添付ファイル19.1

データ保存会社

を改訂して改めて述べる

インサイダー取引政策

2023年11月22日

Data Storage Corporation(“会社”)のbr}普通株は公開取引の であり,連邦証券br法により,あなたがbr社の普通株を取引する能力は何らかの重要な制限と制限を受けている.連邦証券法は、重大な非公開情報を知っている場合に会社の普通株を購入または売却し、その後の取引会社の普通株の他の人に重大な非公開情報を開示することを禁止する。インサイダー取引違反は、米証券取引委員会や米検事の強力な追及を受け、厳しい罰を受けた。規制当局は、取引を行う個人や取引他の人にインサイダー情報を漏らした個人に集中しているが、連邦証券法でも、会社や他の“統制者”が会社員のインサイダー取引を防ぐ合理的な措置を講じていなければ、潜在的な責任を負うと規定されている。

政策声明の必要性

会社取締役会は、インサイダー取引防止義務を満たし、インサイダー取引法違反による深刻な結果を回避するために、この改正·再確認されたインサイダー取引政策(“政策声明”)を採択した。政策宣言brはまた、会社員や会社に関連する誰(いわゆる内部者だけではない)の不正行為を防止することを目的としている。私たち皆は誠実さと道徳的行動の名声を確立するために努力しており、私たちはこの名声を損なう結果を負担することはできない。

結果は何ですか

インサイダー取引違反の結果は深刻かもしれない。インサイダー情報を利用して取引を行う会社員(または彼らの情報源)は、以下のような処罰を受ける

A 民事罰金は、最大で得られた利益または損失の3倍に達する

A 最高1,000,000ドルの刑事罰金(どうしても利益を減らす)

A 最高10年の禁固。

また,取引者に情報 を提供した従業員は酒屋と同様の罰を受け,その従業員が取引を行っていなくても,酒屋の取引から利益を得ていない.もし会社とその監督者が適切な措置を講じて不正なインサイダー取引を防止できなかった場合、以下のような処罰を受ける

A 最高1,000,000ドルの民事罰金は,より高ければ,以下の理由で得られた利益または回避損失の3倍である従業員br違反;および

A 250万ドルまでの刑事罰金。

従業員が本政策声明を守らなければ、解雇を含む会社の処分を受ける可能性があり、従業員が政策声明を守らないことが違法につながるかどうかにかかわらず、違法、さらには“br”米国証券取引委員会の調査が起訴に至らなければ、一人の名声を汚し、取り返しのつかない彼のキャリアを損なう可能性がある。

政策声明

会社の政策は、取締役、会社役員または他の従業員がbr社に関する重大な非公開情報を知っている場合、直接または家族または他の個人または実体(A)を介して会社証券 (米国証券取引委員会規則10 b 5-1に適合する事前承認された取引計画を除く)、またはこれらの情報を利用する他の行為に従事してはならない、または(B)家族や友人を含む会社以外の他の人に情報を伝達することであるまた, 当社の政策は,取締役, 社の上級管理者や他の従業員が当社のために働く過程で, が当社と業務往来のある会社(当社の顧客やサプライヤーを含む)の重大な非公開情報を知る場合には,その情報が 公開または重要な情報でなくなるまで,その会社の証券を取引してはならないという政策である.

は独立した理由(例えば、緊急支出のための資金調達が必要)のために必要または合理的な取引である可能性がある は 保険の範囲内ではない。証券法はこのような を軽エピソードから認めず,いずれにしても不正取引 を避け,会社が最高行為基準を遵守する名声 を維持しなければならない.

停電 サイクルそれは.すべての取締役、上級管理者、その他の従業員が閉鎖期間内に会社証券を取引することを禁止する。 販売禁止期間制限は、これらの制限および制限の代わりに、本政策宣言に加えられる他の制限および制限の補完であり、管理層が誰かをbr禁止期間制限を受けていると指定していない人は、その人が重大な非公開情報を知っている場合に取引を禁止する義務を免除しない。

すべての取締役、上級管理者、その他の従業員が閉鎖期間内に会社の証券を取引することを禁止する。

(A)四半期の停電期間。以下から取引会社の証券を禁止します四半期ごとの第3四半期の15 日は、この四半期の財務業績開示後の第2の完全取引日(株式市場開設日)までに終値した。この間, 保証人は通常,会社の財務業績に関する重要な非公開情報を持っているか推定される.

