1

添付ファイル10.2

汎用ミル社

株式オプション奨励プロトコル

選択肢受容者：

[将校.将校]

パフォーマンス：

この賞はGeneral Millsによると、Inc.2022株式報酬 計画(以下“計画”と呼ぶ)を受け、

計画書類及び本株式オプション報酬に含まれる条項及び条件合意(“合意”)。

受権者：(一)了解確認 一種コピー： 計画計画しています目論見書、 (二)表示それはオプション受給者は を持っている

よく読むよく知っています 条約の規定本協定と“計画”と (3)お受けいたします在庫

以下の条件に制限されたオプションすべて 条項と条件ここで述べたのはそして では計画してみます。選択された者がもしかして 希望しないの至れり尽くせり

株式オプション及び/又は株式オプションに同意せずに同意する条項及び条件

先に述べたように提供されました本プロトコルでは，計画は選択された者はこの賞を拒否します のサイトを通じて

会社の指定された マネージャー，遅くない60日後日付 を付与する.選択された者がそれを拒否する賞、

本賞はすぐに になるかどうか没収されるその後またキャンセルになりました。オプション受給者の演習をする本賞は もありませんか構成

オプション受給者のこれを受け入れる賞を授与するそしてすべての 条項条件がありますこの賞は先に述べたとおり本プロトコルでは

計画と。

この賞は日付： 授与日以下では，汎用ミルで作られていますInc.、(“会社”)、 とお届けいたします人員

上で述べた(“購入者”または指す)“私”、 “あなた”または“私の”(“賞”)のように

1.

賞を授与するのです。在庫品選択権

.♪the the the会社奨学金至れり尽くせり♪the the theオプション購入者はい♪the the the平面図♪the the the以下は…不合格になる選択権 まで

購入会社の普通株、 額面0.10ドルです1株あたり(“普通株”)株“)。 オプション規定により授与する

ここまで合意は言及する として“株式オプション”テーマがあります まで用語中の本契約です。 を除くそうでなければ

ここで定義される大文字用語は，指定された意味と同じ意味を持つべきであるその計画に基づいて彼らに援助を提供する

期日：

オプション シェア：

1株当たりの行権価格：

株式オプションタイプ：

2.

帰属 株式オプション； 没収。

(a)

帰属 スケジュール

それは.♪the the the株 オプション授与されますそして私たちは鍛えられる の数回に分け，各ロットに分ける部分的にありますその

連続して12ヶ月の権利期間を持っています付与日 から始まります。

分割払い

オプション数

行使可能な予定日

(b)

株式オプション取り消し

それは.選択権者に認められる付与された株式オプション 以下はテーマです

没収、 および/または限られた運動時間は被所有者は に雇われている会社やどんな会社でも子会社

本明細書で説明されるように、場合によっては終了する。

(i)

会社を辞める あるいは…。端末.端末適用することができますなぜなら。

もし…。♪the the the受権者の就職する使用♪the the the会社あるいは…。どんな でも

子会社あるいは…。付属会社会社はい。終了しましたはい。どんなものでも時間ですこの前至れり尽くせり♪the the the満期になる日取りからあるいは…(i)

辞職、または(Ii)被選者の不法活動、仕事の不振、行為が悪い、

違反 会社の“行動規範”は政策やbrを実践しそして、行ってくださいオプションの範囲を拡張する共有

世界に帰属しました 終了日付、彼らは期限3(3)数ヶ月後 端末.端末日付(でも

どんな状況でも の有効期限を超える日付)とIFとTO範囲 オプション株授与されなかった現在

♪the the the端末.端末日付、♪the the the未帰属の部分応適用することができます違います。考慮するBEキャンセル済みそして没収される

直ちに能力が行使されない場合に。疑問を持たないために“中止”日付の目的

この 賞の起こったと考えられています期日まで、オプション受給者はNoですか自分からサービスを提供しなくなった として

1つは従業員はそうでない限りそうでなければ確定しましたから♪the the the会社はい。ITS.ITS靴底慎重にそして違います。帰属.帰属応

 

2

継続実行期間任意の通知 期限それはかもしれない契約に定められているまたは適用される法律 …について

このような終了は、任意の“園休”または同様の期間を含む

当社は唯一の決定権を持っています。

(Ii)

自発的に終了しない。

もし権利者が当社に雇われた場合どんな付属会社や付属会社でも

会社が会社を始めたときは，次の規定以外のいかなる理由でも自発的に終了するのではない

平面図第 節11(

変わるはい。制御する

),あるいは…。(i),(Iv) または(v)はい。これが部分2,そして限定するはい♪the the the実行

(撤回せずに)効果的な全面的な法的解放および他の満足できるファイル

会社、以下は適用ルール：

a)

では次のようなことが起こると終了地点で日付、 総和受権者の年齢 と数年来 でサービスを提供する

当社かどんな子会社でも関連会社等しいか超えるか70、および(A) ならば、そしてそうだ

範囲、 株式オプション完全ではない既得権、 そしてこのような無許可の回に分けて対応する続けて までベストと

変えることができます練習可能である開けるどれもそれぞれが順序を定める日取り練習可能であるそして留だから…。それまでは♪the the the

満期になる日付； と(B)あれば，向きを合わせるBr}の範囲、“株”選択権 が付与されたかどうかそして操作可能で、それは

期限切れ までこの状態を保持する.

b)

終了日にあれば，受給者の年齢とサービス年限の和 を使う

会社または任意の付属会社あるいは共同経営会社会社数は70社以下で、 (A)もしある程度なら

受賞リスト回に分けてありますもう…既得そして練習可能である開ける♪the the the端末.端末日付、彼らは応留

以下の下位レベルの に適用する一(1)年後終了日、または満期日まで；および

(B)あれば，そして まで範囲は、回に分けて 番目賞を授与する ではない既得権益ただ 未帰属の一群の人 の

賞を授与する計画の日付は 12ヶ月以内に行使できますターミネーターの日付は和 に帰すべきである

中止の日から行使できる日付、金額は に等しい比例して計算された金額は に基づく

実際就職する完了しました.の間に♪the the the一部人の12月帰属.帰属ピリオド、使用こういうのは新しい-

実行可能権株式オプション残り実行可能権 中止の日から1年以内にデートします。在庫

このようにする選択肢は付与された とはならない以下の条件で実行することができる以前の規定没収されるべき

終了日まで日付。

(Iii)

死ぬ。

もし選ばれた方が以下の時間内に死亡したら会社に雇われるどんな付属会社でも関連会社

.の間にどんな適用でも 帰属期間本賞は になるかどうか完全に帰属する操作可能性があります死後

そしてもしかしたら で実行される指定の人このような債権者として受益者または受益者あるいは、ここでは

このような指定はなく、被所有者の遺産が選択される。株式オプションは まで行使可能になる

期限切れ日。

(Iv)

退職します。

もし終わったら就業者数 その理由は受権者の退職時間： 年齢が過ぎた後に55と

少なくとも5年間の会社サービスを完成させ，その賞を受賞するの 部分は引き続き付与と

変えることができます練習可能である開けるどれもそれぞれが順序を定める日取り訓練されています残り練習可能であるそれまでは

期日までです。それにもかかわらず以上、条項 本項第(Iv)項は適用されませんオプション受給者

支配権が変更される前に誰が上記(B)(I) で説明した理由で終了する権利を受けた人が承諾する

(B)(I)項の規定で処理する.

(v)

派生製品 その他資産が剥離する。

もし なら端末.端末就職率期限が切れていますか送られます資産が剥離しやめて

離反するあるいは…。派生製品のです。a糸.糸のです。業務.業務あるいは…。他にも活動するのです。♪the the the会社は、♪the the the委員会ははい。ITS.ITS靴底

転換、帰属、または他の方法で処理することを適宜決定しなければならない 株式オプション

3.

選択権を行使する.

(a)

トレーニング方法

それは.オプション譲渡者は株式オプションの既得部分を行使することができる(前提は公平市場

価値がある行権価格を超える既行権普通株の割合)

株式オプションあるいはもっと早い 以下に明記した日付渡すことで通知 このような環境で体を鍛える必要に応じて用紙 を記入する

BE指定から♪the the the会社送信者時間です至れり尽くせり時間ですあるいは…。製作する♪the the the必要なのは電子学選択する使用

会社が指定したマネージャーは税金と関連したものを支払います項目( 節で述べたように

5(下の図)そして費用.費用至れり尽くせり♪the the the会社の在庫品平面図管理人あるいは…。こういうのは他にも人は…AS♪the the the会社5月．

指定、および会社がその時に必要とする他の書類次の条項によると

計画。

(b)

支払い方法：

それは.支払い方法：行権価格 起こるかもしれない以下のいずれかからなる利用可能な方法 はい

会社の演習プログラム、 を含むかもしれません

(i)

現金かbr小切手で払います。

 

 

 

 

3

(Ii)

普通株式全体の支払いをbr社に移転するオプション譲り受け人はすでに所有している

公平な市場価値 株式オプションを行使する際に等しいが を超えないことを確定する

権利価格といかなる税額も-関連項目；および

(Iii)

“同日大安売り”取引は、当該取引に基づいて第三者(婚約した)あなたか 会社のローン

資金 からあなたはいいですあなたに に購入する普通株株と何でも支払います 税金と関係があるプロジェクト、および

そしてあなたに代わって十分な数の普通株式を売却して、あなたは ができるようにします

ローンとどんな費用も返済します。普通株式の余剰株式 および/または現金は、以下の方法で交付されます

選ばれた方の第三者.

