規委員會成員

生於1961年。由瑞典工會聯合會LO任命。

國籍:瑞典

愛立信持股:30,219股B類股1).

自1996年起受聘。 在業務區域網絡中擔任ICT戰略產品經理。

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凱爾-奧克·索廷

(首次任命為2016年)

員工代表, 薪酬委員會成員

生於1963年。由PTK任命。

國籍:瑞典

愛立信持股:7,350股B類股1).

自1996年起受僱。在業務區內擔任全球SQA經理 網絡。

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羅傑·斯文森

(2011年首次任命 )

僱員代表、財務委員會委員和技術和科學委員會委員

1971年出生。由工人黨任命。

國籍:瑞典

愛立信持股:12,857股B類股1).

自1999年起受僱。在業務區域網絡中擔任測試的全球流程架構師。

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安德斯·裏帕

(2017年首次任命 )

員工代表-代理

生於1962年。由PTK任命。

國籍:瑞典

愛立信持股:1,954股B類股和608股A類股1).

自1998年起受僱。擔任業務區域網絡內關鍵任務和專用網絡的安全解決方案經理 。

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Loredana Roslund

(2017年首次任命)

員工代表-代理

1967年出生。由PTK任命。

國籍: 瑞典

愛立信持股:1,637股B類股1).

自1994年起受僱。在業務區域網絡研發部門擔任項目經理。

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佩爾·霍姆伯格

(2018年首次任命 )

員工代表--代理

生於1966年。由瑞典工會聯合會LO任命。

國籍:瑞典

愛立信的持股:無1).

自1996年起受僱。在業務區網絡中擔任產品開發主管。

博耶·埃克霍爾姆是2018年唯一在董事擔任愛立信運營管理職位的人。Leif Johansson、Kristin Skogen Lundh和Sukhinder Singh Cassidy因2018年年度股東大會而離開董事會,Ronnie Leten當選為新主席,Kurt Jofs當選為董事會的新成員。副員工代表Tomas Lundh於2018年9月離開董事會,於2018年11月由Per Holmberg接替。

1)

股票和美國存托股份的數量反映了截至2018年12月31日的所有權,幷包括相關 人員的持股(如果適用)。


119公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

管理

總裁/首席執行官和高管團隊

董事會任命總裁兼首席執行官和常務副董事長總裁。總裁兼首席執行官負責管理日常工作並得到執行團隊其他成員的支持。

執行團隊的角色是:

  定義集團戰略和政策,推動公司議程並建立強大的公司文化 。

  確定運營單位的目標、分配資源並監控單位績效。

*  通過高效地組織集團,確保卓越的運營並實現全球協同效應。

組織結構包括四個業務區域、五個地理市場區域和多個支持集團職能。

業務領域負責開發具有競爭力的以產品為主導的業務解決方案,包括產品和服務,並投資於技術和成本領先的研發。

市場區域負責銷售和交付客户解決方案。將資源移到離客户更近的地方,以便 在關鍵市場確立領先地位。

集團 職能部門負責為市場領域和業務領域提供有效的支持平臺,以推動協同效應,協調各部門的工作方式,並推動公司議程。

截至2018年12月31日的執行小組成員載於第123頁和第124頁。

高管團隊的薪酬

2018年年度股東大會批准了高管團隊薪酬指導方針。關於固定和浮動薪酬的更多信息,見薪酬報告和附註G2,關於董事會成員和集團管理層的信息。

愛立信集團管理系統

愛立信擁有全球管理系統--愛立信集團管理系統(EGMS)。愛立信集團管理系統旨在確保客户滿意,推動企業文化,並確保業務得到管理:

  以實現愛立信主要利益相關者(客户、股東、員工)的目標。

  在 範圍內建立了風險限制,並擁有可靠的內部控制。

*  符合相關適用法律、上市要求、治理準則和公司責任 。

EGMS是由愛立信業務的規則和要求組成的框架,通過治理結構、工作方式、流程、組織描述、政策、指令和指令指定。該管理體系應用於愛立信的全球運營,其一致性和全球覆蓋範圍旨在以愛立信的工作方式建立信任。EGMS建立在ISO 9001(國際質量管理體系標準)的基礎上,但被設計為一個動態治理系統,使愛立信能夠 使系統適應不斷變化的需求和期望,包括新法規以及客户和其他利益相關者的要求。愛立信只有在徹底分析並將外部需求放入愛立信的環境中後才能實施這些需求。

EGMS由三個主要要素組成:

*  管理和控制

*  愛立信業務流程

  組織 和資源

管理和控制

愛立信的戰略流程包括從商業智能和戰略預測到在協調週期中將制定的戰略部署到目標和計劃的整個鏈條。

集團範圍內的政策、指令和説明控制着組織的運作方式,是管理和指導愛立信的核心要素。集團政策、指令和

愛立信集團管理系統

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120公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

説明包括《商業道德準則》、《行為和會計準則》以及滿足外部報告要求的報告指令。愛立信有一個集團指導文件委員會,致力於使政策和指令與集團戰略、價值觀和結構保持一致。

愛立信業務流程

愛立信業務流程 是集成在EGM中的一組已定義的集團範圍流程。它們描述了愛立信如何主動和按需為客户提供價值。愛立信業務流程提供將客户需求轉化為愛立信提供的定義產品、解決方案和服務的能力。

組織和資源

愛立信在兩個維度上運營:一個運營結構和一個法律結構。運營結構使責任和權限保持一致,不受國界限制,並支持跨國運營流程。在運營結構上,愛立信按集團職能、細分市場、業務領域和市場領域進行組織。法律結構是法律要求和責任以及税務和法定報告目的的基礎。愛立信集團擁有200多個法人實體,約有80個分支機構(通過法人實體、分支機構和代表機構)在150多個國家和地區設有代表處。

首席合規官

愛立信有一名首席合規官(CCO),負責合規辦公室,其職責包括進一步加強愛立信的反腐敗計劃。高級管理層對反腐敗和合規的關注至關重要,同樣重要的是確保從跨職能角度處理這些事項。愛立信的反腐敗計劃至少每年由審計與合規委員會審查和評估一次,CCO向審計與合規委員會報告。

審計、評估和認證

審核和評估的目的是確定合規性級別,併為瞭解、分析和持續改進績效提供有價值的信息。管理層通過所有單位的內部自我評估來監控政策、指令和流程的合規性。此外,還有內部和外部審計和評估作為補充。

由於客户和其他外部利益相關者的需求和要求,愛立信 有時需要做出認證決策,以保持市場競爭力。認證是指愛立信對標準或要求的解釋通過評估活動得到第三方的確認。

由於EGMS是一個全球系統,集團範圍內的證書由第三方認證機構頒發,以證明該系統在整個組織中是有效的 。愛立信目前通過了ISO9001(質量)、ISO 14001(環境)和OHSAS 18001(健康與安全)和ISO 27001(信息安全)(在2018年認證週期中獲得)的全球認證。 選定的愛立信設備還獲得了TL9000(電信專用標準)的認證。在愛立信內部審計職能部門的審計計劃範圍內也對EGM進行評估。

愛立信的外部財務審計由普華永道執行,ISO/管理體系審計由安永 認證中心執行。內部審計由公司的內部審計職能部門執行,該職能向審計與合規委員會報告。

愛立信對供應商進行審計,以確保遵守愛立信的行為準則,其中包括愛立信集團的供應商 必須遵守的規則。

風險管理

愛立信的風險管理被集成到業務的運營流程中,是EGM的一部分,以確保問責制、有效性、效率、業務連續性和遵守公司治理、法律和其他要求。董事會還監督公司的風險管理,某些交易風險需要特定董事會 批准,例如收購、撤資、管理層薪酬、借款或客户融資超過預定限額。

運營、財務和合規風險

運營和財務風險

運營風險由運營單位擁有和管理。風險管理嵌入到各種流程控制中,如決策收費和審批。某些跨流程風險集中協調,例如信息安全、IT安全、企業責任和業務連續性以及可投保風險。財務風險管理受集團政策管轄,並由財務委員會監督的財務處和客户財務處執行。政策 管理風險


121公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

與股權工具中的外匯、流動性/融資、利率、信用風險和市場價格風險有關的風險敞口 。關於財務風險管理的進一步信息,見合併財務報表附註:年報附註F1,財務風險?,附註F4,有息負債,附註B6,客户?與合同有關的餘額。

合規風險

愛立信已執行集團政策和指令,以遵守適用的法律和法規以及《商業道德準則》和《行為準則》。風險管理被整合到公司的業務流程中。實施政策和控制,以符合財務報告標準和股票市場法規。

風險緩解

可 降低風險的重要活動包括:

• 定期進行供應商行為準則審核

• 持續評估和管理與公司責任相關的風險,包括反腐敗

• 高效地進行業務連續性管理

• 持續監控信息系統,防止數據泄露

• 在各種內部治理會議上審查最大風險並減少行動

戰略和戰術風險

如果管理不當,戰略風險是公司面臨的最高風險,因為它們可能會產生長期影響。集團

戰略由執行團隊制定,由董事會批准,並在業務領域和市場領域通過組織執行。該戰略在一年一度的領導力峯會上進行了討論,來自企業所有部門的約300名領導人蔘加了會議。作為戰略工作的一部分,確定了與長期(Br)(三至四年)目標有關的主要風險和實現這些目標的戰略,以及為實現短期(一年)目標而採取的風險和緩解措施。這些風險和行動在治理會議上定期得到跟蹤,並提交給董事會。

評估與愛立信長期目標相關的風險的關鍵因素包括,例如技術發展、網絡安全相關事項、行業和市場基本面、經濟發展、政治和國際環境、健康和環境方面以及法律法規。

愛立信不斷努力改進其風險管理。有關愛立信業務相關風險的更多信息,請參閲年度報告中的風險因素一章。


122公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

識別和管理市場領域、業務單位和集團職能的戰略和戰術風險的過程

這一進程與戰略和目標設定進程保持一致。

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風險熱圖文檔示例

風險熱圖按業務領域、市場領域和集團職能在四個風險類別中生成:

國際  產業與市場

*  商業版

  運行正常

  合規性

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123公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

執行團隊成員

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Börje Ekholm

總裁自2017年起擔任首席執行官

生於1963年。瑞典斯德哥爾摩皇家理工學院電氣工程專業理學碩士。法國歐洲工商管理學院工商管理碩士。

國籍: 瑞典和美國

董事會成員:Telefonaktiebolaget LM愛立信公司和阿里巴巴公司

愛立信的持股情況:1)

21,760股B類股票和1,009,000股美國存托股份,24,789股合成股票和2,000,000份看漲期權2).

背景:Patricia Industries的首席執行官,這是Investor AB旗下的一個部門(2015-2017)。總裁,投資人AB首席執行官(2005年至2015年)。曾任Investor Growth Capital Inc.和New Investments負責人。曾在Novare Kaptal AB和McKinsey&Co Inc.擔任職務。Choate Rosemary Hall董事會成員。自2017年以來,世界經濟論壇指導委員會成員 數字通信行長和

寬帶可持續發展委員會成員。

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弗雷德裏克·傑德林

總裁常務副祕書長兼業務區域網絡負責人(2017年起)、細分網絡負責人

生於1969年。瑞典斯德哥爾摩經濟學院經濟學和工商管理理學碩士。

國籍:瑞典

董事會成員:Teknikföretgen和瑞典企業聯合會。

愛立信的持股情況:1)

13,107股B類股。

背景資料:高級副總裁,業務部網絡服務負責人(2016-2017)。在商業運營和財務方面擔任過各種職位,包括撒哈拉以南非洲地區負責人、印度地區負責人和全球服務業務部銷售和財務主管。之前的職位包括LUX亞太和Tele2集團的高級職位 。

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馬吉布里特·阿費特

高級副總裁,首席人力資源官兼集團職能人力資源部負責人(2017年起)

生於1963年。瑞典哥德堡大學人力資源學士。

國籍:瑞典

董事會成員:沒有。

愛立信的持股情況:1)

21,437股B類股。

背景:集團職能人力資源部代理負責人(2016-2017),愛立信瑞典人力資源部負責人(2015-2017)。曾任總裁副祕書長、人力資源事業部支持解決方案負責人(2007-2015)。以前的職位包括各種人力資源職位,包括德國索尼愛立信人力資源部負責人(2001-2004)。

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阿倫·班薩爾

總裁高級副總裁兼歐洲和拉丁美洲市場區負責人(自2017年起)

生於1968年。印度吉瓦吉大學工程學士(電子),印度英迪拉·甘地國立開放大學市場營銷研究生文憑。

國籍:印度

董事會成員:OPCOM 電纜有限公司,馬來西亞。

愛立信的持股:1)

12,047股B類股和17,486股美國存托股份。

背景資料:高級副總裁,業務部網絡產品負責人(2016-2017)。1995年加入愛立信,曾在公司擔任多個高級職位,包括高級副總裁和無線電事業部負責人、東南亞和大洋洲地區負責人以及印度尼西亞和孟加拉國的國家經理,還曾在瑞典、美國、馬來西亞和新加坡工作過。

高管團隊的變動

• 自2018年4月1日起,澤維爾·德杜倫被任命為首席法務官兼集團職能法律事務和合規部負責人,接替尼娜·麥克弗森。

• 自2018年4月1日起,奧薩·塔姆森被任命為業務區技術和新興業務(現為商務區技術和新業務)負責人。

• 自2018年4月1日起,首席技術官Erik Ekudden被任命為執行團隊成員。
• 自2018年2月1日起,Jan Karlsson接替Ulf Ewaldsson擔任業務區數字服務主管。

• 自2018年2月1日起,伊萊恩·魏德曼離開了高管團隊。

以上報告的董事會成員身份和愛立信持有量為截至2018年12月31日。

1)

股份數量和美國存托股份包括相關人士持有的股份(如果適用)。

2)

