美国
证券交易委员会
华盛顿特区 20549

11-K 表格

（Mark One）

截至2023年12月31日的财政年度

或者

在从 _______________ 到 _______________ 的过渡期内

委员会档案编号 1-18378

赛诺菲美国集团储蓄计划 55 企业宣传活动
新泽西州布里奇沃特 08807-5925

赛诺菲

La Boétie 街 54 号
75008 巴黎，法国

赛诺菲美国集团储蓄计划

目录

独立注册公共会计报告 公司

致参与者和管理员

赛诺菲美国集团储蓄计划

新泽西州布里奇沃特

对财务报表的意见

我们已经审计了随附的 截至12月31日可用于支付赛诺菲美国集团储蓄计划（“计划”）收益的净资产报表， 2023年和2022年，以及截至该日止年度可用于支付福利的净资产变动的相关报表和相关附注 (统称为 “财务报表”).我们认为，总的来说，财务报表的列报是公平的 重大方面、截至2023年12月31日和2022年12月31日可用于支付本计划收益的净资产以及净资产的变化 根据美国普遍接受的会计原则，可在截至该日止的年度内领取补助金 美国。

意见依据

这些财务报表是 计划管理层的责任。我们的责任是对该计划的财务报表发表意见 基于我们的审计。我们是一家在上市公司会计监督委员会（美国）（“PCAOB”）注册的公共会计师事务所 并根据美国联邦证券法和适用规则，必须对本计划保持独立性，以及 美国证券交易委员会和PCAOB的规定。

我们按照以下规定进行了审计 符合 PCAOB 的标准。这些标准要求我们计划和进行审计，以获得合理的保证 财务报表不存在因错误或欺诈引起的重大误报。该计划不必有，也不是必需的 我们委托对财务报告的内部控制进行审计。作为审计的一部分，我们必须获得 了解对财务报告的内部控制，但不是为了对财务报告的有效性发表意见 计划对财务报告的内部控制。因此，我们没有发表这样的意见。

我们的审计包括表现 评估财务报表因错误或欺诈而出现重大错报风险的程序，以及执行程序 它们可以应对这些风险。此类程序包括在测试的基础上审查有关金额和披露内容的证据 财务报表。我们的审计还包括评估管理层使用的会计原则和作出的重大估计, 并对财务报表的总体列报方式进行了评估.我们认为，我们的审计为以下方面提供了合理的依据 我们的观点。

补充信息

这个 截至2023年12月31日，随附资产表（年底持有）中的补充信息已收到 审计与审计计划财务报表同时执行的程序。补充信息 是《计划》管理层的责任。我们的审计程序包括确定补充信息是否 视情况与财务报表或基础会计记录和其他记录进行核对，并执行测试程序 补充信息中提供的信息的完整性和准确性。在形成我们对补编的看法时 信息，我们评估了补充信息，包括其形式和内容，是否符合该部的要求 根据1974年《雇员退休收入保障法》制定的《劳工报告和披露规章条例》。在 我们认为，就整个财务报表而言，补充信息在所有重大方面都是公允的。

/s/Fischer Cunnane & Associates 有限公司

Fischer Cunnane & Associates

注册会计师

自2013年以来，我们一直担任该计划的审计员。

宾夕法尼亚州西切斯特

2024年6月28日

赛诺菲美国集团储蓄计划

可用净资产报表 为了福利

截至 2023 年 12 月 31 日以及 2022

随附的注释是 这些财务报表的组成部分。

赛诺菲美国集团储蓄计划

可用于支付福利的净资产变动表

在截至12月31日的年度中， 2023 年和 2022 年

随附的注释是 这些财务报表的组成部分。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

以下对赛诺菲的描述 美国团体储蓄计划（“计划”）仅提供一般信息。参与者应参阅计划文件以了解 对《计划》条款的更完整描述。

计划 描述 — 该计划是一项固定缴款计划，几乎涵盖赛诺菲美国公司的所有员工；赛诺菲 美国有限责任公司、赛诺菲巴斯德公司和赛诺菲Genzyme（“公司”），因为它们符合规定的资格要求。 所有员工都有资格从工作的第一天开始参与该计划。该计划受条款的约束 1974年《雇员退休收入保障法》（“ERISA”）。

计划 合并 — 2023年12月1日起，赞助了Trinet 401（k）计划的某些参与者账户余额 由 ProventionBio Inc. 开发的，已移交到该计划中。由于移交，该计划收到的总资产为9,648,885美元， 已列入《可供支付福利的净资产表》中的转账中。