会社は一時停止したり消去·許される様々な形の 行使代金を支払う時間 から

時間はそれ自身の裁量権にある。また、本プロトコルには逆の規定があるにもかかわらず、もし なら

オプション購入者はい。a住民.住民あるいは…。提供サービス.サービス外は…のです。♪the the theユナイテッド航空州ごとに♪the the the委員会5月．要求するそれは♪the the the

債権者(又は受権者が死亡した場合には、その法定代表者は、状況に応じて定めるBE)練習

株式オプション 中違う方法以上のように、 が必要かもしれない権利を受ける人が行使する株式オプション

“当日販売”取引(“全販売”取引または“販売からカバーまで”取引)のみで

自分で決めることができます被購入者 販売が必要かもしれません引受人が保有する普通株のいずれかの株式

買収するはい♪the the the平面図すぐにあるいは…。はいa指定期間以下は…♪the the the受権者の端末.端末共 個

雇われている 会社どんなものでも付属会社や関連会社 (その中で)ケースではここで受権者を選択する

同意するそれは♪the the the会社応ありますか♪the the the権威.権威至れり尽くせり問題は販売する使用説明はい。関係.関係至れり尽くせりこういうのは株開ける

受権者(br}代表)。

(c)

鍛えられた責任感

受権者はどんな和を取っても として実行されるすべての操作には が必要である可能性がある

トレーニングをする♪the the the在庫品選択権はい。aタイムリーに風格があるそして適用することができます適切である執行する．どんなものでもこういうのは公文AS5月．BE

以下の条件を満たす必要がある練習 中一致するこのようなルールは プログラムと可能性のように構築されました 時間から時間のために

受権者は以下の内容に関する情報を確認するプログラムと要求があります練習

株式オプション はありますか送られます選択権取得者お願いします。 どちらもありません“会社”そうでもない子会社 または付属会社

会社はあなたに満了を通知する責任や義務があります選択肢の日付。

4.

譲渡できません。

♪the the the在庫品選択権5月．注釈BE売りました分配されています宣誓する交換します担保の、阻害され、

処分された住所は、あるいは…。そうでなければ転勤になったそうでない限りそうでなければ提供はい。♪the the the平面図あるいは…。これが合意する。Vt.に基づいてどんなものでも試してみる まで

譲渡、譲渡、質権、質権、またはそうでなければ，株式オプションや のような権利を逆の方法で処理する条文に関する規定

本合意または本計画では、株式オプションおよびそのような権利は、直ちに無効になる

5.

税金の代理支払いを代行する

それは.選択権者に認められています 会社が取った行動、あるいは違うのは

子会社 または関連会社それは雇用された選択権取得者(“雇用主”)究極の責任： すべての収入税金、

社会支払い賃金税福祉税が付いています前払金税金やその他の課税事項

至れり尽くせり♪the the the受権者の参与はい。♪the the the平面図そして合法的な適用する至れり尽くせり♪the the theオプション購入者あるいは…。視されるから♪the the the会社あるいは…。

雇用主には適宜決定権がある適切な料金は 権利者は法律上適用されても当社または

雇い主(“税務関連”Items“)，はい。そして遺骸♪the the the受権者の責任そして5月．超超♪the the the金額実は

抑留されるから♪the the the会社あるいは…。♪the the the雇用主はもし…。何でも。♪the the theオプション購入者さらに進む確認しますそれは♪the the the会社および/または♪the the the

雇用主(A)キャンセル No申し立てたり約束する について治療する．どんな税金でも-関連する 項接続中に

何でも 面を持っている株式オプションがあります含まれているが含まれていない限り、 贈与、転帰·行使及びその後の販売共 個

普通株株 のような帰属と行使と任意の配当金を受け取るおよび(B) を使用しないでください

力を入れてそして 以下で義務がない構築します 条項GRANTまたは任意の様々な側面があります株 オプション減少または減少

を解消する受権者の責任： 税金と関係があるプロジェクトや を実現しても特許税結果が出る。また、もし ならオプション譲り受け人は

複数の管轄区の課税事項の影響を受ける 付与日と任意の関連課税日との間または

税金.税金源泉徴収する活動してAS適用されます♪the the theオプション購入者確認しますそれは♪the the the会社および/または♪the the the雇い主(または)原

雇用主)は が必要かもしれない税金を差し押さえたり納めたりする−複数の管轄区域に位置する関連項目 。

関連の課税または源泉徴収税金 イベント(適用すれば)，選ばれた方 を十分にすることに同意する手配

満足です 会社および/または雇い主が来るすべて を満たす税金関連のプロジェクトです。ここにあります注意してくださいその他承認された

委員会の承認で，会社は満足しなければならない税金に関連するすべてのプロジェクトの義務は一人または組み合わせ

のです。♪the the the以下は以下のとおりである(i)源泉徴収する送信者♪the the the受権者の賃金あるいは…。他にも現金補償する同前を払う至れり尽くせり♪the the theオプション購入者から

会社及び/又は雇用主；(Ii)決済時に交付された普通株から を差し押さえる

オプション所有者に付与された株式オプションまたは他の報酬、または(Iii)オプション所有者が当社に現金を提供することを許可する場合、または

委員会の許可を得て、普通株式。

それによると開ける♪the the the源泉徴収する方法は、♪the the the会社5月．抑留するあるいは…。口座適用することができます税金と関係があるプロジェクトから考えています

適用の法律源泉徴収料率 (決定したように The会社良好な状態にある信念 とITSでは一任適宜決定する)または他の

最高適用料率を含めた減納料率を適用するこの場合 受権者は返金を受けます誰の

 

4

超過抑留金額そして があるかどうか違います。権利.権利至れり尽くせり♪the the the共有等価物。もし…。♪the the the義務適用することができます税金と関係があるプロジェクトはい

満足から源泉徴収する送信者♪the the the株のです。ごく普通である在庫品至れり尽くせりBE配達するはい帰属.帰属のです。♪the the the在庫品選択肢は、適用することができます税金

目的、目的、オプション受給者 は当にするずっと を発表しました完全な数字の株共 個株式題材送られます在庫

選択肢はいくつかあるにもかかわらず普通株(Br)の株式はまったくのために納税目的：

関連項目。選択権取得者は については何もない普通株式の株式は で保留する

会社は本規定に基づいています。

選択権者に同意される に支払う会社や雇用主はどんな金額でも% 税金-と会社や

雇用主はbrオプション所有者の抑留や説明を要求されるかもしれません計画に参加できない

を満たす手段.手段前述したように。 会社断ることができる発行、発行または 配達の株普通株または

収益は販売 の株共通の在庫 から満足できるように手配する送られます会社 すでにもう作りました で

税金とのつながり-関連するbr個の項目。

6.

制限的な聖約機密.機密情報です

♪the the theオプション購入者同意する至れり尽くせり協力する使用♪the the the

会社 は必要な方法は何でも順番に を守り、あるいは果たすことができます合意の条項計画と これ書類を授与する。

本授権書の条項と条件として，受権者は以下の条項に同意する：

a.

使用に同意します汎用ミル機密必要なときにのみ情報を提供する演技中 私の役目、

至れり尽くせり保持するそして保護こういうのは情報AS機密性至れり尽くせり♪the the the会社は、そして注釈至れり尽くせり参与はい。どんな でも

無許可使用あるいは…。開示するのです。こういうのは情報適用することができますだから…。長い間ASこういうのは情報条件を満たす として

機密.機密情報です。I同意するそれはその後…私のです。就職する使用♪the the the会社打ち切り適用することができますどんな でも

その理由は含まれています“退職”そのように用語.用語 を使ったかどうかはい。計画は、Iまさか はできない使用あるいは 開示、直接または

間接的には会社機密情報貿易でも秘訣：どんな用途でも私がいない限り手に入れてこの前の

私のマネージャーの書面同意を得ます 。

本文の枠 じゃないですか私を止めて申請から苦情 1つを使う政府機関({brを含む}

証券そして取引所手数料部門のです。正義は同等である就職する機会.機会

手数料 とその他の)や参加することから と機関プログラム。本文の枠また， もある ではない

災いを未然に防ぐ私は…。送信者提供1つは代理機構使用情報は、含まれていますこれが文書は、そうでない限りこんな

情報はい。合法的な保護される送信者開示する至れり尽くせり第三にパーティーです。IVtやってやる注釈必要ですこの前会社

これらの操作を許可して、私も会社にこのようにしたことを通知する必要はありません。

また規定によると紀元前18年に。1833(B)、i持ちきれなくなった刑事または民事のどんな場合でも法的責任がある連邦政府

州でも商業秘密法律 1つ作った商業秘密開示： (A)秘密の中で1つまで連邦、 州または

地元政府は公式にはあるいは…直接あるいは…。間接的にはあるいは…。至れり尽くせり1つは弁護士、限られている適用することができます♪the the the目的は…共 個

違法の疑いのある事件を通報したり調査したり(B)提出された訴え又はその他の書類において

印鑑を押して提起した訴訟や他の訴訟。

一般情報ミルズ機密.機密情報手段.手段どんなものでも非公有情報I創造し、受け取って、使用または

観察するはい。♪the the the性能のです。私のです。宿題はい。一般情報ミルズ含まれています貿易秘密です。実例のです

機密情報にはマーケティング、販売、ビジネス計画、業務方法、定価、

仕入れて、許可、契約書、従業員は仕入先あるいは…。お客様情報は、金融データは

技術が発展して製造技術規格もあります製品br配合、成分.成分

仕様、 ソフトウェアコード、そしてすべての その他専有するどんな情報ですかいいえ は違います公衆が利用可能である まで

他の人です

離れる前に当社は、同意するすべての 材料を返します私の財産の中で機密情報を含む

情報もそうです他のすべての として書類やその他有形物品を提供する私への汎用ミルは

あるいは私がbr社に雇われた時に開発されました。

b.

[

本 6.b節そうかなコロラド州には適用されませんミネソタ州の従業員もいます

]私はこの点に同意する1年間

私が会社を出た後Br社を退職することも含めて私はどんな製品、ブランドでも働きません

カテゴリ、流れは、あるいは…。サービス：(A)開けるどっちI効果がありましたあるいは…。についてどっちIあったことがある訪問至れり尽くせり機密

情報は、はい。♪the the the年.年すぐに前に私のです。端末.端末(含む)(退職)送信者将軍

ミルズそして(B)どっち競争相手使用一般情報ミルズ製品はブランドカテゴリー、プロセスやプロセスあるいは…。相関

サービス。

c.

