EX-10.2

添付ファイル10.2

デュビー研究所社は

従業員株購入計画

2005年2月16日施行

2005年10月13日改訂·再発行

2008年2月5日に改訂され再確認されました

2008年11月4日改正、再発効；2009年5月18日施行

2011年11月7日改正、再発行；2012年5月15日施行

2012年9月25日に改訂され再発表された；2012年11月15日施行

2013年2月5日改正と再確認

2017年9月19日改正と再確認

2023年2月7日に改訂され再確認されました

1.目的。この計画の目的は、会社及びその指定子会社及び指定関連会社の従業員に会社普通株を購入する機会を提供することである。この計画は2つの構成要素を含む：法典第423節構成要素(第423節構成要素)と不正典第423節構成要素(非423節構成要素)。会社の意図は、423コンポーネントを“規則”第423節の従業員株式購入計画の資格に適合させることである。したがって、“規則”423節の要求に従って、423部分の規定を統一的かつ非差別的に基づいて参加を拡大し、制限すると解釈すべきである。また、本計画は、署長が制定した資格に適合する従業員及び会社が税務、証券法又は他の目標を実現するために制定された規則、プログラム又はサブ計画に基づいて、非423構成要素の下で規則第423条に規定するオプションを付与する。別の説明がない限り、非423コンポーネントは、423コンポーネントと同じ方法で動作および管理されるであろう

2.定義します

(A)管理人とは、取締役会又は取締役会が第14条に基づいて指定された管理計画のいずれかの委員会をいう

(B)関連会社とは、当社と関連があるか、または当社がbrの権益を有する任意の会社または他のエンティティをいう

(C)適用法とは、計画管理に関連する法律および法規要件を意味し、一般株の関連発行を含むがこれらに限定されないが、米国連邦および州会社法、米国連邦および州証券法、規則、普通株式上場またはオファーによる任意の証券取引所または見積システム、および計画に従ってオプションが付与または付与される任意の米国国家または司法管轄区域でない適用法を含むがこれらに限定されない

(D)取締役会とは、会社の取締役会をいう

(E)制御変更とは，以下のいずれかのイベントが発生することである

(I)誰でも(取引法第13(D)および14(D)条で使用されるように)許可された譲受人(当社の改正および再改正された会社登録証明書によって定義されるように)ではなく、直接または間接的に自社証券の実益所有者となり(取引法第13 d-3条で規定されるように)、当社の当時の未償還および議決権証券の総投票権の50%(50%)以上である；

(Ii)会社は、会社の全部または実質的にすべての資産の売却または処分を完了するか、または

(Iii)取締役会構成は1年以内に変化し，その結果，多数未満の取締役が在任取締役である.任意取締役とは、(A)計画発効日に取締役であるか、または(B)選挙または指名時に少なくとも多数の取締役の賛成票で当選または指名して取締役会に入る取締役をいう(ただし、その当選または指名が実際または脅威の取締役選挙に関連する代理競争に関連する個人を含まない)；または

(Iv)当社と任意の他の法団との合併又は合併を完了するが、合併又は合併を除くが、合併又は合併は、合併又は合併直前に償還されていない議決権証券が、当該等の合併又は合併直後の当社又はその存続実体又はその親会社の議決権証券に代表される総投票権の少なくとも50%(50%)を引き続き占めることになる(未償還又は未償還又はその親会社の議決権付き証券に変換する方法である)

(F)“税法”とは、改正された“1986年国内税法”を指す。“規範”特定の章またはその下の法規への参照は、この条項または法規、この条項に従って公布された任意の有効な法規または他の一般的または直接適用性を有する正式な指導、および任意の将来の立法または法規の改正、補充または置換の任意の同様の規定を含むであろう

