附件10.1

第二修正案

致

EDIBLE GARDEN AG INCORPORATED

2022股权激励计划

Edible Garden AG Incorporated 2022年股权激励计划（“计划”）如下所述进行修改，自2024年8月21日起生效：

1.计划的第5.1(a)条在此被修改并完全重新规定如下：

（a）可用股份在第11条规定调整的条件下，截至生效日期，根据计划授予和发行的普通股的最大数量为667,500股。

计划的第6.10条在第一句后插入以下内容:

奖励（以及根据计划支付或支付的任何普通股股票或其他金额）将根据公司采用的任何追索政策进行减少、取消、偿还、没收或追回，包括但不限于公司已生效或可能随时按公司自行决定采用和/或修改的《奖励款项追回政策》及任何适用法律、规则和法规下实施的追索要求，包括《证券交易法》第10D条及其下属证券交易委员会制定的任何适用规则或标准（包括证券交易委员会根据第10D条制定的第10D-1号规则）和交易所根据《证券交易法》第10D-1号规则制定的任何适用规则或标准（包括交易所规则5608号）。

该计划的第7.4条的最后一句话被修改并整个重新说明如下:

根据激励股票期权授予的计划根据总计不超过667,500股的限制，最大发行的普通股股票数量。