私は汎用ミルを離れてから1年以内に会社を退職して自制します

直接従するまたは 間接会社を募集するの従業員目的：求人数の増加彼らや誘導

彼らは会社を辞めなければなりません

 

5

d.

私は 私に同意します汎用ミルを離れることも含めて会社を退職して私は を無期限に自制します

送信者使用会社クライアント.クライアントあるいは…。連絡先リストは、そして適用することができます二つ年.年I意志自制する送信者客を引く

会社の取引先です

違反定められた義務この段落では を招く可能性がある授与書を取り消す終了と

財産を没収する許可されていない 体を鍛えていないかオプション、および/または必要な 支払い会社へすべてのまたは a部分

得られたどんなお金の収益 被選択肢者が贈与の結果は贈与付与 とより多くの解決を得ました

比 4(4)年…の前に 抜け穴。前述の内容救済策は 追加で至，和代わりではない禁止の実行状況

救済および/または任意の他の法律または衡平法救済方法適用される 法律。

7.

助成金の性質

それは.株式オプションを受けた場合，オプション受給者は確認して同意する：

(a)

本計画は当社が自発的に策定します自由裁量、修正できます、

修正して一時停止しましたまたは 終了から会社は、 ITSでは完全な自由裁量でいつでもいいです時間 (テーマ誰にも

計画に規定されている制限)；

(b)

贈与の株オプションは自発的ですそしてたまに そうではありません任意を作成する契約 または他にも

将来の支出の権利を得る 株式オプション、または福祉株式オプションの代わりに株 オプションでも

過去に他の賞を授与したことがある；

(c)

将来の報酬に関するすべての決定があります会社が自分で決める

(d)

受権者の参加本計画では自発的である；

(e)

株 オプション選ばれた者の計画に参加する aを作成すべきではない就業権はやはり

BE解説するAS成形する1つは就職する契約書使用♪the the the会社あるいは…。どんなものでものです。ITS.ITS付属会社または

付属会社会社そして応注釈妨害する使用♪the the the能力.能力のです。♪the the the会社あるいは…。♪the the the雇用主はAS

終了 に適用する受権者の就職関係(他の場合には可能 が許されている

地元の法律)；

(f)

他に約束がない限り 当社、株式オプション及びどんな株でも普通株買収

株式オプションの帰属と行使時には、株式オプションの収入と価値は付与されない。

購入者が提供する可能性のある任意のサービスの対価格またはそれに関連する任意のサービス取締役のいずれか

会社の任意の子会社または関連会社；

(g)

株 オプションどんな株でも共通の購入した株 はこの計画と収入と収入値

同じように違います第 部分正常か補償を期待する 目的に用いる計算能力がありますどんな解散費でも、

会社を辞めた中止して冗長性、解雇しましたサービス終了支払いは、ボーナス長期サービス

賞は年金.年金あるいは…。定年退職するあるいは…。福祉優位性あるいは…。似たような支払いそしてはい。違います。活動する当然だと思いますBE

会社の過去のサービスに対する補償、あるいは任意の方法で会社の過去のサービスに関係していると考えられ、雇用主

または当社の任意の付属会社または関連会社；

(h)

♪the the the未来.未来価値があるのです。♪the the the株のです。ごく普通である在庫品潜在的な♪the the the在庫品選択権はい。未知、

不確実であり、確定的に予測することもできない

(i)

普通株の標的 株が増価していなければ、その株オプションには はありません

価値がある

(j)

株式オプションを行使すると，その普通株の価値が増加する可能性があるまたは を減らす

価値、さらには行使価格を下回る；

(k)

違います。クレームをつけるあるいは…。権利.権利至れり尽くせり補償するあるいは…。損害賠償応浮き上がる送信者没収するのです。♪the the the在庫品選択権

結果 は打ち切り受権者の雇用 (使用)どんな理由でもどんな和でも かどうか

いない規定に違反する地元の労働力 法律以上のバージョン無効を発見)そして、 は考慮する“株”オプション、

権利者は会社や雇用主に何のクレームもしないことに同意する；

(l)

株式オプション と以下のように証明された権利本プロトコルには 許可は何も作成しませんそうでなければできません

特指提供適用することができますはいもくろみ を持つ株式オプション接続しました宛先、 または仮定するともう一つは

 

 

 

 

 

6

会社は、そうでもない至れり尽くせりBE交換します現金に換えられた出力あるいは…。交替されるなぜなら、はい。接続する使用どんなものでも企業

普通株式の取引に影響を与える；および

(m)

でもない会社や会社それのいずれか子会社 または関連会社法律責任を負うべきだ については何でも外国.海外

受権者間の為替レート変動現地通貨とドルは影響を与える可能性があります

価値があるのです株 オプションどんなものでも満期金額 至れり尽くせり選択権取得者根拠は送られます練習： 在庫

選択権あるいは…。♪the the the後継者販売するのです。どんなものでも株のです。ごく普通である在庫品買い入れのはいトレーニングをするのです。♪the the the在庫

選択肢です。

8.

データ プライバシー

.

参加者が計画に参加したい場合、参加者は 審査が必要ですこれらの情報は

ここで 部分で提供する8、適用された場合、声明参加者の 処理に同意する個人資料は

当社と第三者 は以下のように声明した.

もし参加者が欧州連合(“EU”)、欧州経済圏(“EEA”)に本部を置くあるいはイギリス、

注意事項あの将軍はMills，Inc.登録済み 住所.住所はい。1つは一般情報ミルズ通りミネアポリスMn 55426-1347,

アメリカ、そうですか処理担当の制御員参加者の 接続における個人データ“合意”

計画と。

(a)

データ 収集使われています会社(The Company)収集、 処理、使用と振込 確定個人的には-

識別可能な 情報について参加者具体的には 参加者の氏名·住所 と

電話だよ番号、電子メール住所、日取りのです。生まれた社交的である保険パスポート番号をつけるあるいは…。その他

識別する番号、給料は、国籍宿題肩書どんなものでも株のです。在庫品あるいは…。役員のポスト保持するはい。

会社あるいは のいずれか付属会社会社は、詳細な情報共 個制限される在庫品職場.職場どんなものでも他にも権利.権利 まで

株のです。在庫品受賞したのは取り消して、体を鍛える落ち着いた既得権益未帰属のあるいは…。卓越したはい。

参加者の人情、人情これが会社 了解送信者参加者あるいは 雇い主(雇い主“data”).

♪the the the会社収集し、流れ.流れそして用途♪the the theデータ.データ適用することができます♪the the the目的は…のです。パフォーマンスITS.ITS契約

義務はいこれが合意は、実施し、管理するそして管理する♪the the the参加者の

本計画に参加し、適用される税金 の遵守を促進する和証券法

もし参加者が に基づいてEUやヨーロッパ経済圏や連合では王国の法的基礎 を扱う

データ.データから♪the the the会社はい。♪the the the必然性のです。♪the the the処理中です適用することができます♪the the the会社至れり尽くせり執行する．ITS.ITS契約

義務はいこれが協議そして♪the the the平面図そして♪the the the会社の合法的である業務.業務利益．共 個

管理する♪the the the計画は、管理する従業員株権賞.賞そして遵守する使用ITS.ITS契約書そして

義務を定める.

もし参加者が他の管轄区域にいれば

会社は 参加者の同意は，以下のとおりである.

(b)

在庫 平面図行政管理サービス.サービス仕入先。♪the the the会社振替をするデータ.データ至れり尽くせりE*取引財務

会社サービス、Inc.(含む)ITS.ITS付属会社会社)、1つは独立のサービス.サービス提供者どっち

協力 会社と実施、行政、管理 番目計画してみます。未来、

“会社” aを選ぶことができる異なるサービス提供者はどの は似たような場合に立ち居振る舞い データを共有する使用

このようなサービス プロバイダ.その会社のサービス提供者はアカウントを維持するために参加者は

管理 制限株単位。 処理中ですデータの数 受け入れられるかどうか放置通過両方とも電子

非電子の平均値。 データできるだけだ近づきやすい それらから個人的要求それを訪問する について

本計画を実施、管理、実行する目的。

(c)

国際データ転送。会社とそのサービスプロバイダの本部はアメリカと にある

インド。 参加者の国や地域や司法管轄権 は違いがあるデータのプライバシー法律 と保護措置

比 アメリカですインドもあります1つは適切な レベル保護の範囲可 を実施することで実現する

基準などの保障措置欧州委員会が採択した契約条項

もし参加者が他の他の管轄区ではデータは参加者の

当社およびそれ以降の司法管轄権同社は の任意のサービスプロバイダに に基づくサービスを提供している

参加者の同意し，以下に述べる である.

