EX-3.6

添付ファイル3.6

改訂と再記述

付例

のです。

ATyr製薬会社

(“会社”)

第一条

株主.株主

第1節年次総会株主年会(本定款では“年次会議”と呼ぶ)は会社の取締役会(“取締役会”)で確定されたアメリカ国内又は海外の時間、日付及び場所で開催されなければならず、取締役会はその後いつでも採決によって時間、日付、場所を変更することができる。当社の前回の株主周年総会後13(13)ヶ月以内にも株主周年総会が開催されていない場合は、特別会議を開催して代替することができ、本附例又はその他の目的については、当該特別会議は株主総会の一切の効力及び効力を有する。その後、本付例では、1回または1回以上の株主総会に言及する場合には、そのような会議の代わりに任意の特別会議を言及するものとする必要がある。

第二節株主開業公告及び指名。

(A)株主周年大会。

(1)指名取締役選挙人選及び株主が考慮しなければならない他の事務提案は、(I)取締役会又は取締役会の指示の下で提出されるか、又は(Ii)本附例に規定する通知を出す際に登録され、会議で投票する権利があり、(自ら又は代表を委任する)会議に出席し、当該等の指名又は事務所が締結した通知手続に該当する会社の任意の株主によって提出することができる。疑問を生じないためには、前記第(Ii)条は、株主が株主周年総会で正式に指名又は業務を提出する唯一の方法(1934年証券取引法(改正)(“取引所法案”)第14 a-8条(又は任意の後続規則)により適切に提出された事項を除く)であり、当該株主は、本附例第I条第2(A)(2)及び(3)条に記載された通知及びその他の手続を遵守しなければならず、株主総会において当該等の指名又は業務を正式に提出することができる。本附例で規定されている他の要求を除いて、いかなる商業提案も年次会議で審議するためには、会社株主がデラウェア州の法律に基づいて行動する適切なテーマでなければならない。

(2)任意の貯蔵業者が本附例第I条第2(A)(1)条(Ii)第2項に基づいて指名又はその他の事務を記念会議席に適切に提出する前に，当該貯蔵業者は(I)この件について速やかに会社秘書に書面通知(以下参照)，(Ii)本附例に規定する時間に当該通知の最新資料又は補足資料を本附例に規定するフォーマットで提供し，かつ(Iii)それを代表して指名又は提案業務を行う実益所有者(有れば)とともに，この付例で要求された“募集声明”(以下の定義を参照)の陳述に従って行動した。そのため、秘書は、前年年会の一周年前の九十(90)日目の営業終了または前年年次総会の一周年前百二十(120)日の営業終了時に、会社の主な実行オフィスで株主から書面通知を受けなければならない。しかし、年次総会がその記念日の30日前またはその後60(60)日以上に初めて開催されたり、前年に年次総会が開催されなかったりすると、株主からのタイムリーな通知は，株主周年総会予定日の90(90)日前または初回公表会議日後10(10)日の営業時間終了時(当該期限内の通知を“タイムリー通知”と呼ぶ)に遅れず，会社秘書が営業時間終了前に受信しなければならない.本条例に反対の規定があっても，当社が普通株を初公開した後の初株主総会, 秘書が株主周年総会の予定日前九十(九十)日前又は当社が初めて株主総会期日を公表又は発表した後十(十)日の営業時間後の時間に遅れない場合は、当社の主要執行事務所が株主から通知を受けた場合は、株主通知は直ちに行わなければならない。この株主のタイムリーな通知は明らかにされなければならない

(A)当該株主が選挙又は再任を取締役として指名することを提案する各者について、当該者に関するすべての資料であり、当該資料は、選挙競争中の取締役選挙の依頼書募集書に開示されなければならない場合、又はそれ以外の場合には開示されなければならず、いずれの場合も、当該資料は、“取引所法令”第14 A条に基づいて開示されなければならない(委託書において著名人として指名され、当選後に取締役を務める同意書として指名された者を含む)

(B)貯蔵業者が会議で提出しようとしている任意の他の事務、会議で提出しようとしている事務の簡単な説明、会議上でそのような事務を処理する理由、およびそのような事務を提出するすべての人(以下、定義する)これらの事務における任意の重大な利害関係；

(C)(I)会社簿に通知された株主の氏名又は名称及び住所，並びに他の著名人(ある場合)の氏名又は名称及び住所，並びに(Ii)各著名人の氏名又は名称及び住所；及び(Ii)会社が所有する直接又は間接実益が所有されているか，又は当該引付人又はその任意の連属会社又は連結者によって実益が所有又は記録されている株式の種類，系列及び数(“法令取引所”により公布された第12 B-2条の規則により定義された者)。会社の任意の種類や一連の株式を含む任意の株式

提案者又はその任意の連合会社又は連合会社は、今後任意の時間に実益所有権を取得する権利があり、(B)提案者又はその任意の連合会社又は連合会社が直接又は間接的に所有するすべての合成持分(以下、以下参照)の説明を含み、これらに限定されるものではないが、各合成持分の取引相手を識別し、各合成持分について開示し、(X)当該等合成持分について当該著名人に当該株式の任意の投票権を直接又は間接的に譲渡するか否か、(Y)当該等合成権益が必要であるか否か又は当該株式を交付することにより決済することができるか否か、及び。(Z)当該合成権益の取引相手が当該合成権益の経済的影響をヘッジ又は軽減するために他の取引を締結したか否かにかかわらず、(C)任意の委託書(撤回可能な委託書を除く)、合意、手配、(D)提案者が直接または間接的に所有する、会社の任意のカテゴリまたは一連の株式から分離されてもよく、または会社に関連する株式から分離されてもよく、または分離可能な任意の配当金または他の割り当てに関する任意の権利；および(E)提案者が、会社に関連する株式から直接または間接的に分離することができ、または会社に関連する株式から分離することができる任意の業績関連費用(資産費用を除く), 当社の任意のカテゴリ又は一連の株式株式又は任意の合成持分(前述の(A)~(E)条による開示によれば、総称して“重大所有権権益”と呼ぶ)の価値の任意の増減、及び(Iii)任意の著名人又はその任意の連属会社又は連合会社が任意の他の者と締結したすべての合意、手配又は了解(書面であるか否かにかかわらず)の実質的な条項の説明は、買収、保有、会社の任意のカテゴリまたは一連の株式の任意の株式を処分または投票すること

