| | | | 真的是你的, | |
| | | |
威廉·桑塔纳Li
董事长兼首席执行官兼总裁 |
|
|
年会日期
|
| | 2024年8月16日星期五 | |
|
时间
|
| | 太平洋时间下午1点 | |
|
地点
|
| | Meet Now.global/MZD2JVF | |
|
业务事项
|
| |
(1)
选举威廉·桑塔纳·Li、威廉·G·比林斯、罗伯特·A·莫克尼和梅尔文·W·托里各为董事会成员,任期至2025年股东年会,并选出他们各自的继任者并获得资格;
(2)
批准任命BPM LLP为本公司截至2024年12月31日的财政年度的独立注册会计师事务所;
(3)
批准对公司经修订和重述的公司注册证书的修订,以实现公司A类普通股的反向股票拆分,比例由董事会酌情决定,范围为5股1股到50股1股之间的任何整数,但董事会有权放弃此类修改;
(4)
批准对本公司经修订及重述的公司注册证书作出修订,使本公司B类普通股按董事会酌情决定的5股1股至50股1股之间的任何整数(该比例应与董事会在提案3中决定的反向股票拆分的比例相同)进行反向股票拆分,但董事会有权放弃该等修订;
(5)
批准对公司修订和重述的公司注册证书的修订,以(I)批准40,000,000股“空白支票”优先股,可分一个或多个系列发行,以及(Ii)实施与授权“空白支票”优先股相关的附属和符合性变更,并删除与公司不再发行的前超级投票优先股和普通优先股相关的条款;
(6)
批准对公司修订和重述的公司注册证书的修订,以规定在特拉华州公司法允许的范围内免除高级管理人员违反受托责任的责任;
(7)
批准对公司修订和重述的公司注册证书的修订,以提供专属论坛,在其中可以提出与公司有关的某些索赔;
(8)
如有必要,批准休会,以便在年会举行时没有足够票数批准提案3、4、5、6或7的情况下征集更多代表;以及
(9)
在股东周年大会及股东周年大会任何延期或延期前处理任何其他恰当的事务。
|
|
|
记录日期
|
| | 在2024年6月24日登记在册的本公司股本持有人有权收到股东周年大会的通知,并有权在股东周年大会及年会的任何延期或休会上投票。 | |
|
投票
|
| | 您的投票很重要。我们鼓励您阅读随附的代理材料,并尽快提交您的投票。您可以在附带的委托书中的问答部分找到有关如何投票的信息。 | |
| | | | Knight Scope,Inc.董事会命令。 | |
| | | |
|
|
| | | |
威廉·桑塔纳Li
董事长兼首席执行官兼总裁 |
|
| | | | 加利福尼亚州山景 | |
| | | | [ • ], 2024 | |
| | |
第
页
|
| |||
关于年会和投票的问答
|
| | | | 1 | | |
提案1 - 董事选举
|
| | | | 11 | | |
提案2 - 批准任命毕马威为我们的独立注册会计师事务所
|
| | | | 15 | | |
提案3 - 批准对公司证书的修订,以实现A类普通股的反向股票拆分
|
| | | | 17 | | |
提案4 - 批准对公司证书的修订,以实现B类普通股的A股反向拆分
|
| | | | 33 | | |
提案5 - 批准对公司注册证书的修订,以授权“空白支票”优先股,并删除与公司以前的优先股相关的规定
股票 |
| | | | 35 | | |
提案6 - 批准对公司注册证书的修订,规定在特拉华州公司法允许的范围内免除高级职员违反受托责任的责任
|
| | | | 38 | | |
提案7 - 批准对公司注册证书的修订,以规定可以提出索赔的专属论坛
|
| | | | 40 | | |
提案8 - 批准年会休会,如果
如果没有代理,则需要征集其他代理 年会时有足够票数批准 提案3、4、5、6或7 |
| | | | 42 | | |
审计委员会报告
|
| | | | 43 | | |
公司治理
|
| | | | 44 | | |
执行人员
|
| | | | 49 | | |
高管薪酬
|
| | | | 51 | | |
董事薪酬
|
| | | | 55 | | |
某些受益人和管理层的安全所有权
|
| | | | 56 | | |
某些关系和关联人交易
|
| | | | 59 | | |
HOUSEHOLDING
|
| | | | 60 | | |
股东提案
|
| | | | 61 | | |
关于表格10-K和其他SEC文件的年度报告
|
| | | | 62 | | |
其他事项
|
| | | | 63 | | |
附件A—1
|
| | | | 附件A-1 1 1 | | |
附件a—2
|
| | | | 附件A-2 1 | | |
附件B-1
|
| | | | 附件B-1 1 1 | | |
附件B-2
|
| | | | 附件B-2 1 | | |
附件C
|
| | | | 附件 C 1 | | |
|
建议书
|
| |
投票
必填项 |
| |
效果
投票 预扣/ 弃权 |
| |
经纪人
任意选择 投票 允许的 |
| |
效果
经纪人 无投票权 |
|
|
(1)
