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生物遺伝研究会社の2017年度総合持分計画(時々改訂、修正または補充が可能)によると、生物遺伝研究会社(以下、“当社”と略す)は_(“授出日”)に当社またはその連属会社の従業員(“参加者”)に制限されていない株式オプション(本“株式オプション”)を付与する。当該株式オプションによれば、参加者は、本合意で提供される条項に従って、全部または一部購入することができる[●]行使価格が$に等しい株(以下“株式”と呼ぶ)[●]1株当たり、本購入株権授与日株式の公平な市価に等しい(定義は計画参照)。本購入株式又はその任意の部分を行使する最後の日は、授出日(“満期日”)の10周年としなければならない。本プロトコルで証明された株式オプションは、1986年“国内税法”(随時改正)422節で定義された奨励株式オプションのオプションに適合しない非限定オプションとして指定されることが意図されている。本プロトコルで使用されるすべての初期大文字用語は、本プロトコルが別に規定されていない限り、本計画で指定された意味を有するべきである。

A.参加者は、本条項2項に記載された帰属日からその後に、本株式オプションの一部(この部分、帰属部分)を行使する権利を有し、本条項が別に規定されていない限り、または委員会によって自己決定される。もし参加者がいかなる理由で当社及びその連合会社に雇われなくなった場合、本契約及び本計画に別途規定がある以外、当時行使されていない及び帰属していないいかなる株式購入部分も自動的に及び即時に没収及び終了される。

C.本契約または本計画に別の規定があることに加えて、参加者が任意の理由で当社およびその付属会社に雇用されたことを終了した場合、本株式オプションの任意の非帰属部分は直ちに終了すべきであり、本株式オプションの帰属残りの部分は、以下の両方の早いうちの1つまで行使可能なままでなければならない：(I)参加者終了日(雇用合意の定義による)および(Ii)満了日を除く

(1)参加者が死亡または障害により参加者の終了日の直前に保有していた本株式オプションのいずれかの非帰属部分は、終了日に完全帰属となり、(A)参加者の死亡または障害日の後1(1)年および(B)の満了日の早い者まで、参加者または参加者の遺言執行者または遺産管理者または遺言または適用された継承法および分配法に従って株式オプションを取得した者が行使を継続する

(I)終了日が付与日後の最初_月以内に発生した場合，付与日後_に予定される[付与されたオプションの1/3の挿入]スコアを乗じた分子は、スコアの分子が最も近い帰属日から終了日までの経過日数であり、分母は366日(または適用するように365日)である。株式オプションの既得部分は、非自発的雇用行動によって参加者が終了した日および(B)満期日の早い者まで参加者によって行使され続ける

(3)参加者が、参加者の終了日の直前に制御期間変更期間の非自発的雇用行動によって所有していた本株式オプションの任意の非帰属部分は、終了日に完全に帰属し、制御期間変更中の非自発的雇用行動によって参加者が終了した日後の(A)_年および(B)満了日の早い者まで参加者によって行使され続ける

(4)参加者が退職直前に保有している本購入持分のいずれかの未帰属部分は、参加者が退職した日に、当該非帰属部分に含まれる株式数の50%(50%)に全て帰属し、当社及びその連属会社が10(10)年毎に雇用される毎に、当該非帰属部分にカバーされている株式数の10%(10%)を追加的に与えなければならない。参加者が退職直前に保有する本株式オプションの任意の部分は、参加者の退職直後に行使することができれば(第2.C(4)条の発効後)、(I)参加者退職3周年および(Ii)満了日の両方の早い者まで行使可能に維持されるであろう。疑問を生じないために、退職には、当社及びその所属会社が決定したいかなる原因(定義は雇用合意参照)やパフォーマンス不良により終了したいかなる契約も含まれてはならない。

D.本プロトコルに逆の規定があっても、参加者または参加者の許可譲受人は、参加者が何らかの理由で雇われる直前に所有していた本株式オプションの任意の部分を終了し、終了日の開業時に終了しなければならない。