(d)

データ は保持している.会社はこれらのデータを使って必要なときにのみ実施·管理することができる と

管理 参加者の参与この計画はあるいはそれは必要なのは を守る法的効力があるあるいは規制機関

義務含まれています税金.税金そして証券法律です。いつですか♪the the the会社違います。もっと長い需要♪the the theデータは

会社はそれをシステムから削除するだろう。もし会社がデータをもっと長く保存すれば法律上の要求を満たすことになります

またはbr規制義務とその会社の法的根拠 は実際に即している法律や法規(如し)

 

 

 

 

 

 

 

7

参加者 があるかどうかEUはヨーロッパ経済圏やイギリス(br}連合王国)あるいは…参加者の同意 (もし参加者はい

EU、ヨーロッパ経済圏、またはイギリス以外)。

(e)

データ 主題.主題権利です。♪the the the参加者5月．ありますかa番号をつけるのです。権利.権利はいデータ.データ私隠法律.法律はい。♪the the the

参加者の管轄権。 条件に支配される行くぞはい適用法 と場所によります

参加者はベースであり、このような権利 は含まれる可能性がある(I)アクセスまたは複製を要求する権利があるデータ

当社が処理する不正確なデータ， (3)データ削除，(4)制約

処理データは(V)オブジェクト まで処理中ですデータの数合法に対する 権利、(Vi)移植性

データ、(Vii)主管部門に参加者を苦情する司法管轄権、及び/又は至(Viii)

以下のように リストを受信する名前と住所潜在的な受信者のデータ。 から了解了解しました

これらについて権利やこれらの権利を行使し，参加者は連絡することができる人的資源主管。

(f)

必要な 個人情報開示データです。学習者は理解しています同社は を持っている

データは必要な 興行 番目協議それは 参加者の断る提供

♪the the theデータ.データそうでしょうか製造するそれは…あり得ない適用することができます♪the the the会社至れり尽くせり執行する．ITS.ITS契約書義務そして5月

参加者に影響を与える 計画に参加できます。

(g)

同意宣言 (もし参加者はEUの外ではEEAと の連合王国)。参加者

ここまで明確に同意 送られます収集·使用 と振込、電子版で他にも表、 枚目♪the the the

データは、上述したように、任意の他の贈与材料において、適用される雇用主は

会社と任意の付属会社が独占実施、管理、実施の目的

管理参加者の 計画に参加する.参加者は参加者

五月 のいずれでも時間、断るあるいは脱退する 同意ここでは、どんな場所でもケース 持っていないコスト、押してHR に連絡する

直接です。もし…。♪the the the参加者そうかな注釈同意書あるいは…。後でね探す至れり尽くせり販売を取り消す♪the the the参加者の同意した

参加者の就職する状態.状態あるいは…。サービス.サービス使用♪the the the雇い主意志注釈BE影響を受けたのは♪the the the参加者の

その結果があります拒否 または同意を取り下げるそれはそうですか 会社できません可能なのは 賞まで

参加者制限される在庫品職場.職場あるいは…。どんなものでも他にも株権賞.賞至れり尽くせり♪the the the参加者あるいは…。管理するまたは

メンテナンスするこのような 賞だからね、 参加者理解する断るまたは 脱退同意書

影響を与えるかもしれない 参加者の参加能力 計画中です。もっと関係を理解しなければならない結果

同意を拒否したり同意を撤回したり参加者 はHRに直接連絡しなければならない

9.

インサイダー取引

それは.本計画に参加することにより，オプション受給者は会社の の遵守に同意する

政策.政策開ける局内人取引(から)♪the the the程度.程度それはそれは…はい。適用する至れり尽くせり♪the the theOptionee)，♪the the theオプション購入者さらに進む確認しますあの、

選択された人によって彼や彼女のマネージャーが住んでいる国や地域普通株がどこに上場しているのか

権利者は、インサイダー取引制限および/または市場乱用法律の制約を受けることができる権利者の能力に影響を与える可能性がある

受け入れることができます を買収、販売するか別の方法で処分するの株共 個株·権利株に転じる共 個在庫(例えば、在庫

オプション)または にリンクする権利価値があるの株普通株 、その間にタイムズ紙選択肢受容者 を考える持っている

会社の“インサイダー情報”について は法律で定められた選ばれた人がいる国の規制を受けています地元の内部人

貿易法と法規は 禁止されるかもしれないキャンセルまたは命令の改訂選択権取得者 将彼や彼女

内幕情報を身につけた。また，購入者(I)の内部情報 の開示を禁止することも可能である至れり尽くせり

任意の第三者(“知る必要がある”の基礎に基づいていない) と(2)“第三者へのチップ”または他の方法で購入させるまたは

証券を売る。選択権を受けた人にはわかる第三者には Followが含まれている従業員。これらの条項の下のいかなる制限も法律や

条例あります別々にする送信者そしてはい。足し算至れり尽くせりどんなものでも制限するそれは5月．BE押しつけのはいどんなものでも適用する会社

インサイダー取引政策 。オプション側に確認されるこれは 受権者の遵守の責任何でも適用できる を使用する

制限，したがってオプション受給者はオプション受給者に問い合わせなければならないこの件の個人顧問

10.

11.

追い返す

それは.この 賞会社の役員に支配されることを明確に規定する報酬は政策を取り戻す。

電子交付

それは.受権者は次の条件で許容される最大範囲内で同意する書類を受け取る代わりに法律紙の上に

フォーマットは、当社及びその子会社又は関連会社が提出する可能性のある任意の書類の電子交付を受ける

配達するはい。接続する使用これがグラントそしてどんなものでも他にも奨学金提供から♪the the the会社は、含まれています株式募集説明書贈与

通知、通知口座声明しました年に1回あるいは…。四半期ごとに報告するそして他にも通信する。電子学配達するのです。a

文書5月．BE製造する通過する♪the the the会社の電子メール系統あるいは…。から参考文献至れり尽くせりa位置開ける♪the the the会社の内部網または

ウェブサイトやウェブサイトがあります 番目会社の代理管理 計画。受け入れることでこの寄付金は電子かどうか あるいは…

そうでなければ、権利者は、このシステム、イントラネット、またはウェブサイトを介して計画に参加することに同意しますが、

電子署名や 電子署名のクリックに限らない条項と条件を受け入れる。

12.

英語 言語

それは.♪the the theオプション受信者 確認同意しましたそれは かどうか受権者の明模式図これ これ協議

本計画及びその他のすべての書類、通知及び法律手続き は株の締結、発行又は提起に基づく

 

 

 

 

 

 

 

 

8

代替案は英語で作成する。至れり尽くせり本契約、本計画、または購入者に提供しました

本賞に関する他の非英語文書は、英語文書を基準とします

翻訳によって曖昧性や曖昧性が生じた場合

13.

増編する

. それでもどんな条文でもこの件ではプロトコル、 株式オプション当然テーマ： 何か特別なものはありますか条項

そして条件.条件集第四にはい。♪the the the特定の国·地域増編する至れり尽くせりこれが協議(拍手)“付録”).また、もし…。

オプション譲り受け人を一人に渡す含まれる国/地域で このような付録では，特に当該等の条項及び条件国/地域

適用されるでしょう まで選択権取得者 まで程度.程度 会社決めるそれは アプリケーションこのような人の中で条項 と条件.条件はい

現地の法律や便利さを守ることは必要または望ましい本計画の管理部門 (または当社は を構築することができる

代替案条項そして条件.条件AS5月．BE必要あるいは…。いいですよ至れり尽くせり収容する♪the the the受権者の)を移す。

付録は本 プロトコルの一部を構成する.

14.

非公共の 奉納する

それは. 賞の株選択肢は違う になることを意味する公募株中の証券選ばれた側の

雇用国(または居住国、異なる場合)。会社はまだ何の登録声明も提出していません、

株式募集説明書またはその他は現地証券管理機関( が別途規定されていない限り現地の法律の要求に基づいて)、そして裁決

在庫選択肢は違う受けている監督 地元証券当局です。違いますの従業員 “会社”あるいは…

その任意の子会社または関連会社が以下の事項について購入者にアドバイスを提供することを許可する彼/彼女は参加すべきかどうか

計画。買収するの株 ごく普通である株が絡むA 学位リスクの恐怖です決める前に 参加するはい計画、

選択権取得者は慎重でなければならないすべてのリスク要因を考慮する 買収と関係がある普通株計画下の在庫

株式オプションと計画に関するすべての資料をよく調べてみてください。また、受権者は に相談しなければならない

彼/彼女のプライベートアドバイザーに専門投資アドバイス を求める。

15.

送還するコンプライアンス性使用法律.法律

.♪the the theオプション購入者同意する至れり尽くせり送還する準備万端整っている支払い帰因性至れり尽くせり♪the the the株のです

本計画により適用される外国為替規則及び条例に従って得られた普通株式及び/又は現金

選ばれた人の 国/地域で雇用(居住国と異なる場合)。また，受権者は の受け入れに同意した

どんな和でもすべての 操作，同意しています誰にも と全部とった行動から会社 とどれもその子会社はそして付属会社

会社は、会社とその任意の子会社と関連会社が を遵守することを許可する必要があるかもしれない

地元法律はルールおよび/または条例はい。♪the the the受権者の国/地域のです。就職する(に)国/地域のです。住居もし…。違う).

最後に、♪the the theオプション購入者同意する至れり尽くせり持って行きましょうどんなものでもそして準備万端整っている行くぞAS5月．BE必要なのは至れり尽くせり従順である使用♪the the the受権者の個人

現地の法律、規則及び/又は規定の義務受権者の規則雇用国·国·地域住所、

もし異なれば)

16.

印加する他の要求。

会社(The Company)保留 権利がある他を押しつける要求 上受権者の

本計画、株式オプション、および本計画によって得られた任意の普通株に参加することは、ある程度

会社それを決めた必要ですあるいは が望ましい法上のあるいは行政管理なぜなら、 と要求する選択権を受けた人 まで

必要とされる可能性のある他の合意または約束に署名する上記

.

17.

委員会の力。

違います。規定包含はい。これが協議応はい。どんなものでもモード中止して修正するあるいは…。変化していますあるいは…。BE

説明しましたあるいは…。解説するAS終了しています修正中ですあるいは…。変更どんなものでものです。♪the the the権力権利.権利あるいは…。権威.権威既得はい。

委員会あるいは，致すデータエリアを委任しましたその代表的な根拠は送られます 条項計画や決議さらに発展するために を採用する

計画の権利は含まれていますがこれらに限定されません株のいくつかの について を決定して選択する

選択肢です。どんなものでも争議について♪the the the意味.意味のです。これが協議あるいは…。♪the the the条項のです。♪the the the平面図応BE提出しました至れり尽くせり

委員会やそれの は誰がVbl.ある自由裁量権 説明し、説明するこれらの条項は共 個合意、すなわち計画、

全てのことがこれ 賞です。委員会の決定あるいはその代表は最終和 拘束性和

再審裁判所やもう一方は を守るべきである決定は、以下の場合にのみ、好きなように、気まぐれ。

NOの中で方式はそれは意図していますこの事．回顧する標準 テーマ“計画”受賞したり までアメリカ人従業員定年退職する収入

“安全法案”です

18.

バインド 効果.

本プロトコルは 利益に対して拘束力と拘束力を持つ当社の任意の後継者とすべて

権利者によって合法的に要求された人

19.