选举威廉·桑塔纳·Li、威廉·G·比林斯、罗伯特·A·莫克尼和梅尔文·W·托里进入董事会,任职至2025年年度股东大会,并选出他们各自的继任者并获得资格
|
| |
亲自出席或委派代表出席股东周年大会并有权就董事选举投票的股份的多数投票权
|
| |
无效
|
| |
否
|
| |
无效
|
|
|
建议书
|
| |
投票
必填项 |
| |
效果
投票 预扣/ 弃权 |
| |
经纪人
任意选择 投票 允许的 |
| |
效果
经纪人 无投票权 |
|
|
(2)
批准任命BPM为我们截至2024年12月31日的财政年度的独立注册会计师事务所
|
| |
亲自出席或委派代表出席年会并有权就该事项投票的股份的多数投票权的赞成票
|
| |
与
|
| |
是*
|
| |
我们预计不会有任何经纪人对此提案投反对票*
|
|
|
(3)
批准对公司注册证书的修订,以实现公司A类普通股的反向股票拆分,比例由董事会酌情决定,范围为5股1股到50股1股之间的任何整数,但董事会有权放弃此类修改
|
| |
多数赞成票或反对票的持有者投赞成票或反对票**
|
| |
无效
|
| |
是*
|
| |
我们预计不会有任何经纪人对此提案投反对票*
|
|
|
(4)
批准董事会酌情决定的公司注册证书修正案,以5股1股到50股1股之间的任何整数的比例对公司B类普通股进行反向股票拆分(该比例应与董事会在提案3中确定的反向股票拆分的比例相同),但董事会有权放弃此类修改
|
| |
有权就此事投票的股本中的大多数流通股投赞成票**
|
| |
与
|
| |
是*
|
| |
我们预计不会有任何经纪人对此提案投反对票*
|
|
|
(5)
批准公司注册证书修正案,以(I)批准40,000,000股“空白支票”优先股,可分一个或多个系列发行,以及(Ii)实施与授权“空白支票”优先股相关的附属和符合性变更,并删除与公司不再发行的前超级投票优先股和普通优先股有关的条款
|
| |
有权对此事进行表决的股本的大多数流通股投赞成票
|
| |
与
|
| |
否
|
| |
与
|
|
|
(6)
批准对公司注册证书的修订,规定在特拉华州公司法允许的范围内免除高级人员违反受托责任的责任
|
| |
有权对此事进行表决的股本的大多数流通股投赞成票
|
| |
与
|
| |
否
|
| |
与
|
|
|
(7)
批准对公司注册证书的修订,以提供专属论坛,在其中可以提出与公司有关的某些索赔
|
| |
有权对此事进行表决的股本的大多数流通股投赞成票
|
| |
与
|
| |
否
|
| |
与
|
|
|
(8)
如有必要,批准年会休会,以便在年会举行时没有足够票数批准提案3、4、5、6或7的情况下征集更多代表
|
| |
亲自出席或委派代表出席年会并有权就该事项投票的股份的多数投票权的赞成票
|
| |
与
|
| |
是*
|
| |
我们预计不会有任何经纪人因此提案而无投票权
|
|
|
名称
|
| |
头衔/职位
|
| |
年龄
|
|
| 威廉·桑塔纳Li | | | 董事长兼首席执行官兼总裁 | | |
54
|
|
| 威廉·G·比林斯 | | | 董事 | | |
48
|
|
| 罗伯特·A·莫克尼 | | | 董事 | | |
67
|
|
| 梅尔文·W·托里 | | | 董事 | | |
54
|
|
|
导演总数
|
| | 4 | | |||||||||||||||||||||
| | | |
女性
|
| |
男性
|
| |
非二进制
|
| |
没有
披露 性别 |
| ||||||||||||
| 第一部分:性别认同 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
导演
|
| | | | – | | | | | | 4 | | | | | | – | | | | | | – | | |
| 第二部分:人口统计背景 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
|
非裔美国人或黑人
|
| | | | – | | | | | | 1 | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
阿拉斯加原住民或美洲原住民
|
| | | | – | | | | | | – | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
西班牙裔或拉丁裔
|
| | | | – | | | | | | 1 | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
亚洲人
|
| | | | – | | | | | | 1 | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
夏威夷原住民或太平洋岛民
|
| | | | – | | | | | | – | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
白色
|