有效 2022年12月1日，Amunix制药退休信托基金并入该计划。合并后，该计划获得了 总资产为5,833,144美元，列于可供支付福利的净资产表中的转账中。

有效 2022年10月3日，Kadmon Corporation, LLC延期税收储蓄计划并入该计划。合并的结果是，该计划 收到的总资产为14,461,073美元，包括来自参与者的1,815美元的应收票据，这些票据包含在转让中 与可用于支付福利的净资产表一致。

有效 2022年5月2日，Kiadis Pharma 401（k）储蓄计划并入该计划。合并后，该计划获得的总收入 789,844美元的资产，包括参与者10,000美元的应收票据，这些票据已包含在转账中 可用于支付福利的净资产表。

有效 2022年3月2日，Translate Bio, Inc. 401 (k) 计划并入该计划。合并后，该计划获得的总收入 10,453,953美元的资产，包括参与者34,622美元的应收票据，这些票据包含在转账行中 在可用于支付福利的净资产报表上。

有效 2022年1月3日，Tidal Therapeutics Inc. 401（k）计划并入该计划。合并后，该计划获得了 总资产为191,321美元，列于可供支付福利的净资产表中的转账中。

大师 信托——赛诺菲美国有限责任公司、赛诺菲巴斯德公司、赛诺菲安万特波多黎各公司和T.Rowe自2012年4月1日起生效 Price Trust Company签订了经修订和重述的主信托协议，而赛诺菲-安万特美国储蓄万事达信托是 更名为赛诺菲美国集团储蓄主信托基金（“万事达信托”），作为该计划的筹资工具。因此， 本计划的资产与计划的资产混合维护，仅用于投资和管理目的 雇主母公司内的其他计划。Master Trust中包含的投资包括股票, 固定收益, 共同基金、普通集体信托、合成担保投资合约和独立账户合约。资产的部分， 可分配给每个计划的净收益、收益和/或亏损以及管理费用取决于该计划的关系 主信托的利息占主信托所有计划的总利息（注3）。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

受托人 和记录管理人——T. Rowe Price Trust Company是该计划的受托人（“受托人”）。受托人 是上文讨论的主信托协议的当事方，该协议管理和维护本计划的混合资产，也是一般信托协议 所有其他计划业务的信托协议。T. Rowe Price退休计划服务公司是该计划的记录管理人（注释5）。

计划 管理 — 赛诺菲-安万特美国管理委员会（“委员会” 或 “计划管理员”）， 由赛诺菲-安万特美国养老金委员会任命，负责该计划的总体管理。董事会 已指定受托人负责管理主信托协议和管理资产。

员工 缴款 — 本计划具有自动注册功能，参与者可通过该功能自动注册 计划按合格薪酬的6％缴纳税前缴款，除非参与者在30天内明确选择退出 从他们被雇用之日起此外，该计划采用了自动选举自动扶梯功能，即自动当选的参与者 除非参与者选择，否则入学者的延期率将每年提高1％，直到延期率达到10％ 不包括计划文件规定的这种待遇。符合条件的参与者最多可以缴纳其合格金额的75％ 薪酬可以是税前缴款、罗斯缴款或税前和罗斯缴款的任意组合，最高可达 10% 在非罗斯的税后缴款中。缴款受特定的《美国国税法》（“IRC”）限制。IRC 2023年的税前和罗斯缴款限额为22,500美元，2022年为20,500美元。50 岁或以上的员工可以获得 2023年的额外补缴款额最高为7,500美元，2022年为6,500美元。

计划参与者可以直接提出 或前雇主的纳税合格计划对本计划的间接展期缴款。参与者还可以展期 IRA 分配 （不包括最低要求的分配额和不可扣除的缴款）。

该计划已于10月1日修订，生效 2018 年，禁止对公司股票基金进行任何进一步投资，包括未来对现有股票基金的供款、重新分配或转移 账户余额、公司股票基金中持有的公司股票的股息和贷款还款。

雇主 配套供款 — 公司对等供款为所有人税前和/或罗斯缴款的150％ 参与者，最高为合格薪酬的6％。

参与者 账户 — 每位参与者的账户将记入参与者的缴款，公司配对 缴款和计划收益。参与者账户被收取管理费用和计划损失的分配。分配 根据定义基于参与者的收入、账户余额或特定参与者交易。参与者获得的好处 有权从参与者的既得账户中获得的福利。