統治する法律.法律そしてフォーラム

.もしなければ制限する♪the the the効果.効果のです。部分16,これが協議応BE統治を受ける由、 と

デラウェア州の法律解釈によると、 は考慮しない法律の衝突に関する原則

20.

分割可能性

. 以下の条項本プロトコルは分割可能であるもし誰かがまたはもっと 条項みんな決心しました

全部または一部は不正または強制実行不可能であり，プロトコルに対応して改革と解釈を行い とする

BE実行可能である至れり尽くせり♪the the the最大値程度.程度合法的な可能性がありますそしてもし…。それは…できませんBEだから…。改革後のそして解釈されていますASもし…。こんな

実行不可能な条項、またはその一部は、本明細書に含まれていない

 

9

21.

免除する

. 棄権声明から尊敬する会社被購入者(または のいずれかまで他の参加者を守る任意の規定

のです。これが協議応注釈操作あるいは…。BE説明しましたASa免除するのです。どんなものでも他にも規定のです。これが合意は、あるいは…。のです。どんなものでも

当該当事者はその後，本合意条項に違反する行為

Aコピー.コピーのです。♪the the the平面図そして♪the the the目論見書至れり尽くせり♪the the the一般情報ミルズInc.2022在庫品補償する平面図はい。使用可能である開けるG&Me から

“2022株報酬”を検索計画“です。当社の1部表格10−Kの最新年次報告は以下の位置でも入手できます

同社のサイトは： www.GeneralMills.com投資家情報/年次報告で

ゼネラルミル社

 

 

 

 

 

10

汎用ミル社

株式オプション奨励プロトコル

選択肢受容者：

[最高経営責任者]

パフォーマンス：

本賞は を作ったかどうかはい汎用ミルは含む： 2022株の報酬計画(“計画”) とは支配される用語

含まれている条件と 計画では書類とこの書類株式オプション賞プロトコル (“プロトコル”).受権者：(一)

了解確認 一種コピー： 計画計画しています目論見書、 (二)表示それはオプション受給者 所有よく読むそして

馴染む 条項その1つは協議 と計画、そして(Iii)ここまで を受け入れる株式オプション支配されるすべて ♪the the the

ここと計画に規定されている条項と条件。オプション受給者が株式オプションおよび/または を受け取りたくない場合

同意ではない と同意する条項について言えば条件があります どちらにいますか“株”選択肢を提供しAS 設定この件では4位になったプロトコルと

計画は選択された者は60日遅れず、会社がマネージャーを指定したサイトで本賞を拒否します

の後期日を授与する。選択された者がこのオプションを拒否します 賞は本賞はすぐに になるかどうか没収されるその後またキャンセルになりました。

オプション譲り受け人の練習この 賞の構成されています受権者のこのメッセージを受け取る 賞を授与するそしてすべての条項は条件

本賞は、設定されたように本プロトコルと計画中の第4条。

この賞は日付は以下の付与日であり， であるGeneral Mills，Inc.(“当社”)が提出し，提出する という人

以上(選ばれた人または “i”と呼ばれる，“あなた”、または“私の”(“賞”)。

1.

賞を授与する株売りオプション

それは.当社は授与します次のオプション受信者 へ計画は以下のとおりである非限定オプション を購入する

会社の普通株在庫、 額面ドルの価値がある0.10%共有 (“公共株“)。♪the the the選択権が付与されました より本協定はい

株式オプションと呼ばれていますこの プロトコルにおける条項.本稿では別に定義がある以外に，大文字用語

この計画が彼らに与えた同じ意味を持たなければならない

付与日：

期日：

オプションシェア：

1株当たりの権価：

株式オプションタイプ：

2.

帰属する株式オプション；株 オプションを廃止する。

(c)

帰属 スケジュール

それは.♪the the the株 オプション授与されますそして私たちは鍛えられる の数回に分け，各ロットに分ける部分的にありますそれは自分の12

月帰属期間中に連続して ，付与日 から始まります。

分割払い

オプション数

行使可能な予定日

(d)

を没収するのです。在庫品選択権

.♪the the theオプション購入者確認しますそれは♪the the the在庫品オプション承認された以下に示すあります主題.主題至れり尽くせり

没収および/または限られた運動 期間中権利者が雇用された場合当社かいかなる子会社も終了します

場合によっては、本明細書で規定されるようになる。

(Vi)

終了 これには理由がある。

もし なら受権者の雇われている 会社中止されるいつでもいいです時間 の前送られます

締め切り： a選ばれた人の違法行為で解任された仕事のパフォーマンスが悪い、行為が悪い または違反する

番目会社の“行動規範”は保険証書 またはでは練習して送られます拡張在庫 選択肢は帰属日は

端末.端末期日、これらのロットは終了後3(3)ヶ月で満期になります日付(ただし，いずれの場合も を超えてはならない

♪the the the満期になる日付)；そして、もし と至れり尽くせり広さ在庫 選択権いいえ は違います完全に既得締め切り： ♪the the the端末.端末日付、

分けて備考する完全に付与 当然考える必要はないキャンセルされます 没収されましたすぐに 能力がない私たちは

体を鍛える。 については避ける疑問、“中止”日付“ 本プロトコルに使用賞を授与する起こったと考えられています として

日付のOptioneeは noである積極的に提供しなくなりましたサービスすなわちサービス従業員、 が別に規定されていない限りから

会社は完全裁量権を持っており，いかなる通知期間内にも継続してbrに復帰してはならない以下で指定できます

このような終了に関連する契約または適用法は、 以外の任意の“園休”または同様の期間

他の方法で当社の裁量権。

 

11

(Vii)

自発的に終了しない。

もし受権者の就職状況が当社は発起時に非自発的に終了した

どんな理由でも 会社の平面図第11節の規定を除いて、本明細書の(I)、(Iv)または(V)であっても、その前に

実行(未撤回 )1つの有効な一般法放出このような他のものは原状文書満足です

会社、および(A)これらの株の範囲内でオプションはすでに で行使可能である終了日は、彼らは

行使可能 を維持する1年もたたないうちに終了日または締め切り ；および/または(B)

の範囲内でこれらの株式オプションは今はまだじゃない で練習できます終了日、そして分割払いです使用計画の

終了後12ヶ月以内に行使可能な日付終了の日から実行することができる日付、

比例して計算される金額は 年完成の実際の就職状況関連する12ヶ月分割払い に属する期間，

この新しい行使可能な株ができた 行使可能なオプションを残す が終わってから1年デートします。在庫

このようにする選択肢は未 になる操作可能性に基づいて前回には を定める没収される時点で終了

デートします。

(Viii)

死。

もし受権者が会社または任意の子会社または付属会社に雇われたときに死亡した場合期間の会社

どんなものでも適用する帰属.帰属ピリオド、これが賞を授与する応変えることができます完全に既得そして練習可能であるはいあの世に行くそして5月．BE

鍛えられたから♪the the the人は…指定ASこういうのは受権者の受益者あるいは…。受益者あるいは、はい。♪the the the欠席するのです。こういうのは

権者の遺産で指定されます。 株式オプションは満期日まで有効です。

(Ix)

退職します。

雇用終了が62歳または62歳後に退職した場合、債権者5月、発効

計画までの各ロット 行使可能な日は，これらの株式オプションを が満期になるまで行使するデートします。もし なら

参加者は62歳までに退職したが，55歳後に退職し，(A)まだbrの部分は何もない中止時に行使できます日付

それぞれの予定日 が行使可能であれば，行使可能となるべきである12ヶ月以内です

端末.端末日付は、満期日まで維持し、実際の就職に応じて比例 金額

第12期中に完成する月 譲渡期間、またはその部分が超えた場合計画日

中止の日から12ヶ月以上行使できます日付；および(B)任意の 承認があれば行使すべきである

満期日 まで行使可能権を保持する.

(x)

剥離 と他の資産剥離。

資産の剥離、廃業、転勤、あるいは…

第br行を剥離する業務やその他の活動は会社や委員会は自由裁量権は決定すべきである

株式オプションの変換、帰属、または他の処理

3.

選択権を行使する.

(d)

トレーニング方法

それは.オプション譲渡者は株式の既得部分 オプションを行使することができる(公平な時価は

普通株式 運動量が運動量を超える期限が切れる前に株式オプションの日付 から

aに渡す通知する体を鍛えるこのような 表可能性のように指定される The会社の出所時間だよ時間、 またはこれを

必要な電子選挙とbr社マネージャーを指定して支払います使用価格といかなるbr税も-関連して

項目( のように定義される以下第5条において)コストもあります 会社株式計画管理者このような他のものは人員身分

会社はいいです一緒に指定して、 こんなのがあった他の文書 として会社はいいですそして要求しました より♪the the the

計画条項。

(e)

支払い方法：

それは.支払われた費用行権価格は かもしれない以下のうちの1社で製造されている次の使える方法会社の

トレーニングプログラムは、： を含むかもしれません

(Iv)

現金か小切手でお願いします。

(v)

支払い方法： それに移る“会社”完全な の株普通株オプション受給者 はすでに所有所有博覧会

市場価値確定時間は 時間です鍛えた時間 番目株式オプション同じであるでも は違います超えて、超える練習

価格と税金に関連するものは物；および

(Vi)

“同日大安売り”取引は、当該取引に基づいて第三者(婚約した)あなたかbr社が)資金を貸す

[br]を有効にしてくださいお買いになりました普通株在庫と 支払い税金に関連するプロジェクトは販売量は十分です

の数行使済み株式 普通株が上場するあなたの代表は を可能にしますローンを返済するそしてどんな費用でも。

そして普通株式および/または現金の残りの株式を渡す 第三者によってオプション受信者に提供される

会社(The Company)一時停止できます や除去、様々な許可の書式支払い： 行権価格時々..時間

ITSでは完全な自由裁量権。それにもかかわらずどんな条文でも 内にある同意するその逆だもし ならオプション譲り受け人はa

アメリカ国外に住んでいるか、サービスを提供して、委員会 は購入要求者(または以下の場合)

購入者が死亡した場合，その法定代表者は別の方法で株式オプションを行使する

以上のように， 受権者の行使が必要となる可能性がある株式オプションは“同じ”方式でしかできない当日販売“取引

(はい“すべて販売” 取引あるいはそうです(“シェル-to-over”取引)なぜなら それは確かなのはその靴底は裁量権、br、または必要かもしれない

選択権取得者 を販売してもの株普通株選択権取得者以下の条件の下で買収する“計画”直ちに または1つは指定

 

 

 

 

 

12

受権者終了後の期間会社や任意の付属会社や付属会社に雇われています

(この場合、購入者は、当社が次の事項について販売指示を出す権利があることに同意します

株式購入所有者を代表して当該等の株式を購入する)。

(f)

鍛えられた責任感

受権者はどんな和を取っても のすべての操作を実行する必要があるかもしれない

株式オプションをタイムリーに実行し、必要な任意のファイルを適切に実行する

このような規定によればルールと プログラム場合によりけりだ時間的に構築されました時間です。 オプション譲り受け者確認あの

株式オプション行使の手続きと要求に関する情報 被選者にご利用いただけます

要求に応じて提供する。当社およびいかなる付属会社または共同経営会社にも責任または義務通知はありません

Brオプションの有効期限を選択することができます。

4.