由AB Industrivärden(1,000,000份認購期權)及Investor AB(1,000,000份認購期權)發行的認購期權,各自有權分別向AB Industrivärden/Investor AB購買一股愛立信B股(詳情見綜合財務報表附註G2?年報內有關董事會成員及集團管理層的資料)。


124公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

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澤維爾·德杜倫

高級副總裁,Telefonaktiebolaget LM愛立信首席法務官、集團職能法律事務和合規部負責人、董事會祕書(2018年4月1日起)

生於1964年。法律碩士(文憑)比利時魯汶KU大學法學碩士,美國紐約大學法學院法學碩士。法學學士,比利時巴黎聖母院。

國籍:比利時

董事會成員:沒有。

愛立信的持股情況:1)

沒有。

背景:曾在Holcim Ltd(現稱LafargeHolcim)擔任集團總法律顧問(2013-2018),負責法律和合規職能,常駐瑞士。曾擔任多個高級法律管理職位,包括最近在英國和香港的Verizon Business (2004年至2013年)擔任的法律和對外事務副總裁總裁以及其他高級管理職位。在此之前,曾在英國和瑞士的電信、銀行和電力行業擔任多個高級法律職位。他的職業生涯始於紐約的私人執業。

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埃裏克·埃庫登

高級 總裁,首席技術官(自2018年4月1日起)、羣功能技術負責人(自2018年10月1日起)

生於1968年。瑞典斯德哥爾摩皇家理工學院電氣工程理學碩士。

國籍:瑞典

董事會成員:沒有。

愛立信的持股情況:1)

18,005股B類股和4,129股美國存托股份。

背景: 集團首席技術官兼集團職能技術和新興業務技術和架構主管(2017年7月至2018年3月)。於1993年加入愛立信,曾在公司擔任過多個管理職位,包括技術戰略主管、美國聖克拉拉首席技術官和

標準化和工業。瑞典皇家工程科學院(IVA)成員。

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尼克拉斯·赫維爾多普

高級副總裁,北美市場區負責人(自2017年起)

生於1968年。瑞典林科平理工學院工業工程與管理理學碩士。

國籍:瑞典

董事會成員:瑞典-美國紐約商會和CTIA-美國無線行業貿易協會。

愛立信的持股情況:1)

3,568股B類股和11,974股美國存托股份。

背景資料:首席戰略官兼集團功能科技與新興業務負責人高級副總裁(2017年4月至2018年3月)。之前的職位包括首席客户官和

集團職能銷售(2016-2017)和歐洲和美洲的高級領導職位,包括全球客户部門AT&T負責人和中美洲和加勒比市場部門負責人 。愛立信之外的職位包括ServiceFactory的首席執行官和Water Cove Networks的首席運營官。

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克里斯·霍頓

高級副總裁,東北亞市場區負責人(自2017年起)

生於1966年。英國哈德斯菲爾德理工學院法學學士。

國籍:英國

董事會成員:無。

愛立信的持股情況:1)

29,970股B類股。

背景:東北亞地區負責人 (2015年除2017年外)。之前還在愛立信內部擔任過管理職位,包括印度地區負責人、英國和愛爾蘭客户部門負責人,以及愛立信在中國、匈牙利、印度、愛爾蘭、日本、瑞典和英國的各種管理職位。

以上報告的董事會成員身份和愛立信持股 截至2018年12月31日。

1)

股份數量和美國存托股份包括相關人士持有的股份(如果適用)。


125公司治理--公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

執行團隊成員,續

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彼得·勞林

高級 總裁副主任兼業務領域託管服務負責人(自2017年起)和細分市場託管服務負責人

1971年出生。瑞典查爾默斯工業大學技術碩士和瑞典哥德堡經濟與商法學院工商管理碩士。

國籍: 瑞典

董事會成員:ByggVesta AB。

愛立信的持股:1)

5,206股B類股。

背景資料:曾任北歐和中亞地區負責人。愛立信之前的管理職位包括愛立信全球客户部門負責人沃達豐(2013-2016)以及北美、亞洲和歐洲的多個高管職位。之前的外部職位包括Arthur D.Little和Mediatude Ltd.的職位

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簡·卡爾鬆

高級 總裁,業務區域數字服務負責人(2018年8月1日起),細分市場數字服務負責人

生於1966年。法國ESSEC商學院工商管理學士學位。

國籍:瑞典。

董事會成員:無

愛立信的持股情況:1)

4,568股B股和3,883股美國存托股份

背景:2018年2月至7月,代理業務區數字服務主管。業務領域數字服務中解決方案領域BSS的前任負責人 在2017年初加入愛立信之前,Jan Karlsson是DigitalRouting的首席執行官,這是一家ISV,專注於電信和非電信垂直市場的數據收集和預處理。

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拉菲亞·易卜拉欣

高級副總裁,中東和非洲市場區負責人(自2017年起)

生於1958年。英國倫敦大學帝國理工學院數字通信工程碩士。

國籍:馬來西亞

董事會成員:沒有。

愛立信的持股情況:1)

2,636股B類股和27,164股美國存托股份。

背景:前中東地區負責人(2014-2017)。她曾在愛立信內部擔任管理職務,包括客户部門負責人 Etisalat、營銷業務線廣播服務負責人、WARID全球客户部門負責人、愛立信孟加拉國負責人和北非市場部門負責人。

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卡爾·梅蘭德

高級副總裁,首席財務官兼集團職能財務和共同職能負責人(2017年起)

生於1964年。瑞典斯德哥爾摩大學工商管理和經濟學學士。

國籍:瑞典

理事會成員:瑞典國際商會(ICC)。

愛立信的持股情況:1)

29,772股B類股。

背景:代理首席財務官兼集團職能財務和共同職能負責人(2016年7月至2017年3月)。曾在愛立信內部擔任財務和業務控制方面的多個職位,包括副總裁和集團財務主管兼西歐和中歐地區財務主管。之前的職位包括電信運營商空間和國防行業的財務/CFO主管職位。

以上報告的董事會成員身份和愛立信持有量為截至2018年12月31日。

1)

股份數量和美國存托股份包括相關人士持有的股份(如果適用)。


126公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

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農齊奧·米爾蒂洛

高級副總裁,東南亞、大洋洲和印度市場區負責人(自2017年起)

生於1961年。意大利薩皮恩扎大學電子工程碩士。

國籍:意大利

董事會成員:沒有。

愛立信的持股情況:1)

34,861股B類股。

背景:曾任地中海地區負責人。愛立信之前的管理職位包括業務單元網絡西歐銷售網絡主管、東南歐市場單元業務運營主管以及Wind意大利、沃達豐意大利和其他客户的大客户經理。

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海倫娜·諾爾曼

高級副總裁,首席營銷傳播官(自2014年起),集團職能營銷及企業關係負責人(自2018年2月1日起)

1970年出生。瑞典林肯大學國際工商管理碩士。

國籍:瑞典董事會

成員:無。

愛立信的持股情況:1)

38,820股B類股。

背景:總裁高級副總裁,集團職能溝通負責人(2011年至2014年)。原總裁,集團功能通信公司通信運營副總裁。自1998年以來一直在愛立信的全球公關組織中擔任各種職務。之前擔任過公關顧問。

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奧薩·塔姆森

高級副總裁和業務領域技術與新業務負責人(自2018年10月1日起)和細分新興業務負責人 等

生於1981年。瑞典斯德哥爾摩經濟學院工商管理碩士

國籍:瑞典

董事會成員:沒有。

愛立信的持股情況:1)

6,533股B類股。

背景資料:技術和新興業務領域業務主管(2018年4月至9月)。之前在麥肯錫公司擔任合夥人,專注於歐洲、美國和拉丁美洲的增長戰略、營銷和銷售、高科技和電信 駐斯德哥爾摩、舊金山和聖保羅辦事處。

以上報告的董事會成員身份和愛立信持有量為截至2018年12月31日。

1)

股份數量和美國存托股份包括相關人士持有的股份(如果適用)。


127公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

審計師

根據《公司章程》,母公司應擁有不少於一家且不超過三家註冊會計師事務所作為外部獨立審計師。愛立信的審計師目前每年在年度股東大會上根據瑞典公司法選舉產生,任期一年。審計師在股東大會上向股東報告。

審計師的職責包括:

• 向董事會通報年度審計工作的規劃、範圍和內容

• 審查中期報告,以評估財務報表在所有重要方面的公允列報,並對第三季度和第四季度中期報告以及年終財務報表提供審查意見

• 對年度報告提供審計意見

• 就執行的非審計服務、支付的對價以及決定審計師獨立性的其他問題向董事會提供諮詢。

審計工作由審計師全年不間斷地進行。有關董事會與核數師接觸的進一步資料, 請參閲本公司管治報告前面部分的董事會工作。

現任審計師

普華永道在2018年股東周年大會上當選為審計師,任期一年,即至2019年股東周年大會閉幕。普華永道已任命授權公共會計師Bo Hjalmarsson擔任審計負責人。Bo Hjalmarsson也是負責SAS AB和薩博AB的審計師。根據審計師輪換的適用規則,愛立信必須在不遲於2021年任命一家新的審計公司。2018年,愛立信啟動了2020財年新集團審計師的招標程序。

向審計師支付的費用

愛立信向審計師支付了附註H5表中列出的與審計有關的費用和其他服務的費用(包括費用)。

2018年財務報告內部控制

本 部分是根據《年度帳目法案》和《瑞典公司治理守則》編寫的,僅限於財務報告的內部控制。

由於愛立信在美國上市,因此除某些例外情況外,適用《薩班斯-奧克斯利法案》(SOX)中概述的要求。這些條例規定了對財務報告的內部控制的建立和維持,以及管理層對控制效果的評估。

為了支持高質量的報告和滿足SOX的要求,公司根據國際上建立的2013年COSO內部控制框架,實施了詳細的文件化控制和測試和報告程序。COSO框架由特雷德韋委員會(COSO)贊助組織委員會發布。

根據SOX,管理層的內部控制報告將包括在愛立信的Form 20-F年度報告中,並提交給美國美國證券交易委員會。

披露政策

愛立信的財務報告和披露政策旨在確保在及時、公平和平等的基礎上與股權和債務投資者進行透明、相關和一致的溝通。這將支持愛立信證券的公平市場價值。愛立信希望現有和潛在投資者充分了解公司的運作方式,包括運營業績、前景和潛在風險。

為實現這些目標,財務報告和披露必須:

• 透明?加強對企業經濟驅動因素和經營業績的瞭解,建立信任和可信度。

• 在範圍和詳細程度上具有一致性和可比性,以便於在報告期之間進行比較。

• 支持對業務運營和業績的理解,並避免誤解。

• 重點關注與愛立信的利益相關者或法規或上市協議所要求的內容,以避免信息過載。

• 及時披露定期安排的信息以及特別信息,如關於重要事件的新聞稿,及時進行。

• 公平和平等,所有重要信息都通過新聞稿發佈,以確保整個投資者羣體同時收到信息。

• 完整,沒有重大錯誤,反映了符合適用財務報告標準和上市要求並符合行業規範的最佳實踐披露。

愛立信的網站包含有關集團的全面信息,包括:

• 年度和中期報告檔案。

• 獲取最新新聞。

披露控制和程序

愛立信制定了控制程序和程序,以便根據適用的法律和法規,包括1934年美國證券交易法,以及根據與納斯達克斯德哥爾摩公司和納斯達克紐約公司的協議,及時披露信息。這些程序還要求將此類信息提供給管理層,包括首席執行官和首席財務官,以便及時做出關於所需披露的決定。

披露委員會由具有不同專業知識的成員組成。它協助管理層履行向股東和投資界披露信息的責任。委員會的主要任務之一是監督披露控制和程序的完整性和有效性。

愛立信在公司不控制或管理的某些實體中有投資。就此類實體而言,披露控制和程序遠比針對子公司的披露控制和程序更為有限。

愛立信首席執行官總裁和首席執行官以及首席財務官對公司的披露控制和程序進行了評估,得出的結論是,截至2018年12月31日,這些控制和程序在合理的保證水平下是有效的。任何控制和程序,無論設計和操作多麼良好,都只能為實現預期的控制目標提供合理的保證。

財務報告的內部控制

愛立信已將風險管理和財務報告內部控制整合到其業務流程中。根據COSO框架的定義,內部控制是控制環境、風險評估、控制活動、信息和通信以及監測等組成部分的集合。

於二零一八年年報所涵蓋期間內,財務報告內部控制並無對財務報告內部控制有重大影響或合理地可能有重大影響。

控制環境

公司的內部控制結構是基於董事會及其委員會以及總裁和首席執行官之間的任務分工。 公司實施了基於以下內容的管理制度:

• 指導文件,如政策、指令和商業道德準則。

• 強大的企業文化。


128公司治理報告

愛立信2018年報20-F表

• 公司的組織和運營模式,具有明確的角色和責任以及授權。

• 在整個集團範圍內為規劃、運營和支持制定了幾個明確的流程。

與財務報告相關的控制環境的最基本部分包括在會計和財務報告的指導文件和流程中。這些指導文件會定期更新,其中包括:

• 修改法律。

• 財務報告準則和上市要求,如IFRS和SOX。

這些流程包括為確保高質量的財務報告而執行的具體控制。每個報告法人實體、區域和業務單位的管理由財務控制員職能提供支持,該職能執行與交易和報告有關的控制。公司控制職能由多個公司控制中心組成,每個中心支持一個地理區域內的多個法人實體。集團層面還設立了財務總監職能,向首席財務官報告。

風險評估

財務報告中可能存在與確認和計量資產、負債、收入和成本有關的重大錯報風險或披露不足。與財務報告相關的其他風險包括欺詐、損失或挪用資產,以及由公司承擔費用對交易對手的不當優待。