(D)(I)任意の著名人または任意の著名人の間、または任意の著名人と任意の他の人(任意の提案の代名人を含む)との間、または任意の著名人および任意の他の人(任意の提案の代名人を含む)によって達成される、株主会議席に提出される前の指名または他の事務に関連するすべての合意、手配または了解の記述(この記述は、これらの合意、手配または了解に参加する各他の他の人の名前または名前を識別する必要がある)、および(Ii)任意の提案者によって知られた他の株主(実益所有者を含む)の名前または名前および住所、および(Ii)任意の提案者によって知られた他の株主(実益所有者を含む)の名前または名前および住所、および(Ii)任意の提案者によって知られた他の株主(実益所有者を含む)の名前または名前および住所、および当該他の株主または他の実益所有者が実益所有または記録されている会社の株式のすべての株式の種類および数；そして

(E)通知を出した株主及び/又は他の著名人(あれば)が委託書及び依頼書フォーマットの陳述を交付するか否か

業務提案に属する場合は、適用法律に基づいて当該提案を承認するために必要な会社の全株式株式の投票権パーセンテージの所有者、又は1つ以上の指名に属する場合は、少なくともその会社の全株式株式の投票権パーセントを保有する所有者であり、提案者は、その株主提案が指名された1人以上の著名人を選出するのに十分であると合理的に信じなければならない(この声明は“招待書”である)。

本附例第I条において、“指名者”という言葉は、(I)株主総会に提出しようとする指名又は事務通知を提供する記録保持者と、(Ii)株主会議の指名又は事務の代行提出を提案する実益所有者(異なる場合)とを意味する。本附例第I条第2節の場合、“合成持分”という言葉は、任意の取引、合意または手配(または一連の取引、合意または手配)を意味し、任意の派生ツール、スワップ、ヘッジ、買い戻し、またはいわゆる“株式借入”プロトコルまたは手配を含むが、その目的または効果は、直接または間接である：(A)個人または実体経済利益および/または同様の会社の任意のカテゴリまたは一連の株式所有権の全部または一部を与えることは、このような取引、合意または配置規定を含む：会社の任意のカテゴリまたは系列株の任意の株式の価値の増加または減少によって利益または損失を回避する機会、(B)会社の任意のカテゴリまたは系列株の任意の株式について任意の人またはエンティティが被る損失を軽減し、その経済リスクを低減し、またはその株価変動を管理するリスクを軽減する。(C)他の方法で機会を提供し、会社の任意のカテゴリまたは系列株の任意の株式の価値を低下させて利益または損失を回避する。または(D)会社の任意のカテゴリまたは一連の株式の任意の株式に対する任意の個人またはエンティティの投票権を増加または減少させる。

(3)提出周年大会の指名又は事務について直ちに通知を行う株主は、必要があれば、本附例に基づいて当該通知内に提供又は提供しなければならない資料(重大な所有権権益情報を含むが、限定されない)が、当該会議の記録日及び当該年度会議の前10(10)の営業日の日付において、すべて真実かつ正確であるように、当該通知をさらに更新及び補充しなければならない。この等の更新及び補充は株主周年大会記録日後第5(5)個の営業日終了前(例えば記録日付による更新及び補充に属する)、及び株主周年総会日前の8(8)営業日の営業終了(例えば会議の10(10)営業日に行わなければならない更新及び補充)に必要であり、当社の各主要実行事務所で受け取る。

(4)本附例第1条第2文には逆の規定があるにもかかわらず、本附例第2(A)(2)節に入社しようとする取締役数が増加し、取締役を公表していないすべての著名人又は指定取締役会の規模

本付例で要求される株主通知もタイムリーとみなされるべきであるが、取締役会の増加により生じた任意の新しいポストの被著名人についてのみ、会社秘書が会社が初めてこの公告を発表した日から10日目(10)日以内にこの通知を受信しなければならないことを前提とする。

(B)一般規定.

(1)本附条文に従って指名された者のみが当選及び取締役を務める資格があるが，周年大会で処理される事務は，本附例条文又は取引所法令第14 a-8条に従って大会に提出された事務でなければならない.取締役会又は取締役会が指定した委員会は、本附例の規定に従って指名又は会議前に提出しようとする任意の事務を提出するか否かを決定する権利がある。取締役会又は当該指定委員会がいずれの株主提案又は指名が本附例の規定に従って決定されていない場合、株主総会の司会者は、当該株主提案又は指名が本附例の規定に従ってなされるか否かを決定する権利及び責任がある。取締役会又はその指定委員会又は会議を主宰する上級者(何者に適用されるかに応じて決定される)が、任意の株主提案又は指名が本附例の規定に従ってなされていないと判断した場合、当該等の提案又は指名は無視され、株主周年総会で提出されてはならない。

(2)法律に別段の規定があるほか、当社又は取締役会が当社又は取締役会を代表して配布する任意の委託書又は他の株主通信において、任意の取締役著名人又は株主が提出する任意の他の業務事項に当該著名人に関する情報を含む義務はない。

(3)本条第I条第2節の前述の規定があるにもかかわらず、指名又は提案された株主(又は株主の合資格代表)が指名又は任意の事務を提出するために株主周年大会に出席していない場合は、会社が投票に関する依頼書を受け取った可能性があっても、その指名又は事務は無視しなければならない。本細則第I条第2節において、提案株主の合資格代表とみなされる場合は、いかなる者も、株主を代表して株主総会で代表を務めるために、当該株主が署名した書面又は当該株主によって交付された電子伝送許可を取得しなければならず、その者は、株主総会を主宰する上級者に、書面又は電子伝送、又はその書面の信頼できる写し又は電子伝送を提示しなければならない。

(4)本附例の場合、“公開公表”とは、ダウ通信社、AP通信社または

同様の国家通信社において、または会社が取引法第13、14または15(D)節に従って証券取引委員会に公開提出された文書に含まれる。

(5)本附例の前述の規定があるにもかかわらず、本附例に記載されている事項については、株主も取引所法令及びその下の規則及び規則のすべての適用規定を遵守しなければならない。本附例のいずれの規定も、(I)株主が規則14 a-8(または任意の後続規則)に従って取引所法令に従って提案を自社の委託書に組み込む任意の権利に影響を与えるとみなされてはならず、この規則の要求の範囲内で株主記念日総会において、これらの提案または(Ii)任意の一連の非指定優先株の所有者が指定された場合に取締役を選挙する任意の権利を考慮し、採決することができる。

第3節特別会議規制が別に規定されていない限り、任意の一連の非指定優先株保有者の権利(ある場合)の規定の下で、当社の株主特別会議は、当時取締役であった多数の賛成票によって可決された決議に基づいて取締役会によってのみ開催されることができる。取締役会は以前に手配された任意の株主特別会議を延期または再配置することができる。特別会議通知に記載されている事項のみが会社株主特別会議で審議または行動することができます。取締役会メンバーの指名及びその他の業務の株主提案は、株主審議のために株主特別会議を提出してはならない。当該特別会議が株主周年総会の代わりに本附例第I条第1節に基づいて行われない限り、この別例については、当該特別会議は年次会議とみなされ、第I条第2節の規定は当該特別会議に適用される。