(G)委員会とは、本規約第14条に基づいて取締役会により委任された取締役会委員会をいう

(H)普通株式とは、会社のA類普通株である

(I)会社とは、デラウェア州のデュビー研究所会社をいう

(J)報酬は、実質的に正常な労働時間のすべての毛収入、マージン、残業代、および交代保険料を指すが、報酬、ボーナス、および他の報酬の支払いは含まれていない。署名者は、(I)開始されていない提供期間のための異なる補償定義を決定する権利があり、(Ii)は、非423構成要素のための異なる補償定義を決定する権利がある

(K)指定されたアクセサリとは、管理者が非423構成要素に参加する資格があるように選択された任意のアクセサリを意味する

(L)指定された子会社は、署長が423構成要素に参加する資格がある任意の子会社として選択されたものをいう

(M) 董事とは取締役会メンバーを指す

(N)合資格従業員とは、(I)当社または任意の指定付属会社の記録において在職従業員とみなされる任意の個人、または(Ii)任意の指定付属会社の記録において在職従業員とみなされる任意の個人を意味するが、提供日までに署長が適宜決定して423構成要素に参加しない国/地域に参加する個人を除外することを明確に決定する。構成要素423の場合、条件を満たす従業員は、会社または指定された子会社で毎週少なくとも15(15)時間であり、任意の日数で5(5)ヶ月を超える従業員のみを含むべきである。本計画については、個人休病休暇又は会社が承認した他の休暇期間中に、雇用関係は引き続き無傷とみなされるべきである。休暇が3(3)ヶ月を超え、個人の再就職権利が法規、判例、または契約によって保障されていない場合、雇用関係は休暇開始後3(3)ヶ月零一(1)日に終了するとみなされる。条件を満たす従業員が指定子会社と指定付属会社との間に雇用関係を移転する場合、雇用関係は引き続き無傷であるとみなされるが、その逆も同様であり、参加者が提供日に指定子会社に雇用されず、締め切りが行使日前3(3)ヶ月を超えないことを前提としており、非423構成要素にのみ参加する。管理人は，“規則”423節の適用要求に適合する他のこのような譲渡を管理するためのルールを作成すべきである

(O)“証券取引法”とは、1934年に改正された“証券取引法”を指す。“取引所法案”の特定の章またはその下の法規に言及すると、この条項または法規、任意の有効な法規、またはその条項に従って公布された一般的または直接適用性の他の正式な指導、および任意の将来の立法または法規の改正、補充または置換の任意の同様の条項が含まれるであろう

(P)権利日とは、各購入期間の5月15日および11月15日以降の最初の取引日を意味する。管理人は、必要期間前に随時、その契約期間のために異なる行使日を作成することができる

(Q)？公平市価は、管理人が別の決定がない限り、以下のように決定された普通株式価値を指す

(I)普通株が任意の確立された証券取引所または全国市場システムに上場する場合、ニューヨーク証券取引所、ナスダックグローバル市場、ナスダック全世界精選市場またはナスダック資本市場を含むが、これらに限定されないが、その公平な時価は、本明細書で説明されるように、その株式が取引所またはシステムで報告された終値を決定するためでなければならない(報告されていない場合、終値)ウォール·ストリート·ジャーナル取締役会が信頼できる他の源だと思っていたり

(2)普通株が認可証券取引業者から定期的にオファーされているが、販売価格が報告されていない場合、その公平な市場価値は、上記のように、確定日普通株の終値見積及び重要価格の平均値とするべきであるウォール·ストリート·ジャーナル取締役会が信頼できる他の源だと思っていたり

(Iii)普通株が既定の市場を欠いている場合、その公平な市価は取締役会によって誠実に決定されなければならない

税金を源泉徴収するための公平な市価の決定は署長が適宜決定することができるが、適用される法律を遵守し、他の目的のために定められた公平な市価と一致する必要はない

(R)発売日は、発売期間ごとの第1取引日を指す

(S)要件期間とは，約12(12)カ月の期間であり，この期間は，本計画により付与されたオプションが行使可能であり，個々の行使日以降の第1取引日から適用される行使日が終了し，約12(Br)カ月後である.例えば、2012年11月の引受期間は2012年11月16日に開始され、2012年11月15日の行使日に続く最初の取引日であり、2013年5月の発売期間は2013年5月16日からbrが開始され、2013年5月15日の行使日以降初の取引日となる。割引期間の継続時間と時間は，本計画の4節によって変更される可能性がある