(B)その他 停止期間.時々他の種類の非公開材料は会社に関する情報(例えば、合併、買収や処分の交渉や新製品の開発)は未解決の可能性があり、公開開示されない可能性があります。 このような重要な非公開情報が未解決の場合、会社 は特別販売禁止期間を実施する可能性があり、その間に被カバー者取引会社の証券を禁止することができます。会社が特殊閉鎖期間を実施した場合、会社は影響を受けた保証人に通知する。

開示 情報を他人に伝える. 連邦証券法のFD法規によると、 社は重大な非公開情報の選択的開示を避けなければならない。 社は,情報発信直後に広範な公開伝播を実現するための重要な情報を配信するプログラム を構築した.したがって、これらの手順に従っていない限り、あなたは会社以外の誰(家族や友達を含む)にbr}情報を開示することはできません。あなたはまた、インターネット“チャットルーム”または同様のインターネットベースのフォーラムで会社またはそのビジネスを議論しないこともできます。

材料 情報.“重要”情報とは、任意の理性的な投資家が、証券の購入、保有、または売却の決定を行う際に非常に重要であると考える情報である。会社 の株価に影響を与える可能性のある情報は、プラスでもマイナスでも重要な情報と見なすべきである。一般に材料とみなされるbr情報のいくつかの例は以下のとおりである

将来の収入や損失またはその他の収益案内

収益は以下の項目と一致しない投資界の合意期待

未解決または提案された合併、買収または要約買収

完成すべきまたは提案された買収または処置が重要なもの資産

配当政策の変化を発表する株式分割、 または追加証券の発行

経営陣の変動

重大な新製品または新技術の開発

破産するか深刻な流動性の問題がある

重要な顧客やサプライヤーの得失

二十:後諸葛亮.あなたの取引を審査する人は誰でも事後にそうして、後で諸葛亮をしていることを覚えておいてください。実際の問題として、どんな取引を行う前に、法執行部門と他の人事がどのように取引を見るかをよく考慮しなければなりません。

いつ 情報は“公開されている”もしあなたがbrの重大な非公開情報を知っている場合、この情報が市場に広く開示されており(例えば、プレスリリースまたは米国証券取引委員会によって報告されている)、投資家がこの情報を完全に吸収する時間がある前に、あなたは取引を行うことができない。情報 が発表されてから2営業日目以降,市場は情報 が完全に市場に吸収されていると考える.例えば、会社が月曜日に公告を出した場合、あなたは木曜日までに会社の証券を取引してはいけません。金曜日に公告が発表されれば、水曜日は最初の条件を満たす取引日 となる。

家族ごとに並べられた取引記録 . 本政策宣言は、あなたと一緒に住んでいるbrの家族、あなたと一緒に住んでいる任意の他の家族、およびあなたの家族に住んでいませんが、その会社の証券取引 は、あなたが指示または影響を受けて制御されている任意の家族メンバー(例えば、br}が取引会社証券の前にあなたと交渉している両親または子供)にも適用されます。あなたはこれらの他の人たちの取引に責任がありますので、会社の証券を取引する前にあなたと協議する必要があることを認識させなければなりません。

株 オプション練習. 本 政策宣言は、従業員の株式オプションの行使には適用されない。 ただし、この政策は、仲介人が協力するキャッシュレスオプション行使の一部である任意の株式販売 (会社が許可されていれば)、または支払オプション行権価格を生成するために必要な現金 の任意の他の市場販売に適用される。

毛利 ローンと株の質抵当それは.顧客が追加保証金通知の要求を満たしていない場合、ブローカーは、顧客の同意を得ずに保証金口座に保有している証券を売却することができる。同様に、借り手がローンを滞納していれば、融資担保品質として担保(または担保)された証券も償還停止時に販売することができる。保証金販売または償還販売は、借り手が重要な非公開情報を知っているか、または他の理由で会社株の取引が許可されていない時間brで発生する可能性があるため、取締役、高級管理者、および他の従業員が保証金口座に会社株brを保有したり、会社株をローン担保として担保したりすることを禁止する。

空売り販売sそれは.証券を販売する者又はその依頼者(1)が売却された証券を所有していない場合、取締役の誰も、高級管理者又は従業員は、派生商品を含む会社の任意の持分証券、又は

(2)保証金を持っている場合は、その後20日以内に保証金を交付していないか、保証金売却後5日以内に保証金を郵送または他の通常輸送路 に預けていない。空売りとは、会社の株価下落から利益を得ることができる任意の取引を意味する。空売り会社証券 は売り手が証券価値が低下することを期待し、それによって市場にシグナルを送り、売り手が会社あるいはその短期的な見通しに自信がないことを示している。また,空売りは売手が会社の業績を改善する 動機を低下させる可能性がある.これらの理由により,本政策は当社の証券の空売りを禁止することを宣言した.

