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アメリカ アメリカ

アメリカ証券取引委員会

ワシントンD.C.,20549

 

表格8-K

 

当面の報告

条約第13条又は15(D)条に基づく

1934年証券取引法

 

報告日(最初の報告イベント日): 2023年3月1日

 

Certara, Inc.

(登録者の正確な氏名はその定款に記載)

 

デラウェア州 001-39799 82-2180925
(国やその他の管轄区域 (手数料) アメリカ国税局の雇用主は
法団に成立する) ファイル番号) 識別番号)
     
100個の俯瞰センター    
101号室    
プリンストン, ニュージャージー   08540
(主にオフィスアドレスを実行)   (郵便番号)

 

(609) 716-7900 

(登録者の電話番号、 市外局番を含む)

 

Form 8-K届出 が登録者が次のいずれかに規定する届出義務を同時に満たすことを目的としている場合、次の対応する枠を選択してください

 

¨証券法第425条に基づく書面通知(“連邦判例編”第17巻、230.425ページ)

 

¨取引法(17 CFR 240.14 a-12)第14 a-12条に基づいて資料を求める

 

¨取引法第14 d-2(B)条(“連邦判例アセンブリ”第17編240.14 d-2(B)条)に基づいて開市前通信を行う

 

¨取引法第13 E-4(C)条(17 CFR 240.13 E-4(C))に基づいて開業前通信を行う

 

同法第12条(B)に基づいて登録された証券:

 

クラスごとのタイトル   取引
個の記号
  各取引所の名称
それに登録されている
普通株は一株当たり0.01ドルの価値があります   証書   ナスダック世界ベスト市場

 

1933年証券法第405条(本章230.405節)または1934年“証券取引法”第12 b-2条(本章第240.12 b-2節)で定義されているように、登録者が新興成長型会社であるか否かを複選マークで示す。

 

新興成長型会社

 

新興成長型企業である場合は、登録者が延長された移行期間を使用しないことを選択したか否かを再選択マークで示して、“取引所法案”第13(A)節に従って提供された任意の新しいまたは改正された財務会計基準を遵守してください。どうしたの

 

 

 

 

 

 

項目5.02役員またはある高級職員の離職;役員の選挙;ある高級職員の任命;ある高級職員の補償手配

 

(b)(c) 2023年3月1日、Certara,Inc.(“当社”)は、John E.Gallagher IIIを当社最高財務官に任命し、2023年4月1日から発効することを発表した。ガラゲルさんは2023年3月31日に退任する現財務官M.Andrew Schemick氏の後任に就任するが、同社で上級管理職に就く。任命が発効すると、ガラゲル·さんはシュトゥイク·さんの後任に会社の最高財務責任者、首席会計官を歴任する。

 

当社に入社する前に、ギャラガーさんは、上場医療技術会社Cue Healthの最高財務責任者を2021年3月から2023年3月までの間に務めています。Cue Healthに加入する前に、ガラゲル·さんは、多国籍医療技術会社Becton、Dickinson& Co.(“BD”)に勤めていました。2018年7月から2021年2月までの間、同社の医療部門の最高財務責任者兼財務担当上級副社長を務めていました。2012年にBDに入社した際、会社の財務担当者に任命され、会社の全任期中に務めていた。さんはまた、財務計画および分析を含む会社の財務を担当し、2014年12月から2018年7月までの間に、財務ディレクターでチーフ会計責任者を務めました。BDに加入する前に、2009年10月から2012年9月までNBCユニバーサルで財務計画·分析副総裁を務めた。ガラゲルさんは、2006年10月から2009年10月までの間に、ゼネラル·エレクトリック社の財務アシスタントのディレクターも務めています。彼はフォード自動車会社で彼のキャリアを始め、財務、内部監査、製品開発部門で様々な職務を担当した。

 

さんは、ガラグルでは、50歳、 は、当社と雇用契約(“雇用契約”)を締結しており、この合意によると、彼は、575,000ドルの基本給を取得し、その当時の基本給の50%までの適宜の年間ボーナスを得る資格があります。さん·ガラゲルはまた、20万ドルの契約賞金を獲得する。2023年4月1日(“開始日”)では、さん·ガラゲルは、企業の2020年持分インセンティブ計画に従って、2,750,000ドルの総目標価値を獲得します: (I)目標価値は、1,260,000ドルの業績株価単位を含み、会社報酬委員会によって承認される、この計画に参加するすべての上級管理者に対して適用される2023年実績株式単位合意条項 ;(Ii)目標価値840,000ドルの制限株式単位は、開始日の最初の3周年日に3回均等に帰属し、(Iii)目標価値650,000ドルの制限株式単位は、開始日の最初の2周年 日に2回ずつ均等に帰属する。理由なく採用を終了した場合や、ギャラゲルさんによって“十分な理由”(雇用契約で定義されているような)で採用を終了した場合、採用終了日から6ヶ月以内に、基本給に相当する金額、最近完成した財政年度の未払い年次ボーナス、および解雇された当時の目標ボーナスに比例して割り当てられた部分を引き続き受け取る権利がある。

 

ガラゲルさんは、他の取締役や当社の役員と家族関係はありません。S-K条例第404号によると、当社はいかなる取引にも参加しません。一方、ガラゲルさんはこの取引において直接的または間接的に重要な利益を有しているので、開示しなければなりません。

 

以下では、ガラゲルさんを任命し、スチュアート·さんを新しいポストに移行するためのプレスリリースのコピーを添付ファイル99.1として本8-Kフォームに添付することを発表します。同社は、米国証券取引委員会に提出された2023年3月31日現在のForm 10-Q四半期報告書に、雇用契約と会社四半期報告の証拠が含まれる見通しだ。以上の説明は雇用契約条項の完全な要約を構成しておらず, はプロトコル全文を参照して保持している.

 

プロジェクト9.01財務諸表と物証。

 

(D)展示品。  
証拠品番号:   説明する
99.1   プレスリリース日:2023年3月1日
104   表紙インタラクションデータファイル(イントラネットXBRL文書に埋め込む)

 

 

 

サイン

 

改正された1934年の証券取引法の要求に基づき、登録者は、次の署名者が代表して本報告書に署名することを正式に許可している。

 

日付:2023年3月1日 CERTARA,Inc.
  (登録者)
 
  差出人: /リチャード·M·トレノ
    リチャード·M·トレノ
    上級副総裁と総法律顧問