附件10.20

咨询协议

自2023年11月13日起，劳伦斯·斯坦曼(“顾问”)和帕西西亚治疗公司(“本公司”)同意如下：

1.服务； 付款；不违反权利或义务。顾问同意按照附件A规定的时间表承担和完成附件A中规定和描述的服务，以及公司可能合理要求的其他事项(前述统称为“服务”)。作为咨询人对本咨询协议(“协议”)标的的唯一考虑因素，公司将按照附件A的规定对咨询人进行补偿。咨询人应亲自履行服务。顾问同意，顾问将(I)不(也不允许他人)违反与任何第三方的任何协议或权利，或(除非公司此后明确授权)在任何时间使用或披露顾问自己或任何第三方的与服务有关的机密信息或知识产权，或以其他方式为公司或代表公司提供服务；(Ii)按照公司不时提出的要求，以公司和公司双方同意的方式提供服务；(Iii)以道德和认真的态度提供服务，并尽最大努力和能力为本公司服务；及(Iv)遵守本公司针对独立承包商不时实施的所有政策和指令。服务应非公司独有，前提是任何此类其他服务不得干扰或与顾问根据本协议提供的服务相冲突。此外，顾问不得被授权 代表公司承担与提供服务相关的任何费用，并将承担所有费用 ，除非事先得到公司首席执行官的同意，并应以书面形式证明同意。

2.所有权；权利；公开性。

A.公司应拥有所有权利、所有权和利益(包括专利权、著作权、商业秘密权、面具著作权、商标权、穗属数据库权利和世界各地的所有其他知识产权)与任何 和所有作者作品、面具作品、名称、设计、专有技术、想法和信息有关的所有发明(无论是否可申请专利)、全部或部分由或代表顾问在本协议期间作出、构思或付诸实践 与服务或任何保密信息(定义如下)或与服务或任何保密信息(定义见下文)(统称)的主题有关或与服务或任何保密信息(定义见下文)有关的所有发明、作品、作品或信息。发明)和顾问将及时向本公司披露并提供所有发明，并在此将该等发明转让给本公司。未经公司事先书面明确指示，顾问不得向公司授权以外的任何人披露任何发明。从构思之日起，所有发明应完全属于本公司。咨询公司特此明确表示，不对所有发明拥有任何利益。顾问特此不可撤销地将顾问对该发明的所有权利、所有权和利益转让给公司。顾问应由公司承担费用，协助公司进一步提供证据、记录和完善此类转让，并完善、获得、维护、强制执行和捍卫所转让的任何权利。 顾问在此不可撤销地指定和指定公司作为其代理人和实际代理人，并代表顾问 签署和提交任何文件，并进行所有其他合法允许的行为，以推进前述 ，其法律效力和效力与顾问和适用发明的所有其他创建者或所有者所执行的相同。

B.在 终止或公司另有要求时，顾问应立即向公司提供包含 或包含保密信息(定义见下文)的所有项目和副本，但顾问可保留其薪酬记录和本协议的个人副本。顾问还承认并同意顾问对公司的电信、网络或信息处理系统(包括但不限于存储的计算机文件、电子邮件消息和语音消息)没有隐私期望，并且顾问的活动以及任何这些系统上或使用的任何文件或消息可在任何时间受到监控，而不另行通知。

C.在法律允许的范围内，第2.a节和根据本协议授予公司的任何许可包括所有亲子权利、完整性、披露和撤回的权利以及任何其他权利，这些权利可能被称为或被称为“道德权利”、“艺术家的权利”、“权利道德”或类似权利。此外，咨询公司同意，尽管在世界任何地方有任何公开权、隐私权或其他权利(无论是否法定)，并且无需任何进一步赔偿，公司可以并在此授权 在推广其业务、产品或服务时使用(并允许他人)使用咨询公司的名称。如果上述任何条款在适用法律下无效，顾问特此提供任何和所有必要的批准和同意，以尽可能实现上述条款的目的。顾问应根据公司的要求，不时确认任何此类批准和同意。如果任何其他人以任何方式参与任何服务，顾问将从该人那里获得上述批准、同意和授权，以使公司独家受益。

