附件 12.1
首席执行官的认证
根据2002年《萨班斯-奥克斯利法案》第302条
本人，易少，证明：
| 1. | 我已审阅东方文化控股有限公司（“公司”）20-F表格的年度报告; |
| 2. | 据我所知，本报告不包含对重大事实的任何不真实的 陈述，或遗漏陈述所作陈述所必需的重大事实，根据作出此类陈述的情况 ，对于本报告所涵盖的期间不具有误导性； |
| 3. | 据我所知，本报告所包含的财务报表和其他财务信息在所有重要方面都公平地反映了本公司截至和截至本报告所述期间的财务状况、经营成果和现金流。 |
| 4. | 公司的其他认证官员和我负责 为公司建立和维护披露控制和程序（定义见《交易法》规则13 a-15（e）和15 d-15（e）），并具备： |
| (a) | 设计此类披露控制和程序，或导致 此类披露控制和程序在我们的监督下设计，以确保与本公司(包括其合并子公司)有关的重要信息被这些实体中的其他人知晓，特别是在本报告编写期间； |
| (b) | 设计此类财务报告内部控制， 或导致此类财务报告内部控制在我们的监督下设计，以根据公认的会计原则为财务报告的可靠性和对外财务报表的编制提供合理保证。 |
| (c) | 评估公司的披露控制和程序的有效性 并在本报告中提出我们关于截至本报告所述期间结束时披露控制和程序的有效性的结论。 |
| (d) | 在本报告中披露本公司财务报告内部控制在年度报告所涉期间发生的对公司财务报告内部控制产生重大影响或可能产生重大影响的任何变化；以及 |
| 5. | 根据我们对财务报告的内部控制的最新评估，我和公司的其他认证人员已向公司的审计师和公司董事会的审计委员会(或履行同等职能的人员)披露： |
| (a) | 财务报告内部控制的设计或运作中可能对本公司记录、处理、汇总和报告财务信息的能力产生不利影响的所有重大缺陷和重大弱点；以及 |
| (b) | 涉及管理层或在公司财务报告内部控制中发挥重要作用的其他员工的任何欺诈行为，无论是否重大。 |
日期：2023年5月1日
| 作者： | /s/易少 | |
| 姓名： | 逸少 | |
| 标题： | 首席执行官 |