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关于业绩的接受程度 奖励 (PSA) 和/或总数
用于修改的股东回报单位（TSRU）

感谢您提交 “修改您的资格” 的选择 根据修改合格业绩的提议，业绩份额奖励（PSA）和/或符合条件的股东总回报单位（TSRU） 2024 年 8 月 12 日的股票奖励和合格股东总回报单位 (“修改优惠”， “优惠”) 改为修改后的 PSA 和/或修改的 TSRU。通过这封电子邮件，我们确认辉瑞公司 (辉瑞公司) 已接受您的合格资格 根据修改报价，富达网络福利上列出的PSA和符合条件的TSRU可供修改。受条款和条件约束 在修改优惠中，如要约文件中所述，您的合格PSA和/或符合条件的TSRU将被删除，您的修改内容将被删除 PSA 和/或修改后的 TSRU 将保留。这些调整将在到期后不久完成，可供查看 在富达 NetBenefits 上给你。如果你有任何问题，请发送电子邮件至 LTIModification@Pfizer.com。

此处使用但未另行定义的大写术语应具有 要约文件中规定的含义。