(T)計画とは、423および非423の2つの構成要素を含む、本従業員の株式購入計画を意味する

(U)購入期間とは，任意の要件期間の第1購入期間に対して，要約日から次の行使日が終了するまでの約6(6)カ月の期間と，任意の要件期間(あれば)の第2購入期間に対して，約6(6)カ月の期間が要約期間の第1行使日以降の1日目からその要件期間の次も最終行使日に終了するまでである

(5)買い入れ価格は、普通株の発売日または行使日の公平市価の85%(85%)に相当する金額を指し、低い者を基準とする。しかしながら、後続の発売中に、購入価格は、第20条に従って決定された任意のbr}方法または方法で管理者によって決定され、(I)423コンポーネントについては、規則423節(または任意の後続ルールまたは規定または任意の他の適用可能な法律、法規または株式取引ルール)、または(Ii)非423コンポーネントに関して、管理者によって決定された非米国要件に適合する方法または方法によって制限されることができる

(W)付属会社とは，規則424(F)節で定義された付属会社であり，現在または以降に存在するものである

(X)取引日とは、上場企業普通株の全国証券取引所開市取引日をいう

3.資格。与えられた提供日には、どの条件に適合する従業員もその計画に参加する資格がある。本計画には逆の規定があるにもかかわらず、任意の資格を有する従業員は、本計画に従ってオプションを獲得することができず、条件は、(I)オプションの付与後、当該資格に適合する従業員(又は規則424(D)節に従ってその株式が当該資格を有する従業員のいずれかの他の者に帰属する)が、自社の株式及び/又は当該株式を購入する未償還オプションを所有し、当該株式が自社又は任意の子会社の全カテゴリ株式の総投票権又は総価値の5%(5%)又はbr}以上を有することである。または(Ii)彼または彼女は、当社およびその付属会社のすべての従業員が株を購入する計画に基づいて株を購入する権利を、いつでも、株式を購入して行使されていない例年の価値が2.5万香港ドル(25，000ドル)を超える株(株式を購入する際の株式公平市価換算)の比率で累積する

4.出荷期間。この計画は連続的，重複した発売期限により実施され，新発売期限は行使日ごとの第1取引日又は取締役会又は管理人が決定した他の日から開始すべきである。本計画には逆の規定があるにもかかわらず、取締役会及び管理者は、株主の承認なしに、今後の発売期間及び購入期間(開始日及び行使日を含む)の時間及び継続時間を変更する権利があり、当該等の変更は、計画の第1の発売期間の開始前に発表され、その後影響を受けることを前提としている。423コンポーネントの場合、どのような変更も仕様423節に適合しなければならない(例えば、限定される訳ではないが、423コンポーネントの発売期限は、仕様423節に要求される27ヶ月を超えてはならない)

5.参加性。条件を満たした従業員は、管理者が決定したフォーマットで購読プロトコルを記入し、適用された提供日前に会社が指定した計画管理者に提出し、計画の参加者とすることができる

6.給料の減額または入金

(A)参加者が加入契約を提出する際には、参加者は、提供中の各支払日に賃金を控除することを選択しなければならず、金額は、提供中の各支払日に参加者が受けた補償の10%(または管理人が定める可能性のある他の制限)を超えないが、支払日がトレーニング日に発生した場合、参加者は、その日に行われた賃金控除をその後の購入期間または提供期間の次の参加者のアカウントに適用しなければならない。非423構成要素に参加する合格従業員は、非米国の要求に適合するために署長が指定した他の方法で出資して参加することができるが、このような寄付は、提供中に各支給日に受信された補償の10%を超えてはならないことが条件である。参加者の引受プロトコルは，本プロトコル10節の規定で終了しない限り，連続した引受期間内に有効に保たれる

