附件31.1
首席执行官认证
根据1934年证券交易法(经修订)的规则13 a-14(a)和15 d-14(a)
本人,David Mann,证明:
1. | 我已审阅了富兰克林邓普顿 Digital Holdings Trust(RST Trust收件箱或收件箱注册人收件箱)表格10-k的年度报告; |
2. | 据我所知,本报告没有对重大事实作出任何不真实的陈述,也没有遗漏就本报告所涉期间作出陈述所必需的、就本报告所涉期间而言不具有误导性的陈述所必需的重大事实; |
3. | 据我所知,本报告所包括的财务报表和其他财务信息, 在所有重要方面都公平地反映了注册人在本报告所述期间的财务状况、经营成果和现金流; |
4. | 注册人授权其他认证官员,我负责为注册人建立和维护 披露控制和程序(定义见交易法规则13 a-15(e)和15 d-15(e)),并拥有: |
(a) | 设计此类披露控制和程序,或导致此类披露控制和程序在我们的监督下设计,以确保与注册人(包括其合并子公司)有关的重要信息被这些实体内的其他人知晓,特别是在本报告编制期间。 |
(b) | 评估注册人披露控制和程序的有效性,并在本报告中根据此类评估提出我们关于截至本报告所涉期间结束时披露控制和程序有效性的结论;以及 |
(c) | 在本报告中披露注册人对财务报告的内部控制发生在注册人最近一个会计季度(注册人为年度报告的第四个会计季度)期间发生的任何变化,该变化对注册人对财务报告的内部控制产生了或合理地可能产生重大影响;以及 |
5. | 注册人向其他认证官员发出警告,根据我们对财务报告内部控制的最新评估,我已向注册人的审计师和注册人的审计委员会披露了以下信息: |
(a) | 财务报告内部控制的设计或运作中可能对注册人记录、处理、汇总和报告财务信息的能力产生不利影响的所有重大缺陷和重大缺陷;以及 |
(b) | 涉及管理层或在注册人的财务报告内部控制中发挥重要作用的其他员工的任何欺诈行为,无论是否重大。 |
日期:2024年6月28日 | 通过 | /s/大卫·曼 | ||||
姓名: | 大卫·曼 * | |||||
标题: | 总裁与首席执行官 | |||||
(担任首席执行官) |
* | 注册人是一家信托机构,该人以Franklin Holdings,LLC(注册人的赞助商)官员的身份签署。 |