第四条会議通知

(A)株主総会開催前10(10)日以上60(60)以下の日に、株主総会で投票する権利を有する株主毎に通告し、株主総会の日時及び場所(ありあれば)及び遠距離通信方式(あれば)で株主に自社株式名義変更登録簿に記載されている株主住所を通告し、郵送前払い方式で当該株主に送る。他の方法で株主に通知を出すことを制限することなく、株主に発行される任意の通知は、デラウェア州会社法第232条に規定する方法で電子的に送信されることができる。

(B)すべての株主特別会議の通知は、株主周年会議と同様に発行しなければならない。ただし、すべての特別会議の通知は、会議の開催目的を明らかにしなければならない。

(C)放棄通知又は電子的放棄通知に署名した場合，年次会議又は株主特別会議の通知は株主に送信する必要はない

会議の前または後、または株主が会議に出席する場合、株主が会議に出席しない限り、会議は、会議が合法的に開催または開催されていないので、会議の開始時に任意の事務に反対する処理を明示するためである。

(D)取締役会は、任意の事前に手配された株主総会または株主特別総会およびその任意の記録日を延期および再配置することができ、そのような任意の会議に関する任意の通知または開示が、本附例第1条第2節に従って発行または行われたか否かにかかわらず、延期および再配置することができる。いずれの場合も、先に手配された株主総会の延期、延期、または再手配を公開発表しても、本附例第I条に従って株主通知を行う新しい期間を開くことはできない。

(E)任意の会議を開催する際に、(I)事務を処理する法定人数が不足している場合、(Ii)取締役会は休会が必要又は適切であると判断し、取締役会が十分でないと判断したか、又は適時に株主に提供した資料を十分に考慮できるようにするか、又は(Iii)取締役会が他の方法で自社の最適な利益に適合すると判断した場合、会議を主宰する上級職員は会議を延期することができる。任意の株主周年総会または株主特別会議が別の時間、日付または場所に延期された場合、休会の会議で延期された時間、日付および場所(あれば)、および遠隔通信方式(ある場合)を公表する以外は、その延長について通知する必要がなく、これにより、株主および受委代表を自らその延会に出席し、その延長会に投票することができる。しかしながら、休会が会議日から30(30)日を超える場合、または休会後に延長のために新たな記録日が決定された場合、継続会の通知および株主および被委員会代表は、自ら出席し、延会で投票する権利のある遠隔通信手段(ある場合)は、会議で投票する権利のある各記録株主に発行し、法律または会社登録証明書(以下、改正および/または再説明することができる)または本規約に基づいてその通知を得る権利を有する各株主に発行することができる。

第5節定足数いずれの株主会議においても、投票、自ら出席またはその代表が出席する株式の過半数が定足数を構成する権利がある。会議に出席する人数が定足数未満であれば、会議に出席する投票権を有する議決権株式の保有者や会議を主宰する上級職員は、別途通知する必要はなく、会議を延期することができるが、本条第1条第4節の規定は除く。出席人数が法定人数に達する延会では、本来会議で処理可能な事務を処理することができる。正式に構成された会議に出席した株主は，休会まで事務を継続することができ，十分な株主が会議を脱退しても，定足数に満たない.

第6節投票と依頼書。法律または証明書に別段の規定があるほか、会社の株式台帳によると、株主はそれに登録されている権利のある株式1株に1票の投票権を持つべきである。株主は可能です

(I)自己投票、(Ii)書面代表投票、または(Iii)DGCL第212条(C)条で許可された送信投票。DGCL第212(C)条によって許可されるテキストまたは送信の任意のコピー、ファクシミリ電気通信または他の信頼できる複製は、元の文字または送信の代わりに、または使用することができる任意のおよびすべての目的のために使用することができ、ただし、コピー、ファクシミリ電気通信または他の複製は、元の文字または送信全体の完全な複製であるべきである。委任状は株主総会に規定された手続きに従って提出されなければならない。その中で別の制限または法律に別の規定があることに加えて、ある人が特定の会議で投票することを許可する委任状は、その許可された者がその会議の任意の延長会で投票する権利を有するべきであるが、依頼書は、会議の最終休会後に無効となる。二人以上の者の名義で保有する株式の委託書は、そのうちのいずれか又はその代表によって署名された場合、すなわち有効である。会社が委託書を行使する際又は前に、そのうちのいずれかの者から反対の書面通知を受けない限り。

第七条会議における行動任意の株主総会に定足数がある場合、会議前の任意の事項(選挙役員または取締役を除く)は、法律、証明書または本付例が多くの投票者を除外することが規定されていない限り、適切な投票賛成および反対の多数票で決定しなければならない。株主のどの役員選挙も役員選挙で適切に投票した多数票で決定しなければならない。

第八節株主名簿。秘書又は補佐秘書(又は会社の譲渡代理人又は本附例又は法律により許可された他の者)は、各株主年次総会又は株主特別会議の開催前少なくとも10(10)日前に、会議で投票する権利のある株主の完全リストを準備して作成し、アルファベット順に並べ、各株主の住所及び各株主の名義で登録された株式数を表示しなければならない。このリストは、会議前少なくとも10日以内に法律で規定された方法で任意の株主に審査を開放しなければならない。法律では、このリストはまたどの株主にも会議期間中に検討されなければならないと規定されている。

第9条投票所主任取締役会は、すべての年次会議又は株主特別会議を主宰する代表を指定しなければならず、取締役会が代表司会者を指定していない場合、取締役会議長(“取締役会長”)は(選挙が発生した場合)当該等の会議を主宰すべきであると規定されている。もし取締役会が当該などの会議司会者を指定しておらず、しかも取締役会主席或いは取締役会主席が司会或いは欠席できなかった場合、もし1人の行政総裁を選択すれば、行政総裁がこのような会議を主宰すべきであり、しかし行政総裁或いは最高経営責任者が司会或いは欠席できなかった場合、総裁が当該などの会議を主宰すべきである。任意の株主周年総会又は株主特別会議の司会者は、任意の時間及び時々この会議を延期する権利があるが、本条第1条第4及び5節の規定を受けなければならない。任意の株主会議の議事手順及びその他の議事事項は、会議を主宰する者が決定しなければならない。

第10条選挙監督官会社は任意の株主会議を開催する前に、1人以上の検査員を指定して会議に出席させ、これについて書面で報告しなければならない。地下鉄会社は、行動していない検査員の代わりに、1人以上の人を候補検者として指定することができる。検査員や補欠者が株主会議に列席できない場合は，会議司会者は1名または複数名の検査者を指定して会議に列席しなければならない.どんな審査員も会社の上級者、従業員、または代理人であってもよいが、そうである必要はない。各監督官は、その職責を履行する前に、宣誓し、誓いに署名し、厳格で公正かつそのできる限りの方法で監督の職責を忠実に履行しなければならない。検査員は、すべての票と票の開票作業を含む、総監委員会が要求する役割を果たさなければならない。検査専任者は、他の人員または実体を任命または保留し、検査専門員が検査専門員の職責を履行するように協力することができる。裁決官は，審査員によるいかなる裁定の制約を受けることなく，審査官が核を被覆する際に，その唯一の判断及び適宜決定権を行使する権利を有する。検査委員及び裁判長(例えば適用される)のすべての決定は、任意の管轄権のある裁判所によってさらに審査されなければならない。

第二条

役員.取締役

第一条権力証明書に規定又は法律の規定がある場合を除き、会社の業務及び事務は、取締役会が管理するか、又は取締役会の指導の下で管理しなければならない。

第2節.数量と条項当社の役員数は取締役会が時々採択した決議によって完全に決定されなければなりません。役員は証明書に規定された方法で勤務しなければならない.