短期取引 それは.従業員の会社証券の短期取引は従業員の注意を分散させる可能性があり、従業員の関心を会社の短期株式市場表現ではなく適切に集中させる可能性がある

会社の長期業務目標 これらの理由のため、任意の取締役、会社役員または他の従業員は、公開市場で会社証券を購入してから6ヶ月以内に、同じ種類またはタイプの会社証券を販売してはならない。

公開取引のオプションそれは.オプション取引は実際には会社株の短期動向に対する押注であるため, は取締役や従業員が内部情報に基づいて取引を行っている印象を与える.オプション取引は,取締役社員の注意を短期業績 に集中させ,会社の長期目標 を損なう可能性もある.したがって、本政策は、取引所または任意の他の組織的市場でのコール、上昇、または他の派生証券取引を禁止することを宣言する。

投機とヘッジ禁止 それは.当社に投資する証券は、当社の長期成長を共有する機会を提供しています。対照的に、会社証券市場の変動による短期投機は注意を分散させる可能性があり、会社役員、高級管理者、従業員の注意を会社短期株市場表現に不適切に集中させる可能性がある。また、このような活動は、個人利益の可能性を自社およびその証券保有者の最大利益と衝突させたり、自社証券に関する不適切または不適切な行為の外観をもたらしたりする可能性がある。したがって、取締役、高級管理者、および従業員は、取引会社証券のコールオプションまたはコールオプション、株式承認証、スワップ、長期および他のデリバティブまたは同様のツール、br}または空売り会社証券を含む、会社証券に関連する任意のヘッジまたは貨幣化取引に従事してはならない。もちろん、誰でも本政策声明や他社政策に基づいて、会社が彼らに付与したオプションを行使することができる。

質押を禁ずる顧客が追加保証金通知の要求を満たしていない場合は、保証金融資担保としての保証金口座に保有している証券は、取引先の同意を得ずに取引業者が販売することができる。同様に、借り手がローンを滞納した場合、担保(または担保)がローン担保としての証券が担保償還権を失った場合に売却される可能性がある。保証金販売または償還販売は、誰かが重要で非公開のbr情報を知っているか、または他の方法で会社証券の取引が許可されていない場合に発生する可能性があるため、会社役員、br}高級管理者および従業員brは、保証金口座に会社証券を保有するか、またはbr}をローン担保とすることを含む任意の方法で会社証券を質抵当することが禁止される。

終了後取引 .政策宣言は、あなたが雇用関係を終了しても、あなたの会社の証券取引 に適用され続けます。雇用終了時に重要な非公開情報を持っている場合、その情報が公開されているか、または重要な情報でなくなる前に、会社の証券を取引することはできません。

役員、役員、重要従業員に適用される他の制限

上記の制限に加えて、会社役員、役員、主要従業員を担当する人員、および会社のある子会社の高級管理者、取締役、主要従業員(総称して“保証人”と呼ぶ)は、いつ会社の普通株を購入または売却できるかについて追加的に制限されています。もし会社があなたが“保証担当者”だと思っている場合、会社はあなたに通知します

会社は、すべての保証者が会社の株を購入(または他の方法で買収)または売却(または他の方法で処分)する約束をする前に、事前に会社の最高経営責任者に連絡しなければならないという政策をとっている。また、保証者は4つの“窓口”の間にbr社の普通株を購入または販売することのみを許可しており、その保証者が当時会社に関する重要な非公開情報を持っていないことを前提としている。これらの窓期は、会社が四半期または年度運営実績を公開発表した後の第3の取引日から始まる。1つのウインドウ期間は30(30)個のカレンダー日が続きます。 しかし、保証人が窓口期間内に会社の普通株を売却することを希望しても、保証人は事前にCEOと取引清算を行って、無意識にインサイダー取引法に違反しないようにしなければなりません。売上高

いくつかの限られた場合(例えば、米国証券取引委員会規則10 b 5-1に適合する事前承認された取引計画に従って販売する)は、当然、会社に関する重大な非公開情報が存在せず、CEOとの取引を予め承認しておいたことを条件として、ウィンドウ期間を超えることを許可することができる。

会社の協力

当社は、Chris Panagiotakosを現在のインサイダー取引コンプライアンス官に任命しました。 本政策声明で議論されている任意の事項または本政策声明の任意の提案取引への適用状況をクリスPanagiotakos に直接問い合わせてください。電子メール:cpanagiotakos@datastoragecorp.comまたは631-389-3156。しかし最終的には、本政策声明を遵守し、不正取引を回避する責任は従業員個人が負担する。

お礼を言う

従業員/役員/役人
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