(B)参加者の賃金減額または支払い(場合に応じて)は、給料日後の最初の給料日から開始し、そのような許可が発行期間内に適用される最後の給料日まで、または管理人が、適用される法律または計画管理を遵守するために発行期間前に作成された他のスケジュールを、参加者が本契約第10節の規定に従って早期に終了しない限り

(C)管理庁長官が別途決定しない限り、参加者のすべての賃金減額または入金は、全体のパーセントでのみ本計画の下のアカウントに記入しなければならない。参加者はこのようなbrアカウントに任意の追加金を支払うことができない

(D)参加者は、本条例第10節の規定に従って本計画への参加を停止することができ、または、新しい引受契約を記入または会社に提出することによって、賃金除去率または供給を変更することによって、要件期間内の賃金除去率または供給比率を向上または低減することができる。管理者は、任意の提供中に参加率の変化を制限する性質および/または数を自ら決定することができる。料率の変化は、会社が新たな引受契約を受けてから5(5)営業日後の最初の全額賃金期間内に発効し、又は管理人が適用法律又は計画管理を遵守するために要件期間前に制定された他のスケジュールに従って発効しなければならない

(E)上記の規定があるにもかかわらず、“規則”第423(B)(8)節及び第3(C)節を遵守するために必要な範囲内で、参加者の賃金減額又は払込は、購入期間中のいつでもゼロ(0%)に低下させることができる。賃金減額または納付は、参加者が本協定第10節の規定により終了しない限り、次の日に終了する予定の最初の購入期間の開始時に参加者引受プロトコルに規定されたレートで再開されなければならない

(F)オプションの全部または一部が行使されたとき、または本計画に従って発行された会社の普通株式の一部または全部が売却された場合、参加者は、会社またはその子会社または付属会社の連邦、州または任意の他の当局に支払うべき税金、国民保険、社会保障、一時支払いまたは他の源泉徴収義務(ある場合)に、参加者が雇用主に税金または社会貢献義務を納付する任意の責任を含む十分な準備金を提示しなければならない。法律や契約の規定によると、その責任は参加者に移された。任意の場合、当社またはその付属会社または共同経営会社(誰が適用されるかに応じて)は、参加者の補償から、会社またはその付属会社または共同経営会社(誰が適用されるかに応じて)が適用源泉徴収義務を履行するために必要なお金を差し押さえることができ、会社またはその付属会社または共同経営会社(誰が適用されるかに応じて)が、適格従業員が普通株を売却または早期に売却することによって得られる任意の税金減額または利益を得ることができる

7.オプションの付与。各要件期間の要件日には、当該要件期間内の各行使日(適用可能な購入価格)で最大数の会社普通株を購入する選択権が付与され、その数の会社普通株は、当該適格従業員が当該行期間前に累積した賃金減額または入金を適用された購入価格で割って決定される。しかし、いずれの場合においても、合資格従業員は各購入期間内に1，000株を超える当社の普通株(Br)株を購入してはならず(第19条に基づいて任意の調整を行う必要がある)、かつ当該等の購入は本規約第3(C)及び13節に規定された制限を受けなければならない。合資格従業員は、当社が指定したフォーマット、方式及び締め切りに従って引受契約を完了した後、当該等の引受権の付与を受けることができます。今後の発売期間中、管理人は、条件に適合する従業員が各発売期間または購入期間中に購入可能な会社普通株の最大数を絶対的に適宜増加または減少させることができる。選択権の行使は，参加者が本プロトコル第10節の規定により脱退していない限り，本プロトコル8節の規定に従って行わなければならない.このオプションは契約期間の最終日に満期になります