第三節資格。取締役はその会社の株主になる必要はありません。

第四節欠員。取締役会の欠員は証明書によって規定された方法で埋められなければならない。

第五条送還役員は証明書に規定されている方法でしか免職できません。

第六節会社を辞める。取締役はいつでも会長、総裁、秘書(例えば会長当選)に書面で辞任を通知することができる。辞任は受領した日から発効するが、辞任には別途規定があるものを除く。

第7節定期会議第7項を除き、取締役会年次総会は、株主総会終了後、別途通知することなく、年次総会と同じ日付及び場所で開催することができる。その他の定期会議

取締役会会議は、取締役会が時々決議によって決定された時間、日付、場所で開催することができ、この決議を採択した会議に出席していないどの取締役にも合理的な通知を出して公表することができる。

第8節特別会議取締役会特別会議は口頭または書面で開催することができ、または過半数取締役、取締役会長(例えば当選)または総裁の要求に応じて開催することができる。取締役会特別会議を開催する者は、会議の時間、日時、場所を決定することができる。

第九条会議通知すべての取締役会特別会議の時間、日付および場所は、秘書またはアシスタント秘書によって各取締役に発行されなければならない、またはそのような者が死去し、欠席し、職務遂行能力を喪失し、または拒否した場合、取締役会議長(例えば、選挙人)または総裁または取締役会長によって指定された他の上級職員(例えば、選挙人)または総裁によって発行されなければならない。取締役会の任意の特別会議の通知は、会議開催前に少なくとも24(24)時間、自ら、電話、ファクシミリ、電子メールまたは他の形態の電子通信を介して各取締役に送信されるか、または会議開催前に少なくとも48(48)時間に、その会社またはホームアドレスに郵送された書面通知によってその会社またはホームアドレスに送信されなければならない。この通知は、特定の人が当該アドレスを渡し、電話で当該取締役に読み上げ、前記住所に預けられたメールで送達されたとみなされ、郵送、送信または送信でファクシミリ、電子メールまたは他の電子通信形態で送信された場合には、前払い郵便とみなされる。取締役が会議の前又は後に署名した放棄通知の書面声明は、会議録とともに保存され、会議通知と同等とみなされるものとする。取締役出席会議は、当該会議が合法的に開催または開催されていないので、取締役が会議に出席する明確な目的が会議開始時に任意の業務の取引に反対することでない限り、当該会議を放棄する通知を構成しなければならない。法律、証明書、または本附例に別段の規定があるほか、取締役会の任意の会議の通知または放棄通知は、取締役会が処理する事務または会議の目的を明記する必要はない。

第10条定足数いずれの取締役会会議においても、取締役総人数の過半数は事務処理の定足数を構成すべきであるが、会議に出席する取締役数が定足数未満であれば、出席取締役の過半数は随時休会することができ、会議は休会として開催することができ、別途通知する必要はない。本来会議で処理可能であった事務は，定足数の出席のある延会で処理することができる.本節の場合、役員の総数には取締役会が埋められていない欠員が含まれている。

第11条会議における行動任意の出席定足数の取締役会会議において、法律、証明書又は本定款に別途要求がある限り、出席した取締役の過半数の投票は取締役会の行動を構成しなければならない。

第十二条同意の方法で提起された訴訟取締役会全員が書面または電子伝送方式で同意し、書面または書面または書面で同意する場合、任意の取締役会会議で行われる任意の行動を要求または許可する

電子伝送または伝送は、取締役会会議録と共にアーカイブされる。議事録が紙の形で保存されている場合は紙の形式で提出され，議事録が電子的に保存されている場合は電子的に保存されるべきである.すべての目的の場合、このような同意は取締役会の決議案とみなされなければならない。

第13節参加方式取締役は電話会議や他の通信機器を介して取締役会会議に参加することができるが，すべての会議に参加する取締役はそのような通信機器を介して互いに聞くことができるが，本附例では，本附例による会議参加は自ら関連会議に出席すべきである.

第十四節.取締役会議を主宰する。取締役会は、すべての取締役会を主宰する代表を指定しなければならないが、取締役会がそのような代表取締役会議を司会することを指定していない場合、又は指定された取締役会議の司会又は欠席を行うことができない場合は、取締役会議長(選挙が発生した場合)は、全ての取締役会会議を主宰しなければならない。指定された取締役会議の司会者と当選した会長がいずれも司会又は欠席することができない場合は、取締役会は1名の候補代表を指定して取締役会会議を主宰しなければならない。

第15条委員会取締役会は、当時取締役に在任していた多数の投票によって1つまたは複数の委員会を選択することができ、報酬委員会、指名及び会社管理委員会及び監査委員会を含むが、その一部又は全部の権力を取締役会に譲渡することができるが、法律、証明書又は本附例により転任してはならない権力は除く。取締役会に別の決定がある以外に、この委員会はその業務について規則を制定することができるが、取締役会が別に規定或いは当該などの規則が別に規定がある以外は、その業務は可能な限り本規約を取締役会として規定する同じ方法で行わなければならない。このような委員会のすべての会員たちは取締役会の意思でこのような職務を担当しなければならない。取締役会はいつでもこのような委員会を解散することができる。取締役会は、任意の権力又は職責を転任する委員会は、その議事録を保存し、取締役会にその行動を報告しなければならない。

第十六条役員の報酬取締役のサービス報酬は，過半数の取締役会または取締役会が指定した委員会によって決定されるが，従業員として会社にサービスし，そのサービスによって報酬を得た取締役は，会社役員のサービスとしていかなる賃金やその他の報酬を得てはならない.

