添付ファイル10.13
雇用協定第2修正案
本雇用協定第2改正案(“改正案”)は、デラウェア州のAmylyx製薬会社(以下、“会社”と略す)とパトリック·Yeramian医学博士(以下“幹部”)が共同で制定し、2023年11月27日(“発効日”)から発効する
当社と行政者は、2022年1月11日に発効する当該特定雇用協定(“雇用協定”)の契約者であることから、2022年12月1日に施行された“雇用協定の若干の改正”(“この改正”)で改訂され、
行政担当者が首席医事官を務めるのではなく、残りの任期内に戦略顧問の肩書を持つことを反映するために、双方が雇用協定を修正したいと考えている
しかし、雇用協定の他のすべての条項と条件は、修正案を含めて引き続き効果的になるだろう
そこで,現在,本プロトコルに記載されている相互契約とプロトコルおよび他の良好かつ価値のある対価を考慮すると,ここではこれらの対価格の受領書と十分性を確認し,双方は以下のように同意する
(B)役職および職責。行政官は当社の戦略顧問を務め、連席行政総裁(個別または集団、“行政総裁”)または他の正式に許可された行政員が時々規定する権力や職責を持つ。幹部は役員の全勤務時間と精力を会社の業務や事務に投入すべきであるが,幹部の全労働時間と精力は週20(20)時間でなければならない。上記の規定があるにもかかわらず、当社の取締役会(“取締役会”)の承認を経て、行政者は他の取締役会に在任し、あるいは宗教、慈善又は他のコミュニティ活動に参加することができ、当該等のサービス及び活動が行政者が会社に対する職責を履行することを妨げない限り、行政者は会社に対する職責を履行することを妨げることができない。
双方は発効日から本改正案を執行し,これを証明する.
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AMYLYX製薬会社 |
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差出人: |
/投稿S/ジャスティン·クレイ |
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ジャスティン·クレイ |
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合同最高経営責任者 |
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行政員 |
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差出人: |
/S/パトリック·エラミアン |
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パトリック·イェラミアン医学博士 |
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