注册本计划后，参与者 可以将员工的缴款引导到本计划的任何投资选择中。参与者可以在以下地址更改其投资选择 任何时候。如果参与者没有做出投资选择，则其缴款将拖欠相应年龄的目标日期基金 在一年之内，参与者将年满65岁。公司捐款的分配方式与参与者的捐款相同 选择性捐款。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

授权 — 自 2012 年 4 月 1 日起，所有在 2012 年 3 月 31 日当天或之前雇用的符合条件的员工都变成 100% 的归属于 他们的公司配套供款账户。2012 年 4 月 1 日当天或之后雇用的员工将 100% 归属于其公司 服务两年后的配套供款账户。参与者的税前、补缴和税后总是 100% 的归属 缴款账户（缴款和相关收益）。在 2012 年 4 月 1 日之前，参与活动的员工 2005 年 12 月 31 日 100% 归属于其公司的配套缴款账户（缴款和相关收益），以及 在 2006 年 1 月 1 日当天或之后雇用的员工在三年后将 100% 存入公司的配套缴款账户 服务。

注意事项 参与者应收账款 — 计划参与者可以借款1,000美元，最高金额等于50％中较低的部分 其既得账户余额的价值或减去过去12个月中最高未偿贷款余额的50,000美元，视情况而定 遵守计划文件中描述的某些限制。贷款的利率与现行市场利率相称，因为 由公司决定。目前，与参与者贷款相关的利率从3.25％到9.50％不等。本金和利息 通常通过工资扣除按比例支付，期限最长为五年。参与者的贷款不得超过两笔 在任何时候都非常出色。如果贷款与购买初级贷款有关，则可以延长至15年 住所。

付款 福利——因死亡、残疾、退休或解雇而离开公司的计划参与者可以 选择以下分配方法中的一种或多种组合：1) 收到其既得账户余额的全部金额 一次性付清；2) 获得既得账户余额的部分分配；3) 以以下形式获得分配 在三到十五年内每年定期分期付款；4）或结合使用这些方法。如果是参与者 死亡，参与者的指定受益人将收到款项。

服役中 根据本计划的规定，在某些有限的情况下可以提款。

没收 — 没收的非归属账户可用于支付管理费用和/或抵消雇主缴款金额， 这些费用将支付给该计划。截至2023年12月31日和2022年12月31日，未归属没收的账户余额总额约为 分别为4,946,711美元和3,482,774美元。在截至2023年12月31日和2022年12月31日的年度中，没收了1,797美元和311,690美元， 分别用于抵消雇主的对等缴款。2024 年，6450,000 美元的没收资金被用来抵消 2023 年 雇主向该计划缴纳相应的缴款，在2023年期间，4,077,125美元的没收款被用来抵消2022年的雇主 为该计划提供相应的缴款。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

行政 预算 — T. Rowe Price（“TRP”）将为该计划提供3.75美元的行政预算资金 每位参与者每季度（每年15.00美元），基于被解雇的参与者、受益人和备选收款人的总人数 其中截至每个日历季度的最后一个工作日的计划余额。行政预算应按季度计算 每个季度结束后的基准，并根据公司提供的指示在信托中开设账户。 根据计划指定信托人的指示, 行政预算可用于支付计划的某些管理费用, 如 ERISA 第 402 (a) (2) 节所定义。记入行政预算但该年度未使用的任何款项 应按指定信托人的决定进行分配。在2023年和2022年的计划年度，TRP分别出资378,158美元和512,991美元， 存入该计划的行政预算账户。在2023年和2022年期间，该计划分别使用了254,195美元和173,800美元的行政费用 用于抵消计划开支的预算。此外，在2023年和2022年，拨款总额分别为395,431美元和422,301美元 到参与者账户。截至2023年12月31日和2022年12月31日，行政预算账户余额为87,909美元 分别为344,192美元。年终余额中包括2023年50,749美元的应收收入分享捐款，以及 2022年为12.8万美元，两年的行政预算账户应付金额为96,500美元。

基础 会计——本计划的财务报表是根据会计原则编制的 在美利坚合众国普遍接受（美国公认会计原则）。

使用 估计数——根据公认的会计原则编制财务报表 在美利坚合众国, 要求管理层作出影响所报告的资产数额的估计和假设, 负债及其变动, 以及或有资产和负债的披露.实际结果可能与这些估计有所不同。