第三条

高級乗組員

第1節.列挙会社の高級社員は社長の一人、

財務担当者、秘書、および取締役会が決定する可能性のある他の上級職員であって、取締役会長、CEO、および副総裁(執行副総裁または上級副総裁を含む)、アシスタント副総裁、アシスタント財務担当者、およびアシスタント秘書を含むが、これらに限定されない。

第二条選挙取締役会は不定期または特別会議で総裁、司庫、秘書を選出しなければならない。他の高級職員たちは、任意の他の定例会または特別会議で取締役会によって選択されることができる。

第三節資格。どんな役人も株主や役員である必要はない。誰でもいつでも会社の多くのポストに就くことができます。

第4節終身教職証明書または本附例に別段の規定があるほか、会社の上級者一人ひとりの任期は、その後継者が選ばれ資格に適合するまで、またはその前に辞任または免職されるまでである。

第五節辞職する。どの高級職員も会社に社長や秘書への書面辞表を提出することができます。辞任は受け取った日から発効します。辞表に別段の規定がない限り有効です。

第六条送還法律に別段の規定があるほか、取締役会は当時取締役を務めていた過半数の賛成票を経て、理由がある場合や理由がない場合にはどの高級職員も罷免することができる。

第七節欠勤又は障害任意の上級職員が欠勤または障害を有する場合、取締役会は、その欠席または障害を有する上級職員の代わりに、別の高級職員を一時的に指定することができる。

第8節欠員どのポストのいかなる穴も任期中の取締役会の残りの部分によって埋めることができる。

第九節総裁。総裁は取締役会の指示の下、取締役会が時々指定する権力を持ち、取締役会が時々指定する職責を履行する。

第10条管理局議長取締役会議長は、選挙が発生した場合、取締役会が時々指定する権力を持ち、取締役会が時々指定する職責を履行しなければならない。

第11条行政総裁行政総裁(選出された場合)は、取締役会が時々指定する権力を持ち、取締役会が時々指定する職責を履行する。

第12節副大統領と副大統領補佐官。任意の副総裁(任意の執行副総裁または上級副総裁を含む)および任意の補佐副総裁は、取締役会または行政総裁が時々指定する権限を有し、取締役会または行政総裁が時々指定する職責を履行する。

第13節司庫及び補佐司庫取締役会あるいは行政総裁に別の規定がある以外、取締役会の指示以外に、司庫は会社の財務事務を全面的に担当し、正確な帳簿を準備しなければならない。司庫は会社のすべての資金、証券、価値のある書類を保管しなければならない。彼や彼女は取締役会や行政総裁が時々指定する他の義務と権力を持つだろう。任意のアシスタントライブラリは、取締役会または行政総裁が時々指定する権力および取締役会または行政総裁が時々指定する職責を有する。

第14条秘書及び事務次長秘書は、株主会議及び取締役会(取締役会委員会を含む)のすべての会議を、この目的のために保存されている帳簿に記録しなければならない。このようないずれかの会議に欠席した場合には，会議で選択された臨時秘書は議事録を記録しなければならない.秘書は株式分類帳の管理を担当する(ただし、会社の任意の譲渡者または他の代理人が準備しておくことができる)。秘書は会社の印鑑を保管しているが，秘書やアシスタント秘書は，その印鑑を押すことを要求する文書にその印鑑を押す権利があるが，このように印鑑を押すと，その印鑑はその本人またはアシスタント秘書が査定に署名することができる.秘書は取締役会や行政総裁が時々指定する他の義務と権力を持たなければならない。秘書がいない場合、どの補佐秘書もその役割を果たすことができる。いずれの補佐秘書も、董事局又は行政総裁が随時指定する権限及び取締役会又は行政総裁が随時指定する職責を有する。

第十五節その他権力と職責本付例及び取締役会が随時規定する制限の規定の下で、当社の上級者一人ひとりは、一般にそのそれぞれの職責に関する権力及び職責、及び取締役会又は行政総裁が随時付与する権力及び職責を有している。

第四条

株本

第一節株。各株主は取締役会が時々フォーマットを規定する会社の株式証明書を得る権利がある。この証明書は、会長総裁または副総裁によって署名され、司ライブラリまたはアシスタント司ライブラリ、秘書またはアシスタント秘書によって署名されなければならない。会社の印鑑や会社の上級者、譲渡代理人または登録員の署名はファックスであってもよい。任意の者、移管代理人、または登録者が署名した場合、またはその証明書にファックス署名を加えた場合は、有していなければならない

当該証明書が発行される前に前記上級者，名義変更代理人または登録員でなくなった場合，その証明書は，その人がその証明書を発行する際に上記上級者，名義変更代理人または登録員であるかのように，地下鉄会社によって発行されることができる.譲渡制限により制限された株式、および会社が複数の種類または系列株の発行を許可された場合に発行される株については、法律で規定されている当該株に関する図の例を記載しなければならない。このような別例には、いかなる逆の規定もあるにもかかわらず、取締役会は、任意またはすべてのカテゴリまたは系列株の一部または全部が無証明書株式であること(上記の規定が株式に代表される株式に適用されない限り、その株が当社に提出されるまで)の1つまたは複数の決議案を採択することができ、取締役会は、最初の発行、再発行、またはその後の譲渡の際にかかわらず、そのような別例を承認することによって、当社のすべてのカテゴリまたは系列株に証明書を持たないことが決定された。

第2節.譲渡いかなる譲渡制限の規定の下でも，取締役会が別に規定がない限り，株式を代表とする株は，会社又はその譲渡代理に提出する前に書き込みが妥当であった株，又は妥当な署名が付与された譲渡書又は授権書を添付し，譲渡印紙(必要があれば)，及び会社又はその譲渡代理が合理的に要求する署名真正性証明を貼れば，会社の帳簿上の株を譲渡することができる.株式を保有していない株式は，会社又はその譲渡代理人に譲渡証拠を提出し，会社又はその譲渡代理人が規定する他の手続に従って，会社の帳簿に譲渡することができる。

第三節記録保持者。法律、証明書又は本附例に別段の規定があるほか、会社は、その帳簿に示されている証券記録保持者を当該等の証券の所有者とみなす権利があり、配当金の支払い及び当該等の証券について投票権を有することを含み、当該等の証券のいかなる譲渡、質権又はその他の処分にかかわらず、当該等の株式が本別例の規定に従って会社の帳簿に移されるまでは、当該等の株式が本別例の規定に従って会社の帳簿に移されるまでは、当該等の株式が本別例の規定に従って会社の帳簿に移されるまで、その等の証券の所有者とみなす権利がある。