譲渡できません。

株式オプションはできないかもしれない売却され譲渡され質権が与えられ交換、担保、保証、保証処理されています

あるいは でなければ移動しています別の規定がある では計画はやはりこれだ合意する。どんな でも試してみる移行のために分配、質権、

担保やその他処置 株式オプションまたはこのような権利 とは逆にこの条例の規定または“計画”では在庫

選択権は，このような権利はただちに無効になる.

5.

源泉徴収するのです。税収

.♪the the theオプション購入者確認しますそれは、いずれにしてものです。どんなものでも行くぞ占有されていますから♪the the the会社あるいは、もし…。違うのは

子会社あるいは…。付属会社会社それは従業員♪the the theオプション購入者(拍手)“雇用主”)，♪the the the極上責任適用することができます準備万端整っている収入.収入税金社交

貢献して給与明細書税金縞模様優位性税金支払い開けるアカウントは、仮定性税金.税金あるいは…。他にも税金と関係がある品物.品物関わる至れり尽くせり

受権者の参加 “計画”そして法律上 に適用する選択権を受けた人あるいは考えられています The会社や雇い主彼らの で

適宜決定する適切な になる…に料金を請求する選択権を受けた人法的にも 適用することができます“会社”あるいはbr雇用主(“税務関係の

Items“)，はい。そして遺骸♪the the the受権者の責任そして5月．超超♪the the the金額実際には抑留されるから♪the the the会社あるいは…。

雇用主はもし…。何でも。♪the the theオプション購入者さらに進む確認しますそれは♪the the the会社および/または♪the the the雇い主(A) 作成違います。表示法または

以下の方面の承諾について治療 どんな税金でも-関連項目 とは何でも株の面オプションは、含まれていますが、

それだけでなく授与、授与、運動とその後販売する 普通株式買収した株その等によれば帰属

トレーニングをしていますそして 領収書どんな配当金でも(B)にする約束しない そしてそうです義務がない 構造まで合意の条項

グラントあるいは…。どんなものでも側方のです。♪the the the在庫品選択権至れり尽くせり縮減するあるいは…。除去する♪the the the受権者の責任適用することができます税金と関係があるプロジェクトあるいは…。実現するどんなものでも

特別納税結果。またもし選択権取得者がより多くの税金関連プロジェクトでは付与日間の1つ以上の管轄区

そして日付：関連する課税税やbr税差し押さえ事件は適用されれば選択権者に認められる 会社および/または

雇用主(または元雇用主)場合によっては税金を差し引く必要があるかもしれない-複数のプロジェクトのうちの関連項目

司法管轄権。

の前に関連課税税金でも差し押さえ事件、 AS適用された、被選択権者同意する適切な手配をする 満足

税務関連のすべての項目を会社および/または雇用主に支払う。この点では，委員会が別に承認している以外に，

♪the the the会社応満足♪the the the義務使用よろしくお願いします至れり尽くせり準備万端整っている税金と関係があるプロジェクトから1つはあるいは…。a組み合わせのです。♪the the the以下は以下のとおりである(i)

抑留 受権者の給料やその他 現金支払われた補償送られますオプション受信者 は“会社”および/または雇い主

(Ii)以下の日に交付される普通株式から を差し引く株式オプション又は付与された他の奨励金の決済

オプション受給者 または(Iii)許可入札の選択権者 会社へ現金か、もし許可されたら委員会、 株共通の

在庫です。

それによると源泉徴収代行方法を考えると会社はいいです抑留 または説明する税金と関係がある項目 押し適用を考える

法定源泉徴収料率(会社が善意に基づいて自ら決定する)又はその他の適用される源泉徴収

最高適用料率を含む料率であって、この場合、オプション受給者は、任意の超過源泉徴収金額の返金を受ける

権利がない等値株に換算する。義務なら 税金と関係があるプロジェクトはすでに満足している抑留 での株

株式オプション付与時に交付される普通株式 は税務目的でオプション譲渡者はすでに入手したとして支給する

完全 数普通株以下の条件に制限された株株式brオプション、それにもかかわらず株式数普通株式数

まったく納税のために源泉徴収したのだ-関連プロジェクト。オプション受給者はこれ以上以下の権利を持っていないだろう

会社が保有する普通株式 根拠この条項に対する支持

権利者は、会社または使用者に会社または使用者が支払う税金に関する任意の項目を支払うことに同意する

かもしれない以下の条件を満たす必要がある抑留やアカウント 一名として結果的にはオプション受給者の参与“計画” できない満足している から

つまりこの前は記述。 会社はいいです発行を拒否するまたは 配達の株普通株または 収益自自販売

株のです。ごく普通である在庫品 手配まで満足 まで会社ありますかVbl製造するはい。接続する使用♪the the the税務に関する

品物です。

6.

限定契約；機密情報

それは.購入者は の中で任意の必要な方法で会社と協力することに同意する

この計画とこの支出文書の条項を遵守または履行することを命令する。本授権書の条項及び条件として、受権者

以下の 条項に同意する：

 

13

e.

私は同意します通常の手順を使うミルズ機密ご参考までに 必要に応じてはい業績 私の役目は を待つ

そして保護こういうのは情報AS機密性至れり尽くせり♪the the the会社は、そして注釈至れり尽くせり参与はい。どんなものでも無許可使用あるいは…

このような情報 が秘密情報の条件を満たしていれば，そのような情報を公開することができる.私はこの点に同意する

私の会社での雇用関係がどんな理由でも終わった後、 を含めてこの言葉は

計画、私は使用したり、明らかにしません直接または間接的に会社の機密情報や取引 秘訣：

どんな目的でも、私が事前に私のbrマネージャーの書面で同意を得ない限り。

この書類は私の提出の妨げにはならない政府機関(証券会社を含む)に苦情を言う

取引委員会司法省平等雇用委員会他の人と)や

参加 エージェント進行を続ける。本稿ではまた，私の提供の邪魔ではありません代理機構

情報はこれを含めてファイル、このような 情報がない限り法律の保護を受けて開示されない3位まで

パーティーです。私は違います 以前の会社が必要です取得した許可これらの行動も私は通知しなければならない同社I を持つ

そうしましょう

また， AS提供されています18 C.C.1833(B)， iそうとは言えない刑事拘留されるあるいは文明的に以下の場合には法的責任があるどんな連邦政府でもまたは州

商業秘密製作法商業秘密開示：(A)信頼 連邦政府に州、あるいは地方政府

公式にはあるいは…直接あるいは…。間接的にはあるいは…。至れり尽くせり1つは弁護士、限られている適用することができます♪the the the目的は…のです。届けるあるいは…。調べるa

違法の疑いがある訴訟または他の訴訟で提起された訴えまたはその他の文書もしこのようなことがあったら、続けてください

届出は印鑑を押しました。

汎用ミル機密情報とはいかなる非公開のことである私は情報を作成、受信、使用します観察しています

私の汎用ミルでの仕事の表現は、 は商業機密です。機密情報の例には がある

マーケティング商品販売ビジネス計画業務方法、 定価、調達·許可·契約従業員、

仕入先あるいは…。お客様情報は、金融データは技術発展しました製造業流れ.流れ と

規格·製品レシピ、 成分仕様、ソフトウェアコード、そしてすべてその他の固有情報

他の人は公開して使用できません。

この前至れり尽くせり離れて♪the the the会社は、I同意する至れり尽くせり返品準備万端整っている材料はい。私のです。占有占有ハム機密

情報は、ASわかりましたAS準備万端整っている他にも公文そして他にも有形の品物.品物提供至れり尽くせり私は…。から一般情報ミルズあるいは…

私が開発して、私の 会社での仕事に関連しています。

f.

[

本 6.b節適用されないコロラド州とミネソタ州まで従業員。

]私は同意します一人にとって私の後の1年

休暇をとる♪the the the会社は、含まれていますまもなく退職する送信者♪the the the会社は、I意志注釈仕事をする開けるどんなものでも製品はブランドカテゴリ，

プロセス、またはサービス：(A)私が従事している、または関連するこの年、私は機密情報にアクセスする権利があります

私が汎用ミルから退職する前に、(B) の競争相手

汎用ミルの製品、ブランド種別、プロセスまたは関連 サービス。

g.

私は同意しますそれは…1年 私に将軍を離れるMillsは を当社は、そうします を避ける

直接または間接 誘致会社の従業員目的：求人数の増加彼らや彼らを誘導する離れて

会社に雇われている。

h.

同意します 私が去った後汎用ミルを含めて を退職する会社は無期限に自制します を使う

会社の顧客や連絡先リスト、そして2年以内にbr社の要求を避けますお客様

違反行為 設定的義務この件では4位になった段落可能 結果撤回中にグラント大学では中止と没収どんな でも

未帰属の体を鍛えていないかオプション、および/または必要なのは支払い対象： 会社すべてのまたは a部分 個あります貨幣得られた収益 から

被選択肢者結果： グラント、ない限り授権者と解決しました もっと4(4)より多い数年前 抜け穴。前述の内容

救済措置は にある和に追加する代わりではない禁止救済 および/または他の任意の法律上または公平な利用可能な救済措置 は位置する適用される

法律.法律

7.