有關會計和財務報告的政策和指令涵蓋了對支持正確、完整和及時的會計、報告和披露具有特別重要意義的領域。

通過定義明確的業務流程、綜合風險管理活動、職責分離和適當授權來緩解已確定的風險類型。這需要對材料交易進行具體審批,並確保進行適當的資產管理。

控制活動

本公司的業務流程 包括有關業務交易的審批和會計處理的財務控制。財務結算和報告程序對確認、計量和披露有控制。其中包括

關鍵會計政策和估計在個別子公司以及合併賬目中的應用。

對每個子公司、地區和業務部門的財務結果進行定期分析,涵蓋資產、負債、收入、成本和現金流等重要要素。連同在集團層面進行的綜合財務報表的進一步分析,這些程序旨在編制無重大錯誤的財務報告。

對於外部財務報告目的,披露委員會執行額外的控制程序,以審查是否滿足披露要求。

本公司已實施控制,以確保財務報告是根據其內部會計及報告政策及國際財務報告準則及相關上市規則編制。它保存與會計和財務報告有關的內部控制的詳細文件。它還保持對此類控制的執行和結果的監測的記錄。這使得總裁、首席執行官和首席財務官能夠以符合SOX的方式評估控制的有效性。

所有子公司都實施了實體範圍的控制,重點放在控制環境和遵守財務報告政策和指令上。幾乎所有子公司都實施了詳細的過程控制和所執行控制的文件記錄,涵蓋了具有重大重要性和風險的項目。

為了確保法人會計和税務領域的合規、治理和風險管理,以及確保資金和股權水平,公司通過共享服務中心結構和公司控制中心結構運營,覆蓋每個地理區域的子公司。

基於公共IT平臺、公共科目表和公共基礎數據,集線器和共享服務中心為大多數子公司提供會計和財務報告服務。

信息和通信

公司的信息和溝通渠道支持完整、正確和及時的財務報告,使所有相關員工都可以訪問所有相關的內部流程 説明和政策。還提供了關於會計政策、報告和披露要求變化的定期更新和簡報文件。

子公司和運營單位為內部指導小組和公司管理層編制定期財務和管理報告。其中包括對財務業績和風險的分析和評論。董事會每月收到財務報告。愛立信已經建立了一個舉報人工具,愛立信合規熱線,可用於報告涉嫌違規行為,包括:

• 由集團或當地管理層進行,以及

• 涉及貪污、會計有問題、會計或審計事項的內部控制不足或嚴重影響本集團的切身利益或個人健康及安全。

監控

管理層每年都會對公司的財務報告流程進行審查。這是評價內部管理制度和內部指導文件的基礎,以確保它們涵蓋與財務報告有關的所有重要領域。 共享服務中心和公司控制中心管理層通過一套績效指標持續監控會計質量。通過子公司以及業務領域和市場領域的負責人和公司控制人的年度自我評估和陳述函來監督政策和指令的遵守情況。

公司的財務業績也會在每次董事會會議上進行審查。董事會委員會履行重要的監督職能,涉及薪酬、借款、投資、客户財務、現金管理、財務報告和內部控制。 審計與合規委員會和董事會在向市場發佈所有中期和年度財務報告之前進行審查。公司的內部審計職能直接向審計和合規委員會報告。審計和合規委員會還定期收到外聘審計員的報告。審計委員會對為改進或修改控制而採取的任何行動採取後續行動。

董事會

斯德哥爾摩,2019年2月26日

Telefonaktiebolaget LM愛立信(Publ)

org。表格556016-0680


129公司治理薪酬報告

愛立信2018年報20-F表

薪酬報告

引言

這份報告概述瞭如何在整個愛立信執行薪酬政策,並特別提到了集團管理層。

薪酬委員會2018年的工作和薪酬政策解釋如下,然後説明計劃及其 結果。

有關集團管理層薪酬及董事會成員費用的更多詳情,可參閲綜合財務報表附註 附註G2,有關董事會成員及集團管理層的資料,以及年報附註G3,基於股份的薪酬。

董事會成員薪酬每年由股東周年大會決定。

薪酬委員會

薪酬委員會(以下簡稱薪酬委員會)向董事會建議由高管團隊(ET)組成的集團管理層的薪酬。這包括固定工資、養老金、其他福利以及短期和長期可變薪酬。委員會審查並準備由董事會作出以下決定:

• 關於總裁和首席執行官的薪酬和其他薪酬,包括退休補償的建議。

• 向年度股東大會(AGM)提交關於ET薪酬指導方針的建議。

• 向年度股東大會提交關於長期可變薪酬和股權安排的建議。

委員會的職責還包括:

• 批准關於ET其他成員的工資和其他薪酬,包括退休補償的提案。

• 批准除總裁和首席執行官以外的ET成員短期浮動薪酬目標的提案。

• 根據業績和績效,批准除總裁和首席執行官以外的ET成員的STV支出。

委員會的工作構成了愛立信薪酬流程治理的基礎,以及愛立信的內部系統和審計控制。該委員會由Jon Fredrik Baksaas擔任主席,其他成員是Ronnie Leten、Kurt Jofs和Kjell-äke Soting。所有成員均為非執行董事, 按照《瑞典公司治理守則》的要求獨立(員工代表除外),並擁有薪酬事宜的相關知識和經驗。

公司首席法務官擔任委員會祕書。總裁和首席執行官,高級副總裁和集團職能人力資源部負責人,副總裁和總獎勵部負責人以及高管薪酬負責人應邀出席委員會會議,並協助委員會審議。在討論與其薪酬有關的問題時,委員會的會議沒有僱員出席。

委員會聘請了來自美世的獨立專家顧問Peter Boreham協助其2018年的工作並提供諮詢。委員會決定繼續聘請彼得·博勒姆擔任2019年的獨立顧問。委員會還獲得從外部調查提供者收集的國家和國際薪酬數據,如有需要,可求助於其他獨立專家。主席努力確保在必要和適當的情況下與股東就薪酬問題保持聯繫。

有關該委員會及其職責的進一步資料,請參閲《公司管治報告》。這些職責以及《集團管理層薪酬指南》和《高管團隊長期可變薪酬計劃》(LTV)每年都會根據公司治理最佳實踐的變化或同行之間的會計、立法、政治觀點或業務實踐的變化等事項進行審查和評估。這有助於確保全面獎勵政策繼續為愛立信提供具有競爭力的薪酬戰略。

根據瑞典法律,集團管理層薪酬準則每年提交股東批准。

委員會在2018年期間舉行了13次會議,包括每一次會議。2018年1月的會議重點是跟進2017年可變薪酬計劃的結果,並準備2018年年度股東大會的提案。在本次會議上,委員會批准了2018年STV的目標水平,並審查並建議將LTV 2015年的歸屬結果提交董事會 批准。委員會在本次會議上還批准了自2018年2月1日起生效的ET的變化。委員會為高管團隊編制了經修訂的LTV 2018年提案,除了作為LTV 2017年業績標準的兩個總股東回報(TSR)業績標準外,還包括權重為50%的一年集團營業收入業績標準。此外,將絕對和相對TSR績效標準的權重分別修訂為30%和20%,並將相對TSR績效標準比較組中的公司數量從2017年的18家減少到12家,並相應調整了該績效標準的歸屬時間表。LTV 2018在2018年年度股東大會上獲得批准。這個

總獎勵政策

愛立信的總獎勵政策是基於業績、競爭力和公平的原則。總獎勵政策與薪酬要素的組合一起,旨在通過創建平衡的薪酬方案來反映這些原則。年度股東大會批准的《2018年集團管理層薪酬指引》,

可在注G2中找到。關於公司是否遵守2018年集團管理層薪酬準則的審計報告 發佈在愛立信網站上。


130公司治理薪酬報告

愛立信2018年報20-F表

LTV 2018的詳細信息在第132頁和第133頁的長期可變薪酬下解釋。委員會 還批准了ET的2017年STV支出。2018年5月,修訂了ET的STV目標水平,以更好地與2018年集團運營收入 2018年LTV業績標準定義的目標跨度保持一致,並反映集團已動用資本更新的影響。在2018年秋季會議期間,獨立顧問提交了2018年高管薪酬市場問題和趨勢報告, 委員會決定向集團管理層提交2019年不變的薪酬指導方針。委員會還批准了除總裁和首席執行官以外的ET成員的2019年STV目標。在2018年12月的最後一次會議上,委員會向董事會建議2019年ET成員LTV的結構和條件(LTV 2019)與2018年LTV保持不變,並將該提案提交2019年股東周年大會審議。討論了總裁和首席執行官的2019年薪酬審查,並將其提交董事會審議,同時提交董事會審議《2019年高級管理人員現金基礎長期可變薪酬計劃高管績效計劃》(EPP 2019)和關鍵員工2019年主要貢獻者計劃(2019 KC計劃)的提案。此外,還解決了修訂專家組成員的個人薪酬待遇的問題。

委員會全年核準了教育技術處新任命人員的個人薪酬方案。

對集團管理層薪酬準則和LTV節目的評估

委員會支持董事會審查和評估集團管理層薪酬準則以及愛立信應用這些準則的情況。委員會和董事會的結論是,指導方針對愛立信來説仍然有效和正確,2019年的指導方針不需要修改。

2018年,經年度股東大會批准,LTV 2018年正式推出。經薪酬委員會及LTV 2017及LTV 2018董事會評估後,董事會已決議於2019年向股東周年大會建議批准自LTV 2018年起不變的LTV計劃,就2018年向ET作出的業績股份獎勵(包括總裁及首席執行官)而言,LTV計劃的相關股份價值相同。其目的是支持實現公司2020年的目標,並提高長期關注度並與股東的長期期望保持一致。

2018年薪酬總額

在考慮個人的薪酬時,最重要的是總薪酬。首先,定義了年度現金薪酬總額, 由短期浮動薪酬加上固定工資的目標水平組成。然後,添加目標長期可變薪酬以獲得總目標薪酬,並最終添加養老金和其他福利以獲得總薪酬。

除總裁和首席執行官外,ET成員的總薪酬包括固定工資、 短期和長期可變薪酬、養老金和其他福利。總裁和首席執行官的總薪酬不包含任何短期可變薪酬元素。如果在設置薪酬時增加或減少其中任何一個要素的大小,則如果總薪酬保持不變,則至少必須更改其他一個要素。

總裁、首席執行官和ET的薪酬成本在附註G2關於董事會成員和集團管理層的信息中報告。

固定工資

在確定固定薪金時,委員會 考慮對薪酬總額的影響,包括養卹金和相關費用。絕對級別是根據職位的大小和複雜程度以及 同比增長個人的表現。與薪酬的其他要素一起,員工薪酬受到委員會的年度審查,委員會 考慮外部薪酬數據,以確保薪酬水平保持競爭力,並符合薪酬政策。

可變薪酬

愛立信認為,在可能的情況下,應鼓勵浮動薪酬作為總薪酬的組成部分。首先, 這使員工與相關單位和集團的績效保持一致,但也使工資成本更加靈活,並強調了績效和薪酬之間的聯繫。

所有可變薪酬計劃都有最高獎勵和歸屬限制。短期可變薪酬在很大程度上取決於公司和具體單位的業績,而長期可變薪酬則取決於愛立信集團的業績。

短期可變薪酬 以機會百分比表示的支出

固定工資、短期薪酬和 長期可變薪酬佔2018年總目標薪酬的百分比

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131公司治理薪酬報告

愛立信2018年報20-F表

短期和長期可變薪酬摘要

我們怎麼稱呼它? 那是什麼? 目標是什麼? 誰參與了? 它是如何獲得的?
短期:在12個月或更短時間內支付的補償
固定工資 在固定時間支付的固定補償 吸引和留住員工,以可預測的形式提供部分年度薪酬 所有員工 根據頭寸設定的市場適當水平,並根據個人表現貶值
短期可變薪酬(STV) 在一年內衡量和支付的可變計劃 使員工與明確和相關的目標保持一致,提供盈利機會,以靈活的成本換取業績 2018年,包括高管團隊在內的在冊員工約為73,000人 相對於既定目標取得的成就。獎勵可以增加到目標水平的兩倍,然後減少到零,具體取決於績效
銷售激勵計劃(SIP) 定製版本的STV 至於STV,為當地或業務需求量身定做,如銷售 銷售部的員工。2018年約2,000人 與STV類似,但獎勵可以增加到目標水平的三倍,具體取決於表現。所有計劃都有最高獎勵和歸屬限制
長期:在三年或更長時間內提供補償
長期可變薪酬計劃(LTV) 面向高管團隊成員的基於股份的計劃 根據股東利益補償長期承諾和價值創造 執行團隊成員 愛立信B股業績獎勵視乎業績情況而定
高管績效計劃(EPP) 面向高級管理人員的現金基礎計劃 根據股東利益補償長期承諾和價值創造 2018年最多182名高級管理人員 現金獎勵視業績情況而定

主要貢獻者計劃

(KC計劃)

針對選定個人的基於現金的計劃 表彰最佳人才、個人表現、潛力、關鍵技能和留住 2018年最多6,037名員工 強制性保留3年後的現金獎勵

備貨計劃

(SPP)

2016年後停產

所有基於員工股份的計劃 強化一個愛立信的心態,使員工的利益與股東的利益保持一致 在可行的情況下,所有員工都有資格 購買一股愛立信B股,如果仍在工作,三年後將有一股愛立信B股與之匹配

高管績效

庫存計劃

(EPSP)

2016年後停產

高級管理人員的股份制計劃 對長期承諾和價值創造的補償 高級管理人員,包括執行領導團隊 根據業績,最多獲得四、六股,或者對於前總裁和首席執行官,再獲得九股愛立信B股,與每股SPP股票相匹配,以獲得長期業績

主要貢獻者保留計劃

(KC)

2016年後停產

針對選定個人的基於股份的計劃 識別、留住和激勵績效、關鍵技能和潛力的關鍵貢獻者 高達10%的員工 如果選中,除SPP共享外,還可再獲得愛立信B匹配共享

短期可變薪酬

年度可變薪酬通過以現金為基礎的計劃提供。具體的業務目標來自董事會批准的年度業務計劃,進而由公司的長期戰略確定。愛立信努力實現一流的利潤率和投資回報以及強勁的現金轉換,因此起點是有一個核心經濟利潤目標,這是扣除資本成本後的盈利能力的衡量標準。