第四節日付を記録する。会社が、任意の株主総会またはその任意の延会で通知または採決する権利のある株主、または任意の配当金の支払いまたは任意の権利の他の分配または分配を受ける権利があるか、または任意の株式の変更、変換または交換または任意の他の合法的な行動について任意の権利を行使する権利を有する株主を決定することができるようにするために、取締役会は、取締役会が記録日を決定する決議を通過した日よりも早くしてはならない記録日を決定することができ、この記録日：(A)任意の株主会議で投票する権利のある株主を決定する場合、法律に別の要求がない限り、会議日の前に60(60)日を超えてはならず、または10(10)日以上であり、(B)任意の他の行動の場合は、そのような他の行動の60(60)日を超えてはならない。記録日が確定していない場合：(I)株主総会で通知又は議決する権利があると判断された株主の記録日は、通知当日の次の営業時間が終了した日、又は放棄通知がある場合は、会議開催日の次の営業時間終了日とし、(Ii)任意の他の目的のために株主を決定する記録日は、取締役会が関連決議を採択した日の営業時間終了日としなければならない。

第五条再発行証明書会社の株が紛失、損壊あるいは損壊を指摘された場合、取締役会が規定した条項に従って証明書の復本を発行することができる。

第五条

賠償する

第1節で定義する.本条では

(A)“会社身分”とは、現在又はかつて(I)会社役員として、(Ii)会社高級社員、(Iii)会社非公式従業員、又は(Iv)任意の他の法団、共同企業、有限責任会社、共同経営企業、信託、従業員福祉計画、財団、協会、組織又は会社の要求に応じてサービスを提供する他の法人実体の役員の身分を意味する。本条第1(A)節については、会社の役員上級者又は非公式従業員、例えば付属会社の取締役、パートナー、受託者、上級者、従業員又は代理人を担当しているか、又は務めたことがある場合は、会社の要求に応じてサービスを提供するとみなされる。上記の規定にもかかわらず、“会社アイデンティティ”は、取締役会または会社株主の特別な許可を得ない限り、会社との合併または合併取引で吸収された構成会社の取締役、高級管理者、従業員または代理人を担当している人の身分を含むべきではない

(B)“取締役”とは、会社の取締役会において、または会社の取締役のメンバーを務めた者をいう

(C)“利害関係のない取締役”とは、本協定に基づいて賠償を要求する各法律手続きについて、当該法律手続き側の会社取締役でもないことである

(D)“費用”とは、すべての弁護士費、招聘費、法廷費用、調書費用、専門家証人、個人探偵および専門顧問の費用(会計士や投資銀行家を含むが含まれるがこれらに限定されない)、出張費、コピー費、印刷および発注費、デモ証拠の準備および他の法廷陳述補助装置および設備の準備費用、文書審査、組織、画像およびコンピュータ化に関連する費用、電話代、郵便料金、配信サービス料、ならびに起訴、弁護、起訴または弁護、調査、証人になる習慣に関連するすべての他の支出、費用または支出を意味する。和解や他の方法で訴訟に参加し

(E)“負債”とは、判決、損害賠償、負債、損失、罰金、消費税、罰金、および和解のために支払われた金額を意味する

(F)“非公式従業員”とは、現在、または地下鉄会社の従業員または代理人を務めていたが、取締役または上級者ではない者を意味する

(G)“上級者”とは、取締役会により委任された会社の上級者として勤務していた者、または会社の上級者を務めた者をいう

(H)“手続”とは、民事、刑事、行政、仲裁または調査手続にかかわらず、任意の脅威、保留または完了した訴訟、訴訟、仲裁、代替紛争解決メカニズム、照会、調査、行政聴聞または他の手続を意味する

(I)“付属会社”とは、(I)通常のパートナー、管理メンバー又は他の同様の権益又は(Ii)当該会社、共同企業、有限責任会社、合弁企業又は他のエンティティの議決権持分権益の50%(50%)以上を有する会社(直接又は通過又は他の付属会社をいう。)又は(B)当該会社、共同企業、共同企業又は他のエンティティの50%(50%)以上の未償還の議決権持分又はその他の議決権持分を有する任意の会社、パートナーシップ、信託又は他のエンティティを意味する。有限責任会社、共同経営企業、または他の部門。

第2節役員及び上級職員の賠償

(A)本附例第V条第4節の実施の場合、各役員及び人員は、会社が既存又はその後改訂可能な場合、及び本条第2節の許可の範囲内、及び本条第2節の許可の範囲内で、会社が会社に賠償及び損害を受けないようにしなければならない(ただし、いずれの改正についても、当該等の改正により、当社が当該法律よりも当社が提供するより広い補償権利を提供することを許可することができる範囲内)及び本条例第2節の許可の範囲内で、当社が支付宝及びその上級者毎に損害を回避することを可能にする。

(1)海洋公園会社が海洋公園会社の権利によって提起された訴訟、訴訟および法的手続きではない。すべての取締役又は人員が取締役又は人員の法人身分によりその中の一方又は参加者となるか又は脅威となり、当該取締役又は代表取締役又は代表取締役又は人員が、任意の法律手続又はその中の任意の申立、問題点又は事項(会社によって提起された又は会社の権利に基づいて提起された訴訟を除く)について招く又は支払う任意及びすべての支出及び法的責任は、会社によって補償され、損害を受けないようにしなければならない。取締役またはその人員が誠実に行動し、その取締役またはその人員が会社の最良の利益に適合または反対しないと合理的に信じている方法で行動するように、いかなる刑事法律手続きについても、その行為が違法であると信じる合理的な理由はない。

(2)海洋公園会社による訴訟、訴訟及び法律手続、又は海洋公園会社による又は海洋公園会社の権利で提起された訴訟、訴訟及び法律手続。各取締役及びその上級者は、会社によって補償され、取締役又は上級者又は代表取締役又は高級者によって引き起こされるいかなる及びすべての支出によって補償されないようにし、これらの支出は、会社が提出又は会社の権利に基づいて行われる任意の法律手続き又はその中の任意の申出、議題又は事項に関連しており、当該取締役又は上級者が取締役又は上級者の一方又は参加者であるか、又はそのような取締役又は上級者の会社身分によって脅かされた場合、その役員又は上級者が誠実に行動し、会社の最適な利益に適合又は違反しないことを合理的に信じ、又は違反しないように行動し、その役員又は上級者は損害を受けなければならない。ただし，本条第2(A)(2)条に基づいて上記役員又は

司法管轄権を有する裁判所は、裁判所が判断されたにもかかわらず、責任が判定されたにもかかわらず、事件のすべての状況を考慮して、公正かつ合理的に賠償を受ける権利があり、当該裁判所が適切と思う費用を支払うために、平衡裁判所または訴訟を提起する他の裁判所に限定されない限り、取締役または上級職員が会社に法的責任を負うことを最終的に裁定する。

(3)権利の存続。取締役又は役員者は，取締役員でなくなった後，引き続き本条第2項に規定する賠償権利を有し，その相続人，遺言執行人，遺産管理人及び遺産代理人に利益を与えなければならない。