贈与の性質

それは.株式オプションを受けた場合，オプション受給者は確認して同意する：

(n)

この計画は確定しました 会社が自発的に性質上自由に支配可能であるそれはもしかしたら修正、修正、

一時停止または終了しました 当社が提供しますその唯一の裁量権ではいつでも (テーマ設定されたいかなる制限も4番目の

計画中)；

(o)

贈与のです株式オプション自発的ですかたまにはそしてそうしました 作成ではないどんな契約でも他にも右に曲がって に

未来の支出を受け取る株 オプション、代替福祉もあります株式オプション、さらには株 オプションなら他の賞も

過去に承認されました

 

 

14

(p)

将来の報酬に関するすべての決定があります会社が自分で決める

(q)

受権者の参加本計画では自発的である；

(r)

♪the the the在庫品選択権そして♪the the the受権者の参与はい。♪the the the平面図応注釈創立aそうだそうだ至れり尽くせり就職するあるいは…。BE

解説するAS成形する1つは就職する契約書使用♪the the the会社あるいは…。どんなものでものです。ITS.ITS付属会社あるいは…。付属会社

会社と に対応するかどうか干渉するの能力です 会社あるいは…雇用主は が適用されるように，打ち切り

受権者の雇用関係 (現地の法律には別の規定があるかもしれない)；

(s)

他に約束がない限り 会社と協力して株式オプション どんなものでも普通株買収した株 上で

帰属と行使 在庫選択肢、そして収入と収入値 は同じである，承認されない考慮要因として

どのようなものでもサービスオプション受信者 は可能です役員の形で提供する以下のいずれかに属する任意の子会社または付属会社

当社

(t)

株 オプションどんな株でも普通株を買い入れる 計画によるとそして収入と同じ値，

あります注釈部品.部品のです。普通だよあるいは…。予想どおりである補償する適用することができます目的は…のです。算出するどんなものでも解散費は会社を辞めて、

中止して冗長性、解雇しましたサービス終了支払いは、ボーナス長期サービス賞は年金.年金あるいは…

退職や福祉などの支払いは，いかなる場合でもあってはならない補償とみなされるか、または

連関はい。どんなものでもモードへ、過去サービス.サービス適用することができます♪the the the会社は、♪the the the雇い主あるいは…。どんなものでも子会社あるいは…。連属のです。

会社

(u)

未来 価値がありますの株普通株 株潜在的な株式オプション知りませんでした特定できませんそして

確定的に予測できない

(v)

普通株の対象株式が増価しない場合は，その株オプションには 値がありません；

(w)

株式オプションを行使した後このような普通株の価値価値を増加または減少させる可能性があります，

行使価格よりも低い

(x)

クレームなし または補償を受ける権利や損害賠償が発生する 没収のため株式オプションは

債権者の雇用関係を終了する(適用どんな理由もそうかどうかにかかわらず現地の法規に違反する労働者

法律 またはその後発見されました無効)と、考えているうちにのです株式オプション、選択権取得者同意しない築き上げるどんな でも

会社や雇用主に請求する

(y)

♪the the the在庫品選択権そして♪the the the優位性証拠が確実であるからこれが協議Vtやってやる注釈創立どんなものでも権利.権利注釈そうでなければ

具体的に を提供したなぜなら計画や提供 会社からその裁量権では才能を持つことができる株 オプションあるいは…

このような利益に移行したり負担したりします別の会社は、交換、現金化、あるいは代替 をしてはいけない

どの会社にも関係があります普通株式の取引に影響を与える取引 ；および

(z)

会社でもどんなものでもその子会社や共同経営会社いかなる外国にも対応する両替

債権者間の金利変動現地通貨とドルは影響を与えるかもしれません株の価値

オプションや何でも支払金額 から受権者根拠練習に行く 在庫オプションや後続販売

株式オプションを行使するために購入した任意の普通株式。

8.

データ プライバシー

.

参加者が計画に参加したい場合，参加者は提供された情報 を見る必要がある

本第8条において、及び適用、宣言 参加者の処理に同意する 会社の個人データそして

第三者は以下のように宣言する.

もし なら参加者は基にするヨーロッパ人欧州連合(EU)ヨーロッパ人経済分野 (“ヨーロッパ経済圏”)やイギリスでは注意してください

あの将軍はMills， Inc.登録されている住所.住所午前一時です汎用ミル 並木道ミネアポリスMn 55426-1347,アメリカは

担当制御員 参加者を処理するための合意関係の個人資料計画と。

(h)

データ は収集と使用する.同社は特定の個人識別 を収集、処理、使用、譲渡する

情報について参加者は具体的には 参加者の名前、名前家.家住所.住所そして電話だよ番号、

電子メール住所、日取りのです。生まれた社交的である保険パスポート番号をつけるあるいは…。他にも識別する番号、給料、

国籍、職務、当社または任意の関連会社が保有する任意の株式または役員の職務、詳細

すべての制限在庫 単位や単位他の何でもライセンス の株株を奨励し廃止、 行使、落ち着いた

既得、未得 または出場者の成績が際立っている人情、人情同社が受け取りました自自参加者や

雇用主(“データ”)。その会社は収集·処理しているデータを使って演技の目的

 

 

 

 

 

 

15

その契約は第br項の義務合意、実行、管理と 参加者を管理する

計画に参加して適用の遵守を促進する 税法と証券法

もし参加者が に基づいてEUやヨーロッパ経済圏やイギリスの法律的地位 加工の基礎以下のようにデータを取得する

当社は当社がbr加工を行う必需品です本契約項の契約義務を履行する

協議 と計画とその会社の合法的業務 利益．管理する能力はこの計画は管理する

従業員の持分を奨励して契約を守る法定の 義務です。

もし参加者 が他の何かに基づいて管轄権、法的基礎処理に用いる 会社から提供されたデータ

参加者の同意は，以下のとおりである.

(i)

在庫 計画政務所仕入先。 会社データを転送するE*取引に移行する金融企業

サービス、会社(ITSも含む)関連会社)、無党派人士サービスプロバイダ それは助けになります会社

実施に伴い管理と 管理計画の一部です。未来には会社は 選択できますa

異なるサービスプロバイダ、これは で類似することになる方式は，このようなサービスプロバイダとデータを共有する.会社の

サービス.サービス提供者意志メンテナンスする1つは口座適用することができます♪the the the参加者至れり尽くせり管理する♪the the the制限される在庫品職場です。♪the the the

データを処理する費用がかかるこの2つの位置を通って電子と非電子手段. データできるだけだアクセス可能

目的でそれを訪問する必要がある人たちが本計画を実施、管理、実行します。

(j)

国際データ転送。当社とそのサービス提供者は に基づくアメリカではインドと。

参加者の国/地域または 管轄違うかもしれないデータプライバシー法そして 保護比美連合隊

州 とインドです。1つは適切である第 級保護可 を実現する実施する保障措置例えば ♪the the the

通過した標準契約条項 欧州委員会。

もし…。♪the the the参加者はい。基にするはい。どんなものでも他にも司法管轄権は♪the the theデータ.データ意志BE接続しました送信者♪the the the参加者の

司法管轄権至れり尽くせり♪the the the会社そして前進を続ける送信者♪the the the会社至れり尽くせりどんなものでものです。ITS.ITSサービス.サービス仕入先基にする開ける

参加者の同意し，以下に述べる である.

(k)

データ は保持している.会社はデータ を実施、管理、管理に必要な時間内にのみ使用します

♪the the the参加者の参与はい。♪the the the計画は、あるいは…。AS必要なのは至れり尽くせり従順である使用法律.法律あるいは…。監督部門義務、

税込みである 証券と法律です。当たる会社 番号より長い需要データは 会社削除しますIT

そのシステムから。会社がデータをもっと長く保存すれば、それは 法律または法規義務を履行し、

会社の法的根拠 はい。はい関わる法律 または条例(如し)参加者 ははいEU、ヨーロッパ経済圏あるいはユナイテッド航空

王国)や参加者の同意します(参加者がEU、ヨーロッパ経済圏、またはイギリスにいなければ)

(l)

データ トピック権限.参加者は複数の権利データ プライバシーの下で参加者の法律

管轄権。 テーマ送られます条件集出力 入力適用の法律と によるヴァン参加者は

このような権利は を含むかもしれない(I)の権利訪問を要請する、またはコピー、 処理したデータ会社、

(Ii)誤りデータを訂正し，(3) データの削除，(4)制限処理のデータ，(V)対象は である

加工過程合計 個のデータ合法的な興味があります(Vi)可搬性データは(Vii)下宿苦情 適任者

権威機関 の参加者の司法管轄権、および/または (Viii)まで受信する1部の名簿 を使う氏名と住所.住所どんな でも

潜在力受取人のです。データです。至れり尽くせり受信するはっきりさせるについてこれらは権利.権利あるいは…。至れり尽くせりトレーニングをするこれらは権利、

参加者はHRに直接連絡することができます。

(m)

必要な 開示個人データです。学生は理解しているこの は提供するその会社は所有しているデータは

必要なの パフォーマンスのです協議そして 参加者の断る 提供するデータ.データそうですか

それを不可能にする 会社に対してそれを実行する契約義務と影響を与えるかもしれない 参加者の能力

この計画に参加します。

(n)

(参加者がEU、欧州経済圏、および連合王国の外にいなければ)宣言に同意する。参加者からお知らせいたします

前述したように、 は、データ を電子的または他の形態で収集、使用、および転送することに明確に同意する

上にありますそしてはい。どんなものでも他にもグラント材料は、からそしてその中でAS適用されます♪the the the雇用主は♪the the the会社そしてどんな でも

付属会社会社適用することができます♪the the the独占的な目的は…のです。実施し、管理するそして管理する♪the the the参加者の

この計画に参加する。参加者は 参加者を知っているいつでも断ったり撤回したりすることができる

同意ここでは、どんな場所でもケース 持っていないコスト、押して 人的資源に連絡する直接です。もし…参加者 同意ではないまたは

参加者の同意を取り消すことを求めました使用者の雇用状態やサービス状況

まさか…参加者が拒絶や脱退による結果を受ける同意の意味は会社は

注釈BE有能な至れり尽くせり賞.賞♪the the the参加者制限される在庫品職場.職場あるいは…。どんなものでも他にも株権賞.賞至れり尽くせり♪the the the参加者または

管理するあるいは…。メンテナンスするこういうのは賞です。だからね、♪the the the参加者理解するそれは断るあるいは…。撤回

 

 

 

 

 

 

 

16

同意は参加者たちが計画に参加する能力に影響を及ぼすかもしれない。 に関するより多くの情報結果が出る

同意を拒否したり同意を撤回したり学習者は直接人的資源部に連絡しなければならない

9.