對於ET,定義了經濟利潤目標:

*集團級別的  適用於 集團職能負責人,

將  作為業務區負責人的集團級別和業務區域級別的組合,以及

將  作為集團層面和市場領域負責人的市場區域層面的組合。

上一頁的圖表顯示了在過去五年中,ET的支出如何隨業績而變化。

總裁和首席執行官 沒有任何短期可變薪酬。薪酬委員會決定為ET其他成員設定的所有目標。這些目標是組織內的下跌,並在適用的情況下分解為全公司與單位相關的目標 。委員會在整個業績年度監督集團、業務領域和市場領域目標水平的適當性和公正性,並有權在它們不再相關或延伸或提高股東價值時進行修訂。

2018年,約有75,000名員工參加了短期可變薪酬計劃。

長期可變薪酬

基於股票的長期可變薪酬計劃每年都會提交股東在年度股東大會上批准。

所有長期可變薪酬計劃的設計都是為了形成平衡的總薪酬方案的一部分,並至少跨越三年。由於這些是可變薪酬計劃,因此當計劃推出時,結果無法預測,而獎勵取決於個人的長期承諾、公司業績和股價表現。

隨着之前針對所有員工的基於股份的長期可變薪酬計劃於2016年底終止, 公司從2017年起推出了針對高管團隊的新的長期可變薪酬計劃(LTV)、針對高級管理人員的新的高管業績計劃(EPP)和針對關鍵員工的新的關鍵貢獻者計劃(KC計劃),作為其 薪酬戰略的組成部分。

2017-2018年高管團隊長期可變薪酬計劃(LTV)

ET的長期可變薪酬計劃(LTV)旨在為ET成員提供長期激勵,並激勵公司創造長期價值的業績。其目的是在競爭激烈的市場中通過基於業績的股權激勵吸引、留住和激勵高管,並鼓勵積累大量股權,以使參與者的利益與股東的利益保持一致。

2018年長期可變薪酬計劃(LTV 2018)由2018年年度股東大會批准,包括ET的所有成員,2018年共有14(16)名員工,其中包括總裁和首席執行官,但不包括烏爾夫·埃瓦爾德鬆、伊萊恩·魏德曼-格倫沃爾德和妮娜


132公司治理薪酬報告

愛立信2018年報20-F表

短期可變薪酬結構

短期可變薪酬佔固定工資的百分比 短期變量百分比
補償最大機會
目標水平 最高級別 實際支付 集團化
金融
目標
單位/職能部門
金融
目標
非金融類
目標

總裁與2018年首席執行官1)

0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 %

總裁與首席執行官20171)

0 % 0 % 0 % 0 % 0 % 0 %

2018年平均ET

26 % 52 % 43.1 % 60 % 40 % 0 %

平均ET 2017年2)

44 % 88 % 7 % 43 % 57 % 0 %

1)

自2017年以來,總裁和首席執行官沒有任何短期浮動薪酬。

2)

不包括總裁和首席執行官,每年目標和最高水平的差異通常是由於ET組成的變化。

麥克弗森在2018年5月18日的頒獎日期之前離開了ET,Jan Karlsson在他被任命為ET後繼續了他2018年的EPP權利。

LTV下的獎勵授予參與者,條件是滿足特定的績效條件,在三年歸屬期屆滿後免費獲得一定數量的股票(績效股票獎勵)。根據績效股票獎勵進行的股票分配取決於 績效標準的實現情況,如下所述,通常要求參與者在授予之日起三年內繼續受僱(歸屬期間)。所有與LTV有關的重大決定均由薪酬委員會作出,並經董事會全體成員批准。

參與者 於2018年5月18日獲得績效份額獎。授予總裁及行政總裁的績效股份獎勵的相關股份價值為年度基本工資的180%,而其他參與者的相關股份價值則介乎授出時各自年度基本工資的30% 至70%之間。2018年股東周年大會批准將給予ET成員(總裁及首席執行官除外)的業績股份獎勵相關股份的最高價值由2017年的22.5%提高至2018年參與者各自基本工資的30%至70%之間,目的是增加長期關注度並與股東的長期期望保持一致 。用於計算業績股票獎有權獲得的股票數量的股價是愛立信斯德哥爾摩公司發佈2018年第一季度中期報告後的五個交易日內愛立信斯德哥爾摩B股市場價格的成交量加權平均值。

業績分享獎的授予取決於對具有挑戰性的業績標準的滿足程度,該標準將決定在業績期末將授予業績分享獎的部分(如果有的話)。經過對長期可變薪酬計劃的持續評估,在2018年1月1日至2018年12月31日期間衡量的LTV 2018年中增加了一年集團營業收入目標,以支持實現公司2020年的目標,此外,與總股東回報(TSR)相關的三年目標也用於LTV 2017年。

與TSR相關的績效標準是愛立信B股在2018年1月1日至2020年12月31日期間(績效期間)的絕對TSR發展和相對TSR發展。

與LTV 2018和LTV 2017相關的績效標準以及如何計算和衡量績效標準的詳細信息將在2018年年度股東大會第17項下以分鐘為單位進行解釋,並在下面標題為LTV和EPP績效標準的表格中彙總。

董事會根據2018年集團營運收入(不包括重組費用)及2018年第四季度與經修訂BSS策略相關的撥備而授予的這部分 業績股份獎勵的歸屬水平為2018年集團營運收入業績狀況的歸屬水平為200%。

只要在履約期內達到上述業績標準,且參與者在歸屬期間保留了他或她的工作(除非有特殊情況),歸屬股份將在歸屬期間屆滿後在切實可行的情況下儘快配發。

在確定績效股票獎勵的最終歸屬水平時,董事會應考慮公司的財務業績和狀況、股票市場狀況和其他情況,研究歸屬水平是否合理,如果不是,則將歸屬水平降低到董事會認為合適的較低水平 。

倘若根據適用法律或以合理成本及採用合理行政措施未能向參與者交付股份,董事會將有權決定向參與者提供現金結算。

樂視股份-總裁與首席執行官及高管團隊解決方案

長期變量
薪酬計劃

計劃(百萬股)

LTV 2018 LTV 2017 總計

所需的最大份額

3.0 3.0 6.0

已授股份

0.8 0.7 1.5

由於性能狀況而增加

0.4 — 0.4

2018年底流通股數量

1.2 0.7 1.9

2018年收取的薪酬成本(百萬瑞典克朗) 1)

17.9 14.7 32.6 1)

其中總裁兼首席執行官:

已授股份

0.4 0.4 0.8

2018年底流通股數量

0.6 0.4 1.0

2018年收取的薪酬成本(百萬瑞典克朗)

8.6 9.8 18.4

1)

2017年收取的總薪酬成本:990萬瑞典克朗。

LTV和EPP性能標準

課程年份

目標

標準

重量

表演期

歸屬

2018

2018年集團營業收入

範圍(億瑞典克朗):4.6-9.6

50 %

2018年1月1日-2018年12月31日

0%-200%(線性比例)

2018

絕對TSR

範圍:6%-14%

30 %

2018年1月1日-2020年12月31日

0%-200%(線性比例)

2018

相對TSR

愛立信排名:7/2

20 %

2018年1月1日-2020年12月31日

0%-200%(線性比例)1)

2017

絕對TSR

範圍:6%-14%

50 %

2017年1月1日-2019年12月31日

0%-200%(線性比例)

2017

相對TSR

愛立信排名:12-5

50 %

2017年1月1日-2019年12月31日

0%-200%(線性比例)1)

1)

與2018年和2017年度分別由12家和18家公司組成的同業集團相比,基於相對TSR業績 條件授予參與者的業績份額獎勵部分必須在業績期間滿足相關業績標準。在此業績條件下授予的業績份額 獎勵將根據公司在業績期末相對於同業集團內其他公司的TSR業績排名而有所不同。


133公司治理薪酬報告

愛立信2018年報20-F表

如上一頁總裁和首席執行官兼高管團隊的LTV股份結算計劃表格所示,LTV 2018年所需的最大股份數量為300萬股。2018年5月18日,向ET成員授予了80萬(70萬)股。

2018年LTV計劃是在三年服務期內認可的股份結算計劃,包括兩種條件:市場條件 和業績條件。LTV 2018市場狀況的加權公允價值是根據授予日期2018年5月18日的股價計算的,相當於79.70瑞典克朗。授予日的股價為65.79瑞典克朗。計算的市況公允價值為公允價值的加權平均值,包括於授出日對絕對和相對TSR表現標準的調整,採用蒙特卡羅模型,該模型使用多項投入,包括預期股息、預期股價波動和預期行使期。除離職人員外,服務期內的數額是固定的。

LTV計劃的業績條件是基於2018財年集團營業收入的結果。對於 業績條件,股份數量在業績期末根據業績條件的業績水平進行調整。業績條件的結果是在200%的歸屬水平上實現的,股份總數增加了40萬股,達到120萬股。業績條件下的股價為62.93瑞典克朗,根據授予時的股價減去三年服務期內預期股息的淨現值 計算得出。

2017 LTV計劃是股份結算計劃,市場狀況 與LTV 2018年的描述相同。總補償費用根據授予之日的公允價值計算,並在三年的服務期內確認。服務期間的金額是固定的,但任何離職人員 除外。LTV 2017年的公允價值是按照2017年5月18日計算的,相當於65.68瑞典克朗。2017年5月18日授予日的股價為57.15瑞典克朗。

LTV的會計處理在IFRS 2基於股份的支付中有所規定,如附註A1,重大會計政策所述。

2017-2018年度高管績效計劃(EPP)

高管績效計劃(EPP)旨在通過基於績效的長期現金激勵,在競爭激烈的市場中吸引、留住和激勵高級管理人員,以支持公司長期戰略和業務目標的實現。

根據2018年高管績效計劃(EPP 2018),多達182(500)名高級管理人員被確定為有資格參加該計劃,這182(500)名高級管理人員中的171(452)名通過提名流程被選為該計劃的參與者,該提名流程根據績效、潛力、關鍵技能和業務關鍵角色確定 個人。有兩個獎勵級別,分別為參與者年薪總額的15%和22.5%。參與者將獲得一個潛在獎勵,該獎勵將根據用於各自年度LTV計劃的愛立信B股的相同市場價格轉換為多股合成股票。三年的歸屬期限與LTV節目相同。獎勵的授予級別取決於 在為各自年度的LTV計劃定義的相同績效期間內是否達到相同的績效標準,並且通常要求參與者在獲得期內繼續受僱。在行使期結束時,分配的合成股票將根據派息日納斯達克斯德哥爾摩的愛立信B股市場價格轉換為現金金額,最後一筆金額將以現金税前毛利支付給參與者。

2017-2018主要貢獻者計劃(KC計劃)

關鍵貢獻者計劃(KC計劃)旨在表彰最佳人才、個人績效、潛力和關鍵技能,並鼓勵留住關鍵員工。根據2018年關鍵貢獻計劃(2018 KC計劃),多達6,037(7,000)名員工被確定為有資格參加該計劃,這6,037(7,000)名員工中的5,886(6,876)名是通過提名過程 根據績效、潛力、關鍵技能和業務關鍵角色確定個人的。有兩個獎勵級別,分別為參與者年薪總額的10%和25%。參與者將獲得一個潛在獎勵, 該獎勵將根據用於各自年度LTV計劃的愛立信B股的相同市場價格轉換為若干合成股票。領取獎勵有強制性的三年保留期,並且該獎勵 只有在保留期結束前才能繼續受僱。每股合成股票的價值是由愛立信B股在保留期內的絕對股價表現推動的。在保留期結束時,根據派息日愛立信B股納斯達克斯德哥爾摩的市場價格,合成股票被轉換為現金金額,這最後一筆金額以税前現金毛利支付給參與者。

現金結算計劃(EPP和KC計劃)的成本如下表所示:

LTV現金結算計劃

(百萬) 合成股票數量

平面圖

LTV 2018 LTV 2017 總計

高管績效計劃

1.0 1.9 2.9

主要貢獻者計劃

9.4 10.5 19.9

總計

10.4 12.4 22.8

LTV現金結算方案下的補償成本

(百萬瑞典克朗) 2018年薪酬成本年度

平面圖

LTV 2018 LTV 2017 總計

高管績效計劃1)

19.8 110.7 130.5

主要貢獻者計劃2)

155.9 322.9 478.8 3)

總計

175.7 433.6 609.3

1)

2018年和2017年每股收益公允價值分別為98.97%和136.16(65.68%)。

2)

KC計劃的公允價值2018年LTV為79.98瑞典克朗,LTV 2017為81.06瑞典克朗(56.55)。

3)

2017年收取的總補償成本:1.7億瑞典克朗。

2015-2016年度長期可變薪酬方案

在2017年之前,基於股票的薪酬由三個不同但相互關聯的計劃組成:全員購股計劃、關鍵貢獻者保留計劃和高管績效股票計劃。

股票購買計劃(SPP)

股票購買計劃(SPP)的目的是在可行的情況下為所有員工提供參與公司的激勵。對於2016年及更早的計劃,員工在12個月期間(繳款期)內按市價在納斯達克斯德哥爾摩購買愛立信B繳費股票或在納斯達克紐約購買美國存托股份(ADS)(繳費股票),最高可儲蓄固定工資總額的7.5%。如果供款股份在投資後由員工保留三年,並在此期間繼續受僱於愛立信集團,則員工的股份將與相應數量的愛立信B股或美國存託憑證相匹配,無需對價。來自100個國家/地區的員工參與了該計劃。


134公司治理薪酬報告

愛立信2018年報20-F表

下表顯示了截至2018年12月31日的持續計劃的繳費期限和參與詳情:

