美国
证券交易委员会
华盛顿特区 20549
表单
当前报告
根据第 13 条或第 15 (d) 条
1934 年《证券交易法》
报告日期(最早报告事件的日期):
V.F. 公司
(章程中规定的注册人的确切姓名)
(州或其他司法管辖区) (注册成立) |
(委员会 文件号) |
(国税局雇主 证件号) |
(主要行政办公室地址)
(注册人的电话号码,包括区号)
如果提交8-K表格是为了同时履行注册人根据以下任何条款承担的申报义务,请勾选下面的相应方框:
根据《证券法》(17 CFR 230.425)第425条提交的书面通信 |
根据《交易法》(17 CFR 240.14a-12)第14a-12条征集材料 |
根据《交易法》(17 CFR 240.14d-2 (b))第14d-2(b)条进行的启动前通信 |
根据《交易法》(17 CFR 240.13e-4 (c))第13e-4(c)条进行的启动前通信 |
根据该法第12(b)条注册的证券:
每个班级的标题 |
交易 |
每个交易所的名称 在其中注册 | ||
用复选标记表明注册人是否是1933年《证券法》第405条(本章第230.405条)或1934年《证券交易法》第12b-2条(本章第240.12b-2条)所定义的新兴成长型公司。
新兴成长型公司
如果是新兴成长型公司,请用复选标记表明注册人是否选择不使用延长的过渡期来遵守根据《交易法》第13(a)条规定的任何新的或修订后的财务会计准则。☐
项目 5.02 | 董事或某些高级职员的离职;董事的选举;某些官员的任命;某些官员的补偿安排。 |
导演离职
2024 年 5 月 29 日,卡罗琳·布朗提出辞去 V.F. Corporation(“公司”)董事会(“董事会”)的职务,自2024年5月29日起生效,原因是她接受在公司工作。
军官离职
2024 年 5 月 29 日,公司和 The North Face 全球品牌总裁妮可·奥托®,同意奥托女士将离开公司,自2024年6月14日起生效。奥托女士的离职符合无故非自愿解雇的资格,她将根据公司针对第16节高管的遣散计划获得补助金和福利。奥托女士离开公司后的未偿股权奖励的待遇将根据适用奖励协议中规定的条款和条件决定。
董事选举
2024年5月30日,董事会根据董事会治理与企业责任委员会(“治理委员会”)的建议,将董事会规模扩大至十四名成员,并选举66岁的明迪·格罗斯曼和56岁的柯克·坦纳为董事,自2024年5月30日起生效,任期至VF 2024年年度股东大会。格罗斯曼女士将在人才与薪酬委员会和治理委员会任职。坦纳先生将在审计委员会和治理委员会任职。
正如VF2023年年度股东大会的委托书中所述,格罗斯曼女士和坦纳先生将以支付给董事会其他非雇员成员的金额和形式获得薪酬。根据纽约证券交易所的上市标准和VF《公司治理原则》中的独立性标准,董事会已确定,格罗斯曼女士和坦纳先生都是独立的。格罗斯曼女士和坦纳先生以及她或他分别当选为董事会成员的任何其他人之间没有任何安排或谅解。格罗斯曼女士和坦纳先生在根据法规第404(a)项要求披露的任何交易中均没有任何直接或间接的重大利益 S-K。
项目 7.01 | 法规 FD 披露。 |
2024年6月3日,公司发布了一份新闻稿,宣布布朗女士辞去董事会成员职务,奥托女士离职,格罗斯曼女士和坦纳先生当选为董事会成员,该新闻稿的副本作为本表8-K最新报告的附录99.1提供。
就经修订的1934年《证券交易法》(“交易法”)第18条而言,这些信息不应被视为 “已归档”,也不得以引用方式纳入根据经修订的1933年《证券法》或《交易法》提交的任何文件中,除非此类文件中以具体提及方式明确规定。
项目 9.01 | 财务报表和附录。 |
(d) 展品
展品编号 |
描述 | |
99.1 | VF Corporation 于 2024 年 6 月 3 日发布的新闻稿。 | |
104 | 封面交互式数据文件(嵌入在行内 XBRL 文档中)。 |
签名
根据1934年《证券交易法》的要求,注册人已正式促使经正式授权的下列签署人代表其签署本报告。
V.F. 公司 | ||
来自: | /s/詹妮弗·西姆 | |
姓名: | 詹妮弗·S·辛 | |
标题: | 执行副总裁、总法律顾问兼秘书 |
日期:2024 年 6 月 3 日