| | | | – | | | | | | 2 | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
LGBTQ+
|
| | | | – | | | | | | 1 | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
两个或多个种族或民族
|
| | | | – | | | | | | 1 | | | | | | – | | | | | | – | | |
|
未透露人口统计背景
|
| | | | – | | | | | | – | | | | | | – | | | | | | – | | |
| |
我们的董事会建议投票支持四位董事提名者的选举。
|
| |
|
费用类别
|
| |
2023
|
| |
2022
|
| ||||||
| 审计费(1) | | | | $ | 630,475 | | | | | $ | 546,022 | | |
| 审计相关费用(2) | | | | $ | — | | | | | | 8,025 | | |
| 税费(3) | | | | | — | | | | | | — | | |
| 所有其他费用(4) | | | | | — | | | | | | — | | |
| 总费用 | | | | $ | 630,475 | | | | | $ | 554,047 | | |
| |
我们的董事会建议投票批准任命BPM LLP为我们截至2024年12月31日的财年的独立注册会计师事务所。
|
| |
| |
我们的董事会建议投票赞成批准对公司注册证书的修订,以实现A类普通股的反向股票拆分
|
| |
| | | |
之前
反转 股票拆分 |
| |
5中1
|
| |
10中1
|
| |
25中1
|
| |
40人中的1人
|
| |
50中1
|
|
| 授权 | | |
228,000,000
|
| |
228,000,000
|
| |
228,000,000
|
| |
228,000,000
|
| |
228,000,000
|
| |
228,000,000
|
|
| A类普通股已发行流通股 | | |
112,923,614
|
| |
22,584,723
|
| |
11,292,361
|
| |
4,516,945
|
| |
2,823,090
|
| |
2,258,472
|
|
| 已发行的A类普通股转换后预留供未来发行的A类普通股(1) | | |
16,725,268
|
| |
3,345,054
|
| |
1,672,527
|
| |
669,011
|
| |
836,263
|
| |
334,505
|
|
| A类普通股预留以备将来行使A类普通股已发行认股权证时发行(2) | | |
8,458,257
|
| |
1,691,651
|
| |
845,826
|
| |
338,330
|
| |
422,913
|
| |
169,165
|
|
| 根据公司奖励计划(3)可发行的A类普通股。 | | |
14,713,517
|
| |
2,942,703
|
| |
1,471,352
|
| |
588,541
|
| |
735,676
|
| |
294,270
|
|
| 根据公司激励计划为未来发行预留的A类普通股 | | |
373,000
|
| |
74,600
|
| |
37,300
|
| |
14,920
|
| |
18,650
|
| |
7,460
|
|
| 根据公司的上市发售计划(4)预留供未来发行的A类普通股 | | |
34,083,060
|
| |
6,816,612
|
| |
1,363,322
|
| |
3,408,306
|
| |
1,704,153
|
| |
1,363,322
|
|
| 授权、未发行、未保留的A类普通股 | | |
40,723,284
|
| |
190,544,657
|
| |
211,317,312
|
| |
218,463,948
|
| |
221,459,255
|
| |
223,572,804
|
|
| | | |
之前的
反转 股票拆分 |
| |
5中1
|
| |
10中1
|
| |
25中1
|
| |
40人中的1人
|
| |
50中1
|
|
| 授权 | | |
30,000,000
|
| |
30,000,000
|
| |
30,000,000
|
| |
30,000,000
|
| |
30,000,000
|
| |
30,000,000
|
|
| B类普通股已发行流通股 | | |
16,731,088
|
| |
3,346,218
|
| |
1,673,109
|
| |
669,244
|
| |
418,277
|
| |
334,622
|
|
| 根据公司激励计划(1)项下的公司奖励,可根据已发行股权奖励发行的B类普通股 | | |
373,000
|
| |
74,600
|
| |
37,300
|
| |
14,920
|
| |
9,325
|
| |
7,460