股票購買計劃

平面圖

貢獻期

數量
與會者在
啟動
接納率
%的百分比
合資格
員工

2015年股票購買計劃

2015年8月-2016年7月 33,800 31 %

2016年購股計劃

2016年8月至2017年7月 31,500 29 %

關鍵貢獻者保留計劃

關鍵貢獻者留任計劃是愛立信人才管理戰略的一部分,旨在表彰績效、關鍵技能和潛力,並鼓勵留住關鍵員工。根據該計劃,多達10%的員工是通過提名過程挑選出來的,提名過程根據表現、關鍵技能和潛力確定個人。被選中的參與者 在12個月期間根據戰略計劃購買的每一份繳款份額,除了獲得一份普通的匹配份額外,還獲得一份額外的匹配份額。

高管績效股票計劃(EPSP)

高管業績股票計劃(EPSP)旨在將管理層重點放在推動收益和提供有競爭力的薪酬上。高級管理人員,包括ET成員,被挑選獲得最多四到六股額外股份(業績匹配股),以及根據SPP購買的每一股供款股份獲得一股普通股的匹配股。高達0.5%的員工參與了該計劃。業績目標與淨銷售額、營業收入和現金轉換的增長掛鈎。

下表顯示了截至2018年12月31日正在進行的高管績效股票計劃的目標:

高管業績股票計劃目標

基準年值
10億瑞典克朗
第1年 第2年 第三年

2016

年複合增長率

增長(淨銷售額增長)

246.9 2%–6 %

保證金

年複合增長率

(營業收入增長)1)

24.8 5%–15 %

現金流(現金換算)

– ³70 % ³70 % ³70 %

1)

不包括非常重組費用。

所有長期可變薪酬方案的會計處理在附註G3,基於股份的薪酬中進行了説明。

福利和僱用條件

養老金福利遵循僱員所在國家的競爭性做法,除了任何國家的社會保障制度外,還可能包含各種補充計劃。在可能的情況下,養老金計劃是在固定繳款的基礎上運作的,即愛立信支付繳款,但不保證最終的福利。除非當地法規或立法規定必須提供提供此類保障的固定福利計劃,否則這一規定不適用。

在2011年前被任命為僱員的瑞典僱員是瑞典勞動力市場(ITP)受薪人員職業養老金計劃之外的補充養老金計劃的成員。這些養老金計劃不以愛立信未來的就業為條件。

在瑞典,自2011年起被任命為ET成員的人蔘加了適用於瑞典更廣泛勞動力的固定繳費計劃(ITP1) 。對於在瑞典以外受僱的ET成員,適用當地具有市場競爭力的養老金安排。

由於總裁兼首席執行官居住在美國,而不是瑞典,因此不可能讓他進入ITP1。美國和瑞典的税收立法大大增加了養老金安排的複雜性。因此,總裁和首席執行官將獲得現金 ,而不是固定繳費養老金。出於税收和社會保障的目的,這種現金支付被視為工資,並以一種對愛立信來説成本中性的方式進行。

其他福利,如公司用車和醫療保險,也將在當地市場上具有競爭力。ET成員不能 從公司獲得貸款。

全面獎勵政策在實踐中的應用

多年來,愛立信採取了一系列措施,以加強對公司如何將薪酬原則和政策轉化為實踐的理解。這包括不斷向各部門管理人員通報薪酬原則及其實際執行情況,從而在實現全球一致的原則方面取得進一步進展,同時為適應當地立法和薪酬市場留有餘地。


135可持續發展可持續發展管理

愛立信2018年報20-F表

可持續發展管理

公司定期評估其在經濟、環境和社會領域的重要主題,以及根據愛立信風險管理框架確定的相關可持續性和企業責任風險。愛立信的運營中嵌入了負責任的商業實踐,以防範和緩解風險。

愛立信的可持續發展和企業責任目標是根據公司戰略設定的,並每年進行審查。在設定目標時,將使用以前的績效、內部和外部審計和評估結果以及公司的生命週期評估和研究作為輸入。 可持續發展和企業責任目標是在以下情況下進行跟蹤的:

由負責任的組織定期進行。通過愛立信的全球ISO認證評估計劃,外部保證提供商評估和審計愛立信如何實施和遵守政策和集團指令、管理風險和實現公司目標。

治理、政策和指令

董事會每年都會聽取關於可持續性和公司責任績效和風險的簡報,如果需要,也可以更頻繁地聽取簡報。2018年,情況通報涵蓋了反腐敗、敏感業務、網絡安全、職業健康和安全、負責任採購、氣候行動和社會包容等方面的進展。董事會還聽取了美國證券交易委員會和美國司法部關於該集團遵守美國《反海外腐敗法》的持續調查的簡報。

集團職能支持總裁和首席執行官對愛立信的治理和管理。集團職能營銷和企業關係 負責制定和部署戰略、政策、指令、流程和工具,以實現可持續性和企業責任。

從可持續發展和企業責任的角度來看,具有特別相關性的政策和集團指令是《商業道德準則》、《行為準則》和其他有關 的集團指導文件。

可持續性、敏感業務、信息安全、隱私、職業健康和安全、電磁場以及健康和反腐敗,所有這些都反映了愛立信如何確保負責任的商業實踐。這些集團指導文件通過員工意識培訓和監測得到加強。除非首席執行官批准偏差,否則所有員工和運營部門都必須遵守政策。

《商業道德準則》

商業道德守則(COBE)概述了愛立信的基本政策和指導愛立信在員工之間以及在與外部利益相關者互動時的關係的集團指令。它為愛立信在全球開展業務的方式定下了基調,是支持每個為愛立信工作的人的指導框架。它反映了公司對聯合國全球契約十項原則和聯合國商業和人權指導原則(UNGP)的承諾。

COBE強調愛立信對腐敗行為的零容忍。員工在受僱時閲讀並確認COBE,並在整個受僱期間定期重新確認。Cobe會定期更新並翻譯成 30多種語言,以確保員工和利益相關者可以訪問它。

《行為準則》

愛立信的行為準則(CoC)適用於員工、承包商和供應商。它以聯合國全球契約的10項原則為基礎,包括公司對人權、勞工標準、環境和反腐敗的承諾,以及愛立信對聯合國商業和人權指導原則的承諾。員工和供應商必須遵守愛立信的COC要求。

作為供應商協議的一部分,愛立信使用基於風險的方法來評估COC要求的合規性。


136可持續發展--重要主題和風險管理

愛立信2018年報20-F表

重大主題和風險管理

愛立信定期評估其重要的經濟、環境和社會主題,為公司的可持續性和企業責任優先事項提供堅實的基礎。這是戰略、目標設定、風險管理和報告情況分析的中心組成部分。

評估每年進行一次,有兩個目的。它考慮了公司對經濟、環境和社會主題的業務影響,並考慮了利益相關者的反饋,以分析那些對觀點和決策有實質性影響的主題。

2018年,愛立信繼續改進評估流程,突出重點,同時確定對業務具有長期意義的重要主題。愛立信的每個細分市場都描述了可持續發展的重點和風險。

公司繼續與可持續發展會計準則委員會(SASB)等國際標準保持一致,以促進其對每個主題的含義的理解。

愛立信在開始每一年的評估時,都會回顧前一年評估(基準)中確定的重要主題。

作為將可持續發展和企業責任整合到業務領域的一部分,愛立信在2018年針對每個業務領域舉辦了主題評估研討會。研討會的綜合成果已提交給愛立信的執行團隊並獲得批准。評估中考慮了本年度的進展和調查以及與員工、客户、投資者和其他利益攸關方對話所產生的投入。

本報告介紹了每個重要主題,包括影響在價值鏈中的位置。2018年確定的重要主題包括反腐敗;人權;信息安全和隱私;多樣性;職業健康和安全;無線電波和健康;負責任的採購;有效利用物質資源;產品的能源表現;以及公司自身運營的碳足跡。

愛立信網站www.ericsson.com上公開了愛立信的可持續發展和企業責任重要主題矩陣,以及其他被認為不重要的主題的其他信息,以及確定優先順序的理由。

風險管理

本報告中描述的公司可持續性和與企業責任相關的風險是根據愛立信的風險管理框架進行管理的,該框架已整合到公司的運營流程中。董事會還監督公司的風險管理。

愛立信制定了符合適用法律法規的集團政策和指令,並實施了控制措施以符合報告標準。本報告第135頁介紹了與可持續性和公司責任特別相關的集團政策和指令。

作為可持續性和企業責任戰略工作的一部分,確定與長期目標和短期目標相關的風險和緩解措施。評估與愛立信長期目標相關的風險的關鍵因素包括,例如技術發展、信息安全相關事項、健康和環境方面以及法律法規。

愛立信的可持續性和企業責任風險熱圖描述了與可持續性和企業責任相關的風險和緩解措施,並確定了這些風險的優先順序,並在治理會議上定期跟進,並在每年或根據需要提交給董事會。有關可能影響目標實現並構成緩解活動基礎的風險的信息,請參閲風險因素部分,第92頁,第101頁,以及《公司治理報告》中的風險管理,第103頁,第128頁。


137可持續發展--重要主題和風險管理

愛立信2018年報20-F表

反腐倡廉

腐敗是有害的,原因有很多。首先,它是世界各地經濟和社會發展的一個相當大的障礙。它阻礙了可持續發展,往往對較貧窮的社區影響最大。從商業角度來看,腐敗破壞公平競爭,阻礙創新,提高成本,並造成嚴重的法律和聲譽後果。

愛立信致力於以優點、能力和公平贏得業務,並積極採取行動糾正公司遇到的任何違規行為。愛立信努力成為公司運營的社區和社會中負責任和相關的積極變革的推動者。作為這一承諾的一部分,打擊和預防腐敗 是高度優先事項。

愛立信的道德和合規計劃建立在四個基石之上:預防、檢測、響應和測試/監控,愛立信將繼續努力加強和改進這一框架。該公司致力於提供必要的領導和資源,以實現其反腐敗目標。

愛立信的道德和合規計劃以及反腐敗計劃的績效至少每年由董事會審計委員會和合規委員會進行審查。

愛立信自2012年以來一直是世界經濟論壇反腐敗夥伴關係倡議(PACI)的成員。

美國當局的調查

正如此前披露的那樣,愛立信自2013年以來一直自願配合美國證券交易委員會(美國證券交易委員會)的調查,並自2015年以來,

美國司法部(DoJ)對愛立信遵守美國《反海外腐敗法》(FCPA)的情況進行了調查。該公司已查明與調查有關的事實。這些事實已由該公司與當局分享。

本公司繼續與美國證券交易委員會和美國司法部合作,並正在與它們進行討論,以尋求解決方案。

雖然該等討論的時間長短無法確定,但根據本公司與當局分享的事實,本公司相信 該等事宜的解決可能會導致採取金錢及其他措施,而這些措施的規模目前無法估計,但可能是重大的。

人與文化

來自最高層的強烈基調和致力於誠信的公司文化是有效的道德和合規計劃的基礎。

針對所有現任和未來的高管團隊成員以及擔任採購、融資和麪向客户角色的員工,引入了增強的道德和合規性審查流程。自2017年實施以來,公司最高200個職位的高管 一直接受這一審查程序。

2018年,愛立信在其市場領域完成了全面的反賄賂和腐敗風險評估 ,這導致了該計劃的一些調整和進一步改進。

2018年啟動了針對所有員工的新的強制性在線反腐敗培訓,超過88,150名員工完成了培訓。特定的面對面培訓由法律和合規員工提供。

集團職能部門、市場區域/客户單位領導團隊以及全球合規和調查職能部門。

2018年,高管團隊與200名最高級別的公司領導人就道德和合規問題舉行了會議和討論。關鍵信息已通過多次溝通活動傳遞給所有員工。

第三方管理

2018年,愛立信繼續發展和完善其對包括供應商在內的第三方的評估和監控流程。2018年對第三方進行了特定的全球風險掃描,以確保所有合規風險或潛在問題得到適當解決。愛立信為其市場領域的業務合作伙伴設立了跨職能審查委員會,其職責是 審查和驗證業務案例以及對某些第三方活動的控制。2018年,愛立信的財務和合規部門部署了額外的分析工具,以更好地識別和防止高風險交易或交易,並加強支付控制。

主要風險包括:

• 員工或第三方未遵守反腐敗法律、法規和愛立信的相關政策和指令。


138可持續發展--重要主題和風險管理

愛立信2018年報20-F表

信息安全和隱私

信息安全和個人數據保護主要側重於維護信息的機密性、完整性和可用性,同時不妨礙組織的運營。隨着信息的價值和威脅行為者能力的提高,信息安全和隱私已成為全球範圍內具有國家重要性的問題,併成為信息和通信技術(ICT)業務的關鍵考慮因素。

對基礎設施的攻擊,或以竊取、濫用或篡改信息為重點的犯罪,可能會對社會以及社會對處理信息的組織的信任產生重大影響。與此同時,包括國家在內的威脅行為者發動網絡攻擊的能力已經超過了大多數組織防禦這些事件的能力。

治理、政策 和指令

信息安全和隱私通過愛立信集團信息安全委員會和輔助安全管理委員會進行管理。產品和技術安全委員會負責解決產品和產品組合的安全問題。董事會審計和合規委員會每年至少接收兩次網絡安全更新,並將安全 作為其年度培訓的一部分。

信息安全和隱私事件通過愛立信的安全事件管理系統(SIMS)報告,併發送到相應的職能部門進行案件處理。愛立信建立了安全和隱私框架,以確保在整個產品生命週期中考慮問題。

該公司有一套政策和指令,以確定愛立信的信息安全和隱私要求。愛立信的產品安全框架包括專門針對安全和隱私的強制性法規領域,適用於所有產品。愛立信還執行危機管理指令,並設有集團危機管理委員會,負責處理影響愛立信的重大事件或危機。

風險管理

愛立信的產品、基礎設施和服務為其員工、客户和客户的客户處理個人數據。愛立信的業務及其產品傳輸的數據的性質要求公司走在數據保護和信息安全的前沿。鑑於愛立信的財務、客户和個人數據以及其 知識產權是威脅行為者的目標,該公司專注於提供端到端在快速變化的環境中保護服務、解決方案和產品的安全並保護關鍵資產,同時主動應對現有和新出現的業務和人權威脅。

