米国
証券取引委員会
ワシントンD.C. 20549
フォーム 8-K
現在のレポート
第13条または第15条 (D) に基づく
1934年の証券取引法の
報告日 (最初に報告されたイベントの日付):
(憲章に明記されている登録者の正確な名前)
(州またはその他の法人管轄区域)
| (委員会 ファイル番号) |
(IRS) 雇用主 識別番号) |
| | ||
| (郵便番号を含む主要行政機関の住所) | ||
(登録者の電話番号、市外局番を含む)
該当なし
(前回の報告以降に変更された場合、以前の名前または以前の住所)
Form 8-Kの提出が、以下のいずれかの条項に基づく登録者の申告義務を同時に履行することを目的としている場合は、以下の該当するボックスにチェックを入れてください（見る一般的な説明 A.2. (下記):
| 証券法（17 CFR 230.425）に基づく規則425に基づく書面による通信 |
| 取引法（17 CFR）に基づく規則14a-12に基づく資料の勧誘 240.14a-12) |
| 規則に基づく開始前のコミュニケーション 14d-2 (b)取引法 (17 CFR 240.14d-2 (b)) に基づく |
| 規則に基づく開始前のコミュニケーション 13e-4 (c)取引法 (17 CFR 240.13e-4 (c)) に基づく |
同法第12条 (b) に従って登録された証券：
| 各クラスのタイトル |
取引 |
取引所の名前 登録されたもの | ||
登録者が1933年の証券法（17 CFR §230.405）の規則405で定義されている新興成長企業なのか、1934年の証券取引法（17 CFR）の規則12b-2で定義されている新興成長企業であるかをチェックマークで示してください。 §240.12b-2).
新興成長企業
新興成長企業の場合は、登録者が取引法第13条 (a) に従って規定された新規または改訂された財務会計基準を遵守するために延長された移行期間を使用しないことを選択したかどうかをチェックマークで示してください。☐
| アイテム 5.02 (b) | 取締役または特定の役員の離任、取締役の選出、特定の役員の任命、特定の役員の報酬手配。 |
2023年3月27日、クアンタ・サービス社（以下「当社」）は、ポール・グレゴリーが当社の最高戦略責任者を退任する通知を受け取りました。グレゴリー氏の退職は、2023年4月1日から有効になる見込みです。グレゴリー氏の退職は、会社の運営、方針、または慣行に関連する問題について会社と意見の相違があったからではありません。退職後も、グレゴリー氏はコンサルティング契約に基づいて引き続き会社の顧問職を務め、引き続き職務の秩序ある移行を支援します。
退職に関連して、(i) 請求の免除を条件として、グレゴリー氏は、2017年9月12日付けのグレゴリー氏と当社との間の雇用契約に記載されている特定の退職給付を受ける権利を有します。その写しは、2017年9月30日に終了した期間のフォーム10-Qの当社の四半期報告書の別紙10.1として提出され、ここに参照により組み込まれています（「雇用契約」）。(ii) グレゴリー氏と当社は、実質的に次のような形でコンサルティング契約を締結しました雇用契約の別紙Bには、コンサルティング契約の形式が含まれています。
署名
1934年の証券取引法の要件に従い、登録者は、登録者に代わってこの報告書に署名させ、正式に権限を与えられた署名者に正式に署名させました。
| 日付:2023年3月31日 | クアンタ・サービス株式会社 | |||
| 作成者: | /s/ ドナルド・C・ウェイン | |||
| 名前:ドナルド・C・ウェイン | ||||
| 役職:エグゼクティブバイスプレジデント兼ゼネラルカウンセル | ||||