|
|
|
||
(国やその他の管轄区域
(法団のメンバー)
|
(手数料)
ファイル番号)
|
(税務署の雇用主
識別番号)
|
||
|
||||
|
|
|||
(校長住所)
行政事務室)
|
(郵便番号)
|
クラスごとのタイトル
|
取引コード
|
登録された各取引所の名称
|
|
|
♪the the the
|
登録者が1933年証券法規則405(本章230.405節)または1934年証券取引法規則12 b-2(本章第240.12 b-2節)で定義された新興成長型会社であるかどうかを再選択マークで示す.
|
|
新興成長型会社
|
|
新興成長型企業であれば、登録者が延長された移行期間を使用しないことを選択したか否かを再選択マークで示し、取引所法第13(A)節に提供された任意の新たまたは改正された財務会計基準を遵守する。
|
☐ |
プロジェクト5.02
|
役員または特定の上級者の離職;役員の選挙;ある上級者の委任;ある上級者の補償手配。
|
●
|
もし、2023年のあるカレンダー四半期の税引き前収入が、そのカレンダー四半期の当社の年度運営計画の税前収入目標額(“年度運営計画税前収入目標額”)の81%に少なくとも等しい場合、2024年4月1日(“サービス帰属基準”)まで雇用され続けることを前提として、NEOは当該カレンダー四半期の最低選択可能数を付与する資格がある。
|
●
|
2023年特定カレンダー四半期の税引前収入が当該カレンダー四半期の年間運営計画税前収入目標金額の少なくとも90%に等しい場合、NEOは、サービス帰属基準を満たす場合、当該カレンダー四半期の最大オプション数を付与する資格がある。
|
●
|
カレンダー四半期の一部または全部の帰属が達成できない場合、任意のカレンダー四半期のオプションは、累積2023年の税引前収入目標金額(定義奨励プロトコル参照)が敷居(すなわち81%)または最高(すなわち90%)レベル(適用状況に応じて)に達することを前提としている。
|
●
|
それにもかかわらず、累計2023年の税引き前収入目標額が少なくとも70%のレベルに達していなければ、上記のいずれの四半期の税引き前収入目標額を実現しても、どの選択肢も業績帰属基準を満たさない。
|
近天体
|
選択しきい値数(すなわち、年間運営計画の税引き前収入目標額の81%以上)
|
最大オプション数(年間運営計画税前収入目標額の90%以上)
|
||
ジェフリー·T·ジル
|
60,000
|
100,000
|
||
リチャード·L·デイビス
|
40,800
|
68,000
|
||
アントニー·C·エレン
|
24,000
|
40,000
|
日付:2023年2月14日
|
Sypris Solutions,Inc.
|
|||||
差出人:
|
リチャード·L·デイビス
|
|||||
リチャード·L·デイビス
|
||||||
総裁副総兼首席財務官
|