添付ファイル10.2
非従業員役員報酬政策
Broadstone Net Lease,Inc.(以下“当社”と略す)取締役会(以下、“取締役会”と略す)は、以下の非従業員役員報酬政策(以下、“政策”と略す)を採択し、2022年5月5日から発効する。
本政策は、会社又は会社の任意の子会社(一人当たり、非従業員取締役)の役員又は従業員でない会社役員にのみ適用される。この政策を制定するのは、優秀な取締役候補を誘致し、維持し、取締役たちの時間、約束、取締役会への貢献を奨励するためである。本政策で述べた賠償は、取締役会がさらなる行動をとることなく、このような賠償を受ける資格のある各取締役に自動的に支払われる。取締役会が追加的な行動を取って修正または撤回されるまで、この政策は引き続き効果的でなければならない。
管理局に勤めている採用者
非従業員取締役は毎年60,000ドルの現金事前招聘金を支払い、四半期分割払いで15,000ドルを支払い、取締役会に在任する毎年の年を支払わなければならない。一部の四半期又はサービス年限の事前招聘費は、取締役が1四半期又は1年間にサービスする日数を反映するために比例して計算されなければならない。毎年招聘金の四半期分割払いは各カレンダー四半期終了後15日以内に支払わなければなりません。
余分な年間採用者
追加の年間現金予約金は非従業員取締役に支払わなければなりません。以下のように、四半期分割で支払います
1人の非従業員取締役が上記の役割を複数担当している場合、彼または彼女が担当する各役について適用される追加年間採用金を得る権利がある。一部の四半期又はサービス年限の招聘金は、非従業員取締役が1四半期又は1年以内に適用委員会におけるサービス日数を反映するように比例して計算しなければならない。各追加採用者の四半期分割払いはカレンダー四半期終了後15日以内に支払わなければなりません。
持分補償
年次株式賞:年次株主総会が終了するたびに、取締役会がこれ以上の行動を取らない場合、当時在任し、取締役を継続していた非従業員一人一人
株主周年総会後に取締役会メンバーとなる株主は、当社の2020年総合持分インセンティブ計画(“株式計画”)の条項に基づいて、付与日に100,000ドル(“年間持分付与価値”)に相当する持分付与を獲得し、公平な市価を有する限定的な株式の形態とする。制限株式奨励を受けた株式数は、年度株式付与価値を、会社普通株の付与日前と付与日までの15取引日以内の平均終値で割って決定し、最も近い全体株式に切り捨てる。年次配当金奨励は、(I)授与日の1周年記念日と、(Ii)次の株主年次総会の日であり、次の株主年次総会は少なくとも授与日後50週間以内に開催されることが条件であり、両者のうち比較的早い者を基準とする。取締役会又は給与委員会が決定した年間株式支出に関連する他の条項及び条件は、株式計画の条項に基づいて付与協定に記載される。
初株式付与:非従業員取締役がカレンダー年度株主年次総会の後に取締役会メンバーに任命され、その年12月31日まで、すなわち当該非従業員取締役が取締役会メンバーに任命される発効日前に、当該非従業員取締役は、持分計画条項に基づいて、限定的な株式形態で持分付与を受けることになり、その付与日の公平な市場価値は、新たな非従業員取締役の当選又は任命前に開催された会社株主年次会議で非従業員取締役の年間持分付与額に相当する。非従業員取締役の任命または選挙日と会社株主の次の年度会議の予想日との四半期数を比例的に計算する。限定的な株式奨励を受けた株式数は、適用される比例年間株式付与価値を、会社普通株の付与日までと付与日までの15取引日の平均終値で割ることで決定され、最も近い全体株式に四捨五入する。最初の限定株式奨励は、非従業員取締役が任命された後の次の株主総会日に付与される。取締役会又は報酬委員会が決定した初回持分付与に関連する他の条項及び条件は、持分計画の条項に基づいて付与協定に記載される。非従業員取締役が1月1日から同例年の株主年次総会日までの間に取締役会メンバーに任命された場合、非従業員取締役は取締役会メンバーに任命されたときに初期持分付与を受けることはない。
出張旅費が清算される
当社は取締役一人一人が取締役としての機能や職責として適切に招いた合理的な出張費用について精算する権利があり、取締役の配偶者やパートナーが配偶者やパートナーが参加すべき活動に出席する合理的な出張費用を含む。各取締役は、領収書の写しを含む、会社が合理的に要求する可能性のある発生した費用の証拠を会社に提供しなければならない
最低持株比率と他社ガバナンス政策
会社の株主との利益の一致を確保するためには、会社の各取締役は、会社役員及び取締役の株式所有権及び保留政策の条項を遵守しなければならない。非従業員取締役は、当社が時々発効するインサイダー取引政策を遵守しなければならないが、当社の証券取引およびヘッジ取引の制限を含むが、これらに限定されない(いずれもインサイダー取引政策でさらに記述されている)
解釈、修正、修正、終了
賠償委員会は、この政策を解釈して説明し、本政策を管理するために必要な、適切または望ましいすべての決定を下す権利がある。補償する
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委員会は本政策を定期的に審査し、少なくとも年に1回、取締役会に修正を提案することができる。取締役会は賠償委員会の提案に基づいて、この政策に対するいかなる修正も決定するだろう
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