|
|
| 根据公司激励计划为未来发行预留的B类普通股 | | |
238,000
|
| |
47,600
|
| |
23,800
|
| |
9,520
|
| |
5,950
|
| |
4,760
|
|
| 授权、未发行、未保留的B类普通股股份 | | |
12,657,912
|
| |
26,531,582
|
| |
28,265,791
|
| |
29,306,316
|
| |
29,566,448
|
| |
29,653,158
|
|
| |
我们的董事会建议投票赞成批准对公司证书的修订,以实现B类普通股的A股反向拆分
|
| |
| |
我们的董事会建议投票赞成对公司注册证书的修订,以授权“空白支票”优先股,并删除与公司以前的优先股相关的条款
|
| |
| |
如果年会没有足够的票数批准提案3、4、5、6或7,如有必要,我们的董事会建议投票批准年会休会,以征集更多的委托书
|
| |
|
名称
|
| |
独立董事
|
| |
薪酬委员会
|
| |
审计委员会
|
|
| 威廉·G·比林斯 | | |
X
|
| |
椅子
|
| |
椅子
|
|
| 威廉·桑塔纳·Li* | | | | | | | | | | |
| 罗伯特·A·莫克尼 | | |
X
|
| |
X
|
| |
X
|
|
| 梅尔文·W·托里 | | |
X
|
| |
X
|
| |
X
|
|
|
名称
|
| |
头衔/职位
|
| |
年龄
|
|
| 威廉(“比尔”)桑塔纳Li | | |
董事长、首席执行官、总裁
|
| |
54
|
|
| Stacy Dean Stephens | | | 执行副总裁兼首席客户官 | | |
52
|
|
| Apoorv S.Dwivedi | | | 执行副总裁、首席财务官兼秘书 | | |
43
|
|
| 梅赛德斯-索里亚 | | | 执行副总裁兼首席情报官/首席信息安全官(“CISO”) | | |
50
|
|
| 亚伦·J·莱恩哈特 | | | 执行副总裁兼首席设计官 | | |
51
|
|
|
姓名和主要职务
|
| |
年
|
| |
工资
($) |
| |
奖金(2)
|
| |
选项
奖项 ($)(1) |
| |
合计
($) |
| |||||||||||||||
|
威廉·桑塔纳Li
董事长兼首席执行官 |
| | | | 2023 | | | | | | 493,346 | | | | | | 0 | | | | | | 586,031 | | | | | | 1,079,377 | | |
| | | 2022 | | | | | | 496,907 | | | | | | 278,261 | | | | | | 635,896 | | | | | | 1,411,064 | | | |||
|
Mallorie Burak(3)
总裁和首席财务官 |
| | | | 2023 | | | | | | 383,103 | | | | | | 0 | | | | | | 224,573 | | | | | | 607,676 | | |
| | | 2022 | | | | | | 344,391 | | | | | | 264,457 | | | | | | 238,564 | | | | | | 847,412 | | | |||
|
梅赛德斯-索里亚
首席情报官 |
| | | | 2023 | | | | | | 341,922 | | | | | | 0 | | | | | | 199,130 | | | | | | 541,052 | | |
| | | 2022 | | | | | | 344,391 | | | | | | 164,457 | | | | | | 210,595 | | | | | | 719,443 | | |
| | | |
选项奖
|
| |||||||||||||||||||||||||||
|
名称
|
| |
授予日期
|
| |
数量:
证券 底层 未练习 选项(#) 可锻炼 |
| |
数量:
证券 底层 未练习 选项(#) 不可行使 |
| |
选项
练习 价格 ($) |
| |
选项
过期 日期 |
| |||||||||||||||
|
威廉·桑塔纳Li
|
| | | | 7/12/2022 | | | | | | 143,661 | | | | | | 239,439(1)(2) | | | | | | 3.04 | | | | | | 7/11/2032 | | |
| | | 7/28/2023 | | | | | | — | | | | | | 383,100(1)(2) | | | | | | 1.51 | | | | | | 7/27/2033 | | | |||
| | | 7/28/2023 | | | | | | — | | | | | | 10,000(4) | | | | | | 1.51 | | | | | | 7/27/2033 | | | |||
