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附录 99.1
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化石集团有限公司宣布首席财务官过渡
确认全年财务展望
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德克萨斯州理查森。2024年7月1日——化石集团有限公司(纳斯达克股票代码:FOSL)今天宣布,已聘请安库拉咨询集团有限责任公司提供临时首席财务官服务,并已任命安德鲁·斯科比为公司的临时首席财务官,立即生效。斯科比从苏尼尔·多希手中接任首席财务官一职,苏尼尔·多希将离开公司寻找另一个机会。为了确保平稳过渡,Doshi将在公司任职至2024年7月19日。该公司已开始寻找Doshi先生的永久首席财务官继任者。
Skobe为Fossil带来了超过30年的财务、运营和领导经验,包括业务转型和整合、资金筹集和重组、全球运营和并购。他的背景涵盖多个领域的上市公司、私募股权和初创企业,包括消费品、酒店、投资银行、媒体和娱乐以及科技。
临时首席执行官杰弗里·博耶说:“我谨代表董事会和管理团队感谢苏尼尔在过去四年中的领导和奉献精神。”“我们祝他在职业生涯的下一个篇章中一切顺利。”
博耶补充说:“我们很高兴在Fossil的关键时刻引进安迪。”“他拥有丰富的相关经验,为处于转型阶段的公司提供帮助,并且在业务规划和预测、现金管理、资金筹集和重组方面具有很高的技能。我们期待与安迪合作,并从他的专业知识中受益,因为我们将继续执行我们的转型与增长计划并进行先前宣布的战略业务审查。”
在加入安库拉之前,斯科比在2017年至2019年期间担任雷迪森酒店集团执行副总裁兼首席财务官。此前,他在私募股权旗下公司投资组合Croscill Home-Excell-Glenoit担任执行副总裁兼首席财务官四年,并在伊坎企业担任首席财务官五年。在伊坎任职期间,斯科比曾担任投资组合公司WestPoint Home的首席财务官。在他职业生涯的早期,斯科比曾在哥伦比亚大厦担任高级财务职位。哥伦比亚之家是一家价值10亿美元的视频和娱乐公司,由黑石私募股权、邓白氏集团、漫威娱乐、通用汽车纽约财务主管办公室和摩根大通旗下。Skobe 拥有波士顿大学经济学和工商管理学士学位以及哥伦比亚商学院会计和企业融资工商管理硕士学位。



确认2024年展望
Fossil今天表示,正在确认其2024年的展望,包括全球净销售额约12亿美元,调整后的营业利润率1在-3%至-5%之间,以及正的自由现金流2,包括2024年第二季度收到的约5700万美元的退税。该公司预计将于2024年8月8日星期四公布其2024年第二季度财报。
(1) 调整后的营业利润率(非公认会计准则财务指标)与相应的GAAP指标的对账,如果没有不合理的努力,就无法在前瞻性基础上进行对账,因为调整后的营业利润率不包括在调整后的营业利润率中,某些收入和支出项目的可见度很高。(2)自由现金流是一种非公认会计准则财务指标,定义为经营活动的净现金减去投资活动中使用的净现金。如果没有不合理的努力,就无法在前瞻性基础上对自由现金流与相应的GAAP指标进行相应的对账。
关于化石集团有限公司
Fossil Group, Inc. 是一家全球设计、营销、分销和创新公司,专门生产生活配饰。在自有和授权品牌的多元化产品组合下,我们的产品包括手表、珠宝、手袋、小型皮具、腰带和太阳镜。我们致力于为我们的自有品牌——Fossil、Michele、Relic、Skagen和Zodiac,以及授权品牌——阿玛尼交易所、Diesel、DKNY、安普里奥·阿玛尼、纽约凯特·斯派德、迈克尔·科尔斯和托里·伯奇提供最佳的设计和创新。我们通过覆盖多个地区、类别和渠道的广泛分销网络,将每个品牌故事变为现实。有关该公司的某些新闻稿和美国证券交易委员会备案信息也可在www.fossilgroup.com上查阅。
安全港
此处包含的某些不是历史事实的陈述,构成1995年《私人证券诉讼改革法》所指的 “前瞻性陈述”,涉及许多风险和不确定性。此类前瞻性陈述中描述的未来事件的实际结果可能与此类前瞻性陈述中陈述的结果存在重大差异。可能导致实际业绩出现重大差异的因素包括:与TAG计划成功相关的风险;激进股东的影响;债务评级的下调;我们的负债水平;我们实现持续盈利或正现金流的能力;政治不确定性的增加,全球经济状况的影响;疫情的影响;消费者支出模式或偏好的重大变化;关键零部件或产品的供应中断或延迟;战争行为或恐怖主义行为;损失关键设施;数据泄露或信息系统中断;外币兑美元估值的变化;由于公共安全或消费者信心问题导致的总体经济低迷或购物活动普遍减少,消费者支出水平降低;我们的产品在当前零售环境中的表现;客户对新设计和新推出的产品系列的接受程度;产品销售组合的变化;我们经营的市场激烈竞争的影响;遵守债务契约和其他合同条款并履行还本付息义务;与我们的业务战略成功相关的风险;重要许可证的终止或不续期;与外国业务相关的风险以及



制造业;材料和劳动力成本的变化;政府监管和费率;我们保护和保护商标和其他知识产权的能力;零售商店的客流量和管理;关键人员的流失和当前和未来可能的诉讼结果,以及公司最近向美国证券交易委员会(“SEC”)提交的10-K表年度报告中提出的风险和不确定性。这些前瞻性陈述基于我们当前对未来发展及其对我们的潜在影响的预期和信念。尽管管理层认为这些前瞻性陈述在发表时是合理的,但无法保证影响我们的未来发展会像我们预期的那样。本新闻稿的读者在评估时应考虑这些因素,并提醒他们不要过分依赖此处包含的前瞻性陈述。除非法律要求,否则公司没有义务公开更新或修改任何前瞻性陈述,无论是由于新信息、未来事件还是其他原因。
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