8.オプションを行使します

(A)参加者が本計画第10節の規定に従って本計画を脱退しない限り、その購入株式の選択権は、行使日に自動的に行使され、適用された購入価格で、その参加者が選択権に制約された最大全額株式数を購入し、その口座に給与減額または支払いを累計しなければならない。管理人が別の決定がない限り、断片的な株式を購入することはできない；管理人または会社の決定に基づいて、参加者アカウントに蓄積されたすべてのシェアを購入するのに不十分な賃金減額または入金は、(I)無利子で参加者に返却されなければならない、または(Ii)は、その後の購入期間または契約期間のために参加者の口座に保持されているが、参加者は、本条項第10節の規定に従って事前に抽出しなければならない。参加者の口座に残っている他の資金は

行権後日のアカウントは参加者に返金されます(利息は含まれていません)。しかし、管理人が、細かい株式の購入を許可することが本計画に適合する最適なbr利益であると判断した場合、断片的な株式を購入することができ、他の計画限度額内のすべての出資を株式の買収に用いることができる。参加者が生きている間に，参加者が本プロトコル項の下で株式を購入する選択権は本人のみが行使する

(B)管理人が、特定の行使日に、行使オプションの株式数が、(I)適用要件期間の発売日に本計画に従って売却可能な普通株式数を超える可能性があると判断した場合、または(Ii)任意の行使日に当該計画に従って売却可能な株式数を超える可能性がある。管理人はその全権適宜決定権を行使することができ、当社は実行可能な方法で任意の行使日に普通株を購入可能な普通株式を比例的に分配し、その全権に応じて任意の行使権日に普通株を購入するすべての参加者に公平に分配すべきであることを適宜決定することができる。当社は、当社株主が当該発売日後に本計画に基づいて追加株式の発行を許可しても、前文のいずれかの適用発売期間の発売日に比例して株式を分配することができます

9.配信します。株購入日ごとに、当社は合理的で実行可能な範囲内でできるだけ早くを手配して管理人が決定した形式及び方式で各参加者に株式購入権を行使するために購入した株式を交付しなければならない。当社は、普通株式株式を当社が指定した仲買、又は当社の受託者又は指定代理人に直接入金することを許可又は要求することができ、当社は電子又は自動化された株式譲渡方式を用いることができる。当社は、当該ブローカー、受託者又は代理人が普通株式株式を一定期間保持することを要求することができ、及び/又は資格喪失の処置又は当該株式等の他の処分状況を追跡するために他のプログラムを設立することができる。9条の規定に従って普通株式を購入して参加者に交付する前に、いかなる参加者も、普通株式に対して任意の投票権、配当権、または他の株主権利を有することはないが、本計画によって付与された任意の選択権によって制限される

10.撤回します

(A) 参加者は、いつでも署長が決定したフォーマットおよび方式で会社に通知し、そのアカウントに記入されているが、本計画下の選択権を行使するために使用されていないすべてのが、すべての賃金減額または入金以上を抽出することができる。参加者は、脱退通知を受けた後、直ちにその参加者にその口座に記入されたすべての賃金減額または入金を支払わなければならず、当該参加者の要件期間内の選択権は自動的に終了し、その契約期間内に株式購入について賃金減額または入金を行ってはならない。参加者が要件期間を脱退した場合、参加者が新たな引受契約を会社に提出しない限り、その後の契約期間の開始時に賃金減額または支払いを再開してはならない

(B)参加者の契約終了期間は、当社がその後採用可能な任意の類似計画に参加する資格、または参加者が脱退した要件期間の終了後に開始された後続の要件期間内に参加する資格に影響を与えない

11.雇用を終了します。参加者が何らかの理由で資格を満たしていない従業員でなくなった場合、彼または彼女は、その計画から退出することを選択したとみなされ、契約期間内に参加者アカウントに記入されているが、計画下の普通株を購入するために使用されていない賃金減額または入金は、参加者に返却されるべきであるか、またはその死亡した場合にその遺産管理人に返却され、参加者の選択権は自動的に終了する