投资 估值 — 出于投资和管理目的，本计划的资产由其保管 Master Trust。本计划对主信托的投资代表计划在主信托净资产中的权益 信任。本计划在主信托中的权益按公允价值列报，但完全符合收益要求的投资合同除外 （“FBRIC”），按合同价值报告，并以本计划利息的年初价值为基础 信托中加上实际捐款和分配的投资收益或亏损减去实际分配和分配的管理费 开支。

稳定价值基金（见附注3） 是 FBRIC，因此按合约价值计量。合约价值是该部分的相关衡量属性 可从固定缴款计划中受益的净资产归因于完全符合收益的投资合同，因为 合同价值是参与者根据计划条款启动允许的交易时将获得的金额。

注意事项 参与者的应收账款 — 参与者的应收票据是按其未付本金入账的贷款 余额加上应计利息。应收票据产生的利息收入在赚取时入账。相关费用记录为 管理费用，并在发生时记为支出。贷款由参与者账户中的既得余额担保。如果参与者停止偿还贷款，而计划管理员认为参与者的贷款是违约的 根据计划条款，参与者的贷款余额减少并记录福利支付。

付款 福利 — 向参与者支付的福利金在支付时记录。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

费用 和管理费用 − 与管理有关的所有外部第三方费用和内部费用 除非由公司支付，否则主信托及其所设基金的管理均由参与计划承担。 支付经纪佣金、转让税和其他与证券买卖相关的费用 此类费用可归因于哪些基金。

风险 和不确定性——该计划提供了代表不同股票组合的各种投资选择， 债券、固定收益证券、共同基金和其他投资证券。投资证券面临各种风险，例如 例如利率、市场波动和信用风险。由于与某些投资证券相关的风险水平，它处于 投资证券价值将在短期内发生变化，而且这种变化可能发生的可能性最小 对参与者的账户余额和可用于支付福利的净资产表中报告的金额产生重大影响。

万事达信托包括投资 该计划和赛诺菲波多黎各集团储蓄计划的资产。主信托的某些投资资产，相关收益（亏损）， 费用根据每位参与者的总额分配给参与主信托的所有计划 Master Trust的份额。

12月31日 2023年和2022年，该计划在主信托中的权益约占信托总额的99％。

下表列出了投资 以及截至12月31日的赛诺菲美国集团储蓄主信托基金和该计划的其他资产和净资产的变化， 2023 年和 2022 年：

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

投资 估值和收入确认 — 主信托的投资按公允价值报告，但以下情况除外 稳定价值基金，它是FBRIC，必须按合约价值报告。内部投资的购买和出售 Master Trust以交易日期（买入或卖出订单执行之日）为基础进行记录。利息收入记录在 应计制，股息收入在除息日入账。

公平 价值衡量——会计指导将公允价值定义为出售股票将获得的价格 资产或为在计量日（即退出价格）市场参与者之间的有序交易中转移负债而支付的款项。 公允价值层次结构优先考虑用于衡量公允价值的估值技术的输入。层次结构赋予最高优先级 改为活跃市场中相同资产和负债的未经调整的报价（1级），最低优先级为不可观察的优先级 输入（级别 3）。公允价值层次结构的三个层次描述如下：

第 1 级: 输入 估值方法中包括本计划在活跃市场中相同资产或负债的未经调整的报价 访问能力。

第 2 级: 输入 估值方法包括：

如果 资产或负债有特定的（合同）期限，二级输入必须基本在整个期限内可观察 资产或负债的。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

第 3 级： 输入 对估值方法而言，这是不可观察的，对公允价值计量具有重要意义。第 3 级输入包括管理层的 自己对市场参与者在定价资产或负债时使用的假设的假设（包括以下假设） 风险）。

资产或负债的 公允价值层次结构中的公允价值衡量水平基于对公允价值具有重要意义的所有输入的最低水平 价值测量。所使用的估值技术需要最大限度地利用可观察的输入，并最大限度地减少不可观察输入的使用。

以下是对该内容的描述 用于按公允价值计量的资产的估值方法。截至 2023 年 12 月 31 日，使用的方法没有变化 还有 2022 年。该计划的所有资产都投资于主信托。

自导 经纪账户 — 这些账户由场外公开交易的共同基金组成，这些共同基金使用报价进行估值 共同基金交易的活跃市场中报告的标的投资的市场价格。它们是机密的 在估值层次结构的第 1 级内。

常见 集体信托基金 — 这些基金是投资工具，由目标日期基金、指数基金、国际基金组成 股票和固定收益基金，以及美国国债货币市场信托基金。普通集体信托基金中持有的单位的估值为 净资产价值（“NAV”）作为实际权宜之计，由发行人根据标的证券的当前公允价值确定 基金的资产。使用资产净值作为衡量公允价值的实际权宜手段的投资尚未归入公允价值 按照《会计准则编纂》（“ASC”）副主题 820-10 进行等级制度。