D.如果 本协议项下提供的服务或发明或信息的任何部分是基于、并入或改进或衍生的，或者不能在不使用或违反由顾问(或参与服务的任何人)拥有或许可的技术或知识产权的情况下合理和充分地进行、使用、复制、分发或以其他方式利用，且未在本协议下转让，则 顾问特此授予公司及其继任者永久的、不可撤销的、全球范围内免版税的、非独家的、可再许可的 使用和行使所有此类技术和知识产权的权利和许可，以支持公司行使或使用根据本协议执行或提供的服务、发明、其他工作或信息，或任何已转让的权利(包括 对其中任何内容的任何修改、改进和衍生)。

E.本协议中的任何内容不得被解释为限制、损害或剥夺顾问在履行服务之前和独立于服务履行之前存在的技术或产品的任何权利或专有利益。

3.保证和其他义务。顾问代表、保证和保证：(I)服务将以专业和熟练的方式进行，并且任何此类服务和本协议的任何部分都不会或不会与顾问 可能对他人承担的任何义务相抵触；(Ii)本协议项下的所有工作都应是顾问的原创工作，并且任何服务或发明及其任何开发、使用、生产、分销或利用都不会侵犯、挪用或侵犯任何个人或实体(包括但不限于顾问)的任何知识产权或其他权利；(Iii)顾问完全有权允许 向公司提供本协议规定的任务和权利(并已与所有必要人员 签订了可强制执行的协议，使其有权进行上述工作并以其他方式全面履行本协议)；(Iv)顾问在履行服务的过程中应遵守所有适用法律和公司的安全规则；以及(V)如果顾问的工作需要 许可证，则顾问已获得许可证，许可证完全有效。

4.咨询期；终止；生存。顾问可提前三十(30)天通知公司终止本协议。 公司可在通知顾问后随时终止本协议。如果公司终止服务，顾问有权获得在终止日期之前提供的任何服务和发生的无可争辩的费用的付款。

5.竞争就业，不招揽人才。

A.除 以及法律禁止的范围外，在本协议终止后的一(1)年内，顾问 不得直接或间接(A)从事与本公司从事或建议从事的业务相竞争的任何业务，或与其有关联的业务，无论是作为高级管理人员、董事、股东、所有者、员工、合作伙伴、附属公司或顾问，或协助其他从事此类业务的人，除非事先获得本公司的批准，或(B)引诱、招揽、说服、说服、引诱或试图 引诱、招揽、说服或引诱作为员工、顾问、代理或客户与本公司有关联的任何个人或实体终止或离开其与本公司的关系。

B. 顾问承认本第5条的规定包含合理的限制和限制，并且不会施加超过保护公司商誉或其他商业利益所需的限制，例如公司保护其保密信息和发明的 需要。

C.顾问进一步承认，对于顾问违反第5条的任何行为，金钱损害赔偿不是足够的补救措施，公司有权获得衡平法救济，包括强制令和具体履约，而无需 提交保证金，作为此类违反行为的补救措施。此类补救措施不应被视为违反本条第5条的唯一补救措施，而应作为公司在法律或衡平法上可获得的所有其他补救措施之外的补救措施。

6.当事人关系 ；独立承包人；没有员工福利。尽管本协议另有规定，顾问仍是独立承包商，不是本公司的员工、代理人、合伙人或合资企业，不应约束或试图约束本公司的任何合同。 顾问应接受本公司就顾问应达到的目标和取得的结果发出的任何指示，但顾问应对本协议项下服务的执行方式和时间负全部责任。 顾问无权参与本公司的任何员工福利计划、附带福利计划、团体保险安排或类似计划。公司不得向顾问提供工伤补偿、伤残保险、社会保障或失业补偿保险或任何其他法定福利。顾问应自费遵守工人补偿法、失业补偿法、联邦社会保障法、公平劳工标准法、联邦、州和地方所得税法以及与雇主或独立承包商必须遵守的雇佣条款和条件有关的所有其他适用的联邦、州和地方法律、法规和法规的所有适用条款。为了公司的利益，顾问应 确保其员工、承包商和其他参与服务的人员(如果有)以书面形式遵守上述规定，并承担顾问在本协议任何条款下的所有义务，顾问将对他们的任何不遵守行为负责。

7.保密。

A.就本协议而言，“机密信息”是指在本协议期限之前或期间，由公司或代表公司向顾问或任何顾问员工、代理人或其他代表(统称“代表”)披露的任何和所有信息，无论该信息是以书面、口头、视觉或其他形式收到的， 包括但不限于：(I)关于公司或其任何关联公司的任何产品和建议产品的信息，包括：但不限于，营销计划、规格和广告商名单；