12.利息。本計画参加者の賃金減額や入金は利息を発生させてはならない。上述したように、管理者が、423コンポーネントでない参加者の賃金減額または支払いに利息を計算する必要があると判断した場合、管理者は、適用される非米国要件が要求される範囲内でそのような利息を計算しなければならない

13.在庫。

(A)本計画により売却可能な当社普通株の最高株式数は5，500，000株であるが、本条例第19節の規定により当社の資本変動に応じて調整しなければならない。5，500，000株は1，500，000株増加し(2022年11月16日の加入計画には，株主が2023年株主総会で承認する必要がある)，これまでに株主が承認した4，000，000株より1，500，000株増加した。本節で規定する最大株式限度額は、疑問を生じないために、423または非423成分株行使によるオプションを満たすために使用することができる

(B)株式発行前(当社の帳簿上の適切な記載又は当社が正式に許可された譲渡代理証明のように)において、参加者は、当該株式について無担保債権者の権利のみを有し、投票権又は配当金を徴収する権利又は株主としての任意の他の権利を有していない

(C)本計画に従って参加者に交付された株式は、当該参加者の名義に登録されなければならない

14.行政管理。管理人は、本計画を管理し、本計画条項の解釈、解釈および適用、本計画に従って提出されたすべての論争クレームの完全および独自の裁量権を決定し、条件に適合する従業員が423部分または非423部分に参加すべきかどうか、およびどのエンティティが子会社または指定付属会社に指定されるべきかを含む。署長が下したすべての発見，決定，決定は十分に実行すべきである

法的に許容される範囲内では、最終的であり、すべての当事者に拘束力があり、法的に許容される最大限の尊重を受けなければならない。本計画にはいかなる逆の規定もあるにもかかわらず、行政長官は、米国以外の管轄区域の現地の法律および手続きの具体的な要求に適応するために、本計画の運営および管理に関連する規則またはプログラムを採用することができる。上記一般性を制限することなく、行政長官は、規則、手順及び計画の採用を特別に許可されており、非423部分については、これらは“規則”第423節の範囲を超える可能性があり、参加資格、補償の定義、賃金減額の処理、計画への貢献(賃金減額以外の形式を含むが、これらに限定されない形態を含む)、計画に応じて選択し、銀行又は信託口座を設立して賃金減額、利息支払い、現地通貨両替、賃金税支払いの義務、受益者指定要求の決定、差し押さえ手続きや交付株(電子方式を含む)は，これらすべてが適用法によって異なる可能性がある.管理人(その裁量権に応じて)は、以下の方面に関する管理人を1人または複数の人に委任することができる日常の仕事行政管理(例えば、選挙や賃金支給手続きの形式や方式に限定されるものではない)は、適用法律の制約を受ける

15.譲渡可能です。参加者は、任意の方法(遺言または相続法および分配法を除く)で譲渡、譲渡、質権または他の方法で賃金減額または参加者口座に記入された供出を処分してはならず、譲渡、譲渡、質権、またはオプションの行使、または本計画に従って株式を取得することに関連する任意の権利を処分してはならない。このような譲渡、譲渡、質権またはその他の処置の試みはいずれも無効であるが、当社は本条項第10条に基づいて、このような行為を発売期間中から資金を撤回する選択と見なすことができる

16.資金の使用。会社が本計画に基づいて受け取ったまたは保有しているすべての賃金減額または支払いは、会社が任意の会社の目的に使用することができ、会社はこのような賃金減額または入金を分離する義務はないが、非423コンポーネントの減額または払込は除外し、行政長官の決定により、米国の法律ではこのような金額を分離することを要求している。株式発行前に、参加者は、署長が決定したように、非423部分の参加者が現地法律の要求に基づいて他の権利を享受することができるにもかかわらず、無担保債権者の権利のみを有することができる

17.レポート。個人アカウントは、管理者によって時々決定される方法で、計画中の各参加者のために維持されなければならない。少なくとも毎年、参加する合格者に口座報告書を提供しなければならず、給与減額、購入価格、購入された株式の数、および残りの現金残高(ある場合)がリストされなければならない