愛立信 在網絡安全和隱私方面採用了基於風險的投資方法。在客户信任和市場準入方面對愛立信品牌的潛在影響與實施工具、流程和技術的成本進行權衡,以確保愛立信能夠保護其客户和數據。

安全可靠的電信網絡和服務為國家安全和應急協調、醫療保健、教育和金融服務等關鍵國家基礎設施奠定了基礎。更安全的網絡需要更少的停機時間和計劃外維護,從而增加對基礎設施的信任。

愛立信的信息安全和隱私框架旨在確保其產品和服務更具抵禦攻擊的能力,不太可能受到不可預見的後果的影響。

安全和隱私的重點領域

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2018年,愛立信推出了一項認證計劃-愛立信認證安全助理和兩個面向所有員工的培訓課程-數據隱私2.0和BE安全意識,分別有超過83,640名和超過82,060名員工完成。愛立信的信息安全管理系統已通過國際標準化組織/國際電工委員會27001認證。出於隱私考慮,愛立信同時作為數據控制器和數據處理器維護具有約束力的公司規則。

主要風險包括:

• 員工或第三方未能遵守信息安全和隱私法律、法規以及愛立信的相關政策和指令。

• 威脅行為者瞄準愛立信的知識產權和金融、客户和個人數據。

• 對社會的影響,以及社會對處理信息的組織的信任,這些組織因基礎設施受到攻擊或以竊取、濫用或篡改信息為重點的犯罪而受到影響。

• 更嚴格或新的利益相關者或監管機構的信息安全和隱私要求可能會影響愛立信的業務。

愛立信的能力

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139愛立信分享信息

愛立信2018年報20-F表

愛立信股票

股票交易

愛立信A類和B類股票在納斯達克斯德哥爾摩上市。在美國,B類股以美國存托股份(美國存托股份)的形式在紐約納斯達克上市,美國存託憑證(ADR)以埃裏克為證明。每個美國存托股份代表一個B類股。

2018年,納斯達克斯德哥爾摩市場的成交量約為23億股,美國存托股份在美國的成交量約為14億股(包括納斯達克(紐約)。因此,愛立信在斯德哥爾摩和美國的交易所總共成交了38億股(43億股)。愛立信股票成交量下降

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與2017年相比,斯德哥爾摩納斯達克增長了約24%,美國增長了約18%。

隨着MIFID指令在歐盟的實施,股票交易在許多場所和交易類別中變得越來越分散。在MTF(多邊交易設施)和其他場所的交易已經從納斯達克斯德哥爾摩等證券交易所獲得了市場份額。斯德哥爾摩的交易量佔2018年總交易量的36%。過去五年,愛立信B在所有場館的總交易量從2014年的55億股增加到2018年的64億股。同期,愛立信 美國存托股份在美國的交易量從2014年的10億股增加到2018年的14億股。

愛立信股票

共享/美國存托股份列表

納斯達克斯德哥爾摩

納斯達克紐約

共享數據

已發行股份總數

3,334,151,735

其中A類股,每股有一票1)

261,755,983

B類股份,每股有十分之一的投票權1)

3,072,395,752

愛立信B類庫存股

37,057,039

商值

5.00瑞典克朗

市值,2018年12月31日

2600億瑞典克朗

ICB(行業分類基準)

9,500

1)   這兩類股份具有相同的參與權

   在淨資產 和收益中。

   

    

報價機代碼

納斯達克斯德哥爾摩

Eric A/Eric B

納斯達克紐約

埃裏克

彭博納斯達克斯德哥爾摩

ERICA SS/ERICB SS

彭博納斯達克

埃裏克·美國

路透斯德哥爾摩納斯達克

ERICa.ST/ERICb.ST

路透納斯達克

ERIC.O

2014年和2018年股票和股本數量的變化

股份數量 股本(瑞典克朗)

2014

12月31日

3,305,051,735 16,525,258,678

2015

12月31日

3,305,051,735 16,525,258,678

2016

5月11日,新股發行(C股,後轉換為B股)1)

26,100,000 130,500,000

2016

12月31日

3,331,151,735 16,655,758,678

2017

5月10日,新股發行(C股,後轉換為B股)2)

3,000,000 15,000,000

2017

12月31日

3,334,151,735 16,670,758,678

2018

12月31日

3,334,151,735 16,670,758,678

1)

2016年度股東大會(AGM)決議為2016年長期浮動薪酬計劃發行26,100,000股C類股票。根據股東周年大會的授權,董事會於二零一六年第二季決議回購新發行的股份,該等股份其後轉換為B類股份。回購股份的商值為5瑞典克朗,總計1.305億瑞典克朗,不到股本的1%,收購成本約為1.307億瑞典克朗。

2)

2017年度股東大會決議發行300,000,000股C類股,用於2017年長期可變薪酬計劃 。根據股東周年大會的授權,於二零一七年第二季,董事會議決回購新發行的股份,該等股份其後轉換為B類股份。回購股份的商值為5瑞典克朗,總計15瑞典克朗,不到股本的0.1%,收購成本約為1510萬瑞典克朗。

股票表現指標

2018 20174) 20164) 2015 2014

稀釋後每股收益(虧損)(瑞典克朗)1)

–1.98 –9.94 0.25 4.13 3.54

每股收益(虧損),非國際財務報告準則(瑞典克朗)2)

0.27 –3.24 2.39 6.06 4.80

每股股息(瑞典克朗)3)

1.00 1.00 1.00 3.70 3.40

總股東回報(%)

47 3 –32 –9 24

市盈率

不適用 不適用 101 20 26

1)

按已發行、稀釋後的平均股份數計算。

2)

稀釋後每股收益,不包括所收購無形資產的攤銷和減記,也不包括重組費用,瑞典克朗。

替代業績計量的對賬見第143至146頁。

3)

董事會提議的2018年。

4)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,更多信息見附註A3,會計政策的變化。2015-2014年沒有重報。

有關使用的財務術語的定義,請參閲術語表和財務術語。


140分享愛立信分享信息

愛立信2018年報20-F表

股價和美國存托股份

主要交易市場納斯達克斯德哥爾摩股票價格

這些表格列出了納斯達克斯德哥爾摩公司報告的A類和B類股票在所指時期的最高和最低股價。交易所的交易通常持續到下午5:30。(CET)每個工作日。除了在交易所進行交易外,在交易時間和下午5:30之後,還可以在交易所和其他交易場所進行交易。(CET)。

納斯達克斯德哥爾摩每日發佈官方股票價目表,其中包括每隻上市股票的記錄交易量,以及當天記錄的最高和最低交易價格。官方股票價格表反映了會員完成的交易的價格和成交量信息。

主機市場納斯達克紐約美國存托股份價格

表中列出了所示時期內紐約納斯達克美國存託憑證報價的高低。納斯達克紐約報價代表經銷商之間的價格,不包括零售加價、降價或佣金,並不一定代表實際交易。

納斯達克斯德哥爾摩的股價

(瑞典克朗)

2018 2017 2016 2015 2014

最後一個交易日的A類股票

77.40 53.25 53.00 79.35 88.25

A類高

(2018年10月19日)

85.20 64.80 80.80 111.30 91.80

A級低氣壓

(2018年2月6日)

49.05 44.17 45.20 72.00 71.55

最後一個交易日的B類

77.92 53.85 53.50 82.30 94.35

B類高

(2018年10月19日)

85.66 64.95 83.60 120.00 96.40

乙級低氣壓(2018年2月6日)

49.04 43.75 43.19 75.30 75.05

消息來源:納斯達克斯德哥爾摩

紐約納斯達克股價

(美元)

2018 2017 2016 2015 2014

美國存托股份尾盤

8.88 6.68 5.83 9.61 12.10

美國存托股份(2018年10月19日)

9.45 7.47 10.20 13.14 13.61

美國存托股份低點(2018年4月4日)

6.00 5.52 4.83 8.87 11.20

來源:納斯達克紐約

納斯達克斯德哥爾摩和紐約納斯達克的股價

納斯達克斯德哥爾摩 納斯達克紐約
每股A類股瑞典克朗 每股B類股瑞典克朗 美元兑美國存托股份1)

期間

年內高低不一

2014

91.80 71.55 96.40 75.05 13.61 11.20

2015

111.30 72.00 120.00 75.30 13.14 8.87

2016

80.80 45.20 83.60 43.19 10.20 4.83

2017

64.80 44.17 64.95 43.75 7.47 5.52

2018

85.20 49.05 85.66 49.04 9.45 6.00

季度高點和低點

2017年第一季度

61.00 50.50 60.20 49.45 6.76 5.61

2017年第二季度

64.80 54.00 64.95 54.55 7.43 6.20

2017年第三季度

62.90 44.17 63.35 43.75 7.47 5.52

2017年第四季度

56.00 45.20 56.80 45.18 6.74 5.56

2018年第一季度

59.10 49.05 59.22 49.04 7.37 6.13

2018年第二季度

71.20 51.20 71.20 50.82 8.05 6.00

2018年第三季度

82.20 65.60 80.42 66.30 9.11 7.47

2018年第四季度

85.20 72.80 85.66 72.82 9.45 8.04

月高月低

2018年8月

79.70 69.20 79.32 68.70 8.61 7.63

2018年9月

82.20 75.80 80.42 76.10 9.11 8.36

2018年10月

85.20 72.80 85.66 72.82 9.45 8.17

2018年11月

83.50 73.20 83.00 73.00 9.16 8.04

2018年12月

83.30 74.40 83.76 74.72 9.29 8.12

2019年1月

82.50 74.70 82.48 74.70 9.19 8.20

1) 1股美國存托股份=1股B類股。 來源:納斯達克斯德哥爾摩和納斯達克紐約。


141愛立信股份的股份信息

愛立信2018年報20-F表

股東

截至2018年12月31日,母公司有414,867名股東在歐洲結算瑞典AB(中央證券託管中心)註冊,其中756名股東的地址為美國。根據本公司的託管銀行德意志銀行提供的信息,截至2018年12月31日,未償還的美國存託憑證有312,563,362份,登記的美國存託憑證持有人為3,419人。相當數量的愛立信美國存託憑證由銀行、經紀商和/或其客户賬户的代理人持有。截至2019年1月16日,持有愛立信美國存託憑證的銀行、經紀和/或指定賬户總數為83,623個。

根據2018年年底的已知信息,約88%的A類和B類股票由瑞典和國際機構擁有。大股東與其他持有相同類別股份的股東並無不同的投票權。據愛立信所知,本公司並非由其他公司、任何外國政府或任何其他自然人或法人單獨或共同直接擁有或間接擁有或控制。

下表顯示了截至2018年12月31日,由高管團隊和董事會成員(包括副 員工代表)作為一個集團持有的母公司股份總數。

管理團隊和董事會成員,所有權

A類股數量 數量
B類股份
投票權,
百分比

執行團隊和董事會成員作為一個小組(30人)

608 1,985,573 0.04 %

有關個人持股,請參閲公司治理報告。

股本的地域所有權細目,包括散户股東和庫藏股

資本的百分比

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按所有者類型細分的所有權

投票權百分比

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股份分配1)

持有

不是的。股東會 不是的。的
A股
不是的。的
B股
百分比
股本的比例
百分比
投票權
市場價值
(MSEK)

1–500

331,835 1,321,932 43,035,482 1.33 % 0.99 % 3,456

501–1,000

38,264 1,003,143 27,872,009 0.87 % 0.67 % 2,249

1,001–5,000

37,064 2,907,094 77,227,942 2.40 % 1.87 % 6,243

5,001–10,000

4,468 1,104,404 30,653,301 0.95 % 0.73 % 2,474

10,001–15,000

1,131 489,310 13,519,768 0.42 % 0.32 % 1,091

15,001–20,000

525 337,411 9,028,199 0.28 % 0.22 % 730

20,001–

1,579 254,592,689 2,870,944,724 93.74 % 95.20 % 243,409

總計,2018年12月31日2)

414,867 261,755,983 3,072,395,752 100.00 % 100.00 % 259,661

1)

資料來源:歐洲清算銀行。

2)

包括一名報告存在114,327股差異的被提名人。

下表顯示了截至2018年12月31日按投票權排名的15個最大股東的股票信息以及截至2018年12月31日、2017年和2016年的投票權百分比。

最大股東2018年12月31日和投票權百分比 2018年12月31日、2017年12月31日和2016年12月31日

個人或 組身份1)

A類股數量 佔總班級的百分比
A股
百分比
數量
B類股份
佔總班級的百分比
B股
百分比
佔總班級的百分比
A+B股
百分比
2018年投票
權利百分比
2017年投票
權利百分比
2016年投票
權利百分比

投資者AB

115,762,803 44.23 124,138,545 4.04 7.20 22.53 22.18 21.77

AB Industrivärden

86,052,615 32.88 1,000,000 0.03 2.61 15.14 15.14 15.15

Cevian資本

339,228 0.13 302,579,434 9.85 9.09 5.38 4.39 0.00

斯文斯卡·漢德爾斯班克斯養老金

23,430,790 8.95 0 0.00 0.70 4.12 4.12 4.12

AMF養老金föräKring AB

8,225,000 3.14 75,882,465 2.47 2.52 2.78 3.31 2.20

瑞典銀行Robur Fonder AB

32,559 0.01 133,184,257 4.33 4.00 2.35 2.11 2.61

PrimeCap管理公司

0 0.00 133,152,860 4.33 3.99 2.34 1.48 1.58

貝萊德機構信託公司,N.A.