分开 管理账户 — 这些投资是单独管理的投资账户，由各种投资管理 顾问们。账户的标的投资包括国内股票，包括公司股票、公司和政府固定股票 收益证券和短期投资。作为一种实际的权宜之计，独立管理账户中持有的单位按资产净值估值， 由发行人根据独立管理账户标的资产的当前公允价值确定，包括 适用于该基金的任何应收账款或应付账款。使用资产净值作为衡量公允价值的实际权宜手段的投资没有 根据ASC子主题820-10被归入公允价值层次结构。

公司 在单独管理的账户中持有的股票按个别证券活跃市场上报告的收盘价估值 被交易。该投资被归类为估值层次结构的1级。

这个 上述方法可能产生的公允价值计算结果可能无法表示可变现净值或反映性 未来的公允价值。此外，尽管该计划认为其估值方法适当且符合ASC 820的指导方针， 使用不同的方法或假设来确定某些金融工具的公允价值可能会导致不同的结果 报告日的公允价值计量。

可观察市场的可用性 对数据进行监测，以评估公允价值层次结构中金融工具的适当分类。经济变化 条件或基于模型的估值技术可能要求将金融工具从一个公允价值水平转移到另一个公允价值水平。 在这种情况下，在报告期结束时报告转让情况。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

下表列出了由 在公允价值层次结构中，截至2023年12月31日和2022年12月31日的主信托公允价值资产：

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

投资 按资产净值测量 — 下表汇总了使用净资产衡量公允价值的投资 截至2023年12月31日和2022年12月31日的每股价值实际权宜之计。没有参与兑换的限制 这些投资；赎回通知期仅适用于主信托。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

完全 利益响应型投资合同（“FBRIC”）——Master Trust签订了全面的收益响应式投资合同 稳定价值基金中的投资合同，主要投资于高质量保险公司发行的投资合同 以及由 T. Rowe Price Associates, Inc. 评级的银行。这些合同符合完全符合福利要求的合同标准，因此 按合约价值报告。合同价值是FBRIC的相关衡量标准，因为这是参与者获得的金额 如果他们要根据计划条款发起允许的交易。这些是计息合约，其中的本金 利息由发行公司担保。合同价值是指对投资合同的缴款加上收益, 减去参与者的提款和管理费用。

稳定价值基金投资于合成基金 担保投资合约（“SIC”）和独立账户合约。对于对SIC的投资，Master Trust拥有 基础投资，而对于独立账户合约的投资，主信托获得年金合同的所有权， 但不包括对单独账户中资产的直接所有权.SIC 和独立账户合约通常由固定收益支持 资产。SIC和独立账户合约中的标的投资由第三方固定收益经理管理 并包括在整个固定收益市场上多元化的证券，例如但不限于公司债券、抵押贷款相关证券 证券、政府债券、资产支持证券、现金和现金等价物。

SIC，由标的资产支持， 旨在通过利益响应式包装在指定时间段内提供本金保障和应计利息 第三方发行的合约，前提是标的资产符合SIC的要求。单独的账户合约是 投资于保险公司为稳定价值基金的唯一利益设立的独立账户的投资合同包括在内 在 Master Trust 中。SIC和独立账户合同由财务责任保险公司包装。

这个 根据合同，SIC和独立账户合约的发行人有义务偿还本金和规定的利率 由Master Trust担保。该基金一次性向发行人存款，并获得有保障的利率 指定时间。目前没有合同价值的储备金用于支付合同发行人的信用风险或其他风险，也没有 允许保险公司在预定到期日之前终止协议。每份合同都可能提前终止 可能相当严厉的处罚。

这个 SIC和独立账户合约的贷记利率在年内定期重置，并基于表现 合约的标的资产。利息按单利或全额复利计算并支付 定期或在合同期结束时。投资合同的平均贷记利率为3.16％，2023年为2.28％ 分别是2022年和2022年。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

可以肯定 事件可能会限制主信托以合约价值与发行人进行交易的能力。此类事件包括以下内容： (i) 对计划文件的修改（包括计划全部或部分终止或与其他计划合并）；(ii) 变更 提及该计划禁止竞争性投资选择或删除股权洗钱条款；(iii) 该计划的破产 导致大量退出本计划的赞助商或其他计划发起人活动（例如撤资或分拆子公司） 或 (iv) 信托没有资格获得联邦所得税豁免或任何必要的违禁交易豁免 根据ERISA。计划署长认为，任何此类事件的发生都不会限制计划的能力 按合同价值与参与者进行交易是可能的。