A.本株式オプションの行使を選択するたびに、仲介人または他の第三者管理人がその計画の管理について規定するルールおよびプログラム、または委員会が決定する可能性のある他のプロセスに従って行わなければならない。この選択は、参加者または参加者の遺言実行者、管理人または合法的に指定された代表(参加者が行動能力を失った場合)、または遺言または適用される相続法および分配法に従って株式オプションを譲渡する1つまたは複数の人(総称して“オプション所有者”と呼ぶ)によって行われ、計画された規定に従って全額支払われなければならない。本計画に規定されている他の条項及び条件を満たす場合には、

買収価格は、全部または一部を現金で支払うことができ、または取締役会または委員会の承認の場合、現金行使のない方法で支払うことができ、すなわち、その数の自社普通株を差し押さえ、額面0.0005ドル(“普通株”)であり、その公平な市場価値は、行使中の株式購入株権の本店使用価格に等しい。もし本購入持分が参加者以外の購入権所有者によって行使された場合、当社は本契約項の下の株式を交付する責任はなく、及び当社の信納まで持分所有者が本購入持分を行使する権利がない限り、本購入持分を行使する責任がない。

B.株式購入条項によれば、株式オプションが終了予定の満期日に帰属し、株式オプションが行使されておらず、かつ、各行権価格がその日の終値よりも低い場合、帰属株式オプションは、その日の取引終了時に行使されたとみなされるべきである。その後、当社は、可能な範囲内で、既存株式オプションに制約されたその数の株式をできるだけ早く参加者に交付し、(1)既存株式オプションの総発行権価格と、(2)任意の必要な源泉徴収税または社会保険納付に必要な金額を満たす公平市場総生産に等しい価値の株式数を減算しなければならない。

参加者が本合意および本計画のすべての適用条項を遵守しない場合、または参加者が任意の有害活動に従事している場合、委員会は、行使前の任意の時間に株式オプションをキャンセル、撤回、抑留、または他の方法で制限または制限することができる。

本購入持分は、当社が参加者に株式を交付する日前に、参加者に当社又は任意の連属会社の任意の持分又は所有権を付与するものと解釈してはならない。参加者は本購入株権の付与または帰属のために任意の株式を投票する権利がなく、本購入持分関連株式の行使前に宣派および支払いされた配当金を徴収または入金する権利もない。

参加者は、行使日前に差し押さえなければならない株式オプションに関する任意の税金及び/又は社会保険払込金を支払うために、当社に満足できる準備金を当社に支払うか、又は提供しなければならない。そのような規定がない場合、当社およびその付属会社は、本プロトコルの下または他の方法で参加者に支払われる任意のタイプの支払いから、そのような税金および/または社会保険義務を差し引かなければならない。本合意項の下の事前提出責任を履行するために、もし取締役会或いは委員会の許可を得たら、参加者は自社の株式購入に関する部分の最低交付可能な株式数を源泉徴収することを要求することができ、法律の規定を支払うために、株式購入の源泉徴収の税項及び/又は社会保険責任を支払わなければならない。

本株式オプションは、本計画の条項及び規定の制約を受け、これらの条項及び条項は、引用によって本計画に組み込まれ、本株式オプションの条項が本計画の条項と一致又は衝突しない場合は、本計画の条項は、本計画の条項と一致又は衝突しなければならない

本購入株権の付与は、雇用契約を構成するものではなく、または当社または任意の連合会社に雇用され続けるために参加者にいかなる権利を与えるか、または当社または任意の共同会社において他のサービスを提供し続けることを意味するものではなく、参加者サービスを随時終了するか、または他の方法でサービス条項を変更する権利に影響を与えるものと解釈することはできないが、抜擢、降格、または他の方法で参加者を当社または任意の共同経営会社内の1つの職から別の職に転任する権利を含む。