0 0.00 120,325,770 3.92 3.61 2.11 2.11 1.92

AFA FörsäKring AB

10,723,000 4.10 5,268,780 0.17 0.48 1.98 2.04 2.18

先鋒集團。

867,742 0.33 81,494,213 2.65 2.47 1.58 1.34 1.07

挪威銀行投資管理公司(NBIM)

0 0.00 69,300,889 2.26 2.08 1.22 0.57 1.11

德國商業銀行資產管理公司

26,474 0.01 64,046,497 2.08 1.92 1.13 0.85 0.97

斯坎迪亞,奧姆塞西迪特

4,703,309 1.80 17,247,956 0.56 0.66 1.13 1.24 1.39

道富環球顧問(美國)

0 0.00 62,580,974 2.04 1.88 1.10 1.30 1.54

Hotchkis and Wiley Capital Management,LLC

0 0.00 61,103,097 1.99 1.83 1.07 2.06 1.10

其他

11,592,463 4.43 1,821,090,015 59.27 54.97 34.04 35.76 41.30

總計

261,755,983 100 3,072,395,752 100 100 100 100 100

1)

來源:納斯達克


142分享信息--愛立信分享

愛立信2018年報20-F表

股價走勢

2018年,愛立信的總市值增長了44.7%,達到2600億瑞典克朗,而2017年增長了0.7%,達到1790億瑞典克朗。2018年,納斯達克斯德哥爾摩OMX指數下跌7.7%,納斯達克綜合指數下跌3.9%,標準普爾500指數下跌6.2%。

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1)  稀釋每股收益,不包括收購的無形資產的重組費用、攤銷和減記,瑞典克朗。

2)  2017和2016年由於實施《國際財務報告準則15》和《與客户的合同收入》而重報,詳情請參閲附註A3《會計政策的變化》。2015至2014年未重列。

LOGO

1)  根據董事會的建議,2018年。


143其他信息--五年總結

愛立信2018年報20-F表

五年總結

有關使用的某些財務術語的定義,請參閲財務術語。

五年總結

2018 變化 2017 2016 2015 2014

損益表和現金流量項目,百萬瑞典克朗

淨銷售額1)

210,838 3 % 205,378 220,316 246,920 227,983

運營費用1)

–66,848 –5 % –70,563 –60,501 –64,129 –63,408

營業收入(虧損)1)

1,242 — –34,743 5,187 21,805 16,807

淨收益(虧損)1)

–6,276 — –32,433 1,012 13,673 11,143

重組費用

8,015 –6 % 8,501 7,567 5,040 1,456

經營活動現金流

9,342 –3 % 9,601 14,010 20,597 18,702

年終職位,百萬瑞典克朗

總資產1)

268,761 3 % 259,882 284,150 284,363 293,558

財產、廠房和設備

12,849 0 % 12,857 16,734 15,901 13,341

股東權益1)

86,978 –10 % 96,935 134,582 146,525 144,306

非控制性權益

792 25 % 636 675 841 1,003

每股指標

每股收益(虧損),基本,瑞典克朗1)

–1.98 — –9.94 0.26 4.17 3.57

每股收益(虧損),稀釋後,瑞典克朗1)

–1.98 — –9.94 0.25 4.13 3.54

每股股息,瑞典克朗2)

1.00 0 % 1.00 1.00 3.70 3.40

每股股息,美元3)

0.11 –8.5 % 0.12 0.11 0.39 0.41

流通股數量(百萬股)

期末,基本

3,297 0 % 3,284 3,269 3,256 3,242

平均、基本

3,291 0 % 3,277 3,263 3,249 3,237

平均,稀釋

3,318 0 % 3,317 3,303 3,282 3,270

其他信息,百萬瑞典克朗

物業、廠房和設備的附加費

3,975 3 % 3,877 6,129 8,338 5,322

財產、廠房和設備的折舊和減值/減值

3,843 –39 % 6,314 4,569 4,689 4,316

無形資產的收購/資本化

2,315 32 % 1,759 5,260 5,228 6,184

無形資產的攤銷和減值/減值

4,475 –79 % 21,578 4,550 5,538 5,629

研發費用1)

38,909 3 % 37,887 31,631 34,844 36,308

佔淨銷售額的百分比

18.5 % — 18.4 % 14.4 % 14.1 % 15.9 %

庫存週轉天數

70 6 % 66 71 64 64

替代績效衡量標準(APM)4)

毛利率1)

32.3 % — 23.3 % 29.6 % 34.8 % 36.2 %

營業利潤率1)

0.6 % — –16.9 % 2.4 % 8.8 % 7.4 %

EBITA利潤率

1.4 % — –8.8 % 3.6 % 10.5 % 9.3 %

現金轉換1)

601 % — –73 % 204 % 85 % 84 %

自由現金流

2,968 –42 % 5,109 254 7,515 4,593

不包括併購的自由現金流

4,253 –12 % 4,833 876 9,715 8,987

已使用資本,百萬瑞典克朗1)

149,615 –4 % 155,625 185,666 195,150 189,839

股本回報率1)

–7.1 % — –28.1 % 0.6 % 9.3 % 8.1 %

已動用資本回報率1)

0.6 % — –20.6 % 2.7 % 11.6 % 9.8 %

股權比例1)

32.7 % — 37.5 % 47.6 % 51.8 % 49.5 %

資本週轉1)

1.4 17 % 1.2 1.2 1.3 1.2

營運資金,百萬瑞典克朗1)

52,508 –7 % 56,439 82,327 104,811 103,246

現金總額,百萬瑞典克朗

68,996 2 % 67,702 57,877 66,270 72,159

淨現金,百萬瑞典克朗

35,871 4 % 34,657 31,191 41,150 48,014

年終統計數據

僱員人數

95,359 –5 % 100,735 111,464 116,281 118,055

其中在瑞典

12,502 –10 % 13,864 15,303 17,041 17,580

瑞典出口銷售額,100萬瑞典克朗1)

109,969 26 % 87,463 105,552 117,486 113,734

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2014至2015年未重報。2018年受到實施國際財務報告準則第9號《金融工具》的影響。

2)

經年度股東大會批准的2018年。

3)

經年度股東大會批准的2018年。

4)

以下各頁提供了對2018年和四個比較年度財務報表中可直接對賬最多的項目的對賬。


144其他信息--替代業績衡量

愛立信2018年報20-F表

替代業績衡量標準

這一節包括將某些替代業績計量與財務報表中最直接可調節的項目進行對賬。作為分析工具,APM的列報有其侷限性,不應孤立地加以考慮,也不應將其作為根據“國際財務報告準則”編制的相關財務措施的替代品。

APM的推出是為了增強投資者對持續經營業績的評估,幫助預測未來時期,並促進

對不同時期的結果進行有意義的比較。除其他外,管理層使用這些APM來評估與歷史結果相關的持續運營,用於內部規劃和預測,並用於計算某些基於績效的薪酬。

本報告中提出的APM可能不同於其他公司使用的類似標題的措施。

2018年,不包括併購的自由現金流被添加為APM。

已動用資本1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

總資產

268,761 259,882 284,150 284,363 293,558

無息撥備和負債

規定,非現行

5,471 3,596 946 176 202

遞延税項負債

670 901 2,147 2,472 3,177

其他非流動負債

4,346 2,776 2,621 1,851 1,797

規定,現行

10,537 6,283 5,374 3,662 4,225

合同責任

29,348 29,076 24,930 — —

貿易應付款

29,883 26,320 25,844 22,389 24,473

其他流動負債

38,891 35,305 36,622 58,663 69,845

已動用資本

149,615 155,625 185,666 195,150 189,839

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
總資產減去無息準備金和負債。 已使用資本代表資產負債表資產的價值,這些資產對收入和利潤的產生有貢獻。它也用於計算已動用資本的回報率。

資本週轉1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

淨銷售額

210,838 205,378 220,316 246,920 227,983

平均使用資本

期初使用的資本

155,625 185,666 190,797 189,839 180,903

期末資本支出

149,615 155,625 185,666 195,150 189,839

平均使用資本

152,620 170,646 188,232 192,495 185,371

資金週轉率(次)

1.4 1.2 1.2 1.3 1.2

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
淨銷售額除以平均使用資本。 資本週轉率表明投資資本被用來創造收入的效率。

現金轉換1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

淨收益(虧損)

–6,276 –32,433 1,012 13,673 11,143

與現金對賬的淨利潤

1,554 –13,109 6,875 24,284 22,343

經營活動現金流

9,342 9,601 14,010 20,597 18,702

現金轉換率(%)

601 % –73 % 204 % 85 % 84 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
經營活動的現金流除以淨收益(虧損)和對淨收益與現金的調整之和,以百分比表示。 現金轉換目標反映出公司對現金流的高度關注。這一測量也被用作長期可變補償計劃(LTV)的三個目標之一。


145其他信息--替代業績衡量標準

愛立信2018年報20-F表

每股收益(虧損)(非國際財務報告準則)1)

塞克

2018 2017 2016 2015 2014

稀釋後每股收益(虧損)

–1.98 –9.94 0.25 4.13 3.54

重組費用

1.88 1.93 1.59 1.07 0.31

已取得無形資產的攤銷和減記

0.37 4.77 0.55 0.86 0.95

每股收益(虧損)(非國際財務報告準則)

0.27 –3.24 2.39 6.06 4.80

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
稀釋後每股收益(虧損),不包括已收購無形資產的攤銷和減記,也不包括重組費用。 重組費用在不同年份有所不同。這一計量提供了在沒有重組和沒有攤銷和減記從被收購公司獲得的無形資產的影響的情況下的業績。

EBITA利潤率1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

淨收益(虧損)

–6,276 –32,433 1,012 13,673 11,143

税費

4,813 –3,525 1,882 6,199 4,668

財務收支

2,705 1,215 2,293 1,933 996

已取得無形資產的攤銷和減記

1,662 16,652 2,650 4,139 4,328

息税前利潤

2,904 –18,091 7,837 25,944 21,135

淨銷售額

210,838 205,378 220,316 246,920 227,983

息税前利潤(%)

1.4 % –8.8 % 3.6 % 10.5 % 9.3 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
收購無形資產的未計利息、税項、攤銷和減記前的收益(虧損)佔淨銷售額的百分比。 無形資產的攤銷和減記通常是年度損益表中的非現金項目,EBITA利潤率反映了財務業績,沒有受到被收購公司的影響。

股權比例1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

總股本

87,770 97,571 135,257 147,366 145,309

總資產

268,761 259,882 284,150 284,363 293,558

股權比率(%)

32.7 % 37.5 % 47.6 % 51.8 % 49.5 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
股本,以總資產的百分比表示。 股本比率高於40%是該公司的資本目標之一。這支持財務靈活性和獨立性,以運營和管理營運資金需求的變化,並利用業務機會 。

自由現金流和不含併購的自由現金流

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

經營活動現金流

9,342 9,601 14,010 20,597 18,702

淨資本支出和其他投資(不包括併購)

對房地產、廠房和設備的投資

–3,975 –3,877 –6,129 –8,338 –5,322

房地產、廠房和設備的銷售

334 1,016 482 1,301 522

產品開發

–925 –1,444 –4,483 –3,302 –1,523

其他投資活動

–523 –463 –3,004 –543 –3,392

不包括併購的自由現金流

4,253 4,833 876 9,715 8,987

收購子公司和其他業務

–1,618 –289 –984 –2,201 –4,442

剝離附屬公司及其他業務

333 565 362 1 48

自由現金流

2,968 5,109 254 7,515 4,593

定義 使用理由

自由現金流:經營活動產生的現金流減去淨資本支出和其他投資。

不包括併購的自由現金流:來自經營活動的現金流量減去淨資本支出和其他投資(不包括併購)。

自由現金流是指公司在扣除資本支出和其他投資後產生的現金。自由現金流可以用來擴大業務、支付股息和減少債務。


146其他信息--替代業績計量

愛立信2018年報20-F表

現金總額

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

現金和現金等價物

38,389 35,884 36,966 40,224 40,988

當期計息證券

6,625 6,713 13,325 26,046 31,171

非流動計息證券

23,982 25,105 7,586 — —

現金總額

68,996 67,702 57,877 66,270 72,159

定義 使用理由
現金和現金等價物加上計息證券(流動和非流動)。 現金總額是指可用現金和有息證券的總額,是計算現金淨頭寸的一個參數。

毛利率1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

毛收入

68,200 47,927 65,254 85,819 82,427

淨銷售額

210,838 205,378 220,316 246,920 227,983

毛利率(%)

32.3 % 23.3 % 29.6 % 34.8 % 36.2 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
報告的毛收入佔淨銷售額的百分比。 毛利顯示淨銷售額和銷售成本之間的差額,以淨銷售額的百分比表示。毛利率受到多種因素的影響,如業務組合、服務份額、價格發展和成本削減。毛利率是一項重要的內部衡量指標,該數字亦載於損益表內,因為本公司相信這可讓財務報表使用者更好地瞭解本集團的業務發展 。

現金淨額

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

現金和現金等價物

38,389 35,884 36,966 40,224 40,988

+計息證券,當期

6,625 6,713 13,325 26,046 31,171

+計息證券,非流動

23,982 25,105 7,586 — —

大額借款,當前

2,255 2,545 8,033 2,376 2,281

非流動借款

30,870 30,500 18,653 22,744 21,864

現金淨額

35,871 34,657 31,191 41,150 48,014

定義 使用理由
現金和現金等價物加上計息證券(流動和非流動)減去計息負債(包括:非流動借款和流動借款)。 大於養老金負債的正淨現金頭寸是該公司的資本目標之一。這為運營和管理營運資金需求的變化創造了財務靈活性和獨立性

營業費用,不包括重組費用

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

運營費用

–66,848 –70,563 –60,501 –64,129 –63,408

計入研發費用的重組費用

1,293 2,307 2,739 2,021 304

包括在銷售和管理費用中的重組費用

784 952 1,353 745 123

營業費用,不包括重組費用

–64,771 –67,304 –56,409 –61,363 –62,981

定義 使用理由
報告的運營費用,不包括重組費用。 重組費用因年而異,為了分析報告的加班費用的趨勢,不包括重組費用。

營業利潤率1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

營業收入(虧損)

1,242 –34,743 5,187 21,805 16,807

淨銷售額

210,838 205,378 220,316 246,920 227,983

營業利潤率(%)