参与者指导的兑换有 没有限制；但是，该计划必须提供为期一年的赎回通知，以清算其在基金中的全部权益。

以下是分解情况 截至2023年12月31日和2022年12月31日，Master Trust持有的FBRIC各类投资合约的合约价值：

美国国税局（“IRS”） 已通过2015年7月24日的一封信函确定并告知公司，该计划和相关信托的设计符合 包括 IRC 的适用部分。2016年12月，美国国税局开始发布个人设计的必要修正清单 规定资格要求变更的计划。该清单每年发布一次，需要对每份清单的计划进行修改 清单上的项目（视情况而定），以保留本计划的免税地位。自收到决定以来，该计划已进行了修订 但是，计划管理员和该计划的税务顾问在信中认为，该计划是设计的，目前正在实施中， 符合IRC的适用要求，因此认为该计划符合条件，相关信托是 免税。

公认的会计原则 在美利坚合众国，在以下情况下，要求计划管理层评估本计划的纳税状况，并确认纳税义务 该组织采取了不确定的立场，经适用机构审查，这种立场很可能不会得到支持 税收当局。该计划需要接受税收管辖区的例行审计；但是，目前没有任何税收审计 进行中的时期。计划管理员认为，在2020年之前的几年中，它不再需要接受所得税审查。

Master Trust的某些投资是 本计划的受托人T. Rowe Price Trust Company管理的共同基金股份。T. Rowe Price 退休计划服务公司是 计划的记录管理人。因此，这些交易符合利益方交易的条件。

赛诺菲美国集团储蓄计划

财务报表附注

2023年12月31日和2022年12月31日

Master Trust投资股票 通过赛诺菲-美国ADR基金（“基金”）对母公司赛诺菲进行交易；因此，这些交易符合利益方资格 交易。截至2018年10月5日，“基金” 朝着这个方向过渡到个人股票会计 计划发起人的。因此，以下截至2018年12月31日止年度的数字代表截至10月5日的交易， 单位化基金为2018年，参与者持有的个人股票为2018年10月6日至2018年12月31日 账户。此外，自2018年10月5日起，参与者不能再购买额外的公司股票。

在截至2023年12月31日的年度中， 万事达信托的购买量为-0美元，销售额约为4,993,336美元，已实现收益为421,926美元，股息收入为1,712,492美元 从投资公司普通股中获利。主持有的公司股票的总股份和市值 截至2023年12月31日，信托基金分别为1,020,355美元和50,742,243美元。在截至2022年12月31日的年度中， Master Trust的购买量约为-0美元，销售额约为3,260,107美元，已实现亏损（163,390美元），分红 通过赛诺菲-美国ADR基金投资公司普通股获得的收入为1,961,122美元。总股数 截至2022年12月31日，万事达信托持有的该基金的市值分别为1,153,679美元和55,872,690美元。

某些管理费是 通过与T. Rowe Price退休计划服务公司签订的收益分享协议而不是直接付款进行支付，符合资格 利益方交易。

此外，某些计划参与者 从计划中借来的。截至2023年12月31日和2022年12月31日，该计划参与者的未偿贷款为43,087,391美元和41,785,518美元， 分别是（有关适用的利率，请参阅附注1）。向参与者提供的贷款也符合利益方交易的资格。

以上所有交易均为 根据劳工部的禁止交易规则和第 408 条，不被视为违禁交易 ERISA 的。

虽然 它没有表示任何意图，根据本计划，公司有权随时停止缴款 时间并根据ERISA的规定终止该计划。本计划终止后，每个人的利息 信托基金的参与者将在计划规定的时间分配给该参与人或其受益人 条款和守则。如果计划终止，参与者将获得100％的雇主缴款。

计划管理层已经评估了所有内容 截至2024年6月28日（财务报表发布之日）的后续事件。

随后没有发生任何重大事件 注意到了。

补充时间表

赛诺菲美国集团储蓄计划

附表H，第4i行—资产清单（于年底持有） 年）

截至 2023 年 12 月 31 日

签名

根据1934年 “证券交易法” 的要求, 计划署长已正式安排下列签署人代表计划签署本年度报告，并经正式授权。

日期：2024 年 6 月 28 日

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