B.尽管有上述规定，“保密信息”不包括以下任何信息：(I)公司在披露之前已为公众所知，或在未违反本协议的情况下披露之后，(Ii)如文件所证明，在公司根据本协议披露之前已知给咨询公司，只要咨询公司不知道此类信息的任何来源，即对此类信息负有保密义务，(Iii)向咨询公司披露，没有任何保密义务，由真正有权这样做的第三方或(Iv)独立开发，如文档所证明，由顾问 在不使用或访问任何保密信息的情况下开发。

C.顾问 将把保密信息存储在安全的位置，并且处理和保护保密信息的谨慎程度不亚于顾问处理和保护顾问自己的高度机密和专有信息(但在任何情况下不得低于合理的谨慎程度)。

D.顾问 将仅在向公司提供服务(目的)时使用机密信息。 顾问不会直接或间接向任何个人或公司披露机密信息，但其代表 需要了解与此目的相关的机密信息。顾问将负责其代表遵守本协议规定的情况。

E.如果根据任何司法或政府命令要求顾问披露任何保密信息，则在事先向公司发出书面通知并有足够的机会对命令提出异议和/或获得保密待遇之前，顾问不得披露此类保密信息。

G.顾问 同意在本协议期限内，不接受与顾问在本协议项下的义务或为公司提供的服务范围不一致或不相容的工作、订立合同或接受义务。顾问保证不存在与本协议不符的现有合同或顾问责任，除非该合同的副本或该责任的说明作为附件B附在本协议中。顾问进一步同意不向公司披露，或将 带入公司的场所，或诱使公司使用属于公司或顾问以外的任何人的任何机密信息。

H.捍卫 商业保密法公告。咨询师确认已收到USC第18条第1833(B)条规定的下列豁免通知：根据任何美国联邦或州商业秘密法，个人不应因以下情况而承担刑事或民事责任：(A)直接或间接向联邦、州或地方政府官员或律师泄露商业秘密；(B)仅出于举报或调查涉嫌违法的目的；或(Ii)在诉讼或其他诉讼中提交的申诉或其他文件中作出的；如果这种备案是盖章的。此外，因雇主举报涉嫌违法而提起报复诉讼的个人可以向其律师披露雇主的商业秘密，并在以下情况下在法院程序中使用商业秘密信息：(X)提交任何盖章的商业秘密文件，以及(Y)不 披露商业秘密，除非依照法院命令。

I.对于在本协议到期或终止之日之前收到的任何保密信息，本 保密条款应在本协议到期或终止之日起五(5)年内继续有效(如果持续时间更长，则在公司将保密信息作为商业秘密保存的情况下继续有效)。

8.转让。 未经公司书面同意，本协议及本协议项下计划提供的服务属于顾问个人，顾问无权或有能力转让、转让或分包本协议项下的任何权利或义务。任何这样做的尝试都是无效的。公司可以全部或部分转让和转让本协议。

9.管辖 法律；场地。本协议应受本国法律管辖并根据该国法律进行解释[特拉华州]，尽管在法律选择方面有任何相反的规定。与本协议有关的任何法律诉讼或程序只能 在位于州的州或联邦法院提起[特拉华州]，并通过签署和交付本协议，各方在此接受上述法院对任何此类诉讼或程序的管辖权。

尽管有上述规定，本节中的任何规定都不得被视为禁止(A)应监管机构或自律组织的请求进行的真实通信； (B)对传票或其他法律程序的真实答复；或(C)在任何行政、立法、司法或其他法律程序中的任何真实证词或诉状。

11.其他。 任何一方未能在任何时间、任何时期内执行其在本协议项下的权利，不得解释为放弃此类权利。除非双方以书面形式签署，否则对本协议的任何更改、修改或豁免均不会生效。 如果本协议的任何条款被确定为非法或不可执行，则该条款将在必要的最低程度上受到限制或取消，以使本协议在其他方面保持完全的效力和效力并可执行。此处的标题 仅供参考，不应影响本协议的解释。

[签名页如下]

附件A

顾问应执行通常与顾问相关的服务 。职责包括但不限于以下内容：

履行服务的补偿应为每季度25,000美元。

附件B