0.6 % –16.9 % 2.4 % 8.8 % 7.4 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
報告的營業(虧損)收入佔淨銷售額的百分比。 營業利潤率顯示營業收入佔淨銷售額的百分比。營業利潤率是一項關鍵的內部衡量指標,該數字亦載於損益表中,因為本公司相信,營運利潤率可讓財務報表使用者更好地瞭解本集團的短期及長期財務表現。


147其他信息--替代業績計量

愛立信2018年報20-F表

已動用資本回報率1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

營業收入(虧損)

1,242 –34,743 5,187 21,805 16,807

財政收入

–316 –372 –135 525 1,277

營業總收入(虧損)+財務收入

926 –35,115 5,052 22,330 18,084

平均入股資本

期初使用的資本

155,625 185,667 190,797 189,839 180,903

期末已動用資本

149,615 155,625 185,666 195,150 189,839

平均入股資本

152,620 170,646 188,232 192,495 185,371

已動用資本回報率(%)

0.6 % –20.6 % 2.7 % 11.6 % 9.8 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
營業收入(虧損)加財務收入佔平均資本的百分比的總和。 資本回報率是在考慮到資本使用量後對盈利能力的衡量。資本回報率越高,表明資本的使用效率越高。

股本回報率1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

母公司股東應佔淨收益(虧損)

–6,530 –32,576 833 13,549 11,568

平均股東權益

股東權益,期初2)

95,952 134,582 142,172 144,306 140,204

股東權益,期末

86,978 96,935 134,582 146,525 144,306

平均股東權益

91,465 115,759 138,377 145,416 142,255

股本回報率(%)

–7.1 % –28.1 % 0.6 % 9.3 % 8.1 %

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

2)

2018年,由於實施了IFRS 9金融工具,調整了期初餘額。2016年,由於實施《國際財務報告準則15》,調整了期初餘額和與客户的合同收入。

定義 使用理由
歸屬於母公司股東的淨收益(虧損)佔平均股東權益的百分比。 股本回報率是衡量相對於股東權益賬面價值的盈利能力。股本回報率是衡量投資如何被用來創造收益增長的指標。

經可比單位和貨幣調整後的銷售增長

百萬瑞典克朗

2018

淨銷售額

210,838

收購/剝離業務

—

淨外匯影響

–4,232

可比淨銷售額,不包括外匯影響

206,606

按可比單位和貨幣調整後的銷售額增長(%)

1 %

定義 使用理由
銷售增長根據收購和撤資的影響以及外匯波動的影響進行了調整。 愛立信的列報貨幣是瑞典克朗,而總收入主要是其他貨幣。報告的銷售增長取決於瑞典克朗對其他貨幣的波動,此外,收購或剝離的業務 可能會對報告的淨銷售額產生影響。經可比單位和貨幣調整後的銷售增長顯示了沒有這些參數的基本銷售發展。

營運資本1)

百萬瑞典克朗

2018 2017 2016 2015 2014

流動資產

161,167 153,423 175,097 189,525 201,789

流動無息準備和負債

規定,現行

–10,537 –6,283 –5,374 –3,662 –4,225

合同責任

–29,348 –29,076 –24,930 — —

貿易應付款

–29,883 –26,320 –25,844 –22,389 –24,473

其他流動負債

–38,891 –35,305 –36,622 –58,663 –69,845

營運資本

52,508 56,439 82,327 104,811 103,246

1)

2017和2016年由於實施IFRS 15和客户合同收入而重報,有關詳細信息,請參閲附註A3,會計政策的變化。2009至2015年未重述。

定義 使用理由
流動資產減去流動無息準備和負債(包括:流動準備、合同負債、應付貿易款項和其他流動負債)。 由於需要優化現金產生以為愛立信的股東創造價值,管理層將重點放在營運資金和減少訂單與收到現金之間的交付期上。管理和減少流動資金是實現長期可變薪酬計劃(LTV)現金轉換的關鍵。


148其他信息--金融術語

愛立信2018年報20-F表

金融術語

資本支出

資本支出。

已動用資本

總資產減去無息撥備和負債(包括 非流動準備金;遞延税項負債;合同負債;其他非流動負債;流動準備金;貿易應付款和其他流動負債)。

資本週轉

淨銷售額除以平均使用資本 。

現金轉換

經營活動的現金流除以淨收益(虧損)和對淨收益與現金的調整之和,以百分比表示。

現金 每股股息

支付的股息除以平均基本股數。

複合年增長率(CAGR)

指定時間段內的年增長率 。

未完成銷售天數(DSO)

季度末的應收賬款餘額除以本季度的淨銷售額,再乘以90天。如果應收貿易賬款的金額大於上一季度的銷售額,則超出的金額除以上一季度的淨銷售額,再乘以90天,DSO合計為上一季度的90天加上上一季度的額外天數。

每股收益(虧損)(EPS)

每股基本收益(虧損) :歸屬於母公司股東的利潤或虧損除以當期已發行普通股的加權平均數。

稀釋後每股收益(虧損)(稀釋後每股收益)

每股收益 ,使用經稀釋潛在普通股影響調整後的加權平均流通股數量。

每股收益(虧損)(非國際財務報告準則)

稀釋後每股收益(虧損),不包括已收購無形資產的攤銷和減記 ,也不包括重組費用。

EBITA利潤率

取得的無形資產(知識產權、商標和其他無形資產)扣除利息、税項、攤銷和減記前的收益(虧損)佔淨銷售額的百分比。

股權比例

股本,以總資產的百分比表示。

自由現金流

經營活動產生的現金流減去淨資本支出和其他投資。

不包括併購的自由現金流

經營活動的現金流減去淨資本支出和其他投資(不包括併購)。

現金總額

現金和現金等價物加上計息證券(流動和非流動)。

毛利率

報告毛收入佔 淨銷售額的百分比。

庫存週轉天數(ITO天)

365除以庫存週轉率,計算方法為銷售總成本除以當年平均庫存(扣除客户預付款)。

淨現金

現金和現金等價物加上計息證券(流動和非流動)減去計息負債(包括非流動借款和流動借款)。

營業利潤率

報告的營業收入(虧損)佔淨銷售額的百分比。

運營成本

運營費用。

市盈率

市盈率的計算方法是,B類股在最後一個交易日的價格除以每股基本收益。

支薪天數

年初和年底的平均貿易應付款餘額除以當年的銷售成本,再乘以365天。

已動用資本回報率

營業收入加上財務收入佔平均資本的百分比的總和(根據1月1日和12月31日的金額)。

股本回報率

歸屬於母公司股東的淨收益(虧損)佔平均股東權益的百分比(基於 1月1日和12月31日的金額)。

SG&A

銷售、一般和行政運營費用。

經可比單位和貨幣調整後的銷售增長

銷售增長根據收購和撤資的影響以及外匯波動的影響進行了調整。

總股東回報(TSR)

期內B類股票價格的增減 ,包括股息,以期初股價的百分比表示。

在險價值(VaR)

一種統計方法,用於計算在給定置信度下在給定時間段內可能發生的最大潛在損失。

營運資本

流動資產減去流動無息準備和負債(包括流動準備、合同負債、應付貿易款項和其他流動負債)。

匯率

整合中的匯率

1月至12月
2018 2017

瑞典克朗/歐元

平均費率1)

10.25 9.64

收盤價

10.25 9.83

瑞典克朗/美元

平均費率1)

8.68 8.53

收盤價

8.94 8.20

1)

本年度平均值僅供披露之用。每個損益表的期間收入和費用按期間平均匯率折算。


149其他信息詞彙表

愛立信2018年報20-F表

詞彙表

2G

第一代數字移動系統。包括GSM、TDMA、PDC和cdmaOne。

3G

第三代移動系統。包括WCDMA/HSPA、CDMA2000和TD-SCDMA。

3GPP

第三代合作伙伴計劃。聯合 電信標準開發組織,制定定義移動技術(2G、3G等)的規範。

4G

參見LTE。

5G

第五代移動系統。4G/LTE的演進。

阿黴素

應用程序開發和現代化。 針對軟件維護、開發和發展提供的服務。

BSS

業務支持系統。

年複合增長率

複合年增長率。

碼分多址

碼分多址。

CdmaOne(2G)和cdma2000(3G)移動通信標準都基於的無線電技術。

數據和應用程序駐留在全球可訪問的數據中心。

公司2e

特定温室氣體的量,表示為產生相同温室效應的二氧化碳的量。

全球報告倡議(GRI)標準

GRI可持續發展報告標準是第一個也是被最廣泛採用的可持續發展報告全球標準。GRI是一個獨立的國際組織,自1997年以來一直是可持續發展報告的先驅。

GSM

全球移動通信系統。第一代數字移動系統。

信通技術

信息和通信技術。

IP

互聯網協議。

定義信息如何在互聯網上的網元之間傳輸。

知識產權

知識產權。

合資企業

合資企業。

LTE

長期演變。

4G;移動技術超越HSPA的演進步驟,允許數據速率超過100 Mbps。

M2M

機器對機器溝通。

託管服務

運營商網絡的管理和/或其服務的託管。

移動寬帶

使用HSPA、LTE、CDMA2000EV-DO和5G技術進行無線高速互聯網接入。

NFV

網絡功能虛擬化。

可部署在虛擬基礎設施中的網絡功能的軟件實施,提供高效的協調、自動化和可擴展性。

操作系統

運營支持系統。

SBT

基於科學的目標通過具體説明企業需要減少温室氣體排放的數量和速度,為企業提供了一條明確定義的未來增長之路。

可持續發展目標

聯合國所有會員國於2015年通過的《2030年可持續發展議程》為人類和地球現在和未來的和平與繁榮提供了共同的藍圖。它的核心是17個可持續發展目標(SDGs), 這些目標是所有國家--發達國家和發展中國家--在全球夥伴關係中採取行動的緊急呼籲。

UDN

統一交付網絡。一種提供低延遲、高性能平臺以交付計算密集型應用程序的方式。

UNGP

聯合國指導原則報告框架於2015年2月推出,是第一個全面指導企業根據其尊重人權的責任報告人權問題的指南。《聯合國商業與人權指導原則》規定了這一責任,該指導原則構成了該領域的權威全球標準。

愛立信、公司、集團、我們、我們和我們的術語都是指Telefonaktiebolaget LM愛立信及其子公司。


150其他信息--股東信息

愛立信2018年報20-F表

股東信息

Telefonaktiebolaget LM愛立信2019年年度股東大會將於2019年3月27日下午3點舉行。在Kistamässan,Arne Beurling Torg 5,Kista/斯德哥爾摩,瑞典。

登記及出席通知

有意出席股東周年大會的股東必須:

• 記錄在歐洲結算瑞典公司(瑞典證券登記處)於2019年3月21日(星期四)保存的股票登記冊上;以及

• 最遲於2019年3月21日(星期四)向本公司發出出席通知。出席通知可於星期一至五上午十時正致電+46 8 402 90 54。和下午4點,或在愛立信的網站上:

Www.ericsson.com

出席者亦可書面通知下列人士:

電話:愛立信

C/o歐洲清算瑞典公司

股東大會

信箱191,SE-101 23,瑞典斯德哥爾摩

在提交出席通知時,請註明姓名、出生日期或註冊號碼、地址、電話號碼和助教號碼(如有)。

會議將以瑞典語進行,並同時翻譯成英語。

以代名人名義登記的股份

除發出出席通知外,以代名人名義登記股份的股東必須要求代名人於2019年3月21日(星期四)前將股東臨時 登記入股東名冊,方有權出席大會。股東應在該日之前將此情況通知被提名人。

代理

由委託書代表的股東應出具並 向本公司提交委託書。法律實體簽發的授權書必須附有該實體的登記證書複印件,或如果不存在此類證書,則附上相應的授權文件。此類文件不得超過一年,除非授權書明確規定其有效期較長,最長可達五年。為方便本公司於股東周年大會上註冊,本公司應預先將授權書、註冊證書及其他授權文件正本送交上述地址,以便於2019年3月26日(星期二)前收到。愛立信網站:www.ericsson.com提供英語和瑞典語授權書。

分紅

董事會已決定建議召開年度股東大會,決議2018年度每股派息1.00瑞典克朗,並將2019年3月29日(星期五)作為派息的創紀錄日期。

來自愛立信的財務信息

2018年美國市場20-F表

• 2019年3月29日

2019年中期報告

• 2019年4月17日第一季度

• 2019年7月17日第二季度

• 2019年10月17日第三季度

• 2020年1月24日第四季度

2019年年報

• 2020年3月


151其他信息:股東信息

愛立信2018年報20-F表

更多信息

有關愛立信及其開發的信息,請訪問網站:www.ericsson.com。年度和中期報告以及其他相關股東信息可在以下網址查閲:www.ericsson.com/Investors

適用於印刷刊物

可應要求提供《年度報告》的印刷版。

斯特倫伯格分佈

SE-120 88瑞典斯德哥爾摩

電話:+46 8 449 89 57

電子郵件:ericsson@strd.se

北美股東服務部

愛立信 傳輸代理

德意志銀行,

德意志銀行股東服務

美國股票轉讓與信託公司

登記持有人

免費電話:+1(800)937-5449

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直撥:+1(718)921-8124

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Torshamnsgatan 21

瑞典斯德哥爾摩基斯塔

註冊辦事處

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SE-164 83瑞典斯德哥爾摩

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有關公司的問題,請 聯繫投資者關係部:

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打印在琥珀色圖形上

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152個其他信息簽名

愛立信2018年報20-F表

簽名

註冊人特此證明,它符合提交20-F表格的所有要求,並已正式促使並授權以下籤署人代表其簽署本年度報告。

電話:愛立信

2019年3月29日

發信人:

/s/Jonas Stringberg

喬納斯·斯特林伯格
總裁副局長,金融控制和商務服務業負責人
發信人:

/s/澤維爾·德杜倫

澤維爾·德杜倫
首席法律官高級副總裁