(四)役員又は上級職員の行為。上記の規定にもかかわらず、会社は、その訴訟(取締役または上級職員によって開始された訴訟の任意の部分を含む)が、当該訴訟(取締役または上級職員によって開始された訴訟の任意の部分を含む)が事前に取締役会の許可を得ない限り、取締役または役員の権利を実行するために提起されない限り、または(取締役の場合)本附例の規定に従って前借り費用を請求する必要がある。

第三節非公務員従業員に対する賠償本附例第V条第4節に該当する規定の下で、各非公職従業員は、会社の取締役会によって適宜決定することができ、当該非公職従業員又は当該非公職従業員を代表する当該等の脅威、未決又は完了した法律手続き、又は当該等の非公職従業員が行っている又は行う可能性のある任意の申出、争点又は事項について招いた任意又は全ての支出及び法的責任について、会社が許可した最大限の補償を行うことができる。当該非公式従業員の会社身分のために参加或いは参加する側は、当該非公式従業員が誠実に行動し、その行動方式はその会社の最適な利益に符合するか反対しないことを合理的に信じ、いかなる刑事法律手続きについても、当該非公式従業員は合理的にその行為を信じることによって違法ではない。非公職従業員は、非公職従業員でなくなった後、本条第3条に規定する賠償権利を有し、恩恵及びその相続人、遺産代理人、遺言執行者及び遺産管理人に対応しなければならない。上記の規定にもかかわらず、当社は取締役会が事前に許可した場合にのみ、賠償を求める任意の非公職従業員に対して、当該非公職従業員が提起した訴訟に関する賠償を行うことができる。

四節で決めます。裁判所が命令しない限り、本条第V条に従って役員、上級者、または非従業員に補償を提供してはならない。その人が誠実に行動することが確定されていない限り、その合理的に会社の最良の利益に適合するか、または反対しないことを信じる方法で行動することができ、いかなる刑事法的手続きについても、その行為が違法であると信じる合理的な理由はない。この決定は，(A)利害関係のない役員の多数票で行われ，取締役会の人数が定足数に満たなくても，(B)a

利害関係のない取締役からなる委員会は、利害関係のない取締役の多数票(定足数以下であっても)で指定されており、(C)当該等の利害関係のない取締役がいない場合、又は利害関係のない取締役の大多数が指示されていない場合は、独立法律顧問が書面で指定するか、又は(D)当社の株主によって指定される。

第五節最終処分前に役員に前借りした費用。

(A)会社は、会社が取締役が前借り金を要求する書面声明を受けてから三十(30)日以内に、当該訴訟の最終処分の前又は後にかかわらず、取締役又はその代表が取締役会社の身分により参加した任意の訴訟に生じたすべての費用を前借りしなければならない。当該等の声明又は声明は、当該等の董事が招いた支出を合理的に証明し、関係取締役又はその代表が任意の前借りの支出を償還するために約束を行う前又は同時に、当該取締役が当該等の支出について賠償を受ける権利がないと最終的に判断した場合には、当該等の声明を下さなければならない。上記の規定にもかかわらず、会社は、(取締役によって開始された訴訟の任意の部分を含む)取締役によって開始された訴訟のすべての原因または代表取締役が、本合意の下での費用の立て替えを求めるすべての費用を立て替えるべきであり、(I)取締役会によって許可されたか、または(Ii)取締役が本附則に従って賠償または立て替え費用を得る権利を強制執行するために訴訟を提起しなければならない。

(B)取締役が費用書類及び必要な承諾を受けてから30(30)日以内に本契約項下の前借り費用クレームを全額支払うことができない場合、当該取締役はその後任意の時間に会社を訴訟して、未払いのクレーム金額を取り戻すことを要求することができ、勝訴した場合、当該取締役はまた、当該クレームを起訴する費用を支払う権利を得る権利がある。会社(その取締役会又はその任意の委員会、独立法律顧問又は株主を含む)は、本条項第5条に基づいてこのような立て替え費用の許容性について決定することができず、取締役がクレーム未払い金額を返納することを要求する訴訟の抗弁理由としても、このような立て替えは許されないと推定してはならない。取締役が費用を前借りする権利がないことを証明する責任は会社にあるべきです。

(C)海洋公園会社が承諾条項に基づいて提起した立て替え費用を追徴する訴訟において、海洋公園会社は、取締役が海洋公園条約に規定されているいかなる適用された賠償基準にも達していない場合に当該等の費用を取り戻す権利がある。

第6節.最終処分前に上級職員と非上級職員に前借りした費用

(A)会社は、取締役会によって適宜決定することができ、会社が声明を受信した後、任意の人員または任意の非従業員またはその代表が上級者または非従業員の会社の身分として参加する任意の手続きによって引き起こされる任意のまたはすべての支出、または

従業員または非従業員は、訴訟の最終処分の前または後にかかわらず、事前支払いの声明を時々要求する。このような報告書は、その人員または非従業員が招いた支出を合理的に証明しなければならず、最終的に当該人員または非従業員がその支出について補償を得る権利がないと判断した場合、その人またはその代表が任意の前借りの支出を返済することを承諾する前に、またはそのような約束と共に行わなければならない。

(B)地下鉄会社が承諾書の条項に基づいてマット支出を追討する訴訟を提出した訴訟において、地下鉄会社は最終的にその高級者或いは非高級従業員が東区政府組合会社が注文したいかなる適用された賠償基準に適合していないと判断した場合、当該等の支出を追及する権利がある。

第七節権利の契約性質

(A)本条第5条の有効期間のいかなる時においても、本第5条の規定は、当該者が過去又は現在及び未来に会社に提供する任意のサービスを考慮して、当該条項の利益を享受する権利を有する各役員及び上級職員との間の契約とみなされなければならない。本条第5条のいずれかの規定を改正、廃止または修正するか、または本第5条と一致しない会社登録証明書のいかなる規定を採択しても、本条第5条に付与された任意の権利を廃止または減少させてはならない。これらの権利は、改正、廃止、修正または不一致の規定が通過したときまたは以前に発生した任意のものとして、または発生したまたは引き起こされた任意の訴訟に起因して、またはクレームされた、または存在する任意の事実状態(この時間の後に開始された事実状態に基づく訴訟であっても)、一方、本条例で付与された、またはいかなるものとしてもしないことによって生じるすべての代償および支出を補償する権利は、関連するものとしてまたは行われないときに帰属しなければならず、そのようなものとして展開されるべきか、または行われるべきか否かにかかわらず、どのような法的手続きがいつ展開されるか、または展開されるか否かにかかわらず、必要とされる。当該者がもはや取締役又は会社の高級職員でなくなったとしても，本条第V条の規定又は付与された代償及び前借り支出を得る権利は継続しなければならず，その人の遺産，相続人，遺言執行人，遺産管理人，遺贈者，割り当てられた者に利益を得ることができる。