18.資本化、解散、清算、合併、または制御権変更時の調整

(A)大文字の変化.当社株主が必要な行動をとる場合には、本計画により売却可能な自社普通株の最高株式数、各参加者が各購入期間内に購入可能な最大株式数(第7条に基づく)、及び行使されていない本計画の各オプションに含まれる1株当たり価格及び普通株式数に基づいて、普通株式分割、逆分割、株式配当、合併又は再分類による普通株既発行株式数の増加又は減少を比例的に調整しなければならない。または、会社の対価格を受信していない場合に発生する普通株式数の他の変化；しかし、会社の任意の転換可能な証券の転換は、対価格を受けずに完了したとみなされてはならない。このような調整は管理人によって行われなければならず、管理人のこの点での決定は最終的で拘束力があり、決定的でなければならない。本協定の明文規定以外に、当社はいかなる種類の株式または任意の種類の株に変換可能な証券を発行しても、購入株式規約の制限を受けた普通株の株式数或いは価格に影響を与えてはならず、そのために調整してはならない

(B)解散または清盤。会社が解散または清算を提案した場合、当時行われていたすべての要件期間は、新たな行使日(新行使日)を設定することによって短縮されなければならず、管理人に別段の規定がない限り、解散または清算が完了する前に終了しなければならない。新しい行使日は、会社が解散または清算を提案する日前にしなければならない。管理者は、新たな行使日の少なくとも10(10)営業日前に書面で各参加者に通知しなければならず、参加者のオプションの行使日が新たな行使日に変更された場合、参加者のオプションは、その日前に、本契約第10節の規定に従って要件期間を終了した場合を除き、新たな行使日に自動的に行使されるであろう

(C)制御権の統合または変更.合併又は制御権変更が発生した場合は、承継会社又は相続会社の親会社又は子会社がそれぞれの未完成の選択権を負担し、又は等値の選択権で置換しなければならない。後任会社がオプションの受け入れまたは代替権を拒否した場合、その時点で行われていたすべての要約期限は、新たな行権日を設定することにより短縮され、新たな行権日に終了しなければならない。新たな行使日は、会社が合併又は統制権変更を提出する日前にしなければならない。管理者は、新たな行使日の少なくとも10(10)営業日前に書面で各参加者に通知しなければならず、参加者のオプションの行使日が新たな行使日に変更された場合、参加者のオプションは、その日前に、本契約第10節の規定に従って要件期間を終了した場合を除き、新たな行使日に自動的に行使されるであろう

19.修正または終了します

(A)署長は、いつでも任意の理由で計画を終了または修正することができる。第19項及び第20項に別の規定がある以外は、参加者の同意を得ない限り、これまでに付与された任意の選択肢を変更してはならず、任意の参加者の権利に悪影響を与えることができる。第423節(又は任意の後続規則又は規定又は任意の他の適用される法律、法規又は証券取引所規則)を遵守するために必要な範囲内で、当社は、必要な方法及び程度で、任意の改正に対する株主の承認を取得しなければならない

(B)株主の承認を受けず、かつ、いかなる参加者の権利が悪影響を受ける可能性があるとみなされる可能性があるかどうかを考慮せず、管理人は、要件期間または購入期間を変更する権利があり、要件期間または購入期間内の源泉徴収金額の変化頻度および/または数を制限し、ドル以外の通貨で源泉徴収に適した金額の為替レートを決定し、減額された賃金が参加者が指定した金額を超えて、適切に完了した引受契約を処理する際に会社が発生した遅延またはエラーを調整することを可能にする。各参加者が普通株式を購入するために使用される金額が、参加者の報酬から差し引かれた金額に正確に対応することを保証し、管理者が本計画と一致する提案を自ら決定する他の制限または手順を確立するために、合理的な待機期間および調整期間および/または会計およびクレジットプログラムを確立する