インサイダー取引市場乱用法律

それは.参加することでこの計画では選択権者に同意される守る、守る 会社政策.政策

Insiderについて取引(から)広さあの それ適用されます送られますOptionee)， 選択権取得者はさらに認めました による♪the the the

選択権を受けた人や彼や彼女はマネージャーが住んでいる国や地域そこで株は普通株式の数 は発売後，購入者はテーマになる

インサイダー取引制限および/または 市場法律を乱用して被選者に影響を与える 受け入れられる，買収、販売、または他の方法で

普通株br株を処分し、普通株式の権利(例えば、株式オプション)または にリンクする権利株式価値

普通株 、このような時に選択権取得者は は持っていると思う“インサイダー情報”：定義した会社

から法律 または中の法規オプション受給者の国です。地元の内部人士取引法 規制があります禁止できる をキャンセルするまたは

修正案のです。命令する．♪the the theオプション購入者場所その前に彼は…。あるいは…。彼女は…憑依する中に入って情報です。また、♪the the theオプション購入者そうかもしれないBE

禁止：(I)開示 内幕ニュース誰にも第三者 (除く)1つは“必要 “基礎”を知っている)そして(Ii)“チップをあげる”

第三に当事者.当事者あるいは…。引き起こす彼らはそうでなければ至れり尽くせり買うあるいは…。売り出す証券です。♪the the theオプション購入者理解するそれは第三に当事者.当事者含まれています仲間

従業員。以下の各項目のいかなる制限もこれらの法律 や法規とは違いますまた、任意の 制限それはかもしれない押しつけの

どの会社にも適用されますインサイダー取引政策。オプション受信者 確認そうなんです受権者が守る責任

適用可能な制限があり、権利者はそのために選択された人の個人顧問に相談するこの件について

10.

11.

追い返す

. この賞会社の役員に支配されることを明確に規定する報酬は政策を取り戻す。

電子交付

それは.選択権を受けた人完全に同意 法律の許す範囲内で受信するのではなく紙の文書、

至れり尽くせり受け入れる電子学配達するのです。どんなものでも公文それは♪the the the会社そしてITS.ITS付属会社あるいは…。付属会社会社5月．配達する で

接続する使用これがグラントそしてどんなものでも他にも奨学金提供から♪the the the会社は、含まれています株式募集説明書グラント通知、通知アカウント

声明しました年に1回あるいは…。四半期ごとに報告するそして他にも通信する。電子学配達するのです。a文書5月．BE製造する通過する

会社電子メールシステムまたは参考 a会社にある内部ネットワーク、サイト、またはサイト 会社の座席.座席

計画を管理する。この付与を受けることで、電子的にも他の方法でも、オプション受給者はここで参加に同意します

計画このような方法でシステム、イントラネット、Brサイトでもしかしそれも含めて制限を受けない まで使用電子署名または をクリックします

電子受容条項と 条件.

12.

英語 言語

それは.♪the the theオプション受信者 確認同意しましたそれは かどうか受権者の明模式図これ これ合意と

計画および達成されたすべての他の文書、通知、法律手続きは、 または株式引受権に基づいて設立された株

上 の英語です。至れり尽くせり広さ選択権取得者今までそうだった装備されているA コピーその1つは合意は、この計画はどんなものでも他の伝票

本賞と関係がある以下の場合，英語以外の言語 文書を基準とする曖昧さや

翻訳により分岐が生じる.

13.

増編する

. それにもかかわらずどんなものでも条文はい。これが合意は、♪the the the在庫品選択権応BE主題.主題至れり尽くせりどんなものでも特価条項そして

で規定された条件本協定の国別付録(付録). また，もしオプションの方が転送されたら

の1つまでこのような文書に含まれている国付録，特殊用語条件 のように国·地域が適用される被購入者へ、

ある程度は会社 確定このアプリケーションはこのような条項はまた，条件 は必要なものや望ましいもの を守る

現地法または 促進政府当局のです計画 (または“会社”作ることができるオプションの 用語条件があります可能性のようにBE

被選択権者に適応するために必要又は望ましい)を移す。本付録は本プロトコルの一部を構成する.

14.

非公開発売

それは.授賞する株式オプション は意図的ではない公募株 中の証券オプション保有者のいる国·地域

就業者数 (または国/地域居住地は が異なれば).会社(The Company)まだです は何でも提出しました登録声明、目論見書または

他の地元政府に提出された書類は証券監督管理機関( が別に規定されていない限り地元の法律に基づいて)株式オプションの付与はい

規制されていない地元の証券監督機関です。当社の従業員やどの子会社でもまたは 付属会社

会社は許可された[br]オプション受信者に通知彼/彼女が参加すべきなのは計画してみます。株を獲得する普通株

ある程度の危険を伴う。本計画への参加を決定する前に，受権者は関連するすべてのリスク要因をよく考慮しなければならない

買収 普通株株この計画によるとすべての をよく検討してください以下に関連する材料株式オプション

計画を立てていますまた，受権者はその個人と協議しなければならない専門的な投資アドバイスコンサルタントです。

15.

送還法を守る

それは.購入者は普通株のすべての占有金を国内に送金することに同意した

および/または根拠 による計画適用される外国為替ルールと被選者のいる国·地域の法規

雇用(居住国と異なる場合)。また，オプション受給者 は任意の行動とすべての行動をとることに同意し，同意する

どんな とすべての操作採取者 会社そしてどんなものでもスマート交通システムの子会社 と関連会社は可能性のように が必要許可するには

会社とその付属会社と共同経営会社現地の法律、法規および/または受権者の

 

 

 

 

 

 

17

雇用国/地域 (と居住国·地域(異なる場合)。最後に、オプション受給者は の任意の受け入れに同意するそして可能なすべての行動はBE

以下の条件を満たす必要がある を守る受権者の個人的義務 地元の下で法律、規則および/または中の法規オプション受給者の国/地域

就職と居住国(もし異なれば)。

16.

他の要求を加える。

当社は保留します その他の費用を徴収する権利受権者参加の要求

はい。♪the the the計画は、開ける♪the the the在庫品選択肢は、そして開けるどんなものでも株のです。ごく普通である在庫品買い入れのはい♪the the the計画は、至れり尽くせり♪the the the程度.程度♪the the the会社

決めるそれは…はい。必要あるいは…。いいですよ適用することができます法律.法律あるいは…。行政性その理由はそして至れり尽くせり要求する♪the the theオプション購入者至れり尽くせりサインどんなものでも追加の

以下のタスクを達成するために必要かもしれないプロトコルまたはコミットメント 前述のとおり

.

17.

委員会の力。

条文がない を含む本協定どのようなものでも道 終了，修正したり変更、または と解釈されるあるいは…

を終了、修正あるいは変更しますどんな でもその力は権利や権限が付与されました はい委員会や まで程度.程度

依頼、 中その代表的なものは根拠は 条項のです計画や決議 を採択さらに発展させるためにのです計画， には，ない

制限があります♪the the theそうだそうだ至れり尽くせり製造する一定の測定するそして選挙.選挙使用尊重する至れり尽くせり♪the the the在庫品選択肢です。どんなものでも争議について♪the the the

説明 本協定あるいは…条項 “計画”当然 を提出しました委員会あるいはそれを誰を派遣しますかそうなるだろう

本プロトコル、本計画、そして 本賞のすべての付属ファイルです。これらの決定は

委員会またはその代表の決定は終局的であり、拘束力があり、いかなる再審裁判所またはその他の当事当事者はその決定に従わなければならない

もし、そして だけなら、それは独断的で気まぐれだ。本レビュー基準は決して計画や報酬を主題としているわけではない

アメリカの従業員の退職収入保障法。

18.

バインド 効果.

本プロトコルは拘束力がある 利益への依存と習慣会社のどんな後継者でもそしてすべての人

被選択肢側により合法的に申請される.

19.

治国理政法 フォーラムと

それは.もしなければ制限 効果があります第十六条、この プロトコル当然支配されていますそして ははい

デラウェア州の法律によると，原則は考慮しない法律の衝突に関する問題です

20.

分割可能性

. 本プロトコルの条項は分割可能であり，任意の1つまたは複数の条項が不正と判定された場合

他の方法では実行できない、全体またはある程度，その合意は改革を行わなければならない強制的に実行可能だと解釈しました至れり尽くせり

最大 合法的範囲可能性がありますしもし それがそうとは言えないこのまま改革しました と説明して、まるで…これは実行できない供給、 または部品.部品

これはここに含まれたことがありません。

21.

免除する

. 当社は購入者(または任意の他の参加者)に対して本条項の任意の規定を遵守する免除

本協定は、発効してはならない、または本合意の他の条項または任意の後続の違約行為を放棄すると解釈されてはならないから

本プロトコルのある条項の当事者

1人前計画と目論見書汎用ミルに行ってInc.2022株式報酬計画G&Meに を提供するかどうか“2022”を検索すること

株式報酬 計画“。当社の最新の10-K表年報も当社のサイトアドレス：

Www.General almils.com投資家情報/年次報告で

ゼネラルミル社