親愛なるシュリラムは、先進技術グループの上級副総裁としてケビン·イェマンに仕事を報告し、総裁&最高経営責任者。あなたの雇用日は2022年5月2日月曜日です。あなたの給料は毎年515，000.00ドルで、2週間に1回(私たちの9/80勤務スケジュールによる)が支払われ、源泉徴収税が適用されます。2022年9月30日までの年度。あなたは年間基本給の65%の役員計画目標報酬を得て、比例してあなたの採用日に割り当てる資格があります。あなたの実際のボーナスはあなたの目標より高いか低いかもしれません。会社の目標の実現状況、あなたの個人表現と幹部計画の条項に基づいています。ドゥービーと実行計画に引き続き雇用されている条項によると、実行計画によると、2022年9月30日までの会計年度の奨励金は2022年12月に支払われる予定です。あなたは5000，000.00ドルの一度の報酬を得て、次のように割り当てられます：目標報酬価値の75%はRSUの形で奨励され、目標報酬価値の25%は株式オプションの形で奨励されます。奨励の付与日は、雇用日当日またはその後のカレンダー月の15日目(15日目が平日でなければ、次の営業日)となる。株式オプションの行権価格は、A類普通株が付与された日に終値したときの公平な市場価値に等しい。株式オプションとRSUは，本計画の標準条項や条件および適用付与プロトコルの実行状況にも支配されている.この特典には250，000.00ドルのサインボーナスも含まれています(すべての連邦、州を引いてください, 地方税の源泉徴収)、これはあなたの最初のドゥ·ビー給料小切手であなたに支払います。この金額を受け取ってから24ヶ月以内に辞任または正当な理由で解雇された場合(以下定義する正当な理由を除く)場合は、直ちにデュビーに全金額を返済します。ドゥービーが以下に定義する理由以外の理由であなたの雇用関係を終了すれば、契約ボーナスはデュビーに返済されません。FOイベントまたは条件は、同意しない限り：(I)基本給を大幅に削減する

(Ii)あなたは、その時の勤務先または住所から半径50マイル離れたどこにも駐留することを要求しますが、合理的に必要な出張は除外します。この招聘書の場合、(I)デュビ勲章、(Ii)サービスまたはパフォーマンスが不適切または提供できない(障害を除く)、(Iii)いかなる行為を履行するか、またはいかなる行為を履行できず、デュビーの利益を損なう場合、(Iv)不誠実、故意的不正行為、または実質的にデュビとのいかなる合意に違反するか、または(V)不誠実、背信、または誰への身体または精神的傷害に関連する罪を犯すことが含まれる。あなたのサインボーナスは連邦と州税金の影響を受けることに注意してください。具体的な税務情報については、アメリカ国税局のウェブサイトを参照したり、税務コンサルタントに連絡したりしてください。デュビーの全職員として、あなたは私たちの全面的な福祉計画に参加する資格があるだろう。福祉プログラムの一部として、あなたは最初に全給期間(年間120時間)あたり4.62時間のレートで個人休暇(PTO)を累積します。また、1月1日から備蓄疾患アカウント(RIA)で毎年40時間、最大120時間(2022日に例年比でレンタル時間数が増加する)を取得します。あなたはもう休暇の給料を払いました。Eはあなたの雇用日に従います。すべての福祉計画と計画は時々存在する可能性があるので、計画または計画を適用する条項によって制限される。あなたとドゥービーの間の雇用関係は“勝手”な雇用関係で、どちらもいつでも関係を終わらせる権利があります, 理由があろうとなかろうと。私たちの仕事は社長です以下に述べる雇用提案に署名することにより、あなたがその雇用提案を認めることは、あなたが雇用された初日または前に以下に述べる4つの要因を達成することに依存する。第1)と第2)の項に明記されたファイルを電子的にお送りします。1.私たちの雇用提案を受けた後、秘密情報および発明譲渡協定に署名しなければなりません。2.受領書確認書にサインして、以下の内容を受け取り、読んだことを確認します。a.デュビ研究所会社の商業行動基準b.

D.デュビ実験室会社の財務と会計報告に関する政策3.あなたが就職した初日に、あなたがアメリカで合法的に雇われる資格があることを証明する書類を提示しなければなりません。この文書は、一般に、添付された就業資格チェック(I−9)表に列挙されたファイルの任意の組み合わせから構成される。この書類はあなたの最初の営業日に私たちに提出されなければならない。必要に応じて、ドゥビーはあなたの資格に基づいてあなたとあなたの家族に非移民ビザ保証を提供します。4.入社前の背景および背景調査を満足して完了しました。下にサインして、午後5時までに知らせてください。この提案を受け入れてください。(PDT)2022年4月7日(木)。私たちはあなた方が私たちの見積もりを受け入れてほしいですが、その時私たちがまだあなた側の受け入れを受けていなければ、その見積もりは無効になります。私たちはあなたがドゥービーの発展と未来に大きな貢献をすることができると思います。私たちはあなたが私たちのチームに参加することを歓迎します！_以上のように雇用要項を受け入れた：_日：

Shriram Revankar