(C)参加者の権利が悪影響を受ける可能性があるとみなされる可能性があるかどうかを考慮することなく、管理者が計画の持続的な運用が不利な財務会計結果をもたらす可能性があると判断した場合、取締役会は、そのような会計結果を低減または除去するために、必要または適切な程度で計画を修正または修正することができる

(I)調達価格変動時に行われている調達期間または調達期間を含む任意の要件期間または調達期間の調達価格を向上させる

(2)取締役会が行動しているときに行われている要件期間または購入期間を含む、任意の要件期間または購入期間を短縮し、新たな行使日を決定する

(Iii) 購入権を行使していない場合に購入可能な株式数を減少させる

このような修正や修正は株主の承認や計画参加者の同意を必要としない

20.通知します。参加者が本計画又は本計画に関連して当社に発行するすべての通知又はその他の通信は、当社が指定したフォーマット及び方法で当社が指定した場所又は当社が指定した宛先で受信した場合は、正式に発行されたとみなさなければならない

二十一株式発行時の条件。オプションの行使及びその株式の発行及び交付が米国及び非米国及び州及び現地法律のすべての適用条項に適合しない限り、オプションについて株式を発行してはならない。brは含まれるがこれらに限定されない。改正された1933年証券法、同法により公布された規則及び法規、並びに株式がその後に上場する可能性のある任意の証券取引所の要求に適合し、さらには会社の法律顧問の承認を受けなければならない

株購入権を行使する一つの条件として、当社は当該株購入権を行使する者が当該等の株式購入を行使する際に陳述及び保証を行うことを要求することができ、当該等の株式は投資のためにのみ購入することを表明し、かつ現在当該等の株式を売却又は分配する意向はなく、当社の法律代表は上記のいずれの適用法律条文も当該等の陳述を要求していると考えている

22. 計画期間。本計画は取締役会が可決した日または会社の株主が承認した日から発効します。それは本条例20条によって終了するまで有効になり続けるだろう。

二十三株主が承認する。同計画は取締役会がこの計画を可決した日から12(12)ヶ月以内に当社の株主の承認を受ける。そのような株主承認は法律を適用して要求される方法と程度で得られるだろう

24.低価格提供期間に自動的に移行します。法律が適用可能な範囲内で、普通株が1つの要件期間内の任意の行使日の公平時価が当該契約期間の発売日の普通株の公平時価よりも低い場合、その契約期間のすべての参加者は、そのオプションが当該行が行使された直後に当該要件期間を自動的に脱退し、それに続く要件期間の初日に自動的に再登録する

二十五第四十九A条。この計画の目的は，“規則”の409 a節(409 a節)の適用を受けないことである.本計画が第409 a節に該当しない場合，本計画は第409 a節の規定を満たすことを目的としており，本計画中のどの曖昧な点も409 a節の制約を受けないか，または409 a節を遵守していると解釈される.上記の規定を推進するために、本計画に逆の規定があっても、管理者が、本計画によって付与された選択権が第409 a条に規定されている可能性があると判断した場合、又は本計画における任意の規定が、本計画の下の選択権を第409 a条に支配させることができる場合には、管理者は、計画の条項及び/又は計画に基づいて付与された未完了選択権を修正することができ、又は管理者が必要又は適切であると認める他の行動をとることができ、いずれの場合も、参加者の同意を必要としない。免除は、本計画によって付与される可能性のある任意の未完了選択権または将来選択権、またはそのような任意の選択権が第409 a条に適合することを可能にするが、管理者の任意のこのような修正または行動が第409 a条に違反しない範囲内でのみである。上記の規定にもかかわらず、本計画に基づいて普通株を購入する選択権が第409 a条を免除または遵守しようとしている場合、または管理人がこれについて講じた任意の行動であれば、当社及びその子会社には、責任、義務又は責任がなく、参加者又は任意の他の者に精算、賠償又は無害を維持することができる。同社はこの計画に基づいて普通株を購入するいかなる選択権も第409 a条に適合することを示していない