添付ファイル4.43

協議協議第1号修正案

本諮問協定第1号改正案(“本改正案”)は、2023年8月31日(“改正案発効日”)に、ケイマン諸島の法律登録により設立された免免有限責任会社Guardforce AI Co.，Limited(“当社”)と王磊( “顧問”)が締結及び締結した。

リサイタル

会社とコンサルタントは2022年8月31日にコンサルティング協定(“元合意”)を締結したことを考慮して、

このことから、当社とコンサルタントは現在、いくつかの点で元の合意を修正することを望んでいる。

したがって、現在 は本契約に記載されている前提と相互契約、その他の考慮事項を考慮して、本契約を受信し、十分に履行していることを確認し、会社とコンサルタントは以下のように同意する

契約書

1.工事。

A. ここで明示的に修正されない限り，元のプロトコルのすべての条項や条件は完全に有効であり続ける.

B. 本プロトコルで定義されていないすべての大文字用語は，元のプロトコルでこれらのタームに与えられた意味を持つべきである.

C. 本修正案によって修正された元のプロトコルを以下では“プロトコル”と呼ぶ.

2.修正します。

3節では，元の“プロトコル”の補償をすべて以下のように置き換える

3.補償

(A)現金 補償.本契約期間の開始後、コンサルタントが本契約項目のいずれかの身分で提供するすべてのサービスについて、会社は、有効日の最初の月から始まる各日歴月の第7営業日までに13回の均等に分けてコンサルタントに支払うことに同意した。コンサルタントは本人が納付した個人所得税(ある場合)を担当し、コンサルタントの所属する司法管轄区の年会費を支払わなければならない。コンサルタントサービスが1年未満の場合、会社は、その年度内に提供されるサービスを支払うために、その年会費の一部をコンサルタントに比例して支払う義務のみである。

(B) 持分給与。本契約期間の開始後、コンサルタントは条項と条件に従って一定数の当社の普通株(“制限株”)からなる制限株奨励 を獲得する権利があり、業績審査と時々改訂されたGudforce AI Co.，Limited 2022株式激励計画(“計画”)に記載されている任意の制限を受けなければならない。ここで用いられるが定義されていない大文字用語 は，本プランでそれらに与える意味を持つ.双方は、本計画が許可する範囲内で、 会社がその普通株に対して1回または複数回の株式統合を行う場合、株奨励の株式数と1株当たりの発行権価格を制限し、株式分割比率に応じて調整すべきであることに同意する。

(C)車両を使用する.この契約期間の開始後、コンサルタントは、車両(および随行雇用された運転手)を商業目的(会社によって決定される)に使用する権利があり、会社は、レンタル料、運転手の給料、ガソリン、br}定期メンテナンスおよび修理などを含む、その車両のすべての(会社によって決定された)合理的なコスト、支出および支払いを負担しなければならない(“車両の使用”)。車両使用に関連する上記の費用、支出、および支払いは、年会費の一部とみなされてはならない。

(D) 住宅と家庭移転手当。2023年9月より，コンサルタントは毎月10，000ドル相当の住宅や家庭移転手当を獲得し，月ごとに支払い，コンサルタントの移転や引っ越し家財道具などに関する(“住宅および家庭移転手当”) を取得し，移転が完了しコンサルタントと当社の双方の同意を得るまでである。住宅と家庭移転手当に関連したいかなる支払いも年会費の一部とみなされてはならない。顧問は，顧問本人がコンサルタント所管轄区の住宅や家庭移転手当に納めた個人所得税(ある場合)を担当しなければならない。

(E) 費用返済。会社の費用精算政策及び手続きによると、会社は、コンサルタントが職責(“費用精算”)を履行する過程で発生したすべての合理的かつ必要な費用を補償しなければならない。

4.カウンターパーツ。

本修正案は、2つ以上のコピーに署名することができ、各コピーは原本とみなされるべきであるが、すべてのコピーは、共通して1つおよび同じ文書を構成しなければならない。この修正案のファックス実行と交付はどんな場合でも合法的で効果的で拘束力がある。

[署名ページは以下のとおりである]

その証拠として、 本契約の当事者は、上記の効力発生日 において、コンサルティング契約のこの修正第 1 号を正当に実行し、署名させた。