| | | 7/12/2022 | | | | | | 143,661 | | | | | | 239,439(1)(2) | | | | | | 3.04 | | | | | | 7/11/2032 | | | |||
|
Mallorie Burak
|
| | | | 10/8/2020 | | | | | | 406,250 | | | | | | 93,750(1)(2) | | | | | | 2.34 | | | | | | 10/7/2030 | | |
| | | 12/23/2021 | | | | | | 249,992 | | | | | | 250,008(1)(2) | | | | | | 10.00 | | | | | | 12/22/2031 | | | |||
| | | 7/12/2022 | | | | | | 50,901 | | | | | | 92,823(1)(2) | | | | | | 3.04 | | | | | | 7/11/2032 | | | |||
| | | 7/28/2023 | | | | | | — | | | | | | 143,724(1)(2) | | | | | | 1.51 | | | | | | 7/28/2033 | | | |||
| | | 7/28/2023 | | | | | | — | | | | | | 10,000(4) | | | | | | 1.51 | | | | | | 7/27/2033 | | | |||
|
梅赛德斯-索里亚
|
| | | | 4/21/2014 | | | | | | 113,000 | | | | | | —(1)(3) | | | | | | 0.16 | | | | | | 4/20/2024 | | |
| | | 11/17/2016 | | | | | | 187,000 | | | | | | —(1)(3) | | | | | | 0.60 | | | | | | 11/17/2026 | | | |||
| | | 4/22/2018 | | | | | | 200,000 | | | | | | —(1)(2) | | | | | | 1.26 | | | | | | 4/21/2028 | | | |||
| | | 5/9/2019 | | | | | | 500,000 | | | | | | —(1)(2) | | | | | | 1.24 | | | | | | 5/9/2029 | | | |||
| | | 2/27/2020 | | | | | | 97,916 | | | | | | 2,084(1)(2) | | | | | | 0.91 | | | | | | 2/26/2030 | | | |||
| | | 6/24/2020 | | | | | | 31,354 | | | | | | 3,646(1)(2) | | | | | | 0.91 | | | | | | 6/23/2030 | | | |||
| | | 7/12/2022 | | | | | | 47,576 | | | | | | 79,298(1)(2) | | | | | | 3.04 | | | | | | 7/11/2032 | | | |||
| | | 7/28/2023 | | | | | | — | | | | | | 126,874(1)(2) | | | | | | 1.51 | | | | | | 7/27/2033 | | | |||
| | | 7/28/2023 | | | | | | — | | | | | | 10,000(4) | | | | | | 1.51 | | | | | | 7/27/2033 | | |
|
名称
|
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手续费收入
或在 中支付 现金 ($)(3) |
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选项
奖项 ($)(1)(4) |
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总计($)
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| 克里斯蒂·罗斯(2) | | | | | 5,056 | | | | | | 0 | | | | | | 5,056 | | |
| 琳达·基恩·所罗门(5) | | | | | 60,000 | | | | | | 0 | | | | | | 60,000 | | |
| Jackeline V.Hernandez Fentanez(2) | | | | | 5,056 | | | | | | 0 | | | | | | 5,056 | | |
| Patricia L.Watkins(5) | | | | | 70,000 | | | | | | 0 | | | | | | 70,000 | | |