(B)取締役又は上級職員が本合意に基づいて提出したクレーム要求が、会社の書面クレームを受けてから六十(60)日以内に会社の全額支払いを受けていない場合、当該取締役又は上級社員は、その後の任意の時間に会社に対して訴訟を提起し、未払いのクレーム金額を取り戻すことを要求することができ、全部又は一部が勝訴した場合、当該役員又は上級社員は、当該クレームを起訴する費用を支払う権利を有する権利がある。会社(その取締役会又はその任意の委員会、独立法律顧問又は株主を含む)は、本条第5条に基づいてこのような賠償の許容性について決定することができず、取締役又は高級管理者が未払いの賠償請求金額を取り戻すことを要求する訴訟の抗弁理由としてはならず、また、このような賠償は許されないと推定してはならない。役員や高級社員が賠償を受ける権利のない立証責任が会社にかかっていることを証明します。

(C)取締役又は主管者が本契約項下の賠償権利を強制執行するために提起された任意の訴訟において、当該取締役又は主管者は、“香港政府契約法”に規定されているいずれかの適用された賠償基準に達していない場合には、免責として弁護することができる。

第8節権利の非排他性。本条項第5項に規定する賠償及び立て替え費用を得る権利は、いかなる役員、上級職員又は非正規従業員が、任意の法規、証明書条項又は本定款、合意、株主投票又は公正取締役又は他の方法によって所有又はその後に得られる任意の他の権利を排除しない。

第九条保険会社は自費で保険を維持することができ、会社又は任意の当該等の取締役、高級又は非公式従業員が主張又は招いた任意の性質の法的責任、又は当該等の者の会社身分による任意の性質の法的責任を保障し、それ自体及び任意の取締役、高級又は非公式従業員を保障し、会社が当該等の法律責任について当該人に弁済する権利があるか否かにかかわらず、当該者に賠償を行う権利がある。

第十節その他の賠償。当社は、当社の要求に応じて、当社の要求に応じて、他の法人、共同企業、共同企業、信託、従業員福祉計画または他の企業の取締役、パートナー、受託者、高級管理者、従業員または代理人のいずれかの責任(ある場合)を補償または立て替える責任があり、その者が他の法団、共同企業、共同企業、信託、従業員福祉計画または企業(“主な補償者”)から徴収した任意の賠償または立て替え支出の支払額を差し引く責任がある。会社は、会社の要求に応じて、別の会社、共同企業、合弁企業、信託会社、従業員福祉計画または他の企業の取締役、パートナー、受託者、高級管理者、従業員または代理人として不足している任意の賠償または立て替え費用は、適用される主要賠償者および任意の適用保険証書によって提供される費用の補償または立て替えを超えなければならず、かつ適用される主要な賠償者および任意の適用保険証券に次いでなければならない。

第六条

雑項条文

第一節財政年度。会社の会計年度は取締役会で決めます。

第2節印鑑。取締役会は会社の印鑑を採択して変更する権利がある。

第3節文書の署名会社が日常業務中に締結したすべての契約、レンタル、譲渡、契約、債券、手形、および他の義務は、取締役会議長(選挙が発生した場合)、最高経営責任者、総裁または財務担当者または取締役会または取締役会委員会によって許可された会社の任意の他の高級管理者、従業員、または代理人が会社を代表して署名することができる。

第四節証券の採決取締役会に別の規定がある以外に、取締役会議長(例えば、選出された)、行政総裁、総裁又は司庫は、任意の他の会社又は組織(その証券は会社が保有する)の株主又は株主総会において、会社に通知を放棄して会社を代表して行動するか、又は適宜決定権及び/又は代替権があるか否かにかかわらず、他の1人又は複数の人を会社の代表又は代理人として委任することができる。

第五条。常駐代理。取締役会は、会社に対する任意の訴訟または訴訟において、それに対して法的手続きを行うことができる常駐代理人を指定することができる。

第6節.会社記録証明書の正本又は証明された写し、発起人、株主及び取締役会のすべての会議の定款及び記録、並びに株式譲渡帳簿は、すべての株主の名前、それらの記録住所及び各株主が保有する株式数を含み、デラウェア州以外の場所に保存することができ、会社の主要事務所、弁護士事務室、譲渡代理事務室又は取締役会が時々指定する他の1つ又は複数の場所に保存しなければならない。

第七条証明書本付例で証明書に言及されている点は、改訂および/または再記述され、時々発効する会社登録証明書を指すものとしなければならない。

第8節デラウェア州裁判所の排他的管轄権。当社が書面で代替法廷を選択することに同意しない限り、デラウェア州衡平裁判所は、(I)当社が提起した任意の派生訴訟または法的手続きを代表する、(Ii)会社が取締役、高級職員または他の従業員の当社または当社の株主に対する信頼責任に違反していると主張する任意の訴訟、(Iii)デラウェア州一般会社法または証明書または定款の任意の規定に基づいてクレームを提起する任意の訴訟、または(Iv)内部事務原則に基づいて当社にクレームを提起する任意の訴訟となる。任意の個人または実体が会社の株式を購入またはその他の方法で取得する任意の権益は、本第8条の規定に了承され、同意されたものとみなされる。

第9条附例の改正

(A)役員による改訂。法律に別段の規定があるほか、本定款は取締役会が取締役の過半数に賛成票で改正または廃止することができる。

(B)株主の改訂。本附例は、本附例に従ってこの目的のために開催された任意の年間会議または株主特別会議において、そのような改正または廃止について投票する権利がある流通株の賛成票の少なくとも75%(75%)を改正または廃止することができるが、取締役会が株主が株主総会でその等の改正または廃止を承認することを提案した場合には、その等の改正または廃止は必要である

この改正案または廃止を議決する権利のある流通株の大多数に賛成票を投じ、1つのカテゴリーとして一緒に投票する。上記の規定にもかかわらず、証明書、本定款又は他の適用法律の認可を得ない限り、株主の承認は必要ない。

第十条。公告。株主に郵送する場合は，株主が会社記録に出現した株主住所に宛てた郵便料金前払いのメールを通知する場合は，発行されたとみなさなければならない。他の方法で株主への通知を制限することなく、任意の株主への通知は、電子伝送によりDGCL第232条に規定する方法で発行することができる。

第十一条免除株主または取締役によって署名された書面放棄のいずれかの通知、またはその人によって電子伝送方式で放棄された任意の通知は、通知されたイベントの発生前または後に発行されても、当該人に発行されなければならない通知と同等とみなされなければならない。どんな会議の事務処理や目的も、このような免除で具体的に説明する必要はない。

2015年4月25日に可決され、当社普通株初公募株完成直前の効力に準じています。