| Patricia Howell(5) | | | | | 70,000 | | | | | | 0 | | | | | | 70,000 | | |
| 苏珊娜·穆钦(2) | | | | | 4,333 | | | | | | 0 | | | | | | 4,333 | | |
| | | |
A类
普通股 受益 拥有 |
| |
B类
普通股 受益 拥有 |
| |
组合
投票 权力(1) |
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受益人姓名
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编号
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%
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编号
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%
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| | | | | | | ||||||||||||
| 5%股东: | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 威廉(“比尔”)桑塔纳·李(2) | | | | | 1,498,431 | | | | | | 1.3% | | | | | | 7,500,000 | | | | | | 43.8% | | | | | | 28.0% | | |
| 网力科技(香港)有限公司(3) | | | | | | | | | | | | | | | | | 3,767,789 | | | | | | 22.5% | | | | | | 13.4% | | |
| 史黛西·迪恩·斯蒂芬斯(4) | | | | | 1,076,783 | | | | | | 1.0% | | | | | | 2,000,000 | | | | | | 12.0% | | | | | | 7.5% | | |
| F50 Ventures Fund LP(5) | | | | | | | | | | | | | | | | | 959,963 | | | | | | 5.7% | | | | | | 3.4% | | |
| 系列Knightscope LLC F50 Global Syndicate Fund LLC(6) | | | | | | | | | | | | | | | | | 668,330 | | | | | | 4.0% | | | | | | 2.4% | | |
| 被任命的高管和董事: | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |
| 威廉(“比尔”)桑塔纳·李(2) | | | | | 1,498,431 | | | | | | 1.3% | | | | | | 7,500,000 | | | | | | 43.8% | | | | | | 28.0% | | |
| Apoorv S.德维维迪(7) | | | | | 250 | | | | | | * | | | | | | — | | | | | | — | | | | | | * | | |
| 梅赛德斯·索里亚(2) | | | | | 1,498,431 | | | | | | 1.3% | | | | | | 7,500,000 | | | | | | 43.8% | | | | | | 28.0% | | |
| 史黛西·迪恩·斯蒂芬斯(4) | | | | | 1,076,783 | | | | | | 1.0% | | | | | | 2,000,000 | | | | | | 12.0% | | | | | | 7.5% | | |
| 马洛里·布拉克 | | | | | — | | | | | | — | | | | | | — | | | | | | — | | | | | | — | | |
|
威廉·G·比林斯(8)
|
| | | | 101,106 | | | | | | * | | | | | | — | | | | | | — | | | | | | * | | |
|
罗伯特·A·莫克尼(9)
|
| | | | 100,200 | | | | | | * | | | | | | — | | | | | | — | | | | | | * | | |
|
梅尔文·W·托里(10)
|
| | | | 100,000 | | | | | | * | | | | | | — | | | | | | — | | | | | | * | | |
| 所有现任高管和董事(8人)(1)(11) | | | | | 2,910,311 | | | | | | 2.5% | | | | | | 9,500,000 | | | | | | 55.5% | | | | | | 35.5% | | |